Vill du arbeta i ett bolag där du får kombinera teknisk specialistkompetens med nära kunddialog och verklig påverkan? På Nethouse blir du en del av ett engagerat team med hög teknisk kompetens, korta beslutsvägar och en kultur där människorna alltid kommer först. Varmt välkommen med din ansökan. Om tjänsten Nethouse är specialister på robust moln- och IT-infrastruktur och hjälper kunder med höga krav på tillgänglighet, säkerhet och stabil drift. Sedan starten 1998 har bolaget vuxit till cirka 130 medarbetare och finns idag representerade på flera orter i Sverige. Du blir en del av ett tekniskt specialistteam som arbetar nära verksamheten i en större myndighetsmiljö. Uppdraget är långsiktigt och omfattar drift, förvaltning och incidenthantering i en miljö där tillgänglighet och säkerhet är kritiska. Miljön bygger främst på Microsofts on-prem-plattformar, med särskilt fokus på Exchange, Active Directory och Skype for Business Server. Du erbjuds Ett långsiktigt och verksamhetskritiskt uppdrag En arbetsgivare med hög trivsel, låg personalomsättning och stort medarbetarfokus En trygg anställning med goda förmåner Arbetsuppgifter I rollen som IT-konsult arbetar du i ett drift- och förvaltningsnära uppdrag där du får ta ansvar, lösa problem och säkerställa att viktiga kommunikations- och identitetstjänster fungerar dygnet runt. Du kommer bland annat att: Ansvara för samarbetsplattformar som Exchange och Skype Arbeta med drift och förvaltning av Active Directory Delta i incident-, problem- och change management enligt ITIL Arbeta med felsökning och hantering av mail- och kommunikationsplattformar Bidra till struktur, förbättring och dokumentation av IT-miljön Vi söker dig som Har minst 3 års erfarenhet av drift och förvaltning av AD, Exchange och Skype Har tidigare erfarenhet av ITIL-baserat arbetssätt Har god förmåga att omvandla behov till tekniska krav Är obehindrad i svenska i tal och skrift, då det krävs i det dagliga arbetet Det är meriterande om du har Erfarenhet av Pointsharp ID eller liknande autentiseringslösningar Erfarenhet av Cisco Secure Email / IronPort eller motsvarande mail security-lösningar Erfarenhet från arbete inom offentlig sektor Erfarenhet av större driftsorganisationer och enterprise IT-miljöer För att lyckas i rollen har du följande personliga egenskaper: Målmedveten Ansvarstagande Intellektuellt nyfiken Social Vår rekryteringsprocess Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work. Vi tillämpar löpande urval och kommer plocka ner annonsen när tillräckligt många kandidater har nått slutskedet i rekryteringsprocessen. Vid ansökan efterfrågas ett CV. Personligt brev använder vi inte som urvalsmetod och behöver därför inte bifogas. Rekryteringsprocessen innehåller två urvalstest: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att kunna hitta den kandidat med högst potential för tjänsten samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess.

Vill du arbeta i en roll där du kombinerar teknik, verksamhetsutveckling och samhällsnytta? Trivs du med att ta ansvar, utveckla system och skapa lösningar som gör verklig skillnad? Hos Västra Mälardalens kommunalförbund (VMKF) får du ett uppdrag där du är med och skapar stabila, smarta och trygga lösningar för löneprocesser i flera kommuner och bolag. Här gör ditt arbete skillnad – varje dag. Om rollen Som systemförvaltare inom lön ansvarar du för förvaltning, drift och utveckling av våra löne- och personalsystem. Rollen är bred och varierad och kombinerar operativt arbete med långsiktigt utvecklingsarbete. Du säkerställer att systemen fungerar stabilt och säkert samtidigt som du driver förbättringar som förenklar arbetet för verksamheten. En av de saker som gör rollen unik hos oss är att du arbetar brett – över flera kommuner och bolag samtidigt. Du är med och utvecklar lösningar som används i Köping, Arboga, Kungsör och Surahammar, vilket ger dig en större kontext och variation än i många andra liknande roller. Här får du jobba i ett sammanhang där flera verksamheter möts, vilket gör arbetet både mer utvecklande och mer dynamiskt. Du blir en naturlig expert och rådgivare i systemfrågor och arbetar nära chefer, HR, lönefunktion, leverantörer och andra intressenter. Rollen innebär ett stort eget ansvar, samtidigt som du ingår i ett kompetent team där samarbete och kunskapsutbyte är en självklar del av vardagen. Dina arbetsuppgifter: Säkerställa drift, förvaltning och utveckling av våra lönesystem Arbeta med integrationer och datakvalitet mellan system Ge stöd till chefer, HR och lönefunktion i systemfrågor Hantera supportärenden och incidenter Anpassa system utifrån avtal, organisation och verksamhetsbehov Vara kontaktperson mot leverantörer Ta fram och utveckla dokumentation Delta i och driva utvecklingsinitiativ och projekt Din bakgrund, erfarenhet och kompetens För att vara kvalificerad för tjänsten söker vi dig som har: Eftergymnasial utbildning inom relevant område, lönekonsult (eller motsvarande erfarenhet) Flerårig erfarenhet som systemförvaltare inom lön-/HR-system, Personec och tillhörande moduler. (Personec P, utdata, förhandling, Neptune) Erfarenhet av systemintegrationer och felsökning Erfarenhet av support, incidenthantering och användarstöd God förståelse för löneprocessen och dess beroenden Förmåga att arbeta strukturerat med förvaltning, förändring och dokumentation God systemförståelse, både helhet och detaljer Mycket god kommunikativ förmåga i tal och skrift Det är även meriterande om du har erfarenhet från offentlig sektor, kunskap om lagar och kollektivavtal inom lön och HR, erfarenhet av förvaltningsmodeller eller har lett arbetsgrupper och samverkansforum. Vem är du? För att trivas hos oss tror vi att du är en strukturerad och noggrann person som tar ansvar för både helheten och detaljerna. Du arbetar självständigt, driver ditt arbete framåt och har ett lösningsorienterat förhållningssätt. Du tycker om att samarbeta och bygger goda relationer med kollegor, verksamheter och leverantörer. Samtidigt har du en pedagogisk förmåga som gör att du kan förklara komplexa systemfrågor på ett enkelt och tydligt sätt. Du känner stolthet över att bidra till ett uppdrag som har stor betydelse för samhället och motiveras av att skapa stabila, effektiva och användarvänliga lösningar. Därför ska du välja VMKF Hos oss blir du en del av ett engagerat team där samarbete, tillit och ett gott arbetsklimat står i fokus. Vårt uppdrag är en viktig samhällsfunktion, vilket innebär att ditt arbete bidrar till något större och skapar värde för många. Vi erbjuder en arbetsplats med stor frihet under ansvar. Du får möjlighet att påverka och planera din egen arbetstid utifrån verksamhetens behov. Arbetet sker i en hybrid arbetsmodell där vissa möten och aktiviteter kräver närvaro på plats, medan du i övrigt har stor flexibilitet i hur och var du utför ditt arbete. Här får du en roll med ansvar, flexibilitet och möjlighet att vara med och utveckla både ditt arbete och verksamheten tillsammans med engagerade kollegor. Om VMKF Västra Mälardalens kommunalförbund (VMKF) är en samverkansorganisation där vi tillsammans med våra medlemskommuner (Köping, Arboga, Kungsör och Surahammar med tillhörande kommunala bolag och förbund) skapar effektiva, trygga och hållbara administrativa lösningar. Vi är en organisation där: Samarbete står i centrum Kompetens delas och utvecklas Du får arbeta nära verksamheten och göra verklig nytta Genom samverkan skapar vi effektiva, trygga och hållbara lösningar som stärker våra medlemskommuners verksamheter. Hos oss får du möjlighet att arbeta nära verksamheten i en organisation där din kompetens uppskattas och där din insats gör verklig skillnad. Ansökan I denna rekrytering samarbetar vi med Jurek. Klicka på länken nedan för att skicka in din ansökan. Ansvarig för rekryteringen är Fredrik Svensson, [email protected] eller 0765-07 00 31. Urval och intervjuer sker löpande så skicka gärna in din ansökan så snart som möjligt, dock senast den 9 augusti 2026. Varmt välkommen med din ansökan. Jurek är en specialiserad partner inom rekrytering och konsultuthyrning som hjälper företag att hitta rätt kompetens inom Finance, Legal & Compliance, Banking & Insurance, HR och Business support. Vårt erfarna team kombinerar branschkunskap med ett starkt nätverk för att skapa träffsäkra och hållbara matchningar. Vi arbetar långsiktigt, personligt och med hög kvalitet, för att skapa bästa möjliga upplevelse för både kunder och kandidater.

Vill du arbeta nära tekniken – där IT möter verksamhetsnära OT-system? Hos oss på Energimätning får du en nyckelroll i att säkerställa och utveckla system som är avgörande för en fungerande energileverans. Vi söker dig som vill kombinera tekniskt djup med samarbete, struktur och utveckling. Energimätning ansvarar för hela kedjan kring energimätning – från etablering av mätpunkter till säker leverans av kvalitetsgranskad data. Enheten består av två team som samarbetar mycket med varandra och även med andra inom Jönköping Energi. Ditt uppdrag Som teknisk systemförvaltare arbetar du nära gränssnittet mellan IT och OT, med särskilt fokus på optimering av våra driftnära system och leveransflöden. Du ansvarar för att: Förvalta och optimera våra OT-system och kommunikationslösningar Arbeta aktivt med driftövervakning tillsammans med teamet som ansvarar för fältutrustningen Identifiera återkommande mönster i system och processer – och omvandla dessa till förbättringar Felsöka, åtgärda och ta fram hållbara åtgärdsplaner Ställa krav på och samverka med systemleverantörer Bidra i utveckling av nya lösningar, integrationer och dataflöden – från design till leverans Du arbetar nära båda teamen inom enheten och har många kontaktytor i organisationen samt har externa kontaktytor. Vi söker dig som har förmåga att kombinera tekniskt kunnande med samarbete och helhetsperspektiv. Du är analytisk, lyhörd och trygg i din kompetens – och bidrar gärna till en positiv stämning i teamet. Krav: Eftergymnasial utbildning inom systemvetenskap eller motsvarande Erfarenhet av att arbeta i organisationer med flera parter (t.ex. IT, verksamhet och externa leverantörer) God förmåga att kravställa mot systemleverantörer Meriterande: Erfarenhet av systemförvaltning Erfarenhet av arbete nära drift eller tekniska verksamheter B-körkort Mer information Välkommen med din ansökan senast den 5 augusti. Urval kommer påbörjas under 31 och intervjuer kommer hållas därefter. Kontakta gärna enhetschef Henrik Sandelius via 036-19 18 73 alt [email protected] för mer information. Henrik har dock en välförtjänst semester vecka 28-30. För fackliga frågor Jesper Käki, Vision, på tel. 036-19 18 45 eller Majd Kamal, Sveriges Ingenjörer, på tel. 036-10 32 37. Då vi arbetar med samhällsviktig verksamhet kommer säkerhetsprövning genomföras före anställning. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras. Inför varje rekrytering tar vi beslut om vilka rekryteringskanaler vi ska använda och därför undanber vi oss ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp. Skyddad identitet? Om du har skyddad identitet och vill söka den annonserade tjänsten kan du kontakta ansvarig person för rekryteringen. Du kan även ringa Kundcenter, 036-10 82 20, som guidar dig till HR eller rätt kontaktperson som i sin tur guidar dig vidare för en säker ansökningsprocess. Du ska inte ansöka digitalt, mejla personuppgifter eller skapa ett konto i vårt rekryteringssystem.

Vill du arbeta i ett bolag där du får kombinera teknisk specialistkompetens med nära kunddialog och verklig påverkan? På Nethouse blir du en del av ett engagerat team med hög teknisk kompetens, korta beslutsvägar och en kultur där människorna alltid kommer först. Varmt välkommen med din ansökan. Om tjänsten Nethouse är specialister på robust moln- och IT-infrastruktur och hjälper kunder med höga krav på tillgänglighet, säkerhet och stabil drift. Sedan starten 1998 har bolaget vuxit till cirka 130 medarbetare och finns idag representerade på flera orter i Sverige. Du blir en del av ett tekniskt specialistteam som arbetar nära verksamheten i en större myndighetsmiljö. Uppdraget är långsiktigt och omfattar drift, förvaltning och incidenthantering i en miljö där tillgänglighet och säkerhet är kritiska. Miljön bygger främst på Microsofts on-prem-plattformar, med särskilt fokus på Exchange, Active Directory och Skype for Business Server. Du erbjuds Ett långsiktigt och verksamhetskritiskt uppdrag En arbetsgivare med hög trivsel, låg personalomsättning och stort medarbetarfokus En trygg anställning med goda förmåner Arbetsuppgifter I rollen som IT-konsult arbetar du i ett drift- och förvaltningsnära uppdrag där du får ta ansvar, lösa problem och säkerställa att viktiga kommunikations- och identitetstjänster fungerar dygnet runt. Du kommer bland annat att: Ansvara för samarbetsplattformar som Exchange och Skype Arbeta med drift och förvaltning av Active Directory Delta i incident-, problem- och change management enligt ITIL Arbeta med felsökning och hantering av mail- och kommunikationsplattformar Bidra till struktur, förbättring och dokumentation av IT-miljön Vi söker dig som Har minst 3 års erfarenhet av drift och förvaltning av AD, Exchange och Skype Har tidigare erfarenhet av ITIL-baserat arbetssätt Har god förmåga att omvandla behov till tekniska krav Är obehindrad i svenska i tal och skrift, då det krävs i det dagliga arbetet Det är meriterande om du har Erfarenhet av Pointsharp ID eller liknande autentiseringslösningar Erfarenhet av Cisco Secure Email / IronPort eller motsvarande mail security-lösningar Erfarenhet från arbete inom offentlig sektor Erfarenhet av större driftsorganisationer och enterprise IT-miljöer För att lyckas i rollen har du följande personliga egenskaper: Målmedveten Ansvarstagande Intellektuellt nyfiken Social Vår rekryteringsprocess Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work. Vi tillämpar löpande urval och kommer plocka ner annonsen när tillräckligt många kandidater har nått slutskedet i rekryteringsprocessen. Vid ansökan efterfrågas ett CV. Personligt brev använder vi inte som urvalsmetod och behöver därför inte bifogas. Rekryteringsprocessen innehåller två urvalstest: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att kunna hitta den kandidat med högst potential för tjänsten samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess.

Vi på Academic Work söker nu, på uppdrag av Ditwin, en PLM-specialist som vill vara med och forma framtidens digitala produktutveckling. Vi söker dig som har ett genuint intresse för teknik och relationer. Du är nytänkande, kreativ och har ledaregenskaper som gör att du naturligt driver utveckling framåt och skapar engagemang hos kunder och kollegor. I rollen blir du en nyckelperson i arbetet med att implementera, utveckla och förvalta moderna PLM-lösningar – med fokus på att skapa värde och säkerställa en effektiv hantering av produktdata genom hela produktens livscykel. Det här är en direktrekrytering där du blir anställd direkt på Ditwin. Om tjänsten Som PLM-specialist fungerar du som länken mellan verksamheten och IT. Du arbetar nära funktioner som R&D, produktion, inköp och externa systemleverantörer för att säkerställa att PLM-plattformen stödjer verksamhetens behov på bästa sätt. Du kommer att arbeta både strategiskt och operativt med att utveckla PLM applikationer, processer, och driva digitalisering. Som en del av Ditwin får du arbeta i tekniknära uppdrag hos kunder inom tillverkande industri, där innovation och verksamhetsutveckling står i fokus. Tillsammans med kunderna bidrar du till att utveckla system och processer för att kunderna skall kunna skapa digitala tvillingar och smartare arbetssätt inom produktutveckling ochtillverkning. Du erbjuds I rollen får du arbeta i teknikintensiva uppdrag hos Ditwins kund, där du hjälper till att utveckla och framtidssäkra deras PLM-lösningar. Du blir en del av ett engagerat team med hög kompetens, där samarbete, innovation och kunskapsdelning är en naturlig del av vardagen. Tillsammans skapar ni lösningar som stärker kundernas digitala utveckling och bidrar till en mer effektiv produktlivscykel. Arbetsuppgifter Implementera, utveckla och förvalta PLM-system och tillhörande processer Identifiera förbättringsmöjligheter och utveckla effektiva arbetssätt för produktdata och arbetsflöden Ansvara för integrationer mellan PLM och affärskritiska system, såsom CAD, ERP och MES Realisera krav från verksamheten till tekniska lösningar i deras PLM-system Bidra till kundernas digitaliseringsresa genom att utveckla lösningar som möjliggör en effektiv och hållbar digital tvilling Vi söker dig som har Relevant eftergymnasial utbildning inom IT, systemvetenskap, maskinteknik eller motsvarande erfarenhet Minst 3–5 års erfarenhet av arbete med etablerade PLM-system, exempelvis Teamcenter, Aras, Windchill eller 3DEXPERIENCE God förståelse för produktutvecklingsprocesser samt erfarenhet från produktutveckling, produktion, tillverkning eller inköp Erfarenhet av CAD-system och hur dessa integreras med PLM Mycket goda kunskaper i svenska och engelska, både i tal och skrift Det är meriterande om du har Erfarenhet av projektledning eller agila arbetssätt Kunskaper inom SQL, Oracle eller programmering/skriptning Erfarenhet av integrationer mellan PLM- och ERP-system Erfarenhet från tillverkande industri eller processindustri Tidigare ansvar för implementering, förvaltning eller utveckling av PLM eller liknande affärskritiska system För att lyckas i rollen har du följande personliga egenskaper: Hjälpsam Ordningsam Socialt självsäker Kreativ Vår rekryteringsprocess Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work. Vi tillämpar löpande urval och kommer plocka ner annonsen när tillräckligt många kandidater har nått slutskedet i rekryteringsprocessen. Vid ansökan efterfrågas ett CV. Personligt brev använder vi inte som urvalsmetod och behöver därför inte bifogas. Rekryteringsprocessen innehåller två urvalstest: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att kunna hitta den kandidat med högst potential för tjänsten samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess.

Vi på Academic Work söker nu, på uppdrag av Ditwin, en PLM-specialist som vill vara med och forma framtidens digitala produktutveckling. Vi söker dig som har ett genuint intresse för teknik och relationer. Du är nytänkande, kreativ och har ledaregenskaper som gör att du naturligt driver utveckling framåt och skapar engagemang hos kunder och kollegor. I rollen blir du en nyckelperson i arbetet med att implementera, utveckla och förvalta moderna PLM-lösningar – med fokus på att skapa värde och säkerställa en effektiv hantering av produktdata genom hela produktens livscykel. Det här är en direktrekrytering där du blir anställd direkt på Ditwin. Om tjänsten Som PLM-specialist fungerar du som länken mellan verksamheten och IT. Du arbetar nära funktioner som R&D, produktion, inköp och externa systemleverantörer för att säkerställa att PLM-plattformen stödjer verksamhetens behov på bästa sätt. Du kommer att arbeta både strategiskt och operativt med att utveckla PLM applikationer, processer, och driva digitalisering. Som en del av Ditwin får du arbeta i tekniknära uppdrag hos kunder inom tillverkande industri, där innovation och verksamhetsutveckling står i fokus. Tillsammans med kunderna bidrar du till att utveckla system och processer för att kunderna skall kunna skapa digitala tvillingar och smartare arbetssätt inom produktutveckling ochtillverkning. Du erbjuds I rollen får du arbeta i teknikintensiva uppdrag hos Ditwins kund, där du hjälper till att utveckla och framtidssäkra deras PLM-lösningar. Du blir en del av ett engagerat team med hög kompetens, där samarbete, innovation och kunskapsdelning är en naturlig del av vardagen. Tillsammans skapar ni lösningar som stärker kundernas digitala utveckling och bidrar till en mer effektiv produktlivscykel. Arbetsuppgifter Implementera, utveckla och förvalta PLM-system och tillhörande processer Identifiera förbättringsmöjligheter och utveckla effektiva arbetssätt för produktdata och arbetsflöden Ansvara för integrationer mellan PLM och affärskritiska system, såsom CAD, ERP och MES Realisera krav från verksamheten till tekniska lösningar i deras PLM-system Bidra till kundernas digitaliseringsresa genom att utveckla lösningar som möjliggör en effektiv och hållbar digital tvilling Vi söker dig som har Relevant eftergymnasial utbildning inom IT, systemvetenskap, maskinteknik eller motsvarande erfarenhet Minst 3–5 års erfarenhet av arbete med etablerade PLM-system, exempelvis Teamcenter, Aras, Windchill eller 3DEXPERIENCE God förståelse för produktutvecklingsprocesser samt erfarenhet från produktutveckling, produktion, tillverkning eller inköp Erfarenhet av CAD-system och hur dessa integreras med PLM Mycket goda kunskaper i svenska och engelska, både i tal och skrift Det är meriterande om du har Erfarenhet av projektledning eller agila arbetssätt Kunskaper inom SQL, Oracle eller programmering/skriptning Erfarenhet av integrationer mellan PLM- och ERP-system Erfarenhet från tillverkande industri eller processindustri Tidigare ansvar för implementering, förvaltning eller utveckling av PLM eller liknande affärskritiska system För att lyckas i rollen har du följande personliga egenskaper: Hjälpsam Ordningsam Socialt självsäker Kreativ Vår rekryteringsprocess Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work. Vi tillämpar löpande urval och kommer plocka ner annonsen när tillräckligt många kandidater har nått slutskedet i rekryteringsprocessen. Vid ansökan efterfrågas ett CV. Personligt brev använder vi inte som urvalsmetod och behöver därför inte bifogas. Rekryteringsprocessen innehåller två urvalstest: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att kunna hitta den kandidat med högst potential för tjänsten samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess.

Om din roll Som IT Operations Manager ansvarar du för förvaltningen och den operativa leveransen av Åhléns affärskritiska system. Du leder teamet av systemförvaltare och säkerställer att våra systemmiljöer är stabila, säkra och levererar den servicenivå som verksamheten behöver. Rollen är både operativ och strategisk och kombinerar ledarskap, teknik och verksamhetsutveckling. Det innebär att du inte bara leder teamet utan också själv är tekniskt involverad när det behövs, exempelvis vid incidenter, större förändringar eller tekniska förbättringar. En viktig del av rollen är även att utveckla hur vi arbetar med systemförvaltning, incident- och problemhantering och leverantörsstyrning. Din roll blir central i målet att skapa en mer strukturerad, serviceorienterad och modern förvaltningsorganisation. Du har ett särskilt ansvar för våra mest centrala och kritiska affärssystem och behöver förstå hur ERP, kassasystem, logistikflöden och integrationer samverkar i en modern retailverksamhet. Rollen innebär många kontaktytor med både verksamheten och externa leverantörer där du förväntas kravställa, följa upp leveranser och säkerställa att avtalade servicenivåer uppnås. Exempel på arbetsuppgifter Ansvara för drift, vidareutveckling och teknisk förvaltning av ERP-system och andra affärskritiska system Säkerställa förvaltning och stabil drift av Åhléns SaaS-baserade systemlandskap Leda, coacha och utveckla teamet av systemförvaltare Driva och leda RCA-processer (Root Cause Analysis) vid större incidenter Säkerställa att leverantörer levererar enligt avtal och SLA:er Vara Åhléns primära kontaktperson gentemot systemleverantörer och tjänstepartners Kravställa och föra tekniska dialoger med systemleverantörer Arbeta med förbättringar av systemarkitektur, integrationer och tekniska arbetssätt Samverka nära verksamheten för att säkerställa att systemen stödjer affärsprocesserna Vi erbjuder dig: Åhléns har funnits i många svenska hjärtan i över 120 år. Med en lång historia inom detaljhandeln fortsätter vi drivas av ständig utveckling och hos oss får du vara med på en spännande resa där vi kombinerar vår historia med innovation och nya arbetssätt för att skapa en lönsam och hållbar framtid. Här får du en nyckelroll i utvecklingen av Åhléns IT-förvaltning med möjlighet att påverka hur vår framtida systemförvaltningsorganisation ska se ut. Till oss tar du med dig: Flera års erfarenhet av drift, förvaltning och utveckling av affärskritiska system Erfarenhet av ERP-system, exempelvis Microsoft Dynamics 365 Business Central / FInance & Operations Erfarenhet från retailverksamhet med förståelse för försäljning, logistik och centrala affärsprocesser God förståelse för systemarkitektur, integrationer och API:er Erfarenhet av att arbeta i molnbaserade miljöer (IaaS, PaaS eller SaaS) Erfarenhet av incidenthantering och strukturerad problemlösning Erfarenhet av leverantörsstyrning och uppföljning av leveranser mot SLA:er Erfarenhet av ledarskap God kommunikativ förmåga i svenska och engelska För att lyckas i rollen ser vi att du har ett strukturerat och analytiskt arbetssätt och trivs i en roll där du får kombinera ledarskap med tekniskt djup och strategi. Du är trygg i tekniska dialoger med både leverantörer och interna intressenter och kan översätta tekniska frågor till affärsnytta. Samtidigt är du en närvarande ledare som stöttar teamet och bidrar till att utveckla arbetssätt och samarbeten. Rollen kräver också flexibilitet och ett lösningsorienterat förhållningssätt. Du är bekväm med att växla mellan strategiska diskussioner och mer operativt arbete, och du är närvarande när det behövs för att stötta teamet och säkerställa att arbetet går framåt. Om rekryteringen Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid. Du blir en del av vårt team på huvudkontoret på Dalagatan 100. Vi ser gärna att du kan börja hos oss efter sommaren. Urval och intervjuer kan komma att ske löpande och tjänsten kan tillsättas innan sista ansökningsdag, så skicka in din ansökan redan idag! Som IT Operations Manager på Åhléns blir du en del av ett passionerat team som drivs av affärsmannaskap och entreprenörskap. Vi ger dig förtroende och möjligheten att växa i en utvecklande miljö. Med det hälsar vi dig varmt välkommen till Åhléns!

Bygg systemen bakom ett av Sveriges snabbast växande SEO-bolagOm RiseRank RiseRank är ett snabbväxande bolag inom Blackfish-koncernen som hjälper företag att stärka sin lokala synlighet på plattformar som bl.a Google, Apple och Bing. Vi startade i Stockholm och har på kort tid expanderat till både Göteborg och Malmö. Nu står vi inför nästa stora steg, internationell expansion. För att kunna fortsätta växa söker vi nu en Business Systems & CRM Specialist som vill ta ett helhetsansvar för våra interna system, CRM-struktur, automatiseringar, dashboards och datadrivna processer. Det här är en nyckelroll för dig som tycker om att skapa ordning, bygga smarta system och effektivisera verksamheter genom teknik. Du kommer att arbeta nära grundarna och få stort mandat att påverka hur RiseRank bygger en modern, AI-driven och skalbar organisation. Om rollen Som Business Systems & CRM Specialist blir du ansvarig för att utveckla och optimera våra interna systemflöden. Du säkerställer att rätt data finns på rätt plats, bygger dashboards som ger verksamheten insikter och utvecklar automatiseringar som sparar tid och skapar kvalitet. Du blir navet mellan sälj, marknad, Customer Success och ledning när det kommer till CRM, rapportering, systemutveckling och interna processer. Det här är en roll för dig som tycker att välbyggda processer är lika viktiga som välskriven kod och som vill använda modern teknik och AI för att skapa smartare arbetssätt. Vi söker dig som • Har erfarenhet av att arbeta med CRM-system • Har byggt dashboards och rapporter • Har arbetat med automatiseringar och systemflöden • Har förståelse för API och integrationer • Har lätt för att sätta dig in i nya system och digitala verktyg • Är analytisk, datadriven och strukturerad • Tycker om att effektivisera processer och skapa smarta arbetssätt • Trivs i en entreprenörsdriven miljö där mycket händer Meriterande • Erfarenhet av att implementera eller vidareutveckla CRM-system • Erfarenhet av att bygga dashboards och rapporter i exempelvis Power BI, Looker Studio eller Tableau • Erfarenhet av automatiseringsverktyg som Zapier, Make eller liknande • Erfarenhet av API, webhooks och systemintegrationer • Goda kunskaper inom AI och erfarenhet av att använda AI-verktyg för att effektivisera arbetsflöden, analys, rapportering och interna processer • Erfarenhet av KPI-uppföljning, analys och verksamhetsrapportering • Förståelse för hur digitala kundresor och interna processer hänger ihop Vem du är Du är en person som ser möjligheter där andra ser manuella arbetsmoment. Du tycker om att skapa struktur, bygga smarta lösningar och göra organisationer mer effektiva genom teknik. Du är nyfiken på ny teknik och håller dig uppdaterad kring hur AI, automation och moderna system kan användas för att skapa smartare arbetssätt och effektivare processer. Du trivs när du får ta ansvar, lösa problem och driva förbättringar från idé till färdig lösning. Samtidigt är du prestigelös och uppskattar att arbeta nära verksamheten. Plats: Stockholm Tjänsten är en heltidsanställning Startdatum: Enligt överenskommelse Vi ser fram emot din ansökan! Vid frågor gällande tjänsten besvaras av vår rekryteringskonsult Emmy Zachrisson, Mail: [email protected]

Vill du arbeta i ett bolag där du får kombinera teknisk specialistkompetens med nära kunddialog och verklig påverkan? På Nethouse blir du en del av ett engagerat team med hög teknisk kompetens, korta beslutsvägar och en kultur där människorna alltid kommer först. Varmt välkommen med din ansökan. Om tjänsten Nethouse är specialister på robust moln- och IT-infrastruktur och hjälper kunder med höga krav på tillgänglighet, säkerhet och stabil drift. Sedan starten 1998 har bolaget vuxit till cirka 130 medarbetare och finns idag representerade på flera orter i Sverige. Du blir en del av ett tekniskt specialistteam som arbetar nära verksamheten i en större myndighetsmiljö. Uppdraget är långsiktigt och omfattar drift, förvaltning och incidenthantering i en miljö där tillgänglighet och säkerhet är kritiska. Miljön bygger främst på Microsofts on-prem-plattformar, med särskilt fokus på Exchange, Active Directory och Skype for Business Server. Du erbjuds Ett långsiktigt och verksamhetskritiskt uppdrag En arbetsgivare med hög trivsel, låg personalomsättning och stort medarbetarfokus En trygg anställning med goda förmåner Arbetsuppgifter I rollen som IT-konsult arbetar du i ett drift- och förvaltningsnära uppdrag där du får ta ansvar, lösa problem och säkerställa att viktiga kommunikations- och identitetstjänster fungerar dygnet runt. Du kommer bland annat att: Ansvara för samarbetsplattformar som Exchange och Skype Arbeta med drift och förvaltning av Active Directory Delta i incident-, problem- och change management enligt ITIL Arbeta med felsökning och hantering av mail- och kommunikationsplattformar Bidra till struktur, förbättring och dokumentation av IT-miljön Vi söker dig som Har minst 3 års erfarenhet av drift och förvaltning av AD, Exchange och Skype Har tidigare erfarenhet av ITIL-baserat arbetssätt Har god förmåga att omvandla behov till tekniska krav Är obehindrad i svenska i tal och skrift, då det krävs i det dagliga arbetet Det är meriterande om du har Erfarenhet av Pointsharp ID eller liknande autentiseringslösningar Erfarenhet av Cisco Secure Email / IronPort eller motsvarande mail security-lösningar Erfarenhet från arbete inom offentlig sektor Erfarenhet av större driftsorganisationer och enterprise IT-miljöer För att lyckas i rollen har du följande personliga egenskaper: Målmedveten Ansvarstagande Intellektuellt nyfiken Social Vår rekryteringsprocess Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work. Vi tillämpar löpande urval och kommer plocka ner annonsen när tillräckligt många kandidater har nått slutskedet i rekryteringsprocessen. Vid ansökan efterfrågas ett CV. Personligt brev använder vi inte som urvalsmetod och behöver därför inte bifogas. Rekryteringsprocessen innehåller två urvalstest: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att kunna hitta den kandidat med högst potential för tjänsten samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess.

Vill du arbeta i en tekniskt komplex miljö där din insats bidrar till välfärden? Vi söker en Technical Consultant som vill arbeta med drift, integration och vidareutveckling av verksamhetskritiska system som används av kommuner i Sverige och Norge. Om tjänsten I den här rollen arbetar du som teknisk konsult i en miljö där stabilitet, säkerhet och samhällsnytta står i centrum. Du blir en del av ett nationellt team som arbetar med drift, installation och integration av verksamhetskritiska system inom vård och omsorg. Systemen används av kommunala verksamheter och stödjer allt från socialtjänst till vårdrelaterade processer. Din uppgift är att säkerställa att systemen fungerar stabilt, säkert och effektivt i komplexa IT-miljöer. Rollen kräver en god förståelse för större IT-landskap och förmågan att navigera i tekniskt komplexa miljöer. Lösningarna är omfattande och kan liknas vid en "stor elefant" - framgång handlar därför inte om att kunna allt från dag ett, utan om att metodiskt bygga upp sin förståelse, bryta ner komplexa problem och arbeta strukturerat över tid utan att stressas av omfattningen. Rollen kombinerar teknisk djupkompetens med kundnära arbete, där du är en viktig länk mellan teknik, verksamhet och användare. Du bidrar inte bara med tekniska lösningar utan också med ett professionellt och förtroendeskapande samarbete som hjälper kunderna att få ut maximalt värde av sina system. Du erbjuds En samhällsviktig roll inom digitalisering av välfärdstjänster Möjlighet att arbeta med kritiska system i stora och komplexa miljöer En långsiktig karriär i ett växande team Hybridarbete och flexibla arbetsformer En kultur där struktur, samarbete och kvalitet värderas högt Arbetsuppgifter Rollen innebär ett helhetsansvar för teknisk rådgivning, drift och implementation av komplexa systemlösningar för den offentliga sektorn. Som Technical Consultant kommer du bland annat att: Hantera och optimera Windows servermiljöer Ansvara för drift och konfiguration av DNS, DHCP och Azure AD Föra kvalificerade tekniska dialoger med kunders IT-avdelningar Genomföra implementationer och teknisk support av verksamhetssystemet LifeCare Planera och strukturera egna kunduppdrag för att säkerställa hög kundnöjdhet Samarbeta med nordiska kollegor för att nyttja gränsöverskridande synergier Administrera Microsoft SQL Server och IIS-miljöer Vi söker dig som Har minst 5 års erfarenhet av Windows Server-miljöer Har praktisk erfarenhet av DNS, Entra, Azure och DHCP Har erfarenhet av konsultroll (gärna 3–5 år) Talar och skriver obehindrat på svenska och engelska Det är meriterande om du har Erfarenhet av applikationerna LifeCare eller Socio Bakgrund från kommunal IT-verksamhet Personliga egenskaper Vi tror att du trivs i en roll där både teknik och människor är i fokus. För att lyckas hos oss ser vi gärna att du är: Stabil, metodisk och lugn även i komplexa situationer Samarbetsinriktad och omtänksam mot kollegor Professionell i kunddialog och trygg i din kommunikation Balanserat social - du trivs i kontakt med andra utan att dominera En person som bidrar till en positiv och inkluderande teamkänsla Eftersom teamet är utspritt över flera orter är samarbete, flexibilitet och ansvarstagande extra viktiga framgångsfaktorer. För detta uppdrag kommer vi att genomföra en säkerhetsprövning. För att kunna påbörja uppdraget behöver du kunna genomgå och bli godkänd i samtliga steg av säkerhetsprövningsprocessen, inklusive bakgrundskontroll och uppgiftsinhämtning. Vår rekryteringsprocess Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work. Vi tillämpar löpande urval och kommer plocka ner annonsen när tillräckligt många kandidater har nått slutskedet i rekryteringsprocessen. Vid ansökan efterfrågas ett CV. Personligt brev använder vi inte som urvalsmetod och behöver därför inte bifogas. Rekryteringsprocessen innehåller två urvalstest: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att kunna hitta den kandidat med högst potential för tjänsten samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess.