Södertörns högskola är ett lärosäte i Stockholm som utbildar, forskar och samverkar för en hållbar samhällsutveckling. Här studerar runt 14 000 studenter på cirka 80 program och över 300 kurser. Utbildning och forskning bedrivs inom humaniora, samhällsvetenskap, teknik och naturvetenskap. Högskolan erbjuder också lärarutbildning med interkulturell profil och polisutbildning. Mycket av forskningen handlar om frågor som rör Östersjö- och Östeuropaområdet. På Södertörns högskola blandas ämnen, perspektiv, människor och erfarenheter. Här finns de nyfikna och de ifrågasättande, de som söker oväntade kombinationer, utveckling och utmaningar. Institutionen för historia och samtidsstudier vid Södertörns högskola utlyser en tjänst som lektor i Biblioteks- och informationsvetenskap (BoI). Södertörns högskola är en mångvetenskaplig forskningsmiljö där utbyte med andra ämnen är centralt. Utbildning och forskning bedrivs inom humaniora, samhällsvetenskap, teknik och naturvetenskap. En utpräglad forskningsprofil är frågor som rör Östersjö- och Östeuropaområdet i någon bemärkelse. BoI vid Södertörns högskola inrättades 2019 och ger Bibliotekarieprogrammet på grundnivå. Utbildningen erbjuder såväl vetenskaplig ämneskunskap som utvecklingen av professionsförberedande förmågor. Bibliotekarieprogrammet har en bred humanistisk och samhällsvetenskaplig ansats samt inkluderar olika kritiska perspektiv på vår tids stora frågor. Ämnet BoI är placerat vid Institutionen för historia och samtidsstudier, där även ämnena arkivvetenskap, arkeologi, etnologi, historia, idéhistoria samt religionsvetenskap ingår. Avdelningen för BoI och Arkivvetenskap är en liten och kollegialt inriktad miljö, som är i ett uppbyggnads- och utvecklingsskede. Vår akademiska miljö präglas av att utbildning, forskning och samverkan sker integrerat i ett sammanhang. Vi överbryggar teori och praktik, utvecklar ämnesmiljön med en mångvetenskaplig ansats, samt skapar goda relationer till vår omvärld genom samverkan. Inom ämnet Biblioteks- och informationsvetenskap bygger vi en inkluderande och kreativ ämneskultur som präglas av engagemang, prestigelöshet, delaktighet och förtroende. De kommande åren kommer vi att lägga extra fokus på att vidareutveckla vår gemensamma forskningsmiljö. För fullständig information se nedanstående länk: https://www.sh.se/ledigajobb?rmpage=job&rmjob=8306&rmlang=SE  Anställningen Anställningen är tillsvidare på heltid med tillträde 2026-07-01 eller enligt överenskommelse. Sex månaders provanställning kan komma att tillämpas. Ansökan Sista ansökningsdag är 2025-06-30. Ytterligare upplysningar Rikard Friberg von Sydow, avdelningsföreståndare, [email protected],  08-608 44 18 Arwid Lund, ämnessamordnare, [email protected], 08-608 50 98 Viktor Hasselgren, HR-specialist, [email protected], 073-714 12 96 Välkommen med din ansökan! På vår hemsida sh.se/ledigajobb finns en mall för ansökan som den sökande behöver följa. Publikationer som åberopas ska bifogas i ansökan. En ansökan som inte är komplett eller inkommer till Södertörns högskola efter sista ansökningsdag kan komma att avvisas. Den aktuella anställningen gäller under förutsättning att anställningsbeslutet vinner laga kraft. Fackliga kontaktpersoner: SACO: [email protected] ST: [email protected] SEKO: Henry Wölling tel: 08 -524 840 80, [email protected] Södertörns högskola har gjort ett medvetet medieval för denna rekrytering och vi undanber oss därför kontakt med annonssäljare eller andra säljare av rekryteringstjänster.

Plats: Axelsons Institute, Brunkebergsgatan 8, Stockholm Omfattning: Enstaka timmar Tillträde: Augusti 2025 Vill du göra skillnad för elever genom att väcka intresse för fysik och kemi – och vill använda dina kunskaper i ett sammanhang där hälsa och välmående står i fokus? Vi söker en pedagogisk och engagerad fysik- och kemilärare till vår yrkesutbildning för blivande hud- och spaterapeuter. Om tjänsten Som lärare i fysik och kemi undervisar du vuxenstuderande inom yrkesutbildning med inriktning på hudvård. Undervisningen fokuserar på praktisk tillämpning av ämneskunskap – exempelvis kemins roll i huden och fysikens betydelse vid apparaturbehandlingar. Kurserna är på 4 högskolepoäng/ämne. Tjänsten är enstaka timmar och kan anpassas utifrån din tillgänglighet. Perfekt för dig som vill kombinera med annat arbete eller är pensionär eller kanske studerar till NO lärare. Dina arbetsuppgifter · Undervisa i grundläggande fysik och kemi med fokus på skönhets- och hudvårdsbranschen · Anpassa undervisningen efter yrkesutbildningens mål och elevernas förkunskaper. · Stödja elevernas lärande genom pedagogiska och praktiska exempel. · Delta i planering och utveckling av kursinnehåll vid behov. Vi söker dig som har: · Goda ämneskunskaper i fysik och kemi (lärarutbildning är meriterande) · Förmåga att förklara komplexa begrepp på ett enkelt och inspirerande sätt. · Intresse för vuxenutbildning och yrkesinriktad pedagogik. · Ett positivt och flexibelt arbetssätt. Vi erbjuder dig: · Ett stimulerande och meningsfullt extrajobb. · Möjlighet att påverka upplägg på undervisningen. · En välkomnande arbetsmiljö med engagerade kollegor och elever. Ansökan Välkommen med din ansökan (CV + kort personligt brev) till [email protected] Senast den 14/7 -25 Intervjuer sker löpande.

Högskolan för lärande och kommunikation (HLK) är en av fyra fackhögskolor vid Jönköping University. Vi bedriver utbildning och forskning inom lärarutbildning inklusive VAL och KPU, globala studier, medie- och kommunikationsvetenskap och Human Resources och har en omfattande uppdragsverksamhet riktad mot fortbildning och kompetensutveckling. Hos oss kommer du att få uppleva en kreativ miljö med goda möjligheter till eget inflytande och personlig utveckling. Till avdelningen för Natur och Samhälle vid Högskolan för lärande och kommunikation söker vi nu en engagerad lektor i didaktik, med inriktning naturvetenskapernas didaktik!   VI ERBJUDER DIG Vi ser gärna sökande med bred didaktisk och ämnesmässig (gärna kemi och biologi) kompetens men även kompetens inom hållbar utveckling. Hos oss kommer du att arbeta i en stimulerande miljö med goda utvecklingsmöjligheter och trevliga kollegor där samverkan och studentnöjdheten står i fokus. Du kommer att ingå i en dynamisk och inspirerande forskningsmiljö. Som lektor hos oss på HLK får du tid för forskning och kompetensutveckling och du förväntas bidra till ansökningar om extern forskningsfinansiering. Din undervisning ligger huvudsakligen i grundlärarprogrammen men även inom globala studier och andra utbildningar vid Högskolan för lärande och kommunikation. Undervisningen omfattar även handledning, examination, utvärdering och kursutveckling samt planering. Du kan även komma att medverka i högskolans uppdragsverksamhet.   KVALIFIKATIONER För att lyckas och trivas i rollen som universitetslektor behöver du ha god samarbetsförmåga, då du förväntas skapa och underhålla kontakter med såväl studenter, kollegor och det omgivande samhället. Du besitter en god förmåga att kommunicera på svenska och engelska i tal och skrift. Behörig att anställas som universitetslektor är du som har: - avlagt doktorsexamen i för tjänsten relevant område som naturvetenskapernas didaktik eller ett naturvetenskapligt ämne samt lärarutbildning - breda och aktuella kunskaper i det för anställningen aktuella området - dokumenterad pedagogisk skicklighet - genomgått utbildning i högskolepedagogik eller på annat sätt förvärvat motsvarande kunskaper. Om den pedagogiska skickligheten har förvärvats på annat sätt ska den som får tjänsten förbinda sig att genomgå högskolepedagogisk utbildning under de två första anställningsåren - potential att utveckla och leda utbildnings- och forskningsverksamhet. - visat god förmåga att samverka med omvärlden - visat god förmåga att planera, organisera och prioritera arbetet på ett effektivt och för ändamålet anpassat sätt - erfarenhet av att bedriva undervisning på svenska och engelska Det är meriterande om du har: - erfarenhet av undervisning inom lärarutbildningen med inriktning mot yngre åldrar - erfarenhet av undervisning i grundskolan - erfarenhet av undervisning om hållbar utveckling Vi vill att du som person är engagerad och delaktig och att du värdesätter och välkomnar olikheter och andras perspektiv. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. För fullständiga behörighetskrav för en tjänst som universitetslektor vid Jönköping University, se tillämpliga delar i https://ju.se/download/18.44c54c5f18bb4becfe24af4/1699612197923/Bestämmelser för anställning av lärare vid Jönköping University - Anställningsordning.pdf.   INFORMATION Tjänsten är en tillsvidareanställning på 100% Tillträde 15 januari 2026, eller enligt överenskommelse. Arbetstidsvillkor: Årsarbetstid för lärare, enligt högskolans kollektivavtal. Individuell lönesättning tillämpas.    ANSÖKAN Välkommen med din ansökan senast 15 augusti 2025. Bilagor föredras i PDF-format. Du som sökande ansvarar för att ansökan är komplett i enlighet med annonsen och att den är oss tillhanda senast sista ansökningsdag. En ofullständig ansökan kan medföra att din kompetens inte kvalitativt kan prövas i alla avseenden. Ansökan ska innehålla: - CV och personligt brev - Publikationslista - Doktorsavhandling - Pedagogisk meritportfölj - Referenser Jönköping University strävar efter att erbjuda en attraktiv arbetsplats som är fri från diskriminering och ger lika möjligheter för alla. Vi värdesätter de kvaliteter som jämn könsfördelning och mångfald som tillför verksamheten. Vi ser därför gärna sökande av alla kön och med olika födelsebakgrund, funktionalitet och livserfarenhet. Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför vänligt men bestämt alla samtal om annonserings- och rekryteringshjälp. Jönköping University är ett modernt lärosäte som kännetecknas av sin internationalisering och entreprenörsanda. Här finns välkvalificerade, uppfinningsrika och företagsamma medarbetare från hela världen. Vi utvecklar ny kunskap och delar kompetens genom hållbara samarbeten med näringsliv, offentlig sektor och andra akademiska institutioner. Vi erbjuder en jämlik och inkluderande arbetsplats och vi välkomnar sökande med olika bakgrund. Läs mer om oss på https://ju.se/

Ta chansen att utveckla våra nya program. Till Högskolan för lärande och kommunikation söker vi nu en engagerad lektor i globala studier med fokus på säkerhetsfrågor!   Högskolan för lärande och kommunikation (HLK) är en av fyra fackhögskolor vid Jönköping University. Vi bedriver utbildning och forskning inom medie- och kommunikationsvetenskap, globala studier, Human Resources och lärarutbildning, och har en omfattande uppdragsverksamhet riktad mot fortbildning och kompetensutveckling. Dessutom kommer vi till hösten 2026 att starta två nya program med fokus på säkerhetsfrågor, ett på kandidat- och ett på mastersnivå. Hos oss kommer du att få uppleva en kreativ miljö med goda möjligheter till eget inflytande och personlig utveckling. Centralt för våra nya program är olika aspekter av säkerhetsfrågor. Kandidatprogrammet kommer att behandla verktyg och metoder för att analysera och hantera säkerhetsfrågor kopplade till samhällsutveckling och krisberedskap (t.ex. väpnad konflikt och klimathot). Mastersprogrammet kommer att behandla centrala frågor och perspektiv på internationell säkerhet med fokus på krig och terrorism. Båda programmen är förankrade i området säkerhetsstudier.     VI ERBJUDER DIG Vi söker dig som är samhällsvetare med fokus på säkerhetsfrågor och som vill arbeta i en stimulerande miljö med goda utvecklingsmöjligheter och trevliga kollegor där samverkan och studentnöjdheten står i fokus. Du kommer att ingå i en dynamisk och inspirerande forskningsmiljö. Som lektor hos oss på HLK får du tid för forskning och kompetensutveckling och du förväntas bidra till ansökningar om extern forskningsfinansiering. Du kommer huvudsakligen att undervisa inom våra nya program men även inom kandidatprogrammet Globala studier, och andra utbildningar vid Högskolan för lärande och kommunikation. Undervisningen omfattar även handledning, examination, utvärdering och kursutveckling samt planering. I rollen kan ingå administrativt arbete, eventuellt programansvar, och du kan även komma att medverka i högskolans uppdragsverksamhet.   KVALIFIKATIONER För att lyckas och trivas i rollen som universitetslektor behöver du ha god samarbetsförmåga, då du förväntas skapa och underhålla kontakter med såväl studenter, kollegor och det omgivande samhället. Du besitter en god förmåga att kommunicera på svenska och engelska i tal och skrift. Behörig att anställas som universitetslektor är du som har: - avlagt doktorsexamen i för tjänsten relevant område som sociologi, statsvetenskap, säkerhetsstudier, freds- och konfliktkunskap och internationella relationer. - breda och aktuella kunskaper i det för anställningen aktuella området - dokumenterad pedagogisk skicklighet - genomgått utbildning i högskolepedagogik eller på annat sätt förvärvat motsvarande kunskaper. Om den pedagogiska skickligheten har förvärvats på annat sätt ska den som får tjänsten förbinda sig att genomgå högskolepedagogisk utbildning under de två första anställningsåren. - potential att utveckla och leda utbildnings- och forskningsverksamhet. - visat god förmåga att samverka med omvärlden. - visat god förmåga att planera, organisera och prioritera arbetet på ett effektivt och för ändamålet anpassat sätt Vidare har du erfarenhet av att bedriva undervisning på svenska och engelska. Det är meriterande om du har erfarenhet från administrativt arbete. Vi vill att du som person är engagerad och delaktig och att du värdesätter och välkomnar olikheter och andras perspektiv. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. För fullständiga behörighetskrav för en tjänst som universitetslektor vid Jönköping University, se tillämpliga delar i https://ju.se/download/18.44c54c5f18bb4becfe24af4/1699612197923/Bestämmelser för anställning av lärare vid Jönköping University - Anställningsordning.pdf.   INFORMATION Tjänsten är en tillsvidareanställning på 100% Tillträde 1 februari 2026, eller enligt överenskommelse. Arbetstidsvillkor: Årsarbetstid för lärare, enligt högskolans kollektivavtal. Individuell lönesättning tillämpas.    ANSÖKAN Välkommen med din ansökan senast 15 augusti 2025. Bilagor föredras i PDF-format. Du som sökande ansvarar för att ansökan är komplett i enlighet med annonsen och att den är oss tillhanda senast sista ansökningsdag. En ofullständig ansökan kan medföra att din kompetens inte kvalitativt kan prövas i alla avseenden. Ansökan ska innehålla: - CV och personligt brev - Publikationslista - Doktorsavhandling - Pedagogisk meritportfölj - Referenser Jönköping University strävar efter att erbjuda en attraktiv arbetsplats som är fri från diskriminering och ger lika möjligheter för alla. Vi värdesätter de kvaliteter som jämn könsfördelning och mångfald som tillför verksamheten. Vi ser därför gärna sökande av alla kön och med olika födelsebakgrund, funktionalitet och livserfarenhet. Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför vänligt men bestämt alla samtal om annonserings- och rekryteringshjälp. Jönköping University är ett modernt lärosäte som kännetecknas av sin internationalisering och entreprenörsanda. Här finns välkvalificerade, uppfinningsrika och företagsamma medarbetare från hela världen. Vi utvecklar ny kunskap och delar kompetens genom hållbara samarbeten med näringsliv, offentlig sektor och andra akademiska institutioner. Vi erbjuder en jämlik och inkluderande arbetsplats och vi välkomnar sökande med olika bakgrund. Läs mer om oss på https://ju.se/

Umeå universitet är ett av Sveriges största lärosäten med över 37 000 studenter och cirka 4 700 anställda. Vid universitetet finns en mångfald av utbildningar av hög kvalitet och världsledande forskning inom flera vetenskapsområden, och här gjordes den banbrytande upptäckten av gensaxen CRISPR-Cas9 som tilldelats Nobelpriset i kemi. Vid Umeå universitet är allt nära. Våra sammanhållna campus gör det lätt att mötas, samarbeta och utbyta kunskap, något som gynnar en dynamisk och öppen kultur. Den samhällsomvandling och de stora gröna investeringar vi ser i norra Sverige skapar enorma möjligheter och komplexa utmaningar. För Umeå universitet handlar det om att bedriva forskning om – och mitt i – ett samhälle i omvandling. Men också om att leverera utbildningar för regioner som behöver expandera fort och hållbart. Det är helt enkelt här framtiden skapas. Är du intresserad av att veta mer? https://www.umu.se/jobba-hos-oss/om-universitetet-som-arbetsplats/ Medicinska fakulteten är en av de största fakulteterna vid Umeå universitet och attraherar många studenter med ett omfattande utbud av utbildningar inom områdena medicin, tandvård, hälsa och vård. Vi erbjuder en väl utvecklad forskningsinfrastruktur och en inspirerande, dynamisk miljö med ledande forskning. Vår nära samverkan med de fyra regionerna i Norra sjukvårdsregionen ser vi som en stor ömsesidig tillgång för att utveckla forskning och utbildning och att säkra tillgången på vår framtids vårdpersonal. Arbetsuppgifter I arbetsuppgifterna ingår undervisning och handledning i ämnesområdet folkhälsovetenskap inom utbildning på grundnivå och avancerad nivå vid läkarprogrammet, biomedicinarprogrammet samt mastersprogrammen i folkhälsa. Undervisning inom andra program och utbildningar och/eller i närliggande ämnesområden kan ingå, liksom undervisning inom allmänna kompetenser som ingår i en professionsutbildning. Undervisning kommer delvis att ske med internetbaserade metoder på distans. Undervisningen kan ske både på svenska och engelska. I arbetsuppgifterna ingår forskning och utvecklingsarbete, samt undervisning och handledning inom utbildning på forskarnivå, inom folkhälsovetenskap. Administrativa uppgifter och uppdrag inom institutionen och Medicinska fakulteten ingår. I arbetsuppgifterna avseende forskning ingår även att söka externa medel för finansiering av egen forskning samt finansiering av/till del av egen lön. Ledning av personal och verksamhet inom undervisning i egenskap av studierektor/kurssamordnare (el dyl) och/ eller inom forskning som forskargruppsledare kan ingå. Anställningen är tillsvidare på heltid. Stationeringsort är Umeå, men arbete på annan ort kan förekomma. För vidare information om behörighetskrav och hur du ansöker, besök https://www.umu.se/jobba-hos-oss/  Umeå universitet vill erbjuda en jämställd och jämlik miljö där öppna samtal mellan människor med olika bakgrund och perspektiv lägger grunden för lärande, skaparkraft och utveckling. Vi välkomnar därför personer med olika bakgrunder och erfarenheter att söka den aktuella anställningen. Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser.

Om arbetsplatsen  Högskolan i Gävle är en av Sveriges populäraste högskolor. Vi erbjuder ett 60-tal utbildningsprogram och 330 fristående kurser inom humaniora, vård och medicin, samhälls- och naturvetenskap samt teknik. Vi har 19 000 studenter, 750 anställda och ett samlat campus i vackra omgivningar. Högskolan har fyra strategiska forskningsområden som fokuserar på samhällsutmaningar: Hållbar stadsutveckling, hälsofrämjande arbete, innovativt lärande och intelligent industri. Sedan 2023 är Högskolan en del i Europauniversitet EU GREEN som arbetar för att stärka kvaliteten inom den högre utbildningen i EU samt ökat utbyte för både studenter och anställda. Högskolans vision är Förstahandsvalet för alla som vill göra skillnad. Vi erbjuder bland annat: - God arbetsmiljö: medarbetarundersökningen visar hög trivsel och arbetsglädje - Generöst friskvårdsbidrag, i topp bland Sveriges lärosäten - Flexibelt arbetssätt  På Avdelningen för ekonomi arbetar ca 65 medarbetare inom ämnena företagsekonomi, nationalekonomi och juridik. Utbildningen bedrivs huvudsakligen kopplat till Ekonomprogrammet 180 hp (campus och distans), Fastighetsmäklarprogrammet (180 hp) samt två magisterprogram i företagsekonomi (båda om 60 hp). Forskningen koncentreras kring ett antal forskningsinriktningar med koppling till Högskolans strategiska forskningsområden. Avdelningens lokaler inryms i hus Embla på campusområdet. Arbetsuppgifter Universitetslektorns arbetsuppgifter består av utbildning och forskning vid Avdelningen för ekonomi. Arbetsuppgifterna inkluderar undervisning i delämnet extern redovisning på både grund- och avancerad nivå. Främst gäller det kurser, inklusive uppsatshandledning, som ges på Ekonomprogrammet och Magisterprogrammet i företagsekonomi med inriktning mot redovisning. Utöver undervisning och handledning kan även examination ingå i tjänsten. Undervisningen kommer att bedrivas både på campus och på distans. På Avdelningen för ekonomi bedrivs även uppdragsutbildningar, vilket innebär att viss undervisning kan komma att ske inom dessa. I arbetet ingår dessutom att delta i avdelningens och ämnets utvecklingsarbete, genomföra administrativt arbete samt att delta aktivt tillsammans med forskare i forskarteam. Merparten av arbetstiden är förlagd till Högskolans campus i Gävle och hög närvaro på campus är därför en förutsättning för anställningen. Kvalifikationer För anställningen krävs doktorsexamen i företagsekonomi eller i annat ämne som arbetsgivaren finner likvärdigt. Den sökande ska ha fullgjord högskolepedagogisk utbildning som motsvarar minst 10 veckors heltidsstudier eller på annat sätt förvärvat motsvarande kunskaper. I övrigt se Anställningsordningen vid Högskolan i Gävle. Vidare krävs dokumenterad djup och bred erfarenhet av undervisning inom det företagsekonomiska delämnet extern redovisning på olika nivåer samt dokumenterad erfarenhet av handledning av uppsatser på grundnivå och avancerad nivå. Dokumenterad och aktuell erfarenhet av att publicera forskning i delämnet extern redovisning. Meriterande är att ha: • Forskningsmetodologisk bredd. • Erfarenhet av tvärvetenskaplig forskning med relevans för Högskolan i Gävles Strategiska forskningsområden, huvudsakligen Hälsofrämjande arbete. • Ledningsskicklighet och administrativ skicklighet från ledarskap av olika slag inom utbildning och forskning, såsom visad förmåga att organisera och leda forskningsprojekt, externfinansieringsprojekt och/eller utbildningsprogram i rollen som utbildningsledare. • Praktisk arbetslivserfarenhet som tex redovisare, revisor, controller eller analytiker. Det är även ett krav att den sökande behärskar svenska och engelska flytande i både tal och skrift. Den sökande ska ha god samarbetsförmåga. Med hänsyn till anställningens innehåll och arbetsuppgifter, och utöver de formella meriterna, lägger Högskolan i Gävle stor vikt vid personlig lämplighet. Omvittnad noggrannhet och förmåga att både ta och fånga upp initiativ värderas högt. Ansökan  Ansökan ska innehålla följande: https://www.hig.se/om-hogskolan/jobba-med-oss/ansokan-om-tjanst-som-lektor-eller-professor  Kontakt Jörgen Holmberg  Avdelningschef  026-64 50 91 [email protected] Övrigt  Högskolan i Gävle eftersträvar en jämn könsfördelning och ett aktivt arbete med lika villkor i alla delar av organisationen. Inför denna rekrytering har Högskolan i Gävle tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediasäljare och liknande.

Göteborgs universitet möter samhällets utmaningar med mångsidig kunskap. 56 000 studenter och 6 600 medarbetare gör universitetet till en stor och inspirerande arbetsplats. Stark forskning och attraktiva utbildningar lockar forskare och studenter från hela världen. Med ny kunskap och nya perspektiv bidrar Göteborgs universitet till en bättre framtid.Universitetslektor i offentlig förvaltning med uppdrag som samverkansanvarig Förvaltningshögskolan bedriver utbildning, forskning och samverkan inom ämnet offentlig förvaltning. Utbildningen omfattar kandidat och masterprogram, forskarutbildning samt uppdragsutbildning. Utbildning i det flervetenskapliga ämnet offentlig förvaltning fokuserar på politik, demokrati och förvaltning; förvaltningsekonomi; organisation, management och samhälle samt rättsliga perspektiv på offentlig förvaltning. Förvaltningshögskolan ansvarar också för kurser på förskollärarprogrammet och rektorsprogrammet. Forskningen är inriktad på den offentliga förvaltningen, dess funktion och samhälleliga kontext. Forskning bedrivs bland annat inom områdena: demokrati och förvaltning; digitalisering och AI; ekonomistyrning och redovisning; hållbarhet; hälsa, vård och omsorg; integration och migration; kommun- och regionforskning; offentlig granskning; styrmedel; samhälleliga utmaningar; skola och förskola; samt tjänstepersoner och professioner. Förvaltningshögskolan söker nu en universitetslektor i offentlig förvaltning. Med anställningen som universitetslektor följer uppdraget som samverkansansvarig på Förvaltningshögskolan under sex år med möjlighet till förlängning. Exakt omfattning av ansvarsområdet regleras i samråd med den som erbjuds anställningen utifrån verksamhetens behov. Ämne  Offentlig förvaltning Ämnesbeskrivning  Offentlig förvaltning är ett flervetenskapligt ämne som fokuserar på politik, demokrati och förvaltning; förvaltningsekonomi; organisation, management och samhälle samt rättsliga perspektiv på offentlig förvaltning. Arbetsuppgifter  - Forskning med relevans för offentlig förvaltning. Andel forskning respektive undervisning regleras individuellt utifrån lokal tjänstgöringspolicy. Deltagande i ansökningar om externa forskningsmedel förväntas ske regelbundet. - Kursansvar och undervisning på Förvaltningshögskolans uppdragsutbildningar och kurser inom grundutbildningen i offentlig förvaltning. Undervisningsspråket är i huvudsak på svenska, men engelska kan också förekomma. - Övergripande ansvar för ledning, planering och organisering av Förvaltningshögskolans samverkan med det omgivande samhället, inklusive Förvaltningshögskolans partnerskap för samverkan, utbildning och forskning (PACER). - Övergripande ansvar för ledning, planering och organisering av Förvaltningshögskolans uppdragsutbildningar, inklusive kursutveckling och kvalitetssäkring. - Aktivt deltagande i utvecklingen av institutionens verksamhet i Göteborg. Mer information om en universitetslärares arbetsuppgifter finns i Lokalt arbetstidsavtal för lärare vid Göteborgs universitet (dnr PA 2021/2991).   Behörighet  Behörig att anställas som universitetslektor i offentlig förvaltning är den som avlagt doktorsexamen i offentlig förvaltning, eller i ett annat för anställningen relevant ämnesområde som exempelvis statsvetenskap, företagsekonomi och sociologi samt visat pedagogisk skicklighet. Behörighet för anställning som lärare finns angivna i 4 kap 3–4 § högskoleförordningen samt i Samhällsvetenskapliga fakultetens tillämpning samt i Anställningsordningen för lärare vid Göteborgs universitet Anställningsordningen för lärare vid Göteborgs universitet (GU 2024/1687). Förmåga att kommunicera och undervisa på både svenska och engelska är ett krav för anställningen. Samverkansuppgifter och undervisning sker i första hand på svenska. För ansökan och mer information: https://www.gu.se/om-universitetet/jobba-hos-oss/lediga-anstallningar Universitetet arbetar aktivt för en arbetsmiljö med jämställda förhållanden och sätter värde på de kvalitéer mångfald tillför verksamheten. Universitetet tillämpar individuell lönesättning. Enligt Riksarkivets föreskrifter är universitetet skyldigt att förvara ansökningshandlingar i två år efter tillsättningsbeslutet. Om du som sökande till en anställning särskilt begär tillbaka dina handlingar återsänds de när de två åren har förflutit, i annat fall kommer de att gallras ut. Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Göteborgs universitet anlitar upphandlad annonsbyrå i samband med rekrytering av personal. Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av jobbannonser.

Handelshögskolan vid Umeå universitet söker universitetslektorer i nationalekonomi. Huvudsakliga arbetsuppgifter Arbetet innefattar undervisning och handledning av studenter i nationalekonomi på grundnivå och avancerad nivå, samt kursplanering, kursutveckling och kursadministration. I tjänsten ingår även kompetensutvecklingstid som kan användas för forskning och vi ser gärna att du söker externa forskningsmedel för att utöka möjligheterna att bedriva forskning. I anställningen ingår även att delta i utvecklingsarbete och i gemensamma arbetsplatsaktiviteter. Vi värdesätter engagemang, delaktighet och ansvarstagande. Du tillbringar din arbetstid i Umeå på Enheten för Nationalekonomi. Behörighetskrav Behörig att anställas som universitetslektor är enligt 4 kap. 4 § högskoleförordningen och Anställningsordning för lärare vid Umeå universitet, den som dels har visat pedagogisk skicklighet, dels har avlagt doktorsexamen eller har motsvarande vetenskaplig kompetens eller har någon annan yrkesskicklighet som är av betydelse för anställningens ämnesinnehåll och de arbetsuppgifter som ska ingå i anställningen. Behörigheten avser ämnesområdet nationalekonomi. Bedömningsgrunder och avvägningen mellan bedömningsgrunderna Utlysningens huvudsakliga bedömningsgrunder är den vetenskapliga och pedagogiska skickligheten. Vid bedömning ska särskild och lika vikt fästas vid vetenskaplig och pedagogisk skicklighet. Stor vikt fästs vid administrativ skicklighet, annan yrkesskicklighet och visad samarbetsförmåga. Vid bedömning av den vetenskapliga skickligheten ska särskild vikt fästas vid visad förmåga att genomföra och publicera forskning av hög kvalitet i internationella peer-reviewed vetenskapliga tidskrifter inom ämnesområdet nationalekonomi. Bedömningen av vetenskaplig kompetens ska främst beakta publikationer och forskningsaktiviteter under de senaste fem åren i enlighet med Handelshögskolans kvalitetssystem. Särskild vikt ska också fästas vid visad förmåga att publicera i ledande fälttidskrifter och i välrenommerade allmäntidskrifter. Stor vikt fästs vid visad förmåga att söka, och erhålla, externa forskningsmedel. Vid bedömning av den pedagogiska skickligheten ska särskild vikt fästas vid visad förmåga och erfarenhet av att undervisa i nationalekonomi. Detta visas genom undervisning på grundnivå och avancerad nivå, handledning och erfarenhet av pedagogiskt utvecklingsarbete. Vikt fästs vid genomgången högskolepedagogisk utbildning, erfarenhet av undervisning på forskarnivå och handledning av doktorander. Vid bedömning av administrativ skicklighet ska vikt fästas vid förmåga att självständigt organisera utbildningsverksamhet, förmåga att leda utvecklings- och kvalitetsarbete inom grund- och forskarutbildning samt forskning inom ämnesområdet nationalekonomi. Vikt ska fästas vid annan yrkesskicklighet med relevans för arbetsinnehållet för anställningen. Vid bedömningen av andra färdigheter kommer personlig lämplighet att betonas. Den sökande ska ha god samarbetsförmåga och kunna bidra positivt till institutionens forskning, undervisning och övergripande arbetsmiljö. Goda kunskaper i svenska och engelska, både i tal och skrift, samt förmåga att undervisa på dessa språk är meriterande. Vi strävar efter att få en jämn könsfördelning på enheten och kvinnliga sökande kommer därför att prioriteras vid likvärdiga meriter. Ansökan Behörighetskrav och bedömningsgrunder återfinns i Anställningsordning för lärare vid Umeå universitet som du hittar https://www.umu.se/globalassets/fristaende-webbar/regelverk/personal-lika-villkor-och-arbetsmiljo/anstallningsordning-20240604-giltig-fran-241101.pdf Samhällsvetenskapliga fakultetens anvisningar vid ansökan om och sakkunnigbedömning av anställning som universitetslektor hittar du https://www.umu.se/contentassets/4f01b20399e24619bca156cb1126f28d/anvisningar-for-arbeta-hos-oss-samhallsvetenskaplig-fakultet/anvisning-vid-ansokan-om-och-sakkunnigbedomning-av-anstallning-som-universitetslektor.pdf I rekryteringsprocessen kan det bli aktuellt med intervju, provföreläsning och referenstagning. Enheten för Nationalekonomi vid Handelshögskolan Enheten för Nationalekonomi har ca 30 medarbetare varav åtta professorer, åtta lektorer, två biträdande lektorer och fem postdoktorer. Enheten har en bred forskningstradition där huvudområdena är arbetsmarknadsekonomi, miljöekonomi, industriell organisation samt offentlig ekonomi. Fem teman är centrala i vår forskning: (i) ekonomisk politik och beteendeekonomi; (ii) ekonomisk politik kopplad till arbetsmarknaden; (iii) hållbar utveckling; (iv) ekonomisk politik och fiskal federalism; samt (v) konkurrens och offentlig upphandling. Denna forskning spänner över flera olika områden såsom optimal beskattning och offentliga utgifter, inkomstbildning, beteendeeffekter av beskattning och andra ekonomisk-politiska åtgärder, miljöpolitik, lokal offentlig ekonomi, offentlig upphandling, samarbeten, och läkemedelsmarknadens funktionssätt. Således bedrivs både ekonomisk-teoretisk och empiriskt orienterad forskning på enheten. Enheten är också värdinstitution för Erik Kempe Priset i Miljö- och Naturresursekonomi. Forskningsmiljön är öppen, vänlig och samarbetsinriktad. Mer om Handelshögskolan Som en internationellt respekterad, nationellt inflytelserik och regionalt förankrad del av Umeå universitet bidrar Handelshögskolan till samhällsutvecklingen genom utbildning och forskning av hög internationell standard. I samspel med vårt omgivande samhälle bedriver vi utbildning och forskning som bidrar till individers förståelse, förmåga och ansvarstagande vad gäller samhällets utmaningar och betydelsen av hållbar utveckling. Vi är ca 150 anställda fördelat mellan vårt kansli och våra enheter för företagsekonomi, nationalekonomi och statistik. Ca 4000 studenter passerar årligen våra kurser och vi bedriver utbildning från grund- till forskarutbildningsnivå i företagsekonomi, nationalekonomi och statistik. Handelshögskolan är AACSB-ackrediterad och hållbarhetscertifierad enligt miljöledningsstandarden ISO14001. Läs mer om Handelshögskolan https://www.umu.se/handelshogskolan/. Välkommen med din ansökan!

Umeå universitet är ett av Sveriges största lärosäten med över 37 000 studenter och cirka 4 700 anställda. Vid universitetet finns en mångfald av utbildningar av hög kvalitet och världsledande forskning inom flera vetenskapsområden, och här gjordes den banbrytande upptäckten av gensaxen CRISPR-Cas9 som tilldelats Nobelpriset i kemi. Vid Umeå universitet är allt nära. Våra sammanhållna campus gör det lätt att mötas, samarbeta och utbyta kunskap, något som gynnar en dynamisk och öppen kultur. Den samhällsomvandling och de stora gröna investeringar vi ser i norra Sverige skapar enorma möjligheter och komplexa utmaningar. För Umeå universitet handlar det om att bedriva forskning om – och mitt i – ett samhälle i omvandling. Men också om att leverera utbildningar för regioner som behöver expandera fort och hållbart. Det är helt enkelt här framtiden skapas. Är du intresserad av att veta mer? https://www.umu.se/jobba-hos-oss/om-universitetet-som-arbetsplats/ Medicinska fakulteten är en av de största fakulteterna vid Umeå universitet och attraherar många studenter med ett omfattande utbud av utbildningar inom områdena medicin, tandvård, hälsa och vård. Vi erbjuder en väl utvecklad forskningsinfrastruktur och en inspirerande, dynamisk miljö med ledande forskning. Vår nära samverkan med de fyra regionerna i Norra sjukvårdsregionen ser vi som en stor ömsesidig tillgång för att utveckla forskning och utbildning och att säkra tillgången på vår framtids vårdpersonal. Arbetsuppgifter I arbetsuppgifterna ingår undervisning och handledning i ämnesområdet folkhälsovetenskap inom utbildning på grundnivå och avancerad nivå vid läkarprogrammet, biomedicinarprogrammet samt mastersprogrammen i folkhälsa. Undervisning inom andra program och utbildningar och/eller i närliggande ämnesområden kan ingå, liksom undervisning inom allmänna kompetenser som ingår i en professionsutbildning. Undervisning kommer delvis att ske med internetbaserade metoder på distans. Undervisningen sker på svenska och engelska. I arbetsuppgifterna ingår forskning och utvecklingsarbete, samt undervisning och handledning inom utbildning på forskarnivå, inom folkhälsovetenskap. Administrativa uppgifter och uppdrag inom institutionen och Medicinska fakulteten ingår. I arbetsuppgifterna avseende forskning ingår även att söka externa medel för finansiering av egen forskning samt finansiering av/till del av egen lön. Ledning av personal och verksamhet inom undervisning i egenskap av studierektor/kurssamordnare (el dyl) och/ eller inom forskning som forskargruppsledare kan ingå. Anställningen är tillsvidare på heltid. Stationeringsort är Umeå, men arbete på annan ort kan förekomma. För mer information om behörighetskrav och hur du ansöker, besök https://www.umu.se/jobba-hos-oss/lediga-jobb/ Umeå universitet vill erbjuda en jämställd och jämlik miljö där öppna samtal mellan människor med olika bakgrund och perspektiv lägger grunden för lärande, skaparkraft och utveckling. Vi välkomnar därför personer med olika bakgrunder och erfarenheter att söka den aktuella anställningen. Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser.

Tjänsten kommer att placeras på avdelningen för systemteknik, där metodforskningen inom reglerteknik för närvarande är inriktad på styrning och skattning i dynamiska system. De nuvarande applikationerna finns inom områdena banplanering inom robotik, säkerhet i styrsystem, biomedicinska system, i synnerhet optimering av medicinska behandlingar samt neurovetenskap, och miljökritiska system, till exempel avloppsreningsverk. Ambitionen att bygga en ny forskargrupp med fokus på ett angeläget ämne inom reglerteori och -teknik uppmuntras. Beskrivning av anställningens ämnesområde: Reglerteknik är ett tvärvetenskapligt forskningsämne som omfattar reglerteori och reglertekniska tillämpningar samt integrerar relaterade områden såsom dynamiska system, statistik, skattning och optimering. Reglerteori är en del av tillämpad matematik och handlar om analys och design av regulatorer och skattningsalgoritmer för dynamiska system. Reglerteknik främjar de matematiska metoderna som förklarar varför och hur naturliga, tekniska och sociala system utvecklas i tid och rum, vilken typ av beteenden de uppvisar i sin utveckling, samt hur man kan påverka dessa beteenden på ett förutsägbart sätt. Reglerteknik utgör ryggraden i befintlig industriell teknik och stöder många framväxande teknikområden som syntetisk biologi, vertikalt jordbruk, smarta elnät, för att nämna några. Utöver industriella tillämpningar är reglerteknik också avgörande för att bemöta framväxande samhälleliga och miljömässiga utmaningar som innefattar interaktioner mellan komplexa system över tid. Arbetsuppgifter: Undervisning, forskning och administration. Till undervisning räknas kursansvar och kursadministration samt handledning av doktorander och studenter på avancerad nivå. Vi söker framför allt kandidater som kan undervisa i såväl grundläggande som avancerade kurser inom reglerteknik, processtyrning, modellprediktiv reglering och som är intresserade av att förnya kursportföljen i reglerteknik i anslutning till olika applikationsområden. Handledning av master- och kandidatstudenter är en viktig undervisningsuppgift. Bygga en aktiv forskargrupp med inriktning mot reglerteknik. Anställningen tillförs initialtfinansiering för en doktorand och medel för konferenser, nätverkande mm. Den sökande som tilldelats tjänsten förväntas bedriva forskning inom reglerteknik och kunna samverka och skapa synergier med befintliga forskningsinriktningar inom programmet. Följa utvecklingen inom det egna ämnesområdet och samhällsutvecklingen i övrigt som har betydelse för arbetet vid universitetet. Anställningen kan komma att innefatta ledningsuppdrag eller administrativa uppdrag. Behörighetskrav: Doktorsexamen i reglerteknik, tillämpad matematik, teknik eller relaterade områden. Kandidater med doktorsexamen inom andra områden, där forskningsarbetet har fokuserat på reglerteori och teknik samt deras tillämpningar, är behöriga för denna tjänst. Vetenskaplig och pedagogisk skicklighet eller annan yrkesskicklighet. Det krävs att den pedagogiska skickligheten, den vetenskapliga kompetensen och yrkesskickligheten är relevant för anställningens ämnesområde och de arbetsuppgifter som ska ingå i anställningen. Erfarenhet av doktorandhandledning är ett krav. Den sökande ska ha genomgått för verksamhet inom universitetet relevant högskolepedagogisk utbildning omfattande tio veckor eller ha förvärvat motsvarande kunskaper. Om det föreligger särskilda skäl kan den högskolepedagogiska utbildningen genomföras under de första två anställningsåren. Dokumenterad förmåga att undervisa på svenska eller engelska. Personliga egenskaper som krävs för att fullgöra anställningen väl. Samtliga meriter ska vara dokumenterade så att både kvalitet och omfattning kan bedömas. Universitetet kommer i denna rekrytering främst att beakta den som efter en kvalitativ helhetsbedömning av kompetens och skicklighet bedöms ha de bästa förutsättningarna att genomföra och utveckla aktuella arbetsuppgifter samt bidra till en positiv utveckling av verksamheten. Ytterligare information Föräldraledighet, deltidsarbete på grund av vård av barn, fackligt uppdrag, militärtjänst eller liknande beaktas som arbetslivserfarenhet och bör anges i meritförteckningen. Uppsala universitetets anställningsordning Teknisk-naturvetenskapliga fakultetens riktlinjer för anställning Instruktioner för ansökan om anställning Observera att detta är en förkortad version av annonsen. För att se den fullständiga annonsen vänligen klicka på ”Ansök här” eller se Uppsala universitets hemsida: https://uu.se/jobb/ Upplysningar om anställningen lämnas av programansvarig professor för reglerteknik, Prof. Alexander Medvedev (+46 705748173, [email protected]), biträdande avdelningsföreståndare, universitetslektor André Teixeira (+46 18 471-5414, [email protected]), eller avdelningsföreståndare, prof. Thomas Schön (+46 18 471 25 94, [email protected]). Antal lediga befattningar: 1 Sysselsättningsgrad: 100% Ort: Uppsala Lön: Individuell lönesättning tillämpas. Tillträde: Efter överenskommelse. Anställningsform: Tillsvidareanställning, provanställning kan tillämpas. Välkommen med din ansökan senast den 29 augusti 2025, UFV-PA 2025/1159. Uppsala universitet är ett brett forskningsuniversitet med stark internationell ställning. Det yttersta målet är att bedriva utbildning och forskning av högsta kvalitet och relevans för att göra skillnad i samhället. Vår viktigaste tillgång är alla 7 600 anställda och 53 000 studenter som med nyfikenhet och engagemang gör Uppsala universitet till en av landets mest spännande arbetsplatser. Läs mer om våra förmåner och hur det är att jobba inom Uppsala universitet https://uu.se/om-uu/jobba-hos-oss/ Anställningen kan komma att säkerhetsprövas. Vid säkerhetsprövning är en förutsättning för anställning att sökande blir godkänd. Vi undanber oss erbjudanden om rekryterings- och annonseringshjälp. Ansökan tas emot i Uppsala universitets rekryteringssystem.