Personalavdelningen Vill du arbeta i en kvalificerad och bred HR-roll där du får kombinera strategiskt utvecklingsarbete med operativt stöd och nära samarbete med verksamheten? Hos oss blir du en del av en engagerad HR-enhet där samarbete, kunskapsutbyte och gemensam utveckling står i centrum. Hos oss samarbetar HR-strateger, HR-specialister och HR-administratörer med varandra inom enheten, tillsammans med andra delar av verksamhetsstödet och i nära dialog med verksamheten för att skapa professionellt, samordnat och verksamhetsnära HR-stöd. Nu söker vi en HR-specialist som med bred och gedigen erfarenhet vill bidra till utvecklingen av våra HR-processer och vara ett kvalificerat stöd till chefer och verksamhet i komplexa personalrelaterade frågor. Anställningen är en tidsbegränsad anställning på 12 månader. Om jobbet Som HR-specialist arbetar du både operativt och strategiskt med kvalificerat HR-stöd till fakultet, institutioner och avdelningar. Rollen är bred och omfattar arbete inom de flesta HR-processer, där du fungerar som ett tryggt och självständigt stöd till chefer i personal- och organisationsrelaterade frågor. Arbetet innebär ett nära samarbete med kollegor inom HR-enheten samt med andra funktioner inom verksamhetsstödet för att säkerställa samordning och ett professionellt stöd till verksamheten. Du bidrar också aktivt i utvecklingsarbete kopplat till HR-processer och verksamhetsutveckling. I rollen arbetar du brett med frågor som rör exempelvis kompetensförsörjning, arbetsrätt, arbetsmiljö, förändringsarbete, samverkan, ledningsstöd och utveckling av HR-processer. Du förväntas kunna växla mellan rådgivning i komplexa enskilda ärenden, stöd i planering och genomförande samt deltagande i utvecklingsinsatser som stärker verksamhetens förutsättningar. Din bakgrund  Krav Vi söker dig som har examen från personalvetarprogrammet eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig, samt minst tre års erfarenhet av kvalificerat och brett HR-arbete i en rådgivande roll. Du har gedigen erfarenhet av att ge kvalificerat stöd till chefer i personalfrågor och känner dig trygg i att självständigt hantera både operativa och strategiska HR-frågor. Du har god förståelse för arbetsrätt, lagar, kollektivavtal, samverkan med fackliga organisationer och de processer som präglar HR-arbete i en större organisation. Meriterande erfarenhet från statlig sektor, gärna universitet eller högskola erfarenhet av arbete i komplexa organisationer erfarenhet av utvecklingsarbete inom HR-processer För att lyckas i rollen ser vi att du: har mycket god samarbetsförmåga och trivs i nära samverkan med andra kommunicerar tydligt och förtroendeskapande arbetar självständigt och tar ansvar för att driva ditt arbete framåt har förmåga att skapa goda relationer och bidra till ett positivt samarbetsklimat kan prioritera, strukturera och hantera flera frågor parallellt uttrycker dig väl på svenska och engelska i tal och skrift och är trygg att verka i en internationell kontext. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. Om oss HR-enheten består av omkring tjugo medarbetare och är en av tre enheter i SLUs personalavdelning. Personalavdelningen ingår i verksamhetsstödet på SLU och har en konsultativ roll gentemot universitetsledning, fakulteter, institutioner och avdelningar. Vi är ett stöd för chefer och ledare, så att de kan utveckla sin verksamhet, fullgöra sina uppdrag och skapa attraktiva, hållbara arbetsplatser där medarbetare trivs och utvecklas. HR-enheten finns lokaliserad till SLU:s tre huvudorter Ultuna, Umeå och Alnarp, med majoriteten av medarbetarna och HR-enhetens chef placerade i Uppsala. Vårt uppdrag växer och vi letar efter en erfaren kollega som vill vara med och bidra i vårt arbete. Hos oss jobbar du självständigt, nära verksamheten, med kollegor som delar ditt uppdrag och dina utmaningar. Läs mer om våra förmåner och hur det är att jobba vid SLU på https://www.slu.se/om-slu/jobba-pa-slu/ Placering: Uppsala Anställningsform: Tidsbegränsad anställning 12 månader Omfattning: 100% Tillträde: 1 september eller enligt överenskommelse. Ansökan: Välkommen med din ansökan via ansökningsknappen nedan senast 2026-07-01. Frågor om tjänsten och dess innehåll kan ställas per mejl till rekryterande chef. Intervjuer planeras genomföras digitalt fredagen den 17 juli. Fackliga kontaktpersoner: https://internt.slu.se/min-anstallning/facket/kontaktpersoner/     Sveriges lantbruksuniversitet (SLU) har en nyckelroll i utvecklingen för hållbart liv, grundad i vetenskap och utbildning. Genom vårt fokus på samspelen mellan människa, djur och ekosystem och ett ansvarsfullt brukande av naturresurserna bidrar vi till en hållbar samhällsutveckling och goda livsvillkor på vår planet. Huvudorter är Alnarp, Umeå och Uppsala, men verksamhet bedrivs också på forskningsstationer, försöksparker och utbildningsorter i hela landet. SLU har drygt 4000 medarbetare, 6000 studenter och forskarstuderande och en omsättning på över 4,5 miljarder kronor. Universitetet satsar på attraktiva miljöer på sina campusområden. Vi arbetar för en jämställd och inkluderande arbetsmiljö där öppna samtal mellan människor med olika erfarenheter lägger grunden för vetenskaplighet, kreativitet och utveckling. Vi välkomnar därför personer med olika bakgrunder och perspektiv att söka den aktuella anställningen.

På servicekontoret i Örebro är vi ca 15 medarbetare och ingår i kontorsområde Örebro. Vi arbetar serviceinriktat där du och dina kollegor tar ett gemensamt ansvar för ert uppdrag och lärande. Vi arbetar aktivt med ständiga förbättringar och det ingår i rollen att vara med och bidra till verksamhetens utveckling.   Huvudsakliga arbetsuppgifter Som servicehandläggare ger du snabb och professionell service genom att svara på frågor från privatpersoner och företag. En stor del av ditt arbete är att vägleda kunder till att använda samverkansmyndigheternas e-tjänster och att hitta information på webbplatser. I din roll är det viktigt att du lyssnar aktivt, anpassar ditt bemötande efter kund samt har ett pedagogiskt förhållningssätt.   I dina kundmöten har du stöd av de olika myndigheternas IT-system. Förutom introduktion och utbildning finns tid avsatt varje dag för att läsa in dig på den information du behöver för att hålla dig uppdaterad om nyheter och förändringar som berör servicekontorets verksamhet.   Du kan även komma att arbeta på servicekontoret i Vivalla som tillhör kontorsområde Örebro.    Här kan du se en film omhttps://www.statenssc.se/download-streamed/18.62e2bf6617f76a0aefa677/1649755651658/22018_PRIME_SSC_MASTER_002.mp4   (På Platsbanken: för att se film, vänligen gå till annons för tjänsten på www.statensservicecenter.se/lediga jobb och klicka därefter på länken i annonstexten)     Kvalifikationer Du drivs av att ge våra kunder god service, genom att du tar reda på varje kunds behov och ger svar eller vägledning. Eftersom du arbetar nära kunderna måste du känna dig bekväm i det direkta mötet med kunder med olika bakgrund och funktionsförmåga. Kort sagt söker vi dig som både har ett positivt bemötande och har lätt för att ta till dig ny kunskap.   Vi söker dig som har: • Högskoleutbildning om minst 80 p/120 hp alternativt motsvarande kunskap erhållen genom arbetserfarenhet • Arbetat minst två år, under de senaste 5 åren, inom ett serviceyrke där du har informerat och väglett kunder vid personliga möten.   Vidare ska du ha följande förmågor: • Snabbt kunna skapa kontakt med andra på ett objektivt och professionellt sätt • Kartlägga kundens behov genom att ställa frågor och lyssna aktivt • Kommunicera muntligt och skriftligt på svenska • Kommunicera muntligt på engelska • Anpassa ditt arbetssätt efter kundernas varierande behov • Hantera flera kunder samtidigt • Bidra positivt till arbetsgruppens resultat och samarbete   Vidare är det meriterande om du: • Har erfarenhet av arbete med fysiskt kundmöte inom någon av våra samarbetsmyndigheter     Övrigt Anställningen är tillsvidare på 100% Vi tillämpar vanligtvis sex månaders provanställning Startdatum 1/9-2026 Vi har ej möjlighet till distansarbete Denna anställning kräver godkänd säkerhetsprövning enligt säkerhetsskyddslagen. Som anställd kan du även komma att krigsplaceras utifrån totalförsvarets behov.   Välkommen med din ansökan innehållande CV samt personligt brev senast 1 juli.   För att du ska få en så rättvis och korrekt bedömning som möjligt är det av stor vikt att du uppger år och månad för varje anställning samt en kort beskrivning av arbetsuppgifterna. Om den informationen inte framgår kan vi inte göra en korrekt bedömning av din kompetens och erfarenhet och du kan därför riskera att bli bortvald i urvalsprocessen.     Vi planerar att genomföra intervjuer under vecka 28 i Örebro.   Statens servicecenter Vi erbjuder dig en arbetsplats där du får bidra med din kompetens i tjänster som ligger nära medborgare och myndigheter. Statens servicecenter har i uppdrag att göra staten mer tillgänglig och effektiv. Det gör vi genom att leverera administrativa tjänster inom lön, redovisning och e-handel till andra myndigheter. På våra servicekontor ger vi privatpersoner och företag stöd och vägledning i ärenden gällande ett flertal myndigheter.Som medarbetare hos oss har du bland annat möjlighet till kompetensutveckling, karriärutveckling, friskvårdsbidrag och friskvårdstimme varje vecka. Vår verksamhet bedrivs med en tillitsbaserad kultur där alla medarbetare förväntas använda sin potential på bästa sätt, ta ansvar för sitt bidrag till helheten samt bidra positivt till verksamhetens utveckling. Som statlig myndighet delar vi tillsammans med hela statsförvaltningen en gemensam värdegrund, den statliga värdegrunden. Det innebär att vi följer sex principer för att leva upp till god förvaltning som är demokratisk, rättssäker, fri från korruption och effektiv. Läs gärna mer om oss https://www.statenssc.se/om-statens-servicecenter/jobba-hos-ossVår verksamhet finns i hela landet. Huvudkontoret finns i Gävle. Vi är också en beredskapsmyndighet inom sektorn ekonomisk säkerhet. Tillsammans är vi 1 500 medarbetare. Statens servicecenter verkar för en diskrimineringsfri arbetsplats med ökad mångfald och jämställdhet. Vi har gjort medieval för våra annonser och undanber kontakter från medie- och rekryteringsföretag.

Dina arbetsuppgifter Vill du vara med och stärka företagandet i Ljungby? Har du eget företag, ett starkt lokalt nätverk med många kontakter och ett hjärta som klappar för entreprenörskap? Då kan detta vara uppdraget för dig. Om oss Nyföretagarcentrum är en icke vinstdrivande stiftelse som finns i över 225 kommuner i Sverige. Varje lokal verksamhet är självständig med egen styrelse och egen finansiering. Alla intäkter går direkt tillbaka till verksamheten – deras uppdrag är att bidra till ett starkare näringsliv och ett bättre samhälle. I Ljungby samverkar man mycket med kommunen och andra externa partners, allt för att kunna hjälpa nyföretagare på bästa sätt genom guidning, vägledning och lukrativa erbjudanden i uppstarten. Styrelsen har ett tydligt mål: Nyföretagarcentrum ska fortsatt vara starkt och lokalt förankrat i Ljungby och därför söker vi nu dig, som är redo att ta dig an detta spännande uppdrag där du får stötta företagare i starten på sin resa. Om rollen Vi söker nu en rådgivare på 20% med lokal förankring i Ljungby. Uppdraget innebär två huvudsakliga delar: Rådgivning till nyföretagare, vilket är kärnan i uppdraget. Du möter blivande och nya företagare – fysiskt eller digitalt – och fungerar som en trygg, stabil och erfaren samtalspartner. Du: • Stöttar i affärsidé, affärsplan och hållbarhetsperspektiv • Vägleder kring marknadsföring, försäljning, ekonomi och struktur • Ger kloka tips, tankar och idéer och bidrar genom den kunskap du själv besitter • Skapar trygghet hos människor som tar sina första steg på vägen till eget företag Vi söker en generalist – någon med bred förståelse för företagande, som kan lite om mycket. Partner- och nätverksarbete. Rollen innebär också att: • Bygga och utveckla lokala partnerskap • Förhandla fram erbjudanden till nyföretagare • Arbeta upp ett starkt kontaktnät och vårda de befintliga kontakterna i Ljungby • Planera, genomföra och utvärdera nätverksträffar och event • Delta i lokala näringslivsforum (exempelvis frukostmöten och lunchträffar) Det finns ett tydligt inslag av försäljning och relationsbyggande i uppdraget. Din profil Vi söker dig som: • Driver eget företag idag (uppdraget är ett deltidsuppdrag och är tänkt att kombineras med annan verksamhet) • Har ett välutvecklat nätverk i Ljungby • Har erfarenhet av försäljning, affärsutveckling eller organisationsutveckling • Är trygg, stabil, ödmjuk och förtroendeingivande • Är van att arbeta självständigt • Talar och skriver svenska och engelska obehindrat Du behöver vara en person som kunder kan luta sig mot – någon med båda fötterna på jorden och ett stort hjärta. Samtidigt behöver du vara handlingskraftig och kunna utmana och driva verksamheten framåt. Vi ser gärna att du har förståelse för hållbarhetsfrågor – ekonomiskt, socialt och miljömässigt. Vi erbjuder Du välkomnas till ett team med engagerade medarbetare och får ett meningsfullt uppdrag med stor samhällspåverkan. Organisationen är platt och man jobbar gemensamt mot att nå uppsatta mål. Du får själv lägga upp din arbetstid utifrån efterfrågan från företagarna och vad som passar dig bäst. Du arbetar på plats i Ljungby, med kontor hos Näringslivsavdelningen på Ljungby kommun. Du samverkar mycket med dina kollegor och får stöttning och råd av dessa. För att bli självgående rådgivare genomgår du en diplomering via Nyföretagarcentrum. Denna består av en teoretisk del och ett testmoment. Praktik på olika kontor och möjlighet att sitta med under ett antal rådgivningar, innan du själv tar dig an egna rådgivarmöten. Uppstart sker efter överenskommelse, men gärna under våren. Detta är ett uppdrag för dig som vill kombinera affärsmässighet med samhällsengagemang. Hos Nyföretagarcentrum styr hjärtat – men man arbetar strukturerat och professionellt. Vill du vara med och utveckla framtidens företagare i Ljungby? Välkommen med din ansökan! Rekryteringen sker i samarbete med Inpeople. Vid eventuella frågor, kontakta ansvarig rekryterare Ida Petersson på [email protected] eller 073-0927916. Om oss Sedan 2010 är vi specialister på skräddarsydda lösningar inom personaluthyrning och rekrytering. Vår mission, vårt uppdrag som vi jobbat med sedan start, är att hjälpa människor leva livet så som de själva vill leva det. Missionen leder oss på vägen mot att alltid hitta rätt person till rätt plats. Med en kultur som präglas av omtanke och snällhet driver vi Inpeople med hjärta, passion och ansvar för att bidra till våra kunders framgång. Inpeople är ett auktoriserat rekryterings – och bemanningsföretag med ambitionen att bidra till en bättre och mer hållbar värld. Vi är en del av Ingroup och har ett nära samarbete med vårt systerbolag Head Consulting Group. Vårt huvudkontor finns i Växjö och vi har cirka 300 hel- och deltidsanställda. Välkommen till ett annorlunda HR-företag!

Försvarshögskolan är ett internationellt framstående lärosäte inom försvar, krishantering och säkerhet. Vi erbjuder en unik akademisk miljö där civilt möter militärt. Vi utbildar civila och militära chefer, experter och forskare som ska analysera och hantera dagens och framtida krissituationer och säkerhetsproblem. Försvarshögskolan utbildar Sveriges officerare och leder den akademiska utvecklingen av officersyrket. Vi bedriver forskning inom juridik med inriktning mot operativ juridik och folkrätt, försvarssystem, krigsvetenskap, ledarskap och ledning, militärhistoria och statsvetenskap.Försvarssystem är ett ämne i skärningen mellan samhällsvetenskap och ingenjörsvetenskap som undersöker hur tekniska och sociala komponenter påverkar de system som används för samhällets försvar och säkerhet. Inom ämnet försvarssystem berör både forskning och utbildning till exempel hur militära förband med ny materiel ska organiseras eller hur nästa generations stridsflygplan ska utformas för att uppnå största möjliga luftförsvarseffekt eller andra samhällskritiska områden som energiförsörjning under påfrestande förhållanden. Läs gärna mer om ämnet och vår verksamhet här: https://www.fhs.se/utbildning/vara-amnen/forsvarssystem.html Arbetsuppgifter Forskningsassistenten förväntas bidra i kartläggning och analys av kunskapsläget för möjligheterna att uppnå ökade militärstrategiska effekter genom olika former av samverkan mellan strategisk kommunikation, kognitiv krigföring, påverkansoperationer och cyberförmågor i en svensk kontext. I arbetsuppgifterna kan även ingå att stödja planering och genomförande av seminarier, workshoppar och avstämningar med projektets intressenter. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter gäller systematisering och analys av tidigare forskning, självständigt skrivarbete och andra forskningsrelaterade sysslor, inklusive administration. Arbetet omfattar särskilt systematiska litteraturgenomgångar, kartläggning av relevant forskning, analys av grå litteratur, doktriner, policydokument och strategiska dokument samt sammanställning av centrala teman, forskningsluckor och praktisk relevans. I arbetsuppgifterna kan även ingå att stödja planering och genomförande av seminarier, workshoppar och avstämningar med projektets intressenter. Arbetet har en tydlig tillämpad inriktning där du, tillsammans med övriga projektmedlemmar, tar fram underlag, analyser och rekommendationer som är direkt användbara för Försvarsmakten.   Anställningen är placerad i Stockholm.    Vem söker vi? Den sökande ska ha lägst en masterexamen i ett ämne med relevans för projektet. Kunskaper om forskning kring strategisk kommunikation, kognitiv krigföring, påverkansoperationer samt cyberförmågor utifrån en svensk kontext är meriterande. Det krävs att du har en god förmåga att uttrycka dig i skrift på svenska och engelska. Forskarutbildning, officersbakgrund liksom praktisk erfarenhet av arbete inom området är meriterande. Personliga egenskaper Vi ser att du har god samarbetsförmåga, hög social kompetens och trivs i mötet med nya människor. Du är självgående som person och tar ansvar för dina arbetsuppgifter. Vidare är du strukturerad, noggrann och och analytisk. Du trivs i en miljö där forskare, officerare och andra praktiker samarbetar tätt.  För att trivas hos oss behöver du vara engagerad och närvarande och du vill bidra till Försvarshögskolans professionella utveckling, kollegiala samarbetskultur och sociala sammanhållning. Det faller sig vidare naturligt för dig att dela med dig av din kunskap och bidra till att skapa en givande och god arbetsmiljö.  Vi kommer lägga stor vikt vid dina personliga egenskaper. Om anställningen Detta är en tidsbegränsad anställning, på heltid, på sex månader med eventuell möjlighet till förlängning. En anställning vid Försvarshögskolan kan komma att innebära en säkerhetsprövning för placering i säkerhetsklass vilket innebär registerkontroll och i vissa fall säkerhetsintervju hos Säkerhetspolisen. Anställningen kan komma att innefatta krigsplacering. Om du redan är krigsplacerad i din nuvarande anställning på en myndighet och din kompetens behövs i Försvarshögskolans krigsorganisation sker det en förhandling mellan berörd myndighet och Försvarshögskolan om var du ska vara placerad. Tillträde Tillträde snarast eller enligt överenskommelse. Lön och förmåner Försvarshögskolan tillämpar individuell lönesättning.   Förmåner för anställda vid Försvarshögskolan -FHS/Förmåner/anställd.   Ansökan Ansökan ska innehålla ett ett CV och tidigare akademiska arbeten (examensuppsats) och skickas in via Försvarshögskolans rekryteringssystem genom att klicka på länken ”Logga in och sök jobbet” på annonssidan. Märk din ansökan med dnr HR 119/2026. Din ansökan ska vara inskickad senast den 2 augusti 2026. Komplett ansökan ska vara Försvarshögskolan tillhanda senast sista ansökningsdagen vid midnatt, CET/CEST (Central European Time/Central European Summer Time).    Under juli kan svarstiden på frågor om tjänsten vara längre än vanligt på grund av semestertider.   I de fall det inte råder en jämn könsbalans kan Försvarshögskolan vid lika eller i stort sätt lika kvalifikationer hos de sökande anställa den av underrepresenterat kön. Välkommen med din ansökan senast den 2 augusti 2026!

Vill du ha en nyckelroll i projekt som gör verklig skillnad för människor och platser? Som projektansvarig hos oss får du arbeta brett och sammanhållande med större och mer komplexa projekt inom verksamheten. Du blir den som håller ihop helheten, skapar struktur i komplexa frågor och driver arbetet framåt från inriktning till överlämning. Här får du möjlighet att bidra till hållbara, funktionella och attraktiva miljöer för invånarna i Halmstads kommun. Du får också vara med och utveckla beställarrollen och forma hur vi arbetar med projekt i nära samverkan med verksamheten! Dina arbetsuppgifter Som projektansvarig har du ett övergripande ansvar för projekt samt delprojekt och arbetar nära berörda parter för att ta fram projektdirektiv med syfte, effektmål, budget och tidplan. Du håller ihop projekt genom hela processen, godkänner omfattning, innehåll och leverans samt följer upp ekonomi, tidplan och effekt på en övergripande nivå. I rollen ingår också att hantera och rapportera avvikelser samt att säkerställa att projekt avslutas på ett strukturerat sätt och överlämnas till rätt verksamhet. Du företräder beställarsidan tillsammans med projektägare, projektledare och verksamhetsansvariga, bland annat i styrgrupper och interna förbättringsforum. Rollen innebär att du behöver kunna röra dig mellan flera olika perspektiv, skapa samsyn och bidra med ett tydligt projektperspektiv i frågor som rör verksamhetens utveckling. Du deltar även i ledningsgrupp när projektrelaterade frågor behandlas. I uppdraget förväntas du bidra till tydliga och väl förankrade projekt, god ekonomisk kontroll och ett arbetssätt som stärker verksamhetens förmåga att genomföra komplexa projekt på ett hållbart och ändamålsenligt sätt. Målet är att skapa resultat som fungerar över tid och som bidrar till attraktiva miljöer för kommunens invånare. Dina kvalifikationer Krav Relevant eftergymnasial utbildning inom exempelvis samhällsbyggnad, teknik eller ekonomi.  Minst två års erfarenhet av projektledning eller projektstyrning där du har ansvarat för större lokal- eller anläggningsprojekt. Erfarenhet av upphandling och styrning av konsult- och entreprenadtjänster. Förståelse för samhällsbyggnadsprocessen. God förmåga att uttrycka dig på svenska i tal och skrift. B-körkort Meriterande Erfarenhet från kommunal sektor. Erfarenhet som konsult eller entreprenör inom anläggningsområdet. Erfarenhet av ekonomisk redovisning och uppföljning av projekt, gärna med projektstyrningsverktyg. Erfarenhet av att genomföra egna utredningar. Projektledarutbildning, beställarutbildning eller ledarskapsutbildning.   Du trivs i en roll där du får skapa struktur i komplexa uppdrag och få helheten att hänga ihop. Du samlar olika perspektiv, skapar samsyn och driver arbetet framåt på ett tryggt och tydligt sätt. I ditt arbetssätt växlar du mellan strategiskt tänkande och operativt genomförande och anpassar dig efter vad situationen kräver. Du bygger förtroende genom ett inkluderande och lyhört förhållningssätt och samarbetar prestigelöst med andra för att nå gemensamma mål. Du tar ansvar för riktning och resultat, håller ihop processer över tid och bidrar med energi och uthållighet. Rollen passar dig som vill arbeta nära verksamheten och har ett tydligt fokus på att nå hela vägen i mål med projekt. Vi erbjuder dig Hos oss får du trygghet och balans i arbetslivet - med kollektivavtal, möjlighet till löneväxling till pension och semesterväxling för ökad flexibilitet. Du har 25 semesterdagar fram till 39 års ålder, 31 dagar från 40 år och 32 dagar från 50 år. Vi erbjuder utöver det bland annat friskvårdsbidrag, gym och hälsoinspiratörer samt hälsosamtal det år du fyller 40, för att du ska må bra och orka i längden.  Övrig information Under semesterperioden kommer vi svara med lägre frekvens vilket kan innebära något längre svarstider på eventuella frågor under sommaren. Efter att ansökningstiden gått ut granskar vi ansökningarna och återkommer med besked. Om du går vidare får du tester att genomföra, följt av en telefonavstämning, kompetensbaserad intervju  och slutligen kandidatmöte med facklig samverkan. Vi tar alltid referenser på slutkandidat. I den här rekryteringen ersätter urvalsfrågor personligt brev. Det bidrar till en mer inkluderande och effektiv rekryteringsprocess, där dina svar är en viktig del i vårt urval.   Teknik- och fastighetsförvaltningen bidrar till att göra Halmstad till en attraktiv stad att bo och vistas i. Vi utvecklar, bygger och förvaltar kommunens offentliga miljöer som gator, torg, parker, skogar, naturområden samt kommunens lokaler. Vi ansvarar även för evenemangssamordning samt idrotts- och fritidsverksamhet för att främja folkhälsan genom att samarbeta med och stödja föreningar. När du arbetar i Halmstads kommun skapar du mening genom att forma, stärka och berika andras vardag - vem du än är. Hos oss är det viktigt med samarbete, balans och möjligheten att utvecklas, både som yrkesperson och människa - vi är arbetsplatsen där du får ut mer av livet! Läs mer om oss här.

LW Sverige söker Redovisningsekonom Rollbeskrivning Som Redovisningsekonom ansvarar du för att säkerställa korrekt, effektiv och lagenlig redovisning för hela koncernen. Du är en nyckelperson i ekonomifunktionen och arbetar både operativt och strategiskt med bokslut, rapportering, redovisningsprinciper och utveckling av processer. Du fungerar även som ett stöd till CFO i ekonomiska frågor. Huvudsakliga arbetsuppgifter Ansvara för redovisningen i moderbolaget och övergripande samordning av redovisningen i koncernens dotterbolag. Leda och kvalitetssäkra månads-, kvartals- och årsbokslut samt årsredovisningar enligt K3. Säkerställa att koncernen följer aktuella redovisningsregler, lagkrav och interna policys. Samordna och kvalitetssäkra koncernrapporteringen samt hantera konsolideringen. Arbeta tätt med CFO i ekonomiska frågor. Kontinuerlig uppföljning och analys av balansräkningar samt hantering av avstämningar och interntransaktioner. Ansvarig för förberedelser inför revision. Stödja övrig personal i redovisningsfrågor. Initiera och driva förbättrings- och digitaliseringsprojekt inom redovisningsområdet. Delta i utveckling och dokumentation av rutiner och processer inom redovisning och rapportering. Kvalifikationer Civilekonom eller motsvarande relevant akademisk utbildning. Minst 2 års erfarenhet av kvalificerat redovisningsarbete. Trygg i att arbeta med olika ekonomisystem och god Excel-vana. Erfarenhet av att leda eller delta i förbättrings- och utvecklingsprojekt. Personliga egenskaper Analytisk och strukturerad. Självständig med god förmåga att prioritera. Kommunikativ och prestigelös – van att samarbeta med olika delar av organisationen. Kvalitetsmedveten och noggrann. Affärsförståelse och intresse för processutveckling. Vi erbjuder En nyckelroll i ett växande och utvecklingsinriktat företag, där du får möjlighet att vara med och påverka både struktur och arbetssätt både inom ekonomiavdelningen samt genom hela organisationen. Stora möjligheter till personlig och professionell utveckling – hos oss är det bara du som sätter gränserna. ITP Tjänstepension via Collectum. Friskvårdsbidrag på 3 000 SEK per kalenderår. Arbetstidsförkortning – den lagstadgade semestern kompletteras med ytterligare 6 dagars ledighet per år. Om företaget LW Sverige AB är en av Sveriges ledande leverantörer av tak- och fasadlösningar – eller som vi själva säger: klimatskal. Företaget har en koncernstruktur med ca 10 dotterbolag och en årlig omsättning om cirka 400 MSEK. Vi är i en spännande fas av tillväxt och förändring, vilket ställer krav på en stabil och utvecklingsinriktad redovisningsfunktion.

Vill du arbeta nära några av bygdens viktigaste företag och samtidigt vara med och bidra till ett levande och hållbart lokalsamhälle? Nu söker vi en lantbruksrådgivare till Åse Viste Sparbank. En roll för dig som trivs i mötet med företagare, tänker affärsmässigt och vill bygga långsiktiga relationer. Hos oss får du en roll med stort kundfokus, där du är med och förverkligar idéer och framtidsplaner för människor och företag i Grästorp med omnejd. Läs mer på www.avsparbank.se (http://www.avsparbank.se) Dina arbetsuppgifter Som lantbruksrådgivare är du en del av vårt företagsteam och arbetar proaktivt med finansiell rådgivning mot våra skog- och lantbrukskunder. Du skapar lösningar som är anpassade efter varje kunds unika situation och affär. Med ett helhetsperspektiv stöttar du kunden inom finansiering, sparande, betallösningar och digitala tjänster. I rollen ingår även det administrativa arbete som hör företagsaffären till. Du möter dina kunder där de är – ute på gården, på banken, digitalt eller vid kundträffar. Samtidigt håller du dig uppdaterad om marknadens utveckling, omvärldsfaktorer och regelverk som påverkar skog- och lantbruksnäringen. Genom att ligga steget före skapar du trygghet och utvecklar affären över tid. I rollen ingår både att fördjupa relationen med befintliga kunder och att etablera nya, i nära samarbete med kollegor. Du deltar även i bankens marknads- och kundaktiviteter och bidrar aktivt till att utveckla vårt erbjudande. Tjänsten är på heltid med start enligt överenskommelse. Din profil Vi söker dig som har en akademisk utbildning som agronom eller lantmästare. Alternativt en ekonomisk utbildning på motsvarande nivå eller annan bakgrund som vi bedömer likvärdig - tidigare erfarenhet inom lantbruk ser vi som mycket meriterande.  För att kunna axla rollen behöver du ha Swedsec rådgivarlicens. Har du dem redan är det meriterande, annars ger vi dig möjlighet att vidareutbilda dig. Du har ett affärsmässigt förhållningssätt och trivs med att ta initiativ och skapa möjligheter. Samtidigt är du strukturerad och har ett tydligt lösningsfokus. Hos oss hjälps vi åt, delar kunskap och har roligt tillsammans. Därför tror vi att du är en person som bygger långsiktiga relationer genom lyhördhet och ett genuint intresse för våra kunder och för den gemensamma affären. Du kombinerar professionalism med värme och tror, precis som vi, på kraften i det personliga mötet. Du uttrycker dig obehindrat på svenska i tal och skrift och har god digital vana. Ansökan I den här rekryteringen samarbetar vi med Professionals Nord. Vid frågor eller för mer information är du välkommen att kontakta Staffan Arkelöv på [email protected] eller 070‑377 77 12. Observera att rekryteringsprocessen pausas under sommaren och återupptas måndag vecka 33. Då vi inte tar emot ansökningar via mejl ber vi dig att söka via annonsen.  Om Åse Viste Sparbank Vi är Åse Viste Sparbank – en bank med hjärtat i bygden och blicken mot framtiden. Sedan 1876 har vi funnits här, nära människor, företag och föreningar i Grästorp med omnejd. Vår drivkraft är enkel: vi vill förstå varje människas unika situation och skapa möjligheter som gör skillnad. Tillsammans med våra kunder är vi med och skapar en starkare och mer levande bygd. Som sparbank har vi inga externa ägare. Istället går en del av vårt överskott tillbaka till lokalsamhället genom sponsring och ekonomiskt stöd till projekt som gör skillnad här där vi lever och verkar. Vi vill vara en trygg bank att luta sig mot, oavsett om det gäller vardagsekonomi, stora beslut eller framtidsdrömmar. Därför kombinerar vi moderna, digitala tjänster med hög tillgänglighet och personliga möten. Vi är 32 medarbetare som arbetar långsiktigt för att människor, föreningar och företag ska kunna växa hållbart idag och i framtiden. När det går bra för våra kunder och vår bygd, då går det bra för oss. För oss är bygden mycket mer än bara en plats på kartan. Den är ett hem, en fristad och framförallt en dröm som aldrig sover.

Om tjänsten Sverige har vunnit VM-premiären med 5-1 och i och med det är sommaren officiellt inledd! Det finns dock många andra sommartecken som är på ingång och ett av dem är att getingar och andra insekter börjar vakna ur vinterdvalan. Beroende på väder och en rad andra svåranalyserade faktorer blir det under sommaren fler eller färre getingar och andra insekter. För vår kund som arbetar med skadedjurssanering innebär det att man inför sommaren inte vet hur många skadedjurstekniker man är i behov av – plötsligt kan det helt enkelt smälla till och behovet av fler serviceinriktade tekniker kan uppstå i stort sett över en natt. Av den anledningen letar vi nu proaktivt efter dig som: Finns tillgänglig för omgående start och är tillgänglig att arbeta i sommar Har B-körtkort (bilen du kommer köra är automatväxlad) Har god social kompetens och trivs i kundnära roller Ej är allergisk (eller rädd) för getingar och andra insektsstick Kan svenska och engelska väl i tal och skrift Hur kommer det här fungera? Det här blir alltså en lite speciell jobbannons. Vår kund har just nu inte behov av att introducera nya kollegor. Däremot kommer de högst troligt ha behov av nya tekniker under sommaren. Vi kommer därför att: Publicera denna annons för att komma i kontakt med dig som är tillgängliga omgående och intresserade av att finnas tillgänglig när behovet från vår kund dyker upp Intervjua och genomföra hela vår rekryteringsprocess i väntan på att vår kunds behov dyker upp Följa upp med dig och övriga relevanta kandidater veckovis för att stämma av ditt uppdaterade intresse/tillgänglighet om uppdrag skulle dyka upp Ambitionen är därefter att den dag som behovet av tekniker dyker upp så kommer du bokas in på intervju med kunden med chans till anställning med omgående start och introduktion kort efter din intervju. Låter detta upplägg intressant? Läs då vidare nedan för mer information om rollen! ArbetsuppgifterKöra till kunder enligt en planerad rutt i en företagsbil Utföra sanering av getingbon hos privatpersoner och företag i hela Stockholm Skapa trygghet för kunden genom professionell och tydlig kommunikation med kund Dokumentera utfört arbete via digitala verktyg (mobil) Planera och genomföra arbetsdagen utifrån bokade uppdrag Personliga egenskaperAnsvarsfull och pålitlig Serviceinriktad och trevlig i kundbemötandet Självgående och initiativtagande Lösningsorienterad Strukturerad och punktlig Kommunikativ och trygg i mötet med kund Meriterande erfarenheter För den här rollen är personliga egenskaper och en vilja och ambition att göra ett bra jobb det viktigaste. Däremot är det meriterande (men inget krav) om du: Erfarenhet av serviceyrken eller kundkontakt Erfarenhet av praktiskt eller tekniskt arbete Körvana under hela dagar Tidigare arbete i fält (t.ex. hantverk, installation eller sanering) Viss erfarenhet av liknande arbete är meriterande, men inget krav – rätt inställning och vilja att lära värderas högt Vår kund erbjuderGrundlig upplärning inför uppdragets start Medåkning med erfaren tekniker under introduktionen Tillgång till ett erfaret team av tekniker Stöd från bokningsteam som planerar dina uppdrag Löpande support i det dagliga arbetet Ett varierande och självständigt sommarjobb Om anställningen Detta är ett konsultuppdrag med anställning hos OIO. Uppdraget är menat att pågå från startdatum och under resterande del av sommaren/högsäsongen. För rätt person och om behovet dyker upp kan detta leda till långsiktig anställning om alla parter trivs med samarbetet. Övrig informationOmfattning: Heltid, 08:00-16:30 (1 timmes lunch) Start: Omgående Placering: Stockholm Kontaktperson: Per Carnestedt ([email protected]) Lön: Timlön Kom ihåg att vara snabb med din ansökan då vi gör löpande urval av kandidater och att när kunds behov väl dyker upp kan tjänsten komma att tillsättas snabbt. Om OIOVår passion är att hjälpa dig till rätt roll och arbetsplats. Vi är samtidigt medvetna om att du är kräsen och väljer med omsorg inför nästa karriärsteg, det skulle vi också göra. Därför arbetar vi dedikerat i rekryteringsprocessen för att lära känna dig och dina ambitioner. Vi tror nämligen att människor på rätt plats har större chans att nå sin fulla potential. Genom schyssta, okrångliga anställningsvillkor samt ett närvarande ledarskap arbetar vi därefter aktivt med ditt engagemang och din utveckling. På så vis strävar vi efter att bli en självklar karriärpartner för dig. We are as picky as you are.

Administratör till Korpadalsskolan Korpadalsskolans administratör går i pension. Vi söker därför efter en person som kan axla detta viktiga ansvar och ta över rollen som administratör på vår skola. Arbetsuppgifter Hos oss är ingen dag den andra lik. Du växlar mellan administrativa uppgifter och att vara en trygg kontaktpunkt på skolan. I rollen ansvarar du för elev- och skoladministration, såsom att hantera elevregister, betyg, nationella prov med mera. Du arbetar även med ekonomi- och personaladministration, bland annat fakturahantering, inköp samt personaladministration i Heroma. Tillsammans med samordnare på fritidshemmen hanterar du vikarieanskaffning och som ett led i detta även frånvaroregistrering för personal. I uppdraget ingår även service och kommunikation, du hanterar kontakter via telefon och mejl, ansvarar för skolans centrala e-post och ger administrativt stöd till skolledning och personal. Vidare ansvarar du för allmän kontorsservice och logistik, såsom till exempel posthantering, inköp och arkivering. Uppdraget innebär även kvalificerad administration kopplad till myndighetsutövning samt deltagande i utveckling och förbättring av administrativa rutiner och digitala tjänster. Då verksamheten är dynamisk kan även andra arbetsuppgifter tillkomma utifrån skolans behov. Krav för tjänsten: Examen på gymnasienivå Erfarenhet av digitala system God svenska i tal och skrift Körkort Goda vitsord Meriterande för tjänsten: Högskoleexamen God systemvana inom Edlevo, Heroma, Visma, Skola24 och Vklass. Egenskaper: Vi söker dig som har god erfarenhet av elevadministration, lönehantering, fakturahantering och beställningar. Rollen ställer krav på god systemvana i Edlevo, Heroma, Visma, Skola24 och Vklass eller liknande system. Du behöver ha förståelse för olika it-lösningar och administrativa processer då flera system är integrerade. Som person är du strukturerad, initiativtagande och flexibel med en naturlig förmåga att skapa goda relationer och samarbeta med andra. Du är serviceinriktad och drivs av att göra skillnad för både medarbetare och elever. Vidare är du noggrann, socialt trygg och har förmåga att ge professionell service till personal, elever och vårdnadshavare. Du uppmärksammar behov när de uppstår och tar ansvar för dessa. Om arbetsplatsen Korpadalsskolan är en f-6 skolan med ca 355 elever till läsåret 2026/2027. Skolan har också tre fritidshem. Vi som jobbar här är ca 55 personal. Som anställd i Karlshamns kommun får du ta del av våra förmåner som bland annat erbjuder en mängd träning och aktiviteter med samarbetspartners för motion och hälsa. Hälsopaus uppmuntras. Information om tjänsten: Tjänsten är en tillsvidareanställning. Tjänstens omfattning är på 80%. Tillträdesdag är 1/12–26 eller enligt överenskommelse. Sista ansökningsdag är 2/8–26. Övrigt: Enligt Skollagen (2010:800) skall den som erbjuds denna anställning visa upp ett utdrag ur belastningsregistret. Handläggningstiden för ett utdrag är cirka två veckor och du beställer det själv via polisens webbplats. Beställ gärna utdraget samtidigt som du skickar in din ansökan så att du har allting klart om du erbjuds tjänsten. Har du redan ett utdrag får det inte vara äldre än ett år. Utdraget "skola eller förskola" ska användas. Beställ ditt utdrag från belastningsregistret på polisens webbplats: https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/ Som arbetsgivare behöver vi kontrollera rätten att arbeta i Sverige, därmed behöver du vid eventuell intervju visa upp id-handling som styrker medborgarskap: pass eller nationellt id-kort är exempel på sådan handling. För mer information kontakta: Martin Sonesson, Rektor tfn. 0454-307502 Annette Fast, Biträdande rektor tfn. 0454-574256 Facklig företrädare för Vision, Julia Solokof 0454-811 02 Besök gärna https://www.karlshamn.se/rekrytering. Där hittar du viktig information kring bland annat vad som gäller dig som har skyddade personuppgifter, hur vi kontrollerar rätten att arbeta i Sverige, när du behöver och hur du beställer ett utdrag ur belastningsregistret samt krigsplacering vid anställning.   För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig ansöka via knappen i annonsen. En ansökan till Karlshamns kommun är en allmän handling. Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser.

Vill du arbeta med analyser som stärker Försvarsmaktens beslutsfattande? Som analytiker vid sektionen Operativ Lägesinformation & Analys (OLiA) kommer du vara en del av en arbetsgrupp vars huvuduppgift är att producera beslutsunderlag till Försvarsmaktens operativa chef och stab. OLiA tillhör Operationsledningens planeringsavdelning vid Försvarsmaktens Högkvarter i Stockholm. Operationsledningens uppdrag är att planera, leda och följa upp Försvarsmaktens operationer, både i Sverige och utomlands. Sektionen består av civila analytiker och vi söker nu två nya kollegor för vikariat under föräldraledighet. Arbetsuppgifter Tjänsten som analytiker innebär främst att inhämta, strukturera, bearbeta och analysera information i syfte att författa beslutsunderlag till högre chef. Du kommer även muntligt presentera underlagen i olika forum. OLiA producerar rapporter enligt en fastställd utgivningsplan, men även vid behov utifrån aktuella händelser och omständigheter. Den operativa verksamheten är händelsestyrd och kan präglas av högt tempo med krav på snabb leverans. Det är därför viktigt att du har förmåga att anpassa dig till skiftande förutsättningar. Utöver den löpande produktionen värdesätter vi utvecklingsarbeten. Tillsammans med engagerade och erfarna kollegor ges du möjlighet att utveckla sektionens arbetssätt och processer. Exempel på arbetsuppgifter: Inhämta, strukturera, bearbeta och analysera information från olika källor, Producera skriftliga rapporter och lägesbilder, Delta och företräda sektionen i olika forum, Förbereda och genomföra muntliga presentationer, Delta i utvecklingen av sektionens gemensamma produkter. Kvalifikationer Detta arbete kräver: Kandidatexamen inom relevant ämnesområde för tjänsten, Minst ett års relevant och aktuell arbetslivserfarenhet, God förmåga att uttrycka sig i tal och skrift på svenska och engelska, God datorvana och kunskap i Officepaketet. Det är meriterande om du har: Relevant och aktuell erfarenhet av strukturerad bearbetning och analys, Erfarenhet av att skriva beslutsunderlag eller rapporter, Erfarenhet av att presentera och föredra inför större grupper av deltagare, Tidigare tjänstgöring inom Försvarsmakten eller annan beredskaps- eller försvarsmyndighet, Aktuell och relevant kunskap om Natos operativa verksamhet, Relevant och aktuell erfarenhet av metod- och utvecklingsarbete, Vana att hantera sekretessbelagd information. Personliga egenskaper: För att trivas hos oss och lyckas i rollen är det viktigt att du är självständig, initiativrik, noggrann och håller uppsatta deadlines. Du gillar att arbeta strukturerat, har ett gott ordningssinne och datorvana. Du är bekväm med att arbeta i en föränderlig miljö, tillsammans med andra och har förmåga att skapa struktur och riktning även när vägen framåt inte är fullt ut definierad. Som analytiker på OLiA måste du kunna prioritera, ha en hög integritet och ett högt säkerhetsmedvetande. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. Om anställningen Tjänsterna är två vikariat under cirka 12 månader, med tillträde snarast möjligast. Arbetsprov kan komma att genomföras under rekryteringsprocessen. Anställningen är placerad i säkerhetsklass och Försvarsmakten gör en säkerhetsprövning med registerkontroll enligt bestämmelserna i säkerhetsskyddslagen. Tjänsten är placerad i centrala Stockholm. Rollen innebär ett nära samarbete med kollegor och verksamheten, vilket innebär att arbetet görs på plats på kontoret. Möjlighet till distansarbete är begränsad. Resor nationellt och internationellt förkommer. Kontaktinformation fackliga representanter SACO: Stefan Ungerth SEKO: Monika Danielsson/Lise-Lotte Larsson Försvarsförbundet, OFRS: Kjell Tetzlaff OFRO: Roger Ericsson Samtliga nås via växeln på 08-788 75 00 Upplysningar om tjänsten lämnas av rekryterande chef, Martin Tavander, 072 544 36 94. Ansökan Välkommen med din ansökan så snart som möjligt, dock senast 2026-08-14. Ansökan ska innehålla CV samt ett ansökningsbrev. I ansökningsbrevet vill vi att du motiverar varför du är lämpad för denna befattning utifrån ovan listade kvalifikationer. Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Försvarsmaktens webbplats. ----------------------------------------------------- Information om det rekryterande förbandet:I Högkvarteret finns överbefälhavaren och generaldirektören. Högkvarteret har ungefär 1 000 medarbetare – både yrkesofficerare och civila experter. Högkvarteret utgörs från 2023-01-01 av försvarsstaben, operationsledningen, militära underrättelse- och säkerhetstjänsten, samt Högkvarterets stabsavdelning och fristående enheter för tillsyn.En anställning hos oss innebär placering i säkerhetsklass. Vanligtvis krävs svenskt medborgarskap. Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras före anställning enligt 3 kap i säkerhetsskyddslagen. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras. I anställningen ingår även en skyldighet att tjänstgöra utomlands. Innebörden av detta varierar beroende på typ av befattning. Till ansökan om anställning ska CV och personligt brev bifogas. Om du går vidare i anställningsprocessen ska alltid vidimerade kopior av betyg och intyg uppvisas. Samtal från externa rekryteringsföretag och säljare undanbedes.