Motorskadereglerare
Dina Försäkring AB
Skadereglerare och värderare

Trivs du med att jobba på ett bolag med korta beslutsvägar och hög utvecklingstakt? Vi söker en motorskadereglerare till vårt team i Piteå med stort engagemang för att finnas där när våra kunder behöver oss som mest. Beskrivning av tjänsten Som motorskadereglerare arbetar du främst med utredningar för pågående motorskador och fattar beslut om ersättningsfrågor baserat på försäkringsvillkor, praxis och lagstiftning. Du kommer att hantera inkommande ärenden via telefon och mejl där du ansvarar för att driva varje ärende genom processen från start till slut. Du kommer ha kontakt med kunder från hela landet och vara en viktig stöttepelare för dina kollegor i olika frågor. Vår motorskadeorganisation består av tre team – Norr, Syd och Teknik. Tjänsten är placerad i Piteå och du kommer att ha kollegor på plats men också på andra orter i Sverige. Du kommer att ingå i ett team med erfarna kollegor som öppet delar sin kunskap och kompetens. Kvalifikationer För att lyckas i rollen har du god erfarenhet av kundmöten och ett starkt fokus på service, grundad i tidigare arbete inom kundservice. Du har gymnasial utbildning och erfarenhet av kundmöten via telefon. Erfarenhet av skadereglering är meriterande. Vem du är Som person har du hög servicekänsla och lägger stor vikt vid att ge varje kund ett bemötande i toppklass. Med din höga servicekänsla är du skicklig på att anpassa dig efter kundens behov och skapa ett professionellt men personligt samtal. Din erfarenhet av att möta kunder och hitta lösningar utgör en bra grund för att utvecklas som skadereglerare. Du trivs både med att arbeta självständigt och tillsammans med ett team och du ser ditt bidrag som en viktig del av helheten på arbetsplatsen. I intensiva perioder har du förmågan att behålla fokus, prioritera rätt och se till att arbetet flyter smidigt. Du uttrycker dig obehindrat på svenska i både tal och skrift och har stor vana vid att arbeta i olika IT-system. Din flexibilitet, kommunikationsförmåga och teamkänsla gör dig till en ovärderlig tillgång i vårt gäng! Vad vi erbjuder Hos oss får du växa. Vi erbjuder en kultur präglad av samarbete, utveckling och engagemang. Här får du möjlighet att påverka, ta ansvar och bidra. Vi tror på en inkluderande och flexibel arbetsmiljö där du kan vara dig själv. Här vågar vi tänka nytt och jobbar tillsammans för att göra skillnad – för våra kunder, varandra och framtidens försäkringslösningar. Om anställningen och kontakt Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid som inleds med sex månaders provanställning. Vill du veta mer om tjänsten är du välkommen att kontakta Malin Lundh, Gruppchef Motorskador, på telefon 073-078 05 73. Facklig representant för Forena är Sammy Bergman, telefon 08-518 038 27. Välkommen med din ansökan! Eftersom vi jobbar med ett löpande urval ber vi dig skicka in din ansökan så snart som möjligt men senast den 22 augusti. För att säkerställa en trygg arbetsmiljö genomför vi en bakgrundskontroll på slutkandidaten i rekryteringsprocessen. Om Dina Försäkringar Dina Försäkringar är en grupp lokalt förankrade, kundägda försäkringsbolag med 250 års historia. Hos oss är beslutsvägarna korta, utvecklingstakten hög och möjligheterna att påverka stora. Vår vision är att ge hela Sverige trygghet i vardagen och mod att investera i en hållbar framtid. Det gör vi genom att förstå kundernas vardag, tänka nytt, vara nära och finnas till för våra kunder när de behöver oss. Och det uppskattas. För femte året i rad har vi branschens nöjdaste privatkunder och är tillbaka i topp även bland företagskunderna enligt Svenskt Kvalitetsindex. Och vår Mäklardisk har fått utmärkelser för bland annat bästa service. Vårt engagemang i lokalsamhället är stort och vi stöttar föreningar, kulturevenemang och skadeförebyggande insatser över hela landet.

1 juli 2025
Sista ansökan:
22 augusti 2025
HR-Partner till intitutionen för experimentell medicinsk vetenskap
Lunds Universitet
Personal- och HR-specialister

Lunds universitet grundades 1666 och rankas återkommande som ett av världens främsta lärosäten. Här finns omkring 47 000 studenter och mer än 8 800 medarbetare i Lund, Helsingborg och Malmö. Vi förenas i vår strävan att förstå, förklara och förbättra vår värld och människors villkor. Lunds universitet välkomnar sökande med olika bakgrund och erfarenheter. Jämställdhet, lika villkor och mångfald är grundläggande principer för alla delar av vår verksamhet. Beskringning av arbetsplatsen Du kommer tillhöra kansliet för experimentell medicinsk vetenskap (EMV) som finns på BMC i Lund. Kansliet för EMV erbjuder en kreativ och stimulerande arbetsmiljö där samarbete kännetecknar vardagen. En arbetsmiljö där egna initiativ uppskattas och fortbildning inom universitetets program för personalutveckling uppmuntras. Inom kansliet värnar vi om en god arbetsmiljö med respekt och omtanke i våra relationer med varandra. För närvarande är vi 14 personer, varav tre HR-partners, på kansliet och vi stöttar forskargrupperna och forskagruppscheferna inom frågor rörande bland annat HR-frågor, ekonomi och kommunikation. Kansliet leds av Sofie Magnusson som arbetar som administrativ chef. Vi erbjuder Lunds universitet är en statlig myndighet vilket innebär att du får särskilda förmåner, generös semester och en förmånlig tjänstepension. Vi har ett flextidsavtal som skapar goda förutsättningar för balans mellan arbete och fritid. Vi tillämpar även Lunds universitets avtal om distansarbete, vilket ger möjlighet att till viss del arbeta på distans. Läs mer på universitetets webbplats om att vara anställd hos oss https://www.lu.se/om-universitetet/jobba-hos-oss Arbetsuppgifter och ansvarsområden Att vara HR-partner vid Lunds universitet innebär att du vägleder chefer i HR-frågor kopplat till deras chefsuppdrag. Lunds universitet definierar chefens uppdrag i tre roller: arbetsgivare, ledare och verksamhetsansvarig och du bidrar med ett HR-perspektiv i alla tre rollerna. Lunds universitet är en decentraliserad organisation och HR-funktioner arbetar på antingen institutions-, fakultets- eller universitetsgemensam nivå. Som HR-partner vid Institutionen för experimentell medicinsk vetenskap (EMV) arbetar du både självständigt och brett inom HR. Du kommer stötta forskargruppchefer och medarbetare i olika HR-frågor och se till att arbetsrättsliga lagar och avtal följs, det är till dig cheferna kommer vända sig i första hand rörande HR-frågor. Du kommer självständigt planera och lägga upp ditt arbete. Du förväntas representera institutionen och universitetet i olika sammanhang som t.ex. i utveckling och förändring av processer inom HR-området på både institutions- och universitetsnivå.  Kvalifikationer Vi söker dig som trivs med att arbeta konsultativt. Du är trygg i din yrkesroll och trivs att i samverkan med kollegor lösa dagliga frågor och utmaningar. Rollen kräver att du själv kan organisera och strukturera ditt arbete och driva processer vidare. Det är också viktigt att du har analytisk förmåga, god kommunikativ förmåga och förmåga att bygga nätverk och relationer. Krav för anställningen är: - Högskoleutbildning inom personal- och arbetslivsfrågor eller utbildning och/eller erfarenhet som kan anses motsvarande. - Erfarenhet av att arbeta konsultativt, operativt och strategiskt inom HR-frågor. - Erfarenhet av att arbeta med kompetensbaserad rekrytering. - God kunskap inom arbetsrätt. - Förmåga att ta fram och hålla workshops eller kortare utbildningar för chefer och medarbetare. - God erfarenhet av att arbeta i systemstöd för HR. - Mycket goda kunskaper i svenska i tal och skrift. - Goda kunskaper i engelska i tal och skrift. - Erfarenhet av HR-arbete från universiet/högskola Meriterande för anställningen är: - Kunskap inom det statliga avtalsområdet. - Erfarenhet av att planera- och genomföra kurser/kortare utbildningar - Erfarenhet av Primula (personal- och lönesystem) och Varbi (rekryteringssystem) - God kunskap i Excel Vi kommer att lägga stor vikt vid personlig lämplighet. Hänsyn kommer att tas till god samarbetsförmåga, driv och självständighet samt hur den sökande genom sin erfarenhet och kompetens bedöms komplettera och stärka det administrativa arbetet inom avdelningen samt bidra till dess framtida utveckling. Övrigt Vi söker härmed en driven HR-partner för en tillsvidareaställning. Anställningen är på heltid med önskat tillträdesdatum 1 september. Så här söker du Ansökan skickas in via vårt rekryteringssystem där du kommer ombes att svara på urvalsfrågor, fylla i uppgifter som rör din meritförteckning samt skriva ett personligt brev med motivering till varför du är intresserad av anställningen och på vilket sätt anställningen matchar dina meriter. Välkommen med din ansökan! Medicinska fakulteten är ett verksamhetsområde inom Lunds universitet, med ansvar för utbildning och forskning inom medicin, vård och hälsa. Utbildningen sker i nära samverkan med sjukvården och är väl förankrad i fakultetens starka forskningstradition. Fakultetens forskning spänner över ett brett fält inom experimentell grundforskning, patientnära klinisk forskning och hälsovetenskaplig forskning. Medicinska fakulteten, med drygt 1800 anställda och 2700 studenter i Lund, Malmö och Helsingborg, är en kunskapsintensiv mötesplats för studenter, lärare och forskare från hela världen. Vi undanber oss alla kontakter från annonsförsäljare, rekryterings- och bemanningsföretag på grund av statliga upphandlingsregler.

1 juli 2025
Sista ansökan:
15 juli 2025
Receptionist till kontor mitt i Stockholm city!
Middlepoint AB
Kontorsreceptionister

Om tjänsten Vi på Middlepoint söker en ny servicestjärna till vårt team!  I rollen som receptionist arbetar du hos vår kund, ett börsnoterat bolag som erbjuder kredithanteringstjänster, med kontor centralt beläget på Östermalm. Du arbetar självständigt i din roll och levererar service i toppklass till alla på kontoret och ser till att den dagliga driften av kontoret sköts på bästa sätt.   I dina arbetsuppgifter ingår bland annat: Välkomna medarbetare och kunder Diverse administrativa uppgifter  Telefon och mail Ansvara för gemensamma ytor, konferensrum och catering Bokningar och beställningar Posthantering och bud Nyckelhantering och passerkortssystem Växel och telefoni Löpande kontakt med lokalvård och fastighetsskötare  Vem är du? Du är en riktig servicestjärna som brinner för mötet med människor! Vi tror att du är en varm och välkomnande person som vet vad högklassig service innebär. Du är van vid att arbeta självständigt och har ett öga för vad som behöver göras och tar egna initiativ. Vidare känner du dig trygg i att arbeta med dator som verktyg och har erfarenhet av Office-paketet sedan innan. Krav för tjänsten Talar flytande svenska och engelska Arbetat med service tidigare, gärna i kontorsmiljö Bekväm med Microsoft Office-paketet Avslutad gymnasieutbildning Om Anställning Anställning: Tillsvidare med 6 månaders inledande provanställning Start: Senast 11 augusti Arbetstider: Måndag till fredag kl 08-16:30 Om Middlepoint  Vi vet att ett personligt och positivt bemötande är grunden till en god serviceupplevelse. Med omtanke och värdskap som röd tråd har Middlepoint levererat högklassig arbetsplats- och frontdeskservice sedan starten 2009. Vi är ISO-certifierade inom kvalité (9001), miljö (14001) och arbetsmiljö (45001) och är ett helägt dotterbolag till Coor. Genom noga och omsorgsfullt utvalda medarbetare skapar vi välkomnande miljöer där vi kan hålla fokus på alla detaljer och göra det lilla extra. Hos oss är kunderna mittpunkten. Är du sugen på en utvecklande och riktigt rolig utmaning? Skicka in ditt cv och personliga brev. Följ oss på Instagram för att se mer av vad som händer hos oss: http://instagram.com/middlepoi... Vännerna på Middlepoint!

1 juli 2025
Sista ansökan:
11 augusti 2025
Central planerare-Infrastruktur
Försvarsmakten
Planerare och utredare m.fl.

Vill du bidra till ett säkrare Sverige och delta i hanteringen av den infrastruktur som krävs för möjliggörandet av Försvarsmaktens tillväxt? Vi erbjuder dig en unik möjlighet att utveckla Försvarsmaktens arbete tillsammans med Fortifikationsverket avseende vidmakthållande och förvaltning av lokaler och fastigheter för hela Försvarsmaktens räkning. Om enheten Försvarsmaktens (FM) infrastruktursavdelning tillhör Försvarsstabens (FST) stödenhet vid Högkvarteret (HKV). HKV FST STÖD INFRA utgör Försvarsmaktens centrala infrastrukturorganisation med ansvar att leda och styra sakområdet infrastruktur. Sektionen för mark, anläggningar och lokaler (MAL) är en av sex sektioner vid högkvarterets infrastruktursavdelning. MAL ansvarar för Försvarsmaktens arbete med anskaffning, vidmakthållande och avveckling av FM´s mark och lokaler. Om befattningen Vi söker dig som har erfarenhet av att arbeta med fastighets- och lokalförsörjning vid en statlig myndighet eller kommunal verksamhet.  Du har vana av att leda projekt och har ett starkt driv att tillsammans med dina kollegor bidra till fortsatt utveckling av ditt arbetsområde. Du är van vid att utbilda och tala inför stora grupper och trivs med administrativa arbetsuppgifter inkl. hantering av data och ekonomi. Du har ett stort intresse för totalförsvaret och vi ser gärna att du har erfarenhet från militärt arbete. Försvarsmakten står inför spännande utmaningar med anledning av Sveriges inträde i NATO. Huvudsakliga arbetsuppgifter • Löpande genomför du processutveckling och utbildning inom ditt ansvarsområde. Du leder eller deltar i arbetsgrupper och projekt • Arbete inom delprocess vidmakthållande och nyttjande av infrastrukturresurser, exempelvis delta i arbete med strategisk resursplanering, hantering av FM´s hyresavtal och förvaltningsåtgärder • Att med hög ämneskompetens företräda infrastrukturområdet internt i såväl beredningar som i dialoger med myndighetens verksamhetsutövare • Representera myndighetens intresse i samtliga förvaltningsrelaterade processer dvs underhållsplanering och renovering, driftplanering och nyinvesteringar som planeras och genomförs genom fastighetsägaren • Bidra till arbetet med strategiskt lokalnyttjande genom utformning av rikstäckande styrningar och direktiv, rutinbeskrivningar, myndighetsöverenskommelser mm • Leda eller delta i FM´s arbete med utveckling av stödsystem PRIO Real Estate, FM´s hyresavtalsdatabas samt hyreshanteringssystem   KRAV Kvalifikationer • Akademisk examen med inriktning mot fastighet, eller motsvarande utbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig • Aktuell och relevant erfarenhet från arbete med fastighets- och byggfrågor inom statlig och kommunal verksamhet • Kunskap och relevant erfarenhet av arbete med avtalsfrågor, fastighetsjuridik och ekonomi • Mycket goda kunskaper i svenska och engelska – både i tal och skrift • Mycket goda kunskaper i MS Office • Körkort – klass B Personliga egenskaper Du är strukturerad och analytisk men för att trivas hos oss behöver du också vara stresstålig och flexibel. Det är viktigt att du trivs i en synlig roll där du kan axla såväl projektledarroll som rollen att utbilda dina kollegor runt om i landet. Du är relationsbyggande och uppskattar mycket samverkan och dialog med myndigheter och andra aktörer. Ett intresse för fastighetsförvaltning och resursnyttjande i kombination med intresse för det militära försvaret av Sverige kommer att ge dig goda förutsättningar att trivas i rollen. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet.   MERITERANDE • Kunskap om och/eller erfarenhet av Försvarsmaktens infrastrukturprocess • Erfarenhet av arbetsledande positioner eller positioner med informellt ledarskap   För att myndighetens uppdrag ska vara framgångsrikt förutsätts att alla medarbetare uppträder enligt den värdegrund som finns. Försvarsmaktens värdegrund slår vakt om alla människors lika värde, rättvisa och jämlikhet och främjar demokrati och mänskliga rättigheter (läs mer på www.forsvarsmakten.se).   Övrigt Anställningsform: Tillsvidare. Försvarsmakten tillämpar sex månaders provanställning för dig som inte är anställd i myndigheten. Sysselsättningsgrad: Heltid, Tjänsten är en civil befattning Arbetsort: Stockholm, tjänsteresor förekommer Tillträdesdatum: Enligt överenskommelse. För upplysningar om befattningen kontakta: Kristin Persson Central planerare eller Anders Åberg tf Sektionschef   Fackliga företrädare: SACO HKV, Camilla Robertsson OFR/S HKV, Kjell Tetzlaff SEKO HKV, Lise-Lotte Larsson OFR/O HKV, Arne Nilsson Samtliga nås via Försvarsmaktens växel 08-788 75 00.  Ansökan Välkommen med din ansökan senast 2025-08-18. Din ansökan bör innehålla CV samt ansökningsbrev där du motiverar varför du är lämpad för denna befattning. Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Försvarsmaktens webbplats. ----------------------------------------------------- Information om det rekryterande förbandet: I Högkvarteret finns överbefälhavaren och generaldirektören. Högkvarteret har ungefär 1 000 medarbetare – både yrkesofficerare och civila experter. Högkvarteret utgörs från 2023-01-01 av försvarsstaben, operationsledningen, militära underrättelse- och säkerhetstjänsten, samt Högkvarterets stabsavdelning och fristående enheter för tillsyn. En anställning hos oss innebär placering i säkerhetsklass. Vanligtvis krävs svenskt medborgarskap. Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras före anställning enligt 3 kap i säkerhetsskyddslagen. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras. I anställningen ingår även en skyldighet att tjänstgöra utomlands. Innebörden av detta varierar beroende på typ av befattning. Till ansökan om anställning ska CV och personligt brev bifogas. Om du går vidare i anställningsprocessen ska alltid vidimerade kopior av betyg och intyg uppvisas. Samtal från externa rekryteringsföretag och säljare undanbedes.

1 juli 2025
Sista ansökan:
18 augusti 2025
Kommunikatör med strategisk höjd
Försvarsmakten
Informatörer, kommunikatörer och PR-specialister

Om jobbet Försvarsmakten befinner sig i en expansionsfas och är på en omfattande tillväxtresa. Nu söker vi dig med erfarenhet av att planera och driva kommunikationsaktiviteter som ger effekt. Hos oss får du möjlighet att självständigt och tillsammans med dina kollegor driva och utveckla vår kommunikation. Ledningsregementet i Enköping bistår med unika kompetenser som stärker Försvarsmaktens förmåga att möta det moderna krigets krav. Vi stödjer med system och kompetens inom informationshantering, ledning och elektronisk krigföring. Vi har den tekniska, mänskliga och operativa expertisen att leverera resultat snabbt, effektivt och med precision. Huvudsakliga arbetsuppgifter Du arbetar både operativt och med mer strategisk kommunikation. Dina huvudsakliga ansvarsområden är: • Kommunikationsplanering Planera, driva, genomföra och följa upp kommunikationsplaner och aktiviteter i syfte att stödja verksamhetens mål och uppgifter – kort som långsiktiga. Du målsätter och utvärderar kommunikationens effekt oavsett behovet är förändrings- eller kriskommunikation. Kommunikationen sker internt, externt eller i  syfte att attrahera och rekrytera.  • Chefskommunikation Stödja, utbilda och utveckla chefers kommunikation. Planerar och utvecklar löpande utifrån insikter, undersökningar eller andra behov. • Internkommunikation Utveckla den interna kommunikationen och det interna kommunikationssystemet. Driver, planerar och utvecklar aktiviteter i syfte att stärka och utveckla vår interna kultur, vår förbandsanda. Utöver dina huvudsakliga ansvarsområden behöver du vara beredd att stödja dina kollegor även med andra uppgifter som kommunikationsavdelningen ansvarar för. Sist men inte minst: du tror helhjärtat på vår värdegrund genom att slå vakt om alla människors lika värde, att tro på rättvisa och jämlikhet samt att främja demokrati och mänskliga rättigheter. Du kan läsa mer om Försvarsmaktens värdegrund på www.forsvarsmakten.se   KRAV För befattningen krävs  att du är trygg i din yrkesroll och har egna drivkrafter till att utveckla uppfattningen om vad kommunikation är, och vad det bidrar till och möjliggör: • Högskole- eller universitetsutbildning inom kommunikation (t ex Medie- och kommunikationsvetenskap eller Strategisk kommunikation) eller annan utbildning vi bedömer relevant. • Minst 3 års dokumenterad erfarenhet av att planera, driva och genomföra kommunikationsaktiviteter i en stor komplex organisation. Du vet hur du ska analysera och förstå målgruppernas behov, och hur kommunikationen kan stödja. • Erfarenhet av kommunikationsrådgivning, att utbilda i kommunikation samt att leda större möten och/eller workshops. • Körkort klass B (manuell) Meriterande är tidigare erfarenheter av: • Arbete inom Försvarsmakten, militär verksamhet och/eller genomförd värnplikt. • Erfarenhet av att arbeta med storytelling, förändringskommunikation och kriskommunikation. • Erfarenhet av att bidra och producera innehåll som del av en redaktion/redaktionell planering samt vara behjälplig med att fotografera, filma och redigera. • Förmåga att skapa kommunikationsmaterial för olika syften via t ex PowerPoint, inDesign eller Premiere Pro. Personliga egenskaper Du har en positiv grundinställning och trivs med variationen av att både arbeta självständigt och som del av ett mindre team. Du arbetar strukturerat med lång planeringshorisont men kan växla och fokusera på det kortsiktiga och mest prioriterade när det krävs. Det du inte kan tar du reda på och hittar tillfällen i vardagen för att öva och utveckla dig själv. Du behöver också vara lösningsorienterad, hjälpsam, prestigelös och har lätt för att bygga nya relationer som utvecklar ditt nätverk. Övrigt Du måste vara svensk medborgare eftersom rollen är säkerhetsklassad. Innan anställning genomförs säkerhetsprövning. Tjänsten innebär också att du blir krigsplacerad. Anställningsform: tillsvidare. Försvarsmakten tillämpar sex månaders provanställning för dig som inte är anställd i myndigheten. Sysselsättningsgrad: heltid Arbetsort: Enköping Befattning: Civil Tjänsten innebär genomförande av tjänsteresor, deltagande i utbildning och övning i krigsorganisationen. Tjänstgöring på kvällar och helger kan förekomma Tillträdesdatum: snarast möjligt Kontakt Vill du veta mer om befattningen eller rekryteringsprocessen, kontakta Sara Svallin. Nås via växeln 0171-15 70 00 Fackliga företrädare Saco: Ann-Marie Löfwenberg SEKO: Benny Augustsson OFR/S: Clarence Arnstedt OFRO/0, OF Enköping: Mikael Eriksson Nås via växeln 0171-15 70 00 Ansökan Välkommen med din ansökan senast 2025-08-06. Din ansökan bör innehålla CV samt egenskrivet ansökningsbrev där du motiverar varför du är lämpad för denna befattning. Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Försvarsmaktens webbplats. -------------------------------------------------------- Information om Försvarsmakten och det rekryterande förbandet: Ledningsregementet är ett försvarsmaktsgemensamt förband. Här finns ett flertal krigsförband och enheter som utgör en nationell spetskompetens inom försvarsmakten. Genom ledning, samband, meteorologi och psykologiska operationer skapar Ledningsregementet förutsättningar för lyckad samverkan på mark-, sjö-, luft-, och informationsarenan. Ledningsregementet bedriver verksamhet inom hela skalan från utveckling, utbildning, träning till insats. Varje dag och varje timme gör våra medarbetare insatser som påverkar andra människors liv, både i stort och smått, och både på hemmaplan och runt om i världen. I Försvarsmakten finns en stark värdegrund som bygger på öppenhet, resultat och ansvar. Professionell utveckling och personlig hälsa värdesätts och uppmuntras. Det finns goda förutsättningar för intern karriärrörlighet, friskvård samt bra balans mellan arbete och privatliv. En anställning hos oss innebär placering i säkerhetsklass. Vanligtvis krävs svenskt medborgarskap. Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras före anställning enligt 3 kap i säkerhetsskyddslagen. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras. I anställningen ingår även en skyldighet att tjänstgöra utomlands. Innebörden av detta varierar beroende på typ av befattning. Till ansökan om anställning ska CV och personligt brev bifogas. Om du går vidare i anställningsprocessen ska alltid vidimerade kopior av betyg och intyg uppvisas. Samtal från externa rekryteringsföretag och säljare undanbedes.

1 juli 2025
Sista ansökan:
6 augusti 2025
Kommunikatör till internationellt bolag!
Academic Work Sweden AB
Informatörer, kommunikatörer och PR-specialister

Brinner du för att driva effektiv kommunikation och stötta ledare i att hantera förändring? Vår kund är ett internationellt bolag där du får en central roll i att stötta i olika kommunikationsinsatser. Ansök idag och börja redan i augusti! OM TJÄNSTEN I den här rollen kommer du att arbeta i en dynamisk, internationell miljö och stötta i olika kommunikationsprojekt. Du kommer att samarbeta nära med kommunikationsteamet samt HR och dedikerade projektteam i och utanför Sverige. Ditt fokus kommer att ligga på att leverera tydlig och effektiv projekt- och förändringskommunikation, samtidigt som du hanterar viktiga administrativa och koordinerande uppgifter för kommunikationsfunktionen. ARBETSUPPGIFTER Arbetsuppgifter * Ge dedikerat kommunikationsstöd för nyckelprojekt, inklusive planering, tidslinjer, material, genomförande och uppföljning. * Samarbeta med nyckelintressenter för att säkerställa samordning mellan internationella team och bygga förtroende. * Planera och genomföra administrativt arbete och koordinering. VI SÖKER DIG SOM - Har en kandidatexamen inom kommunikation/administration/HR eller liknande. - Har mycket goda kunskaper inom projektledning, tidsplanering och samordning med intressenter. - Har mycket goda kunskaper i svenska och engelska i tal och skrift, då båda språken används i det dagliga arbetet. - Har minst 1 års arbetslivserfarenhet inom intern skriftlig kommunikation. Det är meriterande om du har en passion för storytelling. - Har god förståelse för kommunikationsstrategier i komplexa, internationella miljöer. - Har mycket goda kunskaper i Microsoft Office (PowerPoint, Word, Excel). Du är proaktiv, strukturerad och har hög integritet. Du trivs i snabbrörliga, internationella miljöer och är skicklig på att balansera flera uppgifter och prioriteringar samtidigt. Du har en naturlig förmåga att bygga relationer och skapa förtroende genom effektiv kommunikation, och du tycker om att vara den som andra vänder sig till för samordning och stöd. Övrigt Placering: Norra centrala stockholm. Arbetet sker till stor del på plats på företagets kontor. Start: Början/mitten av augusti Omfattning: Uppdraget sträcker sig initialt fram tills årsskiftet. Vår rekryteringsprocess Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work. Vi tillämpar löpande urval och kommer plocka ner annonsen när tillräckligt många kandidater har nått slutskedet i rekryteringsprocessen. Vid ansökan efterfrågas ett CV. Personligt brev använder vi inte som urvalsmetod och behöver därför inte bifogas. Rekryteringsprocessen innehåller två urvalstest: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att kunna hitta den kandidat med högst potential för tjänsten samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess. INFORMATION OM FÖRETAGET Vår klient är N/A.

1 juli 2025
Sista ansökan:
2 augusti 2025
Fund Desk Specialist - Back Office till en storbank!
Academic Work Sweden AB
Traders och fondförvaltare

Vill du arbeta i ett värderingsstyrt bolag med en inkluderande och välkomnande kultur? Vi söker en strukturerad och kommunikativ Fund Desk Specialist med intresse för fonder och finansmarknaden till storbank i centrala Stockholm! OM TJÄNSTEN Vi söker en noggrann och driven person till en roll som Fund Desk Specialist. Du kommer att arbeta med att ta emot och hantera fondorder från kunder, registrera dessa i interna system och säkerställa att utbetalningar sker korrekt och i tid. Rollen kräver hög noggrannhet, struktur och förmåga att arbeta under tidspress. Du blir en del av ett team på sex personer, inklusive team manager och en business analyst. Teamet sitter tillsammans i ett öppet kontorslandskap med en platt och inkluderande kultur. Det finns goda möjligheter till utveckling inom teamet och företaget Du erbjuds Vår klient är ett värderingsstyrt bolag som lever sina värderingar; Öppen, enkel och omtänksam. Arbetskulturen är inkluderande och välkomnande. Det finns även möjligheter till stt utvecklas inom bolaget. ARBETSUPPGIFTER Arbetsuppgifter Administativt arbete inom Back Office / Fund Desk * Ta emot och hantera fondorder från kunder * Registrera ordrar i interna system * Säkerställa korrekta och punktliga utbetalningar * Arbeta strukturerat och lösningsorienterat under tidspress VI SÖKER DIG SOM - Har en avslutat eftergymnasial utbildning inom ekonomi, finans eller motsvarande. Nyexaminerad går bra. - Har en god administrativ vana och erfarenhet av kundkontakt och service - Flytande kunskaper i engelska i tal och skrift krävs (affärsengelska) – svenska är meriterande men inte nödvändig. I och med att koncernspråket är engelska - Goda kunskaper i Microsoft Office, Word och Excel - Har en god datorvana Det är meriterande om du har - Tidigare erfarenhet av antingen drift eller fonddesk-uppgifter - Grundläggande kunskaper om fondmarknaden - Erfarenhet av att ha arbetat på bank eller med finans För att lyckas i rollen har du följande personliga egenskaper: - Social, nyfiken och utåtriktad - Problemlösande och kreativ - Samarbetsvillig och trivs med att arbeta i team Vår rekryteringsprocess Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work. Vi tillämpar löpande urval och kommer plocka ner annonsen när tillräckligt många kandidater har nått slutskedet i rekryteringsprocessen. Vid ansökan efterfrågas ett CV. Personligt brev använder vi inte som urvalsmetod och behöver därför inte bifogas. Rekryteringsprocessen innehåller två urvalstest: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att kunna hitta den kandidat med högst potential för tjänsten samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess. INFORMATION OM FÖRETAGET N/A

1 juli 2025
Sista ansökan:
2 augusti 2025
Ekonomiassistent på heltid sökes!
Academic Work Sweden AB
Ekonomiassistenter m.fl.

Nu söker vi dig som vill kliva in i rollen som ekonomiassistent till Egeryds Fastighetsförvaltning i Örebro. Vi tror att detta är en perfekt chans för dig som är i startgroparna av din karriär inom ekonomi! Här får du nämligen möjligheten att stötta redovisningsekonomer i deras dagliga arbete, från ax till limpa. Sök idag, vi arbetar med löpande urval! OM TJÄNSTEN Egeryds Fastighetsförvaltning har sedan starten 1989 varit ett företag med kundnöjdhet, laganda och kvalité i fokus. Egeryds erbjuder ett komplett utbud av tjänster anpassat för bostadsrättsföreningar & kommersiella fastighetsägare. På kontoret i Örebro arbetar dina kommande kollegor på ekonomiavdelningen med att ekonomiskt förvalta bostadsrättsföreningar. Den ekonomiska förvaltningen omfattar flertalet viktiga delar, däribland den löpande bokföringen, fakturahantering, bokslut & årsredovisningar. I din roll som ekonomiassistent kommer du att avlasta de ekonomiska förvaltarna i det dagliga arbetet vilket dels innebär arbetsuppgifter av mer administrativ karaktär, dels arbetsuppgifter med större ekonomisk karaktär. ARBETSUPPGIFTER Arbetsuppgifter * Hantera leverantörsreskontra, inklusive fakturascanning, kontering och betalningar. * Bidra till kundservice via telefonslinga, mail och utskick samt diverse administrativt arbete. * Arbeta med hyresadministration såsom aviseringar, registervård, hyresavtal och parkeringshantering. * Assistera med K2/K3-noteringar och annan ekonomisk dokumentation enligt aktuella redovisningsprinciper. * Hantering av panter, överlåtelser och mäklarbilder samt administrering av fullmakter och anläggningsregister. VI SÖKER DIG SOM - Innehar en avklarad eftergymnasial utbildning inom ekonomi alternativt annan likvärdig arbetslivserfarenhet - Talar & skriver på svenska samt engelska obehindrat då det krävs för arbetsuppgifterna - Har god datorvana med tillhörande goda kunskaper i Excel Det är meriterande om du har - Arbetslivserfarenhet av hantering inom leverantörsreskontra För att lyckas i rollen har du följande personliga egenskaper: - Hjälpsam - Målmedveten - Ordningsam - Ansvarstagande Vår rekryteringsprocess Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work. Vi tillämpar löpande urval och kommer plocka ner annonsen när tillräckligt många kandidater har nått slutskedet i rekryteringsprocessen. Vid ansökan efterfrågas ett CV. Personligt brev använder vi inte som urvalsmetod och behöver därför inte bifogas. Rekryteringsprocessen innehåller två urvalstest: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att kunna hitta den kandidat med högst potential för tjänsten samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess.

1 juli 2025
Sista ansökan:
1 augusti 2025
Administratör/sekreterare till spännande företag!
Academic Work Sweden AB
Övriga kontorsassistenter och sekreterare

Har du ett öga för struktur och trivs i en stödjande roll? Vi söker nu en administratör/sekretariatsassistent till ett spännande företag. Rollen passar dig som är serviceinriktad, gillar att ta ansvar och som vill ha en central roll i att skapa ordning och effektivitet i en spännande utvecklingsmiljö. OM TJÄNSTEN Som sektionsassistent kommer du att spela en viktig roll i att stödja sektionens verksamhet. Du kommer att arbeta nära teamet och bidra till en effektiv och välfungerande arbetsmiljö. ARBETSUPPGIFTER Arbetsuppgifter I den här rollen kommer du att: - Samordna interna och externa möten, skicka agendor, kallelser och föra protokoll. - Ge administrativt stöd till chefer – exempelvis bokning av resor, hantering av mötesrum och fakturering. - Hantera och uppdatera dokument, rutiner, mallar och internwebb. - Samla in data från HR-system och sammanställa rapporter och presentationer. - Sköta inköp och leverantörsfakturor i affärssystem. - Stötta i frågor kopplat till testutrustning, processbeskrivningar och annan internadministration. - Planera interna utbildningar, workshops och teamaktiviteter. - Ansvara för introduktion av nya medarbetare och besökare från andra enheter. - Fungera som kommunikationslänk inom sektionen och säkerställa god informationsspridning. - Arbeta kontinuerligt med förbättring av administrativa rutiner och arbetssätt. - Ha översyn över gemensamma ytor och säkerställa att interna rutiner följs. VI SÖKER DIG SOM - Kommunicerar obehindrat på både svenska och engelska - Är självgående och trivs med att ta eget ansvar - Har hög integritet och är van att hantera konfidentiell information - Har goda kunskaper i Microsoft Office, Baseware och Sharepoint - Har en god organisatorisk förmåga och är noggrann i ditt arbetssätt Det är meriterande om du har - Har erfarenhet av DMS och/eller 3D experience För att lyckas i rollen har du följande personliga egenskaper: - Tillitsfull - Hjälpsam - Social - Stabil - Ansvarstagande - Respektfull Vår rekryteringsprocess Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work. Vi tillämpar löpande urval och kommer plocka ner annonsen när tillräckligt många kandidater har nått slutskedet i rekryteringsprocessen. Vid ansökan efterfrågas ett CV. Personligt brev använder vi inte som urvalsmetod och behöver därför inte bifogas. Rekryteringsprocessen innehåller två urvalstest: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att kunna hitta den kandidat med högst potential för tjänsten samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess. INFORMATION OM FÖRETAGET N/A

1 juli 2025
Sista ansökan:
1 augusti 2025
Ekonomiassistent på deltid i Örebro
Academic Work Sweden AB
Ekonomiassistenter m.fl.

Till Egeryds Fastighetsförvaltning i Örebro söker vi nu en ekonomistudent som vill ha ett meriterande deltidsjobb för en kommande karriär inom ekonomi! Här får du möjligheten att stötta redovisningsekonomer i deras dagliga arbete, en fantastisk chans att samla på dig relevant erfarenhet. Sök idag, vi arbetar med löpande urval! OM TJÄNSTEN Egeryds Fastighetsförvaltning har sedan starten 1989 varit ett företag med kundnöjdhet, laganda och kvalité i fokus. Egeryds erbjuder ett komplett utbud av tjänster anpassat för bostadsrättsföreningar & kommersiella fastighetsägare. På kontoret i Örebro arbetar dina kommande kollegor på ekonomiavdelningen med att ekonomiskt förvalta bostadsrättsföreningar. Den ekonomiska förvaltningen omfattar flertalet viktiga delar, däribland den löpande bokföringen, fakturahantering, bokslut & årsredovisningar. I din roll som ekonomiassistent kommer du att avlasta de ekonomiska förvaltarna i det dagliga arbetet. Detta innebär initialt ett administrativt arbete med arbetsuppgifter av grundläggande karaktär. För rätt person finns det på sikt möjlighet att bygga på kunskap & kompetens inom arbetsuppgifter som är mer komplexa inom ekonomi. Med tanke på de tilltänkta arbetsuppgifterna tror vi att du som söker uppskattar administrativa arbetsuppgifter. Du erbjuds - En fot in på arbetsmarknaden inom ekonomi - Meriterande erfarenhet av såväl administrativt som ekonomiskt arbete - En dedikerad konsultchef från Academic Work ARBETSUPPGIFTER Arbetsuppgifter * Hantering av panter, överlåtelser och mäklarbilder samt administrering av fullmakter och anläggningsregister. * Ansvara för påminnelse- och kravhantering gentemot boende, inklusive utskick av avier och kommunikation via mail. * Sköta inscanning av fakturor samt annan övrig administrativ hantering kopplad till ekonomisk förvaltning. * Assistera med K2/K3-noteringar och annan ekonomisk dokumentation enligt aktuella redovisningsprinciper. VI SÖKER DIG SOM - Är ekonomistudent, antingen på Universitet eller Yrkeshögskola - Talar & skriver på svenska samt engelska obehindrat Det är meriterande om du har - Tidigare arbetslivserfarenhet inom ekonomi För att lyckas i rollen har du följande personliga egenskaper - Hjälpsam - Målmedveten - Ordningsam - Ansvarstagande Övrigt - Arbetet beräknas uppgå till ca 5h/vecka - Behovet beräknas vara av varierande grad, med störst behov under vårterminen då den ekonomiska högsäsongen tilltar Vår rekryteringsprocess Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work. Vi tillämpar löpande urval och kommer plocka ner annonsen när tillräckligt många kandidater har nått slutskedet i rekryteringsprocessen. Rekryteringsprocessen innehåller två urvalstest: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att kunna hitta den kandidat med högst potential för tjänsten samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess.

1 juli 2025
Sista ansökan:
1 augusti 2025