Om bolaget och tjänsten Klara Consulting är en ledande aktör inom ekonomitjänster, specialiserad på redovisning, löneadministration, revision och rådgivning. Med en stark förankring i branschen och en bred kundbas erbjuder vi skräddarsydda lösningar för våra kunder så att de kan effektivisera sina ekonomiska processer och fokusera på sin kärnverksamhet. Vi är en växande koncern med ca 550 medarbetare och kontor runt om i hela landet. Hos oss präglas stämningen av engagemang, samarbete och framåtanda. Vår kultur bygger på tillit, kunskap och glädje i form av att vi stöttar och hjälper varandra och ser till att ha kul på vägen. Du kommer hos oss bland annat att få ta del av festligheter, dagliga friskvårdsaktiviteter och smarrigt fika varje fredag. Vi söker nu en Redovisningskonsult med ca 3 års erfarenhet. I rollen kommer du att arbeta med olika typer av kunder och branscher med ett extra fokus på ideell sektor. Hos oss är det personliga mötet med kunden centralt – inte bara via digitala kanaler. Vi värdesätter nära och förtroendefulla relationer, där varje kund ska känna sig sedd, unik och viktig. Här får du stora möjligheter att utvecklas inom redovisning och rådgivning! Du erbjuds: En stabil men samtidigt växande arbetsplats som satsar på dig och din kompetensutveckling Goda förmåner, trevliga gemensamma aktiviteter och kontor i centrala Stockholm En bra balans mellan arbete och fritid samt uppmaning till friskvårdsaktiviteter och en sund livsstil   Arbetsuppgifter Du kommer att vara kundansvarig, samordna kunduppdragen samt vara en viktig kontaktperson för både kund och kollegor.   Du kommer i rollen bland annat:  Arbeta med löpande redovisning  Upprätta månadsbokslut, årsbokslut och årsredovisningar (K2/K3) Inkomstdeklarationer, rapportering, skatt och moms  Kvalitetssäkra bokslut Ansvara för leverans mot kund Leda och koordinera arbetet vid revisioner  Säkerställa att dokumentation och arbetsprocesser håller hög kvalitet  Coacha, stötta och lära upp juniora konsulter      Vem är du? För att trivas i den här rollen behöver du vara självgående, prestigelös och trivas i en social roll med kundfokus. Du är trygg i dig själv, kommunikativ och lyhörd i mötet med både kollegor och kunder. Vi ser gärna att du vill utvecklas i en mer ledande roll, nu eller i framtiden!  Vi söker dig som:  Har ca 2-3 års erfarenhet av arbete som redovisningskonsult på byrå  Självständigt hanterar löpande redovisning, inkomstdeklarationer, årsbokslut och årsredovisning i K2- regelverk  Kandidatexamen i företagsekonomi eller motsvarande Är flytande i svenska samt har mycket goda kunskaper i engelska  Det är extra meriterande om du:  Har erfarenhet av och/eller fallenhet för att lära upp, coacha eller leda kollegor  Har erfarenhet av K3-regelverket  Har erfarenhet av eget kundansvar  Har erfarenhet av Xledger  Låter detta som du? Sök rollen redan idag och få chansen att utvecklas i en växande koncern med många möjligheter!   Våra förmåner i korta drag! 🎁 ⛱️ 30 semesterdagar 💻 Hybridmöjligheter ⏱️ Flexibla arbetstider 🤸 5000 kr i friskvårdsbidrag & gemensamma friskvårdsaktiviteter 🏋️ 1 friskvårdstimme varje vecka under arbetstid 🌻 Företagshälsovård via Avonova 💰 Tjänstepension 🤝 Kollektivavtal Praktisk information Start: Enligt överenskommelse Placering: Stockholm, Hybrid Anställningsform: Heltid tillsvidare med provanställning Lön: Fast enligt överenskommelse Den här processen hanteras av Klara Consulting. För frågor om processen vänligen kontakta Andrea eller Elvira på [email protected] eller [email protected] Om Klara Consulting Vi är en växande koncern med omkring 550 medarbetare och kontor runt om i hela landet. Tillsammans skapar vi unika erbjudanden för kunder och medarbetare inom digitalisering och ekonomisk styrning. Välkommen till en modern helhetsleverantör inom ekonomitjänster. För mer information, besök gärna https://klaraconsulting.se.

Var med och bygg framtidens juridik!👩‍⚖️ Trött på att göra “som man alltid har gjort”? Redo att kombinera juridisk spets med AI, affär och tempo?💥 Vi söker nu en affärsorienterad och handlingskraftig jurist som vill ta nästa steg i en miljö där juridisk spetskompetens kombineras med avancerad AI-teknik och tydligt affärsfokus. 💼Om uppdraget Vår kund är en snabbväxande, teknikdriven aktör som utmanar den traditionella juristmarknaden. Med en AI-baserad arbetsmodell och ett datadrivet angreppssätt effektiviseras juridiska processer – utan att kompromissa med kvalitet, precision eller omdöme. Här är juridiken inte en stödfunktion. Den är ett strategiskt verktyg. Bolaget befinner sig i en expansiv fas och bygger just nu strukturer, erbjudande och framtida position. Rätt person får en central roll i denna utveckling. 🎯Ditt ansvar Du driver egna ärenden från start till mål med fullt kundansvar och arbetar nära beslutsfattare. Beroende på din inriktning omfattar rollen exempelvis: ⚖️ Processrätt Hantering av fordringsmål och kvalificerade tvister Upprättande av stämningsansökningar och processinlagor Förhandlingar Strategisk rådgivning inom tvistlösning och förlikning 📈 Bolagsrätt Projektledning av nyemissioner Incitamentsprogram Fusioner och omstruktureringar Aktieägaravtal Transaktionsnära rådgivning Du bidrar samtidigt till utvecklingen av en modern, AI-stödd leveransmodell där juridik produceras mer effektivt, skalbart och affärsnära. ✅Kravprofil Vi söker dig som kombinerar juridisk integritet med affärsförståelse. Vi tror även att din kompetens ryggsäck innehåller: En godkänd juristexamen Några års relevant erfarenhet inom processrätt och/eller bolagsrätt Bakgrund från advokatbyrå, bolag eller kvalificerad konsultverksamhet Flytande svenska och engelska ✨Extra plus om du har erfarenhet från: Inkasso- eller tvistfokuserad verksamhet Transaktionsintensiva miljöer Arbete nära ledning och styrelse Start-up, scale-up eller tekniktung miljö 🔎Din profil Du är trygg i din juridiska kompetens och har förmågan att omsätta den i affärsvärde. Strategisk och analytisk Självständig med stark leveransförmåga Professionell och förtroendeingivande i kunddialog Strukturerad och lösningsorienterad Intresserad av teknik och AI som verktyg för kvalitativ utveckling 🤖 Du trivs i en miljö med högt tempo, höga ambitioner och tydlig riktning. 🌱Vad vår kund erbjuder: En möjlighet att vara med och forma en ny generation juridiska tjänster Reellt inflytande över metodik, struktur och erbjudande Entreprenöriell kultur med hög professionalism För rätt person: incitamentsprogram och möjlighet till delägarskap 🤝Praktiska detaljer: Placering: Göteborg med möjlighet till distansarbete Omfattning: Heltid 100% tillsvidaretjänst Vi arbetar löpande med urval och intervjuer och har som ambition att tillsätta tjänsten under våren 2026 eller enligt överenskommelse.

På Svea Solar har vi en tydlig vision - att fixa planeten. Som Sveriges och en av Europas ledande aktörer inom energiteknik driver vi på energiomställningen med solenergi och smarta energilösningar. ⚡ Nu söker vi en Senior Accountant där du får helhetsansvar över ett eller flera bolag. Rollen kännetecknas av högt tempo, och du får stort mandat att driva processer och förändring. Om rollen & teamet Sedan starten 2014 har Svea Solar upplevt mycket. Vi gick från startup till hypergrowth, men när försäljningen av solpaneler började sjunka insåg vi att vi inte bara kunde sälja solpaneler längre. Vi tog därför nästa steg och utvecklades från ett solpanelsbolag till ett fullfjädrat Energy Tech-bolag. I vår nuvarande fas är målet tydligt: att bygga ett finansiellt hållbart bolag. Under de senaste åren har vi genomfört en kraftig resultatomställning och förbättrat vår finansiella position väsentligt, med en tydlig bana mot positivt resultat under våren 2026. I denna transformation spelar vårt Accounting-team en nyckelroll. Accounting-teamet har särskilt fokus på att kvalitetssäkra processer och leverera stabila underlag till controlling, så att hela organisationen kan fatta ännu bättre beslut. På senare tid har fokus legat på att etablera rutiner för hur vi arbetar med de nyligen implementerade systemen, såsom Cognos och Adra, för att minska manuellt arbete och skapa mer spårbara processer. Teamet har dessutom påbörjat arbetet med en ekonomihandbok som ska stödja ett enhetligt och effektivt arbetssätt. Du blir en del av ett team med stark ”do it together”-anda, där både kultur och samarbete värderas lika högt som siffrorna. Som Senior Accountant får du aktivt möjlighet att påverka teamets kultur och sättet vi arbetar tillsammans. Dina ansvarsområden: Ansvara för månads-, kvartals- och årsbokslut för ett eller flera bolag Upprätta årsredovisningar och deklarationer Säkerställa att redovisningen följer gällande lagar och regler (K3, IFRS m.fl.) Delta i utveckling och effektivisering av processer och rutiner för att öka kvaliteten på output Vara kontaktperson gentemot revisorer och myndigheter Stötta och vägleda kollegor i redovisningsfrågor 🌍 Life as a Power Shifter - Vad erbjuder vi dig · Möjligheten att Make an Impact – ditt arbete bidrar direkt till att fixa planeten och driva energiomställningen. · En värderingsdriven arbetsplats - läs mer om våra värderingar här. · Chansen att äga dina resultat - väx, ta ansvar och power up i takt med att vi och energibranschen utvecklas. · En inkluderande kultur - olika perspektiv driver innovation, hos oss kan du vara dig själv och bidra med dina erfarenheter, identiteter och idéer. · Trygga villkor - Tjänstepension, 30 semesterdagar, friskvårdsbidrag, gratis parkering m.m. · Flexibilitet/hybridarbete - jobba upp till två dagar i veckan hemifrån. Vill du se hur livet hos oss faktiskt ser ut? Följ oss på Instagram: @LifeAtSveaSolar Är vi en match? Vi söker dig som... Har erfarenhet av att självständigt upprätta månadsbokslut, kvartalsbokslut och årsbokslut. Har goda kunskaper inom moms- och skattefrågor. Har en mycket god förståelse för redovisning enligt K3 Har erfarenhet av att upprätta och granska inkomstdeklarationer och årsredovisningar. Har goda kunskaper i Excel, exempelvis har du förmåga att skapa pivotabeller. Har en relevant utbildning – meriterande med ekonomiskt inriktad universitetsutbildning, alternativt lägst YH-utbildning inom ekonomi/redovisning. Har ett genuint intresse för redovisning och vill arbeta med och utvecklas inom accounting. Behärskar svenska och engelska mycket väl, både i tal och skrift. Som person: Har du förmåga att arbeta effektivt, strukturerat och säkerställer att du når deadlines Är du lösningsfokuserad och noggrann. Är du prestigelös och stöttar gärna kollegor i teamet, samt erbjuder hjälp när någon behöver det. Listan kan kännas lång, men ingen är bäst i alla kategorier. Sök om du känner igen dig någorlunda 😊 Hos oss finns möjligheten att Power up - vi lär dig nya skills här! ⚡Vilka vi är Svea Solar är en av Sveriges - och en av Europas - ledande aktörer inom energiteknik samt leverantör av solenergi och smarta energilösningar. Vi hjälper våra kunder att optimera sin energianvändning med solpaneler, värmepumpar, batterier, laddboxar, elavtal och vår egen mjukvara.  Vi kallar det The Power Shift. Och vi som driver det framåt? Power Shifters. Om vår rekryteringsprocess Alla kandidater bedöms på lika villkor, med strukturerade frågor och tester via Alva Labs för att säkerställa en rättvis och inkluderande process - Diversity is key! Läs mer om vår rekryteringsprocess här.  👉 Redo att bli en Power Shifter? Vi går igenom ansökningar löpande, så vänta inte med att skicka in din!  #LILS2

Vår kund är ett större internationellt bolag som söker en senior konsult med erfarenhet av internkontroll. I rollen kommer du att arbeta nära funktioner inom finans, inköp, försäljning och lön och fungera som ett stöd i kontrollrelaterade frågor gentemot verksamheten. Uppdraget innebär att arbeta strukturerat utifrån interna ramverk och tillhörande revisionsprocesser. Konsulten kommer att ha en central roll i att stötta och vägleda kontrollägare samt säkerställa att internkontrollarbetet bedrivs effektivt och enligt etablerade riktlinjer. Arbetsuppgifter: • Säkerställa att befintliga kontroller är korrekt implementerade och utförs enligt dokumentation, samt vid behov uppdatera och förbättra dessa i en rådgivande roll • Medverka vid implementering av nya internrevisionsområden • Genomföra accessgranskningar av bolagets system • Ansvara för och vidareutveckla processer kopplade till internkontroll Skallkrav: • Gedigen erfarenhet av internkontroll alternativt finansiell revision och internrevision • Akademisk examen inom ekonomi Meriterande: • Tidigare erfarenhet som extern revisor Tillträde och ansökan: Startdatum: april 2026 Slutdatum: hösten 2027 Sista ansökningsdagen: snarast Ort: Stockholm Urval och intervjuer sker löpande! Sway Sourcing är en innovativ rekryteringspartner som specialiserar sig på att matcha rätt talang med rätt företag – snabbt och effektivt. Vårt huvudfokus ligger inom Ekonomi, Administration, HR, Marknad och IT, men vi har även den breda expertis och flexibilitet som krävs för att leverera skräddarsydda rekryteringslösningar inom alla branscher. Trots att vi är en relativt ny aktör har vi redan byggt förtroende hos många av Sveriges största företag och arbetar både nationellt och internationellt. Med baser i Sverige och Spanien erbjuder vi en unik kombination av lokal expertis och global räckvidd. Vårt starka nätverk och djupa branschinsikter gör oss till en självklar partner för företag som vill ligga steget före i sin rekrytering.

Who are Benifex? 💚💜 We are a fast-moving technology company, and one of the most successful providers of online reward and benefits solutions in the world. We believe that everyone deserves an exceptional experience at work, every day, and build workplace technology that makes this happen. Benifex’s mission is to build remarkable experiences that employees love. Today Benifex supports more than five million employees in over 3,000 organisations across more than 100 countries. To help us on our quest to be the best, we need brilliant people on board and that’s where you come in. 🚀 The position is a 10-month temporary contract with the possibility of extension, starting as soon as possible. Why should you apply? 🌟 Gain broad exposure across almost every department in Benifex, building a strong internal network and understanding of core processes. Develop valuable skills in transaction management, payroll, reporting, and process improvement with opportunities for automation projects. Work in a collaborative and supportive team environment, with guidance from experienced colleagues and a Team Leader, while taking ownership of your personal development. Sunday Times Best Place to Work 2025 and Best Large Tech Company to Work for 2025 Work for a profitable, fast-growing market leader in the online reward and benefits space Great benefits: ⚖️ Guaranteed work-life balance with a hybrid working model 🧠 ITP1 pension ❤️ Lifeplan - a leading financial advisory service that offers personalized advice for maximizing your pension savings 📝 Collective agreement 💸 Access to our comprehensive benefits portal. 🤸 Generous wellness allowance. 🙂 Volunteer Days – two paid days annually to give back to the community. Role Overview 🚀 As a Transaction Specialist, you will be responsible for the entire transaction flow for our customers in the Nordics and internationally. The role involves significant customer contact, primarily via phone and email, while working against ongoing deadlines. You will handle both scheduled tasks and case management, with tasks varying depending on the phase of the month. First half of the month: Receive and process supplier data from orders placed by end users in the portal (e.g., movie tickets, bicycles, salary exchange, cleaning services, insurance) Ensure all data is accurate through checks and troubleshooting Identify and resolve incorrect orders that cannot be processed Manage payroll reports for users who have ordered from our suppliers Second half of the month: Troubleshoot and resolve incidents from customers’ finance departments, including reporting discrepancies between supplier and customer Execute manual accounting entries and month-end closing tasks Proactively identify improvement opportunities to increase efficiency and quality Handle both simple and more complex cases You will be part of a team, work closely with Benifex functions, and belong to the Delivery Nordics department. What are we looking for? 🔎 Experience in an administrative back-office role with a customer focus, such as administrator, order administrator, payroll administrator, technical support, or a relevant higher education role Fluency in both Swedish and English, spoken and written It is also a plus if you have advanced Excel skills, including experience with formulas, filtering, and Pivot tables. Experience in driving improvement projects or handling large volumes of data is also considered an advantage. Personal attributes 🌞 We are looking for someone with strong problem-solving skills who can handle and resolve complex challenges under time pressure with high accuracy. You have a clear customer focus and ensure that customers and suppliers are kept updated, even in stressful situations. Your work is characterized by good organizational skills, effectively planning and prioritizing tasks to meet deadlines. You enjoy working in a team and contribute to a positive collaborative environment while communicating clearly and openly. Thinking proactively and working on improvements is a natural part of how you operate. Even if you don't meet all of the requirements for this role, we encourage you to apply! We are looking for talented and passionate individuals who are eager to learn and grow. We also offer a variety of other roles, so please check out our careers page to see if there is something else that might be a good fit for you. Our interview process ✌ Benifex understands the need to have a fast and efficient process, the below will all be completed in the shortest time possible. 📞 Initial informal call with the Talent team 🧪 Online tests in numeracy and logical reasoning ⏳ Interview with the hiring manager and a member of the team 🤩 Final interview with the Director Please let us know if you need any reasonable adjustments for interviews by replying to the email you will receive after you apply. Practical Information Start: From march/april (temporary position). Extent: Full-time, 100% - 10 months contract. Location: Stockholm

Vi söker nu en tjänstepensionshandläggare för ett längre konsultuppdrag hos en bank i Stockholm. Uppdraget är på heltid med start 1 april 2026 och löper till 31 mars 2027. Banken befinner sig i en omfattande Lumeramigrering inom tjänstepension och söker en handläggare med god systemkompetens. Om uppdraget I rollen kommer du att arbeta operativt med handläggning av tjänstepensionsärenden samtidigt som du är delaktig i det pågående migreringsarbetet till Lumera. Arbetet innebär: Hantera och administrera tjänstepensionsärenden Delta i testarbete inför och i samband med migrering Säkerställa kvalitet och korrekt hantering i Lumera Ta fram och uppdatera instruktioner och dokumentation Bidra i upplärning och kunskapsöverföring inom systemet Du får en viktig roll i att både upprätthålla den dagliga verksamheten och bidra till en stabil och kvalitetssäkrad övergång i samband med migreringen. Vi söker dig som har Har djup systemkompetens i Lumera och är trygg i att arbeta operativt i systemet Har flerårig erfarenhet av handläggning inom tjänstepension, gärna inom bank, försäkring eller liknande Förmåga att arbeta självständigt, strukturerat och noggrant Kommunicerar obehindrat på svenska i tal och skrift Meriterande med kunskap om 3:e-partsförsäkringar Omfattning & villkor Omfattning: 100 % Start: 1 april 2026 Slutdatum: 31 mars 2027 Urval och intervjuer sker löpande och tjänsten ska tillsättas inom kort, så vänta inte med att skicka in din ansökan. Om Capega Capega är ett auktoriserat bemannings- och rekryteringsföretag med kontor i centrala Stockholm. Vi är specialiserade på interimslösningar och rekrytering inom ekonomi, fastighet, bank, finans & försäkring. Som helhetsleverantör hjälper vi er att tillsätta tjänster på alla nivåer med rätt kompetens. Läs mer om oss på www.capega.se och ta en första kontakt. Konsult hos Capega Som konsult hos Capega blir du en del av ett personligt bolag som med bred kompetens och stort nätverk ger dig rätt förutsättning att utvecklas inom din yrkesroll. Då vi värdesätter dig och dina kvalifikationer är det viktigt för oss att du trivs som vår konsult. Du får en engagerad konsultchef som känner till din bransch väl och du erbjuds goda anställningsvillkor med friskvårdbidrag och tjänstepension. För mer information om nya tjänster, följ oss på LinkedIn eller håll utkik på www.capega.se

APL befinner sig i en utvecklingsfas och breddar nu verksamheten genom att etablera ett tredje affärsområde med fokus på licensläkemedel. Satsningen kompletterar erbjudandet inom extempore, lagerberedningar och kontraktstillverkning och stärker APL:s roll i svensk läkemedelsförsörjning. Samtidigt sker flera viktiga steg framåt i organisationen, bland annat genom förvärvet av siten i Strängnäs och etableringen av nya teknologier som 3D-printning av läkemedel. Det speglar en tydlig ambition att kombinera kvalitet med utveckling och möta framtidens behov i vården. Med cirka 600 medarbetare och fem produktionsenheter har APL en central roll i Sverige, med en tydlig riktning framåt: att göra skillnad för patienter med särskilda behov. Om Rollen I den här rollen har du möjlighet att vara med från tidig fas i utvecklingen av en affär med direkt påverkan på hur läkemedel kan göras mer tillgängliga, kostnadseffektiva och säkra för patienter och vård. Grunden är lagd och riktningen definierad men du får en nyckelroll i att driva affären framåt, öka lönsamheten och bygga kundrelation. Rollen kräver farmaceutisk kompetens kombinerat med ett kommersiellt driv. Du leder dialogen med kunden och koordinerar det operativa arbetet från inköp, regel efterlevnad till leverans. Du är med andra ord inte ensam utan jobbar tvärfunktionellt och kan nyttja alla APLs funktioner. Ansvar och exempel på arbetsuppgifter: Driva och utveckla affären inom licensläkemedel med ansvar för resultat, budget och lönsamhet. Äga och utveckla kundrelationer samt föra dialog kring behov, upplägg, priser och leveranser. Analysera förändringar i marknad och omvärld för att stödja prioriteringar och säkerställa hållbar affärstillväxt. I samarbete med inköpsavdelningen föra dialog med leverantörer och externa samarbetspartners för att säkerställa genomförbara upplägg. Koordinera ärenden internt från behov till godkännande och leverans i samarbete med relevanta funktioner inom bolaget. Säkerställa att rätt kompetenser kopplas in och att processerna drivs framåt på ett strukturerat sätt för effektiv leverans. Arbeta tvärfunktionellt med inköp, supply chain, kvalitet, ekonomi och kundfunktioner för att säkerställa affär, compliance och leveransförmåga. Följa upp affärsresultat, prognoser och prioriteringar kopplat till budget och kapacitet. Rollen kan vara baserad både i Stockholm (Kungens Kurva) eller Göteborg. Om Profilen Vi söker en affärsdriven och handlingskraftig person med entreprenöriellt mindset och erfarenhet från handel av läkemedel, gärna med erfarenhet av arbete med licensläkemedel eller parallellimport av läkemedel. Du trivs i en strategisk roll där du utifrån förändrade förutsättningar kan anpassa verksamhetens arbetssätt för att säkerställa en hållbar tillväxt över tid. Du trivs med att driva affärsrelationer och koordinera tvärfunktionella samarbeten för effektiv leverans. Vi söker dig som vill växa med rollen. Kvalifikationer: Farmaceutisk utbildning (apotekare/receptarie) eller motsvarande läkemedelskompetens. Erfarenhet från liknande roll, exempelvis inom licensläkemedel, apotek, partihandel, supply chain, regulatorik eller medicinsk information. God förståelse för regelverk, processer och aktörer som påverkar handeln med licensläkemedel. Dokumenterad förmåga att driva affär och ta ansvar för resultat, prioriteringar och uppföljning. Förmåga att arbeta strukturerat mot tydliga mål och leverera även när förväntningarna är höga. Stark samarbetsförmåga och vana att arbeta tvärfunktionellt i komplexa organisationer. Förmåga att engagera, motivera och få andra att bidra till gemensamma mål, även utan formellt personalansvar. Självständig, initiativtagande och bekväm med att ta ägarskap i frågor som saknar givna svar. God kommunikativ förmåga på svenska och engelska. Ansökan Farmaceut med affärsdriv, redo att bygga något nytt? Vi utvärderar ansökningarna löpande så skicka gärna in din ansökan så snart som möjligt. Har du frågor är du varmt välkommen att kontakta Sandra Bydell Sveder, Senior Rekryteringskonsult på SallyQ. Om APL APL, Apotek Produktion & Laboratorier AB, har till uppgift att tillverka extemporeläkemedel som är ett individanpassat läkemedel för en enskild patient, i syfte att förbättra och rädda liv. Många beredningar görs till barn och till vuxna med olika typer av överkänslighet. APL är statligt ägt och en av Europas största tillverkare av extemporeläkemedel och är även en etablerad kontraktstillverkare inom Life science-industrin med resurser för utveckling, tillverkning och analys av läkemedel. APL:s ca 600 medarbetare är verksamma vid fem tillverkningsenheter i Stockholm, Göteborg, Malmö, Umeå och Strängnäs. Läs gärna mer på www.apl.se

Har du erfarenhet av analytiskt arbete, har god affärsförståelse och är redo att ta nästa steg i karriären? Är du därtill en person som trivs i en föränderlig miljö, är nyfiken och strukturerad samt van att självständigt driva ditt arbete framåt? Nu söker vi dig som vill arbeta i en internationell miljö där du får stort inflytande i bolagets fortsatta utveckling framåt. Om tjänsten Den här tjänsten är en direktrekrytering vilket innebär att rekryteringsprocessen sker genom Bravura och du anställs direkt hos Scandic. Om företaget Scandic är Nordens största hotelloperatör med mer än 280 hotell, i drift och under utveckling, i fler än 130 destinationer. Scandic är ledande när det gäller att integrera hållbarhet i alla delar av verksamheten och Scandics prisbelönta Design for All‑koncept säkerställer att hotell är tillgängliga för alla. Scandic Friends, som är mycket uppskattat av både gäster och medarbetare, är det största lojalitetsprogrammet i den nordiska hotellbranschen och företaget är en av de mest attraktiva arbetsgivarna i regionen. Scandic Hotels är noterat på Nasdaq Stockholm. Arbetsuppgifter Som Group Strategy Analyst har du ett nära samarbete med Director of Strategy och ett flertal andra personer inom bolaget. Rollen är bred och varierad där din huvudsakliga uppgift är att analysera marknaden och bidra med insikter till strategiska initiativ. Du agerar strategiskt bollplank mot andra avdelningar samt deltar i olika projekt med någon av de funktionella teamen. Det är med andra ord en roll med varierade arbetsuppgifter och samtidigt tydliga ansvarsområden. Du blir exempelvis ansvarig för att förbereda och driva det strategiska uppföljningsarbetet för koncernen, vilket inkluderar både uppföljning av strategiska initiativ samt uppsatta mål. I rollen arbetar du med både interna och externa intressenter och partners. Du har ett löpande nära samarbete med flertalet avdelningar, bland annat Portfolio, Commercial och Sustainability. Du rapporterar till Director of Strategy. Dina huvudsakliga ansvarsområden: • Kontinuerlig omvärldsbevakning • Presentera rapporter och data • Marknadsanalys och strategiska rekommendationer • Uppföljning av strategiska fokusområden och målsättningar Utbildning, erfarenhet och personliga egenskaper • Utbildning som civilingenjör eller inom företagsekonomi • Minst 1–2 års arbetslivserfarenhet från en analytisk roll exempelvis som Business Analyst, Managementkonsult eller liknande • Mycket goda kunskaper i Excel och PowerPoint – erfarenhet av PowerBI är meriterande • Goda kunskaper i svenska och engelska, tal och skrift • Erfarenhet av att driva eller leda projekt (i arbetslivet eller under studier) är meriterande Vi söker dig som har förmåga att se affärers långsiktiga betydelse och resonerar utifrån ett strategiskt perspektiv. Du tycker om att samarbeta med andra, då denna roll bygger på ett tätt samarbete med andra avdelningar. Du har även en stark fallenhet för analyser och affärsstrategier samt problemlösning och du trivs med att självständigt strukturera och organisera ditt arbete. Därtill uppmanas du i rollen att komma med idéer och trivs att arbeta i en innovativ miljö där du får möjlighet att utmana och förändra. Slutligen är du kommunikativ och målmedveten. Övrig information Start: Enligt överenskommelse Plats: Centrala Stockholm Lön: Enligt överenskommelse Sista ansökningsdag 11 mars. Urval och intervjuer sker löpande. Vi använder en kompetensbaserad metodik i alla rekryteringsprocesser för att säkerställa fördomsfria urval. Vi jobbar också med löpande urval, vilket innebär att vi tar ner annonsen när tillräckligt många kandidater har ansökt. Om du blir aktuell för tjänsten kommer vi att kontakta dig för en första telefonintervju. Oavsett om du går vidare i processen eller inte så kommer du att få återkoppling på din ansökan. Har du frågor? Hör gärna av dig! 📧 [email protected] 📞 010-171 47 10 Vi rekommenderar att du skickar in din ansökan omgående då vi gör ett löpande urval. Välkommen med din ansökan! #Specialist

Är du en operativt skicklig HR Business Partner som trivs i en föränderlig miljö där du får vara med och bygga från grunden? Vill du kombinera ett verksamhetsnära stöd till ledare med ett strategiskt ansvar för våra HR-system och vårt arbetsgivarvarumärke? Då kan du vara den vi söker! Om rollen Som HR Business Partner hos oss får du en nyckelroll i vårt svenska HR-team. Du arbetar verksamhetsnära och fungerar som ett professionellt bollplank och coach till cheferna inom Region Norr (vilket inkluderar Stockholm/Uppsala, Mälardalen/Dalarna, Norrköping och Norrbotten). Rollen innebär ett helhetsansvar för HR-frågor i din region, men du har också ett särskilt övergripande ansvar för att driva våra koncerngemensamma processer inom systemstöd och Employer Branding. Dina huvudsakliga ansvarsområden Du hanterar hela medarbetarcykeln och förväntas bidra både operativt och strategiskt: Chef- och ledarstöd: Coachning i ledarskap, arbetsmiljö, svåra samtal, rehabilitering och konflikthantering. HR-system & Digitalisering: Du utvecklar och dokumenterar rutiner, skapar lathundar och säkerställer att systemet nyttjas optimalt i hela koncernen. Employer Branding & Rekrytering: Ansvara för rekryteringsprocesser i din region via Teamtailor samt utvecklar hur vi marknadsför oss som arbetsgivare på en internationell marknad. Processutveckling: Vara med och bygga upp strukturer för on- och offboarding, karriärvägar och kompetensförsörjning. Arbetsrätt & Avtal: Hantera kollektivavtalsfrågor, förhandlingar och säkerställa efterlevnad av lagar och förordningar. Du kommer att tillsammans med HR-teamet driva och utveckla HR-arbetet i linje med koncernens övergripande mål. Du sitter med i regionens ledningsgrupp och kommer rapportera till HR-Chef. Rollen innebär även att hantera HR-relaterade frågor inom arbetsrätt, organisationsutveckling och ledarskap. Ett varierat arbete där den ena dagen inte är den andra lik. Du kommer även vara delaktig i koncernövergripande projekt inom HR-området samt att identifiera och ta initiativ till förbättringar i koncernens olika processer, metoder och verktyg. Du kommer även att ha kontakt med och rapportera in till myndigheter och andra instanser. Vem är du? Vi ser att du har en akademisk examen inom HR eller motsvarande område, kombinerat med flera års erfarenhet av brett och operativt HR-arbete, med fördel från en större och/eller internationell organisation. Du har en god vana av att verka i föränderliga miljöer och har tidigare arbetat i växande organisationer där du har varit med och format processer längs vägen. Eftersom resor inom regionen ingår i tjänsten är B-körkort ett krav. Vi söker dig som är: Relationsbyggande och närvarande: Du förstår värdet av att vara fysiskt på plats och besöka våra olika orter för att bygga förtroende och förståelse för den lokala vardagen. Självgående med hög samarbetsförmåga: Du driver dina projekt självständigt men är noga med att synka med dina kollegor för att säkerställa en enhetlig HR-leverans. Nyfiken och affärsnära: Du har ett genuint intresse för verksamheten och ser hur HR-arbetet bidrar till bolagets totala måluppfyllelse. Systemintresserad: Du har ett digitalt fokus och trivs med att äga och utveckla systemlösningar inom HR. Vi ser också att du har goda kunskaper i engelska i tal och skrift Vad vi erbjuder Vi erbjuder en spännande roll i ett bolag med högt i tak, korta beslutsvägar och stora möjligheter att påverka. Du blir en del av ett prestigelöst team där vi hjälper varandra att lyckas. Övrigt Du kommer att utgå från Francks Kylindustris kontor i Sollentuna. Poolia ansvarar för rekryteringsprocessen. Vid frågor, vänligen kontakta ansvarig rekryteringskonsult Halima Iman Barre på [email protected]. Vi tar gärna emot din ansökan redan idag, varmt välkommen! Urval sker löpande, så vänta inte med att skicka in din ansökan.

Om tjänsten Xameras Linköpingskontor söker nu en driven och engagerad Recruitment Business Manager (RBM) som vill vara med och forma framtidens matchningar mellan unga ingenjörer och Sveriges mest innovativa företag! Som RBM är ditt ansvar att leda hela rekryteringsprocessen och säkerställa att både kunder och kandidater får en förstklassig upplevelse. Du bygger starka och långsiktiga kundrelationer, arbetar aktivt för att öka inflödet av nya uppdrag och skapar matchningar som verkligen gör skillnad. Genom att förstå kundernas behov och kandidatens potential stärker du Xameras position på marknaden. Du coachar och utvecklar dina konsulter och säkerställer en trygg och stimulerande arbetsmiljö. Dessutom representerar du Xamera i externa sammanhang och samarbeten för att sprida vår vision och bygga vårt varumärke. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter: Driva rekryteringsprocesser från urval och intervjuer till färdig matchning och uppföljning. Coacha och utveckla konsulter genom regelbundna avstämningar, coachning och hantering av arbetsrättsliga frågor för att skapa en trygg och utvecklande arbetsmiljö. Bygga och underhålla kundrelationer, identifiera nya affärsmöjligheter och arbeta aktivt med merförsäljning för att öka affärsvolymen och kundnöjdheten. Vi söker dig som: Har erfarenhet inom rekrytering, försäljning eller konsultbranschen och vill ta nästa steg i din karriär. Relevant eftergymnasial utbildning. Är affärsdriven och har en naturlig förmåga att bygga starka kundrelationer och se möjligheter där andra ser utmaningar. Har erfarenhet av rekrytering eller tjänsteförsäljning – en stark merit. Är en skicklig kommunikatör som gillar att skapa kontakt med nya människor och har förmågan att förstå både kundens och kandidatens behov. Är resultatinriktad, tävlingsinriktad och trivs med att arbeta i en miljö där ditt driv och engagemang gör skillnad. Vilka är vi? Xamera är en ledande aktör inom matchning av unga ingenjörer och studenter inom IT, teknik och ekonomi. Vår vision är att lösa kompetensbristen inom svensk industri- och techsektor genom att tänka nytt. Vi utmanar traditionella rekryteringsmetoder och fokuserar på att skapa rätt matchningar från början. Detta tillvägagångssätt har gjort oss till Årets Rekryteringsföretag 2024. Vad erbjuder vi? Engagerade kollegor som delar ditt driv och din passion. En spännande utvecklingsresa där du växer både professionellt och personligt. Ett stort nätverk av kunder, kandidater och branschkollegor. Ett dynamiskt arbete där ingen dag är den andra lik. En positiv och inkluderande arbetsmiljö där vi har roligt på jobbet och stöttar varandra att nå nya höjder. Startdatum: Intervjuer sker löpande.  Ansök idag! Skicka din ansökan via länken nedan. Har du frågor om tjänsten? Kontakta Andrea på [email protected]. Vi tillsätter tjänsten löpande – vänta inte med att skicka in din ansökan!