Österåker Servicecenter
Österåkers kommun
Kontorsreceptionister

Kommunstyrelsens förvaltning arbetar med gemensamma och övergripande områden. Förvaltningen ger service åt allmänheten, förtroendevalda politiker och kommunens andra förvaltningar. Här finns ekonomiavdelningen, administration- och juridikavdelningen, näringslivsavdelningen, kommunikationsavdelningen, HR-avdelningen och digitaliseringsavdelningen. Servicehandläggare till Österåkers kommuns servicecenter Vill du hjälpa människor och samtidigt göra kommunen enklare att nå? Servicecenter är Österåkers kommuns gemensamma väg in för invånare, företagare och besökare. Varje dag möter vi människor via telefon, e-post, chatt och personliga besök och hjälper dem att hitta rätt, få svar på sina frågor och komma vidare i sina ärenden. Nu söker vi en servicehandläggare som vill vara med och utveckla kommunens service och skapa positiva upplevelser i kontakten med kommunen. Om tjänsten Som servicehandläggare är du ofta den första personen invånaren möter när hen kontaktar kommunen. Du hjälper till att lösa ärenden direkt när det är möjligt och vägleder vidare när andra verksamheter behöver ta vid. Du kommer att hantera frågor inom kommunens olika verksamhetsområden, exempelvis förskola, skola, bygglov, äldreomsorg och socialt stöd. Rollen innebär många kontakter, högt tempo och stor variation. Hos oss arbetar servicehandläggarna som generalister. Vi hjälps åt, delar kunskap och utvecklar verksamheten tillsammans. Vårt mål är att ge professionell service med hög tillgänglighet och hög kvalitet i varje kontakt. Arbetsuppgifter Besvara frågor via telefon, e-post, chatt och besök. Ge information och vägledning inom kommunens verksamheter. Lösa ärenden vid första kontakten när det är möjligt. Söka, värdera och förmedla information från olika källor. Arbeta i flera verksamhetssystem parallellt. Medverka i utvecklingen av servicecenter och våra arbetssätt. Bemanna reception Kvalifikationer Vi söker dig som: Har några års erfarenhet av kvalificerat service- eller kundservicearbete. Är van att hantera många frågor och kontakter samtidigt. Har mycket god förmåga att uttrycka dig på svenska i tal och skrift. Har goda kunskaper i engelska i tal och skrift. Är van att arbeta digitalt och har lätt för att lära dig nya system. Har god förmåga att söka, förstå och förmedla information. Meriterande Det är meriterande om du har: Erfarenhet från offentlig verksamhet. Erfarenhet från kontaktcenter, servicecenter eller liknande verksamhet. Erfarenhet av förbättrings- eller utvecklingsarbete. Kunskaper i ytterligare språk utöver svenska och engelska. Personliga egenskaper För att trivas hos oss tror vi att du: Tycker om att hjälpa människor. Är lösningsorienterad och ansvarstagande. Har ett professionellt och positivt bemötande. Trivs med samarbete och kunskapsdelning. Kan hålla struktur och kvalitet även när tempot är högt. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Därför ska du arbeta hos oss Hos oss får du ett varierat och samhällsviktigt arbete där du gör skillnad för invånare varje dag. Du blir en del av ett engagerat team som värdesätter samarbete, utveckling och arbetsglädje. Anställning Vikariat 1 år, med möjlighet till förlängning Arbetstid måndag till fredag 8-17 Tillträde enligt överenskommelse, gärna omgående eller så snart som möjligt För denna roll ligger ingångslönen normalt mellan 35.000 - 38.000 kr beroende på erfarenhet och kompetens. I vissa fall kan mer seniora kandidater erbjudas högre lön inom rollens totala spann. https://www.osteraker.se/4.44fe6fa019e40e754cd3c2a.html Det är vårt kollektivavtal som reglerar villkoren för anställningen såsom lön, arbetstid, ersättningar och övriga förmåner inom sektorn. Ansökan Sista ansökningsdag 21 augusti. Urval och intervjuer sker löpande. Varmt välkommen med din ansökan! Registrera din ansökan via knappen "Ansök". Vi kan tyvärr inte ta emot ansökningar på något annat sätt. Gå gärna in och läs mer på https://www.osteraker.se/subsite/jobbaiosteraker.4.71681f6a17d7773cad81958.html Österåkers kommun söker dig som har kompetens att bidra till våra verksamheter oavsett kön, könsidentitet eller könsuttryck, ålder, etnisk tillhörighet, religion eller annan trosuppfattning, sexuell läggning eller funktionsnedsättning. Precis som vi har du också ett barnrättsperspektiv i ditt dagliga arbete, i enlighet med barnkonventionen. Kontaktuppgifter till våra fackliga företrädare hittar ni på https://www.osteraker.se/subsite/jobbaiosteraker/kommunensomarbetsgivare/fackligaorganisationer.4.71681f6a17d7773cad81c97.html. Vi har inför denna rekrytering tagit ställning till de rekryteringskanaler vi önskar använda. Vi önskar därför att inte bli kontaktade för ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp. Tre mil till Stockholm, 1 100 öar, 93 mil kustlinje och ett lite härligare sätt att leva. Vi i Österåker är stolta över vår storstadsnära skärgårdsmiljö där det natursköna kulturlandskapet alltid finns nära. Centralorten Åkersberga utvecklas till en modern stad med småstadskaraktär. Här utvecklar vi ett långsiktigt hållbart samhälle där goda förutsättningar ges för människa, miljö och natur att samverka.

7 augusti 2026
Sista ansökan:
21 augusti 2026
Head of Development and Support
ASSA ABLOY AB
Övriga ekonomer

Are you an experienced leader with a passion for innovation, business growth, and customer-focused solutions? If so, we have an exciting opportunity for you! Join ASSA ABLOY in Sweden as our Head of Development and Support. You will be part of a collaborative culture that empowers you to build a career you can be proud of. What you would do as our Head of Development and Support You will lead the development and delivery of customer-centric solutions that drive business growth and create value for our customers. You will be responsible for aligning global platforms with local market needs, while leading the Development and Support organization to deliver innovation, service excellence, and continuous improvement. Working closely with commercial teams, product management, and global stakeholders, you will strengthen our market position, enhance the customer experience, and support the growth of our access control and connected care solutions. This role reports to the Head of Business Unit Senior Care Nordics. You would also: • Drive the solution strategy and growth agenda, turning business needs into market-relevant offerings that create customer value and support sustainable growth. • Identify and develop new business opportunities to strengthen revenue growth, market position, and customer value propositions. • Lead, develop, and transform the Development, Software Design, and Solution Development. • Drive operational excellence and continuous improvement across development, focusing on quality, efficiency, scalability, and customer experience. • Establish clear goals, governance, and KPIs while fostering a customer-focused, collaborative, and high-performing culture The skills and experience you need We are looking for someone who has: • Proven leadership experience within solution development, product management, commercial development, or related functions, with the ability to inspire teams, drive performance, and lead through change. • A track record of driving growth and innovation, including developing customer-centric value propositions, bringing solutions to market, and creating measurable business impact. • Experience from technology-driven environments, preferably within access solutions, IoT, connected care, or similar industries, including the development of cloud-based platforms, products, or services. • Demonstrated success in leading transformation and organizational development, building capabilities, driving continuous improvement, and navigating complex change initiatives. • Strong strategic, analytical, and collaboration skills, with the ability to work effectively in an international matrix organization, build lasting relationships, and communicate clearly in English (Swedish is considered an advantage). What we offer We’re passionate about providing amazing opportunities and benefits, so you can continue and progress a lifelong career with us – here’s what we have to offer: • A key leadership role in a global, market-leading organisation. • Learning and career development opportunities, whether it’s online learning, management training or enhancing your skills. • A competitive salary and benefits package. • A dynamic and inclusive work environment. • The chance to make a meaningful impact in attracting and retaining top talent. • Flexible and hybrid working model. We review applications regularly, so don’t wait We are building diverse, inclusive teams, and encourage applications from everyone who can see themselves working with us. Just set up your profile and apply here. To make sure your personal data is safe, we don’t look at any applications sent by email or post. If you have any questions about the role or the process, email Alexandra Kymäläinen, Talent Acquisition Business Partner, at [email protected] Depending on the risk profile for the role, a background screening will need to be performed. Final candidates may therefore be a subject to a background screening. The performance of a background check is subject to consent and based on our Applicant Privacy Notice. Let’s create a safer and more open world - together! To find out more about us, visit www.assaabloy.com

7 augusti 2026
Sista ansökan:
26 augusti 2026
Ekonomiassistent 50%
Ww Familjevård AB
Löne- och personaladministratörer

Ekonomiassistent WW Familjevård är en liten privat koncern med ca 20 anställda som funnits i 20 år och arbetar företrädesvis inom vård och omsorg. Företaget bedriver idag några vårdenheter samt ett mindre bostadsbolag. Du blir en viktig del inom administrationen där du kommer ha ett samarbete med enheterna, framförallt med verksamhetschefen. Vi ha ett kontor centralt i Uppsala nära centralstationen och busshållplats. Arbetsuppgifter I rollen som ekonomiassistent kommer du att arbeta med den dagliga ekonomiadministrationen, fakturering, löner samt stödja verksamheten i ekonomirelaterade frågor. Dina arbetsuppgifter kan bland annat innefatta: · Kontakt med externa kunder, leverantörer samt hålla i avtal inom verksamheten. · Ha en god relation och samarbete med våra externa samarbetspartner ex. Banken, Revisor, Försäkringskassan, kommuner etc. · Vara ett stöd för verksamhetschefen att Tolka och tillämpa lokala avtal, lagar och regler som gäller för verksamheten. · Kontakt med hyresgäster vid felanmälan, utlämnade av nycklar, hyresavtal mm. · Delta i utvecklingsarbete och digitalisering inom lönefunktionen. · Utöver detta kan andra arbetsuppgifter inom löne- och personaladministration förekomma. Kvalifikationer Du har minst en gymnasieutbildning med ekonomi, administrativ inriktning eller annan utbildning/erfarenhet som arbetsgivaren bedömer likvärdig. Meriterat är vidareutbildning inom ekonomi/administration. Erfarenhet att arbeta inom Visma lön. Vi ser att du har minst 3 års dokumenterad erfarenhet inom löne- och personaladministration Du har god digital kompetens och är van att arbeta i olika system. Du har lätt att lära dej nya system, då kommuner har olika faktureringssystem. Du uttrycker dig väl på svenska i både tal och skrift. För att trivas och lyckas i rollen ser vi att du är noggrann, strukturerad och kan prioritera ditt arbete på ett effektivt sätt, även under perioder med hög arbetsbelastning. Vi ser att du har en god förmåga att självständigt planera och utföra ditt arbete på ett strukturerat sätt. Det är också viktigt att du är samarbetsorienterad och trygg i dig själv samt att du har ett analytiskt och lösningsfokuserat förhållningssätt. Du har erfarenhet inom ekonomi, administration eller annat relevant område som kan likställas med kompetenskraven för tjänsten. Personliga egenskaper För att lyckas i uppdraget ser vi att du: I rollen som ekonomiassistent behöver vara serviceinriktad vilket innebär att du har intresse, vilja och förmåga att hjälpa andra och du ser möjligheter i stället för problem. Är noggrann, strukturerad samt har lätt för att samarbeta med andra och ger alltid ett gott bemötande. Att ta ett eget ansvar inom ditt arbetsområde och ha ett flexibelt förhållningssätt ser du som en självklarhet. Trivs med att arbeta både självständigt och i team samt har god samarbetsförmåga och tycker om att skapa relationer. Som person är du prestigelös, självständig och noggrann. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Observera att vi genomför bakgrunds kontroller samband med anställning samt slumpmässigt under anställning för att säkerställa en trygg och säker arbetsmiljö. Ev möjlighet till högre arbetsprocent. Intervjuer sker löpande, så känns det här som dej så skicka in din ansökan så snart som möjligt. Tjänsten tillsätts efter överenskommelse.

7 augusti 2026
Sista ansökan:
6 september 2026
Verksamhetsutvecklare inom ekonomiprocesser
JP IT-Konsult i Stockholm AB
Lednings- och organisationsutvecklare

Om företaget Hos Avaron får du tryggheten i en fast anställning kombinerat med variationen av att arbeta ute hos olika kunder. Vi tillsätter specialister inom allt från teknik, IT och industri till projektledning och affärsstöd – och oavsett uppdrag har du en konsultchef som finns där för dig och din utveckling. Om rollen Du kliver in i en samhällsviktig myndighetsmiljö där ekonomi- och planeringsfunktionen står inför ett större systemskifte. Det nuvarande stödet för redovisning, betalningar, planering, budgetering och uppföljning ska ersättas, vilket skapar ett bra läge att se över processer, arbetssätt och möjligheter till ökad effektivitet och automation. I den här rollen blir du en viktig del av en projektgrupp som arbetar med att analysera behov inför upphandling och införande av ett nytt ekonomisystem. Du arbetar nära verksamheten, skapar struktur i komplexa flöden och hjälper organisationen att gå från nuläge till framtida arbetssätt med tydlig regelefterlevnad. Det här är ett uppdrag för dig som vill kombinera verksamhetsanalys, facilitering och förändringsledning i en miljö där ditt arbete får tydlig effekt. ArbetsuppgifterDu analyserar verksamhetens behov inför upphandling och införande av ett nytt ekonomisystem. Du genomför verksamhetsanalyser och nulägesanalyser för att skapa en tydlig förståelse för processer, arbetsflöden och förbättringsområden. Du leder arbetet med att kartlägga och dokumentera processer och affärsflöden. Du identifierar gap, föreslår förbättringsåtgärder och bidrar till mer effektiva arbetssätt. Du faciliterar analyser, workshops och modelleringar samt stöttar verksamheten med metodstöd och mötesteknik. Du arbetar med verksamhetsmodellering i form av mål-, process- och begreppsmodellering. Du bidrar i förändringsledning och stödjer verksamheten vid införande av nya arbetssätt, metoder eller system. Du deltar i upphandlingsprocessen genom att ta fram underlag och arbeta med kravställning. KravErfarenhet av att leda och kartlägga samt dokumentera processer och arbetsflöden minst 1 år under de senaste 3 åren. Erfarenhet av att dokumentera affärsflöden med hjälp av standardiserad processnotation minst 1 år under de senaste 3 åren. Erfarenhet av dokumentation av processer i modelleringsverktyg minst 1 år under de senaste 3 åren. Erfarenhet av att leda och samordna arbetet med att analysera behov. Flytande svenska. Möjlighet att genomgå och godkännas i en säkerhetsprövning (kräver svenskt medborgarskap, dubbla medborgarskap medges ej) MeriterandeErfarenhet av metoder för processnotation enligt BPMN 2.0. Erfarenhet av verksamhetsmodellering av processer inom ekonomi, bland annat redovisning, bokslut, budget och uppföljning. Erfarenhet av och kunskap om statlig ekonomi och ekonomiprocesser. Erfarenhet av kravställning vid upphandling enligt LOU. Vi erbjuderFast anställning hos Avaron AB Tjänstepension Friskvårdsbidrag på 5 000 kr per år Ansökan Vi tillsätter löpande – sök gärna så snart du kan.

7 augusti 2026
Sista ansökan:
17 augusti 2026
Jobbcoach / Handledare till Job by Instep i Västerås
Job By Instep AB
Arbetsförmedlare

Är du bra på människor, gillar att skapa relationer och triggas av att se konkreta resultat? Vi söker nu en ny kollega till vårt kontor i Västerås. Det här är inte ett arbete där du sitter och väntar på att saker ska hända. Som jobbcoach hos Job by Instep arbetar du aktivt med människor, arbetsgivare och möjligheter. Du hjälper arbetssökande att hitta nästa steg mot arbete eller studier och bygger samtidigt relationer med företag som söker rätt kompetens. Vi tror att du som kommer trivas bäst hos oss är social, driven, lösningsorienterad och tycker om att skapa resultat. Har du bakgrund inom exempelvis rekrytering, försäljning, bemanning, kundrelationer eller arbetsmarknadsfrågor kan det vara en stor fördel. Om rollen Som jobbcoach/handledare inom Rusta och Matcha 2 får du ansvar för egna deltagare och arbetar aktivt för att hjälpa dem vidare till arbete eller studier. Arbetet är varierande och innehåller bland annat att: genomföra individuella möten och kartläggningssamtal identifiera deltagarnas styrkor, kompetenser och vägar framåt matcha deltagare mot konkreta lediga tjänster aktivt kontakta och bygga relationer med arbetsgivare presentera lämpliga kandidater för arbetsgivare stötta deltagare med CV, personligt brev och intervjuförberedelser hålla engagerande och arbetsmarknadsnära gruppaktiviteter följa upp deltagarnas utveckling mot arbete eller studier arbeta strukturerat med dokumentation och administration samarbeta nära med kollegor och bidra till kontorets resultat och utveckling Hos oss förväntas du inte bara coacha. Vi vill att du är nyfiken på arbetsmarknaden, vågar ta kontakt med företag och aktivt letar efter möjligheter för deltagarna. Vem söker vi? Vi söker framför allt rätt person. Du är kommunikativ och har lätt för att skapa förtroende. Du gillar människor men är samtidigt trygg med att ställa krav, följa upp och driva processer framåt. Du tycker om att arbeta mot tydliga mål och får energi av att lyckas med en matchning, skapa en ny arbetsgivarkontakt eller hjälpa någon vidare till sitt nästa jobb. Vi tror att du: har mycket god social och kommunikativ förmåga är driven och lösningsorienterad gillar ett högt tempo och varierande arbetsdagar vågar ta telefonen och kontakta nya arbetsgivare har ett naturligt affärs- och säljtänk är duktig på att skapa och vårda relationer arbetar självständigt och tar ansvar är strukturerad och noggrann med dokumentation har ett professionellt och respektfullt bemötande gillar att arbeta mot tydliga mål och resultat Erfarenhet från rekrytering, bemanning, försäljning, arbetsgivarkontakter, coachning eller arbetsmarknadsområdet är särskilt meriterande. Ett etablerat nätverk bland arbetsgivare i Västerås med omnejd är också mycket meriterande. Kompetenskrav för tjänsten För att kunna arbeta som handledare inom Rusta och Matcha 2 behöver du uppfylla Arbetsförmedlingens kompetenskrav genom något av följande alternativ: Alternativ 1 Högskoleutbildning om minst 180 högskolepoäng. Minst två års arbetslivserfarenhet motsvarande heltid. Alternativ 2 Minst ett års heltidsstudier på eftergymnasial nivå med godkänt resultat. Minst tre års arbetslivserfarenhet motsvarande heltid inom något eller några av de områden som Arbetsförmedlingen godkänner, exempelvis rekrytering, omställningsarbete för arbetssökande, studie- och yrkesvägledning eller arbete med arbetslivs- och arbetsmarknadsfrågor. Vi hjälper gärna till att bedöma din bakgrund i rekryteringsprocessen. Vi erbjuder Hos Job by Instep blir du en del av en organisation där beslutsvägarna är korta och där bra idéer snabbt kan bli verklighet. Du får möjlighet att utvecklas inom coachning, rekrytering, matchning och arbetsgivarkontakter och arbeta tillsammans med kollegor som har ett tydligt fokus på kvalitet och resultat. Tjänsten börjar som timanställning med möjlighet att arbeta upp till cirka 50 procent. För rätt person finns goda möjligheter att successivt utöka omfattningen och på sikt gå upp till heltid utifrån verksamhetens utveckling och behov. Placering: Västerås Omfattning: Timanställning, upp till cirka 50 % Utvecklingsmöjlighet: Möjlighet till utökad tjänstgöringsgrad och heltid Start: Enligt överenskommelse Låter det här som rätt nästa steg för dig? Skicka din ansökan direkt via vår karriärsida – vi ser fram emot att lära känna dig!

7 augusti 2026
Sista ansökan:
1 oktober 2026
Mötesbokare till Telia uppdrag i Kalmar
Dital AB
Kundtjänstpersonal

Dital – ett företag som ständigt växer När vi startade verksamheten 2009 var vi endast tre anställda – idag är vi 26, har tre DI Gasell-utmärkelser i ryggsäcken och finns i både Kalmar och Karlskrona. Vi har utvecklats i stadig takt men vi är långt ifrån klara! Vi utvecklas och växer hela tiden, och letar nu efter ännu fler bokare som vill växa tillsammans med oss. Om jobbet – Familjärt team, provision utan tak och utveckling Hos oss jobbar du självständigt mot din egen budget samtidigt som du är en del av ett familjärt team som alltid stöttar och hjälper varandra i strävan att nå vårt gemensamma kontorsmål. Här kan du känna dig trygg, med både trygga anställningsavtal och försäkringar samt en fast grundlön – men här finns inget tak. Vi erbjuder personlig coachning, vidareutbildning inom försäljning, mötesbokning och självledarskap, goda möjligheter till vidareutveckling inom företaget och självklart – provision utan tak! Hur långt du kan gå eller hur mycket du kan tjäna är med andra ord helt upp till dig. Exklusiv partner till Telia Sedan 2013 är vi exklusiv partner till Telia och säljer Telias kommunikationslösningar till företag. Bra för kunden, och för dig. I din roll, där du kontaktar nya och befintliga Telia-kunder för att presentera helhetslösningar gällande mobilabonnemang, bredband och växellösningar, kan du därmed alltid garantera kvalitet och trygghet. Telia har nämligen överlägset bäst täckning samt flest nöjda kunder – och du har fina erbjudanden att presentera för de företag du kontaktar. Vi erbjuder: ● Fast grundlön med provision utan tak ● Betald utbildning och produktutbildning ● Vidareutbildningar inom försäljning och självledarskap ● Personlig coachning varje dag för att hjälpa dig att lyckas ● Goda möjligheter till vidareutveckling inom företaget ● Roliga arbetsdagar i en trivsam arbetsmiljö ● Tryggt anställningsavtal och försäkringar Våra arbetstider är måndag-fredag 08:00-16:00 med möjlighet att sluta 12:00 på fredagar. Och du? Vi lovar att du kommer få både trevliga kollegor och nya vänner hos oss. Behöver du någon tidigare erfarenhet? Nej, vi erbjuder utbildning och coachning oavsett tidigare erfarenhet. Det är meriterande, men inget måste. Det som däremot är ett måste är att du är nyfiken, ambitiös och målmedveten. För att lyckas i rollen behöver du också vara en god lyssnare och ha förmågan att skapa goda affärsrelationer. Vi ger dig förutsättningarna för att lyckas, men tar för givet att du tar stort ansvar för att nå dina målsättningar och göra våra kunder nöjda. Dina anställningsvillkor ● Mötesbokare ● Heltid ● Tillsvidareanställning ● Fast grundlön med provision utan tak ● Arbetstider: Måndag-fredag 08:00-16:00 Krav: Behärskar svenska i tal och skrift. Hör av dig till oss! Låter det som något för dig? Sök direkt utan CV via jobb.dital.se! Vi återkommer till dig inom ett par veckor.

7 augusti 2026
Sista ansökan:
3 februari 2027
Kundtjänstmedarbetare
Kylslaget AB
Kundtjänstpersonal

Är du en person som brinner för kundkontakt och trivs i en roll där du får vara det självklara bollplanket för både kunder och kollegor? Då kan det här vara din nästa utmaning. Kylslaget har arbetat med luft-luftvärmepumpar sedan 2007 och är idag en etablerad aktör inom klimatsmarta lösningar för privatpersoner och företag. Vi befinner oss i en expansiv fas och söker nu en engagerad och driven kundtjänstmedarbetare som vill vara med och ta vår kundupplevelse till nästa nivå. Om rollen Som kundtjänstmedarbetare hos Kylslaget blir du den första kontakten våra kunder och leverantörer har med företaget. Rollen kräver att du har god vana av att arbeta i ett högt tempo och känner dig trygg med både telefon- och datorarbete. Du fungerar även som en central kommunikationslänk mellan våra säljare, tekniker och övriga kollegor – vilket ställer höga krav på din samarbetsförmåga och ditt lösningsorienterade arbetssätt. Tjänsten är placerad på vårt huvudkontor i Vallentuna, med adress Fågelsångsvägen 16. Du arbetar på plats under dagtid, måndag till fredag, kl. 07.00–16.00. Anställningen är en tillsvidareanställning som inleds med sex månaders provanställning, och lön utgår i form av fast månadslön enligt överenskommelse. Vi erbjuder dig: Ett engagerat kundserviceteam där gemenskap och laganda står i fokus Möjligheter till kompetensutveckling och interna utbildningar En omväxlande roll med stort eget ansvar Vem är du? Vi söker dig som är positiv, kommunikativ och har ett naturligt driv. Du har en stark servicekänsla och motiveras av att hitta lösningar som skapar nöjda kunder. För att lyckas i rollen ser vi gärna att du är strukturerad, stresstålig och trivs i en dynamisk arbetsmiljö. Du behöver även ha tidigare erfarenhet inom kundtjänst. Ansökan och kontakt Ansökan görs via ansökknappen. Vid frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta ansvarig rekryterare på Kylslaget via e-post: [email protected]. Observera att ansökningar ej tas emot via e-post. Urval och intervjuer kommer att ske löpande. Vänligen skicka in din ansökan så snart som möjligt. Vi ser fram emot din ansökan.

7 augusti 2026
Sista ansökan:
3 februari 2027
Administratör inom äldreomsorg
Bergs kommun
Övriga kontorsassistenter och sekreterare

Längtar du efter nya spännande arbetsuppgifter? Gillar du att hitta lösningar, möta människor och bidra till att lägga kommunens stora pussel på ett bra och resurseffektivt sätt? Då kan du vara den vi letar efter som administratör inom äldreomsorg, med fokus på våra verksamheter i hemvården i Åsarna, Rätan och Storsjö/Ljungdalen.   Arbetsuppgifter Som administratör bistår du med kvalificerat stöd till våra enhetschefer inom Vård- och omsorg. I detta stöd ingår exempelvis schemaplanering, förberedelse för arbetsplatsträff och hantering av fakturor. Bemanningsplanering är en betydande del av ditt arbete, där du ansvarar för att planera och tillsätta vikarier vid korttidsfrånvaro. Detta sker bland annat med hjälp av personalplaneringsverktyget Time Care Pool och rekryteringssystemet Webcruiter. I arbetet kan även andra personaladministrativa sysslor komma att ingå, exempelvis dokumentation av rekryteringsprocesser och upprättande av anställningsavtal. Du ingår i ett team om 6 administratörer i kommunen med varsitt ansvarsområde, du arbetar med fokus inom rekrytering. Tillsammans i administratörsgruppen stöttar vi varandra i arbetet, utbyter kompetens och erfarenheter och hjälper varandra med diverse arbetsuppgifter vid behov.   Kvalifikationer Vi söker dig som har en fullgjord gymnasieexamen. Utöver det ser vi gärna att du har utbildning inom personaladministration, från universitet/högskola med inriktning personal, offentlig förvaltning, eller inom annat område vi bedömer vara likvärdigt och relevant för tjänsten. Det är mycket meriterande om du tidigare har arbetat med personaladministration och bemanningsfrågor, samt om du har erfarenhet från arbete i Time Care, Webcruiter och Visma. Erfarenhet av schemaplanering är ett stort plus. Du behöver ha mycket goda kunskaper i det svenska språket, både i tal och skrift. Berg är en samisk förvaltningskommun. Kunskaper inom sydsamisk kultur och språk är därmed meriterande.   Personliga egenskaper Som en del i vårt administratörsgäng kommer du som är strukturerad och noggrann att trivas bäst! Du har en inneboende förmåga att planera, organisera och prioritera ditt arbete på ett effektivt sätt, både kort- och långsiktigt. Vi ser också att du har mycket god kommunikativ förmåga och kan arbeta både självständigt och du uppskattar samtidigt att vara en del av ett lag. Du gillar att ha flera bollar i luften när det krävs, och du kan samtidigt planera effektivt när arbetsbelastningen är lägre och tempot sjunker. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet utifrån dessa förmågor.   Vi erbjuder Att arbeta i Bergs kommun innebär att du blir en del av en organisation i ständig utveckling och framåtrörelse! Våra medarbetare är vår absolut viktigaste resurs och vi värdesätter dig för just din unika kompetens och erfarenhet. Vi har en förmånsportal med en stor bredd av erbjudanden samt möjlighet till friskvårdstimme.   Urval och kallelse till intervju sker löpande under annonseringstiden, med tillträde snarast möjligt (enligt överenskommelse). Bergskommun tillämpar sig av HÖK/AB (allmänna bestämmelser) på tjänsten. Vi tillämpar individuell lönesättning. För denna tjänst ligger det aktuella ingångslönespannet på 27000 - 33000kr i månaden, beroende på din tidigare erfarenhet och kompetens.   Vi tar emot din jobbansökan digitalt via vårt rekryteringssystem. Om du har skyddade personuppgifter så ska du inte skicka din ansökan via rekryteringssystemet. Kontakta istället HR-konsult via växel 0687-161 00, så får du hjälp med hur du söker arbete på ett säkert sätt. Vi undanber oss kontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av jobbannonser.   Varmt välkommen hos oss i Bergs kommun. Varmt välkommen med din ansökan till oss, dina nya kollegor väntar på dig!   Kontaktinformation Kia Raneryd, Enhetschef Hemtjänst syd och väst, +46 0687-164 79, [email protected] Lena Backman, HR-konsult, 068716328, [email protected] Fackliga representanter, Kommunväxel, 068-16100   Arbetsplats Olstavägen 22 845 51 Åsarna   Viktig information: Arbetsgivare: Bergs kommun Ref.nr: 5162366009 Tjänstens omfattning: 100% Tillsvidareanställning Sista ansökningsdag: 2026-08-24

7 augusti 2026
Sista ansökan:
24 augusti 2026
Backofficekonsulter inom valuta och värdepapper till Handelsbanken
Professionals Nord Stockholm AB
Backofficepersonal m.fl.

Professionals Nord grundades med ambitionen att skapa en plats för människor att växa, på riktigt. En plats för människor att utvecklas, utmanas och nå sin fulla potential. Det är fortsatt drivkraften bakom allt vi gör – kompetensförsörjning inom rekrytering, personaluthyrning och Accelerated Learning. Vi utvecklar företag, individer och bidrar till att förändra branschen. Vill du arbeta nära den finansiella världen i en av Sveriges ledande banker? Som konsult hos Handelsbanken får du möjligheten att bli en del av ett specialistteam som hanterar viktiga affärsflöden inom finansiella instrument. Här kombineras analytiskt arbete med problemlösning, samarbete och möjlighet att bidra till utvecklingen av bankens processer. Vi söker dig som har erfarenhet från finansmarknaden och vill ta nästa steg i en roll där noggrannhet och affärsförståelse gör skillnad.  Information om företaget:  Handelsbanken är en av Sveriges största banker och har en stark position inom den nordiska bankmarknaden. Banken kännetecknas av ett decentraliserat arbetssätt där nära kundrelationer, långsiktighet och ansvarstagande står i centrum. Inom bankens verksamhet arbetar specialiserade team med att säkerställa effektiva och kvalitativa processer kopplade till den finansiella affären.  Du blir en del av en organisation där samarbete, kompetensdelning och kontinuerlig utveckling är viktiga delar av vardagen. Här får du möjlighet att arbeta nära flera delar av banken och skapa en djupare förståelse för hur finansiella flöden fungerar i praktiken.  Information om tjänsten:  Professionals Nord söker i samarbete med Handelsbanken två Backofficekonsulter till FX & Värdepapperslån/Collateral. Uppdraget är en del av vår personaluthyrning. Du kommer vara anställd av Professionals Nord och arbeta som konsult hos Handelsbanken under 4 månader.  Den här rekryteringsprocessen hanteras av Professionals Nord och Handelsbankens önskemål är att alla frågor kring tjänsten går till [email protected] (mailto:[email protected]) Du erbjuds:  • Arbeta nära bankens finansiella affärsflöden   • En utvecklande roll där du får bygga kompetens inom finansiella instrument, avveckling och processer  • En specialistmiljö präglad av samarbete, kunskapsdelning och gemensamt ansvar  • Möjlighet att bidra till förbättringsarbete och effektivisering av bankens processer  Arbetsuppgifter:  Som Backofficekonsult blir du en del av en specialiserad grupp som arbetar med affärsområden som FX, derivat, värdepapperslån, collateral, långa krediter och syndikerade lån affärsavveckling, avstämningar och kundsupport kopplat till finansiella instrument.  Du kommer att tillhöra ett av våra sex team med där du arbetar nära både interna funktioner och externa motparter. Rollen innebär en kombination av operativ hantering av dagliga flöden och förbättringsarbete där du får möjlighet att påverka hur processerna utvecklas.  Exempel på arbetsuppgifter:  • Affärsavveckling och hantering av transaktionsflöden  • Bekräftelser, konto- och positionsavstämningar  • Kundupplägg och administrativa bankprocesser  • Daglig kontakt med svenska och internationella motparter samt företagskunder  • Samarbete med exempelvis Treasury, Front Office och ekonomi  • Identifiera förbättringsmöjligheter och bidra till effektivare arbetssätt  Vi söker dig som:  Vi söker dig som har några års erfarenhet från finansmarknaden och en god förståelse för finansiella instrument. Du trivs med att arbeta analytiskt, strukturerat och noggrant med siffror och data.  Vi ser gärna att du har:  • Erfarenhet från bank, finans eller liknande verksamhet  • God förståelse för finansiella instrument och affärsflöden  • Goda kunskaper i Excel och vana att arbeta med data  • Mycket goda kunskaper i svenska och engelska, både i tal och skrift  Det är meriterande om du har erfarenhet av:  • Settlement och affärsavveckling  • Värdepapper och betalningsflöden  • Värdepapperslån eller collateral  • Administrativa bankprocesser eller kontorsrörelse  Vi tror att dina personliga egenskaper är avgörande för hur väl du kommer trivas i rollen hos Handelsbanken. Du är strukturerad och noggrann, vilket gör att du säkerställer kvalitet i arbetet och håller deadlines även när flera processer pågår parallellt. Du är nyfiken och initiativtagande, med en vilja att förstå helheten bakom affärsflödena och bidra med förbättringsförslag. Vidare är du kommunikativ och samarbetsorienterad eftersom rollen innebär många kontaktytor både internt och externt.  START: 1 september  OMFATTNING: Heltid till årsskiftet STAD: Stockholm  URVAL: Sker löpande  KONTAKT: Alva Mohand #handelsbanken #bank #finance #backoffice #ekonomi  Sök tjänsten nedan genom att fylla i din information samt bifoga dokument. Logga gärna vidare in på "Mina sidor" efter att du bekräftat ditt konto, här kan du skapa din kandidatprofil vilket utökar din chans till drömjobbet! Vi går igenom urvalet löpande och kan därför ha gått vidare med kandidater innan annonsen stängs ner. Vi tar tyvärr inte emot ansökningar via mail men har du frågor kring tjänsten är du välkommen att kontakta oss på [email protected] (mailto:[email protected])

7 augusti 2026
Sista ansökan:
23 augusti 2026
Internationell forskningskoordinator till Kriminalvården
Kriminalvården
Övriga handläggare

Om Kriminalvården Kriminalvården växer – vi bygger nytt, bygger om och bygger till och söker nu fler medarbetare. Vårt viktigaste mål är att minska återfall i brott – att bryta den onda cirkeln. Lyckas vi med det blir samhället tryggare och säkrare för alla. Vi är den myndighet som ansvarar för anstalter, frivård, häkten och klienttransporter. Den internationella forskningskoordinatorn kommer att arbeta primärt mot två organisatoriska enheter inom Kriminalvården, Forsknings- och utvärderingsenheten samt Internationella enheten. Forsknings- och utvärderingsenheten arbetar för att den verksamhet som bedrivs i Kriminalvården håller hög kvalitet, är effektiv och utvecklas i linje med vetenskap och beprövad erfarenhet. Enheten följer upp och utvärderar olika insatser med vetenskapliga metoder, bedriver egen forskning och samarbetar med andra forskare både nationellt och internationellt. Enheten publicerar regelbundet rapporter och vetenskapliga artiklar och arrangerar olika typer av seminarier. Internationella enheten (IE) ansvarar för att samordna och långsiktigt utveckla Kriminalvårdens internationella verksamhet inom fyra delområden: internationell civil krishantering via FN, EU och internationella nätverk; internationellt utvecklingsarbete; samarbeten inom ramen för Frontex samt samordning av Kriminalvårdens internationella besöks- och konferensverksamhet.   Arbetsbeskrivning Som internationell forskningskoordinator i Kriminalvården arbetar du med att identifiera och samordna aktuell internationell forskning och relevanta forskarnätverk inom Kriminalvårdens intresseområden. I uppdraget ingår att utveckla, systematisera och prioritera FoU-enhetens internationella omvärldsbevakning, samt att självständigt bedöma vilka forskningsstudier och nätverk som har hög relevans för svensk kriminalvård. Halva din tid kommer du att arbeta på uppdrag av Europris, som är en sammanslutning av europeiska kriminalvårdsorganisationer. Du kommer att bistå Europris i arbetet med att ta fram en forskningsstrategi, arrangera forskningskonferenser samt arbeta med att identifiera såväl relevant forskning som kunskapsluckor. Tjänsten är placerad vid FoU-enheten men förutsätter tät dialog och nära samarbete med internationella enheten. De flesta av enheternas medarbetare är placerade i Stockholm.   Kvalifikationer Till tjänsten som internationell forskningskoordinator söker vi dig som arbetar bra tillsammans med andra och har lätt för att knyta nya kontakter. I din kommunikation är du duktig på att få fram ditt budskap till olika typer av aktörer både muntligen och skriftligen.  Vidare strukturerar, organiserar och prioriterar du dina uppgifter på ett effektivt sätt och tar eget ansvar för att driva ditt arbete framåt. Du gillar att arbeta med frågor av hög komplexitet och har förmåga lösa komplicerade problem. För att trivas och lyckas i ditt uppdrag är det viktigt att du delar Kriminalvårdens grundläggande värderingar om en human människosyn, respekt för individen och tron på att människan är utvecklingsbar. Du är även medveten om och har förståelse för hur bakgrund, kultur och grupptillhörighet påverkar dig själv och andra. Vidare förväntas du med ditt förhållningssätt bidra till att alla blir likvärdigt bemötta. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Vi söker dig som har: Licentiat- eller doktorsexamen i för tjänsten relevant ämne Erfarenhet av att arbeta med internationella forskningsfrågor inom ett för Kriminalvården relevant område Erfarenhet av att arbeta med forskningssamordning Erfarenhet av internationellt arbete Erfarenhet av att muntligt och skriftligt sammanställa och presentera forskningsresultat för målgrupper utanför akademin Mycket god kunskap om kvantitativa och kvalitativa forskningsmetoder God kunskap om europeisk kriminalvård och/eller kriminalvårdsforskning Mycket god förmåga att arbeta självständigt Mycket god förmåga att uttrycka sig väl i tal och skrift på svenska och engelska Det är även meriterande med: Utbildning inom forskningskommunikation Erfarenhet av arbete i statlig myndighet, företrädelsevis Kriminalvården Erfarenhet av arbete i multilaterala sammanhang Erfarenhet av utlandstjänstgöring Erfarenhet av projekt- eller processledning Erfarenhet av att arrangera konferenser och seminarier God kännedom om europeiska samarbeten inom för tjänsten relevanta områden   Övrigt Kriminalvården har valt att ta bort det personliga brevet och ersatt det med urvalsfrågor som är relevanta för tjänsten. Svaren i urvalsfrågorna och CV ligger till grund för om du är kvalificerad att gå vidare i processen. För att bli aktuell för anställning inom Kriminalvården krävs att du motsvarar högt ställda krav gällande lämplighet, omdöme, säkerhets- och sekretessmedvetande och att du följer gällande lagar. Det innebär att du står upp för demokratiska värderingar och den statliga värdegrund som gäller för Kriminalvårdens verksamhet. Vissa befattningar är placerade i säkerhetsklass och då kommer en säkerhetsprövning med registerkontroll att genomföras innan beslut om anställning fattas. För vissa säkerhetsklassade tjänster krävs svenskt medborgarskap. Kriminalvården välkomnar sökande med olika bakgrund och erfarenheter. Läs mer om säkerhetsprövning här: https://www.kriminalvarden.se/jobba-hos-oss/rekryteringsprocessen/sakerhetsprovning-vid-rekrytering/ Befattningen kan innebära krigsplacering vid Kriminalvården. Läs mer om krigsplacering här: https://www.kriminalvarden.se/jobba-hos-oss/rekryteringsprocessen/krigsplacering/ Individuell lönesättning tillämpas. Provanställning kan komma att tillämpas. Kriminalvården strävar efter en jämn könsfördelning och ökad mångfald.  För att skicka in din ansökan, klicka på ansökningslänken i annonsen. Frågor om hur du ansöker och lägger in ditt CV ställer du direkt till Varbi. Frågor om specifika jobb besvaras av den kontaktperson som anges i annonsen.  Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av rekryteringsannonser. Kriminalvården har upphandlade avtal.

7 augusti 2026
Sista ansökan:
28 augusti 2026