Vill du använda förstklassiga säljmetoder, aktivt bearbeta nya kunder och representera ledande varumärken som TotalEnergies och ExxonMobil? Då är du välkommen att bli en del av oss som Plastics Sales Manager med bas i Sverige! Ditt uppdrag som Sales Manager, Base Polymers I denna roll, där du rapporterar till Sales Director, Base Polymers, ansvarar du för att driva lönsam tillväxt i Sverige och Norge genom försäljning av ExxonMobil PE och TotalEnergies PP. Du kommer att ta en aktiv roll i att expandera vår marknadsnärvaro genom att identifiera och vinna nya kunder, bygga en stark pipeline och omvandla affärsmöjligheter till långsiktiga partnerskap. Samtidigt arbetar du nära våra lokala och internationella team för att säkerställa hög kundnöjdhet och framgångsrik tillväxt. Huvudsakliga ansvarsområden Identifiera och vinna nya kunder i linje med våra tillväxtmål, med starkt fokus på proaktiv nykundsbearbetning Driva försäljningstillväxt genom att bygga och aktivt hantera en stark pipeline, från prospektering till avslut Identifiera och utveckla nya affärsmöjligheter, applikationer och kundsegment i Sverige och Norge Förhandla försäljningsavtal med nya och befintliga kunder av strategisk betydelse Utveckla och stärka befintliga kundrelationer i nära samarbete med interna team Bidra till teamets framgång genom att dela marknadsinsikter, stötta kollegor och driva gemensamma kundaffärer, genom samarbete Du utgår från hemmet i rollen, vilket gör att bostadsorten är flexibel. Eftersom majoriteten av kunderna finns i södra Sverige är det dock en fördel om du bor runt Göteborg, Jönköping eller Skåne. Antalet övernattningar varierar beroende på bostadsort men uppgår till cirka 30–40 per år. Vad har Lauri Mäkinen, Sales Director, att säga om tjänsten och företaget? "I chose Telko because it combines strong industry expertise with a genuinely people-first culture. I already knew the company’s reputation and it lived up to it. What stood out was the opportunity to grow, take responsibility, and work in an environment built on trust. You’re encouraged to try, learn, and improve. Telko creates a culture of trust, support, and continuous development. Learning happens every day through hands-on experience, collaboration, and structured training. It’s a safe environment. You can test ideas, make mistakes, and grow without fear. That’s key to both performance and well-being. At Telko, sales is more than selling – it’s about creating value. You work closely with customers, solve real problems, and build long-term partnerships. You also get access to strong suppliers, solid technical support, and the freedom to shape your own approach. It’s a role where you can truly make a difference and see the results of your work." Din profil Till rollen som Sales Manager söker vi dig som har erfarenhet av försäljning och har en förståelse för plastmaterial till förpackningslösningar. Du är affärsdriven, strukturerad och trivs i en roll där du får kombinera eget ansvar med nära samarbete i team. Din personlighet och ditt driv är avgörande för att lyckas. Du har erfarenhet från plastbranschen, gärna inom rigida plastförpackningar, eller har arbetat med filmlösningar eller närliggande material Du har erfarenhet av B2B‑försäljning Du arbetar strukturerat och är trygg i att driva långsiktiga och komplexa affärer Du är självgående med stark drivkraft och fokus på resultat Flytande svenska och engelska i tal och skrift B‑körkort Vår kultur På Telko är vi ett prestationsdrivet, innovativt och entreprenöriellt företag med en stark laganda. Vår framgång bygger på tre kärnvärden: Ta ägandeskap – Gå steget längre – Starkare tillsammans Vi värdesätter mångfald och arbetar aktivt för att skapa en inkluderande kultur där människor kan vara sig själva och nå sin fulla potential. Vi investerar i lärande, firar framgångar tillsammans och stöttar varandra i att nå ambitiösa mål. Kontakt och ansökan I denna rekrytering samarbetar vi med Säljpoolens rekryteringskonsult Sara Persson. Du når Sara på 0720–712688. Skicka in din ansökan via ansökningsknappen. Vi arbetar med löpande urval under denna rekrytering, vi vill därför gärna ha in din ansökan snarast möjligt. Välkommen med din ansökan! Om Telko Telko är en ledande distributör och lösningsleverantör för omvandlare och varumärkesägare som vill säkra sin verksamhet med framtidssäkra plast-, kemikalie- eller smörjmedelslösningar. Telko distribuerar plaster, kemikalier och smörjmedel och erbjuder ett komplett utbud av råvaror för produktion av högkvalitativa produkter. Vår lista med välkända uppdragsgivare betjänar många branscher, medan vår unika geografiska täckning öppnar för flexibel leverans till lokala och internationella marknader.

Want to influence the bigger picture? At Saab, you can realise amazing innovations that keep people and societies safe. Together, we can truly make an impact - and your part matters. Take this opportunity to join Saab and the Product Unit Fighter Electronic Warfare, working with Arexis - one of our most advanced and strategically important EW product families. Your role As Head of Product & Systems Management for Arexis, you will lead the Product Management function within Product Unit Fighter EW, managing a team of Product Managers (PMs) and Technical Product Managers (TPMs). You will hold the overall responsibility for the Arexis product family from a product perspective - ensuring that our offerings remain competitive, profitable and aligned with future customer needs and operational demands. In this role, you combine people leadership with active product ownership, driving strategy, roadmap and lifecycle management while creating the conditions for your team to succeed. Key responsibilities include: Lead and develop a team of Product Managers and Technical Product Managers Ensure a clear product strategy, roadmap and lifecycle management across the Arexis portfolio Ensure effective management of product configurations (legacy, current and future), balancing performance, cost and profitability Support Winning Business by contributing to marketing and sales campaigns with strong product direction Support Execute Business by ensuring alignment between product strategy and development planning Drive structured ways of working within product management and across interfaces Translate market, customer and operational insights into clear product priorities and decisions In the coming years, you will focus on: Strengthening the product organization and its ways of working Driving product roadmaps and long-term development initiatives Supporting ongoing marketing and sales campaigns Ensuring sustainment and evolution of existing systems The role includes national and international travel. Your profile To succeed in this role, you are a strong and structured leader with a product mindset. You combine strategic thinking with the ability to stay close to product decisions and support your team in navigating complexity. You are confident, communicative and skilled at aligning stakeholders across functions, organizations and cultures. We believe you bring: Strong leadership experience, including personnel and budget responsibility Solid background in product management within advanced or high-tech environments Good understanding of the Electronic Warfare domain Proven ability to drive both product and business development Strong analytical and strategic capabilities Excellent communication skills, with the ability to engage both technical experts and senior stakeholders Fluency in English and Swedish This position requires that you pass a security vetting based on the current regulations around/of security protection. For positions requiring security clearance additional obligations on citizenship may apply. What you will be a part of Explore a wealth of possibilities. Take on challenges, create smart inventions, and grow beyond. This is a place for curious minds, brave pioneers, and everyone in between. Together, we achieve the extraordinary, each bringing our unique perspectives. Your part matters. Saab is a leading defense and security company with an enduring purpose, to help nations keep their people and society safe. Empowered by its 28,000 talented people, Saab constantly pushes the boundaries of technology to create a safer and more sustainable world. Saab designs, manufactures and maintains advanced systems in aeronautics, weapons, command and control, sensors and underwater systems. Saab is headquartered in Sweden. It has major operations all over the world and is part of the domestic defense capability of several nations. Read more about us here Kindly observe that this is an ongoing recruitment process and that the position might be filled before the closing date of the advertisement.

Vill du arbeta i en roll där du kombinerar affärsmannaskap med teknisk rådgivning och får stor frihet att driva dina egna affärer? Hos Telko får du möjlighet att arbeta nära kunderna och hjälpa dem att hitta rätt materiallösningar för avancerade applikationer, samtidigt som du bygger långsiktiga relationer i en internationell miljö med stark tillväxt. Ditt uppdrag som Sales Manager , Performance Polymers I rollen som Sales Manager ansvarar du för hela säljprocessen från första kontakt till affärsstängning och uppföljning. Du arbetar både med befintliga kunder och nykundsbearbetning och driver affärer där du tillsammans med kunden identifierar behov och tar fram rätt materiallösning. Försäljningen är ofta rådgivande och involverar flera olika kontaktytor, både internt och externt, vilket gör rollen varierad och utvecklande. Huvudsakliga ansvarsområden Ansvara för hela säljcykeln från prospektering till avslut Bearbeta både nya och befintliga kunder och utveckla affärer långsiktigt Genomföra behovsanalyser och ta fram tekniska lösningar tillsammans med kund Planera och genomföra kundbesök samt arbeta strukturerat i CRM Du utgår från hemmet i rollen. Eftersom majoriteten av kunderna finns i södra Sverige är det en fördel om du bor runt Göteborg / Jönköping med omnejd. Antalet övernattningar uppgår till cirka 10–20 per år. Du rapporterar till Sales Director. Vad har Ole Rasmussen, Business line Director Performance Polymers North, att säga om tjänsten och företaget? "After 15 years in the plastic industry, I was given the opportunity 9 years ago to join Telko. Already then, and still today, it is a company with great team spirit and a winning culture, with fast decision making enabling a fast approach to market. All this is combined in an international climate working across the whole chain of projects and sales, both externally and internally. At Telko, you are part of an ambitious international team, driving performance polymer sales, working actively with both customers and principals, while making fast decisions to adapt to the market. At the same time, you work in a company with Scandinavian roots, built on transparency, integrity, and a solid market reputation. It is a company that supports you and your personal development, offering a trust-based and positive workplace where each of us can make a difference. Important features of the role include freedom under responsibility, collaboration with an international team and principals, the ability to shape the future, and fast decision making." Din profil Vi söker dig som har erfarenhet av B2B-försäljning, gärna i en extern roll där du är van att driva affärer självständigt. Har du arbetat inom plastbranschen tidigare är det meriterande, men det viktigaste är att du har ett starkt affärsdriv och en nyfikenhet att sätta dig in i nya lösningar och kundbehov. Du bör ha erfarenhet inom distribution. Du trivs i en roll med eget ansvar och motiveras av att skapa nya affärer samtidigt som du utvecklar befintliga relationer. Som person är du driven, engagerad och arbetar målinriktat, samtidigt som du är en lagspelare som bidrar till teamets gemensamma resultat. Du har erfarenhet av B2B‑försäljning Du är van att driva komplexa affärer med flera kontaktytor Du har tidigare arbetat med distribution Har du erfarenhet från plastbranschen ser vi det som meriterande Flytande svenska och engelska i tal och skrift B‑körkort Vad har Tommy Jahnke, Sales Manager Advanced materials, att säga om företaget? " I have worked in and around plastics all of my life and wanted to get to the root of the business. Telko seemed like a great fit for me, with Nordic values and a strong emphasis on sustainability, which is what attracted me to apply for the role at Telko. The main benefits are working in an international but still local environment, where you can share ideas across borders. The company feels very big but still small, so no one is out of reach for a conversation. It is a rewarding place to work. I feel like I matter and have people above me who seek and value my opinion. What I find most stimulating about the job is finding new solutions to old (or new) problems." Vår kultur På Telko är vi ett prestationsdrivet, innovativt och entreprenöriellt företag med en stark laganda. Vår framgång bygger på tre kärnvärden: Ta ägandeskap – Gå steget längre – Starkare tillsammans Vi värdesätter mångfald och arbetar aktivt för att skapa en inkluderande kultur där människor kan vara sig själva och nå sin fulla potential. Vi investerar i lärande, firar framgångar tillsammans och stöttar varandra i att nå ambitiösa mål. Kontakt och ansökan I denna rekrytering samarbetar vi med Säljpoolens rekryteringskonsult Sara Persson. Du når Sara på 0720–712688. Skicka in din ansökan via ansökningsknappen. Urvalet för tjänsten påbörjas i mitten av augusti. Välkommen med din ansökan! Om företaget Telko är en ledande distributör och lösningsleverantör för omvandlare och varumärkesägare som vill säkra sin verksamhet med framtidssäkra plast-, kemikalie- eller smörjmedelslösningar. Telko distribuerar plaster, kemikalier och smörjmedel och erbjuder ett komplett utbud av råvaror för produktion av högkvalitativa produkter. Vår lista med välkända uppdragsgivare betjänar många branscher, medan vår unika geografiska täckning öppnar för flexibel leverans till lokala och internationella marknader.

I Karlskrona är våra ambitioner höga och vi brinner för att utveckla den moderna staden i havet. Nu söker vi dig som vill vara med och göra skillnad. Välkommen till Blekinges största arbetsgivare, där dina möjligheter att utvecklas är goda. Vill du vara med och leda och utveckla framtidens förskola tillsammans med engagerade medarbetare? Nu söker vi en rektor till Trummenäs och Ramdala förskolor som vill ta ett helhetsansvar för verksamheten och bidra till att skapa en trygg, utvecklande och kvalitativ utbildning för alla barn - en spännande möjlighet för dig som vill göra skillnad på riktigt. Som rektor ingår du i verksamhetsområdets chefsgrupp och rapporterar till verksamhetschef. I rollen är du en viktig representant för verksamheten och förväntas vara ett tydligt och engagerat språkrör, både internt och i dialog med vårdnadshavare och externa samarbetsparter. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som rektor ansvarar du för att leda och utveckla verksamheten utifrån aktuella läroplaner och styrdokument. Du har ett helhetsansvar som omfattar personal, verksamhet och budget, och arbetar nära kompetenta och engagerade medarbetare i det dagliga arbetet. Uppdraget innebär att du driver det pedagogiska utvecklingsarbetet med fokus på barns lärande, utveckling och välbefinnande. Du säkerställer att verksamheten håller hög kvalitet genom ett aktivt och systematiskt kvalitetsarbete där uppföljning, analys och förbättring är en naturlig del. En del av rollen är att leda arbetet kring barns behov av stöd, i nära samverkan med specialpedagog och andra relevanta funktioner. Arbetet präglas av ett tidigt, förebyggande och inkluderande förhållningssätt där varje barn ges bästa möjliga förutsättningar att utvecklas. Du har ett fullt personalansvar, vilket innebär att du leder arbetsmiljöarbetet och skapar goda förutsättningar för medarbetarnas utveckling och engagemang. I uppdraget ingår även ansvar för rekrytering, medarbetarsamtal och lönesättning, samt att planera verksamheten genom tjänstefördelning och schemaläggning. Genom ditt ledarskap bidrar du till att skapa en kultur präglad av samarbete, delaktighet och tydlighet, där både barn och medarbetare ges möjlighet att utvecklas KVALIFIKATIONER Vi söker dig som har pedagogisk högskoleexamen, erfarenhet av pedagogiskt arbete samt har tidigare erfarenhet av chefs- eller ledarskapsuppdrag med personalansvar. Du har en god förståelse för utbildningsuppdraget och är trygg i ditt ledarskap. Det är meriterande om du har genomgått rektorsutbildning, har erfarenhet av att arbeta som skolledare samt erfarenhet från kommunal verksamhet. Som person är du strukturerad och resultatorienterad med en god förmåga att planera, organisera och prioritera. Du driver utvecklingsarbete på ett strukturerat och målmedvetet sätt. Du har god förmåga att planera, organisera och prioritera i en komplex vardag och är en tydlig och lyhörd kommunikatör. Du har god självkännedom och ett professionellt förhållningssätt, vilket gör att du kan hantera både utmanande situationer och stora informationsflöden.  Du har även god problemlösningsförmåga och är skicklig på att bygga och utveckla relationer. Som person är du positiv och självständig och har en naturlig förmåga att entusiasmera och engagera människor i din närhet. Du är en närvarande och trygg ledare med ett genuint intresse för barns lärande och utveckling, och du drivs av att tillsammans med andra skapa en verksamhet med hög kvalitet och framtidsfokus. Du behöver ha körkort då det förekommer resor i tjänsten. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: Tillträde efter överenskommelse. Arbetstid: Dagtid. I Karlskrona kommun har du som medarbetare ett flertal förmåner. Några av de förmånerna är extra semesterdagar när du når en viss ålder, friskvårdsbidrag, möjligheten att gratis simma i någon av kommunens simhallar och ett riktigt bra tjänstepensionsavtal. Den här tjänsten omfattas av bakgrundsanalys. I Karlskrona kommun använder vi oss av bakgrundsanalys i rekryteringar till befattningar som vi har bedömt vara kritiska för otillåten och otillbörlig påverkan. Bakgrundsanalysen genomförs endast på den kandidat som vi avser att erbjuda anställning. För bakgrundsanalysen använder vi oss av företaget Svensk bakgrundsanalys.

Restaurangchef Vi söker en engagerad och driven restaurangchef/pizzabagare till vår pizzeria. Som ansvarig blir du en nyckelperson i den dagliga driften. Du förväntas vid behov kunna utföra alla roller på restaurangen för att säkerställa driften. Arbetsuppgifter • Leda och schemalägga personal • Ansvara för beställningar, varulager och inventering • Säkerställa hög kvalitet på mat och service • Ansvara för arbetsmiljö och hygienrutiner enligt gällande regler • Aktivt arbeta i drift med tillagning och förberedelse av våra rätter samt baka pizza, men även hjälpa till med servering och kassa. Kvalifikationer • Du behöver vara pizzabagare. • Erfarenhet av en ledande roll inom restaurangbranschen. • Goda kunskaper i service och kundbemötande • Förmåga att leda, motivera och skapa teamkänsla • Organiserad, stresstålig och lösningsorienterad • Grundläggande ekonomisk förståelse är ett krav. Vi har utvecklat ett unikt koncept som hyllar den klassiska svenska pizzan. Men vi är mycket mer än bara en pizzeria – hos oss hittar du även fastfood-favoriter och en levande atmosfär där gästerna alltid står i centrum.

About the Role We are seeking an experienced and people-oriented Learning and Development Manager to lead the design and delivery of high impact development initiatives across our dynamic and fast paced organisation. This role is critical in driving performance, strengthening leadership capability, and building a culture of continuous development across a diverse and geographically distributed workforce. The successful candidate will bring deep experience in performance focused L&D, strong facilitation capability, and the credibility to influence senior stakeholders. You will operate at both strategic and hands on levels, shaping the development agenda while delivering engaging, high energy programmes that translate directly into measurable business outcomes. Requirements Strategic L&D Leadership Develop and execute a comprehensive L&D strategy aligned to business priorities, regulatory requirements, and growth plans Translate organisational strategy into practical capability frameworks and learning pathways Partner with Executive and Senior Leadership teams to diagnose capability gaps and design targeted interventions Collaborate with the People and Culture team to help drive employee engagement survey cycles, leveraging data-driven insights to shape and refine strategic development initiatives Establish clear metrics to measure learning impact, behavioural change, and performance improvement Performance and Capability Development Design and deliver high quality leadership development programmes across all management levels Embed coaching and mentorship frameworks that strengthen leadership maturity and internal talent pipelines Drive performance enhancement initiatives linked to engagement data, 9 box outputs, succession planning, and talent reviews Equip managers with practical tools to lead high performance teams in hybrid and multi location environments Programme Design and Delivery Leverage experience and AI functionality to build best in class blended learning programmes combining facilitated workshops, digital learning, coaching, peer learning, and experiential formats Deliver engaging and energetic training sessions that balance commercial rigour with practical application Ensure all learning interventions are scalable across multiple jurisdictions and culturally adaptable Oversee onboarding frameworks that accelerate performance and cultural integration Mentorship and Coaching Culture Design and implement structured mentorship programmes aligned to succession and retention strategies Embed coaching capability within leadership populations through formal training and practical application Provide executive and senior leader coaching where appropriate Build internal facilitator capability to reduce external dependency over time Stakeholder Engagement Build strong relationships across offices and functions to ensure learning solutions are relevant and commercially grounded Influence senior stakeholders through insight, data, and credible business partnership Act as a trusted advisor to leaders on performance, development, and team effectiveness Candidate Profile Experience in Learning and Development within online gambling, gaming, fintech, or similarly regulated digital environments Proven track record of designing and delivering leadership and performance programmes that drive measurable business impact Experience working across multiple offices and culturally diverse teams Strong facilitation skills with the ability to command a room and energise participants Demonstrated experience embedding mentorship and coaching frameworks Commercial acumen and ability to link development initiatives to revenue, retention, productivity, and engagement outcomes Experience leveraging AI products together with internal data to inform and design development priorities At ComeOn, we don’t stand still, and neither does this role! Consider this list your core focus, but expect your responsibilities to evolve and expand as the business grows. We’ll look to you to tackle new challenges and take on varied duties that fit your seniority and expertise, ensuring we’re always ready for what’s next. Benefits What’s In It for You? Competitive salary + bonus scheme Hybrid working model with flexibility between home and office One-time bonus to help you set up your home workspace (we are truly hybrid) Work remotely for up to 40 days per year from anywhere in the world Private health insurance and a flexible wellbeing allowance for initiatives that support your wellbeing. Complimentary breakfast and lunch on select days, as well as great in-office events happening throughout the week. Fun quarterly team events and social gatherings A Bit About ComeOn Group We’re a global iGaming business, home to a portfolio of exciting casino and sportsbook brands across various international markets. With 500+ talented employees across 7 locations, we’re committed to creating safe, innovative, and fun experiences for our players. We’re proud to be a diverse team and an equal opportunity employer. All applications are considered fairly and with respect. Want to know more about us? Just visit our website www.comeon-group.com or any of our social media channels to take a deep dive into our culture! LinkedIn Instagram Facebook Glassdoor

Socialförvaltningen arbetar utifrån ett helhetsperspektiv på medborgarnas behov och har därför en sammanhållen socialförvaltning som arbetar med socialtjänstens hela uppdrag, under mottot "Vi stödjer ett självständigt liv". Vi arbetar målinriktat för att skapa en organisation med hög kompetens och kvalitet. En organisation med brukarmedverkan där individens behov sätts i centrum. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Äldreomsorgen söker enhetschef till särskilt boende. Avdelningen består av särskilt boende och ordinärt boende Vi erbjuder dig ett mångsidigt, stimulerande och meningsfullt arbete med många personliga möten. Ditt ansvarsområde blir att, med brukarens fokus, leda, organisera och utveckla arbetet inom din enhet. Till din hjälp finns ett team av kompetenta kollegor och medarbetare som har stor erfarenhet av att verkställa insatsen. Du har ekonomi-, personal- och verksamhetsansvar inom din chefsenhet och du kommer att leda mål- och uppföljningsarbete enligt gällande styrdokument och fastställda beslut. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som har en lämplig högskoleutbildning, gärna socionomprogrammet, sjuksköterskeprogrammet eller annan likvärdig utbildning. Dina personliga kompetenser är förmåga till ledarskap, initiativtagande, att vara strukturerad samt ha samarbetsförmåga. Andra viktiga egenskaper är tydlighet, lojalitet, kvalitetsmedvetenhet och personlig mognad. Du ska ha god kännedom om gällande lagstiftning och ha erfarenhet och kunskap kring äldreomsorg. Du ska ha erfarenhet från ledande befattning inom vård och omsorg. Körkort erfordras. Intervjuer planeras till den 13 augusti och 19 augusti. Som chef hos oss får du en gedigen introduktion i flera steg, möjlighet till mentorstöd och nära tillgång till HR- och ekonomikompetens, samt förmåner som förmånscykel och friskvårdsbidrag. Läs gärna mer om hur det är att arbeta som enhetschef i Nässjö kommun via länken: https://nassjo.se/jobba-har/mot-vara-medarbetare/mot-emma-enhetschef-inom-socialforvaltningen.html Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: Enligt överenskommelse. . Arbetstid: Flextidsavtal samt chef i beredskap. För att få effektiv, snabb och säker hantering av din ansökan ber vi dig skicka din ansökan via vårt rekryteringsverktyg "Offentliga jobb". Ansök direkt via länken i annonsen. Inför rekryteringsarbetet har Nässjö kommun tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediasäljare, rekryteringssajter och liknande.

Inledning Är du driven, trivs med att ta stort ansvar och leda personal? Har du dessutom intresse av att arbeta inom restaurang och nöjesbranschen kan detta vara den perfekta utmaningen för dig! Arbetsuppgifter Som Restaurangchef hos oss på O´Learys Halmstad är du huvudsakligt ansvarig för att säkerställa att vår restaurang levererar enastående service till våra gäster. Ditt arbete består i att driva försäljning, säkerställa servicenivån, utveckla arbetsgruppen och skapa en miljö där gästen och medarbetaren alltid är i centrum. Du rekryterar, utbildar, schemalägger och bemannar din personalgrupp tillsammans med driftchef. Som Restaurangchef ingår man i verksamhetens ledningsgrupp kommer att jobba som en del av teamet. Vi söker dig som Har erfarenhet från restaurangbranschen, gärna i ledande position med personalansvar. Vi ser att du har gymnasieutbildning, talar och skriver svenska obehindrat och har goda kunskaper i engelska. Som person är du positiv och social samtidigt som du är ordningsam och självständig. Du tar ansvar för dina arbetsuppgifter, såväl i motgång som i framgång. Du är passionerad kring ditt arbete, är målinriktad och gör det som krävs för att verksamheten ska gå framåt. Du gillar när det är högt tempo och hanterar stress på ett bra sätt. Du är noggrann och tycker att detaljerna är viktiga för att det ska bli hög kvalitet. Om O ´Learys O'Learys Halmstad är mer än bara en restaurang. Det är ett nöjescentrum som utöver kärleken till sport, mat, dryck och god stämning är en mötesplats med aktiviteter och nöjen alla dagar i veckan. Vi ser fram emot din ansökan! START: Omgående OMFATTNING: 100%, lön enligt överenskommelse ANSTÄLLNINGSFORM: Tillsvidare ARBETSTIDER: Varierande arbetstider enligt överenskommelse SISTA ANSÖKNINGSDAG: 2026-07-31 Som en del av vår rekryteringsprocess genomför vi bakgrundskontroller via Fortcheck för att säkerställa en trygg och transparent rekrytering.

Vi är ett växande livsmedelsföretag baserat i Landskrona som producerar kylda färdigrätter till dagligvaruhandeln och foodservice. Våra produkter kännetecknas av hög kvalitet, svenska råvaror och produktion utan onödiga tillsatser. Vi befinner oss i en stark tillväxtfas och har nyligen utökat vår produktion och organisation för att möta ökad efterfrågan från våra kunder. Om tjänsten Vi söker nu en packrumsledare/linjeledare till vår produktion. Rollen innebär att ansvara för den dagliga driften av våra packlinjer och säkerställa att produktionen fungerar effektivt, med rätt kvalitet och i rätt tid. Arbetsuppgifter Leda och fördela arbetet på packlinjerna Säkerställa att produktionen följer plan och uppsatta mål Hantera driftstörningar och avvikelser Säkerställa att rutiner kring hygien, kvalitet och säkerhet följs Arbeta operativt i produktionen tillsammans med teamet Du arbetar nära vår packchef som ansvarar för planering, orderhantering och uppföljning. På sikt finns möjlighet att även introduceras i administrativa delar och kunna stötta upp vid frånvaro. Kvalifikationer Erfarenhet från produktion, gärna inom livsmedel Erfarenhet av att leda eller samordna personal i drift God förmåga att arbeta strukturerat och lösningsorienterat Förmåga att arbeta i ett högt tempo och ta eget ansvar Meriterande Erfarenhet av Lean eller 5S Goda kunskaper i Excel Erfarenhet av affärssystem, exempelvis Visma Business Personliga egenskaper Vi söker dig som är ansvarstagande, tydlig i ditt ledarskap och trivs med att arbeta nära produktionen. Du har ett praktiskt arbetssätt och en god förmåga att hantera både människor och flöden i en dynamisk miljö. Arbetstider Vi arbetar mestadels dagtid men sikftarbete kan förekomma vid volymtoppar mm.

Försvarsmakten befinner sig i en expansionsfas och på en omfattande tillväxtresa. Vill du jobba med tekniken som aldrig får stanna och vara med och säkra Försvarsmaktens förmåga att kommunicera och leda? Vi utökar nu organisationen i Umeå med en Sektionschef inom IT- och Teknisk bevakningsområdet, vill du bli en av oss?    Genomförandeenhet Norr/Genomförandeavdelning Umeå   FMTIS har fem enheter som utför drift- och underhåll av Försvarsmaktens ledningssystem. Genomförandeenhet Norr är en av dem. Enheten har en geografisk spridning som i stort sett omfattar Norrland och är bemannad med både militär och civil personal. Genomförandeavdelning Umeå består av 2 sektioner med olika inriktningar, antalet anställda på sektionen uppgår i nuläget till totalt 7 medarbetare.    Huvudsakliga arbetsuppgifter   Du är en god arbetsgivarföreträdare som leder och fördelar arbetet inom din sektion med stöd av avdelningschefen och ansvarar för dina medarbetares individuella utveckling samt verksamhetens utveckling. Du deltar aktivt i produktionen som innefattar drift och underhåll av Försvarsmaktens olika IT-system, nätverk och Tekniska bevakningslösningar inom larm, passersystem och övervakningskameror (CCTV). Vanliga arbetsuppgifter för en Sektionschef hos oss: Personalansvar – genomföra medarbetarsamtal, schemaläggning, utbildningsplanering etc Svara för planering, kvalitetssäkring och uppföljning av produktion Implementera verksamhetsstyrning och mål för den egna verksamheten Ansvara för arbetsmiljö, elsäkerhets- och säkerhetsfrågor Samverka med kunder, leverantörer samt andra förband och myndigheter inom totalförsvaret Leda eller medverka i tillfälligt organiserade arbetsgrupper eller projekt (t ex vid nyinstallationer eller uppgraderingar) Genomföra rekrytering och säkerhetsprövning av personal Arbetet är omväxlande och utförs i huvudsak i Umeå, men även övriga delar av landet kan förekomma. Försvarsmakten är i stark tillväxt och arbetsuppgifterna kan komma att utvecklas över tid.     KRAV   Kvalifikationer Minst gymnasial utbildning med teknisk inriktning eller motsvarande kunskaper som arbetsgivaren kan bedöma som likvärdiga Erfarenhet från att vara chef med personalansvar eller annan aktuell arbetsledande eller projektledande roll inom teknik som arbetsgivaren kan bedöma som likvärdig God förmåga att kommunicera i tal och skrift, såväl på svenska som på engelska Körkort lägst B för manuell växellåda Personliga egenskaper   Vi söker dig som har lätt att samarbeta, kommunicera och samverka med andra då arbetet har många kontaktytor, såväl internt som externt. Du är ansvarskännande och har ett coachande ledarskap, är strukturerad, tekniskt lagd och kvalitetsmedveten samtidigt som du har förmåga att prioritera under tidspress. Andra egenskaper vi söker hos dig är god analytisk problemlösningsförmåga, säkerhetsmedvetenhet och att du har lätt för administrativt arbete. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet.    MERITERANDE God erfarenhet av administrativt arbete och förmåga att organisera och strukturera eget arbete Erfarenhet/kunskap om underhåll på tekniska system inom IT-, el- och teleområdet eller tekniska bevakningssystem (TB) Yrkeserfarenhet inom Försvarsmakten, helst från lednings- och sambandsfunktionen eller logistikfunktionen Arbete i affärssystemet SAP främst inom personal, logistik och teknisk tjänst För att myndighetens uppdrag ska vara framgångsrikt förutsätts att alla medarbetare uppträder enligt den värdegrund som finns gällande alla människors lika värde, rättvisa och jämlikhet och främjar demokrati och mänskliga rättigheter (läs mer på www.forsvarsmakten.se).     Övrigt   Anställningsform tillsvidare med sex månaders provanställning för dig som inte redan är anställd chef i myndigheten.  Sysselsättningsgrad: Heltid.  Arbetsort: Umeå.  Tjänsten är en civil befattning.  Resor inom tjänsten förekommer.  Tillträde snarast eller enligt överenskommelse.    Upplysningar om befattningen   Vill du veta mer om befattningen är du välkommen att kontakta Jonas Jonsson.    Information om rekryteringsprocessen   Du är välkommen att kontakta Sandra Assisi för mer information om anställningsvillkor och rekryteringsprocessen.    Fackliga företrädare   OFR/S Martin Sparr  SEKO Matz Felix  SACO Agnetha Landquist  OFR/O Heikki Videll  Samtliga nås via växeln på 010-825 10 00.    Ansökan   Välkommen med din ansökan senast 2026-08-12. Din ansökan bör innehålla CV, svar på angivna urvalsfrågor samt ett personligt brev där du motiverar varför du är lämpad för denna befattning.   Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Försvarsmaktens webbplats. --------------------------------------------------------Information om Försvarsmakten och det rekryterande förbandet:Försvarsmaktens telekommunikations- och informationssystemförband, FMTIS, säkerställer Försvarsmaktens förmåga att kommunicera och leda - dygnet runt, året om. Förbandet har ett samlat ansvar för Försvarsmaktens tekniska ledningssystem som stödjer militära insatser till sjöss, på land och i luften – i Sverige och utomlands. Förbandet har närmare 2000 medarbetare på mer än 32 orter runt om i landet. Läs mer på https://jobb.forsvarsmakten.se/fmtisEn anställning hos oss innebär placering i säkerhetsklass. Vanligtvis krävs svenskt medborgarskap. Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras före anställning enligt 3 kap i säkerhetsskyddslagen. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras samt att tjänstgöra utomlands. Innebörden av detta varierar beroende på typ av befattning.Till ansökan om anställning ska CV och personligt brev bifogas. Om du går vidare i anställningsprocessen ska alltid vidimerade kopior av betyg och intyg uppvisas.Samtal från externa rekryteringsföretag och säljare undanbedes.