Brinner du för kundservice och försäljning? Är du en inspirerande ledare som trivs med att motivera och utveckla ditt team? Då är detta rollen för dig! Som vikarierande butikschef på Gottebiten Morast mellan är du en förebild i butikens dagliga arbete. Du leder genom att vara närvarande på golvet, coacha ditt team och skapa en butiksmiljö där kundupplevelsen står i fokus. Du tar ansvar för att butiken når sina försäljningsmål genom att driva försäljning och bygga en engagerad personalgrupp. Dina arbetsuppgifter inkluderar: Vara en aktiv ledare i butiken, inspirera och engagera ditt team för att ge kunderna den bästa upplevelsen. Driva och utveckla butikens försäljning genom att motivera personalen och säkerställa hög kundservice. Ansvara för att uppsatta budgetar och försäljningsmål uppnås. Rekrytera, introducera och utveckla medarbetare genom regelbundna samtal och coachning. Skapa och upprätthålla en välplanerad och effektiv bemanningsstruktur. Planera och strukturera det dagliga arbetet för att säkerställa en välfungerande butik. Attestera fakturor, hantera följesedlar och följa upp eventuella avvikelser. Kontinuerligt analysera och följa upp försäljning, personal, budget och lagerstatus. Vi söker dig som: Har minst 2 års erfarenhet av detaljhandel och ett starkt försäljningsdriv. Är en naturlig ledare som motiverar och inspirerar sitt team till framgång. Trivs med att arbeta operativt och leda genom att vara närvarande på butiksgolvet. Är en engagerad och lösningsorienterad person med god förmåga att planera och organisera. Har erfarenhet av personalansvar, rekrytering och schemaläggning. Har god datorvana och erfarenhet av administrativa arbetsuppgifter. Vi erbjuder: En spännande och utvecklande roll där du får möjlighet att påverka butikens framgång. Ett engagerat team och en arbetsplats där vi tillsammans skapar en inspirerande butiksmiljö. En dynamisk och kundfokuserad arbetsmiljö med högt tempo. Trygga anställningsvillkor och attraktiva personalförmåner. Vi erbjuder ett föräldravikariat om 100% med tillträde enligt överenskommelse och med en löptid till februari 2028. Är du redo att leda och inspirera? Skicka in din ansökan redan idag! Vi rekryterar löpande och tjänsten kan tillsättas innan sista ansökningsdatum. Som en del av rekryteringsprocessen för denna tjänst kommer det att ingå ett alkohol- och drogtest samt en begäran om utdrag ur belastningsregistret. Detta görs för att säkerställa en trygg och säker arbetsmiljö, i linje med våra interna rutiner. Har du frågor om tjänsten är du varmt välkommen att kontakta regionchef Hanna Ristwall, [email protected]. Not. Inga ansökningar tas emot via mail.

Soros Consulting söker nu en Data Engineer till ett konsultuppdrag hos en av våra kunder i Stockholm. Om uppdraget Du ingår i en mindre central enhet som arbetar med kommersiell data och analys till stöd för försäljning och ledning. I rollen designar, bygger och underhåller du infrastruktur och datapipelines som genererar kommersiella affärsinsikter för hela organisationen. Uppdragsinformation Start: 2026-12-01 Slut: 2027-07-31 (option på förlängning) Omfattning: 100% Plats: Stockholm Sista ansökningsdag: 2026-11-13 Om Soros Consulting Soros Consulting arbetar med kvalificerad konsultförmedling inom IT, teknik och verksamhetsutveckling. Vi matchar erfarna specialister med uppdrag där deras kompetens skapar tydliga resultat. Vårt fokus är kvalitet, långsiktighet och att skapa goda förutsättningar både för konsulter och uppdragsgivare genom tydlighet, professionalism och hållbara relationer. Tveka inte på att skicka in din ansökan redan idag! Har du frågor om uppdraget? Kontakta oss på [email protected] Följ oss på LinkedIn för fler jobbmöjligheter: Hemsida – https://sorosconsulting.se/ Instagram – https://www.instagram.com/sorosconsulting LinkedIn – https://www.linkedin.com/company/soros-consulting-ab

Company description: At NKT in Karlskrona, we develop and manufacture high voltage power cables that enable the transition to renewable energy. Here, you will be part of an international engineering centre with advanced high voltage test halls, modern cable production and the cable laying vessel NKT Victoria. As Connectors, we collaborate to develop innovative technology that connects a greener and more sustainable world. NKT is headquartered in Denmark and operates in more than 30 countries.NKT - We connect a greener world. www.NKT.com. Job description:Are you a disciplined person with good leadership qualities and would you like to work worldwide with the installation and service operations we have within NKT?   Then you should apply for this position.   Lead installation projects on site You will have a leading role at site where you will ensure that all project members, subcontractors and our own staff, are aware of their responsibility and that they have the resources, authority and influence to carry out the tasks efficiently and safely. One of our core values within NKT is Safety First and you will ensure that the work follows our internal HSE procedures but also that our installation operations are conducted in accordance with applicable laws and regulations. Frequent travelling will be required. The role is based in Sweden/Karlskrona.   As a Site Manager for our installation-projects you will be responsible for keeping the delegated budget and schedule. You will work with installation activities – for example planning, preparation and execution of cable jointing, cable terminations, installation at platforms for offshore windfarms, Interconnectors, oil & gas and where appropriate cable testing depending on the given delegation. You will also need to handle interface items with other contractors and clients therefore your communicative skills are highly important.   Result oriented and structured communicator. We are looking for a communicative person as you will maintain the contacts with our clients, subcontractors and suppliers but also your colleagues.Ideally you have long experience in installation and operations onshore/offshore and experience from project management in international context. To thrive in this role you should be disciplined, have a good modern leadership with motivation skills as well as being a service-minded person.   Key parts of your responsibilities are: •    Interpret and carry out technical, commercial, and legal customer requirements.•    Support the tender sales manager and other departments. •    Ensure NKT quality standards are applied on site •    In a structured way document, manage and track the progress of the project from planning to execution and closure.   Additionally, your CV comprises: •    Bachelor’s degree either within Electrical or Mechanical Engineering or equivalent experience from working•    Very good English language skills, spoken and written •    Experienced user of MS Office •    Experience of site installation works. •    Experience of work-traveling.

Meta Platforms, Inc. designs, builds, and operates some of the most innovative and efficient data centres in the world. Developing, operating and managing the data centre infrastructure and facilities in alignment with industry best practices is synonymous with ensuring high uptime, capacity availability, flexibility and capital and operational cost efficiency in a safe, healthy working environment. Additionally, it is important to us that we play a positive role in the communities in which we operate our data centres. Meta is seeking an experienced individual to join our data centre community development team. This role will partner with our site selection, operations, communications, and public policy teams to advance community development initiatives and maintain important relationships in each of our global data centre regions. Responsibilities Create, maintain, and manage relationships with key stakeholders in the data centre community, including local county elected officials, business organisations, non-profit organisations, local school districts, etc Partner with internal teams to understand company and infrastructure related goals and initiatives and how to advance them at the local level Maintain and optimise Meta's regional data centre community development plan Build key relationships with local community partners that help alleviate risks locally to advance infrastructure development Monitor local community needs and report back to leadership with regular cadence with risks to larger business goals Work in partnership with internal teams to develop strategies for community involvement Coordinate diligence and strategic planning surrounding charitable activities and other community initiatives Manage external relationships through engagements and media interviews in local markets Lead various projects related to our data centres as needed Travel domestically and internationally as needed (up to 50%) Minimum Qualifications 8+ years of relevant experience in public affairs, non-profit management, government relations, economic development or public facing engagement Bachelor's degree in public relations, communication, external affairs, business field, or equivalent practical experience Experience with non-profit grants, donation, and corporate social responsibility planning Experience communicating and working with highly confidential information Experience managing programmes or projects, including coordinating timelines, deliverables, and stakeholder communications across internal and external teams Experience collaborating and building productive cross-functional working relationships with internal and external stakeholders Experience with local and national policy and legislative processes, including understanding of legislative proceedings and planning at a local level Preferred Qualifications Master of Public Administration or Master of Business Administration Experience adhering to and implementing responsible, ethical AI practices (e.g., risk assessment, bias mitigation, quality and accuracy reviews) Data centre experience Demonstrated ability to integrate AI tools to optimize/redesign workflows and drive measurable impact (e.g., efficiency gains, quality improvements) Demonstrated ongoing AI skill development (e.g., prompt/context engineering, agent orchestration) and staying current with emerging AI technologies Experience managing media relations, public communications, or stakeholder engagement in a corporate or government context Meta builds technologies that help people connect, find communities, and grow businesses. When Facebook launched in 2004, it changed the way people connect. Apps like Messenger, Instagram and WhatsApp further empowered billions around the world. Now, Meta is moving beyond 2D screens toward immersive experiences like augmented and virtual reality to help build the next evolution in social technology. People who choose to build their careers by building with us at Meta help shape a future that will take us beyond what digital connection makes possible today—beyond the constraints of screens, the limits of distance, and even the rules of physics.

Personalkollen är ett lönsamt och växande produktbolag med en tydlig ambition: att utmana en traditionell bransch med modern teknik och riktigt bra användarupplevelser. Vårt heltäckande system för personal och lön förenklar vardagen för tusentals företag i Sverige. Nu står vi inför ett spännande nästa kapitel. Med internationell expansion och Tyskland som första nya marknad har vi ambitioner att växa vidare, och tekniken kommer att spela en avgörande roll. Därför söker vi en Head of Engineering som vill vara med och forma vår tekniska riktning, vidareutveckla tech-organisationen och stötta bolagets fortsatta utveckling och tillväxt. Det här är en möjlighet att kombinera strategiskt ledarskap med tekniskt djup och operativ påverkan i ett bolag där beslutsvägarna är korta och där utvecklingen är kvalitativ och framåtlutad. Om rollen Som Head of Engineering har du det övergripande ansvaret för att leda och utveckla hela tech-organisationen, med ett mindre team av leads som direktrapporterande. Du samarbetar nära CTO och produkt för att sätta riktning, utveckla organisationen och skapa rätt förutsättningar för teamen att leverera. I rollen kommer du bland annat att: Driva och utveckla tech-organisationen, med ett mindre team av leads som närmsta direktrapporterar till dig Sätta riktning och struktur för engineering, ledarskap och arbetssätt för en skalbar organisation Bibehålla tekniskt engagemang och bidra hands-on i utvecklingen cirka en dag i veckan Ha budget- och personalansvar för utvecklingsorganisationen Identifiera möjligheter till automatisering och smartare arbetssätt Arbeta nära CTO, VD, produkt och övriga ledare för att omsätta affärsbehov till teknisk riktning Om dig Vi söker dig som har erfarenhet av att leda inom engineering och som vill kombinera ledarskap, organisationsutveckling och fortsatt tekniskt engagemang. För att lyckas i rollen tror vi att du har: Erfarenhet av personalansvar och en gedigen bakgrund inom mjukvaruutveckling Erfarenhet av att driva och utveckla engineering- eller utvecklingsorganisationer, samt av att bygga arbetssätt och processer för en växande organisation Förmåga att balansera strategiska och operativa behov, och att leda genom andra ledare Fortsatt tekniskt engagemang, gärna i form av eget kodande och arkitekturarbete, eller åtminstone ett intresse för att hålla dig nära koden och de tekniska besluten Erfarenhet av nära samarbete med CTO, produkt och övriga delar av organisationen God kommunikationsförmåga på svenska och engelska Mer om Personalkollen Hos Personalkollen blir du del av ett produktbolag där avståndet mellan utveckling, sälj och support är kort. Vi bygger hållbart och långsiktigt, både i vår teknik och i relationen till varandra, och värnar om enkelhet, i produkten och i hur vi samarbetar. Kulturen vilar på ödmjukhet och prestigelöshet: vi hjälps åt och värderar goda idéer högre än titlar, och du får ett stort mått av ägandeskap och ansvar, med utrymme att växa i takt med att bolaget gör det. Vi tar vårt uppdrag på största allvar, men glömmer aldrig bort att ha roligt på vägen. Huvudkontoret ligger i Linköping, med ytterligare kontor i Umeå, Malmö, Göteborg, Stockholm och München. Som Head of Engineering får du en nyckelroll i att forma nästa fas, med goda möjligheter att på sikt växa in i en roll i ledningsgruppen. Öppen för alla Vi fokuserar på din kompetens, inte dina övriga förutsättningar. Vi är öppna för att anpassa rollen eller arbetsplatsen efter dina behov.

Vill du arbeta i en myndighet som gör skillnad i samhället och ha meningsfulla, intressanta och spännande arbetsuppgifter inom en brottsbekämpande underrättelseverksamhet? I så fall är Tullverket något för dig.    Tullverkets operativa verksamhet delas in i fyra avdelningar: kontroll-, uppbörds-, underrättelse- och tullkriminalavdelningen.    Underrättelseavdelningen bedriver underrättelseverksamhet med leveranser till alla delar av Tullverket. Avdelningen hanterar underrättelse- och riskanalys och arbetar med underrättelseverksamhet inom alla delar av Tullverkets uppdrag, vad gäller såväl illegala och farliga varor som uppbörd. Arbetet syftar till att förebygga, upptäcka och förhindra brottslig verksamhet.    Avdelningen delas in i fyra enheter med geografiskt ansvar: Syd, Väst, Öst och Nord och består också av Tullverkets selekteringscenter samt enheten för strategisk analys och nationell desk.   Vi söker nu en gruppchef som ska ansvara för gruppen underrättelse brott i Göteborg.    Om tjänsten  I jobbet som gruppchef underrättelse brott kommer du att vara en av två gruppchefer som ansvarar för handläggarna inom brottsgrupperna. Du kommer inom ditt verksamhetsområde att få arbeta med grova smugglings- och tullbrott och samverka mycket med kontroll- och tullkriminalenheterna samt med Polismyndigheten med flera. Inom arbetsområdet sker mycket utveckling. Ditt arbete sker i nära samverkan och dialog med gruppchefer och medarbetare på hela underrättelseavdelningen.    Som gruppchef för operativ underrättelse ska du leda och följa upp arbetet som gruppen ansvarar för. Du har även tät samverkan med underrättelseledare som leder det operativa underrättelsearbetet. Du förväntas ta initiativ till att utveckla samverkan och metodik. I rollen ingår även att leda såväl uppdrag och deltaga i utvecklingsprojekt.    Tillsammans med övriga gruppchefer och enhetschefen ansvarar du för enhetens samverkan internt och externt. Som gruppchef ansvarar du även för att arbetet på gruppen bedrivs i linje med Tullverkets värdegrund det vill säga utifrån helhetssyn, ansvarstagande och nytänkande.  Som gruppchef hanterar du alla fem chefsansvarsområden, dvs personal-, budget-, verksamhets-, förändringslednings- och kommunikationsansvar. Du ansvarar för att informera, förankra och involvera medarbetarna för att öka kunskap, förståelse, acceptans och engagemang för verksamhetens mål, resultat och prioriterade frågor. Som chef är det viktigt att du har förmåga att utveckla verksamheten. I rollen kommer du att driva förändringsarbete, jobba med aktiva prioriteringar och leda i förändring. Tullverkets ledarskap ska präglas av den statliga värdegrunden och våra värdeord som visar sig genom ett modigt, nyfiket, prestigelöst, tillitsfullt, coachande, tydligt, omtänksamt samt handlingskraftigt ledarskap.    Såväl resurser som verksamhet nyttjas ur ett nationellt perspektiv vilket ställer stora krav på flexibelt ledarskap och intern samverkan med övriga chefer.    Du arbetsleds av enhetschef på underrättelseenhet väst.    Är du den vi söker?    Vi söker dig som har:  Grundläggande utbildning inom Tullverket eller motsvarande kunskaper förvärvade på annat sätt som arbetsgivaren bedömer som relevant Erfarenhet av arbete inom underrättelsetjänst och/eller brottsutredning på Tullverket eller annan myndighet Erfarenhet av verksamhetsledning God förmåga att uttrycka sig i tal och skrift såväl på svenska som engelska Goda kunskaper inom Officepaketet Svenskt körkort, klass B för personbil Svenskt medborgarskap    Det är meriterande om du har:  Akademisk eller eftergymnasial utbildning inom för tjänsten relevanta områden, t ex ekonomi, beteendevetenskap, samhällsvetenskap, kriminologi eller juridik Chefs-/ledarskapsutbildning Erfarenhet av chefsarbete med personalansvar Erfarenhet av arbete med databashantering Erfarenhet av att bearbeta stora informationsmängder Erfarenhet av att arbeta internationellt Erfarenhet av arbete med hemliga tvångsmedel    Personliga egenskaper  Som person är du positiv och ödmjuk och har förmågan att omsätta visioner till en fungerande strategi. Du fokuserar på resultatet och ser potentiella risker samt följer upp de ekonomiska följderna av satta aktiviteter. Gruppen du ansvarar för ger du en tydlig känsla av riktning samt motiverar och samordnar så att målen nås genom konstruktivt samarbete. Som ledare behöver du ha förmågan att kommunicera klart, tydligt och strukturerat. Vi förutsätter att du är trygg i dig själv och samarbetsinriktad.   Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet!    Vi erbjuder dig  Genom att jobba på Tullverket har du ett viktigt jobb där du bidrar till ett tryggt och säkert samhälle. Vi värderar trivsel och lärande av varandra högt och vi strävar efter att du som anställd hos oss ska kunna ha en bra balans mellan arbete och fritid. Hos oss får du såväl trygga anställningsvillkor och våra förmåner omfattar bland annat friskvårdsbidrag, subventionerade läkemedel och goda semester- och pensionsvillkor.    Övrigt:  Referensnummer: TV-2026-24969.    Placeringsort: Göteborg.    Anställningen är en tillsvidareanställning och inleds med 6 månaders provanställning. Individuell lönesättning tillämpas. Inom Tullverket tillämpas tidsbegränsade chefsförordnanden på 5 år med möjlighet till förlängning.   Tillträdesdag: Snarast.    För att bli aktuell för anställning på Tullverket krävs att du motsvarar högt ställda krav gällande säkerhets- och sekretessmedvetenhet, lämplighet och att du följer gällande lagar. Det innebär att du står upp för demokratiska värderingar och den statliga värdegrund som gäller för Tullverkets verksamhet. Innan beslut om anställning kommer du att få genomgå drogtest. Säkerhetsprövning med registerkontroll enligt säkerhetsskyddslagen genomförs före anställning, då tjänsten är placerad i säkerhetsklass. Tullverket är en totalförsvarsmyndighet och vid anställning kan du komma att krigsplaceras i Tullverket.    Tullverket värdesätter de kvaliteter som tillförs verksamheten genom att ha en jämn könsfördelning samt etnisk mångfald.    För mer information och ansökan  Upplysningar om tjänsten kan lämnas av Gill Eriksson, 031-63 38 67. För frågor om rekryteringsprocessen går det bra att ringa Tullverkets HR-support, 060-67 25 85. Fackliga företrädare är för OFR-P/TULL-KUST, Tommy Göthlin, 031-63 36 95 och för Saco-S, Anneli Mannerbjörk 031-63 37 06.    Din ansökan med ett medföljande personligt brev samt CV, ska ha inkommit till Tullverket senast den 27 november.

Vill du kombinera operativt cash management med möjligheten att utveckla processer i en internationell verksamhet? Vi söker en erfaren och självgående Cash Manager till ett bolag i centala Stockholm som vill ta en central roll inom likviditetsstyrning, kassaflödesplanering och effektivare betalnings- och bankprocesser. Här får du arbeta nära CFO, samarbeta över landsgränser och driva förbättringar som gör skillnad. Uppdraget är på ca 50 %, med behov av att fördela arbetstiden över veckan. Arbetsformen är flexibel/hybrid och vi söker i första hand dig som arbetar som underkonsult med F-skatt. I rollen får du: arbeta med likviditetsprognoser och kassaflödesplanering som ger verksamheten framförhållning utveckla och effektivisera betalnings- och bankprocesser samarbeta med banker och kollegor i flera länder stötta CFO i cash management-frågor samt valuta- och ränteanalyser självständigt driva frågor och vara den sammanhållande länken inom likviditetsområdet Vi söker dig som är trygg inom cash management och likviditetsprognoser och trivs med att ta ansvar och driva arbetet framåt på egen hand. Du har mycket goda kunskaper i Excel, är lösningsorienterad och kommunicerar tydligt. Du har lätt för att skapa en konstruktiv dialog och få gehör för dina frågor. Din bakgrund kan finnas inom Cash Management, Treasury eller Business Control – det viktiga är att du har tydlig erfarenhet av likviditetsfrågor och kan omsätta den i praktiken. Praktiskt om uppdraget: Omfattning: ca 50 %, med behov av tillgänglighet fördelad över veckanStart: Så snart som möjligtArbetsform: Flexibel/hybridUppdragsform: Vi söker i första hand dig som har F-skatt Om du känner att vi väckt din nyfikenhet och att du vill veta mer – skicka in din ansökan! Intervjuer sker löpande så ansök gärna så snart som möjligt. Du ansöker enkelt med CV och genom att besvara urvalsfrågor direkt i vårt verktyg. På grund av GDPR så tar vi inte emot ansökningar via mejl. Har du frågor är du hjärtligt välkommen att kontakta Iren Sayar på Aspia: [email protected], 072-601 47 56 Aspia är branschledande inom redovisning, lön, skatt och affärsrelaterad rådgivning. Aspia Sverige ingår i Aspia Group, tillsammans med varumärkena Accountor och Skeppsbron Skatt. Tillsammans är vi inom Aspia Group över 3100 medarbetare på fler än 160 kontor i Sverige, Finland, Norge, Danmark, Nederländerna och Ukraina. Aspia är det självklara valet både för dig som söker ditt första jobb och för erfarna experter som vill ta nästa steg i karriären. Hos oss får idéer och individer växa i en inkluderande, rolig och kreativ miljö och det är på Aspia vi vill att du ska ha den bästa tiden i din karriär!

Om Hjelte Restaurang  Hjelte Restaurang AB är en av Nordens största franchisetagare inom McDonald's och driver ett flertal restauranger i Sverige. Bakom verksamheten finns en stark entreprenörsanda, lång erfarenhet av restaurangdrift och ett stort fokus på människor, ledarskap och utveckling.  Genom åren har Hjelte Restaurang byggt en organisation där engagerade ledare får möjlighet att växa, ta ansvar och vara med och påverka verksamhetens utveckling. Här kombineras styrkan i ett av världens mest välkända varumärken med närheten, flexibiliteten och beslutsvägarna hos en framgångsrik familjeägd organisation. Nu söker vi en restaurangchef till restaurangen i Brändåsen utanför Kumla, för dig som vill ta ett helhetsansvar för verksamhet, medarbetare och resultat, och samtidigt vara med och skapa framtidens gästupplevelse.  Vill du leda en restaurang där du får kombinera operativ närvaro, ledarskap och affärsansvar i en av världens starkaste restaurangkedjor? Om rollen  Som restaurangchef har du det övergripande ansvaret för restaurangens drift, medarbetare och resultat. Du leder verksamheten både strategiskt och operativt och arbetar aktivt för att skapa en arbetsplats där medarbetarna utvecklas, gästerna trivs och verksamheten når sina mål.  Du kommer att vara en synlig och närvarande ledare i den dagliga driften samtidigt som du ansvarar för planering, uppföljning och utveckling av restaurangens verksamhet. Rollen innebär ett nära samarbete med din närmaste chef, som ansvarar för flera restauranger inom organisationen.  Dina huvudsakliga ansvarsområden  Leda och utveckla restaurangens medarbetare och arbetsledare  Säkerställa hög kvalitet, service och gästupplevelse  Ansvara för bemanning, schemaläggning och rekrytering  Arbeta aktivt med arbetsmiljö och medarbetarutveckling  Följa upp och analysera restaurangens resultat och nyckeltal  Planera och genomföra aktiviteter för att nå verksamhetens mål  Säkerställa att restaurangen arbetar enligt koncept, rutiner och riktlinjer  Driva förbättringsarbete och utveckla verksamheten tillsammans med teamet  Vem är du?  Vi tror att du har erfarenhet av att leda människor i en verksamhet med högt tempo där service, kvalitet och resultat står i fokus. Kanske arbetar du idag som restaurangchef, biträdande restaurangchef, driftchef eller i en annan ledande roll inom restaurang, fast food, detaljhandel, hotell eller service.  För att lyckas i rollen tror vi att du:  Har erfarenhet av personalledning och schemaläggning  Är van att arbeta mot mål och budget  Är en trygg och tydlig ledare  Trivs i en operativ verksamhet där ingen dag är den andra lik  Har god förmåga att skapa engagemang och utveckla människor  Är strukturerad, lösningsorienterad och ansvarstagande  Erfarenhet från restaurang- eller servicebranschen är meriterande.  Hjelte Restaurang erbjuder  Hos Hjelte Restaurang blir du en del av en familjeägd organisation med stark entreprenörsanda och ett stort fokus på människor, utveckling och resultat.  Du får möjlighet att:  Driva en verksamhet med stort eget ansvar  Utveckla ledare och medarbetare  Arbeta i en stabil och välkänd verksamhet  Påverka restaurangens utveckling och resultat  Vara en del av en organisation med korta beslutsvägar och högt engagemang Placeringsort  Brändåsen, Kumla  Ansökan  I denna rekrytering samarbetar Hjelte Restaurang AB med Qtym. Urval sker löpande, så skicka gärna in din ansökan redan idag.  Har du frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta ansvarig rekryteringskonsult på Qtym.

HEAD OF FRANCHISE Card Group International AB | Gävle | Globalt ansvar Card Group befinner sig i en spännande fas av internationell tillväxt. Vi är en franchiseorganisation etablerad i över 40 länder. Nu söker vi en Head of Franchise som vill ta ett övergripande ansvar för vår internationella expansion. Det här är en nyckelroll för dig som kombinerar ett starkt kommersiellt driv där vi gärna ser att du har erfarenhet av franchise eller återförsäljarsystem, internationell expansion och relationsbaserad försäljning. Tjänsten är placerad på vårt huvudkontor i Gävle, men ditt arbetsfält är världen. VAD DU KOMMER ATT GÖRA I rollen har du ett övergripande kommersiellt ansvar för Card Groups internationella franchiseverksamhet Du kommer bland annat att: Leda den internationella expansionen genom att identifiera och utveckla nya och befintliga marknader. Aktivt identifiera, bearbeta och rekrytera nya Master Franchise-partners och andra partners världen över. Driva hela processen från första kontakt och affärsdialog till etablering av nya Master Franchisetagare. Analysera marknader och identifiera nya kommersiella möjligheter och potentiella partners. Utveckla strategier för franchiseutveckling och marknadsexpansion och ansvara för vår franchiseavdelning på huvudkontoret i Gävle. Arbeta nära VD, organisationen i Sverige och våra internationella partners för att säkerställa gemensamma kommersiella prioriteringar. Rollen kombinerar strategiskt ansvar med operativt arbete med många resdagar. Vi söker därför inte någon som vill leda från skrivbordet. Du trivs med att själv skapa affärsmöjligheter, bygga relationer, förhandla och driva affärer hela vägen i mål. Vi tror att du har: Dokumenterad erfarenhet av att utveckla nya affärer. Ett starkt kommersiellt mindset och förmågan att se möjligheter, men framför allt har drivkraften att omsätta möjligheterna till affärer. Erfarenhet av att identifiera, bearbeta och etablera nya affärspartners eller franchisetagare. God förhandlings- och kommunikationsförmåga. Förmåga att bygga långsiktiga relationer. Stark kommersiell förståelse. Ett strategiskt perspektiv kombinerat med ett tydligt operativt driv. Förmåga att arbeta självständigt, strukturerat och resultatorienterat i en internationell miljö. Goda språkkunskaper i svenska och engelska. Erfarenhet från en internationell franchiseorganisation eller liknande är starkt meriterande. OM CARD GROUP Card Group International AB är ett svenskt internationellt franchiseföretag med huvudkontor i Gävle. Sedan starten 1997 har Card Group byggt upp ett internationellt nätverk av Master Franchise-partners och etablerat verksamhet på 40 marknader runt om i världen. Vår affär bygger på ett skalbart franchisekoncept, starka lokala entreprenörer och långsiktiga partnerskap. Genom vårt nätverk erbjuder vi produkter inom bland annat gratulationskort, presentinslagning och partyprodukter. Vår ambition är att fortsätta utveckla våra befintliga marknader samtidigt som vi etablerar Card Group på flera marknader internationellt. Som Head of Franchise får du en central roll i den resan. YTTERLIGARE INFORMATION Detta är en heltidstjänst med placering på Card Group International AB:s huvudkontor i Gävle. Vi erbjuder en möjlighet att ta en ledande kommersiell position i ett svenskt internationellt företag där beslutsvägarna är korta och där du får stor möjlighet att påverka både försäljningen och företagets fortsatta globala expansion. Du rapporterar till VD för Card Group International AB. Är du den personen vi söker? Välkommen med din ansökan. Vi tar endast emot ansökan via epost.

Vill du leda en verksamhet där ditt ledarskap verkligen gör skillnad? Brinner du för människor, ledarskap och utveckling? Har du kanske arbetat inom LSS, socialpsykiatri eller annan verksamhet där individens behov står i centrum och känner dig redo för nästa steg? Eller är du redan chef och söker ett uppdrag där du får vara nära verksamheten och samtidigt vara med och utveckla den för framtiden?  Nu söker vi en enhetschef inom LSS i Vansbro kommun. Hos oss får du ett chefsuppdrag med stort utrymme att påverka. Tillsammans med engagerade medarbetare leder och utvecklar du verksamheten med fokus på kvalitet, delaktighet och ett gott stöd till dem vi finns till för. Vi söker dig som vill vara en närvarande, trygg, ansvarstagande och tydlig ledare, som tycker om att arbeta tillsammans med andra och som ser utveckling som en naturlig del av vardagen.  Vem är du? För oss är ditt ledarskap och din förmåga att få människor med dig viktigt. Du är trygg och tydlig samtidigt som du är lyhörd. Du skapar förtroende, vågar fatta beslut och ger medarbetarna utrymme att ta ansvar och utvecklas. Du behöver kunna växla mellan det vardagsnära ledarskapet och att lyfta blicken och tänka framåt. Som chef blir du en viktig del av helheten. Här får du möjlighet att både leda här och nu och utveckla för framtiden. Du får arbeta nära verksamheten, tillsammans med andra chefer och medarbetare, och vara med och skapa en verksamhet som gör skillnad i människors vardag. Vi tror på kraften i att utveckla verksamheterna tillsammans. Du behöver inte ha alla svar själv, men du ska ha förmågan att skapa förutsättningar för att hitta dem tillsammans med andra.  Du tycker om att arbeta nära verksamheten och har samtidigt förmågan att se helheten. Kanske arbetar du redan som chef. Kanske har du haft ett samordnande eller arbetsledande uppdrag och känner att du är redo att ta nästa steg. Det viktiga är att du har ett genuint intresse för människor och för att leda och utveckla verksamheterna.Vansbro kommun är en liten kommun, och det innebär att avstånden mellan verksamhet, kollegor och beslut är korta.  Vi tillsammans. Vi är Vansbro. 1 plats(er). Tillsammans skapar vi en kultur där utveckling, delaktighet, relationer och kommunikation är centrala för att bygga en framgångsrik och hållbar kommun. Vi tar ansvar för Vansbrobornas bästa! Du kommer att  leda, planera och utveckla verksamheten tillsammans med dina medarbetare ansvara för personal, arbetsmiljö och ekonomi se till att verksamheten når sina mål inom beslutade ramar tillsammans med medarbetarna utveckla arbetssätt och skapa engagemang hitta lösningar som stärker kvaliteten för dom verksamheterna är till för samarbeta med andra verksamheter och externa aktörer bidra till utvecklingen av social omsorg som helhet. Du måste ha  relevant högskoleutbildning eller annan utbildning och/eller erfarenhet som arbetsgivaren bedömer likvärdig erfarenhet av ledarskap eller chefsuppdrag B-körkort. Före anställning ska giltigt utdrag ur Rikspolisstyrelsens belastningsregister lämnas.  Det är meriterande om du också har har erfarenhet från LSS, socialpsykiatri eller närliggande verksamhet har kunskap om lagstiftning inom LSS och SoL har ledarskapsutbildning har erfarenhet av att arbeta i en politiskt styrd organisation. Vi vill att du  är nyfiken är lösningsorienterad har god samarbetsförmåga.  Stor vikt läggs vid personlig lämplighet.  Ansökan Vi kan komma att tillämpa provanställning och tillsättning sker enligt överenskommelse. Det kan förekomma moment i arbetet där du behöver legitimera dig med ditt bankID. I de tjänster där körkort är ett krav, behöver du kunna uppvisa detta. Vi behöver din ansökan senast den 261122. Har du skyddade personuppgifter, ska du skicka din ansökan per post till adress; Vansbro kommun Norra Allégatan 30, 786 31 Vansbro. I ansökan ska framgå vilken tjänst som söks. Vi använder e-rekrytering för att kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Uppgifterna behandlas och sparas enligt GDPR (dataskyddsförordningen). Insända ansökningar återsändes ej. Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. Här läser du mer om Lönestruktur i Vansbro kommun - Vansbro kommun (https://www.vansbro.se/jobba-hos-oss/lonestruktur-i-vansbro-kommun.html)  Om Vansbro kommun  Hos oss är var och en av oss en viktig del i helheten! Vansbro kommun kan erbjuda dig ett meningsfullt arbete med goda arbetsvillkor och ständigt lärande. Vi är övertygade om att engagerade medarbetare skapar bättre trivsel och resultat på arbetsplatsen, därför är det viktigt för oss att du känner dig delaktig i vår utveckling av verksamheten och stolthet över den verksamhet som vi tillsammans skapar för våra medborgare i Vansbro kommun. Vansbro kommun är den lilla kommunen med det stora innehållet. Längs älven sträcker sig kommunens lokalsamhällen Äppelbo, Vansbro, Dala-Järna och Nås med kringliggande byar i de västra delarna av Dalarna. I Vansbro kommun är vi mycket stolta över bredden inom näringslivet som skapar en mycket god arbetsmarknad med ett brett och rikt föreningsliv samt god kommunal service i samtliga kommundelar. Hos oss finns en närhet och enkelhet som ger stora möjligheter till livskvalité. Läs mer om hur det är att jobba hos oss på Lediga jobb - Vansbro kommun (https://www.vansbro.se/jobba-hos-oss/lediga-jobb.html) Vansbro kommun erbjuder friskvårdsbidrag, semesterdagsväxling samt busskort till förmånligt pris. Välkommen med din ansökan! Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: 2027-01-01 . Arbetstid: Dagtid.