Drivs du av att få varje elev att lyckas? Då kan Bråvallagymnasiet vara rätt plats för dig! Vilka är vi? Hösten 2019 slog Bråvallagymnasiet upp portarna på Bråvallaområdet – en helt ny och modern gymnasieskola med fokus på yrkesutbildningar. Här möts teknik, innovation och praktisk problemlösning i en kreativ miljö utrustad med den senaste tekniken. Skolan har idag cirka 800 elever och omkring 120 engagerade medarbetare. På Bråvallagymnasiet ger Introduktionsprogrammet eleverna en möjlighet att komplettera sina betyg för behörighet till ett nationellt program. Här kan de sedan studera vidare mot en yrkesexamen eller fortsätta på Introduktionsprogrammets yrkesintroduktion för att nå en väg till arbete. På anpassad gymnasieskola utbildas våra elever mot arbete inom Fastighet och byggnation eller Fordon och godshantering. Genom nära samarbeten med näringslivet öppnas dörrar till praktik, jobb och spännande karriärvägar. Vår gemenskap präglas av glädje, arbetsro och stolthet över att tillsammans forma framtidens yrkeskunniga och trygga individer. Vi söker nu en legitimerad lärare i matematik år 7-9 i kombination med annat ämne. Vill du veta mer om oss? Besök gärna vår hemsida: Bråvallagymnasiet Dina arbetsuppgifter Du kommer att undervisa i matematik och annat ämne på Introduktionsprogrammet både inom yrkesintroduktion och med elever på nationella program som läser matematik från år 9. Du kommer också undervisa elever i matematik inom anpassad gymnasieskola. I uppdraget ingår även mentorskap. Du arbetar i ämnes- och arbetslag där ansvar, befogenheter och tydliga uppdrag skapar goda förutsättningar för engagemang, effektivitet och utveckling. Vi uppmuntrar kollegialt lärande och att du delar med dig av dina pedagogiska idéer. Vem är du? Vi söker dig som är legitimerad lärare i matematik 7-9, med behörighet i ytterligare ämne. Du har ett genuint engagemang för ungdomars lärande och trivsel. Du är lyhörd, relationsskapande och ser varje elevs unika behov. Du har erfarenhet av att arbeta med elever som har inlärningssvårigheter. Din undervisning präglas av ett starkt och varierat språk där du kan synliggöra din undervisning såväl muntligt, bildligt som i text. Du är en tydlig ledare i klassrummet, trygg i din yrkesroll, och vågar sätta gränser när det behövs. Samarbete faller dig naturligt, och du bidrar gärna till skolans fortsatta utveckling tillsammans med dina kollegor. Välkommen med din ansökan! Information om tjänsten Antal lediga tjänster: 1 Anställningsform: Tillsvidareanställning på heltid Tillträdesdatum: 7 augusti eller enligt överenskommelse Arbetstid: Dag Möjlighet till distansarbete: Nej Sista ansökningsdatum: 5 juli Kontakt: Gymnasiechef Susanna Ölander Borg på 0730-20 16 80, mailto:[email protected] Övrig information: Vi har valt att ta bort det personliga brevet, och ersätta det med urvalsfrågor relevanta för tjänsten. Det gör det lättare att göra en objektiv bedömning av din kompetens. Du skickar in ditt CV som vanligt. KÄNSLAN AV ATT BIDRA. MÖJLIGHETEN ATT PÅVERKA Att arbeta i Norrköpings kommun betyder att du är med och skapar välfärden. Våra 11 000 medarbetare bidrar och gör skillnad. Varje dag. Vi erbjuder en kreativ och dynamisk arbetsplats för nyfikna och öppna människor som vill ha mer än ett jobb. Tillsammans skapar vi Norrköpings framtid. Vi söker dig som har kompetens att bidra till våra verksamheter oavsett kön, könsidentitet eller könsuttryck, ålder, etnisk tillhörighet, religion eller annan trosuppfattning, sexuell läggning eller funktionsnedsättning.När du söker jobb hos oss i Norrköpings kommun använder du dig av vårt rekryteringsverktyg. Du påbörjar din ansökan genom att klicka på ansök längst ner i annonsen. Du som har skyddade personuppgifter ska inte skicka in din ansökan via vår hemsida. Ta en direktkontakt med rekryterande chef alternativt rekryteringsspecialist för att diskutera hur du bäst ansöker utifrån ditt skyddsbehov. Kontaktuppgifter finner du i annonsen. Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.

Institutionen för kommunikation, kvalitetsteknik och informationssystem bedriver utbildning och forskning vid campus i Sundsvall och Östersund. Medie- och kommunikationsvetenskap finns vid Campus Sundsvall och är knutet till forskningscentret DEMICOM. Inom DEMICOM bedrivs forskning om demokrati och kommunikation i det digitala samhället. Forskningen omfattar bland annat strategisk kommunikation, politisk kommunikation, journalistik, organisationskommunikation, kriskommunikation och kommunikation för hållbar utveckling. Forskningen kännetecknas av samhällsrelevans, tvärvetenskapliga samarbeten och nära kopplingar till aktuella samhällsutmaningar.   Arbetsuppgifter  Doktorandtjänsten är i huvudsak forskningsinriktad och omfattar cirka 80 procent forskning och 20 procent undervisning och/eller institutionstjänstgöring. Du kommer att genomföra forskarutbildning inom medie- och kommunikationsvetenskap, vara en del av forskningsmiljön vid DEMICOM samt medverka i vetenskapliga publikationer, konferenser och andra forskningsaktiviteter. Anställningen är knuten till ett forskningsprojekt som undersöker strategiskt påverkansarbete och lobbying i relation till miljö-, klimat- och hållbarhetsfrågor. Projektet fokuserar på frågor där flera aktörer, motstridiga intressen och konkurrerande framtidsvisioner möts. Syftet är att skapa ny kunskap om hur olika organisationer, företag, myndigheter, intresseorganisationer och andra aktörer försöker påverka normer, opinion, policyutveckling och samhällsomställning. Forskningsprojektet studerar bland annat:  strategiskt påverkansarbete och lobbying kring miljö-, klimat- och hållbarhetsfrågor, hur organisationer och intressegrupper använder berättelser, argument och anspråk för att påverka samhällsutvecklingen, hur olika aktörer positionerar sig, förhandlar och söker inflytande och legitimitet i samband med den gröna omställningen, kommunikationens roll i politiska processer, policyutveckling och samhällsförändring. Som doktorand kommer du att utveckla och genomföra ett eget avhandlingsprojekt inom denna forskningsinriktning. Projektet utformas i dialog med handledare och forskningsmiljön, men ska tydligt anknyta till frågor om strategisk kommunikation, påverkansarbete, hållbar utveckling och samhällsomställning. Exempel på empiriska områden är skogsfrågor, livsmedelssystem, energiomställning, industrietableringar eller andra hållbarhetsrelaterade policyområden. Du kommer att arbeta nära forskare inom DEMICOM och ha möjlighet att bidra till gemensamma publikationer, datainsamlingar och forskningsansökningar.   Behörighet  Grundläggande behörighet har den som avlagt en examen på avancerad nivå eller fullgjort kursfordringar om minst 240 högskolepoäng, varav minst 60 högskolepoäng på avancerad nivå eller på något annat sätt inom eller utom landet förvärvat i huvudsak motsvarande kunskaper. Särskild behörighet har den som har minst 90 högskolepoäng i medie- och kommunikationsvetenskap eller på något annat sätt inom eller utom landet förvärvat i huvudsak motsvarande kunskaper.     Bedömningsgrunder  Bedömning och urval av de sökande görs utifrån vetenskaplig skicklighet och personliga egenskaper:  Vetenskaplig skicklighet vetenskaplig skicklighet och dokumenterad fallenhet för forskning, kvaliteten på tidigare självständiga arbeten och andra vetenskapliga meriter, en projektskiss som anknyter till utlysningens forskningsområde, den sökandes förmåga att tillgodogöra sig forskarutbildningen.  Personliga egenskaper  Vi söker dig som: är analytisk och har ett starkt intresse för forskning, är nyfiken på samhällsfrågor, kommunikation, organisationer och hållbar  utveckling, kan arbeta självständigt och ta ansvar för att driva ett långsiktigt  forskningsprojekt, har god samarbetsförmåga och trivs med att arbeta i forskargrupper och  tvärvetenskapliga miljöer, är motiverad att bidra till en aktiv och stödjande forskningsmiljö   har förmåga att kommunicera vetenskapliga resultat till olika målgrupper. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.    Övriga bedömningsgrunder   Mycket god förmåga att kommunicera både muntligt och skriftligt på engelska krävs.    Handläggning  Beredningen av anställningen följer de former som anges i högskoleförordningens 5 kap och fortgår i enlighet med Mittuniversitetets anställningsordning.     Anställning och tillträde  Doktorandanställningen avser en anställning som motsvarar fyra års heltidsstudier och beräknas  leda fram till en doktorsexamen. Tillträde 2027-01-01 eller enligt överenskommelse. En ny anställning som doktorand gäller för högst ett år, anställningen får därefter förnyas med högst två år i taget. Bestämmelser gällande anställning som doktorand finns i Högskoleförordningen (1993:100), 5 kap 1-7 §§.     Anställningsort: Sundsvall  Lön: Enligt Mittuniversitetets lönetrappa för doktorander.      Information  Närmare upplysningar lämnas av centrumledare och professor Jonas Harvard, [email protected], 010-1422825, eller proprefekt Lottie Jangdal, [email protected], 010-1428481.   Ansökan  Ansökningshandlingar ska vara på svenska eller engelska.   Till ansökan ska bifogas styrkt meritförteckning, en beskrivning av den sökande, examensbevis, uppsats(er) och en kortfattad beskrivning (högst 5 sidor) av det tänkta avhandlingsämnet samt andra relevanta publikationer. En ofullständig ansökan kommer inte att behandlas och beslut om anställning som doktorand kan inte överklagas.    Välkommen med din ansökan via vårt rekryteringssystem senast 2026-08-14.

Vi söker en kvalificerad svensklärare som kan börja hos oss i augusti 2026. IES Helsingborg öppnade 2017 och erbjuder enastående tvåspråkig undervisning till cirka 450 elever i årskurserna 4-9 samt meningsfulla karriärmöjligheter för cirka 65 anställda. Att vara en del av IES innebär att du varje dag kommer att befinna dig i en verkligt internationell miljö. Vi har både lärare och elever från alla hörn av världen. Här möts du dagligen av engagerade och motiverade medarbetare som arbetar tillsammans för att säkerställa att vi fortsätter att leverera höga akademiska resultat. På IES är vi ett team som drar åt samma håll. För att trivas hos oss bör du dela vår övertygelse om vikten av tydliga värderingar, kollegialt lärande och gemensamma rutiner och arbetssätt. Arbetsbeskrivning Tjänsten är en heltidsanställning som börjar i augusti 2026 (ferietjänst). Provanställning gäller de första 6 månaderna. Arbetsuppgifter inkluderar: - Undervisa i svenska och SvA. - Skapa en stimulerande klassrumsmiljö för effektiv undervisning och inlärning. - Upprätthålla skolans positiva etos och kärnvärden, både i och utanför klassrummet. - Rapportera till föräldrar om elevernas utveckling, framsteg och prestationer. - Mentorskap för elever ingår i denna tjänst. Vem är du? - Du har en svensk lärarlegitimation i Svenska. - Har erfarenhet av att undervisa i detta ämne. - Har goda kunskaper i engelska. - Har en passion för att undervisa och motivera elever att nå sina mål. - Har förmågan att skapa en inkluderande lärandemiljö för eleverna. - Du är entusiastisk, engagerad och en lagspelare. - Du har kunskap om och delar värderingarna och etos på Internationella Engelska Skolan. Intervjuer kommer att genomföras löpande, så tjänsten kan komma att tillsättas före sista ansökningsdagen. Internationella Engelska Skolan (IES) is a leading independent school group with academic results far above average and a diverse and energetic staff. Teaching is in both Swedish and English, and the hallways are bilingual. The language of meetings and communication amongst the staff is English. IES is one of Sweden's largest school groups at compulsory school level with 48 schools and around 32,000 students across the country. IES has grown steadily and maintained quality since 1993. N.B. Prior to any offer of employment at IES, a criminal background check is required for all applicants. In Sweden, this is an extract from belastningsregistret from Polismyndigheten and from abroad, this is a record extract from an equivalent police governing body.

En av våra lärare på fritidshemmet ska vara föräldraledig. Vill du vikariera för henne? I arbetsuppgifterna ingår bildundervisning på mellanstadiet, arbete i vårt bibliotek samt arbete på fritidshemmet. Dina arbetsuppgifter Som lärare mot fritidshem på Viksbergskolan är du investerad och engagerad i det fritidspedagogiska uppdraget. Du är med i planering, genomförande och utvärdering av fritidsverksamhetens olika delar utifrån fritidshemmets aktuella styrdokument och skolans utvecklingsområden. Utöver det planerar du, följer upp och utvärderar bildundervisning på mellanstadiet samt har ansvar för Viksbergskolans bibliotek.   Vem är du? Du behöver vara legitimerad lärare mot fritidshem men du behöver inte kunna allt. Däremot behöver du vara modig, nyfiken och samarbetsorienterad då vi arbetar i lärarlag och där fokus ligger på tillgänglig undervisning för alla elever under hela dagen.   Krav: Du är legitimerad lärare i fritidshem med inriktning mot bild Du kan uttrycka dig väl i både tal och skrift på svenska och har god vana att arbeta i en digital miljö Meriterande: Arbete i fritidshemmet samt undervisning i bildämnet Arbete med skolbbliotek och läsning Personliga egenskaper: Du är trygg, stabil och har goda självinsikter i din yrkesroll Du ser läraruppdraget på fritidshemmet som ett gemensamt uppdrag där du tillsammans med kollegor organiserar undervisningen på grupp- och individnivå Du har förmåga att inspirera och engagera eleverna och anpassa din undervisning utifrån elevernas individuella förutsättningar Du är en tydlig ledare med ett salutogent förhållningssätt Du har förmåga att skapa goda relationer och kan kommunicera väl med elever, vårdnadshavare och övriga kollegor Du kan uttrycka dig väl i både tal och skrift på svenska och har god vana att arbeta i en digital miljö Du är flexibel och lösningsinriktad Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper. Vi erbjuder dig Som anställd i Södertälje kommun erbjuds du en trygg anställning, bra anställningsvillkor och arbetsmiljö, kompetensutveckling och flera förmåner. Läs gärna mer om oss på vår hemsida och för mer information om våra förmåner: https://www.sodertalje.se/kommun-och-politik/jobba-hos-oss/formaner/   Välkommen till oss!   Övrigt Urval och intervjuer kan komma att ske löpande under ansökningstiden. Södertälje kommun arbetar med kompetensbaserad rekryteringsmetodik i syfte om att motverka diskriminering och främja mångfald på arbetsplatsen. Vi har många tjänster där vi genomför en registerkontroll. Ett registerutdrag (belastnings- och misstankeregister) från Polismyndigheten kan därför behöva uppvisas av kandidat före beslut om anställning. En anställning hos oss kan innebära placering i säkerhetsklass. En säkerhetsprövning med registerkontroll enligt Säkerhetsskyddslagen (2018:585) kan därför komma att genomföras före beslut om anställning. För en del av våra arbetsuppgifter i säkerhetsklass krävs svenskt medborgarskap.

Verksamhetsbeskrivning Höstsjön, pedagogisk omsorg har en avdelning med 12 med barn i ålder 1–5 år. Verksamheten ligger fint belägen i ett lugnt område i Tjautjas, nära skogen och naturen. Höstsjön har även hand om skolans fritids innan och efter skoldagen. Arbetsuppgifter I arbetsuppgifterna ingår arbete i barngrupp, matlagning och städning. Kvalifikationer Erfarenhet av arbete i pedagogisk omsorg/förskola, barnskötarutbildning eller annan erfarenhet som arbetsgivaren anser lämplig. Behärskar det svenska språket i tal och skrift. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet. Inom ramen för den nationella minoritetsspråkslagen är Gällivare kommun förvaltningskommun för samiska, meänkieli och finska. Kunskaper i något av dessa språk är meriterande vid ansökan om anställning i Gällivare kommun.  Obligatoriskt med gällande utdrag från polisens belastningsregister, finns att söka hos Polisen.se Gällivare kommun erbjuder dig:  Friskvårdförmån i form av styrketräning/gruppträning/Dundret Friskvårdstimme Ta del av arbetsplatsens Trivselpeng Medlemskap i GKFF (Gällivare kommuns fritidsförening) Möjligheten till att växla semesterdagar till lediga dagar Här kan du läsa mer:  https://gallivare.se/jobb-och-foretagande/jobb-praktik-och-ideellt-arbete-/jobba-som-pedagog Arbetstid/Varaktighet Tidsbegränsad anställning, Heltid från: 2026-08-03 till 2027-02-01 med stor möjlighet till förlängning Lön Månadslön. Vi tillämpar individuell lönesättning – ange gärna löneanspråk. Tillträde / Ansökan Till din ansökan vill vi ha med ett CV. Vid anmodan lämnas originalhandlingar.  Intervjuer kan komma att ske löpande. Tillträde: 2026-08-03 eller enligt överenskommelse. Sista ansökningsdagen: 2026-05-20. Upplysningar mailto:[email protected] Rektor Höstsjön pedagogisk omsorg Tel. 0970-81 82 27 Fackliga företrädare kommunal, tel: 010-4429919, [email protected]   Varmt välkommen med din ansökan!

Verksamhetsbeskrivning Myrans förskola har fyra avdelningar med 18 barn i grupperna i ålder 1–5 år. Förskolan ligger fint belägen i ett lugnt bostadsområde där förskolans gård är stor med fina lekytor och skogen är utanför staketet.   Arbetsuppgifter På denna avdelning finns det barn med behov av särskilt stöd, resursen innebär att du blir en av pedagogerna i gruppen där ni har delat ansvar över alla barn och inte riktat mot ett enskilt barn. Meriterande om du har erfarenhet av att hantera insulin/diabetes.   Kvalifikationer Erfarenhet av arbete i förskola, barnskötarutbildning eller annan erfarenhet som arbetsgivaren anser lämplig. Behärskar det svenska språket i tal och skrift. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet. Inom ramen för den nationella minoritetsspråkslagen är Gällivare kommun förvaltningskommun för samiska, meänkieli och finska. Kunskaper i något av dessa språk är meriterande vid ansökan om anställning i Gällivare kommun. Obligatoriskt med gällande utdrag från polisens belastningsregister, finns att söka hos Polisen.se   Övrigt Till din ansökan vill vi ha med ett CV. Vid anmodan lämnas originalhandlingar. Intervjuer kan komma att ske löpande.   Gällivare kommun erbjuder dig: Friskvårdförmån i form av styrketräning/gruppträning/Dundret (Tv, visstids, längre vik) Friskvårdstimme (tv, visstids, längre vik) Ta del av arbetsplatsens Trivselpeng (tv och visstids, längre vik) Medlemskap i GKFF (Gällivare kommuns fritidsförening) (alla medarbetare) Möjligheten till att växla semesterdagar till lediga dagar (tv, ej ferietjänst, Pan, Bea, ej tjänat in full semester under året)   Här kan du läsa mer: javascript:void(0)   Arbetstid/Varaktighet   Tidsbegränsad anställning, Heltid från: 2026-08-03 till 2027-02-01 med stor möjlighet till förlängning   Lön Månadslön. Vi tillämpar individuell lönesättning – ange gärna löneanspråk.   Tillträde / Ansökan Tillträde: 2026-08-03 eller enligt överenskommelse... Sista ansökningsdagen: 2026-05-20.   Upplysningar mailto:[email protected]   Rektor Myrans förskola Tel. 0970-81 82 27   Fackliga företrädare Kommunal, tel: 010-4429919, [email protected]   Varmt välkommen med din ansökan!

Verksamhetsbeskrivning Myrans förskola har fyra avdelningar med 18 barn i grupperna i ålder 1–5 år. Förskolan ligger fint belägen i ett lugnt bostadsområde där förskolans gård är stor med fina lekytor och skogen är utanför staketet.  Arbetsuppgifter Arbetet som barnskötare innebär att du tillsammans med arbetslaget utformar en trygg och utvecklande utbildning för barnen på förskolans avdelning. Läroplanens riktlinjer beskriver det ansvar du har i arbetslaget när det gäller att utveckla, följa upp samt utvärdera verksamheten och utbildningen. Du som barnskötare ingår i ett arbetslag och deltar i planering, genomförande och utvärdering av undervisningen som barnens erbjuds. I samarbete med arbetslaget ska barnen ska ges nya utmaningar och få stöd och stimulans i sin sociala utveckling. Kvalifikationer Erfarenhet av arbete i förskola, barnskötarutbildning eller annan erfarenhet som arbetsgivaren anser lämplig. Behärskar det svenska språket i tal och skrift. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet. Inom ramen för den nationella minoritetsspråkslagen är Gällivare kommun förvaltningskommun för samiska, meänkieli och finska. Kunskaper i något av dessa språk är meriterande vid ansökan om anställning i Gällivare kommun.  Obligatoriskt med gällande utdrag från polisens belastningsregister, finns att söka hos Polisen.se Gällivare kommun erbjuder dig: Friskvårdförmån i form av styrketräning/gruppträning/Dundret Friskvårdstimme. Ta del av arbetsplatsens Trivselpeng. Medlemskap i GKFF (Gällivare kommuns fritidsförening) Möjligheten till semesterväxling Ledarskapsutvecklingsprogram här kan du läsa mer: https://gallivare.se/jobb-och-foretagande/jobb-praktik-och-ideellt-arbete-/jobba-som-pedagog Arbetstid/Varaktighet Heltid, tidsbegränsad anställning läsåret höst terminen 2026 Lön Månadslön, vi tillämpar individuell lönesättning – ange gärna löneanspråk. Tillträde / Ansökan Till din ansökan vill vi ha med ett CV. Vid anmodan lämnas originalhandlingar.  Intervjuer kan komma att ske löpande. Tillträde:2026-08-03 eller enligt överenskommelse... Sista ansökningsdagen: 2026-06-19 Upplysningar Vid frågor kontakta Peter Lindmark,  Rektor Myran, mandolinen och Höstsjön fsk Tel: 0970-818227 Fackliga företrädare Kommunal, tel: 010-4429919, [email protected]   Varmt välkommen med din ansökan!

Nu söker vi en modersmålslärare i ungerska 30 % till Modersmålsenheten i Södertälje kommun.   Dina arbetsuppgifter   Ditt uppdrag är att stödja och undervisa flerspråkiga barn/elever i sitt modersmål i samtliga skolverksamheter från förskola till gymnasium, samt genomföra studiehandledning för nyanlända elever i skolans olika ämnen i alla skolformer. Arbetet kommer att fördelas på olika förskolor och skolor i kommunen, i nära samarbete med förskole- och skolledning, pedagoger och lärare.   Modersmålsenheten arbetar aktivt med att stödja barn och elever i deras lärande.   Tillsammans med andra modersmålslärare ska du driva och utveckla verksamheten utifrån våra styrdokument och målen i läroplanen samt kursplanen.   Vem är du?   Krav: Vi söker dig som har svensk lärarlegitimation och är behörig att undervisa i ämnet modersmål. Har erfarenhet av studiehandledning på modersmål i alla skolformer och har ungerska som ditt modersmål. Har erfarenhet av kartläggning av nyanlända elever med hjälp av Skolverkets kartläggningsmaterial. Har kunskap och erfarenhet av att kartlägga elever i förskoleklass med hjälp av Skolverkets kartläggningsmaterial Hitta språket. Har mycket goda kunskaper i svenska språket i tal och skrift. Personliga egenskaper: Som person är du strukturerad, har en god socialförmåga, samt har lätt för att skapa kontakt och samarbeta med såväl elever som kollegor och vårdnadshavare. Är självständig, trygg i dig själv, kreativ, lösningsfokuserad och engagerad. Vågar utmana "traditionell" undervisning, tänker nytt och kan omsätta dina idéer i praktiken. Meriterande: Har goda kunskaper inom matematik, SO och NO. Har B-körkort samt tillgång till egen bil. Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper   Vi erbjuder dig   Som anställd i Södertälje kommun erbjuds du en trygg anställning, bra anställningsvillkor och arbetsmiljö, kompetensutveckling och flera förmåner. Läs gärna mer om oss på vår hemsida och för mer information om våra förmåner: javascript:void(0)   Välkommen till oss!   Övrigt   Urval och intervjuer kan komma att ske löpande under ansökningstiden.   Södertälje kommun arbetar med kompetensbaserad rekryteringsmetodik i syfte om att motverka diskriminering och främja mångfald på arbetsplatsen.   Vi har många tjänster där vi genomför en registerkontroll. Ett registerutdrag (belastnings- och misstankeregister) från Polismyndigheten kan därför behöva uppvisas av kandidat före beslut om anställning.   En anställning hos oss kan innebära placering i säkerhetsklass. En säkerhetsprövning med registerkontroll enligt Säkerhetsskyddslagen (2018:585) kan därför komma att genomföras före beslut om anställning. För en del av våra arbetsuppgifter i säkerhetsklass krävs svenskt medborgarskap.

På Utbildningsförvaltningen i Järfälla kommun arbetar omkring 3 100 medarbetare i någon av våra 39 förskolor, 22 skolor, gymnasium, vuxenutbildning och central förvaltning. Vår verksamhet präglas av våra ledord: professionalitet, kollegialitet och utvecklingskraft. Med mod och kompetens driver vi verksamheten framåt, och vi värdesätter ömsesidig respekt och förståelse mellan kollegor. Tillsammans strävar vi efter att göra varandra bättre, för vi vet att när vi gemensamt utvecklas och ständigt förbättras, så tar vi Järfälla framåt. Fjällenskolan - en bra grund för framtiden. Vi är en skola som har verksamhet från förskoleklass till årskurs 9 och som ligger i Viksjö i ett småhusområde. Skolan har ca 760 elever. Vi arbetar i arbetslag för ett nära samarbete kring våra elevers utveckling, såväl den sociala som den kunskapsmässiga. Sedan 2011 arbetar vi med digitala verktyg på olika sätt, bland annat har vi Smartboards uppsatta i klassrummen F-3, eleverna i åk 4-9 har en egen bärbar dator. Vi vill ta vara på att vi har elever från sex till femton år genom att ha gemensamma temadagar för hela skolan där de äldre eleverna arbetar tillsammans med de yngre barnen/eleverna. Ytterligare en del i att ta tillvara hela verksamhetens kunskaper och erfarenheter är att vi har gemensam pedagogisk ledningsgrupp med representanter från varje verksamhetsområde vars syfte är att driva på och förankra skolutveckling. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER I rollen som lärare i fritidshem ansvarar du för att planera, utveckla och genomföra undervisningen i fritidshemmet utifrån styrdokumenten. Du arbetar för att skapa en trygg, meningsfull och stimulerande vardag där eleverna får möjlighet till både rekreation och lärande. Arbetet sker i nära samarbete med kollegor i arbetslag, där ni tillsammans utvecklar verksamheten och bidrar till ett kreativt och tillåtande klimat. Du använder både inne- och utemiljö på ett pedagogiskt sätt och arbetar inkluderande för att möta varje elevs behov. En viktig del av uppdraget är att stötta elever i behov av särskilt stöd, inklusive elever med NPF, och att bidra till att fritidshemmet är en trygg och utvecklande miljö för alla. KVALIFIKATIONER För tjänsten söker skolan en legitimerad lärare mot fritidshem eller fritidspedagog med goda ledaregenskaper och ett professionellt förhållningssätt. Du behöver vara väl insatt i läroplanen och fritidshemmets uppdrag, och du förväntas arbeta strukturerat, ansvarstagande och flexibelt utifrån verksamhetens och elevernas behov. Erfarenhet av att arbeta med elever i behov av särskilt stöd, särskilt elever med NPF, är viktig. Du brinner för fritidspedagogik och rastverksamhet, använder utemiljön pedagogiskt och uttrycker dig väl på svenska i både tal och skrift. I ansökan vill skolan att du beskriver din barnsyn och vad som är centralt i ditt förhållningssätt till barn. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare. Järfälla har norra Stockholms mest spännande geografiska läge och växer snabbt. Vi erbjuder en arbetsplats med stor variation, goda utvecklingsmöjligheter och arbetar efter visionen Järfälla för alla framåt. Läs mer om hur det är att jobba hos oss på www.jarfalla.se/jobbaijarfalla Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons. Ett utdrag ur belastningsregistret krävs för arbete inom förskolor och skolor. Vi genomför begränsade bakgrundskontroller för slutkandidaterna vid detta anställningsförfarande. Bakgrundskontroller genomförs endast i den utsträckning det är relevant för den aktuella tjänsten. I de fall utdrag ur belastningsregistret är lagstadgat kommer du även behöva uppvisa ett sådant utdrag. För mer information om hur vi arbetar med bakgrundskontroller, se https://www.jarfalla.se/bakgrundskontroller Intervjuer kommer att ske löpande,. Start till nya terminen 3/8

Välkommen till Lidingö stad - en citynära, grönskande ö endast 15 minuter från centrala Stockholm. Med kunskap och samarbete bygger vi broar som leder till nya möjligheter, både för livet som pågår och för det som väntar. Hos oss finns många möjligheter att utveckla dina styrkor – eller upptäcka helt nya. Med hjärtat i verksamheten, blicken mot framtiden och nyfikenheten som vägvisare gör vi tillsammans livet och arbetslivet på Lidingö lite bättre varje dag. Välkommen att bli en del av Lidingö stad – bron till framtiden. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER I din roll som lärare till Högsätra skola ansvarar du för att tillgängliggöra undervisningen så att alla elever lyckas, samt för att leda och stimulera deras lärande. Du utgår från elevernas behov och intressen när du involverar dem i planeringen, genomförandet och uppföljningen av undervisningen. Vi ser gärna att du har en lärarlegitimation. Du tar ett aktivt ägarskap för att skapa och upprätthålla goda relationer med elever, kollegor och vårdnadshavare. Hos oss är samtal och lärande centralt för att vi ska kunna nå våra mål, och det är en självklarhet att alla samarbetar och tar gemensamt ansvar för arbetsuppgifterna. Som nyutexaminerad lärare eller ny på skolan kommer du direkt in i ett sammanhang där du får ett starkt stöd av dina närmaste kollegor. I din undervisning använder du digitala verktyg och resurser, däribland Classroom och skolplattformen Schoolsoft. Du deltar i vårt gemensamma utvecklingsarbete kring undervisningen, ingår i ett ämneslag och samarbetar nära dina ämneskollegor. Du kommer att undervisa i kemi och biologi för samtliga årskurser på högstadiet (åk 7-9). Du kommer även att vara mentor för en klass tillsammans med en erfaren kollega. KVALIFIKATIONER • Legitimerad lärare i kemi och biologi åk 7-9 • I Lidingö stad arbetar vi utifrån värdeorden engagerad, professionell och initiativrik. Vi förväntar oss därmed attdu bidrar med engagemang, ett professionellt förhållningssätt och att du tar initiativ för attständigt utveckla dig och verksamheten. Anställningsform: Tidsbegränsad anställning. Staden tillämpar individuell lönesättning. Tillträde 2026-08-12  eller enligt överenskommelse. Tjänsten är en tidsbegränsad anställning  till och med 2027-01-11 och är på heltid.  Enligt skollagen krävs det att du uppvisar utdrag ur polisens belastningsregister före anställning inom förskola, skola och övrigt arbete med barn. Detta begär du utdrag om på polisens hemsida. | Polismyndigheten (polisen.se) Vi erbjuder en arbetsplats där du får möjlighet att växa och utvecklas. Hos oss är det självklart att vi lär av varandra och att vi tillsammans skapar en arbetsmiljö där alla trivs och känner sig delaktiga. Välkommen med din ansökan! Inför rekryteringsarbetet har Lidingö stad tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.