Är du tekniskt intresserad och söker en möjlighet att utvecklas inom industrin? Nu söker Eterni Sweden AB maskinoperatörer till Knaufs produktionsanläggning i Sävsjö. Maskinoperatör till Knauf i Sävsjö Är du tekniskt intresserad och söker en möjlighet att utvecklas inom industrin? Nu söker Eterni Sweden AB maskinoperatörer till Knaufs produktionsanläggning i Sävsjö. Om tjänsten Som maskinoperatör kommer du att arbeta i Knaufs produktion där stålprofiler och stålreglar till byggbranschen tillverkas. Du ansvarar för att övervaka och köra produktionsutrustning samt säkerställa att produkterna håller hög kvalitet. Arbetsuppgifterna innefattar bland annat: Övervakning och drift av produktionslinjer Kvalitetskontroller och mätningar Materialhantering Omställningar och justeringar av maskiner Felsökning och åtgärd av enklare driftstörningar Dokumentation och rapportering enligt gällande rutiner Arbetet ställer krav på noggrannhet, ansvarstagande och ett högt säkerhetstänk. Din profil Vi söker dig som har ett tekniskt intresse och gärna erfarenhet från tillverkande industri, produktion eller maskinoperatörsarbete. Har du en teknisk utbildning är det meriterande. För att lyckas i rollen ser vi att du: Är ansvarstagande och kvalitetsmedveten Har god samarbetsförmåga Är flexibel och lösningsorienterad Trivs med att arbeta i en produktionsmiljö Behärskar svenska i tal och skrift Truckkort och tidigare erfarenhet av industriell produktion är meriterande men inget krav. Om anställningen Du blir anställd av Eterni Sweden AB och arbetar som konsult hos Knauf i Sävsjö. Uppdraget är initialt på sex månader med mycket goda möjligheter till övertag och fortsatt anställning direkt hos kunden för rätt person. Arbetstiden kan vara förlagd till skiftarbete. Ansökan Ansök via www.eterni.se. Urval sker löpande och tjänsten kan tillsättas innan sista ansökningsdag. Ansökningar via e-post behandlas ej. Välkommen med din ansökan!

Jönköpings kommun är en stor arbetsgivare med hundratals olika yrkesroller. Vi växer i takt med att kommunen utvecklas med fler invånare, fler bostäder och större utbud. Vi är alltid på jakt efter ny kompetens - medarbetare med olika bakgrunder och erfarenheter, med den gemensamma drivkraften att vilja skapa en bättre kommun att besöka, leva, verka och bo i. Vill du arbeta nära barn och unga och vara en viktig del av deras vardag? Nu söker vi fler engagerade personliga assistenter till två olika ärenden där relation, trygghet och ansvar går hand i hand.  Beskrivning Vi söker personliga assistenter till två olika ärenden i Jönköpingsområdet:  En flicka i nedre tonåren med fysisk funktionsnedsättning.  En tonårskille med fysisk och intellektuell funktionsnedsättning.  Båda individerna bor hemma med sina familjer och syskon.  Som personlig assistent är du ett stöd i vardagen genom att skapa struktur, delta i aktiviteter och bygga en förtroendefull relation. Arbetet formas efter individens behov och kan innebära allt från lugna stunder i hemmet och stöttning under skoldagen, till att följa med på aktiviteter som till exempel fritidsgård, kulturskola, bibliotek eller andra fritidsaktiviteter.  Ditt nya jobb Arbetsuppgifterna innefattar bland annat: stöd vid personlig hygien, omvårdnad och förflyttningar hantering av sondmatning arbete med andningshjälpmedel (BIPAP) samt uppmärksamhet på andning och allmäntillstånd stöd i dagliga rutiner och aktiviteter följa med på eller skapa möjligheter till fritidsaktiviteter motivera och stötta i träningsinsatser från habilitering Vid behov, exempelvis vid sjukdom, kan arbetet även innebära aktiv tillsyn av andning och syresättning.  Arbetet sker i hemmet i nära samarbete med familj och kollegor. Din kompetens Vi ser gärna att du som söker är utbildad personlig assistent, undersköterska eller barnskötare alternativt har en annan utbildning med social eller pedagogisk inriktning som arbetsgivaren finner likvärdig. Det är dock inget krav.   Krav goda kunskaper i svenska i tal och skrift viss förståelse för engelska i tal god fysisk förmåga möjlighet att arbeta dag, kväll och helg Meriterande erfarenhet av arbete inom vård och omsorg erfarenhet av arbete med barn och unga erfarenhet av utmanade beteende och lågaffektivt bemötande  erfarenhet av social dokumentation  kunskap om sondmatning och andningshjälpmedel För att trivas och lyckas i rollen tror vi att du:  är lugn, stabil och ansvarstagande är samarbetsinriktad och har en god förmåga att skapa förtroendefulla relationer är lyhörd och har förståelse för den personliga integriteten  kan arbeta självständigt och fatta egna beslut i vardagen Du är trygg i att anpassa ditt bemötande -  ibland behöver du vara aktiv och vägledande, andra gånger ge utrymme och låta den enskilde ta egna initiativ. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet. Vi erbjuder dig  Inom personlig assistans får du ett flexibelt och meningsfullt arbete där du gör verklig skillnad i andras liv.  Under ett tillitsbaserat ledarskap får du förutsättningar att ta ansvar och bidra till utvecklingen av verksamheten. Hos oss erbjuds du: trygg anställning avtalsenlig lön introduktion och kompetensutveckling friskvårdsbidrag betald semester från första anställningsåret  Läs mer om Jönköpings kommun som arbetsgivare här: https://www.jonkoping.se/jobba-hos-oss/jonkopings-kommun-som-arbetsgivare-/detta-far-du-nar-du-jobbar-hos-oss Välkommen till oss Område personlig assistans ger stöd till barn och vuxna med intellektuella, neuropsykiatriska eller fysiska funktionsnedsättningar. Vårt mål är att stärka individens egna förmågor och skapa förutsättningar för ett så självständigt liv som möjligt. Du blir en del av en mindre arbetsgrupp där flexibilitet, samarbete och ett prestigelöst förhållningssätt är viktigt. Varje dag hos oss innebär nya möjligheter att skapa en positiv påverkan!   Bra att veta  Rekryteringen avser flera tillsvidaretjänster på heltid som inleds med sex månaders provanställning. Tillträde sker enligt överenskommelse. Arbetet är förlagt till dag, kväll och helg enligt schema. Jönköpings kommun erbjuder alltid 100 % sysselsättningsgrad och samplanering där arbete hos annan medborgare kan förekomma.  Till ärendet hos flickan i nedre tonåren ser vi gärna kvinnliga sökanden, utifrån medborgarens önskemål.  Urval sker löpande och första omgången intervjuer är planerade till vecka 33.  Den här befattningen är arbetsvärderad. Personlig assistent utbildad återfinns i basgrupp D och personlig assistent (outbildad) återfinns i basgrupp B. För mer information om befattningens löneintervall se: https://www.jonkoping.se/jobba-hos-oss/jonkopings-kommun-som-arbetsgivare-/lon-och-lonestatistik Vill du veta mer?  Maria Öblom, Rekryteringssamordnare inom Personlig assistans (tillgänglig från 10/8). Tel: 036- 10 28 91 E-post: [email protected] Jönköpings kommun strävar efter att erbjuda en attraktiv arbetsplats som är fri från diskriminering och ger lika möjligheter för alla. Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför vänligt men bestämt alla samtal om annonserings- och rekryteringshjälp.

Gillar du event-miljöer, träffa folk och samtidigt tjäna pengar? Är du duktig på att sälja bra produkter? Då är EVENTSÄLJARE på KILLNOISE det perfekta extrajobbet för dig! Som en del av vårt team jobbar du med försäljning av öronproppar och regnponchos Vi söker dig som är en glad och energisk person! Du har mycket lätt för att ta kontakt med människor, du är inte det minsta blyg inte och du älskar att sälja bra produkter! Tidigare erfarenheter inom sälj, sport och lagarbete är mycket meriterande, men inget krav. Din attityd och personlighet är allra viktigast! KILLNOISE är ett svenskt företag som tillverkar funktionella och stilrena öronproppar. Vi jobbar på festivaler, konserter och events. Kolla in oss på www.killnoise.com eller www.facebook.com/killnoise

* Vi söker montörer till vår kund strax utanför Jönköping. Om tjänsten Tjänsten är på heltid, dagtid. Du blir anställd av oss på Montico som ambulerande konsult och med start relativt omgående. Lönen baseras på GFL och information om det får du reda på under processens gång. En viktig del i vårat urval av kandidater är referenser. Arbetsbeskrivning Hos vår kund är det oerhört viktigt att du trivs med att vara en i teamet. Vi efterfrågar erfarenhet av montering och elkunskap är väldigt meriterande. Krav är också att du kan läsa ritningsläsning. För tjänsten krävs truckkort och traveskort (vi på montico kan också erbjuda detta om du blir anställd hos oss som ambulernade konsult). Man arbetar väldigt tätt i gruppen där man har stor prestige i att föra gruppen framåt. Man arbetar med sin egen produkt och följer ritningar som kan se olika ut för varje bit. Vi söker dig som Vi söker dig som är/har: - flera års dokumenterad erfarenhet från montering samt har truckkort. - Elkunskap är meriterande - Ritningsläsning - social och utåtriktad som person - kvalitetsmedveten - ansvarstagande och ambitiös - serviceinriktad och har stor professionalism - allmän behörighet är meriterande. Körkort och tillgång till bil är ett krav om du inte kan ta dig ut till kunden kollektivt.

Jag är en 53-årig kvinna med muskelsjukdom som gradvis försämras och söker nu dig som vill arbeta som personlig assistent  📍 Plats: Gränna (Ölmstad) 🕒 Tider: Varierande dagar   Jag söker dig som kan vara mina förlängda armar och ben som kan hjälpa till praktiskt, medan jag själv står för tänkandet, planerandet och pratandet. Jag behöver hjälp med det fysiska, men klarar det mentala helt själv.   Jag önskar en assistent som är trygg i sin roll och ser yrket som just ett arbete inte som en möjlighet att skaffa nya vänner. Jag värnar om mitt privatliv, och söker därför någon som respekterar gränser och kan följa rutiner.   Att ha ett intresse för matlagning är ett krav, jag gillar att laga mat och ser gärna att du delar det intresset. Jag tycker också om att träna. ⚠️ Energitjuvar undanbedes. Jag söker dig som kommer med lugn, respekt och ett professionellt bemötande. Krav: Kvinnlig sökande (gärna 25 år eller äldre) Flytande svenska Körkort och tillgång till bil Intresse för matlagning Känner du igen dig i detta och vill bli en viktig del av min vardag, utan att ta över den? Välkommen med din ansökan! En förutsättning för att påbörja en anställning hos oss på SAAND Assistans är att du som söker kan uppvisa giltig ID-handling och eventuella dokument som styrker rätten till arbete inom Sverige. För att kunna jobba som personlig assistent måste du vara minst 18 år. Utifrån lagstiftning krävs att vi som arbetsgivare begär ett registerutdrag från alla anställda som ska arbeta som personlig assistent åt ett barn under 18 år. För att trygga våra uppdragsgivare på SAAND Assistans inhämtar vi utdrag ifrån belastningsregister på samtliga vi anställer.  Därav behöver du uppvisa ett utdrag ur polisens belastningsregister inför en eventuell anställning.   Vi ser gärna att du ansöker snarast då vi går igenom urvalet löpande och kan komma att tillsätta tjänsten innan sista ansökningsdagen. Vi tar endast emot ansökningar via vårt rekryteringssystem i enlighet med GDPR. Utdrag ur belastningsregister kommer att frågas vid intervju. Registerutdraget kan du beställa digitalt via denna länk  HVB-hem, e-tjänst | Polismyndigheten

Erikshjälpen är en barnrättsorganisation med en ideell second hand-verksamhet. Tillsammans har vi en gemensam vision: en förändrad värld där barns drömmar får liv. Vi arbetar för att bekämpa fattigdom och utsatthet genom att främja barns rättigheter i 16 länder. I Sverige sker barnrättsarbetet främst genom Erikshjälpen Framtidsverkstad, i nära samverkan med våra second hand-butiker. Totalt driver vi ett 50-tal Erikshjälpen Second Hand-butiker i Sverige och Norge. Ett av Erikshjälpen Second Hands uppdrag är att generera så mycket överskott som möjligt till barnrättsorganisationen Erikshjälpen. 1 plats(er). Vill du ha ett spännande arbete inom en framgångsrik verksamhet som tror stort på framtiden, som stärker människor och arbetar för att förverkliga barns drömmar? Beskrivning I vår verksamhet finns mångfalden av människor. Erikshjälpens sociala målsättningar är din huvudsakliga uppgift. I våra butiker möjliggör vi praktik och arbetsträning för ca 8000 praktikanter/år. Vi vill, och behöver din hjälp, att rusta och stärka människor till egenmakt och självförsörjning. I våra butiker finns även ett stort antal volontärer för vilka du har ett särskilt uppdrag; att främja trivsel och nyrekrytering. Som arbetsmarknadskoordinator arbetar du strategiskt för att stötta cheferna i frågor om social hållbarhet i vardagen. I din roll bidrar du till att fler människor får en meningsfull väg mot arbete och till att stärka Erikshjälpen som sociala aktör på arbetsmarknaden. I arbetsgivarfrågor samverkar du med övriga kollegor på HR-avdelningen. I det sociala uppdraget leds du av Hållbarhetschef. Arbetsuppgifter Exempel på arbetsuppgifter: Tillsammans med nuvarande arbetsmarknadskoordinator (Region Öst och Mellan) stödja butikschefer kring arbetsmarknadspolitiska åtgärder och projekt (Region Syd och Väst). Resor i regionerna ingår i tjänsten. Ha kontakter med Arbetsförmedlingen, Försäkringskassan och andra myndigheter både regionalt och lokalt. Utbilda och stödja butiksledning i introduktionskoncept, handledning och effektmätning för personer i arbetsmarknadsåtgärder. Vara en del i att utveckla vårt strategiska arbete med det sociala uppdraget. Arbetet sker i nära samverkan med barnrättsorganisationen och i arbetet med Erikshjälpens Framtidsverstäder.     Strategiskt arbeta med framtagande av metodik och stödja utvalda butiker för att bibehålla och rekrytera volontärer. Driva och utveckla bemanningsfrågor i samarbete med HR avdelningen. Ha kännedom om arbetsgivarfrågor med HR avdelningen. Identifiera förbättringsområden i syfte att utveckla Erikshjälpen till att vara en attraktiv arbetsgivare. Kvalifikationer:  Du: har samhällsvetenskaplig högskoleutbildning, alternativt erfarenhet som chef eller ledare inom ideell sektor. har du har minst 3 års erfarenhet inom exempelvis Försäkringskassan, arbetsförmedling, socialtjänst eller ideell organisation. har erfarenhet från arbete med arbetsmarknadspolitiska åtgärder är ett krav. delar vår värdegrund (https://erikshjalpen.se/om-erikshjalpen/var-vardegrund/).  Vi vill att du: har en positiv människosyn och är mycket stark på att knyta och upprätthålla relationer. är både bra på att samarbeta och att driva frågor självständigt. är strukturerad och har en god pedagogisk förmåga. kan hålla många bollar i luften och är lösningsorienterad. vill vara en del i att se människor och organisationer växa och utvecklas. Vi erbjuder dig Som medarbetare hos Erikshjälpen får du arbeta i en verksamhet där du, tillsammans med ett engagerat team och kollegor över hela världen, arbetar för att främja barns rättigheter. I ditt arbete bidrar du till att generera medel till sociala och humanitära insatser.   Genom att främja och utveckla återanvändning av begagnade varor är du med och bidrar till en hållbar utveckling och ett mer effektivt utnyttjande av jordens resurser. Du blir också del i en bred social gemenskap, då Erikshjälpen Second Hands butiker ger meningsfull sysselsättning för anställda, volontärer och praktikanter. Vi är måna om att våra medarbetare har en god balans mellan arbete och fritid. Vi erbjuder våra anställda friskvårdsbidrag om 2000 kronor om året. Som anställd omfattas du av kollektivavtalet Tjänsteman i civilsamhället som är tecknat mellan Fremia och Unionen. Som anställd hos oss har du möjlighet att vara med och göra skillnad - för en framtid där barns drömmar får liv. Vi välkomnar sökande med olika erfarenheter och bakgrund och värderar mångfald i alla former. Villkor  Anställningsform:  Tillsvidareanställning, med sex månaders provanställning. Tjänsten utgår från hemmet, arbetsfältet är region Syd och region Väst. Dagar på kontoret i Huskvarna förekommer. Resor ingår i uppdraget. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Omfattning: Heltid Tillträde: Snarast eller enligt överenskommelse Låter det spännande? Välkommen med din ansökan, senast den 23 augusti  Vi undanber oss vänligen all kontakt med annonsförsäljare och rekryteringsföretag. Kontakt:  Vill du veta mer om tjänsten är du välkommen att kontakta: HR-chef Christina Grafström, [email protected]  Hållbarhetschef Cathrine Kylesten, [email protected] Du kan läsa mer om Erikshjälpen och Erikshjälpen Second Hand här: www.erikshjalpen.se (https://erikshjalpen.se/) Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare.

Vi på Coor är en av Nordens största aktörer inom Facility Management, däribland lokalvård – och vi söker dig som är noggrann, serviceinriktad och vill bidra till en ren, trivsam och välkomnande miljö för våra kunder. Hos oss är du skillnaden! Vilka är vi? På Coor skapar vi arbetsplatser där människor trivs. Vi är en stabil arbetsgivare med en varm kultur där samarbete, trygghet och utveckling står i fokus.Hos oss får du: Trygga anställningsvillkor och kollektivavtal En välkomnande introduktion och tydlig start i rollen Möjlighet att växa genom utbildningar, som vår kurs “Cleaning the Coor Way” Förmåner som avtalspension, försäkringar, föräldralön och friskvårdsbidrag Vad kommer du att få arbeta med? Som lokalvårdare hos Coor arbetar du tillsammans med kollegor och driftledare för att skapa rena och trivsamma miljöer. Du planerar, utför och kvalitetssäkrar lokalvården hos våra kunder. Exempel på arbetsuppgifter: Städning av t ex kontor, butiker, skolor, förskolor hygienutrymmen och trapphus Hantering av städvagnar och städmaterial Golvvård och fönsterputs Vem är du? Du är en flexibel, pålitlig och positiv person som trivs med att arbeta både självständigt och i grupp. Du är noggrann, ordningsam och tycker det är viktigt att leverera hög kvalitet av service. Vi söker dig som: Har minst ett års erfarenhet av arbete inom lokalvård Gör dig förstådd i både tal och skrift i svenska B-körkort är ett krav Om tjänsten Anställningsform: Timanställning Sysselsättningsgrad: Varierande Arbetstid: 06.00-15.00 Startdatum: Så snart som möjligt Provanställning: Nej Rollen är placerad i säkerhetsklass och säkerhetsprövning enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585) kommer genomföras innan anställning. För att säkerställa en rättvis och träffsäker rekryteringsprocess använder vi personlighetstester och vi kan komma att utföra bakgrundskontroll innan anställning. Övrig information Vid frågor kontakta: [email protected] eller [email protected] Vi hanterar ansökningar löpande och tjänsten kan tillsättas innan sista ansökningsdag. Vi behandlar personuppgifter enligt GDPR, tar endast emot ansökningar via vårt rekryteringssystem och fattar alla urvalsbeslut genom mänsklig bedömning. Välkommen med din ansökan! All försäljning från annonssäljare och rekryteringsföretag i samband med denna rekryteringsprocess undanbedes vänligen. På Coor möter vi varandra med nyfikenhet och värme. Hos oss arbetar människor med olika personligheter, bakgrunder och talanger. Coor är service; vi tar hand om våra kunders fastigheter, lagar mat, städar, välkomnar gäster, levererar post och sköter alla de hundratals Facility Management-tjänster som krävs för att en arbetsplats eller fastighet ska fungera på bästa sätt. Vårt gemensamma uppdrag är att skapa de bästa arbetsmiljöerna i Norden – smarta, hållbara och fyllda med glädje, för både våra kunder och oss själva. Tillsammans skapar vi värde genom att utföra, leda och effektivisera våra kunders serviceverksamheter så att de kan fokusera på vad de gör bäst. Resten tar vi hand om. Genom vår varma kultur och vårt starka samarbete har vi roligare och skapar mer värde för våra kunder. Det ser vi varje dag. Det är därför vi är ett av Nordens ledande företag inom Facility Management.

Vill du arbeta i en butiksmiljö där maten står i centrum och kunden alltid kommer först? Coop Traryd söker nu serviceinriktade och engagerade medarbetare! Som Säljare (vikariat) hos oss på Coop Traryd blir du en viktig del av den dagliga driften i butiken. I nära kontakt med både mat och kunder skapar du och dina kollegor en butiksmiljö som alltid är välkomnande och inspirerande. Arbetet är omväxlande och praktiskt där du tillsammans med arbetslaget ansvarar för att butiken är fräsch och välfylld varje dag. Vem är du? Vi söker dig som har ett genuint intresse för mat, service och butiksarbete samt som trivs i en miljö där tempot ofta är högt och uppgifterna varierar. Du är noggrann, ansvarstagande och trygg i att hantera stressiga situationer när det behövs. Arbetet är fysiskt och innebär både tunga lyft, vilket du ser som en naturlig del av vardagen i en matbutik. Framför allt är du en lagspelare som gärna samarbetar och bidrar till en positiv och energifylld stämning bland både kollegor och kunder. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter Ge service i världsklass – alltid se, hälsa och hjälpa kunden. Säkerställa att hyllor, diskar och kylar är välfyllda, fräscha och frontade. Bygga säljande exponeringar Arbeta i kassan Arbeta med livsmedelshantering Hantera reklamationer och kundärenden Hålla snyggt och iordning på butikens olika avdelningar Hjälpa till med lättare städning, rengöring och skötsel av utrustning. Följa rutiner kring svinn, fys och säkerhet. Bidra till ett gott arbetsklimat och delta aktivt i förbättringsarbete. Beroende på butikens behov kan tjänsten även innefatta: Varubeställningar och mottagningskontroller. Prisändringar, hyllkantsetiketter och kampanjskyltning. Arbete i serviceområden såsom delikatess, bageri eller frukt & grönt. Hantering av CAO. Varför välja Coop? Hos oss får du vara en del av en verksamhet som brinner för mat, hållbarhet och nöjda kunder. Vi erbjuder en trygg arbetsplats, god gemenskap och möjlighet att utvecklas i dagligvaruhandeln. Tjänsten är en deltidsanställning på 24 h/v (Vi tillämpar provanställning). Arbetstiderna är förlagda på dagtid vardagar. Tillträde sker 1 september och avslutas som det ser ut nu 28 februari 2027. Rekrytering sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas redan innan sista ansökningsdag. Krav God svenska i tal och skrift är ett krav 18 år fyllda då du ska kunna arbeta självständigt i kassan Meriterande: Erfarenhet och kompetens från detaljhandel och/eller andra serviceyrken är meriterande Gymnasieutbildning. Flerspråkighet. Grundläggande kunskaper i butiksekonomi eller livsmedelshantering. Vill du veta mer om tjänsten kontakta Butikschef Louise Nilsson mejl: [email protected] Vi värdesätter de kvaliteter som en jämn ålders- och könsfördelning samt etnisk och kulturell mångfald tillför verksamheten. Välkommen med din ansökan tillsammans med personligt brev och CV snarast. Ansök via Coop.se Coop är en av Sveriges största arbetsgivare med många utmanande jobb. Vi är inne i en spännande förändringsresa för att kunna möta framtidens matkunder lika bra och lika naturligt i våra fysiska butiker som på Coop.se. Förändringen som pågår innebär extra många utmaningar, men även möjligheter. Och du är aldrig ensam. Är det någonting vi är extra stolta över så är det våra medarbetare. Genom att ha lyckats rekrytera många kompetenta medarbetare jobbar vi tillsammans mot framtiden. Det nya Coop ska stå för attraktiva butiksupplevelser med prisvärd mat, starka egna varumärken, ett unikt medlemsprogram och ett tydligt ledarskap inom ekologi, hälsa och hållbarhet. Kort sagt: Vi vill vara den goda kraften i svensk dagligvaruhandel. Med cirka 650 butiker i Sverige och 3,4 miljoner medlemmar är Coop Sveriges enda medlemsägda matkedja. Vi värdesätter de kvaliteter som en jämn ålders- och könsfördelning samt etnisk och kulturell mångfald tillför verksamheten.

Vill du få möjligheten att arbeta tillsammans med ett härligt team där lagandan står i fokus? Är du även den som har förmågan att se när något behöver göras och strävar efter att ge en service i världsklass? Om du svarade ja på frågorna ovan och dessutom uppskattar en Big Mac nästan lika mycket som oss – då kanske vi är helt rätt för varandra! Hos oss är det av största vikt att varje kund får en unik upplevelse och det är naturligtvis inte möjligt utan våra medarbetare. McDonald’s erbjuder ett omväxlande och fartfyllt arbete med varierande arbetsuppgifter, alla med fokuset att leverera en ultimat restaurangupplevelse för våra gäster. Arbetsuppgifterna kan variera från att tillaga och servera vår goda mat till att säkerställa att matsal och kök är i toppskick. En anställning på McDonald’s ger dig erfarenheter som du har nytta av resten av livet och för den som vill utvecklas finns en tydlig karriärtrappa med stora möjligheter. Våra förväntningar på dig: Att du är en team player som sätter laget före jaget Att du vill lära dig nya saker och utvecklas Att du har rätt inställning och vill ha roligt på jobbet Att du älskar burgare nästan lika mycket som vi Tidigare arbetslivserfarenhet är inte ett krav, vi ser till att du får den utbildning du behöver för att kunna utföra ett arbete av högsta kvalitet. Med över 200 restauranger från norr till söder är McDonald’s Sveriges ledande restaurangkedja. De flesta av restaurangerna ägs och drivs lokalt av egna företagare. Med våra ca 12 000 medarbetare är vi Sveriges största privata ungdomsarbetsgivare. Vi vill göra det goda valet enkelt för våra gäster och har därför en bred meny med något för alla smaker, preferenser och plånböcker och serverar bara mat av högsta kvalitet med snabb och vänlig service i fräscha, moderna restauranger. Läs mer på www.mcdonalds.se eller följ oss på Facebook, Instagram och Twitter.

Elitfönster är Sveriges ledande fönstertillverkare, med 100 år av småländsk hantverkstradition och verksamhet över hela landet. Bolaget, som har cirka 800 anställda, ingår i Inwido-koncernen och hade 2025 en omsättning på 1,7 miljarder kronor. Elitfönster står för enkelhet, hållbarhet och kvalitet - på småländska. www.elitfonster.se REDOVISNINGSCHEF Med 100 års erfarenhet i ryggen, ser vi fram emot att ta ytterligare steg mot att forma framtiden för hållbara och kvalitativa fönsterlösningar med en långsiktig lönsamhet. Som Redovisningschef hos Elitfönster blir du en viktig person som tillsammans med dina kollegor i Finans-teamet bidrar till att Finans tar ytterligare steg i att vara en värdeskapande och effektiv funktion. Vi söker dig som är en engagerad ledare med förmågan att kombinera strategiskt tänkande med operativt ansvar. Vill du vara med och stärka Elitfönsters finansteam och bidra till vår fortsatta framgång? Då ser vi fram emot din ansökan! VI ERBJUDER I rollen som Redovisningschef kommer du att spela en avgörande roll för att säkerställa korrekt och tillförlitlig finansiell rapportering, både internt och externt. Du kommer arbeta tätt tillsammans med Elitfönsters ledning med att följa upp, utveckla och driva verksamheten framåt med fokus på redovisnings- och rapporteringsfrågor. En viktig del i rollen blir att fortlöpande driva utvecklingen av effektiva och värdeskapande processer och arbetssätt inom dina ansvarsområden, med fokus på att skapa hållbara rutiner och arbetssätt. Med en stark framtidsblick arbetar du för att automatisera redovisnings- och bokslutsprocesser i så hög grad som möjligt, vilket frigör tid för strategiskt arbete. Samtidigt lägger du stort fokus på att utveckla och coacha redovisningsteamet, så att de kan bli än mer självgående, proaktiva och effektiva i sitt dagliga arbete. I ditt team ingår 7 personer, du rapporterar till Finanschefen och placering för tjänsten är Vetlanda. Dina huvudsakliga ansvarsområden kommer bland annat att inkludera: Ansvarar för att månads- och årsbokslut rapporteras i tid och är korrekta. Ansvarar för kund- och leverantörsfakturaprocesserna inkl in- och utbetalningar. Ansvarar för skattehantering inkl. skatteberäkning samt rapportering/statistik till myndigheter. Ansvarar för bolagets bankfrågor och vara kontaktperson mot bolagets revisorer. Ansvarar för bolagets försäkringar, kreditförsäkringar, factoring och supply chain finance. Finans talesperson kopplat till ERP/Accounting-system M3 DIN PROFIL Högskoleexamen i ekonomi/redovisning alt motsvarande eftergymnasial utbildning Minst 5 års yrkeserfarenhet inom redovisning/ekonomi/revision, gärna från bolag med koncernstruktur Goda ledaregenskaper och erfarenhet av personalansvar är starkt önskvärt Erfarenhet av att utveckla processer i ERP-miljö och intresserad av hur AI kan användas som hjälpmedel i ekonomiprocesser och driva den frågan internt. Du behärskar svenska flytande i tal och skrift. DETTA ÄR DU Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper och ser att du är strukturerad och noggrann med god förmåga att prioritera. Som Redovisningschef är det också viktigt att du kan ta ansvar samtidigt som du är prestigelös, förändringsbenägen och trygg i ditt ledarskap. Du är också kommunikativ och trivs i en dynamisk och utvecklande miljö med flera kontaktytor, såväl inom som utanför organisationen. Har vi väckt ett intresse inom dig? Varmt välkommen med din ansökan! I denna rekrytering samarbetar vi med Finnveden Executive AB. För ytterligare information om tjänsten, kontakta rekryteringskonsult Christina Cajtoft 0703-02 1523 eller Malin Classon 070-397 31 40. Då urval sker löpande vill vi ha din ansökan snarast. Ansökan till tjänsten sker via Finnveden Executives hemsida, www.finnvedenexecutive.se Välkommen med din ansökan!