På Inre Kraft arbetar vi tillsammans för alla människors rätt till att leva livet fullt ut. Nu söker vi ytterligare kollegor till vårt team, är det du? OM TJÄNSTEN Vi på Inre Kraft söker dig som vill arbeta som personlig assistent hos vår kund i Boden. Just nu söker vi två assistenter vill arbeta som timvikarie. Man behöver inte kunna arbeta samtliga arbetstider, utan du arbetar utifrån överenskommelse.  Arbetstiderna är följande: Kl 08.00-16.00 Kl 16.00-22.00 Kl 08.00-22.00 Kl 08.00-08.00 Kl 20.00-08.00 Tillträde sker enligt överenskommelse där vi gärna ser att du kan påbörja introduktion omgående. OM KUNDEN Kunden är en positiv och levnadsglad person som tycker om att vara ute på promenader, lyssna på musik och att mysa på i hemmet. Större delen av din arbetstid så arbetar du med kunden i hemmet, men ni tar er ut en liten stund varje dag på ex promenader. Arbetsuppgifterna inkluderar: Stöd vid dagliga rutiner, som förekommande hushållssysslor Hjälp vid personlig hygien, av- och påklädning samt vid måltider Medicinering Kunden använder sig av förflyttningshjälpmedel ÄR DU DEN VI SÖKER? Vi söker dig som har ett genuint engagemang för att arbeta med människor och har förmågan att se och förstå varje individs unika behov. Du trivs med att ta eget ansvar, är lyhörd och initiativtagande. För oss handlar det inte om erfarenhet - det viktigaste är personlig lämplighet och en god matchning med vår kund. Om du känner att detta stämmer in på dig, kan du vara den vi söker! KRAV Goda kunskaper det svenska språket i tal och skrift MERITER Tidigare erfarenhet som personlig assistent Tidigare vårderfarenhet Körkort och tillgång till bil är en fördel men inget krav, då busstider inte alltid överensstämmer med arbetstider. Sysselsättningsgrad: Timvikarier Lön: Vi tillämpar individuell lönesättning. Övriga ersättningar i enlighet med kollektivavtal. Din ansökan kommer att läsas av medarbetare på Inre Kraft, kund och anhörig. Urvalet sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdagen. Varmt välkommen med din ansökan. För anställning hos oss på Inre Kraft behöver du ha ett BankID och godkänner att använda ditt BankID i tjänsten. En förutsättning för att påbörja en anställning hos oss är att du som söker kan uppvisa giltig ID-handling och/eller lämna in personbevis samt eventuella dokument som styrker rätten till arbete i Sverige. Personbevis kan du enkelt ladda ner på Skatteverkets hemsida. För att kunna jobba som personlig assistent behöver du vara minst 18 år. Om du ska arbeta med barn och unga under 18 år krävs att du uppvisar utdrag ur belastningsregistret. Från och med den 1 mars 2026 gäller nya bestämmelser som innebär att registerkontrollen omfattar både utdrag ur belastningsregistret och utdrag ur misstankeregistret. Utdraget beställs av via Polismyndighetens e-tjänst. Observera att handläggningstiden kan variera, varför beställning bör göras i god tid. Utdragen kan beställas med BankID via följande länk: https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/ Vi rekommenderar att du säkerställer att du har aktuella utdrag i enlighet med gällande lagstiftning och de nya regler som träder i kraft den 1 mars 2026. Jobba hos oss på Inre Kraft AB Inre Kraft är ett familjärt assistansbolag med huvudsaklig verksamhet i Norrbotten och Västerbotten. Vår målsättning är att tillgodose varje kunds individuella och unika behov av personlig assistans, där det är kunden som berättar hur verksamheten ska bedrivas. Våra ledord är trygghet, stabilitet och familjär känsla. Våra kundservicemedarbetare är tillgängliga över telefon årets alla dagar mellan kl 06.00-22.00. Vi har anordnar återkommande kostnadsfria aktiviteter för våra kunder och för dig som medarbetare. Vi är mån om dig som anställd och våra kunder, och strävar efter att skapa en arbetsplats där alla trivs och utvecklas. Förmåner för dig som anställd hos Inre Kraft Som anställd personlig assistent hos oss omfattas du av kollektivavtal och avtalspension. Du är försäkrad under arbetstid och till/från arbetet om något oförutsett skulle inträffa. Vi erbjuder friskvårdsbidrag till våra anställda. Delning av ansökningar inom Team Olivia För att ge dig bästa möjligheterna att hitta rätt tjänst kan din ansökan komma att delas med våra systerbolag inom Team Olivia, om din profil matchar en ledig tjänst där. Självklart sker detta endast med ditt godkännande, vilket du anger i samband med din ansökan. För dig med anställningsstöd Om du har rätt till anställningsstöd tar vi hänsyn till detta vid en eventuell anställning. Att ange denna information i din ansökan är helt frivilligt - alternativt kan du välja att informera oss vid en eventuell intervju. Vi ser detta som en möjlighet att tillsammans skapa en bra lösning för dig som medarbetare.

Om oss Astar är en ledande aktör inom vuxenutbildning. Vår vision är att bidra till en stark och livskraftig arbetsmarknad. Vi erbjuder inte bara utbildning och jobb – vi skapar yrkesstolthet och arbetsglädje. Vill du vara med och skapa yrkesstolthet, arbetsglädje och framtidstro? Hos Astar utbildar vi vuxna – på ett vuxet sätt. Vi är stolta över vårt uppdrag och söker nu dig som delar våra värderingar och vill göra skillnad. Våra värderingar Yrkesstolthet – Vi är kunniga, erfarna och arbetar nära arbetsmarknaden. Vi använder resurser klokt och med respekt. Envishet – Vi ger aldrig upp – varken på våra elever eller på oss själva. Vi tror på utveckling genom ansvar och höga förväntningar. Arbetsglädje – Vi bygger goda relationer, är nyfikna, entusiastiska och välkomnande. Tillsammans skapar vi en arbetsplats att trivas på. Om uppdraget Uppdraget avser arbetsmarknadsutbildning inom Kriminalvården och är en ersättningsrekrytering till en väl etablerad utbildning som bedrivits under lång tid – “Bland galler och kastruller”. Utbildningen är en viktig del av verksamheten på anstalten och har under många år bidragit till att rusta deltagare för arbete inom restaurangbranschen efter frigivning. Här kliver du in i en fungerande struktur med tydliga ramar, där du samtidigt får möjlighet att utveckla och vidareförfina utbildningen. Hos Astar tror vi på en andra chans. Genom struktur, tydlighet och yrkesstolthet bidrar du till ett viktigt samhällsuppdrag där utbildning blir ett verktyg för rehabilitering, egenmakt och etablering på arbetsmarknaden. Vårt arbete präglas av höga förväntningar, tydligt ledarskap i klassrummet och ett ansvarstagande för varje deltagares utveckling. Om rollen I rollen som lärare inom kockutbildning ansvarar du för att planera och genomföra undervisning i gymnasiala och arbetsmarknadsinriktade kurser inom restaurang och livsmedel enligt GY25, med inriktning mot kock, exempelvis: Matlagning och matlagningsmetoder Livsmedelskunskap och råvaruhantering Hygien, livsmedelssäkerhet och egenkontroll Specialkost och näringslära Planering och organisering av arbete i kök Service, samarbete och yrkesmässigt arbetssätt Du leder undervisningen utifrån Astarmodellen, där läraren tar ett tydligt ansvar för struktur, progression och resultat. Undervisningen är lärarledd, sker i tydliga steg och bygger på kontinuerlig uppföljning av deltagarnas förståelse och utveckling. Fokus ligger på att kombinera praktik och teori, utveckla yrkesidentitet och skapa en trygg och strukturerad lärmiljö. Du arbetar aktivt med att motivera deltagarna, sätta tydliga ramar och säkerställa studiero – samtidigt som du bygger relationer och framtidstro. Som en del av uppdraget ingår också att arbeta med arbetslivskoppling och bidra till deltagarnas väg vidare mot arbete, i linje med Astars fokus på anställningsbarhet och tidig kontakt med branschen. Undervisningen sker i nära samverkan med Kriminalvården och Arbetsförmedlingen och ställer höga krav på struktur, säkerhetsmedvetenhet och professionalitet. Du är en viktig vuxenförebild som bidrar till ordning, motivation och utveckling. Vem söker vi? Vi söker dig som har gedigen yrkeserfarenhet som kock och pedagogisk utbildning – och som vill använda din kompetens till något större än produktion. För tjänsten behöver du: vara behörig yrkeslärare inom restaurang och livsmedel, eller ​ ha minst två (2) års yrkeserfarenhet inom restaurang och/eller​ storkök, samt pedagogisk utbildning om minst 30 högskolepoäng, eller​ Ha minst två (2) års yrkeserfarenhet inom restaurang och/eller storkök, samt pedagogisk erfarenhet av minst ett (1) års arbete som lärare för vuxna 16 - 25 år.​ Vi söker dig som: arbetar strukturerat och tar fullt ansvar för ditt uppdrag har höga förväntningar och ger inte upp om deltagarnas utveckling är tydlig, konsekvent och professionell i ditt ledarskap bygger relationer och skapar arbetsglädje i lärmiljön Ditt förhållningssätt präglas av yrkesstolthet, ansvarstagande och ett lösningsfokuserat arbetssätt – i linje med Astars värdegrund. Eftersom utbildningen bedrivs inom Kriminalvården krävs att du kan genomgå och bli godkänd i Kriminalvårdens säkerhetsprövning Varför Astar? På Astar kombinerar vi yrkeskompetens med värdegrund. Vi står för yrkesstolthet, envishet och arbetsglädje – och vi tror på varje människas förmåga att växa, utvecklas och ta ansvar för sin framtid när rätt förutsättningar finns. Hos oss får du: Ett meningsfullt uppdrag med tydligt samhällsvärde Kollegialt stöd och gemensam pedagogisk modell Möjlighet att bidra till rehabilitering, kompetensförsörjning och ett mer inkluderande arbetsliv Vi erbjuder En arbetsplats där du får växa och utvecklas. Ett team som stöttar varandra och firar framgångar tillsammans. Möjligheten att påverka människors liv på riktigt. Vill du vara med och göra skillnad? Ansök idag och bli en del av Astar!

Polarforskningssekretariatets (PFS) huvuduppgifter enligt instruktion är att främja förutsättningarna för och samordna svensk forskning och utveckling i polarområdena. Kärnuppgifterna är därmed att planera, organisera och genomföra eller stödja forskningsexpeditioner till polarområdena och ansvara för forskningsinfrastruktur. PFS har också uppgifter att pröva och utfärda tillstånd för att vistas i Antarktis och deltar eller bistår bl.a. i internationella fora kring Arktis och Antarktis. Vidare medverkar PFS vid internationella förhandlingar och samarbeten. PFS har under 2023 inrättat ett geostrategiskt råd i syfte att få mer kunskap om utrikes- och säkerhetspolitiska aspekter av internationellt forskningssamarbete. PFS ansvarar för forskningsstationer i Abisko, i Kristineberg samt på Antarktis. Myndigheten hyr isbrytaren Oden under svensk sommartid för expeditioner till Arktis, genom en överenskommelse med Sjöfartsverket.   Myndigheten är lokaliserad i Luleå, samlokaliserad med Luleå tekniska universitet och har ca 40 medarbetare. Direktören är myndighetschef. Vid myndigheten finns ett insynsråd. Kvalifikationer Vi söker dig som är en dokumenterat god chef och ledare med Relevant akademisk examen. Erfarenhet av att leda och utveckla komplexa och kunskapsintensiva organisationer inom ramen för mål och ekonomiska förutsättningar. Goda kunskaper om statsförvaltningen och dess beslutsprocesser och förståelse för den politiska struktur som myndigheten verkar inom. Goda kunskaper i svenska och engelska. Du ska också ha förmåga att Prioritera, leda och organisera så att myndighetens mål uppnås. Leda strategiskt förändrings- och utvecklingsarbete i verksamheten på ett effektivt och rättssäkert sätt i enlighet med riksdagens och regeringens intentioner. Etablera och utveckla goda samarbetsformer såväl inom myndigheten som med andra aktörer på området, t.ex. forskare och forskningshuvudmän. Engagera och motivera medarbetare. Kommunicera väl och uttrycka dig väl i tal och skrift på svenska och engelska. På ett professionellt och förtroendefullt sätt företräda myndigheten, även internationellt. Arbeta strategiskt med kompetensförsörjning. Leda och utveckla verksamheten inom ramen för en god förvaltningskultur. Företräda arbetsgivarintresset och tillsammans med övriga myndighetschefer utveckla den statliga arbetsgivarpolitiken. Det är meriterande om du har Erfarenhet av att i en ledande befattning företräda statliga intressen nationellt och internationellt Kunskaper om och insikter i svensk forskning och innovation Förståelse för utrikes- och säkerhetspolitiska perspektiv på Arktis/Antarktis Övrigt Endast den som är svensk medborgare kan utnämnas till direktör och chef för Polarforskningssekretariatet. Anställningen är placerad i säkerhetsklass. Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer därför att genomföras före beslut om anställning som direktör. Sekretess gäller för uppgift om enskild kandidats identitet. Mer information Mer information om befattningen lämnas av David Edvardsson, enhetschef och Maria Nilsson, statssekreterare. Frågor om anställningsvillkoren och rekryteringsprocessen besvaras av Michael Östervall, Kansliet för ledningsförsörjning till myndigheter. Du når dem via Regeringskansliets växel 08-405 10 00. Intresseanmälan Välkommen att registrera din intresseanmälan inklusive cv i vårt rekryteringsverktyg senast den 18:e augusti, 2026.   Svensk statsförvaltning består av cirka 200 myndigheter som lyder omedelbart under regeringen. Regeringen anställer myndighetscheferna och beslutar om deras anställningsvillkor. Lönen är individuell och bestäms mot bakgrund av de krav som ställs på befattningen och chefens kvalifikationer och erfarenheter. De flesta myndighetschefer anställs för en bestämd tid – normalt är den första anställningsperioden sex år.

Ditt huvudsakliga uppdrag blir att främja elevers lärande och stötta i övriga skoldagen. Vi söker dig som är trygg, ansvarsfull och engagerad som vill utvecklas tillsammans med våra elever. Provanställning tillämpas. Kangos Kultur-& Ekologiskola är en liten familjär fristående skola som varit i aktiv drift sedan 1993. Idag har skolan förskola, fritidshem och grundskola år F-9. Vår profil är kultur och ekologi. Vi lär oss meänkieli, vi undersöker den tornedalska och den samiska kulturen och vår ambition är att ekologi ska genomsyra hela vår verksamhet. Vi arbetar temainriktat och ämnesövergripande för att ge eleverna en helhetsbild av det de lär sig. Vi har en fin inne- och utemiljö och vistas mycket i skog och mark under läsåret. Övrigt Utdrag från belastningsregistret skall lämnas in. Om lön; vi tillämpar individuell lönesättning. månadslön. Tillsättningen kan ske medan annonsen ännu ligger ute. Välkommen med din ansökan per mail. Rekryteringsföretag undanbedes. Läs gärna mer på www.kangosskola.se Vi finns också på Facebook och Instagram.

Om oss Isakssons Markteknik är ett entreprenadföretag med rötterna i Kalix. Vi arbetar med framställning och försäljning av ballast samt nyproduktion och renovering av vägar. Med egen produktion levererar vi allt från fast berg till färdig produkt. Vår verksamhet växer och vi söker nu en strukturerad och lösningsorienterad Transportledare som vill vara en nyckelperson i vår dagliga drift. Om rollen Som Transportledare ansvarar du för att planera, koordinera och optimera våra transporter av ballast, material och gods till både interna projekt och externa kunder. I rollen ingår även försäljning, kundbearbetning och att aktivt identifiera nya affärsmöjligheter. Utöver den operativa planeringen ansvarar du även för personal, inklusive arbetsledning, schemaläggning och daglig uppföljning. Hos oss får du kombinera logistiken med friheten att bygga relationer, hitta nya kunder och utveckla våra tjänster. Du är navet mellan kund, chaufför och affär – och du gillar det! Rollen kräver god kommunikationsförmåga, förmåga att prioritera och ett lugn även när tempot är högt. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter Planera och leda dagliga transporter av ballast, material och gods Koordinera chaufförer och externa transportörer Säkerställa att leveranser sker enligt tidsplan och kundkrav Ha löpande kontakt med kunder, arbetsledare och produktion Arbeta aktivt med försäljning, offertarbete och kunduppföljning Hantera avvikelser, omplanering och akuta behov Följa upp transporter, kapacitet och resursutnyttjande Ansvara för schemaläggning, bemanning och arbetsmiljö i det dagliga arbetet Bidra till effektiva arbetsflöden och god logistik i hela verksamheten Vem söker vi? Vi söker dig som trivs i en roll där du har många kontaktytor och där problemlösning är en naturlig del av vardagen. Du är strukturerad, tydlig och har god förmåga att fatta beslut. Vi ser gärna att du har: Erfarenhet av transportledning, logistik eller liknande roll Branscherfarenhet från entreprenad, bygg, anläggning eller transport är meriterande God datorvana och förmåga att arbeta i planeringssystem Förmåga att arbeta självständigt och ta ansvar God kommunikationsförmåga och ett serviceinriktat arbetssätt Meriterande om du själv har CE behörighet samt YKB. Vi erbjuder En central och viktig roll i ett växande entreprenadföretag Möjlighet att påverka och utveckla arbetssätt och rutiner En arbetsplats med korta beslutsvägar och god sammanhållning Vi undanber oss direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare annonser.

Nu söker vi nästa superstjärna till Synsam! Är du en grym teamspelare med stort engagemang och en fena på att leverera i säljdialogen? Då borde du läsa vidare! För oss är kunden alltid nr 1 och som Style & Customer Advisor har du en av våra absolut viktigaste roller i att skapa den bästa upplevelsen för våra kunder! Du kommer jobba med att hjälpa, inspirera och guida våra kunder till att göra de bästa köpen – bland annat genom vår populära abonnemangstjänst Lifestyle som har förändrat branschen. Det bästa? Du får göra det tillsammans med ett grymt team bestående av Store Manager, Optiker och andra Style & Customer Advisors 💪 Vem är du?  Vi söker dig som har flerårig arbetslivserfarenhet inom optikbranschen, detaljhandeln, försäljning och/eller service. För att trivas och lyckas så bra som möjligt i rollen ser vi dessutom att du: Sporras av högt satta mål och drivs av att uppnå resultat tillsammans med teamet Är full av energi och har ett starkt engagemang Älskar att överträffa förväntningarna genom att ge bra service och sprida positiv stämning till kunder och kollegor Tar ansvar för din uppgift, vågar ta initiativ och tänka nytt - du ser det som ditt yttersta mål att guida kunden till det bästa köpet! Låter detta som dig? Vad roligt! Hos oss på Synsam får du: Vara en del av ett branschledande företag med innovativa koncept och butiker i toppklass 😎 Ett företag med höga ambitioner, utvecklingsmöjligheter och spännande karriärvägar – exempelvis genom löpande utbildningar i Synsam Academy och vårt interna Aspirantprogram, som utvecklar Style & Customer Advisors till framtida butikschefer En trygg lön genom kollektivavtal men även möjlighet till bonus utifrån teamets prestation Möjlighet till utökat ansvar i butiken. Du kan exempelvis bli ansvarig för Sport-sortimentet, B2B-försäljningen, Lifestyleabonnemanget eller bli Stilexpert, om du är intresserad av mode och trender Utöver detta får du ta del av vårt fina sortiment till förmånliga priser! Om rekryteringsprocessen Rekryteringen sker löpande och tjänsten kan tillsättas innan sista ansökningsdag – så vänta inte! 🚀  I vår rekryteringsprocess ingår tester, intervjuer samt bakgrundskontroll avseende brott och ekonomi på slutkandidat. Vi på Synsam söker engagerade och talangfulla personer i alla åldrar! Hos oss värdesätts mångfald och vi tror att olika perspektiv och erfarenheter berikar vårt arbete och bidrar till vår gemensamma framgång. Hoppas vi ses - ta chansen att bli vår nästa säljstjärna! 🌟

Are you a sharp analytical thinker who thrives on navigating complexities in large-scale projects? We are looking for a proactive and experienced Project Risk & Opportunity (ROP) Manager to join our team. In this vital role, you will be the driving force behind identifying, analyzing, and monitoring risks, opportunities, and threats throughout the entire lifecycle of our projects. You will ensure that cutting-edge risk management strategies are seamlessly integrated into our project planning, execution, and reporting processes, helping us safeguard project delivery and maximize opportunities. Key Responsibilities Lead the identification, assessment, and monitoring of project risks, opportunities, and threats (ROP). Integrate quantitative and qualitative risk management strategies into project schedules, budgets, and execution plans. Conduct Quantitative Risk Analysis (QRA) to model potential project outcomes. Develop and maintain risk registers and provide clear, data-driven insights and reports to stakeholders and management. Collaborate closely with project managers and engineering teams to mitigate threats and capitalize on opportunities. Requirements and Skills Education: Bachelor’s degree in Engineering, Project Management, Business, or a related field. Experience: Minimum 5 years of proven experience in project risk management or similar roles within complex project environments. Standards: Strong familiarity with international risk management standards (e.g., PMI, ISO 31000, AACEI). Tools: Hands-on experience with QRA tools (such as Primavera Risk Analysis, @Risk, or Safran Risk). Software: High proficiency in Excel, Power BI, and specialized risk management platforms (e.g., ARM, Safran, etc.). Soft Skills: Exceptional analytical, communication, and problem-solving skills with a strategic mindset. Languages: Fluent in English (written and spoken). Certification: Hold a PMI-RMP (Risk Management Professional) or equivalent certification (highly desirable).

Dumperchaufför till spännande anläggningsprojekt i Umeå Vill du vara en del av ett engagerat team och arbeta i några av regionens mest intressanta bygg- och anläggningsprojekt? Vi söker nu en dumperchaufför som vill bidra till att skapa framtidens infrastruktur i Umeå. Oavsett om du är i början av din karriär eller har flera års erfarenhet bakom ratten välkomnar vi din ansökan. Om tjänsten: Som dumperchaufför har du en viktig roll i den dagliga produktionen ute på våra arbetsplatser. Du ansvarar för att transportera material på ett säkert och effektivt sätt samt bidra till att arbetet flyter smidigt mellan olika moment i projektet. Arbetet innebär även att du hjälper till med praktiska uppgifter på arbetsplatsen, håller ordning på utrustning och bidrar till en säker och välorganiserad arbetsmiljö. Tjänsten passar dig som trivs med ett aktivt arbete utomhus och uppskattar varierande arbetsdagar. Vi söker dig som: Har C-körkort (krav). Har goda kunskaper i svenska eller engelska. Är ansvarstagande, lösningsorienterad och har en positiv inställning. Trivs med att arbeta i team och bidrar till en god arbetsmiljö. Har vilja och driv att utvecklas i din yrkesroll. Meriterande kvalifikationer YKB. Arbete på väg 1 och 2. Erfarenhet av hjullastare eller andra entreprenadmaskiner. Vi erbjuder En varierande och utvecklande arbetsdag där du blir en viktig del av verksamheten. Möjligheter till utbildning och kompetensutveckling. En arbetsplats med stark laganda och engagerade kollegor. Spännande projekt inom bygg- och anläggningssektorn. Goda möjligheter att utvecklas inom företaget. Om anställningen Tjänsten är en visstidsanställning på cirka fyra månader med möjlighet till förlängning beroende på projektens omfattning och utveckling. Ansökan Är du redo för nästa steg i karriären och vill vara med och bygga framtidens Umeå? Skicka in din ansökan redan idag. Urval och intervjuer sker löpande, vilket innebär att tjänsten kan tillsättas innan sista ansökningsdag. Vi ser fram emot att höra från dig

Swoosh är en rikstäckande modern miljöteknisk koncern som erbjuder ett komplett utbud av sug- spol- och reliningtjänster för underhåll i både fastighet och industri. Våra kunder är företag, industrier, bostadsrättsföreningar och privatpersoner. Swoosh erbjuder avancerade tjänster inom bland annat dag- och spillvattensystem, relining, kanaltätning och kamerainspektion. Vi anlitas både vid planerade och förebyggande åtgärder och vid akuta insatser. VI har jour dygnet runt – året om! Våra kunder är allt från stora industrier och företag till bostadsrättsföreningar och privatpersoner. Vi strävar efter jämn könsfördelning och värdesätter etnisk och kulturell mångfald. Tillsammans står vi för Kundfokus, Trygghet och Framåtanda.  Har du erfarenhet inom VVS, bygg eller liknande och trivs i en roll med mycket kundkontakt? Är du driven, noggrann och gillar att lösa problem? Då kan du vara vår nästa Reliningtekniker på Swoosh! Swoosh är inne i en expansionsresa och vi behöver bli fler, därför söker vi nu två tjänster. Relining är en spännande bransch under utveckling och nu har du möjlighet att få vara en del av vår resa med de utvecklingsmöjligheter som den innebär.  Tjänsten är på heltid och dagtid. Resor kan förekomma några gånger per år, vilket innebär att man ligger borta måndag-torsdag i projekt. Vi jobbar i ett tight team där vi gör det tillsammans och hjälper varandra. Du som söker kan gärna ha en bakgrund inom VVS eller bygg, men kan även komma från andra praktiska eller tekniska yrken, till exempel som mekaniker eller liknande.  Arbetsuppgifter och ansvarsområden: Arbetet är mångsidigt med mycket kundkontakt och innebär uppgifter såsom: Skydda och täcka in arbetsytor  Filminspektion av rörsystem  Rengöring och rensning av rör  Utföra reliningarbeten  Säkerställa att arbetsplatsen lämnas i gott skick Se till att tidsplan i projekt följs Kvalifikationer: Krav: Någon form av teknisk eller praktisk erfarenhet, exempelvis från branscher som relining/VVS/bygg/mekanik eller liknande  God allmän dator- och systemvana  Goda kunskaper i svenska Grundläggande kunskaper i engelska B-Körkort  Meriterande: Erfarenhet av relining  Erfarenhet av kundkontakt  Utbildning inom VVS eller relining  BE-Körkort  Dina personliga egenskaper är viktiga då vi värnar om den goda stämning vi har i teamet, och kundupplevelsen är av yttersta vikt i vårt arbete. Vi söker dig som är social, flexibel och lösningsorienterad. Du bör tycka om när det händer saker och ha ett intresse för att lära dig nya saker och utvecklas. Det är också viktigt att du hanterar nödvändig administration noggrant, samt att du tar ansvar för det arbete du utför. Vi erbjuder: Utvecklingsmöjligheter inom företaget Arbetstidsförkortning Attraktivt förmånspaket Ansökan: Detta är en direktrekrytering, vilket innebär att du blir anställd direkt av vår kund Swoosh. Urval sker löpande, och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag.  Vid frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta rekryteringskonsult Johnny Seijsing, 073-523 08 90 eller [email protected]

Vill du arbeta med samhällsviktiga byggprojekt och bidra till en hållbar utveckling inom försvarssektorn? Fortifikationsverket söker nu flera miljöhandläggare till projektavdelningens projektstödsenhet och vår miljögrupp. Till projektavdelningen och projektstödsenheten söker vi nu flera miljöhandläggare till vår miljögrupp med placering i Eskilstuna, Stockholm, Göteborg eller Luleå. Miljöhandläggaren är ett stöd till våra projektledare och bidrar till att säkerställa att projekten ställer relevanta miljökrav, uppfyller miljökrav och lagstiftning. Din vardag som miljöhandläggare  Som miljöhandläggare är du ett kvalificerat stöd till våra projektledare och bidrar till att säkerställa att våra investeringsprojekt uppfyller gällande miljökrav och miljölagstiftning. Du samordnar miljöfrågor i flera parallella projekt och medverkar genom hela projektets livscykel – från projektering till genomförande och uppföljning. Du arbetar nära projektledare, konsulter och entreprenörer samt i dialog med tillsynsmyndigheter. I rollen samarbetar du även med andra specialister inom Fortifikationsverket. Du kommer exempelvis att:  Identifiera och bedöma miljöaspekter Granska och säkerställa underlag inför miljöprövningar Genomföra platsbesök och delta i möten med konsulter och entreprenörer Medverka i dialog och samråd med tillsynsmyndigheter Genomföra miljöronder samt följa upp miljökrav i projekt. Kvalifikationer Krav Eftergymnasial utbildning inom miljöteknik eller miljövetenskap, alternativt annan motsvarande utbildning i kombination med relevant arbetslivserfarenhet God vana av att läsa, tolka och tillämpa svensk miljölagstiftning Praktisk erfarenhet av miljöarbete, exempelvis miljöutredningar, miljökontroll och uppföljning i projekt Erfarenhet av arbete som miljöhandläggare, miljösamordnare eller i en likvärdig roll Körkort klass B Meriterande är om du har erfarenhet av: Miljöinventering inför rivnings- och ombyggnadsprojekt Miljöprovtagning i förorenade mark- och vattenområden samt masshantering Arbete kopplat till vattenverksamhet. Personliga egenskaper  Din personliga egenskaper är viktiga för oss och vi kommer lägga stor vikt vid personlig lämplighet. För att lyckas i rollen behöver du vara: Samarbetsorienterad – du arbetar prestigelöst och bidrar till gemensamma lösningar Strukturerad – du planerar och organiserar ditt arbete väl och håller deadlines Relationsskapande – du har lätt för att skapa och upprätthålla goda samarbeten Lösningsorienterad – du identifierar problem och driver arbetet framåt med fokus på lösningar Vad erbjuder vi dig? Tillsammans med cirka 1500 kollegor på Fortifikationsverket runt om i landet jobbar du med ett unikt fastighetsbestånd för att stärka totalförsvaret i Sverige. Vi är stolta över det samhällsviktiga uppdrag vi har där vi genom att äga, utveckla och förvalta fastigheter för totalförsvaret bidrar till ett tryggt och fritt Sverige. Våra arbetsuppgifter är omväxlande, spännande och utmanande och kräver sin kompetens. Vi arbetar med basen i den statliga värdegrunden och vi eftersträvar jämn könsfördelning. Lika rättigheter och möjligheter är viktigt för oss. Här får du goda möjligheter till kompetensutveckling och vi jobbar för att du ska kunna ha en bra balans mellan arbete och fritid. Om anställningen Tjänsten är en tillsvidareanställning och kan komma att inledas med provanställning. Som tillsvidareanställd kommer du att krigsplaceras. Placeringsort är Eskilstuna, Stockholm, Göteborg eller Luleå. En anställning hos oss kräver svenskt medborgarskap och innebär placering i säkerhetsklass. Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras innan anställning i enlighet med 3 kap i säkerhetsskyddslagen. Vi välkomnar sökanden med olika bakgrund och erfarenheter.  Välkommen att skicka in din ansökan med CV och personligt brev senast den 31 juli 2026. Dina personuppgifter kommer att behandlas enligt dataskyddsförordningen. Din ansökan är en allmän handling och är som sådan offentlig handling enligt offentlighetsprincipen. Om du har skyddade personuppgifter: kontakta aktuell rekryteringsspecialist så får du hjälp med att skicka in din ansökan. De frågor som du får besvara när du skickar in din ansökan kommer att ligga till grund för det första urvalet vi gör. Vi kan komma att använda tester i rekryteringsprocessen. Frågor kring tjänsten Välkommen att kontakta rekryterande chef Annkristin Lyckeholm 010-44 44 436 eller rekryteringsspecialist Oliver Ljungman 010-44 45 806. Det går även bra att kontakta våra fackliga representanter: Eric Bergman, Ledarna, Tommy Eriksson, SEKO, Karin Alm, SACO, de nås via vår växel, tfn 010-44 44 000. Samtal från externa rekryteringsföretag och säljare undanbedes. Då annonseringen sker under rådande semestertider vill vi informera om att urvalsarbetet kommer att påbörjas först efter att ansökningstiden har löpt ut den 31 juli. Därefter planerar vi att påbörja intervjuer från och med vecka 33. Vi tackar för ert tålamod och ser fram emot att ta del av era ansökningar.