Vill du bidra till ett brandsäkrare Sverige och trivs med ett självständigt arbete där du får resa, möta människor och utveckla kvaliteten inom brandsäkerhetsutbildningar? SVEBRA söker nu en kvalitetskontrollant som även kommer att arbeta som instruktör inom våra utbildningar i brandsäkerhet. Vi söker dig som är strukturerad, noggrann och social, har en mycket god administrativ förmåga och trivs i en roll med stort eget ansvar. Du tycker om att möta människor, är trygg i din kommunikation och har förmågan att arbeta både självständigt och tillsammans med andra. Om tjänsten Din huvudsakliga arbetsuppgift är att arbeta som kvalitetskontrollant, där du ansvarar för att planera, genomföra och följa upp kvalitetskontroller av våra instruktörer och utbildningsarrangörer runt om i Sverige. Tjänsten är resande och du kommer att tillbringa större delen av din arbetstid ute i landet. Resor och övernattningar är därför en naturlig och omfattande del av arbetet. Du ansvarar självständigt för hela processen kring kvalitetskontrollerna, från planering och bokning till genomförande, dokumentation och uppföljning. Utöver arbetet som kvalitetskontrollant kommer du även att arbeta som instruktör inom SVEBRAs utbildningar i brandsäkerhet. Du kan också komma att medverka i utvecklingen av våra utbildningar och utbildningsmaterial. Rollen är varierande och passar dig som uppskattar en kombination av praktiskt arbete, administration, utbildning och många personliga möten. Kvalifikationer Vi söker dig som har: Mycket god administrativ förmåga och goda kunskaper i Microsoft Office. Goda kunskaper inom brandsäkerhet och brandfarliga heta arbeten. Mycket god förmåga att uttrycka dig på svenska i tal och skrift. God pedagogisk och kommunikativ förmåga. B-körkort. Meriterande Erfarenhet av kvalitetskontroller, kvalitetsbesök eller revisioner. Erfarenhet som instruktör eller utbildare, gärna inom brand och säkerhet. Kunskaper inom systematiskt brandskyddsarbete (SBA) och byggnadstekniskt brandskydd. Erfarenhet av att utveckla utbildningsmaterial. Goda kunskaper i engelska Vi erbjuder Hos SVEBRA får du en självständig och varierande tjänst där du har en viktig roll i att säkerställa och utveckla kvaliteten på våra utbildningar. Du blir en del av en organisation som arbetar för att öka kunskapen om brandsäkerhet och bidra till ett brandsäkrare samhälle. Du får möjlighet att resa runt i Sverige, träffa många olika människor och kombinera kvalitetsarbete med rollen som instruktör. Vi erbjuder en arbetsmiljö där engagemang, ansvarstagande och samarbete är viktiga delar av verksamheten.

Vi söker en utvecklare som vill vara med och stärka vår verksamhet framåt. Här får du vara med och göra skillnad för våra fritidsgårdar och mötesplatser med målgruppen 0 – 100 år. Vårt uppdrag är att skapa en meningsfull fritid där besökarna är delaktiga och kan påverka sin egen fritid. Forumet är en mötesplats som stärker personlig utveckling, gemenskap och sociala relationer. Vi arbetar främjande för att skapa en god folkhälsa,  goda förutsättningar och livsvillkor för våra besökare. Ung Fritid och mötesplatser består av åtta fritidsgårdar, fyra mötesplatser och den mobila ungdomsverksamheten Team Fritid. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Du är ett stöd till närmaste chef och ingår i enhetens ledningsgrupp. Rollen har ett strategiskt fokus, vilket betyder att du jobbar med verksamhetens långsiktiga utveckling genom att analysera behov och ta fram underlag för beslut. Du stöttar chef och medarbetare i att utveckla, införa och använda metoder samt arbetssätt som bidrar till verksamhetens kvalitetsarbete. Här ligger även ditt ansvar för att metoder, utbildningar och stödmaterial är uppdaterade och följer verksamhetens riktlinjer. Du samordnar utvecklingsfrågor och skapar möjligheter för samarbete och erfarenhetsutbyte mellan olika verksamheter, yrkesgrupper och externa samarbetspartners. I rollen följer du upp och analyserar resultat, synpunkter och erfarenheter för att identifiera utvecklingsområden. Andra arbetsuppgifter är att planera och genomföra utbildningar, workshops och andra insatser som stärker medarbetarnas kunskap och stödjer verksamhetens utveckling. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som har en högskoleexamen, exempelvis socionom, beteendevetenskap, folkhälsovetare eller annan inriktning som vi anser likvärdig. Du får gärna ha erfarenhet av att jobba med ungdomar och i en öppen ungdomsverksamhet. Har du jobbat med utveckling är det bra. Det är också positivt om du har jobbat i socialt utsatta områden och är van att samverka med andra aktörer. Ibland kör du bil i tjänsten, därför är det bra om du har ett B-körkort.  Som person är du självgående och har ett strategiskt perspektiv, där du ser helheten och förstår hur förändringar påverkar olika delar av verksamheten. Samtidigt har du förmågan att omsätta idéer till konkreta resultat och driva arbetet framåt tillsammans med andra. Du är social och öppen och därför lätt för att samverka. I gemensamma arbeten med andra enheter och förvaltningar är du ett ansikte utåt för oss. Innan anställning behöver du visa upp aktuellt registerutdrag enligt lag (2013:852). Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare. Arbetstid: Dagtid. Kvällsarbete kan förekomma Kultur- och fritidsförvaltningens uppdrag är att skapa förutsättningar för goda livsvillkor för alla Eskilstunas invånare och besökare genom att erbjuda ett brett kulturutbud och möjligheter till en stimulerande fritid. Vi ansvarar för kommunens kulturskola, bibliotek, mötesplatser, arkiv, museer, fritidsgårdar, föreningsstöd samt arenor för kultur, idrott och friluftsliv. Förvaltningen har ett förvaltningskontor och tre enheter: område arenor och friluftsliv, område Ung fritid och mötesplatser samt område kultur. Välkommen till Eskilstuna kommun - en av Sveriges mest hållbara kommuner. Vi vill samla modiga chefer och modiga medarbetare. Tillsammans med kompetenta och engagerade kollegor och chefer är du med och utvecklar Eskilstuna genom goda hållbara möten i vilken roll du än har. Du är med och driver förändring och varje dag gör du skillnad för människor. Vi välkomnar medarbetare med olika bakgrund och jobbar hårt för att våra arbetsplatser ska vara tillgängliga för alla. Om du har skyddad identitet ansöker du genom att skicka in din ansökan skriftligen märkt Rekryteringsenheten eller lämna den i vår reception på Alva Myrdals gata 3D.

Vår arbetsplats  Brinner du för att göra skillnad på olika sätt? I ett av Sveriges viktigaste jobb kommer du att göra skillnad för personer som har behov av stöd för att kunna få och behålla ett arbete. Vårt huvudsakliga uppdrag är att rusta, matcha och stödja arbetssökande på sin väg till arbete och/eller studier samt stötta arbetsgivarna i att hitta arbetskraft och på så sätt bidra till kompetensförsörjning. Vi erbjuder service lokalt och digitalt till länets arbetssökande och arbetsgivare. Utifrån arbetssökandes och arbetsgivares behov erbjuder vi som komplement även fördjupat stöd. Beskrivning av tjänsten Som arbetsförmedlare arbetar du till stor del med att identifiera behov och bedöma lämpliga insatser utifrån specifika arbetssökandes och arbetsgivares stödbehov. En arbetsförmedlare kan utöver det ha flera olika roller och inriktningar beroende på verksamhetens behov. I arbetsuppgifterna kan det till exempel ingå att samordna och utföra olika stödinsatser samt bereda, besluta och följa upp olika insatser och stöd. Insatser och stöd kan både levereras i egen regi på Arbetsförmedlingen eller genom andra aktörer. Arbetet som arbetsförmedlare innebär att du dagligen behöver kunna tolka och arbeta utifrån relevanta regelverk, handläggarstöd och processbeskrivningar. Du behöver också kunna arbeta enhetligt och rättssäkert samt fatta korrekta beslut enligt gällande regelverk och myndighetens rutiner och prioriteringar. Du kommer bland annat att arbeta med Informera och kommunicera om Arbetsförmedlingens uppdrag, tjänster samt rättigheter och skyldigheter till arbetssökande och arbetsgivare. Bedöma arbetssökandes och arbetsgivares behov av stöd, definiera mål, upprätta handlingsplaner och följa upp att dessa är relevanta. Dokumentera information rättssäkert och agera enligt relevanta regelverk, avtal och processer. Inhämta och bedöma nödvändig information för att besluta om insatser eller program. Kvalifikationer Universitets-/högskoleutbildning om lägst 180 hp/120 p alternativt är du/har du varit anställd som Arbetsförmedlare på Arbetsförmedlingen minst 6 månader samt bedöms ha goda förutsättningar att leva upp till dagens krav på arbetsförmedlare Minst två års arbetslivserfarenhet, sammantaget arbete minst på 50% under sammanlagt två år inom arbeten där arbeten där digitala system och god dokumentation varit centralt Mycket goda kunskaper att kommunicera på svenska i tal och skrift samt god läsförståelse B-Körkort Övriga meriter för tjänsten Du är eller har varit anställd som arbetsförmedlare på Arbetsförmedlingen samt bedöms ha gedigen erfarenhet av arbetsförmedlarens roll Goda kunskaper av den lokala arbetsmarknaden Utöver dessa kvalifikationer har du personlig förmåga och fallenhet att arbeta i enlighet med Arbetsförmedlingens medarbetarskap. Medarbetare på Arbetsförmedlingen: Tar ansvar för sina arbetsprestationer och sitt bidrag till helheten Anpassar sig till förändring och oförutsedda händelser Tar initiativ till utveckling och bidrar till förbättring Vårt erbjudande Tjänsten är en visstidsanställning tom 2027-02-28. Tillträde enligt överenskommelse. Placeringsorten är Eskilstuna. Vi erbjuder förmånliga semesteravtal, möjlighet till flextid, friskvård på arbetstid samt friskvårdsbidrag. Vår arbetsplats består av över 11 000 kompetenta och engagerade medarbetare. Genom att samarbeta och vara öppna för nya perspektiv utvecklas vi som individer och verksamhet. Tillsammans frigör vi möjligheter som får Sverige i arbete. Läs mer om vår organisation och vårt uppdrag på vår webbplats https://arbetsformedlingen.se/om-oss Ansökan Välkommen med din ansökan senast 2026-11-17 Bifoga ditt CV i din ansökan. När du skickar din ansökan kommer du att få svara på några urvalsfrågor.  Har du skyddade personuppgifter kontaktar du den Rekryteringspartner som finns namngiven i annonsen så får du hjälp med att skicka in din ansökan. På Arbetsförmedlingen tillämpas en evidensbaserad rekryteringsprocess. Du kan läsa mer och se en film om vår rekryteringsprocess på vår hemsida Jobba hos oss - Arbetsförmedlingen Urvalstest kan förekomma och vi kommer ge dig mer information om processen via e-post efter ansökan. Vi arbetar aktivt för att vara en myndighet fri från diskriminering. Det är viktigt för oss att all kompetens tas tillvara och vi välkomnar alla sökande. Vi ser positivt på om du har kunskaper i något av våra nationella minoritetsspråk. Välkommen till oss – vi jobbar för ett Sverige i arbete! Här arbetar du på regeringens uppdrag för en väl fungerande arbetsmarknad. Målet är att korta tiden i arbetslöshet genom att matcha arbetssökande med arbetsgivare. Våra insatser riktas i första hand till dem som står längst ifrån arbetsmarknaden och till de arbetsgivare som är öppna för att anställa dem med störst behov av stöd. Vi motverkar felaktiga utbetalningar och brott mot välfärdssystemen så att våra skattemedel används effektivt till det de är till för. Vi samarbetar med många andra aktörer och tillsammans hittar vi lösningar som gör skillnad - för ett Sverige i arbete. Mer om vår organisation och vårt uppdrag

I Nyköping tror vi på utbildning som ger både goda resultat och stärker de värden som skapar ett hållbart samhälle. Vi ser förskolan, skolan och våra arenor för kultur och bildning som några av de viktigaste platserna för att skapa förutsättningar för demokrati och möten utifrån allas olikheter. Vi vet vilka utmaningar vi har - vi arbetar kollektivt och kollegialt och våra satsningar kan bara möjliggöras genom modiga och professionella medarbetare och chefer som är trygga förebilder för våra barn och ungdomar och som leder arbetet vidare mot våra högt ställda målsättningar. Vill du vara delaktig i vårt arbete med utbildning för ett starkare samhälle? Alpha är en lagom stor högstadieskola med ca 530 fantastiska elever. Vi har en hög behörighet och hög lärartäthet. Vi har en kompetent elevhälsa samt lagmentorer som arbetar med elevens sociala kontext samt är en länk mellan hem och skola. Vi har inlett ett spännande samarbete med Mälardalens universitet för att tillsammans med dem ta fram framtidens läromedel i matematik. Arbetet kommer att pågå under en femårsperiod. Målsättningar med Framtidens läromedel högstadiet är: Signifikant bättre matematikundervisning i Nyköpings kommuns högstadieklassrum Utveckla och testa en prototyp till ett forskningsbaserat läromedel för högkvalitativ matematikundervisning och professionsutveckling Etablera system och verktyg för professionsutveckling 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Undervisning i matematik för åk 79 tillsammans med sex andra matematiklärare.  Utöver den ordinarie undervisningen är du en viktig del i framtagandet av läromedlet genom att testa, tillämpa och utveckla metoder för framtidens läromedel i ämnet genom din egen undervisningspraktik. Du är också en del i det kollegiala utvecklingsarbetet som bland annat innefattar lektionsobservation med efterföljande reflektionsarbete och metodutveckling i det egna klassrummet. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som är legitimerad lärare i matematik och som är trygg och erfaren i ditt arbete med att undervisa elever på högstadiet, åk 7 9. Vi ser att du är en person som är nyfiken och intresserad av att utveckla din egen undervisningspraktik och som har förmåga att bygger lektioner utifrån elevernas förutsättningar. Du vill arbeta i team och är medveten om dina styrkor och hur du kan bidra till teamet. Vi söker dig som har ett relationellt ledarskap i klassrummet och som känner engagemang och intresse för att utbilda framtidens samhällsmedborgare hos oss på Alpha. Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: enligt överenskommelse. Arbetstid: Dagtid. Vid kusten en timme från Stockholm ligger Nyköping. En snabbt växande kommun med hållbarhetsfokus och god service. Här är avstånden mindre, naturen närmare och livet lite enklare. Att arbeta i Nyköpings kommun innebär att bli del av en ambitiös organisation i en spännande tillväxtfas. Bland annat byggs Ostlänken som är en 16 kilometer ny dubbelspårig järnväg mellan Järna och Linköping. Det byggs också nya resecentrum: ett i centrala Nyköping och ett vid Stockholm Skavsta flygplats. Utvecklingen kommer att påverka vår region positivt under många år framöver, både när det handlar om arbetsmarknad och god medborgarservice. Inom Nyköpings kommun arbetar ca 4 300 personer och vår breda organisation med många yrkesgrupper ger dig goda utvecklingsmöjligheter. Här finns många av samhällets viktigaste jobb. Du som väljer att arbeta hos oss kan därför vara säker på att få engagera dig i meningsfulla arbetsuppgifter. Här är du med och gör skillnad, både för enskilda människor och för kommunen i stort. Välkommen till en arbetsplats där möjligheterna växer. •Provanställning kan komma att tillämpas. •Inom Nyköpings kommun används individuell och differentierad lönesättning. •Denna tjänst kan komma att krigsplaceras i kommunens krigsorganisation vilket innebär att kommunen säkerställer tjänsten vid höjd beredskap. •Tester i tidigt urval kan komma att användas i denna rekrytering. •När du söker jobb hos oss vill vi att du använder vårt e-rekryteringssystem. På så sätt blir hanteringen av din ansökan effektiv, snabb och säker. •Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons. •Vi begär utdrag i belastnings- och misstankeregistret vid tillsättning av denna tjänst enligt lagen (SF 2000:873). Ytterligare information ges i samband med eventuellt anställningserbjudande. •Kontroll av lärarlegitimation görs hos Skolverket. •Tjänsten tillsätts under förutsättning att den inte behöver tas i anspråk för redan anställd personal. #LI-Onsite

Company description: Volvo Construction Equipment  Job description: The construction equipment industry is undergoing a major transformation. Electrification, digitalization, sustainability ambitions, industrial policy and geopolitical developments are reshaping the conditions for our industry. At Volvo Construction Equipment (Volvo CE), we are committed to driving this transformation and building the world we want to live in for our customers, employees and society.  We are looking for an experienced and business-oriented Head of Public Affairs to shape the external policy environment, strengthen strategic partnerships and translate political and regulatory developments into business opportunities.  This is a unique opportunity to work at the intersection of business strategy, technology, geopolitics and public policy in one of the world's leading industrial companies. You will advise senior executives on developments shaping our industry, represent Volvo CE in influential external arenas and help define the conditions for future competitiveness and sustainable growth.  What you will do As Head of Public Affairs, you will lead Volvo CE's Global Public Affairs agenda, serve as a strategic advisor to senior leadership and represent the company in dialogues with policymakers, regulators and other key stakeholders.  Working closely with Volvo Group Public Affairs and colleagues across Volvo CE, you will ensure that our business priorities are reflected in relevant policy discussions and advocacy initiatives.  Your key responsibilities will include: Shape and execute our Public Affairs agenda: Develop and implement Volvo CE's Public Affairs strategy in close coordination with Volvo Group Public Affairs, aligned with business priorities and long-term competitiveness.  Anticipate,  interpret and influence external developments: Monitor, analyze and influence political, regulatory, economic and geopolitical developments across Swedish, European and international arenas. Translate insights from policy, industry trends, research and broader societal developments into business opportunities and strategic guidance.   Advise senior leadership: Provide actionable insights on political, regulatory and geopolitical developments, supporting business strategy and executive stakeholder engagement.  Lead strategic advocacy: Develop evidence-based policy positions, advocacy plans and key messages in close collaboration with strategy, technology, sustainability, communications, legal and commercial functions.  Build trusted partnerships: Develop and maintain relationships with policymakers, government authorities, industry associations, NGOs, think tanks and customers, positioning Volvo CE as a trusted and constructive partner in the transition towards more sustainable and productive solutions.  Drive external engagement: Represent Volvo CE in industry forums, policy discussions, executive roundtables and strategic external engagements, acting as a trusted ambassador for the company among influential stakeholders in Sweden, Europe and globally.  Strengthen Group-wide collaboration: Coordinate Volvo CE's contributions to Volvo Group Public Affairs initiatives and policy positions, ensuring alignment with Group priorities while advancing the interests of the construction equipment business.  Who are you? You are a strategic, proactive and results-oriented professional who combines political understanding with sound business judgment.  You build trust and credibility with senior stakeholders, communicate complex issues clearly and drive results through collaboration and influence rather than formal authority.  You are comfortable working independently in an international environment, balancing long-term strategic objectives with effective execution. You have a genuine interest in understanding the forces shaping society, business and industry, and enjoy staying ahead of developments through policy analysis, research, global trends and geopolitical developments.  Above all, you are motivated by the opportunity to contribute to Volvo CE's competitiveness and the transformation of the construction equipment industry.  We are looking for an experienced Public Affairs professional with strong political judgment, business acumen and a proven ability to influence policy outcomes.  To be successful in this role, we believe you bring:  Significant relevant experience, ideally in Public Affairs, government relations, regulatory affairs or a related strategic function, gained in industry, government or relevant organizations.  Strong knowledge of Swedish and European political institutions, regulatory frameworks and decision-making processes, with an international perspective.  Proven experience in developing advocacy strategies, influencing policy developments and advising senior executives.  Solid business and industrial understanding, with the ability to connect political and regulatory developments to business strategy and commercial opportunities.  A relevant university degree in political science, law, economics, business administration, engineering or a related field.  Excellent communication, stakeholder management and influencing skills, with fluency in English & Swedish.  Additional merits include:  Experience from construction equipment, automotive, transport, energy or other industrial sectors.  Established networks within relevant political institutions, government agencies and industry organizations.  Experience working with EU industrial, climate, trade or competitiveness policies.

Vill du bidra till att stärka Sveriges energiberedskap? Vi söker dig som vill arbeta med kvalificerad handläggning inom Energiberedskapsklivet och bidra till ett robust energisystem. Ta chansen och sök idag!   Energimyndigheten arbetar för en fossilfri och robust energiförsörjning. Försörjningstrygghet, konkurrenskraft och ekologisk hållbarhet är perspektiv som ska förenas för att säkra framtidens energisystem.   Dina arbetsuppgifter - handläggning av finansiell stödgivning   I rollen som handläggare för Energiberedskapsklivet tillhör du Energiberedskapsavdelningen och kommer därigenom att bidra i myndighetens bredare arbete med att stärka energisystemet för det civila försvaret. Energiberedskapsklivet förenar både handläggning av finansiell stödgivning med utveckling av informationsinsatser och kunskapshöjande åtgärder.   En central del av rollen är ärendehandläggning kopplad till finansiell stödgivning. Du kommer att bereda och granska inkomna ärenden, sammanställa och kvalitetssäkra underlag, föredra beslut samt följa upp ärenden och utbetalningar av investeringsstöd. I arbetet ingår även löpande dialog med stödmottagare och andra berörda aktörer. Till din hjälp finns allmänna anvisningar såsom förordning och villkor, interna rutiner och mallar men framför allt ett nära stöd från dina kollegor.   Arbetet omfattar även utredning, implementering och förvaltning och att bidra till enhetens utveckling av rutiner och arbetssätt. Arbetsuppgifternas tyngdpunkt kan variera mellan ärendehandläggning, uppföljning, utvecklingsarbete och kunskapsstöd.   Kvalifikationer Du har en eftergymnasial utbildning inom områden som Energimyndigheten bedömer relevant för rollen, exempelvis inom naturvetenskap, ekonomi, statsvetenskap eller annan utbildning. Vi söker dig som har erfarenhet av att bearbeta, analysera och strukturera information eller bereda underlag som grund för bedömningar och beslut.   Du kommunicerar mycket väl på både svenska och engelska, i tal såväl som skrift och har goda kunskaper i moderna IT-system och program. Du har även förmåga att sätta dig in i nya system, instruktioner och arbetssätt. Det här är en säkerhetsklassad befattning och svenskt medborgarskap krävs.   Det är meriterande om du har kunskap eller erfarenhet inom nedan områden: erfarenhet av att handlägga statliga stöd och bidrag, med fokus på rättssäkra bedömningar, analys av ansökningar eller framtagande av beslutsunderlag aktuell och relevant erfarenhet av ärendehandläggning inom offentlig sektor relevant arbetslivserfarenhet inom energifrågor studerat kurser inom säkerhet- och beredskap   Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper. Du är strukturerad och planerar, organiserar och prioriterar ditt arbete på ett effektivt sätt. Du är noggrann och kvalitetsmedveten och lägger stor vikt vid att ditt arbete håller god kvalitet. Med din problemlösande analysförmåga kan du analysera och väga samman information, se samband och uppmärksamma avvikelser. Du är även flexibel och har lätt för att anpassa dig när förutsättningar och behov förändras.   Om oss Beredskapsenheten arbetar med att utveckla, stödja, styra och följa upp myndighetens interna arbete med krisberedskap samt krigsförberedelser. Enheten jobbar även med att främja externa aktörers förmåga och försörjningstrygghet genom Energiberedskapsklivet. Enheten är en del av avdelningen Energiberedskap.   Vårt erbjudande Hos oss får du arbeta i ett öppet och kreativt klimat där du kan utveckla din kompetens och bidra till samhällsnytta. Här finns goda möjligheter till lärande, variation och utveckling – samtidigt som du får förutsättningar att skapa en hållbar balans mellan arbete och privatliv.   Tjänsten är placerad på huvudkontoret i centrala Eskilstuna, nära reseförbindelser till Stockholm, Västerås och andra närliggande städer. Vi arbetar aktivitetsbaserat och erbjuder flexibla arbetstider samt möjlighet till distansarbete. Vi har ett friskvårdsbidrag, två friskvårdstimmar varje vecka och ett gym på arbetsplatsen. Dessutom får du förmånliga villkor för semester, ledighet på klämdagar, förmånscykel, föräldraledighet och tjänstepension. Vill du veta mer om hur det är att arbeta hos oss? Besök gärna https://www.energimyndigheten.se/om-oss/jobba-pa-energimyndigheten/   Bra att veta Tjänsten är en tillsvidareanställning med sex månaders inledande provanställning. Denna tjänst är placerad i säkerhetsklass, vilket innebär säkerhetsprövning och registerkontroll enligt bestämmelser i säkerhetsskyddslagen kommer att genomföras. Vid tillsvidareanställning kan det bli aktuellt med krigsplacering vid myndigheten.   Skicka in din ansökan med CV på svenska senast den 23 november. Vi har valt att inte efterfråga personligt brev då vi istället använder urvalsfrågor som ligger till grund för det första urvalet vi gör. Tester och arbetsprov kan komma att användas under rekryteringsprocessen.   Om du skickar in din ansökan på annat sätt än via vår hemsida, vänligen märk den med diarienummer 2026-014284. Har du skyddade personuppgifter? Kontakta oss på HR så hjälper vi dig att skicka in din ansökan. Din ansökan blir en allmän handling enligt offentlighetsprincipen.   Frågor? Välkommen att kontakta rekryterande chef Andreas Hornwall på telefon 016-544 21 96 eller rekryteringskonsult Maria Widell-Vuopio på 070 202 27 05.   Våra fackliga representanter: Martin Larsson, SACO-S telefon 016-544 24 64 och Petra Lindblom Haddad ST telefon 016-5420656.

Söker du ett utvecklande och utmanande uppdrag som enhetschef där du får möjlighet att driva utvecklingen mot ett tydligt mål, fler personer i egen försörjning? Vill du leda en verksamhet som gör skillnad i människors liv? Är du en ledare som tillsammans med kollegor och medarbetare hittar kreativa vägar för att ta verksamheten vidare och förbi utmaningar och hinder? Är du modig och vågar be om hjälp? Om ja, då är du välkommen med din ansökan! Vi söker en enhetschef som vill vara med och utveckla en verksamhet med ett tydligt och meningsfullt uppdrag – att skapa förutsättningar för fler människor att nå egen försörjning och ett självständigt liv. Vi tror på ett ledarskap där engagemang, tillit och tydlig riktning går hand i hand. Där medarbetarnas kompetens och arbetsglädje är en förutsättning för hög kvalitet och där utveckling sker genom samarbete, mod och en vilja att lära. Som chef hos oss får du möjlighet att påverka, utmana invanda arbetssätt och tillsammans med medarbetare och kollegor hitta nya vägar framåt. Inom division Social omsorg arbetar vi för att ge stöd till barn, ungdomar, vuxna och äldre utifrån deras individuella behov och livssituation. Vårt arbete präglas av ett helhetsperspektiv, rättssäkerhet och respekt för den enskildes förutsättningar. Genom samverkan, kunskap och ett gemensamt ansvar vill vi skapa hållbara förändringar för dem vi finns till för. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Inom enheten ekonomiskt bistånd arbetar vi med att utreda, bedöma och besluta om ekonomiskt bistånd. Vårt mål är att stödja människor på vägen mot egen försörjning och vår gemensamma värdegrund är att varje individ har egna resurser och förmåga till eget ansvar. Arbetet innebär att du har ett nära samarbete med andra aktörer kring individer och familjer som exempelvis står inför utmaningar kopplat till arbetslöshet, bostadslöshet och beroendeproblematik. Enheten ekonomiskt bistånd består av drygt 30 medarbetare som du har personalansvar för. Du arbetar särskilt nära enhetens fyra gruppledare. Enheten tillhör verksamhetsområdet Individ- och familjeomsorg, som även omfattar barn- och ungdomsvård, verksamhet för skadligt bruk och beroende samt arbetsmarknadsenheten Jobbtorg. Jobbtorg är en särskilt viktig samverkanspart och samarbetet mellan verksamheterna ska utvecklas och stärkas. Som enhetschef leder, utvecklar och följer du upp verksamheten för att nå uppsatta mål. Du ansvarar för budget, personal, arbetsmiljö och verksamhetsutveckling. Kompetensutveckling och värdegrundsfrågor är naturliga och viktiga inslag i det dagliga arbetet. I samarbete med medarbetarna bidrar du till ett öppet arbetsklimat präglat av delaktighet, rättssäkerhet och engagemang. Du driver enhetens systematiska kvalitetsarbete och säkerställer att verksamheten utvecklas i linjer med uppsatta mål. Ditt ledarskap kännetecknas av närvaro, tydlighet, tillit och samarbete. Du bygger förtroendefulla relationer, skapar samsyn och bidrar till en gemensam riktning i verksamheten.  Individ- och familjeomsorgen har en gemensam grundsyn. Att arbeta nätverksinriktat ingår som en naturlig del i arbetsmetoderna.  Våra verksamheter är i ständig utveckling och vi räknar med att du vill vara med och leda utvecklingen mot nya former för det goda och viktiga sociala arbetet. Du kommer att ingå i Individ- och familjeomsorgens ledningslag och vara direkt underställd verksamhetschef. KVALIFIKATIONER Du har ingående kunskap och yrkeserfarenhet inom området ekonomiskt bistånd samt chefserfarenhet.  Vi söker dig som: ·         är utbildad socionom. ·         har förmåga att skapa engagemang och delaktighet. ·         inspirerar till arbetsglädje och får andra med sig. ·         har en god förmåga att fatta beslut, tar ansvar och skapar trygghet hos dina medarbetare. ·         kommunicerar på ett tydligt sätt i både skrift och språk. ·         har förmåga att se både detalj och helhet samt kan prioritera och integrera olika delar av verksamheten till en helhet. ·         kommer med idéer och nya angreppssätt i arbetsrelaterade frågor och har ett nytänkande som kan omsättas i praktiken och som leder till resultat. ·         har en välutvecklad analytisk förmåga samt hanterar komplexa frågor på ett lösningsfokuserat sätt. ·         har körkort B. Som person har du givetvis en god människosyn, inger förtroende och trygghet, skapar engagemang och har ett genuint intresse för människan i arbetslivet, för arbetsmiljöfrågor och sociala frågor.   Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare. Vid kusten en timme från Stockholm ligger Nyköping. En snabbt växande kommun med hållbarhetsfokus och god service. Här är avstånden mindre, naturen närmare och livet lite enklare. Att arbeta i Nyköpings kommun innebär att bli del av en ambitiös organisation i en spännande tillväxtfas. Bland annat byggs Ostlänken som är en 16 kilometer ny dubbelspårig järnväg mellan Järna och Linköping. Det byggs också nya resecentrum: ett i centrala Nyköping och ett vid Stockholm Skavsta flygplats. Utvecklingen kommer att påverka vår region positivt under många år framöver, både när det handlar om arbetsmarknad och god medborgarservice. Inom Nyköpings kommun arbetar ca 4 300 personer och vår breda organisation med många yrkesgrupper ger dig goda utvecklingsmöjligheter. Här finns många av samhällets viktigaste jobb. Du som väljer att arbeta hos oss kan därför vara säker på att få engagera dig i meningsfulla arbetsuppgifter. Här är du med och gör skillnad, både för enskilda människor och för kommunen i stort. Välkommen till en arbetsplats där möjligheterna växer. •Provanställning kan komma att tillämpas. •Inom Nyköpings kommun används individuell och differentierad lönesättning. •Denna tjänst kan komma att krigsplaceras i kommunens krigsorganisation vilket innebär att kommunen säkerställer tjänsten vid höjd beredskap. •Tester i tidigt urval kan komma att användas i denna rekrytering. •När du söker jobb hos oss vill vi att du använder vårt e-rekryteringssystem. På så sätt blir hanteringen av din ansökan effektiv, snabb och säker. •Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons. •Vi begär utdrag i belastnings- och misstankeregistret vid tillsättning av denna tjänst enligt lagen (SF 2026:43). Ytterligare information ges i samband med eventuellt anställningserbjudande. •Tjänsten tillsätts under förutsättning att den inte behöver tas i anspråk för redan anställd personal. #LI-Onsite

Vi söker en engagerad orderplockare för att hjälpa vår kund Blomsterlandet med att packa upp och arrangera julgranar utomhus. Detta arbete innebär att du kommer att hantera tunga lyft och arbeta i en utomhusmiljö, vilket kräver god fysisk styrka och uthållighet. Det finns goda möjligheter till fortsatt jobb i vår bemanningspool efter säsongen. Du är anställd av oss, Retail Knowledge och jobbar hos vår kund Blomsterlandets i Strängnäs. Är du morgonpigg och ordningsam? Har du jobbat i butik eller dagligvaruhandeln och tycker om att plocka upp och fronta varor? Tycker du om ordning och reda? Arbetsuppgifterna kommer att bestå av att packa upp julgranar, samt flytta dem till en uppställningsplats. Du behöver vara självgående och positiv, men framförallt behöver du kunna hugga i. Vi söker dig som: Är flexibel och kan hoppa in med kort varsel Kan arbeta minst 3 vardagar. Kan börja arbeta tidigt på morgonen, från kl 07:00 Klarar av att lyfta tungt Klarar av att arbeta utomhus  Har en annan huvudsaklig sysselsättning Krav på erfarenhet: Du har jobbat med liknande arbetsuppgifter innan, på lager eller i butik.  Det är ett krav enligt vårt kollektivavtal att du har en annan huvudsaklig sysselsättning så som eftergymnasiala studier eller deltidsjobb, du kan också ha ett eget företag, eller vara pensionär. Skriv tydligt i din ansökan vad din huvudsakliga sysselsättning är. Vi genomför en bakgrundskontroll vid tillsättning av samtliga tjänster, både internt och externt hos våra kunder, vilket är skälet till att du som kandidat behöver ange ditt personnummer i samband med din ansökan. För att vara aktuell för en intervju så behöver du som kandidat även göra ett personlighetstest. Detta tar drygt 10 minuter. Start:  Tjänstgöringsgrad: Behovsanställning. Tidsbegränsad. Lön: Timlön enligt kollektivavtal Du kan läsa mer om kunden HÄR  OBS! Vi tar endast emot ansökningar via vårt rekryteringsverktyg på vår hemsida www.retailknowledge.se, vi har inga möjligheter att ta emot eller svara på ansökningar via mail. Vid frågor är du välkommen att kontakta ansvarig rekryterare. Rekrytering sker fortlöpande, vilket kan innebära att annonsen kommer att kunna avslutas innan sista datum. Välkommen in med din ansökan!

Gear up for the ultimate part-time job! 🚀 Join us as a foodora Courier. Experience or no experience, we will teach all you need to know! Ready to roll? Apply now as a Rider. What we offer: Average earnings of 180kr per hour Enjoy the flexibility to set your own working hours – work when it suits you! 🕒 Gear up! We’ll provide bag, clothing and other accessories for the job at no cost 🕶️ More than just a ride - join the foodora Rider Community What you need to have: Your personal vehicle – a car registered in Sweden, let’s roll! 🚗 A smartphone – to start your city adventures! 📱 The right to work in Sweden, including the following: Valid Work Permit (if not EU/EEA citizen) Personal Number or Coordination Number Swedish Drivers Licence or EU/EEA Drivers Licence (only if you are EU/EEA citizen) Swedish bank account Basic language skills in English or Swedish 👉 Apply now! Gör dig redo för det ultimata extrajobbet! 🚀 Bli ett foodora-bud. Erfarenhet eller ingen erfarenhet, vi lär dig allt du behöver veta! Redo att rulla? Ansök nu som Rider. Vad vi erbjuder: Genomsnittlig timlön på 180 kr Njut av flexibiliteten att välja dina egna arbetstider - arbeta när det passar dig! 🕒 Utrustning! Vi tillhandahåller väska, kläder och andra tillbehör för jobbet utan kostnad 🕶️ Mer än bara en åktur - bli en del av foodora Rider-gemenskapen Vad du behöver ha: Ditt egna fordon - en svenskregistrerad bil, låt oss rulla! 🚗 En smartphone - för att starta dina stadsäventyr! 📱 Rätt att arbeta i Sverige, inklusive följande: Giltigt arbetstillstånd (om du inte är EU/EES-medborgare) Personnummer eller samordningsnummer Svenskt körkort eller EU/EES-körkort (endast om du är EU/EES-medborgare) Svenskt bankkonto Grundläggande språkkunskaper i engelska eller svenska 👉 Ansök nu!

Division Utbildning har över 1900 medarbetare och tillsammans arbetar vi för att ge barn, ungdomar och vuxna en bra utbildning. Vårt fokus är att stimulera elevernas lärande och utveckling utifrån deras egna förutsättningar. Hos oss finns några av samhällets viktigaste tjänster och du kan vara säker på att ditt arbete kommer att spela en stor roll i många människors liv. Vi ansvarar bland annat för 36 förskolor, två förskolebussar, 17 grundskolor, Anpassad skola, Nyköpings gymnasium, Anpassad gymnasieskola samt vuxenutbildning på Campus Nyköping. Nyköping utvecklas, det byggs som aldrig förr, fler väljer att flytta hit och vår skolorganisation växer. Division Utbildning har över 1900 medarbetare och tillsammans arbetar vi för att ge barn, ungdomar och vuxna en bra utbildning. Vårt fokus är att stimulera elevernas lärande och utveckling utifrån deras egna förutsättningar. Hos oss finns några av samhällets viktigaste tjänster och du kan vara säker på att ditt arbete kommer att spela en stor roll i många människors liv. Fokus de senaste åren har varit att arbeta fram en plan för det systematiska kvalitetsarbetet samt ett gemensamt språkutvecklande arbetssätt för hela organisationen. Det är viktigt för oss att det både på ledningsnivå samt verksamhetsnivå läggs tid på att arbeta med våra gemensamma frågor, därför finns det på varje skola schemalagd tid varje vecka för konferenser, utvecklingsarbete, samverkansprojekt med mera. Om rektorsområdet Kiladalens skolområde har ca 480 elever från förskoleklass till åk 6. I området ingår Svalstaskolan, Bergshammars skola, Jönåkers skola samt Ålberga skola. Sammanlagt är vi ca 80 personer som jobbar inom skolområdet. Kiladalens skolor är belägna på rad utefter gamla E4:an, utanför Nyköpings stadskärna i nära anslutning till fin natur.  Områdets verksamhetsmål bygger på politikernas vision om bästa grundskola 2030. Vi arbetar medvetet med divisionens skolutvecklingsplan med fokus på kollegialt lärande och ett naturligt ledarskap oavsett funktion i verksamheten. För oss är det viktigt att du som söker är väl förtrogen med styrdokument och kan omsätta dessa i handling. Eftersom vi utgår från att vi lär av och med varandra, har det betydelse att du både delar med dig av din kompetens och erfarenhet och är nyfiken på dina kollegors. Det är så vi  också fångar våra elevers nyfikenhet och lust till lärande!  Vi utgår från att alla som jobbar på en skola är elevhälsa, men vi har också   elevhälsoteam på varje skola som har till uppdrag att arbeta i första hand främjande och förebyggande. Här handlar det om att analysera, ge stöd till pedagoger, leda skolornas Trygghetsteam – i ett självklart nära samarbete med skolans övriga pedagoger i fritidshem och skola. Fritidshemmen i Kiladalen arbetar med ett gemensamt årshjul, där läroplanens teman ingår på ett strukturerat sätt och konkretiseras i planeringen av verksamheten. Under delar av skoldagen finns pedagogerna på fritidshemmet med och stöttar på olika sätt på lektioner och under rasterna. Nu söker vi en legitimerad lärare åk F-3 till Svalstas skolhus, områdets största skola. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Svalstaskolan har ca 250 elever från förskoleklass upp till årskurs sex. Skolan är enparallellig, i varje årskurs arbetar i huvudsak två mentorer.  Som lärare och mentor på lågstadiet ansvarar du för att planera, genomföra och följa upp undervisningen för din elevgrupp med utgångspunkt i grundskolans läroplan.  Du har förmåga att omsätta målen till ett lustfyllt och meningsfullt lärande, ser till barnens behov och intressen och stödjer dem i deras utveckling såväl intellektuellt som socialt. Alla elever på skolan är allas ansvar. KVALIFIKATIONER Vi söker i första hand lärare med legitimation utfärdad av Skolverket. Du som söker har en klar pedagogisk insikt och förmåga att omsätta läroplanens mål i ditt arbete. Du har ett tydligt ledarskap och står trygg inför en grupp. Du är flexibel, strukturerad och väl förberedd. Du är en välgrundad pedagog som utmanar och stimulerar eleverna till utveckling. En stark tro på samarbete som framgångsfaktor för den pedagogiska utvecklingen, är en självklarhet för dig. Du har en rak och ödmjuk kommunikation med vårdnadshavare och skapar tillitsfulla relationer till såväl kollegor, elever och vårdnadshavare. Välkommen in med din ansökan! Från och med 1 december 2013 gäller legitimationskrav vid tillsvidareanställning. Bifoga din legitimation i din ansökan. Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: 2027-01-08 eller enligt överenskommelse. Omfattning: Individuell lönesättning. Arbetstid: Dagtid. •Provanställning kan komma att tillämpas. •Inom Nyköpings kommun används individuell och differentierad lönesättning. •Denna tjänst kan komma att krigsplaceras i kommunens krigsorganisation vilket innebär att kommunen säkerställer tjänsten vid höjd beredskap. •Tester i tidigt urval kan komma att användas i denna rekrytering. •När du söker jobb hos oss vill vi att du använder vårt e-rekryteringssystem. På så sätt blir hanteringen av din ansökan effektiv, snabb och säker. •Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons. •Vi begär utdrag i belastnings- och misstankeregistret vid tillsättning av denna tjänst enligt lagen (SF 2000:873). Ytterligare information ges i samband med eventuellt anställningserbjudande. •Kontroll av lärarlegitimation görs hos Skolverket. •Tjänsten tillsätts under förutsättning att den inte behöver tas i anspråk för redan anställd personal. #LI-Onsite