Frösunda Personlig Assistans AB har haft assistanskontor i Stockholm (Älvsjö) i många år och bedriver en trygg verksamhet för både kunder och assistenter. Vi söker nu ytterligare en trygg person som vill ingå i det team av de kund och personalansvariga verksamhetschefer som redan arbetar på vårt kontor i Älvsjö. Som kund och personalansvarig/verksamhetschef inom personlig assistans arbetar du för att våra kunder, som har olika typer av funktionsnedsättningar, ska få möjlighet att leva det liv de vill leva med hjälp av sina personliga assistenter. Du har tät kontakt med dina kunder och ibland deras anhöriga för att förvissa dig om att du vet exakt vad de har för förväntningar på Frösunda. Du arbetsleder och är chef över de personliga assistenterna i deras arbete och arbetar för att ge dem en god service så att både kunder och medarbetare känner sig trygga. I ditt arbete som verksamhetschef rekryterar du nya assistenter, bemannar dagliga sjukluckor och längre ledigheter. En annan del av din vardag består i att ha möten med kund/anhöriga och assistenter, lägga scheman, attestera löner, föra social dokumentation, handleda grupper samt att ha budget ansvar för din resultatenhet. Sedvanliga chefsuppgifter såsom medarbetar och lönesamtal samt rehabiliteringsansvar ingår också. För oss är det viktigt att du brinner för att snabbt snappa upp signaler från kunder och medarbetare och agera på dem. Du har en hög servicekänsla och klarar en hög stressnivå. Till stöd har du dina chefskollegor, din regionchef och en rad stödfunktioner inom företaget. Är du villig att lära dig att hantera arbetet som verksamhetschef kommer du att erbjudas ett roligt och stimulerande arbete i ett av assistans branschens största företag. Vi erbjuder dig ett varierande och betydelsefullt arbete, där du som medarbetare uppmuntras att fatta egna kloka beslut. Som nyanställd chef får du en gedigen onboardning med utbildningar och stöd under en lång tid för att du ska få förutsättningar att kunna lyckas i din yrkesroll. Vi tror att du är hungrig, snabbtänkt, positiv och tycker om att ta eget ansvar. Vi arbetar med Snabbhet, Tydlighet och Ödmjukhet. Du är en kommunikativ och trygghetsskapande person. Du är snabblärd, kan hantera olika datasystem är strukturerad och uppskattar variationen i arbetet. Du är inlyssnande i dina interna och externa kontakter. Kanske har du erfarenhet från branschen eller har du ett nuvarande arbete inom omsorgen och vill ta nästa kliv i karriären? Utbildning är inget krav utan har du andra erfarenheter du tror kan vara tillämpliga är det intressant också. Givetvis meriterande om du är socionom eller utbildad inom personal och arbetsliv men det är inget krav. Om Frösunda Personlig assistans: Frösunda är en av landets ledande assistansanordnare med över 25 års erfarenhet. Det gör oss till ett tryggt företag för dig som medarbetare och för våra kunder och närstående. Vi är en ansvarsfull arbetsgivare som tar helhetsansvar för assistansen dygnet runt. Tack vare lokala kontor över hela Sverige i kombination med centrala stödfunktioner finns vi alltid här för dig och dina kunder. Som medarbetare hos oss får du ett varierande arbete och möjlighet att utvecklas. Här gör du skillnad - varje dag. Anställningsform: Tillsvidare med en inledande provanställning (6 mån). Omfattning: Heltid Körkort ett krav, vissa resor inom regionen förekommer. Tillträde: Augusti 2026 (Viss flexibilitet finns) Vi tillämpar individuell lönesättning och har kollektivavtal samt erbjuder friskvård. Intervjuer sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet.  Vi undanber oss annonsförsäljare.

Nu söker vi en driven verksamhetschef till vårt team. Vi erbjuder ledarskapsprogram, ett meningsfullt arbete och möjligheten att göra skillnad! Inom Nytida är vi i ständig utveckling. Hos oss kan du växa som person samtidigt som du gör skillnad för andra. Vår kultur genomsyras av våra värderingar – respekt, ansvar, enkelhet och kunskap.  Det här får du hos oss:  Grundutbildning när du tillsvidareanställs inom Nytida samt kompetensutveckling via vår egen utbildningsorganisation Lära Ledarskapsprogram för samtliga blivande chefer via Lära Förmånsportal med rabatter och erbjudanden Coachande och stöttande chefer nära dig En gemensam pedagogik för att ge den bästa omsorgen och stödet till våra omsorgstagare Karriär- och utvecklingsmöjligheter  Vi har även kollektivavtal, tjänstepension, försäkringar och friskvårdsbidrag.  Om Åby 1 och Åby 3 Åby 1 och Åby 3 är två intilliggande Gruppboenden enligt LSS för personer inom autismspektrum eller med intellektuell funktionsnedsättning. Verksamheterna erbjuder en trygg och individanpassad vardag i en lugn och naturnära miljö, med närhet till både service och kollektivtrafik. Här arbetar en engagerad och erfaren personalgrupp med stort fokus på kvalitet, delaktighet och ett gott bemötande. Verksamheten har HSL‑ansvar och arbetar tvärprofessionellt för att möta de boendes behov. I rollen kommer du även att ansvara för en mindre integrerad Daglig verksamhet. Aktivt ledarskap För att lyckas som chef och ledare hos oss krävs ett aktivt ledarskap som grundar sig i våra värderingar. Vi utbildar därför samtliga chefer via Läras ledarprogram. Ett ledarskap som skapar motivation och engagemang hos våra medarbetare. Du är initiativrik och lyhörd för kundens behov och känner en självklar respekt för andra människor. Din erfarenhet och kunskap Vi söker dig som har relevant högskoleutbildning inom vård och omsorg (ex. socionom, social omsorg) och erfarenhet från omsorgsverksamhet. Du har minst två års dokumenterad erfarenhet av chefsuppdrag i likvärdig verksamhet samt goda vitsord kring ledarskap. Utbildningsintyg för tilltänkt föreståndare, behöver styrkas med kontrollkod som kan verifieras via Ladok. Du har ett coachande förhållningssätt och vill se dina medarbetare växa och utvecklas i sin yrkesroll. Du gillar att ge och ta emot feedback och bryta ned och arbeta mot uppsatta mål. Du är lösningsorienterad och ser möjligheter framför hinder. Vill du läsa mer om hur det är att jobba inom Nytida klicka här. Övrigt Anställningsform: Tillsvidare med 6 månaders provanställning. Lön: Vi tillämpar individuell lönesättning Tillträdesdag: Enligt överenskommelse Sista ansökningsdag: 2026-06-30 Registerkontroll: Utdrag ur belastningsregister skall uppvisas vid en eventuell anställning. Som en del av vårt arbetsmiljöarbete kan slumpmässiga drogtester förekomma. Facklig kontakt: Vision, [email protected] Ansökan Välkommen att ansöka via knappen ”Skicka ansökan” nedan. Vänta inte med att ansöka då vi gör urval löpande.  Om du blir kallad till en intervju behöver du kunna styrka att du har rätt att arbeta i Sverige, genom att uppvisa att du har medborgarskap inom EU/EES eller ett giltigt arbetstillstånd. I den här processen genomför vi även bakgrundskontroller på slutkandidaten. Nytida ger stöd till barn, unga och vuxna för hela livets behov inom funktionsnedsättning och psykosocial problematik. Vi erbjuder boende, daglig verksamhet, stöd till individ och familj samt skola på cirka 400 enheter runt om i landet. Vi ska vara kvalitetsledande i allt vi gör och vår vision är att göra världen lite bättre, en människa i taget. Våra medarbetare arbetar med varje persons livskvalitet och trygghet i fokus. Nytida ingår i företagsgruppen Ambea. www.nytida.se

Frösunda Personlig Assistans AB har haft assistanskontor på Hamngatan i Linköping i många år och bedriver en trygg verksamhet för både kunder och assistenter. Vi söker nu en trygg person som under en längre föräldraledighet vill ingå i det team av de kund och personalansvariga verksamhetschefer som arbetar på våra kontor i Östergötland. Tjänsten är ett vikariat. Som kund och personalansvarig/verksamhetschef inom personlig assistans arbetar du för att våra kunder, som har olika typer av funktionsnedsättningar, ska få möjlighet att leva det liv de vill leva med hjälp av sina personliga assistenter. Du har tät kontakt med dina kunder och ibland deras anhöriga för att förvissa dig om att du vet exakt vad de har för förväntningar på Frösunda. Du arbetsleder och är chef över de personliga assistenterna i deras arbete och arbetar för att ge dem en god service så att både kunder och medarbetare känner sig trygga. I ditt arbete som verksamhetschef rekryterar du nya assistenter, bemannar dagliga sjukluckor och längre ledigheter. En annan del av din vardag består i att ha möten med kund/anhöriga och assistenter, lägga scheman, attestera löner, föra social dokumentation, handleda grupper samt att ha budget ansvar för din resultatenhet. Sedvanliga chefsuppgifter såsom medarbetar och lönesamtal samt rehabiliteringsansvar ingår också. För oss är det viktigt att du brinner för att snabbt snappa upp signaler från kunder och medarbetare och agera på dem. Du har en hög servicekänsla och klarar en hög stressnivå. Till stöd har du dina chefskollegor, din regionchef och en rad stödfunktioner inom företaget. Är du villig att lära dig att hantera arbetet som verksamhetschef kommer du att erbjudas ett roligt och stimulerande arbete i ett av assistans branschens största företag. Vi erbjuder dig ett varierande och betydelsefullt arbete, där du som medarbetare uppmuntras att fatta egna kloka beslut. Som nyanställd chef får du en gedigen on boardning med utbildningar och stöd under en lång tid för att du ska få förutsättningar att kunna lyckas i din yrkesroll. Vi tror att du är hungrig, snabbtänkt, positiv och tycker om att ta eget ansvar. Vi arbetar med Snabbhet, Tydlighet och Ödmjukhet. Du är en kommunikativ och trygghetsskapande person. Du är snabblärd, kan hantera olika datasystem är strukturerad och uppskattar variationen i arbetet. Du är inlyssnande i dina interna och externa kontakter. Kanske har du erfarenhet från branschen eller har du ett nuvarande arbete inom omsorgen och vill ta nästa kliv i karriären? Utbildning är inget krav utan har du andra erfarenheter du tror kan vara tillämpliga är det intressant också. Givetvis meriterande om du är socionom eller utbildad inom personal och arbetsliv men det är inget krav. Om Frösunda Personlig assistans: Frösunda är en av landets ledande assistansanordnare med över 30 års erfarenhet. Det gör oss till ett tryggt företag för dig som medarbetare och för våra kunder och närstående. Vi är en ansvarsfull arbetsgivare som tar helhetsansvar för assistansen dygnet runt. Tack vare lokala kontor över hela Sverige i kombination med centrala stödfunktioner finns vi alltid här för dig och dina kunder. Som medarbetare hos oss får du ett varierande arbete och möjlighet att utvecklas. Här gör du skillnad - varje dag. Anställningsform: Vikariat till och med 2027-08-31 Omfattning: Heltid  Körkort ett krav, vissa resor inom regionen förekommer. Tillträde: Enligt överenskommelse Vi tillämpar individuell lönesättning och har kollektivavtal samt erbjuder friskvård. Intervjuer sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet.  Vi undanber oss annonsförsäljare

Vill du leda en drogfri stödverksamhet för män och bidra till trygghet, struktur och utveckling i vardagen? Voppa Omsorg AB söker nu en engagerad och erfaren enhetschef till Villa Bo, ett kollektivt boende med stöd. Om Villa Bo Villa Bo är ett kollektivt boende med stöd för män. Verksamheten har totalt 21 platser och bedrivs i en drogfri miljö. Hos oss står trygghet, delaktighet, struktur och individanpassat stöd i centrum. Som enhetschef har du ett övergripande ansvar för att verksamheten bedrivs med hög kvalitet, god rättssäkerhet och i enlighet med gällande lagstiftning, avtal, rutiner och värdegrund. Om rollen I rollen som enhetschef ansvarar du för den dagliga ledningen av verksamheten. Du leder och stöttar personalgruppen, säkerställer kvalitet i arbetet och driver utveckling av verksamheten tillsammans med medarbetare och ledning. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter är att: leda, planera och följa upp verksamhetens arbete ansvara för personalledning, arbetsmiljö och bemanning säkerställa att dokumentation, rutiner och kvalitetsarbete följs samverka med socialtjänst, myndigheter och andra externa aktörer bidra till ett professionellt, tryggt och drogfritt boende för målgruppen arbeta systematiskt med utveckling, uppföljning och förbättring Kvalifikationer För tjänsten krävs att du har: högskoleutbildning med examen inom socialt arbete, socialpedagogik eller beteendevetenskap, minst 180 hp, eller enligt tidigare system 120 hp minst två års dokumenterad yrkesmässig erfarenhet av arbete med klienter enligt verksamhetens målgruppsbeskrivning god kunskap om social dokumentation, kvalitetssäkring och arbete inom stöd- eller omsorgsverksamhet god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på svenska körkort behörighet B, manuell Det är meriterande om du har tidigare erfarenhet av arbetsledning, personalansvar eller verksamhetsansvar inom social omsorg, stödboende, HVB, kollektivt boende eller liknande verksamhet. Personliga egenskaper Vi söker dig som är trygg, strukturerad och tydlig i ditt ledarskap. Du har god samarbetsförmåga, är lösningsorienterad och har ett genuint engagemang för människor i behov av stöd. Du trivs i en roll där du får kombinera operativ närvaro med strategiskt ansvar. Du har förmåga att skapa förtroende, hålla ramar och bidra till en stabil och professionell verksamhetskultur. Vi erbjuder Hos Voppa Omsorg AB får du en ansvarsfull och meningsfull roll i en verksamhet där ditt ledarskap gör skillnad. Du blir en viktig del av arbetet med att skapa trygghet, struktur och utveckling för både boende och medarbetare. Vi erbjuder: en central ledarroll i en etablerad verksamhet möjlighet att påverka och utveckla arbetssätt nära samverkan med engagerade kollegor och ledning ett arbete med tydligt socialt uppdrag Villa Bo är beläget i Anneberg, Göteborgsvägen 575

Om jobbet Är du en nyfiken, inspirerande, driven, tydlig och uppmuntrande ledare i dag som söker en arbetsplats där du får vara med och påverka och där du har möjlighet att utvecklas? Vi söker nu dig, som verksamhetschef våra LSS-boende belägna i Tyresö och Värmdö. Vi är ett litet företag med stort hjärta och höga kvalitetskrav. Vår främsta prioritet är att skapa de bästa möjliga förutsättningarna för ett gott liv för de som bor i våra LSS gruppbostäder. Det är även viktigt för oss att genom ett hälsofrämjande arbetsklimat skapa goda förutsättningar för ett hållbart arbete, där höga men rimliga krav ställs på varandra. Är du personen som vill vara med att utveckla, undersöka och pröva nya metoder och arbetssätt i en liten men växande organisation, har vi uppdraget för dig. Om tjänsten Uppdraget innebär att du ansvarar för två av våra verksamheter, en i Trollbäcken i Tyresö och en i Gustavsberg på Värmdö. Verksamheten i Tyresö är nystartad och gick i drift i september 2025 och alla boende har ännu inte flyttat in. I rollen som verksamhetschef ansvarar du för att driva, leda och utveckla våra verksamheter mot uppsatta mål. Du håller dig underrättad om nya lagkrav och regler som styr LSS-verksamheter, arbetsmiljön och arbetsrätten. I uppdraget ingår även att ständigt kvalitetssäkra verksamheterna utifrån kvalitetsledningssystemet och handleda medarbetare i arbetet med detta utifrån företagets pedagogiska ramverk. I uppdraget ingår även budget- och resultatansvar och du rapporterar direkt till regionchef. Adela LSS arbetar utifrån ett nära ledarskap och därför är det viktigt för oss att du tycker om att arbeta nära dina verksamheter. Till varje verksamhet kommer det att finnas en arbetsledare som stöd. Vem är du Du är en nyfiken, inspirerande, driven, tydlig och uppmuntrande ledare som, tillsammans med medarbetarna, aktivt driver dessa mot utveckling och uppsatta mål. Självklart känner du stort engagemang i dina verksamheter, tycker om att leda, är lyhörd och vågar fatta beslut. Det är även viktigt för oss att du är lösningsfokuserad och har en positiv grundinställning. Du ska vara noga och har ett genuint intresse kring funktionsnedsättning med förmågan att kunna sätta dig in i personer med intellektuell funktionsnedsättning och autismspektrumtillstånds livssituation. Då verksamheterna är belägna på olika platser i södra Stockholm är det bra om du klarar av ett flexibelt arbete. Att du har körkort och bil underlättar. Vi ersätter dina resekostnader när du tar dig mellan verksamheterna. Kvalifikationer Du ska var högskoleutbildad och helst vara socionom eller arbetsterapeut med kompletterande utbildning mot ledarskap och arbetsrätt och ska kunna stå på tillstånd för LSS-verksamhet. Du ska ha några års erfarenhet av att leda liknande verksamheter inom LSS. Det är meriterande om du har erfarenhet och- eller utbildning inom neuropsykiatri och psykisk ohälsa. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Vi erbjuder Du får en en arbetsplats där du är delaktig i verksamhetsutvecklingen och i att forma målen utifrån Adela LSS värderingar och pedagogiska ramverk. Du kommer att ingå i en chefsgrupp med flera andra verksamhetschefer direkt under regionchefen. Vi har förmånlig sjukförsäkring och friskvårdsbidrag. Vi erbjuder löneväxling och har kollektivavtal. Övrigt Vi värdesätter de kvaliteter som mångfald tillför verksamheten. Därför strävar vi efter en arbetsplats som speglar samhällets mångfald och uppmuntrar ansökningar från alla kompetenta individer. Inför en eventuell intervju kommer vi vilja se ett utdrag från belastningsregistret. Innan en anställning erbjuds kommer vi att genomföra en bakgrunds kontroll.  Tillträde snarast eller enligt överenskommelse. Vid frågor om tjänsten går det bra att kontakta regionchef Jessica Adams Corell på 010-166 50 22 eller affärsområdeschef Anne-Lee Nicolaides på 010-166 50 20. Sista ansökningsdag Vi vill ha in din ansökan senast den 2026-05-31

Är du redo för ett spännande, fartfyllt och utvecklande jobb med mycket glädje? Vill du bli en del av ett engagerat team som varje dag arbetar för att ge människor möjlighet till ett bättre liv? Då är du rätt person för oss! Vi på Humana Falköping Daglig verksamhet söker just nu en ansvarsfull och driven föreståndare som delar vår vision: "Alla har rätt till ett bra liv." Om oss Falköping DV är en daglig verksamhet för personer som omfattas av LSS personkrets 1, det vill säga personer med intellektuell funktionsnedsättning, autism eller autismliknande tillstånd. Verksamheten har tillstånd för 20 platser och tar emot personer över 18 år. Arbetsplatsen ligger centralt belägen i Falköping. Här erbjuds sysselsättning helt individuellt anpassat och planerat utifrån varje arbetstagares intressen, styrkor och dagsform. Arbetet kan både vara på plats i vår lokal eller i utflyttad form så som exempelvis praktikliknande arbete, eller båda delarna. Oftast bor våra arbetstagare/klienter på något av våra boenden men det är inget krav utan sysselsättning kan också erbjudas personer som inte bor hos oss men har beviljat beslut om daglig verksamhet enligt LSS. Om tjänsten Som föreståndare för Falköping daglig verksamhet arbetar du i nära samarbete med verksamhetschef och arbetshandledare. Du ska ha förmåga att leda ett team och möta klienternas behov samt säkra de insatser som finns i biståndsbeslut. I rollen som Föreståndare kommer du huvudsakligen att arbeta med: Att vara ett arbetsledarnära stöd för personalen i det dagliga arbetet med klienterna. Ansvara för planering av verksamheten i samverkan med arbetshandledarna och vara en del av utförandet av insatser tillsammans med klienterna. Implementering av nya rutiner samt uppföljningar av olika slag, exempelvis genomförandeplaner, riskbedömningar och återrapporteringar. Driva utvecklingsarbete kopplat till verksamheten. Vem är du? Som person är du handlingskraftig, resultatorienterad och har en god kommunikativ förmåga. Tjänsten som föreståndare ställer krav på noggrannhet, flexibilitet, ledarskapsförmåga och lyhördhet. Som medarbetare på Humana tar vi ett gemensamt ansvar för vår arbetsmiljö och strävar efter att skapa ett gott klimat på enheten och i arbetsgruppen genom ett respektfullt bemötande. Stor vikt kommer därför att läggas vid personlig lämplighet och tidigare erfarenheter. För denna tjänst krävs det att du har: Relevant högskoleutbildning inom vård/omsorg/pedagogik (exempelvis socionom, specialpedagog eller annan högskoleutbildning som arbetsgivaren bedömer lämplig) med minst 180 hp. Goda kunskaper i svenska i tal och skrift då dokumentation är en stor del av arbetet. B-körkort. Erfarenhet av målgruppen vi arbetar med och av daglig verksamhet. Du ska även kunna bli godkänd som föreståndare av IVO. Anställningsvillkor Tjänsten är tillsvidare, vi tillämpar sex månaders provanställning. Sysselsättningsgraden är 100% och du kommer arbeta dagtid, måndag till fredag på plats i verksamheten. Lön sker enligt överenskommelse, övriga ersättningar sker enligt kollektivavtal. Tillträde sker också enligt överenskommelse. Vad erbjuder vi dig? Engagerade kollegor som har en god sammanhållning och drivs av viljan att förbättra kvaliteten i våra verksamheter. Kontinuerlig kompetensutveckling med ett brett utbud av utbildningar via vår interna lärportal. Vi erbjuder marknadsmässiga villkor, kollektivavtal och ett generöst friskvårdsbidrag. Vad händer nu? Vi ser gärna att du ansöker snarast då vi går igenom urvalet löpande och kan komma att tillsätta tjänsten innan sista ansökningsdag. Vill du veta mer om tjänsten eller rekryteringsprocessen är du varmt välkommen att kontakta oss! Välkommen med din ansökan! Kontaktuppgifter Theresia Wilsson Verksamhetschef 076-1406909 [email protected]

Vi söker dig som vill vara med och bygga upp och forma nya LSS gruppboenden från grunden med personal, rutiner och arbetsprocesser. Vi bygger just nu flera helt nya gruppboenden i Stockholms Län och Mälardalen i bland annat Österåker, Norrtälje och Uppsala med flera. Vi söker Enhetschef som blir ansvarig för två boenden där du, om du vill, blir delägare och ansvarig för att anställa din personal och forma verksamheten i samråd med vår ledningsgrupp. Det är ingen investering från din sida att bli delägare. Du måste ha arbetat några år som chef på gruppboenden för vuxna och krav att du kan stå som tillståndsbärare hos IVO enligt LSS § 9:9. Detta passar dig som vill ta nästa steg att arbeta i ett nytt LSS bolag som har som ambition att göra allting lite bättre - både personal och brukare - där du har stor egen påverkan på utformningen. Hos oss får du arbeta i en ny verksamhet med tydlig värdegrund. Vi fokuserar på lösningsfokuserad pedagogik, lågaffektivt bemötande och PERMA-modellen. Har du inte tidigare erfarenhet av just den modellen kommer du utbildas av oss och ha fullt stöd från vårt ledningsteam. Vår ambition är att skapa ett hem där varje individ upplever delaktighet, inflytande och självbestämmande. Idag har vi vårt huvudkontor i Göteborg har kommer att ha verksamheterna under 2026/2027 i bland annat Stockholms Län, Mälardalen (Köping, Enköping, Västerås), Uppsala län, Göteborgsregionen och Skåne. Vi erbjuder både boende och daglig verksamhet. Skicka en första intresseanmälan till [email protected]. Vi behandlar din ansökan konfidentiellt och bokar då upp en tid för samtal.

Interim Enhetschef – Social hållbarhet & kvalitet Vi söker nu en erfaren interim enhetschef till ett uppdrag inom social hållbarhet och kvalitetsarbete hos en större organisation med samhällsviktigt uppdrag. Uppdraget är på heltid och tillsätts med anledning av en vakans i avvaktan på permanent rekrytering. Edge of Talent söker konsult inom Edge of Talent är ett kompetens- och konsultbolag som erbjuder skräddarsydda lösningar för våra kunder, oavsett om det handlar om kortare konsultuppdrag, projektanställningar eller långsiktiga samarbeten. Vi är stolta över att matcha rätt talang med rätt uppdrag och skapa möjligheter för både våra konsulter och våra partners att växa tillsammans. Hos oss blir du en del av en dynamisk organisation där du som konsult är anställd av Edge of Talent. Vi tar hand om administrationen, coachar dig, och säkerställer att du trivs i ditt uppdrag. Vårt fokus är att erbjuda dig uppdrag som passar just din kompetens och där du har möjlighet att utvecklas. Om uppdraget I rollen ansvarar du för att leda, utveckla och följa upp det systematiska kvalitetsarbetet samt det strategiska arbetet inom social hållbarhet. Uppdraget är både strategiskt och operativt och innebär ett nära samarbete med interna funktioner samt externa intressenter. Du leder en mindre enhet med självgående specialister och förväntas skapa tydlig riktning, helhetsperspektiv och effektiva arbetssätt. Rollen innebär även ansvar för rapportering, uppföljning och samordning kopplat till ägardirektiv, budget och styrning. Arbetsuppgifter i urval Driva och vidareutveckla systematiskt kvalitetsarbete, inklusive process- och projektmetodik Ansvara för strategiskt arbete inom social hållbarhet och integrering i ordinarie verksamhet Risk- och väsentlighetsanalyser samt arbete med intern kontroll Samordna rapportering och uppföljning gentemot ägare Ansvara för ärenden till ledning och styrelse Leda och stötta enheten i både strategiska och operativa frågor Initiera och främja intern och extern samverkan Kravprofil Obligatoriska krav Minst 3 års erfarenhet av systematiskt kvalitetsarbete, varav minst 2 år i chefsroll Erfarenhet av rapportskrivande på strategisk nivå Erfarenhet av strategiskt hållbarhetsarbete Meriterande Erfarenhet från kommunalt eller offentligt ägt bolag Erfarenhet av arbete med ägarstyrning, rapportering och/eller intern kontroll Personliga egenskaper För att lyckas i uppdraget ser vi att du är: Strukturerad och analytisk med god planeringsförmåga Kommunikativ och trygg i både skrift och tal Flexibel, pragmatisk och relationsskapande Van vid att hantera parallella uppgifter och perioder av högt tempo En coachande och motiverande ledare Engagerad i social hållbarhet och verksamhetsutveckling Nyfiken på nya arbetssätt och digitala verktyg Vad vi erbjuder: Anställning hos Edge of Talent med trygghet och support under hela uppdraget Spännande uppdrag hos ledande företag Möjligheter till kontinuerlig kompetensutveckling och karriärvägledning Ansökan Start: 4 Maj Slut: 31 Oktober Omfattning : Heltid Placering : Stockholm Lön: Enligt överenskommelse Kontakt: Hermela Nadew Sista ansökningsdatum : Vi tar emot ansökningar löpande och håller annonsen öppen tills rollen är fylld. För att inte missa chansen rekommenderar vi att du skickar in din ansökan snarast.

Är du redo för ett spännande, fartfyllt och utvecklande jobb med mycket glädje? Vill du bli en del av ett engagerat team som varje dag arbetar för att ge människor möjlighet till ett bättre liv? Då är du rätt person för oss! Vi på Humana Säbo Eken centrum i centrala Falköping söker just nu en ansvarsfull och driven samordnare som delar vår vision: "Alla har rätt till ett bra liv." Om oss Hos oss på Säbo eken centrum i Falköping. När du arbetar hos oss som Föreståndare/Biträdande enhetschef är du, tillsammans med dina kollegor, en viktig del för en trygg och meningsfull tillvaro för de som bor på boendet. Hos oss på Säbo Eken centrum Falköping får du även chansen att arbeta i en engagerad och glädjefylld arbetsmiljö där du dagligen gör stor skillnad i andra människors liv. De klienter som bor hos oss är 21 år och uppåt och har BmSS beslut från sin hemkommun. Om tjänsten Vi söker nu en person som kan vara Föreståndare till vår verksamhet. Som Föreståndare/Biträdande enhetschef arbetar du i nära samverkan med enhetschef, undersköterskor/vårdbiträden, sjuksköterska och arbetsterapeut. Du ska ha förmåga att leda ett team och möta klienternas behov samt säkra de insatser som finns i biståndsbeslut. I rollen som Föreståndare/Biträdande enhetschef kommer du huvudsakligen att arbeta med:  Att vara ett arbetsledarnära stöd för personalen i det dagliga arbetet med klienterna. ansvara för boendets dagliga drift, stötta och vädleda personal och övrig planering. Implementering av nya rutiner samt uppföljningar av olika slag, exempelvis genomförandeplaner, riskbedömningar och återrapporteringar. driva utvecklingsarbete kopplat till verksamheten Vem är du? Som person är du serviceinriktad, uppmärksam och tillmötesgående. Tjänsten som Föreståndare/Biträdande enhetschef ställer krav på noggrannhet, flexibilitet, ledarskapsförmåga och lyhördhet. Som medarbetare på Humana tar vi ett gemensamt ansvar för vår arbetsmiljö och strävar efter att skapa ett gott klimat på enheten och i arbetsgruppen genom ett respektfullt bemötande. Stor vikt kommer därför att läggas vid personlig lämplighet och tidigare erfarenheter. För att söka tjänsten krävs det att du har/är: Relevant högskoleutbildning inom vård/omsorg (exempelvis socionom eller annan högskoleutbildning som arbetsgivaren bedömer lämplig) med minst 180 hp. Goda kunskaper i svenska i tal och skrift då dokumentation är en stor del av arbetet. B-körkort och tillgång till egen bil. Meriterande: Erfarenhet av målgruppen vi arbetar med. Vad händer nu? Vi ser gärna att du ansöker snarast då vi går igenom urvalet löpande och kan komma att tillsätta tjänsten innan sista ansökningsdag. Vill du veta mer om tjänsten eller rekryteringsprocessen är du varmt välkommen att kontakta oss! Välkommen med din ansökan! Kontaktuppgifter Eleonor Löfstedt [email protected]

Vill du ha ett chefsjobb där styrketräning, löpning och närhet till sjö-promenader är en naturlig del av din arbetsdag? På Lejongårdar i Skogaby bygger vi en verksamhet där fysisk träning och mental hälsa går hand i hand. Vi söker en föreståndare som inte bara har stenkoll på lagar och regler, utan som också brinner för en aktiv och träningsnära tillvaro. Här leder du en verksamhet som aktivt använder styrketräning, löpning, promenader och näringsriktig matlagning som verktyg för förändring. Plats: Skogaby (närhet till Halmstad / Laholm / Båstad / Ängelholm) Din roll: Professionellt ledarskap i rörelse Som föreståndare har du det övergripande ansvaret för att driva ett kvalitativt och rättssäkert HVB-hem. Du rapporterar direkt till VD och ingår i en organisation där du har tillgång till professionell support från centrala funktioner inom HR och ekonomi, vilket gör att du kan fokusera på det operativa ledarskapet och verksamhetens utveckling. Du är trygg i din yrkesroll och navigerar vant mellan paragrafer och personalsamtal, samtidigt som du är en motor för vår hälsoprofil. Ditt uppdrag omfattar: • Lag & Rätt: Helhetsansvar för att verksamheten efterlever SoL och HSL samt aktuella avtal. Du sköter myndighetskontakter och säkerställer högsta kvalitet i dokumentation och vårdplaner. • Hälsofrämjande Ledarskap: Du leder och inspirerar ett team där vi tillsammans skapar en vardag som andas välmående. Som föreståndare ser du till att styrketräning, löprundor och naturnära rörelse är lättillgängliga och naturliga inslag i behandlingen. Du motiverar din personal att stödja de boende i deras hälsoresa och skapar förutsättningar för en aktiv verksamhetskultur. • Matglädje: Våra klienter lagar stor del av maten själva som en del av sina aktiviteter. Du har ett intresse för att bejaka och uppmuntra detta, då du ser att näringsrik matlagning från grunden är centralt för både gemenskapen och energin i verksamheten. Vi erbjuder: Förmåner som gör skillnad! Vi vill att våra ledare ska ha de bästa förutsättningarna för att prestera och må bra. Därför erbjuder vi: • Träning som en del av jobbet: För oss är det en självklarhet att fysisk träning är en del av arbetet. För dig som sökande innebär detta en fin möjlighet att bibehålla din egen form och hälsa som en integrerad del av din tjänst. • Tjänstebil & Trygghet: Vi erbjuder tjänstebil vid behov, konkurrenskraftig lön och ett generöst friskvårdsbidrag. • Naturnära återhämtning: Kontoret ligger i anslutning till härliga strövområden och vackra promenadstråk. Sjön intill erbjuder lugn, reflektion och fiske som del i verksamhetens aktiviteter. • Professionell utveckling: En meningsfull tjänst med stor möjlighet att påverka och utveckla verksamheten tillsammans med en stöttande arbetsgrupp och kompetenta stödfunktioner. Kvalifikationer • Socionomexamen (eller motsvarande) med gedigen kunskap om SoL och HSL. • Erfarenhet av ledarskap och en förmåga att inspirera andra genom att själv vara en förebild. • Ett genuint intresse för en aktiv livsstil – oavsett om det handlar om ett tungt pass i gymmet eller en promenad runt sjön. Ansökan: Intervjuer sker löpande. Skicka CV och personligt brev där du berättar om din erfarenhet av ledarskap inom vård och omsorg, samt hur du själv utövar en aktiv livsstil. Kontakt: Matea Susa, [email protected]