Familjebehandlare/Familjepedagog

Individ och familjeomsorgen har en enhet som arbetar både med förebyggande och främjande riktat mot barn, ungdomar och familjer. Vi söker en familjebehandlare riktad mot ungdomar till vårat behandlingsteam. Låter detta spännande och lockande och brinner för att hjälpa människor, då har du hamnat rätt i ditt nästa jobbuppdrag. Arbetsuppgifter Du kommer att ingå i ett team på 8 familjebehandlare varav hälften är riktad mot 0-12 år och hälften 12-18 år och en samordnare. Vi tillsammans eller enskilt kommer att möta ungdomar och föräldrar som behöver råd och stöd på olika sätt. Vi möter våra ungdomar och deras familjer i våra familjers hem eller i våra egna lokaler eller på andra arenor i samhället. Uppdraget är kombinerat, det handlar dels om att som familjebehandlare hos oss verkställa biståndsbedömda insatser om förändringsarbete riktat mot enskilda ungdomar och/eller deras vårdnadshavare men också om att ibland kunna leda enskilda grupper i den öppna verksamheten. Familjebehandling utgår från arbetssätt och metoder som har stöd i forskning och beprövad erfarenhet och anpassas till de behov som ungdomar och familjer har.  Vi arbetar utifrån socialtjänstlagen, barnkonventionen och BBIC. Vad söker vi hos dig? Vi söker dig som har en högskoleutbildning som socionomutbildning eller annan utbildning som vi bedömer som likvärdig. Flerårig erfarenhet av familjearbete, steg 1 alt. funktionell familjeterapi (FFT) är meriterande samt om du även har kunskap om flera av våra metoder såsom MI, ÅP, RePULSE och efter barnförhörsmodellen. Du gillar att arbeta med digitala system och är väl förtrogen bland annat med Officepaketet och VIVA. Har du även erfarenhet av att arbeta med målgrupperna kriminalitet, kognitiva funktionsvariationer, psykisk ohälsa och trauma är det bra.  Vi söker dig som är driftig, intresserad av att arbeta med utgångspunkt i barn och ungas behov. Vi söker dig som trivs att arbeta i team, är positiv och bidrar till ett utvecklingsarbete på enheten. Som person önskar vi att du är självgående, trygg och nyfiken på människor samt tar ansvar för dina arbetsuppgifter. Du är en person som inger förtroende, skapar tilltro och har förståelse för andras situation, lyssnar och visar hänsyn. Ytterligare egenskaper vi värdesätter är att du är duktig på att skapa samsyn och goda samarbeten. Stor vikt kommer att läggas vid personliga egenskaper. Körkort är ett krav. Vad kan vi erbjuda dig? Vi erbjuder dig ett utvecklande och meningsfullt arbete. Enheten består av kollegor med lång och kortare erfarenhet och mycket arbetsglädje. Du får en nära arbetsledning via en samordnare samt även tillgång till extern handledning. Som anställd har du flextid och därmed möjlighet till viss anpassning avseende hur du förlägger din arbetstid inom flexramen. Klämdagar och dag före helgdag är inarbetade varför du då är ledig eller slutar vid lunch. Som anställd i Falköpings kommun har du möjlighet att välja mellan en friskvårdstimma per vecka eller ett friskvårdsbidrag, cykel som förmån, semesterväxling samt fri tillgång till kommungymmet.  Vi håller till i nyrenoverade lokaler i nära anslutning till Resecentrum. Vill du bli en av oss? Tveka inte att söka. Upplysningar Observera att arbetstiden är förlagd mån-fre 07.30-16.30 och att kvällstid kan förekomma. Vi tillämpar löpande urval, vilket innebär att vi kan kontakta och intervjua kandidater under ansökningsperioden. Vi ser fram emot din ansökan.  Falköpings kommun Falköpings kommun eftersträvar att vara en inkluderande arbetsgivare och värdesätter de kvalitéer som mångfald tillför våra verksamheter för att skapa en hållbar utveckling. Vår gemensamma värdegrund utgår ifrån att vi som medarbetare är till för Falköpingsborna. Vi erbjuder meningsfulla och viktiga arbeten, goda utvecklingsmöjligheter och ett gott arbetsklimat med engagerade kollegor. Undrar du vad som finns att göra och se när du inte jobbar hos oss? Gå in på https://www.livetiskaraborg.se/och upptäck alla Skaraborgs möjligheter! Övrigt För att hantera ansökningar använder vi Varbi. Du söker jobbet genom länken i annonsen. Om du av något skäl inte kan söka via Varbi (t.ex. skyddad identitet), vänligen ta kontakt med annonsens kontaktperson för alternativ sökväg. Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp.

Ungdomscentrum Ungdomscentrum är en arbetsplats där du får arbeta med kompetenta, trevliga kollegor. Du får möjlighet att arbeta med många olika typer av metoder, vilket gör att du hela tiden utvecklas i din roll som familjebehandlare. Vi är en stor arbetsplats med många olika insatser, vilket gör att du får samverka med kollegor för att det ska bli så bra som möjligt för de vi finns till för. Låter det intressant? Välkommen med din ansökan! Ungdomscentrums målgrupp är ungdomar (13-20 år) som befinner sig i, eller i riskzonen för, missbruk, kriminalitet eller annat självdestruktivt beteende. Många av ungdomarna kommer från en miljö som präglas av psykisk ohälsa och missbruk. Ungdomscentrum erbjuder individuella samtal, familjesamtal/behandling och samtal med övrigt nätverk och olika typer av programverksamhet. Insatsen kan ges efter egen ansökan och som ett bistånd från socialtjänsten eller som påföljd efter domslut. Verksamheterna inom Ungdomscentrum erbjuder ungdomar en professionell öppenvårdskontakt med ett brett utbud av kompetenser som möjliggör ett individuellt utformat stöd utifrån den enskildes behov. Självklart samverkar vi även inom Ungdomscentrum mellan de olika verksamhetsgrenarna, och vilket betyder att ungdomar och föräldrar snabbt och enkelt kan få hjälp med olika frågor eller bekymmer som ryms inom vår enhet. Läs mer om Ungdomscentrum här (https://www.uppsala.se/stod-och-omsorg/stod-till-barn-ungdom-och-familj/barn-och-unga/ungdomscentrum/). Ditt uppdrag Som familjebehandlare på Ungdomscentrum har du olika typer av samtalsstöd både enskilt med ungdomar och med hela familjesystemet. Det kan både vara kortare och längre samtalskontakter. Dokumentation som exempelvis månadsrapporter och journalföring ingår i arbetsuppgifterna. För att lyckas i ditt uppdrag bör du ha god förmåga att arbeta självständigt men även kunna arbeta tillsammans med kollegor i olika ärenden. Vi förväntar oss att du är genuint intresserad av att arbeta med ungdomar och deras nätverk. Du bör även ha förmåga att motivera till en positiv förändring. Anställning kan ske först efter uppvisande av utdrag ur belastningsregistret. Din bakgrund Vi söker dig med erfarenhet av arbete med familjebehandlande samtal och med socionomexamen, beteendevetenskaplig examen eller annan högskoleexamen som arbetsgivaren bedömer som relevant för tjänsten. Tjänsten kräver B-körkort och goda kunskaper i svenska i tal och skrift. Övrig språkkompetens är meriterande. Har du utbildning i något av följande är det meriterande: • Steg 1 utbildning • Community reinforcement approach (CRA) • funktionell familjeterapi (FFT) • systemteoretisk utbildning 2 år • Signs of Safety • Repulse. Om du dessutom arbetat med något av följande är det meriterande: • unga lagöverträdare • ungdomar som har missbruksproblematik • ungdomar med neuropsykiatrisk problematik samt deras familjer • ungdomar som har psykisk ohälsa. Kunskap om narkotikaklassade preparat och dess skadeverkningar är också ett plus. Som person har du lätt för att snabbt sätta dig in i någon annans perspektiv eller situation. Du är lugn, uppmärksam och tillmötesgående i ditt bemötande. Det är viktigt att du är intresserad och har förmågan att skapa, underhålla och utveckla arbetsmässiga relationer liksom att du är flexibel och ser möjligheter. Upplysningar Har du frågor om tjänsten eller rekryteringsprocessen, kontakta: Aylin Blom, enhetschef, på 018-727 03 95 (telefon och sms). Fackliga företrädare: Akademikerförbundet SSR/saco Camilla Ahlsén Hoff, 018-727 24 34 Kommunal 010-442 82 04 Sveriges psykologförbund Marie-Louise Airikka Pilichi, 018–727 86 11 Vision Sofia Venemalm, 018-727 12 13 Har du frågor gällande registrering av din ansökan, kontakta enheten för kompetensförsörjning: 018-727 12 95 I din ansökan ska du ange medborgarskap. Om du inte är medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz måste du också kunna styrka att du har ett giltigt arbetstillstånd eller är undantagen från skyldigheten att ha arbetstillstånd. Anställning kan ske först efter kontroll av arbetstillstånd, vilket krävs enligt utlänningsförordningen. Om vår organisation Välkommen till socialförvaltningen. Socialförvaltningens uppdrag är att tillhandahålla en god vård och omsorg samt bedriva verksamhet som ger stöd för den enskilde att leva ett självständigt och aktivt liv. Socialförvaltningen (SCF) leds av en direktör och är indelad i fyra avdelningar; Stab SCF, Barn och ungdom myndighet, Barn och ungdom insatser och Vuxen. Mer information om hur det är att arbeta i Uppsala kommun hittar du på Jobba hos oss - Uppsala kommun (https://www.uppsala.se/foretag-och-arbete/jobb-och-karriar/jobba-hos-oss/bli-en-av-oss/) Inom socialförvaltningen har vi heltid som norm. Det innebär att alla tillsvidareanställda medarbetare i grunden har en heltidsanställning. Vid en eventuell intervju ges mer information om vad det innebär i denna tjänst. Vi undanber oss erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp. Dina personuppgifter kommer att användas för att administrera din ansökan inom Uppsala kommun.

Vi söker 2 familjebehandlare till Dialogen med del av tjänst i arbete på Familjecentral! Vi söker 2 nya medarbetare till vår stöd och serviceinriktade verksamhet. Tjänsterna som familjebehandlare är delad mellan 2 uppdrag där 50% av tjänsten riktas mot arbete inom ramen för stöd och service i Dialogens verksamhet. De andra 50% av tjänsten riktas mot att arbeta inom ramen för Familjecentralens arbete bl a i arbetet med Barnsäkert tillsammans med BHV. Dialogen är en av 5 enheter inom socialtjänstens verksamhet Barn och familj. På Dialogen arbetar 14 familjebehandlare, en metodhandledare och en enhetschef. Arbetet på Dialogen är delad i 2 team, där ett team arbetar med biståndsbedömda insatser och ett team arbetar med stöd och serviceinsatser. Att arbeta som familjebehandlare i vår verksamhet innebär att ha fokus på barnet. För oss innebär det framför allt att de viktiga vuxna i barnets liv behöver hjälpas åt, utvecklas och få möjlighet att kunna vara precis det stöd, trygghet och förebild som barnet behöver. I vår verksamhet finns ett djupt engagemang för de familjer vi möter och det präglar och genomsyrar det kollegiala samspelet på arbetsplatsen. Vi värnar om en god arbetsmiljö där vi trivs tillsammans, där vi har möjlighet att dela våra utmaningar och där vi kan skratta, ha roligt och glädjas med varandra i det viktiga och betydelsefulla arbete vi gör. Vi tar emot familjer med barn mellan 0–18 år och med olika utmaningar i familjen. Allt ifrån föräldrar i svårare eller lättare konflikter, föräldra- och- barnrelationer som behöver läkas och stärkas, barn och familjer som upplevt våld och missbruk, till enklare problem där föräldrar söker sig till oss för stöd och råd i vardagspusslet. Vi arbetar med olika typer av stöd både individuellt och i grupp riktat mot både barn och unga och föräldrar. Som stöd i vårt arbete använder vi Signs of safety vilket innebär ett lösningsfokuserat förhållningssätt som stävar mot att stärka familjers egna resurser. Arbetsuppgifter I uppdraget som familjebehandlare inom ramen för Dialogens stöd och serviceverksamhet ingår bl a att ha föräldrastödjande samtal, att arbeta i tidiga samordnade insatser inom ramen för Tillsammans för varje barn, att vara stöd i olika rådgörande forum med samarbetspartners som exempelvis skola och förskola, att hålla i gruppverksamhet för barn och föräldrar och att arbeta utåtriktat och informativt. I uppdraget som familjebehandlare på Familjecentralen kommer du tillsammans med familjebehandlarkollegor och med BHV sköterskor utveckla arbetet Barnsäkert. Barnsäkert innebär tidiga samordnade insatser för att främja barns hälsa och utveckling och förebygga våld och försummelse. Föräldrar erbjuds under barnets 4 första år vid 6 olika tillfällen i samband med besök på BVC att fylla i en screening (SEEK). Screeningen tar upp frågor om säkerhet, ekonomisk oro, nedstämdhet, föräldrastress, missbruk och våld. När förälders svar indikerar behov av ytterligare stöd erbjuds förälder gemensamt besök från BHV och familjebehandlare. Kontakten med familjebehandlare kan vid behov fortsätta, behövs annat stöd kan familjebehandlare medverka till att lotsa vidare. Utöver Barnsäkert arbete kommer det också bli aktuellt att medverka vid olika typer av grupper på MCV, BVC, Öppna förskolan som ges inom ramen för Familjecentralen. Kvalifikationer För rollen krävs    - Socionom alternativt beteendevetenskaplig utbildning eller annan högskoleutbildning som arbetsgivaren bedömer som likvärdig - Relevant yrkeserfarenhet inom socialtjänstens område barn och unga i en omfattning som arbetsgivaren bedömer som tillräcklig - God förmåga i det svenska språket vad gäller tal och skrift - Körkort Personliga egenskaper .Som person ser vi att du är kommunikativ, empatisk och har en lösningsfokuserad inställning till ditt arbete. .Vi söker dig som har en god självkännedom och en känslomässig stabilitet.  .Vi ser att du är utåtriktad och relationsskapande och har förmågan att bidra till god samverkan. .Vi se också att du har en god förmåga att arbeta självständigt och tillsammans med kollegor och känner dig bekväm i att hålla i gruppverksamhet och utåtriktat arbete. Meriterande kvalifikationer - Erfarenhet av arbete som familjebehandlare - Utbildning i barn och föräldrastödsprogram - Erfarenhet av att leda gruppverksamhet, barn och föräldrar - Signs of safety Anställningsvillkor 2 heltidstjänster, dagtid där viss kvällstjänstgöring kan förekomma. Tillträde enligt överenskommelse Bifoga utbildningsintyg i din ansökan då detta kommer efterfrågas om du blir aktuell för tjänsten. Alternativt lämnas intyg i samband med intervju. För att få anställning måste du uppvisa utdrag ur belastningsregistret vilket kommer efterfrågas om anställning blir aktuell. Beställ gärna detta i samband med ansökan så att det finns tillgängligt ifall du blir aktuell för tjänsten. Du beställer utdraget direkt från polisens hemsida. Kontaktuppgifter Lotta Olsson, Enhetschef, 023-832 77 Linnéa Linde, Metodhandledare, 023- 832 19 Fackliga företrädare Carina Renhuvud, Akademikerförbundet SSR, 023-873 19 Christina Johansson, Vision, 023-821 10 Övrigt Inför denna rekrytering har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och därför undanber vi oss ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp.  Vi tar endast emot ansökningar via vårt rekryteringssystem i enlighet med GDPR. Vid problem med att genomföra din ansökan är du välkommen att kontakta [email protected] Kontaktinformation Lotta Olsson, Enhetschef Arbetsplats  Falun

Vi söker en familjebehandlare! Vi söker en ny medarbetare till vårt team med inriktning på biståndsbedömda familjebehandlingsinsatser. Dialogen är en av 5 enheter inom socialtjänstens verksamhet Barn och familj. På Dialogen arbetar 14 familjebehandlare, en metodhandledare och en enhetschef. Arbetet på Dialogen är uppdelat i 2 team, där ett team arbetar med biståndsbedömda insatser och ett team arbetar med stöd och serviceinsatser. Att arbeta som familjebehandlare i vår verksamhet innebär att ha fokus på barnet. För oss innebär det framför allt att de viktiga vuxna i barnets liv behöver hjälpas åt, utvecklas och få möjlighet att kunna vara precis det stöd, trygghet och förebild som barnet behöver. I vår verksamhet finns ett djupt engagemang för de familjer vi möter och det präglar och genomsyrar det kollegiala samspelet på arbetsplatsen. Vi värnar om en god arbetsmiljö där vi trivs tillsammans, där vi har möjlighet att dela våra utmaningar och där vi kan skratta, ha roligt och glädjas med varandra i det viktiga och betydelsefulla arbete vi gör. Vi tar emot familjer med barn mellan 0–18 år och med olika utmaningar i familjen. Det kan handla om konflikter i familjen, föräldra- och barn relationer som behöver läkas och stärkas, det kan vara våld och missbruk i familjer. Vi träffar familjer i olika konstellationer, arbetet kan ske i våra lokaler eller hemma hos familjen. Vi arbetar med olika typer av stöd både individuellt och i grupp riktat mot både barn och unga och föräldrar. Som stöd i vårt arbete använder vi bl a Signs of safety vilket innebär ett lösningsfokuserat förhållningssätt som stävar mot att stärka familjers egna resurser.                     Arbetsuppgifter Uppdraget som familjebehandlare innebär att arbeta med förändringsarbete i olika typer av familjebehandlande uppdrag. Familjebehandlingsinsatserna är beviljade av barn och familjs myndighetsutövning, vilka du som familjebehandlare har ett nära samarbete med. På Dialogen möter vi familjer med olika typer av behov, familjer där det förekommit bl a våld och missbruk, där relationer behöver läkas och stärkas. Innehållet i tjänsten kan också komma att innebära gruppverksamhet. Till arbetet hör löpande dokumentation i vårt verksamhetssystem Treserva. Kvalifikationer För rollen krävs - Socionom, beteendevetenskaplig utbildning eller annan högskoleutbildning som arbetsgivaren bedömer som likvärdig - Relevant yrkeserfarenhet inom området barn och unga i en omfattning som arbetsgivaren bedömer som tillräcklig - God förmåga i det svenska språket vad gäller tal och skrift - Körkort Personliga egenskaper Som person ser vi att du är kommunikativ, empatisk och har en lösningsfokuserad inställning till ditt arbete. Vi söker dig som har en god självkännedom och en känslomässig stabilitet. Vi söker dig som är utåtriktad och relationsskapande och har förmågan att bidra till god samverkan. Vi ser också att du har en god förmåga att arbeta självständigt och tillsammans med kollegor och känner dig bekväm i att hålla i gruppverksamhet. Meriterande kvalifikationer - Erfarenhet av arbete som familjebehandlare - Erfarenhet att leda gruppverksamhet, barn och föräldrar - BBIC - Signs of safety - Utbildning inom i området våld i familjen, med fokus på barn som exempel Trappan och Efter barnförhöret - Utbildning inom området missbruk, med fokus på barn som exempel Jag och min familj - Barngruppsutbildning Anställningsvillkor 1 tillsvidareanställning på heltid. dagtid där viss kvällstjänstgöring kan förekomma. Tillträde enligt överenskommelse.  För att få anställning måste du uppvisa utdrag ur belastningsregistret vilket kommer efterfrågas om anställning blir aktuell. Beställ gärna detta i samband med ansökan så att det finns tillgängligt ifall du blir aktuell för tjänsten. Du beställer utdraget direkt från polisens hemsida. Bifoga utbildningsintyg i din ansökan då detta kommer efterfrågas om du blir aktuell för tjänsten. Alternativt lämnas intyg i samband med intervju. Kontaktuppgifter Lotta Olsson, Enhetschef, 023-832 77 Linnéa Linde, Metodhandledare, 023- 832 19 Fackliga företrädare Carina Renhuvud, Akademikerförbundet SSR, 023-873 19 Christina Johansson, Vision, 023-821 10 Övrigt Inför denna rekrytering har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och därför undanber vi oss ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp.  Vi tar endast emot ansökningar via vårt rekryteringssystem i enlighet med GDPR. Vid problem med att genomföra din ansökan är du välkommen att kontakta [email protected] Kontaktinformation Lotta Olsson, Enhetschef Arbetsplats  Falun

Höör ligger mitt i Skåne, har goda tågförbindelser, vacker natur, 17 000 invånare och en stadig befolkningsökning. Med omkring 1400 anställda är Höörs kommun den största arbetsgivaren. Många av våra medarbetare pendlar hit. Som medarbetare i Höörs kommun får du möjlighet att arbeta i en organisation som ständigt utvecklas. Vi sätter stort värde på bemötande och hjälps åt att skapa god arbetstrivsel genom en öppen och konstruktiv dialog, respekt och tolerans gentemot kollegor och medborgare. Hög serviceanda, professionalitet och engagemang utmärker vår organisation. ARBETSUPPGIFTER Vi söker en familjebehandlare i enheten insatser och förebyggande arbete i Höör då en av våra medarbetare har gått vidare till nya utmaningar. Vi söker dig som vill arbeta med familjebehandling. Kommunens storlek möjliggör ett nära samarbete och korta beslutsvägar. Introduktionen ser vi som viktig oavsett vilket uppdrag man har inom avdelningen. Alla har grundutbildning i MI och familjerådslag alla medarbetare erhåller extern handledning. Kompetenscentrum tillgodoser vårt behov av utbildning inom temat våld i nära relationer. Ansvar, tillit, respekt och bemötande utgör vår värdegrund och KASAM begreppet är centralt i vårt arbete. Om du vill medverka till att skapa förutsättningar för vuxna, barn och ungdomar och tror på medborgarnas förmåga att göra viktiga förändringar i sina liv är detta en utmärkt möjlighet för dig. Du kommer att ingå i en arbetsgrupp som består av 9 medarbetare. Gruppen består av 4 familjebehandlare som arbetar med familjer med barn i åldrarna 0-18 år, en ungdomsbehandlare samt fyra medarbetare inom familjehemsvården. Om du är intresserad av tjänsten som familjebehandlare kommer du att arbeta i nära samarbete med framförallt de 3 familjebehandlarna och ungdomsbehandlaren men även med barnutredarna. I tjänsten ingår biståndslösa samtal till föräldrarna samt föräldrautbildningar ABC för såväl 3-12 som till tonåringar och Komet. Man arbetar utifrån Tryggare barn och med traditionellt familjebehandlingsarbete. I tjänsten förekommer även arbete i skolsocialt team på deltid. KVALIFIKATIONER Vi ser gärna att du är socionom eller har likvärdig högskoleutbildning samt att du har erfarenhet av behandlingsarbete. Du får gärna ha erfarenhet av dokumentationssystemtet Lifecare, med det är inget krav. Hos oss utgår vi ifrån att allt människor själva äger den viktigaste kraften till förändring och arbete med familjerådslag och enskildas nätverk är därför grundläggande i vårt arbete med såväl vuxna som barn. För tjänsten som familjebehandlare är det meriterande om du har erfarenhet av familjebehandling samt att hålla i föräldragrupper gärna i form av ABC och Komet ÖVRIGT Tjänsten kommer att tillsättas under förutsättning att erforderliga politiska beslut fattas samt att den inte behöver tas i anspråk för internt bruk. Vi tillämpar löpande urval. Inför tillsättning av tjänster inom vissa delar av vår verksamhet kan vi komma att efterfråga utdrag ur belastningsregistret. Som anställd i Höörs kommun har du friskvårdspeng som anställningsförmån, vidare tillämpar vi rökfri arbetstid. Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Södertälje utvecklar sitt förebyggande arbete riktat till barn och deras familjer och därför söker vi nu dig som vill vara med på den resan! Kommunen har i fyra år haft ett team familjestödjare/behandlare, familjestöd, som arbetar med icke-biståndsbedömda insatser och nu är det dags att skapa ytterligare ett team då vi ska bli fler. Vi söker därför behandlare som är sugna på att samverka med det befintliga teamet men också på att bygga upp det egna teamet. Det nya teamet kommer bestå av fyra behandlare samt en gruppledare..Teamet kommer erbjuda stöd i form av föräldragrupper och råd- och stödsamtal för familjer samt stöd till barn/ungdomar i barngrupper och genom samtal. Ett stort fokus kommer även att ligga på att samverka med utvalda grundskolor i kommunen för att nå ut till fler familjer. Allt stöd som erbjuds är frivilligt och icke-biståndsbedömt, inga journaler förs därför. Teamet kommer tillhöra en enhet med två team med familjestödjare samt kommunens familjecentraler. Verksamheterna hjälps åt för att medborgarna ska få ett snabbt, lättillgängligt stöd som är anpassat efter dem och deras behov. Enheten samverkar mycket över verksamhetsgränserna med våra andra kollegor inom socialtjänsten och många andra som finns runt barnfamiljer i kommunen. 2024 skapar Södertälje kommun första linjens socialtjänst och enheten är en av fyra enheter med verksamheter som erbjuder lättillgängligt stöd till medborgarna Dina arbetsuppgifter I det nya teamet vi skapar kommer du att ha en blandning av arbetsuppgifter och ska du trivas här behöver du trivas när dagarna växlar mellan stödsamtal, till att stå inför stora grupper och berätta om vilket stöd som går att få, till att förbereda föräldragrupper och sedan hålla i dem. Vi jobbar både med barn, ungdomar, föräldrar och familjer i helhet. En stor del av arbetet handlar om att nå ut, skapa relationer och göra stödet känt samt motivera familjer att ta emot stöd. Vi agerar också socialtjänstens och kommunens ansikte utåt ofta och arbetar med socialtjänstens förtroende ute bland våra medborgare. Ett stort fokus ligger även på samverkan med skolorna i Södertälje.   Vem är du? Vi söker dig som är trygg i att möta många olika typer av människor, både medborgare och professionella samarbetspartners. Det är en fördel om du har erfarenhet av att motivera och arbeta stödjande med föräldrar då en stor del av arbetet består i detta. Det är också en fördel om du träffat barn i din profession och kan arbeta relationsskapande och stödjande även med barn i olika åldrar. Du bör också vara trygg i att prata inför grupper och söka kontakter och relationer självständigt. Detta gäller både grupper av vuxna och barn. Personliga egenskaper: - Vi söker dig som är duktig på och har vana av att snabbt skapa relationer och förtroende. - Du behöver också vara flexibel, kreativ och duktig på att anpassa arbetet efter de behov som du ser hos målgruppen. - Hos oss går medborgarnas behov först och det kan innebära att vi måste ställa om våra planer. Men för att inte tappa familjer eller arbetsuppgifter behöver du också kunna skapa struktur i ditt arbete. - Vi söker också dig som är prestigelös och inte är rädd för att kavla upp armarna med att skriva ut och förbereda material till grupper och det utåtriktade arbetet. Krav: - Socionom el utbildning och erfarenhet som bedöms likvärdig - Erfarenhet av arbete inom socialtjänstens arbete med barn och unga samt föräldrar eller erfarenhet med målgruppen som bedöms likvärdig Meriterande: - Utbildning i gruppverksamheter såsom Alla barn i centrum, Komet, Föräldraskap i Sverige, Barn i Föräldrars Fokus eller barngrupper (Coping Power Program är särskilt meriterande) - Erfarenhet av stödjande, motiverande eller behandlande arbete med barn/ungdomar och dess familjer - Erfarenhet av att samverka med andra professioner - Flerspråkighet Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper.   Vi erbjuder dig Varje dag går ca 6 000 personer till sitt jobb i Södertälje kommun. Vi har många olika roller hos oss och vill erbjuda dig ett meningsfullt jobb där du får möjlighet att bidra till samhället och samtidigt känna glädje. Som medarbetare hos oss får du möjlighet att utvecklas och sätta avtryck på riktigt. Som anställd i Södertälje kommun erbjuds du bl.a. trygga anställningsvillkor, ett generöst friskvårdsbidrag samt möjlighet att byta semesterdagstillägget mot extra lediga dagar. Inom vissa verksamheter finns även möjlighet till viss flexibilitet avseende arbetstid och arbetsformer. Vi har ett stort utbud av utbildningar och kompetenshöjande insatser för dig som medarbetare. För mer detaljerad information kring våra förmåner läs gärna mer på vår externa hemsida: https://www.sodertalje.se/formaner Arbetstiderna varierar och en del kvällstid förekommer då de flesta gruppverksamheterna sker efter skol- och arbetstid. Det brukar bli 2 kvällar/vecka under terminerna, men det kan ibland bli mer än så. Ibland kan även helgarbete förekomma. Välkommen till oss!   Övrigt Urval och intervjuer kan komma att ske löpande under ansökningstiden. Södertälje kommun arbetar med kompetensbaserad rekryteringmetodik i syfte om att motverka diskriminering och främja mångfald på arbetsplatsen. En anställning hos oss kan innebära placering i säkerhetsklass. En säkerhetsprövning med registerkontroll enligt Säkerhetsskyddslagen (2018:585) kan därför komma att genomföras före beslut om anställning. För en del av våra arbetsuppgifter i säkerhetsklass krävs svenskt medborgarskap. Vi tar gärna emot samtal från dig som är intresserad av jobbet men vi tackar nej till dig som säljer annonser och rekryteringstjänster.

Vi är stolta över Trollhättans Stads över 5 000 medarbetare, som varje dag gör en positiv skillnad i våra invånares liv och är med och utvecklar stadens hållbarhet och livskraft. Vi drivs och motiveras av ledorden Mod, Delaktighet, Nytänkande och Handlingskraft. Här finns en spännande utveckling där du kan vara med och göra vår stad ännu bättre. Beskrivning Resursforum Barn och Unga ligger i det centralt belägna Familjehuset och är en enhet inom Familjestöd som är en del utav Arbetsmarknads- och socialförvaltningen. Vi arbetar med insatser, i form av barnsamtal, ungdomsstöd och föräldrastöd, för barn och ungdomar 0–18 år i deras hemmamiljö. Familjeteamet består av drygt 35 medarbetare och är indelade i fyra team med varierande inriktningar där varje team leds utav en teamledare. Vår ambition är att erbjuda kvalificerat stöd- och förändringsarbete utifrån familjernas behov. Viktiga områden som familj, skola/sysselsättning, fritid ska stärkas och samordnas för att ge en bättre situation för barnet/ungdomen och hela familjen. Trollhättans invånare kommer i kontakt med Resursforums verksamheter genom egen kontakt eller efter biståndsbedömning. Nu söker vi en trygg och teamfokuserade behandlingssekreterare till teamet som arbetar med behandlingsinsatser riktat till ungdomar 12-18 år och deras föräldrar som tillsammans med oss har tålamod i förändringsprocesser och vill jobba lösningsfokuserat utifrån ett systemiskt och salutogent förhållningssätt med fokus på det friska. Verksamheten är HBTQi-certifierad och arbetar utifrån ett normmedvetet förhållningssätt.  Arbetsuppgifter De huvudsakliga arbetsuppgifterna är att med BBIC som grund och tillsammans med ungdom, dennes familj och socialsekreterare skapa anpassade lösningar utifrån individen och familjens behov. Att stötta hela nätverket runt individen är en viktig faktor i arbetet för att skapa en förändring som håller över tid. Samtalet är det centrala och sker både tillsammans med kollegor och enskilt. Utöver samtalet använder teamet olika program, metoder och arbetsmodeller såsom CRA, Repulse, FFT mm. Som ett komplement för att identifiera och följa förändringen under behandling så utför vi vid behov drog- och alkoholtester. Vi använder oss av FIT (Feedback informed treatment) som en viktig del för att systematiskt följa upp våra insatser. Arbetet bedrivs dagtid och viss kvällstid. Vi strävar efter en flexibel organisation vilket gör att det kan bli aktuellt med att stötta upp även i andra team inom Familjeteamet. Hos oss kommer du arbeta tillsammans med kompetenta kollegor som stöttar dig i det dagliga arbetet. För att stödja dig som nyanställd erbjuds du också en mentor. Som anställd i Trollhättans Stad får du även kontinuerligt kompetenshöjande insatser. Vi är måna om att du mår bra och erbjuder därmed flexibel arbetstid, friskvårdsbidrag, friskvårdstimme samt andra förmånliga erbjudanden via personalföreningen Rabatten. Kvalifikationer Vi söker dig som är socionom, socialpedagog eller har annan högskoleutbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig. Du ska ha erfarenhet av socialt arbete med barn/ungdomar, men också av familjesamtal och föräldrastöd utifrån bla våld, missbruk, psykisk ohälsa och NPF diagnoser.  Du skall även ha god dokumentationserfarenhet. Körkort är en förutsättning för tjänsten. Har du även erfarenhet av FIT utöver ovan nämnda metoder ses det som meriterande. För att lyckas i denna roll ser vi att du har förmågan att förmedla trygghet och stabilitet till ungdomar, föräldrar, dina kollegor och andra samarbetspartners. Du förväntas kunna hantera situationer som kan innebära hög stress och fatta snabba beslut. Vi ser att du även är öppen och tydlig i din kommunikation, har ett flexibelt och kreativt förhållningssätt och förmågan att fokusera på möjligheterna. Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons! Trollhättan är en stark och attraktiv kommun som ska bli större. I dag har vi passerat 59 000 invånare och vi har siktet inställt på att växa till 70 000 trollhättebor. Inom Trollhättans Stad arbetar vi med att skapa förutsättningar för detta. Vi är över 5 000 medarbetare och våra 350 olika yrken bidrar på olika sätt med att ge service och underlätta en bra vardag för våra invånare - nu och i framtiden. Vi ser mångfald som en styrka som berikar vår verksamhet och välkomnar sökande med olika bakgrund. Trollhättans Stad tillämpar rökfri arbetstid.

Cederängens utredning och behandlingshem tar emot familjer med barn 0-12 år, på uppdrag från socialtjänsten. Vi söker dig som kan hoppa in och arbeta natt vid behov. Arbetsbeskrivning: Vaken natt. Stöd till föräldrar och barn, även observationer och dokumentation. Utöver det ingår att sköta tvätt, viss städning och matlagning.

Socialförvaltningen Sydväst är en av fyra socialförvaltningar i Göteborgs Stad med runt 900 medarbetare. I stadsområdet Sydväst bor cirka 120 000 invånare och området stäcker sig från Billdal till Högsbohöjd och till södra skärgården. Förvaltningens uppdrag är att barn, unga och vuxna ska kunna leva ett tryggt och självständigt liv och att barn och unga har en rik fritid. Förvaltningen jobbar också för att stötta personer i hemlöshet till ett varaktigt boende. Genom samverkan med civilsamhälle, lokalt näringsliv och andra aktörer ska vi öka folkhälsan och tryggheten i området. I socialförvaltningen Sydväst vill vi ta tillvara på engagemanget hos alla medarbetare. Hos oss kan du påverka både ditt eget jobb och andras liv. ARBETSUPPGIFTER På Umgängesenheten får barn och ungdomar som placerats utanför hemmet stöd vid umgänge med sina föräldrar och andra viktiga personer. Umgängesenheten arbetar endast med biståndsbedömda insatser och är en så kallad stadenövergripande verksamhet som tar emot uppdrag från Göteborgs stads alla fyra stadsområden. Umgängesenheten består idag av fyra medarbetare och en metodhandledare. Vi delar lokal med Stellamottagningen som erbjuder stöd till föräldrar vars barn placerats utanför hemmet. Umgängesenheten och Stellamottagningen delar metodhandledare och båda verksamheterna ingår organisatoriskt under Resursenheten Barn i Socialförvaltningen Sydväst. Resursenheten Barn består av ytterligare två team med åtta familjebehandlare i vardera team samt en metodhandledare. Arbetsuppgifter Vi behöver nu förstärka Umgängesenheten med en familjebehandlare och söker dig som är intresserad av att arbeta med just umgängesfrågor. Du kommer i ditt arbete planera för och närvara vid umgängen mellan barn och ungdomar och deras föräldrar och andra viktiga personer. Din huvudsakliga arbetsuppgift blir att skapa trygga och förutsägbara umgängessituationer för barnen och ungdomarna men också att arbeta förändringsinriktat då målet är att umgänget på sikt ska kunna ske på egen hand. Du kommer att arbeta på uppdrag av myndighetsutövande socialtjänst och du kommer att samverka med flera olika personer runt barnet/ungdomen som till exempel föräldrar och familjehem. I tjänsten ingår att vid behov stärka upp på övriga enheter inom Resursverksamheten i Socialförvaltning Sydväst. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som har socionomexamen eller liknande, med erfarenhet av familjebehandling och umgängesinsatser. Du har goda kunskaper om BBIC-processen och god förståelse för arbetet utifrån det så kallade tredelade föräldraskapet och vad det innebär att vara förälder på avstånd. Då vi möter familjer där det förekommer våld, missbruk, psykisk ohälsa och neuropsykiatriska funktionshinder är det en merit om du har kunskap och erfarenhet kring dessa områden. Du behöver klara av att arbeta självständigt, vara tydlig, hålla struktur och vara flexibel och vi ser gärna att du är intresserad av att utveckla verksamhet. Har du erfarenhet av verksamhetssystemet Treserva så är det en merit. Arbetet ställer höga krav på god samarbetsförmåga, både med dina närmaste kollegor men även men andra professionella som uppdragsgivare och familjehemssekreterare. Du behöver vara flexibel och öppen för kvälls- eller helgtjänstgöring om verksamheten är i behov av det framöver. B-körkort är ett krav. ÖVRIGT Arbetstiden är i huvudsak dagtid med flex, men visst arbete utanför kontorstid förekommer. Göteborgs Stad är en av Sveriges största arbetsgivare. Vårt uppdrag är att skapa en bra vardag för Göteborgs invånare, besökare och företagare. Som medarbetare i staden har du en trygg anställning med många karriärvägar där du får möjlighet till intressanta och meningsfulla arbetsuppgifter. Då vi inför denna rekrytering redan tagit ställning till de rekryteringskanaler vi önskar använda, undanber vi oss vänligen men bestämt att bli kontaktade för ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp.

Att arbeta i Hörby kommun Hörby kommun med 15 700 invånare ligger mitt i Skånes hjärta med det mesta och det bästa runt hörnet. Hörby är en mycket gammal handelsort. Vi som bor eller arbetar i Hörby är mycket stolta över vår vackra och blandade natur. Här kan man få känslan av att befinna sig mitt i vildmarken och ändå är människor, service och bekvämligheter aldrig långt borta. Kommunen erbjuder en mångfald av arbetsuppgifter och yrken. Att arbeta inom Hörby kommun handlar i första hand om att ge service till våra medborgare. Service inom allt från vård och omsorg till parkskötsel och anläggningsarbeten. Vi arbetar aktivt med att vara en god arbetsgivare med bra anställningsvillkor, arbetsmiljö och utvecklingsmöjligheter. ARBETSUPPGIFTER Arbetar du idag som familjebehandlare och brukar tänka om vi bara kunde? Är du nyfiken, lösningsorienterad och har både stort klientperspektiv men även förmåga att lyfta blicken och se till helhet? Har du gedigen erfarenhet och tilltro till klienters förmåga att skapa förändring med rätt stöd? Vill du vara en del av ett utvecklande gäng, där både vi och våra kollegor på myndighet vill rusta organisationen för de framtida utmaningarna? Då kan detta mycket väl vara tjänsten för dig! Som familjebehandlare i Hörby kommun arbetar vi idag med både biståndsbedömda och icke biståndsbedömda insatser på uppdrag av vår myndighet. Utformningen kan vara genom föräldrasamtal, barnsamtal samt föräldrastödjande insatser i form av föräldragrupper. Vi har även stödgrupper för barn. Vi har idag ett pågående utvecklingsarbete för att rusta organisationen inför förändringar i lagstiftning samt de komplexa samhällsutmaningar vi står inför. Detta innebär att vi kritiskt granskar verksamheten med fokus på evidens och tillförlitliga metoder i vårt behandlingsarbete. Vi ser även över våra arbetssätt för att kunna möta familjer med komplexa behov samt effektutvärdera våra metoder för att uppnå önskat resultat i behandlingsarbetet. Vi är en enhet som förstår vikten av kontinuerlig kompetensutveckling och som är medveten om de höga forskningstempot utifrån familjebehandlande insatser som bedrivs i öppenvårdskontext. KVALIFIKATIONER Utbildningskrav: Socionomexamen . Vi söker även dig som har grundläggande psykoterapiutbildning steg 1 med familjesystemisk eller KBT inriktning. Vi söker dig som har flerårig yrkeserfarenhet av behandlingsarbete med barn, ungdomar och familjer. Det är meriterande om du har följande vidareutbildningar eller metoder: IHF, FFT, MTFC, TFCO, Marte Meo, trygghetscirkeln, CAP, ABC tonår, KIBB samt att du har erfarenhet att hålla barngrupper och/eller föräldrastödjande grupper. Du behöver ha goda kunskaper i social dokumentation med god förståelse för hur man arbetar med genomförandeplaner och olika skattningsformulär. För att trivas i uppdraget tror vi att du är nyfiken och ödmjuk inför människors olika livssituationer. Du har ett systemiskt och salutogent förhållningssätt samt god förmåga att skapa hållbara relationer. Du är flexibel och har förmåga att ställa om och tänka nytt om uppdraget kräver det. Du tar dig fram självständigt i ditt arbete och är beredd att ställa om i uppdrag som kräver det. ÖVRIGT För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Hörby kommun samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt och inte via e-post eller pappersformat. Varmt välkommen med din ansökan! Inför rekryteringsarbetet har Hörby kommun tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. Tack på förhand!