Ängelholm gör det omöjliga möjligt – det är vår vision som ligger till grund för vår framtida utvecklingsresa. Vi vågar tänka och testa annorlunda, göra det unika och oväntade. Vi vet att vi är bäst tillsammans och att det är genom gränsöverskridande samarbete vi når längst. Vi vet också att Ängelholm är en plats med unika möjligheter för fortsatt utveckling. Med utgångspunkt i vår agila organisationsstruktur siktar vi framåt och uppåt. Vill du vara med och bidra på vår resa? På Klockargårdens förskola möter barnen en värld full av lek och lärande i nya och fräscha lokaler som är anpassade för undervisning och lärande. Utbildningen utgår från lekresponsiv undervisning, där barnens initiativ och fantasi är i centrum och pedagogen aktivt deltar och bygger vidare på det som sker i leken i sin undervisning. Genom leken ges alla barn förutsättningar att vara den del av ett sammanhang där de får möjlighet att tränas i det sociala samspelet, språk och demokratins värden. På Klockargårdens förskola skapar pedagogerna en undervisningsmiljö där barnens lek är utgångspunkt för lärande i syfte att sträva mot målen i förskolans läroplan. Lekmiljöerna ger förutsättningar för att barnen ska finna fokus för och i sitt lärande och stöd att skapa uthållighet för att finna motivationen till att lära sig för livet. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Vill du vara med och skapa en trygg, inspirerande och utvecklande lärmiljö där varje barn får möjlighet att leka, lära, växa och lyckas? Då kan du vara den vi söker!   Om tjänsten Vi söker en engagerad och legitimerad förskollärare som tillsammans med kollegor vill bidra till en verksamhet där barnens nyfikenhet, delaktighet och lärande står i centrum. Som förskollärare ansvarar du för att planera, genomföra, följa upp och utveckla undervisningen utifrån förskolans läroplan. Du arbetar aktivt för att skapa en lärorik, trygg och inkluderande miljö där barnen ges förutsättningar att utvecklas utifrån sina egna behov och förmågor. Vi erbjuder ·         En arbetsplats där barnens bästa alltid står i fokus. ·         Kompetenta och engagerade kollegor. ·         Möjlighet att påverka och utveckla verksamheten. ·         Kompetensutveckling och kollegialt lärande. ·         Goda möjligheter till delaktighet och inflytande. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som ·         Är legitimerad förskollärare. ·         Har god kunskap om förskolans läroplan och uppdrag. ·         Är engagerad, ansvarstagande och relationsskapande. ·         Har förmåga att samarbeta och bidra till ett positivt arbetsklimat. ·         Ser vikten av pedagogisk utveckling, reflektion och kollegialt lärande. Har ett professionellt bemötande gentemot barn, vårdnadshavare och kollegor Anställningsform: Tidsbegränsad anställning. Varaktighet: 3-6 månader, upphör: 2027-06-30 . För att bli aktuell för tjänsten måste du uppvisa utdrag ur belastningsregistret. Har du erhållit företrädesrätt i Ängelholms Kommun, ska du ange detta i din ansökan. Tjänsten tillsätts under förutsättning av erforderliga beslut. Ängelholms kommun ska vara en organisation där medarbetarna trivs, utvecklas och vill stanna kvar. Vi strävar efter att erbjuda heltid för ökad jämställdhet och attraktiva arbeten. Vi tillämpar individuell lönesättning beroende på erfarenhet och kompetens. För aktuell lönestatistik besök engelholm.se där du kan läsa mer. För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen och kunna kommunicera snabbt och enkelt med dig som sökande, ber vi dig ansöka via länk i annonsen. Har du skyddade personuppgifter? Kontakta rekryterande chef via telefon för dialog om din ansökan. I samband med intervju behöver du styrka ditt medborgarskap. Det kan du göra med pass alternativt personbevis tillsammans med ID-handling. Om du inte är medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz måste du uppvisa att du har ett giltigt arbetstillstånd eller är undantagen från skyldigheten att ha arbetstillstånd. Anställning kan ske först efter kontroll av arbetstillstånd, vilket krävs enligt utlänningsförordningen. Vi har inför denna rekrytering tagit ställning till vilka rekryteringskanaler vi önskar använda. Därför undanber vi oss att bli kontaktade för ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp.

Höör ligger mitt i Skåne, har goda tågförbindelser, vacker natur, 17 000 invånare och en stadig befolkningsökning. Med omkring 1 400 anställda är Höörs kommun den största arbetsgivaren. Många av våra medarbetare pendlar hit. Som medarbetare i Höörs kommun får du möjlighet att arbeta i en organisation som ständigt utvecklas. Vi sätter stort värde på bemötande och hjälps åt att skapa god arbetstrivsel genom en öppen och konstruktiv dialog, respekt och tolerans gentemot kollegor och medborgare. Hög serviceanda, professionalitet och engagemang utmärker vår organisation. För oss är förskolan barnens värld! När vi arbetar med barn behöver vi kunna leva oss in i barnens värld, en fantasivärld som är fylld av lek, kärlek, glädje, kreativitet och bus. Välkommen till oss! Förskoleområde 2 har nu behov av förskollärare för vikariat. Inom förskolorna i området arbetar vi med att utveckla verksamheten utifrån barns nyfikenhet och inflytande, pedagogisk dokumentation och professionalitet. Vi vill våga tänka nytt, där barnen sätter spår i vår verksamhet med hjälp av ett projekterande arbetssätt. Vi lägger även extra fokus på utveckling av vår undervisning kring språk och matematik, rörelse och estetiska områden.  Förskoleområdet arbetar gemensamt för att utvecklas och utmanas framåt. För detta har vi ett tydligt systematiskt arbete för dokumentation, reflektion, uppföljning och utveckling. Vi erbjuder dig en arbetsplats med en målmedveten ledning, där du aktivt kan vara delaktig i att bygga upp och skapa den bästa förskolan för barnen. Hos oss är det bara fantasin som sätter gränser när vi vill utveckla. 3 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Tillsammans med resten av arbetslaget arbetar du som förskollärare utifrån aktuella styrdokument där du planerar, genomför, dokumenterar och utvecklar den pedagogiska verksamheten. Med läroplanen som bas väljer du metod, innehåll och bemötande utifrån varje barns kunskaper, erfarenhet och specifika förutsättningar. Du arbetar för att skapa en trygg, rolig och lärorik förskola. Du har ett intresse av att aktivt stödja barnens utveckling med ett kreativt, brett och varierat arbetssätt som bejakar och tar tillvara barnens alla sinnen. Samarbete med övrig personal är en annan viktig uppgift då arbetet runt barnen sker i team. Ditt arbete präglas av en tydlig respekt för individen samt en bra relation till barn, vårdnadshavare och kollegor. Som förskollärare har du det övergripande ansvaret för den pedagogiska verksamheten i enlighet med läroplanens riktlinjer. I uppdraget som förskollärare vill vi att du driver och utvecklar verksamheten med utgångspunkt i forskning och vetenskaplig grund. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som har förskollärarexamen med legitimation och som vill vara med och skapa kvalitet för barnen, växa och utvecklas i din yrkesroll, dela med dig av dina erfarenheter och erövra nya. Vi ser gärna att du har mod att utveckla förskolans verksamhet och miljöer genom egna initiativ och kreativitet.   Vi ser också att: • Du behöver ha goda kunskaper i svenska, både i tal och skrift. • Du har förmågan till ett flexibelt arbetssätt och har en positiv anda. • Du får gärna ha erfarenhet av pedagogisk dokumentation och projekterande arbetssätt då vi använder det som ett verktyg för att synliggöra barnens delaktighet och inflytande utbildningen. Varmt välkommen med din ansökan! Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tidsbegränsad anställning. Varaktighet:, tillträde: 2027-01-07 , upphör: 2027-06-30 . Arbetstid: Dagtid. Vi tillämpar löpande urval vilket innebär att vi kan kalla till intervju innan ansökningstiden har gått ut. Tjänsten kommer att tillsättas under förutsättning att erforderliga politiska beslut fattas samt att den inte behöver tas i anspråk för internt bruk. Som anställd i Höörs kommun har du friskvårdspeng som anställningsförmån, vidare tillämpar vi rökfri arbetstid. Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. Om du har skyddade personuppgifter ska du kontakta den kontaktperson som finns angiven i annonsen så att din ansökan blir hanterad enligt särskilda rutiner.

Sörgårds förskola är en förskola i Brunflo med plats för 54 barn. Vi har en avdelning med de äldsta barnen och två barngrupper med blandarde åldrar 1-4 år. Vi utgår från att alla barn kan och vill och att de får vara i ett sammanhang där de får möjlighet att använda och utveckla sin kompetens. Förskolans lärmiljöer är viktiga, de är föränderliga och öppna och bidrar till en lustfylld och utmanande utbildning. Du förväntas utveckla förtroendefulla relationer till barn, föräldrar och kollegor. Vi jobbar med en reflekterande kultur och värnar det kollegiala lärande samt strävar efter ett nära samarbete mellan pedagogerna på hela förskolan.    Ditt nya jobb  Nu söker vi dig som är behörig förskollärare till ett vikariat under en termin till att börja med.  Start i januari 2027. Sista ansökningsdag 18 november Som förskollärare hos oss ansvarar du för att planera, genomföra och utvärdera det pedagogiska arbetet utifrån läroplanen för förskolan tillsammans med ditt arbetslag och kollegorna på förskolan.  Vi utgår från att alla barn kan och vill och att de får vara i ett sammanhang där de får möjlighet att använda och utveckla sin kompetens. Du förväntas utveckla förtroendefulla relationer till barn, föräldrar och kollegor.   Vanliga arbetsuppgifter Planera och genomföra aktiviteter utifrån läroplan.  Utveckla pedagogiskt innehåll som inspirerar till utveckling och lärande, samtidigt som de stimulerar och utmanar barnens intresse, nyfikenhet och uppmärksamhet.  Erbjuda varje barn en trygg omsorg samt främja alla barns utveckling och lärande  Skapar lärmöjligheter utifrån barnens behov och intressen, så att alla barn kan utvecklas utifrån sina förmågor och förutsättningar.  Som förskollärare ansvarar du tillsammans med dina kollegor arbeta med att planera, undervisa, dokumentera och utvärdera verksamhetens innehåll.   Din kompetens Utbildad och legitimerad förskollärare  Du har goda kunskaper i svenska, både i tal och skrift  Du har god kunskap om skolans styrdokument och kan omsätta dessa i det dagliga arbetet.   Det är meriterande om du har tidigare erfarenhet inom förskolan.    Vi söker dig!  Vi söker dig som har en god helhetssyn och ser till hela verksamhetens bästa. Du har förmåga att leda, motivera och skapa engagemang och delaktighet hos både barn och kollegor. Du har en god pedagogisk insikt och anpassar ditt bemötande och din kommunikation efter olika individers behov och förutsättningar. Du är tydlig i din kommunikation, skapar förståelse för gemensamma mål och följer upp det ni kommer överens om. Du är också strukturerad och har förmåga att planera, organisera och prioritera arbetet för att skapa en trygg och lärorik verksamhet. Är du redo att ta nästa steg i din karriär och göra en positiv inverkan på barns liv? Ansök nu och bli en del av vårt fantastiska team! Vi ser fram emot att träffa dig!   Så går rekryteringen till Eftersom du kommer att arbeta inom skolväsendet krävs att du uppvisar ett registerutdrag från Polismyndigheten (belastnings- och misstankeregistret för arbete inom skola/förskola) innan en eventuell anställning. Du beställer detta på polisens hemsida. OBS! Detta ska inte bifogas i intresseanmälan, utan visas längre fram i rekryteringsprocessen. Intervjuer kan ske löpande. Vi vill att du bifogar CV och personligt brev i din ansökan. Betyg/intyg behöver inte skickas med. Det ber vi dig komplettera med om det blir aktuellt med en intervju. Östersunds kommun har före annonsering övervägt val av annonseringskanaler och undanber sig därför samtal från rekryteringsfirmor och annonsförsäljare. Vad erbjuder vi? Östersunds kommun erbjuder dig förmåner så som betald semester från första anställningsåret, semesterväxling, friskvårdsbidrag eller friskvårdstimme. Via vår förmånsportal får du ta del av oberoende pensionsrådgivning och en mängd rabatter och erbjudanden. Du kan dessutom få snabbt och professionellt stöd från olika specialister, som till exempel psykologer, jurister och ekonomer, genom tjänsten Personalstöd. Du kan läsa mer om våra förmåner på vår hemsida: https://www.ostersund.se/naringsliv-och-arbete/jobba-hos-oss/sa-har-jobbar-vi/lon-och-formaner.html   Om Barn- och utbildningsförvaltningen Förändra världen på riktigt! Att jobba med Östersunds alla barn och ungdomar är att vara med och bygga samhället och förändra vår värld, både globalt och lokalt. Det är viktigt. På riktigt. Här arbetar vi med förskola, grundskola och den anpassade grundskolan.

Happy Kids söker just nu förskollärare till sitt team i Kållered. Happy Kids är en väletablerad tvåspråkig förskoleverksamhet med lång erfarenhet. Förskolan i Kållered öppnade 2006 och förskolan i Kungsbacka 2009. Happy Kids förskolor är tvåspråkiga, vilket innebär att ca hälften av pedagogerna endast pratar svenska med barnen medan den andra hälften endast pratar engelska med dem. Våra familjer är både från Sverige och från andra länder i världen. På våra förskolor har du en rektor som arbetar aktivt i verksamheten och som är med på gruppreflektionerna samt finns tillgänglig för stöttning och vägledning. Båda våra förskolor har egna stora utomhusområden med flera utomhusmiljöer som kan anpassas efter ålder och aktiviteter. Happy Kids Kungsbacka har en stor lekgård som ligger granne med en skogsmiljöer, perfekt för mycket utomhuspedagogik. Pedagogerna hos Happy Kids är del av ett härligt internationellt team med lång erfarenhet där det alltid är högt i tak och en stämning som främjar samarbete och arbetar för utveckling. Våra förskolor ligger nära hållplatser och är lätta att pendla till med både tåg och buss. Kvalifikationer: Vi söker en legitimerad förskollärare som vill vara med och utveckla vårt uppdrag utifrån förskolans läroplan och Happy Kids verksamhetsidé. I rollen som förskollärare har du ansvar för att planera, dokumentera och utvärdera det pedagogiska arbetet. Vi önskar ett tillskott av en förskollärare som kan leda ett arbetslag. Detta sker i samarbete med dina kollegor och rektor. Kvalifikationer: - Du är utbildad förskollärare med erfarenhet som förskollärare i förskolan. -Vi söker en svensktalande förskollärare till tjänsten men det är ett krav att du förstår engelska i såväl skrift som tal. - Du lägger stor vikt vid professionalitet och fokus på förskolans uppdrag. -Du har en passion för att göra förskolan en bra plats för våra allra yngsta. - Du är nyfiken, engagerad och har en god samarbetsförmåga. - Du är flexibel med god kommunikationsförmåga och är inte rädd för att ta egna initiativ. - Du sätter barnet i centrum och har ett tydligt fokus på barns lärande. -Du kan självständigt arbeta med dokumentation, reflektion och systematiskt kvalitetsarbete. -Du är glad och positiv. Tjänsten startar efter överenskommelse. Vi intervjuar löpande så vänta inte med att skicka in din ansökan. Övrigt: Som medarbetare hos oss får du kontinuerlig kompetensutveckling och regelbunden reflektionstid, både enskilt och tillsammans med ditt arbetslag. Hos oss får du även arbetskläder, digitalt verktyg, friskvårdsbidrag, pedagogiska måltider samt ett gott arbetsklimat med positiva och hjälpsamma kollegor. Vänligen skicka din ansökan till [email protected].

På Miklagård förskola tror vi på barns nyfikenhet, lekfullhet och lust att lära. Vår verksamhet genomsyras av trygghet, delaktighet och glädje – både för barn och vuxna. Miklagård är en förskola i centrala Brunflo med plats för 72 barn fördelade på fyra avdelningar med blandade åldrar. Nu söker vi förskollärare som vill bli en del av vårt engagerade team och bidra till att skapa en lärorik och inspirerande miljö för varje barn. Vi har ett språkutvecklande arbetssätt och tar våra roller som vuxna förebilder på allvar. Det kollegiala lärandet är centralt för alla på förskolan, vi lär av och med varandra för att utveckla verksamheten. Vårt mål är att tillsammans med vårdnadshavare och barn skapa en god verksamhet som ger våra barn de bästa försättningar för att klara sig bra i livet. Tillsammans kan vi göra skillnad varje dag. Vi arbetar för att barnen på förskolan ska ha en rolig, trygg, lärorik och likvärdig tid på förskolan.  Ditt nya jobb  Nu söker vi dig som är behörig förskollärare för en tillsvidaretjänst på Miklagård med start i januari 2027. Sista ansökningsdag 18 november. Intervjuer kommer ske fortlöpande.  Som förskollärare hos oss ansvarar du för att planera, genomföra och utvärdera det det pedagogiska arbetet utifrån läroplanen på förskolan tillsammans med ditt arbetslag.Du arbetar nära kollegor, barn och vårdnadshavare för att skapa en trygg, utvecklande och kreativ lärmiljö, både ute och inne.  Du får möjlighet att vara en drivande kraft i utvecklingsarbetet på förskolan och bidra med dina idéer och din professionalitet i vårt gemensamma uppdrag.  Vi utgår från att alla barn kan och vill och att de får vara i ett sammanhang där de får möjlighet att använda och utveckla sin kompetens. Du förväntas utveckla förtroendefulla relationer till barn, föräldrar och kollegor.   Du skapar nyfikenhet och viljan att lära sig vid planerade aktiviteter men även spontana tillfällen.  Vanliga arbetsuppgifter Planera och genomföra aktiviteter utifrån läroplan.  Utveckla pedagogiskt innehåll som inspirerar till utveckling och lärande, samtidigt som de stimulerar och utmanar barnens intresse, nyfikenhet och uppmärksamhet.  Erbjuda varje barn en trygg omsorg samt främja alla barns utveckling och lärande  Skapar lärmöjligheter utifrån barnens behov och intressen, så att alla barn kan utvecklas utifrån sina förmågor och förutsättningar.  Som förskollärare ansvarar du tillsammans med dina kollegor arbeta med att planera, undervisa, dokumentera och utvärdera verksamhetens innehåll.   Din kompetens Utbildad och legitimerad förskollärare  Du har goda kunskaper i svenska, både i tal och skrift  Du har god kunskap om skolans styrdokument och kan omsätta dessa i det dagliga arbetet.   Det är meriterande om du har tidigare erfarenhet inom förskolan.  Vi söker dig!  Vi söker dig som är en tydlig och trygg pedagog, som kommunicerar klart och respektfullt och ser till att budskap och förväntningar är tydliga för både barn, kollegor och vårdnadshavare. Du tar ansvar för ditt arbete, är självgående och driver dina processer framåt med struktur och engagemang. Samtidigt trivs du i samarbete med andra, där du med lyhördhet och god kommunikationsförmåga bidrar till ett positivt och lösningsinriktat arbetsklimat. Du har en god pedagogisk insikt och förstår hur barn lär och utvecklas på olika sätt. Genom att anpassa ditt arbetssätt skapar du förutsättningar för varje barn att växa och känna glädje i lärandet. Som ledare är du inspirerande och motiverande, du skapar delaktighet och engagemang både hos barn och kollegor. Du är också initiativtagande och ser möjligheter där andra ser hinder – du vågar pröva nya idéer och driver utvecklingen framåt med kreativitet och vilja att göra skillnad.   Så går rekryteringen till Eftersom du kommer att arbeta inom skolväsendet krävs att du uppvisar ett registerutdrag från Polismyndigheten (belastnings- och misstankeregistret för arbete inom skola/förskola) innan en eventuell anställning. Du beställer detta på polisens hemsida. OBS! Detta ska inte bifogas i intresseanmälan, utan visas längre fram i rekryteringsprocessen. Intervjuer kan ske löpande. Vi vill att du bifogar CV och personligt brev i din ansökan. Betyg/intyg behöver inte skickas med. Det ber vi dig komplettera med om det blir aktuellt med en intervju. Östersunds kommun har före annonsering övervägt val av annonseringskanaler och undanber sig därför samtal från rekryteringsfirmor och annonsförsäljare. Vad erbjuder vi? Östersunds kommun erbjuder dig förmåner så som betald semester från första anställningsåret, semesterväxling, friskvårdsbidrag eller friskvårdstimme. Via vår förmånsportal får du ta del av oberoende pensionsrådgivning och en mängd rabatter och erbjudanden. Du kan dessutom få snabbt och professionellt stöd från olika specialister, som till exempel psykologer, jurister och ekonomer, genom tjänsten Personalstöd. Du kan läsa mer om våra förmåner på vår hemsida: https://www.ostersund.se/naringsliv-och-arbete/jobba-hos-oss/sa-har-jobbar-vi/lon-och-formaner.html   Om Barn- och utbildningsförvaltningen Förändra världen på riktigt! Att jobba med Östersunds alla barn och ungdomar är att vara med och bygga samhället och förändra vår värld, både globalt och lokalt. Det är viktigt. På riktigt. Här arbetar vi med förskola, grundskola och den anpassade grundskolan.

Ulricehamns kommun är i en spännande tillväxtfas - vi växer men bevarar det småskaliga. Som största arbetsgivare med över 2 200 medarbetare i 100 olika yrkesroller, erbjuder vi ett meningsfullt arbetsliv där utveckling, gemenskap och samhällsnytta möts. Med Vision 2040 - "Tillsammans mot framtiden" - formar vi en innovativ och hållbar vardag, tillsammans. Hos oss gör du verklig skillnad varje dag, i en kultur som präglas av mod, engagemang och möjligheter att växa, både i yrket och som person. Sektor lärande arbetar för ett sammanhållet och inkluderande lärande för alla - från de yngsta till vuxna.Tillsammans skapar vi en kultur där delaktighet, trygghet och höga förväntningar står i centrum.Genom samverkan, språk och närvaro lägger vi grunden för måluppfyllelse och ett livslångt lärande. Anpassade skolan i Ulricehamns kommun, som ingår i skolområde Tingsholm, erbjuder elever med intellektuell funktionsnedsättning en utbildning som är noggrant anpassad efter varje elevs individuella förutsättningar från grundskola till gymnasie- och vuxennivå. Verksamheten bygger på samma struktur som grundskolan samtidigt som den omfattar särskilda ämnesområden som främjar elevernas motorik, kommunikation, vardagsaktivitet, estetisk utveckling och verklighetsuppfattning. Här får varje elev möjlighet att utvecklas i en trygg lärmiljö där delaktighet, lärande och framtidstro står i centrum. Vi söker nu en engagerad, driftig och kunnig medarbetare som tillsammans med oss vill fortsätta att utveckla morgondagens anpassade skola. Du kommer att vara en viktig del i att skapa en trygg, utvecklande och inkluderande vardag för våra elever. Välkommen med din ansökan! 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Ditt uppdrag är att undervisa elever som läser enligt läroplanen för anpassad grundskola inom ämnesområden för årskurs 1-9 och eventuellt för anpassade gymnasiets individuella program. Du planerar och genomför undervisning utifrån varje elevs förmåga, skapar goda förutsättningar för lärande samt stimulerar och utmanar elevernas utveckling och lärande. Som en av pedagogerna har du, tillsammans med dina kollegor, ansvar för att ge eleverna det pedagogiska och sociala stöd de behöver. Det kan innebära att du som lärare även utför vissa arbetsuppgifter som vanligtvis åligger en elevassistent. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som är legitimerad förskollärare och har arbetslivserfarenhet inom förskola, skola/anpassad grundskola. Det är meriterande om du är utbildad speciallärare med inriktning intellektuell funktionsnedsättning samt att du har kunskap om alternativ kommunikation. Även kunskap och erfarenhet av att arbeta lågaffektivt med elever med AST (autismspektrumtillstånd) är meriterande för tjänsten. För att passa i rollen behöver du vara trygg och stabil även i situationer med stress. Du har en positiv inställning i utmanande situationer och är lösningsfokuserad.Du arbetar utifrån ett strukturerat arbetssätt, är flexibel och har en god samarbetsförmåga. Vidare har du en god förmåga att bygga relationer med såväl elever, kollegor och vårdnadshavare. En tydlig kommunikation och ett lugnt förhållningssätt är viktigt, din goda empatiska förmåga likaså. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: Tillträde enligt överenskommelse. Urval och intervjuer kommer att genomföras fortlöpande under annonstiden. Anställning sker dock först efter att erforderliga beslut har fattats. Vi ser gärna att du bifogar examensbevis i din ansökan. Krav på registerutdrag vid erbjudande av anställning enligt skollagen (2010:800, kap 2 §§ 31-33). När du söker jobb hos oss tar vi endast emot ansökningar via vårt rekryteringssystem för hantering i enlighet med GDPR. Vänligen observera att enligt offentlighetsprincipen är ansökningshandlingar allmänna offentliga handlingar som lämnas ut på begäran. Om du som sökande omfattas av sekretess ombeds du ta kontakt med kontaktpersonen för annonsen. Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Stockholm – vår huvudstad med miljoner drömmar, förväntningar och ambitioner. Vi jobbar för alla som lever här idag och i framtiden. Nu söker vi dig som vill tänka stort, nytt och annorlunda med oss – för stockholmarna. Norra innerstadens stadsdelsområde består av de centrala delarna av Stockholm, Norrmalm och Östermalm. Här arbetar vi för att ge våra 155 000 invånare den bästa verksamheten inom bland annat förskola, socialtjänst, äldreomsorg och stadsutveckling. Vi välkomnar dig som vill vara med och göra skillnad för invånarna i Norra innerstaden. Välkommen till oss Nu söker vi förskollärare till våra förskolor inom enheten Sergel förskolor. Sergel förskolor finns på Norrmalm/Vasastan, och vi har idag sex förskolor: Klara, Sture, Tule, Svea, Vega, Kejsarkronan och Sirius. På alla våra förskolor arbetar vi utforskande med inspiration från Reggio Emilias pedagogiska filosofi. I centrum för vår verksamhet står barnen, utgångspunkten för oss är deras bästa i allt vi gör och planerar för. På våra förskolor möter barnen kreativa pedagoger och miljöer både ute och inne. Det är barnens intressen, tankar, erfarenheter och teorier som präglar verksamhetens innehåll och utformningen av våra miljöer. Ett utforskande arbetssätt i meningsfulla sammanhang stärker också barnens självkänsla och ger dem utrymme att leka och utvecklas i sin takt. Barnens lärprocesser synliggörs, bearbetas och utmanas vidare med hjälp av pedagogisk dokumentation. Enhetens medarbetare har ett reflekterande förhållningssätt och kollegiala lärprocesser är en del av vår kontinuerliga kompetensutveckling. Din roll Som förskollärare leder du den pedagogiska utvecklingen och ansvarar för att alla barn får en meningsfull, rolig och utvecklande undervisning. Du tycker om att ta emot nya familjer vid inskolning. Du arbetar med att skapa lärmiljöer som är tillgängliga, kreativa och utmanande där barnen är delaktiga och har inflytande i utbildningen. För att lyckas i arbetet har du god kännedom om förskolans läroplan och andra styrdokument och utgår från dem i arbetet med barnen. Du ansvarar för arbetet med pedagogisk dokumentation, uppföljning och analys av varje barns utveckling och lärande. Det ingår även i arbetsuppgifterna att, i samverkan med kollegor, ansvara för utvecklingssamtal och skriftlig information till föräldrar och vårdnadshavare. Vi söker en engagerad och lösningsfokuserad förskollärare som driver och tar ansvar för planering, genomförande och utvärdering tillsammans med hela kollegiet. Vi tror på gemensam reflektion och kollegialt lärande och tillhandahåller därför nätverk både för förskollärare och barnskötare. Du är öppen för olika perspektiv samt förväntas vilja lära dig av andra och dela med dig av dina kunskaper och din pedagogiska kompetens till dina kollegor. Din kompetens och erfarenhet Legitimerad förskollärare Erfarenhet av utforskande arbetssätt och estetiska lärprocesser Erfarenhet av att arbeta med pedagogisk dokumentation Erfarenhet av att leda och organisera utbildning i förskolan Vi söker dig som är engagerad och har ett intresse av att bidra till barnens utveckling och lärande. Du behöver ha god samarbetsförmåga och bidra till gott samarbete genom att ha ett öppet, tillmötesgående och problemlösande förhållningssätt. I din yrkesroll är du utvecklingsinriktad genom att vara drivande i utvecklingsarbetet samt vara nytänkande och öppen för olika perspektiv. Du är strukturerad med god förmåga att planera och prioritera ditt arbete på ett effektivt sätt. Vi lägger stor vikt vid de personliga egenskaperna. Vad erbjuder vi dig? Som anställd hos Sergel förskolor erbjuds du en kreativ och utvecklande arbetsmiljö där öppenhet och delaktighet genomsyrar hela verksamheten. Här möts du av kompetenta kollegor och ett engagerat ledningsteam. Du erbjuds även regelbunden kompetensutveckling, kostnadsfria pedagogiska luncher, arbetskläder och friskvårdsbidrag. Övrigt För att få arbeta inom våra förskolor måste du uppvisa ett utdrag från Polisens belastningsregister. Vi arbetar med urval och intervjuer löpande så välkommen med din ansökan redan nu! Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering. Om du går vidare i rekryteringsprocessen kommer du få lämna relevanta betyg och intyg samt, om aktuellt, ett registerutdrag från Polisen. Ladda inte upp detta i samband med att du ansöker.

Beskrivning Vi söker nu en förskollärare som vill vara med och skapa en trygg, utforskande och inspirerande vardag för våra barn. I rollen får du vara en del av en verksamhet som sätter barnens utveckling, nyfikenhet och välbefinnande i centrum. Förskolan består av tre avdelningar med närhet till centrum och natur. Områdets förskolor har fått Skolverkets utmärkelse för hållbar utveckling. Tillsammans med forskare bedrivs ett forskningsprojekt kring arbetet med hållbar utveckling som kopplas till kommunens prioriterade mål. På förskolan finns en ateljé där en ateljerista erbjuder barnen skapande verksamhet i mindre grupper. Arbetsuppgifter Som förskollärare har du ett övergripande ansvar för att leda och utveckla den pedagogiska verksamheten i förskolan med läroplanen som grund. Du ansvarar för undervisningen och för att skapa goda förutsättningar för barns lärande, utveckling och välbefinnande genom medvetna pedagogiska val och ett systematiskt arbetssätt. Du är en pedagogisk ledare som initierar undervisningsprocesser, skapar strukturer för lärande och bidrar till progression i barnens utveckling. Arbetet sker i nära samarbete med arbetslaget, där gemensam reflektion och kollegialt lärande är viktiga delar av uppdraget. Arbetet präglas av ett förtroendefullt samarbete med både kollegor och vårdnadshavare, där dialog och delaktighet är centrala. Rollen innehåller även att: ansvara för undervisning och pedagogisk verksamhet utifrån läroplanen planera, dokumentera, följa upp och analysera undervisningen driva och utveckla det systematiska kvalitetsarbetet bidra till kollegialt lärande i arbetslaget ansvara för den pedagogiska dialogen med vårdnadshavare Hos oss värdesätter vi varje pedagogs kompetens och styrkor, och du ges möjlighet till kontinuerlig utveckling genom kollegialt lärande och fortbildning. Kvalifikationer Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper och söker dig som är trygg i din yrkesroll, tänker innovativt och ser möjligheter i det pedagogiska arbetet. Du är tydlig i ditt pedagogiska ledarskap och har ett lösningsinriktat och flexibelt arbetssätt. Med förmåga att ställa om när förutsättningarna förändras möter du vardagen med engagemang, kreativitet och ett positivt förhållningssätt. Du bidrar till arbetsglädje och skapar delaktighet och engagemang i både barngrupp och arbetslag. Du har ett pedagogiskt förhållningssätt som förenar professionell omsorg och undervisning i linje med läroplanens och kommunens värdegrund, och har gärna erfarenhet av att möta barn som behöver extra stöd. Vidare ser vi att du har: legitimation som förskollärare med god insikt i förskolans pedagogiska uppdrag och läroplan. goda kunskaper i svenska, i tal och skrift. god vana att använda digitala verktyg Det är meriterande om du har: tidigare arbetslivserfarenhet inom förskoleverksamhet  Villkor Under förutsättning att erforderliga beslut fattas har du nu möjlighet att tillträda ett vikariat med start i januari 2027 med bra villkor och förmåner där individuell lönesättning tillämpas, och anställningsvillkor som regleras i kollektivavtal. Vi värdesätter din hälsa och skapar en arbetsmiljö där du kan utvecklas både professionellt och personligt. Läs mer om oss som arbetsplats, anställningsvillkor och anställningsförmåner- Att jobba hos oss - Värnamo kommun (varnamo.se) Välkommen med din ansökan senast 2026-12-10 Ansökningarna kommer att hanteras löpande, så skicka in din ansökan redan idag! För att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsprocessen använder vi e-rekrytering. Värnamo kommun är en arbetsplats som värdesätter mångfald, jämställdhet och lika möjligheter. Vi välkomnar sökande av alla kön och bakgrunder. Din ansökan skickar du in via vårt webbaserade rekryteringsverktyg, Varbi och ska omfatta: - Cv - Personligt brev där du motiverar ditt intresse och vad du kan bidra med - Referenser efter eventuell intervju. Inför en eventuell anställning behöver du uppvisa ett aktuellt utdrag ur belastningsregistret, i enlighet med gällande regelverk Har du skyddade personuppgifter, referenser eller liknande information som du själv bedömer som skyddsvärd rekommenderar vi att du kontaktar rekryterande chef innan du går vidare med din ansökan. Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför vänligt men bestämt alla samtal om annonserings- och rekryteringshjälp.

Hos Bodens kommun blir du en del av samhällsutvecklingen och arbetar med lösningar för en hållbar framtid. Du möts av stöd, förtroende och möjlighet att växa – tillsammans med engagerade kollegor. Vi tror på att våga prova nytt och erbjuder trygga villkor samt ett meningsfullt arbete, både i din yrkesroll och som människa. Läs mer om vad vi erbjuder på www.boden.se/jobbaiboden Välkommen till Arbetsmarknad- och utbildningsförvaltningen i Bodens kommun! Hos oss finns ett samlat ansvar för integrations-, arbetsmarknads-, utbildnings- och sysselsättningsfrågor som berör vår kommuns invånare. Förvaltningen ansvarar även för Kulturskolan, kostförsörjningen samt centrala elevhälsan. Som medarbetare i vår förvaltning kommer Du ha kompetenta kollegor som visar respekt och tolerans och vars stora engagemang skapar arbetsglädje och stolthet. Tillsammans fokuserar vi på att ständigt förbättra verksamheten. Vi söker nu förskollärare till ett antal av våra förskolor; -Kristallkulans förskola - Sävast förskolor - Centrala stans förskolor Ange gärna i din ansökan vilken/vilka förskolor du i första hand är intresserad av att arbeta på. Med det sagt vill vi välkomna dig till vårt gäng! För visst vill Du också ha ett av världens viktigaste jobb? 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER I rollen som förskollärare är dina arbetsuppgifter att arbeta med barn i åldrarna 1-5 år på förskolan, samt vid lov på sommarförskolan. Förskolorna har hög kompetens och du kommer att ha både enskild och gemensam planeringstid tillsammans med kollegor där ni strävar efter att utveckla verksamheten. Du ska vara beredd att arbeta de tider förskolan har öppet, 06:00-18:30 samt vid kompetensutveckling på kvällstid. Du kommer arbeta efter förskolans Läroplan och arbeta för att nå ökad måluppfyllelse på ett engagerat och positivt sätt. Du ska kunna se varje barn utifrån hens individuella behov och anpassa arbetet med barnen efter det. Samverkan och samarbete med kollegor, rektor, biträdande rektor och förskolesamordnare är stor del av arbetet. Digitala verktyg används i den dagliga dokumentationen av det systematiska kvalitetsarbetet. Genom att förskolan systematiskt dokumenterar projekt och utvecklingssamtal i digitala system så finns det en organisation för kollegial samverkan. Förskolan utvecklar barnens språk, skapar undervisning i vardagsnära situationer och bemöter varandra på ett respektfullt och fint sätt. KVALIFIKATIONER Vi söker Dig som är legitimerad förskollärare. Du ska vara positiv, flexibel, samarbetsvillig, lösningsinriktad och trygg i din yrkesroll. Viktigt är att du följer gemensamma beslut, ser helheten och arbetar för barnens och din arbetsplats bästa i förhållande till de förutsättningar verksamheten erbjuder. Du kommer att använda dig av digitala verktyg i det systematiska kvalitetsarbetet, varvid kunskap i digitala verktyg är ett krav. Bodens kommuns förskolor arbetar främjande och aktivt med språkutveckling. Erfarenhet av verktygen TRAS, MIO och Lågaffektivt bemötande är en fördel. Ditt bemötande mot barn, vårdnadshavare, kollegor och rektor förväntas vara av hög kvalitet. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. Urval och intervjuer sker löpande under ansökningstiden så vänta inte med att skicka in din ansökan. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet:, tillträde: Tillträde enligt överenskommelse. Vänlig bifoga lärarlegitimation eller examensbevis. Utdrag ur belastningsregistret måstes uppvisas före anställning i förskola och grundskola. Vi värdesätter en jämn ålders- och könsfördelning samt mångfald inom alla yrkesområden. Vi har rökfri arbetstid och vi erbjuder en friskvårdstimme i veckan och ett friskvårdsbidrag. Via vår hälsoportal kan du som medarbetare boka in dig på olika friskvårdsaktiviteter ex massage, prova-på-träning, föreläsningar mm. När du söker jobb hos oss vill vi att du använder vårt e-rekryteringssystem. På så sätt blir hanteringen av din ansökan effektiv, snabb och säker. Inför rekryteringsarbetet har Bodens kommun tagit ställning till rekryteringskanaler. Vi tackar vänligt men bestämt nej till all kontakt med mediasäljare, rekryteringssajter eller liknande i denna rekrytering.

I Ljungby kommun formar vi framtiden tillsammans mot 35 000 invånare. Vi som jobbar här är öppna, vi är framåt och vi vill. Genom engagemang och samverkan skapar vi en kommun där människor och företag kan växa och utvecklas. Vill du vara med? Tillitsbaserad styrning och ledning är grunden i vår organisation – och en nyckel till att vi lyckas tillsammans. Läs mer om oss som arbetsgivare på www.ljungby.se/jobb. Byagårdens förskola består av 7 avdelningar och ligger i centrala delen av Ljungby. Tillsammans gör vi på förskolan Byagården en spännande resa där målet är att lägga grunden för varje enskilt barns lustfyllda lärande. Vi tror på varje barns möjlighet att utvecklas utifrån sina egna behov och förutsättningar genom att vi skapar förutsättningar till en lustfylld, trygg och kreativ lärmiljö för barnen. Vi arbetar med ett systematiskt kvalitetsarbete med höga förväntningar på alla.  Du som medarbetare har en nyckelroll. Med kompetens och engagemang arbetar vi tillsammans för att varje barn ska känna trygghet och glädje för ett lustfyllt lärande i förskolan. Här ska det vara härligt - roligt- spännande att vara! 2 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Den 21/12 öppnar vi upp ännu en avdelning och behöver därför ytterligare två förskollärare.  Vi söker dig som brinner för det kollegiala samarbetet som ser arbetslagets olikheter som en styrka. Du är en förskollärare med ett pedagogiskt synsätt som förenar professionell omsorg och värdegrund, har förmågan att möta varje barn i gruppen, vårdnadshavare och tillsammans med övrig personal verka för en trygg förskola där omsorg, undervisning, och utveckling har en central roll. Verksamheten utgår ifrån våra styrdokument LPFÖ 18 rev 25 samt Ljungby kommuns mål och vision. Vi söker dig som är lösningsfokuserad och som kan ställa om och möta vardagen på förskolan. Som förskollärare på Byagårdens förskola får du möjligheter att utifrån styrdokument och kollegialt lärande vara med och utforma och utveckla verksamheten. KVALIFIKATIONER Du som söker är behörig och legitimerad förskollärare. Du ska ha kunskap om uppdraget som förskollärare samt har viljan att utveckla den pedagogiska verksamheten utifrån våra styrdokument. Som person är du kommunikativ, kunnig i pedagogiska frågor, flexibel, noggrann och har en god samarbetsförmåga. Du har förmågan att arbeta tydligt, strukturerat och lösningsinriktat.  Barn- och utbildningsnämnden vill ta tillvara de kvaliteter som en jämn könsfördelning, etnisk och kulturell mångfald tillför verksamheten. Anställningsform: Tidsbegränsad anställning. Varaktighet: 6 månader eller längre, tillträde: Tjänsterna är tidsbegränsade anställningar på 100% från och med 2026-12-21 till och med 2027-08-09. Tjänsterna tillsätts under förutsättning att erforderliga beslut tas. . Du söker tjänsten via Offentliga Jobb. Betyg och intyg ska inte bifogas ansökan utan tas med vid eventuell intervju. Hos oss är balans i livet viktigt! Här kan du kombinera arbete med familj och fritid. Vi tillämpar flextid och distansarbete i de verksamheter där det tillåter. Vi erbjuder subventionerat årskort med Länstrafiken, friskvårdsbidrag och mycket annat. Du har också gratis medlemskap i personalklubben, vilket ger möjlighet till gratis träning och bad samt att delta i andra aktiviteter. Genom satsningen "En kommun fri från våld" arbetar vi aktivt för att förebygga och motverka våld i samhället för en tryggare framtid. Som en del av detta kan det för flera tjänster genomföras fördjupade bakgrundskontroller samt krav på att lämna utdrag ur belastningsregistret. Våra verksamheter har likabehandlingsombud som arbetar aktivt för en god arbetsmiljö och stöttar chefer i likabehandlingsfrågor. På så sätt säkerställer vi att alla får arbeta under lika villkor och bemöts likvärdigt. Vår senaste medarbetarenkät visa att: * 93 procent tycker att jobbet känns meningsfullt. * 93 procent upplever att chefen har tillit till att medarbetare utför sina uppgifter på ett bra sätt. * 78 procent ser fram emot att gå till jobbet. Resultatet är högt gällande respektfullt bemötande (93%) och trygghet på arbetsplatserna (94%). Som en del i vårt arbete med att få Ljungby kommun att växa erbjuder vi In- och medflyttarservice som gör det lättare att byta livsmiljö och flytta till vår kommun. Maila [email protected] om du vill veta mer om vad vi kan hjälpa dig med i samband med en flytt till Ljungby kommun. I Ljungby kommun tillämpar vi rökfri arbetstid. Kommunen tar ansvar för hela rekryteringen och undanber sig därför samtal från rekryteringsfirmor och annonssäljare.