Vill du bidra till att stärka företagens konkurrenskraft i Sverige och EU? Är du en analytisk och drivande person som vill arbeta i en utvecklingsinriktad miljö där policy, analys och genomförande möts? Då kan detta vara rollen för dig.   Vi på Tillväxtverket arbetar för konkurrenskraftiga företag och hållbar utveckling i alla delar av Sverige. Vi erbjuder kunskap, nätverk och möjligheter till investeringar. Det ger direkt nytta till företag, och också förutsättningar för företag, kommuner och regioner att möta framtidens utmaningar. Tillväxtverket är en nationell myndighet med regional närvaro på nio orter.   Enheten Kapitalförsörjning utvecklar kunskap om och arbetar med kapitalförsörjningsfrågor. Enheten driver även insatser för att främja små- och medelstora företags internationalisering och ansvarar för myndighetens program och insatser inom grön omställning och innovation. Vi deltar i genomförande av EU:s regionalfond med fokus på finansieringsmöjligheter för små och medelstora företag i Sverige. Vi finansierar både regionala och nationella riskkapitalfonder, som alla syftar till att öka tillgången till finansiering där marknaden annars inte räcker till. Vi analyserar marknadsbehoven och ger förslag till insatser som främjar en hållbar utveckling i alla delar av landet. Om tjänsten Arbetet som policyanalytiker omfattar frågor som rör näringslivets och industrins utveckling, inklusive förutsättningar för innovation, omställning och kapitalförsörjning. Rollen innebär även att bidra till utformning och genomförande av insatser i både interna och externa sammanhang där enheten deltar, såväl nationellt som inom EU. Du kommer att arbeta både självständigt och i team med att analysera, utveckla och driva nationell policy och EU‑policy samt policyförändringar inom områden relevanta för näringslivets konkurrenskraft. Uppgifterna som kan omfatta ett brett spektrum av politikområden och präglas av stor variation har en tyngdpunkt mot kapitalförsörjningsområdet. I arbetet ingår att bidra till bedömning av alternativa lösningar, inhämta erfarenheter från andra länder samt göra avvägningar mellan olika handlingsalternativ. I uppdraget som policyanalytiker ingår det att delta i och/eller leda uppdragsteam samt att bedöma och handlägga projekt samt svara på remisser. Även andra arbetsuppgifter inom enhetens ansvarsområden kan komma att vara aktuella. Ditt tjänstgöringsställe är: Arjeplog, Östersund, Stockholm, Göteborg eller Malmö  Vi söker dig som har: Universitets- eller högskoleutbildning motsvarande minst tre års studier Arbetserfarenhet av policyrelaterat arbete på nationell nivå i Sverige eller på EU-nivå Arbetat självständigt och utvecklingsorienterat Vana av att i arbetssammahang analysera och dra slutsatser samt anpassa dem till genomförandet av uppdrag Vana att kunna sätta sig in i olika regelverk för att kunna genomföra uppdrag Erfarenhet av att skriva olika former av kunskapsunderlag Kan hantera digitala verktyg och att kunna arbeta i digitala miljöer God kommunikationsförmåga i tal och skrift på svenska och engelska Följande är meriterande: Arbetserfarenhet inom policyområden relevanta för näringspolitiken och industrins konkurrenskraft Arbetserfarenhet från Regeringskansliet Arbetserfarenhet från EU:s institutioner Arbetserfarenhet från politiskt styrda organisationer Arbetserfarenhet inom kapitalförsörjning Kunskap om företagsfrämjande organisationer Arbetat med projekthandläggning och/eller projektutveckling Haft arbeten som ställt krav på att planera, genomföra, rapportera och följa upp uppdrag och insatser Ha vana av att pedagogiskt förklara och presentera analyser, kunskapsrapporter och förslag Som person söker vi dig som är analytisk och kommunikativ. Du förstår att de bästa resultaten nås i nära samarbete med andra. Du är serviceinriktad och förstår värdet av involvering i både interna och externa sammanhang. Du är resultatorienterad och kan självständigt strukturera och planera ditt arbete. Vi kommer lägga stor vikt vid personliga egenskaper. Vi förväntar oss att du lever upp till vår https://tillvaxtverket.se/tillvaxtverket/omtillvaxtverket/jobbahososs/fordelarmedattjobbahososs/medarbetarochchefspolicy.600.htmlsom uttrycker de förväntningar vi har på alla medarbetare. Vi förutsätter att du delar vår värdegrund som är den https://www.statskontoret.se/fokusomraden/god-forvaltningskultur-och-antikorruption/den-statliga-vardegrunden/. Den förenar alla som är statsanställda, oavsett verksamhet och profession. Värdegrunden syftar till att skapa en förvaltning som är effektiv, rättssäker och fri från korruption och maktmissbruk. Anställningsform och sista ansökningsdag Anställningen är en tillsvidareanställning. Vi tillämpar 6 månaders provanställning.  Sista ansökningsdag är 7 juni  Mer information och kontakt För mer information om arbetsuppgifterna är du välkommen att kontakta Charlotte Werner, [email protected].  Frågor om rekryteringsprocessen besvaras av HR- partner Sara Påhlsson [email protected] tfn 08- 681 94 62. Fackliga företrädare ST: kontaktperson, Robert Berggren, e-post mailto:[email protected] Saco: kontaktperson, Susanna Lindbom, e-post mailto:[email protected]  Båda nås per telefon via växelnummer 08-681 91 00    Vi arbetar kompetensbaserat och rekryteringsprocessen kommer att innehålla urvalsfrågor, eventuella tester, intervjuer samt referenstagning.    Har du skyddade personuppgifter ber vi dig att kontakta HR-partnern i denna rekrytering.  Vi sitter centralt i moderna lokaler där du dagligen väljer plats utifrån dina arbetsuppgifter. Tillväxtverket eftersträvar ett arbetssätt där digitala och tekniska lösningar underlättar det dagliga arbetet. https://tillvaxtverket.se/tillvaxtverket/omtillvaxtverket/jobbahososs/fordelarmedattjobbahososs.960.html  Tillväxtverket vill tillvarata de kvaliteter som en jämn könsfördelning samt etnisk och kulturell mångfald tillför verksamheten. Vi eftersträvar en arbetsmiljö där varje medarbetare ges möjlighet att kombinera yrkes- och privatliv för balans i livet. Välkommen med din ansökan för att skapa din och Sveriges framtid! I denna rekrytering har Tillväxtverket redan tagit ställning till önskvärda rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför vänligt men bestämt samtal från annonsförmedlare eller försäljare.

Är du en driven handläggare? Brinner du för att utveckla företag, regioner och städer? Har du erfarenhet av europeiska regionalfonden? Då kan du vara den vi söker. Vi på Tillväxtverket arbetar för konkurrenskraftiga företag och hållbar utveckling i alla delar av Sverige. Vi erbjuder kunskap, nätverk och möjligheter till investeringar. Det ger direkt nytta till företag, och också förutsättningar för företag, kommuner och regioner att möta framtidens utmaningar. Tillväxtverket är en nationell myndighet med regional närvaro på nio orter. Enheten Nationellt utvecklingsstöd ansvarar för stödmedel i nationella regeringsuppdrag och bidrar till kvalitet och effektivitet för att skapa största möjliga nytta hos myndighetens målgrupper. Enheten ansvarar också för det Nationella regionalfondsprogrammet som pågår under 2021-2027. Om tjänsten I rollen ingår framtagande av utlysningar inom ramen för Europeiska regionalfonden. Det innefattar även att bereda och handlägga projekt. Man kommer att delta i olika interna arbetsgrupper för bla. förenkling och effektivt genomförande. Som handläggare kommer man även att hålla i mobiliseringsaktiviteter för att få fler sökande till programmet. För att lyckas med arbetet kommer man behöva ha täta kontakter med projektägare och andra intressenter. Ditt tjänstgöringsställe är på något av följande kontor: Göteborg eller Malmö Resor förekommer i tjänsten  Vi söker dig som har: Relevant högskoleutbildning eller relevant erfarenhet som bedöms som likvärdig God kännedom om regionalfonden och EUs sammanhållningspolitik och erfarenhet av handläggning inom det nationella regionalfondsprogrammet Kunskap och erfarenhet av att hantera digitala verktyg och att kunna arbeta i digitala miljöer Arbetslivserfarenhet och/eller kunskap inom något politikområde som Tillväxtverket har uppdrag inom.  God kommunikationsförmåga i tal och skrift på svenska och engelska  Följande är meriterande: Kännedom om Nyps Erfarenhet av projekthandläggning och/eller projektutveckling Erfarenhet att självständigt strukturera och planera sitt arbete Erfarenhet av att analysera, planera, genomföra och rapportera initiativ uppdrag Erfarenhet att kunna sätta sig in i olika regelverk för att kunna genomföra uppdrag Som person söker vi dig som är målinriktad, har vana att strukturera och planera sitt arbete självständigt samt är serviceinriktad.  Vi kommer lägga stor vikt vid personliga egenskaper. Vi förväntar oss att du lever upp till vår https://tillvaxtverket.se/tillvaxtverket/omtillvaxtverket/jobbahososs/fordelarmedattjobbahososs/medarbetarochchefspolicy.600.htmlsom uttrycker de förväntningar vi har på alla medarbetare. Vi förutsätter att du delar vår värdegrund som är den https://www.statskontoret.se/fokusomraden/god-forvaltningskultur-och-antikorruption/den-statliga-vardegrunden/ . Den förenar alla som är statsanställda, oavsett verksamhet och profession. Värdegrunden syftar till att skapa en förvaltning som är effektiv, rättssäker och fri från korruption och maktmissbruk. Anställningsform och sista ansökningsdag Anställningen är en visstidsanställning (SÄVA) med start den 1 september till och med den 31 augusti 2027. Sista ansökningsdag är den 9 juni. Mer information och kontakt För mer information om arbetsuppgifterna är du välkommen att kontakta enhetschef Annika Rosing, tfn 08- 681 92 92.  Frågor om rekryteringsprocessen besvaras av HR-specialist Gunilla Perméus, [email protected], 08-681 91 54. Fackliga företrädare ST: kontaktperson, Robert Berggren, e-post mailto:[email protected]   Saco: kontaktperson, Susanna Lindbom, e-post mailto:[email protected]  Båda nås per telefon via växelnummer 08-681 91 00  Vi arbetar kompetensbaserat och rekryteringsprocessen kommer att innehålla urvalsfrågor, eventuella tester, intervjuer samt referenstagning.  Har du skyddade personuppgifter ber vi dig att kontakta HR-partnern i denna rekrytering.  Vi sitter centralt i moderna lokaler där du dagligen väljer plats utifrån dina arbetsuppgifter. Tillväxtverket eftersträvar ett arbetssätt där digitala och tekniska lösningar underlättar det dagliga arbetet. https://tillvaxtverket.se/tillvaxtverket/omtillvaxtverket/jobbahososs/fordelarmedattjobbahososs.960.html  Tillväxtverket vill tillvarata de kvaliteter som en jämn könsfördelning samt etnisk och kulturell mångfald tillför verksamheten. Vi eftersträvar en arbetsmiljö där varje medarbetare ges möjlighet att kombinera yrkes- och privatliv för balans i livet. Välkommen med din ansökan för att skapa din och Sveriges framtid! I denna rekrytering har Tillväxtverket redan tagit ställning till önskvärda rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför vänligt men bestämt samtal från annonsförmedlare eller försäljare.

Vill du bidra till att stärka företagens konkurrenskraft i Sverige och EU? Är du en analytisk och drivande person som vill arbeta i en utvecklingsinriktad miljö där policy, analys och genomförande möts? Då kan detta vara rollen för dig.   Vi på Tillväxtverket arbetar för konkurrenskraftiga företag och hållbar utveckling i alla delar av Sverige. Vi erbjuder kunskap, nätverk och möjligheter till investeringar. Det ger direkt nytta till företag, och också förutsättningar för företag, kommuner och regioner att möta framtidens utmaningar. Tillväxtverket är en nationell myndighet med regional närvaro på nio orter.   Enheten Kapitalförsörjning utvecklar kunskap om och arbetar med kapitalförsörjningsfrågor. Enheten driver även insatser för att främja små- och medelstora företags internationalisering och ansvarar för myndighetens program och insatser inom grön omställning och innovation. Vi deltar i genomförande av EU:s regionalfond med fokus på finansieringsmöjligheter för små och medelstora företag i Sverige. Vi finansierar både regionala och nationella riskkapitalfonder, som alla syftar till att öka tillgången till finansiering där marknaden annars inte räcker till. Vi analyserar marknadsbehoven och ger förslag till insatser som främjar en hållbar utveckling i alla delar av landet.   Om tjänsten Arbetet som policyanalytiker omfattar frågor som rör näringslivets och industrins utveckling, inklusive förutsättningar för innovation, omställning och kapitalförsörjning. Rollen innebär även att bidra till utformning och genomförande av insatser i både interna och externa sammanhang där enheten deltar, såväl nationellt som inom EU. Du kommer att arbeta både självständigt och i team med att analysera, utveckla och driva nationell policy och EU‑policy samt policyförändringar inom områden relevanta för näringslivets konkurrenskraft. Uppgifterna som kan omfatta ett brett spektrum av politikområden och präglas av stor variation har en tyngdpunkt mot kapitalförsörjningsområdet. I arbetet ingår att bidra till bedömning av alternativa lösningar, inhämta erfarenheter från andra länder samt göra avvägningar mellan olika handlingsalternativ. I uppdraget som policyanalytiker ingår det att delta i och/eller leda uppdragsteam samt att bedöma och handlägga projekt samt svara på remisser. Även andra arbetsuppgifter inom enhetens ansvarsområden kan komma att vara aktuella. Ditt tjänstgöringsställe är: Arjeplog, Östersund, Stockholm, Göteborg eller Malmö  Vi söker dig som har: Universitets- eller högskoleutbildning motsvarande minst tre års studier Arbetserfarenhet av policyrelaterat arbete på nationell nivå i Sverige eller på EU-nivå Arbetat självständigt och utvecklingsorienterat Vana av att i arbetssammahang analysera och dra slutsatser samt anpassa dem till genomförandet av uppdrag Vana att kunna sätta sig in i olika regelverk för att kunna genomföra uppdrag Erfarenhet av att skriva olika former av kunskapsunderlag Kan hantera digitala verktyg och att kunna arbeta i digitala miljöer God kommunikationsförmåga i tal och skrift på svenska och engelska Följande är meriterande: Arbetserfarenhet inom policyområden relevanta för näringspolitiken och industrins konkurrenskraft Arbetserfarenhet från Regeringskansliet Arbetserfarenhet från EU:s institutioner Arbetserfarenhet från politiskt styrda organisationer Arbetserfarenhet inom kapitalförsörjning Kunskap om företagsfrämjande organisationer Arbetat med projekthandläggning och/eller projektutveckling Haft arbeten som ställt krav på att planera, genomföra, rapportera och följa upp uppdrag och insatser Ha vana av att pedagogiskt förklara och presentera analyser, kunskapsrapporter och förslag Som person söker vi dig som är analytisk och kommunikativ. Du förstår att de bästa resultaten nås i nära samarbete med andra. Du är serviceinriktad och förstår värdet av involvering i både interna och externa sammanhang. Du är resultatorienterad och kan självständigt strukturera och planera ditt arbete. Vi kommer lägga stor vikt vid personliga egenskaper. Vi förväntar oss att du lever upp till vår https://tillvaxtverket.se/tillvaxtverket/omtillvaxtverket/jobbahososs/fordelarmedattjobbahososs/medarbetarochchefspolicy.600.htmlsom uttrycker de förväntningar vi har på alla medarbetare. Vi förutsätter att du delar den statliga värdegrunden. Den förenar alla som är statsanställda, oavsett verksamhet och profession. Värdegrunden syftar till att skapa en förvaltning som är effektiv, rättssäker och fri från korruption och maktmissbruk. Anställningsform och sista ansökningsdag Anställningen är en tillsvidareanställning. Vi tillämpar 6 månaders provanställning.  Sista ansökningsdag är 7 juni  Mer information och kontakt För mer information om arbetsuppgifterna är du välkommen att kontakta Charlotte Werner [email protected].  Frågor om rekryteringsprocessen besvaras av HR- partner Sara Påhlsson [email protected] tfn 08- 681 94 62. Fackliga företrädare ST: kontaktperson, Robert Berggren, e-post mailto:[email protected] Saco: kontaktperson, Susanna Lindbom, e-post mailto:[email protected]  Båda nås per telefon via växelnummer 08-681 91 00    Vi arbetar kompetensbaserat och rekryteringsprocessen kommer att innehålla urvalsfrågor, eventuella tester, intervjuer samt referenstagning.    Har du skyddade personuppgifter ber vi dig att kontakta HR-partnern i denna rekrytering.  Vi sitter centralt i moderna lokaler där du dagligen väljer plats utifrån dina arbetsuppgifter. Tillväxtverket eftersträvar ett arbetssätt där digitala och tekniska lösningar underlättar det dagliga arbetet. Tillväxtverket vill tillvarata de kvaliteter som en jämn könsfördelning samt etnisk och kulturell mångfald tillför verksamheten. Vi eftersträvar en arbetsmiljö där varje medarbetare ges möjlighet att kombinera yrkes- och privatliv för balans i livet. Välkommen med din ansökan för att skapa din och Sveriges framtid! I denna rekrytering har Tillväxtverket redan tagit ställning till önskvärda rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför vänligt men bestämt samtal från annonsförmedlare eller försäljare.

Är du en driven handläggare? Brinner du för att utveckla företag, regioner och städer? Har du erfarenhet av europeiska regionalfonden? Då kan du vara den vi söker. Vi på Tillväxtverket arbetar för konkurrenskraftiga företag och hållbar utveckling i alla delar av Sverige. Vi erbjuder kunskap, nätverk och möjligheter till investeringar. Det ger direkt nytta till företag, och också förutsättningar för företag, kommuner och regioner att möta framtidens utmaningar. Tillväxtverket är en nationell myndighet med regional närvaro på nio orter. Enheten Nationellt utvecklingsstöd ansvarar för stödmedel i nationella regeringsuppdrag och bidrar till kvalitet och effektivitet för att skapa största möjliga nytta hos myndighetens målgrupper. Enheten ansvarar också för det Nationella regionalfondsprogrammet som pågår under 2021-2027. Om tjänsten I rollen ingår framtagande av utlysningar inom ramen för Europeiska regionalfonden. Det innefattar även att bereda och handlägga projekt. Man kommer att delta i olika interna arbetsgrupper för bla. förenkling och effektivt genomförande. Som handläggare kommer man även att hålla i mobiliseringsaktiviteter för att få fler sökande till programmet. För att lyckas med arbetet kommer man behöva ha täta kontakter med projektägare och andra intressenter. Ditt tjänstgöringsställe är på något av följande kontor: Göteborg eller Malmö Resor förekommer i tjänsten Vi söker dig som har: Relevant högskoleutbildning eller relevant erfarenhet som bedöms som likvärdig God kännedom om regionalfonden och EUs sammanhållningspolitik och erfarenhet av handläggning inom det nationella regionalfondsprogrammet Kunskap och erfarenhet av att hantera digitala verktyg och att kunna arbeta i digitala miljöer Arbetslivserfarenhet och/eller kunskap inom något politikområde som Tillväxtverket har uppdrag inom God kommunikationsförmåga i tal och skrift på svenska och engelska Följande är meriterande: Kännedom om Nyps Erfarenhet av projekthandläggning och/eller projektutveckling Erfarenhet att självständigt strukturera och planera sitt arbete Erfarenhet av att analysera, planera, genomföra och rapportera initiativ uppdrag Erfarenhet att kunna sätta sig in i olika regelverk för att kunna genomföra uppdrag Som person söker vi dig som är målinriktad, har vana att strukturera och planera sitt arbete självständigt samt är serviceinriktad. Vi kommer lägga stor vikt vid personliga egenskaper. Vi förväntar oss att du lever upp till vår https://tillvaxtverket.se/tillvaxtverket/omtillvaxtverket/jobbahososs/fordelarmedattjobbahososs/medarbetarochchefspolicy.600.htmlsom uttrycker de förväntningar vi har på alla medarbetare. Vi förutsätter att du delar vår värdegrund som är den https://www.statskontoret.se/fokusomraden/god-forvaltningskultur-och-antikorruption/den-statliga-vardegrunden/ . Den förenar alla som är statsanställda, oavsett verksamhet och profession. Värdegrunden syftar till att skapa en förvaltning som är effektiv, rättssäker och fri från korruption och maktmissbruk. Anställningsform och sista ansökningsdag Anställningen är en visstidsanställning (SÄVA) med start den 1 september till och med den 31 december. Sista ansökningsdag är den 9 juni. Mer information och kontakt För mer information om arbetsuppgifterna är du välkommen att kontakta enhetschef Annika Rosing, tfn 08- 681 92 92. Frågor om rekryteringsprocessen besvaras av HR-specialist Gunilla Perméus, [email protected], 08-681 91 54. Fackliga företrädare ST: kontaktperson, Robert Berggren, e-post mailto:[email protected] Saco: kontaktperson, Susanna Lindbom, e-post mailto:[email protected] Båda nås per telefon via växelnummer 08-681 91 00 Vi arbetar kompetensbaserat och rekryteringsprocessen kommer att innehålla urvalsfrågor, eventuella tester, intervjuer samt referenstagning. Har du skyddade personuppgifter ber vi dig att kontakta HR-partnern i denna rekrytering. Vi sitter centralt i moderna lokaler där du dagligen väljer plats utifrån dina arbetsuppgifter. Tillväxtverket eftersträvar ett arbetssätt där digitala och tekniska lösningar underlättar det dagliga arbetet. https://tillvaxtverket.se/tillvaxtverket/omtillvaxtverket/jobbahososs/fordelarmedattjobbahososs.960.html Tillväxtverket vill tillvarata de kvaliteter som en jämn könsfördelning samt etnisk och kulturell mångfald tillför verksamheten. Vi eftersträvar en arbetsmiljö där varje medarbetare ges möjlighet att kombinera yrkes- och privatliv för balans i livet. Välkommen med din ansökan för att skapa din och Sveriges framtid! I denna rekrytering har Tillväxtverket redan tagit ställning till önskvärda rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför vänligt men bestämt samtal från annonsförmedlare eller försäljare.   DanskDeutschEnglishNorskSuomiSvenska © 2026 Recruitment https://status.talentech.info/

Är du en driven handläggare? Brinner du för att utveckla företag, regioner och städer? Har du erfarenhet av europeiska regionalfonden? Då kan du vara den vi söker. Vi på Tillväxtverket arbetar för konkurrenskraftiga företag och hållbar utveckling i alla delar av Sverige. Vi erbjuder kunskap, nätverk och möjligheter till investeringar. Det ger direkt nytta till företag, och också förutsättningar för företag, kommuner och regioner att möta framtidens utmaningar. Tillväxtverket är en nationell myndighet med regional närvaro på nio orter. Enheten Nationellt utvecklingsstöd ansvarar för stödmedel i nationella regeringsuppdrag och bidrar till kvalitet och effektivitet för att skapa största möjliga nytta hos myndighetens målgrupper. Enheten ansvarar också för det Nationella regionalfondsprogrammet som pågår under 2021-2027. Om tjänsten I rollen ingår framtagande av utlysningar inom ramen för Europeiska regionalfonden. Det innefattar även att bereda och handlägga projekt. Man kommer att delta i olika interna arbetsgrupper för bla. förenkling och effektivt genomförande. Som handläggare kommer man även att hålla i mobiliseringsaktiviteter för att få fler sökande till programmet. För att lyckas med arbetet kommer man behöva ha täta kontakter med projektägare och andra intressenter. Ditt tjänstgöringsställe är på något av följande kontor: Göteborg eller Malmö Resor förekommer i tjänsten Vi söker dig som har: Relevant högskoleutbildning eller relevant erfarenhet som bedöms som likvärdig God kännedom om regionalfonden och EUs sammanhållningspolitik och erfarenhet av handläggning inom det nationella regionalfondsprogrammet Kunskap och erfarenhet av att hantera digitala verktyg och att kunna arbeta i digitala miljöer Arbetslivserfarenhet och/eller kunskap inom något politikområde som Tillväxtverket har uppdrag inom. God kommunikationsförmåga i tal och skrift på svenska och engelska Följande är meriterande: Kännedom om Nyps Erfarenhet av projekthandläggning och/eller projektutveckling Erfarenhet att självständigt strukturera och planera sitt arbete Erfarenhet av att analysera, planera, genomföra och rapportera initiativ uppdrag Erfarenhet att kunna sätta sig in i olika regelverk för att kunna genomföra uppdrag Som person söker vi dig som är målinriktad, har vana att strukturera och planera sitt arbete självständigt samt är serviceinriktad. Vi kommer lägga stor vikt vid personliga egenskaper. Vi förväntar oss att du lever upp till vår https://tillvaxtverket.se/tillvaxtverket/omtillvaxtverket/jobbahososs/fordelarmedattjobbahososs/medarbetarochchefspolicy.600.htmlsom uttrycker de förväntningar vi har på alla medarbetare. Vi förutsätter att du delar vår värdegrund som är den https://www.statskontoret.se/fokusomraden/god-forvaltningskultur-och-antikorruption/den-statliga-vardegrunden/ . Den förenar alla som är statsanställda, oavsett verksamhet och profession. Värdegrunden syftar till att skapa en förvaltning som är effektiv, rättssäker och fri från korruption och maktmissbruk. Anställningsform och sista ansökningsdag Anställningen är en visstidsanställning (SÄVA) med start den 1 september till och med den 31 december. Sista ansökningsdag är den 9 juni. Mer information och kontakt För mer information om arbetsuppgifterna är du välkommen att kontakta enhetschef Annika Rosing, tfn 08- 681 92 92. Frågor om rekryteringsprocessen besvaras av HR-specialist Gunilla Perméus, [email protected], 08-681 91 54. Fackliga företrädare ST: kontaktperson, Robert Berggren, e-post mailto:[email protected] Saco: kontaktperson, Susanna Lindbom, e-post mailto:[email protected] Båda nås per telefon via växelnummer 08-681 91 00 Vi arbetar kompetensbaserat och rekryteringsprocessen kommer att innehålla urvalsfrågor, eventuella tester, intervjuer samt referenstagning. Har du skyddade personuppgifter ber vi dig att kontakta HR-partnern i denna rekrytering. Vi sitter centralt i moderna lokaler där du dagligen väljer plats utifrån dina arbetsuppgifter. Tillväxtverket eftersträvar ett arbetssätt där digitala och tekniska lösningar underlättar det dagliga arbetet. https://tillvaxtverket.se/tillvaxtverket/omtillvaxtverket/jobbahososs/fordelarmedattjobbahososs.960.html Tillväxtverket vill tillvarata de kvaliteter som en jämn könsfördelning samt etnisk och kulturell mångfald tillför verksamheten. Vi eftersträvar en arbetsmiljö där varje medarbetare ges möjlighet att kombinera yrkes- och privatliv för balans i livet. Välkommen med din ansökan för att skapa din och Sveriges framtid! I denna rekrytering har Tillväxtverket redan tagit ställning till önskvärda rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför vänligt men bestämt samtal från annonsförmedlare eller försäljare.   DanskDeutschEnglishNorskSuomiSvenska © 2026 Recruitment https://status.talentech.info/

Folkhälsomyndigheten är en nationell kunskapsmyndighet som arbetar för bättre folkhälsa. Det gör myndigheten genom att utveckla och stödja samhällets arbete med att främja hälsa, förebygga ohälsa och skydda mot hälsohot. Vår vision är en folkhälsa som stärker samhällets utveckling. Vill du bidra till att utveckla det strategiska arbetet kring fysisk aktivitet, stillasittande och folkhälsa, med särskilt fokus på strukturella frågor som påverkar befolkningens hälsa på nationell nivå? Om du är en person med djup förståelse för sakfrågans historiska utveckling och förmåga att driva sektorsövergripande frågor – då kan du vara den vi söker! Läs mer och ansök redan idag! Vad ska du jobba med? Arbetet innebär att aktivt bidra till myndighetens strategiska utveckling kring fysisk aktivitet och stillasittande. Du kommer även att bidra i arbetet med att följa och analysera utvecklingen inom området. En central del av rollen är att utveckla kunskapsstöd, till exempel om effektivt hälsofrämjande och förebyggande arbete, för att stärka myndighetens och andra aktörers förmåga att bedriva evidensbaserat folkhälsoarbete. Arbetet kräver bred samverkan med olika aktörer, både nationellt och internationellt, för att säkerställa att myndighetens arbete är relevant, uppdaterat och väl förankrat. I vissa sammanhang kan du även agera som talesperson för myndigheten, vilket ställer krav på god kommunikationsförmåga och förmåga att förmedla komplexa frågor på ett tydligt och engagerande sätt, både på svenska och engelska. I arbetet ingår också sedvanliga uppgifter för utredare på myndigheten, till exempel att: Svara på remisser. Arbeta med omvärldsbevakning. Kommunicera enhetens arbete i olika forum. Delta i myndighetens nätverks- och arbetsgrupper. Medverka i enhetens och myndighetens generella utvecklingsarbete. Vem söker vi? Krav för anställningen: Akademisk examen på avancerad nivå såsom magisterexamen eller masterexamen inom folkhälsovetenskap, socialvetenskap, beteendevetenskap, statsvetenskap eller annat för tjänsten relevant område. Mycket goda kunskaper i svenska och engelska, både i tal och skrift. Utöver det ser vi dessa kompetenser, förmågor och erfarenheter som viktiga för att du ska trivas hos oss: Mycket stor vikt läggs vid: Erfarenhet och kunskap om hur sakfrågan har utvecklats över tid. Erfarenhet av att bedöma och sammanställa forskning för att utveckla kunskapsstöd eller vägledning för folkhälsoarbete. Personliga egenskaper som god samarbetsförmåga, ansvarstagande och analytisk förmåga. Du har ett helhetsperspektiv och ett gott bemötande. Stor vikt läggs vid: Erfarenhet av att ha följt och analyserat utvecklingen avseende fysisk aktivitet och stillasittande. Erfarenhet av utredningsarbete vid myndighet eller annan organisation med kunskapsstödjande uppdrag kopplat till folkhälsa. Erfarenhet av folkhälsoarbete med fokus på strukturella frågor. Erfarenhet av sektorsövergripande samverkan. Vikt läggs vid: Erfarenhet av hälsofrämjande och förebyggande arbete på nationell nivå. Erfarenhet av internationellt arbete inom områden relevanta för anställningen. Erfarenhet av forskning inom folkhälsovetenskap, socialmedicin, beteendevetenskap, statsvetenskap eller annat för tjänsten relevant område. Vad gör enheten? Enheten för hälsofrämjande levnadsvanor och uppväxtvillkor ansvarar för myndighetens arbete med att sammanställa, analysera och förmedla kunskap om matrelaterad hälsa, fysisk aktivitet och stillasittande, övervikt och obesitas samt friluftsliv. Hur är det att jobba på Folkhälsomyndigheten? Vi erbjuder utvecklande arbetsuppgifter där du kan påverka och göra skillnad. Oavsett vad du jobbar med är du med och bidrar till samhällsnytta. Det gör du tillsammans med engagerade och kompetenta kollegor i stimulerande samarbeten. Folkhälsomyndigheten är en arbetsplats som strävar efter att ge lika möjligheter till alla och att vara fri från diskriminering. Myndigheten har sin verksamhet i Solna och Östersund. https://www.folkhalsomyndigheten.se/om-folkhalsomyndigheten/jobba-hos-oss/medarbetarskap-och-kultur/ Om anställningen Du kommer att anställas som utredare med placering på vårt kontor i Solna eller Östersund. Anställningen är en tillsvidareanställning på heltid som inleds med sex månaders provanställning. Tillträde sker snarast enligt överenskommelse. Som anställd vid Folkhälsomyndigheten kan du komma att bli krigsplacerad. Vissa tjänster är placerade i säkerhetsklass där svenskt medborgarskap kan vara ett krav. Säkerhetsprövning kommer då genomföras i enlighet med Säkerhetsskyddslagen (2018:585). På myndigheten kan det finnas möjlighet att teckna överenskommelse om distansarbete upp till 40 procent av din arbetstid. Är du intresserad? Vill du veta mer om anställningen är du välkommen att kontakta enhetschef Anna Jansson, telefon 010- 205 28 39. Fackliga företrädare är för SACO Susanne Fridh, telefon 010-205 23 17, och för OFR/S Jessika Spångberg, telefon 010-205 29 22. https://www.folkhalsomyndigheten.se/om-folkhalsomyndigheten/jobba-hos-oss/ Ansökan Välkommen med din ansökan till befattningen som utredare hos oss! Vi har valt att ta bort det personliga brevet ur rekryteringsprocessen. I stället ansöker du med ditt CV och genom att besvara urvalsfrågor. Målet är att skapa en mer inkluderande rekryteringsprocess. Arbetspsykologiska tester och arbetsprov kan komma att användas som en del i rekryteringsprocessen. Vänligen ladda upp relevanta examensbevis i samband med din ansökan. Läs i ansökningsformuläret hur du går tillväga om du har skyddade personuppgifter. Ansök senast 2026-06-04 via myndighetens webbplats. Arbetsgivarens diarienummer: 01691-2026-2.1.1

Folkhälsomyndigheten är en nationell kunskapsmyndighet som arbetar för bättre folkhälsa. Det gör myndigheten genom att utveckla och stödja samhällets arbete med att främja hälsa, förebygga ohälsa och skydda mot hälsohot. Vår vision är en folkhälsa som stärker samhällets utveckling. Vill du bidra till att utveckla det strategiska arbetet kring fysisk aktivitet, stillasittande och folkhälsa, med särskilt fokus på strukturella frågor som påverkar befolkningens hälsa på nationell nivå? Om du är en person med djup förståelse för sakfrågans historiska utveckling och förmåga att driva sektorsövergripande frågor – då kan du vara den vi söker! Läs mer och ansök redan idag! Vad ska du jobba med? Arbetet innebär att aktivt bidra till myndighetens strategiska utveckling kring fysisk aktivitet och stillasittande. Du kommer även att bidra i arbetet med att följa och analysera utvecklingen inom området. En central del av rollen är att utveckla kunskapsstöd, till exempel om effektivt hälsofrämjande och förebyggande arbete, för att stärka myndighetens och andra aktörers förmåga att bedriva evidensbaserat folkhälsoarbete. Arbetet kräver bred samverkan med olika aktörer, både nationellt och internationellt, för att säkerställa att myndighetens arbete är relevant, uppdaterat och väl förankrat. I vissa sammanhang kan du även agera som talesperson för myndigheten, vilket ställer krav på god kommunikationsförmåga och förmåga att förmedla komplexa frågor på ett tydligt och engagerande sätt, både på svenska och engelska. I arbetet ingår också sedvanliga uppgifter för utredare på myndigheten, till exempel att: Svara på remisser. Arbeta med omvärldsbevakning. Kommunicera enhetens arbete i olika forum. Delta i myndighetens nätverks- och arbetsgrupper. Medverka i enhetens och myndighetens generella utvecklingsarbete. Vem söker vi? Krav för anställningen: Akademisk examen på avancerad nivå såsom magisterexamen eller masterexamen inom folkhälsovetenskap, socialvetenskap, beteendevetenskap, statsvetenskap eller annat för tjänsten relevant område. Mycket goda kunskaper i svenska och engelska, både i tal och skrift. Utöver det ser vi dessa kompetenser, förmågor och erfarenheter som viktiga för att du ska trivas hos oss: Mycket stor vikt läggs vid: Erfarenhet och kunskap om hur sakfrågan har utvecklats över tid. Erfarenhet av att bedöma och sammanställa forskning för att utveckla kunskapsstöd eller vägledning för folkhälsoarbete. Personliga egenskaper som god samarbetsförmåga, ansvarstagande och analytisk förmåga. Du har ett helhetsperspektiv och ett gott bemötande. Stor vikt läggs vid: Erfarenhet av att ha följt och analyserat utvecklingen avseende fysisk aktivitet och stillasittande. Erfarenhet av utredningsarbete vid myndighet eller annan organisation med kunskapsstödjande uppdrag kopplat till folkhälsa. Erfarenhet av folkhälsoarbete med fokus på strukturella frågor. Erfarenhet av sektorsövergripande samverkan. Vikt läggs vid: Erfarenhet av hälsofrämjande och förebyggande arbete på nationell nivå. Erfarenhet av internationellt arbete inom områden relevanta för anställningen. Erfarenhet av forskning inom folkhälsovetenskap, socialmedicin, beteendevetenskap, statsvetenskap eller annat för tjänsten relevant område. Vad gör enheten? Enheten för hälsofrämjande levnadsvanor och uppväxtvillkor ansvarar för myndighetens arbete med att sammanställa, analysera och förmedla kunskap om matrelaterad hälsa, fysisk aktivitet och stillasittande, övervikt och obesitas samt friluftsliv. Hur är det att jobba på Folkhälsomyndigheten? Vi erbjuder utvecklande arbetsuppgifter där du kan påverka och göra skillnad. Oavsett vad du jobbar med är du med och bidrar till samhällsnytta. Det gör du tillsammans med engagerade och kompetenta kollegor i stimulerande samarbeten. Folkhälsomyndigheten är en arbetsplats som strävar efter att ge lika möjligheter till alla och att vara fri från diskriminering. Myndigheten har sin verksamhet i Solna och Östersund. https://www.folkhalsomyndigheten.se/om-folkhalsomyndigheten/jobba-hos-oss/medarbetarskap-och-kultur/ Om anställningen Du kommer att anställas som utredare med placering på vårt kontor i Solna eller Östersund. Anställningen är en tillsvidareanställning på heltid som inleds med sex månaders provanställning. Tillträde sker snarast enligt överenskommelse. Som anställd vid Folkhälsomyndigheten kan du komma att bli krigsplacerad. Vissa tjänster är placerade i säkerhetsklass där svenskt medborgarskap kan vara ett krav. Säkerhetsprövning kommer då genomföras i enlighet med Säkerhetsskyddslagen (2018:585). På myndigheten kan det finnas möjlighet att teckna överenskommelse om distansarbete upp till 40 procent av din arbetstid. Är du intresserad? Vill du veta mer om anställningen är du välkommen att kontakta enhetschef Anna Jansson, telefon 010- 205 28 39. Fackliga företrädare är för SACO Susanne Fridh, telefon 010-205 23 17, och för OFR/S Jessika Spångberg, telefon 010-205 29 22. https://www.folkhalsomyndigheten.se/om-folkhalsomyndigheten/jobba-hos-oss/ Ansökan Välkommen med din ansökan till befattningen som utredare hos oss! Vi har valt att ta bort det personliga brevet ur rekryteringsprocessen. I stället ansöker du med ditt CV och genom att besvara urvalsfrågor. Målet är att skapa en mer inkluderande rekryteringsprocess. Arbetspsykologiska tester och arbetsprov kan komma att användas som en del i rekryteringsprocessen. Vänligen ladda upp relevanta examensbevis i samband med din ansökan. Läs i ansökningsformuläret hur du går tillväga om du har skyddade personuppgifter. Ansök senast 2026-06-04 via myndighetens webbplats. Arbetsgivarens diarienummer: 01691-2026-2.1.1

Välkommen till Formas, ett forskningsråd för hållbar utveckling! Vi finansierar forskning och innovation som kan bidra till att uppfylla FN:s globala hållbarhetsmål och tar fram kunskapsunderlag som ska underlätta för Sverige att nå miljömålen. Vi har stort fokus på samverkan med forskare och olika samhällsaktörer, såväl i Sverige som internationellt.   På Formas får du möjlighet att arbeta i en kunskapsintensiv organisation som genomsyras av uppdraget att bidra till en hållbar utveckling.   Om enheten   Den nyinrättade enheten för resilienta ekosystem är en del av avdelningen för klimat och naturmiljö. Enheten är ansvarig för det nationella forskningsprogrammet om hav och vatten, innovationsprogrammet WaterWise Societies samt Formas internationella samarbeten inom biologisk mångfald, blå ekonomi och vattenresurshantering samt arbetet med FN:s årtionde för havsforskning. Via systematiska forskningssammanställningar bidrar enheten till vetenskapliga beslutsunderlag för myndigheter, kommuner och andra aktörer som utvecklar och hanterar styrmedel, åtgärder och riktlinjer inom miljöområdet. Inom sitt ansvarsområde samt brett över myndigheten arbetar enheten aktivt med att utveckla våra finansieringsprocesser, strategisk kommunikation kring Formas insatser samt med nyttiggörande och effekter av den forskning och innovation myndigheten finansierar. Vi har löpande kontakt med en stor bredd av aktörer, däribland akademi, näringsliv och sektorsmyndigheter inom dessa områden.   Du kommer att ingå i ett team som ansvarar för utvecklingen och genomförande av det nationella forskningsprogrammet om hav och vatten, ett program som syftar till att skapa förutsättningar för ett strategiskt och långsiktigt arbetssätt med ett helhetsperspektiv på vatten. Programmet ska underlätta samarbete mellan forskare och andra aktörer i samhället samt samla finansiärer inom vattenområdet. Du kommer också ansvar för Formas uppdrag som värd för den nationella kommitteen för FN:s årtionde för havsforskning.   Formas portfölj inom havs- och vattenområdet inkluderar flera olika program och initiativ. I arbetet ingår därför även att omhänderta och skapa synergier dem emellan, vilket inkluderar kopplingarna mellan det nationella forskningsprogrammet om hav och vatten, innovationssatsningen Water Wise Societies, samt de två europeiska partnerskapen Water 4 All och Sustainable Blue Economy partnership, SBEP.   Om rollen   I rollen som forskningssekreterare kommer du att delta i utlysningsverksamheten för forsknings- och innovationsbidrag, bidra till omvärldsanalys liksom analys och uppföljning av insatser inom havs- och vattenområdet.   I arbetsuppgifterna ingår även att bland annat företräda myndigheten i samverkan med andra myndigheter, branschorganisationer och intressenter inom området samt att planera och genomföra utåtriktade aktiviteter. På enheten arbetar också analytiker och kommunikatörer och deltagande i analysuppdrag kan förekomma.   Vem är du?   Som person är du strukturerad, ansvarstagande, prestigelös och har hög integritet. Du har god samarbetsförmåga och kan se helhet, planera och prioritera. Du är duktig på att själv driva ditt arbete framåt och ta initiativ. Du arbetar både självständigt och i grupp och har god förmåga att samarbeta konstruktivt.   Krav för tjänsten:   Akademisk examen på avancerad nivå inom ett för anställningen relevant område Minst fem års arbetslivserfarenhet av arbete i en kunskapsorganisation och med forsknings- och innovationsfrågor Dokumenterade kunskaper om havs- och vattenfrågor Ett etablerat nätverk inom frågor som rör hav och vatten Mycket god kommunikationsförmåga och kan uttrycka dig enkelt och tydligt i tal och skrift på svenska och engelska   Meriterande för tjänsten:   Forskarutbildning inom ett område som är relevant för tjänsten (eller motsvarande kvalifikationer som förvärvats på annat sätt) Erfarenhet av samverkansprocesser mellan offentlig sektor, akademi, näringsliv och omgivande samhälle Erfarenhet av att arbeta med finansiering av forsknings- och innovationsfrågor Erfarenhet från internationella sammanhang och EU-samarbeten   Vi fäster stor vikt vid personlig lämplighet.   Att jobba på Formas   Formas är en statlig myndighet med cirka 110 medarbetare. Våra verksamhetsområden omfattar miljö, areella näringar och samhällsbyggande. Det innebär att vi finansierar forskning och innovation som rör klimat, biobaserad ekonomi, livsmedel, skogs- och jordbruk, hav och vatten, och stadsplanering.   Därutöver utvecklar vi strategier, gör analyser, sammanställer kunskapsunderlag och kommunicerar om forskning och forskningsresultat. Vi arbetar aktivt för att ligga i framkant när det kommer till digitala lösningar och processer. Formas erbjuder ett stimulerande och varierande arbete med stort eget ansvar och möjlighet att påverka. Läs mer på: Så är det att jobba på Formas   Om anställningen   Du kommer att anställas som Forskningssekreterare och tillhöra den nybildade enheten för resilienta ekosystem på avdelningen för klimat och naturmiljö. Anställningen är en visstidsanställning på heltid under 12 månader. Tillträde så snart som möjligt.   Vi erbjuder en attraktiv arbetsplats som utmärks av strävan att vara fri från diskriminering och ge lika möjligheter till alla. Vi tror på jämlikhet, inkludering, mångfald och värderar olika erfarenheter. Därför ser vi positivt på sökanden med olika bakgrunder.   Ansökan   Välkommen med din ansökan senast den 9 juni. Har du frågor om rekryteringsprocessen är du varmt välkommen att kontakta:   Avdelningschef John Tumpane   Telefon 08-775 40 15, e-post mailto:[email protected]   Beslut om tillsättning publiceras på Formas hemsida. Vi avböjer all rekrytering- och annonseringshjälp.   Fackliga företrädare:   Mattias Blomberg   Företrädare för Saco   08- 775 4018   mailto:[email protected]   Henrik Pompeius   Företrädare för ST   08-775 41 45   mailto:[email protected]

TILLSAMMANS ÄR VI VINDELN Vår organisation formas genom våra medarbetare. Det är människorna som utför uppdragen och levererar samhällsnyttan. Tillsammans gör vi skillnad och skapar värde för många. Tillsammans utvecklar vi verksamheter och människor. I den värld vi lever i behövs all kompetens, och alla är viktiga. Vi söker därför en utvecklingsstrateg med projektsamordningsansvar till sektor kommunal utveckling. Varmt välkommen med din ansökan! VÅRT ERBJUDANDE Vi förstår att du som letar nytt jobb har många frågor. Att välja arbetsgivare är ett stort och viktigt beslut, och vi vill göra det enkelt för dig att hitta den information du söker. Här kan du läsa mer om vad vi erbjuder dig: https://www.vindeln.se/tillsammans-ar-vi-vindeln/karriar  DITT NYA JOBB Vi styr nu rodret mot att stärka vår utvecklingsdrivna verksamhet med en ny kollega inom ramen för verksamhetsutveckling och projektsamordning. Rollen är ny och innebär att övergripande driva arbetet med verksamhetsutveckling och planering i sektor kommunal utveckling. Du har planeringsansvar för sektorns övergripande målstyrning, årshjul och att säkerställa att våra strategier blir till verklighet. Du har också ansvar för projektsamordning kopplat till att bevaka kommande utlysningar, initiera samt skriva/vara behjälplig med att formulera ansökningar, ekonomiska beräkningar samt i övrigt samla in den information som behövs för att få olika former av externa medel beviljade, exempelvis från Leader eller Tillväxtverket. Du kommer även där det är lämpligt att under projektets gång finnas som stöd i exempelvis projektredovisningar. En del av tjänsten kommer också att innebära allmänna handläggningsuppgifter och stöd till verksamheterna. Det kan handla om utredningsuppdrag inom olika områden som är föremål för granskning/behov av översyn. Det innebär att bland annat samla in fakta som sedan sammanställs som underlag för konsekvensbeskrivningar och slutsatser, sammanställa upphandlingsunderlag samt beredande av remisser. DIN KOMPETENS Vi söker dig som har relevant högskole- eller universitetsutbildning inom ekonomi, statsvetenskap eller annan jämförbar utbildning. Det är meriterande om du har erfarenhet av: målstyrningsarbete och tillväxtstrategier strategiskt planeringsarbete arbete med offentligt finansierade utvecklingsprojekt och projektadministration arbete med alternativt leda utvecklingsprocesser/utredningar att verka inom politisk styrd organisation handläggning av ärenden Vi söker dig med god samarbetsförmåga som har lätt för att skapa goda relationer. Du arbetar självständigt, har god initiativförmåga och är skicklig på att planera och organisera ditt arbete. Du är kvalitetsmedveten, har ett strategiskt sinnelag och förmågan att kunna se helheter.  KRAV Högskoleutbildning DIN NYA ARBETSPLATS Du kommer tillhöra sektor Kommunal utveckling och utgå från Kommunkontoret i Vindelns tätort. Vi tillämpar möjlighet till distansarbete del av veckan. Sektor Kommunal utveckling ansvarar för bland annat näringslivsutveckling, föreningsrelaterade frågor, kultur, bibliotek, simhall, ungdomsverksamhet, mark- och exploatering, vägar, parker, offentlig belysning, folkhälsa och minoritetsfrågor samt kommunens måltidsverksamhet.  VISION 2030 - TILLSAMMANS ÄR VI VINDELN Vindeln ska vara hemma – för alla som bor och verkar i kommunen. Här går livet ihop. Här finns plats för vardag och fest, arbete och ledighet och för familj och vänner. Här finns rum för utveckling och etablering. Här finns också plats för själen, för storheten och för äventyret – precis utanför dörren väntar det. Vi som bor här är alldeles vanliga människor, kanske bara lite stoltare och lite modigare än folk är mest. #tillsammansärvivindeln Vindeln är med sina goda möjligheter till både barn- och äldreomsorg och ett brett utbud av bostäder en trygg plats att bo och leva på. Med korta avstånd till grannkommuner som Umeå och Vännäs finns även goda möjligheter till pendling för dig som är bosatt på annan ort. Här kan du läsa mer om hur det är att leva, bo och verka i Vindelns kommun: https://www.vindeln.se/tillsammans-ar-vi-vindeln   ANSTÄLLNINGEN Varaktighet: Tillsvidare Omfattning: Heltid, 100% Tillträde: Enligt överenskommelse BRA ATT VETA Vindelns kommun arbetar med kompetensbaserad rekrytering för att säkerställa att rätt kompetens finns på rätt plats. Med kompetensen i fokus främjas mångfald och risken för diskriminering minskar. Vi hoppas därför att alla, oavsett kön, könsöverskridande identitet eller uttryck, etnisk tillhörighet, religion eller annan trosuppfattning, sexuell läggning, funktionsvariation samt ålder känner sig välkomna att söka jobb hos oss. Vi har valt att ta bort det personliga brevet ur ansökningsprocessen. Istället ställer vi ett antal urvalsfrågor vid ansökan som ser till den sökandes intresse och motivation samt hur väl denne matchar med tjänstens kravprofil. Målet är att skapa en mer inkluderande rekryteringsprocess och en effektiv kandidatupplevelse för dig som söker jobb hos oss. Vindelns kommun är ett förvaltningsområde för samiska språk. Därför är det positivt om du har kunskaper inom något samiskt språk. Den som söker jobb i Vindelns kommun får gärna ha intresse av att även arbeta som deltidsbrandman (räddningstjänstpersonal i beredskap). Vill du veta mer om vad det innebär? Se http://blideltidsbrandman.nu/ Denna rekrytering sker helt genom Vindelns kommuns försorg. Vi undanber oss därför all kontakt från rekryteringsföretag och annonsförsäljare.  www.facebook.com/vindeln www.linkedin.com/company/vindelns-kommun

Vi söker dig som vill arbeta i en dynamisk myndighet som arbetar med regeringens och riksdagens uppdrag att skapa förutsättningar för bättre levnadsvillkor för människor som lever i fattigdom och förtryck. Som avdelningscontroller på Globala avdelningen får du möjlighet att arbeta med frågor som handlar om intern styrning och kontroll, med särskilt fokus på finansiell planering och uppföljning. Är du engagerad i att utveckla och ständigt förbättra verksamhet och metod? Då är detta tjänsten för dig. Om jobbet Du är placerad på staben på Globala avdelningen. Förutom avdelningscontroller består staben av en verksamhetsutvecklare, en avdelningsadministratör och en strategisamordnare och leds av biträdande avdelningschefen som blir din närmaste chef. Som avdelningscontroller ingår du i avdelningens ledningsgrupp, och bistår chefer med råd och stöd i styrnings- och kontrollfrågor. I rollen ingår att samordna avdelningens finansiella styrning inom ramen för Sidas årscykel och att löpande följa upp avdelningens finansiella resultat. Du bidrar till förändrings- och uppföljningsarbete genom analyser och förslag till förbättringar, och är en nyckelperson i avdelningens arbete med den interna kontrollmiljön. Du deltar i stabens gemensamma arbete. Du är arbetar på vårt kontor i Sundbyberg (Rissne). Arbetsuppgifter Finansiell styrning och uppföljning på avdelningsnivå Arbeta brett med intern styrning och kontroll på avdelningsnivå Fungera som stöd till avdelnings- och enhetschefer i frågor om ekonomi, styrning, kontroll, med mera Utveckla verksamheten tillsammans med andra funktioner på avdelningen och myndigheten i övrigt Vi erbjuder Vi erbjuder en arbetsplats med goda möjligheter till utveckling och en arbetsmiljö präglad av öppenhet och mångfald. Du arbetar utifrån tydligt mandat och ansvarsområde präglat av tillit mellan dig, din chef och dina kollegor. Som anställd på Sida arbetar du med världen som arbetsplats, med Agenda 2030 och den statliga värdegrunden som vägvisare. För att kunna svara mot de utmaningar världen står inför idag och framöver behöver vi människor med olika bakgrund och färdigheter. Kvalifikationskrav Utbildning Akademisk examen med inriktning på ekonomi, eller annat samhällsvetenskapligt ämne såsom exempelvis statsvetenskap. Språk Goda kunskaper i svenska i både tal och skrift Goda kunskaper i engelska i både tal och skrift Arbetslivserfarenhet och kunskaper Flerårig erfarenhet av arbete med ekonomi- och verksamhetsstyrning, särskilt finansiell planering och uppföljning Erfarenhet av att utifrån regler, riktlinjer och metodanvisningar arbeta med kvalitetssäkring av ekonomi och verksamhet. Erfarenhet av att analysera kvantitativ och kvalitativ information samt sammanställa den och kommunicera den till olika mottagargrupper. Goda kunskaper i Excel Funktionella kompetenser/förmågor: För den här rollen behöver du: Ta initiativ och vara drivande Ha förmåga att hantera osäkerhet i en miljö där inte allt är givet på förhand Kunna leda dig själv och ansvara för din egen utveckling Kunna samarbeta och kommunicera effektivt med människor i varierande yrkesroller Ha hög integritet Ha en god förmåga att hantera olika IT-system och verktyg Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper och förmågor. För denna roll är det meriterande om du Erfarenhet av arbete med intern styrning och kontroll på svensk myndighet Erfarenhet av riskbedömning och riskhantering i statlig verksamhet Bra att veta Befattningen avser en tillsvidareanställning med tillträde snarast. Provanställning tillämpas. Sida erbjuder möjlighet till distansarbete i viss utsträckning om det fungerar för verksamheten. Vid kontakt vänligen ange ref.nr 118/26 Ytterligare upplysningar om befattningens innehåll lämnas av avdelningschefen för GLOBALA Sofia Östmark ([email protected]) eller HR-strateg Therese Rocafort Svensson ([email protected]). Eventuella frågor om villkor och andra fackliga frågor ställs till fackliga företrädare vid Sida för Saco : [email protected] och ST: [email protected] I Sidas rekryteringsprocess används urvalsfrågor som ett verktyg för att göra ett första urval. Var därför noga med dina svar så att de speglar din kompetens och erfarenhet på ett korrekt sätt. Läs mer om Sidas rekryteringsprocess Sida är en statlig myndighet. Det innebär att uppgifter och ansökningshandlingar som du lämnar till oss kan komma att lämnas ut enligt offentlighetsprincipen om någon begär ut dem. Normalt gäller ingen sekretess för de uppgifter som behandlas i databasen. Om du har skyddade personuppgifter ska du kontakta den kontaktperson som finns angiven i annonsen per telefon. Obs! Sida kommunicerar med sökande främst genom vårt rekryteringssystem ReachMee. Beroende på vilken e-postklient du använder kan mejl som skickas från ReachMee fastna i spamfiltret, så vi uppmanar kandidater att hålla koll på detta. Om Sida Sida – Styrelsen för internationellt utvecklingssamarbete - är en förvaltningsmyndighet som arbetar på regeringens och riksdagens uppdrag för att skapa förutsättningar för bättre levnadsvillkor för människor som lever i fattigdom och förtryck. Vårt arbete ska bidra till att nå riksdagens mål och regeringens inriktning för svenskt bistånd. Vi har över 800 anställda fördelade mellan två kontor i Sverige och på svenska ambassader i våra samarbetsländer. Läs mer om Sidas anställningsförmåner och Sidas mångfaldsarbete. Olika erfarenheter, bakgrunder och perspektiv är grunden för en arbetsplats fri från diskriminering, där alla trivs och gör sitt bästa. Vi tror på mångfald och dess positiva inverkan på vår verksamhet och välkomnar sökande med olika bakgrund och erfarenheter.