1 plats(er). Socialtjänsten står inför en omfattande digital utvecklingsresa där moderna verksamhetsstöd är en viktig förutsättning för att möta framtidens behov. Införandet av ett nytt verksamhetssystem är ett strategiskt initiativ som ska bidra till ökad kvalitet, effektivitet och användarvänlighet för både medarbetare och invånare. Tillsammans med verksamhetsrepresentanter, specialister och leverantörer kommer du att bidra till att skapa långsiktigt hållbara lösningar som stärker socialtjänstens uppdrag. Dina arbetsuppgifter Du ansvarar för komplexa projekt från planering till genomförande och införande, med ansvar för att projektets mål, tidplan, budget och kvalitet uppnås. Du har en central roll i att skapa engagemang och delaktighet och ansvarar för att projekten drivs framåt på ett strukturerat och lösningsorienterat sätt. Som första projekt kommer du ha ansvar för upphandling, transition och införande av ett nytt verksamhetssystem som ska stödja och utveckla socialtjänstens verksamheter inom äldreomsorg och funktionsstöd. Du driver och håller samman hela upphandlingsprocessen, leder övergången till det nya systemet och säkerställer att verksamhetens behov tas tillvara genom hela förändringsresan. Rollen innebär ett nära samarbete med verksamhet, IT, leverantörer och andra intressenter samt ansvar för att hantera risker, följa upp projektets framdrift och leda förändrings- och införandeinsatser. Du tar fram och förvaltar projekt- och genomförandeplaner samt säkerställa att aktiviteter och leveranser är tydligt definierade. Allt för att säkerställa att verksamhetens behov, processer och arbetssätt integreras i införandet. Det ingår även att samordna och hålla i utbildnings-, informations- och förändringsinsatser för chefer, medarbetare och andra berörda intressenter. Din kompetens Vi söker dig som har akademisk eller eftergymnasial utbildning inom exempelvis systemvetenskap, vård- och omsorg, samhällsvetenskap, offentlig förvaltning eller projektledning. Vi vill att du har god erfarenhet av att lett förändrings- eller digitaliseringsprojekt i komplexa verksamheter. Du har erfarenhet av upphandling, projektmetodik och verksamhetsutveckling och vana att samordna flera intressenter och leda tvärfunktionella projektgrupper. Din förmåga att utrycka dig väl på svenska i både tal och skrift är en förutsättning för att kunna hantera ansvaret. Det är meriterande om du har gått utbildning inom ledarskap eller har erfarenhet från offentlig sektor eller verksamhetssystem inom välfärdsområdet. Du trivs i komplexa projektmiljöer där många intressenter och perspektiv behöver samordnas. Som ledare är du strukturerad, mål- och lösningsorienterad och kan prioritera och fatta beslut. Ditt prestigelösa förhållningssätt gör att du är skicklig på att kommunicera, hålla ihop helheten samtidigt som du hanterar detaljer och beroenden på ett professionellt sätt. Vi erbjuder Du blir en del av vår projektverksamhet och när ditt huvudsakliga projekt är klart så kommer du få leda andra spännande projekt. Tjänsten är en tillsvidareanställning. Vår enhet heter Digital utveckling och du kommer till en arbetsgrupp med hög ambitionsnivå, bred kompetens och fint arbetsklimat. Tillsammans arbetar vi för en bra leverans till verksamheterna. Enheten arbetar med välfärdsteknologi, systemförvaltning och projektledning. Vi arbetar övergripande för alla verksamheter inom vård- och omsorgsförvaltningen. Enheten består av 17 medarbetare som är projektledare, objektledare, objektspecialister, IKT-strateg och utvecklingsledare. Vi tror på tillit och frihet under ansvar. Det innebär att du själv planerar din arbetsdag, har flextid och möjligheten att viss del av tiden arbeta på distans. Här blir du en del av något större! Med värme och respekt visar vi handlingskraft i det stora och det lilla. Vi lever vår värdegrund i mötet med varandra och de vi är till för. Varje dag, året runt ser vi till att Västerås fungerar. Tillsammans med dina ca 11 500 kollegor runt om i staden får du Sveriges viktigaste jobb. Läs mer om möjligheter, karriärvägar och om vårt erbjudande här: https://www.vasteras.se/jobbochkarriär (https://www.vasteras.se/jobbochkarriär)   Övrig information Bifoga gärna ditt utbildningsintyg med din ansökan. I samband med intervju behöver du styrka ditt medborgarskap. Det kan du göra med pass alternativt personbevis tillsammans med ID-handling. Om du inte är medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz måste du uppvisa att du har ett giltigt arbetstillstånd eller är undantagen från skyldigheten att ha arbetstillstånd. Anställning kan ske först efter kontroll av arbetstillstånd, vilket krävs enligt utlänningsförordningen. Alla erbjudanden om rekryterings- och annonseringshjälp undanbedes. Under sommaren så kan du kontakta oss enligt följande: Therese Söderberg, Rekryterare: 13 augusti och framåt (se kontaktuppgifter) Anne Almqvist, Rekryterande chef: 17 augusti och framåt (se kontakuppgifter) Anställningsform: Tillsvidareanställning.

Led den tekniska utvecklingen av Prisma, systemet för svensk forskningsfinansiering. Prisma är systemet där ansökningar, granskning och beslut av forskningsbidrag hanteras varje år. Det används av forskare, granskare, lärosäten och forskningsfinansiärer i hela landet. Tjänsten är placerad på en av Vetenskapsrådets tekniska avdelningar, som ansvarar för Sunet och de tjänster vi utvecklar där. Tillsammans utgör Prisma, Sunet och våra övriga system en central digital infrastruktur för svensk forskning. Nu söker vi dig som vill leda den tekniska utvecklingen av dagens Prisma, vara med och forma nästa generations system och samtidigt bidra till utvecklingen av flera andra tjänster som vi ansvarar för. Rollbeskrivning och arbetsuppgifter Du leder ett utvecklingsteam med både anställda och konsulter, och arbetar nära enhetschefen i verksamheten. Uppdraget spänner från arkitektur och tekniska vägval till det operativa genomförandet i teamet. Du håller ihop pågående leveranser i nuvarande Prisma samtidigt som du bidrar till målbild och utveckling av nästa steg i vårt systemstöd. Utöver Prisma bidrar du även till utvecklingen av flera andra tjänster som den tekniska avdelningen ansvarar för. Vi erbjuder en central roll i utvecklingen av digitala tjänster med tydligt samhällsuppdrag, där du bidrar till lösningar som stödjer svensk forskning. I arbetsuppgifterna ingår att: leda utvecklingsteamets dagliga arbete och skapa tydlighet i tekniska vägval och prioriteringar ansvara för teknisk målbild, arkitektur och roadmap tillsammans med arkitekter och seniora utvecklare omsätta verksamhetens behov till hållbara tekniska lösningar och balansera nyutveckling mot förvaltning och teknisk skuld följa upp leveranser från konsulter och hålla ihop beroenden, risker och åtaganden mellan team driva moderna arbetssätt inom utveckling, test, CI/CD, integrationer och DevOps säkerställa att säkerhet och tillgänglighet är en naturlig del av utvecklingsarbetet bidra till ett öppet teamklimat där utvecklare kan växa, dela kunskap och påverka tekniska beslut Vem är du? Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper. Du är trygg, tydlig och tekniskt trovärdig. Du skapar riktning även när frågorna är komplexa och alla svar inte finns från början, och du är bra på att prioritera när mycket händer samtidigt. Du har en god samarbetsförmåga och bygger förtroende hos både utvecklare och verksamhet, och kan förklara tekniska frågor på ett sätt som gör dem begripliga och möjliga att fatta beslut om. Du är prestigelös, lyhörd och samarbetsorienterad men också tydlig i förväntningar och ansvar. Du trivs i en roll där du kombinerar helhetsperspektiv med konkreta leveranser, och du tappar varken förankringen i verksamheten eller den tekniska kvaliteten på vägen. Du ska ha relevant akademisk utbildning, exempelvis inom systemvetenskap, datavetenskap, informatik, industriell ekonomi eller motsvarande område, eller annan utbildning och arbetslivserfarenhet som arbetsgivaren bedömer likvärdig aktuell och närliggande erfarenhet av att leda utveckling och förvaltning av stora, komplexa och verksamhetskritiska system. stark teknisk förståelse för arkitektur, systemdesign, integrationer och säkerhet erfarenhet av att leda team inom teknisk utveckling goda kunskaper i svenska och engelska i tal och skrift. Det är meriterande om du har tidigare arbetslivserfarenhet som utvecklare eller arkitekt erfarenhet av arbete med större systembyten eller moderniseringsprogram erfarenhet av arbete med integrationer, molnplattformar, testautomation eller DevOps erfarenhet av utveckling av system som med höga krav på säkerhet och tillgänglighet erfarenhet av att etablera teknisk målbild och roadmap för långsiktig systemutveckling. Placering Vårt kontor finns på Tulegatan 11 i centrala Stockholm. Om arbetsuppgifterna tillåter finns möjlighet att arbeta på distans på deltid. Anställningsform och tillträde Din befattning kommer att vara systemutvecklare. Vi erbjuder en tillsvidareanställning på heltid med 6 månaders provanställning. Vi ser gärna att du börjar så snart som möjligt, med hänsyn till eventuell uppsägningstid. Är du intresserad? Vill du veta mer om jobbet är du välkommen att kontakta Per Nihlén, rekryterande chef 070-349 41 37 Eva Huring, HR-specialist 070-108 74 29 Bente Ahlström, Saco-S 076-525 76 18 Nina Glimster, ST 076-526 72 15 Så ansöker du Skicka in CV och personligt brev via vårt rekryteringssystem senast 17 augusti 2026. Märk ansökan med diarienummer 2.2.1-2026-07922 Om oss Vetenskapsrådet är Sveriges största statliga forskningsfinansiär. Vårt arbete handlar om att ge forskare goda förutsättningar att bidra till samhället med forskning av högsta kvalitet. Hos oss arbetar drygt 300 personer i moderna lokaler i centrala Stockholm och Göteborg. Vi hanterar ansökningar, utvärderar och följer upp forskningens villkor och kommunicerar om forskning. Vetenskapsrådet finansierar, utvecklar och driver även forskningsinfrastruktur. Vår tekniska verksamhet tillhandahåller Sunet som levererar ett unikt datanät, en identitetsinfrastruktur samt säkra och stabila it-tjänster. Detta möjliggör nationell och global samverkan för svensk forskning, högre utbildning och kultur på ett säkert, enkelt och tillgängligt sätt. Vårt medarbetarskap präglas av engagemang och omtanke om varandra. Vi har ett öppet samarbetsklimat och en inkluderande kultur där vi eftersträvar en jämn könsfördelning och värdesätter mångfald. Läs mer om vår arbetsplats och möt några av våra medarbetare på http://www.vetenskapsrådet.se.

Är du intresserad av att följa med i samhälls- och teknikutvecklingen och trivs med att arbeta nära verksamhet och IT/OT-system? Hos oss får du möjlighet att arbeta med digitalisering, utveckling och systemförvaltning. Du får arbeta i en het bransch där resan till ett mer elektrifierat samhälle är i fokus. Var med och bygg morgondagens hållbara och trygga samhälle hos Mälarenergi!   Vi söker en Förvaltningsledare IT/OT som med ny energi vill vara med på vår resa framåt. Tillsammans arbetar vi för att accelerera utvecklingen mot det resurseffektiva samhället – där hållbarhet, innovation och samhällsnytta går hand i hand. Din roll Du blir en del av avdelningen Strategi och System, där du är med och leder vår systemförvaltning och utveckling. Det är ett omväxlande och spännande arbete med en formbar roll med alla möjligheter att påverka, utveckla och bidra till att lösa framtidens utmaningar.   I den här rollen blir du bryggan mellan verksamheten och systemförvaltningen genom att samla in verksamhetens behov, planera, prioritera, följa upp och rapportera arbetet inom ramen för förvaltningsobjektet. Din roll blir att säkerställa att uppsatta mål nås och att leveranser sker i rätt tid, med god kvalitet och till rätt kostnad. Du ansvarar för hela livscykelhanteringen av systemen t ex genom att underhåll och utvecklingen av systemet sköts på ett kvalitativt och säkert sätt och att våra processer för systemförvaltning följs. I rollen säkerställer du leverantörsstyrning, kravställning av förändringar och upphandlingar.   Vid systemutvecklingsprojekt kopplade till förvaltningsobjektet agerar du projektledare och driver verksamhetsnära projekt av varierande storlek. Projekten driver du från start till mål, vilket innebär kravställning i samråd med verksamheten, resurshantering, ledning, styrning och dokumentation samt implementation av nya lösningar. Exempel på typ av projekt som du kan ställas inför är införande av ett nytt IT-system.    Tillsammans med övriga förvaltningsledare och ansvariga för utvecklingsprojektportföljen deltar du i prioritering, planering och uppföljning av portföljen.   Det är en central roll och som Förvaltningsledare IT/OT medverkar du till Mälarenergi Elnäts förmåga att driva och utveckla vår verksamhet.   Vi söker dig Som har: akademisk examen inom IT eller likvärdig utbildning, eller motsvarande kompetens förvärvad genom arbetslivserfarenhet, exempelvis som projektledare inom IT/OT eller liknande område Erfarenhet av att leda projekt Erfarenhet av förändringsledning God förståelse för informations- och IT-säkerhet Erfarenhet av kontinuerligt förbättringsarbete Kunskap om metoder och verktyg för förvaltnings- och IT-styrning (t.ex. PM3 och ITIL) Goda kunskaper i svenska, i tal och skrift   Meriterande om du har: Certifiering inom projektledning   För att trivas i rollen motiveras du av att driva förändrings-, förbättrings- och utvecklingsarbete. Med ett självgående och strukturerat arbetssätt, kombinerat med ett lösningsorienterat synsätt, har du lätt för att prioritera och fatta beslut för att nå uppsatta mål. Ansvar tas fullt ut för det egna arbetet, som drivs framåt på ett effektivt och målinriktat sätt. Rollen kräver god förmåga att kravställa och hantera frågeställningar på såväl operativ, taktisk som strategisk nivå. I ledarskapet skapas engagemang genom ett coachande förhållningssätt, samtidigt som tydlighet i styrning och riktning säkerställs. Komplex information kommuniceras och visualiseras på ett pedagogiskt och tydligt sätt, anpassat efter målgrupp – från tekniska team till verksamhet och ledning.   Det här är vi, dina kollegor Avdelningen Strategi och System består av 18 medarbetare som tillsammans arbetar med strategi, systemförvaltning, utveckling och drift av våra IT/OT-system. Vi söker nu en Förvaltningsledare som med ny energi vill lösa framtidens utmaningar tillsammans.   Vi erbjuder dig Hos oss får du en trygg anställning med bra arbetsvillkor. Vi tror på balans mellan jobb och fritid. Du har alltid möjlighet att utvecklas och bygga karriär inom företaget. Tillsammans med dina kollegor blir du en del av vår förändringsresa för att minska utsläpp av fossil koldioxid. Vi gör Mälardalen till en region dit människor vill flytta, leva och verka. Idag och imorgon.   Övrigt Urval och återkoppling kommer att påbörjas efter sista ansökningsdag. Vi önskar dig en riktigt trevlig sommar och ser fram emot din ansökan. Mälarenergi är en samhällsviktig verksamhet, därmed kan vissa av våra tjänster vara säkerhetsklassade. Är denna tjänst säkerhetsklassad kommer säkerhetsprövning genomföras innan anställning, i enlighet med säkerhetsskyddslagen. På Mälarenergi finns många yrkesgrupper och flera fackförbund representerade. Har du frågor kan du kontakta våra fackliga representanter http://www.malarenergi.se/om-malarenergi/jobba-hos-oss/#fackligarepresentanter Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka. Alla erbjudanden om rekryterings- och annonseringshjälp undanbedes. Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Uppgifterna behandlas och sparas enligt GDPR. Mälarenergi utgör en vital del av samhället genom att leverera grundläggande funktioner som energi-, vatten- och bredbandslösningar. Genom att tillhandahålla viktiga och innovativa erbjudanden kan vi möjliggöra ett levande samhälle och blomstrande näringsliv. Just nu står vi inför vår största utmaning någonsin, att anpassa verksamheten så att vi kan lämna efter oss en hållbar värld till framtida generationer. Senast 2040 ska vi leverera energi med noll utsläpp av fossil koldioxid. Var med oss på Resan mot noll!

Vill du ta ägarskap för en av Coors viktigaste plattformar och leda utvecklingen av framtidens interna serviceleverans? På Coor tror vi på att skapa smartare, mer hållbara och mer effektiva arbetsplatser. För att lyckas med det krävs moderna digitala lösningar som gör vardagen enklare för våra medarbetare och verksamheter. ServiceNow är en av våra mest centrala plattformar och används som navet för intern support, servicehantering och verksamhetsprocesser. Nu söker vi en IT Service Manager ServiceNow som vill kombinera produktägarskap, stakeholder management och teamledning i en roll där du får stort inflytande över både plattformens utveckling och hur våra interna tjänster levereras framåt. Det här är en roll för dig som trivs i gränslandet mellan verksamhet och IT och som drivs av att skapa struktur, nytta och engagemang kring en plattform som många bryr sig om. Vi erbjuder dig Att ta ett strategiskt och operativt ansvar för Coors ServiceNow-plattform En central roll med många kontaktytor mot HR, IT, Finance och verksamheten Möjlighet att leda och coacha ett engagerat specialistteam Stort inflytande över plattformens utveckling, prioriteringar och framtida positionering En organisation med högt i tak, korta beslutsvägar och stort fokus på samarbete Hos oss får du möjlighet att påverka på riktigt i en verksamhet där digitalisering och serviceutveckling står högt på agendan. Det här gör du hos oss Som IT Service Manager för ServiceNow ansvarar du för att utveckla och förvalta plattformen utifrån verksamhetens behov. Rollen kombinerar produktägarskap, förvaltning och inslag av lösningsarkitektur för att säkerställa att ServiceNow skapar maximal verksamhetsnytta. Du fungerar som länken mellan verksamheten, IT och externa partners och driver utveckling, förbättringsinitiativ samt arkitektur- och designfrågor. Plattformen används av flera verksamhetsområden, däribland IT, HR och Finance, vilket innebär att du kommer att samarbeta brett för att utveckla lösningar som skapar verksamhetsnytta. I rollen kommer du bland annat att: Vara produktägare för ServiceNow-plattformen Leda och koordinera det dagliga arbetet inom ServiceNow-teamet Coacha och stötta våra interna specialister i teamet Driva utveckling och förbättring av ITSM-processer Bidra till utveckling av processer och lösningar inom HR, Finance och andra verksamhetsområden där ServiceNow används Ansvara för roadmap, prioriteringar och backlog Säkerställa att plattformen används på bästa sätt för verksamheten Samverka med HR, Finance, IT och andra interna stakeholders Utmana, prioritera och kravställa utifrån verksamhetens behov Omvärldsbevaka och säkerställa att Coor drar nytta av nya möjligheter inom ServiceNow Delta i enklare konfigurering och utvecklingsarbete Mer om dig Vi söker dig som har flera års erfarenhet av ServiceNow och en god förståelse för plattformens funktionalitet, processer och utvecklingsmöjligheter. Du är van att ta ett helhetsansvar för plattformens utveckling och att omsätta verksamhetsbehov till effektiva lösningar.Vi tror att du har erfarenhet av att: Flerårig erfarenhet av att arbeta med ServiceNow i en verksamhetsnära roll, exempelvis som IT Service Manager, ServiceNow Manager, Product Owner, Plattformsansvarig eller motsvarande. Akademisk utbildning eller motsvarande relevant arbetslivserfarenhet. Driva utveckling och förvaltning av ServiceNow Arbeta med ITSM-processer och service management Leda team eller koordinera specialistresurser Arbeta nära verksamheten och översätta behov till lösningar Prioritera backlog, roadmap och utvecklingsinitiativ Det är meriterande om du har erfarenhet av att arbeta med ITSM-processer och service management i större organisationer där ServiceNow används brett inom flera verksamhetsområden. Har du dessutom erfarenhet av HR-processer, Finance eller andra verksamhetsområden där ServiceNow används ser vi det som ett extra plus. Som person tror vi att du är: Prestigelös och samarbetsorienterad Tydlig och trygg i dialoger med stakeholders Nyfiken och engagerad Strukturerad och pragmatisk Affärs-och verksamhetsorienterad En coachande ledare som får människor att växa Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper och din förmåga att skapa förtroende i organisationen. Om Coor Vi bidrar till att skapa de bästa arbetsplatsmiljöerna i Norden. Coor är Nordens ledande Facility Management-partner och levererar tjänster som skapar smartare, mer hållbara och mer effektiva arbetsplatser för våra kunder. Med över 12 000 medarbetare och verksamhet i hela Norden utvecklar vi ständigt våra arbetssätt, tjänster och digitala lösningar. Hos oss får du möjlighet att arbeta i en organisation där innovation, samarbete och utveckling står i fokus – och där du kan vara med och påverka framtidens serviceleveranser. Coor is a leading provider of workplace services in the Nordics.We are present at thousands of workplaces across the region, making us experts in smart, safe, and sustainable working life.We take care of our customers’ properties, cook food, clean, welcome guests, deliver mail, and design offices. In total, we offer more than 100 services as part of our mission – to create the happiest, healthiest and most prosperous workplace environments in the Nordic region.Together, we create value by performing, leading, and streamlining our customers’ service operations, so they can focus on what they do best. We take care of the rest.

Myndigheten för civilt försvar är den ledande, inriktande och samordnande myndigheten i det civila försvaret. Vi säkerställer att samhället är förberett för kris, höjd beredskap och krig. Vill du vara med och leda arbetet med att göra hela Sverige redo? Då kan du vara vår nästa kollega.  Till EDIT – Enheterna för Digitalisering och it söker vi en junior projektledare. Enheterna ansvarar bland annat för utveckling och förvaltning av den digitala arbetsplatsen och skapar förutsättningar för morgondagens digitalisering. I det ingår bland annat användarstöd, verksamhetsutveckling, systemutveckling, processkartläggning, hantering av hårdvara, it-infrastruktur, applikationer samt system för våra användare som finns på hela myndigheten. Myndigheten är i en expansionsfas där digitalisering och utveckling inom it är prioriterade områden. Alla större uppdrag inom vår it-verksamhet driver vi i projektform och vi behöver nu förstärka med ytterligare projektledare. Vi söker dig som är i början av din karriär som projektledare och för att passa i rollen tror vi att du behöver vara nyfiken, prestigelös och ha lätt för att anpassa dig till förändrade omständigheter. Du har lätt för att skapa och vårda relationer och kan hantera flera mindre projekt samtidigt. Ditt ansvar och dina arbetsuppgifter I dina arbetsuppgifter ingår: att framförallt leda interna projekt inom vår it-verksamhet från start till mål. Uppgifterna kan variera beroende på projekt men gemensamt är att du leder och samordnar alla aktiviteter från till exempel behovsanalys och utveckling till test, implementation och överlämning till förvaltning, att samarbeta med bland annat styrgrupper, beställande organisationer, förvaltningsledare, it-arkitekter, externa konsulter och andra projektledare.   Dina kunskaper och kompetenser Vi söker dig som: är i början av din karriär som projektledare och har en nyligen uttagen relevant akademisk examen inom exempelvis projektledning, IT eller utbildning som arbetsgivaren bedömer som likvärdig, har något års erfarenhet som projektledare inom IT i Windows-miljö, har grundläggande kunskap om IT-infrastruktur, IT-arbetsplats eller digitalisering. Det är meriterande om du har: erfarenhet av arbete inom offentlig sektor, erfarenhet av arbete inom säkerhetskänslig verksamhet. I allt vårt arbete, både internt och externt, ska vi agera utifrån den statliga värdegrunden. Som alla medarbetare och ledare hos oss förväntas du agera utifrån myndighetens förhållningssätt. Förhållningssätten gäller i vardag, kris och krig. De ska ses som en helhet och bygger på varandra; samarbetsinriktad – proaktiv - handlingskraftig. Läs mer om våra förhållningssätt För att lyckas i rollen ser vi att du är strukturerad och har god förmåga att uttrycka dig pedagogiskt i såväl tal som skrift. Om anställningen Vi erbjuder dig en anställning tillsvidare på heltid som inleds med en provanställning. Din placeringsort kommer att vara Karlstad och resor i anställningen förekommer. Majoriteten av våra anställningar innebär placering i säkerhetsklass. Vanligtvis krävs svenskt medborgarskap. Vid placering i säkerhetsklass kommer säkerhetsprövning med registerkontroll att genomföras före anställning enligt 3 kap i säkerhetsskyddslagen. De flesta medarbetare på Myndigheten för civilt försvar är krigsplacerade.     Om oss Vår IT- och digitaliseringsverksamhet består i nuläget av ca 70 personer inom avdelningen för verksamhetsstöd och finns på två kontor, i Karlstad och Stockholm. Vi har aktivitetsbaserat kontor där du kan välja arbetsplats efter egna behov. Du kan också ha möjlighet till distansarbete i viss omfattning. Vi erbjuder dig också en möjlighet att ta ut friskvårdstimme och du får även ett friskvårdsbidrag. För dig som statligt anställd finns också förmånliga semestervillkor.  Alla vi som arbetar på Myndigheten för civilt försvar förväntas och ska bidra till ökad jämställdhet och likabehandling för en arbetsmiljö och ett samhälle fritt från diskriminering. Läs mer om vår organisation, förmåner och hur det är att arbeta hos oss Vill du veta mer? Har du frågor är du välkommen att kontakta enhetschefer Johan Fallström eller Maria Eriksson. Fackliga företrädare är Nicklas Bergqvist (Saco-S), Anna Anelius (ST) och Ann-Britt Paradis (SEKO). Samtliga nås via växelnummer 0771-240 240. Välkommen med din ansökan senast den 14 augusti 2026

Jordbruksverket finns för att främja en ökad och hållbar matproduktion och god djurvälfärd i hela Sverige. Vi bidrar till en levande landsbygd. Hos oss arbetar cirka 1850 personer. Huvudkontoret ligger i Jönköping men vi har även stor regional verksamhet. Vi arbetar aktivt för att våra medarbetare ska vara hållbara och trivas på jobbet! Vi investerar långsiktigt i våra medarbetare och vill att de utvecklas tillsammans med oss! Vi erbjuder en god arbetsmiljö med generösa förmåner med upp till 35 semesterdagar, friskvårdsbidrag samt friskvårdstid. I en stor del av våra anställningar erbjuder vi en flexibel arbetstid, möjlighet att jobba mobilt och arbeta delar av arbetstiden på distans. Läs mer om hur det är att arbeta på Jordbruksverket på vår webbplats: www.jordbruksverket.se/jobbahososs 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Vill du leda ett kompetent team som bygger och förvaltar integrationslösningar i en samhällsviktig verksamhet? Vi söker nu en teamledare till vårt ICC-team med ansvar för att etablera och vidareutveckla integrationer mellan Jordbruksverkets system och olika interna och externa parter. Som teamledare har du ett övergripande ansvar för att skapa goda förutsättningar för teamets leverans och utveckling. Du arbetar nära både teammedlemmar och verksamheten och har en central roll i samordningen mellan flera olika intressenter. I det dagliga arbetet stöttar du teamet i prioriteringar, undanröjer hinder och bidrar aktivt till att utveckla såväl individer som teamets samarbete. Rollen innebär att du verkar i en komplex miljö där många system och verksamheter möts. Du bidrar till att säkerställa att integrationslösningarna möter verksamhetens behov och att arbetet bedrivs effektivt, strukturerat och med god kvalitet. På enheten är vi 22 medarbetare och tillsammans fungerar vi som en brygga mellan verksamheten och IT-utvecklingen. Hos oss får du möjlighet att arbeta i en verksamhet med en viktig roll i samhället, tillsammans med engagerade kollegor som värdesätter samarbete, kunskapsdelning och kontinuerlig förbättring. Vi erbjuder en arbetsmiljö där du kan utvecklas i din ledarroll och samtidigt bidra till moderna och stabila integrationslösningar. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som har en god förståelse för agil systemutveckling och som gärna har erfarenhet av att arbeta med detta i en större organisation. Du har tidigare verkat i någon eller flera ledande roller, exempelvis som teamledare eller projektledare, med fokus på eller i nära anslutning till systemutveckling. Du har en relevant akademisk utbildning eller har förvärvat motsvarande kompetens genom flerårig erfarenhet av liknande arbetsuppgifter. Du är kommunikativ, uttrycker dig tydligt och övertygande, bygger förtroende och blir lyssnad på. Du samarbetar prestigelöst med fokus på gemensamma mål, anpassar dig efter olika situationen och skapar synergier och goda relationer. Du visar ett starkt utvecklingsfokus genom att dela information öppet, skapar förutsättningar för lärande och arbetar proaktivt med att utveckla både din egen och andras kompetens, samt vågar konstruktivt utmana för att bidra till en kultur av ständiga förbättringar. Goda kunskaper i svenska, både i tal och skrift, är ett grundläggande krav. Fokus i rollen ligger på ledarskapet, men det är mycket meriterande om du även vill och har möjlighet att kombinera detta med operativt arbete i teamet. I så fall blir du en aktiv del i utvecklingen av våra integrationslösningar, där du bidrar med teknisk kompetens inom exempelvis Java-programmering, integrationsramverk som Camel Quarkus, Apache Artemis, Nexus eller WildFly. För det operativa arbetet behöver du inte ha erfarenhet av samtliga tekniker, men vi ser gärna att du har ett starkt engagemang för att utvecklas och bredda din tekniska kompetens. Vi intervjuar kandidater löpande. Varmt välkommen med din ansökan! Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet:, tillträde: Tillträde enligt överenskommelse. Arbetstid: Dagtid. Placeringsort är Jönköpingmed möjlighet att arbeta delar av arbetstiden på distans. För oss är det viktigt att all kompetens på arbetsmarknaden tillvaratas. Vi välkomnar alla sökande och eftersträvar mångfald. Vi tillämpar normalt 6 månaders provanställning. Vi tillämpar individuell lönesättning beroende på din kompetens, erfarenhet och ansvar i enlighet med de centrala löneavtalen RALS/RALS-T. Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi vill därför inte bli kontaktade av annonsförsäljare eller rekryteringsföretag.

Arbetsbeskrivning Vi söker nu en projektledare som ska leda och samordna kundens projektet för utbyte av befintlig sorteringsanläggning i lagerverksamheten. Projektledaren ansvarar för hela projektets genomförande från förstudie och kravställning till installation, driftsättning, överlämning och uppföljning. Projektet genomförs i en verksamhetskritisk logistikmiljö där hög tillgänglighet, säkerhet och minimal påverkan på den dagliga driften är avgörande. Utgångspunkten är att man ska förstå logistikflöden, ha god arbetsmiljökompetens, behärska svenska och engelska samt kunna arbeta på plats i Jordbro vid behov. Utdrag från belastningsregistret är ett krav, drogtest kan förekomma. Tycker du att du är strukturerad och metodisk, en stark ledare med god samordningsförmåga, handlingkraftig och lösningsorientera? Då är detta rollen för dig och vi välkomnar din ansökan redan idag. Placering: Jordbro. Regelbunden närvaro på site krävs under projektets genomförande. Uppdraget beräknas pågå från projektstart efter sommaren (aug) -26 fram till juni/juli -27. Ansvarsområden Planera, leda och koordinera hela projektet. Ansvara för kravställning mot leverantörer och entreprenörer. Säkerställa att installation och driftsättning sker med minimal påverkan på den operativa verksamheten. Koordinera interna funktioner såsom Logistik, Operations, IT, Fastighet, EHS. Leda projektmöten, styrgruppsmöten och statusuppföljningar. Hantera projektbudget, tidplan, risker och resurser. Säkerställa att arbetsmiljö- och säkerhetskrav efterlevs under hela projektet. Ta fram och följa upp riskanalyser och handlingsplaner Kvalifikationer Ha god kunskap om arbetsmiljölagstiftning och systematiskt arbetsmiljöarbete (SAM). Kunna genomföra och följa upp riskbedömningar. Säkerställa att installationer sker enligt gällande säkerhetskrav. Samordna skyddsombud, entreprenörer och externa leverantörer ur ett arbetsmiljöperspektiv. Säkerställa att erforderliga tillstånd, avspärrningar och säkerhetsrutiner finns på plats under projektet Flytande svenska och engelska i tal och skrift. Om företaget Randstad På Randstad vet vi att alla människor har en plats på arbetsmarknaden. Med verksamhet över hela landet och inom alla kompetensområden hjälper vi människor att hitta ett jobb som känns bra, och där de får möjlighet att växa, utvecklas och uppnå sin fulla potential. Med närmare 600 000 anställda i 38 länder är Randstad världsledande inom HR-tjänster, med målsättningen att bli världens främsta och mest uppskattade partner på arbetsmarknaden. Genom att kombinera vår passion för människor med kraften i dagens teknologi hjälper vi människor och företag att uppnå deras fulla potential. Vi kallar det Human Forward.

Vi söker nu en erfaren Document Control Lead till ett spännande och komplext projekt inom energi och industri. I rollen får du ett övergripande ansvar för projektets dokumentstyrning och tekniska dokumentation genom hela dokumentlivscykeln – från framtagning och granskning till godkännande, versionshantering och slutlig dokumentöverlämning. Det här är ett uppdrag för dig som har gedigen erfarenhet av dokumentstyrning i större industri-, energi- eller anläggningsprojekt och som trivs i en koordinerande och kvalitetsfokuserad roll. Om uppdraget Som Document Control Lead ansvarar du för att leda och utveckla projektets dokumenthantering samt säkerställa att teknisk dokumentation håller hög kvalitet, är spårbar och uppfyller projektets krav. Du kommer att arbeta nära projektledning, tekniska funktioner, projektets olika arbetspaket samt leverantörer och andra projektintressenter. Uppdragsperiod: 24 augusti 2026 – 23 augusti 2027 Dina huvudsakliga arbetsuppgifter Leda och samordna framtagning, granskning och godkännande av teknisk dokumentation Säkerställa kvalitet, fullständighet, spårbarhet och efterlevnad av tekniska och regulatoriska krav Samordna dokumentleveranser med leverantörer, projekteringsorganisationer och entreprenörer Utveckla, implementera och förvalta rutiner och processer för dokumentstyrning Ansvara för versionshantering, arkivering och strukturerad dokumentation Följa upp dokumentstatus, revisioner, godkännanden och distribution Ansvara för dokumentdatabaser, register och loggar Integrera dokumenthanteringen i projektets arbetsflöden Ge stöd och vägledning till projektorganisationen inom dokumenthantering och arbetssätt Vara projektets huvudsakliga kontaktperson i dokumentstyrningsfrågor Du kommer även att delta i tvärfunktionella projektmöten och samarbeta med projektets olika funktioner och arbetspaket. Vi söker dig som har Minst 7 års erfarenhet av dokumentstyrning och teknisk dokumenthantering i större industri-, energi- eller anläggningsprojekt Dokumenterad erfarenhet av slutlig dokumentöverlämning i minst ett komplext storskaligt projekt Mycket god kunskap om tekniska dokumentationsprocesser, dokumentstyrning och versionshantering Erfarenhet av EDMS- och/eller CDE-system, exempelvis Aconex eller likvärdiga system God förståelse för dokumentlivscykler, tekniska dokumentationsstandarder och regulatoriska krav Erfarenhet av digital dokumenthantering och moderna digitala arkiveringslösningar Relevant högskole- eller yrkeshögskoleutbildning inom exempelvis teknisk dokumentation, industriell teknik, byggteknik eller motsvarande Mycket goda kunskaper i svenska och engelska, både i tal och skrift Meriterande Erfarenhet av Digital Twin-baserade dokumentöverlämningar Erfarenhet från internationella EPC-projekt Kunskaper i italienska, franska eller andra språk Som person är du Strukturerad och noggrann med ett starkt kvalitetsfokus. Du är analytisk och lösningsorienterad och har lätt för att identifiera förbättringsmöjligheter. Vidare är du kommunikativ och samarbetsorienterad, samtidigt som du är självständig, proaktiv och har ett starkt eget driv. Du trivs i en dynamisk projektmiljö med högt tempo och har förmågan att prioritera och behålla struktur även när förutsättningarna förändras. Är det en roll som passar? Skicka in din ansökan, urval sker löpande!

Vill du använda din tekniska kompetens till att lösa verkliga verksamhetsproblem i stor skala, utan att sitta och skriva kod hela dagarna? Hos oss får du en nyckelroll i navet mellan tusentals applikationer, enorma datamängder och verksamhetskritiska flöden. När våra tjänster står still, står verksamheten still. Här är du med och säkerställer att allt från betalningar och lagerflöden till digitala kundtjänster fungerar dygnet runt. Rollen Du hamnar i en central integrationsfunktion där alla delar av verksamheten möts via koncernens alla tjänster. Din vardag består av att: Förstå behov från olika avdelningar och översätta dem till smarta integrationslösningar Arbeta med Java i Linux-miljö, Apache/Confluent Kafka, Kubernetes och molnplattformar Konfigurera och återanvända befintliga komponenter snarare än att bygga allt från scratch Titta på helheten, hur nya flöden påverkar kapacitet, stabilitet och andra system Det här är inte en ren ”kodartjänst” programmering är ditt verktyg, men du drivs av samspelet mellan teknik, människor och verksamhet. Vem vi tror att du är Vi tror att du: Har ca 5+ års erfarenhet av Java-utveckling Är kommunikativ, prestigelös och trivs i möten med olika avdelningar. Är noggrann, ansvarstagande och ödmjuk, du förstår att våra lösningar är verksamhetskritiska Gillar att samarbeta, fråga, lyssna och bygga förtroende med andra team Har eftergymnasial teknisk utbildning eller motsvarande erfarenhet Har jobbat med Linux, moln (t.ex. Azure/GCP/AWS/Oracle) och gärna Kafka/Kubernetes Svenska är ett plus men inget krav: god engelska behövs. Praktiskt Placering: Solna, minst två dagar i veckan på kontor Arbetstid: i huvudsak kontorstid (ca 8–17), Start: efter sommaren eller enligt överenskommelse Kontaktperson:  Rekryterare Erik Bjärterot [email protected]

1 plats(er). Vill du göra samhällsnytta och bidra till Sveriges oberoende i världen? Vi på FRA söker dig som vill skapa goda förutsättningar och ansvara för teknikens livscykel på avdelningen för teknik. På FRA är varje arbetsuppgift en del av något större. Är du den vi söker kan vi erbjuda ett varierande arbete i en kunskapsintensiv miljö där du får vara med och göra skillnad varje dag. Ditt uppdrag Som produktägare hör du till en enhet inom avdelningen för teknik som har till uppgift att förse FRA med tekniska system som behövs för verksamheten. Avdelningen utvecklar, anskaffar samt sköter drift och förvaltning av befintliga system. Enheten tillhör kontoret för Global inhämtning och bearbetning. Du blir produktägare i ett team där vi värdesätter kreativitet och där nytänkande uppmuntras. Vi har såväl kompetensmässigt djup som bredd, och samarbetet i gruppen är starkt. Vi jobbar även nära användare och angränsande team. I rollen är dina huvudsakliga arbetsuppgifter att vara teamets produktägare med utgångspunkt från definition i ramverket SAFe (Scaled Agile Framework), andra arbetsuppgifter består framförallt av: · Ha livscykelansvar för teamets produkter · Upprätthålla produkternas roadmaps · Hantera teamets backlog · Representera teamet vid exempelvis PI-plannings och ansvara för inkrementplaner · Samverka med teknikledning samt andra team och avdelningar · Hantera externa leverantörer tillsammans med upphandlingsenheten · Hantera systemdokumentering, ackrediteringsarbete och installationsplanering Vidare ansvarar du och teamet för projektering, installation, konfigurering och förvaltning av nätverk och fibertransmissionssystem samt konfigurering och automatisering av IT-system. Med stora förändringar i omvärlden ser vi att du kan balansera ditt arbete och snabbt prioritera om när behovet uppstår. Rollen innebär också stor variation i det dagliga arbetet och stora utvecklingsmöjligheter, där du får fördjupa dina kunskaper i en komplex IT-miljö.   Tjänsten kräver att du är bekväm med att hantera sekretessbelagd information. Både Inrikes- och utrikes resor förekommer. Du kan Vi söker dig som har: · Eftergymnasial utbildning inom IT alternativt förvärvat motsvarande kompetens genom arbetslivserfarenhet · Flerårig erfarenhet inom relevant del av tekniksektorn, t.ex. hos telekomoperatör eller underleverantör till sådan · Erfarenhet av agil arbetsmetodik inom en teknisk leveransorganisation · Goda kunskaper om nätverk (IP, routing, switching) · Kunskaper om Linux · Mycket goda kunskaper i svenska i såväl tal som skrift · Goda kunskaper i engelska i såväl tal som skrift · Obehindrat kunna läsa teknisk dokumentation på engelska · B-körkort Vi ser det som meriterande om du har: · Tidigare arbetslivserfarenhet inom underrättelsetjänst · Praktisk erfarenhet av planering, drift och felsökning av nätverks- och transmissionsutrustning · Kunskaper om transmission över fiber, satellit eller radiolänk · Erfarenhet av arbete enligt SAFe-ramverket · Kunskap om IT-och informationssäkerhet Du är Vi söker dig med följande egenskaper: · Personlig mognad: Är trygg, stabil och har självinsikt. Ser relationer i sitt rätta perspektiv, skiljer på det personliga och det professionella. Förhåller sig på ett sätt som är anpassat till situationen. · Relationsskapande: Är utåtriktad och socialt aktiv i yrkesmässiga sammanhang. Skapar kontakter och underhåller relationer. · Strukturerad: Planerar, organiserar och prioriterar arbetet på ett effektivt sätt. Sätter upp och håller tidsramar. · Tydlig: Kommunicerar på ett tydligt sätt. Säkerställer att budskap når fram och att förväntningarna är klara för alla berörda parter. Påminner och följer upp Om FRA FRA har omvärlden som sin arena där varje arbetsuppgift är en del av något större. På ett eller annat sätt får du som medarbetare vara med och bidra till att skydda Sveriges integritet och oberoende i världen. Du är med och gör skillnad på riktigt, varje dag. Vår uppgift som underrättelsetjänst är att skydda Sverige mot de allvarligaste hot som kan riktas mot ett samhälle – militära angrepp, terrorism och cyberattacker. Vi skyddar det viktigaste vi har – vår trygghet, vår demokrati och vårt sätt att leva. Vi är experter på cyberområdet och signalspaning samt en larmklocka för militära hot. FRA leder sedan 2024 Nationellt cybersäkerhetscenter, NCSC vars uppdrag är att utveckla och stärka Sveriges förmåga att förebygga, upptäcka och hantera cyberhot. Som nyanställd på FRA får du en omfattande introduktionsutbildning och kontinuerlig kompetensutveckling, vilket ger dig möjlighet att utveckla dina färdigheter och bli ännu bättre på det du brinner för. Vår organisation är mångfacetterad och består av olika kompetenser och personligheter, där varje individ har unika egenskaper och förutsättningar. Vi strävar efter att skapa en miljö där alla känner sig välkomna och trygga. Utöver en stimulerande arbetsmiljö erbjuder vi också ett attraktivt förmånspaket, som du kan läsa mer om på www.fra.se (http://www.fra.se/). För mer information om Nationellt cybersäkerhetscenter besök www.ncsc.se (http://www.ncsc.se/) För din trygghet. För vår demokrati. Varje dag. Året om. Mer information Arbetsplatsen är belägen i närheten av Drottningholm, ca 10 min från Brommaplan. Svenskt medborgarskap är ett krav då anställning vid FRA innebär placering i säkerhetsklass. Innan en anställning kommer du att säkerhetsprövas i enlighet med säkerhetsskyddslagens bestämmelser. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras. Vi tillämpar sex månaders provanställning. För mer information är du välkommen att kontakta [email protected]. Fackliga företrädare nås på 010-557 46 00. Vi tar emot ansökningar via www.fra.se senast 2026-08-16. Referensnummer 2025FRA1615-2. Då vi inför denna rekrytering redan tagit ställning till de rekryteringskanaler vi önskar använda undanber vi oss att bli kontaktade för ytterligare erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp. Sökord: Optisk fiber, transmission, nätverk, telekom, DWDM Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare. Arbetstid: Dagtid.