Vill du göra skillnad för våra allra minsta patienter i livets allra första skede? Vi söker nu engagerade sjuksköterskor, både nyutexaminerade och erfarna, till vår avancerade och familjecentrerade neonatalverksamhet! Du erbjuds möjlighet att arbeta i en stimulerande och händelserik miljö med patienter och deras familjer i livets början att arbeta i tvärprofessionella team där vi stöttar och hjälper varandra vårt neonatala introduktionsår och en mentor individuell inskolning baserad på dina tidigare erfarenheter. Självklart får du också ta del av våra generella förmåner som Karolinska Universitetssjukhuset erbjuder dig. Om tjänsten Du kommer att arbeta i en avancerad och högspecialiserad vårdmiljö där du vårdar för tidigt födda och sjuka nyfödda barn – både i akuta skeden och under längre vårdkontakter. Arbetet innebär hantering av avancerad medicinsk apparatur och ett nära samarbete med familjerna. Vi arbetar familjecentrerat med målet att minimera separation och möjliggöra att barnet kan vara nära sina föräldrar dygnet runt. Du erbjuds att delta i ett neonatalt introduktionsår, utöver den individuella inskolningen. Introåret omfattar både praktisk färdighetsträning och teoretiska studier, motsvarande 10 % av din anställning. Alla utbildningsmoment sker under betald arbetstid. Neonatalverksamheten bedrivs dygnet runt och vi tillämpar Vårdförbundets 24/7-avtal, vilket innebär treskiftsarbete inklusive helger. Du är varmt välkommen att hospitera hos oss för att få en inblick i verksamheten och träffa oss som arbetar här. Lyssna gärna på Neopodden för att ta del av vår vardag. Inom neonatalverksamheten kan du stanna ett helt yrkesliv och ändå utvecklas varje dag. Våra medarbetare, både inom omvårdnad och medicin, bedriver gemensamt forskning och utveckling. Vi söker dig som tar ansvar för din uppgift, själv strukturerar ditt angreppssätt samt driver processer vidare behåller ditt lugn och kontroll även i stressade- eller pressade situationer arbetar bra med andra människor och relaterar till dem på ett lyhört och smidigt sätt har förmåga att sätta dig in i någon annans perspektiv eller situation utan att ta över personens känslor. Kvalifikationer Krav: Legitimerad sjuksköterska Meriterande: Erfarenhet av neonatalvård, barnsjukvård och/eller akutsjukvård. Om rekryteringsprocessen Urval och intervjuer kan komma att ske löpande under ansökningstiden. I samband med din ansökan behöver du bifoga CV. Istället för ett personligt brev ber vi dig besvara urvalsfrågor samt kort motivera varför du passar för rollen. Att besvara frågorna är en förutsättning för att din ansökan ska anses komplett. Varmt välkommen med din ansökan – Tillsammans är vi Karolinska! Inför tillsättning av befattning som innefattar vård av barn och ungdom, kontrolleras den som erbjuds tjänsten mot misstanke- och belastningsregistret. https://www.karolinska.se/jobba-hos-oss/rekrytering-pa-karolinska/ Som anställd på Karolinska Universitetssjukhuset kan du komma att krigsplaceras. https://www.karolinska.se/jobba-hos-oss/var-arbetsplats/totalforsvarsplikt-allman-tjansteplikt-och-krigsplaceringar-pa-karolinska-universitetssjukhuset/ Om du är eller tidigare har varit anställd i Region Stockholm kommer vi att ta interna referenser från din nuvarande eller tidigare chef, om du blir aktuell för anställning. För tillsvidaretjänster kan provanställning komma att tillämpas. Om Karolinska Universitetssjukhuset Vi på Karolinska Universitetssjukhuset är stolta över att vi är ett av världens främsta universitetssjukhus. Förutom vårt särskilda ansvar för den högspecialiserade vården i Stockholmsregionen är huvuduppdraget att tillsammans med Karolinska Institutet utbilda framtidens vårdanställda och bedriva världsledande forskning samtidigt som vi fortsätter vårt arbete med att utveckla vården för patientens bästa. Vi arbetar inom en rad olika områden och professioner. Vår vision - Vi ska bota och lindra imorgon det ingen kan bota och lindra idag. Läs gärna mer om oss på https://www.karolinska.se/ och följ oss på sociala medier! Tema Barn- Astrid Lindgrens Barnsjukhus Till Tema Barn - Astrid Lindgrens Barnsjukhus kommer neonatala barn och svårt sjuka barn med kroniska sjukdomar, medfödda missbildningar och olika akuta tillstånd, från hela landet. https://www.karolinska.se/for-patienter/astrid-lindgrens-barnsjukhus/jobba-pa-astrid-lindgrens-barnsjukhus2/ Att söka jobb i Region Stockholm Vi eftersträvar jämställdhet och jämlikhet på vår arbetsplats och ser gärna sökande med olika bakgrund och förutsättningar. Vi tar endast emot ansökningar via detta system. Ansök genom att klicka på knappen ”Ansök”. Ansökningar per brev eller e-post beaktas inte. Vi undanber oss direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt säljare av ytterligare jobbannonser. Vårt rekryteringssystem kan inte hantera anonyma ansökningar eller sökande med skyddade personuppgifter. Om du har skyddade personuppgifter ber vi dig att kontakta den kontaktpersonen som finns angiven i annonsen. Din ansökan kommer då att hanteras utanför rekryteringssystemet. Du bör även vara försiktig med vilken information du lämnar i din ansökan och endast ta med information som är relevant för den aktuella befattningen. Region Stockholm ansvarar för hälso- och sjukvård, kollektivtrafik, regional utveckling och bidrar till kulturlivet. Varje dag, dygnet runt. I landets snabbaste växande region. Tillsammans skapar vi Europas attraktivaste storstadsregion. https://www.regionstockholm.se/jobb

Verksamhetsområde infektionssjukdomar Vi är Akademiska sjukhuset – ett av Sveriges ledande universitetssjukhus. Som länssjukhus och leverantör av högspecialiserad vård erbjuder vi vård till två miljoner människor i Mellansverige. Här händer det ständigt något – ett nytt liv föds, en mormor opereras, en kollega hyllas som hjälte. Hos oss får du uppleva både hårda prövningar och fantastiska händelser, i en stark gemenskap med kollegor. Se delar ur vår verklighet i vår fotoutställning; akademiskafotoutstallning.se. Välkommen med din ansökan! Möjlighet att ansöka om studielön Är du sjuksköterskestudent och intresserad av att jobba inom infektionssjukdomar när du har slutfört din utbildning och tagit examen som sjuksköterska? Vi erbjuder dig som påbörjar termin 6 på sjuksköterskeprogrammet och som väljer att påbörja din karriär hos oss efter avslutade studier, möjligheten att ansöka om studielön under din sista termin (termin 6). Väx in i rollen Som nyexaminerad sjuksköterska hos oss på Akademiska sjukhuset kommer du få omväxlande arbetsuppgifter och en trygg och lärorik start i ditt nya yrke. Ibland känns steget mellan utbildning och arbetsliv stort och för att du ska få möjlighet att växa in i din nya roll så kommer du under ditt första år hos oss på Akademiska sjukhuset bli en del av vårt kliniska utvecklingsår (KUÅ). KUÅ är en obligatorisk yrkesintroduktion för dig som är nyexaminerad sjuksköterska och anställd i Region Uppsala som syftar till att du får vässa dina kliniska färdigheter, nätverka med andra nyutexade och ha reflektionstid tillsammans med erfarna sjuksköterskor. Läs mer om Kliniskt utvecklingsår | Akademiska (https://www.akademiska.se/arbeta-hos-oss/kliniskt-utvecklingsar/) Vår verksamhet På infektion vårdas vuxna patienter med svåra infektioner, smittsamma sjukdomar, tropikmedicinska sjukdomar och immunbristsjukdomar. Infektionssjukdomar har en intressant aspekt i att vi kan följa utvecklingen genom människans historia samt dess globala anknytning där man får träffa patienter både i olika åldrar och faser i livet. Vi är en akutvårdsavdelning där alla patienter kommer in via akutmottagningen eller via infektionsmottagningen. Infektionssjukvård handlar ofta om att lösa gåtor i team utifrån ett personscentrerat perspektiv. Verksamhetsområde infektionssjukdomar står inför en spännande utvecklingsfas där vi söker fler engagerade medarbetare som är redo att tänka nytt. Förra året införde förändringar på avdelningen så som effektivisering av rond, daglig styrning samt hälsosammare arbetstider som en del i att skapa en ännu bättre arbetsmiljö. Vi arbetar i team kring patienten och på avdelningen finns flera funktioner som stöttar i arbetet kring patienten. På avdelningen finns undersköterskor, sjuksköterskor, läkare, klinikapotekare, avdelningsfarmaceut, dietist, köksbiträde, kurator, medicinska sekreterare, receptionist, bemanningsassistent, utbildningssjuksköterskor, omvårdnadsledande sjuksköterska samt kvalitetsansvarig sjuksköterska. Dessa professioner kan avlasta med ADL – bedömningar, utskrivningsplanering samt rådfrågning och bollplank vid komplexa omvårdnadsbedömningar. Ditt uppdrag Vi söker dig som är sjuksköterskestudent och som påbörjar termin 6. Du är intresserad av infektionssjukdomar och vill börja jobba på infektionsavdelning 30F efter slutförd examen. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet så som att du är ansvarstagande och motiverad i ditt arbete. Du har ett flexibelt och nyfiket förhållningssätt och god samarbetsförmåga. Din kompetens Vi söker dig som är sjuksköterskestudent och som påbörjar termin 6. Du är intresserad av infektionssjukdomar och vill börja jobba på infektionsavdelning 30F efter slutförd examen. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet så som att du är ansvarstagande och motiverad i ditt arbete. Du har ett flexibelt och nyfiket förhållningssätt och god samarbetsförmåga. Vi erbjuder Vi erbjuder dig en tillsvidareanställning som omvårdnadsassistent. Vid inlämnande av legitimation görs anställningen om till en tillsvidareanställning som sjuksköterska. Du förbinder dig till att jobba 12 månader hos oss efter genomförd examen. Det finns möjlighet att under studietiden jobba som undersköterska eller omvårdnadsassistent, men det är inget krav. Din nya tjänst kommer, om inget annat avtalas, innebära heltidsarbete med tjänstgöringsskyldighet dygnets alla timmar, så kallad rotationstjänstgöring. Hos oss får du förmåner som gör skillnad, läs om förmånerna här (https://regionuppsala.se/jobba-hos-oss/bli-var-nya-kollega/formaner/). Vill du veta mer? Tveka inte att höra av dig till någon av våra chefer: Avdelningschef Ellen Gessbo Tiusanen, 018-611 43 15 Biträdande avdelningschef Malin Hållinder, 018-611 56 09 Facklig representant nås via växeln, 018-611 00 00 Vill du jobba med oss? Välkommen med din ansökan via länken nedan. Urval och tillsättning kan komma att ske löpande under ansökningstiden, så vänta inte med att skicka din ansökan till oss! Region Uppsala värdesätter de kvaliteter som jämn könsfördelning och mångfald tillför verksamheten och ser gärna sökande av alla kön och med olika födelsebakgrund, funktionalitet och livserfarenhet. Region Uppsala krigsplacerar all tillsvidareanställd personal utifrån totalförsvarets behov. Detta innebär för den enskilda medarbetaren inga förpliktelser i fredstid utan är enkom en planeringsåtgärd. Inför beslut om anställning, sker kontroll av misstanke- och belastningsregister avseende samtliga arbetssökanden som i den sökta anställningen kan komma att arbeta inom psykiatrisk sjukvård, habilitering, vård av barn och ungdom eller tvångsvård av missbrukare. Denna rekrytering sker helt genom Region Uppsalas försorg och vi undanber oss telefonsamtal från rekryteringsföretag och annonsförsäljare.

Om oss Söder om Stockholm hittar du Capio vårdcentral Ösmo. Vårdcentralen har cirka 7200 listade patienter och erbjuder läkarmottagning, sjuksköterskemottagning inklusive kronikermottagningar, provtagning samt ett nära samarbete med Capio Rehab Nynäshamn. I Sorunda driver vi en filial som är öppen måndag-torsdag. Härifrån utgår även vår hemsjukvård. Hos oss värdesätter vi teamarbete där vi tillsammans skapar en god arbetsmiljö och god primärvård. Ett bra teamarbete uppnår vi genom att vara schyssta mot varandra, vara nyfikna och modiga. Ösmo vårdcentral ligger ca 3 minuter ifrån pendeltågsstationen i Ösmo. Din roll I rollen som sjuksköterska hos osskommer du att träffa patienter i alla åldrar. Dagarna kommer bland annat bestå av sedvanligt mottagningsarbete och rådgivning i telefonsamt i digitalplattform (chatt). Den digitala vården utvecklas ständigt och vi arbetar aktivt med att implementera ett digitalt arbetssätt i vår vardag. Vi har drivna sjuksköterskor och distriktssköterskor som bland bedriver kronikermottagningar inom hypertoni, diabetes och Astma/KOL. Har du utbildninginom något avdessa områden finns möjlighet att få ansluta till något av våra team. När verksamheten tillåter finns även möjlighet till distansarbete hemifrån: vi bistår med laptop och du står för uppkoppling (Wifi). Vi erbjuder dig En arbetsplats med familjär stämning och högt i tak, mycket humor och hjälpsamma kollegor. Några av oss har arbetat på vårdcentralen i många år. Vi har ett närvarande ledarskap som tror på att beslut ska fattas så nära verkligheten som möjligt. Vi ser alla medarbetare som viktiga resurser i vårdcentralens utveckling samtidigt som det finnsen större organisation i bakgrunden som ger stöd och möjlighet till utveckling och erfarenhetsutbyte. På torsdagar har vi en extra mysig frukost tillsammans på respektive vårdcentral (Ösmo/Sorunda). Vidare erbjuds du en trygg organisation och andra förmåner som ex. kollektivavtal, skobidrag och förmånligt friskvårdstillägg på 3000 kronor. Om dig Du som söker är legitimerad sjuksköterska, gärna med erfarenhet från primärvården. Vidareutbildning inom diabetes är meriterande. Hög flexibilitet,god samarbetsförmåga och ett gott bemötande är egenskaper vi gärna ser hos dig som sökande. Sista ansökningsdag: 27/7-2025 Vi undanber oss vänligt men bestämt all direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av jobbannonser.

Tillsammans utvecklar vi Sahlgrenska Universitetssjukhuset för en hållbar framtid. Vi ställer om hälso- och sjukvården med målet att vara Europas ledande universitetssjukhus 2032. Tillsammans med patienterna arbetar vi för kvalitet, tillgänglighet, patientsäkerhet, forskning, utbildning och innovation – i ett sammanhållet hälso- och sjukvårdssystem i Västra Götalandsregionen. Vår vision och våra mål tar sikte mot en vård av yttersta kvalitet, där patienten alltid är i fokus. Vi erbjuder hälso- och sjukvård lokalt och regionalt, men också högspecialiserad vård till patienter i hela landet och utomlands. Våra medarbetare är vår styrka och de bidrar i kunskapsutbyten nationellt och internationellt. Med digitala verktyg och nya arbetssätt kan vi förenkla vardagen på sjukhuset och erbjuda en modern, tillgänglig och effektiv vård av högsta kvalitet. Vilka är vi? Medicinavdelning barn är en barnmedicinsk akutavdelning inom Drottning Silvias barnsjukhus med uppdrag att bedriva vård, forskning och utbildning. Hos oss vårdas barn och ungdomar i åldrarna 0-18 år med allmänpediatriska sjukdomar. Till oss kommer också barn och ungdomar som är i behov av högspecialiserad vård såsom till exempel lungsjukdomar, metabola sjukdomar, neurologi, lever-, njur- och tarmsjukdomar samt transplantation.  Avdelningen ligger i den nybyggda delen av barnsjukhuset där vi har ännu bättre möjlighet att tillgodose barnens och de anhörigas behov av en ombonad, säker, trygg och läkande miljö. Även personalens behov av en god arbetsmiljö som inbjuder till lärande och delaktighet kan tillgodoses. I det nya barnsjukhuset arbetar vi enligt modellen ”Patient närmre vård” där fokus ligger på mötet med patienten samt närhet och delaktighet för både patient, anhöriga och medarbetare. Vi arbetar i team bestående av sjuksköterska, undersköterska, läkare samt fler yrkeskategorier utefter barnets behov. Vad får du jobba med? Som sjuksköterska hos oss får du möta patienter med många olika diagnoser. Arbetet handlar också om att stödja och involvera föräldrar i omvårdnadsarbetet. Det är ett intressant och utmanande arbete där du hela tiden lär dig nya saker.  Vi vill att du ska få en positiv och trygg start. Därför har vi utformat ett introduktionsprogram där åtta veckors introduktion ingår. Vi har dessutom mentorssjuksköterskor som erbjuder stöd i det kliniska arbetet. Vi är en arbetsplats där alla är delaktiga för att skapa en god och säker vård.  Varför ska du välja oss? Vill du vara med och forma framtidens sjukvård genom engagemang och delaktighet – då ska du välja oss, där små hjältar är i trygga händer.  Du som är nyutexaminerad sjuksköterska ingår i en extra satsning, vårt pediatriska kliniska basår. Det kliniska basåret är obligatoriskt och pågår under det första året av din anställning hos oss. I det kliniska basåret ingår föreläsningar, omvårdnadshandledning samt möjlighet till att fördjupa sig i någon specifik vårdprocess på avdelningen.  Vem söker vi? Du som börjar hos oss är legitimerad sjuksköterska med intresse för att arbeta med sjuka barn och deras familjer. Specialistutbildning inom barn och ungdomssjukvård och/eller erfarenhet av att arbeta som sjuksköterska är meriterande. Du är beredd att ta ett stort ansvar och kan arbeta både självständigt och i team. Vi söker sjuksköterskor för både dag- och nattjänstgöring. Vi kommer att intervjua löpande så sök gärna redan idag! Är det något du funderar på så är det bara att höra av sig. Välkommen med din ansökan! Möt några av våra medarbetare - Sahlgrenska Universitetssjukhuset Du som är nyutexaminerad sjuksköterska ingår i Kliniskt basår som är vårt introduktionsprogram. Det Kliniska basåret är obligatoriskt och varar under det första året av din anställning hos oss. I det kliniska basåret ingår föreläsningar, omvårdnadshandledning och praktisk träning av ditt yrke på Simulatorcentrum. Utöver detta ingår det också tjänstgöring på minst två olika avdelningar för att bredda din kompetens. Vid eventuell rekrytering av sjuksköterskor/läkare med utländsk legitimation/specialistbevis föregås den aktuella tjänsten av process för att uppfylla kraven för svensk legitimation/specialistbevis. Om Västra Götalandsregionen Västra Götalandsregionen finns till för människorna i Västra Götaland. Vi ser till att det finns god hälso- och sjukvård för alla. Vi arbetar för en hållbar utveckling och tillväxt, bra miljö, förbättrad folkhälsa, ett rikt kulturliv och goda kommunikationer i hela Västra Götaland. Västra Götalandsregionen arbetar aktivt för att digitalisera fler arbetssätt. För att vara en del av den digitala omvandlingen har du med dig grundläggande färdigheter och kan använda digitala verktyg och tjänster. Du kan söka information, kommunicera, interagera digitalt, är riskmedveten och har motivation att delta i utvecklingen för att lära nytt. Västra Götalandsregionen krigsplacerar alla tillsvidareanställda medarbetare. Vill du veta mer om Västra Götalandsregionen kan du besöka vår introduktion till nya medarbetare på länken https://www.vgregion.se/introduktion.  Du kan även läsa mer i presentation om https://mellanarkiv-offentlig.vgregion.se/alfresco/s/archive/stream/public/v1/source/available/sofia/rs4011-467070786-672/surrogate. Ansökan Västra Götalandsregionen ser helst att du registrerar din ansökan via rekryteringssystemet. Om du som sökande har frågor om den utannonserade tjänsten eller av särskilda och speciella skäl inte kan registrera dina uppgifter i ett offentligt system - kontakta kontaktperson för respektive annons. Till bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag samt andra externa aktörer och försäljare av ytterligare jobbannonser. Västra Götalandsregionen har upphandlade avtal.

Akutmottagningen på Sunderby sjukhus är länets största akutmottagningen och här tar vi emot patienter i alla åldrar och från alla kliniker. Vi jobbar i team och nu vill vi gärna att just du blir en del av vårt härliga gäng! Här kan du se mer av oss: https://www.youtube.com/watch?v=f821VcosiZk  Vi sökerVi söker dig som är legitimerad sjuksköterska och har en vilja att lära dig nya saker då man på akutmottagningen dagligen möter nya utmaningar. Det är meriterande om du sen tidigare har erfarenhet av arbete med akut sjuka patienter, men det är inget krav. Samt om du tidigare arbetat på till exempel hälsocentral eller vårdavdelning. Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper. Som person är du flexibel och anpassar dig efter förändrade omständigheter. Du har en vilja att utvecklas och god samarbetsförmåga där du ser nyttan av att samarbeta med andra. Det här får du arbeta med Som sjuksköterska på akutmottagningen kommer du succesivt att läras upp i de olika funktionerna som finns här och samtidigt kommer du då att bredda din kompetens och ge dig variation i arbetet. Du kommer att få möta allt från mindre åkommor till det mest akuta. Träffa nyfödda såväl som 100-åringen. Du kommer att ingå i ett glatt team med trygga kollegor som är villiga att dela med sig av sina kunskaper. På akutmottagningen värdesätter vi verkligen idéer till förändring och arbetar ständigt för att förbättra, både för patienten och för verksamheten. Vi är stolta över vår arbetsplats samt har ett positivt och respektfullt bemötande till både personal och patienter. Det här erbjuder vi dig -Vi erbjuder dig med vidareutbildning och erfarenhet från annan verksamhet att bibehålla din kompetens genom att, årligen återkommande, erbjudas möjlighet till placering inom det verksamhetsområdet-- - -- Lång, strukturerad inskolning på minst 4 veckor, beroende på tidigare erfarenhet, där vi under inskolningen följer upp hur det går och om det finns behov av ytterligare tid för introduktion - Efter inskolningen kommer du att erbjudas en mentor för att ytterligare trygga din första tid här på din nya arbetsplats - Interna utbildningar varje vecka, anpassade efter personalens önskemål och behov - Schemamodell med förkortad veckoarbetstid och heltidslön. Schemat fokuserar på återhämtning och ger dig därmed stora möjligheter att förena arbete med fritid - Dubblerad ersättning för arbete under obekväm arbetstid. En satsning Region Norrbotten gör för medarbetare i dygnet runt verksamhet, något som gör oss unika bland regioner i Sverige - Den här verksamheten omfattas av Region Norrbottens extrasatsning på sjuksköterskor, https://www.norrbotten.se/sv/jobba-hos-oss/anstallningsvillkor-och-utveckling/ - Kliniskt basår för dig som ny sjuksköterska för att arbetet ska bli stimulerande, utvecklande och tryggt, läs mer här https://www.norrbotten.se/sv/jobba-hos-oss/anstallningsvillkor-och-utveckling/ - Utvecklings- och karriärmöjligheter där du får vara med och skapa framtidens hälsa och vård - Hälsofrämjande arbetsplatser med tillgång till friskvårdsaktiviteter och friskvårdsbidrag - Länk till våra förmåner: https://www.norrbotten.se/sv/jobba-hos-oss/anstallningsvillkor-och-utveckling/ Information om tjänstenVi erbjuder en tillsvidareanställning på heltid. Arbetstiden är förlagd dag/kväll samt natt. Tillträde enligt överenskommelse. Region Norrbotten tillämpar individuell lönesättning enligt kollektivavtal. Vi verkar för att ha medarbetare med kunskaper inom Sveriges nationella minoritetsspråk och sätter därför värde på dina kunskaper i samiska, meänkieli, finska, romani chib och jiddisch. Vi arbetar aktivt för en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka. Vi välkomnar medarbetare med olika bakgrund och arbetar för att vår arbetsplats ska vara tillgänglig för alla. Välkommen med din ansökan!

Region Västerbotten arbetar för att god hälsa och hållbar utveckling ska stärka varandra. Vi tar ansvar för en jämlik välfärd och för att forskning och innovation ger resultat. Psykiatriska kliniken vid Norrlands universitetssjukhus i Umeå är en specialistpsykiatrisk klinik med drygt 400 medarbetare. Vi har 2 allmänpsykiatriska vårdavdelningar, rättspsykiatrisk verksamhet, ett flertal specialiserade öppenvårds- och behandlingsenheter.  Vi söker nu en sjuksköterskor till Beroendepsykiatriska mottagningen som är en del av psykiatriska kliniken vid Umeå Universitetssjukhus. Vi består av två verksamheter: Mottagningen för läkemedelsassisterad rehabilitering och behandling vid opiodberoende (Laro) och dubbeldiagnosmottagningen (DDM). Annonsen gäller sjuksköterskor för DDM. DDM vänder sig till patienter som har ett svårt substans-/alkoholbrukssyndrom enligt DSM-5 samt en psykiatrisk samsjuklighet som kräver specialiserad psykiatrisk vård. Vi arbetar teambaserat enligt case managementmodellen och teamen består av läkare, psykolog, kurator, skötare. Både Laro och DDM har tillgång till arbets- och fysioterapeut vid behov. DDM samverkar i hög grad med andra samhällsaktörer och myndigheter som exempel Socialtjänst, Försäkringskassa, Arbetsförmedling och Kriminalvården m.fl. Region Västerbotten tillhandahåller grundläggande/orienterande utbildningar i missbruk/beroende och Motiverande samtal. Vi erbjuder ett stimulerande och omväxlande arbete där du kommer få arbeta multiprofessionellt med engagerade kollegor. Som sjuksköterska har du en avgörande roll i att förbättra livskvaliteten för de patienter som vi behandlar. ARBETSUPPGIFTER Som sjuksköterska hos oss bidrar du till att ta väl hand om andra och få människor att må bättre. Som sjuksköterska jobbar du både självständigt men även i teamet eller tillsammans med läkare på mottagningen. Tre dagar i veckan inleds dagen med morgonmöte där teamet planerar vård och behandling av patienterna. Som sjuksköterska gör du medicinska bedömning, administrerar läkemedel, eventuell provtagning, genomför läkemedelsuppföljning, deltar på läkarbesök vid medicininsättningar etc.  Du håller i motiverande samtal, hälsosamtal, uppföljningar och psykoedukation, deltar på Sip:ar och samverkansmöten vid behov  remissbedömningar. Övriga arbetsuppgifter är bl.a. ronder hantera receptförnyelser via 1177.se och TeleQ (inringningssytem). KVALIFIKATIONER För detta jobb behöver du vara legitimerad sjuksköterska och ha intresse för psykiatri Du får gärna ha en specialistutbildning med inriktning mot psykiatri och erfarenhet av arbete med missbruksproblematik samt erfarenhet av att hålla Motiverande samtal men det är inget krav. Du är en närvarande och varm person som med expertkunskap och omsorg ser patienten i ett helhetsperspektiv som gör vårdprocessen bättre och tryggare. Du tycker om att samarbeta och att finnas där för andra människor.  Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. ÖVRIGT Läs mer om våra förmåner för dig som jobbar med oss på webbsidan https://www.regionvasterbotten.se/nar-du-jobbar-hos-oss/formaner Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund. Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. Om du har skyddad identitet och vill ansöka så kontaktar du rekryterande chef och skickar sedan in dina ansökningshandlingar via post. ***Inför anställning kommer vi att be om ett utdrag ur misstanke- och belastningsregistret.

Gör skillnad. Varje dag. Är du sjuksköterska och vill arbeta i en verksamhet som erbjuder stora möjligheter till specialisering, utveckling och utbildning? Nu har du möjlighet att bli en del av vår trivsamma arbetsplats! Centralsjukhuset Kristianstad (CSK) är nordöstra Skånes akutsjukhus. Här bedrivs akutsjukvård under dygnets alla timmar av kompetenta och engagerade medarbetare. CSK har det stora sjukhusets resurser och det mindre sjukhusets närhet och samhörighet. Verksamhetsområde (VO) ortopedi bedriver verksamhet på sjukhusen i Hässleholm och Kristianstad. Den ortopediska verksamheten på CSK innefattar akuta operationer och mottagningsverksamhet. VO ortopedi är en universitetssjukvårdsenhet och det finns möjlighet att bedriva forskning. Ortopedimottagningen är en välfungerande mottagning med ett inarbetat team bestående av läkare, sjuksköterskor, gipstekniker och undersköterskor. Vi har ett tätt samarbete med arbetsterapeuter, fysioterapeuter och medicinska sekreterare. På mottagningen arbetar vi främst med återbesök efter akuta skador och operationer. Vi har även sårmottagning och en ortopedisk barnsektion. Till mottagningen kommer patienter i alla åldrar. Mottagningen servar ett akutsjukhus och det förekommer ofta besök av mer brådskande slag som behöver sättas upp på schemat under dagen. Variationen mellan olika sårvårdsuppgifter är därför stor och bidrar till charmen med uppdraget. Hos oss uppmuntrar vi till delaktighet till vår utveckling och det finns goda möjligheter att vara med och påverka verksamheten. Låter detta som någonting för dig? Varmt välkommen till oss! ARBETSUPPGIFTER Vi välkomnar nu en ny, positiv och engagerad sjuksköterska som vill driva verksamheten på ortopedimottagningen framåt tillsammans med oss. Ortopedimottagningens verksamhet bedrivs helgfri måndag till fredag kl. 08:00-16:30. Här erbjuds du ett intressant och variationsrikt arbete. I arbetsuppgifterna ingår bland annat telefonrådgivning, koordinering av mottagningsarbetet, egen sjuksköterskemottagning och att samarbeta med och assistera läkare på deras mottagningar. En stor del av arbetet utgörs av sårmottagning där du som sjuksköterska påträffar allt från operationssår till komplicerade traumatiska sår. Du gör egna bedömningar och behandlingar samt slussar patienten vidare till lämplig vårdgivare när vi på specialistvården har uppfyllt vårt uppdrag. För att du ska komma in i verksamheten och din roll på bästa sätt erbjuder vi dig en introduktion anpassad utifrån dina erfarenheter och behov. Vi är en härlig blandning av nya och erfarna kollegor och här finns stor möjlighet till kunskapsutbyte med engagerade och erfarna kollegor. Som medarbetare hos oss blir du del av en arbetsplats med: • Stort stöd och samhörighet med dina arbetskollegor. • Spetskompetens inom sårvård och gips. • Driv för utveckling och utbildning med tillhörande forskningsenhet på Hässleholms sjukhus. • Tillitsbaserat ledarskap samt möjlighet att påverka, medverka och växa med ansvar i din roll. • Uppmuntran och goda förutsättningar för kompetensutveckling. KVALIFIKATIONER Vi välkomnar dig som är legitimerad sjuksköterska med behörighet att verka inom svensk sjukvård. Språkkunskap i svenska motsvarande lägst nivå C1 enligt Europarådets nivåskala är ett krav. Tidigare arbetslivserfarenhet av att fatta kliniska beslut är en förutsättning för tjänsten, likaså god datorvana då dokumentation är en central del i arbetet. Det är meriterande om du har tidigare arbetslivserfarenhet från ortopedisk verksamhet och/eller mottagningsarbete där du fått med dig erfarenheter av sårvård. För att lyckas i rollen ser vi att du är trygg i din roll som sjuksköterska. Som person är du flexibel och trivs med att arbeta i ett varierande arbetstempo. Du tycker om att arbeta sida vid sida med andra professioner, är prestigelös och bidrar till ett fungerande samarbete även när tempot är högt, samtidigt som du kan arbeta och fatta kliniska beslut självständigt. Vidare är du lyhörd gentemot såväl patienter som kollegor i din omgivning. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. I denna rekrytering tillämpar vi löpande urval. Varmt välkommen med din ansökan redan idag! Vi ser fram emot att lära känna dig. Utdrag ur misstanke- och belastningsregistret kommer att göras inför en eventuell anställning. ÖVRIGT Region Skåne finns till för att alla som bor i Skåne ska må bra och känna framtidstro. Genom gränslösa samarbeten och omtanke skapas de bästa förutsättningar för ett hälsosamt liv - inom näringsliv, kollektivtrafik, kultur och hälso- och sjukvård - i Skåne. Tillsammans gör vi livet mera möjligt. På https://www.skane.se/ledigajobb kan du se i vilket skede Region Skånes rekryteringar befinner sig och hur många som har sökt tjänsterna. Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser.

Nyfiken på psykiatrin? Ta chansen att arbeta återhämtningsinriktat med dig själv som ditt främsta verktyg! Vill du vara en del av en verksamhet som är modig och personcentrerad? Psykiatriska kliniken erbjuder givande och spännande kliniskt arbete, bredd och fördjupning av kompetens samt en mängd olika utvecklingsvägar, för alla yrkesgrupper. Psykiatriska kliniken i Linköping är en universitetsklinik med många olika verksamheter. Kliniken består av öppen- och slutenvård samt en akutenhet samt våra mobila verksamheter. Du hittar vår verksamhet i det nybyggda Tinnerbäckshuset på sjukhusområdet, i garnisonsområdet och på Repslagaregatan inne i Linköpings centrum. Titta på klippet och lyssna vad våra medarbetare tycker om att arbeta hos oss längre upp i denna annons och nedan. Vårt erbjudande För livet framåt. Region Östergötland har höga ambitioner och ett ansvarsfullt uppdrag. Det handlar om hälsa och vård, om vår regions utveckling och om dem som lever och vistas här. Vi vill fortsätta att vara i framkant, med vård, forskning och utbildning. Det innebär att våga tänka nytt – och att ha de bästa medarbetarna. Därför erbjuder vi unika möjligheter till vidare lärande och satsar på moderna miljöer med effektiva system och verktyg. Många av oss möter patienter och närstående, andra skapar förutsättningarna för livsviktiga insatser. Hos oss jobbar fantastiska människor mot samma mål – att göra skillnad på riktigt, och för livet framåt. Våra slutenvårdsavdelningar är uppdelade utifrån olika specialiteter: Psykos, beroendesjukdomar samt en avdelning där personer med affektiva sjukdomar, ätstörningar och självskadebeteende vårdas. Utöver detta har vi även en utslussnings-avdelning. Som sjuksköterska har du därmed möjlighet att nischa dig inom det område du arbetar med. Det finns även möjlighet att rotera mellan de olika enheterna. Vårdtiderna varierar vilket gör att arbetet består av allt från akutsjukvård till planerade inläggningar. Patienterna har främst psykiatrisk problematik men somatisk samsjuklighet är vanligt förekommande vilket gör att medicintekniska moment är en del av det dagliga arbetet. Från och med vårterminen-2023 erbjuder vi för första gången möjligheten att läsa fristående universitetskursen ”Omvårdnad inom psykiatrisk vård” på arbetstid via Luleå universitet. Kursen som är på 7,5 högskolepoäng sträcker sig över en termin på 25 procent och riktar sig till legitimerade sjuksköterskor som vill fördjupa sina kunskaper i psykiatrisk omvårdnad. Som ny erbjuds du personligt anpassad introduktion samt mentorskap av erfaren sjuksköterska så länge behovet finns. Vi erbjuder ett närvarande ledarskap och du kommer ha stöd från närmsta chef som finns lättillgänglig inne på respektive avdelning. Som sjuksköterska finns många möjligheter att utvecklas och göra karriär inom kliniken. Du erbjuds som anställd både interna och externa utbildningar. Alla sjuksköterskor går till exempel 4 dagars bemötandeutbildning och har möjlighet att få betald vidareutbildning till specialistsjuksköterska i psykiatri via arbetsgivaren, med ett extra lönepåslag på 4 000 kr efter färdig utbildning. Här kan du läsa om vår karriärstege för sjuksköterskor och om dina förmåner hos oss. Arbetsbeskrivning Som sjuksköterska har du en arbetsledande roll på avdelningen. Utöver dagliga rutiner/arbetsuppgifter som till exempel medicindelning, rond, rapport, och social planering så sker en stor del av jobbet i omvårdnadsarbetet tillsammans med patienterna. Arbetet är kreativt, vi jobbar nära patienten och utgår ifrån dennes resurser och färdigheter. Vår verktygslåda fylls ständigt på med nya redskap. Vi använder tekniker, metoder, förhållningssätt, åtgärder och handlingar som har sin grund i olika kompetensområden, till exempel psykologi, psykoterapi, fysioterapi och arbetsterapi.  Våra sjuksköterskor vill utvecklas och kliniken har därför satsat på stärkt omvårdnadskompetens. Vi har senaste åren låtit våra sjuksköterskor ta ansvar och styra utvecklingen av omvårdnad och arbetar för att den senaste forskningen ska vara begriplig och användbar i vår kliniska vardag. För att ständigt utvecklas både i vardagen och på längre sikt har vi flertalet forum för reflektion, däribland reflektionsträffar, handledning men också daglig spegling efter arbetspassets slut. Sedan ett år tillbaka arbetar vi med implementering av ett återhämtningsinriktat arbetssätt, och vi ser redan hur vården har gått från ett mer traditionellt förhållningssätt till att drivas av en alltmer flexibel och personcentrerad vård där patientens upplevelse och behov är alltid är vår utgångspunkt. Detta gör i sin tur att det vardagliga arbetet blir mer meningsfullt och utvecklande. Vi arbetar i en trygg och tillåtande miljö där både personal och patienter har kommit varandra närmare. Om dig Vi söker dig som är legitimerad sjuksköterska. Erfarenhet av psykiatrisk vård och/eller specialistsjuksköterskeexamen ses som meriterande, men tevka inte att söka även om du saknar psykiatrisk erfarenhet. Med nyfikenhet och en önskan om att göra det bästa för patienten kommer du utvecklas och lära tillsammans med oss! Du drivs av och värdesätter att få arbeta personcentrerat, är flexibel och tycker om att arbeta kreativt i omvårdnadsarbetet. Du vill arbeta där dina personliga egenskaper och resurser tas tillvara. Ansökan och anställning Vi arbetar med löpande urval så skicka gärna in din ansökan så snart som möjligt. Inför anställning i ett patientnära arbete inom Region Östergötland kommer du att få fylla i en https://ledsys.lio.se/Document/Document?DocumentNumber=54500. Varmt välkommen in med din ansökan! Om du behöver hjälp med att registrera i systemet, kontakta kundtjänst Stöd och service, 010-103 60 00, under kontorstid. Till bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag samt andra externa aktörer och försäljare av ytterligare jobbannonser. Region Östergötland har upphandlade avtal.

Vill du börja din sjuksköterskekarriär på en lärorik arbetsplats med ett omväxlande arbete inom hjärtsjukvård? Eller har du erfarenhet som sjuksköterska och vill vidareutvecklas inom kardiologi? Då är Hjärta och Kärl i Huddinge rätt plats för dig! Du erbjuds ett individuellt introduktionsprogram anpassad till verksamheten och baserad på dina tidigare erfarenheter och kompetenser samt ett kontinuerligt stöd från våra erfarna sjuksköterskor arbetsmiljö där vi stöttar varandra, ser och bekräftar varandras insatser och tillsammans utvecklas. Du blir en del av ett inkluderande team som samarbetar för att alla ska lyckas i sitt uppdrag en arbetsplats med ett delaktigt och närvarande ledarskap tydliga utvecklingsmöjligheter med hjälp av kompetensstegen som synliggör dina karriärvägar både utvecklings- och lönemässigt ett stimulerande, utmanande och lärorikt arbete där du kan bygga på din kompetens inom en verksamhet med olika vårdnivåer samt får möjligheten rotation mellan enhetens vårdytor. Självklart får du också ta del av våra generella förmåner som Karolinska Universitetssjukhuset erbjuder dig. Om tjänsten Den gemensamma vårdenheten i Huddinge består av tre vårdytor: Sluten hjärtvårdsavdelning: här fokuserar vi på ischemi, bradykardi, kranskärl, arytmiutredning och arytmibehandling, hjärtsvikt och hjärtklaffsjukdom Elektiv Vårdavdelning: på denna avdelning bedrivs för- och eftervård med olika interventioner såsom pacemaker, elfys, angio och elkonvertering Hjärtintensivvårdsavdelning (HIA): detta är vår högspecialiserade hjärtsjukvårdsavdelning. Patientens vårdtid varierar mellan 1–3 dygn. Det innebär att arbetet hos oss blir varierande, likaså tempot. På avdelningen arbetar ett tvärprofessionellt team bestående av sjuksköterskor, undersköterskor, avdelningsassistenter, läkare och sjukgymnaster i ett nära samarbete kring våra patienter. Vi verkar för en god arbetsmoral samt en god arbetsmiljö med patienten i centrum. Här arbetar vi utifrån Karolinskas värderingar Helhetssyn, Medmänsklighet och Ansvar. Annonsen avser en tillsvidaretjänst förlagd till dag/kväll eller treskift, provanställning kan komma att tillämpas. Tjänsten innebär även helgtjänstgöring, 2 helger av 5. Nyfiken på hur vi arbetar på Hjärta och Kärl Huddinge? Tveka inte att ta kontakt om du är intresserad av att komma och hospitera, så berättar vi mer om oss, vår grupp och ledarskapet! Vi söker dig som har en god förmåga att samarbeta med andra för att nå gemensamma mål är engagerad, tar egna initiativ och är prestigelös nog att rycka in där det behövs tar ansvar för ditt arbete och har en vilja att bidra till förändrings- och förbättringsarbete för patientens och verksamhetens bästa har lätt för att ta dig an nya arbetsuppgifter med ett flexibelt förhållningssätt och trivs i en omväxlande arbetsmiljö har ett helhetsperspektiv på såväl patient och närstående. Vi lägger stor vikt vid att alla patienter och anhöriga bemöts med respekt och empati och du måste kunna hantera situationer där patienter och anhöriga är i kris. Kvalifikationer Krav: Legitimerad sjuksköterska med behörighet att verka inom svensk sjukvård Meriterande: Erfarenhet från kardiologi, akutsjukvård eller thoraxkirurgi Om rekryteringsprocessen I samband med din ansökan behöver du bifoga CV. Istället för ett personligt brev ber vi dig besvara urvalsfrågor samt kort motivera varför du passar för rollen. Att besvara frågorna är en förutsättning för att din ansökan ska anses komplett. Varmt välkommen med din ansökan - Tillsammans är vi Karolinska! Inför tillsättning av befattning som innefattar vård av barn och ungdom, kontrolleras den som erbjuds tjänsten mot misstanke- och belastningsregistret. https://www.karolinska.se/jobba-hos-oss/rekrytering-pa-karolinska/ Som anställd på Karolinska Universitetssjukhuset kan du komma att krigsplaceras. https://www.karolinska.se/jobba-hos-oss/var-arbetsplats/totalforsvarsplikt-allman-tjansteplikt-och-krigsplaceringar-pa-karolinska-universitetssjukhuset/ Om du är eller tidigare har varit anställd i Region Stockholm kommer vi att ta interna referenser från din nuvarande eller tidigare chef, om du blir aktuell för anställning. För tillsvidaretjänster kan provanställning komma att tillämpas. Om Karolinska Universitetssjukhuset Vi på Karolinska Universitetssjukhuset är stolta över att vi är ett av världens främsta universitetssjukhus. Förutom vårt särskilda ansvar för den högspecialiserade vården i Stockholmsregionen är huvuduppdraget att tillsammans med Karolinska Institutet utbilda framtidens vårdanställda och bedriva världsledande forskning samtidigt som vi fortsätter vårt arbete med att utveckla vården för patientens bästa. Vi arbetar inom en rad olika områden och professioner. Vår vision - Vi ska bota och lindra imorgon det ingen kan bota och lindra idag. Läs gärna mer om oss på https://www.karolinska.se/ och följ oss på sociala medier! Tema Hjärta, Kärl och Neuro Tema Hjärta, Kärl och Neuro erbjuder vård till patienter med kardiovaskulära eller neurologiska sjukdomar. https://www.karolinska.se/om-oss/teman-och-funktioner/tema-hjarta-karl-och-neuro/ Att söka jobb i Region Stockholm Vi eftersträvar jämställdhet och jämlikhet på vår arbetsplats och ser gärna sökande med olika bakgrund och förutsättningar. Vi tar endast emot ansökningar via detta system. Ansök genom att klicka på knappen ”Ansök”. Ansökningar per brev eller e-post beaktas inte. Vi undanber oss direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt säljare av ytterligare jobbannonser. Vårt rekryteringssystem kan inte hantera anonyma ansökningar eller sökande med skyddade personuppgifter. Om du har skyddade personuppgifter ber vi dig att kontakta den kontaktpersonen som finns angiven i annonsen. Din ansökan kommer då att hanteras utanför rekryteringssystemet. Du bör även vara försiktig med vilken information du lämnar i din ansökan och endast ta med information som är relevant för den aktuella befattningen. Region Stockholm ansvarar för hälso- och sjukvård, kollektivtrafik, regional utveckling och bidrar till kulturlivet. Varje dag, dygnet runt. I landets snabbaste växande region. Tillsammans skapar vi Europas attraktivaste storstadsregion. https://www.regionstockholm.se/jobb

Om oss Välkommen till oss på Capio Vårdcentral Badhotellet, en mindre vårdcentral i centrala Södertälje i mycket vackra och nyrenoverade lokaler. Vi erbjuder en välfungerande vårdcentral med tydliga rutiner, stort inflytande och utvecklingsmöjligheter. På Badhotellet har vi diabetesmottagning, hypertoni och hjärtsviktsmottagning, astma/kol mottagning, rökavvänjning samt psykologmottagning. Hos oss är samtliga medarbetare och alla professioner nyckelpersoner och mycket viktiga för verksamheten. Därför blir också du en mycket viktig del av vår verksamhet med möjlighet att påverka vården för våra patienter. Vår population har sista åren förändrats och med det också våra arbetssätt och rutiner så vi utvärderar kontinuerligt vad våra patienter efterfrågar och behöver. Din roll I rollen som sjuksköterska hos oss har du ett omväxlande arbete där du möter patienter i alla åldrar. Du kommer att jobba med uppgifter såsom mottagningsarbete, telefonrådgivning och chatt. Meriterande om du har erfarenhet av att arbeta med Astma/KOL-patienter.  På vår mottagning arbetar vi teambaserat för att på bästa sätt ta tillvara på yrkesgruppernas olika kompetenser och för att våra patienter ska få ett så smidigt och effektivt omhändertagande som möjligt. Vi erbjuder dig Ett närvarande ledarskap och tätt samarbete med övriga Capio vårdcentraler, främst i Södertälje. • Kollektivavtal • Närvarande chef • Kompetensutveckling, både internt och externt • Friskvårdsbidrag  • Frukost varje onsdag • En inkluderande arbetsplats där vi lär av varandra Om dig Vi söker dig sjuksköterska, gärna med några års erfarenhet av mottagningsarbete inom primärvård. Som person är du prestigelös och bemöter människor med respekt. Du förenar självständigt arbete med en mycket god förmåga att samarbeta med andra. Du värnar om patientens behov och eftersträvar god kvalitet i ditt arbete.  Goda kunskaper i svenska tal och skrift. Vi ser till personlig lämplighet vid en anställning hos oss. Tycker du att det här låter intressant? Då vill vi höra mer om dig! Varmt välkommen med din ansökan. Publicerat: 2025-06-18 Sista ansökningsdag: 2025-07-31 Intervjuer sker löpande. Tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdagen. Vi undanber oss vänligt men bestämt all direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av jobbannonser. Vänligen observera att vi inte tar emot ansökningar via mail eller telefon.