Osby kommun ligger i nordöstra Skåne, i hjärtat av Sydsverige med goda kommunikationer och naturnära boendemiljöer. Söker du ett givande och intressant arbete med möjlighet att utvecklas i din roll? Då har vi jobbet du söker! Som medarbetare är du en viktig del av dagens och framtidens utveckling. Vi finns där våra medborgare finns, vi påverkar och gör skillnad i människors vardag varje dag. Vi anser att vi har Sveriges viktigaste jobb! I Osby kommun tar vi avstamp i en gemensam värdegrund i vår strävan mot att utföra vanliga jobb ovanligt bra. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Funktionsstöd inom Osby kommun söker en till arbetskonsulent till den dagliga verksamheten då vår verksamhet har ökat i omfattning. Tjänsten är inom hela daglig verksamhet och vår arbetskonsulent söker en kollega. Tjänsten kommer att delas på 50% arbetskonsulent och 50% pool främst inom daglig verksamhet men om ej behov finns även i övriga LSS områden. Är du den vi söker? Du kommer att arbeta med att stödja personer med funktionsnedsättning att utvecklas,  hitta meningsfull sysselsättning. motivera och, när det är möjligt, komma närmare arbetsmarknaden.  Vi arbetar med respekt för deltagarnas integritet och med delaktighet i fokus utformar du stödet därefter. Som arbetskonsulent arbetar du både enskilt och i ett team .  Vi vill att du som söker har ett genuint intresse och engagemang för att arbeta med personer med funktionsvariationer.  Tycker om varierande och utmanande stödinsatser. Du som söker ska vara lyhörd, tålmodig, flexibel och förstå vikten av att visa respekt. För att trivas i rollen som arbetskonsulent tror vi att du är en kreativ och ansvarstagande person, som kan engagera och motivera andra människor. Du ska trivas med att skapa nya kontakter, gillar att driva utvecklingsprocesser och att arbeta i team i olika miljöer. Du ska ha förmågan att strukturera och prioritera mellan dina arbetsuppgifter och tycker om att arbeta målinriktat. Arbetsuppgifterna är varierande:              •  sysselsättningen  ska vara  efter varje persons individuella behov och ge stimulans, utveckling och gemenskap • upprättande av genomförandeplaner samt planera, genomföra och följa upp dessa. • motivera och stödja deltagare i deras dagliga arbete och utveckling • söka och etablera kontakter med företag och arbetsplatser för praktik • Kartlägga individers förmågor tillsammans med de olika enheterna • vara en kontakt mellan anpassad gymnasieskola och verksamheten • handleda och stödja deltagare i olika aktiviteter på praktik-eller arbetsplatser • samarbeta med arbetskonsulent, stödassistenter/stödpedagoger inom dagliga verksamheterna, enhetschef, anhöriga, LSS handläggare och övriga kontakter • Dokumentera insatser enligt LSS och socialtjänstens riktlinjer enskilt och tillsammans KVALIFIKATIONER Utbildning: Eftergymnasial utbildning inom socialt arbete, socialpedagog, stödpedagog eller fritidspedagog eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer vara likvärdig. Meriterande utbildning: Motiverande samtal Meriterande: Erfarenhet av tydliggörande pedagogik, lågaffektivt bemötande. Personlig lämplighet samt erfarenhet av arbete som inom daglig sysselsättning eller som arbetskonsulent är meriterande. Du har B- körkort. Övrigt: Intervjuerna kommer att äga rum 20 augusti och 21 augusti på plats i Osby kommun. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet:, tillträde: 2026-09-01 . Det finns möjlighet att kombinera arbetet med att vara deltidsbrandman. Bedömning görs utifrån verksamhetens behov I denna rekrytering arbetar vi med löpande urval vilket innebär att vi kan komma att kalla till anställningsintervju innan ansökningstiden har gått ut. Vi ber dig därför att inkomma med din ansökan så snart som möjligt. Vi har valt rekryteringssätt och undanber oss därför, vänligt men bestämt, all kontakt med rekryteringsbolag. Med hänsyn till medarbetares, kollegors, kunders och brukares hälsa tillämpar Osby kommun rökfri arbetstid. För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Osby kommun samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt. Vi eftersträvar öppenhet kring lön. Du kan ta del av aktuell lönestatistik för tjänsten via Osby kommuns hemsida: https://www.osby.se/naringsliv--jobb/jobba-hos-oss/lonestatistik-osby-kommun.html Om du blir kallad till intervju ber vi dig ta med betygshandlingar. Vid eventuell anställning krävs registerutdrag från belastningsregistret. Välkommen med din ansökan!

Torsås kommun - en kommun med närhet och livskvalité i södra Kalmar län. Kommunen, med ca 7 000 invånare, kan beskrivas som ett Sverige i miniatyr. Här finns havet, kusten, stränderna, slättlandet, sjöarna och skogarna. Näringslivet domineras av tillverkningsindustrin men har också en stor potential inom besöksnäring och andra områden. Här kan vi erbjuda en hög livskvalitet med närhet och stor trygghet för invånare och besökare. Torsås kommun har fem förvaltningar och två helägda bolag. I Torsås kommun vågar vi hitta på nya lösningar, tänka stora tankar och komma med spännande idéer. För att lyckas jobbar vi nära varandra. Vi samarbetar mot ett gemensamt mål; att ge alla som bor här de bästa förutsättningarna för ett gott liv. Att vi har nära till varandra märks genom att vi tar tillvara på varandras styrkor. Att förvaltningar och verksamheter arbetar nära varandra gör också att det aldrig är långt mellan medarbetare och chef, vilket i sin tur leder till att vi har korta beslutsvägar och nära samarbete. Torsås kommuns värdegrund bygger på orden Delaktighet, Utveckling, Tydlighet och Trygghet. Ett förhållningssätt som varje medarbetare och förtroendevald visar i det dagliga arbetet och i möte med medborgare och kunder. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Vill du vara en del av Arbetsmarknadsenhetens spännande arbete och framtida utveckling? Är du beredd att med öppet sinne möta de stora utmaningar vi står inför inom arbetsmarknadsområdet? Då kan det här vara jobbet för dig! Som handledare ingår du i ett team som arbetar med deltagaren i centrum. I teamet ingår tre arbetsmarknadshandläggare, två handläggare på försörjningsstöd, en samordnare för insatsen RESA, samt två handledarkollegor. Vi arbetar med arbetsmarknadsinsatser såsom arbetsprövning, praktik, jobbsökaraktiviteter, coaching/vägledning och olika former av anställningsstöd. Målgruppen är arbetssökande kommuninvånare 1664 år som anvisas från socialtjänst, Arbetsförmedlingen, Försäkringskassan, Regionen och andra samverkansparter. Arbetet präglas av ett lösningsfokuserat förhållningssätt där vi utgår från individens förutsättningar. En viktig del av uppdraget är arbetet kopplat till det lagstadgade aktiviteskravet som införs 1 juli 2026. Som handledare har du en central roll i att planera, följa upp och säkerställa att deltagare ges rätt förutsättningar att uppfylla aktiviteskravet. Du arbetar nära både handläggare på Arbetslivscentrum och handläggare inom ekonomiskt bistånd, där ni tillsammans utgör ett team kring individen. Samverkan, struktur och tydlig uppföljning är avgörande delar i uppdraget. Vågen är en arbetsplats där deltagare kan växa genom arbetsprövning inom olika områden. Som handledare organiserar du verksamheten, planerar arbetsuppgifter och stöttar deltagare i deras utveckling. Arbetet är både praktiskt och pedagogiskt, och du behöver kunna handleda samt delta i verksamheten där det behövs. Du kommer att ha ett nära samarbete med handläggarna inom Arbetslivscentrum. Tjänsten är en projektanställning som sträcker sig från 2026-09-01 till 2028-12-31. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som vill göra skillnad, är handlingskraftig och har personlig mognad. Du är öppen, kreativ, flexibel och prestigelös, med ett respektfullt bemötande och god samarbetsförmåga. Vi ser gärna att du har: • En pedagogisk utbildning eller relevant utbildning för uppdraget • Dokumenterad erfarenhet av att handleda och arbeta med personer i behov av stöd • Goda kunskaper i svenska språket • Utbildning inom MI (motiverande samtal), lösningsfokuserat arbetssätt, empowerment eller IPS/SE • Dokumentationsvana • B-körkort är ett krav.  Önskvärda kompetenser: • Socionomutbildning • God kunskap om Arbetsförmedlingens anställningsstöd • Kunskap om den nya det lagstadgade aktiviteskravet • Erfarenhet av att handleda individer i förändringsprocesser • God kännedom om den lokala arbetsmarknaden Meriterande: • Erfarenhet av arbete med personer med funktionsvariation. Anställningsform: Tidsbegränsad anställning. Varaktighet: 6 månader eller längre, tillträde: 2026-09-01 , upphör: 2028-12-31 . Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund. Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Fyll därför i dina uppgifter så omsorgsfullt som möjligt för att ge en rättvisande bild av dig själv. Uppgifterna behandlas och sparas enligt dataskyddsförordningen (GDPR) Varmt välkommen med din ansökan!

Vi söker nu efter en duktig och engagerad stödassist till våra fantastiska grupp- och stödboenden på Stora Sköndal för ett vikariat på Ångemannagatan. Vi arbetar utifrån ett coachande förhållningssätt för att främja delaktighet och medbestämmande. Det innebär att vi kontinuerligt anpassar oss efter individens önskemål och intressen. Stödassistenterna arbetar genom att vara lyhörda och visa intresse för individens behov och önskemål. Utifrån det skapas aktiviteter antingen i grupp eller individuellt. Arbetsuppgifter Dina arbetsuppgifter kommer dels att handla om att utföra stöd- och omsorgsinsatser enligt aktuell genomförandeplan. Du ska stödja, uppmuntra och motivera individen att nå sina uppsatta mål. Dessutom ansvarar du för social dokumentation i enlighet med gällande lagstiftning och föreskrifter. Vi arbetar i skift och har även sovande jour (natt). Ansökan Skicka din ansökan senast den 24 augusti Vi genomför intervjuer löpande så att tjänsten kan tillsättas före utsatt sista ansökningsdag. Vi behöver säkerställa att du som söker jobb hos oss har rätt att arbeta i Sverige. Om du går vidare i processen så kommer vi att begära in handlingar som styrker din rätt att arbeta i Sverige. Vid frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta: Rekryteringsansvarig som du hittar längst ner i annonsen. Om du har fackliga frågor är du välkommen att höra av dig via mejl till adressen nedan: Email: [email protected] Du ska ha en grundläggande utbildning på minst gymnasienivå. Vi ser gärna att du har en utbildning inom omvårdnad eller barn- och fritidsprogrammet, eller annan likvärdig utbildning. Vi vill att du har god erfarenhet av arbete med högfungerande personer inom LSS eller inom socialpsykiatri. Du ska ha mycket goda kunskaper i det svenska språket, både muntligt och skriftligt. Dessutom krävs det att du kan använda e-post, internet och utföra datadokumentation. Utdrag ur belastningsregistret ska uppvisas innan anställning. Vi ser gärna att det visas digitalt, exempelvis via Kivra. Vikariatet är på 95 % under perioden 1/9-31/12-2026. Personliga egenskaperVi söker dig som har ett tydligt och professionellt förhållningssätt och delar våra värdegrunder: Jämlikhet, Omtanke och Förändring. Du bör ha ett genuint engagemang för målgruppen och besitta god självkännedom samt utmärkta samarbets- och kommunikationsförmågor. Dessutom är det viktigt att du är engagerad och tar ansvar för ditt eget arbete. Vi är en idéburen och icke vinstutdelande organisation inom stöd, vård, omsorg, utbildning och forskning. Att vi inte delar ut någon vinst gör att vi kan satsa alla resurser på att utföra vårt uppdrag så bra som möjligt. Sedan 1905 har verksamheter inom Stiftelsen Stora Sköndal utvecklats, förändrats och förbättras. Vissa verksamheter består, andra är helt nya. Men en sak förändras inte: Vi arbetar fortfarande utifrån övertygelsen om alla människors lika värde. Varje dag vill vi göra livet bättre för alla de människor vi möter i våra verksamheter. Idag är vi ca 1100 medarbetare, både månadsanställda och timanställda som tillsammans arbetar mot vår vision - ett samhälle med en självklar plats för alla. Vår kultur genomsyras av våra värderingar - jämlikhet, omtanke och förändring. Läs mer om oss på www.storaskondal.se

TILLSAMMANS ÄR VI VINDELN Vår organisation formas genom våra medarbetare. Det är människorna som utför uppdragen och levererar samhällsnyttan. Tillsammans gör vi skillnad och skapar värde för många. Tillsammans utvecklar vi verksamheter och människor. I den värld vi lever i behövs all kompetens, och alla är viktiga. Vi söker därför en boendehandledare till Diamanten. Varmt välkommen med din ansökan! VÅRT ERBJUDANDE Vi förstår att du som letar nytt jobb har många frågor. Att välja arbetsgivare är ett stort och viktigt beslut, och vi vill göra det enkelt för dig att hitta den information du söker. Här kan du läsa mer om vad vi erbjuder dig: https://www.vindeln.se/tillsammans-ar-vi-vindeln/karriar  DITT NYA JOBB Diamanten är vår fritids- och korttidsverksamhet inom LSS. Uppdraget på Diamanten är att utföra fritidsverksamhet för barn med olika typer av behov på dagtid. Det kan handla om utevistelse, pyssel, spela spela eller liknande. Under korttidsvistelse ingår att stödja i vardagliga sysslor och hitta på lämpliga aktiviteter. Korttidsvistelse är ofta förlag över dygnet, vilket innebär att du arbetar både dag, kväll, natt och helg. Arbete kan även ske inom andra verksamheter inom verksamhetsområdet LSS. Genom att bidra med dina kunskaper och erfarenheter är du också delaktig i utvecklingen av våra verksamheter.  DIN KOMPETENS Vi söker dig som har utbildning från barn- och fritidsprogrammet, vård- och omsorgsprogrammet med fördjupning inom funktionshinderomsorg eller utbildning inom pedagogik/psykosociala områden. Erfarenhet av liknande arbete eller arbete med barn med funktionshinder är ett krav. Du behöver kunna arbeta självgående genom att ta egna initiativ, ta ansvar för din uppgift samt planera och organisera arbetet. Eftersom brukarnas behov är varierande behöver du snabbt kunna ställa om i ditt arbete. För att trivas i rollen behöver du även ha god pedagogisk förmåga och ett stort tålamod. Du behöver kunna förstå andras perspektiv och arbeta med lågaffektivt bemötande. Det är även viktigt att du har en god samarbetsförmåga. Som boendehandledare behöver du vara trygg med att använda datorn som ett arbetsredskap. KRAV B-körkort Erfarenhet av liknande arbete eller arbete med barn med funktionshinder. För denna tjänst krävs att du uppvisar ett giltigt utdrag ur Polisens belastnings- och misstankeregister innan anställningen påbörjas.  DIN NYA ARBETSPLATS Diamanten utför korttidstillsyn och korttidsvistelse för barn, ungdomar och vuxna med funktionsvariationer. Som boendehandledare hos oss kommer du att bli en del av en kunnig arbetsgrupp och du kommer även att ha kontakt med andra professioner och anhöriga. VISION 2030 - TILLSAMMANS ÄR VI VINDELN Vindeln ska vara hemma – för alla som bor och verkar i kommunen. Här går livet ihop. Här finns plats för vardag och fest, arbete och ledighet och för familj och vänner. Här finns rum för utveckling och etablering. Här finns också plats för själen, för storheten och för äventyret – precis utanför dörren väntar det. Vi som bor här är alldeles vanliga människor, kanske bara lite stoltare och lite modigare än folk är mest. #tillsammansärvivindeln Vindeln är med sina goda möjligheter till både barn- och äldreomsorg och ett brett utbud av bostäder en trygg plats att bo och leva på. Med korta avstånd till grannkommuner som Umeå och Vännäs finns även goda möjligheter till pendling för dig som är bosatt på annan ort. Här kan du läsa mer om hur det är att leva, bo och verka i Vindelns kommun: https://www.vindeln.se/tillsammans-ar-vi-vindeln   ANSTÄLLNINGEN Varaktighet: Vikariat tom 2027-01-15 Omfattning: 100% Tillträde: Enligt överenskommelse Urval: Urval och intervjuer sker löpande, skicka därför gärna in din ansökan redan idag.  BRA ATT VETA Vindelns kommun arbetar med kompetensbaserad rekrytering för att säkerställa att rätt kompetens finns på rätt plats. Med kompetensen i fokus främjas mångfald och risken för diskriminering minskar. Vi hoppas därför att alla, oavsett kön, könsöverskridande identitet eller uttryck, etnisk tillhörighet, religion eller annan trosuppfattning, sexuell läggning, funktionsvariation samt ålder känner sig välkomna att söka jobb hos oss. Vi har valt att ta bort det personliga brevet ur ansökningsprocessen. Istället ställer vi ett antal urvalsfrågor vid ansökan som ser till den sökandes intresse och motivation samt hur väl denne matchar med tjänstens kravprofil. Målet är att skapa en mer inkluderande rekryteringsprocess och en effektiv kandidatupplevelse för dig som söker jobb hos oss. Vindelns kommun är ett förvaltningsområde för samiska språk. Därför är det positivt om du har kunskaper inom något samiskt språk. Den som söker jobb i Vindelns kommun får gärna ha intresse av att även arbeta som deltidsbrandman (räddningstjänstpersonal i beredskap). Vill du veta mer om vad det innebär? Se http://blideltidsbrandman.nu/ Denna rekrytering sker helt genom Vindelns kommuns försorg. Vi undanber oss därför all kontakt från rekryteringsföretag och annonsförsäljare.  www.facebook.com/vindeln www.linkedin.com/company/vindelns-kommun

Nu finns chansen till ett unikt och mycket spännande jobb! Vi söker timvikarier till Upplands Bro! Agaton Omsorg kommer till Bro och öppnar helt nybyggt och toppmodernt gruppboende för personkrets 1 inom LSS (Lagen om Stöd & Service). Start ca mitten av oktober 2026! Om Oss Agaton Omsorg är det lilla genuina omsorgsföretaget som med gemenskap och glädje förändrar vardagen tillsammans. Entreprenörsdrivna med lång erfarenhet och hög kunskap kring att bygga upp och driva högklassig vård och omsorgsverksamhet. Vi erbjuder moderna boendelösningar i framkant för vuxna inom ramen för LSS och SoL (Socialtjänstlagen). Agaton är det enkla och pålitliga alternativet som med engagemang, omtanke och glädje ger trygghet och stöd på vägen mot ett självständigare liv. Vi finns idag på flertalet platser runt om i landet med moderna boendeverksamheter för vuxna inom både LSS och SoL. Vår vision är att ”Tillsammans göra just denna dag bättre än gårdagen”. Vill du bidra i det nya hängivna Team som byggs och ingå i ett snabbfotat, nytänkande och växande företag? Sök då till oss på Agaton Omsorg och Villa Algot Gruppbostad. En helt unik möjlighet att få vara med i starten av det som kommer att bli ett fantastiskt boende för målgruppen. Du har stor möjlighet att påverka verksamheten tillsammans med teamledare och verksamhetschef på Villa Algot. Om Villa Algot Gruppbostad Vi på Agaton Omsorg är stolta över att till sommaren kunna erbjuda helt nybyggt och toppmodernt LSS-boende i Bro. Villa Algot kommer ligga lugnt beläget i villaområde med absolut närhet till centrala Bro och därmed all tänkbar samhällsservice och kommunikationer. Boendet innehar 6 platser där varje boende har sin egen lägenhet med fullvärdigt kök och badrum och egen uteplats. Därtill finns gemensamhetsutrymmen såsom kök/matplats och gemensamhetsytor. I boendet utformas stöd för dem som bor i syfte att kunna leva så självständigt som möjligt med ett varierat innehåll vad gäller sysselsättning, aktiviteter och gemenskap. Till varje boende utses en kontaktperson vilken ansvarar för planering, genomförande och uppföljning kring den boende. Om rollen Som timvikarie är du en viktig del i de människors liv vilka är boendes på Villa Frank. Du är en viktig tillgång för att stötta vid behov hos oss vid semesterledigheter, sjukfrånvaro eller när vi behöver göra det lilla extra för dem som bor hos oss. Vårt mål är att tillsammans göra just denna dag bättre än gårdagen för de personer som vi får förmånen att ta hand om. För att uppnå det behöver vi dig! Vi söker dig som kanske redan har vård och omsorgsutbildning eller likvärdigt eller är under pågående utbildning och vill bidra meningsfullt i extraarbete hos oss. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet. Vi söker - Vi söker nu timvikarier vid vakanser och extra behov. - Arbetstid dag, kväll, natt och helg. - Tillträde ca oktober 2026. - Stor vikt läggs vid personlig lämplighet. - Meriterande är relevant utbildning eller pågående relevant utbildning (ex. undersköterska med eller utan inriktning psykiatri, vårdbiträde, skötare, behandlingspedagog, socialpedagog, stödpedagog) - Meriterande är erfarenhet från vård- och omsorgsarbete enligt LSS. - Meriterande är om du har kunskap och erfarenhet av lågaffektivt bemötande och tydliggörande pedagogik. - B-Körkort är meriterande. Är du - prestigelös och ansvarstagande i ditt medarbetarskap? - driven, engagerad och hängiven uppgiften att stödja andra människor i deras utveckling? - initiativrik och har en god förmåga att arbeta i grupp såväl som självständigt? - har förmåga att få förtroende hos andra och är lösningsfokuserad? Då är du rätt person för oss! Läs mer om oss och vår verksamhet på www.agatonomsorg.se Vad händer nu? Ansök gärna så snart som möjligt då vi intervjuar och tillsätter löpande utifrån behov. Intervju kommer att ske både genom fysiskt möte och/eller Teams. Vill du veta mer om tjänsten eller rekryteringsprocessen är du varmt välkommen att kontakta oss! Välkommen med din ansökan! Sista ansökningsdag: 2026-08-31 Kontaktuppgifter vid frågor: Sara Rosen, [email protected] , 079-143 85 24 Agaton Omsorg har kollektivavtal och är medlem i Vårdföretagarna.

Vi söker ytterligare kollegor till vårt team. Agaton Omsorg kommer till Bro och öppnar helt nybyggt och toppmodernt gruppboende för personkrets 1 inom LSS (Lagen om Stöd & Service). Start ca mitten av oktober 2026! Om Oss Agaton Omsorg är det lilla genuina omsorgsföretaget som med gemenskap och glädje förändrar vardagen tillsammans. Entreprenörsdrivna med lång erfarenhet och hög kunskap kring att bygga upp och driva högklassig vård och omsorgsverksamhet. Vi erbjuder moderna boendelösningar i framkant för vuxna inom ramen för LSS och SoL (Socialtjänstlagen). Agaton är det enkla och pålitliga alternativet som med engagemang, omtanke och glädje ger trygghet och stöd på vägen mot ett självständigare liv. Vi finns idag på flertalet platser runt om i landet med moderna boendeverksamheter för vuxna inom både LSS och SoL. Vår vision är att ”Tillsammans göra just denna dag bättre än gårdagen”. Vill du bidra i det nya hängivna Team som byggs och ingå i ett snabbfotat, nytänkande och växande företag? Sök då till oss på Agaton Omsorg och Villa Algot Gruppbostad. En helt unik möjlighet att få vara med i starten av det som kommer att bli ett fantastiskt boende för målgruppen. Du har stor möjlighet att påverka verksamheten tillsammans med teamledare och verksamhetschef på Villa Algot. Om Villa Algot Gruppbostad Vi på Agaton Omsorg är stolta över att till sommaren kunna erbjuda helt nybyggt och toppmodernt LSS-boende i Bro. Villa Algot kommer ligga lugnt beläget i villaområde med absolut närhet till centrala Bro och därmed all tänkbar samhällsservice och kommunikationer. Boendet innehar 6 platser där varje boende har sin egen lägenhet med fullvärdigt kök och badrum och egen uteplats. Därtill finns gemensamhetsutrymmen såsom kök/matplats och gemensamhetsytor. I boendet utformas stöd för dem som bor i syfte att kunna leva så självständigt som möjligt med ett varierat innehåll vad gäller sysselsättning, aktiviteter och gemenskap. Till varje boende utses en kontaktperson vilken ansvarar för planering, genomförande och uppföljning kring den boende. Om Rollen Som Boendestödjare är du en viktig del i de människors liv vilka är boendes på Villa Algot och en garant för att arbetssätt och bemötande gentemot våra kunder följer Agaton Omsorgs vision, värdegrund och pedagogiska grundsyn. Vårt mål är att tillsammans göra just denna dag bättre än gårdagen för de personer som vi får förmånen att ta hand om. Vi söker dig som har vård och omsorgsutbildning eller likvärdigt. Vi ser gärna att du har erfarenhet av liknande arbete inom exempelvis vård och omsorg eller liknande. Erfarenhet av lågaffektivt bemötande och tydliggörande pedagogik är meriterande. Vi söker: Vi söker nu ytterligare Boendestödjare till vårt team. Arbetstid dag, kväll, och helg. Provanställning 6 månader. Tillträde sker enligt överenskommelse med preliminär start i mitten av oktober 2026. Vi söker dig som har relevant utbildning inom vård och omsorg/psykiatri (ex. undersköterska med eller utan inriktning psykiatri, vårdbiträde, skötare, behandlingspedagog, socialpedagog, stödpedagog) Du har dokumenterad erfarenhet av arbete inom liknande verksamhet och kan lämna goda referenser. Meriterande är om du har kunskap och erfarenhet av lågaffektivt bemötande och tydliggörande pedagogik. B-Körkort är meriterande. Är du: - prestigelös och ansvarstagande i ditt medarbetarskap? - driven, engagerad och hängiven uppgiften att stödja andra människor i deras utveckling? - initiativrik och har en god förmåga att arbeta i grupp såväl som självständigt? - har förmåga att få förtroende hos andra och är lösningsfokuserad? Då är du rätt person för oss! Läs mer om oss och vår verksamhet på www.agatonomsorg.se Vad händer nu? Ansök gärna så snart som möjligt då vi intervjuar löpande och kan komma att tillsätta tjänsterna innan sista ansökningsdag. Intervju kommer att ske både genom fysiskt möte och/eller Teams. Vill du veta mer om tjänsten eller rekryteringsprocessen är du varmt välkommen att kontakta oss! Välkommen med din ansökan! Sista ansökningsdag: 2026-08-31 Kontaktuppgifter vid frågor: Sara Rosen, [email protected] , 079-143 85 24 Agaton Omsorg har kollektivavtal och är medlem i Vårdföretagarna. Kvalifikationer Relevant utbilning Relevant erfarenhet

Upptäck Skinnskattebergs kommun – där arbetsliv och livskvalitet går hand i hand! Skinnskattebergs kommun - där historiens djup möter framtidens möjligheter och där karriären utvecklas i en sammanhållen och mångfacetterad miljö. Vi är stolta över att kunna erbjuda förmåner till våra blivande medarbetare som till exempel möjlighet till semesterväxling och friskvårdsbidrag. Som en tillåtande organisation, uppmuntrar vi till stort eget ansvar och möjligheten att utvecklas både personligt och professionellt. Här i hjärtat av Bergslagen finner du inte bara en arbetsplats, utan en levande gemenskap där varje individ spelar en avgörande roll. Utforska vårt rika kulturarv och låt dig inspireras av den naturliga skönheten som omger oss. Skinnskattebergs kommun erbjuder en perfekt balans mellan en fullstor verksamhet i ett litet format och en livsstil där lugnet i våra skogar och sjöar ger en känsla av harmoni och tillhörighet. Skinnskattebergs kommun tillhör finskt förvaltningsområde, vilket innebär att kunskaper i det finska språket är meriterande och ger dig en extra fördel i din karriär hos oss. Sök Sveriges viktigaste jobb och bli en del av vår gemenskap här i Skinnskattebergs kommun! Tillsammans kan vi göra skillnad och forma en framtid där varje individ är betydelsefull. Verksamheten Domherren är ett särskilt boende inom LSS med 6 lägenheter. Arbetsuppgifter Din uppgift som boendehandledare är att ha brukaren i fokus. Du handleder och stödjer personer med fysiska och intellektuella funktionsnedsättningar i deras vardag. Du kommer att jobba för att göra individen delaktig i en fungerande vardag och ha en meningsfull fritid och/eller sysselsättning. Du kommer att arbeta med brukare med olika typer av funktionsvariationer. Du kommer att arbeta med att planera, utföra, dokumentera, följa upp och utvärdera enskilda insatser men också hela verksamheten, enskilt och tillsammans med andra. Kvalifikationer Vi söker en utbildad undersköterska som vill göra skillnad i människors vardag. Har du erfarenhet av arbete inom LSS eller utbildning med inriktning mot LSS ser vi det som meriterande. Vi värdesätter även erfarenhet av lågaffektivt bemötande. B-körkort är meriterande för tjänsten. Personliga egenskaper Som person är du lugn och trygg, engagerad och har god självkännedom. Du arbetar strukturerat och professionellt i samarbete med arbetslag, chef och övrigt nätverk. Arbetstid/Varaktighet Tjänsten är tillsvidare på 100% med tillträde enligt överenskommelse. Provanställning kan komma att tillämpas. Övrigt Välkommen med din ansökan! Fackliga företrädare nås via kommunens växel, 0222- 51 55 00. För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt och inte via e-post eller pappersformat. Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.

På stadsbyggnadsförvaltningen arbetar vi med helheten i utvecklingen av vår stad och landsbygd utifrån våra respektive expertområden – allt i en anda av ständig förbättring och utveckling där vi som medarbetare tar en aktiv roll. Gemensamt planerar, bygger och underhåller vi Uppsala kommun för en hållbar och god framtid för alla som bor och verkar här. Vårt mål är att Uppsala ska vara en kommun som fler nya invånare och företag vill vara en del av. Välkommen till oss! Mer information om hur det är att arbeta i Uppsala kommun hittar du på https://www.uppsala.se/jobb/ 7 plats(er). Tycker du om att arbeta med människor och arbeta utomhus? Hos oss får du en viktig roll i att skapa en ren, välkomnande och attraktiv stad där människor känner sig trygga och trivs. Varje arbetsdag bidrar du till en bättre upplevelse för alla som bor, arbetar och vistas i staden. Renhållningsenheten som är en enhet inom stadsbyggnadsförvaltningen sköter och underhåller allmän plats inom Uppsala kommun. Du har ett helhetsperspektiv för att leda en grupp med stora skillnader i bakgrund, språk och tidigare livserfarenheter. Denna anställning är en projektanställning.  Beskrivning av arbetsuppgifter Vi söker handledare som tar ansvar för arbetsmarknadsanställda på Renhållningen i Uppsala kommun. Det dagliga arbetet består i huvudsak av att arbeta som renhållningsarbetare i yttre offentlig miljö, samt handleda personer som arbetar med skräpplockning, ogräsborttagning, diverse städuppdrag av offentlig mark samt viss skötsel av offentliga objekt. Arbetsuppgifterna kan variera inom de olika geografiska områdena. Arbetet kommer att schemaläggas och kan omfatta kvällar och helger. Beredskap kan också förekomma. I ditt uppdrag ingår även pedagogisk verksamhetsledning samt stöd och dokumentation av personlig utveckling för deltagarna. Du arbetar språkinkluderande för att göra arbetsplatsen tillgänglig även för de som inte behärskar svenska så väl. Du genomför uppföljningssamtal med deltagarna för att följa upp progression och vidare planering, och deltar vid behov i trepartsmöten där uppsatt planering följs upp och revideras och mål och delmål sätts. Vid avslutad arbetsmarknadsanställning ansvarar du för att arbetsintyg eller slutrapport skrivs. Uppdraget är i samarbete med AMF. Kvalifikationer Denna tjänst kräver goda kunskaper i svenska språket, både i tal och skrift, samt B-körkort. Har du tidigare erfarenhet av pedagogiskt arbete med människor och av arbete med människor i utsatta situationer är det meriterande. Kunskap om kunskap om psykisk ohälsa eller neuropsykiatriska funktionsnedsättningar (NPF) eller utbildning i MI (motiverande samtal) eller liknande ses som en fördel. Det är även meriterande med digital kompetens, samt BE, C eller D körkort. Som person är du lugn, stabil och kontrollerad i stressade situationer. Du behåller ett realistiskt perspektiv på olika situationer och fokuserar på rätt saker. I ditt arbete har du förståelse för att människor har olika förutsättningar att ta till sig kunskap. Därmed anpassar du sättet att förmedla ditt budskap efter mottagare. Vi ser även att du har en god samarbetsförmåga och relaterar till andra på ett lyhört och smidigt sätt. Upplysningar Har du frågor om tjänsten eller rekryteringsprocessen, kontakta: Julian Bellenox, arbetsledare, 018-727 08 96. Fackliga företrädare:  Akademikerförbundet SSR/saco, Camilla Ahlsén Hoff, 018-727 24 34. Vision, Linda Lumsby, 018-727 58 13. Kommunal, Amanda Thunström, 010-442 82 10. Har du frågor gällande registrering av din ansökan, kontakta område rekrytering: 018-727 12 86. Uppsala kommun tillämpar individuell och differentierad lönesättning enligt gällande löneavtal. I din ansökan ska du ange medborgarskap. Om du inte är medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz måste du också kunna styrka att du har ett giltigt arbetstillstånd eller är undantagen från skyldigheten att ha arbetstillstånd. Anställning kan ske först efter kontroll av arbetstillstånd, vilket krävs enligt utlänningsförordningen. En anställning hos Uppsala kommun kan komma att innebära en krigsplacering.   Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tidsbegränsad anställning. Varaktighet: 6 månader eller längre, tillträde: Enligt överenskommelse.

Välkommen till öarnas och sjöarnas plats! Här i Oskarshamn kan du uppleva lugnet i värmen och tryggheten och finna din energi i närheten och gemenskapen. Vi är stolta över att vara landets fjärde örikaste kommun, med över 6 000 öar i vår skärgård och i våra 500 sjöar. Oavsett om du söker avkoppling eller äventyr, så har Oskarshamn något att erbjuda. Med havet som fond och barrdoft runt hörnet är det lätt att förälska sig och slå sig till ro. I Oskarshamn kan du växa och utvecklas. Med stora arbetsgivare inom industri och teknik, drivna entreprenörer och småföretagare, erbjuder Oskarshamn ett välmående näringsliv och spännande möjligheter. Närheten mellan landsbygd, stad, hav och skog ger alla förutsättningar att leva tryggt och bekvämt, med tid över att följa passioner och drömmar. Välkommen att kasta ankar i Oskarshamns kommun. Vill du arbeta praktiskt och nära människor – och samtidigt bidra till att fler kommuninvånare närmar sig arbete, studier och egen försörjning? Arbetsmarknadsenheten i Oskarshamns kommun arbetar med att skapa möjligheter för personer som står utanför arbetsmarknaden eller saknar egen försörjning att komma vidare. Verksamheten utvecklas nu för att möta nya behov, bland annat med anledning av kommande aktivitetskrav för mottagare av försörjningsstöd. 3 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Arbetet utgår från deltagarnas individuella handlingsplaner och sker i nära samverkan med arbetsmarknadshandläggare och övriga kollegor inom enheten. Du deltar i introduktions- och uppföljningsmöten och ansvarar för löpande dokumentation av deltagarnas progression och närvaro enligt verksamhetens riktlinjer. Arbetet sker enligt BIP-metoden. I rollen planerar, leder och följer du upp det dagliga arbetet tillsammans med övriga handledare. Du coachar deltagare både i praktiska arbetsmoment och i utvecklingen av arbetslivsfärdigheter såsom språk, ansvarstagande, samarbete och struktur. Säkerhet och god arbetsmiljö är en naturlig del av arbetet. Exempel på arbetsuppgifter som deltagarna kan handledas i är arbete i butik, material- och möbelhantering, skötsel av grönytor eller lekplatser, reparationer och skapande aktiviteter. Arbetet kan också innebära att du följer med deltagare på uppdrag utanför verksamhetens lokaler. Rollen är varierad och passar dig som trivs med att kombinera praktiskt arbete, handledning, relationsskapande och utvecklingsarbete. Oavsett arbetsuppgift är målet att stödja deltagarnas utveckling och stegförflyttning mot arbetslivet. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som har ett genuint intresse för människor och som har förmågan att se och ta tillvara individers styrkor och potential. Du är trygg, tydlig och lyhörd i mötet med människor i olika livssituationer och har ett professionellt bemötande. Som person är du strukturerad, självgående och trygg i att fatta beslut. Du har god samarbetsförmåga, kommunicerar tydligt och bidrar till en trygg, välordnad och lärande arbetsmiljö där motivation, delaktighet och ansvarstagande främjas. Eftersom verksamheten är under utveckling ser vi gärna att du vill bidra till att utveckla och förbättra arbetssätt. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. För tjänsten krävs att du har: • goda kunskaper i svenska, både muntligt och skriftligt • dokumenterad erfarenhet av handledning av personer som står långt från arbetsmarknaden • erfarenhet av arbete inom arbetsmarknadsinsatser, social verksamhet, integration eller liknande  • kunskap och erfarenhet inom praktiskt arbete • datorvana och kunskaper i Office-paketet • B-körkort  Det är meriterande om du har erfarenhet av arbete med nyanlända eller språksvaga personer, personer med funktionsvariationer, särskilt NPF-diagnoser, arbete enligt BIP-modellen, rehabilitering eller friskvård. Det är också meriterande om du har erfarenhet av motiverande samtal eller annan strukturerad samtalsmetodik. Kunskaper i andra språk än svenska, lösningsfokuserat arbetssätt, Supported Employment, konflikthantering eller coach-/ledarskapsutbildning är också värdefullt för uppdraget. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: Enligt överenskommelse. För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig ansöka via söklänken och inte via e-post eller pappersformat. Vi har rökfri arbetstid. Vi erbjuder ett flexibelt friskvårdsavtal. Vi undanber oss erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna tjänst. Läs gärna mer på https://oskarshamn.com/ Kika gärna på vår fina film om vår stad: https://youtu.be/_T9Cy0C-H_o

Välkommen till oss Vill du ha ett meningsfullt arbete där du varje dag bidrar till att människor får ett mer självständigt och meningsfullt liv? Är du en trygg och engagerad person som vill göra skillnad för personer med psykisk ohälsa? Då kan du vara den vi söker. Vi söker nu fyra boendestödjare till vår verksamhet inom socialpsykiatrin. Som boendestödjare arbetar du i den enskildes hemmiljö och ger individuellt anpassat stöd utifrån biståndsbeslut, genomförandeplan och den enskildes egna mål. Arbetet utgår från ett återhämtningsinriktat och personcentrerat förhållningssätt där den enskildes delaktighet, självbestämmande och egna resurser står i fokus. Tillsammans med den enskilde skapar du förutsättningar för ökad självständighet, delaktighet och en meningsfull vardag. Vår verksamhet är geografiskt indelad i tre arbetsgrupper inom stadsdelsområdet. Hos oss blir du en del av ett engagerat och kompetent team där samarbete, delaktighet och ett professionellt bemötande genomsyrar det dagliga arbetet. Vi värdesätter ett öppet arbetsklimat där vi stöttar varandra, delar kunskap och tillsammans utvecklar verksamheten för att erbjuda stöd av hög kvalitet till de personer vi möter. Om du trivs med ett varierat arbete, uppskattar att arbeta nära människor och vill vara med och göra verklig skillnad, ser vi fram emot din ansökan. Vi erbjuder Hos oss får du ett varierat, meningsfullt och utvecklande arbete där du gör verklig skillnad i människors vardag. Du arbetar nära den enskilde samtidigt som du samverkar med kollegor, chef och andra professioner för att skapa förutsättningar för ett självständigt och meningsfullt liv för våra klienter. Vi värdesätter delaktighet, samarbete och ett kontinuerligt lärande. Hos oss får du möjlighet att bidra till verksamhetens utveckling och kvalitet genom ett nära kollegialt samarbete, regelbunden handledning och ett aktivt kvalitetsarbete. Som medarbetare i Stockholms stad får du bland annat: - ett friskvårdsbidrag på 3 000 kronor per år - goda möjligheter till kompetensutveckling och fortbildning - handledning och stöd i det dagliga arbetet Ett meningsfullt arbete där du bidrar till ökad livskvalitet och självständighet för personer med psykisk ohälsa. Läs gärna mer om våra förmåner som medarbetare inom Stockholms stad. Din roll Som boendestödjare arbetar du nära den enskilde och ger individuellt anpassat stöd utifrån biståndsbeslut, genomförandeplan och uppsatta mål. Arbetsuppgifterna omfattar bland annat att: ge motiverande och stödjande insatser i den enskildes vardag, exempelvis - skapa struktur i hemmet och ge stöd med hushållssysslor - stödja den enskilde i att utveckla och bibehålla självständighet och delaktighet - arbeta tillsammans med den enskilde utifrån genomförandeplan, mål och ett återhämtningsinriktat förhållningssätt - stödja i kontakter med myndigheter, hälso- och sjukvård samt andra samverkansparter - motverka social isolering genom att stödja den enskilde till meningsfulla aktiviteter och sociala sammanhang - samverka med kollegor, handläggare, hälso- och sjukvård och andra aktörer för att säkerställa en sammanhållen insats - dokumentera löpande i journalsystemet Parasol enligt gällande lagstiftning och riktlinjer - bidra till verksamhetens utveckling samt en god och hållbar psykosocial arbetsmiljö. Arbetstiden är förlagd till dagtid, måndag–fredag. Din kompetens och erfarenhet För att lyckas i rollen behöver du ha: - Avslutad utbildning inom vård och omsorg med inriktning psykiatri, socialpedagog eller annan likvärdig utbildning för verksamhetsområdet. - Erfarenhet av arbete med personer med psykisk ohälsa och/eller neuropsykiatriska  funktionsnedsättningar. - Erfarenhet av att arbeta utifrån Motiverande samtal (MI). - Mycket god förmåga att uttrycka dig på svenska i tal och skrift. -God datorvana och erfarenhet av social dokumentation. Det är meriterande om du har: - Erfarenhet av boendestöd, stödboende eller annat psykosocialt arbete inom socialpsykiatri. - Kunskap om återhämtningsinriktat arbetssätt och ett personcentrerat förhållningssätt. - Erfarenhet av att arbeta med metoder som Ett Självständigt Liv (ESL), Case Management eller andra evidensbaserade arbetssätt. - Erfarenhet av samverkan med psykiatri, socialtjänst och andra myndigheter. Du är en trygg och stabil person med god självinsikt och ett professionellt förhållningssätt. Du har förmåga att skapa förtroendefulla relationer och bemöter människor med respekt, lyhördhet och ett lågaffektivt förhållningssätt. Även i utmanande situationer kan du behålla lugnet och fatta välgrundade beslut. Du arbetar strukturerat, planerar och tar ansvar för dina arbetsuppgifter samtidigt som du har god samarbetsförmåga. Du kan anpassa ditt bemötande efter individens behov och den aktuella situationen. Du har även förmåga att reflektera tillsammans med kollegor och andra samverkansparter för att utveckla ett gemensamt arbetssätt som utgår från den enskildes behov och mål. Övrigt I enlighet med gällande beslut krävs ett utdrag ur misstanke- och belastningsregistret inför anställning inom socialpsykiatrin. Utdraget beställs via Polisens e-tjänst. Välj alternativet "Digital registerhantering" för att få utdraget direkt till din digitala brevlåda. Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering. Enskede Årsta Vantör är en av 11 stadsdelsförvaltningar i Stockholms stad. Som en del av Stockholms stad erbjuder förvaltningen förskola och fritid, omsorg om äldre och funktionsnedsatta, socialtjänst, förebyggande och trygghetsskapande arbete, stadsutveckling och parkskötsel till våra 105 000 stockholmare som bor i stadsdelsområdet. Vi står inför spännande utmaningar när Enskede Årsta Vantörs stadsdelsområde växer och helt nya stadsdelar byggs. Cirka 18 000 nya lägenheter planeras till år 2030. För att få arbeta hos Stockholms stad med äldre och personer med funktionsnedsättning i deras hem måste du visa ett utdrag från belastningsregistret. Utdraget ska inte vara äldre än 6 månader från utfärdande datum.