Vi bygger en ny roll, vill du vara med och forma innehållet? AFFÄRSUTVECKLARE TILL KUND I MALMÖOMRÅDET Vill du vara med och bygga upp något större i en bransch med stor framtidspotential? Vårt kundföretag växer och söker nu en driven affärsutvecklare med fokus på att utveckla relationer med både befintliga och nya kunder. Rollen passar dig som gillar att skapa affärer, bygga långsiktiga relationer och motiveras av stort eget ansvar samt möjligheten att påverka verksamhetens utveckling.  Företaget arbetar med hållbara lösningar inom återvinning och resurshantering och hjälper företag runt om i Sverige att skapa värde av materialöverskott och restprodukter på ett smart, lönsamt och hållbart sätt. Säljorganisationen befinner sig i en spännande utvecklingsfas där du kommer att få en viktig roll i den fortsatta tillväxtresan. ARBETSUPPGIFTER I rollen kommer du att arbeta med både befintliga kunder och aktivt bearbeta nya potentiella kunder runt om i landet. Du kommer att bygga relationer med företag inom olika verksamheter där materialhantering, resurshushållning och hållbarhet är viktiga delar av verksamheten. Arbetet handlar om att identifiera affärsmöjligheter, förstå kundernas behov och skapa långsiktiga samarbeten som genererar värde för båda parter. Det här är en roll för dig som trivs med frihet under ansvar och som motiveras av att få vara med och påverka. Du kommer inte in i en färdig organisation där allt redan är satt – tvärtom söker vi någon som vill vara med och utveckla både arbetssätt, affärer och kundrelationer över tid. PERSONLIGA EGENSKAPER OCH KVALIFIKATIONER Du har erfarenhet av försäljning sedan tidigare och känner dig trygg i att ta kontakt med nya kunder, boka möten och driva affärer framåt. Erfarenhet från B2B-försäljning, industri, återvinning, logistik eller andra verksamheter med teknisk eller operativ koppling är meriterande, men det viktigaste för oss är din inställning, ditt driv och din förmåga att skapa förtroende. Vi söker dig som:  • Har erfarenhet av försäljning och kundbearbetning • Är trygg i att arbeta självständigt och ta eget ansvar • Har ett starkt driv och motiveras av att skapa nya affärer • Är social, relationsskapande och förtroendeingivande • Trivs med uppsökande försäljning och att skapa nya kundkontakter • Har god kommunikativ förmåga och lätt för att bygga långsiktiga relationer • Gillar att arbeta mot mål och skapa resultat • Har B-körkort och är beredd att resa i tjänsten Som person är du självgående, affärsmässig och har lätt för att bygga relationer med människor på olika nivåer. Du gillar att hitta möjligheter, arbeta långsiktigt och skapa resultat genom eget engagemang. VI ERBJUDER Vår kund erbjuder en varierande och självständig roll där du får arbeta med kunder över hela Sverige, bygga starka relationer och skapa affärer i en marknad med stor potential. Samtidigt blir du en del av en verksamhet som arbetar hållbart och bidrar till ett smartare resursutnyttjande. Hos oss värdesätter vi engagemang, initiativförmåga och långsiktighet. Vi tror på att ge våra medarbetare förtroende, möjlighet att påverka och rätt förutsättningar för att lyckas. OM TJÄNSTEN Tjänsten som affärsutvecklare är en direktrekrytering där du blir anställd av vår kund. Resor i tjänsten förekommer.    ÖVRIG INFORMATION Vi arbetar med löpande urval så vänta inte med att skicka in din ansökan. Dina frågor angående rekryteringsprocessen svarar Rebecca Moberg på via 0709-354090 alternativt e-post [email protected] Varmt välkommen med din ansökan!

Vi söker för kunds räkning en strukturerad och självgående redovisningsansvarig till en bolagsgrupp med flera verksamheter. Bolagsgruppen består av cirka 10 aktiva bolag där flera av dem är mindre och mer begränsade i sin löpande aktivitet. Verksamheterna har en samlad omsättning på cirka 30 miljoner kronor. Det här är en bred och spännande roll för dig som vill arbeta nära ägare och ledning, få insyn i flera olika verksamheter. Bidra till struktur, kontroll och ordning i det löpande ekonomiarbetet. Kunden driver flera olika verksamheter inom bland annat bilförsäljning och verkstad, fastigheter, gym samt dryckesverksamhet med alkoholhaltiga drycker. Det innebär en varierad roll där du arbetar nära verksamheten, samtidigt som huvudfokus ligger på löpande bokföring, redovisning, avstämningar och att skapa ordning i de ekonomiska flödena. MER OM ROLLEN Som redovisningsansvarig får du ett operativt ansvar för den löpande redovisningen i flera bolag. Rollen passar dig som trivs med att arbeta självständigt, skapa struktur och ha god kontroll på bokföring, avstämningar, betalningar, löner och ekonomiska flöden. Tyngdpunkten ligger på bilverksamheten, som omsättningsmässigt är den klart största delen av bolagsgruppen. Där kommer du vara ca 2-3 dagar per vecka och arbeta nära verksamheten med dagliga ekonomiflöden, avstämningar, betalningar, kundflöden, leverantörsflöden samt månadsbokslut. Den övriga tiden ligger främst på några tydliga huvudflöden, såsom fastighetsrelaterad redovisning, gymverksamhet och dryckesverksamheten. Det här är en roll för dig som vill ha ansvar och variation, men utan personalansvar eller budgetansvar. Rollen tillsätts eftersom verksamheten växer och bolagsgruppen nu vill flytta ekonomiarbetet från extern part till egen regi. Du kommer in i ett skede där rätt person får möjlighet att bidra med struktur, kontroll och förbättringar i ekonomiarbetet, samtidigt som det finns en erfaren extern person som kan fungera som bollplank vid frågor under övergången. DINA ARBETSUPPGIFTER (urval) Löpande redovisning, bokföring och löner Ansvara för löpande redovisning och bokföring för de aktiva bolagen Hantera kund och leverantörsreskontra, betalningsflöden, bank- och kontoavstämningar och löpande uppföljning Hantera momsdeklarationer, skatter och deklarationer kopplat till bolagen Hantera löner för cirka 13 personer per månad, fördelat på två av bolagen i gruppen Bilverksamheten Hantera dagliga ekonomiflöden kopplade till kassa, kortbetalningar, dagsavstämningar, dagsrapporter och betalningar Hantera redovisningsmässiga och administrativa flöden kopplade till exempelvis bilinköp, bilförsäljning, inbyten, lager, verkstad, service, rekond och garantiärenden Ansvara för månadsbokslut för bilverksamheten Ha löpande kontakt med verkstadschef, platschef och övrig verksamhet kring ekonomifrågor Delta i ledningsgruppen för bilverksamheten och bidra med ekonomisk uppföljning, avstämningar och underlag vid behov Övriga bolag Hantera löpande redovisning, avstämningar och uppföljning för övriga bolag i gruppen Arbeta med ekonomiflöden kopplade till fastighetsverksamheten, exempelvis hyresaviseringar och uppföljning Hantera redovisning kopplad till dryckesverksamheten och kunna sätta dig in i relevanta skattefrågor, exempelvis punktskatt på sprit Ta fram relevanta underlag till årsredovisning och vid behov sammanställa årsredovisning med stöd av extern person VI SÖKER DIG SOM Är en trygg och självgående person som trivs i en roll där du får ta ansvar för redovisningen nära verksamheten. Vi tror att du har arbetat några år i en självständig ekonomifunktion och är van vid att hantera löpande bokföring, avstämningar, betalningar och uppföljning med god struktur. Du behöver vara noggrann, prestigelös och trygg i att prioritera mellan flera parallella flöden. Du trivs i ett mindre och entreprenörsdrivet sammanhang där man hjälps åt, kommunicerar rakt och där det är viktigt att vara prestigelös. Du behöver också kunna ta för dig, ställa frågor och säga till när något inte stämmer. Vi tror att du är: Noggrann och strukturerad Självgående Prestigelös Tydlig i din kommunikation Trygg i att arbeta nära verksamheten Initiativrik Kvalifikationer Minst 3 års erfarenhet av redovisningsarbete Relevant utbildning inom redovisning eller ekonomi God förståelse för löpande bokföring, moms, skatter och avstämningar Erfarenhet av månadsbokslut och bokslutsarbete Erfarenhet av lönehantering God systemvana och förmåga att snabbt sätta dig in i nya ekonomisystem Meriterande • Erfarenhet av redovisning för flera bolag samtidigt • Erfarenhet av ekonomisystemet Hogia, som används i verksamheten. PRAKTISKT Arbetstider: 08.00 till 17.00 Omfattning: Heltid, provanställning 6 månader Tillträde: Så snart som möjligt önskas Lön: Fast lön enligt överenskommelse Plats: Viken, cirka 25 minuter norr om Helsingborg med bil Placering: Rollen är huvudsakligen på kontor i Viken. Du arbetar 2-3 dagar per vecka på kontoret vid bilverksamheten och övrig tid på kontoret vid fastighetsverksamheten, där även VD och andra nyckelpersoner sitter. Viss flexibilitet för hemmakontor kan finnas vid enstaka behov, men du behöver vara inställd på att rollen huvudsakligen utförs på plats. Förmåner • Friskvårdsbidrag • Tjänstepension • Dator och telefon • Viss flexibilitet kring start- och sluttid Ansökan Skicka in din ansökan så snart som möjligt. Urval sker löpande. Företagsnamn och ytterligare information lämnas till kandidater som går vidare i processen. Referenser tas i slutet av rekryteringsprocessen.

Vill du vara med och utveckla Lernias affär i Vimmerby med omnejd? Nu söker vi en konsultchef till vårt team – en person med energi, mod och stark relationsförmåga. Här får du en roll där du både utvecklar våra kundrelationer och driver affären framåt. Du blir en viktig del av ett lokalt och engagerat team där vi hjälps åt, firar framgångar tillsammans och har höga ambitioner för vår fortsatta utveckling. I området finns stor potential. Din roll kräver nyfikenhet, uthållighet och ett tydligt affärsdriv. Därför söker vi dig som gillar att ta kontakt, bygga relationer och skapa förtroende hos både nya och befintliga kunder. Kanske har du redan ett starkt nätverk i området? Då kan det här vara helt rätt roll för dig. Om tjänsten Som konsultchef hos Lernia får du en bred och varierad roll där försäljning, kundrelationer, rekrytering och personalansvar möts i vardagen. Du ansvarar för att utveckla affären i ditt område genom att identifiera nya affärsmöjligheter, skapa kontakt med företag och bygga långsiktiga samarbeten. Du kommer att arbeta nära våra kunder för att förstå deras behov och matcha rätt kompetens med rätt uppdrag. Samtidigt har du personalansvar för våra konsulter och följer dem genom hela anställningen – från introduktion och uppföljning till utveckling och trivsel. Det här är en roll för dig som trivs med att ha många kontaktytor i nära samarbete med såväl kunder som kandidater och interna kollegor. Som konsultchef i Vimmerby får du ett helhetsansvar där du: Aktivt identifierar och initierar nya kundkontakter i Vimmerby med omnejd Driver försäljning och affärsutveckling i regionen med fokus på långsiktiga relationer Har daglig kontakt med både kunder och medarbetare Ansvarar för rekryteringsprocesser från kravprofil till anställning för både tjänstemän- och yrkesarbetare. Har personalansvar för konsulter, inklusive uppföljning, arbetsmiljö och utveckling Planerar bemanning och hanterar administration kopplad till uppdrag, avtal och konsulter Bidrar till teamets gemensamma mål, utveckling och framgång Arbetet är fritt och förutsätter att du trivs med eget ansvar, snabba beslut och ett vardagstempo där ingen dag är den andra lik. Vad vi erbjuder Möjlighet att utvecklas i en affärsnära roll där dina idéer och initiativ gör verklig skillnad Stor frihet under ansvar i dagligt arbete En inkluderande och lärande kultur där samarbete står i centrum Kollektivavtal, friskvårdsbidrag och andra förmåner Hos oss på Lernia blir du en del av ett engagerat team med stark gemenskap, nära samarbete och högt tempo. Vi bryr oss om varandra, hjälps åt när det behövs och har roligt på vägen. Vem söker vi? Kvalifikationer Erfarenhet av försäljning eller affärsorienterade roller Relevant utbildning inom HR, ekonomi, försäljning eller motsvarande är meriterande Gärna erfarenhet från tillverkande industri God administrativ förmåga samt god dator- och systemvana Mycket goda kunskaper i svenska och engelska i tal och skrift B‑körkort Erfarenhet inom branschen som konsultchef, rekryterare eller liknande relationsdriven B2B-roll är meriterande, men det är ditt affärsdriv som särskiljer dig. Har du dessutom ett etablerat nätverk i Vimmerby, Hultsfred, Västervik eller närliggande orter är det mycket meriterande. Personliga egenskaper Vi tror att du är en person som får energi av människor, affärer och utveckling. Du är driven, målinriktad och har förmågan att omsätta strategi till konkreta resultat. Du trivs med att ta ansvar, fatta beslut och driva arbetet framåt – samtidigt som du bygger förtroende och relationer med både kunder och kollegor. Du har en stark social förmåga och är orädd i mötet med nya kontakter. På Lernia arbetar vi aktivt med självledarskap – vi tror att ansvarstagande, initiativförmåga och personlig utveckling är avgörande för att skapa både affärsnytta och arbetsglädje. Vi ser också att du är lösningsorienterad, kommunikativ och bra på att samarbeta med människor med olika bakgrund och kompetens. Du har hög energi, är flexibel och ser möjligheter i förändring. Framför allt har du ett genuint intresse av att bidra till både affärsresultat och människors utveckling. Det är viktigt med en god struktur, förmågan att hantera flera processer samtidigt och att du kan växla mellan det strategiska och det operativa – du gillar helt enkelt när det händer saker. Vill du vara den som gör vår region starkare? Känner du igen dig i beskrivningen? Då vill vi gärna höra från dig. Ansökan och mer information Anställningsdetaljer Anställningsform: Tillsvidare med en inledande provanställning på sex månader Omfattning: Heltid Placeringsort: Vimmerby Tillträde: Omgående eller enligt överenskommelse Lön: Fast lön enligt överenskommelse Kontaktinformation Har du frågor om tjänsten? Kontakta Sara Rundberg Greén, platschef, på [email protected] Rekryteringsprocessen Urval och intervjuer sker löpande, vilket innebär att tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdatum. Skicka gärna in din ansökan redan idag. I vissa processer genomförs rekryteringstester. Slutkandidater genomgår bakgrundskontroll med samtycke. Om Lernia Lernia är ett av Sveriges ledande företag inom bemanning och rekrytering. Hos oss blir du en del av en organisation som drivs av affärsmässighet, engagemang och viljan att utvecklas. Vi arbetar tillsammans för att skapa lösningar som gör skillnad – med fokus på kompetens, kvalitet och resultat. Som medarbetare på Lernia får du möjlighet att växa i en dynamisk miljö där samarbete, lärande och nytänkande är en naturlig del av vardagen. Hos oss får du ett sammanhang att trivas och utvecklas i. Vi är alla lika och unika och alla behövs. Det tror vi starkt på och det verkar vi för – tillsammans.

I Timrå finns blandningen av allt du tycker om att fylla livet med; från äventyrliga aktiviteter till storslagen natur. Det bästa av två världar helt enkelt – där pulsen också får möta lugn och ro. Här finns tid att leva – här är tillvaron okrånglig.Hos oss har du chansen att göra skillnad, skapa mervärde och utvecklas professionellt samtidigt som du är med på en stor utvecklingsresa för hela regionen. Vi erbjuder dig en arbetsplats med korta beslutsvägar där vi lär oss medan vi arbetar och tar nya vägar när vi behöver.Vi arbetar för att göra det enklare att leva, växa och mötas med visionen - Timrå en stark kommun i en växande region!Läs gärna mer på timra.se   Vill du arbeta i en stark kommun i en växande region? Är du en erfaren lönekonsult som drivs av utveckling, digitalisering och förbättringsarbete? Då kan det här vara rollen för dig!    Löneavdelningen Löneenheten tillhör ekonomiavdelningen och hanterar ca 2 000 löneutbetalningar varje månad. Enheten består av fyra lönekonsulter som tillsammans säkerställer en professionell, kvalitetssäkrad och effektiv lönehantering för kommunens verksamheter. Vi befinner oss i en spännande utvecklingsfas där digitalisering, automatisering och utveckling av våra löneprocesser står i fokus. Hos oss är förbättringsarbete en naturlig del av vardagen, och vi söker nu dig som vill vara med och forma framtidens lönefunktion.   Arbetsuppgifter Som lönekonsult arbetar du brett inom löneområdet och ansvarar för att säkerställa en korrekt, effektiv och digital löneprocess. Du arbetar både med detaljer i det löpande arbetet och med helheten i löneprocessen. En viktig del av uppdraget är att bidra till utveckling av löneprocessen genom digitalisering och förbättringsarbete. Du arbetar med att identifiera och minska manuella moment samt utveckla mer effektiva och kvalitetssäkra arbetssätt som stödjer verksamheterna i hela kommunen. I det löpande arbetet ingår bland annat registrering av anställningar, hantering av frånvaro samt tillägg och avdrag, arbete med bevaknings- och signallistor, pensionsadministration samt kontroll och kvalitetssäkring av löneunderlag och utbetalningar. Du hanterar även löpande lönefrågor och ger stöd till chefer i lönerelaterade frågor samt i användningen av digitala självserviceverktyg. Rollen omfattar lönehantering för både kommunen och ett bolag, vilket innebär arbete inom flera olika avtalsområden.   Krav Utbildning inom lönehantering eller annan likvärdig utbildning Minst 3 års erfarenhet av kvalificerat lönearbete Goda kunskaper i svenska, både muntligt och skriftligt God systemvana och ett intresse för digitala lösningar   Meriterande Erfarenhet av att driva digitaliserings- eller förbättringsprojekt Erfarenhet av lönesystem, gärna eCompanion Erfarenhet av pensionshandläggning Erfarenhet av lönearbete inom kommunal verksamhet och dess regelverk   Personegenskaper Vi ser att du som söker är en engagerad och driven person som trivs i en verksamhet under utveckling. Vi är en gemensam stödfunktion för chefer och medarbetare där vi arbetar konsultativt, med "hjälp till självhjälp". Som person är du noggrann och strukturerad, med god förmåga att prioritera och behålla fokus även under perioder med högt tempo. Du är kommunikativ och lösningsorienterad och trivs i en roll med många kontaktytor där service och samarbete är en naturlig del av vardagen.   För att trivas i rollen ser vi att du är initiativtagande och får saker att hända. Du delar gärna med dig av din kunskap och bidrar aktivt till både teamets och verksamhetens utveckling genom ett starkt engagemang för att förbättra arbetssätt och processer.   Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.   Anställningsvillkor Anställningsform: Tillsvidare Omfattning: Heltid Arbetstid: Dagtid Lön: Fast månadslön enligt överenskommelse   Vi erbjuder Ett utvecklande arbete med stort eget ansvar Möjlighet att påverka och utveckla framtidens lönefunktion Kompetenta och engagerade kollegor En arbetsplats där samarbete, kunskapsdelning och arbetsglädje står i fokus Friskvårdsbidrag på 2 000 kronor per år via Epassi Möjlighet till semesterväxling Rökfri arbetstid   För att bli aktuell för anställning kan det krävas att du i samband med intervju eller inför anställning:• uppvisar giltig ID-handling• vid behov styrker utbildning med betyg eller examensbevis• har rätt att arbeta i Sverige och kan uppvisa giltigt arbetstillstånd• vid behov uppvisar giltigt körkort• vid behov uppvisar giltig yrkeslegitimationFör vissa tjänster kan säkerhetsprövning komma att genomföras i enlighet med gällande regelverk. Om tjänsten omfattas av säkerhetsprövning krävs att du genomgår och godkänns i denna. För ett fåtal säkerhetsprövade tjänster kan det, utöver krav på godkänd säkerhetsprövning, även krävas svenskt medborgarskap.

Har du tidigare erfarenhet av AML och önskar ta nästa kliv i karriären? Då har vi rätt uppdrag för dig. Här kommer du att få möjlighet att både bredda och fördjupa din kompetens inom AML samt bidra till utveckling av rutiner och processer. Vi söker både dig som önskar arbeta heltid samt dig som studerar och som letar efter det perfekta deltidsjobbet att kunna kombinera med dina studier. Skicka in din ansökan redan idag - urval sker löpande. Om tjänsten För vår kunds räkning söker vi nu flera AML-utredare för ett långsiktigt uppdrag med omgående start. Vi söker både konsulter på heltid samt studenter med möjlighet att arbeta deltid (och heltid under sommaren). I rollen som AML-utredare kommer du att spela en central roll med att förhindra ekonomisk brottslighet. Du kommer att arbeta med att analysera komplexa transaktionsdata och kundinformation för att säkerställa god regelefterlevnad. Detta är ett konsultuppdrag där du kommer att anställas av Academic Work och arbeta på uppdrag hos vår kunds räkning. Vi söker dig som har möjlighet att börja omgående och som ser långsiktigt på uppdraget. Du kommer att utgå från kontoret i Malmö där arbetet initialt enbart kommer att genomföras på plats. För detta uppdrag kommer vi att genomföra en bakgrundskontroll i form av utdrag ur belastningsregistret samt kreditupplysning. Vi ber dig därför redan nu att beställa hem ett utdrag ur belastningsregistret på Polisens hemsida. Klicka här för att beställa hem ett utdrag. Arbetsuppgifter I rollen som AML-utredare är du en del av det operativa AML-arbetet och fokuserar på att säkerställa att onboarding av kunder och den löpande övervakningen av kunder och deras beteende. Huvudsakliga arbetsuppgifter som är centrala i uppdraget: Utföra transaktionsövervakning, hantera larm samt utreda misstänkta aktiviteter kopplade till penningtvätt och terrorismfinansiering Analysera misstänkta aktiviteter och högriskkunder (inkl. PEP och sanktionslistor) samt genomföra riskbedömningar Ansvara för kundkännedomsprocesser (KYC), onboarding av nya kunder samt löpande kundkontakt för informationsinhämtning Dokumentera och sammanställa utredningar samt ta fram underlag för intern rapportering Bidra till utveckling och förbättring av interna AML-processer och rutiner Vi söker dig som Har minst 6-12 månaders tidigare erfarenhet av AML-arbete kopplat till företagskunder Har mycket goda kunskaper i svenska och engelska Besitter god kunskap om penningtvättslagen och andra relevanta regelverk (För deltidsrollen): Har pågående akademiska studier inom ekonomi, juridik eller liknande som förväntas pågå minst 1 år framöver Personliga egenskaper I denna process kommer vi att lägga stor vikt vid dina personliga egenskaper. För att lyckas och trivas i rollen tror vi att du är en mycket strukturerad person som värdesätter kvalitet och noggrannhet. Du har en hög personlig mognad, en god analytisk förmåga samt en flexibel inställning. Vidare tror vi att du har en bra känsla för att leverera en hög kvalitet samtidigt som du kan arbeta snabbt och effektivt. Vår rekryteringsprocess Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work. Vi tillämpar löpande urval och kommer plocka ner annonsen när tillräckligt många kandidater har nått slutskedet i rekryteringsprocessen. Vid ansökan efterfrågas ett CV. Personligt brev använder vi inte som urvalsmetod och behöver därför inte bifogas. Rekryteringsprocessen innehåller två urvalstest: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att kunna hitta den kandidat med högst potential för tjänsten samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess.

Projektledare inom bostadsuthyrning Vi söker en driven projektledare som vill leda och utveckla uthyrningsarbetet i en expansiv verksamhet. Tjänsten är en projektanställning för en person som är van vid att kombinera operativt arbete med strategiskt ansvar. Du kommer att vara placerad i Sandviken och arbeta vardagar 8–16. Som projektledare ansvarar du för en grupp uthyrare och driver hela uthyrningsprocessen från analys till inflyttning. Du fördelar arbetsuppgifter, följer upp resultat och ser till att rutiner och målsättningar efterlevs. I rollen ingår även att vara mentor och coach i försäljningsfrågor, bidra till kompetensutveckling i teamet samt delta aktivt i kunddialoger och visningar. Vi söker dig som har relevant bakgrund inom försäljning och projektledning och som är van att leda och fördela arbete i team. Du är resultatinriktad, kommunikativ och målmedveten. Erfarenhet från fastighetsbranschen är meriterande men inte ett krav om du har stark erfarenhet av försäljning och ledarskap. Personliga egenskaper som värderas högt är förmåga att skapa förtroende, struktur i arbetet och ett coachande förhållningssätt. Du trivs med att vara både strateg och praktikant i vardagen, att arbeta mot tydliga mål och att utveckla såväl processer som medarbetare. Vi erbjuder en omväxlande roll i ett engagerat team där du får stort eget ansvar och möjlighet att påverka. Tjänsten är tidsbegränsad enligt projektets längd och start 1/9 eller enligt överenskommelse. Möjlighet till förlängning av uppdraget finns baserat på din prestation i rollen. Skicka din ansökan med CV och personligt brev via vår rekryteringskanal så snart som möjligt. Urvalsprocessen sker löpande.

Vi söker nu för kunds räkning en ansvarsfull, driven och noggrann ekonomiadministratör på deltid, perfekt för dig som vill ha ett extrajobb vid sidan av studierna. Ta chansen och ansök redan idag, vi jobbar med löpande urval! Om tjänsten Vår kund utför omkring en miljon besiktningar per år på deras drygt 133 bilbesiktningsstationer runt om i landet. De har omkring 350 anställda som representerar en stor etnisk och kulturell mångfald samt ett brett åldersspann och de främjar en jämn könsfördelning. I denna roll kommer du arbeta på kunds huvudkontor som ligger i Bromma. Du kommer tillhöra ekonomiavdelningen som består utav en redovisningsekonom och en redovisningschef. Utgångspunkten är att arbeta på huvudkontoret i Bromma mellan 2-3 dagar i veckan mellan 17/8 - 31/10. Arbetsuppgifter I rollen ingår att vara en viktig del i ett stort projekt inom bolaget för att tillgodose krav från utländska ägare. Arbetet innefattar att bryta upp företagets anläggningsregister för att få en mer specifik lista över stationernas inventarier och utrustning. Man kommer lära sig att navigera i ett ekonomisystem, och få inblick i företagets verksamhet samt förståelse för redovisning när det kommer till anläggningsregister. Andra enklare uppgifter inom ekonomi/ administration som fakturahantering kan också förekomma. Vi söker dig som Har eftergymnasiala studier inom ekonomi eller motsvarande Har goda kunskaper av Officepaketet, främst excel Har god systemvana Har goda kunskaper i svenska och engelska, både i tal och skrift För att lyckas i rollen har du följande personliga egenskaper: Noggrann Ansvarsfull Driven, vill lära sig nya saker Har ett öga för detaljer och en vilja att lösa problem Vår rekryteringsprocess Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work. Vi tillämpar löpande urval och kommer plocka ner annonsen när tillräckligt många kandidater har nått slutskedet i rekryteringsprocessen. Rekryteringsprocessen innehåller två urvalstest: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att kunna hitta den kandidat med högst potential för tjänsten samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess.

På Plejd utvecklar vi produkter som används av elektriker och slutkunder runt om i Europa. Innan en produkt lanseras genomför vi omfattande tester tillsammans med installatörer, partners och kunder för att säkerställa att den fungerar lika bra i verkligheten som i våra labb. Nu söker vi en Technical Beta Coordinator som vill ta ansvar för att planera, koordinera och driva våra beta-program. Det här är en roll för dig som trivs med att få saker att hända, gillar att hålla ihop många parallella aktiviteter och vill arbeta nära både teknik, kunder och affär. Tjänsten är initialt en heltidsanställning på cirka ett år. För rätt person ser vi goda möjligheter till fortsatt anställning efter kontraktstidens slut. Om Plejd Plejd är ett snabbväxande och innovativt svenskt techbolag inom smart belysning och hemautomation. Vi brinner för att göra elektrikerns vardag enklare genom att utveckla produkter och tjänster som utnyttjar den nya tekniken på rätt sätt. Med vår position i framkant av belysningsautomation har vi etablerat oss som en tongivande aktör på den svenska marknaden. Vi är ett integrerat fullstack-företag med intern expertis och vi stoltserar med en diversifierad grupp av specialister inom områden som produktion, automation, elektronik, mekanik, inbyggda system, apputveckling och moln/backend-teknologier. Allt under ett tak. Om rollen Som Technical Beta Coordinator ansvarar du för att planera och koordinera Plejds beta-program för nya produkter. Du blir länken mellan utveckling, försäljning, partners och testkunder och säkerställer att produkterna utvärderas på ett strukturerat sätt innan lansering. Rollen passar dig som är i början av karriären och vill bygga en bred förståelse för hur produktutveckling, teknik och kommersiella team samverkar i ett växande teknikbolag. Vi söker dig som gillar att ta ägarskap, skapa struktur och driva arbetet framåt. I rollen kommer du bland annat att: Planera och koordinera beta-program för nya produkter. Samarbeta med försäljning för att hitta testkunder och installationsmiljöer. Säkerställa att testprodukter distribueras, installeras och följs upp. Samla in, sammanställa och analysera feedback från testdeltagare. Koordinera kommunikationen mellan testkunder och interna team. Bidra till att utveckla Plejds arbetssätt för produktutvärdering. Rollen innebär många kontaktytor och parallella aktiviteter, vilket ställer krav på struktur, initiativförmåga och god planeringsförmåga. Om dig Vi tror att du har/är: Nyexaminerad eller med ett par års erfarenhet. Högskole- eller civilingenjörsexamen inom exempelvis elektroteknik, mekatronik, industriell ekonomi eller annat tekniskt område. Erfarenhet av att leda eller koordinera projekt, team eller aktiviteter med flera involverade parter. Förmåga att skapa struktur och driva arbete framåt självständigt, även när förutsättningarna inte är helt definierade. Mycket god kommunikativ förmåga på svenska och engelska. B-körkort. Erfarenhet av kundservice, support eller annat kundnära arbete är meriterande. Som person är du självgående, strukturerad och trivs med att ta ansvar och få saker att hända. Om vår process Vi hanterar rekryteringen löpande och ser gärna att du kan tillträda rollen direkt efter sommaren, gärna under vecka 35. Som en del av ansökan kommer vi att be dig beskriva tidigare erfarenheter av att leda, samordna eller driva projekt och initiativ. Vi lägger stor vikt vid svaren på våra urvalsfrågor. Processen kan även inkludera tester. Observera att vi hanterar rekryteringen internt och undanber oss kontakt från säljare och externa rekryteringsföretag.

Är du en ansvarstagande och serviceinriktad person som söker en ny utmaning? Vi söker nu efter en Norsktalande Customer Success medarbetare på deltid som vill ha ett spännande uppdrag parallellt med studierna. Sök redan idag då vi arbetar med löpande urval! Om tjänsten Som student har du nu möjlighet att arbeta deltid i en flexibel och lärorik roll som passar perfekt vid sidan av dina studier. Här får du chansen att utvecklas i ett stödjande och positivt team som alltid strävar efter att lyfta varandra. Du börjar din resa med en strukturerad onboarding, där du får kombinera praktiska övningar och teori för att snabbt komma in i arbetet. I din roll kommer du att fokusera på att skapa en smidig och positiv upplevelse för företagets kunder. Under den första tiden får du en grundlig introduktion till deras system och rutiner genom både teori och praktiska övningar. Din vardag kommer vara varierad och kan inkludera att hantera chattar, telefonsamtal, e-post, reklamationer och orderhantering. Detta är en roll där du verkligen gör skillnad för kunderna och samtidigt får erfarenheter som är värdefulla för framtiden. Vi söker dig som Studerar en eftergymnasial utbildning på minst 50 % i minst 1,5 år till Har tidigare arbetserfarenhet av kundtjänst eller servicearbete Har en god datorvana Kan kommunicera och skriva obehindrat på norska & engelska, då detta krävs i det dagliga arbetet Det är meriterande om du Är van vid att arbeta i system som Navision och Zendesk För att lyckas i rollen har du följande personliga egenskaper: Ansvarstagande Hjälpsam Tillitsfull Vår rekryteringsprocess Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work. Vi tillämpar löpande urval och kommer plocka ner annonsen när tillräckligt många kandidater har nått slutskedet i rekryteringsprocessen. Rekryteringsprocessen innehåller två urvalstest: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att kunna hitta den kandidat med högst potential för tjänsten samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess.

Are you a structured finance professional with a passion for the Nordic market? A world-leading, family-owned international manufacturing and distribution company is looking for an autonomous Accounting & Administration Specialist to join their regional team in the Stockholm area. About the role The company is a global leader dedicated to creating innovative safety and technical equipment for specialized professional and outdoor environments. With over a thousand employees globally and a strong international presence, the organization focuses on high-quality solutions that protect and support individuals working or operating in demanding environments. The Role As the Accounting & Administration Specialist, you will play a key role in managing financial operations, payroll, and administration across Sweden, Finland, Norway, and Denmark. You will work closely with the regional Managing Director and collaborate with the global Finance team at the international headquarters. Work tasks Finance & Accounting: Oversee GL, AP, AR, bank reconciliations, and tax (VAT and CIT returns) within an international framework. Reporting & Analysis: Lead month-end closing, prepare yearly budgets/quarterly forecasts, and provide variance analysis to support decision-making. Payroll Management: Manage the full payroll process and coordinate with pension providers alongside external partners. HR & Admin: Support the Managing Director with administrative tasks, expense processes, and holiday scheduling. Stakeholder Management: Liaise with auditors, banks, and global HQ while identifying cost-optimization initiatives. We are looking for Experience: Around 3–5 years of professional experience in accounting and finance, with a solid understanding of the full accounting cycle. Regional Knowledge: Experience working with Nordic regulatory requirements (specifically Finland, Norway, and/or Denmark). Languages: Fluency in English and at least one Nordic language. Mindset: An autonomous and proactive mindset—you take initiative and enjoy ownership. Skills: Great organizational skills and a structured way of working. Meritorious: Experience working with major ERP systems (e.g., SAP). Our recruitment process This recruitment process is handled by Academic Work and it is our client’s wish that all questions regarding the position is directed to Academic Work. Our selection process is continuous and the advert may close before the recruitment process is completed if we have moved forward to the next phase. The process includes two tests: one personality test and one cognitive test. The tests are tools to find the right talent for the right position, to enable equality, diversity, and a fair process.