Är du en strukturerad ekonomiassistent som trivs med varierande arbetsuppgifter? För kunds räkning söker vi nu en ekonomiassistent till ett företag i Göteborg. Vi söker dig som trivs i en bred roll där du får arbeta med den löpande ekonomin och bidra till att skapa effektiva ekonomiska processer. Om rollen Som ekonomiassistent blir du en viktig del av ekonomifunktionen och arbetar med den dagliga ekonomiadministrationen. Rollen innebär ett nära samarbete med kollegor och andra delar av verksamheten för att säkerställa korrekta och effektiva ekonomiska flöden. Exempel på arbetsuppgifter: Hantera leverantörs- och kundreskontra. Registrera och kontera fakturor. Genomföra betalningar och kontoavstämningar. Medverka vid månadsbokslut och löpande ekonomiadministration. Stötta ekonomifunktionen med övriga administrativa uppgifter. Vi söker dig som Vi tror att du är en noggrann och ansvarstagande person som trivs med att arbeta strukturerat. Du har ett öga för detaljer, tar egna initiativ och uppskattar att samarbeta med andra. Vi ser gärna att du har: Har en högskole- eller universitetsexamen inom ekonomi. Är nyutexaminerad eller har några års erfarenhet av ekonomiarbete. Är ambitiös och vill utvecklas långsiktigt inom ekonomi och affärsstyrning. Är strukturerad, noggrann och ansvarstagande. Har ett stort intresse för ekonomi, system och digitala arbetssätt. Drivs av att hitta smartare och mer effektiva arbetssätt. Är nyfiken, initiativtagande och vill ta stort ansvar i din utveckling. Intresserad? Skicka in din ansökan redan idag! Rekryteringsprocessen startar efter sommaren och återkoppling till kandidater sker från mitten av augusti. Vi ser fram emot att ta del av din ansökan. Vid frågor är du varmt välkommen att kontakta Linnéa Rizvanovic på [email protected] eller Johan Jacobsson på [email protected].

Brinner du för service och vill jobba i en dynamisk och spännande bransch? Vi söker kundtjänstmedarbetare till SEB:s Telefonbank i Malmö med startdatum den 22 september 2026. Om tjänsten Arbetet på SEB:s telefonbank innebär att ta emot inkommande telefonsamtal från privatkunder gällande olika typer av bankärenden. Du kommer att hjälpa kunderna som kontaktar banken via telefon och vara SEB:s röst utåt. SEB strävar efter att ge sina kunder en service utöver det vanliga och i din roll som kundtjänstmedarbetare förväntas ett stort fokus på affärsmässig och professionell service. Du kommer att arbeta i ett vinnande team som alltid har kundens bästa som högsta prioritering. Som kundtjänstmedarbetare kommer du huvudsakligen arbeta med att: • Hjälpa kunder att lösa olika bankärenden över telefon • Guidning och utbildning för våra kunder i digitala miljöer och verktyg • Vid behov slussa kunden vidare till annan kompetens inom SEB • Ha ett stort fokus på att erbjuda en hög servicenivå och hjälpa kunden i livets olika händelser Rollen som kundtjänstmedarbetare är en direktrekrytering till SEB med startdatum den 22 september 2026. Du kommer att vara placerad på SEB:s Telefonbank i centrala Malmö. Tjänsten är på heltid. Arbetspassen är förlagda mellan 7.45-20.15 på vardagar och 9.45-18.15 på helger. Om dig Vi söker dig som har ett starkt kundfokus och trivs med att arbeta i ett högt tempo med telefon och dator som främsta arbetsredskap. Du har en personlig mognad, brinner för service och har en god kommunikativ förmåga. Du är även engagerad, effektiv och kan prioritera när det behövs. Du är intresserad av vad som händer i finansbranschen och är nyfiken på den digitala utvecklingen. Tidigare erfarenhet av arbete inom bank, kundtjänst eller liknande är meriterande. Viktigt för tjänsten är: • Tidigare erfarenhet av serviceinriktat arbete • Ett genuint intresse för bank och finans • Flytande språkkunskaper i svenska och engelska • Du trivs med telefon och dator som arbetsredskap • Lägst gymnasieexamen, där högskoleförberedande gymnasieutbildning är meriterande Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper. SEB erbjuder dig En karriär hos SEB innebär oändliga utvecklingsmöjligheter och interna karriärvägar för dig. SEB erbjuder dig som medarbetare en provanställning som förväntas övergå till en tillsvidareanställning. Du som anställd får tillgång till goda förmånserbjudanden och blir en del av ett framåtlutat team i en spännande utvecklingsfas. Rollen innebär en stor variation i ett roligt och utmanande arbete där utveckling och förändring står i fokus. Med ett högt engagemang kommer du tillsammans med dina kollegor bidra till telefonbankens fortsatta framgång. SEB är övertygade om att inkludering och mångfald är avgörande för att driva tillväxt och innovation, leverera service i världsklass till våra kunder samt skapa värde för samhället i stort. Läs mer om hur det är att jobba på SEB här: http://www.sebgroup.com/career Kontaktuppgifter I den här rekryteringen samarbetar SEB med Adecco. Har du frågor om tjänsten eller rekryteringsprocessen är du varmt välkommen att kontakta ansvariga rekryterare: Victoria Johansson via [email protected] Har du frågor angående registrering, var god kontakta supporten via [email protected] Som en del i vår kvalitetssäkrade rekryteringsprocess använder vi oss av logik- och personlighetstester. Det kommer i senare skede även genomföras bakgrundskontroller. Vi gör löpande urval så skicka gärna in din ansökan så snart som möjligt. Välkommen med din ansökan! Sökord Kundtjänst, Service, Telefonbanken, Bank, Finans, SEB banken, Adecco, Malmö

Vilka är Airmee? Airmee är ett snabbt växande logistikföretag som använder smart teknik för att göra leveranser både snabbare och mer hållbara. Tillsammans med våra e-handelspartners erbjuder vi flexibla leveranslösningar som gör livet enklare för kunderna – och bättre för miljön. Arbetsuppgifter och mer om rollen: Som Dispatcher planerar och samordnar du dagliga leveranser för att säkerställa att de kommer fram i tid och på ett smidigt sätt. Du planerar rutter, följer upp leveranser och arbetar i olika system för att hålla koll på det dagliga flödet. Du har daglig kontakt med transportörer, svarar på frågor, löser problem som uppstår och ser till att kommunikationen kring leveranser fungerar bra. Du arbetar också med att förbättra ruttplaneringen och utvecklar din förståelse för logistik, kostnader och hur resultaten följs upp. Vid behov hjälper du även till med mer avancerad transportplanering och linehaul. Vad erbjuder vi dig? Vi på Workz är experter på service och ger dig tillsammans med Airmee en ordentlig introduktion, med både utbildning och praktisk träning inom kommunikation och kundbemötande. Du får också: 1. Certifiering inom kundservice via Workz Academy 2. Kollektivavtal och trygga anställningsvillkor 3. Friskvårdsbidrag 4. En engagerad operativ chef som coachar och stöttar dig Vi tror på att bygga starka team där man får chans att växa, och vi är med dig hela vägen, oavsett om det här är ditt andra jobb eller starten på något nytt. Vi söker därför dig som: Trivs med högt tempo och snabba förändringar Är positiv, lösningsorienterad och gillar att hjälpa andra Är en lagspelare som gärna stöttar kollegor Vill utvecklas inom kommunikation och problemlösning Vi fokuserar mycket på personliga egenskaper, men vi ser gärna att du har en avslutad gymnasieutbildning eller motsvarande samt kan kommunicera obehindrat på svenska och engelska i både tal och skrift. Det är ett stort plus i kanten om du har erfarenhet av IT-intresse och/eller har kunskap i systemet Intercom. Praktisk information: Uppdragsgivare: Airmee Start: Enligt överenskommelse Omfattning: Heltid, tillsvidareanställning med inledande provanställning Placering: Centralt i Stockholm Arbetstider: Kontorstider, OBS helgjobb kan förekomma, mer info vid intervju. Kontakt: [email protected] Ansökan och process: Vi tittar inte på CV, istället fokuserar vi på vilka kompetenser som är viktiga för rollen. När du skickat in din ansökan får du ett kort matchningstest via mejl. Det tar max 12 minuter att genomföra, och är ett viktigt steg för att kunna gå vidare till nästa steg i processen. Vi ser fram emot att höra från dig!

Har du ett öga för ordning och reda och vill få nytta av dina kunskaper och ditt intresse inom arbetsmiljö? Då kan detta vara nästa steg för dig! Du blir en del av ett spännande industriprojekt och blir en viktig del i att hålla ordning på viktiga processer inom kvalitet, miljö och arbetsmiljö. Läs mer och ansök redan idag, vi arbetar med löpande urval för denna tjänst. Om tjänsten Nu söker vi en administratör till ett industriprojekt i Luleå. Här får du insyn i hur byggbranschen fungerar i praktiken och blir en del av projektorganisationen där du arbetar med administration och dokumentation inom arbetsmiljöområdet (KMA/HSE). I rollen stöttar du organisationens HSE-team med ett brett spektrum av administrativa uppgifter. Du fungerar som en länk i säkerhetsarbetet och säkerställer att dokumentation och processer håller högsta kvalitet. Du kommer att vara anställd som konsult via Academic Work och arbeta hos vår kund. Tjänsten är långsiktig och om alla parter är nöjda med samarbetet kommer du på sikt att ha möjlighet att bli anställd direkt av vår kund. Arbetsuppgifter Rollen innebär ett operativt administrativt ansvar där fokus ligger på att producera och underhålla säkerhetsdokumentation för att stödja den dagliga verksamheten. Skriva och sammanställa RAM-dokumentation och riskanalyser Upprätta och administrera arbetsberedningar Stötta HSE-officers och koordinatorer i det dagliga säkerhetsarbetet Samarbeta med safety-teamet och övriga HSE-funktioner Säkerställa ordning och reda i projektets administrativa system Vi söker dig som Har grundläggande kunskaper inom arbetsmiljöområdet/KMA/HSE från utbildning eller arbete, dvs du har kommit i kontakt med arbetsmiljöfrågor, lagkrav eller kvalitetssystem Har erfarenhet från en administrativ roll Behärskar god svenska och engelska i både tal och skrift Har körkort B samt tillgång till bil för att ta dig ut till projektet Vi ser det som meriterande om man bor i eller i anknytning till Luleå då tjänsten är långsiktig. För att lyckas i rollen har du följande personliga egenskaper: Hjälpsam Målmedveten Ordningsam Ansvarstagande Vår rekryteringsprocess Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work. Vi tillämpar löpande urval och kommer plocka ner annonsen när tillräckligt många kandidater har nått slutskedet i rekryteringsprocessen. Vid ansökan efterfrågas ett CV. Personligt brev använder vi inte som urvalsmetod och behöver därför inte bifogas. Rekryteringsprocessen innehåller två urvalstest: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att kunna hitta den kandidat med högst potential för tjänsten samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess.

Nu söker vi en Dispatch Advice Administrator som vill arbeta i en administrativ roll inom logistik och leveranshantering. I rollen ansvarar du för att säkerställa att leveransdokumentation och dispatch advice hanteras korrekt och effektivt, samtidigt som du samarbetar med flera olika funktioner. En roll för dig som trivs med struktur, administration och att arbeta med många kontaktytor. Ansök redan idag då vi arbetar med löpande urval! Om tjänsten I rollen som Dispatch Advice Administrator kommer du att arbeta med administration och koordinering kopplat till leveranser och logistikflöden. Du säkerställer att leveransaviseringar, dokumentation och systemuppdateringar hanteras korrekt samt fungerar som en viktig länk mellan leverantörer, transportörer, lager och interna avdelningar. Du kommer att vara anställd som konsult via Academic Work och arbeta hos vår kund med chans till förlängning långsiktigt om alla parter är nöjda med samarbetet. Arbetsuppgifter Hantera och registrera leveransaviseringar i affärssystemet Säkerställa att leveransdokumentation är korrekt och uppdaterad Följa upp leveranser och koordinera eventuella avvikelser med berörda parter Samarbeta med leverantörer, transportörer, lagerfunktioner och interna team Registrera och uppdatera information i affärs- och logistiksystem Vi söker dig som Har en avslutad gymnasieutbildning Har tidigare erfarenhet av administration, logistik, orderhantering eller liknande arbetsuppgifter Behärskar svenska och engelska i tal och skrift då båda språken används i arbetet Har god förmåga att arbeta strukturerat och noggrant med flera uppgifter parallellt Goda kunskaper i Office-paketet, särskilt excel Det är meriterande om du Bor i eller i anknytning till Luleå då tjänsten är långsiktig För att lyckas i rollen har du följande personliga egenskaper: Hjälpsam Ordningsam Ansvarstagande Vår rekryteringsprocess Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work. Vi tillämpar löpande urval och kommer plocka ner annonsen när tillräckligt många kandidater har nått slutskedet i rekryteringsprocessen. Vid ansökan efterfrågas ett CV. Personligt brev använder vi inte som urvalsmetod och behöver därför inte bifogas. Rekryteringsprocessen innehåller två urvalstest: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att kunna hitta den kandidat med högst potential för tjänsten samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess.

We are now looking for students to join our Financial Crime Prevention (FCP) team on a part-time basis during the semester. In this role, you will gain hands-on experience by helping us detect and investigate suspicious transactions, supporting our mission to protect both our customers and the financial system. If you are detail-oriented, proactive, and ready to make a real impact, this is a great opportunity to develop valuable skills while contributing to an important cause, without putting your studies on hold. Get an idea of the role As an Financial Crime Prevention Investigator, you will play a key role in monitoring transactions and identifying irregularities that may indicate financial crime. Your main responsibilities will include reviewing and analyzing alerts to detect suspicious activity, investigating and assessing unusual transactions, and escalating cases when necessary. You will be joining an experienced and collaborative team, where you will receive support and development throughout the role. If you are eager to grow your expertise in Financial Crime Prevention and contribute to a critical area of banking, we would love to hear from you!  Key experiences and qualities Currently enrolled in a university or higher education program, preferably within law, finance, economics, or another relevant field Fluency in both Swedish and English Structured, analytical, and detail-oriented in your work Independent drive with a positive attitude, contributing to the team’s collaboration Genuine interest in financial crime prevention Resurs in brief At Resurs, we make everyday finances easier through innovative and customer-focused solutions. With customers across the Nordics and more than 800 colleagues, we are committed to creating long-term value for individuals, businesses, and society. Recognized as a career company for the past six years, we put strong emphasis on both personal and professional growth. We want to make a difference by striving to be our best, acting with kindness, and building trust through clarity and collaboration. Our heart beats strong and it shows in everything we do. Although we are based in the Nordics, we are enriched by the breadth of perspectives brought by colleagues from different countries. We foster a welcoming and supportive culture, where collaboration drives us to achieve the best outcomes for our users. Apply today! Don’t wait to send in your application. Selection and interviews take place on an ongoing basis, and the position may be filled before the last application date. We look forward to hearing from you! Important information On final candidates, we carry out a detailed background check via an external company. #LI-LN1

Lunds universitet grundades 1666 och rankas återkommande som ett av världens främsta lärosäten. Här finns omkring 46 000 studenter och 8 500 medarbetare i Lund, Helsingborg och Malmö. Vi förenas i vår strävan att förstå, förklara och förbättra vår värld och människors villkor. Beskrivning av arbetsplatsen Sektionen HR vid Lunds universitet har ett samlat ansvar för att utveckla, samordna och stödja universitetets HR-processer. Inom sektionen bedrivs ett strategiskt och verksamhetsnära arbete för att säkerställa Lunds universitet som en attraktiv arbetsgivare, långsiktig strategisk kompetensförsörjning, god arbetsmiljö samt ett professionellt arbetsgivarstöd. Rollen som jurist är en ny tjänst vid Sektionen HR och kommer vara placerad vid avdelningen Avtal och förhandling. Avdelningen består av fem specialister och en förhandlingschef och utgör Lunds universitets övergripande specialistkompetens inom centrala arbetsgivarfrågor vilka spänner brett över arbetsrätt, anställning, lönebildning, förhandling, omställning och arbetsbrist. På sektionen HR finns även en senior arbetsrättsjurist som är en viktig medspelare. En av universitetets viktigaste strategiska målsättningar är ett ökat internationellt genomslag vilket ställer höga krav på mottagande och stöd för våra internationella medarbetare. En trygg, kompetent och tillgänglig stödfunktion för migrationsprocessen är en avgörande faktor i detta arbete. Rollens huvudsakliga arbetsområde innefattar migrationsrättslig rådgivning men också stöd inom arbetsrätten och högskolespecifik reglering.    Vi erbjuder Lunds universitet är en statlig myndighet vilket innebär att du får särskilda förmåner, generös semester och en förmånlig tjänstepension. Vi har även ett flextidsavtal som skapar goda förutsättningar för balans mellan arbete och fritid.   Läs mer på universitetets webbplats om att vara anställd vid Lunds universitet Jobba hos oss.  Arbetsuppgifter och ansvarsområden Tjänsten är en tillsvidareanställning som jurist vid Sektionen HR med huvudsakligt fokus på migrationsrättsligt stöd i en internationell universitetsmiljö. Rollen innebär rådgivning, handläggning och utveckling av rutiner inom migrationsområdet samt viss arbetsrättslig rådgivning. Vi erbjuder en utvecklande och mångfacetterad roll i en komplex och kunskapsintensiv organisation där samverkan och samarbete är avgörande framgångsfaktorer. Hos oss får du: Bidra till utveckling av universitetets övergripande strategiska målsättningar Arbeta i en internationell kontext med breda kontaktytor Arbeta i en miljö där migrationsrätt, arbetsrätt, kollektivavtal och högskolespecifika regelverk samspelar Arbeta i ett erfaret team där kollegialt stöd och gemensamma avvägningar är centrala inslag i vardagen I rollen ingår bland annat:  Löpande migrationsrättslig rådgivning till lokala HR-funktioner och i individärenden till medarbetare från tredjeland Handläggning och samordning av komplexa migrationsärenden, förlängningar och förändringar av uppehålls- och arbetstillstånd Stötta ledning och HR i säkerställandet av internationell personals rätt att hålla anställning vid universitetet  Utveckla, förbättra och förvalta universitetsgemensamma processer inom migrationsområdet och/eller HR-området i nära samarbete med universitetets processgrupper och medverka i utveckling av rutiner, arbetssätt och vägledningar inom arbetsgivarområdet Bevaka det migrationsrättsliga området samt analysera migrationsrättsliga förändringar samt tolkning till universitetets kontext Nationellt deltagande och påverkansarbete avseende de migrationsrättsliga behoven för högskolesektorn samt aktivt bidra till nationell samverkan mellan lärosäten genom relevanta nätverk och samverka med andra myndigheter Utbilda inom migrationsområdet och arbetsrätten samt föredra ärenden för ledningsgrupper, fackliga parter mm Handläggning och rådgivning inom arbetsrätten och högskolespecifik lagstiftning. Kvalifikationer Krav för anställningen är att du har: Relevant akademisk examen jur.kand./juristexamen eller motsvarande Gedigen erfarenhet av handläggning av migrationsärenden Förståelse för sambandet mellan migrationsrätt, arbetsrätt och socialförsäkringsrätt God förmåga och erfarenhet av att presentera och utbilda inom migrationsområdet Mycket god kommunikativ förmåga i tal och skrift på svenska och engelska Meriterande: Erfarenhet av arbetsrättsliga ärende, arbetsrättslig rådgivning och/eller förhandlingar. Yrkeserfarenhet från offentlig verksamhet God kännedom om högskolelagen, högskoleförordningen (så som t.ex. utbildningsanställningar, meriteringsanställningar osv) För att lyckas i rollen har du ett coachande, tålmodigt och pedagogiskt förhållningssätt samt förmåga att agera kvalificerat stöd i tidspressade situationer med stor verksamhetspåverkan. Du arbetar strukturerat, har hög integritet och kommunicerar juridiskt innehåll på ett tydligt och pedagogiskt sätt. Du har mycket god förmåga att självständigt planera och genomföra dina arbetsuppgifter och ett stort mått av flexibilitet samt förmåga att snabbt ställa om. Du är trygg i din yrkesroll, analytisk och trivs med att arbeta tillsammans med andra specialister, delar gärna med dig av din kompetens och uppskattar gemensamma resonemang i komplexa frågor. Övrigt Anställningen är en tillsvidareanställning med omfattning 100 procent, med tillträde enligt överenskommelse. Så här söker du Anställningen söks via Lunds universitets rekryteringssystem. Ansökan ska innehålla CV samt relevanta examensbevis och övriga handlingar som du önskar åberopa Universitetet tillämpar individuell lönesättning. Ange gärna löneanspråk i din ansökan. Vi undanber oss alla kontakter från annonsförsäljare, rekryterings- och bemanningsföretag på grund av statliga upphandlingsregler.

The Finance Family söker nu efter en projektledare inom onboarding av företagskunder för ett uppdrag i Stockholm.Tjänsten startar som ett konsultuppdrag, med möjlighet till förlängning efter uppdragets slut.Preliminär start i augusti och 12 månader framåt (initialt). Om rollen  Som projektledare för kundimplementering ansvarar du för onboarding av nya företagskunder och säkerställer en professionell och effektiv start på kundrelationen. Du ansvarar för att leda och koordinera hela implementeringsprocessen för nya kunder – från beslut om affär till fullt operativ leverans. Rollen innebär många kontaktytor och kräver struktur, driv och god förmåga att hantera parallella aktiviteter.  Du fungerar som kundens primära kontaktpunkt under implementeringsfasen och säkerställer att överenskomna lösningar, produkter och tjänster implementeras enligt plan, med hög kvalitet och inom givna tidsramar.  Arbetsuppgifter och ansvar  Leda och driva implementeringsprojekt för nya kunder.  Upprätta och följa upp projektplaner, tidplaner och leveranser.  Koordinera interna resurser inom exempelvis KYC/AML, produkter, IT och operations.  Säkerställa att kundavtal, dokumentation och interna krav är uppfyllda.  Ha löpande dialog med kund och interna intressenter.  Identifiera risker, och förbättringsmöjligheter i processen.  Bidra till vidareutveckling och effektivisering av implementeringsrutiner.  Din profil  Vi söker dig som har:  En vana av att arbeta med företagskunder på bank och förstå deras behov av olika betalningstjänster (cash- och treasury management). Erfarenhet från att driva projekt och koordinering.   God förmåga att driva arbete strukturerat och självständigt.  Vana att samarbeta med många intressenter parallellt.  Stark kommunikativ förmåga i tal och skrift på svenska och engelska.  Ett serviceinriktat och lösningsorienterat arbetssätt. Låter denna tjänst som något för dig? Då är du varmt välkommen med din ansökan!Urval sker löpande och sista ansökningsdag är den 16 augusti 2026, men du är välkommen att söka tjänsten så länge den finns tillgänglig på vår hemsida. Se gärna till att namn och kontaktuppgifter finns med i ditt CV.P.S. Du behöver inte bifoga något personligt brev.Tänk på detta innan du skickar in din ansökan (i enlighet med GDPR-lagstiftningen).Din ansökan ska ej innehålla personuppgifter kring civilstatus, familjesituation/barn, etniskt ursprung, ålder, politiska åsikter, religiös eller filosofisk övertygelse, medlemskap i fackförening, eller hälsorelaterad information.Vi ser fram emot din ansökan!

Vi på Poseidon har ett viktigt uppdrag att skapa trygghet och trivsel för våra hyresgäster och göteborgarna. Nu söker vi en ekonom med fokus på hyresadministration och med intresse för fastighetssystem. I din roll som ekonom med huvudfokus på hyresadministration hos oss blir du ett viktigt stöd till våra distrikt inom hyresadministration och intäktsanalys. En av dina uppgifter blir också att bidra i vårt projekt för införande av nytt fastighetssystem gällande den hyresadministrativa delen och kopplingen till redovisningen, och att stötta organisationen i dessa delar av systemet. Du blir en del av gruppen med ekonomer och controllers på bolaget med kontinuerligt och organiserat utbyte och samarbete. Du tillhör den centrala ekonomiavdelningen på vårt huvudkontor i Gamlestaden och rapporterar till bolagets ekonomichef. Din profil Vi söker dig som är ekonom och har någon form av eftergymnasial utbildning eller motsvarande erfarenhet. Du bör ha jobbat inom fastighetsbranschen med likartade arbetsuppgifter under några år och ha goda kunskaper inom hyresadministration. Du skall ha kunskaper inom redovisning och en god förståelse för koppling mellan hyresadministration och resultaträkningen. Dina arbetsuppgifter består bland annat av: Hyresadministration främst kopplat till ny- och ombyggnadsprojekt Lägga upp objekt, hyror och rabatter i fastighetssystemet i samband med nyproduktion och ombyggnad på uppdrag av distrikten. Upprätthålla och utveckla rutiner och manualer Utbildning nyanställda ekonomi i fastighetssystem Behjälplig med tester inom hyresadministration vid uppgradering av system Vara backup för övriga centrala arbetsuppgifter inom hyresadministration. Analys/kontroll av status på våra hyresobjekt. Aktivt delta i projektet kring nytt fastighetssystem och bidra med kunskap inom hyresadministration. Vara behjälplig med intäktsanalyser såväl på en övergripande nivå som ned på fastighet. Vara behjälplig med underlag vid fastighetstaxering. En schysst, kompetent och handlingskraftig kollega Som person är du lika analytisk, noggrann och handlingskraftig i ditt kompetensområde som en lyssnande, hjälpsam och flexibel kollega med god social kompetens och pedagogisk förmåga. Du har förmåga att förstå och sätta dig in i system ur ett verksamhetsperspektiv och specifikt inom hyresadministration. Du har en förmåga att självständigt planera ditt arbete och prioritera mellan arbetsuppgifterna. Du ha ett sinne för att systematiskt och strukturerat driva frågor framåt, med den noggrannhet som krävs för bästa resultat. Du tycker om att ge stöd till verksamheten inom ditt område och har en kommunikativ förmåga. Meriterande är om du har erfarenhet av fastighetssystemet Fast2 eller liknande samt om du har erfarenhet av Agresso/Unit4. Vi på Poseidon ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund och erfarenheter. Det avgörande är din personliga lämplighet och drivkraft. Här får du möjlighet att vara med och bidra och jobba för ett ännu bättre Göteborg. Vi bygger plats för dig! Övrigt Urval och intervjuer sker löpande och vi kvalitetssäkrar rekryteringsprocessen genom att göra  bakgrundskontroll görs på slutkandidat.  Om oss Bostads AB Poseidon är ett helägt dotterbolag till Förvaltnings AB Framtiden, som i sin tur ägs av Göteborgs Stadshus AB, helägt av Göteborgs Stad. Som stadens största bostadsbolag äger och förvaltar vi cirka 29 000 bostäder i Göteborg. Vi arbetar decentraliserat i fem distrikt, nära våra hyresgäster.   Öppen för alla Vi fokuserar på din kompetens, inte dina övriga förutsättningar. Vi är öppna för att anpassa rollen eller arbetsplatsen efter dina behov.

I Upplands-Bro kommun är vi cirka 2000 medarbetare som arbetar med att ge våra invånare och besökare bästa möjliga service och upplevelse av kommunen. Hos oss är du med och bygger en kommun där helhetssyn, engagemang och professionalitet genomsyrar organisationen och tillsammans arbetar vi med att utföra det gemensamma samhällsuppdraget. Vill du vara med och utveckla framtidens yrkesutbildningar? Yrkeshögskolan i Upplands-Bro befinner sig i en spännande utvecklingsfas. Vi växer, utvecklar nya utbildningar och stärker våra samarbeten med arbetslivet för att möta framtidens kompetensbehov. Nu söker vi en engagerad och driven YH-koordinator som vill vara med och utveckla vår verksamhet tillsammans med oss. Det här är en tjänst för dig som trivs i en dynamisk miljö där utveckling, förändring och nya möjligheter är en naturlig del av vardagen. Du uppskattar att arbeta i en verksamhet där alla hjälps åt, där idéer välkomnas och där du får möjlighet att påverka både arbetssätt och verksamhetens fortsatta utveckling. Hos oss blir du en central del av YH-teamet och en viktig länk mellan studerande, utbildningsledare, utbildare, arbetsliv och ledningsgrupper. Om rollen Som YH-koordinator är du navet i verksamhetens administrativa och samordnande arbete. Du ansvarar för att skapa struktur, säkerställa kvalitet och ge stöd genom hela utbildningsprocessen – från ansökan till examen. Rollen innebär många kontaktytor och stor variation. Ena stunden stöttar du en studerande eller utbildare, nästa stund planerar du ett ledningsgruppsmöte, samordnar en utbildningsinsats eller utvecklar administrativa rutiner. Vi söker därför dig som trivs med att ha många bollar i luften samtidigt som du har förmågan att skapa ordning, struktur och långsiktighet. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter I rollen som YH-koordinator kommer du bland annat att: Vara administrativt stöd genom hela YH-processen – från ansökan till examen Arbeta med antagning, studerandeadministration och dokumentation Samordna kursstarter, utbildningstillfällen, examinationer och avslut Ha löpande kontakt med studerande, utbildare och samverkansparter Stödja utbildningsledare i uppföljning, kvalitetssäkring och myndighetskrav Bidra i marknadsföring och informationsinsatser kopplat till utbildningarna Säkerställa att arbetet följer Myndigheten för yrkeshögskolans regelverk Arbetet sker huvudsakligen på plats i våra lokaler i Kungsängen. Vi söker dig som:  Är strukturerad, noggrann och har god administrativ förmåga Trivs i en verksamhet som utvecklas och förändras Har ett starkt eget driv och tar initiativ när du ser behov av förbättringar Är prestigelös och tycker om att samarbeta Har lätt för att skapa goda relationer med både studerande, kollegor och externa samarbetspartners Är lösningsorienterad och ser möjligheter snarare än hinder Har en hög servicekänsla och ett professionellt bemötande Tycker om att arbeta både operativt och utvecklingsinriktat Vi söker en person som inte bara vill administrera utbildningar utan som också vill vara med och utveckla dem. Meriterande är om du har: Erfarenhet av yrkeshögskolan Erfarenhet av studerandeadministration, utbildningssamordning eller antagning och/vägledning. Erfarenhet av kommunikation eller marknadsföring inom utbildning Erfarenhet av att arbeta i Teams  Vi erbjuder  En central och betydelsefull roll i en växande YH-verksamhet Möjlighet att arbeta nära både utbildning och arbetsliv Ett varierat arbete med stor frihet under ansvar Engagerade kollegor och ett gott samarbetsklimat Möjlighet att påverka och utveckla arbetssätt, rutiner och utbildningsprocesser En arbetsplats där idéer, initiativ och engagemang tas tillvara Chansen att bidra till framtidens kompetensförsörjning inom flera viktiga branscher Vi tror att de bästa resultaten skapas när människor får möjlighet att växa, ta ansvar och utvecklas tillsammans. Därför söker vi dig som vill vara med och göra skillnad, både för våra studerande och för framtidens arbetsliv. Upplands-Bro kommun har den lilla kommunens fördelar med bland annat korta beslutsvägar och stor möjlighet att vara delaktig i arbetets utveckling. Utgångspunkten för våra uppdrag är den gemensamma arbetsplatsen, där vi tillsammans utvecklar verksamheten och skapar förutsättningar för samarbete. Vi har system som möjliggör arbete på distans i överenskommelse med chef och när verksamheten tillåter. Kommunen arbetar aktivt för att öka jämställdhet och mångfald på arbetsplatserna, varför vi gärna ser sökande som bidrar till detta. Läs mer om kommunen som arbetsgivare här. Om tjänsten Tjänsten är en 50% projektanställning på 1 år med möjlighet till förlängning. Tillträde snarast enligt överenskommelse. Om rekryteringsprocessen Vi ser fram emot att ta emot din ansökan senast 13 september 2026. Du ansöker enkelt genom att bifoga ditt CV, men utan personligt brev. Svara i stället på våra urvalsfrågor. De kandidater som uppfyller samtliga skallkrav (utbildning, kunskap och erfarenhet) kommer att kontaktas för nästa steg i processen. I vissa rekryteringar kan det även bli aktuellt med arbetspsykologiska tester, beroende på rollens karaktär och behov. Urval och intervjuer sker löpande under annonseringsperioden, så vänta inte med att skicka in din ansökan. Alla erbjudanden om annonsering och hjälp i rekryteringsprocessen undanbedes. Varmt välkommen med din ansökan!