Ekonomiadministratör inom leverantörsreskontra
Jobbusters AB
Ekonomiassistenter m.fl.

Din nya roll Vi söker nu en ekonomiadministratör till vår kund i Karlskrona. Här får du en varierad roll där du kombinerar det löpande ekonomiarbetet med problemlösning och förbättringsarbete. Du kommer framför allt att arbeta med leverantörsfakturor, från kontroll och bokföring till att utreda och lösa avvikelser i fakturaflödet. Du blir en del av en verksamhet där samarbete är viktigt och där du har många interna kontaktytor. När ett problem behöver hanteras vidare förväntas du kunna eskalera det till rätt funktion och följa ärendet framåt. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter Hantera, kontrollera och bokföra leverantörsfakturor Utreda och hantera avvikelser i fakturaflödet Identifiera och lösa problem kopplade till fakturor och ekonomiska flöden Eskalera ärenden och problem till rätt funktion Samarbeta med interna kontaktytor och andra delar av verksamheten Identifiera förbättringsmöjligheter och bidra med idéer kring effektivare arbetssätt och processer Företagspresentation Vår kund är ett av Sveriges mest respekterade industriföretag med kunder i över 100 länder. Här får du möjlighet att arbeta med banbrytande teknik och lösningar som bidrar till ett tryggare samhälle – både i Sverige och globalt. Hos dem värdesätts kreativitet, teknisk skicklighet och samarbete, och varje medarbetares insats spelar en viktig roll i att forma framtidens säkerhetslösningar. Vill du vara med och göra skillnad på riktigt? Då är detta arbetsplatsen för dig. Bra att känna till Uppdragets omfattning: Heltid, 100% Anställningsform: Tidsbegränsad anställning som konsult via JobBusters. Start: Enligt överenskommelse Slut: 2027-04-30, med möjlighet till förlängning Övrig information: Befattningen kräver att du genomgår och godkänns enligt vid var tid gällande bestämmelser för säkerhetsskydd. För befattningar där vår kund har krav på säkerhetsklassinplacering kan, i förekommande fall, medföra krav på visst medborgarskap. I din ansökan: Säkerställ att det tydligt framgår att du är kvalificerad utefter kundens önskade kvalifikationer För att bli framgångsrik i denna roll behöver du Har minst en tvåårig eftergymnasial utbildning inom ekonomi Har minst ett 1 års relevant arbetslivserfarenhet inom ekonomi Har god systemvana och lätt för att sätta dig in i nya system Har mycket goda kunskaper i svenska och engelska, både i tal och skrift Meriterande: Erfarenhet av leverantörsreskontra Meriterande: Tidigare erfarenhet av att ha arbetat i Unit4/Agresso Vi erbjuder Trygg anställning med kollektivavtal, försäkringar och tjänstepension Friskvårdsbidrag samt personalrabatter och erbjudanden via Benifex (ex. inom hälsa, fritid, transport och sjukvård) Flexpension och tillgång till Lifeplan pensionstjänst Extra ersättning vid föräldraledighet Företagshälsovård Långsiktiga uppdrag och personlig kontakt med Konsultchef Möjlighet att bygga värdefull erfarenhet, nätverk och framtida utveckling Välkommen med din ansökan Vi går igenom ansökningarna löpande. Då processerna i konsultvärlden ofta går snabbt kan tjänsten tillsättas innan sista ansökningsdatum – vänta därför inte med att skicka in din ansökan! Du behöver inte skriva ett personligt brev utan i stället ber vi dig svara på urvalsfrågorna i samband med ansökan.

18 september 2026
Sista ansökan:
17 mars 2027
Tysktalande kundtjänstmedarbetare till Convini

Vill du jobba i en dynamisk miljö där service, engagemang och teamkänsla står i centrum? Är du flytande i tyska, svenska och engelska och brinner för att skapa kundupplevelser i toppklass? Då kan det här vara rollen för dig! Till Convini söker vi nu en tysktalande kundtjänstmedarbetare som vill bli en del av deras härliga och energiska kundtjänstteam! Om rollen Som kundtjänstmedarbetare hos Convini ansvarar du för att ge förstklassig service till kunder och konsumenter. Du hanterar inkommande ärenden via mejl, chatt och telefon och säkerställer att varje ärende löses effektivt, professionellt och med ett personligt bemötande. Den här rollen har ett särskilt fokus på den tyska marknaden, men du kommer även att supportera Convinis svenska kunder och konsumenter. Utöver kunddialogen kommer du också att hantera andra administrativa och operativa uppgifter. Du blir en del av ett härligt och engagerat kundtjänstteam bestående av fem drivna och positiva kollegor. Här är sammanhållning A och O, och ambitionen är alltid att överträffa kundernas förväntningar. Utöver dina fantastiska kundtjänstkollegor kommer du också arbeta nära många andra delar av organisationen för att säkerställa bästa möjliga kundupplevelse. Exempel på arbetsuppgifter: Hantering av inkommande ärenden via mejl, chatt och telefon Hantering av kundreskontrarelaterade ärenden (B2B & B2C) Underhåll av gemensamma kontorsytor (showroom mm) Säkerställa att kontorsmaterial är beställt och finns tillgängligt i kontoret Vi söker dig som: Har avslutad gymnasieutbildning Talar och skriver tyska, svenska och engelska obehindrat Har minst ett års erfarenhet av en kundtjänstroll eller motsvarande, där kundkontakt varit en central del av rollen Har god systemvana och är van att arbeta i olika system Som person är du: Strukturerad och ansvarstagande, med god förmåga att prioritera och driva arbetet framåt Serviceinriktad och prestigelös, med en stark vilja och ambition att leverera fantastiska kund- och konsumentupplevelser En positiv, kommunikativ och relationsskapande lagspelare som hjälper till där det behövs Initiativtagande, lösningsorienterad och trygg i att utmana befintliga arbetssätt och bidra till utveckling i en dynamisk och entreprenöriell miljö Övrig information Önskad start efter sommaren Heltid (8-17), tillsvidare med en inledande provanställning på 6 månader Placering på huvudkontoret i Solna (Frösundavik), med möjlighet till visst distansarbete Då du kommer att serva både svenska och tyska kunder kan arbete förekomma på vissa svenska helgdagar, beroende på skillnader i helgdagar mellan länderna. Vi söker därför dig som har en flexibel inställning. Ansökan I den här rekryteringen samarbetar Convini med Jurek Recruitment & Consulting och du söker tjänsten via annonsen på Jureks hemsida genom att klicka på “Ansök nu”-knappen, ladda upp ditt CV och svara på några frågor. Vi ser fram emot att få din ansökan så snart som möjligt då urval och intervjuer kommer att ske löpande. På grund av GDPR tar vi inte ta emot ansökningar via e-post. Vid frågor om tjänsten är du varmt välkommen att kontakta ansvarig rekryteringskonsult Cecilia Strååt på [email protected]. Varmt välkommen med din ansökan! Om Convini Convini är originalet och Europas ledande helhetsleverantör av smarta, obemannade måltidsbutiker och kaffelösningar på arbetsplatser – gott, enkelt och bekvämt. De installerar, levererar och sköter utrustningen, samtidigt som de erbjuder fullskalig service med baristor på plats. Sedan starten 1995 har de vuxit från Stockholm, Göteborg och Malmö till att idag även finnas i Berlin, Düsseldorf, Köln, Essen och Hamburg. Convinis lösningar gör arbetsdagarna mer energifyllda för hundratusentals medarbetare varje dag, och sortimentet förnyas ständigt med välkända varumärken och spännande nyheter. Convini levererar kvalitet i varje detalj och sätter alltid kundens behov i centrum. Man tar ansvar, vågar testa nytt och ser möjligheter där andra ser hinder. Här uppmuntras kreativitet och galna idéer – och man lär oss lika mycket av framgångar som av misstag. Hos Convini tror man på att växa tillsammans. Genom öppenhet, omtanke och en rejäl dos glädje byggs starka relationer och en arbetsmiljö där människor trivs, utvecklas och kan påverka på riktigt. Vill du vara med och skapa framtidens Convini – där nyfikenhet är gnistan som gör skillnad? Varmt välkommen med din ansökan! Jurek är en specialiserad partner inom rekrytering och konsultuthyrning som hjälper företag att hitta rätt kompetens inom Finance, Legal & Compliance, Banking & Insurance, HR och Business support. Vårt erfarna team kombinerar branschkunskap med ett starkt nätverk för att skapa träffsäkra och hållbara matchningar. Vi arbetar långsiktigt, personligt och med hög kvalitet, för att skapa bästa möjliga upplevelse för både kunder och kandidater.

18 september 2026
Sista ansökan:
17 mars 2027
Biträdande jurist till advokatbyrå i Falun
Kastrup Advokatbyrå AB
Övriga jurister

Biträdande jurist till advokatbyrå i Falun Om tjänsten På Kastrup Advokatbyrå blir du en viktig del i uppdraget att tillvarata den lilla människans rätt i domstolsprocesser. Staten eller myndigheter är ofta, men inte alltid, vår motpart. Advokatbyrån arbetar främst med brottmål, tvångsmål och familjerätt. Som biträdande jurist stöttar du advokaten i det löpande arbetet genom alla delar av advokatuppdraget; klientmöten, skrivelser, rättsutredningar och förberedelse inför förhandlingar. Du kommer under handledning även arbeta i egna ärenden och processa i domstol. Vem är du? Vi söker dig med ett brinnande intresse för enskildas rättigheter och genuint värnande om rättssäkerhet. Rollen kräver att du är en initiativtagande person som klarar att arbeta självständigt men samtidigt effektivt och noggrant. För processande i domstol behövs stresstålighet, god problemlösningsförmåga, orädd inställning och mycket hög språkbehärskning. Du har juristexamen och erfarenhet av arbete som jurist. Genomförd notarietjänstgöring är i högsta grad meriterande. Vi erbjuder På advokatbyrån får du ett spännande arbete i liten organisation under utveckling. Vi har fokus på ett hälsosamt arbetsliv och en strävan efter att verksamheten ska vara effektiv, digital och modern, för att underlätta både för anställda och verksamheten i stort. Tjänsten är på heltid på kontor i centrala Falun. I första hand sker arbetet på kontorstid men flexibilitet avseende både tid och plats behövs eftersom uppdraget ibland kräver det. Vi ser gärna sökande som idag är boende i Falun eller inom ett avstånd som möjliggör dagpendling till kontoret. B-körkort är ett krav. Kontoret är hundvänligt! Ansökan skickas per e-post till [email protected]. Det finns begränsad möjlighet att svara på frågor under urvalsprocessens gång. Intervjuer kommer att ske löpande och tjänsten tillträdes enligt överenskommelse.

17 september 2026
Sista ansökan:
18 december 2026
Product and Technical Communications
Lovable Labs Sweden AB
Informatörer, kommunikatörer och PR-specialister

Why Lovable? Lovable is the software creation platform that gives people the power to act on the problems closest to them. For decades, turning an idea into software required so much capital, technical fluency, and time that many ideas never came to life. Lovable is the counterargument: a platform for all people with ideas, ambition, and problems worth solving. From solopreneurs to small business owners to teams at companies like Adidas and Zendesk, people have built over 60 million projects on Lovable since its launch in November 2024. And we’re just getting started. What you’ll do Own trust, security, and incident communications. People build real businesses on Lovable, and their confidence in the platform is existential to ours. You’ll own Lovable’s trust narrative in earned and new media, proactively telling the story of how we think about security, privacy, reliability, and platform safety. And when something doesn’t go as planned, you’ll be the comms lead in the room, working alongside the Head of Communications to manage the external response with a cross-functional team. Lead product launch communications. When Lovable ships something new, you own the earned media strategy around it, including knowing the right Substacks, podcasts, and new media channels beyond traditional outlets. You’ll work closely with product marketing to shape positioning, develop press materials, pitch the story, and make sure launches land. You’ll build a repeatable launch engine that moves as fast as the product team does. Turn journalists and creators into builders. Some of the most powerful product coverage comes from people who’ve experienced Lovable firsthand. You’ll develop relationships with earned media and creators by getting the product into their hands, helping journalists, technical writers, and influencers build something real on Lovable so they can tell the product story from their own experience. Be the comms partner to our CTO and product leadership. You’ll develop spokesperson platforms for our CTO, CISO, and senior product and engineering leaders. In partnership with product marketing, you’ll prep them for media, conferences, and podcasts. You’ll help them become recognized voices defining a new product category. Own product-level partner integration comms. When Lovable launches a technical integration or platform capability that changes what builders can do, you own the comms. You’ll coordinate with product marketing and partnerships to shape the narrative and get it in front of the right audiences. Build analyst and technical influencer relationships. You’ll build relationships with the analysts, tech media, and voices that shape opinion among technical audiences. You’ll make sure Lovable shows up in the right conversations and earns positioning in the right reports. Ensure product news travels beyond traditional media. Product stories in 2026 don’t just live in TechCrunch. You’ll make sure product news reaches the Substacks, podcasts, technical creators, and communities where your audiences are. Who you are You’re technically fluent and genuinely curious about the product. You don’t need to be an engineer, but you need to understand how software products work, architecturally, not just conceptually. When an engineer explains a design decision, you understand why it matters and can translate it into something a reporter or analyst would care about. You’ve run product comms at a fast-moving technology company. You’ve lived through the chaos of a product team that ships faster than comms can keep up, and you’ve built systems to stay ahead. You know how to run a launch process that’s tight but not slow, and you know when to push for a bigger moment versus when to just get the word out. You have real trust and incident comms experience. You’ve worked on or alongside security, privacy, or trust and safety teams. You know the difference between proactive trust storytelling and reactive crisis management, and you’ve done both. You’ve been in the room during a product incident and know how to craft external communications that are honest, precise, and fast. You have strong media relationships in the tech and AI ecosystem. You know the reporters, podcasters, and analysts who cover AI, developer tools, and enterprise technology. You understand what makes them care about a product story, and you can get Lovable in front of them. You write clearly, concisely, and technically without being dry. Product comms doesn’t mean jargon-heavy. Your writing is precise, human, and accessible, even when the subject matter is complex or the situation is sensitive. You connect dots and see around corners. A feature ships, and you immediately think: which reporter is writing about this problem? What should our CTO say on social? How does this fit the narrative arc we’ve been building for the quarter? That connective instinct is what makes this role work. You’re hands-on, agile, and low-ego. You’ll draft the press materials, build the media list, coordinate the launch timeline, and prep the spokesperson. You thrive in environments where the plan changes and the pace is relentless. You have 8+ years of experience in communications, including product launches and trust or incident communications at a technology company. You’ve run launch processes, managed incident response, and built media relationships in the tech ecosystem. What you need to know This role requires genuine product immersion. You’ll work closely with product marketing to understand what’s shipping, why it matters, and how to position it. That partnership is what lets you move fast and tell the right story at the right moment. Trust and incident comms are core to the role. You’ll need to be comfortable being the person who’s on call when something breaks, who can draft an incident communication at speed, and who brings the judgment to know when to say something, when to wait, and how to say it right. Lovable is headquartered in Stockholm, with product and engineering teams across multiple offices. Wherever you sit, you’ll need to work effectively across time zones and build relationships with the teams who ship the product you’re talking about. Finally: joining Lovable Comms means you’re deeply curious, data-driven, and not extremely precious about role boundaries. You find ways to work smarter with AI, to measure what matters, and to step into work that isn't technically “yours” when the moment calls for it.

17 september 2026
Sista ansökan:
17 februari 2027
Internal Communications Lead
Lovable Labs Sweden AB
Informatörer, kommunikatörer och PR-specialister

TL;DR This is a strategic operating role at the center of the company, reporting to the Head of Comms with a dotted line to our Cofounder and CEO. Your core job is making sure company leadership communication is clear, consistent, and compounding week after week as we scale. Around that core, you'll own the narrative, the moments, and the rhythms that keep a fast-growing global team aligned, and you'll run the programming lean, with AI doing the production work so your judgment goes where it matters most. The challenge: when a company doubles in a year across offices and oceans, shared context is the first thing that can break. The warmth of a small team gets diluted by process. Your job is to make sure none of that happens: that every person at Lovable knows where we're going, why, and their part in it, and hears it in a voice that still feels like us. Why Lovable Lovable is the software creation platform that gives people the power to act on the problems closest to them. For decades, turning an idea into software required so much capital, technical fluency, and time that many ideas never came to life. Lovable is the counterargument: a platform for all people with ideas, ambition, and problems worth solving. From solopreneurs to small business owners to teams at companies like Adidas and Zendesk, people have built over 60 million projects on Lovable since its launch in November 2024. And we’re just getting started. What you'll do Be the CEO's communications partner. You'll help make sure what the company hears is consistent from week to week and compounds over quarters. And you'll be a genuine advisor: in the room early, pressure-testing how a decision will land before it's made, and holding a mirror up to leadership when the message and the reality drift apart. Own the company narrative and operating rhythm. You'll own recurring communications and the strategy behind them: the cadences that ensure every employee understands the strategy, the priorities, and the reasoning, not just the announcements. You'll connect the internal story to the external one so employees hear one narrative, whether it comes from the CEO, their manager, or the press. Run the moments that matter. Fundraises, strategy rollouts, reorgs and leadership changes, and other high-stakes comms. You'll partner with the Office of the CEO and leadership team to make sure these moments are planned, humane, and land without whiplash: employees hear things that affect them before any rumor mill does. Make our flagship forums worth showing up for. You'll own the editorial arc of company-wide all-hands, elevate the craft of everyone presenting, and keep these moments warm and personal as we grow past the size where that happens by default. Build an AI-native internal comms engine. You'll run programming that would traditionally take a team, alone, by defaulting to AI and Lovable itself for input gathering, chasing, aggregating, drafting, and measurement. Human judgment stays where it belongs: editorial calls, sensitive moments, and final approval. If you're still doing production work manually after three months, something has gone wrong. Raise the bar for how leaders communicate. At Lovable, functions own their own communication; internal comms is not a gatekeeper or a wordsmithing service. Your job is to make every leader and manager a better communicator: standards, tools, coaching, and talking points that equip managers to answer their teams' questions, because managers are the most trusted source most employees have. Measure understanding, not reach. You'll build lightweight feedback loops that test whether messages actually landed: can people explain the strategy in their own words, do they feel informed, are the whispers going quiet. And when the data says a message isn't landing because the substance is unclear, you'll feed that signal back to leadership rather than polishing the wording. Who you are You're an operator and a general problem solver. You build scalable systems from scratch, you're rigorous and structured in how you work, and you have a track record of outstanding achievement in demanding environments. You may have grown up in communications, or you may come from chief of staff, founder's office, strategy, or consulting work with serious writing chops. You've earned the trust of a founder or CEO. You've been the person a chief executive relies on to sharpen their thinking and their words. You know how to advise without ego, push back with evidence, and keep confidence. Your judgment has been tested on sensitive, high-stakes communications. You write exceptionally. You know the difference between writing that informs and writing that aligns, and you can do both under deadline. You're AI-native to your core. You instinctively reach for AI to do the gathering and aggregating, and you're excited to build internal tools on Lovable itself. You see leverage where others see headcount requests. You read organizations well. You have a feel for the pulse of a company: what people are worried about, where context is missing, which message will land and which will breed cynicism. You listen as much as you broadcast, and you navigate cultural differences across our European and US offices with ease. You're discreet, low-ego, and steady. You'll sit closer to sensitive information than almost anyone in the company. You handle it with care, you share credit reflexively, and you stay calm when plans change on a Tuesday afternoon. What you need to know Strong partnership with our CEO is a big part of the job. Everything else is the platform it stands on. You'll be measured first on whether our CEO's communication is clearer, more consistent, and more trusted because you exist, and second on whether the company stays aligned as it scales. This function is lean by design. You will not be building a large internal comms team. You'll be building systems, AI workflows, and leader capability that make a large team unnecessary. If your instinct when work piles up is to hire, this role will frustrate you. If your instinct is to automate and equip, you'll thrive. Finally: joining Lovable Comms means you're deeply curious, data-driven, and not extremely precious about role boundaries. You find ways to work smarter with AI, to measure what matters, and to step into work that isn't technically "yours" when the moment calls for it.

17 september 2026
Sista ansökan:
17 februari 2027
Corporate Communications & Public Affairs
Lovable Labs Sweden AB
Informatörer, kommunikatörer och PR-specialister

TL;DR You're a communications professional who can plan and execute the work that advances Lovable's objectives across EU and Swedish policy environments, making sure our voice is heard on the issues that matter most. You'll pair sharp corporate communications with real policy fluency — working closely with internal teams and external partners to help policymakers, media, and other stakeholders understand Lovable's perspective on the key files and issues that shape the environment we operate in. This is a balanced role, equal parts policy operator and corporate communicator. You'll report to the European Communications and Public Affairs Lead. Why Lovable? Lovable is the software creation platform that gives people the power to act on the problems closest to them. For decades, turning an idea into software required so much capital, technical fluency, and time that many ideas never came to life. Lovable is the counterargument: a platform for all people with ideas, ambition, and problems worth solving. From solopreneurs to small business owners to teams at companies like Adidas and Zendesk, people have built over 60 million projects on Lovable since its launch in November 2024. And we’re just getting started. We’re building a generational company from Stockholm, with growing teams in London, Boston, New York, and San Francisco. Our team is small, talent-dense, and moving quickly, with a culture rooted in extreme ownership, high velocity, and low-ego collaboration. We look for people who care deeply, ship fast, and are eager to make a dent in the world. Lovable is one of TIME’s 100 Most Influential Companies and has been recognized on the Forbes AI 50 and CNBC Disruptor 50, reflecting our momentum as one of Europe’s fastest-growing AI companies and one of the most ambitious places to build in this next era of software. What you'll do This role makes sure Lovable has a credible, constructive voice in the rooms that matter — building a presence worth listening to and developing clear positions that reflect what Lovable actually builds and believes. Advocate Lovable's positions on key policy files. You'll build and run our engagement with policy representatives across EU and Swedish institutions. Own corporate communications on policy issues. Statements, briefings, op-eds, speaking moments, and the proactive announcements that build credibility over time. You'll develop the strategy, write the materials, manage media relationships, and make sure each piece reinforces the others. Track the regulatory agenda and turn it into a point of view. You'll monitor the files that affect us and develop clear positions that reflect the company's reality and ambitions. Build coalitions and work through industry. You'll represent Lovable in trade associations and industry groups, finding shared causes that move issues forward. Act as a comms and policy partner to our cross-functional team. You'll work closely with the communications and cross-functional teams in preparing for engagements with policymakers, institutions, and press, strengthening the company’s voice in the European AI debate. Who you are You've operated in and around the policy world. That might mean an EU institution, a trade association, a think tank, or a public affairs firm. Wherever you've been, you know how a file moves from idea to law, and you can read the politics, formal and informal, that determine what actually happens. You understand policy and can communicate it. You have experience from both policy work and corporate communications, and you're equally comfortable speaking to policymakers and media alike. You can drive an issue forward in a complex political environment. You're comfortable with ambiguity and competing agendas, and you know how to prioritize when everything feels urgent. You're a sharp writer with editorial judgment. You can turn a dense regulatory development into a crisp briefing, opinion piece or clean position statement. You connect dots that other people don't see. You look at a piece of draft legislation and think ahead on what it means for the industry as well as what Lovable should say and to whom. You're a genuine cross-functional collaborator. You work easily with cross-functional stakeholders, external partners, and coalitions. You don't wait to be invited into the room. You're not precious about who gets credit. You just make things work. You're deeply curious about AI, technology policy, and the industry landscape. You keep up with what happens in the world instinctively — the news, the regulatory moves, the debates as they unfold. You understand where the conversation is heading well enough to spot a risk or an opportunity before someone hands it to you. What you need to know This is not a role where you set the strategy and hand off execution. You'll be writing the first drafts of our position statements, building the relationships and showing up in the room as a Lovable representative. We move fast and plans change. The job runs on two clocks at once: you'll react to the urgent issue that lands today while building the relationships and positions that set us up for success in the long term. If you need a settled environment with predictable workflows, this will be frustrating. If you find that kind of pace energizing, you'll love it. We're building public affairs and communications at a company that is itself being built. That means you'll have real influence over how this function develops in Europe: the positions, the relationships, the standards. That's the upside of being early. Finally: joining Lovable Comms means you're deeply curious, data-driven, and not extremely precious about role boundaries. You find ways to work smarter with AI, to measure what matters, and to step into work that isn't technically "yours" when the moment calls for it. About your application Please submit your application in English. It’s our company language, so you’ll be speaking lots of it if you join. We treat all candidates equally - if you’re interested, please apply through our careers portal.

17 september 2026
Sista ansökan:
17 februari 2027
FP&A Analytics Lead
Qred Bank AB
Finansanalytiker och investeringsrådgivare m.fl.

At Qred, we’re building the world's best bank for small businesses. Since launching 11 years ago, we’ve grown from startup to profitable fintech scale-up, now generating over 1 billion SEK in annual revenue and supporting 50,000+ entrepreneurs across Northern Europe. We combine smart technology, real data, and human judgment to make financing simple, fast, and fair. With bold growth plans and strong momentum across multiple markets, we’re now looking for a FP&A Analytics Lead for the next phase of growth. About the Role As the FP&A Analytics Lead, you will own the end-to-end data strategy, driver-based forecasting models, and team leadership for our FP&A domain. In this role, you will bridge the gap between complex cloud data architecture and executive financial strategy, transforming granular transactional data into scalable lifetime value models and strategic business intelligence. Key responsibilities Lead, mentor, and build a high-performing team of data analysts while owning the FP&A analytics roadmap. Architect and maintain rolling forecasting engines, vintage performance curves, and driver-based models for Group revenue. Write production-grade SQL and Python scripts to model financial and operational data in AWS Redshift. Standardize global data definitions and oversee executive BI scorecards in tools like PowerBI or AWS QuickSight. Partner with commercial, product, and operations teams to optimize unit economics, acquisition ROI, and cost-to-serve models. What we’re looking for You bring a structured, mission-oriented mindset and a passion for driving alignment across cross-functional teams. You thrive when translating complex financial datasets into clear strategic narratives, and you are motivated to build scalable frameworks that support rapid scaling in a regulated Fintech context. Qualifications Several years of progressive experience within data analytics, financial control, or business intelligence, ideally within Fintech or digital banking. Demonstrated track record of leading, mentoring, or managing analytics professionals. Strong technical capability in SQL, Python, enterprise data warehouses (e.g., Redshift, Snowflake), and modern BI tools. Solid grasp of commercial unit economics (CAC, CLV, cohort payback) and core P&L mechanics. Degree in a quantitative field such as Engineering, Computer Science, Econometrics, Statistics, or Finance. Why Qred? This is the place to be if you’re looking for a place to grow. Qred is growing fast, and our Qredsters along with it. With a non-bureaucratic organization and delegated responsibilities, we make sure there’s a short path from idea to action. In addition to our great culture, you get to work with the latest cutting-edge techniques, full ownership, and last but not least a bunch of great competent colleagues to learn from! One Last Thing This is a full-time, permanent position based in our headquarters in Stockholm. We believe our culture thrives when we work together, which is why we have an office-first approach. To balance this with some flexibility, we have the option of working remotely one day per week. We review applications on a rolling basis and while the start date is flexible, the right candidate can join us immediately. Qred celebrates diversity and does not discriminate based on ethnicity, religion, national origin, gender, sexual orientation, age, disability status, or any other applicable characteristics protected by law. #LI-Onsite

17 september 2026
Sista ansökan:
16 mars 2027
Senior Accountant / Redovisningsekonom – Permanent
Newr AB
Redovisningsekonomer

Vi söker nu en Senior Accountant / Redovisningsekonom till ett internationellt bolag med verksamhet i Sverige och internationellt. Rollen är placerad på företagets kontor i södra Stockholm och passar dig som trivs i en bred roll med stort eget ansvar. Om rollen Som Senior Accountant blir du en viktig del av ekonomiavdelningen och får ett brett ansvar inom redovisning, finansiell rapportering och relaterade processer. Du rapporterar direkt till ekonomichefen och arbetar nära övriga kollegor inom ekonomiavdelningen, både i Sverige och internationellt. Du tillhör en mindre ekonomiavdelning, där du får en bred roll och förväntas ta stort eget ansvar för dina arbetsuppgifter. Rollen innebär även internationella kontaktytor och möjlighet att få inblick i en större koncernstruktur. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter Ansvara för löpande redovisning och finansiell rapportering Arbeta med månads-, kvartals- och årsbokslut Arbeta med redovisning enligt IFRS och K3 Hantera och följa upp redovisningsrelaterade frågor Bidra till rapportering inom den internationella koncernstrukturen Bidra till utveckling och förbättring av processer och arbetssätt inom finance Rollen innebär ett stort mått av självständighet och passar dig som trivs med att driva dina arbetsuppgifter framåt, ta ansvar och hitta lösningar. Vi söker dig som Har en högskole/universitetsutbildning inom redovisning eller motsvarande Har flera års relevant erfarenhet inom redovisning och finansiell rapportering Har god erfarenhet av IFRS och K3 Har en god förståelse för finansiell rapportering Är van vid att arbeta självständigt och ta ägarskap för dina arbetsuppgifter Goda kunskaper i svenska och engelska Har god systemvana Som person Vi tror att du är självgående, noggrann och ansvarstagande och trivs med att ha ett brett arbetsområde. Du är trygg i din redovisningskompetens och har förmågan att självständigt driva dina arbetsuppgifter framåt. Du uppskattar att arbeta i ett mindre team med nära samarbete och korta beslutsvägar. Samtidigt är du kommunikativ och bekväm med att samarbeta på engelska med kollegor och kontaktytor i olika länder. Välkommen med ansökan!

17 september 2026
Sista ansökan:
16 mars 2027
Kundservicemedarbetare på deltid till KONES larmcentral!
Academic Work Sweden AB
Kundtjänstpersonal

Vill du göra skillnad i ditt arbete genom att säkerställa säkerhet för KONEs kunder? Vi utökar nu vår studentpool på deltid hos KONE där du kommer bemanna företagets larmcentral och ta emot felanmälningar. Läs mer nedan och ansök redan idag! Om tjänsten Academic Work söker för KONEs räkning en Kundservicemedarbetare där du kommer arbeta med felanmälningar i larmcentralen på huvudkontoret i Kista! Du kommer att bidra med ett viktigt jobb för att säkerställa säkerhet för alla som använder företagets produkter. Starten är omgående där du förväntas arbeta två pass i veckan under terminerna och uppemot heltid under lov såsom sommar och jul. Arbetsuppgifter Som Kundservicemedarbetare kommer dina arbetsuppgifter bestå av att via telefon ta emot felanmälningar och larm från kunder och privatpersoner. Du kommer tillsammans med dina kollegor arbeta mot att nå företagets högt uppställda servicemål. Du kommer att få en gedigen introduktion på plats och ha en Teamleader som närmsta chef. Tillsammans med din teamleader kommer ni att följa upp och du har möjlighet att ständigt utvecklas! Du kommer till exempel att: Identifiera säkerhetssituationer och hantera dessa genom att lämna lämpliga anvisningar Hantera ett ärende till dess att ärendet accepterats av en tekniker Vi söker dig som Har erfarenhet av serviceinriktat arbete Studerar på eftergymnasial nivå och har minst 1,5 år kvar av dina studier Har mycket goda kunskaper i svenska och goda kunskaper i engelska, i så väl i tal som skrift, då det används i det dagliga arbetet Det är meriterande om du: Har erfarenhet av kundservice med telefon som främsta arbetsverktyg För att lyckas väl i rollen som kundservicemedarbetare hos KONE krävs det att du är fokuserad på att hjälpa deras kunder och dina kollegor. Vi värdesätter personliga egenskaper som skapar trygghet och relation med alla som kontaktar KONE. Vi tror också att du är en glad och positiv person som gillar att arbeta i en miljö där tempot stundtals är högt. Du kommer att ha mycket kontakt med företagskunder, privatpersoner, servicetekniker och arbetsledare vilket kräver god samarbetsförmåga. Du är en utpräglad lagspelare och har även förmågan att prestera individuellt. Vidare ser vi även att du förstår vikten av ett gott och professionellt beteende på en seriös arbetsplats. Övrig information Start: Omgående och sträcker sig långsiktigt under studieperioden Omfattning: Deltid under terminerna och uppemot heltid under sommar/jul Arbetstider: 2 pass i veckan vilka är förlagda mellan 7-17, måndag - fredag. De flesta pass är halvdagar (07-12 eller 11-17) men heldagar kan förekomma Placering: Kista Vår rekryteringsprocess Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work.

17 september 2026
Sista ansökan:
16 mars 2027
B2B-kundservicemedarbetare till medicinteknikföretag!
Academic Work Sweden AB
Kundtjänstpersonal

Bli en del av ett team där ditt arbete gör verklig skillnad för patienters livskvalitet. Hos vår klient får du kombinera din servicekänsla med logisk problemlösning i en internationell miljö med stark gemenskap. Välkommen in med din ansökan idag! Om tjänsten I rollen som kundservicemedarbetare agerar du länk mellan vår klient, sjukhus och apotek på den svenska och norska marknaden. Du arbetar i ett engagerat team där empati, professionalitet och samarbete är nyckeln till framgång för att stötta både kunder och kollegor. Du blir en del av ett team om 12 personer som alla värdesätter högt att ha roligt på jobbet och värna om varandras trivsel på arbetsplatsen. Du erbjuds en meningsfull roll i en öppen och positiv arbetsmiljö där man värnar om sammanhållningen genom gemensamma aktiviteter, luncher och en stark vi-känsla. Arbetsuppgifter Du ansvarar för det dagliga orderflödet och kundkommunikationen B2B, där du kombinerar administrativa uppgifter med ett professionellt kundbemötande. Hantera inkommande och utgående kundkontakter via telefon och e-post Administrera ordrar i affärssystemen Salesforce och JDE Dagligen kommunicera med distributörer och transportörer på den svenska marknaden men även mycket intern kommunikation i Sverige och Norge som vår klient samarbetar med Utföra fakturering samt hantera krediteringar och rabatter Ge support till kunder i Sverige och Norge med orderläggning Säkerställa hög kvalitet i orderhanteringen med fokus på patientens behov Vi söker dig som Har tidigare arbetslivserfarenhet inom service och/eller administration som bedöms relevant Kommunicerar obehindrat på svenska och engelska i både tal och skrift, då det används i det dagliga arbetet Har god system- och datavana, specifikt Microsoft office-paktetet Har en slutförd gymnasieutbildning Det är meriterande om du Kommunicerar obehindrat på ett annat nordiskt språk, i tal och skrift Erfarenhet av Salesforce eller liknande CRM-system Tidigare erfarenhet av kundservice eller orderhantering Vana av att arbeta i Excel med tabeller och filtrering Som person ser vi att du värdesätter och trivs att samarbeta med kollegor och arbeta i en internationell miljö. Du är kommunikativ och lyhörd och värderar att arbeta i, och bidra till, en öppen och trivsam arbetsmiljö. För att lyckas i rollen har du följande personliga egenskaper: Hjälpsam Social Ordningsam Stabil Ansvarstagande Respektfull Vår rekryteringsprocess Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work. Vi tillämpar löpande urval och kommer plocka ner annonsen när tillräckligt många kandidater har nått slutskedet i rekryteringsprocessen. Vid ansökan efterfrågas ett CV. Personligt brev använder vi inte som urvalsmetod och behöver därför inte bifogas. Rekryteringsprocessen innehåller två urvalstest: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att kunna hitta den kandidat med högst potential för tjänsten samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess.

17 september 2026
Sista ansökan:
16 mars 2027