Är du en erfaren projektcontroller som trivs i förändringsprojekt där analys, samverkan och resultat står i fokus? Har du ett konsultmässigt förhållningssätt och gillar att arbeta nära verksamheten? Då kan detta vara uppdraget för dig! 🌟Om uppdraget Vi söker nu en Senior Projektcontroller till ett spännande och verksamhetsnära uppdrag inom offentlig sektor. Du blir en viktig del i ett strategiskt initiativ med målet att optimera IT-miljön genom att minska antalet datorer och licenser på ett hållbart och kostnadseffektivt sätt. I rollen arbetar du nära olika verksamheter och stöttar organisationen i att identifiera utrustning som inte längre används, analysera behov och tillsammans med verksamheten hitta smarta lösningar som bidrar till ökad effektivitet. Det här är ett uppdrag för dig som gillar att kombinera analys med många kontaktytor och som motiveras av att skapa verklig verksamhetsnytta. 🎯Arbetsuppgifter Stödja ett strategiskt förändringsprojekt med fokus på IT- och licensoptimering. Samarbeta med olika verksamheter och intressenter för att kartlägga befintlig datorutrustning. Identifiera datorer som inte längre används och bidra till en mer effektiv IT-miljö. Analysera behov och föreslå förbättringsåtgärder som minskar onödiga kostnader. Driva arbetet framåt genom ett proaktivt och lösningsorienterat arbetssätt. ✅Vi söker dig som Har flera års erfarenhet som projektcontroller, IT-controller eller i en liknande senior roll. Är van att arbeta verksamhetsnära i komplexa organisationer. Har en god analytisk förmåga och ett strukturerat arbetssätt. Är kommunikativ och bygger enkelt förtroende hos både kollegor och intressenter. Är självgående, prestigelös och trivs med att driva förändringsarbete. Har ett starkt fokus på resultat och verksamhetsnytta. Du är en person som är senior och trygg i din roll, lösningsorienterad, initiativtagande och har ett smidigt sätt att samarbeta med olika intressenter. Du motiveras av att skapa resultat och trivs i en roll där du får ta eget ansvar och driva arbetet framåt. 📍Uppdragsinformation Placeringsort: Lund eller Malmö Omfattning: 100 % Start: 17 augusti 2026 Uppdragets slut: 31 december 2026 Sista ansökningsdag: 7 augusti 2026 Vi arbetar med löpande urval, så skicka gärna in din ansökan så snart som möjligt. Sway Sourcing är en innovativ rekryteringspartner som specialiserar sig på att matcha rätt talang med rätt företag – snabbt och effektivt. Vårt huvudfokus ligger inom Ekonomi, Administration, HR, Marknad och IT, men vi har även den breda expertis och flexibilitet som krävs för att leverera skräddarsydda rekryteringslösningar inom alla branscher. Trots att vi är en relativt ny aktör har vi redan byggt förtroende hos många av Sveriges största företag och arbetar både nationellt och internationellt. Med baser i Sverige och Spanien erbjuder vi en unik kombination av lokal expertis och global räckvidd. Vårt starka nätverk och djupa branschinsikter gör oss till en självklar partner för företag som vill ligga steget före i sin rekrytering.

Vill du arbeta med kundservice i en roll där du får användning av flytande norska och hanterar mer komplexa ärenden hela vägen till avslut? Rusta söker nu en norsktalande kundservicemedarbetare till sitt backoffice/second line‑team. Här arbetar du i ett sammansvetsat team med tydliga processer, hög kvalitet i kunddialogen och stort fokus på struktur, ansvar och samarbete. Om tjänsten Den här tjänsten är en direktrekrytering vilket innebär att rekryteringsprocessen sker genom Bravura och du anställs direkt hos Rusta. Anställningen är en tillsvidareanställning med inledande provanställning. Om företaget Rusta är detaljhandelskedjan som erbjuder ett brett sortiment av hem- och fritidsprodukter till överraskande låga priser. Vi vill att våra kunder ska känna sig välkomna, bli inspirerade och tycka att det är roligt att handla hos oss. På Rusta gör vi det lätt för många människor att köpa produkter av god kvalitet till bästa pris. Det första varuhuset öppnades 1986 i Gävle och idag har Rusta över 225 varuhus i Sverige, Norge, Finland och Tyskland. Rusta arbetar långsiktigt med att öka medvetenheten kring socialt- och miljömässigt ansvarstagande, för att säkerställa en hög kvalitet på våra produkter och samtidigt medverka till ett mer hållbart samhälle. Arbetsuppgifter I rollen som kundservicemedarbetare i second line/backoffice arbetar du med ärenden som kräver fördjupad hantering. Du tar vid när first line inte räcker till och ansvarar för att ärenden följs hela vägen till avslut. Arbetet innehåller både kundkontakt och omfattande administration, och du arbetar parallellt i flera system. Du hanterar huvudsakligen skriftliga ärenden, men även vissa telefonsamtal som eskalerats från first line. En viktig del av rollen är att kommunicera professionellt på norska, både muntligt och skriftligt. Exempel på arbetsuppgifter: Hantera komplexa kundärenden via ärendesystem Hantering av komplexa kundsamtal, antalet är få men varierat Besvara kundfrågor och kommentarer i sociala medier och externa kanaler Arbeta med avvikelser, produktincidenter och försäkringsärenden Dokumentera, administrera och eskalera ärenden vidare vid behov Rollen är administrativ och passar dig som trivs med struktur, rutiner och tydliga processer. Utbildning, erfarenhet och personliga egenskaper Krav: Mycket goda kunskaper i norska i tal och skrift Mycket goda kunskaper i svenska i tal och skrift samt goda kunskaper i engelska Erfarenhet av kundservice och/eller ärendehantering God systemvana och erfarenhet av administrativt arbete Meriterande: Erfarenhet av second line/backoffice eller komplexa kundflöden Erfarenhet från retail eller liknande kundserviceverksamhet Kunskaper i tyska och/eller finska Intern kännedom om Rusta För att trivas i rollen är du serviceinriktad och lyhörd för kundens behov. Du uppskattar administrativa arbetsuppgifter och trivs i ett arbetssätt som präglas av struktur, tydliga processer och ett högt tempo. Samtidigt är du kommunikativ och har lätt för att samarbeta och skapa kontakt, både med kunder och kollegor. Du har förmågan att inte bara lösa ärenden här och nu, utan också att uppmärksamma mönster i återkommande frågor och bidra till förbättringar i arbetssätt och kundupplevelse. Du är nyfiken, ansvarstagande och motiveras av att lära dig nya saker i en miljö där kvalitet, samarbete och utveckling står i fokus. Övrig information Start: 1 september Plats: Upplands Väsby Arbetstider: Måndag–fredag kl. 08:00–17:00, arbete sker på plats på kontoret Lön: Enligt överenskommelse Vi använder en kompetensbaserad metodik i alla rekryteringsprocesser för att säkerställa fördomsfria urval. Vi jobbar också med löpande urval, vilket innebär att vi tar ner annonsen när tillräckligt många kandidater har ansökt. Om du blir aktuell för tjänsten kommer vi att kontakta dig för en första telefonintervju. Oavsett om du går vidare i processen eller inte så kommer du att få återkoppling på din ansökan. Har du frågor? Hör gärna av dig! 📧 [email protected] 📞 010-171 47 10 Vi rekommenderar att du skickar in din ansökan omgående då vi gör ett löpande urval. Välkommen med din ansökan! #Nextgen

Arbetsbeskrivning Vi söker nu flera kundservicerådgivare till SEB Telefonbank i Göteborg. Du arbetar antingen mot privat- eller företagskunder. Nästkommande start kommer att vara 22:a september. Arbetet innebär att ta emot inkommande telefonsamtal gällande olika typer av bankärenden där du kommer att hjälpa kunderna digitalt via telefon. Tjänsten kommer inledas med en längre utbildningsplan som innefattar både teoretiska och praktiska moment för att ge de bästa förutsättningarna till att lyckas i rollen. På vår telefonbank är du SEB:s ansikte utåt och har en av de viktigaste rollerna för våra kunder. Vi eftersträvar en kultur där kunden verkligen står i centrum, där tillgänglighet, service och affär är våra ledstjärnor tillsammans med ett fokus på ständig förändring och utveckling. Tjänsten är på heltid och kräver att du kan arbeta dag, kväll och helg, med möjlighet att önska sitt schema. Kvalifikationer och egenskaper Vi söker dig som är en god kommunikatör som vill ge varje kund en positiv upplevelse av SEB. Din omgivning skulle beskriva dig som energigivande, samarbetsvillig och engagerad. Du har lätt för att lära dig nya saker, är bra på problemlösning och nyfiken på vår digitala utveckling. Du har även ett stort intresse för bank och finans samt ser långsiktigt på tjänsten hos SEB. För att bli aktuell i rollen ser vi att du har: ➤ Erfarenhet av service, gärna från kundtjänst via telefon eller liknande arbete ➤ God telefon- och datorvana ➤ Flytande i såväl svenska som engelska i tal och skrift ➤ Gymnasial utbildning med högskoleförberedande examen (gärna inriktning ekonomi) ➤ Genuint intresse av bank/finans Meriterande är:  ➤ Relevant högskoleutbildning inom ekonomi ➤ Tidigare arbetserfarenhet inom bank, finans eller liknande arbete ➤ Swedsec licens för Bolån Om SEB På SEB är vi övertygade om att inkludering och mångfald är avgörande för att kunna bygga starka och bra team för att vårt företag ska vara hållbart för framtiden. Vi strävar efter att ha en inkluderande och värderingsdriven kultur där vi alla känner oss uppskattade, respekterade och involverade oavsett bakgrund, erfarenhet, tro, kön, ålder och varifrån vi kommer. Bra personer känner ofta andra bra personer. Dela gärna annonsen om du har en vän skulle älska det här jobbet och delar SEBs värderingar. Kunderna först, engagemang, enkelhet och samarbete. Helt enkelt, service i världsklass! För mer inspiration om hur det är att jobba på telefonbanken: www.sebgroup.com/career Information kring rekryteringsprocessen När du söker tjänsten ber vi dig svara på ett antal frågor och det är viktigt att du svarar på dessa utifrån bästa förmåga. Observera att alla ansökningar ska skickas via annonsen, då vi inte tar emot ansökningar per mejl. Som en del av rekryteringsprocessen genomförs bakgrundskontroller både av oss och av SEB. Frågor och kontakt Vi väljer ut kandidater löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag, tveka därför inte att ansöka. I den här rekryteringen samarbetar SEB med Amendo. Vid frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta vår Talent Acquisition Manager Mathilda Carlbom på [email protected]. Varmt välkommen med din ansökan!

I tjänsten som Bildgranskare har du en central roll i det administrativa arbetet att kontrollera registreringsskyltar. Sök idag och starta heldagsutbildningen i September! Om tjänsten Academic Work söker nu Bildgranskare till Transportstyrelsen. De sitter i nyrenoverade lokaler i Visby, Gotland, och du kommer tillhöra Fordonsinformationsavdelningen på myndighetens avdelning för trängselskatt och infrastrukturavgifter. Mellan 1 dec-28 feb är passkravet 3 pass/vecka, resterande period av året gället 2 passkrav/vecka. Hur mycket du arbetar styrs av väderlek, under våren/sommaren är det mycket lugnare men mot vinterhalvåret ökar behovet. Arbetspassen är oftast förlagda under förmiddag och eftermiddag, vilket gör att du på ett flexibelt sätt kan kombinera det med andra åtaganden. Detta uppdrag startar med en heldagsutbildning på någon av följande datum, 8/9, 22/9 eller 13/10. Arbetsuppgifter: Ansvara för granskning av kamerabilder i ett datasystem gällande trängselskatt och infrastrukturavgifter Administrera korrekt informationen från kamerabilderna i datasystemet Bilderna du granskar ligger sedan till grund för skattebeslut och är således ett ytterst viktigt arbete Vi söker dig som Studerar eftergymnasial utbildning och har minst 1 år kvar av studierna, alternativt har en annan sysselsättning på minst 50%. Detta är kollektivsavtalsreglerat och man behöver kunna uppvisa registreringsintyg/anställningsintyg som styrker detta. Är tillgänglig för någon av heldagsutbildningarna. Har mycket goda kunskaper i svenska, i både tal och skrift, då det används i det dagliga arbetet Har god datorvana Det kommer ställas höga krav på dig som konsult att följa de premisser som gäller vid intresseanmälan och bokning av pass, du har därför lätt för att ta till dig och tillämpa fasta rutiner kopplat till arbetet och bokning av jobbpass. Som person är du: Flexibel Noggrann Har en hög personlig mognad Övrig information Start: September/Oktober Omfattning: Deltid. Utgångspunkten är 3 pass per vecka, 8.00-12.00 eller 12:30-16:30 mellan 1a dec - 28 feb, därefter - är utgångspunkten 2 pass per vecka, samma arbetstider. Det kan dock bli mindre än så, då arbetet är väderstyrt till stor del. Placering: Visby. Arbetet sker på plats från Transportstyrelsens kontor. Uppdragslängd: 2 år, vid sidan av studier/annan huvudsaklig sysselsättning. Vår rekryteringsprocess Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work. Vi tillämpar löpande urval och kommer plocka ner annonsen när tillräckligt många kandidater har nått slutskedet i rekryteringsprocessen.

Om företaget och tjänsten RTL Ekonomi & Revision AB är en framåtsträvande aktör inom revision, redovisning, löneadministration och rådgivning i Linköping. Med en gedigen historia som sträcker sig närmare 50 år tillbaka är de idag ett kompetent, stabilt bolag på marknaden.  Sedan 2023 är RTL en del av Klara Consulting, en av Sveriges snabbast växande koncerner inom ekonomitjänster – flerfaldigt prisbelönad och med kontor runt om i hela landet. På kontoret i Linköping arbetar idag cirka 22 medarbetare. Här möts du av en familjär och trivsam miljö där engagemang, glädje och gemenskap präglar vardagen. Nu söker vi en redovisningskonsult som vill bli en del av vårt redovisningsteam. Vi söker brett och är öppna för dig som har arbetat med redovisning i minst ett par år och är riktigt trygg inom den löpande redovisningen, likväl som för dig som är en mer senior och helt självgående redovisningskonsult. Rollens ansvar, kunduppdrag och utvecklingsmöjligheter kommer att anpassas efter din erfarenhet och kompetens. Hos oss erbjuds du: Stora utvecklingsmöjligheter i en familjär atmosfär Duktiga, engagerade och trevliga kollegor Ett aktivt mentorskap och stöd från erfarna kollegor Möjlighet att utvecklas inom bokslut, årsredovisningar och rådgivning Goda förmåner och en bra balans mellan arbete och fritid Möjlighet att påverka arbetssätt, rutiner och organisationens fortsatta utveckling Arbetsuppgifter Som redovisningskonsult arbetar du med kunder i varierande storlek och inom olika branscher. RTL arbetar främst med ägarledda bolag, vilket ger dig möjlighet att komma nära kunderna och skapa en god förståelse för deras verksamheter. För dig som befinner dig tidigare i karriären kommer tyngdpunkten inledningsvis att ligga på löpande redovisning, avstämningar och rapportering. Du får samtidigt möjlighet att, med stöd från erfarna kollegor, successivt utvecklas inom bland annat bokslut, årsredovisningar och rådgivning. För dig som är mer senior innebär rollen ett självständigt helhetsansvar för dina kunder – från löpande redovisning till bokslut, årsredovisning, deklarationer, rapportering och rådgivning. Beroende på din erfarenhet kan dina arbetsuppgifter bland annat omfatta: Löpande bokföring och kontoavstämningar Moms- och arbetsgivardeklarationer Rapportering och löpande kontakt med kunder Bokslut och årsredovisningar Inkomstdeklarationer Ekonomisk rådgivning och stöd till kund Handledning och stöd till mindre erfarna kollegor Utveckling av rutiner, processer och arbetssätt Vem är du? Det viktigaste för oss är inte exakt hur många år du har arbetat, utan att du har ett genuint intresse för redovisning, konsultrollen och kundernas verksamheter. Du är noggrann och ansvarstagande och trivs med att arbeta strukturerat mot deadlines. Samtidigt är du kommunikativ och tycker om att bygga långsiktiga relationer med kunder och kollegor. Du förstår att rollen som redovisningskonsult handlar om mer än att leverera korrekta siffror. Du är nyfiken på kundens verksamhet, skapar förtroende och vill bidra med god service och ett professionellt bemötande. Vi söker dig som: Har minst cirka två års erfarenhet av arbete inom redovisning Är trygg och självgående inom löpande redovisning och avstämningar Har erfarenhet av moms- och arbetsgivardeklarationer Har ett stort intresse för redovisning, kundrelationer och konsultrollen Har en eftergymnasial utbildning inom ekonomi eller motsvarande kunskaper genom arbetslivserfarenhet Kommunicerar obehindrat på svenska och har grundläggande kunskaper i engelska Du behöver inte vara självgående inom bokslut och årsredovisningar från första dagen. Har du en stabil grund inom den löpande redovisningen och en vilja att lära dig mer, finns det goda möjligheter att utvecklas tillsammans med oss. För dig som söker en mer senior roll ser vi gärna att du självständigt kan hantera hela redovisningsprocessen, inklusive bokslut, årsredovisningar, inkomstdeklarationer och rådgivning. Det är meriterande om du: Har erfarenhet från redovisnings- eller revisionsbyrå Självständigt har ansvarat för egna kunder Har erfarenhet av bokslut, årsredovisningar och inkomstdeklarationer Har erfarenhet av K2- och/eller K3-regelverket Har erfarenhet av koncernredovisning Har erfarenhet av Fortnox, Capego och/eller Wolters Kluwer Har handlett och/eller stöttat mindre erfarna kollegor Låter detta som nästa steg för dig? Välkommen till oss, där du får möjlighet att fortsätta utvecklas, påverka och växa tillsammans med engagerade kollegor! Praktisk information Start: Omgående, med hänsyn till uppsägningstid Placering: Linköping Anställningsform: Tillsvidare Lön: Fast enligt överenskommelse I samband med rekryteringsprocessen kan kunskaps-och personlighetstest komma att användas. Den här processen hanteras av Klara Consulting.

Hos oss får du göra idéer till verklighet. Vi tror att de bästa idéerna kommer från människor som vågar testa, experimentera och ha kul längst vägen. Därför söker vi en kreativ person som vill vara med och utveckla Partykungens sociala medier och skapa innehåll som engagerar, inspirerar och underhåller. Vi söker dig som trivs framför kameran, gärna bjuder på dig själv och tycker att det är lika roligt att skapa spontant innehåll som att tänka strategiskt kring vad vi ska göra härnäst. Om rollen: Som Social Media & Content Creator ansvarar du för att utveckla och driva Partykungens organiska närvaro i sociala medier. Du planerar, producerar, publicerar och följer upp innehåll för våra kanaler. Rollen är både strategisk och operativ, men framför allt kreativ. Du får stort utrymme att komma med egna idéer, testa nya format och vara med och utveckla hur Partykungen syns och upplevs i sociala medier. Dina arbetsuppgifter inkluderar: Ansvara för Partykungens organiska närvaro i sociala medier - vi skapar innehåll för Sverige,Norge,Danmark och Finland. Planera, skapa och publicera engagerande innehåll för TikTok, Instagram, Facebook och andra relevanta kanaler. Filma, fotografera och redigera innehåll för våra sociala medier. Vara en del av innehållet och känna dig lika bekväm framför kameran som bakom den. Säkerställa att allt innehåll är i linje med Partykungens varumärke och tonalitet. Planera och genomföra influencer-samarbeten samt PR-aktiviteter. Följa med på event och samarbeten för att fånga ögonblick och skapa innehåll för våra sociala medier. Samarbeta med externa partners kring innehåll för betalda kampanjer. Följa upp, analysera och optimera innehåll utifrån data och KPI:er. Omvärldsbevaka och hålla dig uppdaterad kring trender, AI, nya plattformar och format inom sociala medier. Varför Partykungen? Hos oss får du jobba med ett av Nordens mest välkända e-handelsvarumärken tillsammans med kollegor som älskar att tänka nytt. Vi tror på idéer framför prestige och uppmuntrar kreativitet, nyfikenhet och mod. Här får du möjlighet att påverka, testa nya koncept och skapa innehåll som når hundratusentals människor. Ingen dag är den andra lik – och det är precis så vi vill ha det! Ansökan – Join our fight against boredom! Skicka in ditt CV och svara på några korta frågor i ansökan. Har du tidigare skapat innehåll som du är extra stolt över? Skicka gärna med länkar till TikTok, Instagram, portfolio eller andra projekt som visar vem du är och vad du kan. De kandidater som går vidare får genomföra ett kort kreativt arbetsprov där vi vill se hur du tänker, skapar innehåll och tar dig an kreativa utmaningar. Vi ser fram emot att höra från dig! 📍 Placeringsort: Gävle 📆 Omfattning: Heltid, 100 % 📩 Vid frågor om tjänsten: Mathilda Peters, E-handelschef - [email protected] ⏳ Sista ansökningsdag: 10 September. Urval sker löpande och tjänsten kan tillsättas innan sista ansökningsdag.

We are looking for an experienced RDMA Line Controller to join an international company experiencing strong growth. If you have solid experience in Business Controlling, a passion for finance business partnering, and a natural ability to navigate a complex, global organization - you are the one we are looking for! We review applications continuously, so do not hesitate to apply today. About the role Our client is looking for a dedicated RDMA Line Controller to take on a central and business-facing controlling role within Research, Development and Medical Affairs (RDMA). The organization manages an annual budget of several billion SEK, divided between project activities and the ongoing line organization, comprising approximately 200 employees and 100 cost centers across Europe, the US, and Japan. In this role, you will act as a financial business partner to several functional leaders, translating business plans into financial realities and creating transparency around performance. This is a dynamic role suited for someone who wants to combine qualified finance business partnering with clear operational responsibility in a complex global environment. You are offered A strong international network: Collaborate closely with global functional leaders, an international co-controller, and an experienced local network of finance professionals. Strategic and operational variety: A highly varied role where you move seamlessly between strategic discussions with senior leaders and hands-on Excel analysis, forecasting, and cost center management. High degree of ownership: The opportunity to independently drive and develop financial processes in a trust-based, collaborative culture. Work tasks Your responsibilities will include: Act as a financial business partner to functional leaders and senior stakeholders within RDMA. Develop a thorough understanding of business plans, priorities, resource requirements, and cost drivers. Constructively challenge budget owners' assumptions and plans, helping to identify practical solutions that balance scientific needs with available resources. Drive the four annual planning and forecasting cycles, including the budget process. Coordinate and quality-assure financial input from a large number of cost centers and business areas. Monitor actual performance against budget/forecast and analyze the underlying causes of variances. Identify financial risks and opportunities, explaining their impact on the full-year forecast. Take ownership of relevant month-end and quarter-end close activities (accruals, reallocations, and closing documentation). Collaborate with accounting, Business Controllers, System Controllers, and the wider global finance organization to improve processes and transparency. We are looking for Have at least 4-5 years of relevant experience in Business Controlling, Line Controlling, or Finance Business Partnering. Have extensive experience with budgeting, forecasting, financial planning, and performance management. Have proven experience independently supporting and challenging senior business leaders. Have a solid understanding of month-end closing, accruals, and other accounting-related controlling activities. Have strong analytical capabilities and advanced Excel skills. Are fluent in English, both spoken and written, as this is the primary working language. It is meritorious if you have God skills in Swedish Experience in the life science pharmaceutical, research, or other knowledge-intensive industries. Experience supporting R&D organizations or clinical studies, including project controlling. Experience with large ERP systems, financial reporting tools, or digital/AI-enabled automation in finance. To succeed in the role, your personal skills are: Structured Proactive Driven Communicative team payer Social Our recruitment process This recruitment process is handled by Academic Work and it is our client’s wish that all questions regarding the position is directed to Academic Work. Our selection process is continuous and the advert may close before the recruitment process is completed if we have moved forward to the next phase. The process includes two tests: one personality test and one cognitive test. The tests are tools to find the right talent for the right position, to enable equality, diversity, and a fair process.

Vill du vara med och forma framtidens arbetsplatser? Vi tror att de bästa besluten bygger på fakta. Därför hjälper vi våra kunder att förstå hur deras arbetsplatser faktiskt används – och hur de kan utvecklas för att skapa bättre förutsättningar för sina medarbetare och sin affär. Här får du kombinera data, analys och verksamhetsförståelse i en roll där du hjälper några av Sveriges främsta företag och organisationer att utveckla sina framtida arbetsplatser. Vi söker dig som drivs av att förstå hur människor arbetar och hur organisationer kan fungera ännu bättre. Vi hjälper våra kunder att... förstå hur deras arbetsplatser används i praktiken analysera hur arbetssätt, kultur och den fysiska miljön påverkar varandra skapa datadrivna underlag för beslut om framtidens arbetsplats följa upp effekten av förändringar över tid utveckla arbetsplatser som stärker både verksamhet och medarbetarupplevelse Hos oss blir du... ...en viktig del av vårt erbjudande inom arbetsplatsstrategi och förändringsledning. Du arbetar tillsammans med andra konsulter och får ett stort eget ansvar för att samla in, strukturera och analysera data från olika källor. Det kan handla om information från beläggningsmätningar, medarbetarundersökningar, HR-data och andra verksamhetsdata som tillsammans skapar en djupare förståelse för hur arbetsplatsen fungerar. Du omsätter analyserna till insikter som hjälper våra kunder att fatta bättre beslut och utveckla både sina arbetssätt och sina arbetsmiljöer. Vem är du? Du är nyfiken, analytisk och gillar att förstå samband som inte alltid är uppenbara. Du trivs när du får kombinera struktur med problemlösning och tycker om att göra komplex information begriplig. Vi ser gärna att du har: några års erfarenhet från management consulting, verksamhetsutveckling, People Analytics, Business Intelligence eller en liknande analytisk roll ett stort intresse för dataanalys och hur data kan användas för bättre beslutsfattande god analytisk och logisk förmåga samt vana att strukturera och visualisera information akademisk utbildning, exempelvis som civilingenjör eller civilekonom nyfikenhet på AI och hur ny teknik kan effektivisera analyser och skapa ännu större kundvärde god förmåga att kommunicera på svenska och engelska Vår kultur – självledarskap och psykologisk trygghet Vi jobbar i en nätverksbaserad organisation utan chefer. Det innebär inte mindre ansvar – tvärtom. Vi tror att de bästa konsulterna utvecklas genom att tidigt ta ansvar i kunduppdrag. Hos oss förväntas du driva ditt arbete framåt, ta initiativ och bidra till både din egen och företagets utveckling. Beslut fattas nära verksamheten och vi hjälper varandra att lyckas genom hög tillit, tät återkoppling och ett genuint kunskapsutbyte. Den här modellen passar inte alla. Men för dig som trivs med frihet under ansvar och vill påverka både ditt eget arbete och vår gemensamma utveckling erbjuder den något som få andra arbetsplatser har. Vi tror på människan. På nyfikenhet. På att vara sitt bästa jag tillsammans. Låter det spännande? Kontakta gärna Lisa Vik, HR, om du har frågor om tjänsten på 076-545 17 04 eller via [email protected] Skicka in din ansökan senast den 12 augusti. Med över 30 års erfarenhet och alltid med 100 % lojalitet till hyresgästen utvecklar vi arbetsplatser som möter mänskliga, ekonomiska och planetära behov. Vi jobbar i team från våra kontor i Stockholm och Göteborg och har genomfört över 6 500 projekt för kunder som Investor, ICA, Skolverket och Stockholms Handelskammare.

Om företaget Företaget är verksamt inom återvinning och arbetar med att ta hand om material från både företag och privatpersoner. Med verksamhet på flera platser i Sverige har bolaget en etablerad position och en viktig roll i det dagliga flödet mellan kunder, verksamhet och industri. Utöver kärnverksamheten erbjuds även närliggande tjänster inom logistik, hantering och service. I den här rollen blir du en del av en verksamhet där samarbete, service och ett välfungerande dagligt arbete står i centrum, och där varje medarbetare bidrar till helheten. Vi på Asta Agency samarbetar med företaget i den här rekryteringsprocessen. Det är ett konsultuppdrag med god möjlighet till förlängning. Du blir initialt anställd av Asta Agency men arbetar på plats hos företaget i Sollentuna. Om tjänsten Det här är en roll för dig som trivs i mötet med människor och vill kombinera kundservice med administrativa och ekonomirelaterade uppgifter. Du blir en viktig del av den dagliga verksamheten och arbetar nära både privat- och företagskunder samt kollegor på plats. Rollen passar dig som tycker om att skapa struktur, ge ett gott bemötande och vara delaktig i ett arbete där service och samarbete är en naturlig del av vardagen. Dina arbetsuppgifter inkluderar: Ta emot privat- och företagskunder på plats Hantera inkommande samtal och frågor Utföra enklare administration kopplad till ekonomi Ge service och stöd i det dagliga arbetet Kvalifikationer och egenskaper För att trivas i rollen tror vi att du är social, serviceinriktad och trygg i kontakten med olika människor. Du arbetar noggrant, tar ansvar för dina uppgifter och har förmåga att behålla lugnet även när flera saker händer samtidigt. Eftersom du arbetar nära andra är det också viktigt att du är kommunikativ och tycker om att samarbeta. Därtill har du: Arbetslivserfarenhet inom en servicerelaterad arbetsroll Datorvana och en trygghet i administrativa arbetsuppgifter Intresse för alternativt erfarenhet av ekonomi Flytande kunskaper i svenska och engelska, såväl i tal som skrift Meriterande erfarenheter: Erfarenhet av enklare ekonomiadministration B-körkort Övrig information Start: Omgående Plats: Sollentuna Omfattning: Heltid, arbetstider 07.00-16.00 Lön: Enligt överenskommelse Vi tillämpar löpande urval i denna process vilket innebär att tjänsten kan tillsättas innan sista ansökningsdag. Vi rekommenderar dig därför att ansöka så snart som möjligt! Har du frågor eller funderingar kring Asta Agencys rekryteringsprocess, tveka inte att höra av dig till [email protected]. Om Asta Agency Asta Agency är ett rekryterings- och bemanningsföretag som hjälper företag att hitta rätt tjänstemän i hela Sverige med fokus på Stockholm, Göteborg och Malmö. Vi rekryterar och hyr ut specialister och generalister inom försäljning, marknad, HR, kundservice, ekonomi, administration, IT och tech. Med fokus på kvalitet, långsiktighet och smarta lösningar stöttar vi både företag och kandidater i nästa steg. Läs mer om hur vi arbetar med rekrytering, bemanning och hyrrekrytering på astaagency.se.

För vår kunds räkning söker vi nu en strukturerad, noggrann och serviceinriktad Ekonomi- och Administrativ koordinator. Det här är en roll för dig som söker långsiktig kontinuitet och trivs i en stöttande funktion. Här får du chansen att bli en del av ett prestigelöst team där ordning, reda och eget ansvarstagande värderas högt. Vi erbjuder en roll med stor långsiktighet och balans. Om tjänsten I denna breda roll stöttar du både ekonomifunktionen och VD:n med varierande uppgifter. Organisationen har befunnit sig i en tillväxtfas med en hög aktivitetsnivå och många parallella projekt, vilket ställer ökade krav på intern struktur och administration. För att möta detta behov och avlasta organisationen söker vi nu en engagerad medarbetare som vill axla en kombinerad roll inom ekonomiadministration och kontorsservice. Tjänsten är brett utformad och innebär att du blir en central stöttepelare på kontoret. Huvudfokuset ligger på löpande ekonomiadministration, där du arbetar i nära samarbete med bolagets ekonomichef. Utöver ekonomidelen stöttar du företagsledningen med allmän kontorsadministration och koordinering. Du erbjuds En trygg arbetsplats där du har goda förutsättningar att trivas och utvecklas under många år framöver Möjligheten att arbeta med både ekonomi och praktisk service i en dynamisk miljö Arbetsuppgifter Rollen är en kombinerad tjänst där cirka 60 % av arbetet fokuserar på ekonomiadministration och resterande 40 % på allmänna administrativa och koordineringsuppgifter för att stötta ledningen. Hantera löpande ekonomiadministration såsom kvitton och fakturering Uppdatera och underhålla ekonomiska uppföljningsark i Excel Assistera vid löneadministration och enklare bokföringsuppgifter Boka resor och koordinera konferenser samt interna möten Planera och administrera företagsevent och personalaktiviteter Ge administrativt stöd till VD och ledningsfunktionen vid behov Hantera allmän korrespondens och administrativa rutiner på kontoret Delta i upphandlingsarbete Vi söker dig som Grundläggande utbildning inom ekonomi, exempelvis från ekonomiskt gymnasium God vana av att arbeta i Office-paketet, med särskilt fokus på Excel Förmåga att uttrycka dig mycket väl på svenska i både tal och skrift Hög personlig mognad och ett noggrant, strukturerat arbetssätt En utpräglad servicekänsla och vilja att hjälpa till där det behövs Det är meriterande om du har Tidigare erfarenhet av arbete med löneadministration eller enklare bokföring Erfarenhet av att ha arbetat i en koordinerande eller stöttande roll För att lyckas i rollen har du följande personliga egenskaper: Hjälpsam Ordningsam Ansvarstagande Lösningsorienterad Vår rekryteringsprocess Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work. Vi tillämpar löpande urval och kommer plocka ner annonsen när tillräckligt många kandidater har nått slutskedet i rekryteringsprocessen. Vid ansökan efterfrågas ett CV. Personligt brev använder vi inte som urvalsmetod och behöver därför inte bifogas. Rekryteringsprocessen innehåller två urvalstest: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att kunna hitta den kandidat med högst potential för tjänsten samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess.