Vill du vara med och stärka framtidens kompetensförsörjning i gränsregionen? Malung-Sälens kommun söker en driven och relationsskapande projektledare med HR-kompetens till STAR utveckling i gränsområdet. STAR är ett Interregprojekt gemensamt för Sverige och  Norge där Malung-Sälens, Torsby, Grue och Åsnes kommuner samarbetar för att utveckla en attraktiv och hållbar arbetsmarknad i gränsregionen. Vi söker dig som kan kombinera projektledning med kunskap om operativt och strategiskt HR-arbete. Det viktiga är att du förstår arbetsgivares behov och kan omsätta dem till konkreta aktiviteter, samarbeten och lösningar. Malung-Sälens kommun är en företagsam kommun med stark framtidstro mitt i Dalarnas fjällvärld. Här finns en varierad arbetsmarknad med stora och små arbetsgivare inom bland annat besöksnäring, handel, industri, offentlig verksamhet och tjänstesektor. Kompetensförsörjning är en viktig framtidsfråga för hela kommunen. Genom STAR-projektet får vi möjlighet att arbeta tillsammans över kommun och landsgränser för att utveckla nya lösningar som möter arbetsgivarnas behov och stärker regionens attraktivitet. Välkommen till en arbetsplats där vi gör skillnad tillsammans - med respekt, omtanke och trygghet i fokus. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som projektledare blir du en del av Malung-Sälens kommuns HR-funktion. Du ansvarar för att leda, samordna och driva kommunens del av ett gränsregionalt projekt tillsammans med näringslivet, kommunala verksamheter, utbildningsaktörer och andra samarbetspartners. Du ingår även i en gemensam projektgrupp med representanter från övriga projektkommuner i Sverige och Norge. Arbetet innebär många externa och interna kontakter, och resor inom projektområdet kommer att förekomma. Uppdraget handlar om att bidra till projektets mål inom bland annat kompetensförsörjning, rekrytering, arbetsgivarattraktivitet, kompetensutveckling och samverkan med utbildningsaktörer. Inriktningen kan utvecklas under projektets gång utifrån de behov som identifieras tillsammans med projektets parter och arbetsgivare. Hos oss finns även en HR-generalist inom Personalfunktionen som arbetar deltid i projektet. Det innebär att du får en nära kollega både i projektet och i det löpande HR-arbetet. En del av tjänsten kommer också att vara kopplad till våra interna HR-processer. Personalfunktionen arbetar nära kommunens verksamheter och ger stöd i ett brett HR-uppdrag. Det kan bland annat handla om rekrytering, chefsstöd, fackliga kontakter, arbetsrättsliga frågor och utvecklingsarbete. Våra HR-generalister arbetar ärendebaserat och kollegialt tillsammans, med utgångspunkt i kommunens värdegrund: respekt, omtanke och trygghet. Fördelningen mellan projektarbete och internt HR-arbete planeras tillsammans. Tillsammans med din projektkollega kommer projektet att motsvara en heltid. I arbetsuppgifterna ingår bland annat att: • planera, leda, samordna och följa upp projektets aktiviteter • säkerställa att aktiviteter genomförs enligt projektets mål, tidsplan och budget • samarbeta med projektets parter i Sverige och Norge • kartlägga och analysera arbetsgivares nuvarande och framtida kompetensbehov • skapa engagemang och bygga långsiktiga relationer med arbetsgivare, utbildningsaktörer och andra samarbetspartners • bidra till utveckling av gränsöverskridande arbetsgivarnätverk och mötesplatser • bidra till att projektets idéer och resultat omsätts i praktiska arbetssätt och metoder Jämställdhet, inkludering och hållbarhet ska vara naturliga delar av planering, genomförande och uppföljning. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som har en relevant akademisk utbildning. Vi ser gärna att du har en utbildning inom exempelvis personal och arbetsliv/HR. Även annan utbildning i kombination med erfarenhet som bedöms likvärdig kan vara aktuell. Vi söker dig som har: • erfarenhet av projektledning, processledning eller kvalificerat utvecklingsarbete • god kompetens inom HR-området • förståelse för arbetsgivares utmaningar och behov kopplade till att attrahera, rekrytera, utveckla och behålla kompetens • erfarenhet av att planera, genomföra och följa upp aktiviteter eller utvecklingsinsatser • förmåga att skapa engagemang och samordna aktörer med olika uppdrag, behov och perspektiv • god administrativ förmåga och vana av dokumentation, uppföljning och rapportering • god förmåga att uttrycka dig på svenska i tal och skrift samt förmåga att kommunicera i samarbeten med norska parter • B-körkort. Det är meriterande om du har erfarenhet av: • strategiskt eller operativt HR-arbete • EU-finansierade projekt, Interreg eller andra externt finansierade projekt • att leda workshops, nätverk eller utvecklingsprocesser, gärna i ett gränsregionalt eller internationellt sammanhang   Personliga egenskaper För att lyckas i rollen behöver du vara strukturerad, initiativrik och utvecklingsorienterad. Du har lätt för att skapa förtroende och bygga relationer med personer från olika verksamheter och organisationer. Du ser både helheten och de detaljer som behöver hanteras för att projektet ska nå resultat. Du är kommunikativ och pedagogisk och kan omsätta analyser, behov och idéer till konkreta aktiviteter. Rollen passar dig som trivs i ett sammanhang där uppdrag och arbetssätt utvecklas tillsammans med andra. Du är nyfiken, lösningsorienterad och uthållig och kan driva arbetet framåt även när flera perspektiv och intressen behöver vägas samman. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. Löneform: Månadslön. Löneintervall: Lönen för tjänsten ligger i dagsläget inom intervallet 37-500-43.000 kronor per månad, utifrån 2025 års lönenivå. Vi tillämpar individuell och differentierad lönesättning. Anställningsform: Tidsbegränsad anställning. Varaktighet:, tillträde: Enligt överenskommelse , upphör: 2029-01-31 . För att se alla våra pågående rekryteringar, se www.malung-salen.se/ledigajobb. Om du har tidigare erfarenhet från arbete inom vår organisation kan interna referenser komma att tas. Vi har inför rekryteringsprocessen beslutat om de medieval som ska göras i rekryteringen. Med anledning av detta motsäger vi oss all kontakt gällande annonsering, rekryteringshjälp och bemanningsförslag vänligen, men bestämt.

Vill du vara med och utveckla en av Sveriges mest expansiva besökskommuner? Malung-Sälens kommun söker nu en samhällsplanerare till kommunstyrelseförvaltningen.  Hos oss får du möjlighet att driva utveckling i en fjällkommun där samarbete och framtidstro står i fokus. Malung-Sälens kommun är en expansiv fjällkommun med stark tillväxt inom både besöksnäring och bostadsutveckling. Här kombinerar du ett meningsfullt samhällsuppdrag med närhet till fjäll, natur och friluftsliv. Vi erbjuder dessutom en mängd olika förmåner för dig som anställd, såsom friskvårdsbidrag, möjlighet till kompetensutveckling, och förmånliga pensionslösningar.  Under flera år har Malung-Sälens kommun i samarbete med bla kommunens näringsliv arbetat med frågor om hållbar mobilitet. Under våren har kommunen beviljats stöd till flera olika projekt inom mobilitetsområdet som kommunen både själv skall driva samt medverka i hos andra huvudaktörer parallellt med ordinarie verksamhet inom samhällsplanerings- och infrastrukturområdet.  Välkommen till en arbetsplats där vi gör skillnad tillsammans - med respekt, omtanke och trygghet i fokus. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER I rollen förväntas du utveckla, skapa och stödja kommunkoncernens strategiska arbete och driva verksamhetsutveckling inom samhällsplaneringsområdet. Du arbetar enligt Malung-Sälens kommuns värdegrund. I uppdraget ingår följande roller: •  Samhällsplanerare inom kommunens löpande verksamhet inom infrastruktur- och kollektivtrafikområdet. I rollen bereder du ärenden, svarar på remisser och företräder kommunen i Region Dalarnas i olika samarbetsforum inom områdena infrastruktur och kollektivtrafik exempelvis strategiforum för kollektivtrafik, trafikutvecklingsforum, länsdelsmöten etc.  • Projektledare på svensk sida i ett gränsöverskridande Interreg-projekt mellan Sverige och Norge där möjligheterna för en framtida järnvägsförbindelse mellan Dalarna och norska Innlandet skall undersökas. Målet med projektet är att lägga grunden för mer hållbara person- och godstransporter över nationsgränsen, stärka mobiliteten, förbättra krisberedskapen och öka den regionala konkurrenskraften i gränsregionen. Projektet ska ta fram ett gemensamt norsk-svenskt beslutsunderlag där transportbehov, klimateffekter och tekniska lösningar analyseras.  •  Projektmedarbetare i olika delprojekt inom Shift Sweden/Formas projektet Lab Sälenfjällen som kommunen beviljats i samarbete med Högskolan Dalarna. Projektet pågår i fem år. Lab Sälenfjällen har i första omgången tilldelats fyra del- projekt med olika projektägare och fler utlysningar förväntas komma. I dagsläget ingår projektmedarbetarskap inom följande delprojekt och ytterligare kan tillkomma. • Samverkan mellan turistkommuner för hållbar mobilitet; projektägare Region Gotland • Planeringsmodeller anpassade för fjäll och turistområden; projektägare Trivector Mobility • Analys av rörelsemönster för att minska bilberoende; projektägare Lindholmens Science Park KVALIFIKATIONER Vi söker dig som har: • För uppdraget relevant högskoleutbildning eller annan formell utbildning, alternativt har du förvärvat motsvarande kunskap och kompetens genom arbete. • Erfarenhet av arbete inom samhällsplanerings och infrastrukturområdet • B-körkort Det är meriterande om du har: • dokumenterad erfarenhet av att leda, genomföra och dokumentera projekt. • mycket god förmåga att i tal och skrift kommunicera på svenska och engelska. • erfarenhet av offentlig upphandling För att fungera bra i rollen som samhällsplanerare behöver du: • ha ett gott omdöme, vara trygg och självständig med personlig mognad, • ta initiativ och ha ett intresse för förändrings- och utvecklingsfrågor, • vara lyhörd och ha god samarbetsförmåga, • ha lätt för att skapa kontakter och kommunicera • ha förmåga att arbeta långsiktigt och målinriktat, • vara strukturerad i prioritering, planering, genomförande, dokumentation, uppföljning och återkoppling, Du trivs med att ingå i kommunens arbetsgemenskap och arbeta i en politiskt styrd organisation. Du är närvarande och aktiv för att du ska kunna utföra dina uppgifter på bästa sätt. Du delar med dig av kunskap och bidrar till kommunens professionella utveckling, kollegiala arbetssätt och sociala gemenskap. Löneform: Månadslön. Löneintervall: Tjänsten är en projektanställning inom ett nytt uppdrag och det finns i dagsläget ingen direkt jämförbar tjänst hos oss. Vi tillämpar individuell och differentierad lönesättning. För information om lönespann, kontakta rekryterande chef. Anställningsform: Tidsbegränsad anställning. Varaktighet:, tillträde: Tillträde enligt överenskommelse, upphör: 2028-12-31 . Som en del av rekryteringsprocessen kan arbetsprov förekomma för att bedöma relevant kompetens och problemlösningsförmåga. För att se alla våra pågående rekryteringar, se www.malung-salen.se/ledigajobb. Om du har tidigare erfarenhet från arbete inom vår organisation kan interna referenser komma att tas. Vi har inför rekryteringsprocessen beslutat om de medieval som ska göras i rekryteringen. Med anledning av detta motsäger vi oss all kontakt gällande annonsering, rekryteringshjälp och bemanningsförslag vänligen, men bestämt.

Myndigheten för civilt försvar är den ledande, inriktande och samordnande myndigheten i det civila försvaret. Vi säkerställer att samhället är förberett för kris, höjd beredskap och krig. Vill du vara med och leda det civila försvaret? Då kan du vara vår nästa kollega. Ditt ansvar och dina arbetsuppgifter Du kommer att ingå i ett team tillsammans med andra medarbetare som arbetar med säkerhetsskydd och ditt uppdrag är dels att arbeta operativt med uppdraget säkerhetsskyddsavtal, dels bidra till att utveckla uppdraget och processen med säkerhetsskyddad upphandling på en myndighetsövergripande nivå. I din roll ingår bland annat att: genomföra grundutredningar och bakgrundskontroller på personer och företag genomföra säkerhetsprövningsintervjuer på anställda och externa upprätta, följa upp och avsluta säkerhetsskyddsavtal planera och genomföra utbildningar eller andra kommunikativa insatser som riktar sig mot olika målgrupper inom myndighetens verksamhet och externa aktörer genomföra utredningar, ta fram beslutsunderlag, rapporter och styrande dokument Du kommer att delta eller leda aktiviteter inom olika processer som syftar till att vidareutveckla myndighetens säkerhetsskydd och övriga delar av verksamhetsskyddet samt att öka sakverksamhetens egen förmåga att bedriva ett systematiskt säkerhetsarbete. Vidareutveckling är en naturlig del av vår vardag och beroende på myndighetens behov, beroende på din bakgrund och ditt intresseområde så kommer det att finnas möjligheter att utvecklas hos oss. Dina kunskaper och kompetenser Vi söker dig som har: relevant eftergymnasial utbildning eller arbetslivserfarenhet som myndigheten bedömer vara likvärdig för tjänsten god kunskap om författningar inom säkerhetsskyddsområdet erfarenhet av säkerhetsskyddsarbete i en organisation som bedriver säkerhetskänslig verksamhet erfarenhet av att upprätta, följa upp och avsluta säkerhetsskyddsavtal erfarenhet av att genomföra grundutredningar och säkerhetsprövningar god förmåga att kommunicera på svenska i tal och skrift samt grundläggande förmåga att förstå och kommunicera i tal på engelska Det är meriterande om du har: arbetat inom offentlig sektor med motsvarande arbetsuppgifter utbildning inom säkerhetsskyddad upphandling (SUA) eller motsvarande erfarenhet av arbete med personalsäkerhet, fysiskt skydd och/eller informationssäkerhet erfarenhet av att upprätta säkerhetsskyddsbedömningar erfarenhet av att planera och genomföra presentationer/utbildningar I allt vårt arbete, både internt och externt, ska vi agera utifrån den statliga värdegrunden. Som alla medarbetare och ledare hos oss förväntas du agera utifrån myndighetens förhållningssätt. Förhållningssätten gäller i vardag, kris och krig. De ska ses som en helhet och bygger på varandra; samarbetsinriktad – proaktiv - handlingskraftig. Läs mer om våra förhållningssätt Det är viktigt att du är trygg och stabil och har ett relationsskapandeförhållningssätt. Du arbetar strukturerat för att nå uppsatta mål. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet.  Om anställningen Vi erbjuder dig en anställning tillsvidare på heltid som inleds med en provanställning. Din placeringsort kommer att vara i Stockholm eller Karlstad och resor i anställningen förekommer. Majoriteten av våra anställningar innebär placering i säkerhetsklass. Vanligtvis krävs svenskt medborgarskap. Vid placering i säkerhetsklass kommer säkerhetsprövning med registerkontroll att genomföras före anställning enligt 3 kap i säkerhetsskyddslagen. De flesta medarbetare på Myndigheten för civilt försvar är krigsplacerade.     Om oss Avdelningen för juridik och säkerhet leds av myndighetens chefsjurist/säkerhetsskyddschef och består totalt av ett femtiotal medarbetare indelade i tre enheter samt ett stabsstöd till avdelningsledningen. Två juridikenheter samt en säkerhetsenhet. Säkerhetsenheten ansvarar i huvudsak för myndighetens säkerhetsarbete och på enheten har vi både erfarna och mer juniora medarbetare. Vi har aktivitetsbaserade kontor där du kan välja din arbetsplats efter egna behov. Du har också möjlighet till distansarbete i viss omfattning. Vi erbjuder dig också en möjlighet att ta ut friskvårdstimme och du får även ett friskvårdsbidrag. För dig som statligt anställd finns också förmånliga semestervillkor. Alla vi som arbetar på Myndigheten för civilt försvar förväntas och ska bidra till ökad jämställdhet och likabehandling för en arbetsmiljö och ett samhälle fritt från diskriminering. Läs mer om vår organisation, förmåner och hur det är att arbeta hos oss Vill du veta mer? Har du frågor är du välkommen att kontakta rekryterande chef tel. 010-240 56 98. Fackliga företrädare är Mia Lindström (Saco-S), Anna Anelius (ST) och Ann-Britt Paradis (SEKO). Samtliga nås via växelnummer 0771-240 240. Välkommen med din ansökan senast den 26 juli 2026 Öppen för alla Vi fokuserar på din kompetens, inte dina övriga förutsättningar. Vi är öppna för att anpassa rollen eller arbetsplatsen efter dina behov.

Start here. Go anywhere. Vill du driva förändring i en global logistikmiljö där ditt arbete gör verklig skillnad? Som Business Change Manager inom DSV Lead Logistics leder och stödjer du förändringsinitiativ som förbättrar arbetssätt, system och kundleveranser. Du arbetar i kärnan av transformationen – där människor, processer och teknik möts. Dina arbetsuppgifter Du ansvarar för change management i större projekt och implementationer. Du kommer att: - Driva change management genom alla faser - Stötta kund- och systemimplementationer - Hålla workshops och samla krav - Agera länk mellan business, IT och operation - Översätta behov till systemlösningar - Ta fram dokumentation och utbildningsmaterial - Säkerställa UAT och införande - Hantera risker, påverkan och förändringsmotstånd Din profil Du trivs i en dynamisk miljö och är skicklig på att skapa struktur och samarbete. Vi ser att du har: - Relevant utbildning eller erfarenhet - Erfarenhet av change management, business analysis eller logistik - Förståelse för projektarbete - Stark analytisk förmåga - Erfarenhet av kravarbete och processkartläggning - Mycket god engelska Meriterande: - TMS-erfarenhet (t.ex. Blue Yonder) - Jira / Confluence - ADKAR eller liknande Varför DSV? Hos oss gör ditt arbete skillnad. Vi rör varor, data och beslut globalt – och varje roll bidrar. Du blir del av en global, människodriven organisation med starkt fokus på utveckling och samarbete. Start here. Go anywhere. Redo att ta nästa steg? Ansök idag och bli en del av vår resa.

Om tjänsten Som rekryteringsassistent kommer du stötta våra rekryterare i rekryteringsprocessen. En stor del av arbetet kommer att bestå av att genomföra telefonintervjuer med kandidater. Du kommer även att vara behjälplig i övriga delar av rekryteringsprocessen, såsom att utforma och publicera annonser, göra urval bland inkomna ansökningar, genomföra intervjuer samt referenstagning. Rekryteringsarbetet riktar sig främst mot tjänster inom olika led av detaljhandeln, lager och logistik, industri och transport. Du kommer ingå i ett härligt team som fyller en mycket viktig funktion inom hos Job&Talent. Vi strävar efter att kunna leverera kvalité till alla våra kunder och där är rekrytering en motor inom företaget. Tjänsten är utformad på så sätt att du tillhör teamet och är stationerad i Stockholm. Vi jobbar även på distans riktat till andra delar av organisationen, exempelvis tillsammans med våra kollegor i Göteborg och Malmö. Arbetstiderna är förlagda till vardagar under kontorstid, 08:00-17:00. Vi ser att du vill och kan arbeta cirka 2 dagar/vecka under terminstid. Tjänsten kommer främst utgå från vårt kontor i Solna Strand, Stockholm. Det finns även möjligheter att arbeta hemifrån vid behov Start för tjänsten är i mitten av augusti. Din profil Vi söker dig som är student och vill ha ett lärorikt extrajobb vid sidan av dina studier. Det är fördelaktigt om du studerar personalvetenskap, beteendevetenskap eller liknande, och har minst 1,5 år kvar av dina studier. Du har ett stort intresse av bemannings- och rekryteringsbranschen och ser det som ett framtida arbetsområde. Det är dock absolut viktigast för oss att du har ett genuint intresse för människor, rekrytering och att du vill utvecklas inom området. Vi letar efter dig som kan komma in med energi och nyfikenhet till vårat team! För att trivas i rollen är det viktigt att du: Är självgående, noggrann och strukturerad Har utpräglat sinne för service och gillar att prata med människor Trivs att arbeta i högt tempo med hög flexibilitet Kan kavla upp ärmarna när det behövs Krav för tjänsten: Studerar på minst 50 %, gärna utbildning inom HR/Personalvetenskap eller annan relevant utbildning B-körkort Vikt kommer även att läggas vid dina övriga personliga egenskaper. Vi erbjuder dig Du kan räkna med ett fartfyllt och roligt arbete och din arbetsplats kommer präglas av prestigelöshet, öppenhet och problemlösning. Du kommer få ta ett stort eget ansvar och vi erbjuder dig en god erfarenhet inom rekryteringsbranschen. Du kommer att ingå i ett team som hela tiden växer, strävar efter att utvecklas och värnar om varandras mående. ANSÖKAN Ansökan sker genom att du registrerar dig nedan. Observera att vi inte har möjlighet att hantera ansökningar som inkommer via mail eller telefon. Urval sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdatum. Varmt välkommen med din ansökan! OM JOB&TALENT Job&Talent är en global innovatör som med hjälp av AI och smart teknik förändrar bemanningsbranschen i grunden. Vi gör det enklare för företag att hitta rätt personal och för människor att hitta rätt arbetsgivare – snabbt, transparent och tillgängligt för alla. Vårt mål är att stärka människorna som får världen att fungera, och med vår moderna plattform skapar vi framtidens arbetsmarknad. Bara under det senaste året hjälpte vi över 300 000 personer till jobb hos mer än 3 200 företag världen över – inom allt från logistik, butik, transport och tjänstemän. Med starka investerare som Atomico, Goldman Sachs, Kinnevik, BlackRock och SoftBank i ryggen växer vi snabbt. Och vi har bara börjat.

About Quizrr At Quizrr, we are reshaping the worker technology landscape by creating cutting-edge learning experiences that empower workforces with critical knowledge of basic human rights worldwide. As we scale, our mission is clear: to lead the way in social governance and support global enterprises in building truly human-centered businesses. With increasing pressure from legislation, consumers, and investors, we are at the forefront of a movement that is not just about compliance—but about making a real difference in people’s lives. Our mission is to empower 100 million people by 2030.  About the role You will play a key role in translating responsible business ambitions into scalable impact across global supply chains. Working at the intersection of human rights, technology, and business, you will support the development and delivery of Quizrr's digital learning and capacity-building programs — supporting and maintaining client and supplier relationships throughout the full project lifecycle, from onboarding and implementation through to impact measurement and long-term partnership development. You will act as a bridge between clients, suppliers, partners, and internal teams, ensuring that training programs and initiatives are effectively adopted, locally relevant, and capable of driving measurable change at scale. Key responsibilities Support the end-to-end project delivery for assigned clients and deployments, including project planning, milestone tracking, and risk management Support the development of training content, including script writing, quiz development, translations, and coordination with external production companies Build and maintain strong relationships with clients, suppliers, and supply chain stakeholders through timely and professional communication Assist with data collection and analyze quantitative and qualitative data to measure program effectiveness and prepare impact reports and presentations for clients. Provide hands-on operational support to suppliers throughout the training lifecycle, including troubleshooting and KPI tracking Collaborate cross-functionally on product and program improvements based on client feedback and market trends Support identification of business development opportunities and disengagement risks We are looking for someone with 1–2 years of experience in project management, client success, or a related role — preferably within supply chain, training, or SaaS Experience in creating educational content in the edtech or e-learning space (desired) Knowledge of supply chain sustainability and/or human rights frameworks (e.g. UNGPs, CSRD/CSDDD) is an advantage Strong communication and stakeholder management skills A data-driven mindset and proficiency in Microsoft Excel Tech-savviness and the ability to explain technical concepts in simple terms Fluency in English; proficiency in an additional language is a plus A genuine passion for responsible business and social impact Why join Quizrr?  You’ll join a purpose-driven team working at the forefront of social sustainability, partnering with global brands to create real, measurable impact for millions of people worldwide. We believe in collaboration, trust, and ownership, and we bring together diverse perspectives from across cultures, backgrounds, and disciplines.  Based in Stockholm, you’ll work in a flexible hybrid setup that supports balance and autonomy. You’ll have real influence in your role, close collaboration with an international team, and the opportunity to grow with a mission-driven company where your work truly matters. Ready to make a difference?  If this sounds like your next challenge, we’d love to hear from you. Apply now with your CV and cover letter (in English), and let’s explore how we can create impact together.  Preferable start date is in September. At Quizrr, we are proud to be an inclusive employer that values diversity, different perspectives, and unique backgrounds. Come as you are, we’d love to meet you!

Professionals Nord är Sveriges snabbast växande bemanningsföretag! På fem år har vi gått från 0–100 miljoner i omsättning. Nästa mål är att nå miljarden och öppna kontor i Norden. Vi arbetar med personaluthyrning och rekrytering genom att leverera skräddarsydd kompetensförsörjning i världsklass. Vi vill göra människor lyckliga varje dag! Följ vår resa inom bemannings- & rekryteringbranschen. Är du student och vill samla värdefulla erfarenheter inför framtiden? Trivs du i ett team där gemenskap står i fokus och där vi firar våra framgångar tillsammans? Om du dessutom gillar att ta ansvar och nå resultat kan detta vara rollen för dig. Vi söker just nu en ny stjärna till vårt team på Sveriges snabbast växande rekryteringsbolag! Information om tjänsten I rollen som konsultchefsassistent arbetar du cirka 1-2 dagar i veckan parallellt med dina studier. Ditt schema läggs veckovis utifrån vår arbetsbelastning och ditt studieschema. Under lov finns möjlighet att arbeta heltid och vikariera som konsultchef, där du tillsammans med övriga assistentteam runt om i Sverige hanterar den dagliga verksamheten. På Linköpingskontoret arbetar ett sammansvetsat team med bred erfarenhet som ser fram emot att välkomna dig. Här får du alla verktyg du behöver för att utvecklas och bygga en karriär inom rekrytering. När du är klar med dina studier finns det goda möjligheter att fortsätta i en heltidstjänst på bolaget, precis som många av våra tidigare assistenter runt om i landet gjort. Hur är det egentligen att arbeta som konsultchefsassistent? Här berättar Stina, som själv klev in i rollen i början av 2026, om sin upplevelse: “Som konsultchefsassistent har jag fått möjlighet att utvecklas, ta ansvar och lära mig väldigt mycket på kort tid. Rollen är varierande, flexibel och ger mig verkligen värdefull erfarenhet inför framtiden. Rollen är ett perfekt extrajobb eftersom det är så flexibelt och enkelt kan kombineras med studierna. Det som gör jobbet extra roligt är såklart kollegorna på Linköpingskontoret,.” Arbetsuppgifter Som konsultchefsassistent stöttar du konsultcheferna med alla delar av rekryteringsprocessen inom olika affärsområden, t.ex. ekonomi, teknik och IT. Du kommer bland annat att: Göra urval och selektering bland ansökningar Genomföra telefonintervjuer och referenstagning Stötta konsultchefer vid avtalsskrivningar och intervjuer Administration Besvara frågor från kandidater och konsulter via mail och telefon Stötta vid tidrapportering Du följer en tydlig introduktionsplan för att lära dig alla uppgifter, och hela teamet stöttar dig längs vägen. När du känner dig trygg i arbetsuppgifterna kommer du få möjlighet ta ett större ansvar i våra processer.  Målet är att du ska kunna vikariera för våra konsultchefer under semestrar vid jul och sommar.  Vi söker dig som: Studerar, gärna inom HR/Beteendevetenskap eller motsvarande utbildning och har minst 1,5 år kvar av dina studier. Har goda kunskaper i Officepaketet Kommunicerar obehindrat på svenska och engelska, både i tal och skrift. Meriterande: Tidigare arbetslivserfarenhet inom service, kundkontakt eller andra roller med många kontaktytor. Erfarenhet av administrativa arbetsuppgifter där du arbetat strukturerat och haft ansvar för dokumentation, koordinering eller hantering av information. För att trivas och lyckas i rollen tror vi att du är en noggrann och strukturerad person som har lätt för att planera, prioritera och hålla ordning även när du hanterar flera uppgifter parallellt. Du tar ansvar för ditt arbete, följer upp det du åtagit dig och har ett öga för detaljer utan att tappa helhetsperspektivet. Eftersom rollen innebär många kontaktytor är du också kommunikativ och trivs med att samarbeta nära kollegor, kandidater och kunder. Vi tror även att du bidrar med positiv energi till teamet, vågar testa nya arbetssätt och tar dig an nya utmaningar med ett öppet och lösningsorienterat förhållningssätt. Som person kan du även identifiera dig med våra värdeord: Framgång – Du utmanar dig själv och dina kollegor att hela tiden utvecklas, du jobbar hårt men smart. Snäll – Du kommer tillhöra Nordens bästa arbetsplats och är med och bidrar till den familjära stämningen på PN. Lycka – Du tycker att du har världens roligaste jobb och sprider energi i vardagen. Praktisk information: START: Enligt överenskommelse OMFATTNING: Deltid, ca 12h i veckan (fler timmar vid behov)  URVAL: Sker löpande Låter det som nästa steg för dig? Skicka in din ansökan redan idag och bli en del av PNs framtida resa! Sök tjänsten nedan genom att fylla i din information samt bifoga dokument. Logga gärna vidare in på ”Mina sidor” efter att du bekräftat ditt konto, här kan du skapa din kandidatprofil vilket utökar din chans till drömjobbet! Vi går igenom urvalet löpande och kan därför ha gått vidare med kandidater innan annonsen stängs ner. Vi tar tyvärr inte emot ansökningar via mail men har du frågor kring tjänsten är du välkommen att kontakta oss.

Förändring pågår – och vi söker dig som vill driva den framåt. Arbetsplatsen Socialförvaltningen i Karlsborg ansvarar för individ- och familjeomsorg, äldreomsorg, omsorg om personer med funktionsnedsättning, samt kommunal hälso- och sjukvård. Förvaltningen har ca 250 medarbetare. Då det händer mycket för socialtjänsten nu avseende lagändringar satsar vi på en ny tjänst hos oss där fokus ligger på kvalitetsutvecklingsarbete! Hos oss blir du en i teamet som får möjlighet att jobba i en bred verksamhet, nära beslutsfattare och med gott samarbete med skola, arbetsmarknadsenhet och andra aktörer. Vi erbjuder också flexibel arbetstid och möjlighet att arbeta hemifrån. Om du söker en arbetsplats med stimulerande arbetsuppgifter, gott samarbete och härlig personalgrupp så har du hittat rätt! Hos oss är arbetsdagarna både utvecklande och roliga.  Dina arbetsuppgifter Som kvalitétsutvecklare inom individ- och familjeomsorgen i Karlsborg får du en central roll i vårt utvecklingsarbete med fokus på implementeringen av den nya socialtjänstlagen och andra lagförändringar som påverkar verksamheten. Tjänsten är tidsbegränsad, med eventuell möjlighet till förlängning.  Du arbetar nära ledning, arbetsledning och medarbetare för att säkerställa att verksamheten utvecklas i takt med nya krav och förutsättningar. Uppdraget innebär att driva, samordna och stödja kvalitets- och utvecklingsarbete som bidrar till en rättssäker, kunskapsbaserad och ändamålsenlig socialtjänst. I rollen kommer du bland annat att: Leda och samordna kvalitetsarbetet inom Individ- och familjeomsorgen tillsammans med arbetsledning. Driva och organisera arbetet med att utveckla och införa nya insatser enligt den nya socialtjänstlagen. Stödja verksamheterna i arbetet med att utveckla, följa upp och kvalitetssäkra arbetssätt, dokumentation och processer. Ta fram, revidera och implementera riktlinjer, rutiner och styrdokument utifrån ny lagstiftning och verksamhetens behov. Fungera som metodstöd till handläggare och utförare samt medverka i professionella forum och utvecklingsinsatser. Samverka med interna och externa aktörer för att skapa förutsättningar för ett långsiktigt och hållbart utvecklingsarbete.  Samla in, sammanställa och analysera statistik, nyckeltal och annan relevant data som underlag för utveckling och beslut. Följa rättsutveckling och förändringar inom lagstiftning samt stödja verksamheten i att omsätta nya krav till praktiskt arbete. Stödja i att utveckla systematiska uppföljningar och stärka det kontinuerliga förbättringsarbetet. Det här är en tjänst för dig som trivs i en roll där du får kombinera utvecklingsarbete, analys och samverkan med ett nära stöd till verksamheten. Du får möjlighet att påverka hur framtidens socialtjänst formas och bidra till att skapa bästa möjliga förutsättningar för både medarbetare och invånare. Din profil Vi söker dig som har socionomexamen eller annan högskoleutbildning som arbetsgivaren bedömer som likvärdig. Du har god kunskap om socialtjänstens uppdrag, relevant lagstiftning och den nya socialtjänstlagen. Det är meriterande om du har erfarenhet av kvalitets- och utvecklingsarbete, förändringsledning, implementering, verksamhetsutveckling. Även mångårig erfarenhet från individ- och familjeomsorgens olika arbetsområden efterfrågas.  Som person är du driven, strukturerad och utvecklingsinriktad. Du arbetar självständigt, samarbetar väl med andra och har förmåga att skapa engagemang i förändringsprocesser. Du uttrycker dig väl i tal och skrift och har god analytisk förmåga. Vi erbjuder Du är vår viktigaste resurs och vi vill hjälpa till att skapa förutsättningar till ett välmående liv. Det gör vi genom att satsa på ett brett friskvårdsutbud genom gratis motionssim, vattengympa, möjlighet till kostnadsfri massage samt friskvårdsbidrag eller friskvårdstimme utifrån dina och verksamhetens förutsättningar. Det finns även en rad andra förmåner som anställd som du kan ha rätt till. Läs mer om dem här.  Övrigt Karlsborgs kommun använder sig av rekryteringsverktyget Varbi för att hantera ansökningar, vilket också är ett led i att kvalitetssäkra vår rekryteringsprocess. Du söker jobbet genom länken i annonsen.  Du som är intresserad av tjänsten är varmt välkommen att höra av dig till oss, men vi undanber oss kontakt med rekryteringsbolag.  Önskar du facklig kontakt, finns kontaktuppgifter på kommunens hemsida.  Urval, intervjuer och tillsättning av tjänst kan komma att ske fortlöpande under rekryteringsprocessen.  Karlsborgs kommun som arbetsgivare Karlsborgs kommun med sina ca 7 000 invånare hälsar dig välkommen till en fantastisk boendemiljö och rika rekreationsmöjligheter! Karlsborg är den lilla kommunen med det storslagna läget vid Vätterns strand. Det fantastiska landskapet, närheten till Tivedens skogar tillsammans med sjöarna och vattendragen ger Karlsborg dess alldeles unika prägel - En guldplats helt enkelt, vilket du kan ta del av via film här Hos arbetsgivaren Karlsborgs kommun är det viktigt att varje medarbetare kan känna stolthet över sin insats och sin verksamhet. Det tror vi bland annat skapas genom att ge alla möjlighet att utvecklas, lära nytt och medverka i förbättrings- och utvecklingsarbetet.  Det finns bra pendlingsmöjligheter till och från bl a Skövde, för dig som inte är redo att flytta hit än. Kommunen har ungefär 550 anställda. Kika gärna in och ta del av vår vardag på vårt Instagramkonto

I Knivsta går framtidsandan att ta på. Läget mellan Stockholm och Uppsala, bara ett stenkast från Arlanda, är attraktivt och Knivsta växer så det knakar. Varje dag bygger vi aktivt det hållbara samhället med närhet till både storstad och vilsam natur. Vill du arbeta i en innovativ framtidskommun där du utvecklas och kan göra skillnad? Och sympatiserar du med våra gemensamma värderingar delaktighet, engagemang och tydlighet? Välkommen till oss! 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Vill du få erfarenhet av att arbeta nära politiska beslutsprocesser i en utvecklingsinriktad organisation? Knivsta kommun söker nu en nämndsekreterare för ett vikariat till och med maj 2027. Tjänsten passar dig som har god administrativ förmåga, trivs med struktur och dokumentation och vill utvecklas i en roll där du får arbeta nära både verksamhet och beslutsfattare. Du behöver inte ha arbetat i kommun tidigare, men du är nyfiken på offentlig verksamhet och har lätt för att sätta dig in i nya sammanhang. Tjänsten är placerad vid kommunkansliet inom kommunledningskontoret. Du ingår i ett team av kommun- och nämndsekreterare och har nära samarbete med kollegor inom bland annat registratur, juridik, arkiv och utredning.  Som nämndsekreterare arbetar du med nämndadministration och ger administrativt stöd i samband med politiska sammanträden. Arbetet omfattar flera delar av nämndprocessen och ger god inblick i hur beslut bereds, fattas och följs upp. Arbetsuppgifter • ansvar för ärendehantering och dokumentation • planering, administration och uppföljning av sammanträden • upprättande av kallelser, föredragningslistor och protokoll • stöd och service till förtroendevalda och tjänstepersoner • samverkan med nämndordförande, chefer och handläggare • stöd i frågor som rör delegationer, delegationsbeslut och ordförandebeslut • diarieföring och hantering av allmänna handlingar enligt informationshanteringsplan • deltagande i utveckling av gemensamma rutiner och digitala arbetssätt KVALIFIKATIONER Krav • relevant högskoleutbildning, exempelvis inom statsvetenskap, juridik eller samhällsvetenskap, eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig • god administrativ förmåga • mycket god förmåga att uttrycka dig på svenska i tal och skrift • god digital kompetens och systemvana Du har goda kunskaper i Officepaketet, särskilt Word, och kan arbeta med grundläggande dokumentformatering och mallar. Du är bekväm med att använda digitala samarbetsverktyg som Teams och Outlook. Meriterande • erfarenhet av arbete inom offentlig verksamhet • erfarenhet av administrativt arbete med möten, protokoll eller ärendehantering • intresse för eller grundläggande kunskap om offentlig förvaltning och beslutsprocesser • erfarenhet av digitala ärende- och dokumenthanteringssystem, gärna W3D3 Personliga egenskaper Du är noggrann, strukturerad och ansvarstagande. Du har ett serviceinriktat förhållningssätt, är flexibel och trivs med att samarbeta med andra. Du är nyfiken, vill lära dig och bidrar till ett positivt arbetsklimat. Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tidsbegränsad anställning. Varaktighet:, upphör: 2027-05-31 . Detta är ett vikariat till och med maj 2027 med tillträde så snart som möjligt enligt överenskommelse. Beroende på verksamhetens behov och framtida förutsättningar kan det finnas möjlighet till förlängning av anställningen. Detta kan dock inte garanteras i dagsläget. Vi har ett akut rekryteringsbehov och därför är ansökningstiden kort. Urval och intervjuer kan komma att ske löpande under ansökningstiden. Sista ansökningsdag är den 19 juli 2026. Med anställningen följer en skyldighet att krigsplaceras, om man inte redan är krigsplacerad av annan aktör. Läs mer om krigsplacering på www.knivsta.se Knivsta kommun vill ta tillvara de kvaliteter som jämn könsfördelning och etnisk och kulturell mångfald tillför verksamheten. Använd länken i annonsen för att söka tjänsten. Har du skyddad identitet? Kontakta rekryterande chef innan du skickar in din ansökan, så får du information om hur din ansökan kan hanteras på ett säkert sätt utan att dina personuppgifter registreras öppet i systemet. Har du frågor om tjänsten är du välkommen att höra av dig till kontaktpersonen i annonsen. Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Fyll därför i dina uppgifter så omsorgsfullt som möjligt för att ge en rättvisande bild av dig själv. Uppgifterna behandlas och sparas enligt dataskyddsförordningen. Varmt välkommen med din ansökan! Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Är du redo att ta nästa steg i din karriär inom revision? Vi söker en passionerad revisionskonsult med minst två års arbetslivserfarenhet till vårt team inom Audit Assurance med placering i Karlstad eller Arvika. Oavsett din nuvarande erfarenhetsnivå, erbjuder vi en möjlighet att växa och utvecklas tillsammans med oss. Möjligheten: Som revisionskonsult får du arbeta med meningsfulla projekt som ger stort inflytande över din arbetsdag. Här får du möjligheten att växa med oss och arbeta med både stora och små företag. Du blir en del av vårt globala nätverk av specialister och får arbeta med utmanande arbetsuppgifter från dag ett. EY värdesätter laganda, respekt och integritet vilket bygger grunden för vår gemensamma framgång. Ansvarsområden: Ansvara för att genomföra revisionsuppdrag tillsammans med ditt team. Upprätta god kontakt gentemot uppdragets nyckelpersoner och informera löpande om det pågående revisionsarbetet. Avsluta revisionsprocesser på ett effektivt sätt. Ständigt fördjupa din förståelse för aktuella regelverk och processer, samt dela med dig av din kunskap för att stödja och utveckla mer juniora kollegor. Förstå våra kunders unika ambitioner och behov samt dela dina insikter med kollegor för att förbättra vårt arbete. Färdigheter och egenskaper för framgång: Vi söker en nyfiken person som är redo att samarbeta och bygga relationer med kollegor och kunder. Du bör ha en stark målorientering och ambition att utvecklas, samt en passion för att ge professionell service. I gengäld erbjuder vi stöd, coachning och utbildning för att hjälpa dig växa i din karriär. Kvalifikationer för tjänsten: Relevant universitets-/högskoleutbildning Minst 2 års arbetslivserfarenhet av revision Erfarenhet av att ha arbetat med revision för både stora och små företag Flytande i svenska och engelska (tal och skrift) Vad vi erbjuder: Kontinuerligt lärande: Utveckla färdigheter för framtiden Framgång på ditt sätt: Verktyg och flexibilitet för att göra skillnad Transformativt ledarskap: Insikter och coachning för att bli en ledare Inkluderande kultur: Accepterande av den du är och möjlighet att hjälpa andra Är du redo att ”Shape your future with confidence”? Ansök idag. Välkommen att söka tjänsten! Vänligen skicka in din ansökan senast den 10 augusti 2026. Vi kommer att gå igenom ansökningarna efter sommarperioden och planerar att påbörja intervjuer i mitten av augusti. Urval och intervjuer sker löpande. Vid frågor gällande tjänsten, kontakta Ulrika Sewik på [email protected]. Vid frågor gällande rekryteringsprocessen, kontakta Adrian Lyng på [email protected]. Tillträde sker enligt överenskommelse. Observera att en bakgrundskontroll kommer att genomföras som en del av rekryteringsprocessen. På EY främjar vi en inkluderande miljö och värdesätter olikheter. Vi uppmuntrar ansökningar från kandidater med olika bakgrunder och strävar efter en rättvis rekryteringsprocess. Vid behov av stöd eller anpassningar, kontakta vårt rekryteringsteam på [email protected]. EY | Building a better working world EY is building a better working world by creating new value for clients, people, society and the planet, while building trust in capital markets. Enabled by data, AI and advanced technology, EY teams help clients shape the future with confidence and develop answers for the most pressing issues of today and tomorrow. EY teams work across a full spectrum of services in assurance, consulting, tax, strategy and transactions. Fueled by sector insights, a globally connected, multi-disciplinary network and diverse ecosystem partners, EY teams can provide services in more than 150 countries and territories.