Your Talent är rekryteringsbyrån som sammanför människor med driv, nyfikenhet och talang! För kund räkning söker vi en affärsdriven och engagerad Försäljningschef som vill vara med och utveckla vår verksamhet och ta försäljningen till nästa nivå. Hos oss får du en nyckelroll där du kombinerar strategiskt ledarskap med ett operativt försäljningsansvar. Tillsammans med ditt team driver du affären framåt och skapar långsiktiga kundrelationer inom industri, bygg och infrastruktur. Vi erbjuder både standardprodukter och kundanpassade lösningar och arbetar nära våra kunder för att hitta den bästa lösningen utifrån deras behov. Om rollenSom Försäljningschef ansvarar du för att utveckla affären, leda försäljningen och säkerställa en långsiktigt lönsam tillväxt. Du har personalansvar för ett mindre team bestående av både ute- och innesäljare och arbetar aktivt med att utveckla medarbetare, kunder och affärer. Du leder hela säljprocessen – från att identifiera nya affärsmöjligheter och skapa kundrelationer till offert, projektledning och leverans. Rollen innebär ett nära samarbete med både kunder och interna funktioner. Tjänsten är placerad i Göteborg och du rapporterar till VD. Dina huvudsakliga ansvarsområden Sätta tydliga försäljningsmål och utveckla strategier utifrån produktområden och kundsegment. Driva försäljningen mot uppsatta budget-, omsättnings- och lönsamhetsmål. Coacha, utveckla och inspirera ditt säljteam genom ett tydligt och närvarande ledarskap. Identifiera och utveckla nya affärsmöjligheter samt stärka befintliga kundrelationer. Arbeta konsultativt med hållbara produkt- och systemlösningar. Prioritera kunder och affärsmöjligheter samt säkerställa rätt resursfördelning. Ansvara för budget, prognoser och uppföljning av försäljningsresultat. Följa marknadens utveckling, analysera trender och konkurrenter samt omsätta insikter i affärsstrategier. Vem är du?Du har ett starkt affärsdriv och brinner för försäljning, ledarskap och affärsutveckling. Du har erfarenhet av B2B-försäljning och har sannolikt arbetat med projektförsäljning eller teknisk produktförsäljning. Du är van att skapa långsiktiga affärer och har ett naturligt fokus på kundnytta och lönsamhet. Vi ser gärna att du har erfarenhet av att leda och utveckla team och känner dig bekväm med att kombinera strategiskt arbete med ett operativt ansvar. Du har dessutom: Erfarenhet av försäljning och affärsutveckling inom B2B. Erfarenhet av att leda och utveckla medarbetare. God förståelse för budget, prognoser och försäljningsstyrning. Goda kunskaper i svenska och engelska, både i tal och skrift. God systemvana och ett strukturerat arbetssätt. Personliga egenskaperDu är en trygg och inspirerande ledare som motiverar människor att prestera och utvecklas. Du bygger förtroende genom ett professionellt och inkluderande ledarskap och har lätt för att skapa långsiktiga relationer, både internt och externt. Du är affärsmässig, lösningsorienterad och drivs av att skapa resultat. Samtidigt är du analytisk och strukturerad, med förmåga att växla mellan strategiska frågor och operativa aktiviteter. Du trivs i en föränderlig miljö där du får vara med och påverka företagets fortsatta utveckling. AnsökanVi samarbetar med rekryteringsföretaget Your Talent i denna rekrytering, ansök på www.yourtalent.se För ytterligare information vänligen kontakta rekryteringskonsult Johan Sjöberg på 0761-709851 eller via mail [email protected]

Verksamhetsområdet onkologi bedriver specialiserad vård och behandling för patienter med diagnostiserad cancer i Region Gävleborg. Vi har mottagning, en klinisk prövningsenhet, dagsjukvård, strålbehandling, PICC-linemottagning, vårdavdelning och en palliativ vårdenhet. Totalt är vi cirka 150 medarbetare. Den palliativa enheten leds genom ett delat och nära samverkande ledarskap, där två vårdenhetschefer tillsammans bär helheten för verksamheten. Vi har en erfaren vårdenhetschef som ansvarar för Gästrikland, och i denna rekrytering söker vi dig som vill ta ansvar för Hälsingland. Tillsammans skapar ni stabilitet, riktning och goda förutsättningar för en verksamhet där närvaro, samarbete och ett varmt professionellt bemötande är avgörande. Enheten i Hälsingland består av tre team i Hudiksvall, Bollnäs och Söderhamn och erbjuder specialiserad palliativ vård till patienter med cancersjukdomar, ALS och andra livshotande tillstånd. Teamen arbetar tvärprofessionellt med läkare, sjuksköterskor, kurator och representanter från sjukhuskyrkan, och har ett nära samarbete med kommunernas hemsjukvård. Totalt omfattar enheten cirka 11 medarbetare i Hälsingland samt medicinska sekreterare som organisatoriskt tillhör Gävle. Vill du vara med och utveckla framtidens palliativa vård tillsammans med engagerade kollegor i ett ledarskap som bygger på dialog, delaktighet och gemensamt ansvar? Då kan detta vara rollen för dig. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som vårdenhetschef ansvarar du för teamen i Hudiksvall, Bollnäs och Söderhamn samt arbetar i ett delat ledarskap tillsammans med vårdenhetschefen för Gästrikland. Tillsammans bär ni helheten för den palliativa enheten, samtidigt som ni har tydligt fördelade geografiska ansvarsområden. Rollen kräver närvaro i verksamheten och innebär regelbunden rörlighet mellan orterna. Huvuddelen av arbetstiden utgår du från Hudiksvall. Uppdraget innebär ansvar för personal, verksamhet, ekonomi, arbetsmiljö, produktion och patientsäkerhet. Du leder en engagerad och kompetent medarbetargrupp i en vårdmiljö som är både komplex och emotionellt krävande. Du ingår i verksamhetsområdets ledningsgrupp och samarbetar nära både din chefskollega och övriga vårdenhetschefer. Samverkan med kommuner, primärvård och andra interna och externa aktörer är en viktig del av uppdraget. Som vårdenhetschef hos oss kommer du bland annat att • ansvara för verksamhet, personal, arbetsmiljö och ekonomi inom dina team • säkerställa hög kvalitet och patientsäkerhet i den specialiserade palliativa vården • driva utvecklings- och förbättringsarbete tillsammans med medarbetarna • skapa förutsättningar för hållbara arbetsrelationer och god samverkan både internt och externt. Hos oss får du • arbeta i ett delat ledarskap tillsammans med en erfaren chefskollega med goda förutsättningar för stöd, dialog och gemensamt ansvarstagande • leda engagerade och erfarna medarbetare som varje dag gör skillnad för patienter och närstående • möjlighet att bidra till att utveckla gemensamma arbetssätt och samarbetsformer • ett varierat och meningsfullt arbete där du får använda hela din kompetens som chef och ledare. Läs mer om våra förmåner på Region Gävleborgs hemsida: https://www.regiongavleborg.se/jobb-och-utbildning/region-gavleborg-som-arbetsgivare/Formaner/ KVALIFIKATIONER Vi söker dig som är en trygg, erfaren och närvarande ledare som trivs i ett delat ledarskap och ser värdet av samarbete. Du har en god förmåga att skapa tillit, struktur och stabilitet i en verksamhet där arbetsmiljön ibland kan vara emotionellt krävande. Du är tydlig i din kommunikation, fattar välgrundade beslut även i komplexa situationer och skapar engagemang och delaktighet i gruppen. Du har förmåga att hantera förändring, bygga hållbara relationer och bidra till en arbetsmiljö där medarbetare trivs samt känner sig trygga. För rollen krävs • slutförd högskoleutbildning inom hälso- och sjukvårdsområdet, gärna sjuksköterska • dokumenterad chefserfarenhet • b körkort. Det är meriterande om du har erfarenhet av palliativ vård och/eller onkologi, liksom om du har arbetat med förändringsledning. Varmt välkommen med din ansökan! Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet:, tillträde: Enligt överenskommelse. Fler fackliga kontaktuppgifter Katarina Forsell, Ledarna, [email protected] Region Gävleborg tillämpar individuell och differentierad lönesättning. Vid lönesättning beaktas bland annat uppdrag, ansvar, kompetens, erfarenhet och resultat. Med 7 500 medarbetare är vi länets största arbetsgivare. Det ger oss styrka att driva utvecklingen framåt för ett livskraftigt Gävleborg. Vårt uppdrag är spännande och komplext. Oavsett vilken roll du har hos oss hjälper du invånarna i länet och gör nytta i samhället. Vi ligger i framkant i samhällsutvecklingen och satsar på att du som medarbetare ska få växa och utvecklas. Hos oss får du använda hela din kraft för att tillsammans med dina kollegor skapa framtidens Gävleborg. Hälso- och sjukvårdsnämndförvaltningens cirka 6500 medarbetare arbetar tillsammans för att ge länets invånare de bästa förutsättningarna för ett aktivt liv med ökad livskvalitet. Genom att tillhandahålla god och nära vård i hela länet lägger vi grunden för ett starkt och friskt Gävleborg. Information till rekryteringskonsulter och annonssäljare: Vi har redan beslutat var vi vill synas med våra platsannonser samt vilket stöd vi vill ha i rekryteringen. Vi kommer inte att köpa annonsplats eller tjänster för pågående rekrytering och ber er därför att inte kontakta oss med sådana erbjudanden.

Let's Deal  lanserades 2010 och är idag en av Nordens ledande marknadsplatser för lokala upplevelser, tjänster och produkter. Sedan starten har vi hjälpt miljontals konsumenter att upptäcka nya favoriter samtidigt som vi skapat affärsmöjligheter för tusentals företag runt om i Sverige. Läs mer på www.letsdeal.se   Let's Deal söker nu en affärsdriven och engagerad Ekonomichef som vill göra skillnad. Vi befinner oss i en spännande fas där vi framgångsrikt har genomfört en omfattande förändringsresa. Genom ett tydligt fokus på lönsamhet och affärsutveckling har vi vänt ett negativt rörelseresultat till en lönsam verksamhet. Med ett starkt varumärke, en etablerad marknadsposition och höga ambitioner är vi nu redo att ta nästa steg i vår tillväxtresa. Om rollenSom Ekonomichef har du det övergripande ansvaret för bolagets ekonomi och finansiella styrning. Du arbetar nära verksamheten, VD och övriga ledningsgruppen för att säkerställa god lönsamhet, effektiva processer och välgrundade affärsbeslut. Du leder ekonomifunktionen med personalansvar för en medarbetare och ansvarar för att skapa en modern, effektiv och affärsnära ekonomifunktion. Utöver ekonomi har du även ett övergripande ansvar för HR och lön och är ett stöd till organisationens chefer i frågor som rör personal, arbetsrätt och arbetsmiljö. Rollen passar dig som trivs med att växla mellan strategiska frågor och operativt arbete i den dagliga verksamheten. Dina huvudsakliga ansvarsområden Övergripande ansvar för redovisning, bokslut och årsredovisning Budget, prognoser och finansiell planering Likviditetsplanering och kassaflödesanalys Finansiell rapportering till VD, styrelse och ägare Analys av affärsresultat och lönsamhet Utveckla och effektivisera ekonomiska processer, rutiner och interna kontroller Övergripande ansvar för bolagets HR-processer och personalrelaterade frågor som rör arbetsrätt, arbetsmiljö etc.  Ansvar för lön, policys och personaladministrativa processer Samarbete med revisorer, banker och externa partners Vem är du?Vi tror att du är en trygg och affärsorienterad person med ett starkt eget driv. Du uppskattar en entreprenöriell miljö där besluten fattas nära verksamheten och där du får möjlighet att påverka på riktigt. Akademisk examen inom ekonomi eller motsvarande Några års erfarenhet som Ekonomichef, Finance Manager, Redovisningsansvarig- alternativt arbetar du inom revision eller som senior redovisningskonsult och vill ta nästa steg  Erfarenhet av budget-, prognos- och analysarbete Erfarenhet av HR-frågor och personalrelaterade processer är meriterande Tidigare erfarenhet av personalansvar är meriterande  Erfarenhet från ett ägarlett bolag är en stor fördel, då du har förståelse för det entreprenöriella perspektivet och vikten av snabba beslut, affärsmässighet och ett nära samarbete med ägare och ledning God systemvana och mycket goda kunskaper i Excel Har du erfarenhet av Oracle Netsuite är detta meriterande  Flytande svenska och engelska i tal och skrift Har du erfarenhet från e-handel, digitala tjänster eller andra snabbföränderliga verksamheter ser vi det som meriterande. Vi erbjuderHos Let’s Deal blir du en del av ett entreprenöriellt bolag där idéer snabbt blir verklighet och där varje medarbetare har möjlighet att göra skillnad. Du får en central roll i ledningsgruppen och arbetar nära VD och ägare med både strategiska och operativa frågor inom ekonomi, HR och affärsutveckling som bidrar till bolagets fortsatta utveckling. För rätt person är detta en möjlighet att ta en nyckelroll i ett bolag där du får stort inflytande och möjlighet att påverka verksamhetens framtid. AnsökanVi samarbetar med rekryteringsföretaget Your Talent i denna rekrytering, ansök på www.yourtalent.se För ytterligare information vänligen kontakta Johan Sjöberg på 0761-709851 eller via mail [email protected]

Your Talent är rekryteringsbyrån som sammanför människor med driv, nyfikenhet och talang! Nu söker vi en affärsorienterad och kommersiellt driven CFO som vill ta en nyckelroll i bolagets fortsatta utveckling. Rollen erbjuder ett brett strategiskt och operativt ansvar med stort inflytande över verksamhetens ekonomiska styrning, lönsamhet och långsiktiga tillväxt. Vår kund är en av de ledande aktörerna inom sin bransch och omsätter ca 600 miljoner. Om rollenSom CFO har du det övergripande ansvaret för bolagets ekonomi- och finansfunktion i Norden. Du ansvarar för finansiell styrning, controlling, rapportering, treasury, redovisning och legala frågor samt leder den fortsatta utvecklingen av funktionens processer, arbetssätt och organisation. Som en nära partner till ägare och ledning får du möjlighet att bidra med finansiell expertis, affärsmässiga insikter och ett tydligt värdeskapande perspektiv i en organisation där beslutsvägarna är korta och genomförandekraften hög. Tjänsten är placerad på kontoret i Göteborg och du rapporterar till VD tillika ägare.   Huvudsakliga ansvarsområden Vara strategisk rådgivare och affärspartner till VD och ägare. Bidra till bolagets affärsutveckling, tillväxtstrategier och lönsamhetsförbättringar. Driva budget-, prognos- och affärsplaneringsprocesser. Ansvara för verksamhetsuppföljning, KPI och finansiell analys. Utveckla beslutsunderlag för investeringar, expansion och strategiska initiativ. Ansvara för relationer med banker, revisorer och externa rådgivare. Ansvarig för redovisningsfunktionen och bolagets finansiella rapportering. Ansvara för månads-, kvartals-, årsbokslut, skattefrågor och legala rapporteringskrav. Säkerställa efterlevnad av gällande redovisningsprinciper, regelverk och interna riktlinjer. Vem är du?Vi söker dig som har en stark ekonomisk grund kombinerat med ett genuint affärsintresse. Du trivs i en verksamhetsnära roll där du får omsätta siffror till insikter och där ditt arbete har direkt påverkan på affären. Du är civilekonom eller har motsvarande utbildning och har flera års erfarenhet från kvalificerade roller inom ekonomi, exempelvis som CFO, ekonomichef, controller eller inom revision. Kanske har du redan haft ett helhetsansvar för ekonomi, eller så är du redo att ta steget in i din första CFO-roll. Vi ser också att du har ett starkt intresse för digitalisering och teknikens möjligheter att utveckla verksamheten. Du förstår hur BI-verktyg och digitala arbetsflöden kan bidra till ökad effektivitet, kontroll och affärsnytta. För att lyckas i rollen ser vi att du har: Erfarenhet av ekonomistyrning, budgetering, prognosarbete och finansiell analys Stark kommersiell förståelse och dokumenterad erfarenhet av att bidra till affärsutveckling och lönsamhet Goda kunskaper inom redovisning, skatt och bokslutsarbete Erfarenhet av att utveckla processer och driva förändrings- eller digitaliseringsinitiativ Mycket god systemvana och avancerade kunskaper i Excel Flytande svenska och engelska i tal och skrift Din personlighetFör att trivas tror vi att du är en engagerad och nyfiken person som motiveras av att utveckla både verksamheter och människor. Du är analytisk och strukturerad, men samtidigt pragmatisk och lösningsorienterad. Du har lätt för att skapa förtroende, kommunicera med olika intressenter och bygga starka relationer i organisationen. Som ledare är du inkluderande och prestigelös, och du drivs av att skapa engagemang, tydlighet och resultat. Du uppskattar en entreprenöriell miljö med korta beslutsvägar där idéer snabbt kan omsättas till verklighet och där du får möjlighet att göra verklig skillnad.Vi erbjuderI denna roll får du en unik möjlighet att kombinera strategiskt ledarskap med operativt inflytande i ett framgångsrikt ägarlett bolag. Du får arbeta nära VD tillika ägare, påverka verksamhetens riktning och ta ett helhetsansvar i en organisation med korta beslutsvägar, stort mandat och tydliga tillväxtambitioner. AnsökanVi samarbetar med rekryteringsföretaget Your Talent i denna rekrytering, ansök på www.yourtalent.se För ytterligare information vänligen kontakta rekryteringskonsult Johan Sjöberg på 0761-709851, [email protected] Vi arbetar med löpande urval vilket gör att vi gärna tar emot din ansökan snarast möjligt.

I natursköna Karlskoga händer det mycket spännande just nu. I vår stad har du alltid nära till både vacker natur och den högteknologiska industrinäringen. Vi erbjuder dig en välkomnande arbetsplats där människor och innovationer får växa.  Socialförvaltningen arbetar för att alla medborgare, vid behov, ska kunna få det stöd de i olika situationer kan behöva. Arbetet bedrivs inom ramen för socialtjänstens uppdrag och gällande lagstiftning samt utifrån socialförvaltningens värdegrund. Verksamheten omfattar bland annat hemvård, vård- och omsorgsboende, råd och stöd till personer med funktionsnedsättning, försörjningsstöd samt stöd vid missbruksproblematik. Inom förvaltningen finns även kommunens kompetensförsörjningsenhet. Socialförvaltningen är organiserad i fem områden: Hemvård, vård- och omsorgsboende, hälso- och sjukvård, individ- och familjeomsorg samt området för personer med funktionsnedsättning. Hemvården är indelad i fyra områden och denna tjänst ligger under Område Norr, där du blir en av tre enhetschefer. Välkommen till ett meningsfullt arbete där du verkligen kan göra skillnad! Karlskoga kommun arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som enhetschef inom hemvården ingår du i hemvårdens ledningsgrupp tillsammans med tio enhetschefer och verksamhetschef. I rollen är du delaktig i att utveckla och forma gemensamma arbetssätt för hela hemvårdsverksamheten. Du har verksamhets-, budget- och personalansvar för din enhet och samverkar nära övriga enheter inom socialförvaltningen för att nå bästa möjliga resultat. Du leder utifrån tillitsbaserad styrning med en tydlig helhetssyn och skapar delaktighet hos medarbetarna samt goda samarbeten med kollegor och andra samverkansparter. På enhet Norr blir du en av tre enhetschefer med ansvar för tre vårdlag. Medarbetarna består av undersköterskor och vårdbiträden. Hemvården står inför en större utveckling av arbetssätt, och vi söker dig som vill vara delaktig i att genomföra och utveckla verksamheten tillsammans med medarbetare och berörda parter. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som har: • relevant högskole-/universitets utbildning • dokumenterad chefserfarenhet • B-körkort Det är meriterande om du har: • chefserfarenhet inom hemvård • erfarenhet av förändringsledning • kunskaper i finska Stor vikt kommer även läggas på personlig lämplighet och vi söker dig som vill ta dig an ett viktigt uppdrag och som drivs av utveckling. Du arbetar målinriktat, är tydlig och strukturerad i ditt ledarskap samt har förmåga att engagera och entusiasmera dina medarbetare. Du identifierar utmaningar i det dagliga arbetet och hanterar dem på ett effektivt och konstruktivt sätt. Som ledare har du ett tillitsbaserat förhållningssätt och förmåga att motivera, stödja och skapa engagemang i arbetsgruppen. Du är ett gott föredöme och uppmuntrar till delaktighet, ansvarstagande och utveckling. Hemvårdens varierande behov ställer höga krav på kontinuerlig planering, prioritering och uppföljning, vilket du hanterar på ett strukturerat och proaktivt sätt. Intervjuer sker löpande under ansökningstiden. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: Enligt överenskommelse. Registerkontroll För att få arbeta brukar- och patientnära ska du lämna registerutdrag från polisens belastningsregister. Du ska själv begära utdrag hos Rikspolisstyrelsen med blanketten "Utdrag ur belastningsregistret" i blankettarkivet från polisens webbplats. Har du skyddade personuppgifter ska du inte registrera dina ansökningshandlingar i vårt rekryteringssystem. Vänd dig istället till PA-support (HR-avdelningen) tel: 0586-610 55 för vidare hantering. Provanställning kan förekomma. Karlskoga kommun ingår i finskt förvaltningsområde och har därmed ett ansvar för att värna om det finska språkets ställning. Det innebär bland annat att vi ska erbjuda förskoleverksamhet och äldreomsorg på finska.

Vill du vara med på en spännande resa mot att bli världens bästa byggvaruhandel? Byggmax vill att alla ska ha möjlighet att förverkliga sina byggdrömmar. Nu söker vi dig som kommer ansvara för ett lokalt byggvaruhus samt leda ett team och utveckla framtidens Byggmax! Är du vår nästa Platschef?   Som Platschef har du ansvar för driften, personalen och resultatet på din butik. Du arbetar aktivt tillsammans med dina medarbetare för att skapa en fantastisk arbetsplats och en positiv kundupplevelse. Du har god förmåga att samarbeta och skapa relationer med både kunder och medarbetare.   Som Platschef har du en varierad vardag, men viktiga delar i rollen är: Ledarskap: Kunna leda och inspirera medarbetare samt kommunicera professionellt med kunder och leverantörer. Närvaro: Vara en del av teamet, arbeta operativt i butiken med dina medarbetare och visa vägen genom att vara en förebild. Ansvar: Planera och hantera utmaningar både på kort och lång sikt, samt utveckla både butik och medarbetare. Affärsmässig: Ha kunskap om försäljningsrapportering, uppföljning och budgetering för att säkerställa lönsamhet. Kvalifikationer Vi söker dig med tidigare ledarerfarenhet, där du känner dig trygg i att leda andra och att utveckla den lokala driften av butiken. Har du även erfarenheten från en ledande befattning inom detaljhandeln och/eller erfarenhet från försäljning, drift och resultatansvar är det meriterande.   För att vara aktuell behöver du även ha goda kunskaper i svenska och engelska samt B-körkort.   Vem är du? Vi söker dig som är social och relationsbyggande. Du värdesätter att ha ett nära samarbete med både kunder och medarbetare. Vi ser även att du har en säljande ådra där du drivs av att utveckla butiken.   Det är även viktigt att du trivs i en varierad vardag där det händer mycket. Du gillar att styra upp och skapa rutiner utifrån vad som passar bäst lokalt.   Om tjänsten och processen Tjänsten är en tillsvidareanställning med inledande provanställning om sex månader. Arbetstiderna inkluderar kvällar och helger.   Vi värdesätter mångfald och välkomnar alla sökande! För att säkerställa en rättvis och objektiv process arbetar vi kompetensbaserat och i slutet av processen använder vi oss av två tester, ett personlighetstest och ett kapacitetstest. Innan anställning görs alltid en bakgrundskontroll och kreditupplysning.   Känner du att detta är rätt utmaning för dig? Vänta inte med att skicka oss din ansökan då vi intervjuar löpande och tillsättning kan ske innan sista ansökningsdagen.   I samband med denna rekrytering samarbetar Byggmax med Retail Recruitment, har du frågor kring rekryteringsprocessen kontakta ansvarig rekryterare Julia Stranne.   Välkommen till Byggmax!     Alla hemmasnickare ska kunna förverkliga sina byggdrömmar, det tycker i alla fall vi på Byggmax. Oavsett om det handlar om inomhus-, utomhus- eller trädgårdsprojekt. Därför jobbar alla Byggmaxare mot samma mål: att ge dessa hemmasnickare både råd och möjlighet till det! Byggmax har totalt över 190 butiker fördelat i Sverige, Norge, Danmark och Finland. Utöver de fysiska butikerna finns även en ständigt växande e-handel. Sedan starten 1993 har Byggmax haft som affärsidé att vara det bästa och billigaste alternativet för hobbysnickare och proffs som vill köpa byggmaterial av bra kvalitet. Vi har gått från att vara en ettrig uppstickare till att bli en av Sveriges största byggmaterialkedjor. Med hjälp av ständiga förbättringar, löpande effektiviseringar och en förändringsbenägen företagskultur har bolaget blivit ett av branschens lönsammaste. I koncernen Byggmax Group ingår även Skånska Byggvaror, Buildor, Right Price Tiles och Næstved Lavpristræ.

Vill du som säljande försäljningschef vara med på Lögstrup Swedens spännande resa och verka inom en bransch där våra produkter och system aktivt bidrar till att säkra kraftförsörjningen till driftkritiska anläggningar på den svenska marknaden? Vill du arbeta på ett branschledande tillväxtbolag där du har goda utvecklingsmöjligheter och där du äger din egen utveckling inom bolaget? Om dina svar på ovan är ja, då ska du läsa vidare nedan. Lögstrup är en av Sveriges ledande leverantörer av elektriska kopplingsutrustningar. Vi är verksamma inom försäljning, konstruktion och tillverkning av kapslad el-utrustning vilken vi levererar till bland annat industri, landsting och olika infrastrukturprojekt. Dina arbetsuppgifter och ansvarsområden Nu söker vi en säljande försäljningschef (FC) som vill ta ett helhetsansvar för försäljningen i Sverige och vara en nyckelspelare i Lögstrups fortsatta expansion. Detta är en strategisk och operativ roll för dig som trivs i gränslandet mellan teknik, affär och ledarskap - och som motiveras av att bygga långsiktiga kundrelationer och starka team. Du kommer att bli en del av ledningen för Lögstrup Sweden AB och arbetar nära både teknikorganisationen och koncernens internationella nätverk. Rollen kan sammanfattas enligt nedan Som vår säljande FC kommer du verka inom en roll som är både strategisk och operativ, vilket innebär att du själv är delaktig i affärerna, samtidigt som du bygger långsiktiga strukturer för bolagets fortsatta tillväxt.Leda, coacha och utveckla säljorganisationen med fokus på prestation, affärsmässighet och samarbete Utveckla och exekvera försäljningsstrategier i linje med bolagets tillväxtmål Driva försäljning mot nyckelkunder, partners och strategiskt viktiga projekt Säkerställa strukturerade arbetssätt för offertarbete, pipeline och prognoser Följa upp försäljningsresultat, analysera marknaden och identifiera nya affärsmöjligheter Arbeta nära tekniska projektledare, offertingenjörer och produktion för att säkerställa konkurrenskraftiga och kundanpassade lösningar Representera Lögstrup i kundmöten, branschsammanhang och samarbeten Du är helt enkelt den affärsdrivna ledaren och coachen som tillsammans med ditt säljteam är specialist på att skapa långsiktiga och lönsamma relationer med våra kunder inom. Vad vi erbjuder dig Vi erbjuder dig en central och utmanande befattning inom ett stabilt företag med trevlig arbetsmiljö i fräscha lokaler. Dessutom verkar vi inom en ”het” bransch med goda framtidsutsikter. Som medarbetare på Lögstrup får du fantastiska kollegor i olika åldrar med många års samlad teknisk- och industriell erfarenhet. Vi är ett komplett utvecklings- och tillverkningsföretag med allt under ett och samma tak. Sammanfattningsvis kommer vi kunna erbjuda dig en stimulerande vardag med utmanande arbetsuppgifter. Inom företaget har vi ett gemensamt mål att som team lyckas med våra olika projekt. Vi är ett lagom stort bolag där engagemang, ansvar och samarbete värderas högt - och där rätt person får verkligt utrymme att växa och göra avtryck. Vårt företag backas dessutom upp av en stark koncernmoder i Danmark. Vi är övertygande om att du kommer trivas hos oss på Lögstrup. Erfarenhet som vi efterfrågar Du som söker tjänsten har dokumenterad erfarenhet av ledande roller inom teknisk försäljning, gärna inom el, energi, industri eller infrastruktur. Du har även erfarenhet från chefsbefattning med personal- och ledaransvar samt besitter förmågan att driva affärs- och försäljningsutveckling i tillväxtbolag både strategiskt och operativt. Som person har du god teknisk förståelse, med förmågan att omsätta komplexa lösningar till ren kundnytta. Självklart har du erfarenhet av försäljningsstyrning, budget, prognosarbete och uppföljning. Du arbetar obehindrat med dator, Officepaketet, framför allt Excel och CRM-system. Du har körkort samt behärskar svenska och engelska i tal och skrift. Dina personliga egenskaper Genom din positiva personlighet har du fina mänskliga egenskaper. Som chef/ledare har du ett jordnära och engagerat coachande ledarskap. Som person är du analytisk, tar egna initiativ, påbörjar aktiviteter bland dina säljare samt drivs av att få dina säljare nå uppsatta försäljningsmål. Du är bekväm med förändring och motiveras av tillväxt och utveckling.  För att lyckas i rollen som säljande FC är det väsentligt att du är en person som har ett stort affärsmässigt driv, du tycker om att förhandla och har förmågan att hjälpa kunden att få den tekniskt och ekonomiskt bästa lösningen för sin verksamhet. Du är även den inspirerande lagkaptenen/coachen/förebilden som ser nyttan för hela företaget, samtidigt som du kan arbeta självständigt. Du trivs när du har mycket att göra och älskar att coacha och leda dina säljare till framgång. Vi kommer att lägga stor vikt vid dina personliga egenskaper och profil till den här tjänsten. Utökad bakgrundskontroll av slutkandidaten kommer eventuellt att genomföras. Självklart har du har en socialsituation som möjliggör resor och övernattningar i tjänsten. Om du vill bli en del av ett framgångsrikt team och växande svenskt företag som aktivt bidrar till att säkra kraftförsörjningen till driftkritiska anläggningar på den svenska marknaden, ska du börja jobba hos oss på Lögstrup. Ansökan I denna rekrytering samarbetar vi med Ny Kollega och du är välkommen att kontakta rekryteringsspecialist Johan Spjuth på 0733- 67 06 60 vid frågor. Sista ansökningsdag är den 16 augusti, men ansök snarast då urval sker löpande.  Varmt välkommen med din ansökan!

Vill du genom ditt ledarskap bidra till Region Skånes vision, framtidstro och livskvalitet, för alla som bor och verkar i Skåne? Som chef i Region Skåne är du en del av den offentliga sektorn och kraften i ledarskapet hittar vi i samarbeten med chefskollegor och närmaste chef. Tillsammans med dina medarbetare skapar du engagemang, når resultat och driver utveckling. Välkommen med din ansökan till tjänsten som enhetschef för vår operationsverksamhet i Lund. Vårdenhet (VE) ögonsjukvård tillhör Verksamhetsområde (VO) hud, reproduktionsmedicin och ögonsjukvård. Vårdenheten har cirka 250 medarbetare vid våra verksamheter i Malmö och Lund. Utöver detta bedriver vi även regionsjukvård för Halland, Kronoberg och Blekinge. Vårt arbete ligger i framkant vad gäller grundutbildning såväl som specialistutbildning för läkare. Vi bedriver också framstående forskningsarbete i nära samarbete med Lunds universitet. Ögonmottagningen i Malmö är en mindre arbetsplats med ett stort fokus på kvalitet, utveckling och engagemang, här arbetar 20 undersköterskor, sjuksköterskor, ögonsjuksköterskor, optiker, ortoptister och fotograf. Vår verksamhet ligger i framkant gällande utvecklingsarbete vilket inte bara är viktigt för våra patienter utan även för att säkerställa en stimulerande arbetsmiljö. Här kan du läsa mer om hur det är att arbeta som chef i Region Skåne: https://www.skane.se/jobb-och-utbildning/jobba-hos-oss/utvecklas-med-oss/ledarskap-som-gor-skillnad/ 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER I rollen som enhetschef har du det övergripande ledningsansvaret för verksamhet, personal, arbetsmiljö och ekonomi. Du har i uppdrag att leda det dagliga arbetet och en viktig del i det är att vara närvarande för personalen. Vidare verkar du för ett bra tvärprofessionellt samarbete. Vi arbetar framåtriktat och tillsammans med dina chefskollegor deltar du i och utvecklar det strategiska arbetet i vår närledningsgrupp. Denna grupp svarar för att leda ett personalarbete som lyfter varje individ. Vi arbetar för en kompetenstät och härlig arbetsmiljö som verkar för en arbetsplats genomsyrad av kvalitet och trygghet för våra patienter. En hållbar planering, kompetensförsörjning och ansvarsfördelning är vårt gemensamma fokus. Du förväntas i din roll att vara påläst och att ta ett stort ansvar för att driva både den egna enheten och den gemensamma verksamheten framåt. Områdeschefen kommer att vara din chef. Som chef som leder medarbetare tar du din verksamhet i förväntad riktning mot verksamhetens mål. Dina medarbetares engagemang är avgörande för framgång i ditt uppdrag och du värdesätter att coacha, ge feedback, utvärdera prestation, främja samarbete och skapa ett gott arbetsklimat. Tillsammans med dina medarbetare utvecklar du verksamheten genom effektiva arbetssätt med hög kvalitet och följer upp kontinuerligt för lärande och vidareutveckling. I kombination med det administrativa arbetet som enhetschef har du möjlighet att arbeta kliniskt hos oss, det ger dig värdefull närhet till verksamheten och patienterna. KVALIFIKATIONER Vi söker främst dig som är utbildad sjuksköterska alternativt dig med annan relevant utbildning inom hälso- och sjukvård med behörighet att verka inom svensk sjukvård. Språkkunskaper i svenska motsvarande lägst nivå C1 enligt Europarådets nivåskala är ett krav. Det är mycket meriterande om du har tidigare ledar- och/eller chefserfarenheter, samt relevant utbildning inom ledarskap. Vi ser också positivt på om du har bred erfarenhet av arbete inom hälso- och sjukvård. Som person är du trygg i din yrkesroll samt drivs av att leda och utveckla människor. Du arbetar med lätthet både självständigt och i grupp med dina kollegor. Din kommunikativa förmåga och ditt intresse för människor gör att du har lätt för att skapa goda relationer och samverkan såväl inom som utanför enheten. Ditt ledarskap präglas av ett entusiasmerande förhållningssätt. Du vet värdet av att bekräfta medarbetarnas arbetsinsatser och utveckling och har förmågan att lyfta andra, skapa god energi samt föregå med gott exempel i ditt dagliga arbete. Samtidigt är du mål- och resultatinriktad med fokus på att driva verksamheten framåt. Som chef är du inlyssnande och förstående. Du är tydlig i din kommunikation och kan sätta gränser för både dig själv och arbetsgruppen. Chefer i Region Skåne förväntas föregå med gott exempel genom att själv omsätta Region Skånes värderingar: välkomnande, drivande, omtanke och respekt i praktisk handling. Det innebär att ledarskapet ska präglas av tillit, helhetssyn och ständig utveckling. Du är pålitlig, agerar med integritet och ödmjukhet, främjar dialog och inkludering samt skapar förutsättningar för engagemang. Vi är måna om att hitta rätt person för tjänsten och vi lägger därför stor vikt vid personlig lämplighet. Vi planerar för intervjuer under vecka 37 och 38. I den här rekryteringen tillämpar vi löpande urval. Varmt välkommen med din ansökan! Anställningsform: Tillsvidareanställning. Region Skåne ansvarar för hälso- och sjukvård, kollektivtrafik och en hållbar utveckling i hela Skåne. Vårt högsta beslutande organ är regionfullmäktige, som väljs direkt av invånarna i Skåne. Region Skåne är en värderingsstyrd organisation som arbetar med värderingarna välkomnande, drivande, omtanke och respekt i allt vi gör. Skånes universitetssjukhus (Sus) finns i Lund och Malmö och är landets tredje största sjukhus. Sus är ett kunskapsnav för hälso- och sjukvård i livets alla skeden på regional, nationell och internationell nivå. Våra 12 000 medarbetare är med och driver utvecklingen inom universitetssjukhusets tre uppdragsområden: vård, forskning och utbildning. Hos oss får du arbeta i en värderingsstyrd organisation som utvecklar hälso- och sjukvården tillsammans med patienter och deras närstående. Välkommen! På https://www.skane.se/ledigajobb kan du se i vilket skede Region Skånes rekryteringar befinner sig och hur många som har sökt tjänsterna. Om du har skyddade personuppgifter ska du kontakta den kontaktperson som finns angiven i annonsen så att din ansökan blir hanterad enligt särskilda rutiner. När du söker ett jobb hos Region Skåne blir din ansökan en allmän handling enligt offentlighetsprincipen. Uppgifterna behandlas och sparas enligt dataskyddsförordningen (GDPR). Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser.

Region Västerbotten arbetar för att god hälsa och hållbar utveckling ska stärka varandra. Vi tar ansvar för en jämlik välfärd och för att forskning och innovation ger resultat. Inom hälso- och sjukvårdsförvaltningen samlas primärvård, tandvård och sjukhusvård i en gemensam förvaltning och organiseras i läns- och närsjukvårdsområden. I närsjukvårdsområde Skellefteå ingår Akuten, Medicinsk och geriatrisk klinik, Rehabcentrum, Psykiatriska kliniken, 1177, Centrum för opererande verksamheter samt primärvården i Skellefteå och Norsjö. Tillsammans ska dessa verka för en god och nära vård. Medicinsk och geriatrisk klinik är en av Skellefteå sjukhus största kliniker med cirka 300 medarbetare som tillsammans skapar trygg och säker vård av hög kvalitet. Här möter du en verksamhet med stor bredd och variation, från slutenvård och öppenvård till fysiologiskt laboratorium, dagsjukvård, dialys och forskning. Hos oss värdesätter vi en arbetsmiljö där vi trivs tillsammans och känner arbetsglädje. Vårt mål är att alla medarbetare ska känna sig delaktiga och veta att deras insats är viktig – varje individ spelar en avgörande roll i vårt gemensamma arbete! Vi på medicinsk och geriatrisk klinik söker just nu en avdelningschef till medicinmottagning 3 - en roll där du leder och inspirerar undersköterskor och sjuksköterskor i det dagliga arbetet, då du blir deras närmaste chef. Att vara avdelningschef för mottagning 3 innebär en unik möjlighet att leda en bred specialiserad öppenvårdsverksamhet där flera viktiga medicinska områden ingår såsom hematologi, medicinskt öppenvårdsteam, gastroteamet, dialys och njurmottagning, vilket skapar en arbetsmiljö där du som chef leder en komplex och spännande helhet. Klinikens ledning består av en verksamhetschef, en biträdande verksamhetschef, sju avdelningschefer samt fyra medicinska chefer. Du kommer jobba nära dina chefskollegor, vilket skapar goda förutsättningar för givande samarbeten samt ett värdeskapande kollegialt stöd. Skellefteå som stad erbjuder puls och kultur, men utan proppfulla pendeltåg och bilköer. Här hinner människorna mer utan att behöva skruva upp tempot. Det är staden som många väljer att flytta tillbaka till - och som vissa aldrig lämnar. För i Skellefteå finns allt: jobb, en rik fritid, sport, natur, älv, hav och trygghet. Som chef i Region Västerbotten har du ett viktigt uppdrag både för medarbetare och invånare i länet. För att stärka dig i ditt ledarskap erbjuds du stöd och vägledning i linje med vår evidensbaserade ledarskapsfilosofi. Det kan handla om allt från tydliga ramar och smarta verktyg till utveckling på grupp- och individnivå. Med goda förutsättningar för ditt ledarskap kan du motivera, utveckla och skapa trygghet för andra. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som avdelningschef hos oss ser du helheten och potentialen samt tar oss modigt framåt. Du agerar förebild, arbetar för att skapa gemensamma visioner och frigöra handlingskraft i din verksamhet. Du utmanar och utvecklar samt uppmuntrar och synliggör dina medarbetare. Du tar ansvar för din verksamhet utifrån dina befogenheter och företräder arbetsgivaren genom att leda och utveckla mot beslutade mål för Regionens bästa. I rollen ingår personal- och arbetsmiljöansvar för cirka 25 medarbetare vilket bland annat innefattar medarbetarsamtal, prestationssamtal, bemanning och rekrytering. Visst ekonomiskt ansvar ingår också i uppdraget. Du ansvarar för den dagliga driften och arbetar aktivt för att säkerställa hög medicinsk kvalitet och god patientsäkerhet i verksamheten. Du planerar, leder och följer upp verksamheten utifrån uppsatta mål och uppdrag. Genom ett närvarande ledarskap skapar du förutsättningar för ett gott arbetsklimat där medarbetare trivs, utvecklas och känner engagemang.  På mottagning 3 arbetar vi i multiprofessionella team där samarbete, engagemang och delaktighet är viktiga hörnstenar. Vi värdesätter ett öppet klimat där idéer tas tillvara. Som chef har du därför en viktig roll i att främja gott samarbete, struktur och fortsatt utveckling i gruppen.  Du samarbetar nära med chefskollegor, medarbetarna, teamansvariga läkare, medicinska chefer och andra funktioner inom kliniken, sjukhuset och regionen. Som en del av klinikens chefs- och ledningsgrupp bidrar du aktivt till utvecklingsarbeten genom att lyfta både möjligheter och utmaningar på kort och lång sikt. KVALIFIKATIONER För denna roll söker vi dig som har: • Relevant högskoleutbildning, alternativt annan utbildning eller erfarenhet som arbetsgivaren bedömer likvärdig. • Goda kunskaper i svenska, både i tal och skrift. Det är även meriterande om du har: • Tidigare ledarerfarenhet med personalansvar. • Arbetslivserfarenhet från hälso- och sjukvården. • Erfarenhet av arbete i personaladministrativa system, journalsystemet Cosmic samt Officepaketet. • Genomgått regionens ledaskapsprogram Morgondagens chefer, eller annan ledarskapsutbildning. Som person söker vi dig som har initiativkraft och är bra på att ta tag i saker samt gillar att driva utveckling framåt. Du är diplomatisk och duktig på att kommunicera på ett smidigt sätt som verktyg i ditt ledarskap. Vidare skapar du ordning och struktur i arbetet och har en naturlig tillit till andra, vilket bygger förtroende och samarbete. Du har positiva framtidsvisioner och motiveras av att bidra till helheten. Varmt välkommen med din ansökan! Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet:, tillträde: Enligt överenskommelse. Uppdraget som chef inom Region Västerbotten är ett tidsbegränsat förordnande på vanligtvis 4 år, som kombineras med en tillsvidareanställning inom ditt kompetensområde. I rekryteringsprocessen och urval kan vi komma att använda ett arbetspsykologiskt test. Läs mer om våra förmåner för dig som jobbar med oss på webbsidan https://www.regionvasterbotten.se/nar-du-jobbar-hos-oss/formaner Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund. Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. Om du har skyddad identitet och vill ansöka så kontaktar du rekryterande chef och skickar sedan in dina ansökningshandlingar via post.

1 plats(er). Vill du vara med och leda en verksamhet där relationer, delaktighet och utveckling står i centrum? Då kan det här vara rollen för dig. Vi söker en biträdande rektor till Anpassad grundskola Lejonström. Här blir du en del av ett ledningsteam där samarbete, tillit och gemensamt ansvar är en självklar del av vardagen. Tillsammans arbetar vi för att skapa de bästa förutsättningarna för elevernas lärande, utveckling och framtid. DIN ROLL Som biträdande rektor har du ansvar för personal, ekonomi, arbetsmiljö och verksamhet. Tillsammans med medarbetarna leder du det dagliga arbetet och bidrar till att skapa en trygg, utvecklande och välfungerande skolmiljö för både elever och personal. Du arbetar nära rektor och ytterligare en biträdande rektor. Tillsammans leder ni det pedagogiska utvecklingsarbetet och det systematiska kvalitetsarbetet. Du ingår också i skolans elevhälsoteam och samverkar med kollegor både inom och utanför det egna rektorsområdet. I uppdraget ingår även att ansvara för eller delta i utvecklingsområden som berör hela verksamheten, exempelvis kvalitetsutveckling, kompetensförsörjning, kompetensutveckling och lokalfrågor. Rollen ger stora möjligheter att påverka både verksamhetens utveckling och elevernas vardag. DIN KOMPETENS OCH ERFARENHET För att arbeta som biträdande rektor behöver du ha en pedagogisk högskoleutbildning. Du har genomgått, påbörjat eller är beredd att påbörja det statliga rektorsprogrammet. Vi söker dig som har pedagogisk insikt och en god förståelse för skolans uppdrag, styrdokument och systematiska kvalitetsarbete. Du uttrycker dig väl på svenska i både tal och skrift och kan anpassa din kommunikation efter olika målgrupper. Det är meriterande om du har erfarenhet av ledarskap med ansvar för personal, ekonomi eller arbetsmiljö. Det är också meriterande om du har erfarenhet av arbete inom anpassade skolformer, exempelvis anpassad grundskola eller anpassad gymnasieskola. Som ledare är du trygg, tydlig och lyhörd. Du skapar struktur i vardagen och har förmåga att omsätta mål och beslut i praktiken. Du bygger goda relationer, skapar engagemang och trivs med att samarbeta med många olika professioner. Du är också bekväm med att fatta beslut och ta ansvar när situationen kräver det. För den här tjänsten behöver du B-körkort samt enligt lag, visa upp ett aktuellt registerutdrag från Polismyndigheten inför en eventuell anställning. Det gäller utdraget ”Arbete inom skola eller förskola”. Du ansvarar själv för att beställa rätt utdrag via polisen.se  DIN NYA ARBETSPLATS Anpassad grundskola Lejonström erbjuder en trygg och stödjande lärmiljö för elever med intellektuell funktionsnedsättning. Verksamheten är placerad på Lejonströmsskolan, där närheten till grundskolan skapar möjligheter till samarbete, gemenskap och erfarenhetsutbyte. Du blir en del av grundskolans ledningsorganisation i Skellefteå kommun, där vi tillsammans arbetar för att alla elever ska få en likvärdig utbildning av hög kvalitet. Här finns ett nära samarbete mellan skolor, ledare och stödfunktioner, vilket ger goda möjligheter till utveckling, erfarenhetsutbyte och lärande. Som ledare i Skellefteå kommun har du en viktig roll i en organisation som arbetar på invånarnas uppdrag. Vi jobbar för barn och unga, men också för varandra. Tillsammans skapar vi förutsättningar för att fler ska lyckas, utvecklas och må bra. BRA ATT VETA Vi rekryterar kompetensbaserat och fokuserar på din erfarenhet, kunskap och potential. I stället för personligt brev besvarar du några urvalsfrågor och bifogar ett uppdaterat CV. Vill du veta mer om hur det är att bo och leva i Skellefteå? Läs mer: https://skelleftea.se/ (https://skelleftea.se/) Våra förmåner: https://skelleftea.se/formaner (https://skelleftea.se/formaner) Lönestatistik: https://skelleftea.se/lonestatistik (https://skelleftea.se/lonestatistik) Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare.