Vill du arbeta på en plats där utveckling står i centrum, för både barn och medarbetare? Hos oss får du växa i din yrkesroll samtidigt som du varje dag är med och skapar en trygg, lärorik och rolig vardag för barnen.  Arbetsuppgifter På Vallareleden 24 blir du en del av en engagerad och professionell arbetsplats. Förskolan består av tre åldersindelade avdelningar. Hos oss tar leken en stor plats, särskilt utomhus. Den inspirerande gården ger barnen goda möjligheter att utforska, samarbeta och lära genom lek. Som förskollärare är du en aktiv och närvarande pedagog som deltar i barnens lek och tar tillvara deras nyfikenhet och idéer. Vi utgår från ett förhållningssätt där vi ser barn som kompetenta och där vi värdesätter många olika sätt att uttrycka sig. Vårt pedagogiska arbete inspireras av Reggio Emilias filosofi och utgår från barnens delaktighet och utforskande. Språkutveckling är ett viktigt fokusområde. Vi arbetar med en gemensam språkstrategi som bland annat innehåller högläsning, bokprat och ett medvetet arbete för att utveckla barnens ordförråd. Förskolan har också lång erfarenhet av utvecklingsarbete genom SOKA,  Här möter du engagerade kollegor med hög kompetens och ett starkt gemensamt fokus på kvalitet. Du leder det pedagogiska arbetet tillsammans med kollegor i ett engagerat arbetslag. Tillsammans planerar ni, genomför, dokumenterar och följer upp utbildningen utifrån förskolans läroplan. Vi tror på ett arbetssätt där samarbete, ansvar och tydlig kommunikation är en självklar del av vardagen.   Vi värdesätter goda relationer, både med barn, vårdnadshavare och kollegor och ser dig som en viktig förebild i barnens liv. Tillsammans bygger vi gemenskap för både stora och små!  Som arbetsgivare erbjuder vi dig goda möjligheter att utvecklas och växa i din yrkesroll. Du får tillgång till kompetensutveckling, till exempel vår uppskattade ledarskapsutbildning. Är du nyexaminerad får du en erfaren mentor som stöttar dig under din första tid hos oss.  Vill du veta mer om vår förskola? Läs gärna mer på vår webbplats: Vallareleden 24 förskola - Hitta förskolor - Göteborgs Stad Kvalifikationer Vi söker dig som:  är legitimerad förskollärare har god förmåga att uttrycka dig på svenska i tal och skrift har goda kunskaper i att använda digitala verktyg i arbetet   Du tar ansvar för både dina egna och arbetslagets uppgifter och bidrar till ett gott samarbete.  Du bygger förtroendefulla relationer med barn, vårdnadshavare och kollegor. Du är också lyhörd i ditt bemötande och visar respekt och omtanke för andra.  Du har förståelse för att barn har olika förutsättningar och tar till sig kunskap på olika sätt. Utifrån det skapar du en trygg och utvecklande miljö där varje barn får möjlighet att utvecklas i sin egen takt.  Meriterande: Några års erfarenhet i rollen som förskollärare inom likvärdig verksamhet Erfarenhet av dokumentationssystemet Unikum Låter det här som något för dig? Vill du vara med och ge Göteborgs barn möjligheter till en bra framtid – varje dag?   Då ser vi fram emot din ansökan.  Ta nästa steg med oss!     Övrigt Har du skyddade personuppgifter ska du inte ansöka via rekryteringssystemet. Kontakta i stället Göteborgs Stads kontaktcenter på 031-365 00 00. Förklara ditt ärende och be att bli kopplad till HR-specialist på enheten kompetens och arbetsmarknad. I övrigt tar vi endast emot ansökningar via vårt rekryteringssystem. I den här rekryteringen efterfrågar vi inte personligt brev. I stället får du möjlighet att beskriva din kompetens inom relevanta områden genom att besvara våra urvalsfrågor. Enligt lag kan vi inför anställning be dig visa upp ett utdrag ur belastningsregistret. För vissa tjänster kan även ytterligare kontroller bli aktuella. Vi vet att du gör ett bättre jobb om du mår bra, både på jobbet och på fritiden. Här har vi samlat några av de förmåner vi erbjuder dig som jobbar hos oss: Förmåner Göteborgs Stad tillämpar individuell och differentierad lönesättning. Här kan du få mer information om bland annat lönestatistik: Lön och ersättningar Inför denna rekrytering har vi tagit ställning till val av rekryteringskanaler. Vi undanber oss därför erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringstjänster. Om Oss På förskoleförvaltningen ger du barnen möjligheter till en bra framtid. Varje dag! Vi ansvarar för utbildning och omsorg för cirka 25 000 barn i närmare 350 kommunala förskolor. Förvaltningen har omkring 7 000 medarbetare fördelat på cirka 75 yrken. Tillsammans arbetar vi mot samma mål - att utveckla en rolig, trygg och lärorik förskola för alla barn i Göteborg. Läs gärna mer om vårt arbete på vår hemsida: Jobba i förskoleförvaltningen - Göteborgs Stad Välkommen till världens viktigaste jobb!

Montessori Mondial bedriver en modern och resultatinriktad montessoripedagogik med specialistutbildade lärare och optimala lärmiljöer. Montessori Mondial är en del av AcadeMedias grundskolor. Det här blir du en del av På Montessori Mondial Kungsholmen förskola kliver du in i en miljö där förskolans barn står i absolut centrum. Vi är ett engagerat och sammansvetsat team av förskollärare och barnskötare som brinner för pedagogik, utveckling och framför allt för barnens glädje och upptäckarlust. Hos oss kombineras Montessoris beprövade metodik med den moderna förskolans läroplan. Du blir en del av en struktur där vi ser varje barns unika potential och uppmuntrar deras självständighet, kognitiva utmaningar och lärande. Det här erbjuder vi dig Vill du vara med och väcka barns nyfikenhet för böckernas magiska värld och siffrors spännande mönster? Hos oss blir du en del av ett nära, tryggt och engagerat team på tre pedagoger som tillsammans leder en barngrupp på 20 härliga barn i åldrarna 2,5–5 år. Vi erbjuder en stimulerande arbetsmiljö där Montessoripedagogikens filosofi möter läroplanens mål i en fin balans. Här får du utrymme att växa i din yrkesroll och driva pedagogiken framåt. Under det kommande året lägger vi extra fokus på två roliga och viktiga satsningar, läsfrämjande aktiviteter och tidig matematik. Hos oss får du en trygg arbetsplats där vi värdesätter samarbete, barnens självständighet och pedagogisk glädje! Det här söker vi Vi söker dig som är utbildad barnskötare med montessoriutbildning och som har ett genuint engagemang för barns utveckling och lärande. Du trygg i montessoripedagogiken och har förmågan möta varje barn utifrån dess unika förutsättningar och intressen. Eftersom vi jobbar tätt i ett team om tre pedagoger värdesätter vi att du är en lagspelare med god kommunikationsförmåga och ett positivt förhållningssätt. Du sprider arbetsglädje och trivs i en roll där vi hjälps åt att driva verksamheten framåt. Övrig information Som medarbetare inom Montessori Mondial får du tillgång till vår förmånswebb, en hemsida med där du enkelt ser hela din kompensation, alltså både lön och alla förmåner som du har via oss som arbetsgivare.  Tillträdesdag: 16 november 2026Placeringsort: Stockholm/KungsholmenAnställningsform: Fast anställning, med provanställning 6 månader, 100%Sista ansökningsdag: 9 oktober 2026 Vi kallar löpande till intervju så skicka in din ansökan redan idag.Kontaktperson: Nathalie Jonasson - [email protected] Är du den vi söker? Välkommen att skicka in dina ansökningshandlingar innehållande CV och personligt brev där du motiverar varför du söker dig till och just denna tjänst. Vi är tacksamma att få din ansökan så snart som möjligt och återkommer med besked till dig så snart vi fattat ett beslut. Välkommen med din ansökan! Vi har gjort vårt medieval för rekrytering och undanber oss därför kontakt med annonssäljare eller säljare av andra rekryteringstjänster. Vi är en del av AcadeMedia, Nordens största utbildningsföretag. Välkommen att läsa mer på www.academedia.se.

Vill du vara med och göra Gävle ännu bättre med oss? I Gävle kommun arbetar vi engagerat tillsammans för att kunna erbjuda våra invånare en trygg och inspirerande miljö. Vi erbjuder dig en tillitsfull arbetsplats där du kan utvecklas i ditt arbete och växa som människa. Välkommen med din ansökan! Nya Lurbergsgården är en del av Hedesunda förskola och belägen i natursköna Hedesunda. Förskolan har två avdelningar, Biet och Humlan och där går barn i åldern 1-3år. Vi söker nu en engagerad barnskötare till ett längre vikariat. Vi ser gärna att du har erfarenhet av arbete med förskolans yngsta barn och ett genuint intresse för att stödja deras lärande, utveckling och välbefinnande. Varmt välkommen med din ansökan! 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Vi söker en engagerad barnskötare som vill bidra till en trygg, lekfull och lärorik vardag för barnen. Du är närvarande, samarbetar väl och brinner för att skapa goda relationer. Dina arbetsuppgifter är bland annat: • att tillsammans med dina kollegor ansvarar för det pedagogiska arbetet med barn i åldrarna 1-3 år • att ständigt arbeta för att skapa en trygg, säker och utbildande miljö som lockar och utmanar barnen till lek, aktiviteter och lärande • vara behjälplig med planering, genomförande, dokumentation och uppföljning samt utvärdering av verksamheten enligt beslutade mål och riktlinjer • att du verkar  för en god hälsofrämjande och tillgänglig miljö för omsorg, lek, fysisk aktivitet, utveckling och lärande KVALIFIKATIONER Vi söker dig som: • har examen från barn och fritidsprogrammet med inriktning barnskötare alternativt barnskötarutbildning via exv. komvux med minst 1400 poäng i kombination med annan gymnasieexamen • är förtrogen med förskolans läroplan och andra styrdokument • har goda språkliga och kommunikativa färdigheter på svenska, både i tal och skrift • kunskap om, och erfarenhet av, arbete med digitala verktyg • erfarenhet av arbete med de yngsta barnen på förskolan För att lyckas i rollen: • har du förmågan att se vad som behöver prioriteras, är effektiv och använder resurserna för att på bästa sätt nå resultat • inger du förtroende och skapar tillit. Du har förmåga att sprida lugn och stabilitet • tar du initiativ i sociala sammanhang och har en förmåga att skapa tillit i dina yrkesrelationer • har du ett prestigelöst förhållningssätt i ditt samarbete med kollegor, barn och vårdnadshavare Anställningsform: Tidsbegränsad anställning. Varaktighet: 6 månader eller längre, tillträde: 2026-10-01 , upphör: 2027-06-30 . Arbetstid: Dagtid. Du ska kunna uppvisa ett belastningsregister från polisen för arbete inom skola eller förskola. Vi erbjuder dig Du är viktig för oss! Som medarbetare i Gävle kommun har du • generösa semestervillkor och som nyanställd har du dessutom rätt till betald semester redan under ditt första anställningsår • ersättning för friskvård och motion när du är anställd mer än tre månader • flera olika försäkringar via våra kollektivavtal, till exempel ingår sjukförsäkring och arbetsskadeförsäkring. Läs mer om våra förmåner här: https://www.gavle.se/formaner Vår värdegrund Kvalitet, bemötande och samarbete är de viktigaste framgångsfaktorerna för att lösa vårt uppdrag på bästa sätt. För att göra rätt saker och agera klokt i vår vardag är det viktigt att vi utgår från våra gemensamt uttalade värderingar. Läs mer om oss som arbetsgivare och hur det är att arbeta i Gävle kommun här: https://www.gavle.se/jobbahososs Här kan du läsa mer om vår organisation: https://www.gavle.se/organisation Gävle kommun hör till finskt förvaltningsområde. Om du därför utöver våra övriga kompetenskrav även talar finska, kan det vara en merit. Information till rekryteringskonsulter och annonssäljare: Vi undanber oss all kontakt gällande annonsering och rekryteringstjänster.

Affärsgymnasiet i Gävle är en ambitiös och personlig gymnasieskola och som nu söker en timvikarie till vår verksamhet. Du blir en viktig del av vårt team vid ordinarie personals frånvaro. Det är önskvärt att du i din roll som vikarie även känner dig bekväm med att undervisa i ämnet matematik på nivå 1 och 2. Skolan har ett starkt fokus på lärande, trygghet och engagemang och som vikarie hos oss blir du en central medarbetare som ger eleverna förutsättningar att utveckla olika förmågor i olika ämnen. Vi har en lång tradition av kunskapsutveckling, och arbetar varje dag för att ge våra elever de bästa förutsättningarna att lyckas i skolan. Vi vill att våra elever lämnar skolan med en stark självkänsla och ett starkt självförtroende och att de har en tydlig vision för framtiden samt känner lust och mod att ta nya steg i livet på en global arena. Affärsgymnasiet i Gävle söker en inspirerande och trygg timvikarie. Vi söker dig som vill stärka vårt team och erbjuda våra elever en utmanande och inspirerande utbildning. Bli en del av vårt kompetenta team och bidra till en trygg och positiv lärmiljö för våra elever. Vi söker dig som: Läser en pågående lärarutbildning alternativt någon annan utbildning där matematik ingår. Har lärarbehörighet i ett eller flera ämnen. Känner ett engagemang för unga människor och ser det som naturligt att bygga förtroendefulla relationer med både elever och kollegor. Känner dig trygg med att möte olika grupper av elever och kan både utmana och inspirera elever. Kvalifikationer: Läser en pågående lärarutbildning alternativt någon annan utbildning där matematik ingår eller har lärarbehörighet i något ämne. Så här söker du tjänsten som timvikarie Vill du vara med och göra skillnad och ha en betydelsefull roll i en organisation som ständigt utvecklas? Varmt välkommen med din ansökan så att vi får tillfälle att berätta vad vi som arbetsgivare kan erbjuda dig. Skicka in din ansökan med CV och ett kort personligt brev där du berättar om dig själv och varför du vill arbeta som timvikarie hos oss. För anställning behöver utdrag ur polisens belastningsregister uppvisas, i enlighet med gällande riktlinjer. Vi tillämpar digitalt och skriftligt anställningsavtal. Vi undanber oss kontakter från rekryterings- och annonseringsföretag. Välkommen med din ansökan!

Ingen arbetsdag är den andra lik hos oss på Växjö kommun. Ibland tar vi hand om de små sakerna och ibland om de riktigt stora. Oavsett vilket innebär det en arbetsdag som betyder något på riktigt. Vi är drygt 7 000 medarbetare som tillsammans jobbar för att skapa en bra dag, varje dag. Hos oss får du möjlighet att göra skillnad och samtidigt växa och utvecklas. Här finns en stor bredd av yrken och karriärmöjligheter, gemensamt för dem alla är att de bygger och skapar vårt framtida Växjö. Vill du dela vår arbetsdag? Jobba för en bra dag. Varje dag. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Vill du vara med och göra skillnad för barn och elevers utveckling i Växjö kommun? Inom utbildningsförvaltningen ansvarar vi för cirka 18 000 barn och elever och arbetar för att ge varje individ bästa möjliga förutsättningar att utvecklas och nå sina mål. Barn- och elevhälsan är centralt organiserad och ingår i Resurscentrum tillsammans med Språk- och kompetenscentrum, Växjö resursenhet och Kulturskolan. I nära samverkan med förskolor, skolor och olika professioner arbetar vi för att utveckla en tillgänglig och likvärdig utbildning för alla barn och elever. Vi söker nu en erfaren specialpedagog eller speciallärare som vill bidra med kompetens och utvecklingsarbete på individ-, grupp-, organisations- och huvudmannanivå. Uppdraget omfattar rådgivning, handledning, kvalitetsutveckling, utbildning och kompetensutveckling inom det specialpedagogiska området gentemot grundskolenheter inom hela Växjö kommun. Arbetet innebär insatser på flera nivåer kopplat till området Läs- och skriv och Legilexi.  Mer specifikt innebär det att vara en del av vårt pågående arbete med LÄSA Växjö, LÄSA Äger, hålla i nätverksträffar för specialpedagogiska insatser på enhet, hålla i arbetet med vår Läs- och skrivplan och Matematikplan. Tjänsten innebär också att vara ett övergripande stöd till enheter, rektorer, huvudman och elevhälsans professioner, även arbete mot anpassad skola och tilläggsbelopp kan bli aktuellt. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som har specialpedagog eller speciallärarexamen med flerårig erfarenhet av specialpedagogiskt arbete inom grundskola. I grunden har du en grundskollärarutbildning. Det är meriterande om du har erfarenhet, kunskap och kompetens inom tidig läs- och skrivinlärning, LegiLexi, matematik, tillgängliga lärmiljöer, anpassad skola och tilläggsbelopp. Du bör ha god erfarenhet av arbete med rådgivning, handledning, utformning av utbildning och kompetensutveckling samt vara väl förtrogen med skolans lagrum. Vi lägger stor vikt vid erfarenhet utifrån beskrivna kvalifikationer, arbetsuppgifter och personlig lämplighet. Meriterande är även erfarenhet av arbete på huvudmannanivå. Du är bra på att samarbeta, är relationell och har god kommunikativ förmåga. Självständighet, god administrativ- och organisatorisk förmåga samt förmåga att prioritera och skapa struktur behövs för uppdraget. Du arbetar systematiskt för att säkerställa kvalitet, stärka evidensbaserad praktik och bidra till goda resultat. Det är också viktigt att du trivs med teamarbete och ser digitala verktyg som en naturlig del av ditt arbete.  För tjänsten krävs det att du har B-körkort. Tillgång till egen bil är önskvärt. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: 4 januari 2027 eller enligt överenskommelse. . Växjö kommuns anställda ska spegla den mångfald som finns i kommunen. Vi välkomnar sökande oberoende av till exempel ålder, kön och etnicitet. Som tillsvidareanställd blir du som regel krigsplacerad i vår organisation. Det kan bli aktuellt med löpande intervjuer så skicka gärna din ansökan så snart som möjligt. Ansökan sker enbart via Offentliga jobbs rekryteringsverktyg (www.offentligajobb.se). Medtag utbildningsbevis och eventuell yrkeslegitimation vid intervju. För att bli aktuell för anställning behöver du visa två utdrag från belastningsregistret innan du anställs. Beställning av utdrag ur belastningsregistret kan göras på https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/ och du ska använda dels det som heter Arbete inom skola eller förskola (442.5) samt Kontroll av egna uppgifter i belastningsregistret (442.3). För interna kandidater kan det bli aktuellt med annat tillträdesdatum. För mer information se Beslut gällande tidpunkt för byte av enhet vid rekrytering av intern kandidat inom utbildningsförvaltningen på intranätet. Till bemannings- och rekryteringsföretag eller till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare annonser.

Vi har en gemensam strategi för utbildningen i vår kommun: att skapa en sammanhållen utbildningskedja som bidrar till ökad likvärdighet, förbättrade studieresultat och attraktiv utbildning. Hos oss ska alla barn, unga och vuxna ha möjlighet att nå sin fulla potential och utveckla sina kunskaper och färdigheter. Vi vet att det bygger på engagerade, kunniga och professionella medarbetare som bedriver en undervisning av hög kvalitet. Vi gör skillnad varje dag och är stolta över vårt uppdrag. Vi har Sveriges viktigaste jobb - vårt uppdrag är att ge unga framtidstro. Carlslundsskolan är en ny högstadieskola som öppnade höstterminen 2024 på området Carlslund. Kommunens anpassade grundskola årskurs 7–9 är en integrerad del av skolan. Carlslundsskolan är en av Umeå kommuns övningsskolor vilket innebär att man under läsåret tar emot lärarstudenter på deras verksamhetsförlagda utbildning, VFU. Intresserad av att se hur det ser ut hos oss? Klicka här! Nu söker vi en stolt lärare i tyska och engelska som vill utveckla våra elevers språkkunskaper! Arbetsuppgifter I denna tjänst kommer du att undervisa åk 6-9 i tyska och engelska, samt vara mentor i åk 8. Din uppgift som lärare i grundskolan är att utifrån läroplanen planera undervisning men också göra en mer övergripande planering tillsammans med kollegor. Du ska enskilt och tillsammans med kollegor följa upp, utvärdera och analysera undervisning samt bedöma och dokumentera elevers kunskapsutveckling. Du ansvarar för att skapa en trygg och inkluderande lärmiljö som bidrar till elevernas måluppfyllelse. Som lärare ansvarar du för att informera elev och vårdnadshavare om elevens kunskapsutveckling. Om dig Du är en tydlig ledare i klassrummet med förmåga att skapa en trygg, inkluderande och stöttande lärmiljö, struktur och sammanhang för alla elever. Du är väl insatt i skolans styrdokument. Du differentierar och varierar undervisningen utifrån elevernas behov. Du delar med dig av dina kunskaper och erfarenheter för att bidra till det kollegiala lärandet. En viktig del av lärarrollen är att bygga goda relationer med elever, kollegor och vårdnadshavare. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet. Krav Lärarlegitimation och behörighet i tyska och engelska för åk 7-9. Erfarenhet av undervisning på högstadiet, inklusive betygssättning. Giltigt utdrag ur belastningsregistret. Goda kunskaper i svenska språket i tal och skrift. Anställningsform Tjänsten avser ett vikariat, deltid 70%, från och med 2026-10-26 till och med 2027-06-14. Varmt välkommen med din ansökan! Om Umeå kommun Umeå kommun är regionens största arbetsgivare med över 13 000 viktiga medarbetare. Vår organisation är indelad i nio förvaltningar och tillsammans jobbar vi för att Umeå ska växa med omtanke. Vår värdegrund utgår från medborgarfokus, öppenhet, tillit och ständiga förbättringar. Tillsammans med oss får du jobba i samhällsviktiga uppdrag där du bidrar till att Umeå fortsätter vara tryggt, säkert och roligt. Umeå är norra Sveriges största stad med ett rikt utbud av upplevelser och möjligheter. Vi är en förenings- och kulturstad som erbjuder ett rikare liv även utanför jobbet. Här kan du ta del av hur det är att leva och bo i Umeå: Flytta - Umeå kommun Vi ska bli fler och därför söker vi kanske just dig? Vill du också mer? Vi erbjuder schyssta villkor, bra förmåner och goda utvecklingsmöjligheter för ett livslångt lärande, samt jobb som är viktiga för alla dem som lever och verkar här. Vi ser fram emot att höra från dig.

Vill du ha meningsfulla arbetsuppgifter som gör skillnad i människors liv? Välkommen till kommunen som är långt ifrån lagom! Utbildningsförvaltningen ansvarar för förskola, fritidshem, grundskola, gymnasium samt anpassad grund- och gymnasieskola. Vi har drygt 3 200 medarbetare vid 40 förskolor, 22 grundskolor och fyra gymnasieskolor. Här finns ett stort engagemang för att alla barn och elever ska få undervisning av hög kvalitet, möjlighet att utvecklas och att nå sin fulla potential. I Botkyrka ser vi att framgång i skolan är nyckeln till ett gott liv och den starkaste skyddsfaktorn för framtiden. Språkcentrum i Botkyrka kommun ansvarar för modersmålsundervisning och studiehandledning på kommunala grund- och gymnasieskolor samt friskolor. Språkcentrum ansvarar även för mottagningen och skolplaceringen av nyanlända elever. Vi har i uppdrag att bevara och främja flerspråkighet. Vi strävar efter att stå i framkant med ett interkulturellt förhållningssätt för att våra elever ska utveckla sig till modiga, energiska, ansvarsfulla och öppna medborgare. Tjänsten och arbetsuppgifterna Som modersmålslärare ansvar du för att planera, genomföra och utveckla undervisningen efter varje elevs förutsättningar. Du kommer också att utvärdera och utveckla verksamhetens pedagogiska arbete. Arbetet sker både självständigt och tillsammans med engagerade kolleger. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter är: Bedriva modersmålsundervisning och studiehandledning. Sätta betyg och omdömen. Ha kontakt med elever, föräldrar, andra lärare och skolor. Du kommer bedriva undervisning på olika skolor i kommunen och som stöd för det pedagogiska arbetet har du tillgång till tekniska verktyg.  Vi erbjuder dig Hos oss får du ett varierat arbete och möjligheten att träffa och göra skillnad för kommunens  barn. Språkcentrum är en spännande arbetsplats med stor variation och många olika kulturer. Vi är en tajt grupp och har ett gott samarbete där vi hjälper och lär av varandra. Vårt fokus ligger på att genomföra lektioner i modersmål med en hög kvalitet. När vi frågar en modersmålslärare vad det bästa är med jobbet svarar hen: Språk är en resurs vi ska ta tillvara på och språket är väldigt viktigt för ens identitet. Som modersmålslärare har vi möjligheten att knyta ihop barnet med samhället och minska glappet mellan elev, hem och skola. Vi stärker barnen i det sociala och ger dem plats att våga prata i skolan. För nyanlända barn är vi en vuxen de kan prata med på sitt språk vilket har stor påverkan för att barnet ska komma in i skolan och trivas. Du som söker till oss Vi söker dig som har svensk modersmåls lärarlegitimation med behörighet att undervisa modersmål alternativt behörighet validerade av Högskoleverket. Vi förutsätter att du har goda kunskaper i svenska och om det svenska skolsystemet. Du kan bedriva undervisning självständigt och utifrån styrdokument och det är för dig självklart att arbeta med IKT och du är intresserad av den digitala utvecklingen och möjligheterna detta ger i undervisningen. Vi ser det som meriterande om du: Svensk modersmåls lärarlegitimation i modersmålet Filipino. Lärarlegitimation i andra ämnen. Arbetat som modersmålslärare och med studiehandledning. Arbetat som lärare. Du behöver vara mycket strukturerad då du kommer att planera och genomföra din undervisning på egen hand. Att skapa relationer är viktigt då du kommer att ha mycket kontakt med alla skolor, föräldrar och elever. Du kommer att arbeta tillsammans med skolor och lärare i studiehandledning och där är samarbete nyckelordet. Det uppstår alltid situationer i skolans värld som man inte alltid kan styra över och då måste man lösa problemen på plats och många ggr utan att få någon hjälp från andra. För tjänster på Utbildningsförvaltningen i Botkyrka kommun kommer du som blivande medarbetare att genomgå en bakgrundskontroll. Läs mer om bakgrundskontroller här: https://www.botkyrka.se/bakgrundskontroll Om oss Botkyrka är en kommun full av kontraster där storstadens förortsmiljö möter landsbygdens skogar, ängar, sjöar och havskust. Här talas över 100 språk, här bor och arbetar människor med bakgrund från hela världen. Vi erbjuder en inspirerande arbetsplats full av möjligheter där vi tillsammans skapar de bästa förutsättningarna för en hållbar framtid. Vi har goda och trygga arbetsvillkor med kollektivavtal och flera förmåner för att du ska trivas och utvecklas på jobbet. I Botkyrka kommun fastställs lönen för en tjänst utifrån arbetsuppgifternas innehåll, ansvar, svårighetsgrad och de krav som ställs i rollen. Löneintervallet tas fram med utgångspunkt i dessa faktorer och kommunens lönestruktur. Läs mer här: Vårt arbetsgivarerbjudande Övrig information För tjänster inom exempelvis vård-skola-omsorg i Botkyrka kommun behöver du som blivande medarbetare visa utdrag ur Polisens belastningsregister. Botkyrka kommun omfattas av offentlighetsprincipen. Det innebär att ansökningshandlingar som huvudregel är allmänna handlingar. Vi arbetar med kompetensbaserad rekrytering för att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen och därmed motverka diskriminering. Vi undanber oss kontakt från rekryterings- och bemanningsföretag i samband med denna rekrytering. Öppen för alla Vi fokuserar på din kompetens, inte dina övriga förutsättningar. Vi är öppna för att anpassa rollen eller arbetsplatsen efter dina behov.

Välkommen till utbildningsförvaltningen. Vi erbjuder förskola, grundskola och gymnasieskola för barn och ungdomar mellan 0 och 20 år. Tillsammans jobbar vi mot målet att alla elever ska nå bästa möjliga kunskapsresultat. Mer information om hur det är att arbeta i Uppsala kommun hittar du på https://www.uppsala.se/jobb/ Vi kommer att begära utdrag ur belastningsregistret innan anställning kan erbjudas för tjänster som enligt lag kräver det. Du kan läsa mer om vilka områden som berörs på polisens hemsida. 1 plats(er). På Uppsala yrkesgymnasium Jälla arbetar du tillsammans med kollegor från branschen, andra branscher och ämneslärare. Tillsammans ger vi ungdomar goda förutsättningar till att bidra till att el- och energibranschen utvecklas och får goda medarbetare i framtiden. Låter det intressant? Då ska du läsa vidare och söka tjänsten redan idag! Uppsala yrkesgymnasium Jälla är Uppsalas största yrkesgymnasium och ledande inom utbildningar som efterfrågas på arbetsmarknaden och ofta leder till jobb direkt efter gymnasiet. Vi erbjuder fem nationella program samt introduktionsprogram i en unik miljö som speglar arbetslivet. Läs mer om oss.  (https://yrkesgymnasiumjalla.uppsala.se/) Beskrivning av arbetsuppgifter I uppdraget ingår att planera och genomföra undervisning i programgemensamma yrkesämnen och fördjupningskurser på el och energiprogrammet. Du kommer att både planera enskilt och tillsammans med kollegor och vara en del av det systematiska kvalitetsarbetet. I rollen ingår det att du är mentor och stöttar eleverna i deras utveckling både gällande kunskapsinlärning och välbefinnande. I uppdraget kan det ingå att arbeta med arbetsplatsförlagt lärande (APL). Kvalifikationer Vi söker dig som är utbildad elektriker eller motsvarande och är allmänt orienterad inom automation, styrteknik, larm, datorteknik eller el och energi. Vi ser gärna att du har lärarlegitimation med behörighet att undervisa inom el- och energiprogrammet. Har du erfarenhet av arbete med ungdomar ses det som meriterande. Det är en fördel om du har goda kontakter och nätverk inom el- och energibranschen. Som person är du pedagogisk och anpassar ditt sätt att förmedla kunskap så att det blir tillgängligt för olika elevgrupper. I ditt ledarskap i klassrummet skapar du struktur, tydlighet och delaktighet, och du leder eleverna på ett motiverande sätt. Du anpassar dig snabbt till förändrade förutsättningar och ser möjligheter i nya situationer. Vidare bygger du förtroendefulla relationer med elever, kollegor och vårdnadshavare och skapar en trygg och positiv lärandemiljö. Med din empatiska förmåga möter du elever utifrån deras individuella behov och förutsättningar. Sist men inte minst arbetar du strukturerat och organiserar undervisningen på ett sätt som gör att eleverna förstår förväntningar, upplägg och mål.  Upplysningar Har du frågor om tjänsten eller rekryteringsprocessen, kontakta: Susann Calland, programrektor, 018-727 89 62. Fackliga företrädare: Sveriges lärare, Elisa Eriksson, 018-727 81 00. Har du frågor gällande registrering av din ansökan, kontakta område rekrytering: 018-727 12 86. I din ansökan ska du ange medborgarskap. Om du inte är medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz måste du också kunna styrka att du har ett giltigt arbetstillstånd eller är undantagen från skyldigheten att ha arbetstillstånd. Anställning kan ske först efter kontroll av arbetstillstånd, vilket krävs enligt utlänningsförordningen. En anställning hos Uppsala kommun kan komma att innebära en krigsplacering.   Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: Enligt överenskommelse.

Arbetsuppgifter Inom det Formas-finansierade Centrum för resilienta måltider (PLATE) bedrivs forskning om hur måltidssektorn kan göra en omställning så att måltider som erbjuds uppfyller principer om hållbarhet, resiliens/beredskap, god smak, hälsa och konkurrenskraft/lönsamhet. Tillsammans med en stor grupp partners från livsmedelssektorn (offentliga och privata aktörer) tittar forskningen bland annat på hur måltider ska vara beskaffade för att vara resilienta, hur de tas emot av måltidsgästerna, hur aktörer kan bygga konkurrenskraft och lönsamhet kring resilienta måltider, och hur omställningen av måltidssektorn kan gestaltas och understödjas. I forskningen ingår också ett arbetspaket om leverantörsled och distribution, som denna tjänst främst fokuseras kring. Arbetspaketets forskning spänner över frågor som rör regionala och diversifierade värdekedjor, offentlig upphandling, lagerhållning och privat-offentlig samverkan, samt synergier och konflikter mellan mål om hållbarhet, beredskap och lönsamhet. Arbetspaketet har ett särskilt fokus på offentliga måltider (kommuner och regioner). Dina arbetsuppgifter blir att planera, genomföra och publicera forskning i linje med Centrets mål, och specifikt i relation till arbetspaket 3. Du kommer även kommunicera resultat direkt till partners, till andra intressenter, på vetenskapliga konferenser och andra typer av seminarier och workshops. Det exakta innehållet i ditt postdoktor-projekt formuleras tillsammans med de seniora forskarna inom arbetspaketet och utefter icke-akademiska partners behov. Förutom kunskaper inom, och ett genuint intresse för resiliens- och hållbarhetsfrågor inom livsmedels- och måltidssektorn, vill vi att du är intresserad av fallstudie-metodik, kan använda både kvalitativa och kvantitativa forskningsmetoder, och har en förförståelse för den svenska kontexten i allmänhet, och den offentliga sektorn i synnerhet. Som postdoktor på Institutionen för Hållbar Utveckling, Miljövetenskap och Teknik (SEED) blir du del av en tvärvetenskaplig miljö med stort utbyte mellan forskningsområden. Inom tjänsten kan upp till 20% av din tid läggas på undervisning, om behov på institutionen finns. Uppdrag inom undervisning förlänger din tid som postdoktor i motsvarande grad. Kvalifikationer Krav Avlagd doktorsexamen, bokat disputationsdatum, eller utländsk examen som bedöms motsvara en doktorsexamen. Detta behörighetskrav ska vara uppfyllt senast vid tidpunkten då anställningsbeslutet fattas. Tidigare forskning inom för tjänsten relevanta ämnesområden. Uppvisad förmåga att samarbeta inom forskning Uppvisad förmåga att självständigt planera, genomföra, publicera och kommunicera forskning Meriterande Vid sista ansökningsdag högst tre år sedan doktorsexamen eller en utländsk examen som bedöms motsvara doktorsexamen avlades. Erfarenhet av tvärvetenskaplig forskning med ett systemperspektiv inom för tjänsten relevanta ämnesområden Erfarenhet av samskapande processer med behovsägare och andra icke-akademiska aktörer. Kunskap om den svenska livsmedels- och måltidssektorn, särskilt den offentliga Uppvisad pedagogisk skicklighet Medvetenhet om mångfalds- och likabehandlingsfrågor med särskilt fokus på jämställdhet Vi kommer att lägga stor vikt vid personliga egenskaper. Bli en del av KTH   KTH formar framtiden genom utbildning, forskning och innovation. Som ett ledande internationellt tekniskt universitet spelar vi en aktiv roll i att driva och medverka i omställningen till ett hållbart samhälle. Här erbjuds du möjligheten att växa och utvecklas på en kreativ och dynamisk arbetsplats med goda arbetsvillkor och förmåner. Jämställdhet, mångfald och lika villkor är en kvalitetsfråga och en självklar del av KTH:s värdegrund som universitet och statlig myndighet. Läs mer om våra förmåner och hur det är att arbeta och utvecklas på KTH. Fackliga representanter Kontaktuppgifter till fackliga representanter. Ansökan Du ansöker via KTH:s rekryteringssystem. Du som sökande har huvudansvaret för att din ansökan är komplett när den skickas in. Ansökan ska innehålla:  CV inklusive relevant yrkeserfarenhet och kunskap. Kopia av examensbevis och betyg från dina tidigare universitetsstudier. Översättningar till engelska eller svenska om de ursprungliga dokumenten inte utfärdas på något av dessa språk. Ett kort personligt brev som tar upp varför du vill bedriva postdoktor-forskning, dina akademiska intressen, och hur de relaterar till dina tidigare studier och framtida mål. Kortfattad redogörelse för vilken forskning du vill bedriva inom PLATE, Arbetspaket 3, max 2 sidor lång.  Ansökan ska vara KTH tillhanda senast sista ansökningsdagen vid midnatt, CET/CEST (Central European Time/Central European Summer Time). Om anställningen Anställningen gäller tillsvidare, dock längst två år En anställning som postdoktor är en tidsbegränsad meriteringsanställning med huvudinriktning mot forskning avsedd som ett första karriärsteg efter disputation. Övrigt För information om behandling av personuppgifter i samband med rekrytering. Det kan förekomma att en anställning hos KTH är placerad i säkerhetsklass. Om så är fallet för just denna anställning görs en säkerhetsprövning av sökande i enlighet med säkerhetsskyddslagen (2018:585) efter samtycke. I dessa fall är en förutsättning för anställning att sökande blir godkänd efter säkerhetsprövning. Vi undanber oss direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av platsannonser.

Vad kan vi erbjuda dig? Vi erbjuder dig den lilla skolans format där du får vara del av ett team med speciallärare/specialpedagog, lärare och övriga professioner inom skolan!  Låter det intressant kan det vara just dig vi söker! Nu har du möjlighet att vara med och forma vårt nya rektorsområde där skolorna i Kinnarp, Vartofta och Åsarp ingår! Vi har bildat en ny F-6-enhet där vi har ett stort samarbete mellan de tre skolorna och denna tjänst är placerad på Vartoftaskolan där vi nu planerar att starta en Flexgrupp. Vad söker vi hos dig? Du är lärare/speciallärare, gärna med erfarenhet av undervisning i grundskolans yngre åldrar. Du ska ha god samarbetsförmåga och vara flexibel i att hitta lösningar i samverkan för elevers ökade kunskapsutveckling. I tjänsten ingår både undervisning och specialpedagogiska uppgifter samt att vara med och starta upp och driva skolans flexgrupp. Vi fokuserar på trygghet och studiero och som lärare/speciallärare kommer du att vara en viktig pusselbit i det systematiska kvalitetsarbetet och arbetet med att skapa en skolgång för alla elever. Du är en del av elevhälsoteamet. Din kompetens är viktig i det förbyggande arbetet, utredningsarbete och i den övergripande planeringen kring eleverna i flexgruppen.  Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Upplysningar Tjänsten kan eventuellt bli tillsatt internt om överskott av kompetens identifieras inom organisationen och då avbryts denna rekrytering. Om du blir erbjuden en anställning ska du uppvisa ett aktuellt utdrag ur Rikspolisstyrelsens belastningsregister för arbete inom skola eller förskola i Sverige (RPS 442.5 2008-06-18/1). Du hittar aktuell blankett på Polisens hemsida. I Falköpings kommun skapas nu en ny skolorganisation och vi gör stora satsningar på våra förskolor och skolor – både på landsbygden och i tätorten. Vi utvecklar organisationen, bygger om och bygger nytt. Allt för att våra barn och unga ska få förutsättningar för en så bra och likvärdig skola som möjligt och samtidigt skapa attraktiva arbetsplatser för våra pedagoger. Framtiden nästa – för skolan och oss på Falbygden! Falköpings kommun Du hittar oss mellan Sveriges två största sjöar, vid foten av unika platåberg och böljande kultur- och jordbrukslandskap. Här lever vi härligt småstadsliv med storstadens utbud bara en timme bort med tåg. Ja, vi har det bästa av två världar i en tid då de flesta av oss söker balans. Falköpings kommun eftersträvar att vara en inkluderande arbetsgivare och värdesätter de kvalitéer som mångfald tillför våra verksamheter för att skapa en hållbar utveckling. Vår gemensamma värdegrund utgår ifrån att vi som medarbetare är till för Falköpingsborna. Vi erbjuder meningsfulla och viktiga arbeten, goda utvecklingsmöjligheter och ett gott arbetsklimat med engagerade kollegor. Undrar du vad som finns att göra och se när du inte jobbar hos oss? Gå in på www.livetiskaraborg.se och upptäck alla Skaraborgs möjligheter! Övrigt - För att hantera ansökningar använder vi Varbi. Du söker jobbet genom länken i annonsen. Om du av något skäl inte kan söka via Varbi (t.ex. skyddad identitet), vänligen ta kontakt med annonsens kontaktperson för alternativ sökväg. - I Falköpings kommun tillämpas individuell och differentierad lönesättning. I samband med rekrytering har du som arbetssökande rätt att få information om lön, vid frågor kontakta rekryterande chef. - Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp.