Har du en passion för att skapa och redigera digitalt innehåll för sociala plattformar? Letar du efter ett deltidsjobb vid sidan om studierna för att få erfarenhet inom en eftertraktad och spännande bransch? Varmt välkommen in med din ansökan redan idag då urvalet sker löpande! Om tjänsten Alg-Börje AB är ett väletablerat familjeföretag i Valbo, Gävle som har specialiserat sig på kosttillskott baserade på havsalger sedan 1980. Företaget är en etablerad aktör inom kosttillskottsbranschen med över 40 års erfarenhet av utveckling, tillverkning och försäljning av högkvalitativa kosttillskott. Verksamheten har en unik inriktning på alger och marina råvaror, med fokus på deras näringsmässiga och hälsomässiga fördelar. Genom noggrant utvalda råvaror från välrenommerade leverantörer och höga kvalitetskrav säkerställer företaget produkter med god biotillgänglighet och dokumenterad kvalitet. Företaget kompromissar aldrig med vare sig effekt eller råvarukvalitet, vilket har bidragit till ett starkt förtroende bland kunderna. Sedan starten har passionen för havets näringsrika resurser varit kärnan i verksamheten. Idag har företaget tusentals nöjda kunder och är känt för sin kompetens, kvalitet och sitt långsiktiga engagemang för hälsa och välbefinnande. Nu vill vår kund Alg-Börje välkomna sin nästa kollega på marknadsföringssidan, en student som ska arbeta som Content Creator. I rollen kommer du att ansvara för Alg-Börjes digitala närvaro. För att lyckas i rollen ser vi att du är en kreativ person med ett öga för detaljer. Du erbjuds En kreativ och flexibel deltidstjänst att kombinera med dina studier. En roll med varierade arbete och mycket frihet under ansvar. Arbete i en prestigelös och familjär miljö där ni hjälper och stöttar varandra. Arbetsuppgifter Som Content Creator kommer du att planera, strukturera och sköta marknadsföringen via sociala medier och hemsida. Rollen ger stort utrymme för att driva arbetet framåt och se till att Alg-Börjes kanaler hålls ständigt aktiva. Vidare kommer du att arbeta strategiskt med planering och jobba med en långsiktig marknadsplan för aktiviteter, kampanjer och innehåll på Alg-Börjes olika kanaler. I din roll kommer du bland annat att arbeta med: Skapa och publicera engagerande innehåll och löpande annonsering på sociala medier Ansvara för produktion och utskick av nyhetsbrev Underhålla och uppdatera företagets hemsida Planera och producera bild- och filmmaterial för digitala kanaler Strategiskt och operativt arbete inom kommunikation och marknadsföring Vi söker dig som Studerar en eftergymnasial utbildning på minst 50 %, gärna inom ett område som är relevant för tjänsten Talar och skriver obehindrat på svenska, då arbetsuppgifterna kräver det Har B-körkort Har god datorvana Det är meriterande om du har Fallenhet för foto och rörlig bild Erfarenhet av att arbeta med strategiskt innehållsskapande För att lyckas i rollen har du följande personliga egenskaper: Estetisk - Vi ser att du är en kreativ person med ett öga för detaljer och förstår vikten av ett enhetligt intryck som stärker varumärket. Målmedveten - I din roll är du initiativtagande och sätter mål för dig och ditt arbete framåt. Ordningsam - Du är strukturerad i ditt arbetssätt och har förmågan att planera, organisera och följa upp ditt arbete. Vidare är du är noga med att följa upp arbetet löpande och ser till att det sker enligt plan. Ansvarstagande - Vi ser att du tar ansvar för dina arbetsuppgifter och arbetar självständigt. Du ser vad som behöver göras och kommer gärna med egna tankar och idéer. Vår rekryteringsprocess Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work. Vi tillämpar löpande urval och kommer plocka ner annonsen när tillräckligt många kandidater har nått slutskedet i rekryteringsprocessen. Vid ansökan efterfrågas ett CV. Personligt brev använder vi inte som urvalsmetod och behöver därför inte bifogas. Du som kandidat bär huvudansvaret för att din ansökan är komplett när den skickas in. Rekryteringsprocessen innehåller två urvalstest: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att kunna hitta den kandidat med högst potential för tjänsten samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess. För våra deltidstjänster behöver du som sökande en annan huvudsaklig sysselsättning på minst 50 %. Exempel på detta är studier, annan anställning, eget företagande eller liknande.

Är du en problemlösare som drivs av att skapa stabila, säkra och framtidssäkrade dataflöden och nätverksmiljöer? Har du stenkoll på switchar, routrar och servrar eller viljan och drivkraften att bli nästa expert på området? Vi söker nu en engagerad nätverkstekniker till vår kund Fibr i Edsbyn! Om tjänsten Fibr är ett innovativt företag i Edsbyn, Hälsingland, som utvecklar och producerar allergivänliga energibars rika på fibrer och fullkorn. Med ett eget allergifritt bageri och en tydlig vision om inkludering skapar Fibr hållbara livsmedel som alla kan njuta av. Nu satsar man stort på en helautomatiserad produktion och modern teknik för att fortsätta driva innovation i livsmedelsbranschen. Fibrs nätverksinfrastruktur spelar en helt central roll i det större systemet. Det är ryggraden som integrerar och säkrar allt från de automatiserade produktionslinjerna till affärssystemen. Därför är de nu redo att välkomna en student till sitt teknikteam! Du kommer att arbeta nära ett engagerat team som tillsammans driver utvecklingen framåt. I din roll som nätverkstekniker kommer du att jobba med att bygga, optimera och underhålla nätverksmiljön för och säkerställa hög driftsäkerhet, kvalitet och integration i produktionen. Det här är en perfekt möjlighet för dig som vill omsätta dina teoretiska kunskaper i en konkret, högteknologisk miljö där IT möter modern industri. Du erbjuds En dynamisk arbetsmiljö med möjlighet att arbeta med innovativa lösningar i ett expansivt företag. Ett kreativt och stöttande team där din röst och dina idéer värderas. Arbetsuppgifter Rollen handlar om att vara länken mellan den fysiska infrastrukturen och företagets digitala system. Du bidrar till att hårdvaran fungerar, att nätverket är säkert och att kommunikationen mellan verksamhetens system är stabil och tillförlitlig. I rollen kommer du bland annat att arbeta med: Hårdvara & System: Du är delaktig i uppbyggnaden och driften av företagets servermiljö. Arbetet omfattar montering och konfigurering av servrar, installation av Linux och virtualiseringsplattformar samt drift av GPU-baserade system och containerlösningar. Nätverk & Integration: Du driftsätter stabila nätverk, kopplar ihop servrarna med fabriksnätet och sätter upp säkra VPN-tunnlar för fjärråtkomst. Säkerhet & Drift: Du skyddar och underhåller infrastrukturen genom brandväggar, SSH-nycklar, säkerhetsuppdateringar och löpande hårdvarukontroller. AI-infrastruktur: Du är delaktig i uppbyggnaden och driften av företagets AI-miljö. Arbetsuppgifterna omfattar installation och konfigurering av lokala AI-modeller, GPU-baserade system, API:er samt arbete med prestanda, tillgänglighet och säkerhet. Vi söker dig som Studerar en eftergymnasial IT-teknisk utbildning på minst 50% Har goda kunskaper i svenska och engelska i såväl tal som skrift då det krävs i arbetet Har ett starkt intresse för IT Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper och för denna tjänst ser vi att du är problemlösande och nyfiken på att lära dig mer och utvecklas tillsammans med Fibr. Du trivs med eget ansvar och har en god förmåga att självständigt driva dina egna arbetsuppgifter framåt. Vår rekryteringsprocess Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work. Vi tillämpar löpande urval och kommer plocka ner annonsen när tillräckligt många kandidater har nått slutskedet i rekryteringsprocessen. Vid ansökan efterfrågas ett CV. Personligt brev använder vi inte som urvalsmetod och behöver därför inte bifogas. Du som kandidat bär huvudansvaret för att din ansökan är komplett när den skickas in. Rekryteringsprocessen innehåller två urvalstest: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att kunna hitta den kandidat med högst potential för tjänsten samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess.

I Sandvikens kommun gör vi varandra bättre. Vår kultur präglas av helhetssyn, samverkan och dialog, där chefer och medarbetare tillsammans skapar värde för Sandvikens medborgare. När vi tar tillvara på varandras olikheter och arbetar mot gemensamma mål, bygger vi en hållbar, utvecklande och framgångsrik kommun. Tillsammans gör vi Sandvikens kommun bättre! Är du nyfiken på att läsa mer om Sandvikens kommun, våra förmåner och hur det är att arbeta hos oss? Besök gärna våra sidor: https://sandviken.se/arbete-och-karriar I Sandvikens kommunala grundskolor arbetar vi i en kultur där samarbete och ett systematiskt kvalitetsarbete går hand i hand. Här skapas en trygg och stödjande miljö med höga förväntningar, vilket ger elever goda möjligheter att nå sina mål. Digital utveckling har länge varit en naturlig del av vår verksamhet och varje elev har tillgång till en egen dator som stöd i undervisningen. Vår gemensamma värdegrund och en organisation med nära beslutsvägar bidrar till delaktighet, tydlighet och goda möjligheter till utveckling. Hedängskolan åk 6-9 är en skola med cirka 260 elever och cirka 35 medarbetare. Skolan ligger i Storvik med goda kommunikationsmöjligheter både med buss/tåg. I skolans närområde finns natur, skidspår, isbana, bad, idrottsplats och nybyggd idrottshall som nyttjas i verksamheten. På skolområdet finns även en F-5 skola som vi har ett gott samarbete med. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som lärare i SO för årskurs 7-9 blir du en viktig del i att skapa en undervisning där elevernas utveckling står i centrum. Du arbetar både självständigt och tillsammans med arbetslaget för att utveckla undervisningen på ett hållbart och genomtänkt sätt. Du bidrar genom att: • Skapa en undervisning som utgår från elevernas behov och förutsättningar • Vara en tydlig ledare och förebild i klassrummet • Bygga goda relationer med elever, kollegor och vårdnadshavare • Delta aktivt i skolans utvecklingsarbete inom digitalisering, värdegrund och språkutveckling Vi gör varandra bättre genom att: • Dela erfarenheter och kunskap i kollegiala forum • Arbeta med ett lösningsfokuserat förhållningssätt • Utveckla undervisningen tillsammans i arbetslag • Ha ett gemensamt ansvar för elevernas trygghet och lärande KVALIFIKATIONER För att lyckas i rollen behöver du ha god pedagogisk insikt och förstå hur elever tar till sig kunskap på olika sätt. Du anpassar undervisningen utifrån individens behov och skapar förutsättningar för lärande. Ett strukturerat arbetssätt hjälper dig att planera och följa upp undervisningen på ett tydligt och effektivt sätt. Samarbete är en naturlig del av vardagen. Du arbetar lyhört tillsammans med kollegor, delar erfarenheter och bidrar till ett öppet klimat där undervisningen utvecklas gemensamt. I en föränderlig skolmiljö är det också viktigt att kunna ta till sig nya idéer och arbetssätt och att se möjligheterna i dem. Genom att vara utvecklingsorienterad bidrar du till skolans gemensamma lärande. För uppdraget krävs: • Lärarlegitimation med behörighet i ett eller flera SO-ämnen • God kännedom om grundskolans styrdokument  • Goda kunskaper i svenska, både muntligt och skriftligt God digital kompetens och vana att använda digitala verktyg är meriterande.  Innan anställning kan påbörjas krävs att du visar upp ett giltigt utdrag ur belastningsregistret för arbete inom skola och förskola. Du ansöker om utdraget via Polisens webbplats: https://polisen.se Anställningsform: Tillsvidareanställning. Är du nyfiken på att läsa mer om Sandvikens kommun som arbetsgivare och hur det är att arbeta hos oss? Besök gärna våra sidor: https://sandviken.se/arbete-och-karriar Vill du veta hur det är att bo, leva och verka i Sandvikens kommun? Kanske du funderar på att flytta till Sandviken? Vi har samlat information speciellt för dig på våra sidor: https://sandviken.se/hellosandviken Om du har skyddad identitet ber vi dig att inte skicka in din ansökan digitalt via vårt rekryteringssystem. Mer information om hur du istället går tillväga finns på www.sandviken.se/ledigajobb

Vill du vara med och göra Gävle ännu bättre med oss? I Gävle kommun arbetar vi engagerat tillsammans för att kunna erbjuda våra invånare en trygg och inspirerande miljö. Vi erbjuder dig en tillitsfull arbetsplats där du kan utvecklas i ditt arbete och växa som människa. Välkommen med din ansökan! Inom Välfärd Gävle finns vår arbetsplats på Jägargatan 2. Här arbetar ca 120 medarbetare och sex enhetschefer. Vi arbetar i team och vi sitter i kontorslandskap och har tillgång till flera mötesrum och konferensrum. I byggnaden finns ett café och en reception. Allt arbete sker på plats och hit kommer även våra kunder. Hit går det bra med bussförbindelser och det finns många fina cykelvägar. Vill du arbeta med ett coachande förhållningssätt och brinner för att se människor växa? Vill du bidra till att individer når utveckling, stabilitet, självständighet och egen försörjning? Perfekt då kan det vara just dig vi söker!  Vi ser fram emot din ansökan! 8 plats(er). ARBETSUPPGIFTER I rollen som förändringsledare är ditt uppdrag att stödja personer som av olika skäl inte själva kan försörja sig och därför ansöker om försörjningsstöd. Tillsammans med individen arbetar du för att skapa vägar mot ett självständigt liv med egen försörjning genom arbete, studier eller annan ersättning. Genom aktiva insatser samt motivations- och förändringsarbete skapar du förutsättningar för individen att ta nästa steg i sin utvecklingsresa. Arbetet består av motivationshöjande och vägledande insatser både enskilt och i grupp. Samverkan med kollegor och andra relevanta aktörer är av stor vikt för att lyckas med uppdraget. Du är ansvarig för ett antal kunder och ditt uppdrag är att driva processen tillsammans med individen för att nå målet, egenförsörjning. Du kommer att arbeta nära dina kollegor i ett högpresterande och tight team i din enhet. Ditt uppdrag är att driva en individanpassad och målinriktad process tillsammans med kunden. Med coachning och samtal ger du verktyg och insikter som kunden behöver för att få kontroll över sin framtid och för att uppnå sina mål. Dina arbetsuppgifter är bland annat:   • Undersöka kundens resurser och identifiera eventuella hinder • Skapa en individuellt anpassad självförsörjandeplan mot arbete, utbildning eller annan ersättning • Stödja kunden i att utveckla och stärka sina färdigheter och kunskaper samt i samverkan med andra verksamheter i kommun, region och staten tillse att kund får insatser kring sin hälsa och sociala behov. • Titta på olika utbildningsmöjligheter, hitta lämplig praktik- eller arbetsplats eller annan ersättning i samverkan med vården. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som har en akademisk examen som inriktar sig mot yrket, så som beteendevetenskap, socionom, personal och arbetsliv, pedagogik eller annan akademisk examen som arbetsgivaren bedömer relevant för tjänsten. Vi ser det som meriterande om du har ett års erfarenhet av liknade arbete samt att du har B-körkort och körvana. För att lyckas i rollen har du:  • Ett coachande förhållningssätt. • Förmåga att leda, motivera och inspirera andra samt att du får dem att utvecklas och må bra. • Förmåga att skapa en öppen dialog och att anpassa agerandet utifrån olika situationer och det faller sig naturligt för dig och du bygger tillitsfulla relationer där andra känner sig trygga. • Du ser vad som behöver prioriteras, är effektiv och använder resurserna för att på bästa sätt nå resultat. • Ett systematiskt, metodiskt och pålitligt sätt är självklart för dig och som person har du lätt för att fokusera på kundens behov och uppnå god kundtillfredsställelse. • Vana att hålla presentationer, föreläsningar, utbildningar och anpassar dessa efter målgruppens behov och återkoppling. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: 2026-09-01 . Vi erbjuder dig Du är viktig för oss! Som medarbetare i Gävle kommun har du • Generösa semestervillkor och som nyanställd har du dessutom rätt till betald semester redan under ditt första anställningsår • Ersättning för friskvård och motion när du är anställd mer än tre månader • Flera olika försäkringar via våra kollektivavtal, till exempel ingår sjukförsäkring och arbetsskadeförsäkring. Läs mer om våra förmåner här: https://www.gavle.se/formaner Vår värdegrund Kvalitet, bemötande och samarbete är de viktigaste framgångsfaktorerna för att lösa vårt uppdrag på bästa sätt. För att göra rätt saker och agera klokt i vår vardag är det viktigt att vi utgår från våra gemensamt uttalade värderingar. Läs mer om oss som arbetsgivare och hur det är att arbeta i Gävle kommun här: https://www.gavle.se/jobbahososs Här kan du läsa mer om vår organisation: https://www.gavle.se/organisation Gävle kommun hör till finskt förvaltningsområde. Om du därför utöver våra övriga kompetenskrav även talar finska, kan det vara en merit. Information till rekryteringskonsulter och annonssäljare: Vi undanber oss all kontakt gällande annonsering och rekryteringstjänster.

Om företaget Hos Avaron får du tryggheten i en fast anställning kombinerat med variationen av att arbeta ute hos olika kunder. Vi tillsätter specialister inom allt från teknik, IT och industri till projektledning och affärsstöd – och oavsett uppdrag har du en konsultchef som finns där för dig och din utveckling. Om rollen Du kliver in i ett uppdrag där befintliga styrsystem och anläggningar i kommunala fastigheter ska ses över i grunden. Målet är att skapa bättre funktion, högre driftsäkerhet, smartare uppgraderingar och en mer långsiktig plan för underhåll och investeringar, samtidigt som energianvändning och miljöpåverkan minskar. Du arbetar i en miljö där fastigheterna är anslutna till överordnat styrsystem och där din analys blir viktig för hur anläggningarna utvecklas framåt. Uppdraget omfattar både teknisk nulägesanalys och konkreta rekommendationer, vilket innebär att du får väga samman drift, livscykel, ekonomi och hållbarhet i tydliga beslutsunderlag. Det här är en roll för dig som vill påverka både nuläge och framtida tekniska vägval. ArbetsuppgifterDu inventerar befintliga styr- och regleranläggningar och analyserar systemuppbyggnad, utrustningstyper, ålder, teknisk status och översiktlig prestanda. Du genomför statusbesiktningar med fokus på funktion, driftstatus, identifierade brister, risker samt behov av underhåll och åtgärder. Du tar fram prioriterade förslag för modernisering och förbättring av styr- och regleranläggningarna utifrån funktion, drift, ekonomi och teknisk uppgradering. Du rekommenderar lämpliga funktioner samt produkt- och materialval ur livscykel-, drift- och hållbarhetsperspektiv, med ett fabrikatsoberoende synsätt. Du utformar en kortsiktig underhållsplan för 0–2 år med prioriterade åtgärder och budgetpriser. Du tar fram en långsiktig underhålls- och reinvesteringsplan för 2–10 år med kostnadsbedömningar som stöd för budget- och investeringsplanering. Du sammanställer resultatet i en samlad digital rapport med nulägesbild, besiktningsresultat, åtgärdsförslag, underhållsplaner och kostnadssammanställning per åtgärd och tidsperiod. Du samråder löpande med verksamheten kring upplägg, leverans och prioriteringar under uppdragets gång. KravDu har civilingenjörs- eller högskoleingenjörsexamen i elektroteknik, energi eller automatiseringsteknik, eller likvärdig eftergymnasial utbildning 3-5 år. Du har minst 5 års erfarenhet av överordnade styrsystem och styranläggningar för fastighetsautomation. Du har minst 5 års erfarenhet av energiberäkningar och effektivitetsåtgärder. Du har minst 5 års erfarenhet av projekteringsuppdrag. Du har minst 5 års erfarenhet av styr- och regleruppdrag kopplat till fastighetsoptimering. Du har erfarenhet från minst 3 liknande uppdrag från de senaste 5 åren. MeriterandeErfarenhet av budget- och kostnadsbedömningar för underhållsplaner och reinvesteringar. Nutidskunskap om teknikutveckling och framtidssäkring inom området. Erfarenhet av att föreslå ändringar, åtgärder och åtgärdsplaner. Tidigare uppdrag med stor likhet till denna typ av leverans, genomförda på ett kostnadseffektivt och verksamhetsnyttigt sätt. Vi erbjuderFast anställning hos Avaron AB Tjänstepension Friskvårdsbidrag på 5 000 kr per år Ansökan Vi tillsätter löpande – sök gärna så snart du kan.

Verksamhetsområdet onkologi bedriver specialiserad vård och behandling för patienter med diagnostiserad cancer i Region Gävleborg. Vi har mottagning, en klinisk prövningsenhet, dagsjukvård, strålbehandling, PICC-linemottagning, vårdavdelning och en palliativ vårdenhet. Totalt är vi cirka 150 medarbetare. Den palliativa enheten leds genom ett delat och nära samverkande ledarskap, där två vårdenhetschefer tillsammans bär helheten för verksamheten. Vi har en erfaren vårdenhetschef som ansvarar för Gästrikland, och i denna rekrytering söker vi dig som vill ta ansvar för Hälsingland. Tillsammans skapar ni stabilitet, riktning och goda förutsättningar för en verksamhet där närvaro, samarbete och ett varmt professionellt bemötande är avgörande. Enheten i Hälsingland består av tre team i Hudiksvall, Bollnäs och Söderhamn och erbjuder specialiserad palliativ vård till patienter med cancersjukdomar, ALS och andra livshotande tillstånd. Teamen arbetar tvärprofessionellt med läkare, sjuksköterskor, kurator och representanter från sjukhuskyrkan, och har ett nära samarbete med kommunernas hemsjukvård. Totalt omfattar enheten cirka 11 medarbetare i Hälsingland samt medicinska sekreterare som organisatoriskt tillhör Gävle. Vill du vara med och utveckla framtidens palliativa vård tillsammans med engagerade kollegor i ett ledarskap som bygger på dialog, delaktighet och gemensamt ansvar? Då kan detta vara rollen för dig. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som vårdenhetschef ansvarar du för teamen i Hudiksvall, Bollnäs och Söderhamn samt arbetar i ett delat ledarskap tillsammans med vårdenhetschefen för Gästrikland. Tillsammans bär ni helheten för den palliativa enheten, samtidigt som ni har tydligt fördelade geografiska ansvarsområden. Rollen kräver närvaro i verksamheten och innebär regelbunden rörlighet mellan orterna. Huvuddelen av arbetstiden utgår du från Hudiksvall. Uppdraget innebär ansvar för personal, verksamhet, ekonomi, arbetsmiljö, produktion och patientsäkerhet. Du leder en engagerad och kompetent medarbetargrupp i en vårdmiljö som är både komplex och emotionellt krävande. Du ingår i verksamhetsområdets ledningsgrupp och samarbetar nära både din chefskollega och övriga vårdenhetschefer. Samverkan med kommuner, primärvård och andra interna och externa aktörer är en viktig del av uppdraget. Som vårdenhetschef hos oss kommer du bland annat att • ansvara för verksamhet, personal, arbetsmiljö och ekonomi inom dina team • säkerställa hög kvalitet och patientsäkerhet i den specialiserade palliativa vården • driva utvecklings- och förbättringsarbete tillsammans med medarbetarna • skapa förutsättningar för hållbara arbetsrelationer och god samverkan både internt och externt. Hos oss får du • arbeta i ett delat ledarskap tillsammans med en erfaren chefskollega med goda förutsättningar för stöd, dialog och gemensamt ansvarstagande • leda engagerade och erfarna medarbetare som varje dag gör skillnad för patienter och närstående • möjlighet att bidra till att utveckla gemensamma arbetssätt och samarbetsformer • ett varierat och meningsfullt arbete där du får använda hela din kompetens som chef och ledare. Läs mer om våra förmåner på Region Gävleborgs hemsida: https://www.regiongavleborg.se/jobb-och-utbildning/region-gavleborg-som-arbetsgivare/Formaner/ KVALIFIKATIONER Vi söker dig som är en trygg, erfaren och närvarande ledare som trivs i ett delat ledarskap och ser värdet av samarbete. Du har en god förmåga att skapa tillit, struktur och stabilitet i en verksamhet där arbetsmiljön ibland kan vara emotionellt krävande. Du är tydlig i din kommunikation, fattar välgrundade beslut även i komplexa situationer och skapar engagemang och delaktighet i gruppen. Du har förmåga att hantera förändring, bygga hållbara relationer och bidra till en arbetsmiljö där medarbetare trivs samt känner sig trygga. För rollen krävs • slutförd högskoleutbildning inom hälso- och sjukvårdsområdet, gärna sjuksköterska • dokumenterad chefserfarenhet • b körkort. Det är meriterande om du har erfarenhet av palliativ vård och/eller onkologi, liksom om du har arbetat med förändringsledning. Varmt välkommen med din ansökan! Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet:, tillträde: Enligt överenskommelse. Fler fackliga kontaktuppgifter Katarina Forsell, Ledarna, [email protected] Region Gävleborg tillämpar individuell och differentierad lönesättning. Vid lönesättning beaktas bland annat uppdrag, ansvar, kompetens, erfarenhet och resultat. Med 7 500 medarbetare är vi länets största arbetsgivare. Det ger oss styrka att driva utvecklingen framåt för ett livskraftigt Gävleborg. Vårt uppdrag är spännande och komplext. Oavsett vilken roll du har hos oss hjälper du invånarna i länet och gör nytta i samhället. Vi ligger i framkant i samhällsutvecklingen och satsar på att du som medarbetare ska få växa och utvecklas. Hos oss får du använda hela din kraft för att tillsammans med dina kollegor skapa framtidens Gävleborg. Hälso- och sjukvårdsnämndförvaltningens cirka 6500 medarbetare arbetar tillsammans för att ge länets invånare de bästa förutsättningarna för ett aktivt liv med ökad livskvalitet. Genom att tillhandahålla god och nära vård i hela länet lägger vi grunden för ett starkt och friskt Gävleborg. Information till rekryteringskonsulter och annonssäljare: Vi har redan beslutat var vi vill synas med våra platsannonser samt vilket stöd vi vill ha i rekryteringen. Vi kommer inte att köpa annonsplats eller tjänster för pågående rekrytering och ber er därför att inte kontakta oss med sådana erbjudanden.

Öron-, näs, och halsmottagningen i Gävle utreder och behandlar sjukdomar inom hela öron, näs och halsområdet. Vi bedriver både planerad läkarmottagning och jourverksamhet, och utför operationer på mottagningen, dagkirurgen och centraloperation. Hos oss arbetar läkare, sjuksköterskor, operationssjuksköterskor, undersköterskor och medicinska sekreterare tillsammans för att ge våra patienter bästa möjliga vård. Vår klinik är en stabil och välfungerande verksamhet med hög kontinuitet. Vi arbetar helt utan hyrpersonal och har en organisation som gör att vi kan ta emot alla patienter inom vårdgarantin. Det skapar trygghet både för våra patienter och för dig som medarbetare. Vill du bidra med din kompetens i en roll som gör skillnad och där samarbete och arbetsglädje står i fokus? Då är du varmt välkommen att söka tjänsten som medicinsk sekreterare hos oss. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som medicinsk sekreterare hos oss har du en nyckelfunktion som får helheten att fungera. Tillsammans med kollegor och övrig personal bidrar du till att skapa och upprätthålla en strukturerad och välfungerande administrativ organisation till nytta för våra patienter. På mottagningen arbetar sjuksköterskor, undersköterskor, läkare och medicinska sekreterare nära tillsammans. Som medicinsk sekreterare hos oss kommer du bland annat att arbeta med • vårddokumentation från både planerad mottagning samt jourmottagning • operationsberättelser, avdelningsdiktat samt registrering av diagnos- och åtgärdskoder • posthantering, remisshantering samt bokning av patienter • kvalitetsarbete med ansvar för att registrering sker samt ansvar för kvalitetsregister. Hos oss får du • en stabil arbetsplats där du blir en del av en trygg och stöttande arbetsgrupp • arbeta dagtid måndag-fredag samt möjlighet att arbeta hemifrån några dagar i veckan • möjlighet att arbeta tillsammans med engagerade och kunniga kollegor i en trivsam och patientfokuserad miljö. Vi bryr oss om dig som medarbetare och erbjuder förmåner som skapar trygghet, hälsa och utveckling oavsett var du befinner dig i livet. Läs mer här: https://www.regiongavleborg.se/jobb-och-utbildning/jobba-i-region-gavleborg/dina-formaner/ KVALIFIKATIONER Vi söker dig som är flexibel, har en god organisationsförmåga samt ett gott bemötande. Du har förmåga att planera, strukturera och prioritera ditt arbete på ett effektivt sätt och arbetar noggrant med fokus på kvalitet. Du trivs med att samarbeta med andra och bidrar aktivt till ett positivt arbetsklimat. Samtidigt är du initiativtagande, tar ansvar för dina arbetsuppgifter och driver ditt arbete framåt på ett självständigt sätt. Vidare har du lätt för att anpassa dig till förändrade förutsättningar och arbetssätt. För rollen krävs det att du är • utbildad medicinsk sekreterare. Det är meriterande om du har erfarenhet av att arbeta i vårdprogrammen Cosmic, Melior och/eller Elvis. Provanställning kan komma att tillämpas. Varmt välkommen med din ansökan! Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet:, tillträde: Enligt överenskommelse. Region Gävleborg tillämpar individuell och differentierad lönesättning. Vid lönesättning beaktas bland annat uppdrag, ansvar, kompetens, erfarenhet och resultat. Med 7 500 medarbetare är vi länets största arbetsgivare. Det ger oss styrka att driva utvecklingen framåt för ett livskraftigt Gävleborg. Vårt uppdrag är spännande och komplext. Oavsett vilken roll du har hos oss hjälper du invånarna i länet och gör nytta i samhället. Vi ligger i framkant i samhällsutvecklingen och satsar på att du som medarbetare ska få växa och utvecklas. Hos oss får du använda hela din kraft för att tillsammans med dina kollegor skapa framtidens Gävleborg. Hälso- och sjukvårdsnämndförvaltningens cirka 6500 medarbetare arbetar tillsammans för att ge länets invånare de bästa förutsättningarna för ett aktivt liv med ökad livskvalitet. Genom att tillhandahålla god och nära vård i hela länet lägger vi grunden för ett starkt och friskt Gävleborg. Information till rekryteringskonsulter och annonssäljare: Vi har redan beslutat var vi vill synas med våra platsannonser samt vilket stöd vi vill ha i rekryteringen. Vi kommer inte att köpa annonsplats eller tjänster för pågående rekrytering och ber er därför att inte kontakta oss med sådana erbjudanden.

I Ockelbo kommun arbetar omkring 500 medarbetare tillsammans för att skapa en bra vardag för kommunens invånare. Med korta beslutsvägar, nära samarbete och stora möjligheter att påverka får du vara med och utveckla både verksamheten och kommunen. Vi erbjuder bland annat friskvårdsbidrag, personalstöd via Falck och möjlighet till semesterdagsväxling. För oss är det viktigt att skapa förutsättningar för både utveckling i arbetet och balans mellan arbetsliv och privatliv. Välkommen till Ockelbo – en plats att växa! 5 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Vi söker engagerade medarbetare till Ockelbo grundskolor som vill vara med att skapa de bästa förutsättningarna och en trygg skoldag för alla elever. Som vikarie i grundskolan kommer du med kort varsel ersätta ordinarie medarbetare vid deras frånvaro på våra lågstadieskolor och fritids Gäverängeskolan och Åbyggeby skola. Arbetet innebär pedagogiskt arbete på våra skolor, från förskoleklass till årskurs 3. Detta innebär att arbetstider kan variera beroende på verksamhetens behov. KVALIFIKATIONER Vi ser gärna att du har utbildning inom pedagogik och/eller tidigare erfarenhet av pedagogiskt arbete eller arbete med barn. Du drivs av möjligheten att ge elever den bästa starten de kan få utifrån varje individs förutsättningar och behov. Du är öppen, drivande och har lätt för att kommunicera med barn, kollegor och vårdnadshavare. Då kommunikation är av stor vikt för att lyckas i denna tjänst är det ett krav att du besitter god förmåga till att utrycka dig i svenska, både i tal och i skrift. Som person är du ansvarstagande och har en god förmåga att planera, organisera och samarbeta för att nå bästa möjliga resultat. Utdrag ur belastningsregistret krävs för anställning. Anställningsform: Tidsbegränsad anställning. Varaktighet:, tillträde: 2026-09-01 Tillträde enligt överenskommelse., upphör: 2026-12-31 . Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund. Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Fyll därför i dina uppgifter så omsorgsfullt som möjligt för att ge en rättvisande bild av dig själv. Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. Varmt välkommen med din ansökan!

Skogsarbetare sökes för arbete med kraftledningar Vill du ha ett fritt arbete utomhus, resa i jobbet och bli en del av ett starkt team? Nu söker vi fler medarbetare till arbete med röjning och skogsvård längs kraftledningar runt om i Sverige. Om tjänsten Arbetet innebär bland annat: Röjning och skogsarbete under och kring kraftledningar Arbete med röjsåg och motorsåg Fysiskt arbete i skog och varierande terräng Resande arbete med övernattning måndag–fredag Du arbetar tillsammans med ditt arbetslag ute på olika projekt runt om i landet och bor borta under veckorna. Här får du ett varierande arbete med mycket frihet, ansvar och stark laganda. Vi söker dig som Du behöver inte ha erfarenhet inom skogsarbete – det viktigaste för oss är rätt inställning. Vi söker dig som: Har hög arbetsmoral och rätt inställning Är arbetsvillig och vill lära dig Gillar att arbeta fysiskt och utomhus Är ansvarstagande och pålitlig Trivs med att arbeta i team Har B-körkort Behärskar svenska i tal och skrift Har du erfarenhet av röjsåg, motorsåg eller skogsarbete är det meriterande, men inget krav. Vi lär gärna upp rätt person med vilja och driv. Vi erbjuder Ett fritt och varierande arbete Boende och traktamente vid arbete på annan ort Bra sammanhållning och stark laganda Möjlighet att utvecklas inom yrket Trygga villkor och konkurrenskraftig lön Ansökan Låter detta som något för dig? Skicka in din ansökan redan idag – urval sker löpande. Vi söker personer som vill arbeta hårt, utvecklas och vara en del av ett starkt lag.

I ett av Gävles starkast växande bostadsområden i inre hamnen där Gavleån möter havet ligger Gävle Strand Din hälsocentral och vi har i dagsläget cirka 7 400 listade patienter. Vi ligger i nära anslutning till buss och tågstation för bra pendlingsmöjligheter. Vi hoppas kunna locka dig till en arbetsplats där sammanhållning och god arbetsmiljö är viktiga ledord. Vi är en positiv, engagerad och trygg arbetsgrupp. Tillsammans vill vi utveckla och forma primärvården, och skapa en god arbetsmiljö för chefer och medarbetare. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Vi söker dig som är intresserad av eller redan påbörjat din ST inom allmänmedicin. I arbetsuppgifterna ingår både akut och planerad mottagningsverksamhet. Vi bemannar även Säbo och BVC, så det är områden du kommer få erfarenhet av. Arbetet är omväxlande och stimulerande då vi har patienter i alla åldrar med varierande sjukdomsbakgrund. Du får handledning och stöd av erfarna kollegor med specialisering inom allmänmedicin för att du skall utvecklas och få erfarenhet inför ditt framtida arbete som specialist. Som ST-läkare hos oss kommer du bland annat att arbeta med • mottagningsarbete med akuta besök, nybesök och återbesök • Säbo och barnavårdscentral • utvecklingsarbete. Hos oss får du • personligt anpassad introduktion och avgränsat uppdrag • arbeta i en trygg arbetsgrupp • avsatt tid för handledning och studier enligt en gemensam planering. Läs mer om våra förmåner: https://www.regiongavleborg.se/jobb-och-utbildning/jobba-i-region-gavleborg/dina-formaner/ KVALIFIKATIONER Vi söker dig som är trygg i att ta egna beslut men som också trivs i det nära kollegiala arbetet som präglar verksamheten. Med ett professionellt och lyhört bemötande bidrar du till den omtanke och kvalitet vi vill stå för. Du delar vår övertygelse om allas lika värde och vi uppskattar om du också vill vara med och utveckla verksamheten genom vårt gemensamma förbättringsarbete. I rollen som ST-läkare ska du ha • svensk legitimation som läkare • goda kunskaper i svenska i tal och skrift. Meriterande är erfarenhet från primärvård. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: Efter överenskommelse. Region Gävleborg tillämpar individuell och differentierad lönesättning. Vid lönesättning beaktas bland annat uppdrag, ansvar, kompetens, erfarenhet och resultat. Region Gävleborg har bildat ett bolag av de offentligt drivna hälsocentralerna- och barnavårdscentralerna i länet. Bolaget ska utveckla primärvården och göra den mer tillgänglig och anpassad efter invånarnas behov. Vårt uppdrag är spännande och komplext. Oavsett vilken roll du har hos oss hjälper du invånarna i länet och gör nytta i samhället. Vi ligger i framkant i samhällsutvecklingen och satsar på att du som medarbetare ska få växa och utvecklas. Hos oss får du använda hela din kraft för att tillsammans med dina kollegor skapa framtidens Gävleborg. Medarbetarna arbetar tillsammans för att ge länets invånare de bästa förutsättningarna för ett aktivt liv med ökad livskvalitet. Genom att tillhandahålla god och nära vård i hela länet lägger vi grunden för ett starkt och friskt Gävleborg.