Administrativ chef

Välkommen till Alingsås! Här hittar du en välbevarad stadskärna och en levande landsbygd med vacker natur. Med goda pendlingsmöjligheter är det också nära till Göteborgs storstadspuls och resten av Västsverige. Över 42 000 invånare och nära 4 000 medarbetare gör Alingsås till kommunen som är tillräckligt stor för att driva utveckling och tillräckligt liten för att du själva ska kunna vara med och påverka. Tillsammans skapar vi Alingsås! Kultur- och utbildningsförvaltningens verksamheter omfattas av gymnasieskola, vuxenutbildning, fritidsgårdar, kulturskola, kulturhus, bibliotek, museum, konsthall, turisminformation, evenemangsverksamhet, anläggningar, Nolhaga lantgård, Nolhaga Parkbad samt föreningsstöd. Inom hela förvaltningen arbetar idag cirka 420 medarbetare. Vi erbjuder en tjänst i en positiv, engagerad och tillitsbaserad arbetsmiljö där du har möjlighet att göra skillnad för Alingsåsarna och för besökarna. Vill du vara med oss och tillsammans arbeta för att vi är det självklara valet för alingsåsaren och för besökaren, då är du mer än välkommen med din ansökan! ARBETSUPPGIFTER Som administrativ chef inom förvaltningen kommer du, utöver att vara enhetschef för medarbetare med olika inriktningar, att ha en central plats i förvaltningens ledningsgrupp och vara ansvarig för att stödja och driva förvaltningens strategiska utvecklingsarbete i nära samarbete med övriga förvaltningar och andra externa parter. I rollen förväntas du förmedla kommunens värdegrund, stödja ledningsgruppen i det strategiska arbetet och ansvara för personalfrågor, budget och ekonomi samt utveckla administrativa processer. KVALIFIKATIONER Vi söker dig med erfarenhet av att arbeta som chef och med en nära ledarstil som bygger på Alingsås kommuns ledarfilosofi aktiv, tydlig och närvarande. Du leder, motiverar och förser dina medarbetare med befogenheter som krävs för att effektivt nå gemensamma mål och skapar engagemang och delaktighet. Tidigare erfarenhet av chefsuppdrag i en politiskt styrd organisation samt kompetens och erfarenhet av nära nämndsarbete är ett krav för uppdraget. Högskoleutbildning såsom förvaltningshögskolan eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig krävs. Har du juridisk eller ekonomisk kompetens är det meriterande Vi ser att du har god dokumenterad strategisk förmåga på både kort och lång sikt och att du har erfarenhet av att arbeta i olika typer av förvaltningar då vi har en bredd inom kultur, turism, fritid, gymnasium och vuxenutbildning. Då en stor del av tjänsten innebär samarbete med externa parter och andra förvaltningar är det av stor vikt att du tycker om att nätverka och har en förmåga att nå fram i din kommunikation samt att du lyssnar in andras perspektiv. Det är också viktigt att du har en förmåga att se till helheten och känner en drivkraft för ständiga förbättringar och nytänkande. ÖVRIGT Intervju kommer att genomföras 16/5 samt 23/5. Vi använder oss av tester för en rättvis och icke-diskriminerande rekryteringsprocess. Om du blir en av våra slutkandidater kommer en bakgrundskontroll att göras och före erbjudande om anställning ska ett godtagbart utdrag ur polisens belastningsregister uppvisas. För att underlätta rekryteringsarbetet ber vi dig att bifoga relevanta intyg och betyg för tjänsten du söker. Vi har endast möjlighet att ta emot ansökningar via Visma Recruit.

- Vill du vara med och driva utveckling av samhällsnyttiga tjänster i ett bolag med en vision om att ha Sveriges mest nöjda hyresgäster? Alfta-Edsbyns Fastighets AB (Aefab) är ett allmännyttigt fastighetsbolag med uppgift att utveckla och förvalta attraktiva boenden i Ovanåkers kommun. Tillsammans med hyresgäster och med en service i framkant arbetar bolaget för en miljömässigt hållbar utveckling och för en levande region i Ovanåkers kommun. Aefab söker nu en vikarierande Lokalvårdschef under ett år med möjlighet till förlängning, som drivs av att få utvecklas i rollen och vill ta chansen att vara med att bygga en delvis ny roll inom bolaget. Ditt uppdrag Som Lokalvårdschef har du ansvar för lokalvårdsavtalet mellan Ovanåkers kommun och Aefab, i rollen ingår kvalitetsuppföljning. Du får personal-, budget- och ekonomiansvar för avdelningen inom lokalvård. Ditt personalansvar är ett tjugotal heltidsanställda samt fem timanställda. Du samarbetar nära samt leder arbetet tillsammans med avdelningens två operativa arbetsledare. Då rollen delvis är ny i sin utformning blir en viktig uppgift att se över och sätta nya rutiner och arbetssätt som möjliggör utveckling av roll och av verksamheten. Du rapporterar till VD och ingår i bolagets ledningsgrupp där du bidrar till utveckling av AEFAB som ett attraktivt och hållbart fastighetsbolag. Din placeringsort är Alfta och delvis Edsbyn där en del av din arbetsgrupp är verksamma. Din profil Du har flera års erfarenhet av att vara chef och ledare för en större personalgrupp. Du har eftergymnasial utbildning som arbetsgivaren bedömer som relevant. Vidare har du erfarenhet av ekonomisk uppföljning samt har arbetat med systematiskt kvalitetsarbete. För att lyckas i rollen ser vi att du har visat en förmåga att leda via ett utvecklande och kommunikativt ledarskap, som skapat välfungerande team. För dig är det självklart att vara tillgänglig för dina medarbetare. Du uppmanar till en feedbackkultur som är öppen, tillåtande och skapar möjlighet för kunskapsdelning. Som person är du självgående, strukturerad och ansvarstagande. Du tycker om att finnas i miljöer tillsammans med andra som också tycker om sitt arbete. Vi ser gärna att du har tidigare erfarenhet av arbete med upphandlingar och är väl insatt i frågor gällande systematiskt arbetsmiljöarbete. Stor vikt kommer vid rekryteringen att läggas vid personliga egenskaper och personlig lämplighet. Aefab är ett helägt fastighetsbolag som ägs av Ovanåkers kommun. Aefab har idag totalt 1600 lägenheter som finns i Edsbyn och Alfta. Bolaget har 66 anställda, fördelade inom service, fastighetsförvaltning, byggnadsteknik, el- och driftsfrågor, information och marknad. Största delen av de anställda är fastighetsskötare, lokalvårdare och hantverkare. Förutom förvaltning av bostäder så ingår också förvaltningsuppdrag åt kommunens verksamhetslokaler och Alfta Industricenter AB. Aefab gör allt för att du som hyresgäst ska trivas i ditt nya hem. Med god service, trevliga grannar, trivsamma miljöer och bra standard – utan bekymmer. Krav: Körkort: * B (Personbil)

Vi vill bli fler hos oss på Kura Omsorg och söker dig som också vill göra varje enskilt liv rikare, varje dag. Vi söker dig som motiveras av att arbeta med människor, kvalitet, utveckling och vars hjärta klappar extra hårt för omsorg. I rollen som uppdragschef har du ansvaret för helheten kring våra kunders personliga assistans. Du säkerställer, genom vårt dagliga arbete med både upplevd och formell kvalitet, att dina assistansuppdrag upprätthåller god kvalitet och standard. Dina kontaktytor är både internt med centrala stödfunktioner samt externt med exempelvis Försäkringskassan, kommuner, fackliga organisationer mfl. Du är också chef och ledare för våra personliga assistenter där du är en motiverande, trygg och tydlig ledare med våra medarbetare i fokus. I rollen ingår arbetsuppgifter kopplade till: Kvalitetsarbetet och dokumentation Ekonomi och budget Personalansvar och medarbetarprocesser för dina kunders assistenter Arbetsmiljöfrågor Vi söker dig som: Trivs i en ansvarsfull ledarroll Föredrar sociala sammanhang och att skapa relationer Är serviceminded och en pedagogisk kommunikatör Gillar självständigt arbete samtidigt som du har en god samarbetsförmåga Är strukturerad, duktig på att planera och lösningsfokuserad Har grundläggande förståelse kring ekonomi och budget Kvalifikationer: Relevant utbildning inom vård-och omsorg, beteendevetenskap, HR, ekonomi eller annan utbildning som vi anser är likvärdig Har tidigare chefs och/eller ledarerfarenhet, gärna från personalintensiv verksamhet Van att jobba arbeta administrativt i olika system Har B-körkort Gärna har erfarenhet av personlig assistans eller annan koppling till personer med funktionsvariationer, det ser vi som meriterande. Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper, engagemang och driv att vilja utvecklas i din yrkesroll tillsammans med oss. Mer om tjänsten: Tjänsten utgår från vårt kontor i Örnsköldsvik. Tjänsten är heltid och tillsvidare, vi tillämpar provanställning. Arbetstiden är måndag till fredag, där det även kan tillkomma arbete förlagt på kvällstid i form av möten och kundaktiviteter. Resor ingår i tjänsten där övernattning kan förekomma. Tillträde: juni 2024, enligt överenskommelse. Vid frågor och mer om rekryteringen Sista ansökningsdag den 19 maj2024. Urval sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag, så vänta inte med din ansökan! Har du frågor kring tjänsten är du välkommen att kontakta rekryterande chef Ida Husa; [email protected] eller vår rekryterare Regina Lindstedt; [email protected] Personlighetstester under rekryteringenUnder rekryteringen kan vi genomföra personlighetstester som en del i vår urvalsprocess. Tester gör urvalsprocessen mer träffsäker och rättvis för dig som söker arbete hos oss och återkopplar till det som är relevant för tjänsten. Om du går vidare till detta steg får du länkar skickade till dig, och återkopplingen sker automatiskt via systemet direkt efter genomförda tester. Om oss Kura Omsorg har fyra lokala assistanskontor i Örebro, Trollhättan, Örnsköldsvik och Lidköping. På våra kontor arbetar kundansvariga, jurister, ekonomi- och löneansvariga, administratörer samt chefer. De tillsammans med våra personliga assistenter, ca 1100 anställda som finns utspridda över hela landet, verkar varje dag för ett värdefullt och intressant liv utifrån varje enskild persons specifika förutsättningar för våra 250 kunder. Läs mer om oss här:www.kuraomsorg.se En del av Team Olivia Vi ingår i koncernen Team Olivia som har utvecklats till ett ledande omsorgsföretag med etablerade bolag under lokala varumärken. Vi har verksamheter i Sverige, Norge och Danmark. Inom Team Olivia är vi meningsfullt olika men vår kod och våra värdeord binder oss samman. Vi vill leva upp till, och leva efter att vara: Kvalitativa, Lyhörda, Stolta och Aktuella. Läs mer om Team Olivia här: www.teamolivia.se

Vi söker nu dig som är engagerad och lösningsorienterad och som vill anta utmaningen att tillsammans med medarbetarna fortsätta att utveckla och förbättra den administrativa verksamheten hos oss. Den administrativa enheten består i nuläget av 18 medicinska vårdadministratörer och 4 assistenter. Vi bemannar två kassor men det planeras för centralkassa i samband med införande av Cosmic som sker vecka 38. Läkargruppen består av cirka 45 tillsvidareanställda läkare på olika nivåer, men även en stor grupp randare/AT-läkare/vikarier som kontinuerligt passerar verksamheten och detta ställer stora krav på våra medicinska vårdadministratörer. Verksamhetsområde hjärt-lungmedicin och klinisk fysiologi omfattas av de tre nämnda specialiteterna. Våra viktigaste övergripande mål är hög kvalitet och god tillgänglighet med patienten i fokus. Forskning och utveckling har hög prioritet och bedrivs inom flera områden. Verksamheten präglas av framåtanda, teamarbete och gott samarbete. Universitetssjukhuset Örebro (USÖ) är ett av länets tre akutsjukhus där vi bedriver avancerad sjukvård, forskning och utbildning. Både 2020 och 2019 mottog USÖ tidningen Dagens Medicins prestigefyllda utmärkelse Bästa universitetssjukhus. USÖ vann den tyngsta kategorin medicinsk kvalitet, hade bästa resultat i kategorin tillgänglighet, ekonomi samt kategorin att undvika trycksår och överbeläggningar. USÖ toppar också resultatet i områden hjärta, njursvikt och kärlkirurgi. USÖ har cirka 3500 anställda. Vi som arbetar här är mycket stolta över vårt sjukhus och bygger vårt arbete på samarbete, utveckling och professionalism. Region Örebro län är en av länets största arbetsgivare och en viktig tillväxtmotor i regionen. Vi arbetar för människors hälsa, trygghet och välbefinnande och för länets utveckling. Hos oss finns spännande och viktiga jobb inom bland annat hälso- och sjukvård, tandvård, kollektivtrafik, kultur och näringslivsutveckling. Tillsammans skapar vi ett bättre liv Administrativ enhetschef till VO hjärt-lungmedicin och klinisk fysiologi Arbetsuppgifter Som enhetschef leder, planerar och utvecklar du verksamheten mot uppsatta mål. Du ansvarar för personal, arbetsmiljö, ekonomi och att verksamheten upprätthåller en hög kvalité och service. Inom organisationen finns stöd bland annat i utvecklingsarbete, uppföljningar, HR och ekonomi. Du erbjuds Region Örebro läns chefsutbildning. Övrig information Välkommen med din ansökan! Vi har gjort vårt medieval för denna rekrytering och undanber oss därför erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annonsering. Kvalifikationer Vi söker dig som har en utbildning som medicinsk vårdadministratör, medicinsk sekreterare eller läkarsekreterare. Du har kunskap i patientadministrativa systemet ImX, klinisk portal, vårddokumentation, RoS och Officepaketet. Som ledare skall du vara lyhörd, tydlig, positiv och strukturerad. Du ska vara trygg och stabil och ha förmåga att förhålla dig på ett sätt som är anpassat till situationen. För att trivas i rollen som enhetschef så tror vi att du trivs med en kombination av självständigt arbete och samarbete med såväl medarbetare och chefskollegor. Tidigare chefs- eller ledarskapserfarenhet är meriterande. Du har lätt att fatta beslut samt att förmedla redan tagna beslut. Stor vikt kommer att läggas på personlig lämplighet. Ansökan Urval och intervjuer kan komma att ske löpande under ansökningstiden. Ansökan ska innehålla fullständigt CV, personligt brev samt adressuppgifter. Intyg, betyg, examensbevis med mera ska lämnas vid en eventuell intervju. Läs mer här Vårt erbjudande till dig samt information om hur det är att leva och bo i Örebro län https://www.regionorebrolan.se/vierbjuderdig

Svensk Fiskhälsa är en ekonomisk förening som bildades under början av 2021. Föreningen har som syfte att stötta medlemmarna i att verka för god fiskhälsa och i att förebygga sjukdomsutbrott och spridning av smittsamma sjukdomar, genom systematiskt och förebyggande arbete. Den ekonomiska föreningen, som bildades av bland annat Vattenfall, Agtira, Statkraft och Fortum, har ett brett fokus på smittskydd och fiskhälsofrågor inom alla delar av svensk fiskodling - oavsett fiskart, odlingsteknik och odlingssyfte. Det innebär att alla fiskuppfödare är välkomna som medlemmar. Det som knyter oss samman är att vi har viljan och ser betydelsen av att arbeta för fiskarnas hälsa och ett fortsatt gott smittskydd inom svensk fiskodling. Svensk Fiskhälsa driver sedan 2022 ett frivilligt nationellt kontrollprogram för fiskodling. Fiskhälsa kontrollprogram är utformat enligt Jordbruksverkets riktlinjer och drivs i samråd och samarbete med branschen, myndigheter och andra aktörer. Ser du fram emot ett självständigt arbete där du kan planera ditt arbete på egen hand samtidigt som du uppskattar att ha många externa kontakter? Då kan det här vara ett passande jobb! Tjänsten är förlagd i Östersund, men kan efter en introduktionsperiod till stor del genomföras på distans. Kanske är det dig vi kan hälsa välkommen till en intressant och viktig verksamhet. Arbetsuppgifter: Det övergripande målet för tjänsten är att säkerställa en effektiv och välorganiserad verksamhet i det frivilliga kontrollprogrammet, så att verksamheten kan uppnå sina strategiska och operativa mål. Rollen innefattar ansvarsområden såsom verksamhetsplanering, rapportering, deltagande i budgetplanering och uppföljning, samt samverkan och dialog med myndigheter, forskning, bransch och andra externa intressenter. Dessutom ingår administrativa uppgifter såsom hålla journalsystem och styrdokument uppdaterade, hantering av ansökningar och andra ärenden, samt sammanställning av underlag för rapportering. En viktig del av arbetet är också att sprida digital information via nyhetsbrev, hemsida och sociala medier samt att planera och genomföra möten, kurser och andra arrangemang. I tjänsten förekommer ca 4-5 resor/år. Någon resa kan även innebära övernattning. Vi ser helst att du har möjlighet att arbeta på plats någon eller några dagar i veckan. Kortare resor under arbetstid kan också förekomma. Vem är du? Vi söker en självgående och organiserad person med förmåga att arbeta långsiktigt enligt riktlinjer och krav. Hos oss är det viktigt med utmärkta svenska språkkunskaper både i tal och skrift för att kunna kommunicera effektivt. Vi värdesätter ett öppet förhållningssätt som främjar samtal och dialog mellan olika intressenter. Dessutom behövs goda digitala kunskaper för att kunna göra uppdateringar av webbsidor, sammanfatta och sända ut nyhetsbrev och kampanjer i sociala medier. Erfarenhet med digitala mötesverktyg som Teams, kunskaper i vanliga digitala verktyg som Office, Outlook och Dropbox är behövligt. Meriterande är erfarenhet av planering och ledning av projekt inom offentligt finansierad verksamhet med samverkan mellan olika organisationer. Det är meriterande om du har kunskap och erfarenhet av att planera och genomföra utbildningar, konferenser och andra evenemang. Om du dessutom har praktisk erfarenhet av djurhälsa, veterinärarbete, fiskodling eller annan typ av djurhållning, är det ett stort plus för rollen men är inget krav. Ett genuint intresse för djurhälsofrågor och av att lära mer om fiskhälsa tror vi är det viktigaste. Tjänsten erbjuder en spännande möjlighet att bidra till viktiga projekt och samarbeten inom en dynamisk och mångsidig miljö. Om du känner att din bakgrund och kompetens matchar våra behov, ser vi fram emot att ta del av din ansökan. Du behöver B-körkort. Om du är redo för en spännande roll där du kan bidra med din kompetens och samtidigt utvecklas vidare, så välkomnar vi din ansökan! Ansökan och kontakt Du söker via jeffersonwells.se där du laddar upp CV och personligt brev i pdf. Om du har frågor är du välkommen att kontakta rekryteringskonsult AnnaKarin Bergqvist på 070 - 377 20 63 eller via mail: [email protected]. Sista ansökningsdag: 19 maj-24 Vi går igenom ansökningar löpande så sök redan idag!

Vill du arbeta inom en av Sveriges mest framgångsrika insamlingsorganisationer och utveckla finansiella strukturer både i Sverige och internationellt? Operation Smile Sverige söker nu en proaktiv och driven operativ chef som ska leda den operativa avdelningen som hanterar ekonomi, givarservice, digital affärsutveckling och HR. Avdelningen består av nio medarbetare, varav fyra av dessa direktrapporterar till dig. Vidare har du även en viktig roll i Operations Smiles internationella kontext där du samarbetar tätt med den globala ekonomifunktionen, baserad på moderorganisationen i USA, kopplat till vidareförmedling av finansiella medel till Operation Smiles 36 programländer.     Dina huvudsakliga arbetsområden:  • Leda och utveckla den operativa avdelningen samt säkerställa högkvalitativ intern leverans av dess funktioner. • Ansvara för organisationens ekonomifunktion samt den interna budgetprocessen inkluderat uppföljnings- och analysarbete. • Representera Operation Smile Sverige inom finansiella frågeställningar i den internationella kontexten samt driva utveckling av strukturer och rutiner kopplat till uppföljning av finansiella medel. • Kontaktperson mot bokföringsbyrå och revisorer samt ansvara för årlig revision. • Rapportera till Generalsekreterare och ingå i Operation Smile Sveriges ledningsgrupp. Vi erbjuder: På Operation Smile Sverige får du bidra till att förbättra hälsa och livskvalitet för barn som lever i resurssvaga länder. Vi utgår från våra värderingar i allt vi gör: Glädje i att förändra liv, Modet att utvecklas samt Tillsammans mot samma mål. Vi är en snabbfotad medicinsk expertorganisation med entreprenöriell anda där vi ser möjligheter i utmaningarna. Vi erbjuder målstyrd arbetstid och en flexibel arbetsplats vilket innebär ett stort mått av frihet under ansvar. Operation Smile Sverige är medlemmar i Fremia och tillämpar deras kollektivavtal. Vårt kontor är beläget i nyrenoverade trevliga lokaler på Adolf Fredriks kyrkogata i Stockholm. Tjänsten är på heltid och vi tillämpar 6 månaders provanställning. Vem är du? Vi söker dig som har en akademisk utbildning inom ekonomiområdet och som tidigare haft ett helhetsansvar över en ekonomifunktion. Du är trygg i din kompetens när det gäller interna budgetprocesser och har även god systemkunskap. Eftersom uppdraget innebär personalansvar, där två av dina fyra underställda är chefer, ser vi framför oss att du har erfarenhet av formellt personalansvar med gott resultat. Vidare har du erfarenhet av att initiera och driva strategiskt utvecklingsarbete samt mycket god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på både svenska och engelska.   Har du erfarenhet av att jobba inom en internationell och/eller interkulturell kontext ser vi det som ett plus, liksom om du har erfarenhet från en annan civilsamhällesorganisation. Det är även meriterande om du har kunskap om ytterligare andra verksamhetsområden än ekonomi.    Som person är du trygg i en ledande position och har ett analytiskt och lösningsorienterat förhållningssätt. Du trivs i en roll med många kontaktytor i olika kontexter och skapar naturligt relationer i ditt arbetsutövande. Vidare drivs du av att arbeta i en strategisk position med operativa inslag och har förmågan att navigera i en internationell organisation som ständigt strävar efter att utvecklas och göra mer för sin målgrupp.  Ansökan Känns detta som en roll för dig? I så fall ser vi fram emot att du registrerar CV och ett motivationsbrev om varför du ska bli operativ chef hos Operation Smile Sverige via signerarekrytering.se. Eftersom urval sker löpande tar vi gärna emot din ansökan så snart som möjligt, allra senast den 23:e maj. Eventuella frågor besvaras gärna av Signeras konsulter Anna Hultkrantz, 073-834 33 20 eller Hanna Palmsten, 076-301 95 57. Om Operation Smile 2/3 av jordens befolkning saknar tillgång till säker kirurgi. Operation Smile är en internationell medicinsk hjälporganisation som förändrar liv genom kostnadsfria operationer på barn och vuxna med läpp-käk-gomspalt och andra kirurgiska behov. Vi finns i länder där behoven är som störst. I nära samarbeten med lokala partners, genom utbildning och kunskapsutbyten och med stöd av våra givare och medicinska volontärer, arbetar vi för en framtid där alla människor har tillgång till säker kirurgi. Läs mer på operationsmile.se

Dina arbetsuppgifter Anställningen är placerad vid Åklagarkammaren i Karlskrona. Åklagarkammaren består av ca 32 medarbetare. Som lokal vice administrativ chef blir du ett stöd för kammarchefen och den lokala administrativa chefen på kammaren. Du kommer att vara en del av kammarens ledningsgrupp och ska under ledning av den lokala administrativa chefen leda det administrativa arbetet på kammaren mot uppställda mål samt skapa förutsättningar för en god arbetsmiljö. Kammaren har två handläggargrupper, en grupp som arbetar med administrationen kring allmänna brottmål och en grupp som arbetar med beredning av trafikmål. I arbetet ingår att vara närmaste chef för 4-6 medarbetare. I arbetet ingår huvudsakligen personal- och arbetsmiljöansvar, dvs ansvar för personalplanering, vissa arbetsmiljöfrågor, löne- och personalrapportering, medarbetar- och lönesamtal budget- och andra ekonomifrågor såsom upphandling och inköp enligt gällande avtal m.m. viss diarieföring leda kammarens administrativa arbete inom ett eget ansvarsområde. Den lokala vice administrativa chefen förväntas skaffa sig kunskap om de administrativa arbetsuppgifterna och vara insatt i de system som används på åklagarkammaren. I rollen ingår också att vid behov fungera som ersättare för den lokala administrativa chefen. Dina kvaliteter och kvalifikationer Vi söker dig som har gymnasieexamen eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig väl vitsordad erfarenhet från liknande arbetsledande roll eller erfarenhet som Åklagarmyndigheten bedömer som likvärdig erfarenhet av arbete med personal- och ekonomirelaterade administrativa uppgifter god förmåga att sätta dig in i it-system och goda kunskaper i Officepaketet eller motsvarande ha goda kunskaper i svenska i tal och skrift. Det är meriterande med akademisk utbildning som Åklagarmyndigheten bedömer som relevant, t.ex. inom personalvetenskap, beteendevetenskap eller ekonomi. När vi anställer kommer vi att lägga stor vikt vid personlig lämplighet och ledarskapsförmågor. Som grund för den bedömningen finns Åklagarmyndighetens ledarkriterier. Ledarkriterierna beskriver ett önskat ledarskap inom Åklagarmyndigheten och omfattar följande områden stabilitet helhetssyn kommunikationsförmåga social förmåga förmåga att nå mål och resultat förändringsförmåga Vi ställer även krav på en god analytisk förmåga. Om anställningen Anställningen är en tillsvidareanställning med en provanställning i sex månader. I anställningen finns en möjlighet att komma överens om förtroendearbetstid. Tester förekommer i rekryteringsprocessen. Anställningen är placerad i säkerhetsklass och därmed sker säkerhetsprövning med registerkontroll. Åklagarmyndigheten är en beredskapsmyndighet. Vid en anställning kan du komma att krigsplaceras på Åklagarmyndigheten. Läs mer under  Jobba hos oss . På grund av arkivbestämmelser sparar vi ansökningar i två år. När du ansöker kommer dina personuppgifter att behandlas enligt offentlighetsprincipen samt dataskyddsförordningen. När du skickar din ansökan till oss, samtycker du till detta. Vi ser gärna att du skickar in din ansökan på svenska. Åklagarmyndigheten som arbetsgivare På Åklagarmyndigheten känner vi stolthet när vi går till jobbet. Tillsammans är vi drygt 2 000 engagerade och kompetenta medarbetare som står upp för rättssäkerhet, rättstrygghet och demokratiska värden. Oavsett roll i myndigheten så bidrar alla till vårt viktiga samhällsuppdrag. Ansök redan i dag!

Ortopedia Ortopedteknik AB söker en operativ chef! ORTOPEDIA bedriver vård inom ortopedteknik och läkarmottagning. Vi har fyra verksamheter belägna i Stockholm. Vi arbetar tvärprofessionellt i team med ortopedingenjörer, ortopedtekniker, arbetsterapeuter, naprapater och läkare. Om jobbet Vi växer och söker nya stjärnor till vårt team. Vi ser gärna att du är likasinnad som oss med en hög arbetsmoral och kan jobba både effektivt och kreativt med många bollar i luften. Vi söker dig som vill växa tillsammans med oss mot nya höjder. Som Operativ chef ser vi att du har en hög grad av integritet och känner dig bekväm med att arbeta självständigt och i team, vilket kräver att du är väldigt välorganiserad och har bra kommunikations- och nätverksfärdigheter. Arbetsuppgifter: Vara både ett operativt och strategiskt stöd till ledningen Säkerställa med ledningsgruppen att lagar, regler och interna riktlinjer efterlevs Övergripande administrativa beslut med VD får genomslag och implementeras Bidra till utveckling och strategiskt arbete Ansvara för att upprätthålla olika typer av dokument och presentationer E-postadministration och ansvara för protokollföring för ledningen och VD Söka och samla in data, sammanställa rapporter och följa upp planer och aktiviteter Ständigt förbättra administrativa rutiner Personliga Kvalifikationer: I rollen som operativ chef är de personliga egenskaperna viktiga. Din ledarstil kännetecknas av ett engagerat ledarskap där du tillsammans med VD får med er arbetsgrupper och motiverar dem både till att prestera och må bra. Du har ett coachande förhållningssätt och värdesätter tydlighet och ett öppet klimat. I denna tjänst är det viktigt att du som person är flexibel och trivs med varierade arbetsuppgifter samt att du gärna stöttar dina kollegor vid behov. Du har en god kommunikativ förmåga och en känsla för att kunna planera både din och organisationens arbete på ett strategiskt sätt. Som ledare är Du lyhörd, tydlig och kommunikativ. Du har en förmåga att skapa ett öppet arbetsklimat som grund för delaktighet och engagemang hos dina medarbetare och som ett led i att utveckla verksamheten tillsammans med medarbetare, patienter, anhöriga och närstående. Du är närvarande och engagerad. Har du tidigare arbetat med utveckling och implementering av nya arbetssätt är det ett plus. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. Personliga kvalifikationer: Är noggrann, strukturerad och flexibel. Tycker om att arbeta självständigt och ta mycket eget ansvar för ditt arbete och alltid gör ditt yttersta för att uppnå bästa resultat. Är positiv, har god samarbetsförmåga och ser det som en självklarhet att ställa upp för dina kollegor. Har goda datorvana och goda kunskaper inom MS Office. Kan uttrycka dig obehindrat i tal och skrift på svenska och engelska. Meriterande kvalifikationer: En akademisk utbildning inom hälso- och sjukvård samt erfarenhet av primärvård och dess vårdavtal är meriterande. Det är meriterande att vara ortopedingenjör, socionom, sjuksköterska, fysioterapeut, arbetsterapeut, beteendevetare, VD-assistent, personalchef, verksamhetschef, industriell ekonom, företagsekonom och har erfarenheter av liknade arbete. Din ansökan: I den här rekryteringen ska du bifoga ditt CV och ett personligt brev, där vi ber dig kortfattat och tydligt bemöta kravprofilen samt meriterande och förklara varför vi skulle välja just dig. Vi tar gärna emot samtal från dig som är intresserad av jobbet och all kommunikation behandlas med full sekretess. Vi tackar nej till dig som säljer rekryteringstjänster eller annonser.

Är du också övertygad om att ett samhälle där alla får synas, bidra och ta plats också är ett rikare samhälle? I så fall kan Samhall vara rätt arbetsplats för dig. Vi arbetar dagligen med att bryta utanförskap, stärka självkänslan hos medarbetare och bidra till en mer inkluderande arbetsmarknad. Genom att utveckla sin arbetsförmåga i våra kunduppdrag kan personer med funktionsnedsättning öka sina möjligheter till arbete på den reguljära arbetsmarknaden och genom åren har över 200 000 personer inom vårt arbetsmarknadspolitiska uppdrag fått jobb inom och genom Samhall. Bli en del av vårt team Vill du vara en del av företaget som gör nytta för samhället på riktigt? Nu söker vi en erfaren och relationsskapande chef som brinner för både affärer och driftsfrågor och som för ett närvarande ledarskap. Samhall är en stor och viktig samhällsaktör och hos oss kommer du kunna göra skillnad på riktigt för våra medarbetares utveckling, kollegor, våra kunder och samhället genom din roll som verksamhetschef! Om tjänsten Som verksamhetschef för Stockholm Nord är du direkt underställd distriktschefen och ingår i distriktets ledningsgrupp tillsammans med övriga verksamhetschefer. Till din hjälp har du cirka 10 direktrapporterande områdeschefer. Totalt i distriktet arbetar ungefär 1600 medarbetare, som utför olika typer av tjänster åt våra kunder. Varje verksamhetschef har omkring 300-400 medarbetare i sin respektive verksamhet. Rollen som verksamhetschef innebär ansvar för att driva, utveckla, redovisa och följa upp den operativa driften. Du har ett övergripande ansvar för affärerna och koordinerar arbetet från början till slut. Du får ett stort ansvar med varierande arbetsuppgifter i syfte att optimera planering av personal, skapa god lönsamhet och utveckla affärsrelationer med nya och befintliga kunder. Du har många kontaktytor i rollen med samarbete inom distriktet och med andra affärsområden för att uppnå bästa möjliga affärsmix. Du samverkar också med övriga distrikt och stödfunktioner inom Samhall för att ge varandra förutsättningar att nå uppsatta mål. En prioriterad arbetsuppgift är att arbeta med utvecklingen av dina underställda ledare. I ledningsgruppen agerar du som en lagspelare med hela verksamhetens bästa för ögonen. För att lyckas i rollen som verksamhetschef är du en trygg ledare som tar tag i driftsfrågor och följer upp verksamheten genom att vara delaktig, tydlig och tillgänglig. Du är affärsmässig med vana att både sälja och förhandla men samtidigt utveckla relationer. Du prioriterar att verka för en säker, hälsosam och utvecklande arbetsmiljö med ett långsiktigt perspektiv. Tjänsten är placerad på Samhalls distriktskontor i Kista. Önskvärda kvalifikationer * Mångårig ledarerfarenhet med personal-, budget- och resultatansvar * Erfarenhet av att leda chefer * Erfarenhet av sälj- och kundrelationer med goda resultat * Erfarenhet av personal- och bemanningsintensiv verksamhet * Ekonomikunskaper med god analytisk förståelse * Högskoleutbildning eller motsvarande kunskaper * B-körkort Vi söker dig som har en god social förmåga och stor nyfikenhet. Som person är du engagerad, pålitlig och uppmärksam. Du är utvecklingsinriktad med förmåga att anpassa arbetssätt vid förändring. Som chef på Samhall är du prestigelös, flexibel och stöttande mot samtliga underställda chefer, medarbetare och kollegor. Du är en lagspelare med hög energi som kan bidra i ledningsgruppsarbetet, med god förmåga att röra dig mellan det operativa och strategiska. Du behöver ha förmågan att tänka helhet även när du leder i det lilla och du är analytisk med ett stort driv att lära nytt. Ansökan I denna rekryteringsprocess samarbetar Samhall med Jefferson Wells. Vid eventuella frågor är du välkommen att kontakta ansvarig rekryteringskonsult Therese Thunström på [email protected] alt. 0730-62 33 72. Välkommen med din ansökan (personligt brev och CV) snarast, dock senast 19 maj 2024. Fackliga kontaktpersoner: Vill du ställa frågor till facklig representant är du välkommen att kontakta: Siwert Ahlm Unionen, 070-546 87 17 Asim Zilic SACO, 070-359 45 15 Maria Sköld, Ledarna 073-063 50 40 Varmt välkommen med din ansökan!

Coor är framgångsrika inom lokalvård och vi söker nu en ny driftchef till vår lokalvårdsleverans inom region Värmland som kan utveckla våra leveranser och säkerställa att vi gör det med kvalitet. Vår region är just nu på en förändringsresa och vi söker nu dig som vill vara med på den. Är du den inspirerande, engagerade och affärsmässiga ledare vi söker? Vi har en prestigelös och entreprenöriell kultur där man som ledare har ett stort eget ansvar. Här finns det kunniga kollegor och chefer som ställer upp och hjälper varandra uppnå framgång. Vill du vara med och arbeta i en grupp där vi har högt i tak, där möjligheten att utvecklas är högst närvarande och där vi tillsammans strävar efter att lyfta individen för att skapa en attraktiv arbetsplats? Om rollen Vi söker en ledare som på ett självständigt, serviceinriktat och affärsmässigt sätt vill leda, driva och utveckla vår lokalvårdsverksamhet. Rollen innebär ett helhetsansvar för personal, leverans, kund och ekonomi. Det är en nyckelroll med stor möjlighet till påverkan då du sitter med i regionens ledningsgrupp. Tjänsten innebär direkt personalansvar av en grupp om ca 30-40 medarbetare, vilka du coachar och motiverar. Du är ödmjuk inför branschen vi verkar inom och känner en yrkesstolthet till den.  I dina arbetsuppgifter ingår huvudsakligen: • Personalansvar och utveckling av medarbetare • Samarbete med driftledare samt leda och koordinera verksamhetens löpande arbete • Aktiv initiativtagare i det dagliga arbetet med att förbättra och utveckla vår leverans, både internt och mot kund • Kundansvar och löpande dialog med kund inom ramen för leveransen • Koordinering, styrning och samarbeta med andra grupper inom Coor såväl som med underleverantörer • Upprätta mål samt löpande uppföljning av dessa • Budget, prognos och bokslutsarbete • Aktivt delta i regionens ledningsgrupp Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid. Vi tillämpar sex månaders provanställning.   Vår kandidat Vi ser att du tidigare har arbetat som ledare inom lokalvårdsbranschen eller någon annan personalintensiv bransch. Gedigen lokalvårdsbakgrund är ett krav. Vi ser även att du är väl bekant med INSTA 800 och andra kvalitetsuppföljningssystem. Vidare har du Körkort B och talar, skriver och förstår svenska obehindrat. Personliga egenskaper Som person ser vi att du har en stark drivkraft, är flexibel och serviceinriktad samt kan arbeta både självständigt och i grupp. För alla våra tjänster fäster vi stor vikt vid ansvarskänsla, ordningssinne och struktur samt att du har en positiv inställning och ett lösningsorienterat förhållningssätt. Du tycker om människor och har lätt för att få med dig andra genom att vara positiv, inspirerande och tydlig. Vidare ser vi att du tycker om affärer samtidigt som du har en förmåga att engagera och entusiasmera. Som ledare på Coor förväntas du ta ett stort eget ansvar och får därmed också stor frihet att planera din egen tid. Kontaktuppgifter och övrig information Vi hanterar löpande de ansökningar som kommer in och tjänsten kan därmed tillsättas innan sista ansökningsdag så vänta inte med din ansökan. OBS - vi tar inte emot ansökningar via mail, tjänsten söker du via annonsen på vår hemsida.  Vid frågor om rollen vänligen kontakta rekryterande chef, Regionchef Marie Öhberg på [email protected]. Vi genomför bakgrundskontroll på all vår personal. Vill du veta mer klicka här Vi ser fram emot att höra från dig!