Vill du bygga ett nytt affärsområde med frihet att sätta riktningen, mandat att rekrytera ditt team och verktyg som ger dig ett försprång? Talangbron är specialister på search, rekrytering och interim inom områden där konkurrensen om kompetensen är som hårdast. Vi arbetar med några av Sveriges största företag och hittar rätt människor till uppdrag där det krävs både räckvidd och specialistkunskap. Nu startar vi ett affärsområde inom IT & Tech. Satsningen har full uppbackning från ägare och styrelse. Vi söker dig som vill ta ansvar för att bygga affären från de första kundrelationerna till ett eget team. Din roll Som affärsområdesansvarig ansvarar du för både affären och leveransen. Inledningsvis arbetar du operativt: du aktiverar ditt nätverk, vinner de första kunderna och driver uppdragen hela vägen från kravprofil och search till förhandling och signering. I takt med att affären växer rekryterar du ditt team, utvecklar arbetssätten och kulturen. Du får stort utrymme att forma området och bygga en verksamhet som du och ditt team vill vara en del av. Du är först på plats i ditt affärsområde och arbetar nära de övriga affärsområdena inom Talangbron. Här finns korta beslutsvägar, stöd i vardagen och en gemensam vilja att bygga långsiktigt. Till din hjälp har du våra egenutvecklade system. De bevakar marknaden, tar hand om delar av grundarbetet och förbereder underlag, så att du kan lägga mer tid på kundrelationer, kandidatbedömning och ledarskap. Plattformen utvecklas varje vecka, och dina idéer kan snabbt bli en del av hur vi arbetar. Affärsområdet omfattar search, rekrytering och interim för roller som utvecklare, arkitekter, specialister inom IT-säkerhet, data och AI samt IT-chefer och CTO:er. Vem är du? Vi söker dig som har: Gedigen erfarenhet av rekrytering och är van att både utveckla kundaffärer och själv leverera uppdrag Ett starkt nätverk på kund - och kandidatsidan Erfarenhet av att leda ett team eller dokumenterat starka resultat inom egen försäljning En tydlig ambition att bygga och leda ett team Det är meriterande om du har erfarenhet och nätverk inom IT & Tech, gärna bland IT-chefer och CTO:er. Vi ser också gärna att du tidigare har byggt upp ett affärsområde, ett kontor eller ett team från grunden. Du är affärsmässig, nyfiken och trivs med att ta ansvar. Du tycker om att öppna dörrar och skapa affärer, samtidigt som du får energi av att utveckla människor och se andra lyckas. Hos oss förändras verktygen och arbetssätten löpande. Du gillar att testa nya möjligheter och vill använda AI i ditt arbete. Du behöver inte vara utvecklare, men du vill vara med och påverka hur tekniken kan göra rekrytering bättre. Vi är ett litet, prestigelöst team med högt i tak. Vi vill bygga ett bolag där människor trivs, har roligt och kan göra ett riktigt bra jobb tillsammans. Det här erbjuder vi ⭐ Mandat att bygga. Du får ansvar för ett eget affärsområde och möjlighet att forma både teamet och arbetssätten. En långsiktig satsning. Ägare, styrelse och grundarteam står bakom etableringen, med resurser och tålamod att skapa rätt förutsättningar från början. Verktyg som utvecklas med verksamheten. Våra egenutvecklade system ger dig stöd i det dagliga arbetet och möjlighet att påverka vad vi bygger härnäst. Närhet till besluten. Du arbetar direkt med grundarteamet och kan snabbt omsätta idéer i praktiken. Ersättning kopplad till det du bygger. Du får fast lön och provision för egen försäljning samt bonus kopplad till affärsområdets resultat. Om Talangbron För ett par år sedan valde vi att ställa om Talangbron. Vi lämnade vårdbemanning för att fokusera på specialistrekrytering och interim, och byggde våra egna system från grunden. Omställningen innebar lägre omsättning på kort sikt, men gav oss ett tydligare fokus och en starkare grund för nästa steg. Vi fortsätter att utveckla plattformen varje vecka. I dag arbetar vi med ledande aktörer inom bl.a. vård, life science och hälsa i Sverige och Norge. Nu breddar vi verksamheten till fler specialistområden. Vi kombinerar teknikens räckvidd med människors erfarenhet och omdöme för att hitta rätt kompetens och bedöma vad som fungerar i varje organisation. Om anställningen Omfattning: Heltid Anställningsform: Tillsvidareanställning som inleds med provanställning Tillträde: Enligt överenskommelse Lön: Fast lön samt provision eller bonus kopplad till affärsområdets resultat Placering: Roslagsgatan 35 Vill du bygga med oss? 🚀 Vi ser fram emot att höra om din erfarenhet, ditt nätverk och vad du vill bygga hos Talangbron. Kommer du från en annan nisch än IT & Tech? Hör gärna av dig ändå. Vi är nyfikna på fler specialistområden och på dig som vill utveckla dem tillsammans med oss. Vi gör urval löpande och tjänsten kan tillsättas före sista ansökningsdag. Välkommen med din ansökan!

”På Elmia tror vi på det fysiska mötet och på att skapa plattformar för nya affärer, idéer och samarbeten. Nu stärker vi vår position som förstahandsval för externa arrangörer som söker en plats för sina mässor och event. Därför utökar vi med en dedikerad affärsområdeschef som vill bygga upp och utveckla våra gästmässor och göra Elmia till det självklara valet!” – Anna-Karin Zinnerfors, vd Elmia   Elmia AB har ett tydligt uppdrag att skapa attraktiva arenor som stärker näringslivet och bidrar till besöksnäringen i Jönköping. Som affärsområdeschef hos oss får du en central roll i att utveckla verksamheten och skapa långsiktig tillväxt och lönsamhet.  Din framtida utmaning  Som Affärsområdeschef Gästmässor är ditt uppdrag att få fler externa arrangörer att välja Elmia för sina mässor och event. Här finns en etablerad verksamhet, uppskattade arrangemang samt kapacitet och stor potential att växa framåt.   Du får ett tydligt mandat att driva affären från att identifiera potentiella kunder till att förhandla fram attraktiva avtal. Genom att förstå arrangörernas behov och kombinera Elmias och destinationens möjligheter skapar du konkurrenskraftiga helhetslösningar.  En viktig del av uppdraget är att utveckla processer och arbetssätt som stärker försäljningen, affären och kundupplevelsen. Vid behov arbetar du även nära verksamheten och stöttar i projekt eller arrangemang.  Du leder och utvecklar ett engagerat team med två projektledare och en kommunikatör. I affärsområdet ingår även Jönköping Konsert & Kongress, som består av en avdelningschef och sex medarbetare.  Du rapporterar direkt till vd och ingår i Elmias ledningsgrupp, där du bidrar till bolagets övergripande strategi och affärsutveckling.  Några av dina ansvarsområden:  Utveckla affärsområdet Gästmässor med fokus på tillväxt, lönsamhet och långsiktiga affärsmål.  Driva proaktiv B2B-försäljning, identifiera nya arrangörer och utveckla befintliga kundrelationer.  Förhandla kundavtal och skapa attraktiva, affärsmässiga erbjudanden som stärker Elmias konkurrenskraft.  Ansvara för personal, arbetsmiljö, budget, resultat, prognoser och uppföljning samt driva insatser för att nå uppsatta mål.  Utveckla samarbeten med lokala och regionala aktörer för att stärka helhetserbjudandet kring mässor och event i Jönköping.    Är du den vi söker?  Vi söker dig med ett kommersiellt driv och erfarenhet av att utveckla affärer genom starka kundrelationer. Du har arbetat med komplex B2B-försäljning och är van vid att förhandla, bygga partnerskap och identifiera nya affärsmöjligheter. Du har också erfarenhet av budget-, resultat- och personalansvar samt av att leda och utveckla andra.  Kanske arbetar du idag inom event, mässor eller besöksnäring, eller så kommer du från en annan verksamhet där försäljning och affärsutveckling står i centrum.   Som ledare är du engagerande, tydlig och affärsmässig. Du skapar förtroende, bygger nätverk och får människor att arbeta mot gemensamma mål. Du trivs med att växla mellan strategiska vägval och operativa insatser och ser möjligheter med digitalisering, AI och automation.  För att lyckas i rollen ser vi att du har:  Relevant högskoleutbildning eller motsvarande erfarenhet.  Gedigen erfarenhet av komplex B2B-försäljning, affärsutveckling och nykundsbearbetning.  Flerårig erfarenhet av budget-, resultat- och personalansvar.  Erfarenhet av strategisk affärs- och försäljningsplanering samt avtalsförhandling.  Stark kommunikativ förmåga.   Goda kunskaper i svenska och engelska, i tal och skrift.  God digital kompetens och systemvana.  B-körkort.  Tjänsten är en tillsvidareanställning med placering på Elmias kontor i Jönköping. Kvälls- och helgarbete kan förekomma i samband med mässor och event.  Är du redo att vara med och forma framtidens gästmässor på Elmia? Varmt välkommen med din intresseanmälan till Elmia AB, en del av Jönköpings Rådhus AB och helägt av Jönköpings kommun.

Vill du driva en växande managementkonsultverksamhet i skärningspunkten mellan affär, teknik och människa? Som affärsområdeschef för Business Innovation & Growth på Combitech får du ett kvalificerat affärs- och ledaruppdrag med mandat att forma verksamhet, erbjudanden och kultur. Vi söker dig med gedigen erfarenhet av management- eller strategikonsulting som vill kombinera strategisk riktning med genomförande och tydliga resultat. Tillsammans utvecklar vi svensk industri och försvar i en tid av stora tekniska och geopolitiska förändringar. Hos oss förenas höga ambitioner med tillit, kreativitet och respekt. Rollen är placerad i Stockholm, Linköping eller Göteborg. Vad vi erbjuder Digital & Management är en snabbt växande managementkonsultorganisation inom Combitech. Vi arbetar med strategi, verksamhetsutveckling, affärsutveckling, AI och innovation inom försvarsindustri och svensk basindustri. Som affärsområdeschef för Business Innovation & Growth leder du ett affärsområde med ett tjugotal chefer och konsulter och ansvarar för affär, resultat och utveckling. Du ingår i divisionens ledningsgrupp och har mandat att påverka såväl affärsområdets som divisionens riktning. Tillsammans bygger vi vidare på en verksamhet med omkring 50 medarbetare och en tydlig ambition att fortsätta växa. Du blir en affärsbyggare och ledare med mandat att forma både organisation, erbjudanden och kultur. Du arbetar med affärsutveckling och transformation på högsta nivå men stannar inte vid strategi och roadmap. Här kombinerar du managementkonsulting med den tekniska bredden hos nästan 3 000 kollegor på Combitech. Det ger möjlighet att förena strategiska vägval med utveckling av konkreta lösningar och följa förändringen hela vägen till effekt. Hos oss står människan i centrum, både i kundernas verksamheter och i vårt eget samarbete. Vi kombinerar höga ambitioner med en varm och kreativ kultur där öppenhet, olika perspektiv och samarbete hjälper oss att utvecklas och nå resultat tillsammans. Som del av ledningsgruppen får du kollegor att pröva idéer med, utmanas av och få stöd från. Vi kombinerar tydligt ansvar med tillit och vill ge utrymme för hela livet, så att människor kan utvecklas och prestera hållbart över tid. Vad rollen innebär Som affärsområdeschef för Business Innovation & Growth har du tre huvudsakliga ansvarsområden: Du leder utvecklingen av D&M:s affär med både strategisk skärpa och entreprenöriell kraft. Din erfarenhet från management consulting, din kreativitet och din verktygslåda inom strategi, affärsutveckling och förändringsledning låter dig driva kunddialoger på ledningsnivå, utveckla nya erbjudanden och omsätta komplexa kundbehov till lönsamma och långsiktiga affärer. Du är också nära uppdragen, ofta som senior rådgivare till ett projektteam. Där är din erfarenhet avgörande. Projekten är komplexa, intressenterna många och förutsättningarna föränderliga och du hjälper teamet att hålla rätt strategisk höjd, navigera och nå resultat. En lika viktig del av uppdraget är att skapa riktning och förutsättningar för andra att lyckas. Du förenar höga ambitioner och tydliga resultatkrav med en genuint god människosyn. Genom att coacha chefer, konsulter och framtida ledare, dela mandat och uppmuntra olika perspektiv bygger du en miljö där andra växer, tar ansvar och presterar tillsammans. Vad vi söker Vi söker dig som har en gedigen bakgrund inom managementkonsultverksamhet eller närliggande strategisk rådgivning samt erfarenhet av att leda kvalificerade konsulter och verksamhet med resultatansvar. Att ha lett chefer är meriterande. Vi tror att du idag verkar som Partner, Director, affärsområdeschef eller i annan senior ledarroll inom management consulting, strategi, transformation eller affärsutveckling. Du är van att ansvara för och driva affärsutveckling och försäljning, och du bygger långsiktiga, förtroendebaserade relationer med kunder på ledningsnivå som leder till nya och växande affärer. Du har erfarenhet av att leverera strategiska uppdrag i komplexa organisationer och är trygg i dialogen med seniora beslutsfattare. Som ledare är du prestationsinriktad och värderingsdriven, med en god människosyn som märks i hur du lyssnar, ger återkoppling och skapar förutsättningar för andra att lyckas. I förändring är du trygg och uthållig, samtidigt som du är nyfiken på andra perspektiv och skicklig på att skapa engagemang när vägen framåt inte är självklar. Du har relevant universitets- eller högskoleutbildning och kommunicerar obehindrat på svenska och engelska. Vi ser fram emot ditt CV. Urval sker löpande. Då tjänsten innebär arbete som omfattas av försvarssekretess krävs det att du genomför och godkänns i en säkerhetsprövning med eventuell registerkontroll. Vill du veta mer om uppdraget och våra ambitioner? Kontakta gärna Martin Ryd, divisionschef för Digital & Management, på [email protected].

Företagsbeskrivning: Vill du leda och utveckla en av Nordens viktigaste verksamheter för underhåll och renovering av järnvägskomponenter? Som operativ chef för Components Örebro ansvarar du för en tekniskt avancerad verksamhet med fokus på säkerhet, kvalitet, lönsamhet och medarbetare – och bidrar samtidigt till att hålla den nordiska järnvägen i rörelse. Verksamheten är placerad centralt i Örebro, där EuroMaints depå har varit en självklar del av det anrika CV-området i över 100 år. Idag har verkstaden en av Nordens största hjul- och boggiupparbetning. Här kombineras en lång järnvägshistoria med modern teknik, specialistkunskap och ett starkt fokus på kvalitet, säkerhet och kontinuerlig utveckling. Arbetsbeskrivning:Om rollenSom Operativ chef för Components får du en central roll i en verksamhet med lång historia och hög teknisk kompetens inom underhåll och upparbetning av järnvägskomponenter. Segmentet omfattar cirka 120 medarbetare fördelade på flera avdelningar med ansvar för olika produkt- och tjänsteområden. Rollen innebär ett fullt resultat- och verksamhetsansvar för Components verksamhet i Örebro. I rollen har du det övergripande ansvaret för att leda och utveckla verksamheten inom produktion, teknik, kontraktshantering, planering och HSE. Du säkerställer att verksamheten levererar enligt kundernas krav avseende kvalitet, leveransprecision, säkerhet och lönsamhet. Tillsammans med dina ledare driver du ett systematiskt förbättringsarbete med fokus på produktivitet, kapacitetsutnyttjande och operativ excellens. Health, Safety & Environment (HSE) är en integrerad del av uppdraget, där du har ett tydligt ansvar för att driva en stark säkerhetskultur, säkerställa efterlevnad av lagar, regler och interna krav samt skapa en arbetsmiljö där medarbetare trivs, utvecklas och arbetar säkert varje dag. Som Site Manager har du det övergripande ansvaret för Örebrodepåns gemensamma förutsättningar och långsiktiga utveckling. Uppdraget omfattar områden så som HSE, fastighet, säkerhet, beredskap, myndighetskontakter och samordning mellan verksamhetens olika funktioner för att säkerställa en säker, hållbar och effektiv arbetsplats.   Din profilVi söker dig som är trygg i ditt ledarskap, har professionell integritet och trivs i en roll där du kombinerar strategiskt perspektiv med operativ närvaro. Du är en modig och tydlig ledare som vågar fatta nödvändiga beslut, utmana rådande arbetssätt och driva förändring när verksamheten kräver det. Samtidigt har du förmågan att se helheten, skapa riktning och omsätta strategiska mål till konkreta resultat. Du är en trygg och närvarande ledare som får människor att växa genom tydliga förväntningar, förtroende och stöd. Du drivs av att utveckla både verksamhet och medarbetare och skapar förutsättning för engagemang, ansvarstagande och en positiv arbetsmiljö. För att lyckas i rollen har du relevant högre utbildning och flera års erfarenhet av att leda operativ verksamhet med fullt resultatansvar, gärna inom industri-, verkstads- eller tekniknära miljöer. Du är en erfaren ledare som är van att leda andra chefer och navigera i komplexa organisationer med många interna och externa intressenter. Du har en stark affärsmässighet och god förståelse för finansiell prestation, KPI:er och centrala affärsdrivare, samt förmåga att omsätta strategisk inriktning till operativ verklighet och konkreta aktiviteter. Du har dokumenterad erfarenhet av förändringsledning och kontinuerliga förbättringar och drivs av att modernisera, effektivisera och utveckla verksamheter. Med ett analytiskt förhållningssätt och en strukturerad problemlösningsförmåga identifierar du möjligheter och skapar långsiktiga resultat. Du har mycket god kommunikativ förmåga i både svenska och engelska. Det är meriterande om du har erfarenhet från större organisationer eller matrisorganisationer, samt om du arbetat med produktion, arbetsmiljösäkerhet eller kvalitetsstyrning.   Förmåner & erbjudandeVi erbjuder: Friskvårdsbidrag på 4 000 kr per år (efter 6 månaders anställning) Ersättning för läkarkostnader och receptbelagd medicin upp till högkostnadsskyddet (efter 6 månaders anställning) Gratis mensskydd på alla våra arbetsplatser Kompetensutveckling och interna utbildningar, exempelvis ledarskapsutbildning   Plats & omfattningPlats: Örebro Omfattning: Heltid Startdatum: Enligt överenskommelse Arbetstider: Dagtid Form: Tillsvidareanställning med 6 månaders provanställning   Som en del av vår rekryteringsprocess genomför vi Master-tester OPTO och CORE för att säkerställa en rättvis och objektiv bedömning av dina färdigheter. Vi genomför även en bakgrundskontroll på slutkandidat.   Vi ser fram emot din ansökan! Sista ansökningsdag är den 22 november, men vänta inte – tjänsten kan komma att tillsättas innan dess. Profilbeskrivning:Om EuroMaintVi erbjuder kvalificerat tekniskt underhåll på spårbundna fordon som tillgodoser kundernas behov av fungerande fordonsflottor. Vi har verkstäder från Luleå i norr till Malmö i söder, samt två verkstäder i Norge. EuroMaint har en omsättning på ca 1 900 MSEK och cirka 1100 medarbetare (2024). EuroMaint ägs av den börsnoterade spanska tågtillverkaren CAF sedan juli 2019.

Vill du driva en växande managementkonsultverksamhet i skärningspunkten mellan affär, teknik och människa? Som affärsområdeschef för Business Innovation & Growth på Combitech får du ett kvalificerat affärs- och ledaruppdrag med mandat att forma verksamhet, erbjudanden och kultur. Vi söker dig med gedigen erfarenhet av management- eller strategikonsulting som vill kombinera strategisk riktning med genomförande och tydliga resultat. Tillsammans utvecklar vi svensk industri och försvar i en tid av stora tekniska och geopolitiska förändringar. Hos oss förenas höga ambitioner med tillit, kreativitet och respekt. Rollen är placerad i Stockholm, Linköping eller Göteborg. Vad vi erbjuder Digital & Management är en snabbt växande managementkonsultorganisation inom Combitech. Vi arbetar med strategi, verksamhetsutveckling, affärsutveckling, AI och innovation inom försvarsindustri och svensk basindustri. Som affärsområdeschef för Business Innovation & Growth leder du ett affärsområde med ett tjugotal chefer och konsulter och ansvarar för affär, resultat och utveckling. Du ingår i divisionens ledningsgrupp och har mandat att påverka såväl affärsområdets som divisionens riktning. Tillsammans bygger vi vidare på en verksamhet med omkring 50 medarbetare och en tydlig ambition att fortsätta växa. Du blir en affärsbyggare och ledare med mandat att forma både organisation, erbjudanden och kultur. Du arbetar med affärsutveckling och transformation på högsta nivå men stannar inte vid strategi och roadmap. Här kombinerar du managementkonsulting med den tekniska bredden hos nästan 3 000 kollegor på Combitech. Det ger möjlighet att förena strategiska vägval med utveckling av konkreta lösningar och följa förändringen hela vägen till effekt. Hos oss står människan i centrum, både i kundernas verksamheter och i vårt eget samarbete. Vi kombinerar höga ambitioner med en varm och kreativ kultur där öppenhet, olika perspektiv och samarbete hjälper oss att utvecklas och nå resultat tillsammans. Som del av ledningsgruppen får du kollegor att pröva idéer med, utmanas av och få stöd från. Vi kombinerar tydligt ansvar med tillit och vill ge utrymme för hela livet, så att människor kan utvecklas och prestera hållbart över tid. Vad rollen innebär Som affärsområdeschef för Business Innovation & Growth har du tre huvudsakliga ansvarsområden: Du leder utvecklingen av D&M:s affär med både strategisk skärpa och entreprenöriell kraft. Din erfarenhet från management consulting, din kreativitet och din verktygslåda inom strategi, affärsutveckling och förändringsledning låter dig driva kunddialoger på ledningsnivå, utveckla nya erbjudanden och omsätta komplexa kundbehov till lönsamma och långsiktiga affärer. Du är också nära uppdragen, ofta som senior rådgivare till ett projektteam. Där är din erfarenhet avgörande. Projekten är komplexa, intressenterna många och förutsättningarna föränderliga och du hjälper teamet att hålla rätt strategisk höjd, navigera och nå resultat. En lika viktig del av uppdraget är att skapa riktning och förutsättningar för andra att lyckas. Du förenar höga ambitioner och tydliga resultatkrav med en genuint god människosyn. Genom att coacha chefer, konsulter och framtida ledare, dela mandat och uppmuntra olika perspektiv bygger du en miljö där andra växer, tar ansvar och presterar tillsammans. Vad vi söker Vi söker dig som har en gedigen bakgrund inom managementkonsultverksamhet eller närliggande strategisk rådgivning samt erfarenhet av att leda kvalificerade konsulter och verksamhet med resultatansvar. Att ha lett chefer är meriterande. Vi tror att du idag verkar som Partner, Director, affärsområdeschef eller i annan senior ledarroll inom management consulting, strategi, transformation eller affärsutveckling. Du är van att ansvara för och driva affärsutveckling och försäljning, och du bygger långsiktiga, förtroendebaserade relationer med kunder på ledningsnivå som leder till nya och växande affärer. Du har erfarenhet av att leverera strategiska uppdrag i komplexa organisationer och är trygg i dialogen med seniora beslutsfattare. Som ledare är du prestationsinriktad och värderingsdriven, med en god människosyn som märks i hur du lyssnar, ger återkoppling och skapar förutsättningar för andra att lyckas. I förändring är du trygg och uthållig, samtidigt som du är nyfiken på andra perspektiv och skicklig på att skapa engagemang när vägen framåt inte är självklar. Du har relevant universitets- eller högskoleutbildning och kommunicerar obehindrat på svenska och engelska. Vi ser fram emot ditt CV. Urval sker löpande. Då tjänsten innebär arbete som omfattas av försvarssekretess krävs det att du genomför och godkänns i en säkerhetsprövning med eventuell registerkontroll. Vill du veta mer om uppdraget och våra ambitioner? Kontakta gärna Martin Ryd, divisionschef för Digital & Management, på [email protected].

Regional Director – Vill du vara med och forma framtidens energi- och samhällsutveckling? Är du en strategisk och affärsorienterad relationsbyggare med förmåga att skapa förtroende, påverka beslut och driva utveckling? Vill du kombinera ditt engagemang för samhällsutveckling med möjligheten att bidra till långsiktigt hållbara investeringar? Då kan detta vara en spännande möjlighet för dig. Vi söker nu en Regional Director till ett internationellt bolag med stark finansiell förankring och verksamhet inom förnybar energi. Bolaget befinner sig i en expansiv fas och utvecklar sin svenska verksamhet med ambitionen att skapa långsiktigt värde genom nya energiprojekt i nära samverkan med kommuner, näringsliv och regionala aktörer. Om tjänsten Som Regional Director får du en strategiskt viktig roll i att utveckla bolagets verksamhet i norra Sverige, med huvudsakligt fokus på elområde SE2. Ditt uppdrag är att skapa förutsättningar för nya energiprojekt genom att bygga långsiktiga relationer, förstå lokala utvecklingsbehov och etablera förtroende hos kommuner, politiska beslutsfattare, näringsliv och andra intressenter. En central del av rollen är att identifiera hur investeringar i förnybar energi kan bidra till regional utveckling, stärkt konkurrenskraft, nya arbetstillfällen och hållbar energiförsörjning. Du arbetar nära bolagets svenska ledning och får ett stort eget mandat att utveckla strategier, prioritera insatser och driva det regionala arbetet framåt i nära samarbete med kollegor inom affärs- och projektutveckling. Huvudsakliga ansvarsområden Utveckla och driva strategier för kommunal och regional förankring av bolagets energiprojekt Bygga långsiktiga relationer med kommunledningar, politiker, näringsliv och andra betydelsefulla aktörer Identifiera utvecklingsmöjligheter där investeringar i förnybar energi kan skapa gemensamt värde för bolaget och regionen Skapa förståelse, engagemang och stöd för projekten genom dialog, samverkan och strategiskt påverkansarbete Analysera politiska och samhälleliga förutsättningar samt identifiera möjligheter, utmaningar och beslutsvägar Utveckla regionala nätverk och partnerskap samt säkerställa att projektens utveckling samspelar med lokala förutsättningar Om dig Vi söker dig med gedigen erfarenhet av att arbeta i komplexa miljöer där framgång bygger på förtroende, samverkan och förmågan att påverka människor och beslut. Du har god förståelse för samspelet mellan näringsliv, offentlig sektor och politiska beslutsprocesser. Du är affärsmässig och strategisk, med en dokumenterad förmåga att skapa relationer och omsätta idéer till konkret framdrift. Din bakgrund Ledande befattningar inom kommunal eller regional verksamhet, exempelvis näringslivs- och etableringsfrågor Regionalt ledarskap inom bygg, industri, infrastruktur eller andra samhällsnära verksamheter Strategisk affärsutveckling eller komplex B2B-försäljning med många intressenter och långa beslutsprocesser Samhällsutveckling, public affairs eller liknande verksamheter med omfattande externa kontaktytor Erfarenhet från energibranschen är inget krav. Vi värdesätter framför allt din förmåga att skapa förtroende, engagemang och resultat Du kommunicerar mycket väl på svenska och har goda kunskaper i engelska Personliga egenskaper Du är en trygg, lyhörd och förtroendeingivande person med ett genuint intresse för människor och samhällsfrågor. Du har mycket god kommunikativ förmåga och kan göra komplexa frågor begripliga och relevanta för olika målgrupper. Som person är du initiativrik, kreativ och uthållig. Du trivs i sammanhang där vägen framåt inte alltid är given och där framgång kräver både tålamod och handlingskraft. Du har god fingertoppskänsla och förstår när det är dags att driva på och när det är viktigare att lyssna och förankra. Framför allt söker vi dig som kan skapa framdrift utan att förlita dig på formell makt – en person som får andra att vilja vara med och bidra. Vi erbjuder Du erbjuds en senior och självständig roll i ett internationellt bolag med långsiktiga ambitioner och starka finansiella förutsättningar. Här får du möjlighet att påverka strategiska vägval, utveckla en växande svensk verksamhet och bidra till investeringar av stor betydelse för framtidens samhälle. Placering: Flexibel, med möjlighet att utgå från Stockholm eller lämplig ort inom regionen. Rollen innebär omfattande resor och en hög grad av extern närvaro. Ansökan Tycker du att detta låter intressant? Skicka in din ansökan i form av CV genom att klicka på knappen ”ansök här”. Urval och intervjuer sker löpande, så skicka in din ansökan så snart som möjligt. På grund av GDPR tar vi inte emot ansökningar via mejl. Vill du veta mer, kontakta ansvariga rekryteringskonsulter Mio Emanuelsson, [email protected] ([email protected]) och Helene Sköld, [email protected] ([email protected]). Vi ser fram emot din ansökan!

Dina arbetsuppgifter Som Operations Manager får du en central roll i bolagets ledningsgrupp med ansvar för leverans i projekt och serie. Du rapporterar direkt till VD och har det övergripande ansvaret för projektledning, inköp, verkstad och lager. Du ansvarar för att verksamheten har rätt förutsättningar att leverera kundprojekten enligt plan. Uppdraget omfattar hela kedjan från projektstart och inköp till produktion, testning och slutleverans. Rollen innebär ett nära samarbete mellan flera funktioner där du har en viktig uppgift i att skapa helhet och riktning. Lidan Marine befinner sig i en spännande utvecklingsfas med fortsatt tillväxt och ökade krav på verksamheten. En viktig del av ditt uppdrag blir därför att utveckla arbetssätt och säkerställa att organisationen kan möta framtida behov med bibehållen kvalitet och leveransförmåga. Vidare ansvarar du för: Kapacitets- och resursplanering inom verksamheten Budget- och resultatansvar för Operations Personalansvar och utveckling av organisationen Arbetsmiljö- och säkerhetsfrågor inom ansvarsområdet Leverantörsutveckling, förhandlingar och strategiska inköpsfrågor Operativ uppföljning av projekt, produktion och leveransförmåga Kontinuerlig utveckling av arbetssätt, processer och verksamhetsstyrning Stötta och samarbeta nära Lidan Marines sälj-, marknads- och eftermarknadsavdelningar Det här är en roll för dig som vill kombinera strategiskt ledarskap med ett tydligt operativt ansvar och som motiveras av att skapa resultat genom människor, struktur och förbättringsarbete. Din profil Vi söker dig som har erfarenhet av att leda verksamheter inom tillverkande industri där produktion, projekt och leverans är tätt sammanlänkade. Du har sannolikt haft ett större ansvar inom produktion, operations, supply chain eller projektverksamhet och är van att arbeta genom andra ledare och specialistfunktioner. För att lyckas i rollen behöver du trivas i skärningspunkten mellan strategiskt och operativt ledarskap. Du är lika bekväm med att diskutera verksamhetens långsiktiga utveckling i ledningsgruppen som att stötta organisationen i vardagens prioriteringar och utmaningar. Vi ser gärna att du har erfarenhet av kundanpassad tillverkning, internationella leveranser och komplexa projektflöden. Du har ett affärsmässigt förhållningssätt, god förståelse för ekonomi och är van att driva förbättringsarbete som stärker både effektivitet och lönsamhet. Som ledare är du trygg i ditt beslutsfattande och har ett sätt att skapa förtroende hos människor omkring dig. Du är närvarande i verksamheten och ser värdet av att förstå både detaljerna i vardagen och de långsiktiga målen. Eftersom Lidan Marine verkar på en global marknad kommunicerar du obehindrat på både svenska och engelska. Vad Lidan Marine erbjuder Hos Lidan Marine får du möjlighet att bli en nyckelperson i ett internationellt industribolag med stark tillväxt och lång erfarenhet av att leverera avancerade vinsch- och hanteringssystem till civila och militära kunder över hela världen. Du blir en del av en verksamhet där teknik, affär och produktion arbetar nära varandra. Här får du stort inflytande över verksamhetens fortsatta utveckling och möjligheten att bidra till att stärka bolagets position på en global marknad. Som Operations Manager får du en synlig och viktig roll i ledningsgruppen. Du arbetar nära VD, driver utvecklingen av den operativa verksamheten och blir en central del av företagets fortsatta tillväxtresa. Ansökan I den här rekryteringen samarbetar Lidan Marine med Professionals Nord. Vid frågor eller mer information är du varmt välkommen att kontakta Staffan Arkelöv på [email protected] eller 070-377 77 12. Då vi inte tar emot ansökningar via e-post hänvisar vi dig till att söka tjänsten via annonsen. Varmt välkommen med din ansökan!

Vill du leda och utveckla en av Sveriges ledande cybersäkerhetsverksamheter i en tid då teknikskiften, AI och ett snabbt förändrat hotlandskap skapar nya möjligheter och utmaningar? Vill du kombinera ledarskap och affärsutveckling i en verksamhet med några av landets mest erfarna cybersäkerhetsspecialister? Secure Business är ett etablerat och framgångsrikt affärsområde inom Combitechs division Cyber Security. Nu söker vi en affärsområdeschef som vill bygga vidare på en stark grund, driva tillväxt och stärka vår position i en marknad som förändras snabbare än någonsin. Din roll som affärsområdeschef Som affärsområdeschef för Secure Business ansvarar du för att leda och utveckla en av Sveriges starkaste cybersäkerhetsaffärer. Du har det fulla affärsansvaret för affärsområdet och leder en verksamhet med närmare 100 medarbetare och fem resultatenhetschefer inom områden som SOC, Incident Response & Threat Intelligence, Säkerhetstest & Red Team, GRC och Cyber Advisory. Du blir en del av divisionens ledningsgrupp och spelar en viktig roll i att forma både affärsområdets och divisionens fortsatta utveckling. Du rapporterar till divisionschefen för Cyber Security. Rollen kombinerar strategiskt ledarskap med ett starkt fokus på affärsutveckling och tillväxt. Tillsammans med dina chefer och specialister ansvarar du för att utveckla verksamheten och ta vara på de möjligheter som finns i en marknad med hög efterfrågan. En viktig del av uppdraget är att utveckla affären genom nära kunddialoger, långsiktiga relationer och ett aktivt arbete med att identifiera nya affärsmöjligheter. Affärsområdet har idag en stark position inom industri, kritisk infrastruktur och samhällsviktig verksamhet, och du får en central roll i att ytterligare stärka vår marknadsposition inom dessa segment. Du arbetar nära kunder, medarbetare och kollegor i hela Combitech för att säkerställa att våra erbjudanden möter marknadens behov och att cybersäkerhet blir en naturlig del av Combitechs samlade erbjudande. Tillsammans med kollegor, kunder och specialister bidrar du till utvecklingen av framtidens cybersäkerhetserbjudanden, arbetssätt och affärsmodeller. Vem är du? Det här är en roll för dig som redan har kommit en bit i ditt ledarskap och affärsmannaskap, men som vill ta nästa steg. Du är en ledare som har byggt upp erfarenhet och resultat över tid, men som fortfarande drivs av att utveckla, förbättra och skapa tillväxt. Kanske leder du idag en konsultverksamhet, ett affärsområde eller en specialistorganisation. Oavsett titel har du visat att du kan kombinera affärsmannaskap, ledarskap och ett starkt fokus på kunder och medarbetare. För att lyckas i rollen tror vi att du: Har erfarenhet av att leda chefer, specialister eller konsultverksamheter. Förstår hur en kunskapsintensiv konsultaffär fungerar och hur man skapar långsiktig tillväxt genom människor, kundvärde och affärsmässighet. Har vana av att arbeta med affärs- och resultatansvar. Bygger förtroende hos kunder, medarbetare och kollegor genom ett tydligt, inkluderande och engagerande ledarskap. Trivs i dialogen med kunder och ser möjligheter att utveckla både affärer och relationer över tid. Har förmågan att växla mellan strategiska diskussioner, affärsutveckling och verksamhetsnära frågor. Du har ett naturligt driv och tycker om att omsätta idéer till resultat tillsammans med andra. Hos oss blir du en del av en etablerad verksamhet med starka specialistmiljöer, engagerade kollegor, ledare och kunder som verkar inom några av samhällets mest verksamhetskritiska områden. Du förväntas inte kunna allt från dag ett, men du behöver ha nyfikenheten, drivkraften och förmågan att växa in i ett uppdrag med stor påverkan. Rollen innebär regelbundna resor till kunder och Combitechs kontor runt om i Sverige. Placeringsort för rollen är flexibel, men Stockholm är särskilt intressant. Då tjänsten innebär arbete som omfattas av försvarssekretess krävs det att du genomför och godkänns i en säkerhetsprövning med eventuell registerkontroll. Urval sker löpande. Vi ser fram emot din ansökan! Kom & gör skillnad För oss är våra medarbetare nyckeln till att bygga ett smart och motståndskraftigt samhälle. Vi vet att effekten av dagens teknik enbart kan nå sin fulla potential när det finns rätt människor på rätt plats som nyttjar den. Vi tror på kraften i kollektiv intelligens och erfarenhet - något som uppstår när individer med olika kompetenser och perspektiv möts. Därför prioriterar vi mångfald och inkludering, för vi vet att det är avgörande för att öka kreativitet, innovation, engagemang och välbefinnande. Vill du veta mer om hur det är att arbeta hos oss? Kolla in våra karriärsidor! Kontaktperson & rekryterande chef: Hans Danielsson, hans.danielsson (@) combitech.com Vi undanber oss rekryteringssamarbeten.

Vill du leda och utveckla en av Sveriges ledande cybersäkerhetsverksamheter i en tid då teknikskiften, AI och ett snabbt förändrat hotlandskap skapar nya möjligheter och utmaningar? Vill du kombinera ledarskap och affärsutveckling i en verksamhet med några av landets mest erfarna cybersäkerhetsspecialister? Secure Business är ett etablerat och framgångsrikt affärsområde inom Combitechs division Cyber Security. Nu söker vi en affärsområdeschef som vill bygga vidare på en stark grund, driva tillväxt och stärka vår position i en marknad som förändras snabbare än någonsin. Din roll som affärsområdeschef Som affärsområdeschef för Secure Business ansvarar du för att leda och utveckla en av Sveriges starkaste cybersäkerhetsaffärer. Du har det fulla affärsansvaret för affärsområdet och leder en verksamhet med närmare 100 medarbetare och fem resultatenhetschefer inom områden som SOC, Incident Response & Threat Intelligence, Säkerhetstest & Red Team, GRC och Cyber Advisory. Du blir en del av divisionens ledningsgrupp och spelar en viktig roll i att forma både affärsområdets och divisionens fortsatta utveckling. Du rapporterar till divisionschefen för Cyber Security. Rollen kombinerar strategiskt ledarskap med ett starkt fokus på affärsutveckling och tillväxt. Tillsammans med dina chefer och specialister ansvarar du för att utveckla verksamheten och ta vara på de möjligheter som finns i en marknad med hög efterfrågan. En viktig del av uppdraget är att utveckla affären genom nära kunddialoger, långsiktiga relationer och ett aktivt arbete med att identifiera nya affärsmöjligheter. Affärsområdet har idag en stark position inom industri, kritisk infrastruktur och samhällsviktig verksamhet, och du får en central roll i att ytterligare stärka vår marknadsposition inom dessa segment. Du arbetar nära kunder, medarbetare och kollegor i hela Combitech för att säkerställa att våra erbjudanden möter marknadens behov och att cybersäkerhet blir en naturlig del av Combitechs samlade erbjudande. Tillsammans med kollegor, kunder och specialister bidrar du till utvecklingen av framtidens cybersäkerhetserbjudanden, arbetssätt och affärsmodeller. Vem är du? Det här är en roll för dig som redan har kommit en bit i ditt ledarskap och affärsmannaskap, men som vill ta nästa steg. Du är en ledare som har byggt upp erfarenhet och resultat över tid, men som fortfarande drivs av att utveckla, förbättra och skapa tillväxt. Kanske leder du idag en konsultverksamhet, ett affärsområde eller en specialistorganisation. Oavsett titel har du visat att du kan kombinera affärsmannaskap, ledarskap och ett starkt fokus på kunder och medarbetare. För att lyckas i rollen tror vi att du: Har erfarenhet av att leda chefer, specialister eller konsultverksamheter. Förstår hur en kunskapsintensiv konsultaffär fungerar och hur man skapar långsiktig tillväxt genom människor, kundvärde och affärsmässighet. Har vana av att arbeta med affärs- och resultatansvar. Bygger förtroende hos kunder, medarbetare och kollegor genom ett tydligt, inkluderande och engagerande ledarskap. Trivs i dialogen med kunder och ser möjligheter att utveckla både affärer och relationer över tid. Har förmågan att växla mellan strategiska diskussioner, affärsutveckling och verksamhetsnära frågor. Du har ett naturligt driv och tycker om att omsätta idéer till resultat tillsammans med andra. Hos oss blir du en del av en etablerad verksamhet med starka specialistmiljöer, engagerade kollegor, ledare och kunder som verkar inom några av samhällets mest verksamhetskritiska områden. Du förväntas inte kunna allt från dag ett, men du behöver ha nyfikenheten, drivkraften och förmågan att växa in i ett uppdrag med stor påverkan. Rollen innebär regelbundna resor till kunder och Combitechs kontor runt om i Sverige. Placeringsort för rollen är flexibel, men Stockholm är särskilt intressant. Då tjänsten innebär arbete som omfattas av försvarssekretess krävs det att du genomför och godkänns i en säkerhetsprövning med eventuell registerkontroll. Urval sker löpande. Vi ser fram emot din ansökan! Kom & gör skillnad För oss är våra medarbetare nyckeln till att bygga ett smart och motståndskraftigt samhälle. Vi vet att effekten av dagens teknik enbart kan nå sin fulla potential när det finns rätt människor på rätt plats som nyttjar den. Vi tror på kraften i kollektiv intelligens och erfarenhet - något som uppstår när individer med olika kompetenser och perspektiv möts. Därför prioriterar vi mångfald och inkludering, för vi vet att det är avgörande för att öka kreativitet, innovation, engagemang och välbefinnande. Vill du veta mer om hur det är att arbeta hos oss? Kolla in våra karriärsidor! Kontaktperson & rekryterande chef: Hans Danielsson, hans.danielsson (@) combitech.com Vi undanber oss rekryteringssamarbeten.

Om tjänsten Drivs du av att bygga nytt från grunden, skapa resultat och vara en del av ett engagerat team? Vy Buss har tilldelats trafikavtalen för Västernorrland och söker nu en affärschef med placering i Sundsvall. Det här är en stor verksamhet som ska byggas upp från grunden, med omkring 400 medarbetare, 181 bussar samt ett stort antal depåer och uppställningsplatser i länet. Du får mandat att etablera och leda verksamheten inför trafikstarten i december 2027. Rollen rapporterar till COO Upphandlad trafik. Dina ansvarsområden Som Affärschef har du det övergripande ansvaret för att bygga upp, leda och utveckla Vy Buss verksamhet i Västernorrland. Du ansvarar för att säkerställa en stabil, säker och kvalitativ trafikleverans enligt avtalen med Din Tur/Kollektivtrafikmyndigheten i Västernorrlands län, samtidigt som du driver affären mot uppsatta mål för resultat, kundnöjdhet och hållbarhet. Rollen kombinerar strategiskt affärsansvar med ett närvarande ledarskap i en geografiskt utspridd verksamhet. Du blir Vy Buss främsta representant i relationen med Din Tur och får en central roll i att etablera organisationen, rekrytera viktiga delar av teamet och skapa arbetssätt för den kommande driften. Du leder verksamhetens lokala ledningsgrupp, ansvarar för budget, affärsuppföljning och verksamhetsutveckling samt säkerställer att verksamheten bedrivs effektivt och i enlighet med avtal, lagar och regelverk. En viktig del av uppdraget är också att skapa goda relationer med medarbetare, fackliga parter, underentreprenörer och lokala intressenter samt att vara regelbundet närvarande vid verksamhetens orter och depåer. Om dig Du är en trygg och engagerande ledare som motiveras av att bygga verksamheter, utveckla människor och skapa resultat tillsammans med andra. Du har god affärsförståelse och förmåga att kombinera strategiskt tänkande med operativ närvaro. Genom ett tydligt, inkluderande och kommunikativt ledarskap skapar du förtroende och engagemang i en verksamhet som är spridd över flera orter. Vi ser att du har högskoleutbildning eller motsvarande erfarenhet samt dokumenterad erfarenhet av att leda större operativa och personalintensiva verksamheter. Du har arbetat med affärs- och resultatansvar, lett genom andra chefer och varit en del av en ledningsgrupp. Vidare har du erfarenhet av förändrings- och utvecklingsarbete, budgetansvar och affärsstyrning. Erfarenhet från buss, kollektivtrafik, transport, logistik eller annan verksamhet med hög operativ komplexitet är meriterande, liksom erfarenhet av avtalsstyrd verksamhet och förhandlingar med både kunder och fackliga parter. Vy Buss erbjuder Hos Vy Buss får du möjlighet att ta dig an ett spännande kollektivtrafikprojekt i Sverige. Du blir en del av en nordisk koncern med starka värderingar, långsiktigt perspektiv och ett tydligt fokus på hållbar utveckling. Här får du stort mandat att påverka och forma verksamheten från start, samtidigt som du har stöd från en erfaren organisation med specialistfunktioner inom bland annat HR, ekonomi och affärsutveckling. Du blir en del av ett prestigelöst och engagerat sammanhang där samarbete, ansvarstagande och utveckling står i fokus. Ansökan och kontakt I den här rekryteringen samarbetar Vy Buss med Maquire. Varmt välkommen att kontakta Maria Hörnestam 076-3387646, [email protected] för att anmäla ditt intresse eller om du har frågor om tjänsten. Maquire arbetar med en rättvis urvalsprocess som är kopplad till en kravprofil. Vi använder inte AI i screening och urval – alla ansökningar läses av en människa. Öppen för alla Vi fokuserar på din kompetens, inte dina övriga förutsättningar. Vi är öppna för att anpassa rollen eller arbetsplatsen efter dina behov.