Ref: 20261771   Arbetsuppgifter Vi söker nu förstärkning till Rosengårdsskolans fritidshem. Som grundlärare i fritidshemmet ansvarar du för planering, undervisning och bedömning i fritidshemmet och skapar en stimulerande pedagogisk fritidshemsverksamhet utifrån läroplan och andra styrdokument. Du ansvarar för att främja elevens utveckling och lärande samt hittar strategier för att nå varje elev och stärka denne i såväl kunskapsutveckling som den personliga utvecklingen. Som grundlärare i fritidshemmet erbjuder du eleverna en meningsfull fritid och främjar allsidiga kontakter, social gemenskap samt stärker grupprelationer. Under skoltid samverkar du med skolan genom att stötta eleverna i deras utveckling både individuellt och i grupp. Som grundlärare i fritidshemmet tillhör du två olika arbetslag. Ett skolarbetslag och ett fritidsarbetslag. Skolarbetslaget består av förstelärare, grundskolelärare, grundlärare i fritidshemmet och elevassistenter som ser fram emot ditt deltagande i planeringen och utförandet av det pedagogiska arbetet med eleverna. Den undervisande försteläraren fungerar som arbetsledare för skolarbetslaget. På eftermiddagarna ansvarar du för fritidsverksamheten på din avdelning med hjälp av dina kollegor. Vidare deltar du aktivt i skolans fortlöpande utvecklingsarbete. I utvecklingsarbetet jobbar vi alla tillsammans för att upprätta och bibehålla en god lär- och arbetsmiljö för elever och medarbetare såväl i skolan som på fritidshemmet. Kvalifikationer Vi söker dig som är legitimerad grundlärare med inriktning mot fritidshem. Du har goda kunskaper om skolans styrdokument och förmåga att tillämpa dem effektivt i det dagliga arbetet. Din didaktiska och pedagogiska skicklighet gör att du självständigt kan leda och organisera undervisningen för att skapa en trygg och stimulerande lärmiljö under hela skoldagen. Du har en förmåga att arbeta evidensbaserat där du utvecklar din undervisning med stöd i aktuell forskning och med en god vana använder du digitala verktyg på ett pedagogiskt och effektivt sätt. Vi söker en engagerad och trygg ledare som skapar en inkluderande och motiverande lärmiljö. Du har lätt för att bygga goda relationer med både elever och kollegor och du har en särskild förmåga att möta elever med utmanande beteenden. Genom ditt ledarskap väcker du nyfikenhet och främjar elevernas utveckling och lärande. Vidare trivs du med att arbeta i team och har ett flexibelt, prestigelöst och lösningsfokuserat förhållningssätt. Vår verksamhet har ett tydligt språkutvecklande fokus. Om du delar vår vision och vill vara med och bidra till en meningsfull fritid för våra elever är du varmt välkommen att söka! Om arbetsplatsen Rosengårdsskolan är en skola med 450 elever från årskurs F-9 i grundskolan samt drygt 20 elever i anpassad grundskola. Majoriteten av eleverna har svenska som andraspråk. Vårt fritidshem är fördelat på fem avdelningar och arbetar med lärande hela dagen. Vi arbetar uthålligt med SKUA, språk- och kunskapsutvecklande undervisning i alla ämnen. På Rosengårdsskolan arbetar vi utifrån tydliga strukturer och all personal följer Rosengårdsmodellen. Vi har ett tydligt resultatfokus och vårt systematiska arbete har bidragit till att våra nior de senaste åren lämnat Rosengårdsskolan med goda resultat. Vi vill att all personal är välutbildad med ett lågaffektivt förhållningssätt och ser prestigelöshet och en lärande organisation som viktiga begrepp i verksamheten. Vi har höga förväntningar på varandra och ser det som självklart att alla bidrar till en god arbetsmiljö. Vi ser alla medarbetare som elevhälsa och det är vi tillsammans, oavsett profession, som arbetar för varje elev med fokus på förebyggande och hälsofrämjande arbete. Grundskoleförvaltningen – stadens största förvaltning med ca 80 skolor, 6500 medarbetare och 36000 elever erbjuder en arbetsplats för alla. Här vill vi växa, utvecklas och utmanas i vårt lärande tillsammans – varje dag. Vi ser till att alla får en god arbetsmiljö och satsar på ledarskap. Tillsammans arbetar vi alla för varje elevs bästa skola! Malmö stads verksamheter är organiserade i 14 förvaltningar. Vårt gemensamma uppdrag är att skapa välfärd och hållbar samhällsutveckling. Tillsammans med Malmöborna utvecklar vi en ännu bättre stad att bo, verka och vara i; olikheter, livserfarenheter och talanger gör Malmö till en smart stad i hjärtat av Europa. Världens kunskap finns här. Läs om Malmö stad som arbetsgivare här malmo.se/jobb Information om tjänsten Anställningsform: Tillsvidare Omfattning: Heltid Antal tjänster: 2 Tillträde: Enligt överenskommelse Övrigt Observera att vi i Malmö stad tagit bort det personliga brevet från ansökningsprocessen och ersatt det med urvalsfrågor, detta för en mer inkluderande rekryteringsprocess och en effektiv kandidatupplevelse för dig som söker jobb hos oss. Dina svar blir en viktig del i vårt urvalsarbete. Enligt skollagen krävs uppvisande av utdrag ur polisens brotts och misstankeregister vid anställning inom förskola, skola och skolbarnomsorg. För att värna om din personliga integritet ber vi dig att inte att bifoga dit utdrag ur brotts och misstankeregistret i din ansökan till oss. Om det blir aktuellt för tjänsten du söker kommer vi att efterfråga detta senare i processen. Om du vill vara förberedd finns utdraget här att hämta: https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/skola-eller-forskola/ Malmö stad strävar efter att medarbetarna ska representera den mångfald som finns i vår stad. Vi välkomnar därför sökande som kan bidra till att vi som arbetsgivare kan uppfylla Malmöbornas behov. För att skicka in din ansökan, klicka på ansök nedan. Har du några frågor gällande tjänsten kontakta kontaktpersonerna i annonsen. Dina ansökningshandlingar är allmänna handlingar och hanteras enligt offentlighetsprincipen. Har du beslut om skyddade personuppgifter ber vi dig kontakta annonsens kontaktperson för alternativ sökväg.

Vill du vara med och skapa en meningsfull och utvecklande fritidshemsverksamhet där elevernas lärande, trygghet och glädje står i fokus? Nu söker vi en engagerad lärare i fritidshem som vill bli en del av vårt team på Baggeboskolan. Baggeboskolan är en F–6-skola med anpassad grundskola i Tibro kommun. Här möts cirka 500 elever och 70 engagerade medarbetare i en miljö som präglas av mångfald, gemenskap och utveckling. Med ledorden Lärande, Trygghet och Glädje arbetar vi för att varje elev ska få växa, utvecklas och nå sin fulla potential. Vår skola har en unik utformning som vuxit fram utifrån elevernas önskemål om en trygg, inspirerande och stimulerande lärmiljö. Tillsammans med ett genomtänkt pedagogiskt arbetssätt skapar detta goda förutsättningar för lärande, delaktighet och trivsel för både elever och medarbetare. Tibro kommun, som är Tibros största arbetsgivare, jobbar målmedvetet med utveckling och erbjuder invånarna en mycket uppskattad kommunal service. Med ledorden tillsammans, hållbart och nära strävar vi efter att forma ett hållbart samhälle socialt, ekonomiskt och klimatmässigt. Med engagemang, omtanke, samverkan och handlingskraft löser vi framtidens utmaningar – och skapar mervärden tillsammans! 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Uppdraget som lärare i fritidshem innebär att, tillsammans med kollegor på Baggeboskolan, planera, genomföra och utveckla undervisningen i fritidshemmet i nära samverkan med skolans övriga verksamheter. I uppdraget ingår även att tillsammans med fritidshemsteamet ansvara för skolans trygghetsfrämjande och sociala arbete genom att planera och genomföra rastaktiviteter inom konceptet "Roligare raster". Syftet är att skapa en trygg, aktiv och inkluderande miljö där alla elever ges möjlighet till meningsfull gemenskap och lek. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som är legitimerad lärare i fritidshem/fritidspedagog och som vill vara med och forma vår skolbarnsomsorg. Vi vill också att du: • Vill arbeta i team och är en god lagspelare • Är engagerad, positiv och vill utveckla fritidshemmens verksamhet. • Är en skicklig pedagog • Har ett tydligt ledarskap  • Värderar goda relationer med elever, arbetskamrater och föräldrar  Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: Tillträde enligt överenskommelse. . Inför anställning behöver utdrag ur belastningsregistret att uppvisas samt dokumentation som styrker att du får arbeta på svensk arbetsmarknad. Exempelvis intyg om medborgarskap i Sverige/EU/EES (exempelvis pass), intyg om uppehållstillstånd eller intyg om arbetstillstånd för att få arbeta i Sverige. I Tibro kommun tillämpar vi individuell och differentierad lönesättning. Lönesättningen grundas på en samlad bedömning av uppdragets krav och ansvar, utbildningsbakgrund, relevant erfarenhet, personlig lämplighet samt aktuellt löneläge för motsvarande eller likvärdiga befattningar och rådande marknadsförutsättningar. Frågor om löneläge och lönebild för tjänsten besvaras i samband med intervju. Tibro kommun har valt rekryteringskanal och tackar därför vänligen men bestämt nej till att bli kontaktad av rekryteringsföretag.

Om tjänsten I rollen som vikarierande lärare i fritidshem på Olympiaskolan arbetar du med att komplettera den pedagogiska verksamheten i klassrummet och erbjuder ett heldagslärande för våra elever. Under skoldagarna samverkar du med lärare och genomför undervisning i FRIS-pass som ett komplement till ämnesundervisningen i årskurs 1 och 2.  På eftermiddagarna arbetar du i fritidsverksamheten tillsammans med övriga lärare i fritidshem, socialpedagog och fritidsledare. Vårt fritidshem är öppet kl 06.00-18.00 och det är viktigt att du har möjlighet att arbeta både i morgon- och eftermiddagsverksamheten.  Du och dina kollegor ansvarar för planering, genomförande, reflektion och utvärdering av verksamheten. Du erbjuder en stimulerande och utmanande undervisning som bidrar till elevernas utveckling, lärande och måluppfyllelse samt ger dem en meningsfull och rolig fritid. Tillsammans med ditt arbetslag skapar du goda lärmiljöer och möjligheter för ett kreativt lärande. Du är väl förankrad i rådande styrdokument och arbetar mot skolans uppställda mål. I uppdraget ingår också att främja allsidiga kontakter, social gemenskap och att stärka grupprelationer. Likt övriga i kollegiet är du aktiv rastvärd och äter pedagogiskt några dagar i veckan. Samverkan mellan Annelundsskolan och Olympiaskolan är stor och utvecklingsarbetet sker gemensamt. I vår fritidsverksamhet arbetar en av Kävlinge kommuns förstelärare i fritidshem, vilket ger extra kraft i utvecklingsarbetet. I Kävlinge kommun arbetar vi kommunövergripande för att främja likvärdighet mellan enheterna. Är du den vi söker? Du har pedagogisk utbildning t ex som fritidspedagog, lärare i fritidshem förskollärare eller lärare i F-3. Vi ser gärna att du har erfarenhet av arbete i fritidshem sedan tidigare. Du arbetar med ett tydligt elevfokus och är delaktig i elevernas lärande. Du kommunicerar och agerar på ett sätt som skapar goda relationer Du ser lösningar, kommer med nya idéer och arbetar både självständigt och kollegialt Du är positiv, ansvarsfull, lyhörd och engagerad Stor vikt läggs vid personlig lämplighet. Intervjuer sker löpande.  Om anställningen Anställningen är ett vikariat under höstterminen med sysselsättningsgraden 100% och tillträde 2026-08-31, eller enligt överenskommelse.  Rektorsområde Annelund/Olympia består av två F-6-skolor med sammanlagt lite över 500 elever. Skolorna ligger nära varandra och har gemensam organisation där man som medarbetare kan arbeta på båda enheterna. Vi arbetar målmedvetet, för att våra elever ska nå goda resultat i en skola där alla respekteras utifrån sin person och åsikter. Vi skapar trygghet och studiero genom en god lärmiljö och en strukturerad undervisning, utifrån elevers behov och förutsättningar. Vi har ett engagerat utvecklingsarbete, som verkar för en lärande organisation med undervisningsmetoder förankrade i vetenskaplig grund och beprövad erfarenhet. Våra förväntningar på ditt engagemang och delaktighet i att göra varje dag till den bästa för våra elever är därför höga! Vi bryr oss! Välkommen till en arbetsplats där du får utvecklas och göra skillnad varje dag. Med stort engagemang och omtanke om varandra, gör vi allt för att skapa en bättre vardag för alla i vår kommun. Vårt fokus på utveckling och kvalitet märks hos våra många nöjda invånare. Till Kävlinge kommun tar du dig snabbt och enkelt, oavsett var du bor. Den goda stämningen och de många utvecklingsmöjligheterna är andra anledningar till att våra medarbetare trivs så bra. Vill du bli en av oss? Vill du veta mer om hur det är att arbeta hos oss i Kävlinge? Gå in på jobb.kavlinge.se för att läsa vad våra medarbetare tycker om att jobba hos oss, våra förmåner och se alla våra lediga jobb.

Ängelholm gör det omöjliga möjligt – det är vår vision som ligger till grund för vår framtida utvecklingsresa. Vi vågar tänka och testa annorlunda, göra det unika och oväntade. Vi vet att vi är bäst tillsammans och att det är genom gränsöverskridande samarbete vi når längst. Vi vet också att Ängelholm är en plats med unika möjligheter för fortsatt utveckling. Med utgångspunkt i vår agila organisationsstruktur siktar vi framåt och uppåt. Vill du vara med och bidra på vår resa? Om skolan. Villanskolan ligger centralt beläget i Ängelholm. Från förskoleklass till åk. 6 går det ca 670 elever.  Vi har ca 400 elever i vårt fritidshem som är uppdelat på 5 olika avdelningar. På Villanskolan kommer  Du att arbeta tillsammans med drivna och utvecklingsbenägna kollegor.  Vi arbetar aktivt med trygghetsfrågor och vi har elevernas mående, utveckling och lärande i fokus.  Vårt utvecklingsarbete riktar sig mot tillgängliga lärmiljöer där alla elever ska ha enplats i undervisningen. I arbetslagen ansvarar vi tillsammans för våra elever.  Som medarbetare hos oss är Du viktig! Oavsett vilken roll Du har på vår skola kommer Du, tillsammans med oss, arbeta för att bidra till en positiv utveckling för våra elever. Du kommer att ingå i ett arbetslag där det är ett gemensamt ansvar att våra elever ska bli den bästa versionen av sig själva.  Oavsett om Du är erfaren eller nyutexaminerad lärare i fritidshem så har Du en trygghet och ett kontinuerligt stöd av ditt arbetslag, en specialpedagog/speciallärare och rektor. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Ditt uppdrag som lärare i fritidshem blir att att arbeta i årskurs 2 och tillsammans med arbetslaget skapa de bästa förutsättningar för att varje elev ska lyckas i sitt lärande. Du kommer arbeta med undervisning både under skoltid och fritidshemmet. Vi förväntar oss att Du medverkar och berikar skolans utvecklingsarbete och ett aktivt värdegrundsarbete är en självklarhet för Dig. Tjänstens omfattning är 80-100%. KVALIFIKATIONER Vi söker en behörig  lärare i fritidshem, gärna med inriktning musik. Vi förväntar oss att  Du är engagerad och inspirerande. Att Du följer elevernas utveckling och utmanar varje enskild elev efter deras förmågor. God samarbetsförmåga och initiativtagande är ett krav.  Du dokumenterar, reflekterar och analyserar ditt arbete självständigt, men också tillsammans med dina kollegor. Du har hela barnet i centrum och ser vinsten av att samverka med andra yrkeskategorier för att skapa den bästa lärmiljön. Tryggheten i din yrkesroll kombineras med tydlighet och en förmåga att sätta gränser. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet:, tillträde: Tillträde: 260817 eller enligt överenskommelse. Vi tillämpar löpande rekrytering. För att bli aktuell för tjänsten måste du uppvisa utdrag ur belastningsregistret. Har du erhållit företrädesrätt i Ängelholms Kommun, ska du ange detta i din ansökan. Tjänsten tillsätts under förutsättning av erforderliga beslut. Ängelholms kommun ska vara en organisation där medarbetarna trivs, utvecklas och vill stanna kvar. Vi strävar efter att erbjuda heltid för ökad jämställdhet och attraktiva arbeten. Vi tillämpar individuell lönesättning beroende på erfarenhet och kompetens. För aktuell lönestatistik besök engelholm.se där du kan läsa mer. För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen och kunna kommunicera snabbt och enkelt med dig som sökande, ber vi dig ansöka via länk i annonsen. Har du skyddade personuppgifter? Kontakta rekryterande chef via telefon för dialog om din ansökan. I samband med intervju behöver du styrka ditt medborgarskap. Det kan du göra med pass alternativt personbevis tillsammans med ID-handling. Om du inte är medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz måste du uppvisa att du har ett giltigt arbetstillstånd eller är undantagen från skyldigheten att ha arbetstillstånd. Anställning kan ske först efter kontroll av arbetstillstånd, vilket krävs enligt utlänningsförordningen. Vi har inför denna rekrytering tagit ställning till vilka rekryteringskanaler vi önskar använda. Därför undanber vi oss att bli kontaktade för ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp.

Skurups kommun har drygt 17 000 invånare och ligger naturskönt på den skånska sydkusten, med utmärkta kommunikationer till Malmö, Ystad, Lund och Köpenhamn. I vår kommun bor invånarna i lugnet, med staden runt knuten. Det lokala näringslivet blomstrar och inflyttningen till kommunen ökar. 1 200 medarbetare håller dagligen hjulen snurrande, med fullt engagemang för medborgarnas bästa. Hos oss är du med och bygger en attraktiv kommun där dialog, öppenhet och gott bemötande genomsyrar organisationen. Vi är stolta över våra korta beslutsvägar. Tillsammans gör vi skillnad! Skurups vision 2045: Med hjärta och engagemang för livskvalitet, trygghet och utveckling skapar vi platsen där vi lever, verkar och växer – tillsammans. Skurups kommun är platsen för det goda livet. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Vi söker en lärare i fritidshem. Du ska vara med och driva det pedagogiska arbetet på fritids framåt med barnens utveckling framför ögonen. Du samverkar med övriga lärare, lärare i fritidshemmet och annan pedagogisk personal och planerar och genomför aktiviteter.  Du tar ansvar för, och genomför, aktiviteter såväl i skola som i fritidshemmet. Fokus ligger på att skapa de bästa förutsättningarna för varje elev i en trygg och tillitsfull miljö. Du utmanar eleven att ta egna initiativ, utveckla sina intressen och ta ansvar för sig själv och andra. Du ansvarar för att skapa och upprätthålla goda relationer med elever, kollegor och vårdnadshavare. Tillträde: 2026-10-26 eller tidigare. KVALIFIKATIONER Du är legitimerad lärare i fritidshem. Du har lätt för att samarbeta med alla olika yrkeskategorier som det finns på en skola. Du tar lätt egna initiativ där du ser att saker behöver göras.  Du har höga förväntningar på dina elever och att du har ett relationellt och formativt arbetssätt. Vidare så tror vi att du är positiv, nyfiken, innovativ och med förmåga till nytänkande. Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet:, tillträde: 2026-10-26 . Arbetstid: Dagtid. För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Skurups kommun samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt och inte via e-post eller pappersformat. Har du beslut om skyddad identitet, kontakta rekryterande chef innan du ansöker till tjänsten. Tjänsten tillsätts under förutsättning att erforderliga beslut fattas. Varmt välkommen med din ansökan! Inför rekryteringsarbetet har Skurups kommun tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

2 plats(er). Din arbetsplats Lunnaskolan är en F-3-skola i Landvetter med fritidshem och anpassad grundskola. Eleverna kommer från närområdet, Önneröd och Tahult. Skolan består av tre byggnader och en skolgård som inbjuder till många olika lekar och aktiviteter. Vi erbjuder rastaktiviteter varje förmiddagsrast med målet att eleverna får större variation i lekar/aktiviteter som främjar samarbete, rörelse och sammanhållning. Vårt senaste tillskott under förmiddagsrasten är Leksaksbanken som erbjuder lekmaterial för utlåning. I banken turas elever ur åk 3 om att ta ansvar för lekmaterialet. Det ger eleverna ökad möjlighet till delaktighet, inflytande och ansvar. På skolan går ca 400 elever i årskurserna F-3. Det finns en hög kompetens bland pedagogerna vilket ger förutsättningar för en god kvalitet. Vi strävar efter att ta tillvara barnens lek och kreativitet. Skolan ligger i en villabebyggelse i Landvetter med naturen in på knutarna. Det är femhundra meter till vår egen skolskog och Landehofs motionsspår som används flitigt. Parkeringsplatser i anslutning till skolan men också nära till kollektivtrafiken. Ditt uppdrag Vi söker nu fler kollegor som vill bli en del av vår skola. Vi söker dig som är utbildad lärare i fritidshem. På Lunnaskolan arbetar vi tillsammans i arbetslaget för att ge alla elever bästa möjliga förutsättningar att nå läroplanens mål. Vi strävar efter att göra utbildningen tillgänglig för alla elever genom att främja delaktighet, samhörighet och meningsfullhet. Vi har en helhetssyn på kunskap, utveckling och lärande, vilket innebär att vi samarbetar nära i arbetslag kring elevernas hela skoldag. Tillsammans med arbetslaget kommer du att ansvara för planering, genomförande och uppföljning av aktiviteter på fritidshemmet, där du har ditt huvudansvar. Under skoltid samverkar du med klasslärare kring eleverna. Vi söker dig som är positiv och initiativrik och som kan bidra aktivt till vårt skolutvecklingsarbete, till ett gott klimat och utvecklande samarbete. Du behöver ha ett inkluderande förhållningssätt och möta varje elev utifrån sina förutsättningar och behov. I ditt arbete kommer du även att handleda andra vuxna så du behöver vara en lagarbetare som vill, kan och vågar leda kollegor. Det här krävs för tjänsten • är legitimerad lärare i fritidshem • är driven med ett högt engagemang som gagnar och utvecklar verksamheten positivt • är trygg i ditt ledarskap, lyhörd samt har en god samarbetsförmåga med såväl elever, vårdnadshavare, kollegor och ledning • är ansvarstagande, strukturerad och kvalitetsmedveten • har förmåga att planera och organisera aktiviteter samt skapa en trygg och stimulerande lärmiljö • är uppdragsmedveten och arbetar målrelaterat • har förmåga att bygga positiva och stödjande relationer till eleverna • använder digitala verktyg som en naturlig del i det pedagogiska arbetet • har ett genuint intresse för att arbeta med barn och bidra till deras utveckling och välmående Är du ny i yrket erbjuds du en erfaren mentor ditt första år! Vid rekryteringen kommer vi att lägga stor vikt vid personlig lämplighet. För att erhålla anställning ska utdrag ur Polisens belastningsregister uppvisas. För att erhålla anställning ska utdrag ur Polisens belastningsregister uppvisas. För att erhålla anställning ska utdrag ur Polisens belastningsregister uppvisas. Utdrag ur misstankeregistret kan även bli aktuellt utifrån tjänst.  Dina personliga egenskaper är viktiga för oss Du har ett starkt engagemang och intresse för att skapa de bästa förutsättningarna för eleverna. Du är analytisk, strukturerad och målinriktad. Du är kommunikativ och inspirerande. Du är flexibel i ditt arbetssätt och har lätt för att samarbeta med både kollegor och skolledning. Vad vi erbjuder dig Tillsvidareanställning 100 % , semestertjänst. Kommunen har generöst friskvårdsbidrag på 3000:-/år. Är du ny i yrket erbjuds du en erfaren mentor ditt första år Läs mer på vår hemsida om vad vi erbjuder dig. (https://www.harryda.se/arbete/arbetaiharrydakommun/detharerbjudervidig.4.4bd770a51817ff14fcd13400.html) Om Härryda kommun Härryda är en kommun som vågar! Här siktar vi mot att ha Sveriges bästa skolor och näringslivsklimat, omsorg av högsta kvalitet och attraktivt samhällsbyggande. Tillsammans är vi 3 000 medarbetare som gör mötet med Härryda kommun enkelt. Med mod, nytänkande och handlingskraft inspirerar vi varandra och levererar service med kompetens och kvalitet. Härryda kommun har de fyra senaste åren placerat sig i topp i Dagens Samhälles årliga ranking av Årets superkommun. Vi söker dig som är engagerad, öppen för olika perspektiv och vill skapa lösningar som håller för kommande generationer. Du hittar oss mellan Göteborg och Borås med Landvetter flygplats mitt i kommunen. Tillsammans åstadkommer vi mer! Övrig information Vi vill upplysa om att din ansökan är en allmän handling enligt offentlighetsprincipen. Om du som sökande har skyddade personuppgifter så skickar du din ansökan i pappersform till: Härryda kommun, Personalfunktionen, Sofia Götberg, 435 80 Mölnlycke. Din ansökan kommer att hanteras enligt kommunens rutin för hantering av skyddade personuppgifter vid rekrytering och anställning. Ange annonsens referensnummer i din ansökan så vi vet vilken tjänst du söker. I första hand ser vi att du söker tjänsten via vårt rekryteringssystem. Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet:, tillträde: Ht 2026.

Stenungsund, det goda samhället med framtidstro och utveckling med människan och naturen i centrum. Stenungsunds kommun är en expanderande kustkommun med cirka 28 030 invånare, ett starkt näringsliv, boendemiljöer nära havet och goda kommunikationsmöjligheter. Kommunen har ett välutvecklat kultur- och föreningsliv samt bra förutsättningar för friluftsliv och rekreation. Helhet, öppenhet, delaktighet och insyn är kommunens ledord. Kommunens vision är att vi ska bli 35 000 invånare år 2035. Stenungsunds kommun ingår i Göteborgsregionens kommunalförbund som är ett forum för samarbete och erfarenhetsutbyte samt i ett antal andra kommunala samarbeten. Stenungsund värnar om barns och ungdomars rättigheter och arbetar för att de ska ha en god uppväxtmiljö. Vi erbjuder mycket goda möjligheter till utbildning och arbete eller annan sysselsättning. I Stenungsunds kommun utbildar vi världsmedborgare som står väl rustade för framtidens alla utmaningar. Kopperskolan ligger lugnt och naturskönt nära centrum och idrottsanläggningar. Här finns runt 300 elever från förskoleklass till årskurs 6. Kopperskolan strävar efter en god värdegrund, med glädje och engagemang, vilket är en förutsättning för ett positivt lärande. Tillsammans arbetar vi för att skapa en god gemenskap i klasser och arbetslag. 2 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som lärare i fritidshem är din huvudsakliga arbetsuppgift att planera och genomföra verksamhet på fritidshemmet. Planering, genomförande och utvärdering utgår från målen i vår gemensamma läroplan, Lgr-22 och Värdegrundsarbetet genomsyrar verksamheten både i skola och fritidshem. Under skoltid arbetar du tillsammans med lärare utifrån ert gemensamma arbetsområde. Som lärare i fritidshem hos oss kommer du att ingå i ett arbetslag där du tillsammans med kollegor bidrar till skolans utveckling, samt där vi tillsammans strävar efter att utvecklas och nå de uppsatta målen. Du varierar din undervisning och anpassar dig till gruppen så att alla elever lär och utvecklas utifrån sina behov och förutsättningar. Att arbeta som lärare i fritidshem handlar om att ständigt utvecklas och utveckla verksamheten utifrån de elever vi möter. Du ska ha en god pedagogisk kompetens samt vara väl förtrogen med grundskolans och fritidshemmets styrdokument. Som pedagog i fritidshem genomför du undervisning i fritidshem utifrån den planering du varit delaktig i att ta fram, i enlighet med våra styrdokument. Du bidrar till systematiskt kvalitetsarbete i fritidshem. Du medverkar i arbetslaget utifrån din roll som pedagog i fritidshem. Du är aktiv i att informera och föra dialog med elevers vårdnadshavare. Handledning av elever i APL kan ingå. Du varierar din undervisning och anpassar dig till gruppen så att alla elever lär och utvecklas utifrån sina behov och förutsättningar. Att arbeta som pedagog i fritidshem handlar om att ständigt utvecklas och utveckla verksamheten utifrån de elever vi möter. KVALIFIKATIONER För att du ska vara den person som vi söker så krävs det att du har en positiv, flexibel och lösningsfokuserad grundsyn. Du är trygg i dig själv med god självinsikt, är en lagspelare, men har också förmåga att arbeta självständigt när uppdraget så kräver. Du ska tycka att det är roligt att planera och skapa aktiviteter för och tillsammans med elever. Vi söker dig med utbildning för uppdraget och legitimation för undervisning på fritidshemmet. Som lärare i fritidshem är du en stark pedagogisk ledare och du brinner för utveckling av undervisning i fritidshem. Som pedagog i fritidshem har du en pedagogisk utbildning på eftergymnasial nivå eller motsvarande som arbetsgivaren bedömer likvärdig. Du kan till exempel inneha en barnskötarutbildning, elevassistentutbildning, fritidsledarutbildning eller annan pedagogisk utbildning, till exempel hälsopedagog, socialpedagog eller liknande. För denna roll är du en närvarande med tydlighet i kommunikation, mål och resultat. Du har egenskaper som innefattar både struktur och kreativitet och att du är tydlig gentemot elever, föräldrar och kollegor. Det är viktigt att du är trygg i din yrkesroll. Det viktigt att du är engagerad och vill vara en del av elevens utveckling och lärande. Du har ett positivt förhållningssätt och bemötande gentemot elever, vårdnadshavare och kollegor. Du ska vara en trygg vuxenförebild med förmåga att skapa lugn i verksamheten och möta alla våra elever. Du tar initiativ och ansvar för att arbetet går framåt, oavsett om du arbetar ensam eller tillsammans med andra. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet och förmåga att bygga goda relationer med elever, vårdnadshavare och kollegor. Utdrag ur belastningsregistret är obligatoriskt, detta och lärarlegitimation ska tas med redan till första intervjun. Vi erbjuder: Ett gemensamt, självständigt och stimulerande arbete under ansvar. Arbetslagets styrka i samverkan och samarbete kring våra gemensamma elever. Gemensam kompetensutveckling både lokalt och kommungemensamt. En hälsofrämjande arbetsmiljö och samarbete med kompetenta kollegor, samt en stor arbetsgivares bredd och utvecklingsmöjligheter. Vi ser fram emot din ansökan! Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: Tillträde enligt överenskommelse. Tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag. Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund. Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Fyll därför i dina uppgifter så omsorgsfullt som möjligt för att ge en rättvisande bild av dig själv. För löneintervall hänvisar vi till vår hemsida: http://www.stenungsund.se/lonestatistik Om löneintervall saknas för den aktuella tjänsten hänvisas du att kontakta ansvarig chef enligt annonsen. Bakgrundskontroller kan komma att genomföras innan anställning. Varmt välkommen med din ansökan!

Beskrivning Bjurslättskolan ligger i Kvillebäcken, nära Wieselgrensplatsen centralt på Hisingen, i ett expansivt närområde där gammalt möter nytt i ett blandat socioekonomiskt närområde runt skolan. Verksamheten omfattar förskoleklass, årskurs 1-6, anpassad grundskola samt fritidshem. På skolan går cirka 630 elever och det arbetar cirka 100 medarbetare. Skolan har en rektor och tre biträdande rektorer som ansvarar för var sin del av skolan: F-2, 3-6 och anpassad grundskola. Arbetsuppgifter Vi söker nu två lärare i fritidshem, en till förskoleklass och en till årskurs 2. Under skoldagen arbetar du tillsammans med klasslärare med undervisning och rastaktiviteter för eleverna. Efter skoldagen arbetar du på fritidshemmet tillsammans med kollegor. Där ansvarar du för planering, genomförande och utvärdering av verksamheten tillsammans i ditt arbetslag. Du har ett särskilt ansvar för planeringen av fritidshemmet men planerar även aktiviteter tillsammans med klassläraren. På skolan arbetar vi tillsammans med att förbättra våra fritidshem på en gemensam mötestid varje vecka för personal som arbetar på fritidshemmen. Där fokuserar vi på fritidshemsutveckling och skapar ett forum för kollegialt lärande. Arbetet innebär också samarbete med övriga lärare, lärare i fritidshem, elevhälsan, vårdnadshavare samt andra aktörer utanför skolan. Vår målsättning är att Bjurslättsskolan ska vara en trivsam och lärande miljö där eleverna har inflytande och tar ansvar tillsammans med de vuxna för både sin skoldag och sin dag på fritids. Kvalifikationer Vi söker dig som är legitimerad lärare i fritidshem. Du har erfarenhet av att tydligt och lågaffektivt bemöta elever. För oss är det viktigt att du har förmågan att motivera och inspirera eleverna till att lära. Du har en god pedagogisk förmåga och vi förutsätter att du ser varje elev utifrån ett helhetsperspektiv och har en positiv elevsyn där du är lyhörd för elevers olikheter och olika behov. Du delar skolans bild av att elever gör rätt om de kan. Du skapar goda relationer med elever och kollegor och har en vilja att vara med och utveckla skolans verksamhet. Du har förmåga att arbeta systematiskt och tillsammans med andra för att utföra uppgifter och nå mål. Du förstår det gemensamma uppdraget på fritidshemmet, agerar utifrån det och bidrar till helheten för eleverna. Intervjuer kommer ske löpande. Välkommen med din ansökan! Övrigt Göteborgs Stad tillämpar individuell och differentierad lönesättning. Här kan du få mer information om bland annat lönestatistik: Lön, ersättningar och förmåner - Göteborgs Stad Som anställd i vår förvaltning erbjuds du bland annat friskvårdsbidrag, cykelförmån och medarbetarstöd. Enligt Skollagen ska utdrag ur polisens belastningsregister uppvisas av personer innan de anställs inom förskoleverksamhet, skola och skolbarnomsorg. Detta beställer du på Polisens hemsida. Inför denna rekrytering har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och därför undanber vi oss ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp. Vi tar endast emot ansökningar via vårt rekryteringssystem i enlighet med GDPR. Om oss Vi skapar framtiden i Göteborg – en lektion i taget Varje vardag möts tusentals barn och unga i våra skolor – med dem formar vi framtidens Göteborg. I grundskoleförvaltningen är vi 10 000 engagerade medarbetare som jobbar tillsammans för att alla elever ska få lyckas och växa, oavsett bakgrund eller förutsättningar. Du har en viktig roll i att skapa en likvärdig skola med hög kvalitet, där du både får utvecklas och utveckla verksamheten. Du bygger kunskap, gemenskap och framtidstro tillsammans med dina kollegor. Hos oss får du vara med och göra skillnad – på riktigt. Göteborgs grundskoleförvaltning ansvarar för stadens närmare 140 kommunala skolor, från förskoleklass till årskurs 9, anpassad grundskola, fritidshem och kulturskola. Välkommen att arbeta nära skogen, staden eller havet. Vi är Göteborg.

I Ludvika är barn och ungdomar viktiga! Det visar vi genom att göra barnen och ungdomarna till navet i den kommunala organisationen. De flesta resurser riktade till barn och ungdomar har samlats under en och samma nämnd. Där finns förskola, grundskola, anpassad grundskola och även individ-och familjeomsorgen. Gemensamt för samtliga verksamheter är ett medvetet kvalitetsarbete för att ständigt utveckla och förbättra arbetet med barn och ungdomar. Arbetsplatsen Sunnansjö skola är en av de mindre F-6: skolorna i Ludvika kommun. Det går idag ca 80 elever på skolan varav cirka hälften även har plats på fritidshemmet. Fritidshemmet har tillgång till fritidslokalen men även till idrottshall och en väldigt fin skolgård och närmiljö. Vi erbjuder kvalitativa rastaktiviteter i samverkan med SISU:s rörelseprojekt och jobbar övergripande med att utveckla tillgängliga lärmiljöer för att Sunnansjö skola och fritidshem ska vara den allra bästa skolan för alla elever som går hos oss. Läsåret 26/27 har vi legitimerade lärare i alla klasser samt lärarassistent som kompletterar dem. Vi har även personal som fördelar sig på båda skolorna såsom idrottslärare och slöjdlärare men även elevhälsoteamets personal med skolsköterska, speciallärare, skolkurator och skolpsykolog. Arbetsuppgifter Tillsammans med dina arbetskamrater på fritidshemmet ansvarar du för planering, genomförande, reflektion och utvärdering av fritidsverksamheten. Genom ett skapande, problemlösande och utforskande arbetssätt där lek och rörelse är en självklar del av undervisningen ger du eleverna möjlighet att lära sig på bästa sätt. Tillsammans med ditt arbetslag skapar du goda lärmiljöer och möjligheter för ett kreativt lärande enligt rådande styrdokument och verksamhetens uppsatta mål. Även om undervisning i fritidshemmet är ditt huvuduppdrag så ingår också att under skoldagen fokusera på social gemenskap och att stärka trivsel och trygghet för våra elever. Du har ett särskilt ansvar för att planera och genomföra rastaktiviteter i samverkan med SISUs rörelsesatsning. För att främja trygghet och trivsel så arbetar du relationsskapande, har en nära och professionell kontakt med vårdnadshavare och skapar delaktighet genom att låta eleverna vara med och påverka och utvärdera fritidshemmets aktiviteter. Du ingår i ett arbetslag där samarbete och gemensamt ansvar är centralt. Kvalifikationer Vi söker i första hand dig som är utbildad lärare i fritidshem alternativt dig som har annan relevant lärarlegitimation eller relevant erfarenhet av arbete i skolan. Goda kunskaper i svenska språket är av vikt. Personliga egenskaper Vi söker dig som har elevens lärande och trivsel i fokus utifrån att vikt läggs på att skapa en pedagogisk, social, och fysiskt tillgänglig lärmiljö där aktiviteter planeras utifrån elevens behov och intressen. En stor grund för detta är att du trivs med att skapa relationer till elever och finner glädje i att arbeta med barn och unga i skolans värld. Stor vikt kommer alltså att läggas vid personliga egenskaper och lämplighet. Det här får du av oss! Förutom att arbeta med spännande frågor i en varierande vardag får du möjligheten att bli en del av en organisation som upprätthåller viktiga samhällsfunktioner för invånare i Ludvika kommun. Som anställd hos oss har du bland annat tillgång till friskvårdsförmåner, goda möjligheter till kompetensutveckling och växling av semesterdagstillägg. Läs gärna på ludvika.se under rubriken Jobba hos oss. I Ludvika kommun arbetar vi efter vår värdegrund Lagandan som består av fyra principer: Relationer, Glädje, Lärande och Driv. Den bygger på samverkan och samarbete, en vi-känsla och en vilja att fortsätta utvecklas. Det är med Lagandan som vi tar oss an vårt uppdrag och strävan mot vår vision om att vara framtidens, tillväxtens och möjligheternas kommun. Anställningsform Anställningsform: Vikariat t.o.m 27-06-30 Omfattning: 100% Arbetstid: Dagtid, semestertjänst Tillträde: 260901 eller enligt överenskommelse Antal platser: 1 Övrig information I enlighet med Lag (2013:852) om registerkontroll av personer som ska arbeta med barn, krävs att du som erbjuds tjänsten kan uppvisa ett utdrag ur Polismyndighetens belastningsregister. Detta önskar vi att du liksom din legitimation medtar vid eventuell intervju. Har du skyddad identitet ska du inte söka jobbet här på webben, kontakta oss istället. Upplysningar Rektor Anna Sand Björkqvist 0240-565803 Arbetstagarorganisation: Sveriges Lärare nås via växeln 0240-86 000 Ansökan Välkommen med din ansökan senast den 21 augusti 2026. Vi tar endast emot ansökningar via vårt rekryteringssystem. Intervjuer kommer att hållas löpande. Vi undanber oss alla erbjudanden om kandidatförmedling samt annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.

Nu har du chansen att bli en av oss! Vi arbetar tillsammans med hjärta och kvalitet för att kunna ge bästa möjliga service till Ronneby kommuns invånare. Ronneby ligger vackert mellan hav och skog i mitten av Blekinge. Dessutom har vi bra kommunikationer med bil, tåg och flyg. Dina 2500 blivande kollegor är duktiga på att möta framtidens utmaningar och våra invånares ökade förväntningar genom digitalisering, samarbete och ett engagerat ledarskap. Tillsammans med dig gör vi Ronneby ännu bättre! Läs om Ronneby kommun via https://ronneby.se/naringsliv--arbete/arbeta-hos-oss.html Utbildningsförvaltningen i Ronneby har satt fokus på det kollegiala lärandet! Verksamheten ska genomsyras av kollegialt lärande och de metoder som bygger på vetenskaplig grund och beprövad erfarenhet. Då når vi framgång! Hos oss ska samtliga medarbetare vara väl medvetna om våra styrkor och värna om dessa, samtidigt som vi hela tiden utvecklas. Det gör vi tillsammans! I utbildningsförvaltningen arbetar vi efter den ”röda tråden”, en gemensam syn på utveckling och lärande med demokratisk värdegrund från förskola, grundskola, anpassad skola till gymnasie- och vuxenutbildning. Ta chansen att jobba i en kommun som fokuserar på kärnan i utbildningen! 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER I uppdraget som lärare ansvarar du för att planera, genomföra och följa upp undervisningen, både självständigt och i samarbete med kollegor. Du arbetar aktivt för att möta varje elev utifrån dennes förutsättningar och behov, med målet att främja kunskapsutveckling och måluppfyllelse inom fritidshemmets uppdrag. Tillsammans med arbetslaget bidrar du till att utveckla och upprätthålla skolans värdegrund och kunskapssyn, där ett aktivt och medvetet värdegrundsarbete är en naturlig del av det dagliga arbetet. Du visar engagemang och initiativförmåga och medverkar i skolans systematiska kvalitetsarbete. I rollen bidrar du till att skapa en trygg, inkluderande och stimulerande lärmiljö. Du arbetar för att motivera eleverna och stärka deras vilja och förmåga att lära. Du är väl förtrogen med skolans styrdokument och säkerställer att dokumentation sker enligt gällande krav. KVALIFIKATIONER Utbildning Du ska ha en lärarlegitimation, med behörighet att undervisa i aktuella ämnen för tjänsten. Annan person som innehar pedagogisk utbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig, kan vara aktuell men då för en visstidsanställning. Kompetens Du har erfarenhet och kompetens i läs- och skrivutveckling. Lagkrav Utdrag ur belastningsregistret är ett lagstadgat krav. Kommunikation Du ska kunna kommunicera och samarbeta med kollegor, elever, vårdnadshavare samt övriga professioner du möter i ditt yrke. Erfarenhet Du har god kännedom om och erfarenhet av att arbeta utifrån grundskolans styrdokument samt dokumentationskrav. Erfarenhet Du har erfarenhet av att undervisa i aktuell årskurs. Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tidsbegränsad anställning. Observera att Ronneby kommun har tagit bort det personliga brevet från ansökningsprocessen. Du som söker en tjänst hos oss kommer istället i ansökningsförfarandet att få svara på ett antal frågor där du beskriver din kompetens inom efterfrågat område. I urvalsarbetet kommer vi att utgå ifrån dessa svar som komplement till ditt CV, och alltså inte begära in ett personligt brev. I de fall det finns lagkrav på utdrag ur belastningsregistret kommer du att behöva uppvisa ett sådant. För vissa tjänster i Ronneby kommun genomför vi bakgrundskontroller av slutkandidater. Hos oss i Ronneby kommun omfattas våra medarbetare av centrala kollektivavtal (HÖK och AB). Vi tillämpar individuell och differentierad lönesättning, och erbjuder ersättningar enligt kollektivavtalens bestämmelser. Vårt lönepolitiska arbete bygger på de centrala kollektivavtalen. Har du frågor är du välkommen att kontakta Personalenheten via [email protected]. För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen samt möjliggöra god kommunikation med dig som sökande ber vi dig ansöka via ansökningslänken i annonsen.