Gruppledare inom socialtjänst

Socialförvaltningen Hisingen är en del av socialtjänsten i Göteborgs Stad. Vi är en av fyra socialförvaltningar. Vi arbetar målmedvetet för att skapa en bättre vardag för invånarna på Hisingen. Vi erbjuder stöd inom individ- och familjeomsorg, socialjour, hjälp vid missbruk och i integrationsfrågor. Vi arbetar även med fritidsverksamhet samt förebyggande arbete kring till exempel folkhälsoarbete, samhällsplanering, lokalt trygghetsarbete och integrationsfrågor. Vill du ha ett viktigt och meningsfullt arbete, välkommen till oss på Socialförvaltningen Hisingen! ARBETSUPPGIFTER Unga vuxna-enheten möter unga vuxna i åldern 18 - 24 med psykosocialt stödbehov och som är boende på Hisingen. Vi utreder, fattar beslut och följer upp bistånd enligt SoL, LVU samt LVM. Unga vuxna är i en expansiv ålder och de vi möter har ofta komplexa och sammansatta behov i vilka missbruk, kriminalitet, våld, psykisk ohälsa samt bostadslöshet förekommer. Ofta har de en lång historia med kunskapsluckor inom utbildning och arbete samt omsorgsbrister under uppväxt. Enheten består idag av 10 socialsekreterare och två 1:e socialsekreterare. Då en av nuvarande 1:e socialsekreterarna till hösten tillträder tjänsten som enhetschef på Unga vuxna enheten uppstår en lucka och vi söker därför en ersättare. Som 1:e socialsekreterare på enheten har du delat arbetsledningsansvar med nuvarande 1:e socialsekreterare. Uppdraget som 1:e socialsekreterare innebär bland annat att: • Leda och fördela det dagliga arbetet. • Ge stöd och vägledning i det dagliga arbetet vilket sker både enskilt och i grupp. • Företräder enheten vid individutskottets sammanträden samt nämnden i förvaltningsdomstolarna. • Planerar och bidrar till genomförande av verksamhetsplan tillsammans med chef. • Driver utvecklingsarbetet på enheten. • För statistik och följer tillsammans med chef och ekonom upp kostnader för boende och vård. • Samverkar med andra vårdgivare och internt med andra enheter och 1:e socialsekreterare. • Inspirerar till arbetsglädje och positivt medarbetarskap. • Bidrar till medarbetarnas professionella utveckling och självledarskap. • Du ser till att arbetet sker i enlighet med gällande lagstiftning och bedrivs utifrån aktuell kunskap, beprövad erfarenhet och utifrån rättssäkerhet. KVALIFIKATIONER Då vi tillämpar lagstiftning utifrån såväl frivillig vård enligt SoL som tvångsvård enligt LVU och LVM söker vi dig som har lång praktisk erfarenhet av det sociala arbetet inom myndighetsutövning. Du är socionom och det är meriterande om du har erfarenhet av socialtjänstens olika delområden, ekonomiskt bistånd samt övrigt bistånd. Då vi möter unga vuxna med komplexa behov vill vi att du har särskild kunskap inom områdena missbruk, våld, hedersproblematik, kriminalitet samt erfarenhet av personer med funktionsvariationer. Enheten arbetar mycket framgångsrikt och har kommit långt med utvecklingsarbete inom olika områden som MI och ASI. Tidigare erfarenhet av detta är därför meriterande. På vår enhet jobbar vi utifrån en helhetssyn på både problem och lösningar. Det är viktigt att i rollen som 1:e socialsekreterare kunna förmedla hopp och att ha en positiv syn om att förändring är möjligt samt att genom ett coachande arbetssätt bidra till arbetslust och arbetsglädje. Som 1:e socialsekreterare behöver du kunna vara både analyserande, stödjande, gränssättande och pådrivande både i förhållande till kollegor och andra samarbetspartners. Har du erfarenheter som vilar på systemteoretisk grund är det meriterande. Du har goda IT-kunskaper och har förmågan att uttrycka dig väl i skrift då dokumentation är en vanligt förekommande uppgift inom myndighetsutövning. Kunskap i Treserva är meriterande. Det är även meriterande om du har körkort. På vår enhet trivs vi och vi bidrar tillsammans till en god arbetsmiljö. Du erbjuds olika personalförmåner såsom friskvårdspeng, företagshälsovård, processhandledning och att emellanåt kunna jobba hemifrån. Urval och intervjuer sker löpande så ansök redan idag!

Stockholm – vår huvudstad med miljoner drömmar, förväntningar och ambitioner. Vi jobbar för alla som lever här idag och i framtiden. Nu söker vi dig som vill tänka stort, nytt och annorlunda med oss – för stockholmarna. Hässelby-Vällingby stadsdelsförvaltning finns i västra Stockholm med närhet till natursköna områden och goda kommunikationer. Vi är cirka 1700 stolta och engagerade medarbetare som bidrar med service av hög kvalitet till stadsdelsområdets invånare varje dag. Vår arbetsmiljö präglas av samarbete, mod och delaktighet. Vår styrka är att den mångfald som finns bland invånare även finns hos våra medarbetare. Tillsammans gör vi skillnad! Välkommen till oss Avdelningen Individ och familj ansvarar för stöd och service till invånare i stadsdelsområdet och har från och med 1 januari 2025 fyra verksamhetsområden: främjande, första linjen, barn och ungdom samt vuxen. Inom området barn och ungdom finns enheterna Barn, Syskon, Ungdom, Placering och Familjestöd.  Vi söker nu en gruppledare till familjevården på Placeringsenheten. Enheten består av tre grupper med varsin gruppledare, som arbetar med barn och unga som är placerade utanför det egna hemmet. Två grupper arbetar med barn och unga som är placerade i familjehem. Den tredje gruppen arbetar med barn och unga som är placerade i andra vårdformer, till exempel HVB-hem, stödboenden och behandlingsfamiljer. Från och med den 1 september kommer nya gruppkonstellationer bildas för de som arbetar med familjehemsvård. Varje grupp kommer då att bestå av fyra barnsekreterare och tre familjehemssekreterare. Syftet är bland att att skapa bättre förutsättningar för ett teambaserat arbetssätt mellan barnsekreterare och familjehemssekreterare. Vi söker nu en gruppledare till ett av dessa team - en ledare som vill vara med och utveckla verksamheten med fokus på trygga och hållbara familjehemsplaceringar.  Vill du vara med och utveckla vår verksamhet i syfte att ge de bästa förutsättningar för barn och unga som är placerade i familjehem - sök till oss! Vi erbjuder Vi erbjuder ett roligt och utvecklande uppdrag där ditt engagemang för barn och unga, socialt arbete och möjligheten att frigöra resurser hos människor i utsatta livssituationer tas tillvara. Du får möjlighet att leda engagerade medarbetare och vidareutveckla en verksamhet av högsta kvalitet. I år har vi påbörjat en implementering av Signs of Safety och alla handläggare och chefer kommer att få utbildning i förhållningssättet. Mer om vår arbetsplats: Vår vision och våra prioriteringar  Läs mer om våra förmåner Din roll I din roll som gruppledare är du direkt underställd enhetschefen och arbetsleder barnhandläggare och familjehemssekreterare i det dagliga arbetet. Ditt uppdrag innebär bland annat: -Arbetsleda och vägleda 4 barnhandläggare och 3 familjehemssekreterare samt vid behov ge stöd i prioritering. -Leda ärendedragningar och följa upp pågående ärenden. -Fördela ärenden i arbetsgruppen. -Säkerställa att det dagliga arbetet fungerar i samråd med enhetschef. -Tillsammans med enhetschef och mentorer introducera nyanställda. -Bidra till områdets och enhetens måluppfyllelse. -Verka för att stadens övergripande styrdokument, riktlinjer och förvaltningens rutiner följs upp/implementeras i verksamheten samt beakta verksamhetsfrågor ur ett helhetsperspektiv. -Vara delaktig och tillsammans med enhetschef och mentorer ta ansvar för ett löpande förbättringsarbete/metodutveckling. -Fatta beslut utifrån gällande delegationsordning. -Skapa förutsättningar för samverkan och samarbete både internt och externt. Din kompetens och erfarenhet Vi söker dig som är socionom med flerårig och aktuell erfarenhet från socialtjänstens verksamhetsområde barn och unga, särskilt inom myndighetsutövning och familjehemsvård.  Du har god kunskap om relevant lagstiftning och dess förändringar, samt övriga regelverk inom området. Du har en god förmåga att uttrycka dig på svenska i tal och skrift. Det är meriterande om du har erfarenhet av arbetsledning, exempelvis som gruppledare.  Som gruppledare hos oss är du inte bara en förebild internt, utan en ledare och företrädare för Hässelby Vällingbys stadsdelsförvaltning i externa sammanhang. Du ser till helheten i planering, agerande och beslut. Du har en god analytisk förmåga, är utvecklingsinriktad och har lätt för att skapa nya relationer och samarbeta för att nå goda resultat. Du styrs av mål- och resultattänkande i prioriteringar, planering och agerande och du är tydlig i din kommunikation och följer upp att ditt budskap når fram. Du har förmåga att skapa engagemang, struktur och lösningsfokus i en grupp.  Det är meriterande om du har kunskap och erfarenhet av: - Rekrytering och handledning av familjehem - Signs of Safety. - Erfarenhet och kunskap av Paraplysystemet  Vid rekryteringen lägger vi stor vikt vid dina personliga egenskaper. Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering. Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering.

Sundsvalls kommun har ungefär 8000 medarbetare och är betydelsefull för vårt samhälle. Vi är Sundsvalls största arbetsgivare med flera arbetsplatser inom olika verksamheter och runt 300 olika yrken. Kommunen har ett stort uppdrag i att skapa nytta för alla våra invånare. Oavsett verksamhet arbetar vi för samma sak, att vi ska vara en bra plats att bo, leva och verka på. Sundsvalls kommun är inne i ett spännande skede. Vår kommun deltar i den gröna omställningen i Norra Sverige. Vi är övertygade om att de rätta platserna för den omställningen är här. Som kommun förbereder vi oss för fullt för att växa bland annat genom att bereda mark, skapa nya utbildningsplatser, marknadsföra kommunen och välkomna nya invånare från hela världen. Vill du vara med och utveckla framtidens socialtjänst? Just nu söker vi en engagerad och drivande metodstödjare som vill spela en central roll i omställningen till den nya socialtjänstlagen. Hos oss får du möjlighet att bidra till spännande utvecklingsarbete och samarbeta med engagerade kollegor i en stimulerande miljö. Metodstödjartjänsten är organisatoriskt placerad inom Individ- och arbetsmarknadsförvaltningen, verksamhetsområde Barn, Unga och Familj. Tjänsten är underställd verksamhetschefen och ingår i verksamhetsområdets strategiska ledningsgrupp. Förvaltningen omfattar ytterligare tre verksamhetsområden: Missbruk och psykisk ohälsa, Arbete och försörjning samt Kommunal vuxenutbildning. Förvaltningen leds av en direktör, och för varje verksamhetsområde ansvarar en verksamhetschef. Verksamhetsområdet Barn, Unga och Familj omfattar tio arbetsenheter och innehåller både myndighetsutövande arbetsgrupper, där drygt 100 socialsekreterare arbetar, samt utförarenheter såsom första linje-verksamhet, central öppenvård, HVB och stödboende. Ett femtiotal familjebehandlare och behandlingsassistenter arbetar inom utförardelen. ARBETSUPPGIFTER Inom ramen för det pågående omställningsarbetet inför den nya socialtjänstlagen, som nu är under uppstart, kommer flera spännande utvecklingsinsatser avseende metoder och arbetssätt att bli aktuella. Som metodstödjare spelar du en central roll i detta arbete. Du förväntas: • Följa och bidra till utvecklingen av metoder och arbetssätt inom verksamhetsområdet. • Omvärldsbevaka och hålla dig uppdaterad om socialtjänstens utveckling på lokal, regional och nationell nivå. • Ha ett implementeringsansvar för utvalda behandlingsmetoder. • Stötta medarbetare och chefer i utvecklingsarbete och förändringsprocesser. • Vara ett stöd i att omsätta kunskap till praktik genom handledning, utbildning och uppföljning. • Delta i samverkan med interna och externa aktörer. En viktig del av uppdraget är att engagera, stimulera och motivera medarbetare och chefer till förnyelse och utveckling, samt att skapa förutsättningar för ett gemensamt lärande inom organisationen. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som har en beteendevetenskaplig examen, exempelvis som socionom, psykolog, psykoterapeut eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer som relevant för uppdraget. Du har gedigen erfarenhet av psykosocialt behandlingsarbete med systemteoretisk och KBT-inriktning, gärna inom socialtjänst eller barn- och ungdomspsykiatri. Det är meriterande om du har fördjupad utbildning inom det beteendevetenskapliga området, exempelvis en steg 1-utbildning i psykoterapi, samt erfarenhet av arbete i en arbetsledande funktion. Som person är du utvecklingsinriktad, nyfiken och lösningsfokuserad, med en god förmåga att driva förändringsarbete. Du arbetar strategiskt och uthålligt och har lätt för att skapa struktur och hålla riktning över tid. Du är en kommunikativ person som kan entusiasmera och engagera andra, och du har ett inkluderande förhållningssätt. Du trivs i samarbete med andra och är van vid att arbeta i team. Vidare är du trygg i rollen som förebild och stöd för både kollegor och chefer, och du bidrar aktivt till en kultur präglad av delaktighet, kreativitet och utveckling. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. För att arbeta hos oss behöver du även ha B-körkort. Välkommen med din ansökan. ÖVRIGT Är du intresserad av att läsa mer om Sundsvall? Klicka in på www.sundsvall.se eller är du intresserad av hur det vore att bo och arbeta i Sundsvall kan du läsa mer på www.nykommun.se/kommun/sundsvall/ Vi verkar för en drogfri arbetsmiljö och drogtest kan förekomma vid nyanställning av personal. Vi tillämpar rökfri arbetstid. I Sundsvalls kommun gillar vi olika och välkomnar medarbetare med olika bakgrund. Vi värnar om det värde som jämn könsfördelning samt mångfald tillför våra verksamheter och arbetar för att våra arbetsplatser ska vara tillgängliga för alla. För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig söka tjänsten genom länken i denna annons. Är du även intresserad av att arbeta som räddningstjänstpersonal i beredskap/deltidsbrandman, klicka på länken: https://www.rtjmedelpad.se/om-oss/jobba-hos-oss/raddningstjanstpersonal-i-beredskap-rib Vi undanber oss alla erbjudanden om annonsering- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.

Statens institutionsstyrelse, SiS, är en myndighet som ansvarar för individuellt anpassad tvångsvård för ungdomar med komplex psykosocial problematik och för vuxna med missbruk. SiS verkställer även sluten ungdomsvård. Det gör vi på ungdomshem och hem för vuxna med missbruk, över hela landet. Hos oss på SiS blir ditt arbetsliv en spännande utmaning. Oavsett var i vår organisation du arbetar, eller vilken tjänst du har, hjälper du till att skapa livsviktig förändring. SiS ungdomshem Bergsmansgården tar emot icke skolpliktiga flickor. Vi har verksamhet i Fjugesta, tre mil väster om Örebro och planerar nu att öppna en satelitenhet i Granhult, 3 mil norr om Lindesberg. Flickorna kommer till oss för att de har psykosocial problematik samt problem med kriminalitet eller drogmissbruk.   Arbetsbeskrivning Motiveras du av att hjälpa ungdomar/klienter i en utsatt livssituation? Gillar du dessutom att organisera, leda och planera? Sök jobbet som gruppledare på SiS! Som gruppledare bidrar du till en trygg och säker miljö för såväl placerade barn och ungdomar/klienter som medarbetare. I rollen arbetar du aktivt i det operativa vård- och behandlingsarbetet ute på avdelningen. Du ansvarar för att planera, operativt leda och fördela det dagliga arbetet. Du agerar förebild och främjar att arbetet bedrivs rättssäkert och i enlighet med gällande styrdokument, metoder och uppsatta mål. Du håller löpande enhetschefen på din avdelning uppdaterad i frågor som kan påverka arbetsmiljön, vård- och behandlingsmiljön eller brister i verksamheten. Introduktion och handledning av nya medarbetare ingår också i ditt arbete. Du ingår i ett team med enhetschef och behandlingssekreterare och ni kommer att ha ett nära samarbete för att tillsammans skapa goda resultat.  Kvalifikationer För att trivas och lyckas i rollen som gruppledare motiveras du av att arbeta med och hjälpa människor i en utsatt livssituation. Det operativa arbetet och mötet med ungdomar/klienter är ditt största fokus. Du är bra på att planera, organisera och prioritera arbetet på ett effektivt sätt och är tydlig i din kommunikation med andra. Samtidigt är du inlyssnande och bekräftande i ditt bemötande med ungdomar/klienter och medarbetare samt bra på att bygga relationer. Du har ett professionellt förhållningssätt och en god förmåga att samarbeta samt att sätta dig in i andras perspektiv. Arbetet är ibland utmanande och kräver att du är stabil och behåller lugnet även i stressade situationer.   Du ska också ha:    • Högskoleutbildning om minst 180 högskolepoäng med inriktning mot samhälls, - vård- eller beteendevetenskap • Flerårig meriterad arbetslivserfarenhet av arbete inom SiS eller annan verksamhet med fokus på vård, behandling och säkerhet, såsom exempelvis socialtjänst, vård och behandling, kriminalvård eller annan relevant verksamhet. • God förmåga att uttrycka dig i svenska språket, såväl skriftligt som muntligt.   På SiS månar vi om ett gott ledarskap. Det innebär att du som ledare tar ansvar för helheten, agerar som en god förebild,  driver utveckling, främjar ett gott samarbete och är tydlig i din kommunikation. Läs mer om vårt ledarskap   Anställning:  Tjänsterna är tillsvidareanställningar på heltid och inleds med sex månaders provanställning. Tillträde enligt överenskommelse.  Med staten som arbetsgivare ingår en rad förmåner, läs mer om dessa här: https://www.stat-inst.se/jobba-hos-oss/formaner/   Ansökan:  Välkommen att registrera din ansökan i vårt rekryteringsverktyg senast den 2 juli 2025. Intervjuer kan komma att ske löpande.        SiS arbetar aktivt mot all form av diskriminering och välkomnar alla sökande. För arbete på våra institutioner gör SiS registerkontroll innan anställning. Inför rekryteringsarbetet har Statens institutionsstyrelse tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. OBS! Om du har skyddade personuppgifter ska du inte söka via rekryteringssystemet. Kontakta i stället den som står som kontaktperson i annonsen.

Tillsammans, med mod, engagemang och flexibilitet gör vi skillnad. Så tänker vi i socialförvaltningen Järfälla. Tänker du också i de banorna?  Socialförvaltningen i Järfälla ansvarar för områdena äldreomsorg, funktionsnedsättning och individ- och familjeomsorg (IFO). Inom IFO är vi 200 engagerade och kompetenta medarbetare som finns till för våra invånare och som vill erbjuda en socialtjänst med god kvalitet.  Då vår ena gruppledare kommer att lämna oss för nya utmaningar i en annan stad söker vi nu efter dig som är nyfiken på uppdraget som gruppledare i vår mottagningsenhet för ekonomiskt bistånd. Gillar du att arbeta med ett nära operativt ledarskap och har ett stort engagemang för området ekonomiskt bistånd och särskilt kring mottagningsdelen?   Vi kan erbjuda en trevlig arbetsplats med glada och engagerade kollegor. Vi är tillåtande och har högt i tak och vi arbetar ständigt med att förbättra vår verksamhet. Är du den vi söker? Varmt välkommen med din ansökan redan idag! ARBETSUPPGIFTER Som gruppledare arbetar du nära enhetschef och enhetens andra gruppledare. Du ansvarar för att operativt leda dina team i det dagliga arbetet genom coachning och ärendehandledning. Du fungerar som ett stöd vid behov av bedömning och prioritering av arbetsuppgifter, fördelar ärenden och planerar för den dagliga verksamheten. Du är en förebild i handläggning och ansvarar för rättssäkerhet i enskilda ärenden samt att systematiskt följa upp arbetet på enheten. Du håller i teamens gruppmöten och ingår i den operativa ledningsgruppen på enheten. I rollen som gruppledare ingår samverkan med andra, både internt och externt. Du medverkar och bistår enhetschefen i att driva utvecklingsprocesser utifrån de mål och uppdrag som är beslutade om för enheten. Som gruppledare företräder du arbetsgivaren och har ett tilldelat arbetsmiljöansvar i vissa frågor.  Vi använder verksamhetssystemet Lifecare. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som är socionom och som har ett stort engagemang för både det sociala arbetet och för myndighetsdelen inom mottagning ekonomiskt bistånd. Du får gärna ha erfarenhet av arbetsledning inom området eller att du har lång erfarenhet av ekonomiskt bistånd och är redo att ta nästa steg i rollen som gruppledare. Det är viktigt att du har ett engagemang och intresse av att leda grupper i förändring. Enheten arbetar med MI, Motiverande samtal, du behöver därför ha utbildning och god kompetens inom området då en del av gruppledartjänsten innebär att coacha medarbetare i metoden. Du tänker på socialtjänsten i ett helhetsperspektiv och stimuleras av att vara med och förbättra verksamheten och att tänka helt nytt. Vi står inför spännande utmaningar i och med den nya socialtjänstlagen där du kommer ha en viktig roll att tillsammans med övriga kollegor arbeta för omställningen. Som ledare är du rak och tydlig och har förmåga att låta gruppen utvecklas. Du har tillit till medarbetarnas förmåga att ta ansvar för sitt arbete. Du har erfarenhet av att samarbeta med andra internt och externt och vet att ditt agerande är viktigt för resultatet. Du har struktur och planerar ditt arbete på ett sätt som bidrar till trygghet och förutsägbarhet för medarbetarna. Vi erbjuder dig möjligheten att arbeta i en stimulerande verksamhet där individens behov står i fokus. Vi arbetar för att ha ett tydligt och uttalat MI-förhållningssätt inom hela avdelningen, både inom organisationen och i kontakten med de medborgare vi finns till för.  Vi erbjuder dig • möjlighet till semesterväxling • årsarbetstid • kompetensutveckling • distansarbete i viss omfattning • extern handledning tillsammans med andra gruppledare inom verksamhetsområdet ÖVRIGT Järfälla har norra Stockholms mest spännande geografiska läge och växer snabbt. Vi erbjuder en arbetsplats med stor variation, goda utvecklingsmöjligheter och arbetar efter visionen Järfälla för alla framåt. Läs mer om hur det är att jobba hos oss på www.jarfalla.se/jobbaijarfalla Vi genomför begränsade bakgrundskontroller för slutkandidaterna vid detta anställningsförfarande. Bakgrundskontroller genomförs endast i den utsträckning det är relevant för den aktuella tjänsten. Vi insamlar muntligt och skriftligt samtycke. För mer information om hur vi arbetar med bakgrundskontroller, se www.jarfalla.se/bakgrundskontroller Intervjuer och anställning kan komma att ske under rekryteringens gång. Varmt välkommen med din ansökan! Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons

Statens institutionsstyrelse, SiS, är en myndighet som ansvarar för individuellt anpassad tvångsvård för ungdomar med komplex psykosocial problematik och för vuxna med missbruk. SiS verkställer även sluten ungdomsvård. Det gör vi på ungdomshem och hem för vuxna med missbruk, över hela landet. Hos oss på SiS blir ditt arbetsliv en spännande utmaning. Oavsett var i vår organisation du arbetar, eller vilken tjänst du har, hjälper du till att skapa livsviktig förändring. SiS ungdomshem Ryds brunn tar emot skolpliktiga pojkar med psykosocial problematik, kriminalitet och missbruk. Arbetsbeskrivning Vi söker nu en gruppledare till SiS ungdomshem Ryds brunn. Motiveras du av att hjälpa ungdomar/klienter i en utsatt livssituation? Gillar du dessutom att organisera, leda och planera? Sök jobbet som gruppledare på SiS! Som gruppledare bidrar du till en trygg och säker miljö för såväl placerade barn och ungdomar/klienter som medarbetare. I rollen arbetar du aktivt i det operativa vård- och behandlingsarbetet ute på avdelningen. Du ansvarar för att planera, operativt leda och fördela det dagliga arbetet. Du agerar förebild och främjar att arbetet bedrivs rättssäkert och i enlighet med gällande styrdokument, metoder och uppsatta mål. Du håller löpande enhetschefen på din avdelning uppdaterad i frågor som kan påverka arbetsmiljön, vård- och behandlingsmiljön eller brister i verksamheten som behöver eskaleras. Introduktion och handledning av nya medarbetare ingår också i ditt arbete. Du ingår i ett team med enhetschef och behandlingssekreterare och ni kommer att ha ett nära samarbete för att tillsammans skapa goda resultat. Kvalifikationer För att trivas och lyckas i rollen som gruppledare motiveras du av att arbeta med och hjälpa människor i en utsatt livssituation. Det operativa arbetet och mötet med ungdomar/klienter är ditt största fokus. Du är bra på att planera, organisera och prioritera arbetet på ett effektivt sätt och är tydlig i din kommunikation med andra. Samtidigt är du inlyssnande och bekräftande i ditt bemötande med ungdomar/klienter och medarbetare samt bra på att bygga relationer. Du har ett professionellt förhållningssätt och en god förmåga att samarbeta samt att sätta dig in i andras perspektiv. Arbetet är ibland utmanande och kräver att du är stabil och behåller lugnet även i stressade situationer. Du ska också ha: Relevant högskoleexamen med inriktning mot samhälls-, vård- eller beteendevetenskap eller annan utbildning i kombination med arbetslivserfarenhet som SiS anser vara likvärdig. Flerårig meriterad arbetslivserfarenhet av arbete inom SiS eller annan verksamhet med fokus på vård, behandling och säkerhet, såsom exempelvis socialtjänst, vård och behandling, kriminalvård eller annan relevant verksamhet. God förmåga att uttrycka dig i svenska språket, såväl skriftligt som muntligt. På SiS månar vi om ett gott medarbetarskap. Det innebär att du som medarbetare tar ansvar för ditt arbete, bidrar till utveckling och medverkar till ett gott samarbete. Läs mer om vårt medarbetarskap. Anställning:  Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid och inleds med sex månaders provanställning. Tillträde enligt överenskommelse.  Ansökan:  Välkommen att registrera din ansökan i vårt rekryteringsverktyg senast den 13 juli, 2025 Tester och arbetsprover kan komma att ingå i rekryteringsprocessen.    SiS arbetar aktivt mot all form av diskriminering och välkomnar alla sökande. För arbete på våra institutioner gör SiS registerkontroll innan anställning. Inför rekryteringsarbetet har Statens institutionsstyrelse tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. OBS! Om du har skyddade personuppgifter ska du inte söka via rekryteringssystemet. Kontakta i stället den som står som kontaktperson i annonsen.

Stockholm – vår huvudstad med miljoner drömmar, förväntningar och ambitioner. Vi jobbar för alla som lever här idag och i framtiden. Nu söker vi dig som vill tänka stort, nytt och annorlunda med oss – för stockholmarna. Skärholmens stadsdelsförvaltning är en av Stockholms stads 11 stadsdelsförvaltningar och omfattar stadsdelarna Bredäng, Sätra, Skärholmen och Vårberg. Här arbetar mer än 1000 medarbetare för våra 37.000 invånare. Vi erbjuder en kommunal verksamhet som vi är stolta över och vi har en fantastisk mångfald. Välkommen med ditt unika bidrag! Välkommen till oss Denna tjänst är ett vikariat och avser perioden 1 oktober 2025 till 30 september 2026. Enheten består av cirka 17 medarbetare, däribland barnsekreterare som arbetar med barn placerade i familjehem och jourhem, familjevårdsinspektörer, rekryterare samt familjebehandlare som fokuserar på förstärkt familjehemsvård (FFV). Socialnämnden har ett viktigt ansvar i att noggrant följa upp och utvärdera vården av barn i familjehem för att säkerställa en trygg och säker omsorg. Barnsekreterare och familjevårdsinspektörer arbetar nära varandra med en tydlig ansvarsfördelning. Familjevården i Skärholmen har utvecklat en arbetsmodell som erbjuder ett förstärkt stöd till barn placerade i familjehem. En Marte-Meo/MAFI-terapeut och en familjebehandlare är en del av familjevården och arbetar genom alla vårdens faser. Vi erbjuder Under 2024/2025 har stadsdelen en stor satsning på MI. Vi erbjuder flexibel arbetstid, friskvårdsbidrag, semesterväxling och subventionerat årskort till Stockholms stads simhallar inkl. gym. Vi arbetar i aktivitetsbaserat landskap i moderna lokaler i Skärholmens centrum med nära tillgång till tunnelbana och gallerians alla restauranger och butiker. Läs mer om Stockholms stads förmåner här.  Din roll Som gruppledare ansvarar du för att leda gruppen mot uppsatta mål och säkerställa en rättssäker handläggning av ärenden. Du har ett arbetsledande ansvar för samtliga medarbetare på enheten och erbjuder stöd samt handledning i det dagliga arbetet genom ett coachande och närvarande ledarskap. I din roll ingår även samverkan med andra enheter inom förvaltningen. Dessutom bistår du enhetschefen i frågor som rör budget och arbetsmiljö. Du är direkt underställd enhetschefen och ingår i enhetens ledningsgrupp. Din kompetens och erfarenhet Krav:  • Socionomexamen. • Att ha jobbat inom familjehemsvård. • Flerårig och aktuell erfarenhet av myndighetsutövning inom barn och ungdom. • Kompetens inom BBIC (barns behov i centrum). • Kunskap om och praktisk erfarenhet av Signs of Safety. • God kommunikationsförmåga i både tal och skrift på svenska. Meriterande: • Erfarenhet av Paraplysystemet. • Aktuell erfarenhet av arbetsledning. Vi söker dig som är engagerad, trygg och tydlig i ditt ledarskap. Du visar tillit till dina medarbetare, skapar delaktighet och har en mycket god samarbetsförmåga. Ditt arbete präglas av god struktur men du kan också vara flexibel när så krävs. Vidare har du en stark vilja om att driva ditt arbete framåt med stor uthållighet och fokus på kvalitet och rättssäkerhet. Känner du igen dig i ovanstående beskrivning och är intresserad av en ny utmaning? Varmt välkommen med din ansökan! Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering.

Landskrona är på frammarsch på många plan. Nya områden med havsnära boende växer fram och allt fler företag väljer att etablera sig just här. Läget mitt i Öresundsregionen med närhet till bad och stad, natur och kultur lockar allt fler till inflyttning, etablering och besök. I Landskrona stad med drygt 3300 medarbetare arbetar vi efter vår värdegrund BRA, där B står för bemötande, R för resultat och A för ansvar. Vår värdegrund ska genomsyra all vår verksamhet och vi ska vara en arbetsplats där du känner arbetsglädje och stolthet. Här finns utrymme för dig med mod och handlingskraft och du får möjlighet att utvecklas. Vill du vara med och påverka utvecklingen i en av Skånes mest spännande städer? Välkommen med din ansökan! Är du redo att göra skillnad? Bli en del av Individ- och familjeförvaltningen! Vi på Individ- och familjeförvaltningen är engagerade i att stödja barn, unga, vuxna och familjer genom socialt arbete inom socialtjänstens olika områden. Med fokus på hög kvalitet och individanpassade insatser strävar vi alltid efter att hjälpa människor att leva sina liv av egen kraft. Varför välja oss? Spännande utvecklingsskede: Vi befinner oss i en dynamisk fas där vi moderniserar och anpassar våra arbetssätt för att nå ut till fler invånare på nya och innovativa sätt. Engagerad arbetsmiljö: Hos oss får du möjlighet att arbeta i en inspirerande miljö där vi värdesätter samarbete och utveckling. Signs of Safety: Vi arbetar enligt den framgångsrika metoden Signs of Safety, vilket innebär att vi fokuserar på att bygga starka och hållbara lösningar tillsammans med de vi stöttar. Välkommen till en arbetsplats där du verkligen kan göra skillnad! ARBETSUPPGIFTER Arbetsuppgifter Vi söker nu en socialsekreterare med utökat ansvar till enheten där teamet arbetar med att följa upp beviljade insatser som placeringar, intensiva hemmaplanslösningar och öppenvård. Enheten leds av en enhetschef som har personal och arbetsmiljöansvar. Vår målgrupp omfattar barn och ungdomar i åldrarna 0-21 år och deras föräldrar. BBiC och Signs of Safety genomsyrar allt vårt arbete utifrån målbilden att alla våra barn och familjer bemöts med respekt, är delaktiga och har inflytande samt att deras och nätverkets resurser tas tillvara, alltid med barnets trygghet, säkerhet och bästa som utgångspunkt. Du ansvarar och planerar dina ärenden självständigt utifrån gällande lagstiftning och enhetens rutiner. Socialsekreteraren med utökat ansvar har en central roll i att stödja handläggarna i deras arbete, vilket bidrar till att stärka deras kompetens. Rollen innefattar även att säkerställa kvalitet och rättssäkerhet i arbetet samt att främja verksamhetens utveckling genom samverkan och kompetensutveckling. Det breda ansvarsområdet omfattar handledning, beslutsfattande och kvalitetssäkring. I din roll som socialsekreterare med utökat ansvar kommer du att ansvara för: Den dagliga ärendehandledningen och leder ärendediskussioner. Fördelar inkommande ärenden och stöttar i prioriteringar. Handleder i förhandsbedömningar och fattar beslut i ärenden där utredning inte inleds. Handleder och beslutar i akuta ärenden enligt LVU och LBS. Kvalitetssäkrar att arbetet utförs enligt gällande lagstiftning, riktlinjer och Socialstyrelsens rekommendationer. Säkerställer att handläggarnas dokumentation och utredningar håller hög kvalitet. Är väl insatt i aktuell lagstiftning, riktlinjer och rutiner samt fattar beslut enligt gällande delegationsordning. Ansvarar för omvärldsbevakning och håller sig uppdaterad om förändringar inom området. Medverkar vid förhandlingar i domstol. KVALIFIKATIONER Ett krav för tjänsten är att du har socionomexamen och erfarenhet av myndighetsutövning inom barn och unga.  Ett annat krav för tjänsten är att du har körkort och kör bil. För att lyckas och trivas i rollen som socialsekreterare med utökat ansvar krävs att du är bekväm med att arbeta självständigt. Som person är du empatisk, tydlig och kommunikativ. Du är trygg och lugn, även i stressade och akuta situationer och väljer dina strider klokt genom att lyssna, kommunicera och konstruktivt försöka komma fram till lösningar.  Dokumentation ingår i dina arbetsuppgifter vilket ställer krav på att du behärskar svenska språket i tal och skrift samt har goda datorkunskaper. Utbildning i och erfarenhet av BBIC och Lifecare är meriterande.  Det är meriterande om du har utbildning i Signs of Safety och MI och erfarenhet av arbete med våld i nära relationer och hedersrelaterat våld och förtryck.  Stor vikt kommer läggas vid personlig lämplighet! ÖVRIGT Intervjuer kommer eventuellt hållas löpande under ansökningstiden.  Provanställning kan komma att tillämpas.  Tjänsterna tillsätts under förutsättning att de inte behöver tas i anspråk av redan anställda i kommunen. Barnens trygghet och säkerhet är vår högsta prioritet i verksamheten. För att kunna komma i fråga för en anställning inom Individ- och familjeförvaltningens verksamheter för barn ska ett utdrag ur polisens misstanke- och belastningsregister uppvisas. Registerutdraget uppvisas först vid erbjudande om anställning.  Arbetsgivarinformation: landskrona.se/jobbailandskronastad För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Landskrona stad använder vi rekryteringsverktyget Visma Recruit. Därför ber vi dig att skicka in din ansökan via Visma Recruit genom att klicka på ansökningslänken i annonsen. En ansökan till Landskrona stad är en allmän handling och dina personuppgifter hanteras enligt GDPR. Då vi inför denna rekrytering redan tagit ställning till de rekryteringskanaler vi önskar använda undanber vi oss att bli kontaktade för ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling samt annonserings- och rekryteringshjälp. Om du som sökande har skyddade personuppgifter skickar du in ansökan till HR-avdelningen via post eller lämnar in den i receptionen, ställd till HR-enheten där du också anger vilket referensnummer annonsen har. I din ansökan behöver du ange hur du vill bli kontaktad av rekryterande chef. Din ansökan kommer sekretessmarkeras och bevaras i två år även om du inte blir anställd hos oss. Därefter gallras handlingarna. Du kan läsa mer om hur vi behandlar dina personuppgifter på https://www.landskrona.se/kommun-och-politik/sa-behandlar-landskrona-stad-personuppgifter/.

Statens institutionsstyrelse, SiS, är en myndighet som ansvarar för individuellt anpassad tvångsvård för ungdomar med komplex psykosocial problematik och för vuxna med missbruk. SiS verkställer även sluten ungdomsvård. Det gör vi på ungdomshem och hem för vuxna med missbruk, över hela landet. Hos oss på SiS blir ditt arbetsliv en spännande utmaning. Oavsett var i vår organisation du arbetar, eller vilken tjänst du har, hjälper du till att skapa livsviktig förändring. SiS ungdomshem Vemyra utanför Sollefteå tar emot skolpliktiga pojkar upp till 16 år med psykosociala problem samt kriminalitet och missbruk.   Arbetsbeskrivning Motiveras du av att hjälpa ungdomar/klienter i en utsatt livssituation? Gillar du dessutom att organisera, leda och planera? Sök jobbet som gruppledare på SiS! Som gruppledare bidrar du till en trygg och säker miljö för såväl placerade barn och ungdomar/klienter som medarbetare. I rollen arbetar du aktivt i det operativa vård- och behandlingsarbetet ute på avdelningen. Du ansvarar för att planera, operativt leda och fördela det dagliga arbetet. Du agerar förebild och främjar att arbetet bedrivs rättssäkert och i enlighet med gällande styrdokument, metoder och uppsatta mål. Du håller löpande enhetschefen på din avdelning uppdaterad i frågor som kan påverka arbetsmiljön, vård- och behandlingsmiljön eller brister i verksamheten. Introduktion och handledning av nya medarbetare ingår också i ditt arbete. Du ingår i ett team med enhetschef och behandlingssekreterare och ni kommer att ha ett nära samarbete för att tillsammans skapa goda resultat.  Kvalifikationer För att trivas och lyckas i rollen som gruppledare motiveras du av att arbeta med och hjälpa människor i en utsatt livssituation. Det operativa arbetet och mötet med ungdomar/klienter är ditt största fokus. Du är bra på att planera, organisera och prioritera arbetet på ett effektivt sätt och är tydlig i din kommunikation med andra. Samtidigt är du inlyssnande och bekräftande i ditt bemötande med ungdomar/klienter och medarbetare samt bra på att bygga relationer. Du har ett professionellt förhållningssätt och en god förmåga att samarbeta samt att sätta dig in i andras perspektiv. Arbetet är ibland utmanande och kräver att du är stabil och behåller lugnet även i stressade situationer.   Du ska också ha:  • Relevant högskoleexamen med inriktning mot samhälls-, vård- eller beteendevetenskap eller annan utbildning i kombination med arbetslivserfarenhet som SiS anser vara likvärdig. • Flerårig meriterad arbetslivserfarenhet av arbete inom SiS eller annan verksamhet med fokus på vård, behandling och säkerhet, såsom exempelvis socialtjänst, vård och behandling, kriminalvård eller annan relevant verksamhet. • God förmåga att uttrycka dig i svenska språket, såväl skriftligt som muntligt. På SiS månar vi om ett gott ledarskap. Det innebär att du som ledare tar ansvar för helheten, agerar som en god förebild,  driver utveckling, främjar ett gott samarbete och är tydlig i din kommunikation. Läs mer om vårt ledarskap  Anställning:  Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid och inleds med sex månaders provanställning. Tillträde enligt överenskommelse. Med staten som arbetsgivare ingår en rad förmåner, läs mer om dessa här: https://www.stat-inst.se/jobba-hos-oss/formaner/ Ansökan:  Välkommen att registrera din ansökan i vårt rekryteringsverktyg senast den sista juni. Tester och arbetsprover kan komma att ingå i rekryteringsprocessen.      SiS arbetar aktivt mot all form av diskriminering och välkomnar alla sökande. För arbete på våra institutioner gör SiS registerkontroll innan anställning. Inför rekryteringsarbetet har Statens institutionsstyrelse tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. OBS! Om du har skyddade personuppgifter ska du inte söka via rekryteringssystemet. Kontakta i stället den som står som kontaktperson i annonsen.

Värmdö är skärgårdens mötesplats med en unik kombination av naturens stilla skönhet och en mer stadslik livsstil. Vårt uppdrag är inte ett utan många: skola, fastigheter, socialtjänst, hamnar, vård, bibliotek, omsorg och många fler. Vi verkar för att alla Värmdöbor kan leva ett rikt och fritt liv. Vi vill vara de som möjliggör drömmen om en livskraftig trygg miljö för hem, familj och företag Ska vi lyckas med det fullt ut måste vi ha många och omfattande kompetenser och arbeta tillsammans för en gemensam och tillitsfull arbetskultur, byggd på modiga, ansvarstagande medarbetare som förstår invånarnas behov och önskemål. Det är det vi kallar Ett Värmdö, En Förvaltning. Socialtjänsten i Värmdö kommun söker erfaren ledare för familjevård och familjerätt. Rollen som gruppledare Vi på Värmdö kommun söker en fjärde gruppledare till vår barn- och ungdomsenhet. Du kommer att ha enhetschef som närmaste chef och är gruppledare för cirka tio socialsekreterare.  Som gruppledare kommer du att ansvara för att leda och fördela det dagliga arbetet inom myndighetsutövning familjevården och familjerätten. Med din socionomexamen och erfarenhet inom socialt arbete kommer du att spela en nyckelroll i att säkerställa en rättssäker handläggning utifrån relevant lagstiftning. Som gruppledare arbetar du tillsammans med dina gruppledarkollegor för att på helheten leda verksamheten.  Du kommer även att vara delaktig i att forma och utveckla framtida teamstrukturer, inklusive samarbete med andra professioner som familjebehandlare och förebyggande aktörer. På Värmdö socialtjänst är vårt mål att arbeta med en sammanhållen socialtjänst där socialsekreterare från vuxen och barn tillsammans möter familjer.  Vi söker en strukturerad ledare som trivs med att arbeta under förändring. Du har erfarenhet av att leda och coacha team och är van vid att hantera olika områden inom socialt arbete.  Framförallt vill vi att du delar vår vision om att erbjuda våra invånare en hög grad av tillgänglighet, professionellt bemötande och delaktighet i deras ärenden. Familjevården består av tre barnsekreterare, två familjehemssekreterare och en kontaktsekreterare. Familjerätten består av fyra socialsekreterare.  För att lyckas i uppdraget är det viktigt att du: Är utbildad socionom, kan säkerställa en rättssäker handläggning utifrån relevant lagstiftning, kan leda och fördela processer inom det dagliga myndighetsarbetet, kan stärka och coacha socialsekreterarna i deras yrkesutövning, kan driva utveckling och ständiga förbättringar inom ramen för uppdraget.  Du förväntas bidra till att uppfylla mål för verksamheten som innebär att de brukare/invånare som möter oss upplever hög grad av tillgänglighet, professionellt och gott bemötande, delaktighet och inflytande i handläggning av deras ärenden samt att deras livssituation förbättras när de är i kontakt med socialtjänsten. För rollen ska du: - Ha erhållit socionomexamen. - Ha minst 3 års erfarenhet av myndighetsutövning som socialsekreterare inom familjevård. - Genomfört BBIC grundutbildning  - B-körkort Kraftigt meriterande är: - Erfarenhet att arbeta som socialsekreterare och arbetsleda inom familjevård. - Erfarenhet att arbeta som socialsekreterare och arbetsleda inom familjerätt. - Erfarenhet som arbetsledare inom myndighetsutövning socialtjänst. - Genomfört Signs of safety grundutbildning. - Vi värdesätter högt personlig lämplighet. Vi erbjuder en arbetsplats med delaktighet och involvering, friskvårdsbidrag, fortlöpande kompetensutveckling, semesterväxling till extra lediga dagar, och en modern kontorsmiljö med välkomnande besöksytor och mycket gott arbetsklimat. Anställningen Omfattar heltid och är en tillsvidareanställning efter 6 månaders provanställning. Intervjuer sker löpande under ansökningstiden. Ansökan Om du vill vara med och forma framtiden för Värmdö kommun och dess invånare, skicka din ansökan snarast möjligt. Vi ser fram emot att välkomna dig till vårt team och tillsammans skapa en ännu bättre livskvalitet för våra medborgare! Vill du veta mer är du välkommen att kontakta Johan Arnold Enhetschef, 08-570 481 50. Arbetstagarorganisationerna hittar du på https://www.varmdo.se/fackligaorganisationer Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons