🌿 Medical Operations Manager till Din Psykolog Din Psykolog är en växande digital vårdmottagning med visionen att erbjuda tillgänglig och högkvalitativ psykologisk behandling som en självklar del av primärvården. Nu befinner vi oss i en fas där vår verksamhet skalas upp – och vi söker därför en Medical Operations Manager som vill ta ett helhetsansvar för den dagliga driften av vår psykologorganisation. Det här är en roll för dig som är trygg i ditt ledarskap, gillar struktur och får energi av att skapa ordning, stabilitet och fungerande processer i en personalintensiv verksamhet. 💡 Om rollen Som Medical Operations Manager ansvarar du för den operativa driften av vårdverksamhet. Du leder 4–5 Clinician Managers som i sin tur ansvarar för cirka 90+ psykologer och psykoterapeuter. Fokus ligger på att omsätta beslut och prioriteringar till fungerande vardag, stabil leverans och god arbetsmiljö. Du kommer bland annat att arbeta med att: Leda och stötta Clinician Managers i personalfrågor, arbetsmiljö och vardaglig drift Säkerställa fungerande schemaläggning, kapacitetsplanering och bemanning Ansvara för hela medarbetarresan från on- till offboarding. Hantera HR-frågor kopplade till anställningsformer, kontrakt, frånvaro och avslut Följa upp och rapportera KPI kopplade till drift, tillgänglighet och produktivitet Utvärdera och utveckla HR-, schema- och personalsystem Driva förbättringsinitiativ som förenklar vardagen för både chefer och behandlare 🌱 Vem vi söker Vi söker dig som är en trygg, självgående och förtroendeskapande ledare som trivs i operativa roller med stort ansvar. Du är van att arbeta i personalintensiva miljöer och känner dig bekväm med att fatta beslut, prioritera och driva ditt område framåt. Du bygger relationer genom närvaro, tydlighet och konsekvens – och du är bekväm med att både stötta och ställa krav. Vi tror att du har: Minst 2-3 års erfarenhet av formellt chefsansvar Bakgrund från personalintensiv verksamhet God vana av HR-frågor och grundläggande svensk arbetsrätt Erfarenhet av schemaläggning, resursplanering eller liknande operativ drift God systemvana och intresse för processer, struktur och data Flytande svenska och engelska i tal och skrift Erfarenhet från verksamhet i förändring eller tillväxt ses som meriterande Bakgrund från vård är inget krav - relevant ledarerfarenhet kan vara förvärvad i olika branscher 💛 Varför Din Psykolog? Din Psykolog är ett växande bolag med höga ambitioner och ett tydligt uppdrag: att göra psykologisk vård mer tillgänglig och hållbar. Hos oss får du en central och ansvarsfull roll där ditt arbete märks – varje dag. Du blir en del av ett sammansvetsat huvudkontor på cirka 20 personer, där vi ses på kontoret i Stockholm två dagar i veckan och arbetar tätt mellan funktioner. Vi värdesätter ansvarstagande, självständighet och förmågan att få saker att hända – och ger samtidigt stort förtroende till varandra. Låter detta som rätt nästa steg för dig? Varmt välkommen med din ansökan – vi ser fram emot att höra från dig!

Who we are Airmee is a rapidly scaling last-mile logistics platform, backed by Bonnier Capital and other leading investors. We were founded to build the best and most sustainable delivery experience on the market. Today, we are Sweden’s largest player in home deliveries and one of the few last-mile companies combining strong growth with profitability. In 2024, we reached SEK 362M in revenue, and in 2025 surpassed SEK 600M - driven by a tech-enabled, asset-light platform where routing, automation, and real-time operational control generate significant efficiencies. We’re now entering our next chapter: scaling smarter, strengthening our operational engine, and continuing to raise the standard for last-mile logistics in the Nordics. The role As Dispatch Manager, you own the daily execution, performance, and continuous improvement of Airmee’s dispatch operations across Last Mile and Linehaul, leading a dispatch team of approximately 10 dispatchers. Your mission is to ensure high precision, predictable, and cost-efficient daily operations, where routing, real-time adjustments, and structured deviation management consistently translate into strong outcomes in cost per mission, quality, and reliability. This is a hands-on, execution-focused leadership role. You lead, coach, and develop the dispatch team while turning strategy into daily reality by building structure, enforcing standards, and ensuring that new ways of working are not only implemented – but actually adopted and sustained. What you’ll doOwn daily dispatch execution & performance Lead high-quality daily dispatch execution across all regions. Ensure routing plans are executed according to defined Playbooks/SOPs and adjusted based on real-time conditions. Own dispatch KPIs, take corrective action, performance follow-up Ensure stable quality, reliable linehaul execution, and structured deviation management Lead and develop the dispatch organization Build and lead a high-performing dispatch team with clear expectations and accountability. Reinforce new ways of working through follow-up, feedback, and performance management. Build scalable dispatch operations Create, maintain, and continuously improve SOPs and playbooks for dispatch and linehaul execution. Monitor and enforce adherence to standards, addressing non-compliance constructively but firmly. Drive targeted automation. Own carrier operational coordination Act as the primary operational interface towards carriers and their dispatch counterparts. Set and enforce communication standards, response-time SLAs, and escalation paths. Ensure clear, timely, and structured communication around routes, deviations, and capacity changes. What success looks like Productivity targets supported by daily dispatch decisions Stable, predictable, and high-quality operations SOPs actively used and continuously improved Dispatch operations that scale smoothly during peaks and expansion Who you areMust-have Experience leading teams or projects in fast-moving environments Strong analytical skills and KPI ownerships Proven ability to implement and drive adoption of new ways of working Structured, disciplined approach to execution with clear follow-up. High ownership mindset — you take responsibility for outcomes, not tasks. Nice-to-have Background in engineering, business, or a quantitative field (e.g., KTH, Handels). Experience in consulting, tech, high-growth startups, or operational transformation. Familiarity with performance tracking, or process optimization, supply chain, or logistics You are known for being both analytical and operational, turning ambiguity into structure, simplifying complexity, driving change without losing performance, and staying calm under pressure. Why Airmee? At Airmee, Operations are our competitive advantage. Dispatch is where our platform meets reality, and where disciplined leadership turns complexity into performance. We operate seven days a week. We care deeply about the details. And we take responsibility for outcomes. If you want to build something that lasts — not just manage what exists — you’ll feel at home here. We will open for applications now, but will start the interviewing process during mid of March.  Practicalities 📍 Department: Last Mile  Team: Dispatch Direct reports: 10-15 employees Reports to: Head of Last Mile Location: Stockholm

AWS Infrastructure Services owns the design, planning, delivery, and operation of all AWS global infrastructure. We're the people who keep the cloud running. We support all AWS data centers and all the servers, storage, networking, power, and cooling equipment that ensure our customers have continual access to the innovation they rely on. You'll join a diverse team of software, hardware, and network engineers, supply chain specialists, security experts, and operations managers. You'll collaborate with people across AWS to help us deliver the highest standards for safety and security while providing seemingly infinite capacity at the lowest possible cost for our customers. The Infrastructure Operations organization is seeking an exceptional leader to serve as a Data Center Engineering Operations (DCEO) Cluster Manager in Sweden. You will lead a large organization managing multiple data centers in the cluster, overseeing managers responsible for critical facility infrastructure. The pace, scale, and growth of Amazon's data center platform will challenge you. We seek experienced senior leaders who are highly strategic in managing their business unit, yet lead by example and roll up their sleeves when required. The ideal candidate will have strong knowledge of data center and mission-critical MEP infrastructure. You will be responsible for maintaining 100% service uptime in our cluster, maintaining a high-level view while diving deep into details as needed. You will interact daily with global teams, representing Sweden Data Center Engineering Operations. If you are passionate about customer experience, think and act globally, and want to contribute to the operational excellence of AWS data centers, this is the challenge you've been looking for. Key job responsibilities Team Leadership & Development: Hire, manage, and develop the operations management team including Facility Managers, Chief Engineers, and Facility Technicians. Mentor and develop employees at all levels, including managers. Operational Excellence: Ensure operation and maintenance of mechanical, electrical, and controls systems for AWS data centers, including preventive maintenance, corrective maintenance, and change management. Maintain 100% service uptime across your cluster. Performance Management: Establish performance benchmarks, conduct analyses, and prepare reports on all aspects of critical facility operations and maintenance. Manage all facility-related repairs in a timely manner. Organizational Structure: Build and maintain a sustainable organizational structure. Develop hiring strategy and participate in recruiting events. Cross-Functional Collaboration: Work with business development, engineering, and construction teams to forecast staffing needs and maintain appropriate resource levels. Vendor Management: Manage colocation data center service providers to meet or exceed contracted performance SLAs. Oversee on-site management of shift technicians, senior shift technicians, sub-contractors, and vendors, ensuring all work is performed in accordance with established practices and procedures. Incident Management: Lead safety, security, and availability incident response, incident management, incident resolution, and root cause analysis. Financial Management: Manage cost including OPEX and CAPEX associated with all data centers under your responsibility. Reporting & Communication: Conduct daily/weekly/monthly Data Center Engineering Operations meetings and reporting. Run weekly availability meetings and report outcomes. Global Integration: Liaise with global teams on initiatives, processes, and procedures; implement those initiatives locally in Sweden. Continuous Improvement: Drive continuous improvement of operational processes, procedures, methods, and tools. Lead and manage energy efficiency initiatives in your cluster. Capacity Planning: Support capacity planning and management activities. About the team You'll join a diverse team of software, hardware, and network engineers, supply chain specialists, security experts, operations managers, and other vital roles. You'll collaborate with people across AWS to help us deliver the highest standards for safety and security while providing seemingly infinite capacity at the lowest possible cost for our customers. And you'll experience an inclusive culture that welcomes bold ideas and empowers you to own them to completion. Basic qualifications Experience hiring, developing, and managing high-performing technical teams. 4+ years of experience operating as a manager of managers AND/OR 7+ years of relevant experience managing mission-critical facilities. In-depth knowledge of data center facilities such as generators, chillers, cooling towers, air handling units, UPS, electrical sub-distribution systems, fire detection and suppression systems, and cable reticulation systems. Fluency in English to communicate effectively with global teams. Driving license valid in EU. Preferred qualifications Bachelor’s or master’s degree in engineering or related fields. Experience managing or implementing system health, performance monitoring, capacity planning, or process improvement and automation. Experience supporting procedures for production or mission-critical environments including ticketing, monitoring/metrics, and troubleshooting technical issues. Fluency in Swedish.

The opportunity We are seeking an experienced and highly motivated Senior Project Manager to lead complex projects from initiation to successful completion. The ideal candidate will be responsible for overseeing all aspects of project planning, execution, monitoring, and closure, ensuring projects are delivered on time, within budget, and to the highest quality standards, aligned with Hitachi's strategic objectives. In Network Control you will have an important role as project manager delivering SCADA systems globally. Our portfolio is distributed over three regions where this role is part of the EMEIA PMO team serving Europe, Middle East, India and Africa as a market allocation. “Helping our customers install or upgrade our Network Manager systems provide me with an active role in the energy transition in our market. I can really feel I contribute and make a difference through my work” As Network Control we help our customers to keep the light on”. Annika Wretling, Network Control EMEIA Project Management Office Manager. How you’ll make an impact Lead and manage the full lifecycle of multiple delivery projects, including scope, planning, resources, risks, and stakeholder communication. Develop and maintain project plans, schedules, and budgets, tracking performance and adjusting as needed to ensure successful delivery. Serve as the primary contact for internal and external stakeholders, ensuring effective communication and expectation management. Identify and mitigate project risks and issues, preparing contingency plans and escalating critical concerns when necessary. Ensure high-quality project execution by managing resources efficiently and upholding project quality standards and compliance with company policies and methodologies (e.g., PMP, Agile, Waterfall). Conduct project reviews and post‑implementation analyses, driving continuous improvement and contributing to the development of Hitachi’s project management frameworks. Your Background Bachelor’s degree in Business Administration, Engineering, Computer Science or similar — or equivalent project‑management expertise gained through senior project roles. 8–10 years of progressive project management experience, including 3–5 years in a senior role, preferably in a global, technology‑focused or large multinational environment. Proven ability to deliver complex projects on time and within budget, demonstrating strong leadership, stakeholder management and problem‑solving skills. Strong practical experience with project management methodologies and proficiency in project management tools. Excellent communication, negotiation and interpersonal skills, with the ability to manage multiple priorities, perform under pressure, and work effectively in diverse global teams. Experience with risk management, quality assurance and change management, strong analytical skills, and industry experience within Energy is highly desirable; PMP certification is a plus. What we offer Collective agreement Flexible working time Health care and wellness allowance Fantastic career possibilities within Hitachi Energy both within Sweden and globally Mentor to support you throughout onboard phase Various trainings and education supporting employee development​ Diversified company with over 70+ nationalities working in Sweden Supplementary compensation for parental leave Employee Benefit Portal with thousands of discounts and perks More about us Are you ready for a new exciting challenge? Does the above description sound like you? Welcome to apply! Applications will be reviewed on an ongoing basis, so don’t delay – apply today! Recruiting Manager, Annika Wretling, [email protected] will answer your questions about the position. Union representatives - Sveriges Ingenjörer: Adnan Glibo, +46 107-38 63 78; Unionen: Karin Ulvemark, +46 107 38 51 42; Ledarna: Frank Hollstedt, +46 10 738 70 43. All other questions can be directed to Talent Acquisition Partner Carina Riström, [email protected].

AWS Infrastructure Services owns the design, planning, delivery, and operation of all AWS global infrastructure. In other words, we’re the people who keep the cloud running. We support all AWS data centers and all of the servers, storage, networking, power, and cooling equipment that ensure our customers have continual access to the innovation they rely on. We work on the most challenging problems, with thousands of variables impacting the supply chain — and we’re looking for talented people who want to help. You’ll join a diverse team of operations managers, technicians, engineers and other vital roles. You’ll collaborate with people across AWS to help us deliver the highest standards for safety and security while providing seemingly infinite capacity at the lowest possible cost for our customers. And you’ll experience an inclusive culture that welcomes bold ideas and empowers you to own them to completion. As a Facility manager of the Mechanical and Capacity install team, you will be responsible for all mechanical maintenance, corrective works and projects across the Amazon availability zones. You will lead a team of engineers responsible for the 100% availability of mechanical equipment and adding additional capacity for our customers. Key job responsibilities • Oversee all aspects of the data center's critical physical infrastructure. Ensure that all work performed within the space is done to high quality and without impact to internal/external customers • Managing and developing teams of engineers, providing both technical and leadership expertise and ensuring highest levels of performance. • Engage in improvement projects, often requiring reaching out to a variety of support teams, and drive them from conception to completion • Participate and support efforts in building out Facility-specific infrastructure in existing locations. • Conducts financial analysis and contributes to financial decisions. • Negotiates and rolls out contracts and defines and audits SLAs. • Uses business knowledge to set priorities and develop project plans. • Interact and work together with other stakeholders in other engineering disciplines. About the team Diverse Experiences Amazon values diverse experiences. Even if you do not meet all of the preferred qualifications and skills listed in the job description, we encourage candidates to apply. If your career is just starting, hasn’t followed a traditional path, or includes alternative experiences, don’t let it stop you from applying. Why AWS Amazon Web Services (AWS) is the world’s most comprehensive and broadly adopted cloud platform. We pioneered cloud computing and never stopped innovating — that’s why customers from the most successful startups to Global 500 companies trust our robust suite of products and services to power their businesses. Work/Life Balance We value work-life harmony. Achieving success at work should never come at the expense of sacrifices at home, which is why we strive for flexibility as part of our working culture. When we feel supported in the workplace and at home, there’s nothing we can’t achieve. Inclusive Team Culture AWS values curiosity and connection. Our employee-led and company-sponsored affinity groups promote inclusion and empower our people to take pride in what makes us unique. Our inclusion events foster stronger, more collaborative teams. Our continual innovation is fueled by the bold ideas, fresh perspectives, and passionate voices our teams bring to everything we do. Mentorship and Career Growth We’re continuously raising our performance bar as we strive to become Earth’s Best Employer. That’s why you’ll find endless knowledge-sharing, mentorship and other career-advancing resources here to help you develop into a better-rounded professional. Basic qualifications Degree in engineering/technical field or equivalent 5+ years experience in people management and building strong successful Engineering technical teams. 3+ years of relevant engineering operation experience managing large scale services. Very good command of English. Valid EU drivers license • Degree in engineering/technical field or equivalent • 5+ years experience in people management and building strong successful Engineering technical teams. • 3+ years of relevant engineering operation experience managing large scale services. • Very good command of English. • Valid EU drivers license Preferred qualifications University Degree in Electrical Engineering, Mechanical Engineering, in relevant discipline or equivalent training 5+ years of relevant engineering experience managing large scale services. 8+ years experience building strong, successful Engineering technical teams. Öppen för alla Vi fokuserar på din kompetens, inte dina övriga förutsättningar. Vi är öppna för att anpassa rollen eller arbetsplatsen efter dina behov.

Vill du arbeta i en affärsnära ledarroll där du får bygga långsiktiga kundrelationer, driva affär och bygga ett starkt konsultteam? Accelerate söker nu en säljdriven Konsultchef till vårt kontor i Linköping som vill vara med och forma vår fortsatta tillväxt och stärka vår närvaro i regionen.  Accelerate är ett etablerat IT-konsultbolag med spetskompetens inom Cloud & Infrastruktur, Integration och Systemutveckling. Vi kombinerar hög teknisk kompetens med starka kundrelationer och ett tydligt fokus på kvalitet, människor och långsiktighet.  Om rollen  Som Konsultchef hos oss har du en nyckelroll i verksamheten. Du arbetar nära både kunder och konsulter och ansvarar för att utveckla affären, leda och coacha ditt team samt bidra till regionens tillväxt och lönsamhet.  Rollen är tydligt affärsdriven och passar dig som trivs i gränslandet mellan försäljning, ledarskap och teknik. Du bygger förtroende hos kunder, identifierar nya affärsmöjligheter och säkerställer att våra konsulter har rätt förutsättningar att lyckas och utvecklas.  I rollen som Konsultchef kommer du bland annat att:  Utveckla och fördjupa relationer med både nya och befintliga kunder samt driva försäljningsdialoger från första kontakt till genomförd affär.  Proaktivt identifiera, initiera och vidareutveckla nya affärsmöjligheter och strategiska kundsamarbeten.  Leda, coacha och utveckla ditt team av IT-konsulter  Bidra till rekrytering och tillväxt genom att attrahera och anställa nya kollegor  Vara en del av den lokala ledningen och aktivt bidra till regionens fortsatta utveckling Vem är du?  Vi söker dig som har erfarenhet från konsultbranschen eller affärsnära roller inom IT och som motiveras av att skapa affärsresultat genom människor och relationer. Du är trygg i kunddialoger, har ett naturligt ledarskap och drivs av att bygga team som presterar och trivs.  Vi tror att du:  Är affärsdriven och trivs med försäljning, kundkontakt och relationsbyggande  Har god teknisk förståelse inom Cloud, Infrastruktur, Integration eller Utveckling  Har erfarenhet av att leda, coacha och utveckla människor  Trivs i en roll med stort eget ansvar i en organisation i tillväxt  Är strukturerad, kommunikativ och förtroendeingivande  Kommunicerar obehindrat på svenska och engelska  För denna tjänst krävs svenskt medborgarskap. Bakgrundskontroll genomförs på slutkandidat.  Varför Accelerate?  Hos Accelerate får du möjlighet att ta en viktig roll i ett etablerat och växande IT-konsultbolag med cirka 250 medarbetare. Du kliver in i en affärsnära ledarroll med stort mandat och tydligt ansvar, där du får möjlighet att bygga och utveckla både affär och team över tid. Vi erbjuder en trygg anställning med kollektivavtal, konkurrenskraftiga förmåner och en flexibel arbetsmiljö med möjlighet till hybridarbete. Hos oss arbetar du nära engagerade, kompetenta och tekniskt duktiga kollegor, i en miljö där människor, kvalitet och långsiktiga relationer står i centrum.   Placeringsort  Accelerate finns på flera orter i Sverige och Norge. Tjänsten utgår från vårt kontor i Linköping, med möjlighet till hybridarbete. Önskad start snarast eller enligt överenskommelse.  Har du frågor om rollen? Kontakta Linus Berglund på [email protected] Vi ser fram emot att träffa dig. Välkommen till Accelerate!

Vill du arbeta i en affärsnära ledarroll där du får bygga långsiktiga kundrelationer, driva affär och bygga ett starkt konsultteam? Accelerate söker nu en säljdriven Konsultchef till vårt kontor i Stockholm som vill vara med och forma vår fortsatta tillväxt och stärka vår närvaro i regionen.  Accelerate är ett etablerat IT-konsultbolag med spetskompetens inom Cloud & Infrastruktur, Integration och Systemutveckling. Vi kombinerar hög teknisk kompetens med starka kundrelationer och ett tydligt fokus på kvalitet, människor och långsiktighet.  Om rollen  Som Konsultchef hos oss har du en nyckelroll i verksamheten. Du arbetar nära både kunder och konsulter och ansvarar för att utveckla affären, leda och coacha ditt team samt bidra till regionens tillväxt och lönsamhet. Rollen är tydligt affärsdriven och passar dig som trivs i gränslandet mellan försäljning, ledarskap och teknik. Du bygger förtroende hos kunder, identifierar nya affärsmöjligheter och säkerställer att våra konsulter har rätt förutsättningar att lyckas och utvecklas.  I rollen som Konsultchef kommer du bland annat att:  Utveckla och fördjupa relationer med både nya och befintliga kunder samt driva försäljningsdialoger från första kontakt till genomförd affär.  Proaktivt identifiera, initiera och vidareutveckla nya affärsmöjligheter och strategiska kundsamarbeten.  Leda, coacha och utveckla ditt team av IT-konsulter  Bidra till rekrytering och tillväxt genom att attrahera och anställa nya kollegor  Vara en del av den lokala ledningen och aktivt bidra till regionens fortsatta utveckling Vem är du?  Vi söker dig som har erfarenhet från konsultbranschen eller affärsnära roller inom IT och som motiveras av att skapa affärsresultat genom människor och relationer. Du är trygg i kunddialoger, har ett naturligt ledarskap och drivs av att bygga team som presterar och trivs.  Vi tror att du:  Är affärsdriven och trivs med försäljning, kundkontakt och relationsbyggande  Har god teknisk förståelse inom Cloud, Infrastruktur, Integration eller Utveckling  Har erfarenhet av att leda, coacha och utveckla människor  Trivs i en roll med stort eget ansvar i en organisation i tillväxt  Är strukturerad, kommunikativ och förtroendeingivande  Kommunicerar obehindrat på svenska och engelska  För denna tjänst krävs svenskt medborgarskap. Bakgrundskontroll genomförs på slutkandidat.  Varför Accelerate?  Hos Accelerate får du möjlighet att ta en viktig roll i ett etablerat och växande IT-konsultbolag med cirka 250 medarbetare. Du kliver in i en affärsnära ledarroll med stort mandat och tydligt ansvar, där du får möjlighet att bygga och utveckla både affär och team över tid. Vi erbjuder en trygg anställning med kollektivavtal, konkurrenskraftiga förmåner och en flexibel arbetsmiljö med möjlighet till hybridarbete. Hos oss arbetar du nära engagerade, kompetenta och tekniskt duktiga kollegor, i en miljö där människor, kvalitet och långsiktiga relationer står i centrum.   Placeringsort  Accelerate finns på flera orter i Sverige och Norge. Tjänsten utgår från vårt kontor i Stockholm, med möjlighet till hybridarbete. Önskad start snarast eller enligt överenskommelse.  Har du frågor om rollen? Kontakta Linus Berglund på: [email protected] Vi ser fram emot att träffa dig. Välkommen till Accelerate!

Möjligheten Power Transformers i Ludvika växer och är på en spännande resa med att expandera. Som Produktionschef kommer du att spela en viktig roll i att säkerställa att vår tillväxtresa leds av ett effektivt ledarskap och strategiskt arbete. Power Transformers är en affärsenhet inom Hitachi Energy som tillverkar krafttransformatorer och reaktorer upp till de allra högsta förekommande effekter och spänningar. Enheten erbjuder även diagnostik, regenerering, service och reservdelar till kunder över hela världen. Här finns spetskompetens inom de ultrahöga spänningsnivåerna som efterfrågas då stora mängder kraft ska överföras på långa sträckor. Dessutom utvecklas mycket av den nya tekniken för krafttransformatorer. Hur du kommer att påverka Du kommer att leda och coacha chefer för att stärka samarbetet och skapa ett stödjande ledarskap i organisationen. Fokusera på säkerhet, kvalitet och effektivitet samt skapa engagemang med tydliga mål och mätetal. Öka produktionens flexibilitet för att möta marknadens krav. Säkerställa en effektiv och kostnadseffektiv produktion genom god planering och hantering av utrustning, personal och processer. Driva förbättringsarbeten för att utveckla produktionen. Förbereda och hantera produktionsbudgeten, följa upp utvecklingen och ta fram strategier för att hantera risker inom givna ekonomiska och resursmässiga ramar. Din bakgrund Minst 3–5 års erfarenhet av en ledarroll med personalansvar. Erfarenhet av att leda chefer eller andra ledarroller inom tillverkningsmiljö är starkt meriterande. Du har en förmåga att leda, påverka och inspirera andra. Goda kunskaper inom förändringsledning — både i eget arbete och när du coachar andra. Stark analytisk förmåga för att fokusera på affärens nyckelfrågor och fatta välgrundade beslut. Erfarenhet av att arbeta med lean är meriterande. Som person har du förmågan att prioritera, planera och strukturera arbetsflöden. Goda kunskaper i svenska och engelska, både i tal och skrift. Mer om oss  Är du redo för en ny spännande utmaning? Ansökningar kommer att granskas löpande, så dröj inte utan ansök redan idag! Rekryterande chef Sanna Larsson Carlgren, [email protected] svarar gärna på dina frågor om denna tjänst. Övriga frågor kan ställas till rekryterare Alma Fahgén [email protected] Fackliga representanter – Sveriges Ingenjörer: Håkan Blomquist + 46,107,383,152; Ledarna: Frank Hollstedt +46 10 7387043; Unionen: Olle Ruzicka +46 107383144

Detta är en direktrekrytering, vilket innebär att rekryteringsprocessen hanteras av Wrknest medan din anställning sker direkt hos Öhlins. Öhlins samarbetar exklusivt med Wrknest i denna rekrytering och undanber sig därför vänligt men bestämt kontakt från andra rekryteringsföretag. Om tjänsten Wrknest rekryterar nu en Supplier Development Manager till Öhlins i Upplands Väsby. Rollen är en central chefsroll med helhetsansvar för Supplier Development, där du rapporterar till Quality Director. Du leder och utvecklar ett team om sex Supplier Development Engineers placerade i Sverige, Japan och Thailand. Rollen innebär att kliva in i en verksamhet med högt ställda krav på kvalitet och leveransprecision. Under den första tiden finns det ett stort operativt fokus för att skapa förståelse för nuläge, struktur och arbetssätt. Därefter tillkommer ett större fokus på strategi, utveckling och långsiktig struktur. Dina framtida arbetsuppgifter I rollen som Supplier Development Manager på Öhlins driver du utvecklingen av leverantörers prestation, kvalitet och kapabilitet för att uppnå företagets krav och affärsmål. Arbetet omfattar leverantörsbedömning och uppföljning samt ledning av förbättringsinitiativ inom kvalitet och kostnad. Genom strukturerade handlingsplaner säkerställer du hög kvalitet och leveransprecision. På så sätt bygger och underhåller du starka relationer med leverantörer samtidigt som du proaktivt identifierar och minimerar risker i leverantörsbasen. Du kommer även att: Driva effektiv problemlösning för att stödja både den egna och Öhlins kunders framgång. Samarbeta tätt med inköp, R&D och produktion för att säkra stabila flöden Inspirera och engagera teamet genom aktivt ledarskap och fokus på kompetens- och färdighetsutveckling. Följa upp och analysera leverantörsdata, statistik och kvalitetsutfall Säkerställa systematisk hantering av leverantörsavvikelser och rotorsaksanalyser Vi söker dig som Är en trygg och närvarande ledare som trivs i en organisation där struktur och arbetssätt fortfarande formas. Du är prestigelöst och kan arbeta operativt tillsammans med teamet när det krävs, men samtidigt ha förmågan att lyfta blicken och sätta riktning framåt. Du har ett genuint intresse för kvalitet och har förmågan att själständigt fatta beslut och driva processer framåt. Du arbetar strukturerat med planering och dokumentation samt skapar systematik så att rutiner och standarder efterlevs och utvecklas. Du har Dokumenterad ledarskapsförmåga med personalansvar Relevant utbildning på högre nivå Erfarenhet av supplier quality, supplier development eller närliggande kvalitetsarbete En bakgrund från tillverkande industri Mycket goda kunskaper i svenska och engelska, i både tal och skrift Som medarbetare på Öhlins blir du en del av ett stöttande och samarbetsinriktat team där de hjälper varandra att lyckas i det dagliga arbetet och i deras utmaningar för att fortsätta bygga Öhlins varumärke. Här finns också en intern lunchrestaurang som erbjuder frukost, lunch och kaffe till reducerade priser, driven av kollegor. Övrig information Start: Enligt överenskommelse Plats: Upplands Väsby.  Omfattning: Heltid Anställningsform: Tillsvidareanställning med inledande visstidsanställning om 6 månader enligt kollektivavtal Om Öhlins Öhlins är ett svenskt företag med global närvaro, specialiserat på avancerade fjädringssystem för motorcyklar, bilar och mountainbikes. I närmare 50 år har företagets teknik bidragit till hundratals världsmästartitlar inom motorsport. Sedan januari 2025 är Öhlins en del av Brembo Group, världsledande inom bromssystem. Tillsammans driver de innovation och utveckling framåt med fokus på prestanda, hållbarhet och framtidens mobilitet. På Öhlins arbetar människor med olika bakgrund och kompetenser, förenade av en gemensam drivkraft: att tänja på gränserna för vad som är möjligt. Företaget erbjuder en dynamisk och inkluderande arbetsmiljö där medarbetare ges möjlighet att växa, påverka och vara en del av framtidens mobilitetslösningar.

Möjligheten Power Transformers är en affärsenhet inom Hitachi Energy som tillverkar krafttransformatorer och reaktorer upp till de allra högsta förekommande effekter och spänningar. Enheten erbjuder även diagnostik, regenerering, service och reservdelar till kunder över hela världen. Här finns spetskompetens inom de ultrahöga spänningsnivåerna som efterfrågas då stora mängder kraft ska överföras på långa sträckor. Dessutom utvecklas mycket av den nya tekniken för krafttransformatorer. Power Transformers växer och vi söker dig som vill vara en del i vår expansion. Vi söker en skiftgående Produktionsledare till plåtverkstaden på Power Transformers i Ludvika, som vill vara med och leda och vara en del i utvecklingen av vår fabrik. I jobbet som produktionsledare ser vi att du är kommunikativ och har lätt för att skapa engagemang i gruppen, samtidigt som du drivs av att utveckla både avsnittet och ditt team. Vill du ha ett inspirerande arbete, med möjlighet att ta ansvar, anta nya utmaningar, ha stort inflytande och utvecklas i en ledarroll – då kan detta vara en tjänst för dig! Hur du kommer att påverka: Du kommer att ha personalansvar för din grupp med fokus på mål gällande säkerhet, kvalité och leverans. Samt ansvara över budgeten på din enhet. Du kommer att säkerställa att du och ditt team arbetar säkert och tryggt. Du kommer att bygga ditt team med positiv inställning, engagemang och kompetens inom ert område. Du kommer även att leda och stötta ditt team samt bidra till en positiv arbetsmiljö där medarbetare trivs och utvecklas. Du kommer att vara en del i projektet med utvecklingen av fabriken samt driva och leda förbättrings- och utvecklingsarbeten. Du kommer att ingå i vår ledningsgrupp för Power Transformers Plåtverkstad och tillsammans med teamet vara delaktig i bland annat beslutsfattandet kring Plåtverkstadens drift. Du säkerställer att produktionen följer uppsatta mål och rutiner. Du hanterar dagliga utmaningar samt hittar lösningar som driver produktionen framåt. Du delar Hitachi Energy’s grundläggande värderingar kring säkerhet och integritet, vilket innebär att du tar ansvar för dina egna handlingar samtidigt som du känner ansvar för dina kollegor och affärsverksamheten. Your background Vi ser gärna att du har tidigare erfarenhet från en ledande roll som chef eller arbetsledare. Du har en god förståelse för industri samt produktionsplanering, resursfördelning och processoptimering. Tidigare erfarenhet från en plåtverkstad eller måleri är meriterande. Förmåga att leda team mot uppsatta mål och ständiga förbättringar Erfarenhet av att samarbeta med andra enheter God kunskap om säkerhets-, kvalitets- och effektivitetsarbete i tillverkningsindustrin Flytande i svenska och engelska i tal och skrift Du är en driven och engagerad ledare med stark vilja att förbättra och förmåga att motivera andra. Du skapar en tydlig vision, bygger framgångsrika team och hanterar förändringar med energi och glädje. Med fokus på säkerhet, kvalitet och resultat kommunicerar du tydligt och arbetar strukturerat. Din positiva inställning gör att du får med dig medarbetarna och skapar engagemang. Vad vi erbjuder Kollektivavtal Flexibla arbetstider Företagshälsovård och friskvårdsbidrag Fantastiska karriärmöjligheter inom Hitachi Energy i Sverige såväl som globalt Utbildningar och kurser som bidrar till personlig och professionell utveckling Diversifierat företag med över 70+ nationaliteter representerade inom den svenska organisationen Kompletterande bidrag vid föräldraledighet Förmånsportal med över tusen förmåner och rabatter More about us Välkommen med din ansökan! Ansökningar granskas löpande! Rekryterande chef, Fredrik Langanger, [email protected] kan svara på dina frågor om tjänsten. Alla andra frågor kan ställas till Talent Acquisition Partner, Alma Fahgén, [email protected] Fakliga representanter - Sveriges Ingenjörer: Mikael Hjort +46 107-38 29 86; Ledarna: Frank Hollstedt +46 10 7387043; Unionen: Fredrik Holmgren +46 107-38 21 85.