Om tjänsten I rollen som konsultchef har du en central roll i att skapa värde för både kunder och konsulter. Du ansvarar för att utveckla långsiktiga kundrelationer, säkerställa hög kvalitet i våra leveranser och leda våra konsulter i deras uppdrag. Rollen omfattar kundansvar, rekrytering, personalledning samt utveckling av både nya och befintliga affärer. Du arbetar nära kollegor, kunder och kandidater för att skapa framgångsrika och hållbara lösningar. Du blir en del av ett engagerat team där tempot är högt, samarbetet starkt och där vi tillsammans gör skillnad för både företag och individer. Våra kunder befinner sig främst i Norr- och Västerbotten, men även Västernorrland, så resor är en naturlig del av arbetet. Vissa uppdrag utförs på plats hos kund, där du blir en integrerad del av verksamheten och ansvarar för frågor kopplade till rekrytering, bemanning och personalledning. Vad vi erbjuder Möjlighet att utvecklas i en affärsnära roll En inkluderande arbetsmiljö där samarbete och lärande står i centrum Friskvårdsbidrag, kollektivavtal och möjlighet till flexibilitet Vem söker vi? Kvalifikationer Relevant utbildning och/eller erfarenhet inom området God systemvana Svenska och engelska i tal och skrift B-körkort Personliga egenskaper Du är affärsdriven, målinriktad och har förmågan att omsätta strategi till konkreta resultat. Du trivs med att ta ansvar, fatta beslut och driva arbetet framåt samtidigt som du bygger förtroende och relationer med både kunder och kollegor. På Lernia arbetar vi aktivt med självledarskap, vi tror att ansvarstagande, initiativförmåga och personlig utveckling är avgörande för att skapa både affärsnytta och arbetsglädje. Du har ett lösningsorienterat förhållningssätt, är kommunikativ och har lätt för att samarbeta i team med olika kompetenser och bakgrunder. Sist men inte minst ser du möjligheter i förändring och har ett genuint intresse för att bidra till både affärsresultat och människors utveckling. Ansökan och mer information Anställningsdetaljer Anställningsform: Tillsvidare Omfattning: Heltid Placeringsort: Skellefteå Tillträde: Enligt överenskommelse/så snart som möjligt Lön: Fast lön enligt överenskommelse Kontaktinformation Har du frågor om tjänsten? Kontakta Elin Ejrendahl, Platschef, på [email protected] Rekryteringsprocessen Urval och intervjuer sker löpande, vilket innebär att tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdatum. Skicka gärna in din ansökan redan idag. I vissa processer genomförs rekryteringstester. Slutkandidater genomgår bakgrundskontroll med samtycke. Om Lernia Lernia är ett av Sveriges ledande företag inom bemanning och rekrytering. Hos oss blir du en del av en organisation som drivs av affärsmässighet, engagemang och viljan att utvecklas. Vi arbetar tillsammans för att skapa lösningar som gör skillnad – med fokus på kompetens, kvalitet och resultat. Som medarbetare på Lernia får du möjlighet att växa i en dynamisk miljö där samarbete, lärande och nytänkande är en naturlig del av vardagen. Hos oss får du ett sammanhang att trivas och utvecklas i. Vi är alla lika och unika och alla behövs. Det tror vi starkt på och det verkar vi för – tillsammans.

SallyQ är ett kompetensbolag inom Life Science med en enkel men krävande vision: att hjälpa innovativa företag hitta de människor som gör störst skillnad. Vår förebild är Sally Bauer, första skandinav att simma över Engelska Kanalen. Tre veckor innan andra världskriget bröt ut. Vi gillar med andra ord människor som fortsätter simma även när målet känns långt bort. Om rollen Vi jobbar alltid i team. Varje rekryteringsprocess drivs gemensamt av en senior rekryteringskonsult och en rekryteringskonsult, med tydliga ansvarsområden men nära samarbete hela vägen. Vilket ansvar du tar från start påverkas av din erfarenhet men riktningen är densamma för alla på SallyQ. Vi förväntar oss att du växer i din roll, tar mer ansvar över tid och bidrar till att lyfta teamet omkring dig. Vi kommer aldrig stå i vägen för det. Det här gör du i praktiken: Söker kandidater proaktivt via LinkedIn, Teamtailor och nätverk Genomför intervjuer, bedömningar och tester Håller kandidaterna varma och återkopplar professionellt genom hela processen Tar fram kandidatpresentationer och referenstagningssammanfattningar Bidrar till att utveckla våra search-processer och arbetssätt Vi tillsätter återkommande roller inom kvalitet, operations, RA/RQA, sälj och marknad i Life Science. Det låter kanske torrt men vi har förvånansvärt kul. Du blir en del av ett team där arbetskulturen präglas av öppenhet, driv och engagemang. Vem vi söker Du är den som får saker gjorda. Som inte väntar på att bli tillsagd. Som trivs med att ha många saker igång samtidigt och ändå levererar i tid. Vi kallar det att vara en arbetsmyra och menar det som en komplimang. Du har en utbildningsbakgrund inom Life Science, det kan vara biologi, farmaci, kemi, biomedicin eller liknande. Den bakgrunden gör att du förstår rollerna vi tillsätter och kan ha ett trovärdigt samtal med kandidaterna. Vårt jobb handlar om människor, du behöver inte älska dem men du behöver förstå dem. Det är starkt meriterande om du har: Utbildningsbakgrund inom Life Science är ett krav Erfarenhet av rekrytering, search eller talent acquisition med fokus på kompetenser inom Life Science Vana att jobba i LinkedIn Recruiter Du trivs om du: Gillar tempo och parallella uppgifter Är nyfiken nog att googla dig fram eller är en fena på att använda generativ AI när du inte vet Tar ansvar utan att behöva bli påmind Är trevlig, öppen och prestigelös precis som vi Ansökan Låter detta som en roll för dig? Skicka in en ansökan eller slå oss en signal. Vi behandlar ansökningar löpande, så skicka in din ansökan så snart som möjligt. Frågor? Kontakta Sandra Bydell Sveder, Senior Rekryteringskonsult & medgrundare 📞 076-319 96 88 | ✉ [email protected] Om SallyQ Vi är ett bolag som grundades med viljan att bygga ett kompetensbolag där kundvärde och människan står i centrum. Vi erbjuder rekryteringstjänster, expertkompetens för bau och projekt samt utbildningsinsatser inom Life Science branschen. Vår vision är att hjälpa innovativa företag och människor att göra så stor positiv skillnad de möjligtvis kan i världen. Vi tror på kvalitet i allt från bemötande, kommunikation, leverans till relation. Vi erbjuder: En dynamisk och stimulerande arbetsmiljö med möjligheter att växa och utvecklas. En möjlighet att vara en del av ett team med högt engagemang och fokus på kreativitet, innovation och kvalitet. Möjlighet att påverka och bidra till utvecklingen av SallyQ. Konkurrenskraftig lön och förmåner.

Vill du arbeta i en entreprenöriell miljö där du får kombinera sälj, ledarskap och affärsutveckling – och samtidigt vara med och påverka ett växande bolags framtid? Då kan rollen som Talent Acquisition Partner hos Aura Personal vara din nästa stora möjlighet. Som Talent Acquisition Partner hos oss har du ett helhetsansvar, från att skapa och vårda kundrelationer till att bygga och utveckla ditt eget konsultteam. Du driver dina egna affärer från första kontakt till avslut, och säkerställer att både kunder och konsulter trivs och växer. Det här är en roll för dig som vill arbeta självständigt men i nära samarbete med kollegor, med fokus på tillväxt, kvalitet och långsiktiga relationer. Dina huvudsakliga ansvarsområden: · Bygga och utveckla kund–konsultrelationer inom ditt affärsområde · Identifiera, etablera och driva nya kundsamarbeten · Rekrytera, coacha och följa upp dina konsulter i deras uppdrag · Ta ansvar för personal, resultat och leveranskvalitet · Säkerställa kundnöjdhet och hög kvalitet i alla leveranser Vi söker dig som är resultatorienterad, social och affärsdriven, med ett genuint engagemang för människor. Erfarenhet från bemanning eller konsultbranschen är meriterande – särskilt inom logistik, industri eller motorbranschen – men inget krav. Har du rätt driv, stöttar vi dig med kunskap, struktur och verktyg för att lyckas. Vi tror att du har: · Erfarenhet av försäljning, gärna B2B · Tidigare personalansvar · Förmåga att driva affärer och leverera på mål · En kombination av affärssinne och god människokännedom Hos Aura Personal blir du en del av ett växande företag med korta beslutsvägar och stor frihet. Du får möjlighet att påverka, utveckla dina egna affärer och växa tillsammans med oss. Här gör du verklig skillnad – för våra kunder, våra konsulter och vårt bolag. Låter det som din nästa utmaning? Välkommen att skicka in din ansökan eller kontakta oss för mer information. Vi ser fram emot att höra från dig!

Vill du arbeta i en entreprenöriell miljö där du får kombinera sälj, ledarskap och affärsutveckling – och samtidigt vara med och påverka ett växande bolags framtid? Då kan rollen som Konsultchef hos Aura Personal vara din nästa stora möjlighet. Som Konsultchef hos oss har du ett helhetsansvar – från att skapa och vårda kundrelationer till att bygga och utveckla ditt eget konsultteam. Du driver dina egna affärer från första kontakt till avslut, och säkerställer att både kunder och konsulter trivs och växer. Det här är en roll för dig som vill arbeta självständigt men i nära samarbete med kollegor, med fokus på tillväxt, kvalitet och långsiktiga relationer. Dina huvudsakliga ansvarsområden: · Bygga och utveckla kund–konsultrelationer inom ditt affärsområde · Identifiera, etablera och driva nya kundsamarbeten · Rekrytera, coacha och följa upp dina konsulter i deras uppdrag · Ta ansvar för personal, resultat och leveranskvalitet · Säkerställa kundnöjdhet och hög kvalitet i alla leveranser Vi söker dig som är resultatorienterad, social och affärsdriven, med ett genuint engagemang för människor. Erfarenhet från bemanning- eller konsultbranschen är meriterande – särskilt inom logistik, industri eller motorbranschen – men inget krav. Har du rätt driv, stöttar vi dig med kunskap, struktur och verktyg för att lyckas. Vi tror att du har: · Erfarenhet av försäljning, gärna B2B · Tidigare personalansvar · Förmåga att driva affärer och leverera på mål · En kombination av affärssinne och god människokännedom Hos Aura Personal blir du en del av ett växande företag med korta beslutsvägar och stor frihet. Du får möjlighet att påverka, utveckla dina egna affärer och växa tillsammans med oss. Här gör du verklig skillnad – för våra kunder, våra konsulter och vårt bolag. Låter det som din nästa utmaning? Välkommen att skicka in din ansökan eller kontakta oss för mer information. Vi ser fram emot att höra från dig!

Är du student och vill skaffa dig värdefull erfarenhet inom rekrytering och bemanning? Nu söker vi en engagerad studentmedarbetare till vårt Talent Acquisition-team i Göteborg. Här får du möjlighet att utvecklas i en dynamisk miljö med många kontaktytor och spännande rekryteringsuppdrag. Om tjänsten Vi söker nu en studentmedarbetare till vårt Talent Acquisition-team i Göteborg. Teamet ansvarar för rekrytering till både nationella kunder och stora onsite-kunder i Göteborg, där fokus ofta ligger på volymrekrytering inom industri, produktion och logistik. Du blir en del av ett engagerat team där du får möjlighet att arbeta nära erfarna rekryterare och ta en aktiv roll i våra rekryteringsprocesser. Tjänsten är ett extrajobb och omfattar cirka 1-3 dagar per vecka, beroende på verksamhetens behov och din tillgänglighet. Hos oss finns goda möjligheter att utvecklas och på sikt ta större ansvar, inklusive att driva egna rekryteringsprocesser. Arbetsuppgifter Som studentmedarbetare inom rekrytering kommer du att stötta våra rekryterare i det dagliga arbetet genom att: Genomföra telefonintervjuer och kompetensbaserade intervjuer Arbeta med screening och urval av kandidater Hantera kandidater och processer i ATS-systemet Teamtailor Ta referenser och administrera kandidatdokumentation Presentera kandidater för kunder och rekryterande chefer Ha löpande kontakt med kandidater och kunder Stötta teamet med administrativa uppgifter kopplade till rekrytering Bidra till en positiv kandidat- och kundupplevelse På sikt finns möjlighet att självständigt driva egna rekryteringsprocesser från start till mål. Vad vi erbjuder Möjlighet att utvecklas i en affärsnära roll En inkluderande arbetsmiljö där samarbete och lärande står i centrum Friskvårdsbidrag, kollektivavtal och möjlighet till flexibilitet Vem söker vi? Kvalifikationer Pågående universitets- eller högskolestudier om minst 50 procent Minst ett år kvar av studierna Flytande svenska och engelska i tal och skrift God datorvana och administrativ förmåga Meriterande Erfarenhet av bemanning och rekrytering Erfarenhet av kandidatkontakt, kundservice eller administration Erfarenhet av liknande arbetsuppgifter Erfarenhet av arbete i ATS-system, exempelvis Teamtailor Personliga egenskaper För att trivas i rollen ser vi att du är en självgående och initiativtagande person som tar ansvar för ditt arbete. Du är strukturerad, noggrann och har lätt för att skapa goda relationer med både kandidater, kunder och kollegor. Rollen ställer krav på att du kan hantera flera processer samtidigt, trivs i ett högt tempo och är en prestigelös lagspelare med god samarbetsförmåga. Ansökan och mer information Anställningsdetaljer Anställningsform: Timanställning / Extraarbete Omfattning: Extraarbete vid sidan av studier, cirka 1-3 dagar per vecka Placeringsort: Göteborg Tillträde: Enligt överenskommelse Lön: Fast timlön enligt överenskommelse Kontaktinformation Har du frågor om tjänsten? Kontakta Carmel Hajir, Team Lead, på [email protected]. Rekryteringsprocessen Urval och intervjuer sker löpande, vilket innebär att tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdatum. Skicka gärna in din ansökan redan idag. I vissa processer genomförs rekryteringstester. Slutkandidater genomgår bakgrundskontroll med samtycke. Om Lernia Lernia är ett av Sveriges ledande företag inom bemanning och rekrytering. Hos oss blir du en del av en organisation som drivs av affärsmässighet, engagemang och viljan att utvecklas. Vi arbetar tillsammans för att skapa lösningar som gör skillnad – med fokus på kompetens, kvalitet och resultat. Som medarbetare på Lernia får du möjlighet att växa i en dynamisk miljö där samarbete, lärande och nytänkande är en naturlig del av vardagen. Hos oss får du ett sammanhang att trivas och utvecklas i. Vi är alla lika och unika och alla behövs. Det tror vi starkt på och det verkar vi för – tillsammans.

Vi växer och vill bli fler hos oss på Nordström assistans och söker dig som också vill göra varje enskilt liv rikare, varje dag. Vi söker dig som motiveras av att arbeta med människor, kvalitet Som rekryterare hos oss blir du en viktig del i vårt uppdrag att hitta och anställa rätt personliga assistent till rätt kund. I rollen ingår att självständigt sköta och följa upp, hela eller delar av rekryteringsprocessen. Du stöttar självständigt våra rekryterande chefer i deras processer. Arbetsuppgifterna består bland annat av Hantera inkomna beställningar på nya rekryteringar Kravprofilsarbete Formulera annonser Urval Telefonintervjuer och digitala intervjuer Referenstagning Kandidatvård och uppdateringar i vår kandidatpool Deltagande vid rekryteringsträffar Omvärldsbevakning Uppföljningar med uppdragschefer kring pågående annonser Inför jul och sommar är efterfrågan extra stor och då går arbetstempot upp under den perioden. Därför bör du som söker vara beredd på arbetstoppar och behöva hantera en större mängd parallella processer. Om dig Du har ett genuint intresse för rekrytering och erfarenhet av hela processen – från ax till limpa – gärna i verksamheter där bemanning och matchning är centralt. Du är ansvarstagande, initiativrik och strukturerad, samtidigt som du har lätt för att skapa och vårda goda relationer. Du trivs i ett högt tempo, kan prioritera när det är mycket att göra och behåller lugnet under press. Som kommunikatör är du tydlig och trygg, och du tar gärna ägarskap i ditt arbete samtidigt som du samarbetar effektivt med andra och hanterar många kontaktytor. Ett serviceinriktat arbetssätt kommer naturligt för dig, och du bidrar gärna med nya idéer kring hur vi kan utveckla och förbättra våra rekryteringar. Vi söker dig som har: Relevant utbildning inom HR, personal, ekonomi eller motsvarande Erfarenhet av rekryteringsarbetet från ax till limpa i rollen som ex. rekryterare eller assistent/koordinator Vana från personalintensiv verksamhet Utmärkta kommunikationsfärdigheter och förmåga att skapa förtroendefulla relationer Flytande svenska i tal såväl som skrift B-Körkort Meriterande: Branscherfarenhet från personlig assistans Erfarenhet av arbete i Teamtailor Erfarenhet av arbete med digital referenstagning Vi lägger också vikt vid dina personliga egenskaper, engagemang och driv att vilja utvecklas i din yrkesroll tillsammans med oss. Övrigt Start: Omgående, intervjuer sker löpande och kan komma tillsättas innan sista ansökningsdag Plats: Från vårt kontor i Jönköping Omfattning: 1 tjänst heltid 40 timmar i veckan . Resor kan förekomma i tjänsten Anställningsform: Tillsvidare, vi tillämpar 6 månaders provanställning Om frågor och mer om rekryteringen Urvalsprocessen sker löpande och tjänsten kan tillsättas innan sista ansökningsdag. Har du frågor kring tjänsten är du välkommen att kontakta Sabine Lövquist Operativ chef via mejl . [email protected] Personlighetstester som komplement till din ansökan Under rekryteringen kan vi komma att genomföra personlighetstester som en del i vår urvalsprocess. Tester gör urvalsprocessen mer träffsäker och rättvis för dig som söker arbete hos oss och återkopplar till det som är relevant för tjänsten. Vi kan komma att tillämpa bakgrundskontroller i denna rekrytering. En förutsättning för att påbörja en anställning hos oss är att du som söker kan uppvisa giltig ID-handling, lämna in personbevis samt eventuella dokument som styrker rätten till arbete i Sverige. En del av Team Olivia Nordström assistans ingår i koncernen Team Olivia. Team Olivia har utvecklats till ett ledande omsorgsföretag med att etablerade bolag under lokala varumärken med verksamheter i Sverige. Team Olivia är en av Sveriges ledande assistansutförare som på ett värderingsstyrt och personligt sätt bedriver verksamheter genom lokala bolag och verksamheter, nära våra 930 brukare runt om i Sverige. Totalt är vi cirka 5 700 medarbetare som alla vill vara med och göra skillnad för andra människor, varje dag. Läs mer om Team Olivia här: www.teamolivia.se

Vill du jobba 360 med några av Sveriges mest kända varumärken- och med verktyg som inget annat företag har? Talangbron är specialister på search, rekrytering och interim i roller där konkurrensen om kompetensen är som hårdast. Vi jobbar med några av Sveriges största företag och vi levererar där andra fastnar 💪 Nu är vi på jakt efter en riktig stjärna ⭐ Någon som har tröttnat på att sitta i flera olika halvdåliga system och tidskrävande, manuella moment- men älskar att bygga relationer! Din roll Precis som i nuvarande roll äger du dina rekryteringar hela vägen: kravprofil, search, urval, presentation, förhandling och signering. Skillnaden mot din nuvarande vardag är att du har ett system i ryggen som gör grundarbetet, bevakar marknaden och förbereder underlaget, så att du kan lägga din tid där den gör verklig skillnad: i samtalen, bedömningarna och relationerna. Det betyder att du kommer att leverera mer än du är van vid. Inte för att du springer fortare, utan för att du slipper springa i onödan. Du arbetar nära grundarteamet och har direkt påverkan på hur både processerna och verktygen utvecklas. Har du en bra idé på måndagen kan den mycket väl vara i drift på fredagen. Vem är du? Ska-krav: Du har arbetat eller arbetar idag som rekryterare och trivs med det Du är trygg i att äga processen, hela vägen, självständigt Utöver det tror vi att du är nyfiken av naturen, gillar högt tempo och blir mer triggad än skrämd av tanken på att jobba i ett bolag där verktygen utvecklas varje vecka. Du behöver inte kunna något om AI, men du ska vilja jobba med det 🤖 Vi är ett litet, prestigelöst team där det är högt i tak- och vi vill att du ska ha kul och må bra på jobbet 💃 Information om anställningen Omfattning: Heltid Anställningstyp: Provanställning Tillträde: Enligt överenskommelse Lön: Fast lön + provision/bonus Placering: Roslagsgatan 35 Vi erbjuder⭐ Verktyg och arbetssätt som ingen konkurrent kan matcha, för det finns bara hos oss Ett litet, vasst team med korta beslutsvägar där din röst hörs Möjligheten att vara med och forma framtidens rekrytering Om Talangbron Vi är specialister på att hitta talanger som passar, både i kompetens och arbetssätt. Genom att matcha rätt person med rätt arbetsgivare skapar vi långsiktiga och givande samarbeten där alla utvecklas. AI ger oss räckvidden, mänsklig expertis står för slutresultatet. Är det dig vi söker? 😊 Urvalsprocessen pågår löpande och tjänsten kan tillsättas innan sista ansökningsdag – vänta inte!

Självständig rekryterarroll med ansvar för hela processen från kravprofil till tillsättning. Vi söker dig som vill vara aktuell för kommande konsultuppdrag där din kompetens snabbt kan göra skillnad i en professionell och samhällsnära verksamhet. Exakt innehåll, omfattning och arbetssätt varierar mellan uppdragen. Arbetsuppgifter Ta fram kravprofiler tillsammans med rekryterande chefer Annonsera, söka och attrahera kandidater Genomföra urval, intervjuer och referenstagning Samordna kandidater och chefer genom hela processen Dokumentera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet Krav för rollen Minst 3 års erfarenhet av självständigt rekryteringsarbete Erfarenhet av kompetensbaserad rekrytering Vana att driva flera parallella processer Mycket god svenska i tal och skrift Meriterande Erfarenhet av offentlig verksamhet Erfarenhet av specialist- och chefsrekrytering Erfarenhet av search och aktiv kandidatbearbetning Vana av rekryteringssystem och tester Vem vi söker Strukturerad, kommunikativ och affärsmässig. Du håller tempo utan att kompromissa med kvalitet och kandidatbemötande. Arbetsplats och upplägg Uppdragen finns i Jämtlandsregionen och kan innebära arbete på plats hos verksamheten, hybridupplägg eller i vissa fall distans. För vissa roller kan resor inom regionen förekomma. Exakt arbetsplats, arbetstider och praktiskt upplägg presenteras alltid innan du tar ställning till ett specifikt uppdrag. Ansökan Skicka in CV, en kort beskrivning av din mest relevanta erfarenhet, din tillgänglighet och gärna önskat arvode eller lönenivå. Referenser och kompletterande uppgifter kan efterfrågas senare. Besvara även screeningfrågorna i samband med ansökan. Ansök direkt eller genom att skicka in CV samt efterfrågad information. Urval och intervjuer görs löpande. Genom att ansöka till tjänsten ger du LetsGig AB rätt att enligt GDPR spara dina uppgifter för att kunna kontakta dig gällande denna och andra relevanta tjänster. Du kan när som helst dra tillbaka ditt godkännande.

Du får saker att hända! Som konsultchef på Agito är du länken mellan kundernas behov och kandidaterna som kan lösa dem. Du hittar kandidater, pratar med dem och förstår vad de vill. Du lär känna kunderna och sätter dig in i vad de faktiskt behöver. Sedan ser du till att rätt person hamnar på rätt plats. Och du släpper inte taget bara för att matchningen är klar. Du följer upp, bygger relationen vidare och hittar nästa möjlighet. Jobbet innehåller rekrytering, försäljning, personalansvar och administration. Ena stunden har du ett bra samtal med en kandidat. Nästa löser du en bemanningsfråga åt en kund. Därefter ser du till att avtal, dokumentation och övriga delar faller på plats. Det är variationen som är jobbet. Vi söker dig med erfarenhet och dokumenterade resultat Du har erfarenhet från konsultchefskap, rekrytering, bemanning, försäljning eller account management. Du kan också ha en bakgrund inom kundservice, men då behöver du kunna visa att du har utvecklats, tagit ansvar och skapat resultat. Vi vill att du känner igen dig i de flesta delarna av rollen och har erfarenhet som gör att du snabbt kan bidra. Det innebär att du kan visa vad du har åstadkommit. Kanske genom uppnådda försäljningsmål, lyckade rekryteringar, utvecklade kundrelationer, hög kandidat- eller kundnöjdhet, förbättrade arbetssätt eller andra konkreta resultat. För oss räcker det alltså inte att säga att du är driven. Du behöver kunna visa det i praktiken. Du tar kontakt i stället för att vänta. Du återkommer när du sagt att du ska. Du ser problem – men kommer också med idéer. Du gillar människor och är trygg med telefonen som arbetsverktyg. Du triggas av mål och resultat. Och när plan A spricker börjar du fundera på plan B. Du behöver inte ha gjort exakt allt som står i annonsen. Men du behöver ha relevant erfarenhet, kunna ta ansvar från start och ha dokumentation eller tydliga exempel som styrker dina prestationer. Varför Agito? Vi har arbetat med bemanning och rekrytering inom vård och omsorg i över 20 år. Här arbetar du med kollegor som kan branschen, i en organisation med korta beslutsvägar och stora möjligheter att påverka. Du får en viktig roll i en verksamhet där relationer, affärer och problemlösning möts. Vi ger dig förutsättningar att lyckas, men förväntar oss också att du tar ansvar för dina resultat och driver ditt arbete framåt. Oavsett vilket får du ett arbete där resultatet faktiskt betyder något: att vården får rätt kompetens när den behövs. Känner du igen dig? Känner du igen dig i de flesta delarna och kan du visa vad du har åstadkommit? Då vill vi gärna höra från dig. Vi söker inte någon som bara kan prata om potential. Vi söker någon som har erfarenheten, drivet och resultaten som visar att du kan ta nästa steg med Agito. Är du redo att omvandla möjligheter till handling och skapa resultat tillsammans med andra? Ansök till rollen som konsultchef och berätta vad du vill bidra med hos Agito. Arbetsort; Stockholm/Malmö Omfattning: Heltid Anställningsform: Tills vidare Startdatum: Q4 2026 Sista ansökningsdag: Löpande rekrytering

Har du lång erfarenhet inom rekrytering och brinner för att matcha rätt talanger med rätt företag? Vill du arbeta fritt och ta del av vårt varumärke, marknadsföring, fina lokaler på Grev Turegatan och en trevlig gemenskap? Rubino Rekrytering söker nu seniora rekryteringskonsulter som vill arbeta som underkonsult till oss med ett eget bolag. Om oss: Vi är ett familjärt rekryteringsföretag med ett genuint intresse för människor. Vårt trevliga kontor ligger i Stockholm, men vi rekryterar i hela Sverige samt i Danmark och Norge. I Finland rekryterar vi genom vår samarbetspartner Target Headhunting. Alla som jobbar med rekrytering hos oss har lång erfarenhet av yrket, men har också arbetat på andra platser i näringslivet på seniora positioner. Vi är stolta över våra kunder som spänner från stora börsnoterade bolag till startups till anrika familjeägda företag. Efter drygt 20 år är det tydligt för oss att det inte handlar om att hjälpa företag i en viss bransch eller med speciella roller. Vi är nyfikna på människor och utveckling och är specialister på rekrytering. Rollen: Som Senior Rekryteringskonsult hos Rubino Rekrytering kommer du att ha en avgörande roll i att driva rekryteringsprocessen framåt. Du har ansvar för att hitta egna kunder och jobbar med alla delar i rekryteringsprocessen. Dina huvudsakliga ansvarsområden inkluderar: Bygga och underhålla långsiktiga relationer med både kandidater och kunder Proaktivt identifiera och attrahera kvalificerade kandidater genom olika kanaler Ansvara för hela rekryteringsprocessen från behovsanalys till slutgiltig placering Ge rådgivning och stöd till kunderna genom hela rekryteringsprocessen För att lyckas behöver du: Starkt affärssinne och förmåga att bygga och utveckla kundrelationer Omfattande erfarenhet av rekrytering och personalhantering, antingen från en intern roll eller som konsult Utmärkta kommunikations- och förhandlingsfärdigheter Förmåga att arbeta självständigt och ta initiativ Eget bolag och möjlighet att fakturera oss för dina tjänster Varför bli en del av oss: Möjlighet att arbeta med spännande kunder och intressanta uppdrag Flexibilitet att driva eget bolag med stöd från Rubino Rekrytering Tillgång till ett starkt nätverk av kandidater och kunder Attraktiv ersättning och möjlighet till långsiktig utveckling Om du är en erfaren rekryterare som vill ta din karriär till nästa nivå och samtidigt ha flexibiliteten och friheten att jobba för ditt eget företag, då är det här rätt roll för dig! Skicka ditt CV och ett personligt brev via länken. Har du frågor är du varmt välkommen att kontakta ansvarig rekryteringskonsult Hanne Rubino, mobil +46 739 015 911. Vi ser fram emot att välkomna dig till Rubino Rekrytering!