1 plats(er). Vill du arbeta med att skapa trygghet och framtidstro för barn och unga? Till placeringsenheten söker vi nu en socialsekreterare som vill bidra med engagemang, kunskap och omtanke i mötet med barn, ungdomar och deras familjer. Hos oss blir du en del av en stabil och erfaren arbetsgrupp med hög trivsel, tydlig struktur och nära stöd från kollegor, gruppledare och enhetschef. Vi arbetar i team där barnets handläggare och familjehemssekreterare samarbetar nära och stöttar varandra. Här möter du en ambitiös socialtjänst med fokus på lärande, kvalitet, samverkan och arbetsglädje. Som socialsekreterare i placeringsenheten arbetar du med uppföljning av barn och unga i åldrarna 0-20 år som är placerade i dygnsvård. I nära samarbete med familjehemssekreterare, externa aktörer, barnet och dess nätverk följer du upp och samordnar insatser för att barnet ska få en trygg och säker vård. Du arbetar med myndighetsutövning utifrån gällande lagstiftning, främst SoL och LVU, och metoder som BBIC och ICDP – Vägledande samspel. Metodutbildningar erbjuds löpande. En viktig del i ditt arbete är att stärka barnets delaktighet och säkerställa att barnet eller ungdomen blir lyssnad på och får sina åsikter beaktade. Arbetsuppgifterna ställer krav på såväl personlig mognad, självständighet och samarbetsförmåga som flexibilitet. I arbetet ingår återkommande längre resor. Vi satsar på utveckling och en hållbar arbetsmiljö genom handledning, utbildningar, workshops och utvecklingsarbete. Som nyanställd får du en individuellt anpassad introduktion med nära stöd från kollegor och arbetsledning. Vi tillämpar flextid och erbjuder möjlighet till distansarbete. Vi vill att du som är anställd hos oss ska må bra, både på och utanför jobbet. Därför har du bland annat tillgång till friskvårdsbidrag, fria bad och rabatt på massage. Läs mer om våra förmåner: https://vetlanda.se/formaner (https://vetlanda.se/formaner) Vi tror på en arbetsplats där olikheter är en styrka och där vi alltid möter varandra med glädje och respekt. Här finns utrymme för mod – att våga tänka annorlunda, prova nytt och utvecklas. Genom att samarbeta och stötta varandra skapar vi gemenskap och stolthet. Tillsammans är vi Vetlanda kommun. Som en del av Vetlanda kommuns arbete med lönetransparens finns lönestatistik för befattningen här: https://vetlanda.se/lonestatistik (https://vetlanda.se/lonestatistik) Kvalifikationer Vi söker dig som är utbildad socionom B-körkort. Erfarenhet av arbete med myndighetsutövning för barn och unga är meriterande. Vi lägger vikt vid personliga egenskaper. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: Tillträde enligt överenskommelse. Urval och intervjuer hålls löpande. Arbetstid: Dagtid

Storumans kommun är en till ytan stor kommun i Södra Lappland. Här bor cirka 6 000 personer, drygt hälften av dessa i tätortsområdena Storuman/Stensele och Tärnaby/Hemavan. För den som tycker om att leva aktivt och nära naturen finns ett fantastiskt utbud, sommar som vinter. Tänk dig att glida fram i ett välpreparerat skidspår i det magiska vinterljuset, en spegelblank fjällsjö en sommarkväll när solen aldrig vill gå ned, en myr i en glänta i skogen som lyser som guld av alla mogna hjortron eller en nykokt kopp kaffe i en solgrop i april. Allt detta och mer är upplevelser som finns tillgängliga i vår närmiljö. Vår kommun är inte bara ett ställe att bo på, utan en plats där du kan leva ett härligt liv. Storumans kommun är en samisk förvaltningskommun och vi värderar kunskaper i samiska språket och kulturen. 1 plats(er). Arbetsuppgifter: Individ- och familjeomsorgen (IFO) i Storumans kommun söker en socialsekreterare på 100%. IFO tillhör Omsorgsförvaltningen och består av myndighetsutövning samt öppenvård och leds av en verksamhetschef. Myndighetsutövningen består dels av vår förste socialsekreterare som ansvarar för mottagandet av orosanmälningar och ansökningar, fördelar ärenden och handleder handläggarna och socialsekreterarna, dels av våra ekonomi- och vuxenhandläggare samt våra socialsekreterare inom barn, unga och familjerätt. Inom vår öppenvårdsverksamhet kan vi erbjuda boendestöd/familjepedagog, öppenvård gällande bruk/skadligt bruk, anhörigstöd samt genom Centrum mot våld Södra Lappland insatser till våldsutsatta, våldsutövare och barn. Vi har även en familjestödsverksamhet som kan erbjuda bland annat föräldrastödsutbildningar och den evidensbaserade metoden familjebehandling KBT. Vi kan erbjuda stöd utan föregående behovsprövning och tillhandahåller en socialpsykiatrisk mötesplats, Vändpunkten. Som socialsekreterare ansvarar du tillsammans med dina kollegor för att utreda och följa upp insatser inom barn, unga och familjerätt. I arbetet ingår utredande och uppföljande samtal med barn, ungdomar och föräldrar, dokumentation samt samarbete med vår öppenvård och andra verksamheter och myndigheter. I övrigt ansvarar du för att arbeta mot verksamhetens mål, vara delaktig i arbetet med ständiga förbättringar samt bidra till arbetsglädje och värna om den goda arbetsmiljön. Hos oss tilldelas du ärenden utifrån din kompetens och erfarenhet och erbjuds ett nära stöd av både kollegor och förste socialsekreterare som alla har lång erfarenhet och en gedigen kompetens. Verksamhetschefen har tjänstgjort som chef inom samma förvaltning i åtta år och arbetar utifrån ett tillitsbaserat ledarskap, en styrfilosofi som bygger på att ge medarbetare ansvar, frihet och förtroende, snarare än detaljstyrning och kontroll. Du ges tillgång till extern handledning samt möjlighet till kompetensutveckling utifrån ditt ansvarsområde genom bland annat Yrkesresan. Vi har ett gott samarbete med övriga inlandskommuner, bland annat genom den digitala mötesplatsen Digitala kollegan som möjliggör för både kompetensutveckling och erfarenhetsutbyte över kommungränserna. För att effektivisera vår handläggning och förbättra arbetsmiljön så arbetar vi för ett införande av AI-dokumentationsstöd inom myndighetsutövningen. Vi har kontorslokaler både i Storuman och i Tärnaby, du väljer själv i vilken av våra två huvudorter som du önskar utgå ifrån. Det finns möjlighet till arbete hemifrån/på distans 1–2 dagar/vecka. Vi erbjuder dig gratis boende under tre månader, en konkurrenskraftig ingångslön, flextid, friskvård på arbetstid samt ett intressant och omväxlande arbete!  I juli 2025 trädde den nya Socialtjänstlagen i kraft. Den nya lagstiftningen innebär ett skriftat fokus från myndighetsutövning till tidiga, förebyggande insatser och en ökad tillgänglighet, en första linjens socialtjänst. Vi befinner oss mitt i denna omställning där vi ser över och utvecklar våra arbetssätt, du har möjlighet att få vara med på denna spännande resa! Vi ser fram emot din ansökan! Kvalifikationer: Vi söker dig som har socionomexamen. Tidigare erfarenhet inom myndighetsutövning barn, unga och familjerätt är meriterande samt goda kunskaper om aktuell lagstiftning. Det är även meriterande om du har erfarenhet av att arbeta i verksamhetssystemet Life Care. Vi söker dig som är flexibel och kan arbeta både självständigt och i team. Viktiga egenskaper för arbetet är en väl utvecklad analytisk förmåga liksom god förmåga att kommunicera i tal och skrift. Vi vill att du är engagerad och intresserad av att arbeta med människor och förändringsprocesser samt har ett gott bemötande gentemot klienter, kollegor och andra kontakter. Du bör ha god förmåga att samarbeta både internt och externt. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. B-körkort är ett krav. Tillträde: Tillträde 2026-12-01 eller enligt överenskommelse. Urvalsprocessen kan komma att påbörjas under ansökningstiden så välkommen med din ansökan så snart som möjligt, dock senast 2026-11-01. Löneform: Månadslön, individuell lönesättning. Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: 2026-12-01 .

Fältande socialsekreterare till enheten för sociala insatser Vill du ha ett yrke där du får göra skillnad i människors liv? Vill du vara med i en spännande utvecklingsresa hos oss på enheten för sociala insatser – barn, ungdom och familj? Då ska du söka det här jobbet! Om arbetsplatsen Det händer spännande saker i Sala kommun, då vi nu ställer om till den nya socialtjänstlagen. Vi har slagit samman hela vår öppenvård till en enhet för våra medborgare. Enheten för sociala insatser består av öppenvård Barn, ungdom & familj, Vuxen stöd & behandling samt Anhörigcentrum /anhörigstöd. Arbetsbeskrivning Arbetet som fältande socialsekreterare med myndighetsutövning innebär att arbeta förebyggande Uppsökande och relationsskapande med barn och unga som riskerar att hamna i kriminalitet, organiserad brottslighet, missbruk och annat socialt nedbrytande beteende. Du möter barn, unga och deras familjer i deras miljö, som kan vara i stadsdelen, på fritidsgården eller på skolan. Det är ett varierat arbete och du arbetar efter ett rullande schema som inkluderar kvälls och helgarbete för att kunna finnas på plats när de unga behöver vårt stöd. I uppdraget ingår det att utifrån behov samverka med öppenvården och myndighet barn och unga. Då det är en ny roll är det viktigt att du är trygg i din roll som socionom och är bekväm med att utforma nya arbetssätt. Vi är övertygade om att samverkan mellan viktiga parter är en framgångsfaktor för att hjälpa barn och unga och deras familjer. Du kommer i din arbetsroll ha ett nära samarbete med socialtjänst och andra myndigheter som polis, skola och kultur samt fritids fältassistenter men också med övriga civilsamhället. Genom samverkan ökar vi möjligheterna att i ett tidigt skede kunna fånga upp, initiera och ge snabbt stöd där vi initierat ett behov. Du ingår i arbetsgruppen tillsammans med övriga medarbetare på öppenvården och deltar i olika samverkans och mötes forum. Vi erbjuder dig ett kollegialt stöd i vardagen och nära ledarskap av teamledare och enhetschef. Kvalifikationer Du är utbildad socionom och har erfarenhet av myndighetsutövning. Det är en fördel om du har arbetslivserfarenhet inom området barn och unga och är van vid att arbeta med målgruppen. Vi ser gärna att du tidigare har arbetat inom en kommun och är väl insatt i det uppdrag vi har samt har erfarenhet av samverkan. Som person är du skicklig på att skapa relation och tillit till människor du möter. Du har kunskap om framträdande risk och skyddsfaktorer kopplat till barn och unga. Du är trygg i att bedöma och hantera situationer genom ett stabilt och tryggt förhållningssätt. Du kan arbeta flexibelt och initiativrikt och vi värdesätter kunskap om lågaffektivt bemötande. Du har en empatisk förmåga och en vilja att hjälpa och hitta lösningar. Anställningsvillkor Tillsvidareanställning, heltid Kvälls och helgarbete ingår i tjänsten Tillträde enligt överenskommelse Individuell lönesättning B-körkort är ett krav för tjänsten då det ibland ingår resor i tjänsten.  Vi erbjuder ett flextidsavtal, friskvårdsbidrag 2000 kr/år eller friskvårdsbidragsväxling till hälsoundersökning Vi kommer att begära utdrag ur belastningsregistret vid eventuell anställning Provanställning kan komma att tillämpas. Ansökan Välkommen med din ansökan, senast 3 november 2026 via http://www.sala.se/ledigajobb Vi tar inte emot ansökningar via e-post.    Intervjuer kommer ske löpande vilket innebär att tjänst kan tillsättas innan ansökningstiden går ut.  Upplysningar Vill du veta mer om tjänsten är du välkommen att kontakta: Enhetschef: Eva-Lotta Holmberg, [email protected] 0224 -74 96 29 Teamledare: Maria Rossbäck, [email protected] 0224-74 96 39 Facklig kontaktperson: Thomas Roberg, [email protected] 0224-74 96 62 Om Sala kommun I Sala kommun tar chefer och medarbetare gemensamt ansvar för resultat, arbetsmiljö och utveckling. Arbetet bygger på rätt kompetens, förtroende och delaktighet. Med tillitsbaserat ledarskap och aktivt medarbetarskap skapar vi ett enkelt, effektivt och medborgarvänligt arbetssätt som ger hög kvalitet och goda resultat. Läs mer om Sala på http://www.sala.se/. Sala kommun söker dig som har kompetens att bidra till våra verksamheter oavsett kön, könsöverskridande identitet eller uttryck, sexuell läggning, etnisk tillhörighet, religion eller annan trosuppfattning, funktionsnedsättning och ålder. Vi undanber oss vänligen men bestämt erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp.

I Sandvikens kommun gör vi varandra bättre. Vår kultur präglas av helhetssyn, samverkan och dialog, där chefer och medarbetare tillsammans skapar värde för Sandvikens medborgare. När vi tar tillvara på varandras olikheter och arbetar mot gemensamma mål, bygger vi en hållbar, utvecklande och framgångsrik kommun. Tillsammans gör vi Sandvikens kommun bättre! Verksamheten myndighet barn och unga har en ny ledningsstruktur för att möjliggöra ett nära och hållbart ledarskap, med fyra engagerade och erfarna enhetschefer för myndighetsutövning barn och unga - var och en med ansvar för mottagning, utredning, placering samt familjehem och familjerätt.  Nu har du möjlighet till ett angeläget och stimulerande arbete som socialsekreterare på Placeringsenheten där du kommer ingå i en engagerad arbetsgrupp med kollegor som månar om och stöttar varandra! Placeringsenheten är uppdelad i två team, placering barn och placering ungdom. Inom enheten finns förutom handläggarna en enhetschef, en specialistsocionom samt en barn- och ungdomsassistent. Inom individ- och familjeomsorgen genomförs just nu ett omfattande implementeringsarbete av Signs of Safety och förberedelser för Framtidens socialtjänst - en resa där vi bygger vidare på det som fungerar och ständigt utvecklar det som saknas.    Hos oss på individ- och familjeomsorgen har du goda möjligheter till kompetensutveckling och du är aktivt med i utvecklingen av verksamheten i enlighet med vårt uppdrag. Vi har regelbunden extern grupphandledning. För att balansera de höga krav som ställs i yrket erbjuder förvaltningen samtliga myndighetsutövande medarbetare en timmes reflektionstid per arbetsdag. Utöver det erbjuder vi dig:    • Extra handledning i grupp, om du är ny i yrkesrollen  • Semesterväxling och årsarbetstid • Friskvårdsbidrag och hälsofrämjande aktiviteter • Extra semesterdagar när du fyller 40 och 50 år • Personal- och fritidsföreningen Pulsen – för gemenskap och roliga aktiviteter 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER I arbetet som socialsekreterare på placeringsenheten är ditt huvudsakliga uppdrag att fokusera på det placerade barnet/ungdomen och följa upp vården för att ge barnet en trygg, god och säker vård. Du arbetar i nära kontakt med barn och ungdomar, vårdnadshavare och familjehem. Du gör kontinuerliga uppföljningar genom barnsamtal och hembesök.  Som socialsekreterare har du myndighets- och handläggningsansvar enligt SoL och LVU. Samverkan sker med personer i barnets biologiska- och professionella nätverk. Socialsekreterare och familjehemssekreterare samarbetar för att de placerade barnen ska få en god omsorg. Vi samverkar också med kollegorna på de andra enheterna inom individ-och familjeomsorgsförvaltningen samt övriga samarbetspartners.  Du deltar aktivt i vårt pågående utvecklingsarbete och bidrar med dina erfarenheter och kunskaper.  Vi arbetar utifrån ett systemteoretiskt perspektiv med ett utvecklat barnperspektiv, där kontakt och tid med barn prioriteras. KVALIFIKATIONER Socionomexamen är ett krav och vi vill att du har goda kunskaper om barns utveckling och ett engagemang för utsatta barn. Du ska ha erfarenhet av att arbeta utifrån BBIC och det är meriterande med erfarenhet av myndighetsutövning inom den sociala barn/ungdomsvården eller annat psykosocialt arbete med målgruppen. För att trivas i rollen som socialsekreterare hos oss behöver du vara en person som är strukturerad i ditt sätt att arbeta, men du behöver även kunna vara flexibel och inte vara rädd för att tänka nytt. Det är viktigt att du kan arbeta självständigt och genom att planera, organisera och prioritera ditt arbete väl. Du har en problemlösande analytisk förmåga. Tjänsten kräver att du har lätt för att uttrycka dig i både tal och skrift.  Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet, god förmåga till samarbete med andra och din vilja att bidra till ett positivt arbetsklimat. Du ska ha ett öppet och förtroendeskapande förhållningssätt och vara trygg i din yrkesroll. Som socialsekreterare behöver du ha en personlig mognad och en god förmåga att skapa goda relationer med barn och deras familjer samt alla de parter som du samverkar med. B-körkort är ett krav. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: Enligt överenskommelse. I den här rekryteringen kan vi komma att tillämpa fortlöpande urval till intervju, så tveka inte med att skicka in din ansökan! Individ- och familjeomsorgsförvaltningen i Sandvikens kommun har en funktionsindelad organisation. Inom förvaltningens ansvarsområde finns barn- och ungdomsvård, beroendevård, ekonomiskt bistånd och familjerätt samt handläggning av alkoholtillstånd.   Förvaltningen har en väl utbyggd öppenvård för barn, unga och deras familjer samt för vuxna. Är du nyfiken på att läsa mer om Sandvikens kommun, våra förmåner och hur det är att arbeta hos oss? Besök gärna våra sidor och läs mer: https://sandviken.se/arbete-och-karriar Vill du veta hur det är att bo, leva och verka i Sandvikens kommun? Kanske du funderar på att flytta till Sandviken? Vi har samlat information speciellt för dig på våra sidor: https://sandviken.se/hellosandviken Om du har skyddad identitet ber vi dig att inte skicka in din ansökan digitalt via vårt rekryteringssystem. Mer information om hur du istället går tillväga finns på www.sandviken.se/ledigajobb

Välkommen att vara med att forma framtidens socialtjänst där vi tillsammans ska arbeta med kommuninvånarnas behov i fokus! Inom vår verksamhet möter vi alla åldrar, bland annat barn, unga, föräldrar, personer med skadligt bruk eller beroende, socialpsykiatrisk funktionsnedsättning, våldsutsatta och personer i behov av försörjningsstöd. Vi arbetar med myndighetsutövning, biståndsbedömda insatser men även med förebyggande och rådgivande insatser för att nå människor tidigt. Vi står inför en förändring där sektor socialtjänst och sektor vård och omsorg går samman i en ny gemensam sektor, sektor välfärd. Syftet är att skapa bättre förutsättningar att möta framtidens behov och utmaningar genom stärkt samverkan, säkrare kompetensförsörjning och ett mer samlat stöd till invånarna.   Arbetet med den nya organisationen pågår och kan innebära förändringar i avdelnings- och enhetsindelningen under den kommande tiden.  3 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Tjänsterna tillhör mottagningsenheten. Den gemensamma mottagningen är relativt ny och startade igång under våren 2026. Här samlas socialtjänstens mottagning för att ge Skövdeborna ett ännu bättre mottagande och stöd. Verksamheten står inför spännande utveckling de närmsta åren. I enheten ingår också Socialjouren i Skaraborg, Barnahus och Resurscentrum heder. Vi söker tre socialsekreterare till mottagningen. En tjänst är ett vikariat inom mottagningen och två tjänster har inriktning mot unga med normbrytande beteende. Som socialsekreterare i mottagningen arbetar du med alla ålders- och målgrupper inom sektor socialtjänsts verksamhetsområde. Arbetsuppgifterna omfattar att ta emot anmälningar och ansökningar, genomföra förhandsbedömningar samt ge information och service. Vissa administrativa arbetsuppgifter ingår också. Samverkan med andra aktörer, både inom och utanför socialtjänsten, är en central del av uppdraget. Du kommer även att vara delaktig i utvecklingen av nya arbetssätt i linje med den nya socialtjänstlagen.  De två tjänsterna med inriktning mot unga lagöverträdare fokuserar på att möta ungdomar med normbrytande beteende, kriminalitet samt riskbruk eller missbruk. I uppdraget ingår myndighetsutövning och handläggning av unga lagöverträdare, exempelvis att skriva yttranden till polis och åklagare, genomföra förhandsbedömningar och kortare utredningar. Som socialsekreterare deltar du även vid polisförhör med ungdomar, samverkar med andra aktörer samt handlägger ungdomstjänst och ungdomsvård. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som har socionomexamen. Vi ser även att du: • Har god förmåga att sätta dig in i såväl barns som vuxnas skiftande livsvillkor och bemöta dem med respekt och lyhördhet. • Har en god förmåga att samverka. • Vill bidra med nytänkande och metodutveckling. • Har erfarenhet av arbete inom kommunal socialtjänst och ett intresse för vår målgrupp. • Har god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift. • Är väl förtrogen med relevant lagstiftning och har kunskap om unga lagöverträdare. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. B-körkort är ett krav. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: 2026-10-31 Snarast eller enligt överenskommelse. I Skövde kommun jobbar vi med allt från omsorg, stöd och utbildning till infrastruktur, underhåll, kulturliv och tillväxt. Hos oss finns hundratals yrken och 5500 medarbetare. Jämställda, jämlika och inkluderande verksamheter är en självklarhet för oss. Som medarbetare i Skövde kommun är du en viktig spelare i ett lag som varje dag, året om levererar tjänster och service till våra kunder. Det är i mötet med våra kunder som värdet av vårt arbete uppstår. Vi satsar på dig som medarbetare och erbjuder kompetensutveckling, förmånliga pensionsvillkor, friskvårdsbidrag samt flera friskvårdsaktiviteter och erbjudanden. Och det bästa av allt, vi har plats för fler. I Skövde kommun har vi individuell och differentierad lönesättning. Information om löneintervall för befattningar: https://www.skovde.se/jobba-hos-oss/skovde-kommun-som-arbetsgivare/lon-och-lonesattning/ Har du skyddade personuppgifter ska du kontakta den kontaktperson som finns angiven i annonsen. Vi tar gärna emot samtal från dig som är intresserad av jobbet men vi tackar nej till dig som säljer annonser och rekryteringstjänster.

Vad roligt att du är intresserad av att jobba hos oss! Då värderar du förmodligen, precis som vi, ett jobb som är viktigt på riktigt. Här på Kalmar kommun arbetar vi tillsammans för att hela tiden göra Kalmar ännu bättre - för alla som lever sina liv här, driver företag eller besöker vår fina kommun. Socialförvaltningens uppdrag är att främja människors sociala och ekonomiska trygghet, jämlikhet i levnadsvillkor och aktiva deltagande i samhällslivet. Vi arbetar därför processorienterat så att våra brukare får sitt behov av stöd och hjälp tillgodosett med god kvalitet – våra processer hjälper oss att skapa värde för dem vi finns till för. Välkommen till oss! 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Vill du arbeta i en verksamhet där tidiga insatser gör verklig skillnad? Är du nyfiken och intresserad att möta människor i viktiga skeden i livet för att göra tidiga insatser som kan förändra en persons framtid? Trivs du med ett kreativt och varierande arbete? Då kan du vara den vi söker! Hos oss blir du en del av ett engagerat team som består av åtta erfarna socialsekreterare och en chef. Vi värdesätter samarbete, kunskapsutbyte och arbetsglädje. Här finns stor kompetens inom vuxenområdet och en vilja att tillsammans utveckla verksamheten. Vi erbjuder ett omväxlande arbete där du kombinerar myndighetsutövning, samverkan och förebyggande insatser. Vi arbetar tätt ihop i teamet, samarbetar med kollegor i förvaltningen samt samverkar med externa aktörer. De varierande arbetsuppgifterna möjliggör att arbeta tillsammans såväl som självständigt, hemarbete tillämpas därför i viss utsträckning. Som socialsekreterare i mottagning vuxen är du den första kontakten med vuxna personer och andra aktörer som söker kontakt med socialtjänsten. Vi arbetar med ett tydligt förebyggande perspektiv och strävar efter att ge rätt stöd i rätt tid. Du kommer ha en viktig funktion i att arbeta uppsökande och rådgivande, informera och vägleda individer såväl som allmänheten i frågor knutna till socialtjänstens arbete och till samhällets insatser i övrigt. Huvudsakliga ärenden innefattar ekonomiskt bistånd, skadligt bruk och beroende samt våld i nära relation. Enheten har det huvudsakliga ansvaret gällande myndighetsutövningen kopplat till våld i nära relation.  Vi arbetar processorienterat och tror på människors förmåga att växa och förändras. Därför arbetar vi med individens behov i fokus och med en helhetssyn som hjälper oss att se sambanden bakom varje situation. Som medarbetare kommer du ha möjlighet att påverka. Hos oss förväntas du inte bara bidra i det dagliga arbetet, utan också vara med och utveckla verksamheten. Vi värdesätter engagemang, delaktighet och nya idéer, eftersom vi vet att de bästa resultaten skapas tillsammans. Du får möjlighet att vara med och påverka förbättringsarbetet av våra arbetssätt och bidra till framtidens socialtjänst. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som har socionomexamen eller motsvarande utbildning och har erfarenhet av handläggning inom exempelvis ekonomiskt bistånd, våld, skadligt bruk och beroende, psykisk funktionsnedsättning eller andra delar inom socialtjänsten. Vi söker dig som har god kunskap om gällande lagstiftning och samhällets olika stödinsatser. Vi ser erfarenhet av utrednings- och bedömningsinstrument som FREDA, SARA eller PATRIARK som värdefullt, liksom kunskap i verksamhetssystemen Lifecare och Cosmic Link.  Du har god förståelse för socialtjänstens uppdrag, är trygg i myndighetsrollen och ser värdet av att arbeta tillsammans med andra för att hitta hållbara lösningar. För att trivas hos oss tycker du om att samarbeta och bygga goda relationer, samtidigt som du känner dig trygg i att självständigt driva dina ärenden framåt. Du är strukturerad och ansvarstagande, har förmåga att prioritera i en varierad arbetsvardag och behåller lugnet även när tempot är högt. Vi tror att du är nyfiken, lösningsfokuserad och ser möjligheter där andra ser hinder. Hos oss får du arbeta i en verksamhet där samverkan, utveckling och delaktighet är en naturlig del av vardagen. Därför söker vi dig som inte bara vill bidra med din kompetens i det dagliga arbetet, utan också vill vara med och utveckla våra arbetssätt och verksamheten som helhet. Detta är en arbetsplats för dig som vill kombinera myndighetsutövning med förebyggande arbete, rådgivning och utveckling av framtidens socialtjänst! Då tjänsteresor förekommer är giltigt B-körkort ett krav för tjänsten. Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet:, tillträde: Tillträde enligt överenskommelse. Arbetstid: Dagtid. Kalmar kommun kontrollerar identitet och arbetstillstånd innan någon anställs. Detta innebär att du som söker jobb hos oss behöver visa legitimation. Om det är aktuellt kan du även behöva visa upp ditt uppehålls- och arbetstillstånd. Som tillsvidareanställd i Kalmar kommun kommer du att krigsplaceras på din arbetsplats och förväntas bidra med ditt arbete vid höjd beredskap. Vissa tjänster inom Kalmar kommun är placerade i säkerhetsklass, vilket innebär att en säkerhetsprövning enligt säkerhetsskyddslagen kan komma att genomföras före beslut om anställning. Du som vill söka jobb hos oss men har skyddade personuppgifter ska inte ansöka via Visma Recruit. Du tar kontakt med chefen som står angiven i annonsen så får du hjälp med din ansökan. I Kalmar kommun tillämpar vi individuell och differentierad lönesättning.

Vi söker en engagerad barnsekreterare till Familjehemscentrum i Borås Stad! Hos oss är du en viktig del av arbetet för att skapa trygghet och stabilitet för barn som är familjehemsplacerade. Tillsammans arbetar vi helhjärtat för barnens och familjernas bästa. Ansökan Din ansökan med bifogade dokument skickar du via vår ansökningsfunktion som du når via knappen Sök jobbet nedan. Om du har skyddade personuppgifter, ska du inte skicka in din ansökan här. Kontakta istället rekryterande chef. Kontaktuppgifter finns i annonsen. Ange inte heller referenser med skyddad identitet. Observera att ansökningar blir allmän handling enligt offentlighetsprincipen. Om verksamheten Hos oss blir du en del av en stabil och erfaren arbetsgrupp där både kunskap och ny energi tas tillvara. I arbetsgruppen stöttar vi och hjälper varandra och utvecklar vårt arbete genom kvalitetssäkring, utbildning och utvecklingsinsatser. Familjehemscentrum arbetar aktivt för att öka antalet egna familjehem och har en tydlig plan för fokus- och utvecklingsfrågor. Verksamheten består av barnsekreterare, familjehemssekreterare, pedagogisk samordnare, förste socialsekreterare och enhetschefer som tillsammans skapar en stark helhet. Vi utvecklar våra arbetssätt genom bland annat Signs of Safety, Föräldrar på avstånd, iRisk, deltar i Yrkesresan och erbjuder regelbunden extern handledning - allt för att du ska känna dig trygg och kunna utvecklas i din roll. Arbetsuppgifter Som barnsekreterare är du spindeln i nätet och samordnar samarbetet mellan familjehem, biologiska föräldrar, skola och andra viktiga aktörer runt barnet. Det tredelade föräldraskapet ska vara i centrum i vårt arbete. Du ansvarar för utredningar, uppföljningar och ser till att dokumentationen hålls uppdaterad i vårt verksamhetssystem Viva. Arbetet sker i nära samarbete med ansvarig familjehemssekreterare i varje ärende. Kvalifikationer För att bli vår nästa kollega behöver du ha socionomexamen och gärna erfarenhet av handläggning inom socialtjänsten. Det är meriterande om du har erfarenhet av myndighetsutövning, helst inom Barn och Unga. Det är även meriterande om du har utbildning i Signs of Safety och MI. Som person är du flexibel, positiv till utveckling och gillar struktur. Du arbetar metodiskt, kan prioritera smart och trivs med att samarbeta i team som bidrar till en god arbetsmiljö. Du har lätt för att bygga långsiktiga relationer, värdesätter kvalitet i ditt arbete och förstår vikten av noggrann dokumentation och rättssäkerhet. B-körkort är ett krav så som att kunna resa i tjänsten, även ibland över flera dagar. Vid erbjudande om anställning ges behöver ett utdrag ur polisens belastningsregister uppvisas.

Vill du vara med och göra skillnad för stadens barn, unga och unga vuxna? Välkommen med din ansökan till Krimteamet! Om arbetsplatsen Det svåra blir inte enklare av att vänta. Därför utvecklar vi i Helsingborg en socialtjänst som kommer in tidigare, finns närmare och möter människor där livet faktiskt händer. Socialförvaltningen söker nu dig som vill vara med på resan. Vi är cirka 600 medarbetare som tror på människors egen kraft. Tillsammans med våra invånare och dess nätverk skapar vi trygghet och bygger lösningar som fungerar för varje individ. Med värme och mod vill vi göra det enklare för våra invånare att ta tag i det svåra. Alltid med sikte på ett meningsfullt och självständigt liv. Vår verksamhet är organiserad i tre områden: Myndighet, Boende samt Insats och service. Verksamhetsområde Myndighet ansvarar för vår mottagning, våra familjehem och de enheter som arbetar med utredning och uppföljning vilket innebär myndighetsutövning kopplad till både barn, unga och vuxna invånare. På enheten för mottagning och förebyggande stöd, finns Krimteamet. Hos oss kommer du få uppleva en arbetsplats där den ena dagen inte är den andra lik. Du kommer ha möjlighet att växa med utmaningar genom att leda dig själv och påverka och hjälpa våra barn, unga, och unga vuxna i rätt riktning. Hela socialförvaltningen genomför just nu en omfattande satsning på Signs of Safety och skapa ett gemensamt förhållningssätt i hela organisationen med tydligt fokus på transparens, hög delaktighet och att skapa hållbara lösningar tillsammans med individen och dess nätverk. Arbetsuppgifter Krimteamet jobbar myndighetsutövande med målgruppen barn, unga och unga vuxna som begått, är misstänkta, varit utsatta för brott, återfallit i brott samt befinner sig i riskzonen för kriminalitet eller missbruk. Krimteamet har ett brett uppdrag som innefattar varierande arbetsuppgifter kopplat till målgruppen. Krimteamet har i grunden en mottagningsfunktion och hanterar förhandsbedömningar avseende oro kopplat till kriminalitet, missbruk och normbrytande beteende. Krimteamet har kontor både på Socialförvaltningen och Polishuset i Helsingborg. Kontoren bemannas utifrån ett rullande schema och arbetsuppgifterna varierar beroende på vart socialsekreteraren utgår ifrån. På Polishuset sitter socialsekreterarna tillsammans med polisens ungdomsutredare och områdespoliser. Vi har också ett administrativt ansvar som innebär råd och stöd, delta vid regelbundna möten med berörda parter, förmedla information samt planera för verksamheten. Arbetet består vidare av att informera och konsultera bland annat om socialtjänstens arbete och anmälningsskyldighet. Verksamhetsutveckling är en självklar del i arbetet. Vad vi erbjuder Som medarbetare hos oss får du en verksamhetsnära ledare och engagerade kollegor som kan stötta och introducera dig i arbetet och i organisationen, samt tillgång till jurister och andra stödfunktioner. Förmåner som du kan ta del av är bl. a flexibel arbetstid, 3000 kr per år i friskvårdsbidrag, semesterväxling och förkortad arbetstid på sommaren. Arbetsplatsen är rökfri och hälsomedveten. Kvalifikationer För att vara kvalificerad för den här tjänsten behöver du ha Socionomexamen Minst två års erfarenhet av arbete med utredning och myndighetsutövning inom barn, unga och familj samt unga vuxna B-körkort och kör bil Personliga kvalifikationer Du ska vara väl förtrogen med lagstiftning, för att på ett trovärdigt sätt kunna företräda socialtjänsten gentemot annan myndighet och invånare Kunskap om risk- och skyddsfaktorer för unga är meriterande, likaså kunskap om brottsutsatthet, medling, ungdomstjänst, avhopparverksamhet och våldbejakande extremism Önskvärt är att du har en erfarenhet av att ha arbetat med unga för att förebygga kriminalitet Ha lätt för att samarbeta både internt och externt, att du både är självständig och har lätt att arbeta i team Du ska känna dig trygg i att hålla samtal med flera personer då oftast både den unge och dess föräldrar deltar i samtalet Ha lätt för att uttrycka dig i tal och skrift Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. Att jobba i Helsingborgs stad Vill du vara med och skapa en bättre stad tillsammans med helsingborgarna? Då ska du jobba i Helsingborgs stad. Här kan du använda din kreativitet och drivkraft till att göra livet lättare och tryggare för våra invånare, besökare och näringsliv. Tillsammans med nyfikna och hjälpsamma kollegor gör du skillnad i människors liv, både idag och i framtiden. Ett bra jobb idag, en bättre stad imorgon. Här kan du läsa mer om hur det är att jobba i staden: https://helsingborg.se/arbete/sa-ar-det-att-jobba-i-staden/ Övrig information Sista ansökningsdag: 2026-10-31 Anställningsform: Tillsvidare Omfattning: 100% Tillträdesdatum: Enligt överenskommelse Antal tjänster: 1 För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Helsingborgs stad använder vi rekryteringsverktyget ReachMee. Därför ber vi dig att skicka in din ansökan via ReachMee genom att klicka på ansökningslänken i annonsen. I ansökan ska CV och övriga för tjänsten relevanta handlingar bifogas, exempelvis utbildningsbevis eller yrkeslegitimation. Du kommer även få besvara urvalsfrågor. Om du saknar svar från oss, kontrollera skräpposten då mejl ibland sorteras dit. Du som söker jobb och har skyddade personuppgifter ska kontakta rekryterande chef i annonsen som kommer guida dig vidare för en säker ansökningsprocess. Du ska inte ansöka digitalt via ansökningslänken. Fackliga företrädare https://intranat.helsingborg.se/hr/samverkan-och-delaktighet/fackliga-foretradare/ Då vi inför denna rekrytering redan tagit ställning till de rekryteringskanaler vi önskar använda undanber vi oss vänligen men bestämt att bli kontaktade för ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp.

Välkommen till oss! I Säffle kommun både kan, vill och vågar vi. Tillsammans bygger vi en hållbar och demokratisk kommun genom tillit, ansvar och engagemang. Vi i Säffle kommun strävar efter att skapa en dynamisk och inkluderande gemenskap där invånarna känner sig trygga och engagerade, så har vi formulerat vår vision om hur vi vill leva i Säffle 2035. Beskrivning Vill du ha ett meningsfullt arbete där du får göra skillnad för barn och familjer och samtidigt vara med och påverka hur vi arbetar framåt? Vi söker en utredande socialsekreterare till vår verksamhet för barn och unga. Hos oss arbetar du med myndighetsutövning för barn, ungdomar och deras familjer. Du utreder barns och ungas behov av stöd och skydd, gör professionella bedömningar och följer upp att beviljade insatser leder mot uppsatta mål. Arbetsuppgifter Arbetet är varierat och innebär att du möter barn, ungdomar och familjer i många olika situationer. Du behöver kunna hantera komplexitet och samtidigt skapa förtroende och delaktighet. Du arbetar nära barnet och familjen och har ett nära samarbete med kollegor och andra aktörer runt barnet. Vi tänker nytt Vi är en verksamhet som vill framåt. Vi ser över våra arbetssätt, testar nya idéer och vill att våra medarbetare ska vara delaktiga i hur vi utvecklar arbetet. Hos oss finns utrymme att tänka nytt, komma med idéer och använda sin professionella kompetens. Du får också möjlighet att växa i din yrkesroll. Vi satsar på våra socialsekreterare genom introduktion, utbildning, fortbildning, handledning och kollegialt lärande. Vi vill att du ska känna dig trygg i ditt uppdrag samtidigt som du får möjlighet att fördjupa din kompetens och utvecklas över tid. Arbetet med barn och unga kan vara komplext och ibland svårt. Därför har vi två Förste socialsekreterare, alltid nära till kollegialt stöd, gemensam reflektion och ett klimat där det är naturligt att ställa frågor, dela erfarenheter och tänka högt tillsammans. Hos oss ska du kunna vara trygg i ditt uppdrag och samtidigt ha utrymme att använda din kompetens och ta egna initiativ. Vi tar vårt uppdrag på stort allvar och vill samtidigt skapa en arbetsplats där det är roligt att gå till jobbet. Kvalifikationer Vi söker dig som är socionom och vill arbeta med myndighetsutövning inom barn och unga. Du kan vara erfaren socialsekreterare eller ny i yrket. Det viktiga för oss är att du har engagemang för målgruppen, är nyfiken på socialt arbete och vill bidra till en verksamhet som hela tiden strävar efter att bli bättre. Välkommen till oss! Villkor Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid (100 %). Vid anställning ska utdrag ur polisens belastning- och misstankeregister uppvisas. Urval och intervjuer kommer att ske löpande. För vidare information om våra verksamheter besök: https://www.saffle.se/ Läs mer om Säffle kommuns förmåner på vår karriärsidan. För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen och förenkla kommunikationen med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt och inte via e-post eller pappersformat. Har du skyddade personuppgifter ska du inte registrera dina ansökningshandlingar i vårt rekryteringssystem och inte heller skicka in dem via e-post. Ansökan ska skickas via brev till ansvarig chef. Vänd dig direkt till rekryterande chef enligt ovan kontaktuppgifter. Säffle kommun tillämpar rökfri arbetstid. Vi undanber oss kontakt med annonsförsäljare och övriga media i den här rekryteringen.

Välkommen till oss! I Säffle kommun både kan, vill och vågar vi. Tillsammans bygger vi en hållbar och demokratisk kommun genom tillit, ansvar och engagemang. Vi i Säffle kommun strävar efter att skapa en dynamisk och inkluderande gemenskap där invånarna känner sig trygga och engagerade, så har vi formulerat vår vision om hur vi vill leva i Säffle 2035. Beskrivning Vill du vara med och utveckla arbetet med placerade barn? Vi söker nu en socialsekreterare som vill vara med när vi bygger ett nytt arbetssätt och tar nästa steg i vår socialtjänst. Arbetsuppgifter Som socialsekreterare följer du barnet över tid och arbetar nära barnet, familjehemmet, vårdnadshavare och andra viktiga personer runt barnet. Du får en viktig roll i att hålla ihop arbetet och se till att barnet blir lyssnat på och får det stöd som behövs. Hos oss arbetar du tillsammans med Backa Barnet-koordinatorer, HVB-hemmet eller familjehemmet och barnets privata nätverk. Vi vill komma närmare barnet, ta vara på de personer som är viktiga för barnet och få myndighetsutövning och stöd att hänga ihop bättre. Den nya socialtjänstlagen ger oss också anledning att tänka om kring hur vi arbetar. Vi vill bli mer förebyggande, tillgängliga och arbeta på ett sätt som gör verklig skillnad för barn och familjer. Här får du vara med och påverka hur det arbetet ska se ut. Kvalifikationer Vi söker dig som är socionom, trygg i myndighetsrollen och tycker om att samarbeta. Erfarenhet av arbete med placerade barn är meriterande, men vi är framför allt intresserade av dig som är engagerad, nyfiken och vill utveckla arbetet tillsammans med oss. Hos oss får du vara med och bygga något nytt, samtidigt som du gör ett viktigt arbete för barn som behöver oss som mest. Villkor Tjänsterna kan komma att tillsättas före sista ansökningsdatum då urval sker löpande. Skicka därför in din ansökan snarast. Utdrag ur belastnings- och misstankeregistret krävs innan anställning kan bli aktuell. Välkommen med din ansökan! För vidare information om våra verksamheter besök: https://www.saffle.se/ Läs mer om Säffle kommuns förmåner på vår karriärsidan. För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen och förenkla kommunikationen med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt och inte via e-post eller pappersformat. Har du skyddade personuppgifter ska du inte registrera dina ansökningshandlingar i vårt rekryteringssystem och inte heller skicka in dem via e-post. Ansökan ska skickas via brev till ansvarig chef. Vänd dig direkt till rekryterande chef enligt ovan kontaktuppgifter. Säffle kommun tillämpar rökfri arbetstid. Vi undanber oss kontakt med annonsförsäljare och övriga media i den här rekryteringen.