Vill du vara med och göra verklig skillnad i människors vardag? Social- och omsorgsförvaltningen i Katrineholms kommun arbetar med stöd, omsorg och myndighetsutövning för människor i olika skeden av livet. Vårt uppdrag är brett och spänner över flera verksamheter, från äldreomsorg och hemsjukvård till individ- och familjeomsorg samt överförmyndarverksamhet. Vi möter människor med olika behov, förutsättningar och livssituationer. Gemensamt för vårt arbete är att vi bidrar till trygghet, självständighet och ett värdigt liv. Hos oss får du vara en del av en verksamhet som utvecklas och som varje dag gör konkret skillnad för Katrineholms invånare. Vill du vara med och göra verklig skillnad i människors vardag? Social- och omsorgsförvaltningen i Katrineholms kommun arbetar med stöd, omsorg och myndighetsutövning för människor i olika skeden av livet. Vårt uppdrag är brett och spänner över flera verksamheter, från äldreomsorg och hemsjukvård till individ- och familjeomsorg samt överförmyndarverksamhet. Vi möter människor med olika behov, förutsättningar och livssituationer. Gemensamt för vårt arbete är att vi bidrar till trygghet, självständighet och ett värdigt liv. Hos oss får du vara en del av en verksamhet som utvecklas och som varje dag gör konkret skillnad för Katrineholms invånare. Hos oss erbjuds du bland annat; Signs of Safety och tillgång till coach för reflektion, nära samverkan och korta beslutsvägar samt att vara en del av ett kompetent team med högt engagemang och arbetsglädje. Vi är en liten kommun med stora möjligheter. Våra medarbetare trivs, och vi har en aktiv trivselgrupp som ordnar allt från AW, firanden till vardagsglädje. Här finns humor, omtanke och en kultur där vi hjälper varandra både i arbetet och utanför. Sök idag och bli en del av vårt lösningsfokuserade arbete med barn och ungdomar. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Mottagningen är en del av den nybildade enheten Första linjens socialtjänst. På enheten arbetar socialsekreterare, förebyggande socialsekreterare, SSPF-samordnare, fältare, familjestödjare och familjebehandlare. I mottagningen på enheten kommer du att ta emot beställningar av Insatser utan biståndsprövning, IUB, ta emot anmälningar, göra skyddsbedömningar, förhandsbedömningar, kortare utredningar och yttranden. Tillsammans med dina kollegor ansvarar du för att vår jourtelefon är bemannad. Du samarbetar med kollegor i mottagningen, med förebyggande socialsekreterare, familjebehandlare samt utredare. Det här är ett arbete för dig som vill ha ett omväxlande jobb där du möter människor i behov av stöd. Arbetsdagarna är varierade och passar dig som som gillar att jobba flexibelt och kreativt. Du får introduktion av dina kollegor och arbetsledare och våra medarbetare går i extern handledning. Du kommer erbjudas grundutbildning och löpande utveckling av förhållningssättet Signs of Safety.  Exempel på vanligt förekommande arbetsuppgifter är: • Skyddsbedöma och förhandsbedöma orosanmälningar gällande barn 0-18 år. • Utreda, bedöma och fatta beslut i ärenden. • Dokumentation av ärenden. • Stödja och hjälpa människor i kritiska och utmanande situationer. • Akuta bedömningar av inkomna ärenden. • Samtal av rådgivande karaktär. • Samverkar med andra myndigheter och samarbetspartners. • Bemanna jourtelefon. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som har socionomexamen med goda kunskaper i aktuell lagstiftning och dokumentation. Du har god förmåga att uttrycka dig i det svenska språket både i tal och skrift. Du ska ha B-körkort för manuell växellåda då tjänsten kräver att du kan förflytta dig med bil. Har du erfarenhet av myndighetsutövning ser vi det som meriterande. Vi ser gärna att du har goda kunskaper i, och erfarenhet av BBIC. Har du erfarenhet av Signs of Safety är det meriterande.  Som person är du trygg och stabil, med en väl utvecklad självinsikt som hjälper dig att balansera det personliga och professionella. Du har förmågan att snabbt anpassa dig till förändrade förutsättningar och ser möjligheter i nya situationer. Med ett prestigelöst förhållningssätt bidrar du till att hitta lösningar som främjar både teamet och verksamheten. Du är också strukturerad och organiserad, vilket gör att du planerar och prioriterar ditt arbete effektivt, och samtidigt skapar du hållbara rutiner som hjälper både dig och dina kollegor. Din starka samarbetsförmåga gör att du kommunicerar på ett lyhört och smidigt sätt, oavsett vem du möter. Du uppmärksammar och värdesätter andras synpunkter och kompetens, och bidrar till en positiv arbetsmiljö där konflikter hanteras konstruktivt och relationer stärks. Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: 2026-09-01 Enligt överenskommelse. Katrineholm är en kommun där lust är den drivande kraften för skapande och utveckling, för liv, lärande och företagsamhet. Våra cirka 3300 medarbetare gör stor skillnad varje dag, där vi tillsammans arbetar utifrån vår värdegrund RÖTT; respekt, öppenhet, tydlighet och tillit för att skapa de bästa förutsättningarna för våra medborgare. Här är allt nära, en timmes tågresa från Stockholm och två timmar från Göteborg. Läs mer om oss som arbetsgivare, vårt erbjudande och karriärvägar här: https://www.katrineholm.se/arbeta-hos-oss/vi-som-arbetsgivare.html Den aktuella tjänsten tillsätts under förutsättning att de beslut som krävs fattas. Katrineholms kommun tillämpar individuell lönesättning. Alla erbjuds en heltidstjänst och vi tillämpar en rökfri arbetstid inom hela organisationen. Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Fyll därför i dina uppgifter så omsorgsfullt som möjligt för att ge en rättvisande bild av dig själv. Uppgifterna behandlas och sparas enligt dataskyddsförordningen (GDPR). Varmt välkommen med din ansökan! Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Ref: 20261702   Vi söker nu en medarbetare till Kriscentrum Boende Heder. Kriscentrum Boende Heder är ett HVB (hem för vård eller boende) för ungdomar med juridiskt kön kvinna, i åldern 14–22 år som är utsatta för hedersrelaterat våld och förtryck eller våld i nära relation och har ett skyddsbehov. Alla placeringar föregås av kontakt med socialtjänsten och kan ske såväl planerat som akut, dygnet runt. Arbetsuppgifter Som socialsekreterare på dagtid ansvarar du främst för att genomföra riskbedömningar enligt HEVA och/eller FREDA. Riskbedömningarna avser våldsutsatthet kopplad till hedersrelaterat våld och förtryck samt våld i nära relationer, inklusive ungt partnervåld. Utifrån genomförda bedömningar föreslår du lämpliga skydds- och stödinsatser. Du har även ett kontaktpersonsansvar för en eller flera ungdomar och är huvudansvarig för dessa under placeringstiden. I uppdraget ingår att planera, följa upp och samordna insatser utifrån den unges behov. Arbetet innebär nära samverkan med placerande socialsekreterare, polis, skola, BUP och andra relevanta aktörer för att säkerställa ett samordnat och kvalitativt stöd. Arbetet omfattar även stödjande samtal, dokumentation och administrativa uppgifter. Eftersom arbetet bedrivs i ett boende ingår även praktiska arbetsuppgifter i den dagliga verksamheten för att skapa en trygg, strukturerad och välfungerande miljö för de placerade ungdomarna. Rollen kräver god förmåga att skapa förtroendefulla relationer, göra professionella bedömningar och arbeta med barn och unga i utsatta livssituationer. God kunskap om hedersrelaterat våld och förtryck, våld i nära relation samt förståelse för kris- och traumaproblematik är av stor betydelse. Tjänsten innebär arbete dagtid, kvällar och helger enligt ett rullande schema. Kvalifikationer Vi söker dig som har en socionomexamen samt minst två års aktuell erfarenhet av relevant socialt arbete. Vi vill även att du tidigare kommit i kontakt med ärenden som rör hedersrelaterat våld och förtryck samt våld i nära relationer genom ditt arbete. Du har goda kunskaper i det svenska språket, såväl i tal som i skrift. Om du behärskar andra språk är detta meriterande. B-körkort för manuellt växlad bil är önskvärt, men inget krav. Det är meriterande om du har utbildning och/eller erfarenhet av arbete inom nedan angivna områden: Skyddat boende HVB Patriark FREDA Heva MI TMO Utredning inom Barn och Familj Arbete med ungdomar Som person ser vi att du som söker har en god samarbetsförmåga som gör att du kan lyssna in samt visa intresse och förståelse för andra människor. Du har ett gott bemötande och förmågan att snabbt skapa goda relationer med andra. Vidare ska du kunna planera arbetet självständigt och ta ansvar för dina arbetsuppgifter. Du har stor drivkraft, är lyhörd och har lätt för att förhålla dig till förändrade omständigheter. Med tanke på verksamheternas utformning är det av stor vikt att du kommunicerar tydligt, samt att du är trygg i dig själv och har förmåga att skapa förtroende. Du ska kunna fatta snabba och tydliga beslut som kan innebära svåra val. Du ska kunna ta egna initiativ, agera med självförtroende och arbeta självständigt. Det är viktigt att du bidrar till arbetsgruppen och ser vikten av att vara en lagspelare. Du ska ha förmåga att lyssna, rådfråga kollegor/chef och kommunicera proaktivt. Du kommer att arbeta med ungdomar och unga vuxna i ett kollektiv där du som medarbetare förväntas hantera de placerade individuellt men även i grupp. Meriterande om du har kunskap i konflikthantering. Det är av stor vikt att du visar respekt för andra gruppmedlemmars (både kollegor och placerade) åsikter och bidrag. Om arbetsplatsen Arbetsgruppen på Kriscentrum Boende Heder består av 12 medarbetare, varav en samordnare som arbetar dagtid, sex medarbetare som arbetar dag/kväll och fem som arbetar kväll/natt. Verksamheten är en av flera verksamheter inom enheten Kriscentrum, som tillhör Arbetsmarknads- och socialförvaltningen. Vid Sveriges största arbetsmarknads- och socialförvaltning jobbar 2900 medarbetare varje dag för att stärka Malmöbor. Tillsammans med Malmöborna vill vi öka möjligheterna till egen försörjning, minska hemlöshet, bidra till att barn och unga ska få bra uppväxtvillkor och verka för att nyanlända ska få goda förutsättningar. Det är ett viktigt och roligt arbete, men långt ifrån enkelt. Sök jobb hos oss, du kommer att göra skillnad. Malmö stads verksamheter är organiserade i 14 förvaltningar. Vårt gemensamma uppdrag är att skapa välfärd och hållbar samhällsutveckling. Tillsammans med Malmöborna utvecklar vi en ännu bättre stad att bo, verka och vara i; olikheter, livserfarenheter och talanger gör Malmö till en smart stad i hjärtat av Europa. Världens kunskap finns här. Läs om Malmö stad som arbetsgivare här http://www.malmo.se/jobb Information om tjänsten Anställningsform: Vikariat, 6 mån Omfattning: Heltid Antal tjänster: 1 Tillträde: 2026-10-01 eller enligt överenskommelse Övrigt Endast kvinnor kan komma att anställas då tjänstens placering är vid ett skyddat boende. Utdrag ur Polisens misstanke- och belastningsregister, HVB (hem för vård eller boende) begärs av den som erbjuds anställning, samt uppvisande av examensbevis och id-handling. Observera att vi i Malmö stad tagit bort det personliga brevet från ansökningsprocessen och ersatt det med urvalsfrågor, detta för en mer inkluderande rekryteringsprocess och en effektiv kandidatupplevelse för dig som söker jobb hos oss. Dina svar blir en viktig del i vårt urvalsarbete. Tänk på att dina svar bör kunna styrkas och bekräftas i ditt CV. Malmö stad strävar efter att medarbetarna ska representera den mångfald som finns i vår stad. Vi välkomnar därför sökande som kan bidra till att vi som arbetsgivare kan uppfylla Malmöbornas behov.

Beskrivning Vill du ha ett arbete där du får använda hela din kompetens, påverka utvecklingen och komma nära människorna du arbetar för? I Vilhelmina kommun får du ett meningsfullt uppdrag, engagerade kollegor och möjlighet att vara med och skapa framtidens socialtjänst.  Här kombinerar du ett viktigt samhällsuppdrag med livskvalitet, närhet till naturen och en vardag där balans mellan arbete och fritid är möjlig.  Arbetsuppgifter Som socialsekreterare i Vilhelmina kommun kommer du att hantera en bred variation av ärenden. Från att stötta barn och familjer i svåra situationer till att hjälpa enskilda individer att hitta rätt resurser för sin situation. Du kommer handlägga både barn och vuxen ärenden utifrån SoL, LVU och LVM. Du kommer att arbeta nära våra invånare för att skapa en trygg och inkluderande miljö för alla.  Kvalifikationer Socionomexamen eller utbildning i enlighet med Socialstyrelsens föreskrift för arbete med barn. (SOSFs 2014:7).  Förmåga att arbeta självständigt och i team.  God kommunikationsförmåga och empatiskt förhållningssätt.  Förmåga att hantera olika typer av ärenden med professionalitet och respekt.  Du är intresserad av att arbeta evidensbaserat och har förmågan att omsätta och dela med dig av dina kunskaper.  Det är meriterande om du har erfarenhet av myndighetsutövning och socialt arbete   Vi vill också att du är stabil, har självinsikt och är trygg i dig själv. Du har god förmåga att uttrycka dig väl på svenska i både tal och skrift. Körkort är ett krav för att arbeta hos oss. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.   Vi erbjuder En möjlighet att arbeta i en liten kommun med stor gemenskap och sammanhållning.  Extern handledning.  Flextid  Villkor Inför anställning krävs utdrag ur polisens belastningsregister.  Provanställning kan komma att tillämpas.  Om Vilhelmina  Vilhelmina kan beskrivas som ett 5-minuterssamhälle. Det må ligga en bit från större städer, men väl på plats finns det mesta inom räckhåll. På fem minuter kan du i tätorterna Vilhelmina, Saxnäs och Dikanäs, där vi har kommunal verksamhet, hämta barnen från förskolan, gå till jobbet, gymma efter jobbet eller ta skidorna/löparskorna i elljusspåren, och äta på någon av orternas caféer och restauranger. I fjällen finns anläggningar som både har öppet under turistsäsongerna och året runt, och dessutom närhet till några av de större skidbackarna som finns i Kittelfjäll och Klimpfjäll. Vilhelmina kommun är en vidsträckt kommun med närhet till härliga fjäll, lummiga skogar och vackra sjölandskap. Vi har en vacker natur som bjuder in till utevistelse året om - och kanske är det just det vi är mest kända för. Läs mer om vårt Vilhelmina här: www.vilhelmina.se/inflyttare Vi erbjuder Vi har bra kollektivavtal. Ett kollektivavtal påverkar bland annat din lön, semester, pension, försäkringar och mycket mer. Här kan du läsa mer om det: www.vilhelmina.se/jobba-hos-oss/vart-erbjudande Vi tillämpar individuella löner. Är du intresserad av att veta löneintervall för tjänsten du söker kan du maila en förfrågan till [email protected]   Övrigt Vilhelmina kommun strävar efter att erbjuda en attraktiv arbetsplats som är fri från diskriminering och som ger alla samma möjligheter med vilja, mod och glädje. Som samisk förvaltningskommun ser vi att kunskaper i samiska och samisk kultur kan vara meriterande. I Vilhelmina kommun kan du kombinera din ordinarie tjänst med en deltidsanställning som brandman. Kontakta räddningstjänsten för mer information kring arbetet som deltidsbrandman. Som anställd i Vilhelmina kommun behöver du ha tillgång till BankID för digital signering samt för att kunna legitimera dig.  Inför rekryteringsarbetet har Vilhelmina kommun tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

I Bräcke kommun i Jämtland är du alltid nära äventyr och smultronställen. Gnistrande vinterdagar på skidor såväl som heta sommardagar i båten är vardag för oss som bor här. I Bräcke kommun finns trygga skolor, personlig äldrevård och en mängd små och medelstora företag med idéer och kunskap som skapar värden lokalt och globalt. Goda kommunikationer i stråket mellan Sundsvall och Östersund och en fibertäckning på över 90 procent gör det enkelt att bo, jobba och resa i vår kommun. Här finns en vilja att utvecklas och samtidigt en självklar mentalitet att värna om naturen, kulturen och människorna som bor här. Välkommen till Bräcke kommun – lite närmare! Individ- och familjeomsorgen består av fem olika enheter. Barn- och familj, vuxen, social omsorg och LSS, öppenvård samt familjecentralen. Arbetsplatsen är belägen i centrala Bräcke, med bara någon minuts promenad från tåg och bussförbindelser. Vi har flexibel arbetsplats och möjlighet att arbeta hemifrån om arbetet tillåter och i överenskommelse med chef. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Vill du jobba i en enhet som präglas av nöjdhet, bra balans mellan arbete och fritid, bred kompetens och där vi värnar om varandra? Då ska du söka till oss på barn- och familj! Vi ansvarar för att utreda barns behov av skydd och stöd enligt SoL och LVU, bevilja insatser enligt delegation samt följa upp beviljade insatser. Gruppen består av 6 st socialsekreterare samt en 1:e socialsekreterare tillika gruppledare. Som socialsekreterare inom barn och familj guidar du medborgaren med fokus på tidigt stöd. Du ska ha en förmåga att balansera myndighetsutövning med relationsskapande, där du når längre genom att engagera människor i sin egen förändringsprocess. Du tror på människors vilja och kapacitet att själva ta steget mot en bättre situation. Du ser till helheten och med inställningen att skapa förutsättningar för positiv förändring. KVALIFIKATIONER För att kunna arbeta hos oss behöver du ha socionomexamen samt B-körkort. Vi ser gärna att du har erfarenhet av myndighetsutövning enligt SoL och LVU. Vi söker dig som är intresserad av att tillsammans med gruppledare och kollegor aktivt utveckla verksamhetens arbetssätt och metoder, bland annat utifrån nya socialtjänstlagen. Som person kan du med lätthet anpassa ditt arbetssätt efter typ av ärende. Vidare har du en god samarbetsförmåga och är mån om att skapa goda relationer, samt är ödmjuk och har förståelse inför andra människors livssituation. Du har en god förmåga att kunna arbeta självständigt i din handläggning och har en ansvarskänsla för den myndighetsutövning du utför. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet. Inför anställning begär vi utdrag ur misstanke- och belastningsregistret. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: Tillträde snarast eller efter överenskommelse. Rekrytering kan komma att påbörjas innan sista ansökningsdagen passerat så vänta inte med din ansökan. Vi tillämpar individuell och differentierad lönesättning. Intervjuer sker löpande under ansökningstiden och kan komma att tillsättas innan ansökningstidens slut. Vi undanber oss vänligt men bestämt erbjudanden från bemannings- och rekryteringsföretag om annonserings- och rekryteringshjälp.

Socialkontorets fältteam arbetar med fältförlagt socialt arbete i Sollentuna. Målgruppen är unga i åldrarna 10-18 år som befinner sig i riskzon för bland annat kriminalitet, missbruk, psykisk ohälsa och andra sociala problem. Arbetet sker på individ-, grupp- och strukturell nivå. Målsättningen är att i god tid upptäcka och förebygga sociala problem hos unga i kommunen Fältteamet ingår i socialkontorets förebyggande enhet som tillhör avdelning barn och unga. I socialkontorets fältteam arbetar fem socialsekreterare, varav en gruppledare och två SSPF-samordnare. Förebyggande enheten organiserar även preventionssamordnare, relationsvåldssamordnare, tre processledare samt ungdomsmottagningens kuratorer. En av våra medarbetare kommer att vara tjänstledig ett år för att pröva annat arbete i kommunen. Vi söker nu en vikarie.  Fältteamet har byggt upp en välfungerande samverkan med kultur- och fritidskontoret, polis, skolor, socialkontorets olika verksamheter samt ideella organisationer. Fältteamet arbetar uppsökande gentemot barn och unga i bland annat skolor, på fritidsgård och i offentliga miljöer både dag-, kvälls- och nattetid. Ett strukturerat arbete görs tillsammans med övrig personal inom den egna enheten, Mini-Maria och med polisen. Bland annat rör detta arbete i skolklasser, föräldramöten, orossamtal och motivationssamtal. Fältteamet deltar även i event som riktas till unga i kommunen. Arbetstiden omfattar både dag-, kvälls- och nattetid. Varannan fredag är arbetet förlagt mellan 17.00-23.30 Vi söker dig som är socionom med erfarenhet av socialt arbete med barn och unga, gärna både myndighetsutövning och fältarbete. Du vill arbeta uppsökande och förebyggande riktat till barn och unga under dag-, kvälls- och nattetid. Som person är du stabil, flexibel samt har god förmåga att samverka.  Du tycker om att etablera relationer både med ungdomar, deras föräldrar och med samverkanspartners. Du kan arbeta självständigt, har ett strukturerat arbetssätt och ett gott omdöme. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. Vi erbjuder *En centralt belägen arbetsplats i en kommun som strävar efter att bli Sveriges attraktivaste kommun.  *En stor möjlighet att utveckla arbetet tillsammans med enhetschef, gruppledare och närmaste kollegor. Vi gör urval löpande under rekryteringstiden. I denna rekrytering gör vi en bakgrundskontroll innan anställning erbjuds. Välkommen med din ansökan! Välkommen till Sollentuna – en kommun mitt i möjligheterna! Tillsammans gör vi Sollentuna bättre varje dag för våra invånare, företagare och organisationer. Vi har tydliga och ambitiösa mål för att skapa trygghet, välfärd och hållbar tillväxt. Vi erbjuder dig ett meningsfullt och roligt jobb i en stabil miljö där ambitionsnivån är hög. Hos oss får du fantastiska kollegor som vill göra skillnad för andra. Nu söker vi dig som är nytänkande, ansvarstagande och välkomnande. Följ med oss på resan mot att skapa Sveriges mest attraktiva kommun!

Socionomer sökes – Socialsekreterare Barn och Unga Novia Bemanning AB söker socionomer till konsultuppdrag som socialsekreterare inom Barn och Unga, placerade i Gävleborgs län. Vi har för närvarande två separata uppdragsperioder att tillsätta.  Läs igenom perioderna nedan noggrant och ange tydligt i din ansökan vilken period du söker (period 1, period 2, eller båda). 📅 Period 1 Uppdragsperiod Start: 2026-09-14 Slut: 2026-12-31 Möjlighet till förlängning: Uppdraget kan förlängas med upp till 6 månader, dock längst till 2027-06-30. Arbetsplats och distansarbete Distansarbete är möjligt upp till 40 % av arbetstiden efter överenskommelse med chef och om verksamheten tillåter det. 📅 Period 2 Uppdragsperiod Start: 2026-08-17 Slut: 2026-12-31 Sista ansökningsdag: 20 juli 2026 Arbetsplats och distansarbete Distansarbete är möjligt upp till 40 % av arbetstiden efter överenskommelse med chef och om verksamheten tillåter det. Arbetsuppgifter (gäller båda perioderna) Som socialsekreterare inom Barn och Unga kommer du att: Genomföra förhandsbedömningar och utredningar enligt BBIC Utreda barns och ungas behov samt fatta underlag för beslut Föreslå, följa upp och utvärdera insatser Arbeta nära barn, ungdomar, vårdnadshavare och deras nätverk Samverka med skola, hälso- och sjukvård, polis och andra samverkansparter Arbeta utifrån BBIC (Barns behov i centrum) och Signs of Safety Handlägga och arbeta självständigt i LVU-ärenden Kvalifikationskrav Socionomexamen Minst 5 års erfarenhet som socialsekreterare inom Barn och Unga Gedigen erfarenhet av myndighetsutövning inom Barn och Unga Mycket god kunskap om:BBIC Socialtjänstlagen (SoL) LVU Signs of Safety Treserva B-körkortGod datorvana och dokumentationsförmågaMycket god förmåga att uttrycka sig i tal och skrift på svenskaFörmåga att arbeta självständigt, samarbeta väl och vara flexibel Obligatoriskt inför uppdragsstart Godkänt utdrag ur belastningsregistret Utdraget ska beställas från Polismyndigheten via blanketten "Barn i annan verksamhet" Vi söker dig som Är trygg och självständig i myndighetsutövning Har erfarenhet av komplexa barnavårdsärenden Har hög kvalitet i dokumentation och handläggning Är ansvarstagande, strukturerad och har god samarbetsförmåga Ansökan Viktigt: Ange tydligt i din ansökan vilken period du söker – Period 1 (2026-09-14–2026-12-31) eller Period 2 (2026-08-17–2026-12-31). Du kan också ange om du är intresserad av båda. Endast relevanta ansökningar som uppfyller ovanstående krav kommer att behandlas. Observera: Period 2 har sista ansökningsdag  20 juli 2026 – vänta inte med din ansökan om denna period är intressant för dig. Novia Bemanning AB

Vill du ha meningsfulla arbetsuppgifter där du tillsammans med kollegor bidrar till att barn och familjer får rätt stöd och i rätt tid? Vi söker en socionom till Barn och Familjs mottagningsenhet i Heby.    Rollen Nu söker vi dig som vill vara såväl ansiktet utåt i det första mötet med socialtjänsten som vägvisare för de som inte primärt behöver socialtjänstens myndighetsbeslut för att få den hjälp och det stöd de behöver. Du är en del av enhetens mottagning och leder och strukturerar arbetet med de anmälningar och ansökningar som kommer in Du gör skyddsbedömningar och förhandsbedömningar och föreslår beslut om att inleda utredning eller inte Du skriver avgränsade beslutsunderlag och lämnar på begäran av andra myndigheter yttranden i specifika frågor Du har ett dagligt samarbete med såväl kollegor som teamledare   Det här är vi Vi på IFO Barn och familj är en härlig arbetsplats där vi utvecklas och lär av varandra. Vi tar ansvar tillsammans, hjälps åt i vardagen där både skratt och allvar får ta plats.  Vi är drygt 15 medarbetare som arbetar tillsammans i två team. Vi har ett tätt kollegialt stöd i varandra och stöd av våra teamledare. Vi arbetar efter förhållningssättet Signs of Safety, tror på människors inneboende vilja och förmåga till förändring och arbetar gärna tillsammans med klientens nätverk. Vi har även ett nära samarbete med våra kollegor på såväl vuxensidan som i öppenvården, utifrån devisen ”EN socialtjänst”. Vi deltar i Yrkesresan och har tillgång till extern handledning. Det finns möjlighet till flextid, reflektionstid och även distansarbete enligt överenskommelse. Vi är en liten kommun med ett stort hjärta.   Är det här du? Du, precis som vi, vill göra verklig skillnad för barn och familjer och bidra med kunskap, omtanke och ett professionellt bemötande.  Vi vill att du: Har en socionomexamen och några års erfarenhet av socialtjänstens myndighetsutövning med barn, ungdomar och familjer Trivs med att arbeta såväl självständigt som i lag. Är trygg i handläggning och bedömning och vågar självständigt föreslå beslut som därefter fattas enligt delegation Har förmåga att känna in och möta människor där de är och är flexibel i dina möten, både fysiska möten och i telefonsamtal Inte är främmande för att möta barn och vuxna i kris och kan hantera olika sorters situationer Har god kännedom om samhällets olika funktioner och därmed förmåga att hänvisa människor till rätt ställe för att få hjälp Har goda kunskaper i svenska språket och har lätt för att uttrycka dig i såväl tal som skrift Stor vikt kommer läggas vid personlig lämplighet. Då tjänsten innefattar arbete med barn kommer ett utdrag ur belastningsregistret att begäras ut vid eventuell anställning. Då arbetet innebär resor i tjänsten är B-körkort ett krav.    Vi ger dig mer än ett jobb Hos oss får du en trygg anställning med många förmåner. Att du känner att du utvecklas på arbetet ser vi som en nyckel till att trivas. Som arbetsgivare tycker vi det är viktig att lyssna på våra medarbetare; vi värdesätter din kompetens och uppskattar att få höra dina tankar och idéer. Heby Kommun är en växande landsbygdskommun med närhet, trygghet och livskvalitet. Vi påverkar människors liv och tillsammans skapar vi möjligheterna. Vi är 1100 kollegor som ser fram emot att välkomna dig! Vi tillämpar individuell och differentierad lönesättning. Läs gärna mer om oss på www.heby.se och om vårt erbjudande, förmåner och anställningsvillkor. Följ oss gärna på LinkedIn och Facebook. Din ansökan och övriga handlingar som ingår i rekryteringsprocessen blir allmän handling när du registrerar din ansökan i vårt rekryteringssystem Varbi. Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.

På Österlen skapar vi förutsättningar för hög livskvalitet där Tomelilla kommun är en plats för inspiration och utveckling. Kommunen har cirka 800 medarbetare och vi erbjuder dig goda utvecklingsmöjligheter, delaktighet genom tillit och möjlighet till balans mellan jobb och fritid. Vi är just nu på en utvecklingsresa med fokus på att effektivisera och förbättra vår service. Vår ambition är att vara ledande i att ta till vara på de möjligheter som digitaliseringen ger. Kort sagt- vi ska göra det enkelt för alla som bor i, verkar i eller besöker Tomelilla kommun. Barn- och familjeenheten består av förste socialsekreterare, mottagning, utredningsgrupp, familjevårdsgrupp som består av två barnsekreterare och två familjehemssekreterare samt administrativt stöd. Enheten leds av en enhetschef. Inom arbetsgruppen råder en varm och positiv stämning där vi värnar om varandra och samarbetar tätt i det dagliga arbetet. Vi stöttar varandra i utmanande situationer, hjälps åt vid svåra bedömningar och ser olikheter i erfarenhet och bakgrund som en styrka. Tillsammans skapar vi en trygg och utvecklande arbetsmiljö där delaktighet och gemenskap är självklara värden. Hos oss är ett tillitsbaserat förhållningssätt grunden i allt vi gör. Vi är övertygade om att detta arbetssätt skapar förutsättningar för ett positivt arbetsklimat, ökad motivation och engagemang, större flexibilitet och innovationskraft, samt minskad detaljstyrning och byråkrati. Våra vägledande principer i det dagliga arbetet är barnets bästa, tillit, öppenhet och helhetssyn. Om du börjar arbeta hos oss blir du en del av ett engagerat och stöttande team med fantastiska kollegor. Vi erbjuder dig ett meningsfullt, varierande och utvecklande arbete där du får möjlighet att växa i din roll. Hos oss får du en god introduktion, kontinuerlig kompetensutveckling, friskvårdsbidrag, förmånsbiljett inom Skånetrafiken, flexibla arbetstider och möjlighet till distansarbete i viss utsträckning. Välkommen till en arbetsplats där samarbete, förtroende och barnets bästa står i fokus. -Vjollca, Enhetschef 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Stöd och omsorg i Tomelilla kommun söker en engagerad socialsekreterare till enheten för barn och familj myndighet. Som socialsekreterare ansvarar du för att genomföra utredningar enligt socialtjänstlagen (SoL) och lagen om vård av unga (LVU), med inriktning på barn och unga i åldern 0-21 år. Du beviljar och följer upp stöd- och behandlingsinsatser som syftar till att skapa trygga och utvecklande miljöer för varje barn. I akuta situationer behöver du kunna göra snabba och välgrundade bedömningar samt fatta beslut med barnets trygghet och säkerhet som främsta ledstjärna. Arbetet kräver hög självständighet inom ramen för gällande lagstiftning, riktlinjer och beprövad erfarenhet. Du samverkar nära med barnets nätverk och viktiga aktörer som förskola, skola, BUP, polis och andra samverkansparter. Ett gott bemötande, tillit och helhetssyn är centrala delar i vår verksamhet, liksom att varje beslut och insats formas med barnets bästa i fokus. Genom ditt uppdrag bidrar du till att verksamheten präglas av hög professionalitet, tillit och ett respektfullt bemötande där varje barn möts med lyhördhet, delaktighet och trygghet. Du blir en del av ett kompetent och stöttande team. I det dagliga arbetet får du vägledning av både enhetschef och förste socialsekreterare, som tillsammans med dig och kollegorna driver verksamhetens metodutveckling. Du erbjuds ocksåextern handledning för att stärka din professionella utveckling. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som är erfaren socionom och har: • Socionomexamen. • Erfarenhet av utredningsarbete inom socialtjänsten. • God kunskap om lagstiftningen inom SoL och LVU. • God förmåga att uttrycka dig på svenska i både tal och skrift. • God samarbetsförmåga och är tillika en god kommunikatör. • B-körkort krävs. För att trivas i vår utredargrupp behöver du vara flexibel, prestigelös och ha förmågan att behålla ett realistiskt och lösningsfokuserat perspektiv i de situationer som uppstår i det dagliga arbetet som myndighetsutövare. Vi ser gärna att du är en stabil och trygg person med god självkännedom och yrkesmässig integritet. Du är lyhörd för barnens och familjernas behov och har en god förmåga att skapa förtroendefulla relationer även i utsatta och komplexa livssituationer. Du planerar, organiserar och prioriterar ditt arbete på ett strukturerat sätt. Du trivs med samarbete och bidrar aktivt till ett gott arbetsklimat. Som person är du utvecklingsinriktad och reflekterande samt har en god analytisk förmåga egenskaper som bidrar till både rättssäkra beslut och verksamhetens ständiga förbättring. Det är meriterande är om du har: • Erfarenhet av myndighetsarbete inom barn och familj utifrån BBIC. • Erfarenhet av arbete med våld i nära relationer. • Utbildning i MI, Freda, Patriark, Signs of safety. • Andra språkkunskaper. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet:, tillträde: Enligt överenskommelse. Tomelilla kommun har rökfri arbetstid. Medarbetare sökes under förutsättning att tjänsten inte måste tas i anspråk av redan anställd personal eller personer med företrädesrätt. För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ska ansökan skickas in digitalt via Visma Recruit och inte via e-post eller pappersformat. Har du skyddade personuppgifter ska du inte ansöka via Visma Recruit, utan kontakta HR-rekrytering via växeln 0417-18 000. Inför rekryteringsarbetet har Tomelilla kommun, tagit ställning till önskvärda rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Välkommen till Alingsås! Som medarbetare i vår kommun har du alla möjligheter att vara med och utveckla verksamheten och din arbetsplats. Med nära 4000 anställda är vi tillräckligt stora för att driva förändring och samtidigt tillräckligt små för att var och en ska kunna påverka och få utrymme för sina idéer. Här finns plats för nytänkare. Tillsammans skapar vi Alingsås! Socialförvaltningen är inrymd i en gammal karamellfabrik, en luftig tegelbyggnad från 1888. De olika enheterna inom socialförvaltningens avdelningar sitter samlade i dessa trevliga lokaler, vilket gör att vi lätt kan ha ett berikande samarbete. Alingsås är en cykelvänlig stad där du enkelt tar dig runt på våra tjänstecyklar. Vi har också en väl underhållen bilpark för längre resor. Kommer du med egen bil till oss har du gratis parkering under arbetstid utanför kontoret och det finns goda pendelförbindelser. I vår lunchmatsal har vi en cafévärd som bidrar med det där lilla extra. Enheterna Barn & Unga består av fyra utredningsgrupper med varsin 1.e socialsekreterare, ett gemensamt mottag med egen 1.e socialsekreterare och ett metodstöd. Vår målgrupp omfattar barn och ungdomar i åldrarna 0-18 år och deras föräldrar. På enheterna arbetar vi tillsammans och aktivt med arbetsmiljö, trivsel, allas delaktighet och kompetensutveckling. Hos oss får du chansen till att ingå i en arbetsgrupp som verkligen är något utöver det vanliga när det gäller genuin trivsel, omtanke, prestigelöshet och kompetens! Vi har under året gjort en medveten satsning på att stärka vår verksamhet genom att utöka bemanningen. Som en del av denna utveckling har vi etablerat en fjärde utredningsgrupp, vilket skapar goda förutsättningar för en hållbar arbetsmiljö, rimlig arbetsbelastning och hög kvalitet i vårt arbete med barn, unga och deras familjer. Nu söker vi nya kollegor då medarbetare går vidare till ett nytt uppdrag inom förvaltningen. Tack vare vår långsiktiga satsning på bemanning och organisation blir du en del av en trygg och välfungerande enhet med goda förutsättningar att lyckas i uppdrag.  Vi värnar om en hållbar arbetssituation och arbetar aktivt för att skapa en trygg och långsiktig bemanning som ger goda förutsättningar för både medarbetare och de barn och familjer vi möter. När du börjar hos oss så erbjuder vi dig: • Gedigen introduktion utifrån vårt introduktionsprogram, anpassat efter dina behov • Tillgänglig och erfaren arbetsledning • Kompetensutveckling och nya steg i din professionella utveckling • En tredagars internutbildning i Signs of Safety • Flexibel arbetstid för att du ska få en bättre balans mellan arbete och privatliv • Möjlighet att delvis kunna arbeta på distans • Friskvårdsbidrag, vilket du t.ex. kan nyttja på motionscentret i vår byggnad, samt cykelförmån • Reflektionstid varje vecka • Arbete organiserat i faser, vilket innebär att du har längre perioder då du fokuserar på befintliga ärenden utan att få några nya • Möjlighet att växla in din semesterersättning till extra lediga dagar Välkommen med din ansökan! 2 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Vi tycker att vi har ett av världens bästa och mest viktiga jobb! Vi vill att man ska kunna arbeta i detta uppdraget länge, även när privatlivet utvecklas och förändras, därför har vi utvecklat både stöd och organisation.  Inom enheten Barn & Unga arbetar vi i kvalificerat mottags-, utrednings- och uppföljningsarbete enligt gällande lagstiftning. BBiC och Signs of Safety genomsyrar allt vårt arbete utifrån målbilden att alla våra barn och familjer bemöts med respekt, är delaktiga och har inflytande samt att deras och nätverkets resurser tas tillvara, alltid med barnets trygghet, säkerhet och bästa som utgångspunkt. Läs gärna mer på www.socialstyrelsen.se och www.signsofsafety.net Detta betyder att du i din roll som utredande socialsekreterare möter barn, unga och familjer på socialkontoret och i olika miljöer där barnen har sin vardag. I nätverksmöten ses vi tillsammans med de viktiga personer som finns kring familjen privat och professionellt. Vi har en nära samverkan både med kollegor inom kommunen och med samverkanspartners inom olika verksamhetsområden. Vi är nyfikna, utvecklingsbenägna och modiga. För dig som nyare i yrket: Vi tror på en gedigen och bra introduktion. Som nyanställd får du ett tryggt omhändertagande genom vår metodstödjare enligt ett väl utarbetat introduktionsprogram, anpassat efter dina behov. Det innefattar t.ex. handläggarskola, genomförande av GRs fortbildningsprogram Yrkesresan samt en tre-dagars internutbildning i Signs of Safety. Din 1:e socialsekreterare är ett viktigt stöd och ni har kontinuerlig handledning. För dig som är mer erfaren i yrket: Även för dig upprättas ett introduktionsprogram, anpassat efter dina behov. Beroende på erfarenhet erbjuds du fortbildning både inom GRs Yrkesresan och i andra evidensbaserade metoder. Här finns goda möjligheter för utveckling av spetskompetenser såsom samverkan polis-socialtjänst, normbrytande beteende, ViNR mm. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som har: • socionomexamen eller behörighet enligt SOSFS 2014:7 • mycket goda kunskaper i det svenska språket i tal och skrift • B-körkort Vi ser gärna att du har tidigare erfarenhet av arbete med barn och unga. Vi tror att du trivs i en verksamhet där samarbete, utveckling och gemensamt ansvar står i fokus. Du har lätt för att anpassa dig till förändrade förutsättningar, kommunicerar tydligt och bidrar till ett gott samarbete med kollegor och samverkansparter. Du ser värdet av att arbeta utifrån ett helhetsperspektiv och vill vara en del av en dynamisk gruppgemenskap där vi arbetar kreativt tillsammans för att ge bästa möjliga stöd till dem vi möter. Stor vikt kommer läggas vid personlig lämplighet. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: Snarast eller enligt överenskommelse. Annonseringen gäller 1-2 tjänster. För att underlätta rekryteringsarbetet ber vi dig att bifoga relevanta intyg och betyg för tjänsten du söker samt vid eventuell intervju ha möjlighet att uppvisa giltig ID-handling såsom pass eller nationellt ID kort. Har du skyddade personuppgifter ska du INTE söka via systemet utan kontakta ansvarig rekryterande chef för hantering av din ansökan. Vi har endast möjlighet att ta emot ansökningar via Visma Recruit.

Om jobbet Vi söker nu socialsekreterare till Barn och Unga 1 i Socialförvaltningen Nordost. Hos oss arbetar du med utredning och uppföljning av barns och ungas behov av skydd och stöd enligt SoL och LVU. Du arbetar nära barn, unga och deras familjer samt i nära samverkan med kollegor och externa samverkansparter. Uppdraget omfattar ofta komplex problematik såsom utsatthet, kriminalitet, normbrytande beteende och hedersrelaterad problematik. Arbetet är krävande men meningsfullt och ställer höga krav på professionalitet, gott omdöme och rättssäker handläggning. Barnets rättigheter, delaktighet och bästa är alltid utgångspunkt i vårt arbete. För oss är det viktigt att vi utför ett kvalitativt socialt arbete och vi arbetar därför med tjänstemätningar och fassystemet vilket ger förutsättningar för en rimlig arbetsbelastning och återhämtning. Detta i kombination med regelbunden handledning och utbildning ser vi ger goda förutsättningar att utföra arbetet med gott resultat för dem vi är till för. Vi arbetar med flera evidensbaserade metoder såsom Signs of Safety, EARL, SAVRY, och ERASOR. Utbildningar ges löpande och är kopplade till vår kompetensutvecklingsplan. Vi är måna om att du som kommer till oss får en introduktion som oavsett tid i yrket ger dig förutsättningar att utföra ditt arbete i enlighet med rådande lagstiftning, rutiner och riktlinjer på arbetsplatsen. Introduktionen sker via introduktionssamordnare i förvaltningen i samarbete med 1:e socialsekreterare och enhetschef. Enheten ingår i utvecklings- och grannskapsarbete kopplat till omställningen till ny socialtjänstlag. Vi arbetar bland annat med Rätt kurva och andra utvecklingsinsatser som stärker ett tidigt, förebyggande och mer tillgängligt socialt arbete.   Kvalifikationer Vi söker dig med socionomexamen då detta är ett krav för tjänsten. Det är meriterande med erfarenhet av myndighetsutövning och framförallt med erfarenhet av myndighetsutövning inom området barn och unga. Då vi arbetar enligt metoden Signs of Safety är även utbildning och kunskap i metoden meriterande. Det är meriterande om du har B-körkort. Vi söker dig som tar ansvar för dina och de gemensamma arbetsuppgifterna med verksamhetens/klienternas bästa i fokus. Du tar dina uppgifter på allvar, slutför det du påbörjat och ser till att arbetet blir utfört på rätt sätt. Du är kommunikativ och har förmåga att delge information och idéer, såväl muntligt som skriftligt samt har förmåga att uttrycka kärnan i ett argument på ett tydligt och effektivt sätt. Vidare anpassar du din kommunikation efter mottagare, målgrupp och situation. Som socialsekreterare utgår du ifrån allas lika värde, har ett gott bemötande som märks genom att du visar respekt och hänsyn till dem du möter, samt har en öppen och positiv attityd då du har klientens behov som utgångspunkt för ditt agerande. Mycket av vårt arbete baseras på dokumentation och det medför deadlines vilket sätter krav på att du arbetar strukturerat. Som socialsekreterare har du förmåga att arbeta tillsammans med andra för att utföra uppgifter och nå mål, då arbetet till stor del bygger på samverkan med och utanför enheten. Du förstår det gemensamma uppdraget, agerar utifrån det och bidrar till helheten. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Urval sker löpande och intervjuer kommer hållas från V.33 och framåt. Välkommen med din ansökan.   Övrigt För tjänster som innebär direkt och regelbunden kontakt med barn under 18 år behöver du kunna uppvisa ett giltigt utdrag ur belastningsregistret innan du börjar arbeta hos oss. Utdraget beställs direkt från Polisens hemsida https://polisen.se/belastningsregistret?mtm_campaign=utdrag&mtm_kwd=post0623 Göteborgs Stad tillämpar individuell och differentierad lönesättning. Här kan du få mer information om bland annat lönestatistik.  Lön, ersättningar och förmåner - Göteborgs Stad För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen, uppfylla kraven i GDPR samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt och inte via e-post eller brev. Har du skyddade personuppgifter skall du INTE ansöka via systemet utan kontakta rekryterande chef för hantering av din ansökan. Göteborgs Stad är en av Sveriges största arbetsgivare. Vårt uppdrag är att skapa en bra vardag för Göteborgs invånare, besökare och företagare. Som medarbetare i staden har du en trygg anställning med många karriärvägar där du får möjlighet till intressanta och meningsfulla arbetsuppgifter. Göteborgs Stad arbetar aktivt för att främja lika rättigheter och möjligheter samt att motverka diskriminering.   Om oss Socialförvaltningen Nordost arbetar för att ge invånare i nordöstra Göteborg en likvärdig och effektiv välfärd med möjlighet att leva trygga och självständiga liv. Förvaltningen ger stöd till individer och familjer enligt Socialtjänstlagen. Vi erbjuder också aktiviteter och mötesplatser som kan ge barn och ungdomar en meningsfull fritid. Dessutom arbetar förvaltningen aktivt med krisstöd, trygghetsfrågor, föreningsliv, folkhälsa samt kontakter med invånare och civilsamhälle. Välkommen till en levande förvaltning i ett dynamiskt stadsområde - här jobbar vi för gemenskap och öppenhet med fokus på dem vi är till för!