Utbildningsledare

Ref: 20262073 Vi söker en utbildningsledare med utbildningskompetens till Yrkeshögskolan Malmö stad, en del av Komvux Malmö, för en tillsvidareanställning med omfattning heltid för vår yrkeshögskoleutbildning Tandsköterska. Arbetsuppgifter I den här rollen får du leda och organisera utbildningen, planera och genomföra verksamhetsåret tillsammans med chef, kollegor, studerande och interna och externa utbildningskonsulter. Du kommer arbeta med att kvalitetssäkra och utveckla utbildningen tillsammans med ledningsgruppen, samt vara utbildningens kontaktperson för branschen och Myndigheten för yrkeshögskolan. I rollen kommer du att rekrytera, coacha, undervisa och handleda studerande samt arbeta med att informera om och marknadsföra utbildningen ut mot potentiella studerande. Som utbildare verkar du för att de studerande ska få en god utveckling och arbetar aktivt för att påverka och stimulera de studerande till att uppfylla kunskapsmålen. I arbetet ingår planering, undervisning och bedömning samt utvärdering och utveckling av den pedagogiska verksamheten i enlighet med utbildningens utbildningsplan och kursplaner. Du har även ansvar för kvalitet och samordning av de studerandes praktikperioder (lärande i arbete). Vi på Yrkeshögskolan Malmö stad lägger stor vikt vid att hålla en hög kvalitet på våra utbildningar. Vi har ett gott samarbete med andra professioner inom Komvux Malmö som bidrar med sin kompetens inom vuxnas lärande. Du kommer att samarbeta med och rapportera till sektionschef. Utbildningen är på plats och tjänsten är på plats i skolan fem dagar/vecka. Kvalifikationer Krav: Högskoleexamen alternativt Yrkeshögskoleexamen med inriktning mot främst tandvård, sekundärt exempelvis marknadsföring, ledarskap, pedagogik Flera års arbetslivserfarenhet som utbildningsledare Vana av att använda digitala verktyg för kommunikation och pedagogik Mycket god svenska i tal och skrift. Meriterande: Utbildningsledarutbildning Utbildning i pedagogik Projektledarutbildning Erfarenhet av arbete inom yrkeshögskola Erfarenhet av undervisning/pedagogiskt arbete Dokumenterad erfarenhet av undervisning i tandvårdsämnen Erfarenhet av att handleda studerande och kollegor. Vi söker dig som är trygg i utbildningsledarrollen och som skapar goda förutsättningar för de studerandes lärande och utveckling. Du anpassar undervisningen efter den studerandes och gruppens förutsättningar och förkunskaper genom ett kreativt förhållningssätt, en mycket god pedagogisk förmåga och ett coachande förhållningssätt. Ditt arbetssätt präglas av god struktur och du prioriterar och organiserar uppgifter effektivt. Därtill bidrar du till goda samarbeten och du kommunicerar öppet, tydligt och lyhört med din omgivning. Du har förståelse för hur studerandes bakgrund, kultur och tidigare erfarenheter påverkar lärandet och bemötandet, och du skapar en inkluderande lärmiljö där alla får möjlighet att lyckas. Om arbetsplatsen Yrkeshögskolan Malmö stad lägger stor vikt vid att hålla en hög kvalitet på sina utbildningar. Vi har ett gott samarbete med andra professioner inom Komvux Malmö som bidrar med sin kompetens inom vuxnas lärande. Yrkeshögskolan Malmö är en eftergymnasial utbildningsform där utbildningarna tagits fram i nära samarbete med arbetslivet. Utbildningarna är avgiftsfria och den som studerar är studiemedelsberättigad. Gymnasie- och vuxenutbildningsförvaltningen är en av tre skolförvaltningar i Malmö stad. Vi utvecklar och driver stadens gymnasie- och vuxenutbildning. Hos oss får unga och vuxna Malmöbor möjlighet att växa och nå sina mål genom livslångt lärande. Men vårt uppdrag sträcker sig även bortom klassrummens väggar. Vi är cirka 1800 medarbetare som tillsammans skapar möjligheter för Malmöborna att leva ett aktivt, meningsfullt liv – och få en trygg och hållbar framtid. Malmö stads verksamheter är organiserade i 14 förvaltningar. Vårt gemensamma uppdrag är att skapa välfärd och hållbar samhällsutveckling. Tillsammans med Malmöborna utvecklar vi en ännu bättre stad att bo, verka och vara i; olikheter, livserfarenheter och talanger gör Malmö till en smart stad i hjärtat av Europa. Världens kunskap finns här. Läs om Malmö stad som arbetsgivare här https://malmo.se/jobb Information om tjänsten Anställningsform: Tillsvidareanställning Omfattning: Heltid Antal tjänster: 1 Tillträde: Snarast enligt överenskommelse Övrigt Som kandidat rekommenderas du att kontrollera din skräppost under ansökningstiden, för att säkerställa att du inte missar svarsmejl från Malmö stad. Enligt skollagen krävs utdrag ur polisens belastnings- och misstankeregister innan anställning inom gymnasieskola, anpassad gymnasieskola och kommunal vuxenutbildning. För att värna om din personliga integritet ber vi dig att inte bifoga ditt registerutdrag i din ansökan till oss. Om det blir aktuellt för tjänsten du söker kommer vi att efterfråga detta senare i processen. Om du vill vara förberedd finns utdraget här att hämta: https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/skola-eller-forskola/ Observera att vi i Malmö stad tagit bort det personliga brevet från ansökningsprocessen och ersatt det med urvalsfrågor, detta för en mer inkluderande rekryteringsprocess och en effektiv kandidatupplevelse för dig som söker jobb hos oss. Dina svar blir en viktig del i vårt urvalsarbete. Malmö stad strävar efter att medarbetarna ska representera den mångfald som finns i vår stad. Vi välkomnar därför sökande som kan bidra till att vi som arbetsgivare kan uppfylla Malmöbornas behov.

Välkommen till SSC Space, den perfekta arbetsplatsen för dig som brinner för teknik i allmänhet och rymden i synnerhet. Med rymdorganisationer, forskningsinstitut, institutionella och kommersiella aktörer som kunder, erbjuder vi specialistkompetens inom satellitkommunikation, rymdkonsulttjänster, raket- och ballongsystem, flygtesttjänster, flygtesttjänster och mycket mer. SSC Space har dessutom ett av världens största globala nätverk av markstationer för satellitkommunikation. Vi äger och driver rymdbasen Esrange i Kiruna i norra Sverige, med sikte att i närtid kunna skjuta upp satelliter. Är du driven av en passion för människor och med ambitionen att skapa en fantastisk arbetsplats? Är du redo att ge dig ut på en spännande resa med oss för att hjälpa jorden att dra nytta av rymden? Om du svarar ja på dessa frågor, inbjuder vi dig att ta chansen att göra en betydande insats som en viktig del av teamet som ansvarar för satellitkommunikation världen över. Vi söker dig som delar våra kärnvärden Kundpassion, Omtanke, Samarbete, Nyfikenhet och Mod. Vad vi söker: För att lyckas i rollen behöver du vara en självgående, strukturerad och ansvarstagande person som trivs med att planera, prioritera och driva ditt dagliga arbete framåt på egen hand. Du har en stark problemlösningsförmåga och kan snabbt analysera situationer, identifiera lösningar och fatta välgrundade beslut. Du behöver också: Teknisk kunskap och mycket goda datorkunskaper. God förståelse för operativa system, processer och arbetssätt, vilket gör att du effektivt kan hantera flera uppgifter samtidigt och prioritera utifrån verksamhetens behov. Kommunicerar obehindrat på engelska, både i tal och skrift. God administrativ förmåga. Meriterande är också erfarenhet inom rymd, kommunikation och pedagogiskt arbete. Ansvar: Rollen ansvarar för utbildning och kompetenssäkring av satellitoperatörer. Du ger projektstöd vid övergången från projektfas till operativ verksamhet samt stödjer och implementerar nya system, funktioner och utrustning för att säkerställa en effektiv och säker drift. Huvudsakliga arbetsuppgifter: Planera, genomföra och utveckla utbildningar för operatörer. Ansvara för återkommande kompetenssäkring och certifiering av satellitoperatörer. Stödja implementering av nya system, verktyg och funktioner inom verksamheten. Utarbeta, uppdatera och förvalta operativa instruktioner och rutiner. Fungera som en stödjande expertfunktion inom NMC. Agera ställföreträdande NMC Manager vid dennes frånvaro Vi erbjuder dig: En av världens mest spännande och snabbast växande branscher inom rymdbranschen. En spännande och dynamisk arbetsplats med medarbetare och kunder över hela världen. Utrymme att utvecklas i takt med företagets tillväxt och framtidsmål. 30 dagars semester samt traditionella helgdagar – vi erbjuder dessutom extra lediga dagar. Friskvårdsbidrag (5 000 SEK/år). Attraktiv tjänstepension (ITP) och möjlighet att löneväxla till pension. En internationell arbetsplats som präglas av en öppen atmosfär och ett utmanande arbetsklimat i ständig utveckling. Placering: Detta är en tillsvidareanställning på heltid med placering i Kiruna. Nästa steg: Om denna möjlighet väcker ditt intresse så är du varmt välkommen med din ansökan! Vi går igenom ansökningar allt eftersom de kommer in och genomför intervjuer under processens gång. Vänligen bifoga ditt CV i samband med ansökan. Du har möjlighet att komplettera med ett personligt brev, men vår bedömning kommer i första hand att utgå från din kompetens och erfarenhet som framgår av CV:t, i syfte att säkerställa en rättvis och objektiv rekryteringsprocess. Vi vill även informera att annonsen kan komma att stängas tidigare än angivet om vi får in många ansökningar, för att säkerställa en smidig och rättvis rekryteringsprocess. Detta är en säkerhetsklassad position, detta innebär att svenskt medborgarskap krävs, samt att anställning förutsätter godkänd säkerhetsprövning enligt gällande regelverk. För mer information Vid frågor som rör anställningsvillkor eller fackliga frågor är du välkommen att kontakta våra fackliga representanter: Sveriges Ingenjörer: [email protected] Unionen: [email protected] Vi hjälper jorden att dra nytta av rymden SSC Space är en ledande global leverantör av avancerade rymdtjänster med mer än 50 års erfarenhet. Vi hjälper rymdorganisationer, forskningsinstitut, kommersiella och institutionella aktörer från hela världen att få tillgång till rymden. Med lokal närvaro på alla kontinenter och cirka 800 engagerade medarbetare erbjuder vi specialistkompetens inom satellitkommunikation och satellitkontrolltjänster, rymdfarkostoperationer, raket- och ballongsystem, uppskjutningstjänster och flygtesttjänster, samt ingenjörs-, drift- och konsulttjänster för rymduppdrag. We help Earth benefit from space. Läs mer på sscspace.com

De flesta lärare som vill mer blir förstelärare. Några få startar något eget, bygger en utbildning från noll, får en hel kommun att ändra arbetssätt. Den här annonsen är skriven till er. Om EdAider EdAider är ett forskningsbaserat edtech-bolag, sprunget ur forskning vid Stockholms universitet. Våra AI-utbildningar för lärare och skolledare används i 90 kommuner. Vi bygger också Edda, en AI-handledare för elever i matematik, svenska och NO, som nu används i kommunala skolor. Vi är ett litet team där varje person äger något på riktigt. Uppdraget Du tar över ett etablerat utbildningsområde med betalande kunder i 90 kommuner – och gör det till något större. Hela området är ditt: vad vi erbjuder, hur det levereras och vad kunderna får ut av det. · Nya utbildningar och initiativ: Det här är kärnan. Du ser vad skolan behöver härnäst och bygger det – nya kurser, nya format, nya målgrupper. Om ett år ska en del av vårt utbud vara sådant som ingen av oss har tänkt på i dag. Det är du som har tänkt på det. · Innehållet: Du håller det vi redan har pedagogiskt och forskningsmässigt vasst och aktuellt. AI-fältet rör sig varje månad; det ska våra kurser också göra. · Leveransen: Du ansvarar för att varje utbildning, workshop och föreläsning håller hög kvalitet – och står själv på scen eller framför kameran när det behövs. · Föreläsarna: Du rekryterar och utvecklar ett nätverk av de bästa utbildarna i landet. · Kunderna: Du äger relationen till kunderna, följer upp att utbildningen gör skillnad och ser till att kommunerna vill fortsätta – och göra mer – med oss. · Edda: Du för in din lärarblick i utvecklingen av vår AI-handledare – vad behöver eleven, vad behöver läraren, vad håller didaktiskt? Vem du är Du har gjort något liknande förut, och du kan visa det. · Du är legitimerad lärare med egen undervisningserfarenhet (krav) – men du har för länge sedan vuxit ur att bara undervisa. · Du har haft helhetsansvar för en utbildning, ett program eller en verksamhet: tagit fram innehållet, fått det levererat, stått för resultatet. Kanske som utvecklingsledare, rektor, utbildningsansvarig på ett företag, läromedelsförfattare eller egen företagare. · Du har skapat något nytt som inte fanns innan du kom – och fått andra att använda det. · Du använder AI dagligen och har egna idéer om vad det betyder för undervisning. · Du skriver och talar utmärkt svenska och är lika trygg inför en ledningsgrupp som inför en klass. · Du väntar inte på uppdrag. Du ser vad som behöver göras, bestämmer dig och levererar. Meriterande: erfarenhet av skolutveckling på huvudmannanivå, erfarenhet av agentisk utveckling, digital kursproduktion, affärs- eller budgetansvar, forskarutbildning eller forskningsvana. Vem det inte passar Den som vill ha en färdig arbetsbeskrivning, en stor organisation bakom sig eller någon som talar om vad nästa steg är. Vi är få, tempot är högt och ansvaret är på riktigt. Varför du väljer det här · Mandat på riktigt. Du äger ett helt område och fattar besluten. Ingen mellanchef, ingen kommitté. · Räckvidd. Kunderna och säljteamet finns redan. Det du bygger når tusentals lärare och elever från dag ett – inte efter tre års uppförsbacke. · Forskningen i ryggen. Du arbetar nära forskare och får data på vad som faktiskt fungerar. Dina idéer kan prövas på riktigt, inte bara tyckas om. · Verktygen. Vi arbetar med de främsta AI-verktygen som finns och förväntar oss att du gör detsamma. En person hos oss bygger det som brukade kräva ett team. · Frihet. Kontor i Stockholm, stor frihet att arbeta på distans. Är du tjänstledig eller funderar på att bli det? Hör av dig – vi hittar en lösning. Praktiskt Heltid, tillsvidareanställning med sex månaders provanställning. Tillträde dec 2026 eller enligt överenskommelse. Fast månadslön. Placering Stockholm/hybrid; resor till kunder förekommer. Ansökan Skicka CV och personligt brev och svara kort på två frågor: 1) Vad är det bästa du har byggt eller drivit från idé till resultat – och vad blev resultatet? 2) Vilken utbildning skulle du ta fram först hos oss, och varför? Skicka ansökan till [email protected] . Vi intervjuar löpande, så vänta inte.

Magelungen Utveckling är ett medarbetarägt aktiebolag som erbjuder kvalificerat behandlings- och förändringsarbete för barn, ungdomar, unga vuxna och deras familjer. Magelungen bedriver behandling samt resursskolor på grundskole- och gymnasienivå. Målsättningen är att i verksamheterna skapa ett sammanhang som är hanterbart, meningsfullt och begripligt. I alla verksamheter är forskning och utvärdering en integrerad del. Vi söker nu en legitimerad lärare i Matematik och gärna något annat ämne. I arbetet ingår även utökat mentorskap för ca 6 elever. Det är meriterande om du har kunskap, erfarenhet och utbildning inom specialpedagogik. Våra elever bär alla på ett skoltrauma från den gamla skolan och det är då extra viktigt att du är van vid att arbeta med elever som har svårigheter antingen inom skolsvårigheter och/eller sociala svårigheter. Din relation till eleven kan göra skillnad om hen lyckas eller ej! Följande personliga egenskaper och erfarenheter ser vi gärna att du har: God kommunikatör-vi kommunicerar mycket med eleverna och deras familjer samt med utomstående aktörer vid behov. Utvecklingsbenägen och flexibel-vi är en både lärande och växande organisation. Ett varmt intresse för ungdomar "utanför mainstream". Utpräglad teammänniska – för att lyckas måste vi göra det tillsammans. Du kommer att samarbeta nära med elevhälsopersonal, behandlare, lärare och ledning. Vi behöver en person som har kunskap och ödmjukhet till andra professioners kunskaper för samarbetet. Lika delar allvar, engagemang och humor. Utökad relationell kompetens med förmåga att lyfta eleverna både kunskapsmässigt och mot bättre självkänsla. Intresserad av att vara med och utveckla tematiskt arbete. Erfarenhet av att arbeta med Google Classroom, Google Meet, SchoolSoft. Tjänsten är planerad till att vara heltid, 100%. Kollektivavtal finns. Vi vill att du skickar med CV, personligt brev och referenser i din ansökan. Urval och intervjuer kommer att ske löpande, vilket innebär att tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag. Utdrag ur belastningsregistret (misstanke och brott) kommer att efterfrågas. Vi undanbeder oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser och tjänster. Välkommen med din ansökan till oss! Med vänlig hälsning Åsa Knifh

One of Nordic Investin’s partner companies is looking for a Learning and Development Specialist, with Nordic Investin leading the recruitment process. You design learning that changes how people work, not training calendars that merely look complete. The partner is developing capability across managers, specialists and operational teams. You will identify real performance needs, design practical learning journeys and create follow up that shows whether new knowledge is being applied in the workplace. The people function is expected to combine a strong employee experience with reliable judgement, usable processes and respect for sensitive information. Success will be visible in the quality of decisions, not simply the volume of activity completed. How you will work You will work with managers, employees and specialist colleagues who bring different perspectives and time pressures. The partner values early questions, careful documentation and communication that is direct without becoming impersonal. You will be expected to improve the process while continuing to deliver it. As a specialist, you will own a defined professional area and be trusted to move work forward independently. You are expected to recognise when a question requires wider expertise, explain recommendations clearly and improve the methods or tools used by colleagues around you. What you will do Analyse capability gaps with leaders and subject matter experts. Design blended learning journeys and practical development activities. Facilitate workshops for varied professional audiences. Source and manage external learning partners when needed. Build evaluation methods beyond attendance and satisfaction. Improve learning governance, content ownership and accessibility. What you will bring Professional experience in learning and organisational development. Strong instructional design and facilitation skills. Ability to connect learning activity with business outcomes. Experience managing several programmes and stakeholders. Confidence using digital learning platforms. Professional English and clear written communication. Experience that would add value Leadership development or academy design. Learning analytics and skills frameworks. Experience in a regulated or operational environment. A background that can succeed here Your route may include HR, education, consulting, operational training or organisational development. You are comfortable asking whether training is actually the answer and can propose coaching, practice, process or manager support when those interventions will work better. What makes the opportunity interesting You will have space to improve both individual programmes and the system around them. The partner wants learning that people can use on Monday morning and leaders can defend as a serious investment. The exact partner, employment model, compensation, start date and working arrangement will be explained openly during the process. Nordic Investin will make sure you understand the context, expectations and decision path before you are asked to commit significant time. The recruitment conversation During the process, Nordic Investin will focus on concrete decisions you have made: the context you received, the alternatives you considered, the result you observed and what you would change today. You do not need every optional credential if your core experience transfers and you can explain how you would close the gap. How to apply Apply with your CV or LinkedIn profile and a short note describing the most relevant organisation, service, project or financial process you have helped improve. Nordic Investin welcomes candidates with different routes into the profession and assesses applicants on relevant capability, judgement and potential.

Vi söker dig som har ett genuint intresse för att utbilda inom cybersäkerhet och som har en förmåga att förmedla dina kunskaper på ett pedagogiskt sätt. För att trivas i rollen som behöver du ha erfarenhet inom cybersäkerhetsområdet och vara driven att ta egna initiativ. Då kan du vara den person vi söker! Om Defensify Defensify är ett konsultbolag och ledande aktör inom industriell cybersäkerhet  för OT-miljöer och samhällskritisk verksamhet. Företaget har mycket stark tillväxt och söker flera medarbetare som vill jobba i vassa team med att skydda kundernas verksamhet. Din roll hos oss Som vår nya utbildare kommer du att: Utbilda kollegor. Utbilda kunder. Medverka på seminarier och företräda Defensify. Medverka i leveransprojekt mot våra kunder. Dina Kvalifikationer Du har några års erfarenhet av att hålla utbildningar med fokus på IT och cybersäkerhet. Du har jobbat inom cybersäkerhet. Du vill fortsatt hålla utbildningar som huvudsysselsättning. Du vill utvecklas och hålla utbildningar än inom OT-området. Varför jobba hos Defensify? Om du är redo att ta din karriär till nästa nivå och vara en del av den spännande utvecklingen inom OT-säkerhet och utbilda andra, så tveka inte att ansöka idag! Du är även välkommen att slå signal till Bengt Kristoffersson på +46 708 77 22 34 som kan berätta mer! Välkommen att bli en del av Defensify

Var med och utbilda för framtidens arbetsliv NBI/Handelsakademin är en etablerade aktör inom yrkeshögskolan. I över 30 år har vi utbildat människor för yrken där arbetslivet behöver kompetens och gett flera tusen studerande möjligheter att ta nästa steg i livet. I dag bedriver vi utbildningar i Malmö, Göteborg, Halmstad, Växjö, Luleå, Umeå och Skövde samt på distans för yrkesverksamma inom bland annat IT/Tech, inköp och logistik, ekonomi, försäljning samt bygg och anläggning. Vår idé är enkel: utbildning ska leda till verkliga möjligheter. För den studerande handlar det om kunskap, utveckling och vägen till ett nytt yrke. För arbetslivet handlar det om tillgång till den kompetens som krävs för att utvecklas och växa. Därför utvecklar vi våra utbildningar i nära samarbete med företag och organisationer. Våra utbildare har sin förankring i arbetslivet och bidrar med aktuell kunskap, verkliga erfarenheter och konkreta case. Genom 30 års verksamhet har vi samtidigt byggt upp ett omfattande nätverk av företag och andra arbetsgivare runt om i Sverige. Nu vill vi stärka vårt team i Malmö med en driven och relationsskapande utbildningsledare. Det här är en roll för dig som tycker om att få saker att hända, bygga relationer och se människor utvecklas. Som utbildningsledare får du ett stort eget ansvar och blir navet mellan studerande, utbildare, företag och utbildningens ledningsgrupp. Du får möjlighet att påverka både den dagliga verksamheten och hur våra utbildningar utvecklas för att möta morgondagens kompetensbehov. Din roll hos oss Som utbildningsledare har du helhetsansvar för en eller flera utbildningar och följer dem från planering och uppstart till genomförande, kvalitetssäkring och utveckling. Du arbetar självständigt men tillsammans med engagerade kollegor och med ett stort nätverk av företag och utbildare omkring dig. Du blir en viktig kontaktperson för våra studerande, uppdragsgivare för våra utbildare och den som ser till att ledningsgruppens beslut omsätts i praktiken. I rollen kommer du bland annat att: planera, leda och följa upp dina utbildningar rekrytera och samarbeta med utbildare från arbetslivet möta, vägleda och stödja studerande under deras utbildning utveckla relationer med företag och organisationer i Malmöregionen arbeta med LIA och skapa möjligheter för våra studerande att möta framtida arbetsgivare driva och utveckla arbetet tillsammans med utbildningarnas ledningsgrupper bidra till att utveckla kursplaner och utbildningsinnehåll utifrån arbetslivets förändrade kompetensbehov arbeta systematiskt med kvalitet och kontinuerlig utveckling av våra utbildningar. Det här är med andra ord inte en roll där du enbart administrerar utbildningar. Du driver dem. Du får kombinera projektledning, relationsbyggande, problemlösning och utveckling – med ett tydligt mål: att våra studerande ska lyckas och att arbetslivet ska få den kompetens det behöver. Vem söker vi? Vi tror att du är en person som trivs med eget ansvar och tycker om att ha många kontaktytor. Du är strukturerad och bra på att driva projekt framåt, samtidigt som du får energi av möten med människor. Har du tidigare arbetat som utbildningsledare inom yrkeshögskolan är det mycket meriterande. Erfarenhet från annan utbildningsverksamhet, kompetensutveckling eller projektledning kan också vara en mycket bra bakgrund. Ett etablerat nätverk inom näringsliv och offentlig verksamhet i Malmö och Skåne är ett plus. Viktigare är dock att du tycker om att skapa nya kontakter och har förmågan att bygga långsiktiga och förtroendefulla relationer. Du är nyfiken på hur arbetslivet förändras och intresserad av kompetensförsörjning, utbildning och människors utveckling. För att lyckas i rollen behöver du också vara en god administratör, uttrycka dig väl på svenska i tal och skrift samt kunna kommunicera på engelska. Du är van vid digitala arbetsverktyg och har goda kunskaper i Excel. Det här erbjuder vi dig Hos NBI/Handelsakademin får du ett arbete där resultatet faktiskt märks. Du får följa människor från första dagen på utbildningen till ett nytt steg i arbetslivet och samtidigt bygga relationer med företag som behöver den kompetens våra studerande utvecklar. Du blir en del av en verksamhet med lång erfarenhet, höga ambitioner och stark framtidstro. Vi är tillräckligt stora för att ha erfarenhet, struktur och ett brett nätverk – men samtidigt tillräckligt nära varandra för att idéer ska kunna bli verklighet. Hos oss får du engagerade kollegor, stort eget ansvar och möjlighet att påverka och utveckla både dina utbildningar och vår verksamhet. Vill du vara med och utbilda för framtidens arbetsliv? Då vill vi gärna höra från dig.

Landskrona Omsorg AB är ett helägt kommunalt bolag i Landskrona. Vi erbjuder vård- och omsorgsboende, hälso- och sjukvård, hemtjänst samt stöd och service till personer med funktionsnedsättning. Med mod, uthållighet och handlingskraft sätter vi en stabil grund för våra medarbetare, vi möter våra brukare med nyfikenhet och respekt. För alla som bor här idag. Och för alla som kommer bo här i framtiden. Vi är 1 100 medarbetare som jobbar för att alla i kommunen ska kunna leva trygga och självständiga liv, även när de behöver hjälp. Vi arbetar efter vår värdegrund BRA, där B står för bemötande, R för resultat och A för ansvar. Vår värdegrund ska genomsyra all vår verksamhet och vi ska vara en arbetsplats där du känner arbetsglädje och stolthet. Vi är undersköterskor, stödassistenter, sjuksköterskor, arbetsterapeuter och många, många fler. Några är i början av karriären, andra har många års erfarenhet. Vi kommer från Landskrona, Skåne och hela världen. Tillsammans är vi Landskrona Omsorg. Välkommen! 2 plats(er). ARBETSUPPGIFTER • Handleda personal i att använda pedagogiska förhållningssätt och tydliggörande insatser. • Utbilda personal i metoder inom äldreomsorgen t.ex. lågaffektivt bemötande och kommunikation. • Utbilda i dokumentation, att skriva genomförandeplaner i enlighet med IBIC och handlingsplaner vid behov. • Driva pedagogiska processer i nära samarbete med enhetschef, omvårdnadspersonal och kunder inom våra verksamheter. • Ansvara för att adekvata evidensbaserade metoder initieras, används och utvärderas. • Arbetet inkluderar att utvärdera och analysera verksamheten för att identifiera områden där förbättringar kan göras. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som är engagerad, gillar att arbeta i team och har ett stort intresse av att få vara med och påverka. Du behöver vara självständig, flexibel och arbeta målinriktat. Du har högskoleexamen med inriktning socialpedagog/beteendevetenskap, socionom eller annan högskoleutbildning som bedöms likvärdig. Du har erfarenhet av att utbilda och handleda, att stödja personal i deras pedagogiska arbete samt av pedagogisk utveckling inom äldreomsorgen. Meriterande är vidareutbildning inom äldreområdet, kunskaper om demens, lågaffektivt bemötande, IBIC samt dokumentation. Gärna erfarenhet av pedagogiskt arbete på vård- och omsorgsboende eller inom hemtjänsten. Vi ser det också som meriterande om du har egen erfarenhet av att arbeta som vårdbiträde eller undersköterska inom äldreomsorgen. Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: Efter överenskommelse. Arbetstid: Dagtid. Arbetsgivarinformation: https://www.landskrona.se/jobbailandskronastad För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Landskrona stad använder vi rekryteringsverktyget Visma Recruit. Därför ber vi dig att skicka in din ansökan via Visma Recruit genom att klicka på ansökningslänken i annonsen. En ansökan till Landskrona stad är en allmän handling och dina personuppgifter hanteras enligt GDPR. Då vi inför denna rekrytering redan tagit ställning till de rekryteringskanaler vi önskar använda undanber vi oss att bli kontaktade för ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling samt annonserings- och rekryteringshjälp. Om du som sökande har skyddade personuppgifter skickar du in ansökan till HR-avdelningen via post eller lämnar in den i receptionen, ställd till HR-enheten där du också anger vilket referensnummer annonsen har. I din ansökan behöver du ange hur du vill bli kontaktad av rekryterande chef. Din ansökan kommer sekretessmarkeras och bevaras i två år även om du inte blir anställd hos oss. Därefter gallras handlingarna. Du kan läsa mer om hur vi behandlar dina personuppgifter på https://www.landskrona.se/kommun-och-politik/sa-behandlar-landskrona-stad-personuppgifter/.

Har du ett brinnande intresse för skola, utbildning och barns språk- och kunskapsutveckling? Vill du bidra till att främja en meningsskapande och motiverande undervisning i skolor med högt socioekonomiskt index? Är du en trygg lärare som är duktig på att skapa goda relationer? Sök då tjänsten som utbildningsledare med programansvar på Berättarministeriet i Hagsätra! I Hagsätra utbildningscenter tar vi dagligen emot skolklasser som genomför våra skolprogram. Programmen är ämnesövergripande med grund i storytelling och förankrade i läroplanen. En komplett lärarhandledning, elevmaterial och artefakter ingår i alla program. Läs gärna mer om vår verksamhet och skolprogram på vår hemsida. Om rollen I rollen som utbildningsledare med programansvar ansvarar du för programverksamheten i Hagsätra utbildningscenter genom programbokning och introduktion med berörda lärare, genomförande av skolprogram, kontinuerlig stöttning och uppföljning med lärarna samt utvärdering. Du arbetar tätt ihop med utbildningsledare med volontäransvar och utbildningscentrets volontärer i det dagliga arbetet. Du ingår i Berättarministeriets pedagogteam som nationellt driver utvecklingen av vår pedagogiska verksamhet framåt, både i stort och smått. För att trivas i rollen tror vi att du har ett framåtlutat arbetssätt och trivs i en varierad roll som innebär daglig kontakt med både elever, lärare, volontärer och kollegor. Vi tror också att du har ett intresse för, och gärna erfarenhet av, att förbättra och utveckla pedagogisk verksamhet. Genom våra kreativa skolprogram stöttar vi lärare med syfte att stärka elevernas språk- och kunskapsutveckling, vilket ställer krav på god pedagogisk förankring och ett relationsskapande arbetssätt. Du är bekväm med kollegiala lärande samtal och har god förståelse för lärarens behov. Vi ser också att du är prestigelös och trivs med varierande arbetsuppgifter; hos oss är det viktigt att vara syftesdriven och kunna hugga i där det behövs. Rollen kräver initiativkraft, självständighet och flexibilitet, men också en stark förmåga att bygga relationer och skapa förtroende över tid. Rollen passar dig som vill arbeta i en kreativ verksamhet och vill ha ett meningsfullt uppdrag i att bidra till att skapa en motiverande undervisning för alla elever, oavsett bakgrund. Nyfiken på hur verksamheten i utbildningscentret ser ut? Titta gärna på filmerna på BM play. Arbetsuppgifter · Planera, genomföra och utvärdera den dagliga programverksamheten tillsammans med teamet och volontärerna. · Ansvara för bokningar och uppföljning av program inklusive informationsträffar, introduktionssamtal och liknande. · Bygga och underhålla relationer till berörda skolor och lärare och stötta lärare under programmens gång. · Delta i utbildning, fortbildning och ledning av volontärer i det dagliga arbetet. · Bidra till kompetensutveckling av lärare som del av våra skolprogram. · Delta i projekt för utvecklingen av vår pedagogiska verksamhet. · Löpande handleda universitetspraktikanter. Vi tror att du: · Är samhällsengagerad och vill motverka segregationens negativa effekter. · Är bra på att skapa och underhålla relationer. · Har god pedagogisk förankring med förståelse för inlärningsprocesser och undervisning. · Motiveras av innovativa och kreativa metoder för kunskapsutveckling och inlärning. · Är trygg i din ledarroll gentemot grupper av både barn och vuxna, och uppskattar lärande samtal. · Är prestigelös med en vilja att ständigt utveckla och utvecklas genom feedback och bidrar till ett syftesdrivet och lösningsorienterat arbetsklimat. Formella krav · Behärskar svenska i tal och skrift · Lärarexamen · Flerårig erfarenhet av klassrumsundervisning i grundskolan Meriterande · Erfarenhet av att driva pedagogiskt utvecklingsarbete · Erfarenhet av att leda lärare eller andra pedagoger Berättarministeriet som arbetsplats Berättarministeriet är en kunskapsutvecklande och relationsbyggande organisation som erbjuder en arbetsplats för dig som vill utvecklas, både som människa och professionellt. Vi är måna om vår personal och lägger tid och energi på att växa tillsammans och bilda ett starkt team. Att följa med i samhällsdebatten, ta till sig ny kunskap, diskutera och reflektera är för oss viktiga beståndsdelar i yrkeslivet. På Berättarministeriet är det självklart att förkovra sig, såväl individuellt som gemensamt. Våra kärnvärden syftesdriven, utvecklingsfokuserad och modig är ständiga navigationsstöd, och alla beslut fattas utifrån nyttan för de skolor och lärare vi finns till för. Vi arbetar mycket i projektform, vilket ger möjlighet att vara med och bidra inom områden som inte är direkt knutna till yrkesrollen. Ansökan Tjänsten avser heltid och är ett vikariat på ett år med goda möjligheter till förlängning. Tillträde snarast enligt överenskommelse. Vi erbjuder 35 dagar semester och friskvårdsbidrag om 5 000 kr årligen. Övriga villkor enligt kollektivavtal Arbetsgivaralliansens Branschavtal Ideella och Idéburna organisationer. Sista ansökningsdag är 30 september. Vi återkopplar till samtliga kandidater när tjänsten har tillsatts. Vid frågor kontakta Amanda Bååth, [email protected], 0736-870663. Varmt välkommen med din ansökan!

Vi söker en Utbildningsledare till Utbildningscenter, Södersjukhuset. Utbildningscenter är en del av FoUUi med ett sjukhusövergripande ansvar för utbildningsfrågor.  Arbetsbeskrivning I Utbildningscenters uppdrag ligger bland annat kompetensutvecklingsprogram för sjuksköterskor och undersköterskor kopplat till Region Stockholms kompetensstege. Vi ansvarar även för kurser inom akut omhändertagande inkl HLR som riktar sig till sjukvårdspersonal inom alla professioner på och utanför sjukhuset. Vi har ett kliniskt träningscenter (KTC) samt ett Simuleringscenter där vi utbildar både sjukhusets medarbetare samt har ett stort uppdrag för högskolor i Stockholm. Utbildningscenter ansvarar även för samordning och koordinering av kliniska utbildningsplatser för verksamhetsintegrerat lärande samt förvaltning av plattformen Kompetenstorget.  I rollen som utbildningsledare arbetar du som pedagogiskt stöd för sjukhusets verksamheter och utbildningsledare. Du är delaktig i framtagande av analys gällande kompetensutvecklingsbehov samt planerar och följer upp utbildningsinsatser utifrån verksamhetsplan, uppsatta mål och beslut.  Utifrån Lärandeprocessen arbetar du utifrån att säkra lärandet före, under och efter en lärandeaktivitet. I det pedagogiska uppdraget ligger även praktisk undervisning och utbildning ibland med sjukvårdstekniska moment samt att verka som simuleringsinstruktör.  Arbetet är varierande och du kan lätt skifta från praktiskt arbete till ett mer strategiskt beroende på uppgifterna.  Kvalifikationer Leg sjuksköterska alt leg läkare med erfarenhet från akut klinisk sjukhusverksamhet.  Pedagogisk erfarenhet som t ex handledare, instruktör, utbildningsledare eller motsvarande  Meriterande Pedagogisk utbildning  Erfarenhet av projekt- och utvecklingsarbete  Magisterutbildning eller motsvarande.  Instruktörsutbildning tex inom HLR eller CEPS.  Erfarenhet av arbete med utbildning och kompetensutveckling.  Erfarenhet av arbete i lärplattformar och utbildningssystem  Digital kompetens och erfarenhet av att skapa E-lärande   Personliga egenskaper Vi söker dig som är utvecklingsdrivande med en helhetssyn och stort kundfokus. Du ska ha ett stort intresse för praktiskt pedagogiskt arbete och klinisk utbildning med en vilja till att utveckla pedagogik och läraktiviteter.  Erbjudande Våra medarbetare är vår viktigaste resurs och därför månar vi om att du ska ha ett utvecklande, tryggt och hållbart arbetsliv. Vi erbjuder många olika förmåner och fördelar oavsett var du befinner dig i livet och i karriären. Några av dessa förmåner är: Vidareutbildning. Vi erbjuder regelbundna, kompetenshöjande aktiviteter utifrån medarbetarens och verksamhetens behov. Ett generöst friskvårdsbidrag Personalgym och hälsoteam med fysioterapeuter, ergonomer och hälsopedagoger som kan stötta dig i din träning. Föräldrapenningtillägg och föräldralön. Läs mer om vårt erbjudande här Vi som arbetar på Södersjukhuset har ett viktigt uppdrag, varje medarbetares insats behövs. För att kunna utföra vårt arbete på bästa möjliga sätt och hantera de utmaningar vi möter, arbetar vi tillsammans med att stärka vår kultur och arbetsmiljö. Läs gärna mer om vår Ledar- och medarbetarsyn Övrigt Södersjukhuset tillämpar kontroll i belastningsregistret före beslut om anställning. I denna rekrytering arbetar vi löpande med urval och intervjuer. Rekryterande chef är Susanna Jäghult, Utbildningschef, FoUUi, [email protected], 072-4564950  Välkommen med din ansökan!