Är du en social student som gillar att ta initiativ, träffa nya människor och göra skillnad i andra studenters vardag? Hyresgästföreningen söker nu kommunikativa och drivna studentinformatörer som vill representera oss på sitt universitet eller högskola. Det här är jobbet för dig som vill ha ett meriterande extrajobb som går perfekt att kombinera med studierna. Om tjänsten Arbetsuppgifter Pratar med studenter om Hyresgästföreningen och varför det är bra för unga hyresgäster att vara medlem hos oss. Håller korta presentationer, står vid infobord och deltar på mässor Planerar och genomför egna aktiviteter på campus. Bygger relationer med viktiga aktörer på skolan. Samarbetar med andra studentinformatörer runt om i landet. Varför söka?Du får ett roligt och varierande extrajobb där du utvecklar värdefulla färdigheter inom kommunikation, event, projektledning och relationsbyggande — samtidigt som du gör skillnad för andra studenter. Vi söker dig som Är student på Lunds universitet och studerar minst 50 %. Är utåtriktad, kommunikativ och gillar att prata inför folk. Är ansvarstagande, självgående och kreativ. Har möjlighet att delta i aktiviteter på campus under terminstid och på en utbildning i Stockholm den 14–16 augusti. Meriterande om du har tidigare studentengagemang, presentationserfarenhet, servicevana och minst ett år kvar av studierna. Villkor och lön: Du arbetar på skolan där du studerar. Arbetstiden är 10 timmar i månaden under terminstid. Utöver dessa timmar tillkommer även utbildning. Du får löpande stöd både en samordnare och chef i ditt arbete. Arbetet startar den 5 augusti 2026. 170 kr/tim. 14,4 % semesterersättning. Flexibla arbetstider anpassade efter dina studier. Vår rekryteringsprocess Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work. Vi tillämpar löpande urval och kommer plocka ner annonsen när tillräckligt många kandidater har nått slutskedet i rekryteringsprocessen. Vid ansökan efterfrågas ett CV. Personligt brev använder vi inte som urvalsmetod och behöver därför inte bifogas. Rekryteringsprocessen innehåller två urvalstest: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att kunna hitta den kandidat med högst potential för tjänsten samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess. Ansökan: Välkommen med din ansökan redan idag eller senast 12-06-2026. Har du frågor är du varmt välkommen att kontakta Academic Work på [email protected]. Våra fackliga representanter är:Handels: Robin Sutcü  Saco: Roland SjölinDe nås via Hyresgästföreningens växel 0771-443 443

Vill du vara med och göra AI konkret, relevant och värdeskapande i vardagen? Hos oss på Norion Bank får du en nyckelroll i att forma framtidens arbetssätt, tillsammans med verksamheten. På Norion Bank handlar AI-transformation inte bara om teknik, utan om människor, beteenden, lärande och modet att tänka nytt. Vi söker nu en driven och inspirerande AI Coach som vill bidra till att skapa verklig effekt av AI i organisationen. Rollen passar dig som trivs i skärningspunkten mellan människor, verksamhet och teknologi, och som motiveras av att hjälpa andra att förstå, testa och använda AI på ett tryggt, smart och affärsnära sätt. OM ROLLEN Som AI Coach blir du en central del av bankens AI Transformation Team, som driver det strategiska AI-arbetet och stöttar verksamheten i olika AI-initiativ. Teamet är en del av bankens Project Management Office, PMO, som ansvarar för större strategiska projekt kopplade till bankens fortsatta utveckling och transformation, exempelvis inom processförbättringar, automation och AI. I rollen kommer du att stötta ledare och team i att förstå, testa och implementera AI i det dagliga arbetet. Genom coachning, facilitering och förändringsledning hjälper du organisationen att omsätta AI-möjligheter till konkreta arbetssätt, stärkt kompetens och tydlig affärsnytta. Du driver initiativ från idé till adoption, identifierar användningsområden med hög effekt och skapar energi kring nya sätt att arbeta. En viktig del av uppdraget är att bygga en kultur där lärande, nyfikenhet och utforskande är naturliga delar av AI-resan. I rollen ingår bland annat att: Leda förändringsinitiativ kopplade till AI och nya arbetssätt Coacha ledare och team i AI-adoption, lärande och beteendeförändring Hålla sig uppdaterad om nya funktioner i våra vardagsverktyg Planera och genomföra utbildningar, workshops och handledningar inom praktisk AI-användning, Utveckla stödmaterial, guider, checklistor och best practice för AI i vardagen Fungera som expertstöd vid implementering och användning av AI-verktyg Skapa förståelse för AI:s möjligheter, begränsningar och risker Identifiera och prioritera AI-use cases med tydligt affärsvärde Följa upp adoption, effekt och mognad i organisationen Samarbeta nära med PMO, AI Transformation Team, affärsområden, IT, Privacy, Legal och andra centrala funktioner. Det här är en roll med stor möjlighet att påverka, både hur AI används praktiskt i verksamheten och hur organisationen utvecklar sin förmåga att arbeta smartare, snabbare och mer datadrivet. OM DIG Vi söker dig som kombinerar stark kommunikativ och pedagogisk förmåga med ett genuint intresse för AI, förändring och verksamhetsutveckling. Du behöver inte vara AI-expert på djup teknisk nivå, men du har god förståelse för hur AI och digitala verktyg kan användas för att effektivisera, förbättra och utveckla arbetssätt. Du är trygg i att navigera i komplexa organisationer, bygga förtroende och få människor med dig i förändring. Du har en naturlig förmåga att skapa engagemang, göra det komplexa begripligt och omsätta strategi till praktiskt genomförande. Vi tror att du har: Akademisk examen inom exempelvis förändringsledning, organisationsutveckling, ledarskap, digital transformation, IT eller motsvarande område Cirka 5 till 10 års erfarenhet av förändringsledning, digital transformation, verksamhetsutveckling, coaching eller liknande Erfarenhet av att leda initiativ med stort fokus på beteendeförändring, adoption och förankring God förståelse för AI och digitala verktyg, samt ett starkt intresse för hur tekniken kan skapa affärsvärde Mycket god förmåga att facilitera workshops, coacha grupper och skapa lärande i organisationen Erfarenhet av tvärfunktionellt arbete och att hantera flera olika stakeholders Stark kommunikativ förmåga på både svenska och engelska, i tal och skrift. Som person är du strukturerad, självgående, proaktiv och lösningsorienterad. Du trivs med att samarbeta, skapa riktning och leda utan att alltid ha ett formellt mandat. Du har lätt för att bygga relationer, skapa trygghet i förändring och få människor att arbeta mot gemensamma mål. Det är meriterande om du har erfarenhet från reglerad bransch. Det är också meriterande om du tidigare har arbetat med AI-initiativ, automation eller andra digitaliseringsprojekt där ny teknik omsatts till konkret affärsvärde och effektiva arbetssätt. Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid som föregås av en provanställning, med start enligt överenskommelse. Rollen är placerad på Norion Banks huvudkontor vid Lilla Bommen i Göteborg. I samtliga rekryteringsprocesser genomför Norion Bank bakgrundskontroller på slutkandidaten. Bakgrundskontrollen innefattar bland annat ekonomisk information, juridisk information och bosättningsuppgifter. Norion Bank kommer att behandla dina personuppgifter i enlighet med gällande dataskyddslagstiftning. Läs mer om vår hantering av personuppgifter och dina rättigheter på https://karriar.norionbank.se/data-privacy NORION BANKS ERBJUDANDE TILL DIG För oss är det självklart att varje individs utveckling värdesätts högt vilket innebär ett stort fokus på självledarskap och kompetensutveckling. Gemenskap, innovation och modern arbetsmetodik är saker som kännetecknar Norion Bank Group. Vi erbjuder dig helt enkelt en organisation med snabba beslutsvägar, stor öppenhet och mycket energi. Vi erbjuder dig ett spännande bolag med goda utvecklingsmöjligheter, löpande kompetensutveckling och gemensamma aktiviteter på och utanför arbetsplatsen. Vi undanber oss kontakt med rekryteringsbolag, konsultbolag samt annonsörer i rekryteringen. INTRESSERAD? Kul! Urval och intervjuer sker löpande så ansök redan idag! Frågor? Välkommen att höra av dig till oss! För frågor kring teamet och rollen, kontakta gärna Madeleine Mörch, Head of Project Management Office på [email protected] För frågor om oss som arbetsgivare eller rekryteringsprocessen, kontakta gärna Jesper Östlund, HR Business Partner på [email protected]

Är du en social student som gillar att ta initiativ, träffa nya människor och göra skillnad i andra studenters vardag? Hyresgästföreningen söker nu kommunikativa och drivna studentinformatörer som vill representera oss på sitt universitet eller högskola. Det här är jobbet för dig som vill ha ett meriterande extrajobb som går perfekt att kombinera med studierna. Om tjänsten Arbetsuppgifter Pratar med studenter om Hyresgästföreningen och varför det är bra för unga hyresgäster att vara medlem hos oss. Håller korta presentationer, står vid infobord och deltar på mässor Planerar och genomför egna aktiviteter på campus. Bygger relationer med viktiga aktörer på skolan. Samarbetar med andra studentinformatörer runt om i landet. Varför söka?Du får ett roligt och varierande extrajobb där du utvecklar värdefulla färdigheter inom kommunikation, event, projektledning och relationsbyggande — samtidigt som du gör skillnad för andra studenter. Vi söker dig som Är student på Stockholms Universitet och studerar minst 50 %. Är utåtriktad, kommunikativ och gillar att prata inför folk. Är ansvarstagande, självgående och kreativ. Har möjlighet att delta i aktiviteter på campus under terminstid och på en utbildning i Stockholm den 14–16 augusti. Meriterande om du har tidigare studentengagemang, presentationserfarenhet, servicevana och minst ett år kvar av studierna. Villkor och lön: Du arbetar på skolan där du studerar. Arbetstiden är 20 timmar i månaden under terminstid. Utöver dessa timmar tillkommer även utbildning. Du får löpande stöd både en samordnare och chef i ditt arbete. Arbetet startar den 5 augusti 2026. 170 kr/tim. 14,4 % semesterersättning. Flexibla arbetstider anpassade efter dina studier. Vår rekryteringsprocess Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work. Vi tillämpar löpande urval och kommer plocka ner annonsen när tillräckligt många kandidater har nått slutskedet i rekryteringsprocessen. Vid ansökan efterfrågas ett CV. Personligt brev använder vi inte som urvalsmetod och behöver därför inte bifogas. Rekryteringsprocessen innehåller två urvalstest: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att kunna hitta den kandidat med högst potential för tjänsten samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess. Ansökan: Välkommen med din ansökan redan idag eller senast 12-06-2026. Har du frågor är du varmt välkommen att kontakta Academic Work på [email protected]. Våra fackliga representanter är:Handels: Robin Sutcü  Saco: Roland SjölinDe nås via Hyresgästföreningens växel 0771-443 443

Bli en del av ett engagerat team i Malmö där din insats gör skillnad direkt. Vår kund erbjuder en modern arbetsplats med stark sammanhållning, och en kultur präglad av hjälpsamhet och driv. Vi tillämpar löpande urval och kommer plocka ner annonsen när tillräckligt många kandidater har nått slutskedet i rekryteringsprocessen. Välkommen in med din ansökan! Om tjänsten Som ekonomiassistent fokuserar du främst på att hantera leverantörsreskontra och stötta teamet under en intensiv period. Du arbetar i en händelserik miljö där noggrannhet och effektivitet värderas högt för att säkerställa korrekta finansiella flöden. Du erbjuds Vår kund erbjuder en välkomnande arbetsmiljö med fredagsfrukost och möjlighet till flexibelt distansarbete efter introduktionsperioden. Arbetsuppgifter Rollen innebär ett fokuserat arbete med att hantera stora volymer av leverantörsfakturor och säkerställa att banktransaktioner och avstämningar utförs korrekt och effektivt. Hantera och bearbeta leverantörsfakturor i systemet Symbrio Ladda ner och hantera bankfiler via Visma Business Utföra löpande kontoavstämningar Matcha fakturor mot inköpsordrar och hantera eventuella avvikelser Utföra manuell registrering av fakturor vid behov Kommunicera med leverantörer och interna avdelningar gällande fakturafrågor Bidra till att beta av befintlig backlogg inom reskontran Vi söker dig som Grundläggande kunskaper inom leverantörsreskontra Erfarenhet av arbete med bankfiler och kontoavstämning Kandidatexamen inom ekonomi eller motsvarande praktisk arbetserfarenhet Flytande kunskaper i svenska i både tal och skrift Det är meriterande om du har Goda kunskaper i affärssystemet Visma Business Erfarenhet av att arbeta i Symbrio För att lyckas i rollen har du följande personliga egenskaper: Hjälpsam Social Ansvarstagande Vår rekryteringsprocess Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work. Vid ansökan efterfrågas ett CV. Personligt brev använder vi inte som urvalsmetod och behöver därför inte bifogas. Rekryteringsprocessen innehåller två urvalstest: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att kunna hitta den kandidat med högst potential för tjänsten samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess.

Har du ett intresse för det kommunikativa i kombination med ett administrativt ansvar och är ute efter ett härligt sommarjobb? Då kan detta vara något för dig! Vi jobbar med löpande urval så tveka inte att skicka in din ansökan redan idag! Om tjänsten Swerock som tillhör Peabkoncernen är en av Sveriges största leverantörer när det kommer till material och tjänster till bygg- och anläggningsbranschen. Swerock tillhandahåller material som används i allt från vägbyggen till bostadsbyggande och infrastrukturprojekt. De erbjuder en bred produktportfölj med bland annat krossade stenmaterial, betong, asfalt och andra typer av byggmaterial. Swerock är en organisation med tydligt uppsatta mål kring arbetet för en bättre miljö. Genom att arbete med cirkulära material och ett ständigt fokus på att hålla ner klimatpåverkan så är Swerock en viktig aktör i arbetet mot noll nettoutsläpp 2045. I rollen som vågadministratör kommer du ta plats hos Swerock i Styvinge. Teamet består av fyra personer och det är en prestigelös och tight grupp. Du kommer tillhöra och ansvara över den mellersta regionen vilket innebär ansvar över bergtäkterna från Södertälje till Motala. Du tillsammans med en kollega har totalt sex bergtäkter som ni sköter vägning och administration för. I rollen kommer du ansvara för ut- och ingående leveranser och rollen innebär mycket kontakt med förarna. Du kommer utgöra en viktig del i Swerocks arbete kring kvalitetssäkring av godset som går ut och in från anläggningarna samt se till så att kundinformation och fakturauppgifter ser korrekta ut. Du erbjuds En kommunikativ roll som kommer passa dig som gillar att föra dialog och bemöta andra människor. En roll i ett mindre team där trivseln och gemenskapen är hög. Arbetsuppgifter Vägning av in- och utgående lastbilar Kontrollera att rätt material transporteras in och ut Kommunicera med chaufförer och guida dem vid behov Säkerställa korrekta kund‑ och fakturauppgifte Vi söker dig som Har möjlighet att jobba heltid under veckorna 26,27,28 &31,32 Har B-körkort och tillgång till bil Behärskar svenska väl – både tal och skrift Tycker om administrativt arbete och att ha kontakt med människor Har lätt för att strukturera sitt arbete och ta ansvar Det är meriterande om du har Erfarenhet av anläggningsbranschen Erfarenhet av administrativ roll sen tidigare För att lyckas i rollen har du följande personliga egenskaper: Förändringsbenägen Ordningsam Ansvarstagande Stresstolerant Vår rekryteringsprocess Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work. Vi tillämpar löpande urval och kommer plocka ner annonsen när tillräckligt många kandidater har nått slutskedet i rekryteringsprocessen. Vid ansökan efterfrågas ett Cv. Personligt brev använder vi inte som urvalsmetod och behöver därför inte bifogas. Rekryteringsprocessen innehåller två urvalstest: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att kunna hitta den kandidat med högst potential för tjänsten samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess. För våra deltidstjänster behöver du som sökande en annan huvudsaklig sysselsättning på minst 50 %, detta kan till exempel vara studier eller en annan anställning. (t. ex. studier, annan anställning, eget företagande, föräldraledighet eller liknande).

We’re looking for a Senior Talent Acquisition Partner for a global company with location in either Jönköping, Stockholm, Jonsered or Malmö. Start is ASAP, 7 months limited contract to begin with. This role is 100% onsite. We are now looking for a Senior Talent Acquisition (TA) Partner. In this role, you will act as a strategic recruitment partner, ensuring a consistent and high-quality recruitment approach across a global IT organization, while also driving hands-on recruitment activities in Sweden. You will collaborate closely with HR Business Partners, hiring managers and local recruiters across multiple regions, connecting global and local perspectives and ensuring alignment in how we attract and hire talent.  Key responsibilities Act as a trusted TA partner to leaders and HRBPs Ensure a cohesive and aligned global recruitment approach across regions Coordinate and support recruitment activities globally (without directly recruiting in all markets) Drive end-to-end recruitment in Sweden, including sourcing, interviewing and closing candidates Provide guidance to hiring managers on: Role definition and requirements Competence mapping Market insights and salary levels Collaborate with local recruiters to ensure quality and consistency in processes Proactively identify and attract talent through strong search and sourcing strategies  Requirements: We are looking for someone who combines strategic capability with hands-on execution. You bring: Solid experience in Talent Acquisition, ideally in a global organization Proven track record in search and sourcing, especially for IT or digital roles Strong understanding of global recruitment complexity, including working across cultures, geographies and organizational structures Experience collaborating with HRBPs and senior stakeholders Basic knowledge of HR processes, including role structuring and salary frameworks Ability to connect, align and drive recruitment topics across teams and countries Personal qualities Strong stakeholder management and communication skills Structured and proactive approach Ability to balance strategic thinking with operational delivery Collaborative and adaptable in a global environment You will play a key role in shaping how we attract and hire talent within a global IT organization, working close to both business and HR to ensure we build strong and future-ready teams.  Thir role requires fluency in English, Swedish knowledge is an advantage. This is a full-time consultant position through Incluso in either Jönköping, Stockholm, Jonsered or Malmö. Start is ASAP, 7 months limited contract to begin with. This role is 100% onsite. Please submit your CV as soon as possible since we will review the applications on an on-going basis. For more information about this role, please contact Marianne Nilsson recruiter at Incluso.

Rekryterare till Fordonsakademin Göteborg Vill du bli en del av vårt framgångsrika team i en organisation som växer? Brinner du för fordonsbranschen och har lång erfarenhet därifrån? Då är du rätt person för oss! Vi på Fordonsakademin söker nu en driven och serviceinriktad rekryterare som vill vara med och utveckla vår verksamhet inom rekrytering, bemanning och kompetensförsörjning på vårt kontor i Göteborg. Om rollen Som rekryterare hos oss får du arbeta med hela processen – från kundkontakt och behovsanalys till rekrytering, matchning och uppföljning. Du är en viktig länk mellan våra kunder/uppdragsgivare, konsulter och kandidater, där du ansvarar för att säkerställa mycket hög kvalitet och nöjda samarbetspartners. Arbetsuppgifter inkluderar: • Bygga och vårda relationer med våra kunder, både nya och befintliga. • Rekrytera, intervjua och matcha rätt personer utifrån våra kunders/uppdragsgivares behov. • Ansvara för att konsulterna och kandidaterna trivs och utvecklas i sina uppdrag. • Regelbunden uppföljning med kunder/uppdragsgivare, konsulter och kandidater. • Säkerställa att vi levererar enligt våra avtal och högt ställda förväntningar. Vem söker vi? Vi söker dig som har ett stort engagemang och trivs i en dynamisk roll där ingen dag är den andra lik. Du är självgående, lösningsorienterad och har lätt för att skapa och upprätthålla relationer. Ett krav är att du har en bakgrund och stort kontaktnät inom fordonsbranschen i Göteborg med omnejd. Vi tror att du har: • Du har stor erfarenhet från arbete inom fordonsbranschen t ex inom skadeverkstad, serviceverkstad, försäljning eller liknande tjänster • Erfarenhet från rekryteringar och kompetensförsörjning inom fordonsbranschen. • Erfarenhet av rekrytering/konsultchefsrollen eller liknande, gärna inom bemanning/rekrytering • Du har ett stort och brett kontaktnät inom fordonsbranschen. • God förmåga att arbeta med flera projekt parallellt och hålla deadlines. Du blir ”spindeln i nätet” hos oss. • Du brinner för att våra kunder/uppdragsgivare ska få ett excellent bemötande, du är van att förhandla och hålla i möten/intervjuer. • Körkort B. I rollen behöver du gilla att arbeta med positivt engagemang och energi ut mot kund, i ett stundvis högt tempo. Detta ställer krav på hög servicemedvetenhet, god kommunikativ förmåga (svenska och engelska) och god närvaro. Du är även initiativtagande, strukturerad, positiv och flexibel inför olika arbetsuppgifter. Du har också en god samarbetsförmåga och bidrar med god stämning då vi är ett team som arbetar tätt tillsammans. Vad erbjuder vi? Vi erbjuder en spännande och varierande roll där du får stort eget ansvar och möjlighet att göra skillnad. Hos oss får du: • En arbetsplats med högt engagemang, positiva och stöttande kollegor. • Goda utvecklingsmöjligheter i en snabbt växande verksamhet. • Möjligheten att arbeta med spännande kunder inom fordonsindustrin. • Och mycket mer! Ansökan och kontakt Låter detta intressant? Vi intervjuar löpande, så skicka in din ansökan så snart som möjligt. Vi välkomnar sökande oavsett kön och bakgrund –Viktigt för tjänsten är ditt driv och motivation för arbete, din vilja att bidra till kvalité och utveckling hos oss. I denna rekrytering kommer stor vikt att läggas vid din personlighet och din bakgrund från fordonsbranschen. Kontaktperson för denna tjänst är Pia Berlin Key Account Manager och Platschef på Fordonsakademin i Göteborg, [email protected] Varmt välkommen med din ansökan! Om Fordonsakademin Vi är specialister på att kompetensförsörja fordonsbranschen. Företaget startades av specialister inom fordonsbranschen med mångårig erfarenhet från verkstadsarbete. Vi brinner för att arbetsgivare ska få rätt person med rätt kompetens, i rätt tid. Detta uppnår vi genom att tillhandahålla tjänster inom rekrytering, bemanning och utbildning. Genom våra tjänster är vi med och verkar för en kompetenshöjning i branschen. Vi är en del av Arenakoncernen som med sin närvaro på över 160 orter i Sverige finns tillgängliga i hela landet. Vi tror på varje människas förmåga. Starka individer lyfter varandra. Steg för steg hjälper vi medarbetare och företag att utvecklas och bli starkare – så starka att de i sin tur lyfter andra. Värderingar Vi brinner för att matcha ihop arbetssökanden med företag, och vårt arbete sker helhjärtat i alla delar för att hela processen ska lyckas. Vi är alltid personliga, engagerade och professionella i alla våra uppdrag och möten.

Trafikverket förstärker nu sin organisation med en Rollen som [xx] I rollen som projektingenjör inom kommunikation mot program Maria–Helsingborg kommer du att arbeta med en pågående lokaliseringsutredning, med möjlighet att även bidra i andra projekt. Sträckan mellan Maria station och Helsingborg C är en central del av persontrafiken i västra Sverige och en känd flaskhals. Den ska nu byggas ut till dubbelspår som sista del av Västkustbanan. I rollen bidrar du till att driva projektets kommunikation framåt så att mål kopplade till tid, kostnad och innehåll uppnås. Kommunikationen ska stärka förtroendet för Trafikverket, öka förståelsen för uppdraget och skapa stolthet internt. Arbetet sker nära verksamheten med fokus på effekt, prioritering och att identifiera behov, risker och möjligheter. Du ingår i program Maria–Helsingborg och arbetar tillsammans med program- och projektledningen i ett komplext projekt kring ny järnväg genom centrala Helsingborg, under ledning av en senior kommunikationsspecialist. Exempel på arbetsuppgifter Uttag och material till interna och externa kanaler Tryckta och digitala utskick Informations- och presentationsmaterial Evenemang som t.ex. samråd Foto och film Pressaktiviteter Studiebesök, informationsmöte, samråd och andra aktiviteter riktade till allmänhet eller in tressenterbevaka och svara på inkommande synpunkter från allmänheten Hantera kommunikativa utmaningar och möjligheter Krav för tjänsten Högskoleutbildning exempelvis inom medie- och kommunikationsvetenskap eller likvärdig utbildning och minst tre (3) års arbetslivserfarenhet från liknande arbete. Alternativt gymna sium eller likvärdig utbildning samt fem (5) års arbetslivserfarenhet som kommunikatör Kunskap om digital kommunikation och sociala medier Kunskap om varumärkesbyggnad d) Goda kunskaper i MS Office eller likvärdigt Goda kunskaper i redigeringsverktyg (exempelvis Indesign, Photoshop m.fl.) samt webbpubli ceringsverktyg (exempelvis Episerver, Sitevision m.fl.) Kunna kommunicera obehindrat på svenska och engelska, såväl i tal som i skrift g) Kunskap om klarspråk. B-körkort Vi söker en person med en stark egen drivkraft som har lätt för att samarbeta och inte har några pro blem med att utföra arbetsuppgifter av administrativ karakär. Du är strukturerad och självgående och har god förmåga att planera, producera och leverera. Du är bra på att bygga relationer, skapa förtroen den och fungerar bra i grupp. Meriterande krav för tjänsten Erfarenhet av planering, produktion, genomförande och uppföljning av kommunikation Erfarenhet av att skriva och målgruppsanpassa innehåll i olika kanaler, såsom exempelvis soociala medier, utskick och webbsidor Yrkeserfarenhet av webbpublicering och kunskaper i webbpubliceringsverktyget Optimizely. Erfarenhet av arbete i annan statlig myndighet eller offentlig verksamhet Du erbjuds Här får du möjlighet att arbeta i ett av Sveriges mest betydelsefulla infrastrukturprojekt och bidra till framtidens hållbara transporter. Du blir en del av en professionell organisation där din kompetens gör skillnad varje dag. Tidsperiod Uppdraget pågår från 2026-08-10 till 026-12-31 med chans till förlängning och en omfattning på 100 %. Ansökan För frågor om tjänsten är du varmt välkommen att kontakta ansvarig rekryteringskonsult/konsultchef via email [email protected] Vänligen notera att vi inte tar emot ansökningar via email. Jurek är en specialiserad partner inom rekrytering och konsultuthyrning som hjälper företag att hitta rätt kompetens inom Finance, Legal & Compliance, Banking & Insurance, HR och Business support. Vårt erfarna team kombinerar branschkunskap med ett starkt nätverk för att skapa träffsäkra och hållbara matchningar. Vi arbetar långsiktigt, personligt och med hög kvalitet, för att skapa bästa möjliga upplevelse för både kunder och kandidater.

Jobbeskrivning Sigma Technology Information fortsätter att växa! Vi har en stor efterfrågan ifrån våra kunder inom försvarsindustrin och söker därför flera tekniskt kunniga experter i hela landet. Är du en erfaren teknikinformatör som söker nästa utmaning? Vill du ta en aktiv roll i att skapa och utveckla dokumentationsstrukturer, strategier och informationsflöden i tekniktunga miljöer? Hos oss på Sigma Technology Information får du möjlighet att kombinera ditt tekniska kunnande med personlig utveckling i en miljö där du får vara med och forma framtidens informationslösningar. Hos oss får du arbeta du nära våra kunder för att strukturera, skapa och förvalta teknisk dokumentation, allt från instruktioner till strategiska dokumentationsplaner och processbeskrivningar. Detta är en roll för dig som trivs med komplexitet, gillar att strukturera information och har ett öga för detaljer och som gillar lite detektivarbete. Som teknikinformatör hos oss blir du en nyckelperson i uppdrag hos några av Sveriges mest innovativa teknikbolag. Du gör komplex teknik begriplig, tillgänglig och användbar. Uppdragen är varierande, både i innehåll och teknikområde, vilket ger dig chansen att utvecklas tillsammans med projektet och bygga på din erfarenhet inom flera områden. Du arbetar arbeta i nära samarbete med ingenjörer och utvecklare och blir en brygga mellan tekniken och användaren.   Baskunskaper Vi söker dig som har: Minst 3 års dokumenterad erfarenhet av teknikinformation eller liknande roller. Vana att arbeta strukturerat med eftermarknadskommunikation i tekniktunga miljöer. God teknisk förståelse och stark teknikintresse. En prestigelös inställning och trivs i samarbeten med olika roller och team. Ett metodiskt och noggrant arbetssätt. God kommunikativ förmåga på både svenska och engelska.   Personliga färdigheter, egenskaper, erfarenhet Det är meriterande om du har erfarenhet av: XML-baserad dokumentation, DITA eller S1000D. Informationsarkitektur eller terminologihantering. Adobes programvaror. Regulatoriska krav och efterlevnadsdokumentation. B-körkort är ett krav då flera av våra kunder är utspridda i regionen. Personliga färdigheter, egenskaper, erfarenhet Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper, ditt engagemang och din vilja att utvecklas tillsammans med oss på Sigma Technology Information. Uppdrag där kund har krav på säkerhetsklassplacering kan, i förekommande fall, medföra krav på svenskt medborgarskap.   Vi erbjuder Sigma Technology Information är mer än bara ett konsultbolag. Vi är ett tryggt och stabilt företag där du får möjlighet att jobba med både spännande projekt och fantastiska människor. Våra uppdrag kan skilja sig åt, men gemenskapen i teamet är konstant.   Här får du: Utvecklas i takt med projekten: vi matchar dig med uppdrag som både utmanar och inspirerar. Stöttning av ett starkt team: med erfarna kollegor, aktiv kompetensdelning och en engagerad chef. Flexibilitet och trygghet: vi tror på balans mellan arbetsliv och privatliv, med schyssta villkor och en hållbar arbetsmiljö. En arbetskultur där det är kul att gå till jobbet. Vi tror på långsiktiga relationer både med våra kunder och med dig som medarbetare.

Jobbeskrivning Sigma Technology Information fortsätter att växa! Vi har en stor efterfrågan ifrån våra kunder inom försvarsindustrin och söker därför flera tekniskt kunniga experter i hela landet. Är du en erfaren teknikinformatör som söker nästa utmaning? Vill du ta en aktiv roll i att skapa och utveckla dokumentationsstrukturer, strategier och informationsflöden i tekniktunga miljöer? Hos oss på Sigma Technology Information får du möjlighet att kombinera ditt tekniska kunnande med personlig utveckling i en miljö där du får vara med och forma framtidens informationslösningar. Hos oss får du arbeta du nära våra kunder för att strukturera, skapa och förvalta teknisk dokumentation, allt från instruktioner till strategiska dokumentationsplaner och processbeskrivningar. Detta är en roll för dig som trivs med komplexitet, gillar att strukturera information och har ett öga för detaljer och som gillar lite detektivarbete. Som teknikinformatör hos oss blir du en nyckelperson i uppdrag hos några av Sveriges mest innovativa teknikbolag. Du gör komplex teknik begriplig, tillgänglig och användbar. Uppdragen är varierande, både i innehåll och teknikområde, vilket ger dig chansen att utvecklas tillsammans med projektet och bygga på din erfarenhet inom flera områden. Du arbetar arbeta i nära samarbete med ingenjörer och utvecklare och blir en brygga mellan tekniken och användaren.   Baskunskaper Vi söker dig som har: Minst 3 års dokumenterad erfarenhet av teknikinformation eller liknande roller. Vana att arbeta strukturerat med eftermarknadskommunikation i tekniktunga miljöer. God teknisk förståelse och stark teknikintresse. En prestigelös inställning och trivs i samarbeten med olika roller och team. Ett metodiskt och noggrant arbetssätt. God kommunikativ förmåga på både svenska och engelska.   Personliga färdigheter, egenskaper, erfarenhet Det är meriterande om du har erfarenhet av: XML-baserad dokumentation, DITA eller S1000D. Informationsarkitektur eller terminologihantering. Adobes programvaror. Regulatoriska krav och efterlevnadsdokumentation. B-körkort är ett krav då flera av våra kunder är utspridda i regionen. Personliga färdigheter, egenskaper, erfarenhet Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper, ditt engagemang och din vilja att utvecklas tillsammans med oss på Sigma Technology Information. Uppdrag där kund har krav på säkerhetsklassplacering kan, i förekommande fall, medföra krav på svenskt medborgarskap.   Vi erbjuder Sigma Technology Information är mer än bara ett konsultbolag. Vi är ett tryggt och stabilt företag där du får möjlighet att jobba med både spännande projekt och fantastiska människor. Våra uppdrag kan skilja sig åt, men gemenskapen i teamet är konstant.   Här får du: Utvecklas i takt med projekten: vi matchar dig med uppdrag som både utmanar och inspirerar. Stöttning av ett starkt team: med erfarna kollegor, aktiv kompetensdelning och en engagerad chef. Flexibilitet och trygghet: vi tror på balans mellan arbetsliv och privatliv, med schyssta villkor och en hållbar arbetsmiljö. En arbetskultur där det är kul att gå till jobbet. Vi tror på långsiktiga relationer både med våra kunder och med dig som medarbetare.