Vi på Jurek söker en administrativ koordinator till förvaltning inom Stockholm stad. Uppdraget är på deltid, 50% och startar omgående. Meriterande och önskvärt är om du arbetat i Medvind och/eller Agresso. Välkommen in med en ansökan redan idag! Om rollen och arbetsuppgifter Din roll som administratör kommer innebära att du kommer arbeta stödjande i ledningsgruppen med två enhetschefer och två gruppledare. Du kommer arbeta i en verksamhet/förvaltning som bedriver öppen fritidsverksamhet, öppen förskola, parklekar, fritidsgårdar och kolloverksamhet. I din roll kommer du arbeta med handläggningen av sommarkollo och fungera som en kontaktperson som tar emot och hanterar frågor kopplat till frågor som rör sommarkollo. Vidare kommer du arbeta med daglig hantering i schemaverktyget Medvind där arbetspass, ändringar och avvikelser rapporteras. Fakturahantering och beställningar i verktyget Agresso. Det kommer även förekomma diverse administrativa arbetsuppgifter kollat till verksamhetens alla områden. Din bakgrund, erfarenhet och kompetens Avslutad gymnasieutbildning Erfarenhet av administrativ koordinerande roll Meriterande är om du arbetat i schemaverktyget Medvind samt erfarenhet av fakturahantering och beställningar i verktyget Agresso Meriterande är om du arbetat i kommun sedan tidigare Vi söker dig som är en trygg och självgående administratör. Du har en god servicevana och har god förmåga att kunna kommunicera med olika människor. Du erbjuds Ett konsultuppdrag där du blir anställd av Jurek Talents. Du kommer arbeta i en kommunalförvaltning i Farsta. Praktiskt Omfattning: 50% tjänstgöringsgrad Start omgående och löper tom. 31/8, med eventuell möjlighet till förlängning Ansökan Ansök genom att klicka på ”Ansök nu”-knappen, ladda upp ditt CV och svara på några korta frågor. Vi går igenom ansökningar löpande och uppmuntrar dig att skicka in din ansökan så snart som möjligt. Vi tar inte emot ansökningar via e-post. För frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta ansvarig konsultchef Livija Bekkhus via email [email protected] Jurek är en specialiserad partner inom rekrytering och konsultuthyrning som hjälper företag att hitta rätt kompetens inom Finance, Legal & Compliance, Banking & Insurance, HR och Business support. Vårt erfarna team kombinerar branschkunskap med ett starkt nätverk för att skapa träffsäkra och hållbara matchningar. Vi arbetar långsiktigt, personligt och med hög kvalitet, för att skapa bästa möjliga upplevelse för både kunder och kandidater.

TYPSA är en global koncern aktiv i Sveriges mest betydande infrastrukturprojekt. De söker dig som vill ta en nyckelroll för att säkerställa ekonomisk kontroll, transparens och effektiv projektstyrning i en dynamisk miljö. Om tjänsten TYPSA är en ledande internationell ingenjörs- och konsultkoncern med siktet inställt på framtiden. De skapar hållbara och innovativa lösningar inom infrastruktur, energi, miljö och stadsutveckling. Som medarbetare på TYPSA blir man en del av ett globalt nätverk av experter som kombinerar teknisk excellens med ett starkt engagemang för att forma morgondagens samhällen. Företaget värdesätter laganda, kontinuerlig utveckling och ger sina medarbetare stort utrymme att växa och göra skillnad på riktigt. Som Project Controller har du en central roll i projekten där du ansvarar för ekonomisk uppföljning, prognoser och analys. Du arbetar nära projektledningen och bidrar aktivt till att säkerställa projektens ekonomiska resultat och långsiktiga framgång. Du erbjuds Hos oss får du arbeta i en miljö där teknik, affär och samarbete går hand i hand. TYPSA erbjuder korta beslutsvägar, stort ansvar och goda möjligheter till utveckling. Arbetsuppgifter Ansvar för ekonomisk styrning, uppföljning och analys i TYPSAs infrastrukturprojekt, samt att aktivt stötta projektledare. Ansvara för projektens ekonomiska uppföljning, budget och prognoser. Stötta projektledare i ekonomiska frågor och beslut. Identifiera risker och möjligheter samt föreslå åtgärder. Säkerställa korrekt rapportering enligt interna och externa krav. Delta i anbudsarbete och kalkyler. Utveckla och förbättra processer för projektstyrning. Följa upp kontrakt, kostnader och intäkter i projekt. Vi söker dig som har Minst två års erfarenhet som Project Controller. Akademisk examen inom ekonomi. God kunskap inom projektuppföljning, budgetering och prognosarbete. God förståelse för projektverksamhet, gärna inom bygg- eller infrastrukturprojekt. Stark analytisk förmåga och vana att arbeta med stora datamängder. Mycket goda kunskaper i Excel. Förmåga att kommunicera finansiell information tydligt och pedagogiskt. Mycket goda kunskaper i svenska och engelska, i tal och skrift. Det är meriterande om du har Erfarenhet av affärssystem som SAP. Erfarenhet av Power BI. För att lyckas i rollen har du följande personliga egenskaper: Förändringsbenägen Målmedveten Ansvarstagande Intellektuellt nyfiken Vår rekryteringsprocess Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work. Vi tillämpar löpande urval och kommer plocka ner annonsen när tillräckligt många kandidater har nått slutskedet i rekryteringsprocessen. Vid ansökan efterfrågas ett CV. Personligt brev använder vi inte som urvalsmetod och behöver därför inte bifogas. Rekryteringsprocessen innehåller två urvalstest: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att kunna hitta den kandidat med högst potential för tjänsten samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess.

Your New Role  We are looking for an HR Technology Partner to our client, an international industrial company operating in a global environment. This is a role for you who want to work at the intersection of HR, technology, data and business development. You will play an important part in the continued digitalization of the HR function, with a focus on HR systems, People Analytics, automation and AI-driven solutions. In this role, you will work closely with HR, Digital, IT and business stakeholders to improve how HR uses data, systems and modern ways of working. You will help turn HR data into valuable insights, drive digital initiatives and support the organization in building more efficient, data-driven and future-oriented HR processes. Your main responsibilities will include: Driving and developing People Analytics, HR reporting, dashboards and HR data analysis. Ensuring high-quality HR data and insights to support business decisions. Leading HR digitalization initiatives through automation, AI and process improvements. Driving implementation, optimization and development of HR systems and digital solutions, including SAP SuccessFactors. Leading HR technology projects in close collaboration with HR, Digital, IT and business stakeholders. Acting as an important link between HR and Digital in system integrations and future development initiatives. Supporting the HR organization in adopting new digital tools, AI solutions and modern ways of working. Identifying improvement opportunities and recommending solutions that improve efficiency, employee experience and data-driven decision-making. Company Presentation Our client is an international, technology-driven industrial company specialising in the development and production of advanced powertrain solutions for the global automotive market. With cutting-edge engineering and state-of-the-art manufacturing facilities across two continents, they are pushing the boundaries of sustainable mobility and shaping the future of transportation. Joining this organisation means becoming part of a collaborative, forward-thinking environment where technical excellence, innovation, and long-term responsibility guide every step. Good to Know Scope of employment: Full-time, 100% Type of contract: Fixed-term employment as a consultant via JobBusters. Start date: 2026-07-01 End date: 2027-07-01 with the possibility of extension. In your application: Please ensure that your CV clearly demonstrates how you meet the qualifications required by the client. To succeed in this role, you will need:  You have a university degree in Human Resources or a related field. You have at least 5 years of experience from HR technology, People Analytics, HR systems or digital transformation. You have proven experience from digitalization, system implementation or AI-related projects. You have advanced knowledge and hands-on experience with SAP SuccessFactors. You have strong knowledge of People Analytics, HR data analysis and visualization tools such as Power BI, Tableau or Excel. You have an understanding of AI-driven HR technologies, automation and digital workflows. You have strong project management and stakeholder management skills. Experience from agile or lean environments is meriting. Professional Swedish skills are preferred. What we Offer Secure employment with a collective bargaining agreement, insurance coverage and occupational pension Wellness allowance and employee discounts and offers via Benifex (e.g., health, leisure, transport and healthcare) Flex pension and access to the Lifeplan pension advisory service Additional compensation during parental leave Occupational health services Long-term assignments and a dedicated Consultant Manager for personal support Opportunities to build valuable experience, expand your network and grow your future career We look forward to receiving your application  We review applications on an ongoing basis. As recruitment processes in the consulting industry can move quickly, the position may be filled before the advertised deadline — so we encourage you to apply as soon as possible. You do not need to submit a cover letter. Instead, please respond to the screening questions included in the application process.

Som besiktningstekniker hos oss kommer du bland annat att jobba med att Skapa och bygga kundrelationer samt samarbeten Utföra besiktningar på hus inför försäljning Besiktning av hus efter vattenskador Vi erbjuder tjänster som fukt utredning, underhåll och sanering av fastigheter. Nu växer företaget och söker därför en besiktningsman till vår fuktavdelning. Du ska kunna upprätta ett besiktningsprotokoll eller skaderapport med beskrivning och fotografier. En kostnadskalkyl, åtgärdsförslag ska också tas fram till kund efter besök med hjälp av dina kollegor vid behov. Placering:  Stocksund, Stor Stockholm med omnejd Lön:  efter överenskommelse Svenska är ett krav Tillträde: Enligt överenskommelse Omfattning: Heltid tillsvidare, Deltid efter överenskommelse Rekrytering sker löpande så skicka in din ansökan redan idag.

Om tjänsten Vi söker nu en proaktiv och serviceinriktad receptionist till ett internationellt och framåtlutat bolag i Göteborg. Här får du en central roll i en social, professionell och energifylld miljö. Syftet med rollen är att säkerställa en smidig och välfungerande kontorsdrift samt stötta Office Manager, kollegor och besökare. Du blir en viktig del av helhetsupplevelsen på kontoret och en person som skapar struktur och ett välkomnande intryck varje dag. I dina arbetsuppgifter ingår bland annat: Telefon och mail Välkomna besökare och medarbetare Ansvara för att kontoret är välfungerande och trivsamt Hantera post, bud, accesser och övrig kontorsadministration Kontakt och samordning med leverantörer, hyresvärd och externa samarbetspartners Beställning av kontorsmaterial och övriga inköp till kontoret Samordna månadsfrukostar och beställa luncher etc. Koordinering av möten, konferenser, resor och hotellbokningar Administrativ support till Office Manager, ledning och kollegor Planering och koordinering av interna aktiviteter och event Stötta vid onboarding av nya medarbetare Vem är du? Vi tror att du är en social, prestigelös och proaktiv person som trivs i en central roll med många kontaktytor. Du gillar att ta ansvar, ser vad som behöver göras och tar gärna egna initiativ för att få vardagen att flyta på. För dig faller det naturligt att skapa struktur, ge hög service och bidra med positiv energi till människorna omkring dig. Du är trygg i att äga din roll och motiveras av att få saker att fungera smidigt – både för kollegor, ledning och besökare. Samtidigt är du nyfiken, framåt och gillar varierande dagar. Vi tror också att du är en doer med hög servicekänsla, har ett öga för detaljer och en förmåga att skapa ett professionellt och välkomnande intryck i alla lägen. Krav för tjänsten Mycket goda kunskaper i svenska och engelska, både i tal och skrift Arbetat med service tidigare, gärna i kontorsmiljö Bekväm med Microsoft Office-paketet Avslutad gymnasieutbildning Om Anställning Anställning: Visstidsanställning, vikariat på ett år med stor chans till förlängning Omfattning: Deltid, 50% Start: Augusti 2026 Arbetstider: Måndag till fredag, kl 08-12 Om Middlepoint  Vi vet att ett personligt och positivt bemötande är grunden till en god serviceupplevelse. Med omtanke och värdskap som röd tråd har Middlepoint levererat högklassig arbetsplats- och frontdeskservice sedan starten 2009. Vi är ISO-certifierade inom kvalité (9001), miljö (14001) och arbetsmiljö (45001) och är ett helägt dotterbolag till Coor. Genom noga och omsorgsfullt utvalda medarbetare skapar vi välkomnande miljöer där vi kan hålla fokus på alla detaljer och göra det lilla extra. Hos oss är kunderna mittpunkten. Är du sugen på en utvecklande och riktigt rolig utmaning? Skicka in ditt cv och personliga brev. Följ oss på Instagram för att se mer av vad som händer hos oss: http://instagram.com/middlepoi... Vännerna på Middlepoint!

Vill du ha ett sommarjobb där du får kombinera administration, kundkontakt och struktur i en vardag som rör uthyrningar, arbetsordrar och fastighetssystem? Nu söker vi en extra resurs till en fastighetsaktör i Uppsala, med möjlighet att fortsätta på deltid under hösten Om tjänsten Det här är ett konsultuppdrag på heltid som varar i ca tre månader under sommaren, med chans till deltidsarbete under hösten. Du blir anställd av Bravura och arbetar som konsult hos kundföretaget. 🚀 Om företaget Detta är en anonym annons där namnet på kundföretaget inte framgår. Du kommer få reda på mer vid inledande telefonsamtal. 💼 Arbetsuppgifter I rollen arbetar du med hyresadministration och säkerställer att inkommande underlag och ärenden hanteras och följs upp i verksamhetens system. Du hanterar uppgifter kopplade till uthyrningar och försäljningar, hanterar material och säkerställer att information registreras korrekt. Rollen innebär både inkommande och utgående samtal, vilket kräver att du är trygg med telefon som arbetsverktyg. Exempel på arbetsuppgifter: Registrera och uppdatera uthyrningar och försäljningar med tillhörande underlag i systemet Hantera och strukturera mäklarbilder och relaterad dokumentation Lägga upp och administrera arbetsordrar och ärenden i fastighetssystem Sköta inkommande och utgående samtal via växelsystem Stötta teamet och projektresurs med löpande administration och koordinering 🔍 Utbildning, erfarenhet och personliga egenskaper Krav: Gymnasieutbildning Svenska och engelska i tal och skrift Erfarenhet av administrativt arbete och vana att arbeta i digitala system Trygg i att ha telefonkontakt som en naturlig del av jobbet Meriterande: Erfarenhet av hyresadministration, ekonomiassistentroll eller liknande Erfarenhet av fastighetssystem Bakgrund som mäklare eller arbete nära uthyrning eller försäljning B-körkort Övrig information Start: I början av juni Plats: Uppsala Lön: Enligt överenskommelse Vi använder en kompetensbaserad metodik i alla rekryteringsprocesser för att säkerställa fördomsfria urval. Vi jobbar också med löpande urval, vilket innebär att vi tar ner annonsen när tillräckligt många kandidater har ansökt. Om du blir aktuell för tjänsten kommer vi att kontakta dig för en första telefonintervju. Oavsett om du går vidare i processen eller inte så kommer du att få återkoppling på din ansökan. Har du frågor? Hör gärna av dig! 📧 [email protected] 📞 010-171 47 10 Vi rekommenderar att du skickar in din ansökan omgående då vi gör ett löpande urval. Välkommen med din ansökan! #Nextgen

Om oss På Aleris Specialistvård Renmarkstorget i Umeå möter vi patienter med specialistkompetens, omtanke och hög tillgänglighet. Vi erbjuder planerad specialistvård med patientens behov i centrum och arbetar tillsammans för att göra vården enklare, tryggare och mer tillgänglig. Hos oss blir du en del av ett engagerat team med korta beslutsvägar, nära samarbete och stor arbetsglädje. Vi tror på utveckling, delaktighet och ett professionellt bemötande – både mot patienter och kollegor. På Aleris kallar vi det att vara ”Den nära experten”. Rollen Vi söker en utbildad medicinsk sekreterare/vårdadministratör som vill bidra till vår specialistverksamhet. Som medicinsk sekreterare/vårdadministratör har du en central roll i verksamheten. Du är en del av vårt administrativa nav och bidrar till goda flöden, hög kvalitet och en trygg patientupplevelse. Rollen är varierad och ger stora möjligheter att påverka och utveckla arbetssätt tillsammans med kollegor och ledning. Dina arbetsuppgifter omfattar bland annat: Medicinsk dokumentation och journalföring. Diagnos- och åtgärdsregistrering. Remiss- och intygshantering. Registrering i kvalitetsregister. Offerthantering mot försäkringsbolag. Receptionsarbete, där även kvällsarbete kan förekomma. Administrativ service till läkare och övriga kollegor. Aktivt deltagande i utvecklings- och förbättringsarbete. Hantering av diktat och kontakt med extern diktatpartner. Besvara och hantera inkommande patientkontakter och patientbokningar. Vi arbetar i journalsystemet Webdoc, patientadministration via Kuralink och använder digital diktering via MedSpeech samt AI-genererade anteckningar. Vårt erbjudande Som medarbetare på Aleris får du tillgång till förmåner som stödjer dig både i arbetslivet och privat. Framför allt får du möjlighet att vara en del av en verksamhet där kvalitet, omtanke och utveckling står i fokus. Läs mer om våra förmåner här. Hos oss får du: En viktig roll i en trygg och välfungerande verksamhet med hög kompetens. Möjlighet att påverka och delta i utvecklingsarbete. Ett team med stark gemenskap, nära ledarskap och korta beslutsvägar. Kollektivavtal, individuell lönesättning och goda förmåner. En arbetsmiljö präglad av omtanke, engagemang och arbetsglädje. En anpassad och väl genomarbetad introduktion. Interna utbildningar och möjlighet till utveckling. Tisdagsfrukost på arbetsplatsen. Om dig Vi söker dig som är nyfiken, strukturerad och lösningsorienterad. Du tycker om att samarbeta, tar ansvar för ditt arbete och bidrar med ett positivt engagemang i vardagen. För att trivas och lyckas i rollen tror vi att du: Är utbildad medicinsk sekreterare eller vårdadministratör. Har god kunskap i medicinsk terminologi. Är noggrann, strukturerad och serviceinriktad. Har god datorvana och uttrycker dig väl på svenska i tal och skrift. Har goda kunskaper i engelska. Trivs i en varierad roll och klarar flera prioriteringar samtidigt. Vill bidra till utveckling och förbättring av arbetssätt. Uppskattar samarbete med olika yrkeskategorier. Vill vara en del av en arbetsplats med stolta medarbetare och låg personalomsättning. Anställningsvillkor Anställningsform: Tillsvidareanställning med sex månaders provanställning. Tillträde: enligt överenskommelse Omfattning: Heltid. Tillträde: Enligt överenskommelse. Lön: Individuell lönesättning. Kollektivavtal finns. Ansökan Urval och intervjuer sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdatum. Vi ser därför gärna att du skickar in din ansökan så snart som möjligt, gärna före 5 juni. Har du frågor om tjänsten är du varmt välkommen att kontakta verksamhetschef Petra Helleday på [email protected]. Välkommen med din ansökan!

We’re looking for an HR Technology Partner for a global company in either Gothenburg or Skövde. Start is ASAP, 1 year limited contract to begin with. This role is 100% onsite in either Gothenburg or Skövde. The copany develops and produces world-class hybrid engines and transmissions. With factories on two continents - Sweden and China - we're a pioneering global supplier of propulsion technology, development services and contract manufacturing. The company brand brings together over 9,000 dedicated and determined people that design, develop, and manufacture next-generation powertrain solutions for a global market. The company is a global leader in powertrain solutions. The Group has 19,000 employees, 17 plants and 5 R&D centers across three continents. We partner with OEM customers around the world and offer innovative solutions that can cater to up to 80% of the growing hybrid and combustion powertrain market, enabling a faster transition toward cleaner mobility. We are committed to diversity and inclusion. We welcome applicants from all backgrounds and believe that different perspectives and experiences make for a stronger, more innovative company  Assignment description Purpose As an HR Technology Partner, you will play a central role in driving our efforts to digitalize and modernize the HR (Human resources) function and contribute to the organization's AI journey. You will promote the use of People Analytics and advanced technologies to optimize efficiency and decision-making. This role requires close collaboration within and outside the HR function. By digitalizing and enhancing People Analytics, you will help develop forward-looking workforce strategies aligned with our business goals and cultural values of Caring, Collaboration, and Creating Excellence.  Key Responsibilities People Analytics & HR Insights • Drive and develop People Analytics, reporting, dashboards, and HR data analysis to support business decisions. • Ensure high-quality HR data management, reporting, and insights related to workforce trends, engagement, compensation, and ESG. HR Digitalization & AI • Lead the digital transformation of the HR function through automation, AI, and continuous process improvement. • Drive implementation and optimization of HR systems, tools, and digital solutions. Project Management & Collaboration • Lead HR technology and system-related projects in close collaboration with HR, Digital, IT, and business stakeholders. • Act as the key interface between HR and Digital for system integrations and future development initiatives. • General updates and support within HR system and HR department • Lead and/or participate in general HR related project, outside the scope of HRIS Change Management & Capability Building • Support and guide the HR organization in adopting new digital tools, AI solutions, and modern ways of working. • Identify capability gaps and drive training and knowledge-sharing initiatives. Innovation & Continuous Improvement • Stay updated on market trends within HR technology, AI, and People Analytics. • Recommend and implement new solutions that improve efficiency, employee experience, and decision-making.  Skill requirements Required Qualifications Education • University degree in Human Resources or related field (mandatory).  Experience • Minimum 5 years of experience from similar roles within HR technology, People Analytics, HR systems, or digital transformation (mandatory). • Proven experience leading digitalization, system implementation, or AI-related projects. • Experience working in agile or lean environments is an advantage.  Technical Skills • Advanced knowledge and hands-on experience with HR systems SAP SuccessFactors (mandatory). • Strong knowledge of People Analytics, HR data analysis, and visualization tools such as Power BI, Tableau, or Excel. • Understanding of AI-driven HR technologies, automation, and digital workflows.  Personal Capabilities • Strong project management and stakeholder management skills. • Analytical, structured, and solution-oriented mindset. • Ability to drive change and collaborate across global organizations.  Language requirements • Fluency in English • Professional Swedish skills is preferred. This is a full-time consultant position in Gothenburg or Skövde through Incluso. Start is ASAP, 1 year limited contract to begin with. This role is 100% onsite in either Gothenburg or Skövde. Please submit your CV as soon as possible since we will review the applications on an on-going basis. For more information about this role, please contact Marianne Nilsson recruiter at Incluso.

Group Accounting Manager – Stockholm Vill du ta en nyckelroll i en internationell och snabbväxande organisation inom fintech? Vi söker nu en erfaren Group Accounting Manager för ett spännande konsultuppdrag hos en global aktör med verksamhet över flera marknader. Det här är en möjlighet för dig som trivs i en dynamisk miljö där du får kombinera strategiskt tänkande med operativt ansvar inom koncernredovisning och finansiell rapportering. Om rollen Som Group Accounting Manager blir du en viktig del av det globala finansteamet och rapporterar till Group Financial Controller. Rollen innebär ett övergripande ansvar för koncernkonsolidering, finansiell rapportering och förbättring av processer och system. Du kommer även att vara delaktig i utvecklingsprojekt kopplade till automatisering, systemuppgraderingar och integration av nya bolag. Dina ansvarsområdenFinansiell rapportering & konsolidering Ansvara för månads-, kvartals- och årsbokslut på koncernnivå Säkerställa korrekt koncernkonsolidering och finansiell rapportering Hantera rapportering enligt IFRS och andra relevanta redovisningsstandarder Koordinera rapporteringsprocesser mellan olika dotterbolag och affärsenheter Analysera balansräkningar, kassaflöden och resultaträkningar Delta i framtagning av managementrapporter och styrelsematerial Redovisning, kontroll & revision Säkerställa hög kvalitet i redovisning och kontoavstämningar Vara delaktig i externa och interna revisioner Bidra med finansiella analyser och insikter till ledningen Driva förbättringar inom processer och intern kontroll Strategiskt arbete & utveckling Driva projekt kopplade till konsolideringssystem och rapporteringsverktyg Utvärdera och implementera nya lösningar för effektivisering och automation Stötta integration av nyförvärvade bolag Vi söker dig som har ✅ Akademisk examen inom ekonomi/redovisning Auktorisation eller kvalificerad examen såsom ACCA, ACA, CIMA eller motsvarande Minst 8 års erfarenhet inom redovisning, rapportering och koncernkonsolidering Tidigare erfarenhet från Big 4 eller motsvarande internationell miljö Mycket god kunskap inom IFRS, US GAAP och/eller Swedish GAAP Erfarenhet av multi-entity och multi-currency consolidation God systemvana, gärna inom ERP-system som NetSuite Avancerade kunskaper i Excel Erfarenhet av Aaro är starkt meriterande Uppdragsinformation 📌 📍 Plats: Stockholm 🏢 Arbetsmodell: Hybrid (3 dagar onsite, 2 dagar remote) ⏳ Start: Omgående 📅 Längd: Initialt 4–6 månader med möjlighet till förlängning 💼 Omfattning: Heltid 🌍 Språk: Engelska (professionell nivå) Vänliga bifoga engelskt CV vid ansöka! Sway Sourcing är en innovativ rekryteringspartner som specialiserar sig på att matcha rätt talang med rätt företag – snabbt och effektivt. Vårt huvudfokus ligger inom Ekonomi, Administration, HR, Marknad och IT, men vi har även den breda expertis och flexibilitet som krävs för att leverera skräddarsydda rekryteringslösningar inom alla branscher. Trots att vi är en relativt ny aktör har vi redan byggt förtroende hos många av Sveriges största företag och arbetar både nationellt och internationellt. Med baser i Sverige och Spanien erbjuder vi en unik kombination av lokal expertis och global räckvidd. Vårt starka nätverk och djupa branschinsikter gör oss till en självklar partner för företag som vill ligga steget före i sin rekrytering.

Vill du bli en del av ett snabbväxande och hållbarhetsdrivet logistikbolag där du får möjlighet att utvecklas tillsammans med engagerade kollegor? Nu söker Best Transport en noggrann och driven Redovisningsekonom till huvudkontoret i Stockholm. Här erbjuds du en varierad roll i en organisation med högt tempo, stark laganda och stora ambitioner framåt. Rollen som Junior Redovisningsekonom I rollen som junior redovisningsekonom blir du en viktig del av ekonomiavdelningen och arbetar brett med löpande ekonomiuppgifter. Du kommer att stötta teamet i det dagliga arbetet och bidra i bolagets fortsatta tillväxtresa och utveckling. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter innefattar: Löpande bokföring Hantering av leverantörs- och kundreskontra Stöd vid momsrapportering och andra skatterelaterade uppgifter Assistera vid månads-, kvartals- och årsbokslut, inklusive kontoavstämningar Förberedelse av underlag och dokumentation inför extern och intern revision Stöd i olika projekt och initiativ kopplade till bolagets tillväxt och transformation Din bakgrund, erfarenhet och kompetens Vi söker dig som är strukturerad, ansvarstagande och trivs i en roll där du får kombinera noggrannhet med samarbete. Du har ett positivt förhållningssätt och uppskattar att arbeta i en verksamhet där förändring och utveckling är en naturlig del av vardagen. Vi ser gärna att du har en eftergymnasial utbildning inom redovisning eller motsvarande och att du tidigare har arbetat i en bred roll som ekonomiassistent eller redovisningsekonom. Vi ser gärna att du har: Erfarenhet av arbete brett inom ekonomi eller redovisning God förståelse för ekonomiska flöden och bokföring God systemvana och erfarenhet av ekonomisystem Goda kunskaper i svenska och engelska, i tal och skrift Det är meriterande om du tidigare arbetat i en tillväxtorganisation eller inom logistikbranschen. Du erbjuds 🧡 På vår arbetsplats ska du som jobbar växa, ha kul men framför allt – du ska utvecklas! Best är en snabbfotad organisation med stort driv och eftersom vi hela tiden växer finns det stora utvecklingsmöjligheter hos oss. Vår kultur präglas av en hjälpsam och snäll atmosfär där alla medarbetare uppmuntras att bidra med sina unika färdigheter. 🧡 Vi erbjuder ett attraktivt jobb på ett framgångsrikt och lönsamt logistikbolag. Best har kollektivavtal med Biltrafikens Arbetsgivareförbund och vi erbjuder våra medarbetare friskvårdsbidrag. 🧡 Best har ett stort hållbarhetsfokus. Engagemanget för hållbarhet genomsyrar vår organisation och våra medarbetare medverkar aktivt till att vi ska uppnå våra högt uppsatta mål. Vi tror att du som också tycker hållbarhet är viktigt kommer trivas hos oss! Bra att veta Placering: Stockholm (Globen) Omfattning: Heltid Anställningsform: Tillsvidare Tillträde: Enligt överenskommelse Ansökan Ansök genom att klicka på “Ansök nu”-knappen, ladda upp ditt CV och svara på några frågor. Vi vill inte ha något personligt brev. Vi går löpande genom alla ansökningar och vi uppmuntrar dig att ansöka så snart som möjligt. På grund av GDPR kan vi inte ta emot ansökningar via e-post. För frågor om tjänsten är du varmt välkommen att kontakta ansvarig rekryteringskonsult/konsultchef Marie Källström på telefon: 070 751 9343 eller alternativt via email [email protected]. Om Best Transport Best har sedan 1976 erbjudit företag prisvärda logistiklösningar och är idag en ledande aktör i Sverige och Norge inom last-mile. Företaget utför dagligen, med hjälp av innovativa tech-lösningar, tiotusentals snabba och hållbara expressleveranser och distributionsuppdrag. Best har med sitt express- och distributionserbjudande kunder inom vitt skilda branscher och av varierande storlek. Företaget är även specialiserat inom ett antal koncept såsom Servicelogistik och Healthcare-logistik. Best är idag logistikbranschens klarast lysande hållbarhetsprofil, framför allt tack vare den fossilfria fordonsflottan där elbilarna snabbt ökar i antal och företagets fokus på schyssta villkor och krav på kollektivavtal. lbarhet är viktigt kommer trivas hos oss! Jurek är en specialiserad partner inom rekrytering och konsultuthyrning som hjälper företag att hitta rätt kompetens inom Finance, Legal & Compliance, Banking & Insurance, HR och Business support. Vårt erfarna team kombinerar branschkunskap med ett starkt nätverk för att skapa träffsäkra och hållbara matchningar. Vi arbetar långsiktigt, personligt och med hög kvalitet, för att skapa bästa möjliga upplevelse för både kunder och kandidater.