Att hjälpa människor till en bättre hälsa är ett av de viktigaste uppdragen man kan ha. På Södra Älvsborgs sjukhus (SÄS) är vi 3700 medarbetare med 120 olika yrken som tillsammans bidrar till det varje dag. Hos oss finns både trygghet, karriärmöjligheter, framåtanda och en stark gemenskap. Vill du bidra till utvecklingen av en samhällsviktig organisation i ständig rörelse? Vi söker nu en strategisk ledare som vill bidra till god styrning, effektiv struktur och rättssäkra processer. Vi söker dig som har gedigen erfarenhet av offentlig förvaltning, styrande regelverk och kansliverksamhet. Välkommen till oss på SÄS! Om oss För att arbeta än mer ändamålsenligt utifrån Södra Älvsborgs sjukhus (SÄS) helhetsperspektiv, har en organisatorisk förändring genomförts, där kanslifunktionen organiserats i en enhet tillsammans med övriga enheter. Stabsområdets uppgift är att arbeta i strategiska och operativa perspektiv vad gäller ändamålsenlig administration, med hela SÄS som uppdragsgivare. Som en del i helheten arbetar staben med ständiga förbättringar för att utvecklas tillsammans med verksamheten. För att kunna vara följsamma till verksamhetens efterfrågan och behov behöver vi tänka utvecklingsorienterat med fokus på mål och resultat. Kanslifunktionen är organiserad inom enhet ledning och kommunikation och har ett övergripande ansvar för ärendehandläggning och ärendeberedning till politisk nivå, styrelseadministration, juridik, diarie- och dokumenthantering samt administrativ service. Enheten är en central del av SÄS styrning och bidrar till att verksamheten bedrivs rättssäkert, effektivt och tryggt. Om vår lediga tjänst Som kanslichef får du en central roll med ansvar för sjukhusets ärendeberedning, och ansvarar för att leda, samordna och utveckla de politiska ärende- och beslutsprocesserna. Du är processansvarig för planering, samordning och genomförande av sammanträden med styrelse och facklig samverkan på sjuhushusövergripande nivå. Strategisk ledning, kvalitetssäkring av processer inom ärende- och dokumenthantering inklusive den juridiska processen ingår i ansvaret. Kanslifunktionen svarar också för den övergripande juridiska rådgivningen inom sjukhuset, samt utveckling av sjukhusets rutiner och arbetssätt avseende registrering av allmänna handlingar och andra myndighetsövergripande skyldigheter enligt lag. Som kanslichef ansvarar, leder och utvecklar du arbetet inom funktionen. Du rapporterar till stabsområdeschef och ingår i stabsområdets ledningsgrupp. Rollen har inom vissa områden samverkan direkt med förvaltningschef och operativ chef. Du arbetar i tät samverkan med verksamhetsledningar och andra funktionsansvariga chefer. Du arbetar tvärfunktionellt och har ett brett kontaktnät inom hela organisationen.  Din profil Du har flerårig erfarenhet av att arbeta som chef eller i annan ledande befattning inom kansliverksamhet och har verkat inom offentlig verksamhet. Du har kunskap om och erfarenhet av att arbeta med styrande regelverk så som kommunallagen, förvaltningslagen, offentlighets- och sekretesslagen.  Vi söker dig som har en akademisk examen som arbetsgivaren bedömer adekvat för uppdraget, exempelvis inom juridik, offentlig förvaltning eller statsvetenskap. Som person har du strategisk förmåga, god helhetssyn och väl utvecklad leveransförmåga. Du bär ditt uppdrag självständigt, har hög förmåga att strukturera och prioritera samt trivs med att växla mellan operativ, taktisk och strategisk nivå. Du har erfarenhet och förmåga att självständigt bereda och handlägga ärenden och uppdrag. Du kommer att ha stora kontaktytor inom och utom SÄS, vilket ställer krav på ett tydligt och kommunikativt ledarskap. Du är en lyhörd, prestigelös och förtroendeingivande person som skapar goda relationer, och kan och vill leda en organisation i förändring. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Övrigt Vänligen bifoga utbildningsbevis med din ansökan.  Tjänsten kan komma att placeras i säkerhetsklass. Det innebär att säkerhetsprövning och registerkontroll kan komma att genomföras i enlighet med bestämmelser i säkerhetsskyddslagen före anställning. Om rekryteringsprocessen Intervjuer är planerade till V31. I den här rekryteringsprocessen behöver du inte bifoga personligt brev. Du kommer i stället få besvara några frågor kring dina erfarenheter. I en senare del av rekryteringsprocessen kommer arbetspsykologiska tester att genomföras. Chefsrekryteringsprocessen i Västra Götalandsregionen utgår från fyra chefskriterier; värdegrundsbaserat, mål- och resultatorienterat, kommunikativt och utvecklingsorienterat chefskap. Välkommen med din ansökan! Om Västra Götalandsregionen Hos oss blir du en del av en större helhet. Vi är 56 000 medarbetare i över 200 yrken som varje dag gör skillnad i människors liv i hela Västra Götaland.  Du bidrar till en trygg och jämlik vård samt till ett hållbart samhälle där miljö, kultur och goda kommunikationer skapar livskvalitet.  Vi är mitt i en digital utveckling där du får vara med och forma framtidens arbetssätt för att förbättra och förenkla vardagen för invånare och verksamheter.  Som tillsvidareanställd blir du krigsplacerad som en del av vårt gemensamma ansvar för att samhällsviktiga funktioner ska fungera även i kris.  Vill du veta mer om oss? På vår webb kan du läsa mer om våra förmåner och möta medarbetare som varje dag gör skillnad och utvecklas i sina yrken. https://www.vgregion.se/jobba-i-vgr/sa-ar-det-att-jobba-hos-oss/  Ansökan Västra Götalandsregionen ser helst att du registrerar din ansökan via rekryteringssystemet. Om du som sökande har frågor om den utannonserade tjänsten eller av särskilda och speciella skäl inte kan registrera dina uppgifter i ett offentligt system - kontakta kontaktperson för respektive annons. Till bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag samt andra externa aktörer och försäljare av ytterligare jobbannonser. Västra Götalandsregionen har upphandlade avtal.

Som vår nya Platschef är du navet i vår verksamhet. Vi söker dig som kombinerar ett tryggt ledarskap med en naturlig fingertoppskänsla för kundrelationer. Här får du chansen att bygga ett vinnande lag och utveckla affären i en miljö där resultat och mänskliga möten går hand i hand. Du rapporterar till regionchef Stockholm. Euromaster har ständigt säkerheten i fokus och en viktig förutsättning för det är att som ledare skapa en säker och inkluderande arbetsmiljö där alla trivs och kan utvecklas. Med ett skarpt öga för affärer kommer du också att vårda och utveckla våra kundrelationer, samt säkerställa att filialen når sina mål. Om du brinner för att motivera, inspirera och se ditt team utvecklas, då är det här rätt utmaning för dig. Som platschef har du en central roll där du: Driver försäljning och kundrelationer: Ansvarar för att utveckla försäljningen, inklusive merförsäljning, och bygga starka relationer med både lokala och nationella kunder. Leder och utvecklar personal: Har fullt personalansvar, från rekrytering och introduktion till löpande utveckling och coachning. Du säkerställer en trygg och hälsosam arbetsplats i enlighet med gällande lagar och vår ledarskapsmodell, och arbetar aktivt för mångfald och inkludering i teamet. Ansvarar för resultat och drift: Planerar, leder och fördelar arbetet proaktivt för att säkerställa att filialen når sina mål och budget. Du hanterar även viktiga administrativa uppgifter som tidrapporter, inventering och fakturering. I Häggvik erbjuder vi däckservice för tunga fordon (lastbilar, bussar, entreprenadmaskiner etc), med fokus på tillgänglighet, kundservice och förebyggande underhåll. Med service både i verkstaden, ute på fält/hos kund finns vi där kunden behöver oss, när de behöver oss. Vi arbetar med en del större kundavtal där du i egenskap av platschef har ett ansvar för dialog, koordinering och uppföljning kring vissa av dessa avtal. Till hjälp har du ett engagerat team som tillsammans bygger upp den kompetens som behövs för att fortsätta kunna leverera bra resultat och nöjda kunder. Låter detta som du, tveka inte att söka. Urval sker löpande. Vi söker dig som har: Dokumenterad erfarenhet av ledarskap med personalansvar, gärna från en verkstadsmiljö eller liknande servicebransch. Erfarenhet från liknande fordon är meriterande. En förmåga att motivera, coacha och utveckla medarbetare för att skapa ett starkt och effektivt team. Starkt fokus på kundhantering och affärsutveckling, med ett driv att nå och överträffa försäljningsmål. Goda kunskaper inom arbetsmiljö och säkerhet, samt förmåga att följa relevanta lagar och förordningar. Förmåga att planera, organisera och prioritera arbetet effektivt. Erfarenhet av budgetansvar och uppföljning av ekonomiska mål. Goda administrativa kunskaper. B-körkort är ett krav. Sist men inte minst delar du naturligtvis vårt intresse för fordonsbranschen. Euromaster AB är en del av Michelinkoncernen och Europas största däckkedja – med över 2800 verkstäder i 17 länder. Vi är specialister på däck- och fordonsservice och hjälper både privatpersoner och företag med trygga och hållbara transportlösningar. I Sverige har vi 130 verkstäder på över 100 orter, där våra dedikerade medarbetare står redo att ge personlig service, med stöd av erfarenheten och kompetensen från hela vårt europeiska nätverk. Det gör oss till en stark och pålitlig partner för allt som rullar – på vägar, åkrar, byggarbetsplatser och andra miljöer där fordon verkar. Vi arbetar aktivt för att minska våra kunders miljöpåverkan och kostnader, med smarta produkter och tjänster som främjar ett mer hållbart transportsystem. Vårt svenska huvudkontor ligger i Varberg. www.euromaster.se

Är du redo för ett spännande och omväxlande jobb som platsansvarig inom asfaltsbeläggning och anläggningsarbeten? Hos oss på NCC Industry har vi en ledig tjänst som Operation Manager. NCC Industry är en nordisk organisation som är specialiserad på hållbara lösningar inom asfalt och stenmaterial. Vi erbjuder en utvecklande arbetsmiljö där samarbete, engagemang och eget driv står i fokus. Rollen som Operation Manager Som Operation Manager (Platschef) leder och utvecklar du vår verksamhet inom beläggning. Du kommer att ha daglig kontakt med olika aktörer och vara involverad i projektinhämtning och projektledning. Ditt ansvar omfattar planering, samordning av resurser, tekniskt och ekonomiskt ansvar för produktionens utförande samt arbetsmiljöansvar. Du kommer att arbeta nära våra yrkesmedarbetare och tillsammans driva affären framåt. I din roll samarbetar du även med Area Manager, Operation Specialist och Area Assistant inom ditt arbetsområde. Vi söker dig som har några års erfarenhet av att arbeta som platschef/arbetsledare eller motsvarande, och det är meriterande om du har erfarenhet inom mark- eller beläggningsverksamhet. Som ledare är du trygg och bidrar till medarbetarnas utveckling och lagets framgång. Du är strukturerad och har god logistisk förmåga. Effektivitet är viktigt för dig och du är van vid att hantera flera parallella arbetsuppgifter. Du är en problemlösare och har en stark nyfikenhet för att utvecklas och lära nytt. Utöver produktionen är du skicklig på att skapa kundrelationer, identifiera affärsmöjligheter och förvalta långsiktiga samarbeten. Vi tror på mångfald och inkludering i vårt team, och vi ser fram emot att välkomna nya kollegor oavsett kön, bakgrund eller identitet. Tjänsten är en tillsvidareanställning med placering i Sundsvall. Provanställning kommer att tillämpas. Urval sker löpande så ansök därför så snart som möjligt, dock senast 2026-06-30. Registrera din ansökan och CV nedan. NCC erbjuder Vi på NCC vill vara en attraktiv arbetsgivare med medarbetare som trivs, utvecklas och mår bra. Därför erbjuder vi dig som arbetar hos oss ett stort utbud av personalförmåner. NCC har kollektivavtal för alla medarbetare. Det ger en bra grundtrygghet och ett tydligt regelverk så att du vet vad som gäller för din anställning. Vi erbjuder också försäkringar, arbetstidsförkortning, friskvårdsbidrag samt andra erbjudanden och rabatter via vår förmånsportal Benifex. Kontakt och ansökan Vill du veta mer om tjänsten? Kontakta gärna Operation Specialist Stefan Larsson, tfn 070 687 26 05 I enlighet med NCCs säkerhetskultur genomför vi bakgrundskontroller på våra slutkandidater. NCC Industry har ett implementerat och processinriktat verksamhetssystem som styr och leder oss framåt på vägen för att kunna förbättras, utvecklas och nå uppsatta mål. Vi är certifierade enligt ISO 9001 (kvalitet), ISO 14001 (miljö) samt ISO 45001 (arbetsmiljö). Varmt välkommen med din ansökan! Bygg med oss och få branschens bästa kollegor På NCC drivs vi av att fortsätta utvecklas, oavsett om det handlar om våra byggprojekt eller vår personliga kompetens. Varje dag driver vi branschens mest spännande och komplexa byggprojekt framåt i ett nära samarbete mellan våra medarbetare, samarbetsparters och kunder. Hos oss är du en betydelsefull medarbetare som bidrar till de landmärken som definierar våra städer och samhällen. Här tar våra medarbetare en aktiv roll i en företagskultur grundad på stabila värderingar och beteenden för en trygg och säker arbetsplats. Vår samlade kompetens och varierande bakgrund gör skillnad. NCC - ett av de ledande företagen i Norden

Stockholm – vår huvudstad med miljoner drömmar, förväntningar och ambitioner. Vi jobbar för alla som lever här idag och i framtiden. Nu söker vi dig som vill tänka stort, nytt och annorlunda med oss – för stockholmarna. Kultur är en viktig del av Stockholms nervsystem och berör miljontals människor varje år. På Kulturförvaltningen arbetar vi tillsammans för att stärka kulturlivet i Stockholm. Kulturskolan Stockholm befinner sig i en spännande utvecklingsfas. Vi utvecklar verksamheten för att nå fler barn och unga, bredda vårt erbjudande och skapa en ännu mer tillgänglig och relevant kulturskola i hela staden. Som en del av detta genomförs nu en större omorganisation med målet att skapa ännu bättre förutsättningar för ledarskap, samverkan och verksamhetsutveckling nära verksamheten. Nu söker vi fyra enhetschefer till Södermalm, Kungsholmen, Norra innerstaden och Hägersten Älvsjö Årsta. Det här är roller för dig som trivs i utveckling och förändring och som motiveras av att bygga verksamhet tillsammans med andra. Du uppskattar miljöer där arbetssätt, samverkan och struktur fortsätter att utvecklas och där du får möjlighet att påverka både verksamhet och riktning framåt. Välkommen till oss Kulturskolan har verksamhet över hela Stockholms stad. I vår värld är kultur viktigt. Vi behöver rum för kultur. Rum där man kan upptäcka, utveckla och uttrycka sig. I Kulturskolan Stockholm har barn och unga mellan 6 och 22 år det utrymmet. Här får de möjlighet till eget skapande på sin fritid i något av kulturskolans många ämnen inom musik, sång, teater, musikal, dans, cirkus, konst och media. Genom olika evenemang, stora som små, kan eleverna uppträda inför publik. Undervisningen ges i egna lokaler samt i skolor och andra externa lokaler i hela Stockholms stad. Vi erbjuder Vi erbjuder en ledande position i en engagerad verksamhet där vi värdesätter lagarbete och en proaktiv inställning. Du får vara en del av en större förändrings och utvecklingsresa med målet att bredda Kulturskolans verksamhet, öka deltagarantalet och nå underrepresenterade grupper. Vidare erbjuds du anställningsförmåner såsom kompetensutveckling, friskvårdsbidrag, fördelaktiga flextidsvillkor och möjligheter till semesterväxling. Läs gärna mer om våra förmåner och hur det är att arbeta som chef i Stockholms stad. Din roll Som enhetschef har du det samlade ansvaret för verksamhet, ekonomi, personal, arbetsmiljö och lokaler inom din enhet. Du leder, planerar och följer upp verksamheten samtidigt som du har en viktig roll i att vidareutveckla och forma verksamheten framåt. Flera delar av Kulturskolan befinner sig i utveckling, vilket innebär att du behöver trivas i byggande faser där arbetssätt, samverkan och struktur fortsätter att utvecklas över tid. Rollen passar dig som motiveras av att driva förändring, skapa riktning och tillsammans med andra bygga långsiktigt hållbara verksamheter. Rollen innebär ansvar för budget, bemanning, schema och resursplanering i en vardag med många parallella frågor och varierande arbetsuppgifter. Ekonomiskt ansvarstagande och förmåga att prioritera och använda resurser på ett hållbart och affärsmässigt sätt är en viktig del av uppdraget. Du ansvarar också för samverkan med skolor, stadsdelsförvaltningar, bibliotek, fritidsgårdar och andra externa samarbetspartners. Rollen innebär många kontaktytor och kräver god förmåga att navigera i en stor och komplex organisation. Du ingår i Kulturskolans ledningsgrupp och rapporterar till områdeschef. Tillträde sker löpande under hösten och vintern 2026. För Södermalm och Kungsholmen är önskemålet tillträde så tidigt som möjligt. För Norra innerstaden samt Hägersten Älvsjö Årsta startar enheterna den 1 januari 2027, men tillträde kan ske innan årsskiftet. Din kompetens och erfarenhet Vi söker dig som har: högskoleexamen inom exempelvis pedagogik, kultur, ekonomi eller samhällsvetenskap, alternativt annan utbildning i kombination med erfarenhet som arbetsgivaren bedömer som likvärdig chefserfarenhet med ansvar för verksamhet, budget, personal och arbetsmiljö erfarenhet av pedagogisk verksamhet eller verksamhet riktad till barn och unga erfarenhet av förändrings och utvecklingsarbete erfarenhet av att arbeta i komplexa organisationer god ekonomisk förståelse och vana av administrativa system mycket goda kunskaper i svenska i tal och skrift god digital kompetens Det är meriterande om du har: erfarenhet av ledningsposition inom skolväsendet, exempelvis grundskola, gymnasium eller vuxenutbildning erfarenhet från kulturskola, studieförbund eller liknande organisation erfarenhet av arbete inom offentlig sektor Du är van att arbeta mål och resultatorienterat med en helhetssyn och har förmåga att kombinera strategiskt tänkande med ett nära och närvarande ledarskap i vardagen. Du har erfarenhet av att leda förändringsprocesser på ett inkluderande sätt som skapar hållbara resultat. Du uppfattar förändringar i omvärlden och tar initiativ till utveckling. Du kan utifrån ett starkt uppdrags och brukarfokus leda medarbetarna så att enheten utvecklar en kulturskola som är tillgänglig och angelägen. Som person är du tydlig, lösningsorienterad och samarbetsinriktad. Du leder med både mod och lyhördhet och har förmåga att skapa engagemang och riktning även i perioder av förändring. Du trivs i dynamiska miljöer och har lätt för att växla mellan strategiska frågor och verksamhetens vardag. Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper och ledarskapsförmåga.

Välkommen till oss! I Säffle kommun både kan, vill och vågar vi. Tillsammans bygger vi en hållbar och demokratisk kommun genom tillit, ansvar och engagemang. Vi i Säffle kommun strävar efter att skapa en dynamisk och inkluderande gemenskap där invånarna känner sig trygga och engagerade, så har vi formulerat vår vision om hur vi vill leva i Säffle 2035. Beskrivning Vi söker nu en engagerad enhetschef till vår enhet för barn och unga. Det händer mycket inom vårt område just nu, och vi befinner oss i en spännande omställning utifrån den nya socialtjänstlagen. Vårt fokus ligger på att bygga en modern verksamhet med tidiga, förebyggande insatser och hög tillgänglighet och kvalitet. Vår barn- och ungaenhet är organiserade tillsammans med Backa Barnet-koordinatorer och samordnare, familjecentralen, familjerådgivningen samt kuratorer vid ungdomsmottagningen inom samma enhet. Samverkan är kärnan i allt vi gör, och vi arbetar medvetet för att bryta traditionella strukturer och skapa en sammanhållen kedja runt barnen. Genom att integrera Backa Barnet-modellen säkrar vi ett proaktivt arbetssätt och ett tidigt, koordinerat stöd. Hos oss får du ett meningsfullt ledaruppdrag där du får göra skillnad på riktigt, i en organisation som satsar på ett hållbart ledarskap, goda förmåner och kontinuerlig utveckling. Arbetsuppgifter Som enhetschef för myndighetsutövningen blir du en nyckelperson i att driva och implementera omställningen mot framtidens socialtjänst. Du har det övergripande ansvaret för att leda, utveckla och stötta ditt team i deras dagliga arbete. I ditt uppdrag ingår att omsätta lagstiftning och nationella mål med fokus på rättssäkerhet och tidiga insatser. Rollen innebär också ett omfattande och nära samarbete med enhetens övriga delar samt externa partners inom skola, hälso- och sjukvård och andra viktiga aktörer. Du ansvarar dessutom för enhetens arbetsmiljö, ekonomi, verksamhetsplanering och det systematiska kvalitetsarbetet, där du skapar engagemang och tillit i din personalgrupp. B-körkort erfordras. Då arbetet innefattar flertalet administrativa uppgifter behöver du ha goda datakunskaper och kunna uttrycka dig på svenska i tal och skrift. Stor vikt kommer läggas vid personlig lämplighet för tjänsten. Kvalifikationer Vi söker dig som har en socionomexamen samt tidigare erfarenhet av ledarskap eller chefsarbete. Du har gedigen erfarenhet av myndighetsutövning inom barn och unga samt god kunskap om gällande lagstiftning och den pågående strukturella omställningen inom socialtjänsten. Eftersom verksamheten är i förändring krävs det att du är trygg i utvecklingsprocesser, strategisk och drivs av att förbättra strukturer. Som person är du kommunikativ och skicklig på att bygga goda relationer. Du har förmågan att inspirera dina medarbetare och leda med tillit i en föränderlig miljö. Villkor Vi tillämpar löpande urval och tjänsten kan komma att tillsättas innan ansökningstiden gått ut så vänta inte med att lämna in din ansökan. För vidare information om våra verksamheter besök: https://www.saffle.se/ Läs mer om Säffle kommuns förmåner på vår karriärsidan. För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen och förenkla kommunikationen med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt och inte via e-post eller pappersformat. Har du skyddade personuppgifter ska du inte registrera dina ansökningshandlingar i vårt rekryteringssystem och inte heller skicka in dem via e-post. Ansökan ska skickas via brev till ansvarig chef. Vänd dig direkt till rekryterande chef enligt ovan kontaktuppgifter. Säffle kommun tillämpar rökfri arbetstid. Vi undanber oss kontakt med annonsförsäljare och övriga media i den här rekryteringen.

Job Description Vill du leda och utveckla människor, driva säkerhet och forma framtidens drivmedelstransporter? Placering: Stockholm, Norrköping, Göteborg eller Malmö Vi söker nu en engagerad och utvecklingsorienterad Local Transport Manager som vill ta ansvar för människor, säkerhet och drift i en verksamhet där varje leverans gör skillnad. Här får du vara med där det händer – nära chaufförerna, besluten och den dagliga verksamheten. Rollen passar dig som vill kombinera tydligt ledarskap med praktisk verksamhetsförståelse och bidra till en kultur där säkerhet, ansvar och samarbete står i centrum. Du får möjlighet att påverka både verksamhetens resultat och medarbetarnas vardag – samtidigt som du arbetar i en bransch som är avgörande för att samhället ska fungera. Om rollen Som Local Transport Manager har du ett operativt ledaransvar inom vår svenska transportverksamhet. Du leder och utvecklar våra chaufförer, säkerställer att verksamheten bedrivs enligt gällande lagstiftning, kollektivavtal och interna krav samt driver ett aktivt arbete inom säkerhet, kvalitet och effektivitet. Du ansvarar för att skapa förutsättningar för en trygg, engagerande och välfungerande arbetsmiljö där våra chaufförer kan prestera och utvecklas. Genom coachning, återkoppling och kompetensutveckling bidrar du till att stärka både individers och teamets prestation. Rollen innebär ett nära samarbete med både lokala och nationella funktioner. Du är en del av den svenska ledningsgruppen för transportverksamheten och bidrar med operativt perspektiv, ledarskap och insikter från den dagliga verksamheten. Dina huvudsakliga ansvarsområden Leda, coacha och utveckla chaufförer Säkerställa en säker och effektiv transportverksamhet Ansvara för schemaläggning och bemanning Säkerställa efterlevnad av arbetsrättsliga krav, kollektivavtal och transportregelverk Följa upp prestation, kvalitet, säkerhet och verksamhetsresultat Genomföra utvecklings- och prestationssamtal Driva förbättringsarbete inom säkerhet, effektivitet och medarbetarengagemang Ansvara för uppföljning av fordonsflotta och utrustning Bidra till strategiskt och operativt utvecklingsarbete inom svensk transportverksamhet I rollen behöver du ha god förståelse för den praktiska verksamheten. Vem är du? Vi tror att du är en ledare som kombinerar tydlighet med omtanke. Du har förmågan att skapa förtroende, bygga starka team och samtidigt ställa höga krav på säkerhet, kvalitet och resultat. Du trivs i en operativ miljö där ingen dag är den andra lik och där du får möjlighet att påverka både människor och verksamhet. Vi ser gärna att du har: Erfarenhet av personalledning och arbetsledning Erfarenhet från transport-, logistik- eller distributionsverksamhet God kunskap om arbetsmiljöarbete och säkerhetsfrågor Förmåga att analysera verksamhetsdata och omsätta insikter till förbättringar God förståelse för arbetsrätt och kollektivavtal God kommunikativ förmåga och trygghet i att samarbeta med olika nivåer och funktioner i organisationen, på både svenska och engelska.   Det är meriterande om du har: Erfarenhet från ADR-verksamhet C-körkort ADR-behörighet Erfarenhet av ledarskap inom säkerhetskritisk verksamhet   Varför välja oss? Hos oss får du möjlighet att kombinera operativt ledarskap med verksamhetsutveckling i en samhällsviktig verksamhet. Du blir en del av ett engagerat ledningsteam där säkerhet, samarbete och ansvarstagande står i centrum. Samtidigt får du stort eget ansvar och möjlighet att påverka både arbetssätt, kultur och resultat. Vi erbjuder en arbetsplats där människor utvecklas, där idéer tas tillvara och där vi tillsammans arbetar för att leverera säkra och effektiva transporter – varje dag. Ansökan Låter det som en roll för dig? Välkommen med din ansökan och bli en del av vårt team. Urval sker löpande, men intervjuer kommer i huvudsak att påbörjas från mitten av augusti.

The opportunity Step into a role where business insight meets advanced technology and global collaboration. At Hitachi Energy in Ludvika Sweden, we are looking for a motivated Territory Sales Manager to join our Transformers Components team and support our continued growth. In this position, you will work closely with our sales organization and customers across a range of projects, helping to strengthen our market presence and develop both new and existing business. You’ll combine relationship building with product and market knowledge, contributing to smart, customer-focused solutions in a dynamic international environment. If you enjoy working in a role where you can influence business outcomes, collaborate across teams, and build long-term partnerships, this could be the opportunity for you. Does it sound interesting? Apply today! How you’ll make an impact A strategic sales responsibility focused on HVDC projects Tender responsible for HVDC projects Involvement in R&D regarding both Bushings and Tap-Changers Promotion & Marketing of products both OEM and End customers Budget & Forecast responsibilities Handling unique product portfolio – Make sure it matches the market requirement and needs Cultivate and maintain relations with OEM and End customers world-wide You will be living Hitachi Energy core values of safety and integrity, which means taking responsibility for your own actions while caring for your colleagues and the business Your background You have minimum a couple of years experience within technical sales (high voltage, energy or Hitachi portfolio related), or experience in working /handling large technical projects such as or like HVDC project handled by Hitachi. Technical background is mandatory, preferably Electrical engineering Fluent in English both written and spoken is mandatory. Fluency in Swedish is considered advantageous. Good IT knowledge – Office 365, Document handling system or other business systems such as ERP, SAP, ECM Open minded, humble, able to handle constructive criticism and provide the same feedback to colleagues Customer focus – Be able to create relations, handle negotiations both internal and external, service-minded What we offer Collective agreement Flexible working time Health care and wellness allowance Fantastic career possibilities within Hitachi Energy both within Sweden and globally Mentor to support you throughout onboard phase Various trainings and education supporting employee development Diversified company with over 70+ nationalities working in Sweden Supplementary compensation for parental leave Benefit Portal with thousands of discounts and perks More about us Applications will be reviewed on an ongoing basis, so don’t delay – apply today! Union representatives – Sveriges Ingenjörer: Håkan Blomquist, +46107383152, Unionen: Tomas L. Gustafsson, +46 107-38 27 47, Ledarna: Frank Hollstedt, +46 10 738704312. All other questions can be directed to Talent acquisition partner Christian Falevik, [email protected]

Vi söker dig som är intresserad av att utveckla och leda elevhälsoarbetet. Du är även redo för att leda och utveckla elevhälsoteamets arbete. Är du vår nya medarbetare? Om arbetsplatsen   Kungsängsgymnasiet är en modern gymnasieskola med cirka 480 elever. Vi erbjuder åtta nationella program samt Introduktionsprogrammet. Vårt mål är att varje elev ska lyckas, och vi har under tre år fått stöd i vårt arbete av Skolverkets satsning Samverkan för bästa skola. Eleverna känner trygghet och trivs på skolan vilket visar sig i våra trygghetsmätningar och vi har en hög andel behöriga lärare. Hos oss är det viktigt att både elever och personal blir sedda och att eleverna får det stöd de behöver. Vi arbetar aktivt för att skapa en trygg och inkluderande miljö där alla ges möjlighet att utvecklas och nå sina mål. Arbetsuppgifter   Vi söker dig som vill leda vårt elevhälsoteam och ansvara för det specialpedagogiska arbetet. Elevhälsoteam består av kurator, skolsköterska, speciallärare, elevstöd och SYV. I rollen som biträdande rektor kommer du att ha personalansvar för elevhälsans personal. Du kommer att leda elevhälsoteamet och utvecklingen av Kungsängsgymnasiets elevhälsoarbete. Ditt uppdrag består både av utredande och utvecklande arbete med tyngdpunkt på förebyggande och hälsofrämjande insatser. I det utredande arbetet ska du som specialpedagog bland annat: genomföra pedagogiska utredningar. vara ett stöd i implementeringen av insatser utifrån gjord utredning. ansvara för uppföljnings- och utvärderingsarbetet utifrån insatt stöd. I det utvecklande arbetet ska du som specialpedagog bland annat: planera utbildningsinsatser utifrån identifierade behov i verksamheten ge handledning till skolans pedagoger och arbetslag kring stöd. bidra till att skapa goda lärmiljöer för alla elever, med fokus på grupp- och organisationsnivå. Arbetet innebär också att du som specialpedagog gör riktade, individuella insatser för de elever som är i behov av det. Som biträdande rektor ingår du i skolledningen och har som en del av denna, ett uttalat mandat att driva arbetet med elevhälsan på skolan. Vi söker dig som Har erfarenhet av elevers lärande på gymnasienivå. Du är engagerad och intresserad av samarbete med kollegor och att driva projekt på skolan som gynnar elevernas kunskapsutveckling. Det är viktigt att du har en god pedagogisk förmåga och vet vad som inspirerar och engagerar elever till lärande utifrån deras olika behov och kan arbeta tillsammans med lärarna och utvecklingen av undervisningen. Kvalifikationer Du har specialpedagogexamen och vana att arbeta med gymnasieelever. Du har erfarenhet av att organisera arbetet i elevhälsoteam och förståelse för hur de olika professionerna samverkar för att stödja elevernas utveckling. Meriterande om du har erfarenhet i rollen som skolledare eller erfarenhet av personalansvar. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet. Anställningsvillkor   Individuell lönesättning   Tillträde 260810 eller enl. överenskommelse   Krav på registerutdrag vid erbjudande av anställning. Detta enligt lagen om registerkontroll inom skol-, fritids och förskoleverksamhet. Rikspolisstyrelsens belastningsregister, RPS 442.5 (14-01-14) Ansökan   Varmt välkommen med din ansökan snarast, dock senast den 21 juni 2026.   Urval och intervjuer sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan ansökningstiden gått ut.   Ansökan sker från http://www.sala.se/ledigajobb. Vi tar inte emot ansökningar via e-post.   Vi vill gärna att du bifogar din examen/legitimation i ansökan. Upplysningar   Vill du veta mer om tjänsten är du välkommen att kontakta: Rektor, Fredrik Andersson, tfn: 0224-748047, e-post: [email protected]   Caroline Jonsen, bitr rektor 0224-74 98 62/070-161 82 20, e-post: [email protected] Facklig kontakt:   Sveriges Lärare   0224-74 70 93 , 070-249 93 49   Om Sala kommunSala är en trivsam småstad med levande landsbygd och närhet till flera storstäder. I kommunen bor nästan 23 000 invånare varav ca 13 000 i Sala stad. Tack vare korta avstånd, avgiftsfri kollektivtrafik och bra service runtom i hela kommunen finns möjlighet till livskvalitet och en enklare vardag. I kommunen finns ett starkt näringsliv, ett rikt föreningsliv och natursköna områden som inbjuder till aktivitet och rekreation. När längtan till storstan tar över kan du med enkelhet ta tåget. Du når Västerås och Uppsala på ca 30 min och Stockholm på ca 75 min. Är du inte redo att lämna storstan för Sala än så går det naturligtvis bra att pendla, vilket flera av våra 2000 medarbetare gör.Läs mer om Sala på www.sala.se. Välkommen med din ansökan!Sala kommun söker dig som har kompetens att bidra till våra verksamheter oavsett kön, könsöverskridande identitet eller uttryck, sexuell läggning, etnisk tillhörighet, religion eller annan trosuppfattning, funktionsnedsättning och ålder.Vi undanber oss vänligen men bestämt erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp.

Beskrivning Är du redo att ta nästa steg i din karriär? Vi söker en CFO som vill vara med och forma företagets framtida utveckling i en familjär miljö med högt i tak och korta beslutsvägar. Rollen ger dig verkliga möjligheter att påverka både strategiskt och operativt. Du får frihet att bygga processer, driva förbättringar och utveckla ditt team. Du får också stora möjligheter att delta i värdeskapande projekt tillsammans med kollegor utanför ekonomiavdelningen. Om Wiklunds Wiklunds är ett privatägt logistikföretag med tjänster inom transport, lagring, bygglogistik, avfall, återvinning och återbruk. Vi fick vårt trafiktillstånd redan 1925 och har därmed kunnat fira vårt 100‑årsjubileum. Inom koncernen bedrivs även en komplett lastbilsverkstad med full ackreditering. Wiklunds är ett välrenommerat tjänsteföretag inom transport-, bygg- och återvinningsbranschen. Samtliga våra verksamheter bedrivs på eget ägda fastigheter genom våra fastighetsbolag. Huvudverksamheten finns i Mälardalen med driftkontor i Järfälla, Bro, Upplands-Väsby, Huddinge och Uppsala, samt på byggprojekt i Storstockholm och Uppsala. Huvudkontoret är i Järfälla. Omsättning drygt 400 Mkr, ca 220 anställda. Läs mer på www.wiklunds.se Om rollen Som CFO ansvarar du för koncernens redovisning och finansiella rapportering. Du axlar också controller-rollen inom koncernen, vilket innebär att du har nära samarbete med affärsområdeschefer. Du är en engagerad ledare med förmåga att involvera och utveckla ditt team om 4 personer, och du motiveras av att arbeta både med strategier och processer och att delta i det operativa arbetet. Vi har en platt organisation där varje ledningsmedlem tar ansvar för sin funktion från att sätta strategier och mål till att känna sig bekväm med att kavla upp ärmarna när det behövs. Tjänsten är en nyckelbefattning som rapporterar direkt till VD.   Arbetsuppgifter Utför koncernens ekonomiska uppföljning med verksamhetsstyrning, projektekonomi investeringar, budgetprocess likväl som affärsanalys när det efterfrågas. Ansvar både för koncernens och för respektive koncernbolags redovisning och finansiella rapportering Månads och årsbokslut samt myndighetsrapportering för bolagen Huvudkontakt med revisorer Utveckla arbetsmetoder, processer och flöden för redovisning Automatisera och digitalisera rapporter och ekonomiska processer Säkerställa redovisningsprocesser vid systemuppgraderingar Uppdaterad på lagar och regler som gäller för K3 bolag Kvalitetssäkra redovisningen Leda och coacha ett team om 4 medarbetare   Vem är du? Vi söker dig som har universitets eller högskoleexamen inom ekonomi med goda redovisningskunskaper, eller motsvarande erfarenhet. Du har erfarenhet av att leda och förmågan att coacha ditt team så de får möjlighet att prestera sitt yttersta. Som person är du proaktiv, affärsinriktad, analytisk och lösningsorienterad. Du har en naturlig förmåga att se helheten och en entusiasm för samarbete och förändring. Du trivs med att ta egna initiativ, strukturera arbetet och leverera i tid. Du har god datavana, är en erfaren användare av Excel och kommunicerar obehindrat på svenska. Vi ser det som meriterande om du har: Erfarenhet av Business Central (BC) eller likvärdigt ERP-system Erfarenhet av Qlikcloud eller likvärdigt BI-system Erfarenhet av systembyten eller IT-relaterade projekt Intresse för automatisering och digitalisering av ekonomiska processer Vi erbjuder En nyckelbefattning med verklig påverkansmöjlighet, direktrapporterande till VD, i en organisation som ligger i framkant. Du får vara med och bidra till att utveckla företaget ytterligare i en familjär miljö med högt i tak och ett engagerat gäng. Wiklunds är ett privatägt logistikföretag som erbjuder en stor bredd av tjänster inom transport, lagring, bygglogistik, avfall, återvinning och återbruk. Inom koncernen bedrivs även en komplett lastbilsverkstad med full ackreditering. Wiklunds är ett välrenommerat tjänsteföretag inom transport-, bygg- och återvinningsbranschen. Företaget har sin huvudverksamhet i Mälardalen med driftkontor i Järfälla, Bro, Huddinge och Uppsala samt på olika byggprojekt inom Storstockholm och Uppsala. Företaget omsätter drygt 300 miljoner och har ca 200 anställda. För mer information om Wiklunds hänvisas till hemsidan www.wiklunds.se.

Associate Director Quality Assurance Learn more about our company: Takara Bio Europe provides innovative products for research, advanced therapy medicinal products (ATMPs) and the diagnostics market. As a member of the Takara Bio Group, Takara Bio Europe is part of a company that holds a leadership position in the global market and is committed to improving the human condition through biotechnology and to understanding and meeting the quality needs and expectations of all our customers. At our state-of-the-art facility in Göteborg, Sweden, we provide production and testing capabilities for GMP-grade reagents as well as PCR enzymes for diagnostic applications. For more information, visit our website: www.takarabio.com. Takara Bio Europe Swedish Filial is seeking an Associate Director Quality Assurance to lead the quality assurance function. This includes responsibility for ensuring that the Quality Management System (QMS) is effective and maintained in accordance with applicable quality standards and current business activities. The company manufactures GMP-grade cell culture media for cell therapy applications, as well as enzymes and kits under ISO 13485 for research and diagnostic use. In addition, the company's operations and R&D activities are conducted under ISO 9001. The Associate Director Quality Assurance is a member of the Takara Bio Europe Swedish Filial management team and serves as the quality representative. The Associate Director Quality Assurance is responsible for establishing quality objectives, monitoring their achievement, and planning and conducting audits. The role is also responsible for maintaining the company's ISO 13485 and ISO 9001 certifications. Core tasks / main responsibilities: QMS · QMS functional for the current business and its different quality standards incl GMP-grade · Process to monitor QMS compliance, to secure quality aspects throughout the company, extending to vendors and suppliers. · Appropriate QMS training of personnel in place · Driving the management review process and internal audit process Supply Chain for Manufacturing and Service · Disposition of manufactured lots of Takara Bio Europe owned products · Quality processes up to date and complied with · Provide guidance upon implementation of new procedures in accordance with applicable standards and regulations including GMP or ISO standards. · Proactively identify and mitigate potential quality risks. Quality Assurance organisation · Drive and distribute quality assurance tasks · Ensure quality assurance personnel are appropriately trained Authorities · Disposition of products · Issue CoA for released batches · Approval of all QMS documents · Approval of changes to eQMS Skills and Qualifications: University degree in Life Sciences. Broad knowledge in quality principles and theories In-depth knowledge in GMP preferably for ATMP Knowledge in ISO13485 preferably for ancillary materials Provide guidance to others in the quality field.