Vill du vara med och göra Gävle ännu bättre med oss? I Gävle kommun arbetar vi engagerat tillsammans för att kunna erbjuda våra invånare en trygg och inspirerande miljö. Vi erbjuder dig en tillitsfull arbetsplats där du kan utvecklas i ditt arbete och växa som människa. Välkommen med din ansökan! På vår skola går cirka 185 elever och 20 medarbetare. Vi erbjuder god skolbarnsomsorg på vårt fritidshem. För de äldre eleverna finns en fritidsklubb på skolan. Allt arbete på Hedesunda skola vilar på den trygghet och trivsel som vi tillsammans skapar genom omsorg om varandra och genom ett aktivt trygghetsarbete. Vi har en god arbetsmiljö i en vacker och stimulerande omgivning. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Vill du bidra med kompetens, utveckling och stöd till elevers lärande? Drivs du av att inspirera och utmana både pedagoger och elever? Bra! Då vill vi att du söker tjänsten som speciallärare på Hedesunda skola! Kom och gör Hedesundas barns framtid tillsammans med oss! Som speciallärare är du ett stöd i skolans förebyggande och hälsofrämjande arbete. Du representerar Elevhälsoteamet och samarbetar med lärarna i arbetet med att identifiera elevens behov. Du följer upp kartläggningar som genomförs i olika klasser tillsammans med lärare och samarbetar med rektor och övriga medarbetare från elevhälsan. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som har: • lärarexamen och lärarlegitimation samt vidareutbildning till speciallärare med specialisering mot språk-, skriv- och läsutveckling • Kunskap om läroplanen för grundskolan samt för förskoleklassen och fritidshemmet • Mycket god förmåga att uttrycka dig på svenska i både tal och skrift • Erfarenhet av att arbeta med digitala verktyg, exempelvis dokumentation i Unikum eller Office 365 För att lyckas i rollen är du: • Strukturerad och planerar ditt arbete på ett genomtänkt sätt. • Relationsskapande och tar initiativ i sociala sammanhang samt har en förmåga att skapa tillit i dina yrkesrelationer. • Samarbetsorienterad och har ett prestigelöst förhållningssätt i ditt samarbete med kollegor, elever och vårdnadshavare. • En tydlig ledare som visar ett tryggt ledarskap där du på ett naturligt sätt motiverar elever och skapar en miljö där de trivs och mår bra. Du har en god förmåga att skapa öppen dialog och anpassar ditt språk efter situation och målgrupp. Anställningsform: Tidsbegränsad anställning. Varaktighet: 3-6 månader, tillträde: 2026-08-12 Möjlighet till förlängning, upphör: 2026-12-31 . Du är viktig för oss! Som medarbetare i Gävle kommun har du: • generösa semestervillkor och som nyanställd har du dessutom rätt till betald semester redan under ditt första anställningsår • ersättning för friskvård och motion när du är anställd mer än tre månader • flera olika försäkringar via våra kollektivavtal, till exempel ingår sjukförsäkring och arbetsskadeförsäkring. Läs mer om våra förmåner här: https://www.gavle.se/formaner Vår värdegrund Kvalitet, bemötande och samarbete är de viktigaste framgångsfaktorerna för att lösa vårt uppdrag på bästa sätt. För att göra rätt saker och agera klokt i vår vardag är det viktigt att vi utgår från våra gemensamt uttalade värderingar. Du som slutkandidat ska kunna uppvisa ett belastningsregister från polisen för arbete inom skola eller förskola. Denna ska inte bifogas i din ansökan. Läs mer om oss som arbetsgivare och hur det är att arbeta i Gävle kommun här: https://www.gavle.se/jobbahososs Här kan du läsa mer om vår organisation: https://www.gavle.se/organisation Gävle kommun hör till finskt förvaltningsområde. Om du därför utöver våra övriga kompetenskrav även talar finska, kan det vara en merit. Information till rekryteringskonsulter och annonssäljare: Vi undanber oss all kontakt gällande annonsering och rekryteringstjänster.

Med skogen och havet som närmsta granne formar vi framtidens lärande både i och utanför klassrummet. Kom och bli en del av vårt härliga team på Laröds skola, där din pedagogik får utrymme att växa! Om arbetsplatsen Helsingborgs stads skolor är en resursstark och värdestyrd organisation. Här blir du som medarbetare en viktig del i vår gemensamma vision att skapa den bästa skolan för varje barn och elev. Laröds skola är en F–9-skola med cirka 500 elever, vackert belägen i den norra delen av Helsingborg. Vår arbetsplats präglas av engagemang, arbetsglädje och en stark gemenskap. Med närhet till både natur och hav erbjuder vi en trygg och stimulerande miljö – både för våra elevers skolgång och för våra medarbetares utveckling. Här blir du en del av ett sammansvetsat team som spänner över alla stadier, vilket ger ett unikt och spännande utbyte i vardagen. Vi värdesätter samarbete, korta beslutsvägar och ett stort pedagogiskt driv. Vi tror på att dela med oss av kunskap och erfarenheter för att tillsammans skapa de bästa förutsättningarna för varje elevs lärande. Arbetsuppgifter Som slöjdlärare hos oss har du ett kreativt och dynamiskt uppdrag. Du planerar, genomför och utvärderar undervisningen efter gällande läroplan.   Ditt mål är att väcka skaparglädje och utveckla elevernas förmågor. Du leder lektioner där praktiskt hantverk möter digitalt och hållbart tänkande.   I uppdraget ingår att individanpassa undervisningen och bedöma elevernas resultat. Du ansvarar för en trygg arbetsmiljö och säker hantering av verktyg i salen.   Inköp, materialvård och struktur i slöjdsalen är en naturlig del av vardagen. Du samarbetar nära dina kollegor i arbetslaget kring elevernas utveckling Vad vi erbjuder Vi erbjuder dig ett omväxlande, ansvarsfullt och stimulerande arbete med möjligheter till egen utveckling. Arbetsplatsen är rökfri och hälsomedveten. Som anställd får du ett friskvårdsbidrag på 3000 kronor per år. Kvalifikationer För att lyckas i rollen söker vi dig som är legitimerad slöjdlärare. Du har god kännedom om gällande styrdokument och besitter ett högt säkerhetstänk kring maskiner och verktyg för att kunna garantera en trygg arbetsmiljö i slöjdsalen. Som person är du en trygg och strukturerad ledare som har förmågan att skapa studiero, samtidigt som du inspirerar till kreativitet och skaparglädje. Då arbetet innebär mycket samverkan lägger vi stor vikt vid din förmåga att samarbeta i arbetslag och bygga goda relationer med såväl elever som kollegor och vårdnadshavare. Du är kommunikativ, flexibel samt vana av att använda digitala verktyg i din dokumentation. Att jobba i Helsingborgs stad Vill du vara med och skapa en bättre stad tillsammans med helsingborgarna? Då ska du jobba i Helsingborgs stad. Här kan du använda din kreativitet och drivkraft till att göra livet lättare och tryggare för våra invånare, besökare och näringsliv. Tillsammans med nyfikna och hjälpsamma kollegor gör du skillnad i människors liv, både idag och i framtiden. Ett bra jobb idag, en bättre stad imorgon. Här kan du läsa mer om hur det är att jobba i staden: https://helsingborg.se/arbete/sa-ar-det-att-jobba-i-staden/ Övrig information Vi tillämpar löpande urval Sista ansökningsdag: 2026-07-12 Anställningsform: Tidsbegränsad anställning Omfattning: 20% Tillträdesdatum: 2026-08-17 Varaktighet: 2027-06-11 Antal tjänster: 1   I Helsingborgs stad gillar vi olika. Vi strävar efter att våra medarbetare ska spegla våra invånare och värnar om det värde som jämn könsfördelning samt mångfald tillför våra verksamheter.Tjänsten tillsätts under förutsättning att tjänsten inte behöver tas i anspråk för redan tillsvidareanställda medarbetare.Om du blir erbjuden tjänst inom förskola och skola eller öppen fritidsverksamhet ska du uppvisa giltigt utdrag från polisens belastningsregisterFör att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Helsingborgs stad använder vi rekryteringsverktyget ReachMee. Därför ber vi dig att skicka in din ansökan via ReachMee genom att klicka på ansökningslänken i annonsen. I ansökan ska CV och övriga för tjänsten relevanta handlingar bifogas, exempelvis utbildningsbevis eller yrkeslegitimation. Du kommer även få besvara urvalsfrågor.Du som söker jobb och har skyddade personuppgifter ska kontakta rekryterande chef i annonsen som kommer guida dig vidare för en säker ansökningsprocess. Du ska inte ansöka digitalt via ansökningslänken. Då vi inför denna rekrytering redan tagit ställning till de rekryteringskanaler vi önskar använda undanber vi oss vänligen men bestämt att bli kontaktade för ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp.

Innovitaskolan består av 26 för- och grundskolor skapade för framtidens behov. Vi kombinerar traditionell undervisning med moderna verktyg och metoder för att ge våra barn och elever kompetenser och rätt förutsättningar i en föränderlig värld. Innovitaskolorna finns i hela Sverige, från Kalix i norr till Landskrona i söder. Innovitaskolan är en del av AcadeMedias grundskolor. Vill du bli en del av vårt TEAM? Det här blir du en del av Innovitaskolan Södertälje är en för- och grundskola, F-9, där ett genomgående tema är att undervisa våra elever för framtidens behov. Genom Innovita Skills kombinerar vi höga ämneskunskaper med ett verklighetsnära, upplevelsebaserat och utforskande arbetssätt. Tack vare variationen i undervisningen blir den mer meningsfull och vi väcker barnens och elevernas lust att lära. Läs mer om Innovitaskolan på www.innovitaskolan.se .  Det här erbjuder vi dig Vill du ha ett roligt, varierande och meningsfullt arbete, där du kan göra skillnad? Då är du välkommen till oss på Innovitaskolan Södertälje! Tillsammans med våra nyfikna lärare, pedagoger och medarbetare vill vi på Innovitaskolan göra skillnad för våra barn och elever.  Du kommer att ha en central roll i skolans elevhälsoarbete. Vi har ett välfungerande EHT med speciallärare, specialpedagog, kurator, psykolog, socialpedagog, rektor och biträdande rektorer.  Som speciallärare i svenska och svenska som andraspråk har du en central roll i att stödja elevers språk-, läs- och skrivutveckling. Fokus ligger på att undanröja hinder för lärande och skapa förutsättningar för alla elever att nå så långt som möjligt i sin kunskapsutveckling. Dina ansvarsområden kommer ligga i:  Planera, genomföra och följa upp undervisning i svenska samt svenska som andraspråk (SVA), både individuellt och i grupp. Identifiera elevers behov av särskilt stöd inom språk-, läs- och skrivutveckling. Ansvara och genomföra pedagogiska kartläggningar och analyser som grund för insatser. Upprätta, följa upp och utvärdera åtgärdsprogram tillsammans med ansvariga lärare och elevhälsoteamet. Ett nära samarbete med skolans speciallärare F-3 och specialpedagog för att skapa en kvalitativ läs och skrivplan och en röd tråd genom hela skolan. Göra förtester för remiss angående språkstörning. Förutom att vara en del av vårt fantastiska team här på Innovitaskolan i Södertälje kommer du att vara en del av konceptet Innovitaskolan där du får förutsättningar att ständigt utmanas och utvecklas som pedagog.  Vi erbjuder en stor bas med möjlighet till kompetensutveckling och friskvårds bidrag på 5000 kr.  Är det dig vi söker? Du har mycket god specialpedagogisk kompetens och förmåga att genomföra och analysera screeningar, skapa struktur samt anpassa arbetssätt och undervisning för att främja elevers utveckling och måluppfyllelse.  Du har legitimation som speciallärare inom läs och skrivutveckling, gärna erfarenhet som lärare i skolor med SVA.  Du kommunicerar tydligt och engagerande samt handleder både elever och kollegor på ett professionellt sätt. Du har ett tryggt, relationellt och inkluderande förhållningssätt. Du skapar tillitsfulla relationer och bidrar till en lugn och stödjande lärmiljö, både på individ-, grupp- och organisationsnivå. Att skapa goda relationer till elever och kollegor ser du som en självklar del i din vardag.  Övrig information Tjänsten är en 100% Tillsvidaretjänst med tillträde enligt ök. Du är varmt välkommen med din ansökan via vårt rekryteringssystem. Tillsättning kan komma att ske innan sista ansökningsdag. Vid frågor kring tjänsten, kontakta gärna rektor Lena Johansson på mailadress [email protected]. Välkommen med din ansökan! Vi har gjort vårt medieval för rekrytering och undanber oss därför kontakt med annonssäljare eller säljare av andra rekryteringstjänster. Vi är en del av AcadeMedia, Nordens största utbildningsföretag. Välkommen att läsa mer på www.academedia.se

Vi söker nu en lärare till mellanstadiet på Romaskolan. Romaskolan ligger centralt på Gotland på bekvämt pendlingsavstånd från Visby med mycket goda bussförbindelser. Skolan har sammanlagt cirka 360 elever i årskurs F-9. Romaskolan ingår i Roma skolområde där också skolenheterna i Vänge, Kräklingbo, Dalhem och Endre ingår som alla är F-6 skolor. Eleverna från dessa skolor bussas i olika utsträckning för undervisning i ett flertal ämnen till Romaskolan. Kom och bli en del av Romaskolan! Dina arbetsuppgifter Till kommande läsår har Romaskolans årskurs 4–6 fyra klasser, och vi söker nu en engagerad klasslärare till en av dem. Hos oss blir du en del av ett starkt och samspelt lärarlag där samarbete är en självklar del av vardagen. Vi utvecklar undervisningen tillsammans genom kollegialt lärande på schemalagd tid. Lärarna i F–6 ingår i ett gemensamt arbetslag där möten organiseras både gemensamt och stadievis. Det skapar goda förutsättningar för samsyn kring undervisning, förhållningssätt och gemensamma aktiviteter – alltid med elevernas bästa i fokus. Vi söker dig som vill göra skillnad! Du bedriver en strukturerad och målstyrd undervisning utifrån Lgr22, där du systematiskt följer upp och analyserar både din egen undervisning och elevernas resultat. Du är en tydlig ledare i klassrummet och vågar tänka nytt för att utveckla din praktik. Du möter elever med höga förväntningar och ser goda relationer med både elever och vårdnadshavare som en självklar grund för lärande. Tillsammans med dina kollegor skapar du trygga och engagerande lärmiljöer, präglade av ett tydligt och lågaffektivt ledarskap. Vem är du? Vi söker dig som har eller snart kommer få lärarlegitimation för årskurs 4-6.  Du har en positiv grundsyn och tror på varje individs vilja att utvecklas och lära. Du är prestigelös och lösningsfokuserad och förstår nyttan av att arbeta i ett team och lära tillsammans. Du har god förmåga att skapa relationer med elever, föräldrar och dina kollegor. Du har förmågan att arbeta självständigt och målinriktat utifrån Lgr22. Det är också viktigt att du är flexibel och lätt kan anpassa dig till ändrade omständigheter i verksamheten. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. Varför välja Region Gotland?  Vi är öns största arbetsgivare – med över 200 olika yrken och 7000 medarbetare i Sveriges enda kombinerade region och kommun. Tillsammans utvecklar vi ett hållbart, tryggt och välmående Gotland för alla som bor på och besöker ön. På Gotland finns ett rikt kulturliv, storslagen natur och en kreativ entreprenörsanda. Över 61 000 personer har valt att kalla Gotland för sitt hem, året runt. Är du inte en av oss än, men nyfiken på att bli? Läs mer om livet på ön på www.gotland.com/flytta-hit  Vi värnar om våra medarbetare och är stolta över våra förmåner. Läs gärna mer på www.gotland.se/formaner På Instagramkontot @viarregiongotland kan du följa våra medarbetare och se bredden i våra olika verksamheter. Så rekryterar vi Vi arbetar enligt kompetensbaserad rekryteringsmetod och lägger därför stor vikt vid personlig lämplighet i enlighet med de kompetenser som beskrivs i annonsen. På så vis jobbar vi även aktivt för att motverka diskriminering.  Vi är måna om säkerhet och kvalité i våra rekryteringar och du kan därför komma att omfattas av kontroller inför anställning. Om det är aktuellt får du mer information av rekryterare. ID-handling och personbevis behöver alltid uppvisas. Tjänsten tillsätts under förutsättning att den inte behöver erbjudas medarbetare med företrädesrätt.

I Mölndals stad är vi stolta över att ha Sveriges viktigaste jobb där vi tillsammans skapar bästa möjliga vardag för våra medborgare. Med kunskap, mod och kreativitet utvecklar vi våra verksamheter och bidrar till att Mölndal blir en ännu bättre plats att leva och jobba i. Välkommen att göra skillnad i människors vardag varje dag! Vägledning & Kompetens Mölndal ansvarar för studie- och yrkesvägledning inom Mölndals stads samtliga skolformer. Vi är en engagerad och utvecklingsinriktad enhet där samarbete, kvalitet och elevens framtid står i centrum. Nu söker vi en studie- och yrkesvägledare till ett treårigt projekt, Stärkt språk och trygga övergångar. Projektet syftar till att skapa tryggare vägar till arbetslivet för vuxna elever genom att minska avståndet mellan utbildning och arbetsmarknad. Genom tidiga, täta och individanpassade vägledningsinsatser stärker vi elevernas möjligheter att göra välgrundade studie- och yrkesval och nå en hållbar etablering i samhället. Hos oss blir du en del av ett kompetent SYV-team som träffas regelbundet för erfarenhetsutbyte, kompetensutveckling och gemensamt utvecklingsarbete. Vi erbjuder en arbetsplats präglad av engagemang, samarbete och viljan att göra skillnad. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som studie- och yrkesvägledare kommer du att arbeta på vuxenutbildningens SFI i nära samarbete med rektor, lärare och andra professioner. Du vägleder eleverna genom det svenska utbildningssystemet och stöttar dem i deras väg mot vidare studier och arbete. Inom ramen för projektet Stärkt språk och trygga övergångar arbetar du med tidiga och individanpassade vägledningsinsatser direkt i SFI-verksamheten. Du stärker elevernas valkompetens, bidrar till att bredda perspektiv kring utbildning och yrkesval samt stödjer dem i att fatta välgrundade beslut om sin framtid. En viktig del av uppdraget är samverkan med lärare, Arbetsmarknadsenheten (AME) och andra aktörer för att skapa sammanhängande och hållbara övergångar till studier och arbetsliv. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som är engagerad, tydlig och har god kunskap i samtalsmetodik. Du ska kunna entusiasmera och stimulera eleverna till att hantera valsituationer och vidga elevernas perspektiv genom att utmana eleverna i deras föreställningar om framtiden.  Du är utbildad studie- och yrkesvägledare och har ett förhållningssätt baserat på aktuell forskning och utvärdering i planering och genomförande av de insatser som eleverna ska erbjudas. Det är önskvärt att du har erfarenhet från vuxenutbildningen då det underlättar ditt arbete hos oss. Du måste vilja jobba med gruppen SFI eftersom det är de eleverna som denna tjänst arbetar med på 100%. Du har en social förmåga och är utåtriktad. Du skapar kontakter och underhåller relationer. Du har empatisk förmåga samt du har vilja att hjälpa andra och arbetar för att vägleda till lösningar. Du är bra på att kommunicera och arbeta på ett sådant sätt som skapar delaktighet. Du är trygg och har en humanistisk värdegrund och ett holistiskt synsätt på eleven. Du har en förmåga att prioritera och planera ditt arbete så att du når önskade resultat. Du måste gilla att jobba i team och vara delaktig i arbetsgruppens arbete och vilja utvecklas tillsammans. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet. Urval och intervjuer sker löpande under ansökningstiden. Välkommen med din ansökan redan idag! Anställningsform: Tidsbegränsad anställning. Varaktighet: 6 månader eller längre, tillträde: 2026-09-01 , upphör: 2029-05-31 . Vi ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund. Behöver du hjälp med att söka tjänsten? Kontakta kundservice på 0771-693 693. Vi vill upplysa om att din ansökan är en offentlig handling enligt offentlighetsprincipen. Enligt Skollagen(2010:800) skall den som erbjuds denna anställning visa upp ett utdrag ur belastningsregistret. Detta berör alla anställda som arbetar eller befinner sig i lokaler med elever under 18 år. Handläggningstiden för ett utdrag är cirka två veckor och du beställer det själv via polisens webbplats. Beställ gärna utdraget samtidigt som du skickar in din ansökan så att du har allting klart om du erbjuds tjänsten. Har du redan ett utdrag får det inte vara äldre än ett år. Utdraget "skola eller förskola" ska användas. Beställ ditt utdrag från belastningsregistret på polisens webbplats: https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/' Bakgrundskontroller kan komma att genomföras innan anställning. Innan en eventuell anställning kommer vi att kontrollera medborgarskap. Är du inte medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz måste du kunna uppvisa ett giltigt uppehåll-/arbetstillstånd eller kunna styrka att du är undantagen från skyldigheten att ha arbetstillstånd. I vissa tjänster krävs digital identifiering (t.ex. BankID) för att utföra arbetsuppgifter. Identifieringen används endast för att bekräfta din identitet i systemen. Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Kalmarsunds gymnasieförbund erbjuder en mångfald av utbildningar. Våra skolor kännetecknas av trygghet och en inkluderande miljö. Vi ligger långt fram i utvecklingen och kombinerar IT med modern pedagogik. Tillsammans skapar detta fler möjligheter för dig - och din framtid. Kalmarsunds gymnasieförbund är ett kommunalförbund som har till uppgift att bedriva och utveckla gymnasial utbildning och kommunal vuxenutbildning åt medlemskommunerna Borgholm, Kalmar, Mönsterås, Mörbylånga och Torsås. Vi har ca 4000 studerande och 600 medarbetare fördelat över våra fem skolor. Ölands utbildningscenter är en av skolorna i Kalmarsunds gymnasieförbund. Ölands utbildningscenter är en trivsam skola som omfattar flera olika skolverksamheter. Vi erbjuder vuxenutbildning i form av yrkesutbildningar inom bl.a. kök och restaurang, vård och omsorg, barnskötare/elevassistent, kurser på grundskolenivå och gymnasial nivå samt SFI. Sammanlagt har vi 270 elever och 20 personal. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som studie- och yrkesvägledare på Ölands utbildningscenter arbetar du aktivt med vägledning för våra elever på SFI, anpassad vuxenutbildning, grundläggande vuxenutbildning och komvux på gymnasial nivå. Arbetet innebär elevkontakter genom vägledningssamtal både enskilt och i grupp. Du informerar om olika utbildningsvägar och yrken samt stöttar eleven i vägledningsprocessen. Som studie- och yrkesvägledare har du ett nära samarbete med rektor, lärare, specialpedagog och administration. Arbetet innefattar samverkan med myndigheter, näringslivet samt andra kommuner och utbildningsanordnare inom vårt primära samverkansområde. Tjänsten omfattar även viss marknadsföring av skolans utbildningar. KVALIFIKATIONER Tjänsten kräver att du har kännedom om utbildning inom kommunal vuxenutbildning, kunskap om arbetsmarknaden och dess behov samt goda kunskaper om regelverk och förordningar. Du behöver även ha god administrativ förmåga och kunna uttrycka dig tydligt i både tal och skrift samt en god kommunikativ förmåga. Vi vill att du har studie- och yrkesvägledarexamen och vi ser gärna att du har erfarenhet av vuxenutbildning. Som person har du lätt för att samarbeta, är lyhörd för elevernas behov och önskemål, ser möjligheter i svårigheter, är flexibel och kan arbeta både enskilt och tillsammans med andra professioner. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Studie- och yrkesvägledarexamen bifogas. Om du är under utbildning till SYV, vänligen bifoga intyg på avklarade poäng. Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tidsbegränsad anställning. Varaktighet:, tillträde: Enligt överenskommelse, upphör: 2027-06-25 . Arbetstid: Dagtid. Rekrytering sker löpande Före erbjudande om anställning ska ett godtagbart utdrag ur polisens belastningsregister för arbete inom skola uppvisas. För att stärka Kalmarsunds gymnasieförbunds förmåga att bedriva verksamhet under höjd beredskap blir all tillsvidareanställd personal krigsplacerad. Tjänsten tillsätts under förutsättning att den inte behöver tas i anspråk av övertalig personal eller att erforderliga politiska beslut fattas. Läs gärna mer om Kalmarsunds gymnasieförbund på vår hemsida www.gyf.se. Välkommen med din ansökan! Vi undanber oss vänligt men bestämt samtal från försäljare av ytterligare platsannonser eller rekryteringstjänster.

Berg - en erkänt bra utbildningskommun! Inom förskolan i Bergs kommun, vilket erbjuds på sju orter, arbetar välutbildad och engagerad personal för att ge kommunens barn så bra förutsättningar som möjligt till ett livslångt lärande. Våra barn ska ha roligt, känna trygghet och kunna utvecklas efter sina egna förutsättningar. Vi söker nu en sydsamisktalande förskollärare eller samisktalande med annan pedagogisk erfarenhet.   Arbetsuppgifter Som samisk språkresurs och förskolepersonal bidrar du till barns utveckling och lärande. Du arbetar strukturerat för en förskola som präglas av trygghet, nyfikenhet, lust och glädje. I din yrkesroll arbetar du i enlighet med förskolans läroplan (Lpfö 18 rev 2025) och verkar för att stödja våra samiska barn i undervisning i det samiska språket och utveckling av en kulturell identitet. Du kommer att ansvara för planering, uppföljning och dokumentation av utbildning och undervisning, där språket är prioriterat. Tillsammans med arbetslagen ansvarar du för att utbildningen i förskolan lägger grunden för alla barns förståelse för olika språk och kulturer, inklusive de nationella minoriteternas språk och kulturer. I uppdraget ligger också att vara en god förebild för barn och kollegor, att ha en god förståelse för alla människors lika värde samt ett tillitsfullt förhållningsätt. Tjänstens grundplacering är på Åsarna förskola, men innebär även arbete på andra förskolor i kommunen där vårdnadshavare har ansökt om förskola helt eller delvis på samiska. Kvalifikationer Vi söker dig som har goda kunskaper i sydsamiska och är legitimerad förskollärare, alternativt utbildad barnskötare, eller har annan eftergymnasial utbildning med pedagogisk inriktning.   Har du dessutom erfarenhet från utbildning eller undervisning på sydsamiska är det meriterande liksom kunskaper i nordsamiska. Mycket goda kunskaper i svenska, både i tal och skrift, är ett krav. Tidigare erfarenhet från arbete inom förskola är meriterande. B-körkort är ett krav. Personliga egenskaper Som person ser vi att du är driven i din yrkesroll och har ett lösningsorienterat förhållningssätt gentemot både barn, vårdnadshavare och kollegor. Du är van att ta eget ansvar och vara lyhörd för både barn och kollegor samt vara en god förebild för barnen. Samarbeta med olika människor och alltid ha fokus på ditt uppdrag tillsammans med barnen är en självklarhet. Att vara drivande i arbetet med att utveckla våra förskolors utbildning och undervisning med samisk inriktning är viktigt. Du är kreativ och vill utveckla verksamheten med barnet i centrum. Alla människors lika värde har en tydlig innebörd för dig och du ser mångfald som berikande. Vi erbjuder Hos oss erbjuder vi våra pedagoger riktade utveckling- och kvalitetsdagar (fyra dagar per läsår), kostnadsfria pedagogiska måltider samt specialpedagogisk handledning. Arbetskläder för både inom- och utomhusbruk. Vi har också en förmånaportal där du får ta del av många erbjudanden. Urval och intervju kan komma att ske under annonseringstiden. Intervju kan vid behov genomföras på distans. Du behöver uppvisa ett utdrag från Polisens misstanke- och belastningsregister vid intervjutillfället. Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid med sex månaders provanställning. Tillträde sker efter överenskommelse.   Buerie båateme mijjese aarhskuvline Bierjen tjieltesne! Varmt välkommen till oss på förskolorna i Bergs kommun!   Lönespannet för denna tjänst ligger mellan 32.000-35.000:- för dig som legitimerad förskollärare, andra relevanta utbildningar har ett ingångslönespann mellan 26.000-30.000:- beroende på utbildningsbakgrund och tidigare relevant arbetslivserfarenhet. Bergskommun tillämpar sig av HÖK/AB (allmänna bestämmelser) på tjänsten. Vi tar emot din jobbansökan digitalt via vårt rekryteringssystem. Om du har skyddade personuppgifter så ska du inte skicka din ansökan via rekryteringssystemet. Kontakta istället HR-konsult via växel 0687-161 00, så får du hjälp med hur du söker arbete på ett säkert sätt. Vi undanber oss kontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av jobbannonser. Kontaktinformation Ulrika Forsberg, Rektor, 0687-163 61, [email protected] Åsa Sved, Biträdande enhetschef, 0687-163 22, [email protected] Facklig kontaktperson, Kommunväxel, 0687-161 00   Arbetsplats Byvägen 15 845 51 Åsarna   Viktig information: Arbetsgivare: Bergs kommun   Ref.nr: 5141277406   Tjänstens omfattning: 100%   Tillsvidareanställning   Sista ansökningsdag: 2026-07-26

Nu söker vi en modersmålslärare i kannada språket 11% till Modersmålsenheten i Södertälje kommun.      Dina arbetsuppgifter Ditt uppdrag är att stödja och undervisa flerspråkiga barn/elever i sitt modersmål i samtliga skolverksamheter från förskola till gymnasium, samt genomföra studiehandledning för nyanlända elever i skolans olika ämnen i alla skolformer. Arbetet kommer att fördelas på olika förskolor och skolor i kommunen, i nära samarbete med förskole- och skolledning, pedagoger och lärare.   Modersmålsenheten arbetar aktivt med att stödja barn och elever i deras lärande. Tillsammans med andra modersmålslärare ska du driva och utveckla verksamheten utifrån våra styrdokument och målen i läroplanen samt kursplanen.       Vem är du?   Krav:     - Vi söker dig som har svensk lärarlegitimation och är behörig att undervisa i ämnet modersmål.   - Har erfarenhet av studiehandledning på modersmål i alla skolformer och har kannada språket som ditt modersmål.   - Har erfarenhet av kartläggning av nyanlända elever med hjälp av Skolverkets kartläggningsmaterial.   - Har kunskap och erfarenhet av att kartlägga elever i förskoleklass med hjälp av Skolverkets kartläggningsmaterial Hitta språket.   - Har mycket goda kunskaper i svenska språket i tal och skrift.   Personliga egenskaper:    - Som person är du strukturerad, har en god socialförmåga, samt har lätt för att skapa kontakt och samarbeta med såväl elever som kollegor och vårdnadshavare.   - Är självständig, trygg i dig själv, kreativ, lösningsfokuserad och engagerad.   - Vågar utmana "traditionell" undervisning, tänker nytt och kan omsätta dina idéer i praktiken.   Meriterande:     - Har goda kunskaper inom matematik, SO och NO.     - Har B-körkort samt tillgång till egen bil.   Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper   Vi erbjuder dig Som anställd i Södertälje kommun erbjuds du en trygg anställning, bra anställningsvillkor och arbetsmiljö, kompetensutveckling och flera förmåner. Läs gärna mer om oss på vår hemsida och för mer information om våra förmåner: javascript:void(0)   Välkommen till oss!   Övrigt   Urval och intervjuer kan komma att ske löpande under ansökningstiden.   Södertälje kommun arbetar med kompetensbaserad rekryteringsmetodik i syfte om att motverka diskriminering och främja mångfald på arbetsplatsen.   Vi har många tjänster där vi genomför en registerkontroll. Ett registerutdrag (belastnings- och misstankeregister) från Polismyndigheten kan därför behöva uppvisas av kandidat före beslut om anställning.   En anställning hos oss kan innebära placering i säkerhetsklass. En säkerhetsprövning med registerkontroll enligt Säkerhetsskyddslagen (2018:585) kan därför komma att genomföras före beslut om anställning. För en del av våra arbetsuppgifter i säkerhetsklass krävs svenskt medborgarskap.

Sidensjöskolan F-6 söker nu en medarbetare till vårt fritidshem. På din blivande arbetsplats kommer du arbeta med erfarna och legitimerade kollegor och kommer få dela ansvaret kring fritidshemmets aktiviteter samt arbetet med att kompletterad grundskolans uppdrag. Tjänsten är en särskilld visstidsanställning med start HT 2026 och sträcker sig till 270630. Arbetsuppgifter Ditt uppdrag blir att leda och driva det pedagogiska arbetet i fritidshemmet tillsammans med övriga pedagoger utifrån läroplanen och övriga styrdokument. Som fritidspedagog kommer du ha en viktig roll i den dagliga verksamheten där du med ett medvetet förhållningssätt möjliggör att barnen får upptäcka och utveckla sina förmågor på ett allsidigt sätt. En viktig del i arbetet är att jobba för att alla barn ska bli sedda och känner att de har en självklar plats på skolan och fritidshemmet.  Du ansvarar för att ge barnen en lärande, utmanande, meningsfull, kreativ samt spännande lek och lärandemiljö. Tillsammans med dina kollegor för du en ständigt levande pedagogisk dialog med en vilja att förändra, fördjupa och utveckla. Kvalifikationer Vi söker dig med legitimation som fritidspedagog, eller lärare med inriktning mot fritidshem. Vi ser gärna att du har tidigare erfarenhet av arbete i barngrupp. Du har ett positivt förhållningssätt och intresse för att utveckla arbetsmetoder samt sprida kunskap och erfarenheter till kollegor. Bifoga CV och personligt brev i din ansökan. Vid en eventuell anställning ska utdrag ur Polisens belastningsregister visas upp för arbetsgivaren. Inspireras av hur det är att bo, leva och verka i Örnsköldsvik På bildningsförvaltningen verkar vi för att skapa goda förutsättningar för varje barns och elevs lärande, utveckling och kreativitet. Vi vill skapa en trygg och inspirerande lärandemiljö, där lusten att lära står i fokus och där barn, elever och personal möter varandra med respekt. I samband med intervju kommer vi att genomföra en identitetskontroll samt kontrollera medborgarskap. Godkända handlingar är pass, internationellt ID-kort, körkort+personbevis från Skatteverket eller annan ID-handling som stärker medborgarskap. För en del tjänster krävs uppvisade av utdrag ur polisens misstanke- och belastningsregister.Vi ser gärna språkkunskaper i finska och/eller någon av de samiska varieteterna då Örnsköldsviks kommun ingår i både finskt och samiskt förvaltningsområde. I vår kommun är ett antal tjänster placerade i säkerhetsklass så säkerhetsprövning kan komma att ske. Dessa tjänster kan kräva svenskt medborgarskap.

I Sotenäs kommun strävar vi efter en mångfald bland anställda och ser därför gärna sökande med olika bakgrund och livserfarenhet.  Här genomsyras vårt arbete av våra gemensamma ledord: Öppenhet, Delaktighet och Helhetssyn. Kommunen erbjuder alla tillsvidareanställda möjlighet till heltid. Beskrivning Vill du arbeta i en kommun där kreativitet, samarbete och elevens utveckling står i centrum? I Sotenäs Kommun får du möjlighet att göra skillnad varje dag – och samtidigt ingå i ett varmt och engagerat kollegium. Vi är två skolor (Sotenässkolan åk 7-9, Kungshamns skola åk 4-6) med tillsammans ca 380 elever som har välfungerande arbetslag som arbetar nära varandra. Musikämnet har en stark tradition hos oss, och vårt mål är att fortsätta stärka elevernas skapande och uttrycksförmåga. Vi är särskilt stolta över vår goda arbetsmiljö och vårt tydliga fokus på att skapa en trygg och inspirerande skolgång för alla elever. Som medarbetare hos oss blir du del av en organisation där engagemang, omtanke och framtidstro präglar vardagen. Vi vill att du ska få en god start hos oss. Därför får du introduktion både på din enhet och i Sotenäs kommun. Du erbjuds även möjlighet till löpande kompetensutveckling, friskvårdsbidrag och möjlighet till löneväxling. Läs mer om våra förmåner här: https://www.sotenas.se/naringslivarbete/jobbahososs/ Arbetsuppgifter Som musiklärare hos oss kommer du att undervisa elever i årskurs 4–9 i musik. Dina arbetsuppgifter består bland annat av att: Planera och leda undervisning i helklass och mindre grupper (exempelvis ensemblespel). Presenterar instrument såsom gitarr, bas, trummor, piano och sång. Undervisa i musikproduktion och digitalt skapande. Utföra bedömning och betygssättning i årskurs 6–9. Bidra till arbetslagets utvecklingsarbete och skolans pedagogiska utveckling. Kvalifikationer Vi söker dig som är behörig musiklärare för årskurserna 4–9 och som vill vara med och fortsätta utveckla musikämnet på våra skolor. Som person är du: Självgående och trygg i ditt yrkesutövande Relationsskapande och duktig på att skapa goda möten med elever och kollegor Tydlig och strukturerad i ditt ledarskap Kreativ och nyfiken på att hitta nya vägar för elevernas lärande Det är meriterande om du har erfarenhet av digital musikproduktion eller arbete med ensemblespel. Villkor Tjänsten är en tillsvidareanställning på 100 %. Urval och intervjuer sker löpande under annonseringstiden. Övrig information:  Vi har valt att ta bort det personliga brevet, och ersätta det med urvalsfrågor relevanta för tjänsten. Det gör det lättare att göra en objektiv bedömning av din kompetens. Du skickar in ditt CV som vanligt. Om du som sökande har frågor om den utannonserade tjänsten eller av särskilda och speciella skäl inte kan registrera dina uppgifter i ett offentligt system - kontakta kontaktperson för respektive annons. Säkerhetsprövning En anställning hos oss kan innebära placering i säkerhetsklass. En säkerhetsprövning med registerkontroll enligt Säkerhetsskyddslagen (2018:585) kan därför komma att genomföras före beslut om anställning.  Krigsplacering En anställning hos oss kan omfattas av krigsplacering vilket du få information om i de fall det blir aktuellt. Sotenäs - havets kommun Sotenäs ligger längst ut mot Västerhavet mitt i Bohuslän mellan storstäderna Göteborg och Oslo. I kommunen bor ca 9 000 människor i kustsamhällen som Smögen, Kungshamn, Hunnebostrand, Bovallstrand, Hovenäset och Malmön. Fördelarna med att arbeta och leva i Sotenäs kommun är många: Sveriges vackraste natur, havsnära bostäder, bra skolor, möjlighet till en aktiv fritid och en trygg kommun. Information till kandidatförmedlare, rekryteringskonsulter och annonssäljare Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser