1 plats(er). Trivs du med att kombinera arbete som ordningsvakt med administration och service?  Hos oss får du en trygg anställning i en varierad roll där du bidrar till att domstolens vardag fungerar tryggt och smidigt. Genom vårt arbete stöttar vi den demokratiska grunden, och det vi gör är viktigt – för din och allas rättssäkerhet. Ditt uppdrag Som ordningsvakt hos oss arbetar du med varierande arbetsuppgifter, med fokus på service. Du tjänstgör i en fast säkerhetskontroll med röntgen och upprätthåller ordning och säkerhet i tingsrättens lokaler i samband med förhandlingar. Vidare bemannar du receptionen och hjälper våra besökare tillrätta, samt svara på frågor från allmänheten och andra aktörer. En stor del av arbetet består av administrativa sysslor, exempelvis inköp, fakturahantering och schemaläggning. Tillsammans med övriga ordningsvakter administrerar du våra interna verksamhetsstöd, passersystem, övervakningssystem, ger teknisk support i våra förhandlingssalar samt utför sedvanliga vaktmästarsysslor såsom posthantering och kontorsservice. Flexibel arbetstid tillämpas men som ordningsvakt vid tingsrätten ingår visst övertidsarbete då rättegångar ibland kan pågå även efter ordinarie arbetstids slut. Västmanlands tingsrätt ingår tillsammans med Uppsala tingsrätt i ett gemensamt jourområde vilket innebär helgtjänstgöring, som fördelas mellan ordningsvakterna. Du kommer att ingå i en grupp med 6 ordningsvakter, 2 IT-administratörer och en säkerhetschef. Vi tillhör enheten Säkerhet och service. Vem är du? Arbetet som ordningsvakt är ett lagarbete som ställer stora krav på samarbetsförmåga. Vidare är du serviceinriktad och tycker om att hjälpa andra människor. Du tar initiativ, är noggrann, flexibel och har ett gott omdöme. Självklart är du med och bidrar till vårt goda arbetsklimat. Dina personliga egenskaper är av mycket stor vikt.  Krav  Har slutförd och godkänd gymnasieutbildning eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig.  Har giltigt ordningsvaktsförordnande. Har goda kunskaper i svenska och engelska.  Har arbetslivserfarenhet  som ordningsvakt. Har erfarenhet av administrativa arbetsuppgifter. Har god datorvana och förmåga att arbeta i olika digitala system. Har grundläggande tekniska kunskaper. Meriterande Har tidigare erfarenhet från arbete inom rättsväsendet, företrädesvis domstol eller annan myndighet som arbetsgivaren bedömer relevant. Har kunskap av arbete med säkerhetsteknik såsom larmsystem och CCTV.  Har ytterligare språkkunskaper. För att bli aktuell för anställning inom Sveriges Domstolar krävs att du motsvarar högt ställda krav gällande omdöme, säkerhetsmedvetande och lämplighet. Det innebär att du står upp för demokratiska värderingar och den statliga värdegrund som styr Sveriges Domstolars verksamhet. Vi ställer krav på att du följer gällande lagar. Om oss Västmanlands tingsrätt är en öppen och modern domstol i centrala Västerås. Vårt uppdrag är att varje dag bidra till rättstrygghet i ett demokratiskt och rättssäkert samhälle. Vi är en av de större tingsrätterna i Sverige med drygt 100 medarbetare med olika kompetenser, där var och en är betydelsefull i att upprätthålla rättssäkerhet och hög kvalitet i alla led. Vi delar lokal med Hyres- och arrendenämnden i Västerås där ytterligare 7 medarbetare jobbar. Tingsrätten är indelad i två dömande avdelningar och en administrativ avdelning. Vi erbjuder dig Vårt arbete är viktigt för din och allas rättssäkerhet. Därför vill vi erbjuda en bra arbetsmiljö och förmåner som underlättar för dig både på och utanför arbetet.   Några av våra förmåner är:  Kompetensutveckling. Friskvårdsbidrag. Läs mer om våra övriga förmåner här. (https://www.domstol.se/jobba-hos-oss/att-jobba-i-sveriges-domstolar/varfor-jobba-hos-oss/formaner-och-villkor/)  Praktisk information  Anställningen avser en tillsvidareanställning som inleds med sex månaders provanställning. Tillträde sker enligt överenskommelse. I din ansökan vill vi att du besvarar urvalfrågorna samt bifogar ditt CV, personligt brev, gymnasiebetyg eller annat bevis samt giltigt ordningsvaktsförordnande. Detta är en förutsättning för att din ansökan ska anses vara komplett. Sista ansökningsdag: 23 november 2026. Urval och intervjuer kan komma att ske under ansökningstiden. Inför anställning kan det bli aktuellt med registerkontroller. I denna rekryteringsprocess kan det bli aktuellt med rekryteringstester. Hos oss tillämpar vi individuell och differentierad lönesättning. Vill du veta mer om hur vi arbetar med lön och se aktuella löneintervall för olika befattningar, kan du läsa mer på vår externa webbplats: Jobba hos oss – förmåner och villkor – lön (https://www.domstol.se/jobba-hos-oss/varfor-jobba-hos-oss/formaner-och-villkor/). För att säkerställa en inkluderande och rättvis rekryteringsprocess tillämpar Sveriges Domstolar kompetensbaserad rekrytering. Vårt urval bygger på kandidaternas kompetenser och meriter.  Så går rekryteringen till (https://www.domstol.se/jobba-hos-oss/varfor-jobba-hos-oss/sa-gar-rekryteringen-till/) Vi ser fram emot din ansökan! Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: 2027-01-04 Tillträde efter överenskommelse.

Är du redo för en större uppgift? Polismyndigheten är Sveriges största myndighet med ca 42 000 medarbetare över hela landet. Hos oss får du möjlighet att bidra till Polisens uppdrag – att öka tryggheten och minska brottsligheten i samhället. Utredningssektionen i polisområde Västerbotten är organiserad i grova brott, spaning, särskilt utsatta brottsoffer, kriminell ekonomi och utredningsjour. Utredningssektionen har även stationsbefäl samt jourhavande förundersökningsledning. Utredningssektionen ansvarar för kvalificerat spaningsarbete och viss hantering av hemliga tvångsmedel. Nu söker vi en Förundersökningsledare till utredningssektionen, utredningsjour 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER I jourmiljö samverkar förundersökningsledaren med övriga arbetsledande funktioner i Polisområdet och regionen. Du kommer leda den händelsestyrda utredningsverksamheten, skapa goda förutsättningar för den planlagda verksamheten, leda och samverka i utredningsuppdraget mellan till exempel jourutredningsbefäl, yttre befäl, förundersökningsledare vid Polismyndighetens kontaktcenter, stationsbefäl och vakthavande befäl. För en effektiv och rättssäker utredningsverksamhet är det viktigt att kunna bevissäkra tidigt, fatta kvalificerade beslut och kvalitetssäkra inkommande ärenden. Du säkerställer att rätt åtgärder sker i linje med Polisens nationella utredningsstrategi (PNU). Snabbare lagföring, SLF, är en arbetsmetod som snabbar upp flödet i rättskedjan från brott till lagföring. Du blir en del av SLF i förändring där SLF skall bli huvudmetoden när förutsättningar finns. Dina arbetsuppgifter kommer bland annat bestå av att: • Granska och kvalitetssäkra de anmälningar om brott som inkommer i jourverksamheten samt fatta inledande förundersökningsbeslut så att relevanta utredningsåtgärder kan vidtas. • Granska ärenden och beakta aktör, modus och samordning. • Ansvara för hantering av SLF och identifiera och säkra ledning av dessa ärenden. • Samverka med flera olika lednings- och stödfunktioner och regionala enheter som exempelvis RLC, DC miljön, Underrättelseenheten och Gränsverksamheten, för att arbeta för hela regionens bästa både ur ett proaktivt och händelsestyrt samt helhetsperspektiv • Ha ett arbetsmiljöansvar enligt PMYs riktlinjer för arbetsledande funktion. KVALIFIKATIONER Detta är en möjlighet för dig som har: • Svensk polisexamen i enlighet med Polisförordning (2014:1104) • God förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på svenska och engelska • God erfarenhet och vana av arbete i polisiära system Det är meriterande om du även har: • Genomfört utbildningen förundersökningsledning grund • Relevant arbetslivserfarenhet av självständigt brottsutredande arbete • Relevant arbetslivserfarenhet av arbetsledning med goda resultat Personliga egenskaper Arbetsuppgifterna ställer krav på ett engagerat och positivt förhållningssätt. Det är en självklarhet att du arbetar efter polisens värdegrund. Vi söker dig som tar ansvar, har ett självständigt och initiativtagande arbetssätt, och en förmåga att se möjligheterna med de ärenden som du hanterar. Du är utvecklingsdriven och tar ansvar för både dina beslut och kvaliteten i dina ärenden. Du har god förmåga att utifrån situationen prioritera och bedöma ärenden samt samverka och samarbeta med många olika grupper. Som förundersökningsledare i jourmiljö är ditt arbete styrt utifrån det som händer i samhället. Arbetsbelastningen kan variera och det krävs att du är flexibel, prestigelös, och att du trivs i en föränderlig miljö där du ofta behöver fatta snabba beslut. Du förväntas leda mot uppsatta mål i syfte att nå önskad effekt och ha en kommunikativ förmåga. Att arbetsleda andra är en central del i rollen vilket ställer krav på att vara lyhörd och tydlig samt ha ett coachande förhållningssätt och personlig mognad. Vi kommer att lägga stor vikt vid personliga egenskaper. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare. Arbetstid: Periodplanerad 5:3 Fackliga företrädare från SACO-S Region Nord, Polisförbundet Region Nord, ST inom Polisen Region Nord och SEKO Polisen nås via Polisens växel 114 14. Övrig information Urvalstest kan förekomma inom ramen för rekryteringen. Anställningsbenämning: Polisinspektör Arbetsort: Placeringort inom PO Västerbotten Arbetstid: Periodplanerad 5:3 Tillträde: Enligt överenskommelse Funktion: Förundersökningsledare Ansök genom att bifoga ditt CV (vi vill inte ha något personligt brev) och besvara urvalsfrågorna. Frågorna utgår från kravprofilen för den här rekryteringen och dina svar ligger till grund för det urval som sker i processen. Det är därför viktigt att du svarar tydligt och utförligt på frågorna och inte hänvisar till andra handlingar t.ex. CV. Att besvara frågorna är en förutsättning för att din ansökan ska anses komplett. Vänligen notera att krav och eventuella meriter ska vara uppfyllda vid ansökningstillfället. Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Polisens rekryteringsstöd Visma Recruit. Har du skyddade personuppgifter, referenser eller liknande information som du själv bedömer som skyddsvärd rekommenderar vi att du kontaktar ansvarig HR-konsult innan du går vidare med din ansökan. Om du vill komplettera din ansökan vänder du dig till ansvarig HR-konsult. En anställning hos Polismyndigheten kan komma att inledas med en provanställning om sex månader. Polismyndigheten är Sveriges största myndighet. Vi erbjuder dig en arbetsplats som stimulerar till mångfald, kreativitet och personlig utveckling. Läs gärna om våra förmåner som anställd hos polisen på: https://polisen.se/erbjudande Vi bedriver vår verksamhet enligt den statliga värdegrundens sex principer demokrati, legalitet, objektivitet, fri åsiktsbildning, respekt samt effektivitet och service. Som medarbetare inom polisen förväntas du agera enligt dessa och bidra till dess upprätthållande. Det är en förutsättning för rättssäkerhet, rättstrygghet och för polisens legitimitet i samhället. Som företrädare för polisen respekterar du allas lika värde och skapar förtroende för polisen. Läs gärna mer om polisen och vår verksamhet på polisen.se Varmt välkommen med din ansökan! Vi undanber oss samtal och mejl från dig som vill sälja annons- och rekryteringstjänster.

Företagsbeskrivning Securitas har en viktig roll i samhället och förvaltar ett av Sveriges viktigaste uppdrag - att skydda och hjälpa människor att känna sig trygga. Nu har du chansen att bli en del av Sveriges största säkerhetsföretag. Oavsett om du vill jobba mycket eller lite, dag eller natt så behöver vi bli fler. Som landets största arbetsgivare i vår bransch kan vi erbjuda dig utvecklingsmöjligheter och variation som få andra företag kan. Vi strävar efter ett enhetligt ledarskap med balans mellan förväntningar och förutsättningar. Securitas Sverige krigsplacerar sin personal. Detta innebär i korthet att du som anställd kommer, i händelse av krig, ha kvar din anställning och arbetsledas av Securitas. Du tar hand om människors säkerhet – Securitas tar hand om dig. Om rollen Kan du se dig själv i säkerhetsbranschen? Det kan vi! Ta på dig uniformen tillsammans med oss och upptäck en samhällsviktig verksamhet med en härlig gemenskap och goda utvecklingsmöjligheter. Vi söker nu nya skyddsvaktskollegor för anställning inom vår skyddsverksamhet på Securitas i Sundsvall. Som skyddsvakt är din främsta uppgift att leverera trygghet ute hos våra kunder. Detta gör du exempelvis i en bevakningscentral eller vid en inpasseringskontroll. Som skyddsvakt har du större befogenheter än en väktare och jobbar ofta i nära samarbete med våra kunders personal med objekt som har avgörande betydelse för Sveriges säkerhet. Arbetsuppgifterna är högst varierande och som skyddsvakt kan du jobba både inom- och utomhus, natt eller dag. Arbetspassens längd skiljer sig åt, men förläggs ofta i 12-timmarspass. Då vi är en verksamhet som är igång årets alla dagar är det vanligt med arbete varannan helg. Du kommer till exempel att: Hantera ärenden inom ditt uppdragsområde Säkerställa att inga obehöriga äger tillträde till objekten Sköta in och ut-passering Rondering Larmhantering Tjänsten passar dig som gillar att jobba med människor och hjälpa dem i deras vardag samt att det är av absoluta vikt att du har en lojalitet gentemot svenska intressen. Vill du bli en del av ett sammansvetsat gäng, är detta tjänsten för dig. Man arbetar i team och inom tydliga ramverk med stort ansvar. Vi är trygghet. Vi är Securitas. Kravspecifikation För att vara aktuell för anställning så måste du vara minst 18 år gammal, inneha svenskt medborgarskap, inneha B-körkort och egen bil för att kunna ta dig till ditt arbete, inneha godkända betyg i svenska på gymnasial nivå samt så är det kravställt att du är utbildad skyddsvakt, antingen militärt eller civilt. Du behöver även inneha ett giltigt skyddsvaktsbevis oavsett om du är utbildad civilt eller militärt, och är du militärt utbildad krävs ett kompletterande GMU-intyg från din tid inom Försvarsmakten. Det är viktigt att ditt skyddsvaktsbevis inte är äldre än 5 år från ansökningstillfället. Vi söker en person med integritet, mognad och förmåga att ta ansvar – både för sin egen och andras säkerhet. Du har en naturlig fallenhet för struktur och ordning, och en vaksamhet som andra litar på. Det här är en tjänst för dig som har livet och erfarenheten i ryggen, och som nu är redo att använda det till att göra skillnad. Säkerhetsprövning Observera att tjänsten är placerad i säkerhetsklass och innebär att du kommer att genomgå en säkerhetsprövning enligt Säkerhetsskyddslag (2018:585). För att utreda och bedöma om du uppfyller kraven för att bli godkänd enligt gällande regelverk kommer det genomföras säkerhetssamtal, bakgrundskontroll och registerkontroll. Bedömningen syftar till att utreda laglydnad, lämplighet, pålitlighet, lojalitet samt eventuella sårbarheter enligt Säkerhetspolisens föreskrifter och vägledningar. Uppgifter som inhämtas kan ex. komma från dig själv, öppna källor eller myndigheter. Vi tillämpar en helhetsbedömning om dig, din livssituation samt ekonomiska förhållanden vid prövning av din lämplighet. För att bli aktuell för tjänsten krävs därför (som lägst) att; Du/ni inte förekommer i Polismyndighetens olika register, ex misstankeregister, belastningsregister, osv. Du/ni har ordnad ekonomi; inte har betalningsanmärkningar, oreglerade skulder, förekommer hos inkassoföretag eller Kronofogden Det här är inte ett vanligt jobb - det är ett uppdrag i tjänst för samhället. Är du den vi söker? Ytterligare information Vi tar endast emot ansökningar via vårt rekryteringsverktyg. Ett urval av kandidater kommer genomföras efter att annonstiden löpt ut. För denna tjänst kommer du att träffa vår kollega Hubert – ett AI-stöd vi använder i rekryteringsprocessen. Hubert hjälper oss att få en bättre bild av dina erfarenheter, kunskaper och hur du agerar i olika situationer. Syftet med Hubert är att bidra till en mer rättvis och likvärdig bedömning i den inledande intervjun. Lägg därför gärna lite extra omtanke på dina svar. Genom att använda Hubert kan vi också säkerställa att alla som uppfyller grundkraven får möjlighet till en intervju, vilket annars kan vara svårt när det är många sökande. Har du frågor kring rollen är du välkommen att höra av dig till kontaktperson: [email protected]. Har du frågor kring rekryteringsprocessen är du välkommen att höra av dig till rekryterare: [email protected] . Tjänsten är en behovsanställning med tillträde enligt överenskommelse. Vi tillämpar 6mån provanställning Arbetet är förlagd dag, natt och helgtid Vi arbetar med urvalstester Vi kommunicerar i första hand via mail Sista ansökningsdag är 30 november 2026 För anställning inom Securitas Sverige AB krävs det att du har godkända betyg från gymnasiet i svenska och engelska samt blir godkänd av Länsstyrelsen för anställning i auktoriserat bevakningsföretag enligt Lag (1974:191) om bevakningsföretag (den ansökan görs av Securitas). Beroende på befattning kan även säkerhetsprövning enligt Säkerhetsskyddslag (2018:585) bli aktuell. För att utreda och bedöma om du uppfyller kraven för att bli godkänd enligt respektive författning sker en bakgrundskontroll. Bedömningen avser laglydnad, lämplighet, pålitlighet, lojalitet samt eventuella sårbarheter. Uppgifter som inhämtas kan ex. komma från dig själv, öppna källor eller myndigheter. Vi tillämpar en helhetsbedömning vid prövning av lämplighet för respektive befattning. Lön och anställningsförhållanden baseras på kollektivavtal mellan arbetsgivarorganisationen Säkerhetsföretagen och Svenska Transportarbetarförbundet. Mer info om Securitas som arbetsgivare och vår rekryteringsprocess hittar du på securitas.se

Vi är ett växande företag med cirka 1000 anställda i Sverige och över 40 000 anställda världen över. Vår stolthet för våra produkter genomsyrar hela företaget. I våra medarbetarundersökningar lyfts kollegorna, utvecklingsmöjligheterna och den familjära stämningen upp som några av de bästa sakerna med att arbeta på Fresenius Kabi. Att vara en del i Fresenius Kabi är synonymt med att vara en del i en miljö med framtidsutsikter. Vi tror på vår personal och är passionerad i vår utveckling av alla våra medarbetare. Hur den utvecklingen ser ut har du stora möjligheter att påverka själv. Fresenius Kabi har dessutom, för fjärde året i rad, blivit utsedda till Karriärföretag och därmed en attraktiv arbetsgivare i Sverige tack vare våra unika karriärmöjligheter. Vår globala organisation medför att det finns en stor variation av vägar att välja som ett led i din framtida utveckling. 1 plats(er). Vi söker en erfaren och engagerad Senior Arbetsmiljöingenjör som vill ha en central roll i utvecklingen av arbetsmiljö- och säkerhetsarbetet vid vår produktionsanläggning i Brunna. Du arbetar både strategiskt och operativt med systematiskt arbetsmiljöarbete, riskhantering och säkerhetskultur. Rollen ger dig goda möjligheter att påverka arbetsmiljö, säkerhetskultur och verksamhetsutveckling i en av Sveriges viktigaste läkemedelsanläggningar Arbetsuppgifter Som Senior Arbetsmiljöingenjör leder, samordnar och utvecklar du arbetsmiljöarbetet. Du stödjer verksamheten i att förebygga olyckor, tillbud och arbetsrelaterad ohälsa och säkerställer att arbetssätt och arbetsmiljöledningssystem uppfyller lagkrav och ISO 45001. Du blir en viktig expert inom EHS och bidrar till att utveckla säkerhetskulturen, processer och arbetssätt för cirka 150 medarbetare i Brunna. I rollen kommer du bland annat att: leda och utveckla det systematiska arbetsmiljöarbetet och arbetsmiljöledningssystemet enligt ISO 45001 säkerställa efterlevnad av arbetsmiljölagstiftning och stödja riskbedömningar och förebyggande åtgärder följa upp arbetsmiljömål, KPI:er och arbetsmiljöprestanda samt ansvara för arbetsmiljöverktyget IKEMIA samverka med ledningsgrupper, skyddsorganisation, Global EHS och Arbetsmiljöverket arbeta med yrkeshygien, exponeringsbedömningar, medicinska kontroller samt kemiska, biologiska och fysikaliska arbetsmiljörisker leda incidentutredningar och rotorsaksanalyser samt omsätta lärdomar i förebyggande åtgärder bidra till förbättringsarbete, utbildning, nödlägesberedskap och säkerhetskultur Vi söker dig som har akademisk examen samt utbildning till arbetsmiljöingenjör relevant erfarenhet inom arbetsmiljö, processäkerhet eller industriell säkerhet dokumenterad erfarenhet av systematiskt arbetsmiljöarbete, ISO 45001 och arbetsmiljöarbete i industriell eller producerande verksamhet god kunskap om svensk arbetsmiljölagstiftning erfarenhet av riskbedömningar, incidentutredningar och rotorsaksanalyser erfarenhet av yrkeshygieniska exponeringsbedömningar och kunskap om kemiska och andra exponeringsrelaterade arbetsmiljörisker erfarenhet av att planera, samordna och följa upp medicinska kontroller erfarenhet av att driva förändringsarbete och utveckla säkerhetskultur god kommunikativ förmåga samt ledarskaps- och samarbetsförmåga. Det är meriterande med erfarenhet av CMR-ämnen och kemikaliesäkerhet, processäkerhet, systematiskt brandskyddsarbete, nödlägesberedskap, krishantering eller kontakt med myndigheter och räddningstjänst. B-körkort och tillgång till bil är ett krav för tjänsten. Om dig Du är trygg, strukturerad och ansvarstagande och kan växla mellan strategiska frågor och operativt stöd. Du arbetar självständigt, driver frågor framåt och skapar förtroende. Du har ett coachande och lösningsorienterat arbetssätt och vågar utmana och utveckla befintliga arbetssätt när det behövs. Framför allt har du ett starkt engagemang för att förebygga risker och utveckla en kultur där säkerhet är en självklar del av verksamheten Om tjänsten Tjänsten är en visstidsanställning i prövosyfte som efter 6 månader övergår i tillsvidareanställning efter överenskommelse mellan parterna. Tjänsten har huvudsakligt fokus på verksamheten i Brunna. Kontakt Vill du veta mer om tjänsten är du välkommen att kontakta rekryterande chef Magda Horn via [email protected]. För fackliga kontaktpersoner kan du mejla [email protected] för kontakt med Unionen eller [email protected] för kontakt med Akademikerföreningen. Varmt välkommen med din ansökan via ansökningslänken. Vi tar inte emot ansökningar via e-post eller post. Urval och intervjuer sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas före sista ansökningsdag. I rekryteringsprocessen ingår tester, intervjuer, referenstagning och bakgrundskontroll. Vid intervju ber vi dig uppvisa examensbetyg och relevanta intyg. Slutkandidat genomgår även en nyanställningsundersökning via företagshälsovården.   Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare.

Bilsmidigt söker nu en Biltestare / Bilrunner till vårt team i Upplands Väsby. Det här är en hybridroll för dig som gillar bilar, trivs med praktiskt arbete och uppskattar en vardag där arbetsuppgifterna kan variera. Rollen består av två huvudsakliga delar: att testa och kontrollera bilar som kommer in till oss samt att arbeta som bilrunner och hjälpa till att hålla vårt dagliga bilflöde rullande. Fördelningen mellan de två delarna är inte fast utan styrs av verksamhetens behov. Under vissa perioder kan du arbeta upp till 100 % som biltestare och under andra perioder upp till 100 % som bilrunner. Du behöver därför trivas med båda delarna av tjänsten och vara flexibel kring var du behövs mest för stunden. Om Bilsmidigt Bilsmidigt är en snabbt växande digital bilhandlare som säljer begagnade bilar över hela Sverige. Våra kunder kan genomföra hela bilköpet online och få bilen levererad direkt hem. På vår anläggning i Upplands Väsby samarbetar bland annat försäljning, inköp, verkstad, rekond, däck, logistik, fotografering och biltest för att säkerställa hög kvalitet genom hela processen. Vi är ett företag med högt tempo, korta beslutsvägar och stort fokus på utveckling. Vi är nytänkande, vågar tänka utanför boxen och söker ständigt efter bättre sätt att arbeta. Här uppskattas personer som tar ansvar, visar engagemang och kommer med egna initiativ. Som Biltestare Som biltestare är du en viktig del av vårt inflöde av bilar. Du testar, provkör och kontrollerar bilar som kommer in till oss för att säkerställa att vi får en tydlig bild av bilens skick och vilka eventuella åtgärder som behöver genomföras. Du arbetar metodiskt och noggrant och behöver kunna upptäcka både tydliga och mindre uppenbara fel och brister. Arbetsuppgifterna innefattar bland annat: Testa och provköra inkommande bilar Identifiera fel, skador och andra brister Dokumentera resultatet från genomförda tester Kontrollera bilens funktioner och allmänna skick Fotografera och dokumentera relevanta avvikelser Rapportera vilka fel och åtgärdsbehov som upptäckts Kontrollera exempelvis motor, växellåda, bromsar, elektronik och övriga funktioner Som Bilrunner Du kommer bland annat att arbeta med: Testa och provköra bilar vid behov Säkerställa att rätt bil finns på rätt plats vid rätt tidpunkt Hjälpa till att hålla ordning bland bilar och på uppställningsytor Hjälpa logistikteamet med praktiska ärenden när tempot är högt Hantera nycklar, kvittenser, fotografering och enklare checklistor Flytta och parkera bilar på anläggningen och våra uppställningsytor Hämta och lämna bilar hos verkstäder, besiktning och samarbetspartners Hjälpa till med andra förekommande arbetsuppgifter inom logistik och bilproduktion vid behov Vi söker dig som Trivs med ett högt arbetstempo Är punktlig, pålitlig och ansvarstagande Är strukturerad och har lätt för att hålla ordning Kan arbeta både självständigt och tillsammans med andra Tycker om ett praktiskt arbete där du är mycket på språng Är flexibel och kan prioritera när flera saker behöver lösas samtidigt Har B-körkort för manuell växellåda och är en trygg och ansvarsfull förare Det är meriterande om du har erfarenhet av logistik, bilbranschen eller ett arbete där du behövt hantera flera uppgifter samtidigt, men det är inget krav. Det viktigaste för oss är att du har rätt inställning, är pålitlig och tar ansvar för dina arbetsuppgifter. För att trivas hos oss Hos Bilsmidigt händer det mycket och arbetsdagarna kan förändras snabbt. Du trivs därför i en flexibel miljö där tempot är högt och ingen dag är den andra lik. Du ser vad som behöver göras, tar egna initiativ och väntar inte på att någon annan ska lösa problemet. Samtidigt är du noggrann och förstår vikten av att rätt bil, rätt nyckel och rätt information hamnar på rätt plats. Vi värdesätter personer som visar engagemang, hjälper sina kollegor och vill lära sig fler delar av verksamheten. Vi erbjuder Ett praktiskt och varierande arbete Engagerade kollegor och en bra arbetsmiljö Ett snabbt växande företag med högt tempo Goda möjligheter att utvecklas och ta större ansvar En arbetsdag där du får köra och arbeta med många olika bilar Möjlighet att lära dig flera delar av vår logistik och bilproduktion Praktisk information Placering: Upplands Väsby Anställningsform: Timanställning Tillträde: Enligt överenskommelse Omfattning: Minst 100 timmar per månad, med möjlighet till fler timmar vid behov Arbetstider: Primärt vardagar, med möjlighet till arbete på kvällar och helger vid behov Ansökan och information OBS! Ansökan till tjänsten sker endast via Arbetsförmedlingens webbplats. Ansökningar som skickas via e post kommer inte att behandlas. Har du frågor om tjänsten är du varmt välkommen att kontakta oss via e post på [email protected] Observera att B-körkort för manuell växellåda och tillgång till egen bil är ett krav, eftersom arbetsplatsen saknar bra kommunala förbindelser.

Gör skillnad. Varje dag. Regionfastigheter utvecklar och förvaltar Region Skånes fastigheter, med fokus på att skapa trygga, funktionella och hållbara miljöer för invånare och medarbetare. Just nu genomför Region Skåne de största investeringarna någonsin på Skånes sjukhusområden. Vi utvecklar komplexa byggprojekt i känsliga vårdmiljöer, alltid med högsta krav på driftsäkerhet. Samtidigt bygger vi ut infrastrukturen för kollektivtrafiken med nya servicedepåer för bussar och tåg. Fastighetsdrift Lund ansvarar för den tekniska driften av Region Skånes fastigheter i Lund och ingår i Regionfastigheter. Vi har till uppgift att skapa en driftsäker hälso- och sjukvård och ansvarar för drift och underhåll på Region Skånes universitetssjukhus samt Skånetrafikens spårvagnsdepå och bussdepå i Lund. Tillsammans är vi cirka 55 medarbetare som är baserade på sjukhuset i Lund, med huvudansvar för att skapa en driftsäkerhet i världsklass och att utgöra en trygg partner till vården. Driftområdet innehåller en mångfald av tekniska installationer såsom ventilation, värme, kyla, styr och regler, medicinska gaser samt elförsörjning och distribution. Även verksamhetsteknisk utrustning ingår i ansvaret. Det är komplexa system där vi ansvarar för förebyggande underhållsarbete samt medverkar vid större renoveringar och nya installationsprojekt. Arbetet bedrivs i sjukhusmiljö, med patientsäkerheten i fokus och i nära samarbete med Region Skånes verksamheter och dess personal, projektledare, konsulter samt entreprenörer. Se gärna vår film om Regionfastigheter här: https://bit.ly/3S2t482 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Har du erfarenhet av brandskyddsarbete? Uppskattar du varierande arbetsdagar med ansvar för brandskyddsarbetet på Skånes universitetssjukhus i Lund? Då kan det vara dig vi söker till vårt team! Vi välkomnar en ansvarsfull drifttekniker för brandskyddsarbete, bestående av SBA, sprinkler, brandskydd, med bred allmänteknisk kompetens gällande fastighetsdrift. Som drifttekniker deltar du i planering, organisering samt utveckling av brandskyddsarbetet på sjukhus. Du ansvarar för vecko-/månads-/kvartals- och årskontroller för brandskyddsrondering samt att övriga kontroller utförs. I arbetsuppgifterna ingår även åtgärder och uppföljning av upptäckta brister i brandskyddet, riskanalyser och rapportering till kund. Som sakkunnig deltar du i projektarbete samt representerar Regionsfastigheter vid myndighetsbesiktningar. Delar av arbetsuppgifterna ansvarar du själv för att utföra, men du har även dina kollegor till din hjälp. Därtill ingår administrativa arbetsuppgifter i tjänsten, till exempel hantering av arbetsorders i vårt verksamhetssystem. Du arbetar aktivt med förebyggande brandskydd i tät dialog med kund. Vår primära uppgift är driftsäkerhet och det är därför naturligt att du vid behov medverkar inom enhetens samtliga ansvarsområden och uppgifter samt aktivt deltar och bidrar i förbättringsarbeten. Vi erbjuder dig ett självständigt och engagerande arbete med ett stort internt och externt kontaktnät. KVALIFIKATIONER För tjänsten krävs det att du har godkänd gymnasieutbildning alternativt annan utbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig. Därtill har du relevant arbetslivserfarenhet inom fastighetsområdet. Det är en förutsättning att du har goda kunskaper i svenska i såväl tal som skrift, god datorvana samt goda kunskaper i Microsoft samt god administrativ förmåga. Erfarenhet från brandskyddsarbete eller liknande, gärna inom vårdmiljö alternativt komplexa fastigheter är meriterande såväl som erfarenhet av att planera och följa upp brandskyddsarbete. Det är även meriterande om du har kunskap och/eller erfarenhet av myndighetskrav och besiktningar gällande fastighetsdrift. Vi ser det som en självklarhet att du har goda kunskaper inom relevanta lagar och regelverk. Som person är du noggrann, flexibel och analytisk. Du har en god förmåga att ta självständiga initiativ i linje med verksamhetens bästa och har ett stort engagemang i ditt arbete. Du gillar att arbeta såväl praktiskt som med administrativa arbetsuppgifter. Vidare har du ett naturligt servicetänk och bidrar till ett gott samarbete med både kollegor och kunder. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. I denna rekrytering tillämpas löpande urval. Varmt välkommen med din ansökan redan idag, vi ser fram emot att lära känna dig! Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet:, tillträde: Tillträde enligt överenskommelse. . Region Skåne finns till för att alla som bor i Skåne ska må bra och känna framtidstro. Genom gränslösa samarbeten och omtanke skapas de bästa förutsättningar för ett hälsosamt liv inom näringsliv, kollektivtrafik, kultur och hälso- och sjukvård i Skåne. Tillsammans gör vi livet mera möjligt. Regionfastigheter ansvarar för förvaltning och drift av drygt 1,3 miljoner kvadratmeter i egna fastigheter och hyr ytterligare cirka 450 000 kvadratmeter runt om i Skåne. Vi ansvarar även för all ny- och ombyggnation av Region Skånes lokaler. Våra cirka 480 medarbetare har bred kompetens inom bland annat fastighetsförvaltning, fastighetsdrift och byggprojektledning och tillsammans skapar vi de fysiska förutsättningarna för att Region Skånes verksamheter ska fungera säkert och smidigt. Vill du vara med och utveckla Region Skånes fastigheter? Läs mer på skane.se På https://www.skane.se/ledigajobb kan du se i vilket skede Region Skånes rekryteringar befinner sig och hur många som har sökt tjänsterna. Om du har skyddade personuppgifter ska du kontakta den kontaktperson som finns angiven i annonsen så att din ansökan blir hanterad enligt särskilda rutiner. När du söker ett jobb hos Region Skåne blir din ansökan en allmän handling enligt offentlighetsprincipen. Uppgifterna behandlas och sparas enligt dataskyddsförordningen (GDPR). Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser.

Badmästare - vikarie  Vi söker nu en vikarie som badmästare som vill vara med och skapa en trygg, säker och välkomnande miljö för våra besökare. Hos oss får du en varierad roll där du bidrar till både badgästernas upplevelse och verksamhetens kvalitet, samtidigt som du främjar folkhälsa, rörelseglädje och meningsfulla mötesplatser för människor i alla åldrar. Tillsammans med kollegor arbetar du för att skapa en anläggning där besökare känner sig trygga, välkomna och inspirerade att utvecklas i och omkring vattnet.  Ditt uppdrag Som badmästare har du en viktig roll i att skapa en trygg, säker och välkomnande miljö för våra besökare. Du arbetar nära människor i alla åldrar och bidrar till att anläggningen är en mötesplats som främjar folkhälsa, rörelseglädje och simkunnighet. I tjänsten kan även administrativa arbetsuppgifter samt arbete i reception förekomma, liksom medverkan i planering och samordning av verksamheten Arbetet är varierat och kombinerar service, säkerhet och pedagogiska inslag. Arbetet sker i minder arbetslag och omfattar dag-, kvälls- och helgtjänstgöring. Rollen innehåller även att: planera och genomföra simundervisning och simskoleverksamhet för olika målgrupper främja aktivitet, rörelseglädje och deltagande i verksamhetens olika aktiviteter ansvara för tillsyn och säkerhet i och omkring badanläggningen vid behov arbeta i reception med kundservice, bokningar och information till besökare bidra till en trygg, trivsam och välskött anläggning samt medverka i verksamhetens utvecklingsarbete  medverka i administrativa uppgifter samt planering och samordning av verksamhetens aktiviteter och drift. Din profil Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper och söker dig som är en trygg, ansvarstagande och serviceinriktad person som trivs med att arbeta nära människor i alla åldrar. Du har ett positivt bemötande och skapar förtroendefulla relationer med båda besökare och kollegor. Du är flexibel och har god samarbetsförmåga samtidigt som du kan arbeta självständigt och fatta beslut när situationen kräver det. Rollen ställer höga krav på att du är uppmärksam, lösningsorienterad och har förmåga att behålla lugnet även i situationer som kräver snabba insatser.  För anställning behöver du god simkunnighet och godkänt dyk- och livräddningstest. Vidare ser vi att du har: Gymnasieutbildning inriktning barn- och fritid alternativt utbildning eller erfarenhet som arbetsgivaren bedömer likvärdig Tidigare arbetslivserfarenhet inom service eller pedagogisk verksamhet God datorvana Goda kunskaper i svenska i tal och skrift Det är meriterande om du har: Certifikat som utbildad simlärare eller erfarenhet av simskoleundervisning Livräddningsutbildning eller annan säkerhetsrelaterad utbildning Erfarenhet som gruppinstruktör Information om anställningen Du har möjlighet att tillträda denna tjänst under förutsättning att erforderliga beslut tas. Vi erbjuder goda anställningsvillkor där villkoren regleras i kollektivavtal. Hos oss får du en arbetsmiljö som främjar både trivsel och utveckling. I Värnamo kommun ser vi olika bakgrunder och perspektiv som en tillgång och lika möjligheter som en självklarhet.  Din ansökan Välkommen med din ansökan senast 2026-11-20. Urval kan komma att ske löpande, så skicka gärna in din ansökan så snart som möjligt. Du ansöker via vårt rekryteringssystem Varbi, din ansökan ska innehålla CV och personligt brev. Inför anställning krävs uppvisande av ett aktuellt registerutdrag i enlighet med gällande regelverk. Har du skyddade personuppgifter eller annan information du bedömer som känslig, kontakta rekryterande chef innan du ansöker. Vi undanbeder oss erbjudande om annonserings- och rekryteringshjälp. Teknik- och fritidsförvaltningen bygger nya anläggningar och fastigheter, underhåller kommunens lokaler och utvecklar friluftslivet. Vi ger även stöd till föreningar och sköter om gator, vägar, parker, dricksvatten och avloppsvatten. Hos oss hittar du dessutom simhallen, hälsocenter och fritidsbiblioteken. Information om lön. Utifrån EU:s lönetransparensdirektiv lämnar Värnamo kommun information om ingångslöneintervall för tjänsten i annonsen. Det intervall som anges utgår från lägsta lön och medianlön inom yrkeskategorin som denna annons avser. Medianlön är den mittersta lönen, vilket innebär att hälften av alla medarbetare inom yrkeskategorin i Värnamo kommun har lägre grundlön än medianen och hälften har högre.  Du hittar information om ingångslöneintervallet på vår hemsida: Information om lön - Värnamo kommun. Informationen om lön är vägledande och inte bindande. Värnamo kommun tillämpar individuell och differentierad lönesättning, vilket innebär att slutlig lön fastställs baserat på uppdragets svårighetsgrad och ansvarsnivå samt den enskildes utbildningsbakgrund och erfarenhet. Vid eventuellt erbjudande om anställning betyder detta att den lön som förhandlas om både kan vara högre eller lägre än vad som anges i ingångslöneintervallet. Du hittar information om hur vi arbetar med lön i Riktlinje - Lönebildning på vår hemsida: Riktlinjer - Värnamo kommun.  Är du intresserad av att veta hur vår rekryteringsprocess fungerar? Du hittar information om processens olika steg på sidan: Så fungerar vår rekryteringsprocess. Värnamo kommun, kommunen med stort hjärta, mitt i Småland. Vi är en central del av den starka tillväxtregionen präglad av Gnosjöandan och hög sysselsättning. Här finns en anda av ständig rörelse och stora visioner för framtiden. Vi lyfter fram både stora och små framgångar, vilket stärker stolthet och gemenskap för alla som bor här. Som medarbetare hos oss har du människan i fokus och skapar värde för både dig själv och medborgarna, samtidigt som du bidrar till att göra Värnamo till en ännu bättre plats att leva och växa i. Läs mer om oss på: Värnamo kommun

Vill du att ditt driv ska märkas på lönen? Kanske söker du ditt första säljjobb. Kanske jobbar du redan hårt men känner att din insats förtjänar mer. Hos Svenska Trygghetslösningar får du driva din egen försäljning med utbildning, coachning och ett starkt team bakom dig. Det här erbjuder vi Snittlön 60 000 kr/mån, motsvarande 17 affärer under en arbetsmånad. Lönen är provisionsbaserad och din försäljning avgör din inkomst. BMW 330e eller 530e som förmånsbil med möjlighet att kvalificera dig genom dina resultat. Säljtävlingar med resor, upplevelser och priser att vinna tillsammans med kollegorna. Säljutbildning i fem steg och daglig coachning. Lär dig från grunden eller vässa din säljteknik. Möjlighet att växa mot en ledarroll och ta större ansvar Heltid måndag–fredag 12.00–21.00. Ditt jobb och dina affärer Du träffar privatpersoner i deras hem och säljer larmlösningar utifrån deras behov. Du arbetar uppsökande genom bland annat dörrknackning och driver affären från första kontakt till avtal. Tänk entreprenörskap inom en anställning: du tar ansvar för dina affärer och resultat, medan vi står för produkterna, utbildningen och stödet. Teamet finns nära. Ni delar erfarenheter, stöttar varandra och firar framgångarna. Vi söker drivet. Vi utvecklar säljaren. Du gillar människor, tar initiativ och motiveras av mål. Du är mottaglig för coachning och bidrar med energi till teamet. Tidigare säljerfarenhet är meriterande, men inget krav. Du talar och skriver svenska flytande, Har rent belastningsregister och kan arbeta heltid. Körkort är inget krav. Redo att få mer ut av ditt driv? Sök och berätta kort om dig själv. Har du några frågor eller funderingar, hör av dig till [email protected] eller [email protected]

Vill du arbeta med säkerhet, beredskap och totalförsvar i en verksamhet där ditt arbete gör verklig skillnad – varje dag och när det verkligen gäller? Destination Gotland befinner sig i en spännande utvecklingsfas där frågor inom säkerhet, beredskap och totalförsvar får en allt större betydelse. Vi söker nu en Säkerhetsskyddschef alternativt Biträdande säkerhetskyddsschef som vill vara med och utveckla och stärka vårt säkerhetsarbete – både i land och ombord på våra fartyg. Rollen är bred och kombinerar strategiskt utvecklingsarbete med operativt ansvar. Du kommer att arbeta nära Säkerhetschef, företagsledning och verksamheten ombord och i land samt samverka med myndigheter och andra externa aktörer. Ditt uppdrag I rollen kommer du bland annat att arbeta med: ·säkerhetsskydd och utveckling av företagets systematiska säkerhetsskyddsarbete ·säkerhetsskyddsanalyser, befattningsanalyser, säkerhetsprövningar och uppföljning ·personalsäkerhetsfrågor ·fysisk säkerhet ·informationssäkerhet ·exponering av säkerhetskänslig verksamhet (SUA) ·beredskapsplanering, kontinuitet och krisberedskap ·frågor kopplade till civilt försvar och totalförsvar ·planering och genomförande av utbildningar och övningar inom säkerhets- och beredskapsområdet ·ISPS och sjöfartsskydd för våra fartyg och verksamheter ·utveckling, planering och uppföljning av säkerhetspersonal och fartygsvärdar ombord ·risk- och sårbarhetsarbete samt utveckling och uppföljning av rutiner och planer ·samverkan med myndigheter och andra externa aktörer ·stöd till organisationen vid säkerhetsrelaterade händelser, incidenter och allvarliga störningar. I tjänsten ingår även jourtjänstgöring som en del av Destination Gotlands incident- och beredskapsorganisation. Vem söker vi? Vi söker dig som har erfarenhet av säkerhetsarbete och som trivs i en bred roll där du kan växla mellan långsiktigt utvecklingsarbete och operativa frågor. Du är strukturerad, har gott omdöme och hög integritet. Du tar ansvar, arbetar självständigt och har samtidigt lätt för att skapa förtroende och bygga goda samarbeten såväl internt som externt. Du är flytande i svenska och engelska, såväl i tal som i skrift. Kunskaper i ytterligare europeiska språk är meriterande. Vi ser gärna att du har erfarenhet från ett eller flera av följande områden: ·säkerhetsskydd ·krisberedskap och kontinuitetsarbete ·totalförsvar eller civilt försvar Övrigt Befattningen kan komma att placeras i säkerhetsklass. Rekryteringsprocessen pågår till dess att rätt kandidat har identifierats. Ansökningar behandlas löpande.Vi välkomnar därför din ansökan så snart som möjligt. På Destination Gotland ansvarar vi för en av Sveriges viktigaste vägar – sjövägen mellan Gotland och fastlandet. Våra snabbgående fartyg skapar möjligheter för både passagerare och godstrafik att resa effektivt mellan Gotland och fastlandet, på rutterna Visby – Nynäshamn eller Visby – Oskarshamn. Vi har drivit Gotlandstrafiken sedan 1998 och är stolta över förtroendet. Formellt är uppdraget från Trafikverket, men på många sätt är uppdraget också från det gotländska samhället. Vi ser det som vår uppgift att vara med och bidra till Gotlands utveckling genom att alltid gå före och skapa möjligheter för att alla som vill ska kunna resa till och från vår ö. Läs mer på www.destinationgotland.se eller följ oss på Facebook, Instagram och Linkedin.

I Lycksele kommun är vi övertygade om att ett välkomnande förhållningssätt och gemensamma värderingar stärker kommunen och dess attraktionskraft. Kommunen vill utvecklas till en välkomnande kommun med högt attraktionsvärde, där talanger tas om hand och utvecklas och kommunmedborgare, kunder, leverantörer och andra som en kommun har kontakt med får ett professionellt bemötande och god service. Lycksele kommun har en framtidstro, drivkraft och engagemang som för oss framåt. Vår värdegrund bygger på Medkänsla, Tillsammans och Drivkraft. OM JOBBET  Lycksele simhall söker en timanställd badvärd. Perfekt för dig som vill ha ett extrajobb eller ett jobb vid sidan av studier. Bad & Bowling ingår i Fritidsenheten och har 10 årsanställda, samt ett 20-tal säsongsanställda på Ansia Badpark. Lycksele simhall är en samhällsnyttig anläggning för såväl allmänhet som för skola och föreningar. Här arbetar badvärdar, badpersonal och badmästare engagerat och med gott värdskap mot tydliga mål. Som badvärd på simhallen har du ett intressant och omväxlande arbete. Tillsammans med övrig personal arbetar du med städning av anläggningen, i kassan, i serveringen och med badbevakning. Vi har alla i arbetsgruppen ett gemensamt ansvar för vår verksamhet att leverera högsta möjliga service till våra besökare. Vi utbildar alltid ny personal så att du som ny kollega hos oss ska känna dig trygg och säker i din arbetsroll på simhallen. Arbetet innebär timanställlning och behoven kan vara dagtid, kvällar och helger. DIN PROFIL  Vi tror på rätt kompetens på rätt plats. För den här tjänsten krävs att du är simkunnig. Som person ser vi gärna att du har hög servicekänsla och stort engagemang. Det är även viktigt att du har god problemlösningsförmåga och att du kan ställa om i arbetet och prioritera efter rådande förutsättningar. Du är lyhörd, har lätt för att förstå och sätta dig in i andras situation och gillar att vara på en arbetsplats där man har fokus på glädje. Vi är en värderingsstyrd organisation och vill att ditt bemötande och dina handlingar samspelar med vår värdegrund – Medkänsla, Tillsammans och Drivkraft. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. VI ERBJUDER DIG  I Lycksele kommun är människor den främsta resursen. Det är personalresurserna som genererar värde, kvalitet och innehåll i våra verksamheter. Vi eftersträvar att vara en attraktiv arbetsgivare där varje medarbetares förmågor får komma till uttryck och utvecklas genom ett arbetsklimat som är baserat på öppenhet, tillit och dialog. Medarbetare i Lycksele kommun ska ha möjlighet till balans i arbetslivet, vara delaktig och få möjligheten att stärkas och utvecklas i sin yrkesroll. Som anställd i Lycksele kommun följer ett antal personalförmåner. För mer information om personalförmåner, se länk: https://www.lycksele.se/kommun/naringsliv-och-arbete/jobba-hos-oss/lycksele-kommun-som-arbetsgivare/vart-erbjudande/ För mer information om hur det är att leva, bo och arbeta i Lycksele, se länk: https://www.lycksele.se/levailycksele OM ANSTÄLLNINGEN  Varaktighet: Timvikariat enligt överenskommelse   Omfattning: Deltid  Tillträde: Enligt överenskommelse Lön: Vi tillämpar individuella löner, vänligen ange löneanspråk i din ansökan.   Är du intresserad av att veta löneintervall för tjänsten kan du ta kontakt med våra löneadministratörer på tel. 0950-162 00. Tjänsten omfattas av registerkontroll. Du som sökande behöver uppvisa utdrag från polisens belastningsregister innan anställning sker. I Lycksele kommun arbetar alla tillsammans och den mångfald som kommunen representerar är en drivkraft i utvecklingen framåt. Vi arbetar aktivt för en arbetsmiljö med jämställda förhållanden och värdesätter de kvaliteter som mångfald tillför organisationen. Eftersom Lycksele kommun är ett samiskt förvaltningsområde kan kunskaper i samiska vara meriterande i vissa fall. I Lycksele kommun kan du inom ramen för din ordinarie tjänst arbeta med vår värdegrund som värdskapare. För mer information prata med rekryterande chef. I Lycksele kan du kombinera ditt vanliga arbete med en deltidsanställning som brandman-/kvinna. Kontakta räddningstjänsten, 0950-162 06, om du är intresserad av att arbeta som deltidsbrandman. Vi undanber oss all kontakt från annonssäljare som inte söker tjänsten. Känner du, utifrån vad du läst om oss – att du skulle passa in hos oss på Fritidsenheten? Varmt välkommen med din ansökan märkt med ref nr 1461, senast 2026-11-30. Rekrytering sker löpande, så vänta inte med att skicka in din ansökan. Du ansöker via knappen nedan eller via brev till Lycksele kommun, Kommunstyrelsens förvaltning, 921 81 Lycksele.