Trädgårdsarbetare i Karlstad
Maius AB
Trädgårdsanläggare m.fl.

Om jobbet Gröngölingarna Trädgårdsservice är ett serviceföretag som är inriktade inom bl.a trädgårdstjänster. Vi är ett växande företag och letar alltid nya och intresserade personer som vill vara med i vårt team. Vi söker drivna personer som vill ha ett fritt och flexibelt jobb. Du kommer jobba med trädgårdsskötsel och arbetsuppgifterna kommer att bestå främst av gräsklippning, trimning, häckklippning, ogräsrensning och andra trädgårdstjänster. Vi ser gärna att du har tidigare erfarenheter inom trädgårdsskötsel, som att klippa en häck med motordriven häcksax. Viktigast är att du är villig att lära, och är en serviceinriktad person som är noggrann i sitt arbete. B-Körkort är ett krav. Vi söker personer att anställa i Karlstad, så skicka in din ansökan om du bor eller vill jobba i Karlstad. Letar du ett arbete där du får jobba ute i solen? Öppen för alla Vi fokuserar på din kompetens, inte dina övriga förutsättningar. Vi är öppna för att anpassa rollen eller arbetsplatsen efter dina behov.

3 augusti 2026
Sista ansökan:
2 september 2026
Vi söker vikarier i Årjäng med omnejd.
God Assistans i Värmland AB
Personliga assistenter

God Assistans bedriver personlig assistans för kunder över hela Sverige. Vi är ett företag med stort hjärta och hög kompetens som brinner för det vi gör och har lång erfarenhet inom assistans. Att värna om våra medarbetare och förenkla tillvaron för våra kunder är kärnan i vår verksamhet som kännetecknas av personligt bemötande, hög tillgänglighet och snabb service. Läs gärna mer om oss på vår hemsida: www.godassistans.se Vi söker  vikarier i Årjäng med omnejd Är du en person som har en positiv inställning, en trygg personlighet och tycker om att arbeta med människor? Då finns det möjlighet för dig att arbeta som personlig assistent hos oss på God assistans. Vi söker nu personliga assistenter till en man i 55-års åldern. Han är bosatt på landsbygden utanför Årjäng. Han har lätt för skratt och har en stor portion humor.  Det krävs att du som söker har körkort och bil (krävs för att ta sig till arbetsplatsen). Han har skador efter en dykolycka och har därför behov av hjälp med sin dagliga livsföring. Han behöver hjälp med sin personliga omvårdnad, träning och hushållssysslor. Han har även behov av hjälp när han förvärvsarbetar och vid fritidsaktiviteter.  Du ska ha sunt förnuft och tycka om att utföra sysslor som ingår i hemmet både utomhus och inomhus. Du som söker ska ha god fysik och tycka om att vara aktiv då det är en del förflyttningar i arbetet samt aktiviteter som utförs både inomhus och utomhus. Passen är förlagda som dygnspass där man arbetar 08.00-08.00 (förekommer väntetid under natten).   God assistans månar om sina assistenter, har kollektivavtal och erbjuder friskvårdsbidrag på upp till 4000:-/år. Vid frågor om tjänsten kontakta Emma Larsson: [email protected] eller 073-7781078  I enlighet med God Assistans Policy tar vi in belastningsutdrag från ALLA anställda.

3 augusti 2026
Sista ansökan:
2 september 2026
Noggrann och teknisk stjärna sökes till nätdriften på Ellevio!
Academic Work Sweden AB
Ingenjörer och tekniker inom elektroteknik

Om du har en teknisk eftergymnasial utbildning och är nyfiken på att bli en del av arbetet mot att elektrifiera samhället ska du verkligen läsa vidare. Varför inte bli en del av det härliga Network operations- teamet? Sök idag, vi stänger annonsen när vi hittat rätt kandidat! Om tjänsten Nu har du chansen att vara med och skapa framtidens hållbara energisamhälle hos en arbetsgivare som erbjuder stora utvecklingsmöjligheter. Ellevio utvecklar, underhåller och investerar i Sveriges elnät så att det finns trygg tillgång till el idag och i framtiden. Som arbetsplats utmärker sig Ellevio genom att erbjuda en dynamisk och stimulerande arbetsmiljö. Med fokus på hållbarhet och den pågående omställningen mot ett förnybart och elektrifierat samhälle ger Ellevio sina medarbetare möjlighet att vara delaktiga i spännande och meningsfulla projekt. Förutom detta tror Ellevio på en inkluderande kultur och mångfald i såväl kompetens, kön och personligheter. De tog i år emot utmärkelsen som Sveriges mest attraktiva företag, och nu söker du någon som vill en del av deras team inom Network Operation i Karlstad. Som en del av teamet på Network Operations kommer du att spela en nyckelroll i att hålla Ellevios elnät i framkant. Du och ditt team ansvarar för att den digitala bilden av Ellevio, den så kallade realtidsnätmodellen, alltid är uppdaterad och korrekt. Detta är ett dynamiskt och ständigt pågående arbete, där du bidrar till att anpassa modellen efter förändringar som uppstår genom felavhjälpning, investeringsprojekt och underhåll. Din noggranna uppdatering av dokumentation kring stationer och ställverk är avgörande för att säkerställa att driftcentralen kan övervaka och styra elnätet effektivt och tryggt. Denna tjänst är säkerhetsklassad vilket innebär att du kommer att behöva genomgå en säkerhetsprövning. Du erbjuds En fot in hos en av Sveriges mest attraktiva arbetsgivare. Ett uppdrag där du får möjlighet att kombinera analytiska förmåga, sinne för detaljer och systemkunskap med din kommunikativa och sociala kompetens. En dedikerad konsultchef som följer dig och din utveckling under uppdragets gång. Arbetsuppgifter Dokumentera samt kontrollera nya förändringar i elnätet Säkerställa att underlagen för dokumentation möter uppställda säkerhetskrav Säkerställa att realtidsmodellen är uppdaterad Vi söker dig som Talar och skriver obehindrat på svenska Har en teknisk eftergymnasial utbildning Enkelt kommer in i nya system Har svenskt medborgarskap då tjänsten är säkerhetsklassad Det är meriterande om du har Erfarenhet eller utbildning inom elkraft För att lyckas i rollen har du följande personliga egenskaper: Ordningsam Stabil Ansvarstagande Vår rekryteringsprocess Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work. Vi tillämpar löpande urval och kommer plocka ner annonsen när tillräckligt många kandidater har nått slutskedet i rekryteringsprocessen. Rekryteringsprocessen innehåller två urvalstest: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att kunna hitta den kandidat med högst potential för tjänsten samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess.

3 augusti 2026
Sista ansökan:
30 januari 2027
Bartender 25-50%

Hotel Fratelli vid Soltorget i Karlstad öppnade för gäster i april 2024. Gästen som besöker oss söker en upplevelse utöver det vanliga, en upplevelse med det lilla extra, där maten och drycken står i fokus och där värdskapet inte går att missa. Med vår passion för mat och dryck vill vi guida våra gäster genom en resa av smakfulla upplevelser. Våra ambitioner är högt ställda och vi vill att våra medarbetare ska leverera värdskap i världsklass varje dag och skapa en atmosfär som ska kännas som hemma för både gäster och personal. Vi söker en erfaren och passionerad Bartender till våra tre barer. Som Bartender kommer du att vara den första kontakten med våra gäster och har ansvaret för att skapa en välkomnande atmosfär. Din förmåga att erbjuda en hög servicenivå är avgörande för att skapa en positiv första kontakt med våra gäster. Du ska inte bara ha kunskap om olika drycker och cocktails, utan också ha en kreativ inställning till att skapa nya och spännande smaker. För att vara framgångsrik i denna roll krävs minst 2 års erfarenhet som Bartender. Utöver detta är en god kommunikationsförmåga, förmåga att samarbeta med andra och en öppenhet för att dela din passion för dryck viktiga egenskaper vi söker. Arbetsplatsen präglas av dynamik med varierande arbetstider; dagtid, kvällar och helger. Vi ser fram emot din ansökan. För den här tjänsten kommer vi att rekrytera löpande, så tillsättning kan ske innan sista ansökningsdag. Start: Omgående Omfattning: 25-50% (främst helger & kvällar)Lön: Timlön

3 augusti 2026
Sista ansökan:
30 september 2026
Teamchef färskvaror dagsfärskt, Willys Karlstad Bryggudden
Willy:S AB
Försäljnings- och marknadschefer

Vi är alla olika. Och det är härligt! Vi anställer inte människor efter en viss mall utan efter vem du är. För oss är driv och personlighet viktigare än erfarenhet och bakgrund. Det går bra för oss, och vi växer så det knakar. Nu söker vi fler glada medarbetare med rätt inställning och vilja att utvecklas! Om jobbet Vi söker dig som gillar mat, människor och försäljning och vill bli en del av vårt härliga gäng på Willys Karlstad Bryggudden! Tjänsten innebär kort och gott att du bidrar till att våra kunder kan handla bra och hållbar mat till riktigt bra priser. Tjänsten avser: Tillsvidareanställning, heltid. Provanställning tillämpas. Tillträde: 2026-10-05 eller enligt överenskommelse. Arbetstider: Du kommer att variera mellan att arbeta tidig morgon, dagtid, kvällar och helger. Krav: Gymnasial utbildning, goda kunskaper i svenska (tal och skrift). Vi välkomnar sökande i alla åldrar, men med hänvisning till Arbetsmiljöverkets föreskrifter AFS 2023:2 kapitel 8 och bilaga 2, anställer vi inte personer under 18 år beroende på arbetsuppgifternas art. Du behöver ha tidigare erfarenhet från ledarroller, gärna inom detaljhandeln. Här kommer lite mer om tjänsten: Du är en del i butikens ledningsgrupp, med butikschefen som närmaste chef, och du leder och planerar verksamheten i färskvaruteamet. Självklart tar du aktivt del i det dagliga operativa butiksarbetet. Du arbetar målinriktat för att utveckla butikens försäljning, lönsamhet och övriga viktiga nyckeltal. Du deltar också i arbetet med att ta fram och följa upp butikens affärsplan. Du har personalansvar för medarbetarna i ditt team och ansvarar därmed bland annat för rekrytering, schemaläggning och introduktion. Du leder, motiverar och utvecklar ditt team och bidrar till att medarbetarna utvecklas och presterar utifrån sin fulla potential. Du är en förebild i arbetet med att möta våra kunder med kunskap, fingertoppskänsla och ett stort leende. Om oss För oss är rätt inställning och vilja att utvecklas viktigare än erfarenhet och utbildning. Vi jobbar tillsammans som ett lag, då vi ser att ett riktigt bra samarbete ger det bästa resultatet – samtidigt som vi har kul på jobbet. Lite mer om oss kommer här: Vi arbetar med konceptstyrning och kedjedrift – det finns tydliga rutiner och strukturer på plats och du kommer inte behöva uppfinna hjulet. Det frigör tid för dig att fokusera på att utveckla ditt team och avdelning. Du kommer att erbjudas många sätt att växa och utvecklas i din ledarroll. Majoriteten av våra butikschefer har en gång arbetat som teamchef. Willys är ett av branschens mest framgångsrika företag och vi fortsätter att växa. Och eftersom vi växer, kan du också göra det. Som ett stort företag finns många möjligheter att utvecklas i din ledarroll hos oss, bland annat genom en rad olika utbildningar. Läs mer om hur det är att jobba hos oss här. Om dig Du gillar mat, människor och försäljning lika mycket som vi! Willys växer och utvecklas hela tiden, och det gillar du också att göra. Du vill gärna lära dig nya saker, tycker om att utmanas och drivs av att ta ett större ansvar. Det är också toppen om: Du drivs av att inspirera och engagera dina medarbetare, du är bra på att skapa ett positivt arbetsklimat och på att kontinuerligt utveckla ditt team. Du trivs i resultatorienterade miljöer där tempot är högt, du har ett starkt eget driv, en god problemlösningsförmåga och ryggar inte för att fatta beslut när det krävs. Du gillar människor, sätter kundens behov först och är bra på att få med dig folk – såväl kunder som medarbetare. Du är bra på att kommunicera och kan genom feedback och coachning utveckla ditt team och din butik. Du behöver ha tidigare erfarenhet från ledarroller i ett serviceyrke och det är en klar fördel om du har erfarenhet från dagligvaruhandeln. Om du vill veta mer om vad tjänsten innebär, kontakta Renée Törnqvist, [email protected]. Vi ser gärna att du vid intresse skickar din ansökan så snart som möjligt, då tjänsten kan komma att tillsättas före sista ansökningsdag den 2026-08-17. Vi tar endast emot ansökningar via våra jobbsidor. För att ta reda på om just du är den vi söker så innehåller vår rekryteringsprocess både tester och intervjuer. Vi kontrollerar ID och gör bakgrundskontroller vid samtliga rekryteringar. Läs mer: Så går det till när du söker jobb inom Axfood Observera att vi inte under denna rekryteringsprocess kommer be dig logga in med ditt Bank-id eller scanna någon QR-kod. Vid frågor kontakta Medarbetarsupporten via kontaktformulär.

3 augusti 2026
Sista ansökan:
17 augusti 2026
Kock Joe's Diner Charlottenberg
Lilla Saltbackens Foodcourt AB
Kockar och kallskänkor

Joe's Diner är en amerikansk inspirerad restaurang som finns belagd på tre orter runt om i Sverige. Charlottenberg, Strömstad och Töcksfors. Alla tre restauranger ligger i Olov Thons köpcentrumskedja. I Charlottenberg behöver vi nu styrka upp vårat härliga team med ytterligare 1 kock. Du som jobbar för Joe's Diner måste uppskatta bra mat & bra service. Du har själv besökt restauranger och vet vad som är avgörande för din totalupplevelse. Inredning, meny, kvalitet och koncept är alla viktiga ingredienser. Höga ambitioner är ett måste. Erfarenhet är ett krav. Du måste vara stresstålig och även gilla att jobba under högt tempo. Vi söker nu en duktig och engagerad kock som vill vara med att föra Joe's Diner framåt. Du skall laga och leverera varierad mat som överträffar våra gästers förväntningar Bidra till en härlig och effektiv arbetsmiljö i köket. Att ha körkort är ett plus på grund av dålig bussförbindelse, alternativt så bor du på orten. Ansökan tas enbart emot på e-post.

3 augusti 2026
Sista ansökan:
2 september 2026
Extrajobb
Lilla Saltbackens Foodcourt AB
Restaurang- och köksbiträden m.fl.

Joe's Diner är en amerikansk inspirerad restaurang som finns belagd på tre orter runt om i Sverige. Charlottenberg, Strömstad och Töcksfors. Alla tre restauranger ligger i Olov Thons köpcentrumskedja. I Charlottenberg önskar vi nu att styrka upp vårat härliga team med några extrajobbare i serveringen. Det är först & främst helgjobb, men det kan även finnas möjligheter för jobb efter 16.00 vissa vardagar. Vi söker dig som brinner för serviceyrket och som alltid vill ge gästen det där lilla extra. Då vi har högt tryck på våra matplatser bör du vara stresstålig och gilla att jobba under högt tempo. Du har fyllt 15 eller fyller 15 nuvarande år.

3 augusti 2026
Sista ansökan:
22 augusti 2026
PERSONLIG ASSISTENT KIL DELTID 75%
Fmf Assistans AB
Personliga assistenter

Jag är en kvinna i 20-års åldern som nu söker en trygg och engagerad personlig assistent som vill vara med och stötta mig i min vardag.  Jag älskar att vara aktiv och mår bra av lugna promenader, gärna i skogen och att åka på bilutflykter. Jag bor i egen lägenhet under helger, lov och röd dagar, och behöver stöd både hemma och på min dagliga verksamhet. Jag går på daglig verksamhet vardagar mellan klocka 09.00-15.00 och där har jag med mina egna assistenter. Det är viktigt för mig att känna trygghet och kontinuitet. Jag har svårt att ta till mig nya människor och trivs inte när personer kommer och går. Därför söker jag dig som vill bygga en långsiktig relation med mig – någon som har tålamod, förståelse och ett genuint intresse för att lära känna mig på riktigt. Jag har inget eget talat språk, lever med epilepsi och är autistisk. Det betyder att det tar tid för mig att känna tillit, men när vi väl har lärt känna varandra kommer du att få ett meningsfullt och givande arbete – kanske världens bästa jobb. Är du den jag söker? Då ser jag fram emot att få lära känna dig – i min takt.   Assistentens roll och erfarenhet Du som söker tjänsten behöver ha en trygg och stabil grund i dig själv, samt vara en lugn, lyhörd och inkännande person. Det är avgörande för att kunna möta vår kund med respekt, förståelse och på ett sätt som skapar trygghet i vardagen. Erfarenhet av att arbeta med personer som har autism och epilepsi är meriterande, likaså kunskap om låg-affektivt bemötande. Har du dessutom arbetat med bildstöd tidigare är det ett stort plus, då det underlättar kommunikationen och stärker samspelet i det dagliga arbetet. Arbetspass är förlagda både vardagar och helger, assistansen är aktiv tid dygnet runt. Viss dubbelassistans förekommer. Introduktion sker både på vardagar och helger.   Meriterande erfarenheter Svenska i tal och skrift är ett krav. B- körkort är meriterande. Erfarenhet av autism är meriterande. Erfarenhet av epilepsi är meriterande. Erfarenhet av låg-affektivt bemötande är meriterande.  Arbetstider/tjänstgöringsgrad Arbetspass är förlagda både vardagar och helger, assistansen är aktiv tid dygnet runt. Viss dubbelassistans förekommer. Samt extra på röda dagar. Tjänstgöringsgrad ca 75%. Om lön Vi tillämpar lön enligt kollektivavtal. Fremia. Vi erbjuder friskvård.   På FMF Assistans har vi som policy att begära ett utdrag ur belastningsregistret på alla våra anställda då vi värnar om säkerheten för våra kunder. Blir du kallad till intervju vill vi gärna att du tar med aktuellt utdrag som inte får vara mer än ett år gammalt. Ett belastningsregister- för arbete med barn/ ungdom beställer du enklast på https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/barn-med-funktionsnedsattning/-för arbete med personer över 18år/ vuxen beställer du ett belastningsregister på: https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/arbete-i-hemmet-med-aldre-och-personer-med-funktionsnedsattning-e-tjanst/Som assistent hos oss på FMF Assistans, vill vi att du precis som vi ska känna stort ansvar och stolthet över ditt uppdrag. Varje dag hjälper våra assistenter våra kunder till en bättre vardag och det är just det personlig assistans handlar om. Vi har lovat våra kunder att göra vårt yttersta för att du som assistent hos oss ska få de bästa förutsättningarna att lyckas i ditt arbete. Varmt välkommen till oss – Vi finns här för våra kunder och våra assistenter.

3 augusti 2026
Sista ansökan:
27 september 2026
IT- & Digitaliseringssamordnare - Västvärmlands LBC AB
Testhuset Urval & Utveckling AB
Systemförvaltare m.fl.

Om Västvärmlands LBC Västvärmlands LBC AB ägs av ett 50-tal åkerier som tillsammans disponerar omkring 120 fordon. Vi är ett transportsäljande företag med stark förankring i västra Värmland och har 25 tjänstemän vid våra kontor i Arvika och Charlottenberg. Verksamheten bedrivs inom tre affärsområden: Bygg & Anläggning/Miljö, Fjärr, Flis, Terminal & Lager samt Ballast & Täkter. Koncernen omsätter cirka 700 miljoner kronor och erbjuder transport- och logistiktjänster till företag, offentlig verksamhet och privatpersoner. Vår kultur präglas av långsiktighet, stabilitet och engagemang. Här möts du av korta beslutsvägar, nära samarbeten och ett prestigelöst och jordnära klimat. Hållbarhet är en självklar del av verksamheten och vi är certifierade inom miljö, kvalitet, arbetsmiljö och trafiksäkerhet samt hållbarhetscertifierade enligt Fair Transport. Ditt uppdrag Som IT- & Digitaliseringssamordnare blir du en viktig länk mellan verksamhetens behov och de tekniska möjligheterna. Du samordnar IT-relaterade frågor, driver utvecklingsinsatser och ser till att våra system och digitala verktyg stödjer verksamheten på bästa sätt. Rollen kan även omfatta flera bolag inom koncernen, med tyngdpunkt på Västvärmlands LBC. Du arbetar nära ledning, medarbetare, externa IT-partners och systemleverantörer och får möjlighet att påverka både den dagliga IT-miljön och företagets fortsatta digitala utveckling. Vi har idag en etablerad digital miljö med flera verksamhetskritiska system som är integrerade med varandra. Här ingår bland annat Hogia Mobilast för order- och transporthantering, Hogias ekonomi- och lönesystem, system för vågar, fordonskommunikation, lager samt insamling och uppföljning av utsläppsdata. Vi har även en egen servermiljö som hanteras i nära samarbete med vår externa IT-partner. Systemen skapar redan idag ett viktigt stöd för verksamheten, men det finns stora möjligheter att fortsätta utveckla både integrationer, arbetssätt och användning. En viktig del av ditt uppdrag blir därför att förstå verksamhetens och kundernas behov, samordna rätt insatser och driva utvecklingen framåt. Det kan exempelvis handla om att använda automation och AI för att effektivisera processer, förbättra informationsflöden och på sikt utveckla arbetet med exempelvis kör- och ruttoptimering. Uppdraget är brett och kombinerar långsiktig utveckling med vardagsnära stöd. Du ser helheten, skapar struktur och omsätter verksamhetens behov i lösningar som fungerar i praktiken. När mer specialiserad kompetens behövs tar vi stöd av externa konsulter och leverantörer. Din roll blir då att kravställa, samordna och säkerställa att lösningarna skapar verklig nytta för verksamheten. Viktiga delar av uppdraget blir att: driva digitaliseringsarbetet och identifiera var automation, AI och digitala verktyg kan skapa konkret nytta förvalta och utveckla verksamhetens system, integrationer och digitala informationsflöden tillsammans med användare och leverantörer samordna IT-projekt, kravställning, upphandling och uppgraderingar tillsammans med externa partners och systemleverantörer samordna servermiljö, användarkonton, behörigheter och digitala arbetsplatser vara en första kontaktpunkt vid IT-frågor och ge användarstöd, vägledning och enklare teknisk felsökning planera introduktioner och interna utbildningar som stärker medarbetarnas digitala kompetens och användning av AI-stöd ansvara för webbplatser, sociala medier och intern kommunikation samt bidra till utvecklade rutiner och arbetssätt. Rollen är inte en renodlad specialistroll. Den passar dig som har bred digital förståelse och trivs med att växla mellan utveckling, samordning, kommunikation och praktisk problemlösning. Vi söker dig som... är nyfiken på teknik och utveckling, men framför allt intresserad av hur digitala lösningar kan göra vardagen bättre för människor och verksamhet. Du tar initiativ, skapar struktur och driver frågor framåt, samtidigt som du är serviceinriktad och pedagogisk när kollegor behöver stöd. Du kan ha arbetat med IT-samordning, systemförvaltning, digitalisering, IT-support eller i en annan verksamhetsnära roll. Din bredd och förmåga att skapa fungerande helheter är viktigare än att du är specialist inom varje område. Vi vill att du har: • erfarenhet av IT-samordning, digitaliseringsarbete, systemförvaltning eller liknande arbetsuppgifter • god förståelse för IT-infrastruktur, servermiljöer, verksamhetssystem och digitala arbetsplatser • förståelse för hur verksamhetssystem, integrationer och informationsflöden tillsammans kan stödja och effektivisera en verksamhet. • förmåga att samordna externa leverantörer och driva aktiviteter och projekt framåt • förmåga att analysera verksamhetens behov och omsätta dem i praktiska och användarvänliga lösningar • god administrativ förmåga och mycket goda kunskaper i svenska, både i tal och skrift. Det är meriterande om du har erfarenhet av användarstöd, systemadministration, automation, AI-lösningar eller digital kommunikation. Vi lägger stor vikt vid din personlighet och förmåga att skapa förtroende. Som person För att lyckas och trivas i rollen är du: • initiativrik och drivande med ett genuint intresse för utveckling • lösningsorienterad, ansvarstagande och trygg i att prioritera • strukturerad och noggrann med förmåga att hålla ihop flera frågor samtidigt • pedagogisk och bra på att förklara teknik på ett enkelt sätt • relationsskapande, kommunikativ och serviceinriktad • självständig samtidigt som du uppskattar att arbeta tillsammans med andra • prestigelös och bekväm med att växla mellan strategiska frågor och praktiska vardagsuppgifter. Om rekryteringsprocessen I den här rekryteringen samarbetar vi Tacting AB. Om du har frågor är du välkommen att kontakta Ulf Holmgren [email protected], 076 307 10 29 eller Elin Skau [email protected] 073 529 69 67. Välkommen in med din ansökan senast 16 augusti.

3 augusti 2026
Sista ansökan:
16 augusti 2026
Transportledare - Västvärmlands LBC AB
Testhuset Urval & Utveckling AB
Transportledare och transportsamordnare

Nu söker Västvärmlands LBC en transportledare till affärsområdet Bygg & Anläggning/Miljö. Det här är en möjlighet för dig som trivs nära verksamheten, uppskattar många kontaktytor och vill kombinera service, planering och administration med ett tydligt affärstänk. Du blir en viktig del av ett mindre team där alla bidrar, hjälps åt och har möjlighet att påverka hur arbetet utvecklas. Hos oss är transportledning mer än att boka en bil. Det är att få hela kedjan att fungera. Om Västvärmlands LBC Västvärmlands LBC AB ägs av ett 50-tal åkerier som tillsammans disponerar omkring 120 fordon. Vi är ett transportsäljande företag med stark förankring i västra Värmland och har 25 tjänstemän vid våra kontor i Arvika och Charlottenberg. Verksamheten bedrivs inom tre affärsområden: Bygg & Anläggning/Miljö, Fjärr, Flis, Terminal & Lager samt Ballast & Täkter. Koncernen omsätter cirka 700 miljoner kronor och erbjuder transport- och logistiktjänster till företag, offentlig verksamhet och privatpersoner. Vår kultur präglas av långsiktighet, stabilitet och engagemang. Här möts du av korta beslutsvägar, nära samarbeten och ett prestigelöst och jordnära klimat. Hållbarhet är en självklar del av verksamheten och vi är certifierade inom miljö, kvalitet, arbetsmiljö och trafiksäkerhet samt hållbarhetscertifierade enligt Fair Transport. Om tjänsten Som transportledare får du en central roll i den dagliga verksamheten. Du arbetar nära kunder, förare och kollegor och ser till att beställningar, planering, information och uppföljning hänger ihop, även när förutsättningarna förändras under dagen. Ditt huvudsakliga fokus ligger på Anläggning/Grus men vi arbetar i ett mindre team och du behöver också kunna stötta verksamheterna inom Slam/Spolning och Container/Avfall vid exempelvis semester, sjukfrånvaro eller arbetstoppar. Du blir en del av ett arbetslag med affärsområdeschef, teamledare och transportledare, med stöd av vår administrativa funktion. Tillsammans skapar ni en effektiv vardag för kunderna och våra anslutna åkerier. En viktig del av uppdraget blir att: • ta emot kundbeställningar, förstå behovet och säkerställa att rätt information finns från start • registrera och hantera order i Hogia Mobilast och i kundanpassade IT-system • planera, prioritera och samordna transporter samt snabbt kunna planera om när läget förändras • ha löpande och professionell kontakt med kunder, förare och interna funktioner • arbeta med prissättning, faktureringsunderlag, uppföljning och övrig administration • lösa praktiska problem och bidra till effektiva arbetssätt, god service och lönsamma transporter • stötta övriga delar av affärsområdet när verksamheten behöver det. Rollen kan utvecklas och anpassas utifrån din erfarenhet. För dig som är relativt ny inom transportledning blir det initiala fokuset att komplettera och avlasta de ordinarie transportledarna, med möjlighet att successivt växa in i ett större ansvar. Har du längre erfarenhet kan rollen från början få ett bredare inslag av kundutveckling, prissättning, marknadsarbete och affärsnära problemlösning. Tjänsten är placerad i Arvika men du besöker också arbetsplatser och kunder där du skapar relationer och förståelse för verksamheterna du jobbar med. Vi söker dig som... är strukturerad, serviceinriktad och trygg i en vardag där tempot och prioriteringarna kan skifta. Du tycker om att ha många kontaktytor och har lätt för att skapa förtroende, samtidigt som du är tydlig och lösningsorienterad när snabba besked och beslut behövs. Du kan redan arbeta med transportledning, logistik, ordermottagning eller annan operativ planering. Du kan också ha en bakgrund som lastbilsförare och vilja ta nästa steg till en mer planerande och administrativ roll. Det viktigaste är att du förstår transportflödet, har god administrativ förmåga och vill bidra till att både kund och verksamhet lyckas. Vi vill att du har: • erfarenhet från transport, logistik eller liknande arbetsuppgifter • god administrativ förmåga och vana att arbeta i olika IT-system • förmåga att planera, prioritera och behålla överblicken när mycket händer samtidigt • ett professionellt och kommunikativt arbetssätt • förmåga att arbeta självständigt och samtidigt vara en aktiv del av teamet • goda kunskaper i svenska och engelska, både i tal och skrift. • b-körkort Det är meriterande om du har erfarenhet från miljö-, bygg- eller anläggningsbranschen, kunskaper i tyska och/eller bakgrund som lastbilsförare. Vi lägger stor vikt vid din personlighet och din förmåga att fungera i team. Som person För att lyckas och trivas i rollen är du: • serviceinriktad och relationsskapande • strukturerad och lugn även när tempot är högt • lösningsorienterad, praktisk och handlingskraftig • kommunikativ och tydlig i kontakten med andra • prestigelös, samarbetsinriktad och beredd att hjälpa till där det behövs • affärsmässig och mån om kvalitet i varje del av leveransen Därför Västvärmlands LBC Hos oss får du en varierad och viktig roll i ett stabilt och lokalt förankrat företag med stark framtidstro. Du får arbeta tillsammans med erfarna kollegor och nära våra kunder och anslutna åkerier, i en miljö där vägen från idé till beslut är kort. Du får också möjlighet att utvecklas. Rollen kan växa i takt med din erfarenhet och ditt intresse - från operativ ordermottagning och transportplanering till ett bredare ansvar inom kunddialog, prissättning och affärsutveckling. Här blir du en del av ett företag där engagemang, kvalitet och hållbara transporter går hand i hand. Om rekryteringsprocessen I den här rekryteringen samarbetar vi Tacting AB. Om du har frågor är du välkommen att kontakta Ulf Holmgren [email protected], 076 307 10 29 eller Elin Skau [email protected] 073 529 69 67. Välkommen in med din ansökan senast 16 augusti.

3 augusti 2026
Sista ansökan:
16 augusti 2026