Sapere Aude – våga vara vis – är vårt motto. Våra studenter och medarbetare utvecklar samhällsviktig kunskap som berikar individen och världen. Vår akademiska miljö präglas av nyfikenhet, mod och öppenhet och det är nära mellan människor, roller, ämnen och forskning. Grunden för vår verksamhet är jämställdhet, mångfald och ett demokratiskt synsätt. Vi finns i Värmland, en naturnära och kulturrik region där vi är en motor för hållbar utveckling i tät samverkan med samhället. Karlstads universitet har ca 1 400 medarbetare och 18 700 studenter fördelade på två inspirerande campusmiljöer i Karlstad och Arvika. Läs mer om oss på: kau.se/jobb Beskrivning   Karlstads universitet organiserar internationellt erkänd forskning inom ämnesdidaktik av högsta kvalitet. Karlstads universitet och forskningsmiljön Research on Subject-specific Education (ROSE) är glada att kunna presentera fyra nya meriteringsanställningar, varav en med inriktning mot språk- eller litteraturdidaktik inom ämnet engelska. Vi söker internationellt erkända forskare med doktorsexamen, och eventuellt postdoktoral erfarenhet, som är intresserade av att utveckla det framväxande området ämnesdidaktisk skolutveckling. Vi erbjuder en livlig arbetsplats med studenter, anställda och besökare från hela världen, samt generösa semester- och friskvårdsförmåner och en förmånlig tjänstepension.  ROSE representerar ett centralt profilområde vid Karlstads universitet där forskningen har ett jämförande och tvärvetenskapligt perspektiv. ROSE inkluderar cirka 50 seniora och juniora forskare, samt cirka 30 doktorander. Inom ramen för en statlig satsning på excellens i skolan, bygger Karlstads universitet genom ROSE tillsammans med Göteborgs universitet ett ledande internationellt kunskapsnav – Centre for Teaching and Learning in schools (CTL). Forskningen inom detta nav syftar till att etablera ett nytt forskningsfält, ämnesdidaktisk skolutveckling, där tre forskningsområden integreras: ämnesdidaktik, kunskapsbedömning och lärandets villkor, samt skolledarskap.  Miljön  Du kommer att vara anställd inom ämnet engelska på Institutionen för språk, litteratur och interkultur (ISLI) som är verksamt inom forskningsmiljön ROSE (kau.se/rose). Ämnet erbjuder en medelstor och etablerad ämnes- och forskarutbildningsmiljö. Utbildningsutbudet omfattar kurser inom samtliga program inom grundskole- och ämneslärarutbildningen, ett masterprogram, fristående kurser samt fackspråkliga kurser. Undervisningen sker både på campus och distans. Forskningen och forskarutbildningen vid ämnet bedrivs med både litteraturvetenskaplig och språkvetenskaplig inriktning.   Arbetsuppgifter  Syftet med anställningen är att ge dig möjlighet att utveckla din självständighet som forskare och att få vetenskapliga och pedagogiska meriter för att sedan uppfylla kraven för behörighet för tillsvidareanställning som universitetslektor.  Du kommer att ingå i en grupp av fyra biträdande lektorer i ämnesdidaktik som tillsammans med ett dynamiskt och innovativt forskarteam utformar detta nya forskningsfält. Här utvecklar du och implementerar undervisningsinnovationer specifikt kopplade till språk- eller litteraturdidaktik inom ämnet engelska. 50–100% forskning är inkluderad i anställningen. I anställningen kan, utöver forskningen, undervisning ingå, om verksamheten har ett behov och det inte inkräktar på den forskning som ska bedrivas i anställningen. Undervisningen kan även omfatta handledning, examination samt medverkan i utveckling och administration av kurser.  Arbetet ställer höga krav på engagemang, personlig drivkraft och förmåga att samarbeta med andra. Du interagerar med det omgivande samhället för ömsesidigt utbyte och arbetar för att säkerställa att den kunskap och expertis som finns vid universitetet kommer samhället till nytta.  Du förväntas bidra till den fortsatta utvecklingen av ROSE, CTL och forskningsmiljön för ämnesdidaktik vid Karlstads universitet. Detta kräver din aktiva närvaro och deltagande i de dagliga aktiviteterna, vilket bidrar till en god och kreativ arbetsmiljö. För behörighetskrav, bedömningsgrunder, villkor för befordran till universitetslektor samt vad ansökan ska innehålla, se fullständig annons via ansökningslänken. Villkor   Anställningen är tidsbegränsad till 5 år och på heltid, med preliminär start 1 april 2027 eller enligt överenskommelse.    Sista ansökningsdag: 2026-11-15   Ange referensnr: REK2026/207  Välkommen med din ansökan!  Karlstads universitet har gjort medieval för denna rekrytering och vi undanber oss därför kontakter med annonsförsäljare och säljare av rekryteringstjänster.

Sapere Aude – våga vara vis – är vårt motto. Våra studenter och medarbetare utvecklar samhällsviktig kunskap som berikar individen och världen. Vår akademiska miljö präglas av nyfikenhet, mod och öppenhet och det är nära mellan människor, roller, ämnen och forskning. Grunden för vår verksamhet är jämställdhet, mångfald och ett demokratiskt synsätt. Vi finns i Värmland, en naturnära och kulturrik region där vi är en motor för hållbar utveckling i tät samverkan med samhället. Karlstads universitet har ca 1 400 medarbetare och 18 700 studenter fördelade på två inspirerande campusmiljöer i Karlstad och Arvika. Läs mer om oss på: kau.se/jobb Beskrivning Karlstads universitet organiserar internationellt erkänd forskning inom ämnesdidaktik av högsta kvalitet. Karlstads universitet och forskningsmiljön Research on Subject-specific Education (ROSE) är glada att kunna presentera fyra nya meriteringsanställningar varav en med inriktning mot matematikens didaktik. Vi söker internationellt erkända forskare med doktorsexamen, och eventuellt postdoktoral erfarenhet, som är intresserade av att utveckla det framväxande området ämnesdidaktisk skolutveckling. Vi erbjuder en livlig arbetsplats med studenter, anställda och besökare från hela världen, samt generösa semester- och friskvårdsförmåner och en förmånlig tjänstepension. ROSE representerar ett centralt profilområde vid Karlstads universitet där forskningen har ett jämförande och tvärvetenskapligt perspektiv. ROSE inkluderar cirka 50 seniora och juniora forskare, samt cirka 30 doktorander. Inom ramen för en statlig satsning på excellens i skolan, bygger ROSE tillsammans med Göteborgs universitet ett ledande internationellt kunskapsnav – Centre for Teaching and Learning in Schools (CTL). Forskningen inom detta nav syftar till att etablera ett nytt forskningsfält, ämnesdidaktisk skolutveckling, där tre forskningsområden integreras: ämnesdidaktik, kunskapsbedömning och lärandets villkor, samt skolledarskap, se här för mer information. Fyra meriteringsanställningar med en tydlig forskningsprofil utlyses nu inom ramen för CTL varav en är inriktad mot matematikens didaktik. Miljön Du kommer att vara anställd inom ämnet matematik på Institutionen för matematik och datavetenskap och vara verksam inom forskningsmiljön ROSE. Vid ämnet bedrivs forskning inom matematik och matematikdidaktik samt forskarutbildning. Utbildningsutbudet omfattar kurser samtliga inriktningar på grundlärarprogrammet och ämneslärarutbildningen, ingenjörsprogram, masterprogram, samt fristående kurser. Undervisningen sker både på campus och distans. Arbetsuppgifter Syftet med anställningen är att ge dig möjlighet att utveckla din självständighet som forskare och att få vetenskapliga och pedagogiska meriter för att sedan uppfylla kraven för behörighet för en tillsvidareanställning som universitetslektor. Du kommer att ingå i en grupp av fyra biträdande lektorer i ämnesdidaktik som tillsammans med ett dynamiskt och innovativt forskarteam utformar detta nya forskningsfält. Här utvecklar du och implementerar undervisningsinnovationer specifikt kopplade till matematikens didaktik. 75–100% forskning är inkluderad i anställningen. Arbetet ställer höga krav på engagemang, personlig drivkraft och förmåga att samarbeta med andra. Du interagerar med det omgivande samhället för ömsesidigt utbyte och arbetar för att säkerställa att den kunskap och expertis som finns vid universitetet kommer samhället till nytta. Du förväntas bidra till den fortsatta utvecklingen av ROSE, CTL och forskningsmiljön för ämnesdidaktik vid Karlstads universitet. Detta kräver din aktiva närvaro och deltagande i de dagliga aktiviteterna, vilket bidrar till en god och kreativ arbetsmiljö. I anställningen kan undervisning ingå, främst inom lärarutbildningen och inom det ämne som anställningen avser. Undervisningen kan även omfatta handledning, examination samt medverkan i utveckling och administration av kurser. Undervisningens omfattning och innehåll anpassas för att ge möjlighet till pedagogisk meritering. För behörighetskrav, bedömningsgrunder, villkor för befordran till universitetslektor samt vad ansökan ska innehålla, se fullständig annons via ansökningslänken. Villkor Anställningen är tidsbegränsad till 5 år och på heltid, med preliminär start 1 april 2027 eller enligt överenskommelse. Sista ansökningsdag: 2026-11-15                                       Ange referensnr: REK2026/208 Välkommen med din ansökan!

Brinner du för att ge grym service och vil ha ett givande extrajobb vid sidan av dina studier? Välkommen till vår reception! Om tjänsten "Det bästa med att arbeta i receptionen på Academic Work är framförallt att vara omgiven av fantastiska kollegor och härliga kandidater som kommer på besök, men även att ingen dag är den andra lik. De varierande arbetsuppgifterna har både utmanat och utvecklat mig som person under mitt ett och halvt år i receptionen, erfarenheter som jag kommer att titta tillbaka på och bära med mig livet ut." Så här beskriver en av våra Reception Assistents sin roll. I rollen som Reception Assistant kommer du att tillhöra receptionsteamet. Teamet arbetar med att varje besökare hos oss ska ges en förstklassig upplevelse full av energi, värme och glädje. Som Reception Assistant är ditt huvudansvar att ge just det till alla du möter under en arbetsdag, både genom ditt bemötande och genom att vår reception ska ge ett trevligt och välkomnande intryck. Även om mycket arbete sker självständigt är du tillsammans med teamet engagerad i era gemensamma mål, resultat och receptionens fortsatta utveckling. Din chef och din utveckling Du kommer du att få chans till personlig och professionell utveckling i en ung, hungrig företagskultur med en strävan att ständigt utvecklas, växa och trivas på jobbet. Tillsammans med dina kollegor i receptionsteamet jobbar ni mot gemensamma och sporrande mål som regelbundet följs upp.  Arbetsuppgifter Ge service utöver det vanliga till alla våra besökare, interna kollegor och till de som ringer vår växel Säkerställa att receptionen alltid är städad och väl påfylld med exempelvis kaffe, dryck och tidningar Besvara frågor från kunder, konsulter och kandidater via mail Hantera interna ärenden och lösa diverse problem som dyker upp Ha kontakt med leverantörer och göra beställningar till kontoret Vi söker dig som För att bli framgångsrik och trivas i rollen är du en person som motiveras av att arbeta mot högt uppsatta mål i en kultur som präglas av en hög energinivå, där vi lyfter varandra och firar framgångar tillsammans. Du har en hög ansvarskänsla, god förmågan att organisera ditt arbete på ett effektivt sätt och säkerställer att du levererar enligt deadline. Att stötta och hjälpa andra kommer naturligt för dig och du har förmågan att anpassa dig för att tillmötesgå olika behov. Vad tar du med dig i rollen som Reception Assistent Är student vid högskola eller universitet och tar examen tidigast 2028. Eftersom vi ser långsiktigt på denna tjänst ser vi helst att du inte planerar att åka på utbyte eller har praktik Har arbetslivserfarenhet av att ge service till kunder B-körkort Behärskar svenska obehindrat i tal och skrift och behärskar engelska väl i tal och skrift, eftersom du kommer att föra dialog, tillgodogöra dig utbildningar etc. på båda språken Önskvärd erfarenhet Erfarenhet av administrativa arbetsuppgifter, att jobba med telefonen som främsta verktyg eller har jobbat i en reception tidigare Övrig information Start: Enligt överenskommelseOmfattning: Deltid, 1-2 dagar i veckanPlacering: Sommargatan 110, 656 28, Karlstad Vår rekryteringsprocess Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work. Vi tillämpar löpande urval och kommer plocka ner annonsen när tillräckligt många kandidater har nått slutskedet i rekryteringsprocessen. Vid ansökan efterfrågas ett CV. Personligt brev använder vi inte som urvalsmetod och behöver därför inte bifogas. Du som kandidat bär huvudansvaret för att din ansökan är komplett när den skickas in. Rekryteringsprocessen innehåller två urvalstest: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att kunna hitta den kandidat med högst potential för tjänsten samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess. För våra deltidstjänster behöver du som sökande en annan huvudsaklig sysselsättning på minst 50 %. Exempel på detta är studier, annan anställning, eget företagande, föräldraledighet eller liknande.

Arbetsuppgifter Syftet med anställningen är att ge dig möjlighet att utveckla din självständighet som forskare och meritera dig vetenskapligt och pedagogiskt för att sedan uppfylla kraven på behörighet för en tillsvidareanställning som universitetslektor. Du kommer att ingå i en grupp av fyra biträdande lektorer i ämnesdidaktik som tillsammans med ett dynamiskt och innovativt forskarteam utformar detta nya forskningsfält. Här utvecklar du och implementerar undervisningsinnovationer specifikt kopplade till biologididaktik/naturvetenskapernas didaktik. 75–100 % forskning är inkluderad i anställningen efter överenskommelse. Arbetet ställer höga krav på engagemang, personlig drivkraft och förmåga att samarbeta med andra. Du interagerar med det omgivande samhället för ömsesidigt utbyte och arbetar för att säkerställa att den kunskap och expertis som finns vid universitetet kommer samhället till nytta. Du förväntas bidra till den fortsatta utvecklingen av ROSE, CTL och forskningsmiljön för ämnesdidaktik vid Karlstads universitet. Detta kräver din aktiva närvaro och deltagande i de dagliga aktiviteterna, vilket bidrar till en god och kreativ arbetsmiljö. I anställningen kan undervisning ingå, främst inom lärarutbildningen och inom det ämne som anställningen avser. Undervisningen kan även omfatta handledning, examination samt medverkan i utveckling och administration av kurser. Undervisningens omfattning och innehåll anpassas för att ge möjlighet till pedagogisk meritering. Behörighetskrav För att vara behörig till anställningen som biträdande lektor krävs doktorsexamen inom biologins eller naturvetenskapens didaktik eller motsvarande examen alternativt motsvarande vetenskaplig kompetens. I första hand är anställningen avsedd för de vars doktorsexamen inte är äldre än 7 år eller som på den tiden uppnått motsvarande kompetens, vid ansökningstidens sista dag. Även den som har avlagt doktorsexamen eller har uppnått motsvarande kompetens tidigare kan dock komma i fråga om det finns särskilda skäl. Med särskilda skäl avses ledighet på grund av sjukdom, föräldraledighet eller andra liknande omständigheter. Ytterligare behörighetskrav enligt anställningsordningen: Förmåga att genomföra forskning av hög kvalitet och att utveckla sådan vetenskaplig eller som krävs för lektorsanställning. Pedagogisk förmåga, som kan utvecklas till den pedagogiska skicklighet som krävs för lektorsanställning. Förmåga att samverka med det omgivande samhället, samt att informera om verksamhet och resultat Arbetet förutsätter goda muntliga och skriftliga kunskaper i engelska och svenska eller något annat skandinaviskt språk. Saknas någon av dessa kunskaper kan anställning ändå ske under förutsättning, att den som anställs arbetar aktivt för att inhämta kunskaperna. Lärare ska dessutom ha genomgått högskolepedagogisk utbildning. Om sådan utbildning saknas kan anställning ändå ske, under förutsättning att den anställde förbinder sig att genomföra den inom ramen för kompetensutvecklingstiden under de första två åren av anställningen, alternativt ansöker om att få motsvarande kunskap validerad. Alla anställda vid Karlstads universitet ska dessutom ha god förmåga att samarbeta och bemöta kollegor och studenter med respekt. De ska även ta ansvar för både verksamheten och det egna arbetet samt bidra till en god arbetsmiljö. Se även Karlstads universitets anställningsordning: https://www.Karlstads universitet.se/files/2026-03/9_26 Rev anst_llningsordning slutlig-signed_0_1.pdf Bedömningsgrunder Bedömningen utgår från en helhetsbedömning av den vetenskapliga skickligheten, den pedagogiska skickligheten och förmåga till samverkan och administrativ skicklighet. Av särskild vikt egen och aktuell forskning inom biologi- och/eller naturvetenskapernas didaktik potential att bidra till utvecklingen av det framväxande forskningsfältet ämnesdidaktisk skolutveckling erfarenhet och förmåga att leda forskningsprojekt och att bedriva strategiskt utvecklingsarbete inom forskning personliga egenskaper som god samarbetsförmåga, kreativitet och initiativkraft Av stor vikt visad och aktuell förmåga att publicera forskning av hög internationell kvalitet visad erfarenhet av att arbeta med praktiknära forskning och kvantitativa metoder visad förmåga att erhålla forskningsfinansiering i konkurrens aktivt deltagande i internationella forskningssamarbeten. Av vikt erfarenhet av undervisning i olika former på universitetsnivå och dokumenterade insatser som har bidragit till att utveckla och förbättra kvaliteten i utbildning och undervisning. egen lärarutbildning, erfarenhet av undervisning på lärarutbildning eller annan relevant erfarenhet av skolväsendet. erfarenhet av att initiera kontakt och samverka med det omgivande samhället Villkor Anställningen är tidsbegränsad till 5 år på heltid, med preliminär start 1 april 2027 eller enligt överenskommelse. Anställningen erbjuder en möjlig karriärväg till universitetslektor vid Karlstads universitet genom ansökan om befordran, under förutsättning att gällande kriterier för befordran är uppfyllda. För fullständig annons och ansökan: https://kau.varbi.com/what:job/jobID:960544/

Om oss Vi på Hälsolänken har arbetat med arbetsmiljö, friskvård och rehabilitering i mer än 40 år. Med kompetens och engagemang bistår vi små som stora verksamheter i att uppnå sina mål inom arbetsmiljö och hälsa. Vårt arbetssätt och nära samverkan har visat sig lyckosamt i våra kunders strävan att sänka sin sjukfrånvaro. Vi har verksamhet i Torsby, Sunne, Årjäng, Eda, Arvika, Hagfors och Munkfors. I dagsläget har vi ca 500 kundföretag med tillsammans ca 15 500 kundanställda och verksamheten växer stadigt. Vi är en erfaren arbetsgrupp som består av företagssköterskor/sjuksköterskor, företagsläkare, beroendeterapeuter, ergonomer, arbetsmiljöingenjör, socionomer, beteendevetare, leg. psykoterapeut, friskvårdskonsulenter, hälsoterapeuter samt administrativ personal. På Hälsolänken värdesätter vi arbetsglädje, engagemang och delaktighet som naturliga element i vardagen. Om jobbet Vi söker vikarie till vår kollega som väntar barn i februari. Arbetet som företagssköterska sker både självständigt och i team. Du arbetar främjande, förebyggande och efterhjälpande utifrån identifierade behov i nära samverkan med våra kunder samt övriga yrkeskategorier. Arbetet sker tillsammans med arbetsgivaren, ofta i flerpartssamtal. Du kommer bl.a. att arbeta med: Hälsoundersökningar Förebyggande och hälsofrämjande arbete Hälsorådgivning och individuella handlingsplaner Vaccinationer Provtagningar Alkohol- och drogtestning Lagstadgade hälsoundersökningar Kundkontakter, utbildningar, chefsrådgivning samt medicinsk rådgivning Placering är Årjäng men resor förekommer till andra av våra enheter och till kund. Våra arbetstider är vardagar under dagtid. Kvalifikationer Vi söker dig som specialistutbildad företagssköterska eller legitimerad sjuksköterska. Du gillar att möta människor, är driven, kreativ och lyhörd med en helhetssyn och har en förmåga att se sambandet mellan arbete, hälsa och livssituation. Har du dessutom intresse och erfarenhet som instruktör i HLR och Första hjälpen så är det ett plus. Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper, där empatiskt bemötande är en betydande faktor liksom att kunna uttrycka sig väl i tal och skrift. Arbetet är ansvarsfullt och kan ibland upplevas som stressigt. Arbetet innebär en del resande varför körkort är ett krav. Nyfiken på att jobba i en växande organisation? Välkommen med din ansökan! Vi hanterar ansökningar löpande och tjänsten kan tillsättas innan sista ansökningsdatum. Frågor hänvisas till VD Ann Collander, se kontaktuppgifter nedan. Vi undanber oss kontakt med annonserings- och rekryteringsföretag.

Stabsofficer, Kompaniofficer, Plutonsofficer till A 9 Om tjänsten Bergslagens artilleriregemente söker officerare, specialistofficerare och reservofficerare. Vill du vara med och bygga upp ett av de nya regementen som Försvarsmakten har fått i uppgift att etablera? Regeringen har beslutat att öka försvarsförmågan genom att återetablera flera regementen där Bergslagens artilleriregemente, A 9, i Kristinehamn är ett av dem. Regementet ska ansvara för utbildningen av två till tre artilleribataljoner för bland annat brigaderna i södra Sverige. Huvudsakliga arbetsuppgifter Befattning kommer att matchas mot dina tidigare erfarenheter med en innebörd att du kan placeras på en befattning i stab, kompani eller pluton. Arbetsuppgifterna varierar beroende på nivå och kompetens. KRAV/Kvalifikationer Godkänd officers-/specialistofficersexamen eller kommande officers/specialistofficersexamen B-körkort Uppfyller de krav som befattningen ställer på fysisk förmåga. Personliga egenskaper Som person vill du ta ansvar och utveckla. Du vill på ett engagerat och självständigt sätt stödja processen med Försvarsmaktens tillväxt och återetableringen av Bergslagens artilleriregemente. Du är en god representant för Försvarsmakten och regementet, samt ett föredöme. Du åtnjuter stort förtroende och respekt i organisationen för din kompetens och personliga egenskaper. Du bygger ditt medarbetarskap/ledarskap på Försvarsmaktens värdegrund. Du är en prestigelös lagspelare med god social förmåga och som trivs i en arbetsmiljö under förändring med framåtanda. Du är strukturerad och lösningsorienterad samt finner vägar framåt på uppkomna utmaningar och du har lätt för att kommunicera med andra internt såväl som externt. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. Meriterande Militära förarbevis För att myndighetens uppdrag ska vara framgångsrikt förutsätts att alla medarbetare uppträder enligt den värdegrund som finns. Försvarsmaktens värdegrund slår vakt om alla människors lika värde, rättvisa och jämlikhet och främjar demokrati och mänskliga rättigheter (läs mer på www.forsvarsmakten.se). Övrigt Befattningarna är militära. Anställningen är en tillsvidareanställning på heltid och inleds med sex månaders provanställning för sökande som inte idag är anställda inom Försvarsmakten. Tillträde enligt överenskommelse. Individuell lönesättning tillämpas. Arbetsorten är Kristinehamn. Arbetet innebär en del inrikes tjänsteresor och ibland övernattning. Arbetsförhållanden innebär oftast 40 timmars arbetsvecka, men sker ibland på oregelbundna tider, t ex under övningsförhållanden. Du kommer att krigsplaceras i din befattning. Intervjuer sker löpande. Ansökan Ansökan ska skrivas på svenska och innehålla följande: CV Ansökningsbrev, med motivering om varför du är lämpad för denna befattning. Ofullständig ansökan behandlas ej. Skicka också med relevanta militära examensbevis/intyg i din ansökan. För upplysningar om befattningen och processen, kontakta Övlt Nicholas Mc Guinness, Stabschef, nås via växeln 010-82 510 00 eller: HR-chef Johan Halvardsson, nås via växeln 010-82 510 00 Fackliga företrädare OFR/O: Niclas Sköld OFR/S: Britt Dahlman SEKO: Christer Florin SACO: Karin Gällmo Samtliga nås via växeln på tfn 010-82 510 00 Välkommen med din ansökan senast 2027-05-31. Vi kommer att behandla ansökningar löpande. Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Försvarsmaktens webbplats. Information om Försvarsmakten och det rekryterande förbandet Regering och Riksdag har gett Försvarsmakten uppdraget att stärka Sveriges försvarsförmåga, i en tid med osäker omvärldsutveckling. Bergslagens artilleriregemente, A 9 ska därför återetableras i Kristinehamn. Regementet kommer bidra till ökad geografisk närvaro, utbildning av värnpliktiga och därmed utveckling av artilleriförmåga i södra Sverige. Varje dag och varje timme gör våra medarbetare insatser som påverkar andra människors liv, både i stort och smått, på hemmaplan som såväl runt om i världen. I Försvarsmakten finns en stark värdegrund som bygger på öppenhet, resultat och ansvar. Professionell utveckling och personlig hälsa värdesätts och uppmuntras. Det finns goda förutsättningar för intern karriärrörlighet, friskvård samt bra balans mellan arbete och privatliv. En anställning hos oss innebär placering i säkerhetsklass. Vanligtvis krävs svenskt medborgarskap. Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras före anställning enligt 3 kap i säkerhetsskyddslagen. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras. I anställningen ingår även en skyldighet att tjänstgöra utomlands. Innebörden av detta varierar beroende på typ av befattning. Till ansökan om anställning ska CV och personligt brev bifogas. Om du går vidare i anställningsprocessen ska alltid vidimerade kopior av betyg och intyg uppvisas. Samtal från externa rekryteringsföretag och säljare undanbedes.

Vi på Tacting fortsätter att växa och får förtroendet att stötta allt fler verksamheter med kompetens inom HR. Därför söker vi nu dig som vill bli en del av vårt konsultteam och arbeta i varierande HR-uppdrag hos våra kunder i Värmland. Som HR-konsult hos oss får du möjlighet att arbeta nära olika verksamheter och bidra med din kompetens där den behövs som mest. Uppdragens innehåll kan variera, men gemensamt är att du får en bred och verksamhetsnära roll med många kontaktytor. Om rollen Våra kunders behov ser olika ut och uppdragen kan därför variera både i innehåll och omfattning. Ofta handlar det om att komma in som ett verksamhetsnära HR-stöd och arbeta brett med frågor som rör både chefer, medarbetare och organisation. Det kan exempelvis handla om: chefsstöd och löpande personalfrågor arbetsrätt och arbetsmiljö rehabilitering HR-processer, policys och arbetssätt kompetensförsörjning organisations- och verksamhetsutveckling HR-relaterade projekt och initiativ Vem är du? Vi vill gärna komma i kontakt med dig som har arbetat brett inom HR och är nyfiken på konsultrollen. Kanske arbetar du idag som HR-generalist, HR Partner, HR-konsult eller i en liknande roll. Du har en god grund inom HR och trivs i en verksamhetsnära roll där du får stötta chefer och medarbetare i olika typer av frågor. Vi tror också att du är nyfiken, ansvarstagande och har lätt för att sätta dig in i nya verksamheter och bygga relationer. För oss är det viktigaste inte din nuvarande titel, utan vilken erfarenhet du har med dig, vad du trivs med och vad du vill utvecklas vidare inom. Varför arbeta som konsult hos Tacting? Som konsult får du möjlighet att utvecklas genom att arbeta i olika verksamheter och möta nya människor, arbetssätt och utmaningar. Samtidigt är du en del av Tacting och har oss med dig under hela uppdraget. Vi vill att ett konsultuppdrag ska vara rätt för både dig och kunden. Därför lägger vi stor vikt vid att förstå din erfarenhet, dina styrkor och vad du söker framåt när vi matchar dig mot våra kunders behov. Nyfiken? Skicka in din intresseanmälan och berätta lite om dig själv och vad du är intresserad av framåt. När vi får in ett uppdrag där vi tror att din erfarenhet kan passa hör vi av oss för en första dialog. Våra uppdrag kan variera i både längd och omfattning och finns hos företag inom olika branscher i Stockholmsområdet. Välkommen att registrera ditt intresse för framtida HR-uppdrag hos oss på Tacting!

ARBETSPLATS SAMHÄLLSBYGGNADSAVDELNINGEN Som medarbetare i Hagfors kommun är du en viktig del i arbetet med att utifrån Hagforsstrategin skapa ett attraktivt Hagfors 2027. Tanken är att visionen ska förena alla som bor, lever och verkar i kommunen och leda oss i arbetet med att tillsammans skapa ett gôtt liv, framåtanda och handlingskraft. Det är en framtidsbild som gör oss till stolta invånare och som gör att vi tillsammans kan möta framtiden med mod och positiva attityder. Visionen ska engagera och inspirera både i vardagen, på fritiden och i arbetslivet. Läs gärna mer om vår vision, våra styrkor, våra prioriterade områden och våra mål på hagforsstrategin.se Samhällsbyggnadsavdelningen har ett brett ansvarsområde och hanterar både strategisk verksamhet, teknisk försörjning och service mot övriga kommunala verksamheter. Avdelningens arbete är fördelat på sex verksamheter, Övergripande strategiskt arbete och administration, Bygg- och Fastighetsförvaltning, GVA (Gata, VA, Avfall), Serviceenheten, Miljö- och byggenheten samt Hagfors Airport. Som Verksamhetschef för Serviceenheten ansvarar du för kommunens kost och lokalvård. Samtliga kommunala lokaler omfattas och inom uppdraget finns fem tillagningskök som lagar mat till våra samtliga förskolor, skolor och äldreboenden. Sedan hösten 2026 ansvarar serviceenheten också för tillagning och distribution av matlådor till personer med hemtjänst. Sammanlagt lagar avdelningen 350 portioner frukost, 450 portioner mellanmål, 1750 portioner lunch och 180 middagar varje dag med undantag för lördag och söndag. Inom verksamheten finns ett sextiotal medarbetare och verksamheten har också en viss del lokalvård via entreprenad. I din roll har du det övergripande ansvaret för de uppdrag serviceenheten har, du har budget- och personalansvar vilket även innebär att leda andra chefer. I ditt team ingår två direkt underställda arbetsledare med eget personalansvar, en med ansvar för lokalvård för hela organisationen och en arbetsledare med ansvar för vårt största tillagningskök, Älvstranden. Övriga medarbetare i verksamheten är organiserade direkt under verksamhetschef och arbetar runt om i kommunens övriga kök med kost eller en kombination av kost och lokalvård. Du står för kvalitet och god service gentemot medarbetare och medborgare. Arbetet innebär såväl strategiska som operativa arbetsuppgifter och förutsätter att du är strukturerad och kan arbeta självständigt med planering, verksamhetsdialog och uppföljning. Du trivs med att arbeta med människor och har förmåga att anpassa uppdraget över tid om det krävs för att bibehålla eller förbättra vår service och möta verksamheternas krav och behov. Serviceenhetens arbete är en grundläggande servicefunktion och det är väsentligt att kunna bibehålla och verka för goda relationer, ha en god samarbetsförmåga samt förmåga att företräda kommunen i olika forum kopplat till ditt uppdrag. Som person har du ett tydligt, inlyssnande ledarskap och du har förmåga att skapa delaktighet och förtroende genom att motivera och engagera. Vi söker dig som har relevant examen med inriktning mot kostvetenskap alternativt annan lämplig utbildning som i kombination med din yrkeserfarenhet kan anses vara likvärdig. Vi söker dig som har erfarenhet av liknande arbete. Vi tror att du har arbetat inom storkök ett antal år och haft formellt ansvar för hela eller delar av en verksamhet. Det är meriterande om du har erfarenhet av ledningsarbete inom service från en kommunal eller offentlig organisation. Körkort med förarbehörighet B samt flytande svenska i tal och skrift är ett krav. Mycket stor vikt kommer läggas vid dina personliga egenskaper, lämplighet och sociala förmågor. Då tjänsten omfattar arbete i skolor och förskolor kommer registerutdrag att krävas innan tillsättning. Urval till intervjuer sker löpande. LÖN Vi tillämpar individuell lönesättning, ange löneanspråk FACKLIGA FÖRETRÄDARE Fackliga företrädare nås via Hagfors Kommuns växel, 0563-18500. Vi har gjort medieval för denna rekrytering och vi undanber oss därför kontakt med annonssäljare eller andra säljare av rekryteringstjänster. VÄLKOMMEN MED DIN ANSÖKAN!

Arbetsledare sökes till vår Burger King-restaurang! Vi söker efter en engagerad och motiverad person att fylla rollen som arbetsledare i vår restaurang. Som arbetsledare kommer du att spela en viktig roll i att se till att vår restaurang upprätthåller högsta standard och kundnöjdhet. Du kommer att leda, coacha och stödja vårt team av medarbetare genom att säkerställa att de har de resurser och verktyg de behöver för att utföra sina uppgifter på bästa sätt. Vi söker efter någon som har en stark arbetsmoral och en passion för servicebranschen. Du kommer att arbeta i ett högt tempo och krävs därför att kunna behålla lugnet och göra välgrundade beslut även i stressiga situationer. För att vara aktuell för rollen som arbetsledare bör du ha följande kvalifikationer: Tidigare erfarenhet av att arbeta inom snabbmatsbranschen eller liknande bransch. Erfarenhet av att arbeta i en ledarskapsroll eller liknande position. Kunskap om livsmedelssäkerhet och hygienstandarder. God kommunikationsförmåga och förmåga att motivera och coacha medarbetare. Förmåga att arbeta flexibla tider, inklusive kvällar och helger. Vi är stolta över att kunna erbjuda en dynamisk och inkluderande arbetsmiljö där du har möjlighet att utveckla din karriär inom företaget. Vi erbjuder även konkurrenskraftiga löner och förmåner. Om du tror att du har vad som krävs för att vara vår nästa arbetsledare, skicka in din ansökan nu! Det är enkelt att ansöka, det tar bara några minuter. Ansökan består av några urvalsfrågor och tre korta videofrågor som du kan besvara när som helst. Vi prioriterar attityd och inställning över tidigare erfarenheter, så vi lägger stor vikt vid dina videosvar. Lycka till!

Välkommen till Burger King! Har du tidigare erfarenhet av att leda och engagera medarbetare? Arbetar du gärna mot tydliga mål och har ett stort resultatfokus? För dig som vill ta chansen att bli Biträdande Restaurangchef på en av våra restauranger väntar ett spännande uppdrag. Du ansvarar för i stort sett allt; drift, personal, ekonomi, lokal marknadsföring, nyanställningar och tusen andra stora och små saker. Att bli Biträdande Restaurangchef innebär mycket ansvar men är en given möjlighet för dig som är duktig och driven.