AdamantQ is a deep-tech start-up dedicated to delivering state-of-the-art diamond-based quantum technology. We are seeking an ambitious and collaborative Technical Sales Manager who is passionate about driving growth in emerging technologies. The role We are looking for a Technical Sales Manager to join our team and help drive the commercial growth of our quantum sensing technologies. In this role, you will take the lead on shaping and executing our go-to-market efforts, building strong relationships with customers and partners, and identifying new business opportunities across key industries. You will be working at the intersection of advanced science and real-world application, navigating technically complex offerings and translating them into clear value for our clients. From early engagement through to deal closure and beyond, you will manage full sales cycles, supported by a collaborative, cross-functional team that includes technical experts. This is an exciting opportunity to help lay the foundations for a deep-tech company, where your contribution will have a direct impact on the direction of our technical roadmap and portfolio expansion. Responsibilities Leading the end-to-end commercialization process of complex technologies, including customer case discovery, closing pilot programs agreements, refining our go-to-market (GTM) strategy, facilitating and aiding product launches and delivery. Develop and execute market analysis, customer segmentation, and the identification of strategic commercial opportunities to drive AdamantQ’s GTM strategy. Building and maintaining relationships on behalf of AdamantQ with potential customers and partners in various industries. Driving sales efforts to achieve commercial revenue targets and market-traction objectives. Work in a data-driven and analytical environment to continuously improve processes and strategies. Collaborate and help contribute to the continuous development of AdamantQ’s overall business strategy and sales/marketing-based operations. Assist with the planning and execution of external corporate communication strategies for shareholders, customers, and the public. Responsible for end-to-end supply chain management, including handling sales and purchase orders, vendor coordination, RMA cases, and optimizing logistics and shipping processes. Required profile  AdamantQ is looking for a structured, curious, and collaborative individual with an interest in quantum technology and wants to be part of shaping its growth. You might be a great fit for this role if you have experience driving commercial or strategic initiatives — especially in settings where technology is new, complex and evolving. Proven track record in business development within the tech industry, with particular merit given to experience in the deep-tech sector. Strong understanding of technology trends and a proactive approach to driving innovation and staying ahead in a rapidly evolving market. Excellent communication skills combined with a customer-oriented mindset - able to engage effectively with both decision-makers and operational teams. Strong conceptual thinking paired with a clear focus on delivering measurable results. An advanced degree in Finance, Engineering, Science, Computer Science, or another relevant field. Minimum of 5 years experience in sales and account management, with demonstrated success in managing and closing complex deals. Natural self-starter with a can-do attitude, ambitious drive, and an entrepreneurial spirit that thrives in dynamic environments. Strong ability to quickly grasp and integrate new technical concepts, applying them effectively in client discussions, written materials, and strategic proposals. Effective communication skills and can communicate complex information with clarity and confidence, tailoring your message to suit different audiences and contexts, both in writing and verbally. Willingness and ability to travel as required to meet business needs. Excellent working proficiency and communication skills in English. Proficiency in Swedish is advantageous. Other requirements Strong attention to technical details. Excellent attendance, timekeeping, and punctuality. Ability to demonstrate flexibility in working hours when necessary to meet business demands. Excel in a role with a high degree of independence and accountability. Starting date:  Q3 2025 or according to agreement Salary Range: 4500-6500 EUR. Compensation will vary depending on multiple individualized factors, including market location, job-related knowledge, skills, and experience. Posted base salary figures are subject to change as new market data becomes available. Language: Excellent working proficiency and communication skills in English is required. Proficiency in Swedish is advantageous. What We Offer  We are offering a full-time, permanent position based in Lund/Malmö, Sweden, with some flexibility to work partially from home. The employment will start with a six-month probationary period. Our compensation package includes competitive salaries aligned with industry and regional standards, Qualified Employee Stock Options (QESO), pension contribution, and health insurance. We also provide healthcare allowance and offer 30 days of paid vacation. How to apply We only accept applications through our website, www.adamantq.com. Submit all your material in English. Applications will be reviewed as they come in, and submissions received after the deadline will not be considered. We encourage all interested candidates to apply, regardless of age, gender, sexuality, nationality, neurodiversity, disability, race, religion, or ethnic background. Let us know if you require any adjustments to the recruitment process due to disability or access needs. We thank all applicants for their submissions and will give due consideration to each application received. If you have any questions about the position or the recruitment process, contact Operations Manager Josefine Holmberg at [email protected].

Om Skistart & Pölder Sport Skistart är en av Sveriges ledande e-handelsbutiker inom längdskidor, träning och outdoor. Varumärket har byggt upp en stark digital närvaro, lojala kunder och en tydlig position i sitt segment, men står nu inför ett nytt kapitel. Från och med i år drivs Skistart fullt ut från Nässjö, tillsammans med Pölder Sport, som sedan länge kombinerar butik, events och e-handel inom vintersport och friluftsliv. Tillsammans ingår vi i WeSports Group – en nordisk koncern med 40+ specialistvarumärken och över 400 anställda inom sport, träning och outdoor. Om rollen Som E-handelschef för Skistart får du ett tydligt mandat: ta ansvar för hela den digitala affären och skapa bästa möjliga kundupplevelse, från kampanj till konvertering och eftermarknad. Du driver försäljning, utvecklar sajten, optimerar innehåll och analyserar affärsdata. Du arbetar i nära samarbete med kollegorna på Pölder Sport, men med ett avgränsat uppdrag: att få Skistart att fungera smidigt i den nya strukturen och växa över tid. Ditt ansvar Operativt ansvar för Skistart.com, innehåll, flöde, struktur och försäljning Driva kampanjer, digital marknadsföring och kommunikation Säkerställa att Skistart migreras in i nya system (ERP, CMS, logistik) Samarbeta med kollegor inom IT, marknad, ekonomi och inköp Följa upp KPI:er och initiera förbättringar i teknik, konvertering, kundresa Bidra med omvärldsanalys, trendbevakning och förbättringsförslag Vara en aktiv del av e-handelsteamet på plats i Nässjö Om dig Du är nyfiken, ansvarstagande och trivs i en bred, operativ roll. Du behöver inte ha 20 års erfarenhet men du ska förstå vad som påverkar försäljning online, kunna analysera data och känna dig bekväm i e-handelssystem. Du är hands-on, lösningsorienterad och har lätt att samarbeta med andra. Vi tror att du har: Erfarenhet av e-handel, digital försäljning eller sajtansvar Viss teknisk förståelse – CMS, affärssystem, trafik- och konverteringsdata God känsla för innehåll, struktur och digital kommunikation Vana att arbeta datadrivet och följa upp försäljningsmål Ett prestigelöst sätt att ta dig an arbetsdagar – du hugger i där det behövs Gärna lokal förankring, du bor i eller nära Nässjö eller Jönköping Meriterande: Erfarenhet från nischad e-handel eller sport-/friluftssegmentet Tidigare arbete med kampanjer, kundsupport eller eftermarknad Erfarenhet av Google Analytics, nyhetsbrev, SEO eller konverteringsoptimering Vad Pölder Sport erbjuder En nyckelroll i en ny fas , där du får vara med från dag ett när Skistart tar klivet in i en ny struktur. Du får stort inflytande, varierade arbetsuppgifter och en arbetsplats med stark kultur, driv och närhet till både kund och kollegor. Placering & start Plats: Nässjö Start: Augusti 2025 eller enligt överenskommelse Kontakt & ansökan Rekryteringen sker konfidentiellt i nära samarbete med Pölder Sport. Välkommen att kontakta ansvarig rekryterare: [email protected] Vi tillämpar löpande urval så hör gärna av dig direkt om du är nyfiken.

The opportunity Seize this new opportunity as a Sales Specialist within Network Control within our Enterprise Software division. As an experienced sales specialist you will thrive on the challenge of identifying new business opportunities and winning new business for Network Control. You’ll understand how to pitch compelling value propositions to seal the deal. You’ll be skilled at influencing decision makers to position our offering correctly and at the forefront through early engagement. In this position you will be allocated an extensive client portfolio in order win new business through a targeted sales and marketing strategy. You will of course collaborate with others both internally as well as externally. So, you’ll support our Account Managers in maximizing the value of their accounts and growth in market share. You will work with our Pre-Sales professionals and Implementation team and provide valuable input and guidance. As a Sales Specialist you will take accountability and ownership of each of your sales opportunities. Managing the customer relationship, arrange demo meetings with clients and you’ll guide our Pre-Sales team and Tender team at critical points in the sales cycle. Above all, you’ll be the one who closes each sales deal as a solid commercial offering for Network Control. The complexities and multiple elements that make up the value-added features of our sales offering requires a high attention to detail and a top-level appreciation of the technical details. You will be required to travel 30% of the time in this role throughout our European HUB Countries. And, if you are an ambitious salesperson, a self – starter, solution focused and looking to build upon your successful sales track record and ready for a fresh new challenge – we want to hear from you today! This position can be fulfilled completely remotely within Europe, we are prioritizing skills and experience over physical work location. How you’ll make an impact Driving and achieving sales targets for Network Control as a credible trusted expert Identifying new business opportunities, generating new business, and closing sales Extensive internal and external liaison with the wider Hitachi team and customers Support our Account Managers and our tender team, pre-sales professionals and implementation Project Managers Update and maintain our CRM system with client details and pertinent information Provided accurate and timely reporting on sales and Work to sales targets and achieve your individual agreed goals Collaborate with the Network Control team and make a valuable, meaningful contribution as an individual and flexible team player Your background Bachelor’s or master’s degree in engineering, preferable in Power Technologies Sales Experience in global environment in the Energy and/or T&D industry. Sound knowledge of high-level network control systems (SCADA, EMS, DMS, OMS) Able to learn and apply the learning with analysis and synthesis of ideas and concepts and how this applies to the sale Flexible and adaptable to change and experienced in working with virtual teams in multi-cultural environments Articulate and a good listener able to present ideas and concepts and negotiate at senior level paired with strong networking skills Fluency in English, additional languages are an advantage A working knowledge of the sustainable energy market and energy customers is an advantage Willingness to travel 30% What we offer Collective agreement Flexible working time Health care and wellness allowance Fantastic career possibilities within Hitachi Energy both within Sweden and globally Mentor to support you throughout onboard phase Various trainings and education supporting employee development​ Diversified company with over 70+ nationalities working in Sweden Supplementary compensation for parental leave Employee Benefit Portal with thousands of discounts and perks More about us We proud ourselves on offering a holistic range of competitive benefit programs to support your financial, physical and mental wellbeing as well as personal development. We want you to truly thrive with us - in work and out. Our employee benefit programs are tailored to each country, depending on location of employment and job grade. We are interested to learn more about you and what you can contribute with, so don’t hesitate to apply even though you don’t meet all requirements. Applications will be reviewed on an ongoing basis and might result with the advertisement being unposted with short notice, so don’t delay – apply today! Recruiting Manager Philip James [email protected] will answer your questions about the position. Union representatives - Sveriges Ingenjörer: Adnan Glibo, +46 107-38 63 78; Ledarna: Frank Hollstedt, +46 107-38 70 43; Unionen: Karin Ulvemark, + 46107385142. All other questions can be directed to Recruiter [email protected]

Din nya roll  Vår kund söker nu en interim E-handels- och Försäljningschef på 50% som med både hjärta och hjärna vill leda deras digitala försäljning till nästa nivå. Du blir en del av deras tighta, kreativa team – och tillsammans bygger ni vidare på deras framgångsresa där skarp design möter stark konvertering! I den här rollen är du både strateg och doer. Du driver all försäljning – både digitalt och i deras butik – med fullt ansvar för e-handelsplattformen, tillhörande integrationer och CRM-aktiviteter. Du arbetar mot tydliga försäljningsmål och ser till att de når nya målgrupper, stärker deras konvertering och ökar deras tillväxt – både i Sverige och internationellt. Huvudsakliga arbetsuppgifter: Driva den dagliga e-handeln: produktpublicering, SEO, kampanjplanering, CRO, visual merchandising och mycket mer. Äga och utveckla deras CRM-strategi med Custobar som verktyg – från segmentering till aktivering. Ansvara för deras digitala marknadsföring tillsammans med deras partners – Meta, Google, Pinterest m.fl. Sätta och följa upp försäljningsmål för både butik och e-handel – och se till att planen genomförs. Vara huvudkontakt gentemot webbutvecklare, annonsbyråer, betallösningar och externa plattformar. Hitta nya tillväxtområden och kanaler, driva nykundsanskaffning och maximera LTV. Här får du en möjlighet att vara med och forma framtiden för ett varumärke med stark identitet och hög ambition, och bli en del av ett design- och trenddrivet team med hjärta, tempo och humor. För att bli framgångsrik i denna roll behöver du Har flerårig erfarenhet av e-handel och försäljning, gärna i ledande roll. Har arbetat med CRM och datadriven kundaktivering. Har vana vid verktyg som GA4, GTM, Meta Ads Manager, Google Ads och Pinterest. Meriterande: Har koll på e-handelsplattformar som Shopify och/eller WooCommerce. Vem är du? För denna roll är det viktigt att du är bekväm med att sätta struktur, prioritera och fatta snabba beslut. Vidare är du trendkänslig, prestigelös och gillar att ta ansvar. Välkommen med din ansökan Anställningens omfattning: Deltid, 50% Anställningsform: Tidsbegränsad anställning som konsult via JobBusters. Start: Vår kund önskar start i augusti. Slut: Minst april med goda chanser till förlängning.  Utvalda förmåner: Kollektivavtal, Friskvårdsbidrag, Benifex med mera I din ansökan: säkerställ att det tydligt framgår att du är kvalificerad utefter kundens önskade kvalifikationer. Bra att känna till!Vi går igenom ansökningarna löpande. Då processerna i konsultvärlden ofta går snabbt kan tjänsten tillsättas innan sista ansökningsdatum – vänta därför inte med att skicka in din ansökan! Du behöver inte skriva ett personligt brev utan i stället ber vi dig svara på urvalsfrågorna i samband med ansökan.

En nyckelroll i ett globalt teknikbolag med höga ambitioner och stora drömmar!  Vad händer när du kombinerar teknisk innovation med affärsdriv – och sätter en ledare med hjärta för både människor och resultat i förarsätet? Hos HellermannTyton Sverige tror vi att framgång byggs tillsammans. Medarbetare, kunder och partners – det är i mötet mellan människor som de bästa lösningarna uppstår. Nu söker vi en Head of Sales som vill vara med och leda den resan framåt. En person som brinner för affärsutveckling, relationsbyggande och att skapa resultat – tillsammans med sitt team. I rollen som Head of Sales …för affärsområdet Electric har du ett helhetsansvar för försäljningen i Sverige. Du leder ett nationellt team av säljare och specialister, och har direktrapporterande medarbetare på olika orter i landet. Rollen kombinerar strategiskt och operativt ledarskap – du utvecklar organisationen, bygger struktur och implementerar nya arbetssätt som gör verklig skillnad i vardagen. Du ansvarar för utvalda nyckelkunder och är med och utvecklar samarbeten med grossister, OEM-kunder och installatörer. Tillsammans med produktchefer och marknadsansvariga driver du försäljningsstrategier och marknadsaktiviteter – med ett stort fokus på värdeskapande genom hela kedjan. I ditt ansvar ingår även försäljningsbudget, uppföljning och prognosarbete. Rollen rapporterar till Managing Director Nordics och du ingår i bolagets ledningsgrupp. Vi söker dig som … är en ledare med mod att utmana, förmåga att inspirera – och har viljan att växa tillsammans. Du har flera års erfarenhet av försäljning i en teknisk B2B-miljö, gärna med koppling till OEM eller installationsledet. För att lyckas i rollen har du haft personalansvar och vet vad som krävs för att skapa förutsättningar för andra att lyckas. Du drivs av förändring, gillar att bygga nytt och ser kraften i strukturer som stöttar både affär och människa. Vi vill att du har en stark affärsförståelse och är trygg i både operativa beslut och strategisk planering. Du coachar, följer upp och bygger tillit – och ser alltid individen bakom rollen. Andra framgångsfaktorer för att lyckas i rollen kommer vara ett positivt synsätt, analytisk förmåga och lyhördhet, samtidigt som du ser förändring som en möjlighet snarare än ett hinder. Du behärskar svenska och engelska obehindrat i både tal och skrift, och är van att arbeta datadrivet med moderna säljverktyg. Du erbjuds en roll …där du får utrymme att växa, bidra och leda med både ansvar och förtroende. Hos HellermannTyton blir du en del av ett sammanhang där människor står i centrum och man satsar på sina medarbetare. Vi tror på ansvar med frihet, nytänkande i praktiken och att bygga framgång genom samarbete. Hos oss kommer du till en arbetsmiljö där idéer tas tillvara och initiativ uppskattas – en miljö där du varje dag bidrar till något som spelar roll. Det här är en möjlighet där du får vara med och påverka – att driva förändring, skapa struktur och utveckla potentialen i ditt team samt i bolaget som helhet. Med en tydlig affärsstrategi och ett närvarande, kundfokuserat arbetssätt spelar du en nyckelroll i att stärka vår position, både internt och på marknaden. I den här rollen får du stort inflytande, stark lokal förankring och en global plattform i ryggen. Här kombineras teknikhöjd med kundfokus, professionalism med värme – och affärer med hjärta. Ansökan Är du en nytänkande ledare som vill vara med och bygga något större – i ett företag där passion, innovation och gemenskap leder vägen framåt?  Skicka in din ansökan så snart som möjligt, då vi arbetar med löpande urval. Vid frågor om tjänsten, kontakta Made for Sales. Välkommen med din ansökan! HellermannTyton är en ledande global aktör inom kabelhantering. Våra lösningar används i allt från elbilar och solceller till datacenter och industriella miljöer – överallt där det måste fungera på riktigt. Vi växer – men aldrig på bekostnad av vår kultur. Vi jobbar nära varandra, vi delar vår kunskap, och vi tror på ett ledarskap som bygger tillit, engagemang och utveckling.

At Benifex, we’re on a mission to revolutionize employee benefits and engagement. Born from the merger of Benify and Benefex, we’ve combined forces to build remarkable experiences that employees love. With 1,200+ Benifexers across 14 global offices, we partner with 3,000 customers in 120+ countries, supporting 5 million users worldwide . Ready to be part of an exciting journey ahead? Welcome to Benifex! Do you thrive in a fast-paced environment where collaboration, drive, and ambition are key to success? We’re looking for a VP Sales, Nordics to lead our sales professionals across the region and take our growth to the next level. You will report to the CEO, Nordics, and be part of the Nordic leadership team, helping shape the strategic direction of the business. We are looking for someone with extensive hands-on experience in sales leadership, with a deep understanding of what drives success in individual performance and organizational strategy. This role is essential for driving the regional sales strategy to meet and exceed revenue targets. The VP Sales will be responsible for developing and delivering accurate forecasts, standardizing and optimizing sales methodologies, and working closely with the broader organization to align efforts and achieve company-wide goals. As VP Sales Nordics, you will: Lead, coach, and inspire a growing team of over 10+ sales professionals across our Nordic offices. Own and execute the regional sales strategy to meet and exceed revenue targets. Support your team with strategic pipeline reviews, opportunity planning, and performance development. Build forecasting models and deliver accurate, data-driven revenue forecasts to executive leadership. Standardize and optimize sales processes, methodologies, and ways of working to drive efficiency and consistency. Collaborate cross-functionally with Marketing, Customer Success, Product, and other teams to ensure alignment and shared success. Lead recruitment, onboarding, and training of team members to ensure a strong and scalable sales force. You’ll collaborate closely with leaders in other departments and act as a strategic voice in internal discussions to ensure that sales insights, needs, and opportunities are consistently integrated into the broader company strategy. Continuously challenge the status quo to evolve our sales approach and drive transformation. You will play a pivotal role in redefining and rebuilding our sales strategy – and be a driving force in shaping a team culture built on psychological safety, ownership, and a high-performance, hunter mindset. Requirements: Several years of experience in B2B sales, specifically within SaaS or IT software solutions. Proven success in scaling sales organizations, managing complex sales cycles, and consistently exceeding revenue targets. Strong leadership skills with a track record of coaching and developing high-performing sales teams. Demonstrated ability to build and execute go-to-market strategies across the Nordic region. Experience driving transformation and delivering results in fast-paced, dynamic environments. Solid understanding of both mid-market (SME) and enterprise sales. Proficient in using tools like Salesforce or HubSpot to support performance management and data-driven decision-making. Fluency in Swedish, as the role requires close collaboration and communication with customers in Sweden. Willingness to travel occasionally across the Nordics. Desired qualifications: Experience working in the HR space or with HR tech products, with an understanding of the ecosystem and stakeholder landscape. Your mindset and approach: You are passionate about sales and business growth. You’re a motivational leader with a proven ability to develop talent and build high-performing teams where members feel empowered, engaged, and set up for success. You challenge conventional thinking and are constantly looking for smarter ways to work. You thrive in a data-driven culture and use data-driven insights to make strategic decisions. You enjoy being hands-on, adding value to customer interactions, and leading by example. Perks 30 days’ vacation Generous wellness allowance ITP1 Pension and Lifeplan - a pension tool that provides you with personalized advice to optimize your retirement planning Workation - possibility to work abroad within EU  Guaranteed work-life balance with a hybrid working model A variety of social events and activities in the offices You're responsible for your own development and we offer internal career opportunities Are you ready to take on a key leadership role in a dynamic SaaS environment? Apply now and join us on our journey to success! Practical information Extent: Full-time, 100% Location: Stockholm (the team is located both in Stockholm and Copenhagen). Start date: As soon as we find the right match. Apply by submitting your CV and/or your LinkedIn profile using the application form below. We screen applications continuously and may hire someone before the last application date. Please let us know if you need any reasonable adjustments for interviews by replying to the email you will receive after you apply.

RA Hospitality förser hela besöksnäringen med flexibla personallösningar så som bemanning, rekrytering, entreprenad och utbildning. Med över 25 år verksamma år och kontor i Stockholm, Göteborg, Malmö och Oslo så är vi ledande i branschen. Våra kunder består bl.a. av hotellkedjor, företagsrestauranger, kommuner, konferensanläggningar, cateringföretag och stora arenor. Vi vågar säga att vi är grymma på service och kvalitet! Sälj- och marknadschef med passion för människor, affärer och besöksnäringen. Vill du ta nästa steg i din karriär och kombinera strategiskt ansvar med praktisk försäljning – i en roll där du verkligen gör skillnad? Hos oss får du möjlighet att både bygga vidare på vår starka position i branschen och själv vara med och forma framtidens kundsamarbeten. Om rollen Vi söker nu en sälj- och marknadschef till vårt huvudkontor i Stockholm som vill vara med och utveckla våra affärer inom hotell- och restaurang. I denna roll är du både motor och ansikte utåt i vår försäljning – med fullt ansvar för att driva, följa upp och utveckla våra B2B-samarbeten. Du arbetar dagligen med: Nysälj och relationsbyggande, inklusive prospektering, kalla samtal, kundmöten och uppföljning Hela säljprocessen: från behovsanalys till offert, upphandling och avtal Omvärldsbevakning inom besöksnäringen för att ligga steget före Marknadsföring via våra digitala kanaler Planering och genomförande av mässor, events och kundaktiviteter Strategiska frågor som en del av företagets ledningsgrupp Vi tror att du... Har affärsdriv, ett strukturerat arbetssätt och stor social förmåga Trivs med att ta kontakt, skapa förtroende och driva affärer från grunden Är kreativ och lösningsorienterad – du hittar vägar fram även där det krävs envishet Har ett öga för marknad och förstår kraften i kommunikation Är prestigelös, självgående och trivs i en roll med mycket eget ansvar Din bakgrund Erfarenhet från besöksnäringen, gärna i en ledande roll Tidigare arbete med försäljning och/eller affärsutveckling är starkt meriterande Vana av att arbeta med digitala plattformar och sociala medier Talar och skriver flytande svenska och engelska B-körkort (resor inom Stockholmsområdet förekommer) Vad du får hos oss En affärsnära roll med stort mandat och tydligt förtroende Variationsrika dagar med både strategiskt och operativt innehåll Möjlighet att använda din branschkunskap för att hjälpa besöksnäringen att lösa utmaningar och personalbehov Ett sammansvetsat team som hjälps åt – vi har en “ingenting är omöjligt”-attityd Frihet att själv planera och prioritera – och växa i takt med bolaget Gedigen introduktion, kompetensutveckling och generösa förmåner Tjänsten är på heltid med start enligt överenskommelse (dock senast till hösten). Fast eller delvis rörlig lön. Arbetstider är främst vardagar dagtid, med vissa kvällar/helger under events. Möjlighet till hemarbete en dag i veckan. Låter det som du? Vi träffar kandidater löpande – skicka gärna in din ansökan så snart som möjligt!

Har du erfarenhet som försäljningschef inom bilbranschen och brinner för tydligt ledarskap, uppföljning och affärsutveckling? Då kan detta vara ditt nästa steg. Vi söker en trygg och närvarande ledare som kan ta ett väletablerat och högpresterande team till nästa nivå. Här får du vara med och forma framtidens bilaffär – samtidigt som du driver försäljningen framåt i en miljö som präglas av förändring, utveckling och nytänkande. Vad rollen innebärSom försäljningschef ansvarar du för försäljningen av nya och begagnade personbilar på vår anläggning i Danderyd, där du leder ett team på ca 10 personer. Det är ett erfaret och prestationsinriktat gäng som kräver en ledare med erfarenhet, struktur och god uppföljning. Du ingår i bilhusledningen och ansvarar tillsammans med verkstadschefen även för frågor som rör fastigheten och anläggningen.  Du förväntas: Vara närvarande i vardagen – du leder nära och med tydlighet Sätta mål, följa upp och säkerställa att alla i teamet arbetar med gemensamma förutsättningar Utveckla säljarna genom coaching, feedback och strukturerad uppföljning Ta ansvar för hela affären – från kundmottagande till process- och anläggningsutveckling Ha daglig koll på verksamheten och vara drivande i förbättringsarbete Vem vi söker Vi söker dig som redan har arbetat som försäljningschef – gärna inom fordonsbranschen – och som har en stark förståelse för försäljningsledning, affärsutveckling och personalansvar. Du vet hur du driver ett team mot högt satta mål. För att lyckas i rollen behöver du: Flerårig erfarenhet som försäljningschef eller liknande ledarroll Vana vid att jobba strukturerat med mål, uppföljning och förändringsarbete Kunskap inom ekonomi, arbetsrätt, arbetsmiljö och kundrätt Eftergymnasial utbildning inom försäljning eller marknadsföring (meriterande) God datorvana och B-körkort Du är trygg i ditt ledarskap, tydlig i din kommunikation och har en coachande stil. Du kan ta emot feedback, hantera komplexa gruppdynamiker och har förmågan att ena starka individer till ett lag. Varför Bilia?Bilia är ett bolag i ständig utveckling, med starkt fokus på hållbarhet, innovation och ledarskap. Idag har vi Mercedes-Benz-anläggningar på tolv orter runt om i landet – från Gällivare i norr till Norrköping i söder. Du blir en viktig del av en större organisation med sex anläggningar i region Mitt och ett starkt internt nätverk. Vi erbjuder: En ansvarsfull och bred roll med stor påverkan Bra personalrabatter och förmåner Ett modernt ledarskap där du får stöd men också mandat att driva lokala frågor Möjlighet att växa i en organisation som satsar på sina ledare Är du redo att kliva in i en nyckelroll och forma framtidens bilförsäljning med oss? Ansvarig för rekryteringen är Starfinder och Catrin Fjellström, 0700744018. Välkommen med din ansökan! Starfinder är ett auktoriserat rekryterings- och bemanningsföretag, vi har kollektivavtal och är medlemmar i Svenskt Näringsliv och Almega - Sveriges största arbetsgivar- och branschorganisation för tjänsteföretag.

Detta erbjuds: Fältbaserad tjänst Driva och utveckla försäljningsarbetet tillsammans med ditt team Stora utvecklingsmöjligheter inom bolaget Vi söker dig som: Har flerårig erfarenhet av B2B försäljning Är coachande och har mycket goda ledaregenskaper Vill bidra till din egen och bolagets fortsatta utveckling Om tjänsten Som Säljchef är det ditt ansvar att du och ditt team når uppsatta försäljningsmål för regionen. I teamet ingår i dagsläget sju säljare och du ser till att ni är rätt bemannade, både i antal och förmåga, för att nå kommunicerad budget. Det innebär att du fortlöpande arbetar med säljarnas personliga utveckling. Allt för att ge dem rätt förutsättningar att nå sina mål.  I rollen som Säljchef säkerställer du att säljarna i ditt team arbetar enligt de rutiner som finns hos VEIDEC och du säkerställer kontinuerligt att ditt team är rätt utbildade, både när det kommer till försäljning och produkter.  I rollen som Säljchef kommer du coacha & analysera dina säljares arbetssätt samt genomföra sambesök för att lära känna ditt team och VEIDECs kunder. Dina arbetsuppgifter kommer bland annat innefatta:  Egna säljmöte Delaktig i rekrytering av säljare Kommunicerar och motiverar säljarnas säljbudget Genomföra och följa upp medarbetarsamtal Arbetstider: Arbetet är huvudsakligen förlagt dagtid på vardagar, men innebär också viss flexibilitet utifrån verksamhetens och kundernas behov. Anställningsform: Tillsvidareanställning på heltid, med sedvanlig provanställning om sex månader. Start för tjänsten: Under hösten 2025 enligt överenskommelse.  Adress till arbetsplats: Du kommer utgå hemifrån, stora delar av tjänsten kommer vara ute på fält tillsammans med ditt säljteam. Vi tror att du bor i Stockholm med omnejd, där ditt säljteam befinner sig, men det är fullt möjligt att utgå från t. ex Uppsala, Norrköping, Örebro eller Linköping så länge det funkar för dig att pendla.  Om VEIDECVEIDEC har en övertygelse. En drivkraft som handlar om att kunna hjälpa företag inom industri och verkstad att genomföra en Kemikalieväxling. En växling som innebär att byta ut kemikalier inom rengöring, smörjning, limning & tätning, och hudvård, för att trycka undan produkter som är direkt miljö- och/eller hälsoskadliga. VEIDEC vill aktivt bidra till en positiv hållbar utveckling och en god och säker arbetsmiljö samtidigt som underhålls och reparationsarbetet görs med ett perfekt resultat för våra kunder. Krav och egenskaper Krav Ledarerfarenhet  Teknisk intresserad Minst 2-3 års erfarenhet från B2B försäljning Gymnasieutbildning alternativt relevant yrkeserfarenhet B-körkort God svenska i tal och skrift God datorvana (Officepaketet samt CRM-system) Meriterande Erfarenhet av direktförsäljning Erfarenhet av mellanstora/stora affärsprocesser  Egenskaper Vi ser att du har mycket goda ledaregenskaper och har förmågan på ett positivt och framgångsrikt sätt leda ditt team genom att vara coachande, drivande, och kommunikativ. Rollen kräver också att du är disciplinerad, självgående, proaktiv och affärsdriven. Att du har mycket god förståelse för affärer och är affärsmässigt vilket tillsammans med din analytiska förmåga, sociala kompetens och positiva anda gör att lyckas i rollen som Säljchef. Vidare så är du duktig på att hantera ekonomiska argumentationer och agerar på ett föredömligt sätt både internt men också när det kommer till kundbemötande och service.   Väldigt stor vikt läggs även vid dina personliga egenskaper. Lön Lön: Enligt överenskommelse med VEIDEC.  Förmåner: Tjänstebil Tjänstepension Löpande interna utbildningar Rekryteringsprocessen Marketpeople har en rättvis och enkel rekryteringsprocess där du ansöker om ett jobb på vår hemsida. Efter att du skickat in din ansökan så kommer du få ett mail om att genomföra AI-intervju med Hubert. Nästa steg kommer vara en juridisk bakgrundskontroll via Fortcheck. Därefter genomförs referenstagning digitalt med hjälp av Refensa. Efter detta tar VEIDEC själva över processen. Ansök nu, tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag. Om Marketpeople Marketpeople är ett rekryteringsbolag med gedigen erfarenhet, branschledande AI, stark digital närvaro & high tech. Vi levererar marknadens mest moderna och fördomsfria rekryteringsalternativ. Hos Marketpeople får alla sökande chansen att presentera sig och genomföra en intervju med vår AI vilket ger alla sökande samma goda möjligheter att sälja in sig själva för jobbet. Hemsida: www.marketpeople.se

Är du en driven ledare med passion för försäljning och bilar? Vill du vara med och forma framtidens bilaffär? Då kan du vara den vi söker! Om tjänsten Som försäljningschef kommer du att vara ansvarig för bilförsäljningen på anläggningen, vilket omfattar både nya och begagnade personbilar samt transportbilar. Med ett dedikerat team av sex säljare under ditt ledarskap, förväntas du driva försäljningen med goda resultat genom kreativitet, entusiasm och ett starkt affärssinne. Du kommer att vara central i att utveckla bilaffären, säkerställa hög kundnöjdhet och bygga långvariga kundrelationer. Dina arbetsuppgifter inkluderar: Ansvar för budget, volym och resultat för bilförsäljningen på anläggningen. Fullt personalansvar för säljavdelningen inklusive hallvärdar. Dagligen leda och coacha säljteamet för att nå uppsatta mål och överträffa kundernas förväntningar. Initiera och genomföra säljfrämjande aktiviteter. Din profil För att lyckas i rollen som försäljningschef chef tror vi att du har en gedigen erfarenhet som försäljningschef i bilbranschen, och kan visa på dokumenterat goda resultat. Du är en stark ledare med en god förmåga att motivera och utveckla dina medarbetare. Vidare har du kunskap inom företagsekonomi, arbetsrätt, arbetsmiljöarbete samt konsumentköplagen. Eftergymnasial utbildning inom försäljning och marknadsföring är meriterande. Vi söker dig som är resultatorienterad, strukturerad, initiativrik och trivs i en föränderlig miljö. Du är en naturlig ledare som värnar om ditt team och har en passion för att utveckla både människor och affärer. Flytande svenska i tal och skrift samt goda kunskaper inom IT och affärssystem är ett krav. Om du delar vår passion för människor, bilar och vill vara en del av en spännande framtid i bilbranschen, ser vi fram emot att höra från dig! Mer information om rollen ges vid en telefonintervju!