Vill du påverka och göra skillnad på riktigt? Här bidrar du till att skapa trygghet för människor och samhällen. Det du gör spelar roll! Din roll Är du en serviceinriktad och lösningsorienterad person med vilja att skapa och vårda leverantörsrelationer? Vi inom Saabs Business Area Aeronautics affärsenhet Aviation Services söker nu en ny kollega i rollen som Operativ Inköpare av reparationer. Du kommer att vara en del av teamet inom område Sourcing & Supply och specifikt tillhöra sektionen Eftermarknad med placering i Linköping. Som Operativ Inköpare inom sektionen Eftermarknad hanterar du dagliga inköpsordrar för reparationer. Du utvärderar tillsammans med ingenjörsavdelningen reparationsofferter och hanterar exportkontrollfrågor. Att vårt affärssystem är uppdaterat med relevant leverantörs- och inköpsdata ansvarar du även för. Genom att bygga och vårda långsiktiga relationer med våra leverantörer kommer du att bidra till att säkra livscykeln för våra produkter. Rollen innebär ett helhetsansvar från offert till inköp, samt uppföljning och monitorering av våra leverantörer. Du kommer att spela en viktig roll i att utveckla både stora och små leverantör genom samarbete med områdets strategiska inköpare och inköpskvalitetsingenjörer för att utvärdera leverantörsprestanda och kvalifikationer. Vårt område Sourcing & Supply är i en stark tillväxtfas och vi utvecklar konstant vårt arbetssätt för att möta en eftermarknad som kräver en tillförlitlig och kostnadsmedveten support. Du kommer därför även kunna bidra till utvecklingen av våra verktyg och arbetssätt. Du kommer att tillhöra en av de mest dynamiska inköpsfunktionerna på Saab. Idag består område Sourcing & Supply i Linköping av ca 60 personer som är uppdelade i fyra sektioner: Eftermarknad, Projekt, Supply Chain och Leverantörskvalitet. Inköpsteamen tar det fram strategier och aktionsplaner för respektive leverantör i samarbete med teknikansvariga och projektledningen. Din profil Om du har utbildning inom inköp eller logistik från yrkeshögskola eller universitet alternativt tidigare inköpserfarenhet gärna som operativ inköpare, är engagerad och lösningsorienterad samt trygg i din förmåga att bygga relationer både internt och med leverantörer, då är du precis den vi söker. För att lyckas i rollen bör du behärska engelska flytande både i tal och i skrift samt ha erfarenhet av IFS affärssystem. Det är även en merit om du har ett tekniskt intresse. Din positiva attityd, prestigelöshet, ditt ansvarstagande och höga känsla för service samt förmåga att arbeta både självständigt och i team kommer att vara avgörande för din framgång hos oss. Vi lägger stor vikt på dina personliga egenskaper. Du har god förmåga att arbeta mot uppsatta mål och tidplaner. Du är drivande, kommunikativ och har en fallenhet för att skapa relationer samt bygga och underhålla ditt nätverk. Varför jobba hos oss? Vi tror på att skapa en arbetsplats där våra medarbetare känner sig uppskattade och motiverade, och vi strävar efter att erbjuda ett omfattande förmånspaket som stödjer din trivsel och ditt arbetsengagemang på Saab. * Tillgång till träningsanläggning för att främja din hälsa och välmående * Generöst friskvårdsbidrag för att stödja din fysiska aktivitet och välbefinnande * Möjligheter till kontinuerlig yrkesutveckling och utbildning för att främja din karriär inom Saab * Flexibla arbetstider som möjliggör balans mellan arbete och fritid * Aktiesparprogram * Medarbetarrabatter och förmånliga erbjudanden från våra samarbetspartners Visst låter det intressant! Skicka din ansökan redan idag och låt oss tillsammans bygga en framgångsrik och spännande framtid på Saab! Urvalet sker löpande så vänta inte med att skicka in din ansökan, vi ser fram emot att välkomna dig till Saab-teamet! Befattningen kräver att du genomgår och godkänns enligt vid var tid gällande bestämmelser för säkerhetsskydd. För befattningar där Saab har krav på säkerhetsklassinplacering kan, i förekommande fall, medföra krav på visst medborgarskap. Vad du blir en del av Bakom våra innovationer finns alla de som har gjort det möjligt. Modiga pionjärer och kluriga tänkare. Vardagshjältar och kreativa problemlösare. De som delar djup kunskap och de som utforskar nya områden. Och alla däremellan. Här har du chansen att påverka och bidra på ditt unika sätt. Allt från att utveckla kod och bygga imponerande försvars- och säkerhetslösningar till att ta en kaffe med en kollega. Varje bidrag räknas. Vi ger dig möjlighet att anta utmaningar och skapa smarta innovationer. I vår vänliga och tekniksmarta värld finns plats för dig att växa. Vi finns här för att tillsammans skapa trygghet för människor och samhällen. Saab är ett ledande försvars- och säkerhetsföretag med uppdrag att hjälpa nationer att skydda sin befolkning och bidrar till trygghet för människor och samhällen. Med 22 000 talangfulla medarbetare utvecklar Saab teknik och lösningar för en säkrare och mer hållbar värld. Saab utvecklar, tillverkar och underhåller avancerade system inom flygteknik, vapen, ledningssystem, sensorer och undervattenssystem. Saab har sitt huvudkontor i Sverige men en global verksamhet där Saab är en del av många nationers försvarsförmåga. Läs mer om oss här

Tjänstebeskrivning & erbjudande Swedish Lorry Parts är ett svenskt företag specialiserat på reservdelar som passar till Volvos entreprenadmaskiner, Volvo/Scanias lastbilar & bussar och Volvo Penta/Scanias marine & industri. Vi söker dig med en bakgrund som operativ inköpare, som kan börja i april och arbeta minst ett år framöver Som Operativ inköpare kommer du främst att stötta våra två ordinarie inköpare med flera arbetsuppgifter samt ansvara över tilldelade leverantörer. Du kommer främst att: • Identifiera behov • Lägga order/avrop • Hantera orderbekräftelse • Bevaka leverans • Uppdatera avvikelser och informera berörda kollegor Vi har cirka 200 leverantörer som finns runt om i hela världen, främst i Europa men även i Kina, Sydamerika och USA. Du kommer till ett företag som det går bra för, vi har en föräldraledig kollega och söker dig som vill komma in och bidra under minst ett år. Du kommer att arbeta i en bred operativ roll där du får ha kontakt med leverantörer i hela världen. Personprofil Vi söker dig som arbetat med operativt inköp i några år och har erfarenhet av ovan nämnda arbetsuppgifter. Det är viktigt att du känner dig bekväm med det engelska språket och att du arbetat i en roll där du haft kontakt med många leverantörer internationellt. Det är meriterande om du arbetat i affärssystemet Microsoft business central (BC). Som person är du en lagspelare som trivs med att arbeta strukturerat i affärssystem. Du är van vid att arbeta med flera processer som du kan skifta fokus mellan. Du kommer till en arbetskultur där vi hela tiden vill utvecklas och nå nya höjder samtidigt som vi har ett klimat där vi tar hand om varandra och ser individen. Övrigt Start: omgående och minst 12 månader framåt Omfattning: Heltid, 40 timmar i veckan. Plats: Fågelviksvägen 9, Norsborg. Slagsta Business Center. Du kommer att bli anställd av PerformIQ och uthyrd till Swedish Lorry Parts. I denna rekrytering samarbetar vi med PerformIQ. Eventuella frågor besvaras av Mattias Söderberg, rekryteringskonsult, på [email protected]. Skicka in din ansökan redan idag då intervjuer sker löpande. Din ansökan registrerar du enkelt genom att klicka dig vidare genom denna annons, fylla i dina kontaktuppgifter och bifoga dina dokument. Vänligen respektera att vi inte behandlar ansökningar via e-post. Tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdagen. Företagspresentation Swedish Lorry Parts tillverkar och marknadsför ett brett sortiment reservdelar till Volvos entreprenadmaskiner, Volvo/Scanias lastbilar & bussar och Volvo Penta/Scanias marine & industri. Vi strävar efter att alltid erbjuda våra kunder bästa möjliga service och att leverera produkter som uppfyller deras höga förväntningar. Vårt mål är att reservdelar från Swedish Lorry Parts skall vara det naturliga alternativet till OE-delar för ägare av krävande tunga fordon över hela världen. Sedan SLP grundades 1991 har företaget skapat kundkontakter över hela världen. På kontinent efter kontinent, i land efter land har SLP tillgodosett de grundläggande behoven vid reparationer av tunga fordon. Vår höga produktkvalitet och leveranstillgänglighet har gjort oss kända över hela världen inom den tunga fordonsindustrin. Vi är 55 anställda och omsätter cirka 280 mkr. Välkommen med din ansökan! Sökord: operativ inköpare, inköp, Stockholm, Microsoft business central (BC).

Tjänstebeskrivning & erbjudande Swedish Lorry Parts är ett svenskt företag specialiserat på reservdelar som passar till Volvos entreprenadmaskiner, Volvo/Scanias lastbilar & bussar och Volvo Penta/Scanias marine & industri. Vi söker dig med en bakgrund som operativ inköpare, som kan börja i april och arbeta minst ett år framöver Som Operativ inköpare kommer du främst att stötta våra två ordinarie inköpare med flera arbetsuppgifter samt ansvara över tilldelade leverantörer. Du kommer främst att: • Identifiera behov • Lägga order/avrop • Hantera orderbekräftelse • Bevaka leverans • Uppdatera avvikelser och informera berörda kollegor Vi har cirka 200 leverantörer som finns runt om i hela världen, främst i Europa men även i Kina, Sydamerika och USA. Du kommer till ett företag som det går bra för, vi har en föräldraledig kollega och söker dig som vill komma in och bidra under minst ett år. Du kommer att arbeta i en bred operativ roll där du får ha kontakt med leverantörer i hela världen. Personprofil Vi söker dig som arbetat med operativt inköp i några år och har erfarenhet av ovan nämnda arbetsuppgifter. Det är viktigt att du känner dig bekväm med det engelska språket och att du arbetat i en roll där du haft kontakt med många leverantörer internationellt. Det är meriterande om du arbetat i affärssystemet Microsoft business central (BC). Som person är du en lagspelare som trivs med att arbeta strukturerat i affärssystem. Du är van vid att arbeta med flera processer som du kan skifta fokus mellan. Du kommer till en arbetskultur där vi hela tiden vill utvecklas och nå nya höjder samtidigt som vi har ett klimat där vi tar hand om varandra och ser individen. Övrigt Start: omgående och minst 12 månader framåt Omfattning: Heltid, 40 timmar i veckan. Plats: Fågelviksvägen 9, Norsborg. Slagsta Business Center. Du kommer att bli anställd av PerformIQ och uthyrd till Swedish Lorry Parts. I denna rekrytering samarbetar vi med PerformIQ. Eventuella frågor besvaras av Mattias Söderberg, rekryteringskonsult, på [email protected]. Skicka in din ansökan redan idag då intervjuer sker löpande. Din ansökan registrerar du enkelt genom att klicka dig vidare genom denna annons, fylla i dina kontaktuppgifter och bifoga dina dokument. Vänligen respektera att vi inte behandlar ansökningar via e-post. Tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdagen. Företagspresentation Swedish Lorry Parts tillverkar och marknadsför ett brett sortiment reservdelar till Volvos entreprenadmaskiner, Volvo/Scanias lastbilar & bussar och Volvo Penta/Scanias marine & industri. Vi strävar efter att alltid erbjuda våra kunder bästa möjliga service och att leverera produkter som uppfyller deras höga förväntningar. Vårt mål är att reservdelar från Swedish Lorry Parts skall vara det naturliga alternativet till OE-delar för ägare av krävande tunga fordon över hela världen. Sedan SLP grundades 1991 har företaget skapat kundkontakter över hela världen. På kontinent efter kontinent, i land efter land har SLP tillgodosett de grundläggande behoven vid reparationer av tunga fordon. Vår höga produktkvalitet och leveranstillgänglighet har gjort oss kända över hela världen inom den tunga fordonsindustrin. Vi är 55 anställda och omsätter cirka 280 mkr. Välkommen med din ansökan! Sökord: operativ inköpare, inköp, Stockholm, Microsoft business central (BC).

Jollyroom etablerades år 2010 och är Nordens största barn- och babybutik på nätet. Vi befinner oss i stark tillväxt och är ett av de snabbaste växande bolagen inom e-handeln i Europa. Vi servar idag fler än 2 000 000 kunder och har allt för barnen mellan 0 till 12 år samt ett heltäckande sortiment för gravida. I vårt 75 000 kvm stora lager, med över 35 000 artiklar finner barnfamiljen både välkända och nya varumärken. Ett brett sortiment, en tillgänglig webbutik, snabba leveranser och kunnig kundservice är våra grundpelare som gör Jollyroom till det självklara valet i barnfamiljens vardag. I Göteborg ligger Campus Jollyroom, här finns ett stort nybyggt kontor, flera moderna lager, showroom för våra kunder samt gym för våra medarbetare. Vi har även en fysisk butik i Stockholm och en i Oslo. Vår personalstyrka utgör i dagsläget 500 fantastiska medarbetare, 300 medarbetare arbetar på heltid och resterande på behovsbasis. Möjligheten till expansion och framgång har aldrig varit större. Efter att ha vunnit nr. 1 positionen på den Nordiska marknaden har vi nu påbörjat expansionen in i Europa. På sikt skall Jollyroom bli den ledande aktören inom barn- och baby på nätet i Europa. Vi skall ge europeiska konsumenter den bästa upplevelsen. Vi är med i matchen för att vinna. Kategorichef Jollyrooms produktsortiment är det största lagerförda sortimentet inom branschen, bestående av både externa och egna varumärken. Vi söker nu en passionerad Kategorichef som kan driva tillväxt och lönsamhet. Du älskar att göra affärer, har en passion för försäljning och är samtidigt en inspirerande och stark ledare. Din förståelse för kostnader, intäkter, vinst, marknader och avkastning kommer vara avgörande för din framgång. I rollen ansvarar du för sex medarbetare i rollerna Inköpare, Inköpsassistenter, Produktchef och Content Producer. Du blir en viktig del av Inköpsledningen och rapporterar till Inköpschefen, som ingår i företagets ledningsgrupp. Som Kategorichef på Jollyroom har du bland annat följande ansvarsområden: - Fullt budget- och resultatansvar för ditt affärsområde, gällande exempelvis försäljning, marginaler, lönsamhet, kostnader mm. - Att upprätta och verkställa strategiplan samt tillhörande handlingsplan för teamet - Personalansvar – säkra att dina medarbetare har förståelse för nuläget samt vad som skall göras för att bidra till att teamet når sitt mål - Vara en aktiv part i Inköpsledningen och bidra till att lyfta avdelningen till nästa nivå - Att konkurrensanalyser och prisstrategier genomförs och kommuniceras till övriga teamet Som Kategorichef har du stort inflytande på Jollyrooms resultat. Du tar, tillsammans med de andra Kategorichefer, ett stort ansvar och har ofta kontakt med bolagets koncernledning. Vi söker dig som: - Har erfarenhet av och förståelse för vad som driver en lönsam affärsmodell. Du är van sedan tidigare vid att ha budget-, försäljning och marginalansvar - Har ett analytiskt affärstänk - Har förståelse för FMCG produkter och dynamiken med rätt produkt till rätt pris i rätt tid - Har erfarenhet av e-handel och därmed är duktig på att omvandla stora datamängder till förståeliga analyser - Har förmågan att förhandla fram de bästa avtalen och samtidigt bygga långsiktiga relationer Meriterande erfarenhet/kunskap - Erfarenhet av tillväxtbolag - Bransch- och produktkunskap - SAP - Qlikview/Qliksense Dina personliga egenskaper Hos oss är motivation en av de viktigaste parametrarna, vi ska på sikt bli störst i Europa och vi söker dig som vill vara med och leda den resan för just ditt segment. Du arbetar med stor passion för dina produkter, medarbetare och varumärken. Du är lösningsorienterad, strukturerad, affärsmässig och en stjärna på att bygga goda relationer både internt och externt. Du har en förmåga att sätta dig in i marknaden och är kommersiell. Vi som arbetar på Jollyroom kännetecknas som doers med hög arbetskapacitet - vi verkställer våra planer och når våra mål. Fördelar med att jobba på Jollyroom - Vara en del av en spännande och expansiv framtidsbransch - Stora karriärmöjligheter, vi har under 2023 tillsatt mer än 50 procent av alla tjänster internt - Stora möjligheter att påverka affären, komma med egna initiativ och ta stort ansvar - Kollektivavtal för alla anställda - Placering nära Göteborg; 15 minuter med bil till city - Friskvårdsbidrag samt tillgång till ett fantastiskt och stort gym på kontoret - Campus Jollyroom i Sörred har växt fram under två års tid och är Nordens största e-handelsanläggning Upplägg och kontakt: - Start: Enligt överenskommelse - Omfattning: Heltid (6 månaders provanställning tillämpas) - Placering: Göteborg, Sörredsvägen 111 i Torslanda, Göteborg - Kontakt & frågor: Nicole Bellman, [email protected]. Blev du ännu mer nyfiken på Jollyroom? Glöm inte att följa oss på LinkedIn och Instagram! Som ett led i att säkerställa hög kvalitet på våra rekryteringsprocesser genomför vi tester, referenstagning och bakgrundskontroll. Vi arbetar löpande med rekryteringen, var gärna snabb med din ansökan. Vi undanber oss för närvarande samtal och mail från rekryterings- och annonsleverantörer.

Region Västerbotten arbetar för att god hälsa och hållbar utveckling ska stärka varandra. Vi tar ansvar för en jämlik välfärd och för att forskning och innovation ger resultat. Inköp är en avdelning inom basenheten Inköp och logistik, som ansvarar för Region Västerbottens anskaffning av varor, tjänster och utrustningar motsvarande ett samlat värde om flera miljarder per år samt för logistik och miljöarbetet. Vi är inne i ett omfattande omställningsarbete, med syfte att ta ett övergripande ansvar över styrningen av Region Västerbottens avtal och materialflöden. Har du tidigare arbetat inom vården men valt att byta bana? Har du god produktkännedom inom vårdförbrukningsmaterial och vill använda dina kunskaper för att bidra till en bättre materialförsörjning för vården? Då kan det vara dig vi söker! Vi utökar just nu vårt team inom sektionen Strategiskt inköp med två operativa inköpare. Sektionen består av både operativa inköpare som arbetar mer med de dagliga behoven och strategiska inköpare som arbetar långsiktigt. Inom Region Västerbotten etablerar vi kategoristyrt inköp och vill förstärka kategorin för vårdrelaterade förbrukningsvaror. Det är en av de bredaste kategorierna och omfattar allt från munskydd, undersökningshandskar, suturer och kanyler till narkosslangar och mycket annat. Hos oss får du ett meningsfullt och utvecklande arbete med möjligheter att skapa mervärden och ökad kundnytta för våra kärnverksamheter. ARBETSUPPGIFTER Som inköpare hjälper du regionens verksamheter att lägga beställningar hos våra leverantörer både genom avtal och direktupphandlingar i enlighet med LOU (lagen om offentlig upphandling). Du ger stöd och support i olika produkt- och inköpsfrågor med telefon och mail som främsta verktyg. En annan arbetsuppgift är att utvärdera och införa nya produkter till sortiment och vid behov utreda tillfälliga ersättare av produkter. Du kommer aktivt delta i kategoriteam för att driva positiv utveckling inom inköpskategorin. Dessa tvärfunktionella team kan vara mellan vården, strategiska inköpare, logistikavdelningen, upphandlare och leverantörer. Rollen innebär ett nära samarbete med strategisk inköpare som fungerar som närmsta kollega och bistår vid prioriteringar. En del av jobbet är även registervård av våra beställningssystem, att exempelvis uppdatera priser, leverantörsuppgifter och artikelinformation. KVALIFIKATIONER För att lyckas i tjänsten tror vi att du har någon form av vårdrelaterad bakgrund. Du har god produktkännedom inom vårdrelaterade förbrukningsvaror och intresse för produktförändringar. Du är van att arbeta med mail, telefon och Office-paketet som främsta verktyg och har en stark vilja att få mer pang för skattepengarna. Meriterande för tjänsten är erfarenhet av materialbeställningar eller förrådspåfyllnad inom vård eller liknande. Har du dessutom erfarenhet av beställningssystemen Proceedo och Jeeves, samt ett etablerat kontaktnät inom vården är det starkt meriterande. Som person har du hög energi och är en do:er som driver saker i mål. Du har hög social kompetens och gillar breda kontaktytor. Vidare behöver du förmågan att prioritera då arbetet har ett varierande arbetstempo. Stor vikt kommer att läggas vid de personliga egenskaperna. Vi är beredda att lära upp rätt person i inköp och kommersiellt tänkande. ÖVRIGT Läs mer om våra förmåner för dig som jobbar med oss på webbsidan https://www.regionvasterbotten.se/nar-du-jobbar-hos-oss/att-vara-medarbetare Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund. Provanställning kan tillämpas. Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Fyll därför i dina uppgifter så omsorgsfullt som möjligt för att ge en rättvisande bild av dig själv.

SSAB is undertaking a strategic roadmap to revolutionize iron- and steelmaking, and to be the world’s first steel company to deliver iron ore-based fossil-free steel to the market in 2026. We are looking for a highly motivated person to join us in this journey as Commodity Manager in SSAB’s Nordic Raw Material and Energy Procurement team, responsible for iron ore and metallurgical coal commodities’ strategic sourcing activities. Placement Oxelösund, Raahe or Luleå Becoming part of the SSAB family means joining a journey. A journey that we believe is essential for the sustainability of this planet. Steel has been one of the most important materials for developing our society and it will continue to be so. In the roofs over our heads, in the bridges connecting our cities and in the cars of tomorrow. At SSAB we are proud of our history and leadership in high-strength steel. But we are also aware that the production of steel is one of the largest emitters of greenhouse gases in the world. That has to change. That is why we have developed the world’s first fossil free steel production and has committed to becoming largely fossil-free by around 2030. As part of SSAB you will be instrumental in realizing this goal and push for the green transformation of the whole steel industry. About the position We are looking for a highly motivated person with procurement skills that exceeds our expectation when working with SSAB’s key raw material sourcing. You will be responsible for the strategic sourcing activities, such as commodity strategy development, source-to-contract, supplier management and performance assessment processes. Commodity responsibility is iron ore pellets and/or metallurgical coals and will be defined exactly depending on the chosen person’s background. The position can be located in Raahe, Luleå or Oxelösund and there is flexibility to work partially remotely. Position requires frequent travelling. Main responsibilities Strategic sourcing including for example contracting, supplier management, commodity strategy, risk management and responsible sourcing / sustainability of your own commodity Leading cross-functional Commodity Team -work across the Nordic sites with procurement colleagues, production planners, metallurgists and business controllers Continuous improvement activities in Total Cost of Ownership Monitoring, analyzing and reporting raw material markets and prices About You You have experience from procurement, supply chain, raw material planning or process/production management within steel industry As a person, you are a team player with integrity and great social skills, which together with your competence make you a great colleague to work with Through your solid experience, you have an independent, method driven and results-orientated way of working In addition to working strategically, you need to be a pragmatic doer who thrives in helping hands-on to get things done Your analytical skills will be a key competence in succeeding in this position and you do not mind deep diving into details to get a full understanding We expect you to have a Master's or Bachelor’s degree in economics or technology. You have very good written and spoken English skills and have professional skills in Excel and PowerPoint Our offer At SSAB we strive for a diverse and inclusive environment. We use our values – driven, true and ahead – in making everyday decisions, keeping the customer at the heart of what we do. This makes us all team players, each with the drive to improve. When joining SSAB you will become part of an organization of passionate problem solvers working together on important challenges. We will support your growth by providing a safe and friendly workplace that contributes to work-life balance. If you set out to achieve it, at SSAB you will have the possibility of broadening your skills and grow within your field or beyond. We offer a wide range of appreciated benefits to our employees. Some examples of these are listed here: Profit sharing Life balance through reduction of working hours Wellness grant Recruitment process 1. Apply 2. Interview 3. Assessments 4. Reference Check 5. Health Examination 6. Sign Background check may be a part of the recruitment process. Got questions about this position? Contact the recruiting manager Jani Verkasalo, phone +35 85 03 143 757 Contact Jani via mail - [email protected] We decline contacts from recruitment agencies and ad sellers regarding this advertisement. Trade union information is provided by Akademikerföreningen, Unionen and Ledarna, which can be reached via our switchboard on phone , +46 920 920 00 Word from your future manager "I am Jani Verkasalo and will be your manager. I am located in Raahe. I hope you would like to join and become a part of the high-performing and self-driven team that I lead. I am calm and factual, and with me as your manager, I hope you feel secure in expressing your views, and that we can have an open dialogue about the challenges ahead of us. It’s a very interesting future we are meeting and driving in our company and not a day is boring when you feel that you work towards something work striving for." SSAB is a Nordic and US-based steel company that builds a stronger, lighter and more sustainable world through value added steel products and services. Working with our partners, SSAB has developed SSAB Fossil-free™ steel and plans to reinvent the value chain from the mine to the end customer, largely eliminating carbon dioxide emissions from our own operations. SSAB Zero™, a largely carbon emission-free steel based on recycled steel, further strengthens SSAB’s leadership position and our comprehensive, sustainable offering independent of the raw material. SSAB has employees in over 50 countries and production facilities in Sweden, Finland and the US. SSAB is listed on Nasdaq Stockholm and has a secondary listing on Nasdaq Helsinki. Join us on our journey! www.ssab.com, Facebook, Instagram, LinkedIn, X and YouTube.

SSAB is undertaking a strategic roadmap to revolutionize iron- and steelmaking, and to be the world’s first steel company to deliver iron ore-based fossil-free steel to the market in 2026. We are looking for a highly motivated person to join us in this journey as Commodity Manager in SSAB’s Nordic Raw Material and Energy Procurement team, responsible for iron ore and metallurgical coal commodities’ strategic sourcing activities. Placement Oxelösund, Raahe or Luleå Becoming part of the SSAB family means joining a journey. A journey that we believe is essential for the sustainability of this planet. Steel has been one of the most important materials for developing our society and it will continue to be so. In the roofs over our heads, in the bridges connecting our cities and in the cars of tomorrow. At SSAB we are proud of our history and leadership in high-strength steel. But we are also aware that the production of steel is one of the largest emitters of greenhouse gases in the world. That has to change. That is why we have developed the world’s first fossil free steel production and has committed to becoming largely fossil-free by around 2030. As part of SSAB you will be instrumental in realizing this goal and push for the green transformation of the whole steel industry. About the position We are looking for a highly motivated person with procurement skills that exceeds our expectation when working with SSAB’s key raw material sourcing. You will be responsible for the strategic sourcing activities, such as commodity strategy development, source-to-contract, supplier management and performance assessment processes. Commodity responsibility is iron ore pellets and/or metallurgical coals and will be defined exactly depending on the chosen person’s background. The position can be located in Raahe, Luleå or Oxelösund and there is flexibility to work partially remotely. Position requires frequent travelling. Main responsibilities Strategic sourcing including for example contracting, supplier management, commodity strategy, risk management and responsible sourcing / sustainability of your own commodity Leading cross-functional Commodity Team -work across the Nordic sites with procurement colleagues, production planners, metallurgists and business controllers Continuous improvement activities in Total Cost of Ownership Monitoring, analyzing and reporting raw material markets and prices About You You have experience from procurement, supply chain, raw material planning or process/production management within steel industry As a person, you are a team player with integrity and great social skills, which together with your competence make you a great colleague to work with Through your solid experience, you have an independent, method driven and results-orientated way of working In addition to working strategically, you need to be a pragmatic doer who thrives in helping hands-on to get things done Your analytical skills will be a key competence in succeeding in this position and you do not mind deep diving into details to get a full understanding We expect you to have a Master's or Bachelor’s degree in economics or technology. You have very good written and spoken English skills and have professional skills in Excel and PowerPoint Our offer At SSAB we strive for a diverse and inclusive environment. We use our values – driven, true and ahead – in making everyday decisions, keeping the customer at the heart of what we do. This makes us all team players, each with the drive to improve. When joining SSAB you will become part of an organization of passionate problem solvers working together on important challenges. We will support your growth by providing a safe and friendly workplace that contributes to work-life balance. If you set out to achieve it, at SSAB you will have the possibility of broadening your skills and grow within your field or beyond. We offer a wide range of appreciated benefits to our employees. Some examples of these are listed here: Profit sharing Life balance through reduction of working hours Wellness grant Recruitment process 1. Apply 2. Interview 3. Assessments 4. Reference Check 5. Health Examination 6. Sign Background check may be a part of the recruitment process. Got questions about this position? Contact the recruiting manager Jani Verkasalo, phone +35 85 03 143 757 Contact Jani via mail - [email protected] We decline contacts from recruitment agencies and ad sellers regarding this advertisement. Trade union information is provided by Akademikerföreningen, Unionen and Ledarna, which can be reached via our switchboard on phone , +46 920 920 00 Word from your future manager "I am Jani Verkasalo and will be your manager. I am located in Raahe. I hope you would like to join and become a part of the high-performing and self-driven team that I lead. I am calm and factual, and with me as your manager, I hope you feel secure in expressing your views, and that we can have an open dialogue about the challenges ahead of us. It’s a very interesting future we are meeting and driving in our company and not a day is boring when you feel that you work towards something work striving for." SSAB is a Nordic and US-based steel company that builds a stronger, lighter and more sustainable world through value added steel products and services. Working with our partners, SSAB has developed SSAB Fossil-free™ steel and plans to reinvent the value chain from the mine to the end customer, largely eliminating carbon dioxide emissions from our own operations. SSAB Zero™, a largely carbon emission-free steel based on recycled steel, further strengthens SSAB’s leadership position and our comprehensive, sustainable offering independent of the raw material. SSAB has employees in over 50 countries and production facilities in Sweden, Finland and the US. SSAB is listed on Nasdaq Stockholm and has a secondary listing on Nasdaq Helsinki. Join us on our journey! www.ssab.com, Facebook, Instagram, LinkedIn, X and YouTube.

Upphandlingsenheten, som består av 8 medarbetare och en chef, ansvarar för kommunens upphandlingsprocess och de kommunövergripande avtalen. Tillsammans med verksamheterna på olika sektorer leder upphandlingsenheten upphandlingar avseende sektorsspecifika ramavtal, objektsspecifika upphandlingar samt förnyade konkurrensutsättningar. Upphandlingsenheten har systemansvar för kommunens e-handelssystem Proceedo och e-handel är en stor del av inköpsprocessen. Enheten arbetar även med utbildning internt. Lerums kommun är inne i en expansiv period och vill nu satsa på att nå målen gällande Agenda 2030, effektivisering av e-handel samt utvecklande av digitala processer. Du kommer att ingå i ett team av engagerade och kunniga kollegor, där alla har stort fokus på verksamhetens uppdrag och utveckling. Vi har en prestigelös kultur med hög grad av samverkan och erfarenhetsutbyte. Det är viktigt att ha en bra balans mellan arbetsliv och privatliv och därför erbjuds möjlighet att kunna arbeta på distans och du kan flexibelt styra arbetstiden enligt årsarbetstid utifrån vad som är bäst för verksamheten. ARBETSUPPGIFTER I rollen som e-handelsutvecklare erbjuds du ett stimulerande och omväxlande arbete med många kontakter internt och externt. Arbetet är självständigt i nära samarbete med andra medarbetare inom kommunens verksamheter. Du arbetar med hela inköpsprocessen utifrån ett e-handelsperspektiv. Arbetet innebär både operativt samt strategiskt långsiktigt arbete där fokus ligger på att utveckla processer och arbetssätt. Hela tiden med effektivitet och kundnytta i fokus. Systemadministration ingår, bland annat kommer arbetsuppgifterna innebära att du arbetar med hantering av abonnemang, leverantörsanslutningar, avtal, utvecklingsfrågor och uppföljningsarbete. I rollen ingår även att du ibland fungerar som backup för e-handelsstöd samt håller internutbildningar gällande inköp i Proceedo. Delar av arbetsuppgifterna kan variera över tid. KVALIFIKATIONER För tjänsten krävs det att du har: - Eftergymnasial utbildning med för tjänsten relevant inriktning eller annan utbildning i kombination med erfarenhet av liknande arbetsuppgifter som arbetsgivaren bedömer likvärdig. - Goda kunskaper och erfarenhet av att arbeta med Microsoft Office-paketets alla delar och vana att jobba i olika IT-system. Du behöver mer än goda kunskaper i excel. - Grundläggande kunskaper inom inköp samt minst 1 års dokumenterad erfarenhet av arbete med e-handel. - Mycket goda kunskaper i svenska, både i tal och skrift. Som person är det viktigt att du: - har förmåga att se helheten samt förstå vikten av samverkan för att nå framgång i ett gemensamt utvecklingsarbete. - har förmåga att kunna arbeta självständigt samt planera och prioritera ditt arbete på ett effektivt sätt. Det är viktigt att du kan initiera, genomföra och slutföra uppdrag självständigt. - gillar att sätta dig in i nya arbetsuppgifter, är lösningsorienterad och ser förbättringspotential. Du är analytisk, har hög egen drivkraft och trivs med att arbeta i en stöttande och supportande roll. - har ett positivt och nyfiket förhållningssätt. För att lyckas i rollen är du även strukturerad och kan hålla många bollar i luften. En vilja att utveckla verksamheten är viktigare än att utmana dagens arbetssätt. Det är meriterade om du har: - Erfarenhet av att arbeta med inköpssystemet Visma Proceedo. - Avancerade kunskaper inom excel där du har arbetat med pivottabeller och formler. - Erfarenhet av att arbeta i analysverktyg, så som Bubo invoice. ÖVRIGT Utvecklingen i Lerums kommun ska vara hållbar och vår styrning utgår från de globala målen i Agenda 2030. Vi är cirka 3 000 medarbetare som tillsammans jobbar för att erbjuda god service och skapa välfärd för kommunens cirka 42 000 invånare. Vi tror att våra olikheter berikar och utvecklar individen, verksamheten och samhället positivt. Som arbetsgivare arbetar Lerums kommun aktivt för jämställdhet och mångfald och mot all form av diskriminering och kränkande särbehandling. Vi vill främja en god arbetsmiljö där det går att kombinera arbete, föräldraskap och fritid. Vi erbjuder förmåner så som friskvård och personalvårdprogram. Som anställd i Lerums kommun kan det förekomma krav på att använda personligt Bank-ID i tjänsten för legitimering i t.ex. systeminloggning eller annan verifiering. För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen ber vi dig skicka in din ansökan via den här länken, och inte via e-post eller pappersformat. Varmt välkommen med din ansökan! Inför den här rekryteringen har vi redan tagit ställning till de rekryteringskanaler vi önskar använda. Vi undanber oss vänligen men bestämt att bli kontaktade för ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp.

Om oss Hej! Det är vi som är Clockwork. Enligt Bolagsverket tillhör vi bemanningsbranschen men vi ser det inte som att vi arbetar med bemanning (inte bekvinning heller, för den delen) – vi jobbar med människor! Visst, vi rekryterar chefer och specialister, vi kompetensförsörjer industrier, teknikbolag, handelsföretag och andra, vi hjälper skolor att höja sin kompetens och vi matchar talanger och förmågor mot arbetsmarknadens behov. Men vårt erbjudande handlar egentligen om en enda sak: kraften att gå framåt. Därför säger vi hellre att vi är i ”bättre-framtids-branschen”. Med hög kompetens, personligt engagemang och ett prestigelöst arbetssätt är det vår ambition att varje dag vara en laddstation för människor och företag som vill utvecklas. Du kan hämta kraft hos oss i över tjugo städer från Stockholm i söder till Luleå i norr. Läs gärna mer på www.clockworkpeople.se Om företaget Vill du vara en nyckelspelare i en växande och framgångsrik organisation? Just nu söker vi en passionerad operativ inköpare till vår kund i Solna. I rollen kommer du att ha en central roll i inköpsprocessen och ansvara för att säkerställa effektiva och välorganiserade inköpsaktiviteter. Dina arbetsuppgifter I din roll kommer du att hantera en rad olika arbetsuppgifter för att säkerställa smidiga och framgångsrika inköpsprocesser. Du kommer att granska, omvärdera, föreslå alternativ samt initiera offertförfrågan. Vidare kommer du att ansvara för att inköpsordrar överensstämmer med befintliga avtal och strategier. Du kommer säkerställa att kommersiella och tekniska krav samt leveranstid/leveranssätt specificeras. Utöver detta ansvarar du för att frisläppa inköpsordrar samt granska och registrera orderbekräftelser. Planering och uppföljning av leveranser samt informera om avvikelser, registrera och behandla leverantörsavvikelser i avsett system. Viktigt att upprätthålla ordning i inköpssystemen för leverantörer, artiklar och ordrar. Stödja organisationen vid behov med rådgivning och systemstöd inom inköp. Utöver de huvudsakliga arbetsuppgifterna kommer du att lägga upp nya och underhålla befintliga leverantörer i Supply master. Ansvara för specifika uppdrag samt bistå vid förhandlingar av ramavtal och projekt. Genomföra mindre upphandlingar/avtal i samråd med Strategisk inköpare. Din profil För att passa in i denna spännande roll ser vi att du har en gymnasial utbildning samt påbyggnad inom inköp och logistik, vidare har du cirka 3 års erfarenhet inom inköp. Dina kommunikationsfärdigheter på både svenska och engelska, både muntligt och skriftligt, är avgörande. Vi värdesätter din tidigare erfarenhet av operativa inköpsprocesser, din förståelse för analys och lageroptimering, samt din skicklighet i förhandlingar och kännedom om olika inköpssystem. För att trivas hos oss bör du vara samarbetsinriktad, noggrann och strukturerad. Din lösningsorienterade och flexibla attityd kommer att vara en tillgång, och vi ser gärna att du tar dig an förändringar med en positiv inställning. Sök rollen om du är redo att ta nästa steg i din karriär och vara en del av en framgångsrik organisation. Uppdraget är på heltid och startar omgående och sträcker sig tom sista september 2024. Ansökan I denna tjänst blir du anställd av Clockwork och arbetar hos vår kund. Du får ett brett kontaktnät, karriärmöjligheter, och möjlighet att påverka din arbetssituation och personlig utveckling. Vi erbjuder en attraktiv anställning med marknadsmässig lön, övertidsersättning, semester, friskvårdsbidrag, tjänstepension och försäkringar enligt kollektivavtal. Vi tillämpar löpande urval så skicka in din ansökan redan idag! Har du några frågor om tjänsten är du varmt välkommen att kontakta Cornelia Gästgivar via mejl: [email protected]. Registrera din ansökan via www.clockworkpersonal.se.

LIMAB utvecklar, tillverkar och säljer beröringsfri mätutrustning baserad på laserteknologi till industriella applikationer. Försäljningen har ett stort internationellt fokus med en exportandel om ca 90%. Företaget är ett av de ledande inom sitt område med dotterbolag i USA, Tyskland och Storbritannien. LIMAB ingår sedan 2021 i koncernen Dacke Industri, ett Nordstjernan-bolag.  Om tjänsten Som Inköpare kommer du ansvara för administration och planering inom produktionsavdelningens verksamhet. Du kommer genomföra kontinuerliga leverantörsbedömningar samt kostnads- och kvalitetsbedömningar och upprättar våra leverantörsavtal. Du kommer köpa in allt material som behövs för vår tillverkning och kundernas order. Du kommer även köpa in förbrukningsmaterial och inventarier. Vidare så kommer du ägna dig åt att underhålla vårt MPS-system med inköpsrelaterad information och även en del tillverkningsplanering av verksamhetens produkter. Som Inköpare ingår du i vår produktionsavdelning. Du kommer utgå från LIMAB:s huvudkontor i Almedal och rapporterar till produktionschef, Ingvar Band. Vi söker dig som har en teknisk eller ekonomisk utbildning från gymnasiet eller yrkeshögskola och erfarenhet från en liknande roll. Du kan läsa och förstå konstruktionsritningar och specifikationer och ha god IT-vana. LIMAB’s system varierar i utformning och funktion, därför söker vi dig som har en bred teknisk kompetens framför en djup. Det är meriterande om du har erfarenhet av logistikarbete. Du har erfarenhet av att arbeta i affärssystem (vi använder oss av Monitor). Du är obehindrad i det svenska och engelska språket och du innehar körkort B. För att trivas i den här rollen ser vi att du är en noggrann, engagerad och kommunikativ lagspelare. Detta då det kommer vara mycket kontakt och dialog med både interna kollegor och externa leverantörer. Du är självgående, strukturerad och tar gärna egna initiativ. Vi erbjuder dig möjlighet att få ta ett stort eget ansvar och du kommer få jobba med spännande produkter. Vi har ett gott anseende i branschen, starka värderingar och en härlig laganda. Vi är under stark tillväxt. Din ansökan I den här rekryteringen samarbetar LIMAB med Jerrie. Vid frågor är du välkommen att kontakta ansvarig rekryteringskonsult, Jonna Berglöv på [email protected]. Du ansöker med bifogat CV på jerrie.se. Urval sker löpande så ett tips är att söka tjänsten så snart som möjligt, dock senast den 20 maj.