Med Bergslagens skogar i norr, Mälaren i söder och med ett rikt kulturarv som omfattar både en lång industrihistoria, ett kungligt slott och unik kulturmiljö kring Strömsholms kanal är Hallstahammars kommun en plats som lockar både besökare och nya invånare. Vi är en växande kommun med 16 600 invånare i en dynamisk region med närhet till såväl natur som storstad. Vi har ett företagsklimat som är bland det bästa i länet och vi levererar en välfärd med hög kvalitet. Vår vision är att vara en kommun där allt är enkelt och nära, där nytänkande och kreativitet är självklart. Givetvis visar vi ansvar och engagemang för att kunna skapa ett bättre samhälle och miljö för kommande generationer. Kort sagt så ska du hitta det goda livet i storstadens närhet i Hallstahammars kommun oavsett om du bor här, driver företag, arbetar i kommunen eller bara är här på tillfälligt besök. Med Bergslagens skogar i norr, Mälaren i söder och med ett rikt kulturarv som omfattar både en lång industrihistoria, ett kungligt slott och unik kulturmiljö kring Strömsholms kanal är Hallstahammars kommun en plats som lockar både besökare och nya invånare. Vi är en växande kommun med 16 600 invånare i en dynamisk region med närhet till såväl natur som storstad. Vi har ett företagsklimat som är bland det bästa i länet och vi levererar en välfärd med hög kvalitet. Vår vision är att vara en kommun där allt är enkelt och nära, där nytänkande och kreativitet är självklart. Givetvis visar vi ansvar och engagemang för att kunna skapa ett bättre samhälle och miljö för kommande generationer. Kort sagt så ska du hitta det goda livet i storstadens närhet i Hallstahammars kommun oavsett om du bor här, driver företag, arbetar i kommunen eller bara är här på tillfälligt besök. Nu har du chans att bli en del av en liten engagerad grupp med mycket kompetens och kamratanda. Det finns en nära arbetsledning i form av två teamledare på enheten och en enhetschef. Hallstahammars kommun har 35-timmarsvecka för handläggare som arbetar med myndighetsutövning kring barn och unga. ARBETSUPPGIFTER Som socialsekreterare i barn och ungdomsgruppen arbetar du med att utreda barns behov av skydd och stöd samt uppföljning av beviljade insatser enligt SoL och LVU. Vi arbetar aktivt med barnets nätverk, både det privata och professionella. Arbetet innebär ett aktivt kvalificerat utrednings- och uppföljningsarbete, som präglas av ett gott bemötande, välgrundade beslut och innebär stor variation och omväxling. Vi värdesätter barn och föräldrars synpunkter och åsikter och vi arbetar för att barnen ska vara delaktiga i sina utredningar och uppföljningar. Vi har god samverkan med externa aktörer såsom skola, polis och BUP. Kommunens öppenvård ligger i samma byggnad och vi har ett nära samarbete med familjebehandlarna, som präglas av täta kontakter och korta beslutsvägar. Vi erbjuder: Ett stimulerande arbete i en kompetent och engagerad arbetsgrupp där du till stor del har möjlighet att planera dina arbetsdagar. I ditt vardagliga arbete får du nära stöd av teamledare och enhetschef. En god arbetsmiljö och ett hållbart arbetsliv är viktigt för oss. Vi genomför arbetstyngdsmätningar varje månad och vi har även förmånen att ha 35-timmarsarbetsvecka för alla handläggare i barn och ungdomsgruppen. Här får du också andra förmåner som till exempel friskvårdsbidrag och möjlighet till semesterväxling. KVALIFIKATIONER Du tror på varje individs egna resurser och förmåga att lyckas i livet. Du som söker ska ha: • Socionomutbildning och erfarenhet att av handläggning enligt SoL och LVU. • Du har förmågan att anpassa och omorganisera arbetet vid behov. • Du trivs med att samarbeta med andra för att uppnå gemensamma mål. • Du kan etablera tydliga mål och planera dina arbetsuppgifter. • Du utnyttjar din tid på ett effektivt sätt och arbetar på ett systematiskt sätt. • Du arbetar rättssäkert, har god dokumentationsförmåga och klientkontakt. • Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. ÖVRIGT Då Hallstahammars kommun är ett finskt förvaltningsområde ser vi gärna sökanden med kunskaper i finska. Andra språkkunskaper utöver svenska och engelska ses också som positivt. Alla erbjudanden om rekryterings- och annonseringshjälp undanbedes vänligen men bestämt.

I Sotenäs kommun strävar vi efter en mångfald bland anställda och ser därför gärna sökande med olika bakgrund och livserfarenhet.  Här genomsyras vårt arbete av våra gemensamma ledord: Öppenhet, Delaktighet och Helhetssyn. Kommunen erbjuder alla tillsvidareanställda möjlighet till heltid.  Verksamhet Omsorgsförvaltningen omfattar förvaltningens samtliga enheter Beskrivning Individ- och familjeomsorgen söker en medarbetare till insatsteamet med fokus på skolsocialt team samt familjestödet Lotsen. Ytterligare öppenvårdsinsatser som både familjebehandlare och inom missbruk tillkommer under perioder. Sotenäs kommun vill växa och utvecklas och möta kommuninvånaren där den är. Vi vill möta framtiden genom att våga tänka nytt och annorlunda – vill du vara med? På Individ- och familjeomsorgen (IFO) i Sotenäs, är vi en engagerad arbetsgrupp som arbetar med både utredning och utförarverksamhet. Vi utreder och fattar beslut om insatser för barn och unga samt vuxna utifrån SoL, LVU och LVM. Vi vill att du ska få en god start hos oss. Därför får du introduktion både på din enhet och i Sotenäs kommun. Du erbjuds även möjlighet till löpande kompetensutveckling, friskvårdsbidrag och möjlighet till löneväxling. Möjlighet till hemarbete finns. Läs mer om dina förmåner på https://www.sotenas.se/naringslivarbete/jobbahososs/visomarbetsgivare/personalformaner.4.6a5776e415ae3419826aa72f.html Det är lätt att pendla till oss. Busshållplats är beläget i direkt anslutning till kommunhuset i Kungshamn, där vi finns. Tar du bilen finns det gratis parkeringar utanför Kommunhuset. Familjestödet Lotsen ger föräldrar rådgivning och stöd till föräldrar till barn mellan 7-18 år. I arbetsuppgifterna ingår även att samverka och samarbeta med andra professionella i syfte att stödja familjen framåt. Stödet till familjen baseras på systemisk metod. Skolsociala teamet är en stödfunktion för barn och deras familjer som av olika anledningar inte kommer till skolan och riskerar en problematisk skolfrånvaro. Hos skolsociala teamet får familjer hjälp att skapa bättre förutsättningar för barnets skolgång och öka skolnärvaron. Skolsociala team bygger på samverkan mellan skola och socialtjänst, både på strukturell och operativ nivå. Det skolsociala teamet är under uppstart så här får du en chans att vara med att starta upp och utveckla arbetssätt. Kvalifikationer Vi söker dig som har socionomexamen (Socionomexamen är ett krav för att få jobba i det skolsociala teamet) B-körkort är ett krav. Stor vikt läggs på personlig lämplighet. Det är meriterande om du har tidigare erfarenhet av socialtjänstens arbete med barn och unga, med fokus på familjebehandling samt att du har erfarenhet av att leda föräldrastödsgrupper. Kunskap inom missbruk/beroende ses också som meriterande. Eftersom du kommer arbeta med barn och ungdomar ska du som blir aktuell för tjänsten kunna lämna ett utdrag från polisregister. Varmt välkommen med din ansökan! Villkor Intervjuer sker löpande och tillsättning kan komma att ske under ansökningstiden.   Om du som sökande har frågor om den utannonserade tjänsten eller av särskilda och speciella skäl inte kan registrera dina uppgifter i ett offentligt system - kontakta kontaktperson för respektive annons. Säkerhetsprövning En anställning hos oss kan innebära placering i säkerhetsklass. En säkerhetsprövning med registerkontroll enligt Säkerhetsskyddslagen (2018:585) kan därför komma att genomföras före beslut om anställning.    Krigsplacering Om du söker en tjänst hos oss som omfattas av krigsplacering kommer du få information om det i samband med din anställning. Sotenäs - havets kommun Sotenäs ligger längst ut mot Västerhavet mitt i Bohuslän mellan storstäderna Göteborg och Oslo. I kommunen bor ca 9 000 människor i kustsamhällen som Smögen, Kungshamn, Hunnebostrand, Bovallstrand, Hovenäset och Malmön. Fördelarna med att arbeta och leva i Sotenäs kommun är många: Sveriges vackraste natur, havsnära bostäder, bra skolor, möjlighet till en aktiv fritid och en trygg kommun.   Information till kandidatförmedlare, rekryteringskonsulter och annonssäljare Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser

Är du en person som värdesätter utveckling, engagemang och omtänksamhet i ditt arbetsliv? Då skulle vi passa bra ihop – för det gör vi också. Genom att jobba hos oss är du med och bidrar till en bättre vardag för tusentals människor i Marks kommun. Inte minst din egen. Hos oss får du möjlighet att växa – både som person men också i din yrkesroll, samtidigt som det du jobbar med får ett helt samhälle att växa. Oavsett vad dina arbetsuppgifter är så kommer du göra livet för alla de som bor och verkar här lite enklare. Och det är något vi värdesätter högt. Vår vision är att vara en nära kommun med människan i fokus. Nära varandra, vår omvärld och framtiden. Vi vill vara ett närvarande samhälle som med lugn och värme står bakom ryggen och tar emot våra 35 000 invånare, 3 600 medarbetare och hundratals företagare. Då blir varenda medarbetare hos oss betydelsefull. Tillsammans ser vi till att ett helt samhälle fungerar. ARBETSUPPGIFTER Vi utredare söker dig som vill arbeta på en arbetsplats där sammanhållningen är god, där vi tar vara på varandras olikheter och ser dem som resurser. Vår ledning är lyhörd och intresserade av oss och fångar gärna upp tankar och idéer som gruppen lämnar. Det gör att vi känner oss delaktiga i uppdraget. Mark är en medelstor kommun och det innebär korta beslutsvägar samtidigt som samverkan internt och externt fungerar bra i syfte att klienterna inte ska hamna mellan stolarna. Arbetet kan innehålla många tuffa frågor, men närheten till och stödet från kollegor och arbetsledning är avlastande. Att förväntningarna i uppdraget är tydligt underlättar också för oss. Dina arbetsuppgifter kommer bestå av att utreda, bedöma och följa upp ärenden utifrån risk och skyddsfaktorer med stöd av BBiC samt i enlighet med gällande lagstiftning. I arbetet ingår möten och samtal med barn, ungdomar och familjer, där dokumentationen är en viktig del. Vi handlägger ärenden enligt SoL och LVU för barn och ungdomar i åldrarna 0 -21 år. Utredargruppen består av nio utredare med varierad ålder och erfarenhet. Vi har administrativt stöd till vår hjälp. 1e socialsekreterare stöttar oss i det dagliga arbetet och finns tillgängliga i ärenden oavsett komplexitet. Vi arbetar tätt tillsamman med vårt mottag och har gemensam extern handledning tillsammans. Därtill erbjuder kommunen ett generöst friskvårdsbidrag. KVALIFIKATIONER Kravprofil: Vi söker dig som är socionom eller har en likvärdig högskoleutbildning. Det är meriterande om du har erfarenhet av området barn och unga. På arbetsplatsen har vi nolltolerans mot hot och våld där ledningsgruppen bedriver ett aktivt arbete tillsammans med oss medarbetare. Låter det som en tjänst för dig välkomnar vi din ansökan. ÖVRIGT Vi som jobbar inom Marks kommun utvecklar gemensamt vår tillsammanskultur genom att vi är engagerade, omtänksamma och utvecklande, till långsiktig nytta för individ och samhälle. I våra tjänster lägger vi stor vikt vid din personliga lämplighet. Som arbetsgivare främjar vi lika rättigheter, skyldigheter och möjligheter för alla medarbetare och värdesätter de kvaliteter som mångfald och en jämn könsfördelning kan tillföra verksamheten. Marks kommun erbjuder olika personalförmåner såsom exempelvis attraktivt friskvårdsbidrag, rabatterat årskort på Västtrafik, hyrcykel, pensions- och semesterväxling, samt möjlighet till distansarbete-och flexibel arbetstid utifrån verksamhetens behov och utformning. Det är också enkelt att pendla hit från exempelvis Göteborg, Borås och Varberg. Vi undanber oss vänligen men bestämt kontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser.

Nu går en av våra Uppsökare vidare på andra äventyr och vi söker dig som är en driven och engagerad person som brinner för ett arbete där du kan skapa goda förutsättningar för seniorer att leva ett gott liv. Södertälje kommun erbjuder hembesök till alla seniorer som fyller 80 och 85 år. Du som arbetar som uppsökare får en inblick i seniorens livssituation, ger information om hur seniorerna kan bibehålla eller förbättra sin hälsa och livskvalitet genom hälsans fyra grundpelare: fysisk aktivitet, bra matvanor, social samvaro och meningsfullhet. Som uppsökare informerar du om övriga verksamheter inom förebyggande enheten (se nedan) samt om vilka insatser som finns när senioren behöver stöd och hur man ansöker om dessa biståndsbedömda insatser. Förutom information pratar ni även om brandsäkerhet samt om fallpreventiva åtgärder. Du motiverar till sociala och fysiska aktiviteter vid behov för att minska den ofrivilliga ensamheten, såsom kommunens mötesplatser.  Du tillsammans med din kollega tar även hand om de orosanmälningar som kommer in till myndigheten och arbetar i detta uppdrag uppsökande och motiverande. Ni hjälper också till med att fylla i avgiftsblanketter och ansökan om bostadsanpassning vid särskilda behov.    Ditt arbete sker i nära samarbete med biståndshandläggare, handläggare för bostadsanpassning m.fl. Du behöver även ha ett nära samarbete med övriga socialtjänsten. Organisatoriskt kommer du att ingå i den förebyggande enheten inom Ordinärt boende. Den förebyggande enheten består av anhörigkonsulenter, fixarservice, aktivitetssamordnare, processledare, gruppledare, undersköterskor och uppsökare. Inom enheten hjälps vi åt och därför kan det vid behov förekomma andra arbetsuppgifter inom den förebyggande servicen som vi erbjuder befolkningen.   Vem är du? Krav: - Vi söker dig som har en högskoleutbildning inom socialt arbete, tex socionom, hälsopedagog eller liknande.  - Du har tidigare erfarenheter av ett arbete med seniorer  - Körkort Meriterande: - God lokalkännedom. - Kunskaper om åldrandet, kognitiva funktionsnedsättningar och vanliga geriatriska sjukdomar.  - MI-utbildning och erfarenhet av individuella samtal Personliga egenskaper: - För att lyckas med uppdraget krävs det att du intar ett professionellt förhållningssätt, har ett helhetstänk med god systemisk förståelse som grund, samt förmedlar information väl anpassad till målgrupperna. - Du tar egna initiativ samt har ett nyfiket förhållningssätt med fallenhet för att knyta kontakter. - Du är lösningsfokuserad och engagerad som person. Du tar stort ansvar för ditt uppdrag och för helheten.   - Du behöver även ha god samarbetsförmåga med kollegor och vara prestigelös. Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper.   Vi erbjuder dig   Varje dag går ca 6 000 personer till sitt jobb i Södertälje kommun. Vi har många olika roller hos oss och vill erbjuda dig ett meningsfullt jobb där du får möjlighet att bidra till samhället och samtidigt känna glädje. Som medarbetare hos oss får du möjlighet att utvecklas och sätta avtryck på riktigt. Som anställd i Södertälje kommun erbjuds du bl.a. trygga anställningsvillkor, ett generöst friskvårdsbidrag samt möjlighet att byta semesterdagstillägget mot extra lediga dagar. Inom vissa verksamheter finns även möjlighet till viss flexibilitet avseende arbetstid och arbetsformer. Vi har ett stort utbud av utbildningar och kompetenshöjande insatser för dig som medarbetare. För mer detaljerad information kring våra förmåner läs gärna mer på vår externa hemsida: https://www.sodertalje.se/formaner Förebyggande enheten har sina lokaler på Storgatan 42. Arbetet vi gör tillsammans har sin utgångspunkt i ett professionellt och respektfullt bemötande. Bilden av vår arbetsplats skapas i varje möte, som medarbetare hos oss är du vårt ansikte utåt. Som anställd inom Förebyggande enheten har du årsarbetstid som är en modell för flexibel arbetstid.   Välkommen till oss!   En anställning hos oss kan innebära placering i säkerhetsklass. En säkerhetsprövning med registerkontroll enligt Säkerhetsskyddslagen (2018:585) kan därför komma att genomföras före beslut om anställning. För en del av våra arbetsuppgifter i säkerhetsklass krävs svenskt medborgarskap.   Vi tar gärna emot samtal från dig som är intresserad av jobbet men vi tackar nej till dig som säljer annonser och rekryteringstjänster.

Gillar du utmaningar, brinner du för att hjälpa barn som far illa? Då kanske du är den vi söker! Vi är ett företag med säte i Uppsala och har jobbat med familjehem under många år. Våra familjehem finns på en radie av ca 2 h runt Uppsala. Vi jobbar med barn som kommer från olika miljöer och med olika behov, vi är främst nischade på svårplacerade barn med olika diagnoser och trauman i bagaget. Vi jobbar även mycket med heder och skyddsplaceringar och barn som har socialt nedbrytande beteende. Vi söker två nya medarbetare till vårt team. Det finns inget krav om att ha arbetat som familjehemskonsulent tidigare men har man arbetat inom socialtjänsten och med barn är det meriterande, vidare krävs det att man är socionom och bor i Uppsala med omnejd då vi har vårt kontor och företagsbilar i Uppsala, man behöver utgå ifrån Uppsala. Vi söker dig som brinner för att hjälpa barn samt är noggrann, lugn analystisk/reflekterande och inkännande. Du ska även vara lyhörd, stresstålig, ambitiös, ha hög arbetsmoral, jobba självständigt, vara trevlig och kunna handskas med olika sorts människor i utsatta situationer och arbeta i grupp. I arbetsuppgifterna ingår det att handleda familjehem och jobba nära barn med olika sorts problematik m.m. samt ha jour var femte vecka/oftare ibland beroende på hur många vi är i teamet. Då alla kommuner jobbar olika behöver man vara en kameleont, men och kunna rätta sig efter respektive socialsekreterare. Vi jobbar både nära barn och familjer samt skräddarsyr vården efter det enskilda barnets behov. Hos oss är ingen dag den andra lik och planeringen kan ändras samma dag, därför ska man kunna vara flexibel och kunna ställa om utan att känna stress över det, flexibilitet är a och o. Vi har ett nära samarbete med olika myndigheter i vårt dagliga arbete, att kunna uttrycka sig i tal och skrift är viktigt då journalföring och rapportskrivning är en stor del av arbetsuppgifterna. Hos oss arbetar man främst hemifrån samt på plats i familjernas hem. Våra familjer finns i Uppsala samt angränsade län. Tillgång till arbetsbil finns. Körkort krävs. Vi anställer när vi hittat rätt person, personlig lämplighet och personkemi är viktigast för oss. Vi är en stöttande arbetsplats och måna om att alla ska må bra, vi höjer varandra dagligen, uppmuntrar varandra, det finns inget utrymme för konkurrens, hos oss är alla lika bra och det finns alltid något nytt man kan lära sig av en kollega! Prestige är ett ord vi inte tycker om. Vi är lösningsfokuserade och har alltid barnets bästa i fokus, vårt motto är: "Det finns inga problem, bara lösningar". Då vi är en liten grupp behöver man passa in i familjen och ha hjärtat på rätt ställe, inte vara känslig och kunna ta både ris och ros. Vi ser fram emot din ansökan! 6 månaders provanställning tillämpas. Tjänsten tillsätts omgående. I samband med intervju behöver man lämna registerutdrag ur polisens misstanke och belastningsregister samt referenser.

På Norrtälje kommun är vi stolta över att vara en del av samhällets demokratiska grund och att vara en del av våra invånares så viktiga vardag. I vår breda verksamhet med våra kunskaper och erfarenheter, har vi en gemensam drivkraft – vi vill få människor och möjligheter att växa. Vi är stolta över varandra och hur vi tillsammans berikar livet för våra invånare.      Om tjänsten Öppenvården barn och vuxna utökar och därför söker vi nu två behandlare! I Norrtälje kommun vill vi att du som arbetar på socialtjänstens öppenvård ska kunna fokusera på människorna som behöver vårt stöd. Här ska vår värdegrund; • invånaren först • allas lika värde • höga förväntningar vara grunden vi står på för att tillsammans göra skillnad för våra familjer, barn, ungdomar och vuxna. Målen formulerar vi tillsammans, för det är så vi vill bedriva socialt arbete. Välkommen till socialtjänsten öppenvård i Norrtälje kommun där vi är stolta över att bedriva socialt arbete- På riktigt!  Idag erbjuder vi för våra anställda:  • närhet till arbetsledningen • tillgång till handledning och kompetensutveckling • hög grad av självständighet • kunniga och engagerade kollegor • trevliga lokaler centralt i Norrtälje • möjlighet att semesterväxla • friskvårdsbidrag • möjlighet till distansarbet Arbetsbeskrivning I rollen som behandlare på öppenvården kommer ditt fokus vara barn och unga, deras föräldrar, unga vuxna och vuxna personer. Du arbetar på uppdrag av socialsekreterare i biståndsbedömda insatser. Vi arbetar utifrån en systemteoretisk grund och med ett förhållningssätt utifrån Signs of Safety där du tror på individens egen styrka. Du är flexibel och har en förmåga att se behovet samtidigt som du tillämpar beprövad erfarenhet och evidens. Du gillar att samarbeta med andra och driver arbetet på ett team- och nätverksbaserade arbetssätt.  Öppenvårdsenheten består idag av: • Teamvuxen, riktar sig till vuxna med skadligt bruk och beroende samt våldsutövare. • Familjeteamet, arbetar med barn och ungdomar samt deras familjer. • Minimaria, består av hälso- och sjukvårdsinsatser och familjebehandling. • SIP samordnare • Två ungdomsbehandlare och två behandlare som arbetar med stödsamtal till våldsutsatta. Öppenvården i Norrtälje är HBTQIA+ certifierad. På öppenvården barn och vuxna innebär arbetet på en konkret nivå att: • Verkställa beslut utifrån uppdrag av socialsekreterare. • Arbeta med behandling utifrån evidensbaserade metoder. • Delta och bidra till verksamhetsförändringar i enlighet med politiska beslut. • Ansvara för rättssäkerhet genom att bland annat upprätta genomförandeplaner och kontinuerlig journalföring.   Kvalifikationer Till den här tjänsten behöver du ha en bakgrund som socionom, beteendevetare med steg 1 utbildning, eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig. Det krävs även att du har erfarenhet av att arbeta med behandling. I rollen behöver du ha B körkort. Det är meriterande om du även har erfarenhet av Funktionell Familjeterapi, skadligt bruk och beroende. Du får även gärna ha erfarenhet av arbete med myndighetsutövning samt att du är väl insatt i Socialtjänstlagstiftningen. Vi uppskattar om du som person har följande förmågor; • Du tar initiativ och ser möjligheter, • Du har en positiv grundsyn och personlig mognad, • Du kan kombinera kompetens och förståelse för andra människor. Vi söker dig som har kompetens att bidra till våra verksamheter oavsett kön, könsidentitet eller könsuttryck, ålder, etnisk tillhörighet, religion eller annan trosuppfattning, sexuell läggning eller funktionsnedsättning.   Anställningsform Heltid. Tillsvidare. Tillträde datum: Snarast,enligt överenskommelse Vid tillsvidareanställning kan provanställning komma att tillämpas. Antal: 2 Urvalsarbete och intervjuer sker löpande under annonseringstiden.   Om oss Vi är Norrtälje – en kommun där gamla traditioner möter nya idéer. Där närheten till storslagen natur och storstadspuls finns inom räckhåll. Här är vi drygt 3 400 medarbetare som varje dag arbetar för att våra drygt 66 000 invånare ska få leva i ett tryggt och välmående samhälle. Här vill vi göra plats för olika perspektiv, tankar och behov. Vi vill hjälpas åt och dela lärdomar, framgångar och glädje medan vi tillsammans utvecklar Norrtälje kommun. Läs gärna mer om vår värdegrund Invånaren först - Allas lika värde - Höga förväntningar och Vår vision Global livsstil – lokalt liv Vi erbjuder mindre hyreslägenheter under det första året på din nya anställning – så att du i lugn och ro får tid att hitta din drömbostad. Närheten till Stockholm, Uppsala, Arlanda och Kapellskär gör att resten av världen alltid finns inom räckhåll. Norrtälje kommun ingår i finskt förvaltningsområde och vi ser positivt på om du är finsktalande eller om du kan något av minoritetsspråken alternativt annat språk. Ansökningshandlingar till denna tjänst är att betrakta som offentliga handlingar som vi kan komma att lämna ut på begäran. Vi har valt våra samarbetspartners i denna rekrytering och undanber oss därför kontakt med försäljare av rekryteringstjänster.

Har du mod att gå före och skapa ett Vallentuna där människor och idéer växer? Vallentuna kommun ser vikten av att arbeta främjande, förebyggande och åtgärdande med att öka närvaron i våra skolor och vi utökar nu vårt arbete med ett skolsocialt team.   En lyckad skolgång minskar risken för utanförskap, sociala problem och psykisk ohälsa. Ett systematiskt och samordnat arbete för att främja skolnärvaro är en viktig faktor för att elever ska få sin grundlagsskyddade rätt till utbildning tillgodosedd och därmed också ökade möjligheter till en god framtid. Målsättningen för skolorna i Vallentuna kommun är öka närvaron och att tidigt identifiera elever i riskzon för problematisk skolfrånvaro. Vi gör det genom att arbeta främjande, förebyggande och åtgärdande. Engagemang, samarbete och allas lika värde ska genomsyra vår organisation. Du som söker bör självklart dela våra gemensamma värderingar. Om verksamheten: Nu söker vi dig, socialpedagog, som vill utgöra skolans representant i ett skolsocialt team tillsammans med en kollega från socialtjänsten. Ni kommer att samverka för att öka elevernas närvaro i skolan. Inom ramen för ett skolsocialt team finns uppdraget att bidra till en ökad samsyn kring hur kommunen bäst arbetar med elever med problematisk skolfrånvaro. Det skolsociala teamet arbetar långsiktigt och på individ-, grupp- och organisationsnivå. Du kommer att utföra socialpedagogiskt arbete ur ett skolperspektiv med fokus på barn, ungdomar och familjer. Ett systemteoretiskt tänk är grunden och du verkar tillsammans med din kollega som en brygga mellan skola och socialtjänst. Tjänsten är placerad på Barn- och ungdomsförvaltningen och du har ett nära samarbete tillsammans med en kollega på Socialtjänstens öppenvård. Arbetsuppgifter: Som socialpedagog arbetar du i det skolsociala teamet i syfte att stärka elevens närvaro, måluppfyllelse och mående. Teamet är mobilt och arbetar inom hela kommunens geografiska område.  Det skolsociala teamets arbete kompletterar och förstärker de insatser vi redan arbetar med i Vallentuna kommun som skolsocionomer och SSPF-representant (samverkan skola, socialtjänst polis och fritidsverksamheten). Bland dina arbetsuppgifter ingår att i samverkan med skolorna systematiskt kartlägga bakomliggande orsaker till frånvaron och lyfta elevens och familjens perspektiv och behov. Du utformar anpassat stöd till elever och familjer i samverkan med rektor och elevhälsoteam och andra aktörer samt håller i enskilda stöd/motiverande samtal med elever och familjer. Du fortbildar personal i kommunen utifrån de uppkomna behov som har identifierats. Du initierar samverkan mellan olika myndigheter och insatser kring de unga. Du kommer aktivt utveckla roll- och arbetsmetoder, såväl självständigt som i samarbete med kollegor och samverkansparter   Kvalifikationer:   • Du är utbildad socialpedagog eller annan relevant utbildning. • Du har erfarenhet av arbete i skola. • Du är väl förtrogen med skolans styrdokument. • Det är meriterande om du har arbetat med samverkan tidigare. • Det är meriterande om du har erfarenhet av arbete som skolkurator och elever med närvaroproblematik. • Du har erfarenhet av behandlingsarbete med barn, ungdomar och familj. • Utbildning i föräldrastöd och evidensbaserade behandlingsmetoder och program är meriterande. • Du behärskar det svenska språket i både tal och skrift. • Du har erfarenhet av systematiskt kvalitetsarbete. • Du har erfarenhet av att samarbeta med olika verksamheter och instanser. • Det är meriterande om du har erfarenhet av arbete i en kommunal verksamhet.   Personliga egenskaper:   • Du arbetar mot resultat, visar pålitlighet och tar ansvar för planering och uppföljning av ditt arbete. • Du stärker relationer genom att du hjälper andra, samarbetar, följer regler och processer och delar information. • Du utvecklar, förbättrar, söker lösningar, lärande och kunskap på eget initiativ. • Du är länken, ger service, visar lojalitet utåt och inåt och omvärldsbevakar. • Gemensamma värderingar syns i ditt bemötande. • Du är kreativ, flexibel, tydlig, modig och kan fatta snabba beslut när det behövs samt kan inta olika roller som kan komma att krävas av dig i ditt arbete. • Du har förmåga att arbeta självständigt både i arbetet kring den enskilde och i utvecklandet av den egna arbetsrollen.   Information: Som arbetsgivare vill vi tillvarata de kvaliteter som en jämn könsfördelning och kulturell mångfald tillför. Vallentuna kommun satsar på kompetensutveckling och ett hållbart arbetsliv. För att ha så goda förutsättningar som möjligt i din medarbetarroll har Vallentuna kommun en medarbetarakademi där du kommer att få utbildning och verktyg. Anställningen är en projektanställning på heltid med start enligt överenskommelse. Vi tillämpar individuell lönesättning. Alla som anställs för arbete med barn och ungdomar ska lämna ett registerutdrag ur polismyndighetens belastningsregister, e-tjänst för ansökan via digitalt utdrag eller blankett hittar du här; https://polisen.se/belastningsregistret?mtm_campaign=utdrag&mtm_kwd=post0623 Inför all nyanställning utför Vallentuna kommun bakgrundskontroll. För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen använder vi verktyget ReachMee. Vi ber dig att skicka in din ansökan genom att klicka på ansökningslänken i annonsen. Vi tar inte emot ansökningar/intresseanmälningar via e-post. Har du några frågor är du välkommen att kontakta oss enligt nedan. Beroende på intresset för denna tjänst så är processen löpande, intervjuer hålls vid överenskomna tillfällen och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdatum. Du är varmt välkommen att skicka din ansökan med ett personligt brev och CV senast 2 juni. För mer information kontakta: Cathrine Bauhn, Utbildningsstrateg, [email protected] Telefon: 08-58785090 eller  Helena Högberg, HR-partner [email protected] Mer information och fackliga representanter hittar du på  www.vallentuna.se/ledigajobb.

Vi söker En van socialsekreterare till vuxen enheten i en kommun i Stockholms län. Du ska ha socionomexamen och minst tre års arbetserfarenhet inom vuxenområdet och av utredningsarbete enligt SoL och LVM. Erfarenheten skall vara i närtid. Uppdraget startar så snart som möjligt och pågår under sommaren. Enheten för vuxen består av socialsekreterare som utreder socialt stöd, missbruk, våld i nära relation och handlägger även ekonomiskt bistånd och dem behöver nu din kompetens och erfarenhet!  Du ska ha god erfarenhet av målgruppen och goda kunskaper om gällande lagstiftning, SoL och LVM. Som person ska du vara flexibel, självständig i arbetet och samtidigt ha god samarbetsförmåga med klienter och kollegor. Goda kunskaper i svenska i både tal och skrift är ett krav i tjänsten. Du ska kunna arbeta på arbetsplatsen.  Är du inom området och tillgänglig inom kort? Ansök uppdraget eller ta kontakt med oss redan idag, tillsättning sker löpande.  Arbetsuppgifter Sedvanliga arbetsuppgifter för socialsekreterare inom vuxenområdet (ekonomiskt bistånd, missbruk och VINR).  Du kommer att ta emot, utreda och besluta om insatser samt följa upp beviljade insatser. Samverkan med interna och externa aktörer ingår i uppdraget. Anställning Du kommer att bli anställd som konsult för Vårdlänken Bemanning Rekrytering, med varierande arbetstider och tjänstegrad efter överenskommelse. Som konsult hos oss erbjuds du: • Konkurrenskraftig lön och intressanta uppdrag i olika verksamheter • Kollektivavtal, tjänstepension, friskvårdsbidrag och semesterersättning • Stora möjligheter att själv välja arbetsplats och arbetstider • Hjälp med resa och boende om du arbetar på annan ort • Introduktion och kontinuerlig coachning så att du snabbt kommer in i din roll • En dedikerad och tillgänglig konsultchef, som själv varit verksam inom ditt yrkesområde • Inbjudningar till seminarier och konsultträffar Vårdlänken är ett auktoriserat bemanningsföretag genom arbetsgivarorganisationen Almega – en trygghet för dig som konsult. Det innebär bland annat att vi har kollektivavtal och gedigna ansvars- och olycksfallsförsäkringar för våra konsulter, samt att vi betalar in till din tjänstepension från den allra första kronan du tjänar. Ansökan Varmt välkommen att skicka in din ansökan till oss via ansökningsformuläret. Urval och intervjuer sker löpande, så vi tar tacksamt emot din ansökan så snart som möjligt. Vid frågor om tjänsten, var vänlig kontakta kontaktpersonen nedan. På www.vardlanken.se/lediga-jobb presenterar vi alla våra lediga uppdrag.

Svenska Behandlingsfamiljer AB växer vidare och nu måste vi förstärka vårt team av ungdomsbehandlare. Svenska Behandlingsfamiljer har tillstånd från IVO för konsulentstödda familjehem och för öppenvård. Därför söker vi nu ungdomsbehandlare till vår verksamhet i Norrköping. Vi söker samtidigt kvalificerade kontaktpersoner och färdighetstränare till öppenvården (behovs- och timanställda). Vi arbetar med evidens- och manualbaserade behandlingsmetoder, engagerar oss högt, gillar att utveckla och utvärdera vad vi gör, att samarbeta och att möta familjerna där de befinner sig. Det kan innebära att vi har samtal i hemmen eller där det passar, utifrån ungdomarna och familjerna. Vi har också möjlighet till alternativa lösningar/vårdfläta inom familjehem och öppenvård om det behövs. Till tjänsten som Ungdomsbehandlare söker vi dig som vill: Arbeta med psykosocialt förändrings- och behandlingsarbete i barnets/ungdomens och familjens hemmamiljö, tillsammans med ett behandlingsteam med samordnare. Arbeta med barn/ungdom och deras familjer i ett behandlande/stödjande syfte i de sammanhang ungdomarna befinner sig. Arbeta enligt evidensbaserade metoder, manual, skattningsformulär och dokumentationssystem (STS) Kvalifikationskrav Vi söker socionom, socialpedagog eller annan utbildning som kan bedömas som likvärdig. Ett plus är om du har erfarenhet av psykosocialt arbete och självklart har ett brinnande intresse för att jobba med ungdomar i deras sammanhang. Personliga egenskaper/ Kompetens: Som person tycker du om och har lätt för att arbeta i team. Arbetet ställer stora krav på flexibilitet, ansvarstagande och uthållighet. Du har förmåga och erfarenhet av att hantera stressfulla situationer. Visst arbete på kvällar sker samt en del telefonberedskap. Du är trevlig och stöttande och sprider glädje. För mer info om Svenska Behandlingsfamiljers verksamhet se www.svenskabehandlingsfamiljer.se. Körkort: B-körkort fordras. Bra om du har tillgång till egen bil. Varaktighet/Arbetstid: Deltid (25%-75%) eller Tillsvidareanställning 100%. 6 månaders provanställning tillämpas. Tillträde enligt överenskommelse. Sista ansökningsdag: 2024-05-31. Urval sker löpande. Du är välkommen med din ansökan, (cv och personligt brev) snarast, då urval sker löpande. För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen hos oss samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan via mail. För anställning hos oss krävs fortlöpande godkända utdrag ur misstanke- och belastningsregistret

Välkommen till Askersund! Hos oss får du alla fördelarna med att arbeta i en liten kommun. Här värdesätter vi skapandet av nära relationer, modet att påverka och det engagemang som genomsyrar vårt arbete. Vi har jobb som märks och tillsammans gör vi skillnad varje dag, alla på olika sätt men alltid med kommunens invånare i fokus. Socialförvaltningen i Askersunds kommun ansvarar för äldreomsorg, LSS- och omsorgsverksamheten, socialpsykiatri, verksamhet för ensamkommande flyktingbarn samt individ- och familjeomsorg. ARBETSUPPGIFTER Då en av våra medarbetare ska vara föräldraledig välkomnar vi en vikarie till oss. På IFO Barn och familj arbetar ett glatt gäng med god sammanhållning och vi söker dig som vill vara en del av detta genom arbete som socialsekreterare inom myndighetsutövning. Arbetsuppgifterna består huvudsakligen av barnavårdsutredningar enligt SoL och LVU och uppföljningar av beviljade insatser. Som verksamma i den lilla kommunen är korta beslutsvägar en av våra styrkor. En naturlig del i arbetet är samverkan med andra aktörer, både internt och externt. Du kommer ingå i ett team av kollegor som leds av enhetschef och förste socialsekreterare där vi arbetar nära tillsammans. För att trivas i rollen ser vi att du har god samarbetsförmåga, är relationsskapande och har ett stort eget driv. Arbetet sker stundtals i högt tempo som ställer krav på ett strukturerat och flexibelt arbetssätt. Du kommer möta människor i komplexa livssituationer och det är viktigt att du själv kan se möjligheter, förmedla hopp och bemöta människor på ett förtroendeingivande och respektfullt sätt. Likväl behöver du kunna sätta gränser och vara tydligt när det behövs för att undvika missförstånd. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som har socionomexamen. Meriterande är om du även har erfarenhet av myndighetsutövning enligt SoL och LVU och datasystemet Lifecare. Du har lätt att uttrycka dig i tal och skrift och att samarbeta med både klienter, kollegor och övriga samverkanspartners. Övriga utbildningar såsom MI ses som positivt. Körkort B för manuell bil är ett krav. Stor vikt läggs på personlig lämplighet. ÖVRIGT Askersunds kommun - vår pärla vid Sveriges hemligaste skärgård. Askersund är en plats där historisk skönhet möter naturens vilda underverk. Inte att förglömma vår unika skärgård som är en skatt som bara väntar på att utforskas. Det som gör Askersunds kommun ännu mer speciell är dess invånare! 11 500 starka individer som kallar denna plats sitt hem, och vi är stolta över att vara deras gemenskap. Vi är något över 1 000 medarbetare som arbetar tillsammans för att se till att vår kommun fortsätter att blomstra. Vi välkomnar och värdesätter olikheter och ser till att vår arbetsplats är öppen för alla. Vår vision är att Askersunds kommun ska vara en plats där det är attraktivt att leva och hållbart bo och verka i. Vi ska bidra till våra invånares möjligheter att ha en bra vardag. Kom och bli en del av vår gemenskap och låt oss tillsammans fortsätta att bygga en plats vi är stolta över att kalla hemma med lust, mod och engagemang. Vi känner oss stolta över vårt Askersund! Besök gärna: https://www.visitaskersund.se/ Observera att vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.