Enköpings kommun är arbetsplatsen för dig som vill vara med och skapa det långsiktigt goda samhället. Här får du möjlighet till personlig utveckling samtidigt som du får chansen att göra verklig skillnad för alla som lever och verkar i Enköping. Vi förutsätter att du är kompetent, vetgirig och redo att axla ett stort ansvar. Vilka goda idéer vill du vara med och förverkliga? Vill du veta mer om Enköpings kommun som arbetsgivare? Titta in på vår jobb- och karriärwebb: https://enkoping.se/jobb Hos oss på Socialförvaltningen i Enköpings kommun arbetar vi tillsammans för att hjälpa Enköpingsbor som på olika sätt befinner sig i svåra och utsatta livssituationer. Vi har en nära ledning och arbetar hela tiden aktivt med utveckling av organisationen. Som grund i vårt förhållningssätt har vi valt att ha motiverande samtal (MI) för dem vi är till för. En del av vår ledningsstruktur är att vi arbetar i tvärteam mellan avdelningarna. Med cirka 160 medarbetare på förvaltningen har vi goda förutsättningar för en välfungerande intern samverkan. För oss är du som medarbetare vår viktigaste resurs och vi vill att du ska trivas på din arbetsplats. Vi är varandras arbetsmiljö och strävar efter ett klimat som präglas av våra värdeord: ansvar, delaktighet, utveckling, rättssäkerhet, samverkan och bemötande. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER  Vi söker nu en socialsekreterare till andra linjens utredning, ett av våra inriktningsteam som arbetar med att utreda återkommande oro för barn och unga. Teamet består av handläggare med olika bakgrund och erfarenhet ett team som ger goda förutsättningar för systemiskt arbete och tillgängligt stöd för familjer. Som socialsekreterare hos oss kommer du att: • Genomföra utredningar BBIC utredningar enligt SoL och LVU • Arbeta med nivåbestämda utredningar och inriktningsteam enligt vår arbetsmodell • Samgå med kollegor vid möten och hembesök för att säkerställa trygghet, kvalitet och arbetsmiljö  • Samverka med interna och externa aktörer för att skapa helhetslösningar för barn och familjer  • Vid behov ge insatser under utredningstiden och samgå med behandlare i utredningen  • Bidra till utvecklingen av vårt arbetssätt och implementering av RBM ( risk behov och mottaglighet med fokus på att barn ska vara delaktiga.  Du får stöd av teamledare, kollegor och ett gediget introduktionsprogram. Vi erbjuder även intern utbildning och mentorskap för nya medarbetare. Vi tror att du har:  • God förmåga att göra strukturerade och rättssäkra bedömningar • Förmåga att arbeta självständigt med utredningsprocesser enligt SoL och LVU  • God samarbetsförmåga i tvärprofessionella team • Mycket god kommunikativ förmåga i tal och skrift • Förmåga att planera, prioritera och driva ärenden framåt på ett hållbart sätt  Meriterande är också: • Erfarenhet av utredningsarbete inom barn och unga  • Erfarenhet av MI eller annat strukturerat samtalsstöd  • Erfarenhet av arbete inom socialtjänstens myndighetsutövning Välkommen med din ansökan ! KVALIFIKATIONER • Socionom • Erfarenhet av att genomföra BBIC utredning Anställningsform: Tidsbegränsad anställning. Varaktighet:, tillträde: 2026-09-01 , upphör: 2027-01-31 . Varmt välkommen med din ansökan! Det är av yttersta vikt att kunder och klienter inom socialförvaltningens verksamheter kan känna trygghet i den omsorg som kommunen har ansvar för. Därför måste du visa upp ett utdrag från belastningsregistret innan erbjudande om anställning. Handläggningstiden för ett utdrag är cirka tre veckor och du beställer det själv via polisens webbplats. Beställ gärna utdraget samtidigt som du skickar in din ansökan så att du har allting klart om du går vidare i rekryteringsprocessen. Utdraget ska vara oöppnat och inte äldre än 6 månader. Beställ ditt utdrag från belastningsregistret på polisens webbplats här: https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/kontrollera-dina-uppgifter-i-belastningsregistret/ Vi använder verksamhetssystemet Life Care. Av säkerhetsskäl kräver Life Care att alla som använder systemet loggar in med e-legitimationen Freja eID+. För att du som anställd ska kunna använda systemet behöver du skaffa Freja eID+. Du får mer information vid en eventuell intervju. För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt via länken för ansökan. Dina ansökningshandlingar omfattas av offentlighetsprincipen och kan därför komma att lämnas ut som allmän handling efter en sekretessprövning. Vill du veta mer om hur Enköpings kommun generellt sett hanterar personuppgifter så finns mer information på vår hemsida. För dig som har skyddad identitet så finns information om hur du söker tjänsten här: https://enkoping.se/underwebbar/jobb-och-karriar-i-enkoping/jobba-hos-oss/var-rekryteringsprocess.html Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.

Vi söker dig som vill vara en del av vår resa mot en bättre vardag, starkare framtid och ökad livskvalitet för invånarna i Perstorp. Hos oss får du en arbetsplats där arbetsglädje, engagemang och utveckling är en självklar del av vardagen. Vi tror på att tänka nytt, arbeta smart och hela tiden bli lite bättre tillsammans. Perstorps kommun ligger i hjärtat av norra Skåne, mitt i den dynamiska Öresundsregionen – ett av Sveriges mest expansiva områden. Här kombineras småstadens närhet och trygghet med närhet till både naturupplevelser och större städer. Kommunen har cirka 7 300 invånare och omkring 560 medarbetare som tillsammans driver utvecklingen framåt. Vi är stolta över vårt starka näringsliv och vårt fokus på folkhälsa, hållbarhet och livskvalitet. Här finns goda möjligheter att påverka, utvecklas och göra skillnad varje dag. Öppenvård och uppsökande Beskrivning Vi söker en engagerad och professionell Behandlare för öppenvård som vill bidra till att förbättra livskvaliteten för invånarna i Perstorp. Den nya socialtjänstlagen innebär ett ökat fokus på tidiga, förebyggande och lättillgängliga insatser för barn, unga och familjer. I vårt omställningsarbete ska vi i högre grad möta människor där de befinner sig och erbjuda stöd innan problemen växer sig stora.  Vi siktar på att tillhandahålla rätt behandling och stöd vid rätt tidpunkt för varje individ. Inom vår enhet arbetar vi både med insatser utan behovsprövning och biståndsbedömda med en stark inriktning på förebyggande- och tidiga insatser för att nå invånare i kommunen som behöver stöd i ett tidigt skede. Insatser ges både individuellt och i grupp, enheten tillhandahåller även olika typer av mötesplatser. Vi söker nu engagerade behandlare som vill arbeta med intensiv behandling på hemmaplan och bidra till att stärka familjers egna resurser i deras vardagsmiljö. Arbetet präglas av flexibilitet, tillgänglighet och hög intensitet utifrån familjens behov.  Som medarbetare i vårt team erbjuds du en arbetsplats där arbetsglädje och engagemang står i fokus.  Vi värdesätter självgående och strukturerade medarbetare som har en god förmåga att bygga relationer och arbeta tillsammans med både klienter och kollegor. Genom att tänka nytt och arbeta smart kommer du att bidra till vår vision om en bättre vardag och ökad livskvalitet för våra invånare. Tillsammans strävar vi efter kontinuerlig utveckling, och din insats kommer att göra skillnad! Du kommer få möjlighet att: Arbeta strukturerat och målmedvetet för att hjälpa individer nå sina personliga mål. Delta i utvecklingen av nya metoder och arbetssätt för att ständigt förbättra våra tjänster. Engagera dig i samarbete med kollegor och andra aktörer för att skapa bästa möjliga stöd för klienterna. Vi tror på att varje medarbetare har möjlighet att påverka och göra skillnad. Gå med oss i vår strävan att skapa en bättre vardag och en starkare framtid för alla i vår kommun! Arbetsuppgifter I rollen som behandlare öppenvård kommer du att spela en central roll i att stödja och stärka invånarna i Perstorp. Du kommer att arbeta med: Att genomföra individuella bedömningar, skapa personliga behandlingsplaner och  kvalificerade behandlingsinsatser i familjers hemmiljö utifrån varje individs behov- och förutsättningar. Arbeta med förändringsarbete tillsammans med barn, ungdomar och vårdnadshavare både individuellt och i grupp och stärka familjers förmåga att hantera vardagens utmaningar. Att leda och delta i samtalsgrupper och aktiviteter som syftar till att främja psykisk hälsa och livskvalitet. Att samarbeta med skola, hälso- och sjukvård, polis och andra viktiga aktörer för att säkerställa en sammanhållen vård för individerna. Arbeta förebyggande för att minska behovet av mer ingripande insatser Att dokumentera och följa upp insatser enligt gällande lagstiftning och verksamhetens riktlinjer.   Kvalifikationer Vi söker dig som är socionom, socialpedagog eller motsvarande högskoleutbildning som arbetsgivaren bedömer lämplig. Du har erfarenhet av behandlingsarbete med barn, ungdomar och familjer. Du är trygg i att arbeta självständigt samtidigt som du värdesätter samarbete. Du har förmåga att skapa förtroendefulla relationer även i komplexa situationer. Du har god förmåga att dokumentera insatser i enlighet med gällande lagstiftning. Det är meriterande om du har utbildning inom exempelvis DBT, KBT, MI, eller andra evidensbaserade behandlingsmetoder. För att trivas i denna roll är det viktigt att du har följande kvalifikationer: Självständighet: Du ska kunna arbeta självständigt och ta egna initiativ för att nå uppsatta mål. Självgående: Förmågan att driva processer framåt och fatta beslut baserat på dina erfarenheter är avgörande. Samarbetsförmåga: Vi värdesätter teamwork och uppskattar en medarbetare som kan arbeta väl tillsammans med andra för att nå gemensamma mål. Relationsskapande: Din förmåga att bygga och underhålla goda relationer med både kollegor och klienter är avgörande för att skapa en trygg och stödjande miljö. Strukturerad: En tydlig och strukturerad arbetsmetod underlättar ditt arbete och hjälper dig att organiserat hantera dina uppgifter och ansvarsområden. Villkor Vi erbjuder en stimulerande och dynamisk arbetsmiljö där du som Behandlare öppenvård får möjlighet att göra verklig skillnad i människors liv. Hos oss värdesätter vi självständighet och självgående, vilket innebär att du får stor frihet att planera och strukturera ditt eget arbete.  Dina villkor inkluderar: En engagerande och stödjande arbetsmiljö. Möjlighet till kompetensutveckling och fortbildning. Kollektivt lärande och utveckling utifrån gemensamma målsättningar för bästa resultat. Vi ser fram emot att välkomna dig till vårt fantastiska team i Perstorp, där vi tillsammans arbetar för en bättre framtid för alla invånare! Inför rekryteringen har vi tagit ställning till rekryteringsvägar och publiceringskanaler, varför vi vänligen undanber oss all kontakt med försäljare i detta ärende.

Gör det som du älskar, som konsult! Kvalifikationer Vi söker dig med minst två års erfarenhet. Vi ser gärna att du som konsult har god samarbetsförmåga, är noggrann, och ansvarstagande. Arbetsuppgifter Som socionom hos Almia får du chansen att arbeta ute hos våra kunder med varierande arbetsuppgifter inom socialt arbete. Du kommer att hjälpa människor att hantera sociala problem, erbjuda rådgivning och samarbeta med olika aktörer. Arbetsmiljön är omväxlande och skiftar beroende på kund och verksamhet. Kontakta oss för mer information om detta uppdrag och hur du kan växa med Almia. Finner du tjänsten som Socionom till Gotland intressant är du är varmt välkommen att höra av dig direkt till Amanda Aletto eller någon av hennes kollegor på [email protected] eller 08-410 250 50. Vi ser fram emot att höra från dig! Har du redan ett uppdrag men vet en klockren kandidat, tipsa vidare och ta del av en tipsbonus! Tillsammans med din konsultchef på Almia får du skapa det bästa upplägget som passar just dig och dina behov. Vi gör vårt yttersta för att lyssna och förstå vem du är, vad du vill och vad du behöver. Vi vill helt enkelt veta vad som är viktigt för dig. Därför är vi extra lyhörda för vad du har för behov och önskemål när det kommer till uppdragets period, omfattning, geografiskt område samt arbetstider. Det absolut viktigaste för oss är att vi tillsammans hittar ett upplägg som går att anpassa efter ditt livspussel. Personliga egenskaper: Du är en positiv och engagerad kollega som bidrar till en bra arbetsmiljö. Du är flexibel, ansvarsfull och har förmåga att arbeta både självständigt och i team. För att lyckas som konsult är det viktigt att du är prestigelös, lyhörd och trygg i dig själv. Du har du goda kunskaper i svenska och drivs av utmaningar och nya möjligheter. Vi erbjuder dig: Marknadskraftig lön En engagerad konsultchef Fördelaktiga förmånspaket Trygga villkor Tipsbonus Bli en del av Almia-familjen Almia Vårdbemanning är ett rikstäckande bolag med stort hjärta som gör allt för att du som konsult ska trivas och må bra. Tillsammans med dig följer vi dina önskemål och matchar uppdrag efter din erfarenhet. Du kommer alltid känna att du har ett stöd i din närmaste konsultchef, vars viktigaste uppgift är att se till att du mår bra. Hos oss på Almia får du ta del av en varm kultur där varje anställd är unik och får högsta prioritet från oss i form av engagemang, tillhörighet och tillgänglighet. I ditt dagliga jobb som konsult är du en del av ett vårdteam, med allt vad det innebär. Som konsult hos Almia är du också en viktig del av vårt team, och vår gemenskap. Vi håller kontakt, följer dig i uppdragen, finns alltid nära till hands och hjälper dig att lösa de eventuella problem som kan dyka upp längs vägen. Vi ser även till att du får träffa dina Almia-kollegor då och då för att utbyta tankar, tips och erfarenheter. Vi tar hand om varandra, lika självklart naturligt som att du tar hand om andra. Sista svarsdag Vi arbetar med löpande urval och kan komma att tillsätta uppdraget så fort vi hittat rätt person. Skicka därför in din ansökan så snart som möjligt! www.almia.se 08-410 250 50 [email protected]

Ägs av kommuner – drivs av engagemang! I 25år har Gryning erbjudit HVB- och öppenvård för barn, ungdomar och familjer, jour- och familjehem, beroendevård, lägenheter med stöd, insatser mot hedersrelaterat våld och förtryck samt LSS-boende. Vi erbjuder rådgivning och utbildning samt hjälper till med placeringar. Gryning ägs av kommunerna i Västra Götaland via de fyra kommunalförbunden. Solsidan är ett akut-, utrednings- och behandlingshem i Skara. Målgruppen är barn i åldrarna 0-12 år, som för längre eller kortare tid bor hos oss med eller utan föräldrar. Vi erbjuder heldygnsvård på institutionen alternativt lägenhetsboende med anpassad vårdinsats för familjer.  Vi söker nu en behandlingssekreterare. Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid. Arbetstiden är schemalagd med oregelbundna tider som innefattar kvälls och helgarbete. Provanställning kan komma att tillämpas. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Vad innebär tjänsten?  Som behandlingssekreterare är du delaktig i de dagliga aktiviteterna med våra boende och genomför både strukturerade och spontana samtal och observationer. Samtliga anställda deltar i genomförandet av våra uppdrag, men som behandlingssekreterare har du ett särskilt ansvar för utrednings- och behandlingsplanering, dokumentation och kontakterna med socialtjänsten. Till ditt stöd har du en positiv och driven grupp av medarbetare, stödjande ledningsgrupp samt intern och extern handledning KVALIFIKATIONER Vem är du? Vi söker dig som har en akademisk examen med minst 180 högskolepoäng som t ex socionom, socialpsykolog, socialpedagog, beteendevetare eller annan motsvarande utbildning. Du har tidigare arbetslivserfarenhet i arbete med barn och familjer, har god kännedom om lagstiftning inom området samt dokumentationsvana i utrednings och behandlingsarbete. Meriterande är även kunskap och utbildning inom Miljöterapi, BoF, Tejping, Marte Meo, Trappan, Repulse, TMO, MI m.fl.  Vi söker dig som har förmåga att möta människor i olika roller och på olika nivåer, du har god samarbetsförmåga, liksom förmåga till reflektion. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. Då resor ingår i arbetet är körkort ett krav. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare. Arbetstid: Schema. Vi erbjuder ·         Engagerade kollegor i en dynamisk och kreativ miljö ·         Ett arbete där du är med och påverkar utvecklingen av verksamheten ·         Ett arbete där du lär dig något nytt varje dag  ·         En kultur som präglas av kunskap, kvalitet och delaktighet  ·         Friskvårdsbidrag Vi ser fram emot din ansökan!  Urval och intervjuer kommer att ske löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan ansökningstiden har gått ut så välkommen med din ansökan redan i dag. Innan anställning görs utdrag ur misstanke- och belastningsregistret. Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.

Ägs av kommuner – drivs av engagemang! I 25år har Gryning erbjudit HVB- och öppenvård för barn, ungdomar och familjer, jour- och familjehem, beroendevård, lägenheter med stöd, insatser mot hedersrelaterat våld och förtryck samt LSS-boende. Vi erbjuder rådgivning och utbildning samt hjälper till med placeringar. Gryning ägs av kommunerna i Västra Götaland via de fyra kommunalförbunden. Familjecentrum Fyrbodal i Vänersborg tar emot familjer med barn och ensamplacerade barn i åldern 0-12 år  där vi utför utredningar, behandlingsuppdrag och kartläggningar. Våra övergripande mål är att ge familjer alternativa och hållbara relationsmönster samt stärka föräldrarnas omsorgsförmåga. De ensamplacerade barnen får trygghet, struktur och stabil omvårdnad som grund för deras fortsatta utveckling. Vi söker nu en behandlingssekreterare till ett vikariat på heltid. Tillträde sker enligt överenskommelse och anställningen sträcker sig till och med den 31 december 2026 med möjlighet till förlängning. Tjänsten innebär schemalagt arbete, inklusive kvällar och helger. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Vad innebär tjänsten?  Som behandlingssekreterare medverkar du i behandlingsplanering och utför kvalificerat utrednings-och behandlingsarbete. Du har samtal med familjemedlemmar, dokumenterar, har kontakt med uppdragsgivare och andra viktiga personer i barns nätverk.  Då omvårdnad och tillsyn är en del av arbetet är det viktigt att kunna samarbeta, vara lyhörd och flexibel. Att vara ett stöd för familjer i deras dagliga rutiner samt att upprätthålla rutiner för de ensamplacerade barnen är väsentliga delar av arbetet. KVALIFIKATIONER Vem är du?  Vi söker dig som har en akademisk examen som t ex socionom, socialpedagog, beteendevetare eller annan motsvarande utbildning. Erfarenhet av arbete med barn och familjer i utsatta livssituationer samt en god kännedom om lagstiftning inom området är meriterande. Vi söker dig som kan arbeta självständigt och i team, är flexibel och strukturerad. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. Körkort är ett krav då resor ingår i arbetet. Anställningsform: Tidsbegränsad anställning. Varaktighet: 3-6 månader. Arbetstid: Schema. Vi erbjuder ·         En arbetsplats som präglas av kunskap, kvalitet och delaktighet  ·         Ett arbete där du är med och påverkar utvecklingen av verksamheten  ·         En arbetsgrupp som arbetar för hög trivsel och en god arbetsmiljö    ·         En organisation som prioriterar handledning och utbildningar, både internt och externt  ·         Friskvårdsbidrag   Vi ser fram emot din ansökan!   Urval och intervjuer sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag, så tveka inte att skicka in din ansökan redan idag. Innan anställning görs utdrag ur misstanke- och belastningsregistret. Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.

Vill du vara med och göra verklig skillnad för barn och familjer i komplexa och utsatta livssituationer? Nu söker vi en socialsekreterare till vårt förstärkta utredningsteam på Utredningsenheten – en roll för dig som trivs i ett kvalificerat socialt arbete där samarbete, kreativitet och barnets bästa står i centrum. Här får du möjlighet att arbeta nära familjer med omfattande behov och samtidigt vara med och utveckla arbetssätt, metoder och samverkan i en verksamhet under utveckling. Dina arbetsuppgifter Du kommer vara en del av grupp fyra, som består av ett förstärkt utredningsteam med fyra socialsekreterare, två nätverksledare och fyra HVB-handläggare. Teamet leds av en 1:e socialsekreterare och en enhetschef.  I rollen arbetar du med familjer där situationen är komplex och där oron kring barnens situation är hög. Du möter bland annat familjer där psykisk ohälsa, beroendeproblematik, funktionsnedsättningar eller andra sociala utmaningar påverkar vardagen. Arbetet är varierande och kräver både omtanke, struktur och ett tryggt professionellt förhållningssätt. Dina arbetsuppgifter innebär bland annat att du: arbetar tillsammans med huvudhandläggare i utredningsenhetens övriga team deltar aktivt i utredningar och driver ärenden framåt tillsammans med kollegor och ledning genomför observationer och möten i olika miljöer för att skapa en helhetsbild av familjens situation arbetar med nätverk och samverkan med andra aktörer runt barnet och familjen bidrar med stöd till kollegor i särskilt komplexa ärenden är med och utvecklar rutiner, metoder och hållbara arbetssätt inom teamet/enheten Arbetet präglas av nära samarbete, hög delaktighet och stort engagemang. Kontakterna med familjer kan vara både intensiva och varierande, vilket ställer krav på att kunna anpassa arbetssätt och bemötande utifrån situation och behov. Dina kvalifikationer Vi söker dig som har socionomexamen och erfarenhet av socialt arbete samt utredningsarbete inom barn och unga. Du har B-körkort, god datorvana och mycket goda kunskaper i svenska i både tal och skrift. För att lyckas i rollen behöver du kunna arbeta självständigt, ta ansvar och fatta välgrundade beslut även i komplexa situationer. Du har ett tydligt barnperspektiv och ser barnets delaktighet som en självklar del i arbetet utifrån ålder och mognad. Vi söker dig som är trygg i att bygga relationer och samverka med både familjer, kollegor och externa aktörer. Du bidrar till ett gott samarbete och en positiv arbetsmiljö samtidigt som du kan stå kvar i svåra situationer med lugn och professionalism. De kompetenser som är särskilt viktiga i rollen är: Nätverkande – du skapar och underhåller professionella relationer och samverkar aktivt med både interna och externa aktörer för att skapa bästa möjliga stöd runt barnet och familjen. Transparent kommunikation – du kommunicerar tydligt, lyhört och förtroendefullt, även i komplexa och känsliga situationer, så att alla parter förstår syfte, ansvar och nästa steg. Problemlösning – du analyserar situationer ur flera perspektiv och hittar lösningar även när förutsättningarna förändras eller är otydliga. Planerande och strukturerande – du organiserar och prioriterar arbetet på ett effektivt sätt, följer upp insatser och skapar struktur för att hålla hög kvalitet i utredningsarbetet. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Vi erbjuder dig Hos oss får du ett meningsfullt och utvecklande arbete där du gör skillnad för barn och familjer varje dag. Du blir en del av en arbetsgrupp med engagerade och hjälpsamma kollegor som stöttar varandra i det dagliga arbetet. Vi erbjuder: ett gott kollegialt samarbete möjlighet att vara med och utveckla arbetssätt och metoder varierande och kvalificerade arbetsuppgifter friskvårdsbidrag Flexarbetstidsavtal rökfri arbetstid Övrig information För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen hos Halmstads kommun samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt. Vi värdesätter de kvaliteter som en jämn ålders- och könsfördelning samt etnisk och kulturell mångfald tillför verksamheten. Vi ser därför gärna sökande som bidrar till detta. Innan anställning sker behöver du visa att du har rätt att arbeta enligt utlänningsförordningen. Detta styrks genom medborgarskap i EU/EES eller Schweiz alternativt genom giltigt arbetstillstånd. Tjänsten tillsätts under förutsättning att den inte tas i anspråk av övertalig personal. Rekrytering sker löpande, så vänta inte med att skicka in din ansökan. Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons. Varmt välkommen med din ansökan! Socialförvaltningen arbetar för att ge stöd och hjälpa barn, ungdomar, familjer och personer med funktionsnedsättning eller beroendeproblem. Vi arbetar även med uppsökande och förebyggande insatser. Grundläggande för oss är att vi bemöter varandra på ett respektfullt sätt – såväl våra brukare som oss medarbetare emellan. När du arbetar i Halmstads kommun skapar du mening genom att forma, stärka och berika andras vardag - vem du än är. Hos oss är det viktigt med samarbete, balans och möjligheten att utvecklas, både som yrkesperson och människa - vi är arbetsplatsen där du får ut mer av livet! Läs mer om oss här.

Vi har börjat och vill att du är med på vår utvecklingsresa till framtidens socialtjänst i Vara! Vara kommun står inför en spännande utvecklingsresa inom socialtjänsten. Vi har både vilja och mod att ta tillvara möjligheterna i den nya socialtjänstlagen, med målet att våra invånare enkelt ska få kontakt med oss och känna att våra insatser är en naturlig del av samhällets stöd när livet krånglar. Hos oss på Familjeenheten möter vi barn och familjer när de behöver oss som mest. Vi strävar efter att varje kontakt ska präglas av ett gott bemötande, tydlighet och delaktighet. Barnets perspektiv genomsyrar hela vårt arbete och vi lägger stor vikt vid att arbeta rättssäkert och tillitsfullt, både gentemot dem vi möter och inom vår organisation. Vi har också en väl utvecklad öppenvård inom barn och unga, vilket ger oss goda möjligheter att erbjuda insatser som är flexibla, nära och anpassade efter familjernas behov. Öppenvården är en viktig del av vårt gemensamma arbete och skapar ett värdefullt stöd i både akuta och förebyggande sammanhang. Vi söker dig som har jobbat några år med utredningar inom barn och unga och som känner dig trygg i din yrkesroll. Samtidigt tror vi att du är nyfiken, vill vara med och utveckla arbetet tillsammans med oss och trivs med att ta ansvar. Du har god struktur, är tydlig i din kommunikation och vill vara del av ett sammanhang där vi stöttar varandra och jobbar tillsammans. Hos oss får du frihet under ansvar. Vi tror på tillitsbaserad styrning, där du som socialsekreterare får ett stort professionellt utrymme – vi vet att du kan ditt arbete och vi litar på ditt omdöme. Vi erbjuder möjlighet att arbeta på distans och strävar efter att hitta en balans som fungerar för både dig och verksamheten. Vi har ett gemensamt ansvar i teamet för att skapa både närvaro på plats och utrymme för återhämtning och fokus. Det gör att vi kan stötta varandra, täcka upp vid behov och samtidigt ge våra familjer ett gott bemötande. Vi är måna om arbetsmiljön och att du ska må bra och orka i längden. Därför har vi en rimlig ärendemängd, tillgång till handledning och arbetar aktivt med utvecklingsfrågor.  Vara är en kommun där vi gör saker tillsammans. Vi har korta vägar mellan beslut och handling och ett gott samarbete med andra verksamheter som skola och vård, till exempel genom vårt skolsociala team (SST) och SAMBU. Vi startar upp arbetet med SSPF på IFO, vid årsskiftet. Vi arbetar också långsiktigt med medarbetarskap, ledarskap och värdegrund, och erbjuder kompetensutveckling, friskvårdsbidrag och aktiviteter via vår fritidsförening. Vi söker dig som är socionom, eller har likvärdig utbildning, som arbetat ett par år med myndighetsutövning inom barn och unga. Du har B-körkort och delar vår syn på att kvalitet, trygghet och delaktighet är grunden i ett bra socialt arbete. Vid frågor om lön kontaktas rekryterings ansvarig enhetschef. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Urval och intervjuer kommer ske löpande under ansökningsperioden – så vänta inte med att skicka in din ansökan. Vi ser fram emot att höra från dig! Varmt välkommen med din ansökan. Vill du veta mer om din framtida arbetsplats och Vara kommun kan du läsa mer här Varakommun­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­  Hos oss i Vara kommun får du engagerade kollegor och chefer, utbildningar och utvecklingsmöjligheter men också förmån i form av friskvårdsbidrag om du är månadsanställd.  Alla anställda är också medlemmar i vår Fritidsföreningen som bland annat ordnar motionsaktiviteter och andra fritids- och kulturverksamheter, du får bland annat rabatt på vissa evenemang på Vara konserthus.   I Vara kommun gör vi varandra bra och det är tillsammans med vår etiska kompass som vi når våra gemensamma mål!  Undrar du vad som finns att göra och se när du inte jobbar hos oss på Vara kommun? Gå in på www.livetiskaraborg.se och upptäck alla Skaraborgs möjligheter! Om du av något skäl inte kan ansöka digitalt (på grund av exempelvis skyddade personuppgifter), vänligen ta kontakt med annonsens kontaktperson för alternativ sökväg. I princip alla dokument som skickas in till kommunen blir allmän handling.

Vill du ha meningsfulla arbetsuppgifter som gör skillnad i människors liv? Välkommen till kommunen som är långt ifrån lagom! Socialförvaltningen ger stöd till Botkyrkaborna och ansvarar för myndighetsutövning, i första hand enligt socialtjänstlagen. Stödet är både för individ och närstående. Socialförvaltningen har ett särskilt ansvar för barn, unga och vuxna i behov av stöd enligt sociallagstiftningen. Vi är ungefär 500 medarbetare som med styrkebaserade arbetssätt ger stöd till Botkyrkaborna på ett jämlikt, rättvist och tryggt sätt. Läs mer om socialförvaltningen här: https://www.botkyrka.se/dinbastaarbetsplats Tjänsten och arbetsuppgifterna Vi söker en kvalitetsledare till verksamhet Vuxen 2, socialpsykiatri, skadligt bruk och beroende samt boende. Som kvalitetsledare har du en operativ och verksamhetsnära funktion. Ditt övergripande uppdrag är att stödja verksamheten med fokus på utveckling och kvalitetssäkring av socialtjänstens arbete gentemot medborgarna. Du lyssnar in behov hos verksamheten och ger stöd till chefer, arbetsledning och medarbetare i det dagliga arbetet. Socialförvaltningens kvalitetsledartjänster är placerade på vart och ett av förvaltningens olika verksamhetsområden. Kvalitetsledarna arbetar med riktade uppdrag inom sina respektive specialistområden, men även förvaltningsövergripande i samarbete med övriga kvalitetsledare. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter: Stödja chefer, förste socialsekreterare och medarbetare i förändringsarbete. Arbeta med systematiskt kvalitetsarbete, kvalitetssäkring och utveckling av verksamheten. Ge metodstöd till chefer, arbetsledning och medarbetare. Planera och genomföra utbildningar och workshoppar för förvaltningens medarbetare. Bidra i riktade uppdrag inom verksamhetsområdet. Samverka med övriga kvalitetsledare i förvaltningsövergripande uppdrag. I rollen arbetar du både självständigt och i nära samarbete med olika funktioner inom socialförvaltningen. Du bidrar till att utveckla arbetssätt, stärka kvaliteten och skapa stöd som är användbart i det dagliga arbetet. Vi erbjuder dig Socialförvaltningen i Botkyrka präglas av kompetens, engagemang och vilja till utveckling. Vi är en progressiv organisation som har många spännande samarbeten med andra myndigheter och civilsamhället. Inom verksamhet Vuxen 2 arbetar vi med socialpsykiatri, skadligt bruk och beroende samt boende. Du blir en del av en verksamhet där chefer, arbetsledning, medarbetare och kvalitetsledare samarbetar för att utveckla och kvalitetssäkra socialtjänstens arbete. Vi erbjuder dig ett självständigt och varierande arbete där du får möjlighet att vara med och utveckla framtidens socialtjänst. I rollen får du använda din kompetens nära verksamheten och bidra till lärande, struktur och utveckling. Som medarbetare i Botkyrka kommun får du också möjlighet att utvecklas i ditt uppdrag och bidra till ett arbete som gör skillnad för kommunens invånare. Du som söker till oss För tjänsten som kvalitetsledare söker vi dig som har socionomexamen eller annan högskoleexamen som arbetsgivaren bedömer likvärdig.  Du har också: Erfarenhet av liknande arbete, såsom verksamhetsnära utvecklings- eller kvalitetsarbete. Erfarenhet av myndighetsutövning inom verksamhetsområdet. Goda kunskaper om den lagstiftning som socialtjänsten verkar inom. God förmåga att uttrycka dig tydligt i tal och skrift. Vi ser det som meriterande om du har: Grundutbildning i Motiverande samtal, MI. Erfarenhet av att hålla i utbildningar, fokusgrupper och workshoppar. Erfarenhet av processkartläggning. Erfarenhet av förändringsarbete. Erfarenhet av offentlig förvaltning och politiskt styrda organisationer. För att trivas i rollen söker vi dig som är kreativ och analytisk. Du ser logik och förstår komplexa samband utifrån ett helhetsperspektiv. Du är prestigelös, har ett naturligt sätt att vara pedagogisk med en god förmåga att samarbeta Och du är strukturerad och har förmåga att självständigt organisera och planera ditt arbete. För tjänster på Socialförvaltningen i Botkyrka kommun kommer du som blivande medarbetare att genomgå en bakgrundskontroll. Läs mer om bakgrundskontroller här: https://www.botkyrka.se/bakgrundskontroll

Barn och ungdomspsykiatriska mottagningen - Avdelning 61 Har du ett stort intresse för att arbeta med barn och ungdomar med psykisk ohälsa? Vill du vara med och göra skillnad för barn och unga som behöver stöd och behandling? Då är du varmt välkommen att söka tjänsten som socionom på Barn- och ungdomspsykiatriska kliniken i Jönköping Vi söker dig som får energi av att arbete kunna bidra till god vård med effektiva flöden och kvalitet. Vi är varandras arbetsmiljö och söker dig som är trygg och stabil och ser ett värde av samverkan inom heldygnsvården, men även med inom hela kliniken, med vårdgrannar och samverkanspartners. Rollen som socionom Vi är i stort behov av att förstärka heldygnsvården med en socionom för att kunna möta det ökade trycket på heldygnsvården samt ett ökat behov av samverkan med framförallt socialtjänsten och skola. Vi ser även ett ökat behov av intensifierat föräldrastöd med fokus på psykoedukation kring psykisk ohälsa och familjefunktion. Hjälpa till familjer med kontakter kring ekonomi, myndigheter och stödinsatser. Du deltar i vårdavdelningens dagliga ronder. Dokumentation och journalföring i är en viktig del av arbetet. På arbetsplatsen kommer du att vara del av ett tvärprofessionell arbetsgrupp bestående av läkare, sjuksköterskor och skötare/undersköterskor. Din blivande arbetsplats ”En väg in och, barn och unga psykisk hälsa” är en gemensam enhet för barn och ungdomshälsan och barn och ungdomspsykiatrin förtelefonrådgivning och triagering till rätt vårdnivå. Länskliniken består av tre öppenvårdsmottagningar i Nässjö, Värnamo och Jönköping samt en heldygnsavdelning samt Anorexienhet med dagvård och öppenvård. Länet består av 13 kommuner. Vi är totalt ca 150 medarbetare med olika professioner och arbetsplatser inom kliniken. Heldygnsvården Vårdavdelningen med heldygnsvård har fem vårdplatser och är placerad i Jönköping. Just nu befinner vi oss i tillfälliga evakueringslokaler på Länssjukhuset Ryhov då vår avdelning genomgår en omfattande renovering och utbyggnad. Vi planerar att flytta tillbaka till våra ordinarie lokaler vid månadsskiftet oktober/november. På heldygnsvården vårdas patienter både enligt frivillig vård och enligt LPT, lagen om psykiatrisk tvångsvård. Vi möter barn och ungdomar i åldern 0–17 år med medelsvåra till svåra psykiatriska tillstånd och en alltmer komplex problematik. Verksamheten står inför stora framtida utmaningar utifrån den pågående samsjuklighetsreformen, där regionerna kommer att få ett utökat ansvar för vård och behandling av patienter med samsjuklighet. Din profil Vi söker dig som är utbildad socionom med erfarenhet från psykiatrin eller socialtjänsten. Du är en trygg och stabil person med god självinsikt och ett gott omdöme. Du trivs att arbeta självständigt och i samarbete med andra professioner. Du är lyhörd och kommunikativ. Du har en förmåga att planera och prioritera ditt arbete på ett effektivt sätt samtidigt som du har lätt att anpassa dig till akut ändrade omständigheter. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. Vårt erbjudande till dig Som medarbetare hos oss inom Region Jönköpings län får du tillgång till våra anställningsförmåner. En del av dem ökar din grundtrygghet, andra sätter lite guldkant på vardagen. Läs mer om våra förmåner här: Förmåner, Region Jönköpings län (http://www.rjl.se/jobb-och-karriar/Jobba-hos-oss/Formaner/) Har du frågor om tjänsten? Vill du veta mer kring tjänsten är du välkommen att kontakta: Områdeschef Christel Kalbe tel: 010-242 51 02 [email protected] Specialistsjuksköterska Carl Johan Lindén, 010-242 31 34, [email protected] Vi tar gärna emot samtal från dig som är intresserad av jobbet, men tackar vänligen men bestämt nej till dig som säljer annonser eller rekryteringstjänster. Vår rekryteringsprocess Sista ansökningsdag är den 5 juli 2026. Urval och intervjuer kan komma att ske löpande, så skicka gärna in din ansökan så snart som möjligt. Välkommen med din ansökan. Läs mer om Region Jönköpings läns rekryteringsprocess på vår hemsida: https://www.rjl.se/jobb-och-karriar/Lediga-jobb/Var-rekryteringsprocess/

Stockholm – vår huvudstad med miljoner drömmar, förväntningar och ambitioner. Vi jobbar för alla som lever här idag och i framtiden. Nu söker vi dig som vill tänka stort, nytt och annorlunda med oss – för stockholmarna. Hägersten-Älvsjö är en av 11 stadsdelsförvaltningar i Stockholms stad med cirka 3000 medarbetare. I dag är vi ett av stadens största stadsdelsområden med ca 130 000 invånare. I Hägersten-Älvsjö har du nära till staden, kommunikationer och naturen. Vi erbjuder en dynamisk arbetsplats med möjligheter för dig att utvecklas i din roll. Välkommen till oss Vi söker nu en SIG-samordnare som vill jobba hos oss på ungdomsenheten! Ungdomsenheten består av fyra grupper, en utredargrupp, ett placeringsteam, ett SIG-team och stödfunktioner. Respektive grupp har en gruppledare som leder våra medarbetare i det dagliga arbetet. I SIG-teamet jobbar två SIG-samordnare. SIG-teamet arbetar med med målgruppen ungdomar i åldern 13-20 år som begår brott, har utvecklat en kriminell livsstil eller befinner sig i kriminella miljöer. Sociala insatsgrupper (SIG) är en arbetsmetod för samverkan mellan socialtjänst, polis, skola och andra aktörer för att hjälpa unga att sluta begå brott. Arbetet i SIG syftar till att det kriminella beteendet ska upphöra och utgår från den unges behov, har tydligt individfokus och sker i nära samarbete med polis, fritid övrig socialtjänst, skola, kriminalvård och andra aktörer i den unges privata och professionella nätverk. Verksamhetsområdet Barn, unga och familj i Hägersten-Älvsjö stadsdelsområde består av sex enheter; mottagning, barn, barn och ungdom, ungdom, familjehem och familjestöd. Vårt Verksamhetsområde leds av en områdeschef och sex enhetschefer. Vi har genomfört en viktig verksamhetsförändring som har medfört att arbetsledningen är ännu närmare och mer tillgänglig. Tillsammans satsar vi nu framåt och hjälps åt att skapa en socialtjänst som är modern, präglas av hög kvalitet och går i linje med nya socialtjänstlagen. Vill du vara med oss på resan och utveckla både dig själv och vår organisation? Då är du välkommen att söka rollen som SIG-samordnare! Vi erbjuder Vi är i början av att skapa en stark och stabil enhet som präglas av tillit och ett nära samarbete. Du får tillgång till extern handledning. Verksamheten utvecklas löpande och du blir en viktig del i den utvecklingen. Vi tillämpar vinter- och sommararbetstid samt flextid. Du får friskvårdsbidrag à 3000 kronor per år och har möjligt att ansöka om semesterväxling. För att få en bra start på din nya arbetsplats lägger vi stor vikt vid din introduktion och du får stöd främst av din enhetschef och närmsta kollega. Läs mer om förmåner i Stockholm stad på här.  Vi är ett litet men engagerat team som stöttar varandra i vardagen. Hos oss får du både frihet och stöd i ditt arbete, och vi värdesätter att skratta tillsammans även när arbetet är krävande. Din roll Som SIG-samordnare gör du skillnad – du är länken som kan hjälpa unga att hitta en ny väg i livet. Ditt arbete bidrar direkt till ett tryggare samhälle. Sociala insatsgrupper ungdom (SIG) är en samverkansform mellan socialtjänst, polis, skola och andra aktörer som riktar sig till att unga inte ska begå brott. Målgruppen du kommer hjälpa är unga med högrisk att begå brott/ unga i och omkring gängkriminalitet. Du driver arbetet framåt på uppdrag av socialsekreterare. Ditt fokus är att samordna insatser så att varje ungdom får rätt stöd – med målet att bryta kriminalitet och skapa nya möjligheter. Du ska vara en länk mellan skola, socialtjänst och polis samt våra familjer. Du kommer erbjuda både ett praktiskt och socialt stöd för ungdomen och familjen samt mobilisera viktiga vuxna omkring ungdomen. För att lyckas som SIG-samordnare ser vi att du som person brinner för att hjälpa ungdomar i riskzon där du har förmågan att anpassa ditt stöd utifrån den unika individens behov. Vidare har du kunskap och förmåga att bygga allians med våra ungdomar och familjer då en stor del i rollen innebär ett motiverande och stödjande hjälp för våra ungdomar att nå uppsatta mål. Du har även förmågan att samarbeta med andra professionella i samhället och ser vikten av detta. Du är kontaktsökande och tar egna initiativ. Din kompetens och erfarenhet Vi söker dig som har: avslutad socionomexamen, med erfarenhet av arbete inom socialtjänsten har dokumenterad erfarenhet av utvecklings- och förändringsarbete har kunskaper i MI har RBM (Risk, behov och mottaglighet), Re-pulse, SAVRY bedömningsinstrument, kriminalitet som livsstil eller annan utbildning riktad till målgruppen unga i och/eller omkring gängkriminalitet Det är meriterande med: har B körkort arbetat i socioekonomiskt utsatta områden har erfarenhet av myndighetsutövning barn och ungdom                                                           För att lyckas i rollen behöver du ha förmåga att ha ett helhetsperspektiv samt ha ett metodiskt och strukturerat arbetssätt. Du bör ha förmåga att planera, genomföra och följa upp. Slutligen skapar din goda samarbetsförmåga och prestigelösa sätt ett mervärde i samverkan med andra. Vi fäster stor vikt vid ovan nämnda kompetenser, personliga egenskaper tillsammans med motivation och engagemang för tjänsten. Övrigt Tjänsten är ett vikariat på ett år, med möjlighet till eventuell förlängning. Vi rekryterar utan det personliga brevet i denna rekrytering för att stärka fokus på de kompetenser och erfarenheter som efterfrågas för denna roll. Vid bedömningen av din ansökan kommer vi endast att utgå ifrån ditt CV och ett antal frågor du får besvara i samband med att du söker tjänsten. Vi önskar att du svarar konkret och kortfattat på frågorna.  Innan anställningsavtal skrivs behöver du uppvisa ett utdrag ur belastningsregistret. Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering.