Att hjälpa människor till en bättre hälsa är ett av de viktigaste uppdragen man kan ha. På Södra Älvsborgs sjukhus (SÄS) är vi 3700 medarbetare med 120 olika yrken som tillsammans bidrar till det varje dag. Hos oss finns både trygghet, karriärmöjligheter, framåtanda och en stark gemenskap. Vill du bli en av oss? Vi eftersträvar en god arbetsmiljö där medarbetarna kan känna arbetsglädje. Tillsammans hjälper vi och stöttar varandra framåt och vänder motgångar till framgångar. Vi har högt i tak, nära till skratt och värnar om varandras hälsa och mående. Utvecklingsarbetet på mottagningen är ett gemensamt ansvar och vi arbetar kontinuerligt tillsammans för att hitta nya framkomliga arbetssätt och strategier för att på bästa sätt hjälpa våra patienter. Vi har startat upp ett arbete med att implementera de olika Regionala Medicinska Riktlinjerna vilket ger ytterligare utvecklingsmöjligheter. Patienter som kommer till vår mottagning ska känna sig mycket väl mottagna. Vi har ett psykodynamiskt, systemteoretiskt, kognitivt och medicinskt perspektiv i behandlingsarbetet och arbetar med barnet/ungdomen, dess familj och nätverket. Om vår lediga tjänst Dina arbetsuppgifter kommer att kunna anpassas utifrån dina önskemål i kombination med mottagningens behov. Arbetsuppgifter på mottagningen kan vara bedömningssamtal, akuta och planerade, och/eller utrednings- och behandlingsarbete med barn, ungdomar och deras familjer. Alla medarbetare som arbetar kliniskt erbjuds mycket goda handledningsmöjligheter. Handledning erbjuds. Utbildning är av största vikt och det finns även här mycket goda möjligheter till vidareutbildning. Du kommer att arbeta i ett team bestående av läkare, sjuksköterska, psykologer, socionomer och sekreterare. Arbetsplatsen kommer i huvudsak vara förlagd till Alingsås. Mottagningen tillhör organisatoriskt barn- och ungdomspsykiatriska kliniken, Södra Älvsborgs sjukhus, Borås. Tjänsten är ett vikariat från oktober 2026 tom oktober 2027. Om oss BUP-mottagningen Alingsås har till uppgift att bedriva barn- och ungdomspsykiatrisk öppenvård i Alingsås, Lerum, Vårgårda och Herrljunga kommuner. Upptagningsområdet har cirka 20 000 barn och ungdomar i åldern 0-18 år. Mottagningen ligger nära Alingsås sjukhus. Vi har ett väletablerat och gott samarbete med barnmottagning, socialtjänst, skolor och med flera andra samarbetspartners inom området. Din profil Vi söker dig som är socionom eller legitimerad kurator och gärna har erfarenhet av arbete med barn, ungdomar och familjer. Vidare är det meriterande om du är legitimerad hälso- och sjukvårdskurator eller om du är behörig för en sådan legitimation. Vidareutbildningar inom området är meriterande, speciellt inom familjeterapi. Vi lägger stor vikt vid god samarbetsförmåga och personlig lämplighet. Övrigt Vi värnar om allas trygghet och begär utdrag ur misstanke- och belastningsregistret på alla som erbjuds anställning hos oss. Urval och intervjuer sker löpande så välkommen med din ansökan redan idag! Om Västra Götalandsregionen Hos oss blir du en del av en större helhet. Vi är 56 000 medarbetare i över 200 yrken som varje dag gör skillnad i människors liv i hela Västra Götaland. Du bidrar till en trygg och jämlik vård samt till ett hållbart samhälle där miljö, kultur och goda kommunikationer skapar livskvalitet. Vi är mitt i en digital utveckling där du får vara med och forma framtidens arbetssätt för att förbättra och förenkla vardagen för invånare och verksamheter. Som tillsvidareanställd blir du krigsplacerad som en del av vårt gemensamma ansvar för att samhällsviktiga funktioner ska fungera även i kris. Vill du veta mer om oss? På vår webb kan du läsa mer om våra förmåner och möta medarbetare som varje dag gör skillnad och utvecklas i sina yrken. https://www.vgregion.se/jobba-i-vgr/sa-ar-det-att-jobba-hos-oss/ Ansökan Västra Götalandsregionen ser helst att du registrerar din ansökan via rekryteringssystemet. Om du som sökande har frågor om den utannonserade tjänsten eller av särskilda och speciella skäl inte kan registrera dina uppgifter i ett offentligt system - kontakta kontaktperson för respektive annons. Till bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag samt andra externa aktörer och försäljare av ytterligare jobbannonser. Västra Götalandsregionen har upphandlade avtal.
I Lysekils kommun arbetar vi för att vara en hållbar och attraktiv kommun året runt, som kännetecknas av kreativitet och framtidstro. Du som arbetar här gör en viktig skillnad i människors vardag och bygger ett samhälle för alla. Vi är idag ca 1400 kollegor som utvecklar våra verksamheter och ger 13 900 invånare, 1 600 företag och 100 föreningar bästa möjliga service och förutsättningar att bo, leva och verka i Lysekil. Det är vi stolta över. Ett liv i Lysekils kommun är ett liv nära både havet och bergen – här finns möjlighet till såväl eftertanke som äventyr i en av Bohusläns vackra kustkommuner. Läs gärna mer om Lysekil på Lysekils kommun - Lysekils kommun - Startsida. Film om livet i Lysekil. Beskrivning Som behandlare med fokus på familj arbetar du med förändrings- och behandlingsarbete där du möter våldsutövare, våldsutsatta, social svårigheter, normbrytande beteende bland både barn ,unga och vuxna. Du arbetar med uppdrag från utredande socialsekreterare. Arbetet syftar till att ge målgruppen verktyg till ett självständigt liv. Inom enheten arbetar vi intensivt med utveckling, nytänkande och har ett stort fokus på brukaren. Utifrån ny Socialtjänstlag arbetar vi med och erbjuder ett flertal insatser utifrån IUB (insats utan behovsprövning) för att snabb kunna ge stöd till den enskilde. Resursteamet är en operativ enhet, som består av flera olika kompetenser som arbetar riktat mot familje- eller vuxen behandling. Vi har även Familjecentral inom enheten som arbetar förebyggande kring barn och föräldrar. Rollen Familjehemssekreterare kompletterar och ingår även i Resursteamet. Vi har en flexibel hållning där vi tillsammans inom Resursteamet individanpassar insatser där allas kompetenser tas tillvara. Vi arbetar ständigt med kompetens utveckling för att möta målgruppens behov. Arbetsuppgifter Innehållet i behandlingsarbetet skräddarsys utifrån de individuella behoven. Inom ramen för arbetsuppgifterna ingår exempelvis behandling både individuellt och i grupp. Uppdraget innebär bland annat att arbeta flexibelt och uppsökande där brukarna erbjuds behandlingsinsatser både i hemmiljö och i våra lokaler, utifrån behov. Utvecklingsarbete, samverkan och dokumentation i form av journalanteckningar i uppdragen är vidare viktiga delar i tjänsten. Arbetet utförs både självständigt och tillsammans med kollegor inom Resursteamet och är förlagt till främst dagtid. Arbete kvällstid förekommer inom ramen för tjänsten. Kvalifikationer Vi söker dig som har socionom, socialpedagogisk- eller beteendevetenskaplig examen, eller annan för tjänsten adekvat högskoleexamen som arbetsgivaren bedömer likvärdig. Erfarenhet av liknande arbetsuppgifter är meriterande men inte ett krav. Som person är du flexibel, stabil, strukturerad och ger brukaren det stöd som hen behöver för att komma vidare i sin förändringsprocess. God kommunikations- och samarbetsförmåga är viktigt för tjänsten. Du har en positiv framtoning och är bra på att entusiasmera och motivera andra. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet. B-körkort är nödvändigt för tjänsten. Villkor Låter tjänsten som något för dig, så är du välkommen med din ansökan! Intervjuer sker löpande. Tjänsten är en tillsvidare tjänst med provanställning. Välkommen med din ansökan! Vi arbetar aktivt med mångfald för att tillvarata de kvaliteter som sökande med olika bakgrund har. Lysekils kommun är en rökfri arbetsplats. Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser.
Vill du vara med och göra Gävle ännu bättre med oss? I Gävle kommun arbetar vi engagerat tillsammans för att kunna erbjuda våra invånare en trygg och inspirerande miljö. Vi erbjuder dig en tillitsfull arbetsplats där du kan utvecklas i ditt arbete och växa som människa. Välkommen med din ansökan! Om projektet: Tillsammans med vårt bostadsbolag Gavlegårdarna har vi beviljats statliga medel via länsstyrelsen för att driva ett gemensamt projekt riktat till kvinnor med barn som utsatts för ekonomiskt våld och inte har möjlighet att skaffa sig en stadigvarande boendelösning. Projektet ska pågå under två års tid och fokus kommer vara att skapa bästa förutsättningar till en trygg och våldsfri tillvaro. Vi ser att barnens behov av en god hälsa, meningsfull fritid och en trygg skolgång är en förutsättning till att minska risker till egen sårbarhet som ungdom och i vuxen ålder. Vi utgår från barnkonventionen som grund i alla aktiviteter och beslut vi tar gemensamt. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Barn- och ungdomsstödjartjänsten är unik så till vida att det är en insats som fokuserar på barnet och ungdomens berättelse av våldet och som finns med som en röd tråd i projektet. Tjänsten ska vara ett stöd för barnet och ungdomen i relationer, skol-fritidsmiljöer och förebygga utanförskap och minimera risker för dåligt mående och normbrytande beteende. Det finns idag inga direkta barn-och ungdomsinsatser som är över tid och individuellt anpassade med upplägg mot våld i nära relation. Så arbetsmetoden kommer utvecklas under projekttiden och barnens delaktighet är prioriterad. Då det handlar om barnens levnadsvillkor innebär tjänsten att arbetstid kan förläggas på kvällar och helger då barnens behov styr arbetstiden. Tjänsten kommer vara knuten till enheten våld i nära relation och ha inriktning mot stödjande och samverkande socialt arbete. KVALIFIKATIONER Formella kompetenser: • Vi ser att du har socionomexamen eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig och relevant. • Du har flerårig erfarenhet av att arbeta med barn i psykosocialt förändrings- och behandlingsarbete. • Vi vill att du har en god kunskap om våld i nära relation och dess konsekvenser. • Då resor förekommer i tjänsten är körkort ett krav Vi ser det som meriterande om du har erfarenhet av Signs of Safety. För att lyckas i rollen: • Har du ett arbetsengagemang och kan möta barn och unga i kris, utveckla allianser och vara en trygg vuxen som finns med så länge du behövs. • Som person har du lätt för att anpassa dig till olika situationer och har förmågan att ändra ditt syn- och förhållningssätt. • Du ser möjligheter i förändringar. Vi ser gärna att du är mycket samarbetsorienterad och nyfiken på att utveckla en arbetsmodell för barn- och ungdomsinsatserna. • Vidare ser vi att du har förmågan att se vad som behöver prioriteras, är effektiv och använder resurserna för att på bästa sätt nå resultat. För denna tjänst krävs utdrag ur polisens belastningsregister. Detta kommer endast att begäras in av slutkandidaten i det sista steget i rekryteringsprocessen. Anställningsform: Tidsbegränsad anställning. Varaktighet: Tillsvidare. Vi erbjuder dig Du är viktig för oss! Som medarbetare i Gävle kommun har du • generösa semestervillkor och som nyanställd har du dessutom rätt till betald semester redan under ditt första anställningsår • ersättning för friskvård och motion när du är anställda mer än tre månader • flera olika försäkringar via våra kollektivavtal, till exempel ingår sjukförsäkring och arbetsskadeförsäkring. Läs mer om våra förmåner här: https://www.gavle.se/jobba-hos-oss/upptack-vara-formaner-for-trygghet-och-balans/ Vår värdegrund Kvalitet, bemötande och samarbete är de viktigaste framgångsfaktorerna för att lösa vårt uppdrag på bästa sätt. För att göra rätt saker och agera klokt i vår vardag är det viktigt att vi utgår från våra gemensamt uttalade värderingar. Läs mer om oss som arbetsgivare och hur det är att arbeta i Gävle kommun här: https://www.gavle.se/jobba-hos-oss/ Här kan du läsa mer om vår organisation: https://www.gavle.se/kommun-och-politik/kommunens-organisation/ Gävle kommun hör till finskt förvaltningsområde. Om du därför utöver våra övriga kompetenskrav även talar finska, kan det vara en merit.
Barnombud – timanställning Vill du ha ett roligt och meningsfullt extrajobb där du får bidra till att öka rättigheterna och delaktighet för barn och unga i myndighetskontakter? Vi vet, efter att ha lyssnat på barn och ungdomar, att när de saknar en trygg vuxen kan det vara svårt att få sin röst hörd och förstå allt som händer i kontakt med myndigheter och beslutsfattare. Därför söker vi nu barnombud i Göteborgsregionen som, på barnets uppdrag, kan bidra till att barns röster hörs och rättigheter respekteras i kontakt med socialtjänst och andra myndigheter. Målgruppen är barn och unga 12-17 år. Vi söker trygga, lyhörda och engagerade vuxna som vill bidra till att barns rättigheter respekteras – i praktiken. Som barnombud hos SOS Barnbyar är du en del av ett viktigt försök att stärka barns röster och inflytande i kontakt med myndigheter. Uppdraget innebär att du arbetar på barnets uppdrag – för att skapa trygghet, delaktighet och rättvisa. Om uppdraget Som barnombud matchas du med ett barn eller en ungdom som har efterfrågat stöd. Ditt uppdrag är att, utifrån barnets behov och vilja, stärka hens inflytande i frågor som rör exempelvis socialtjänsten och andra berörda myndigheter samt insatser som placering och eftervård. Ibland behöver barnet stöd över tid och ett uppdrag kan pågå i flera månader, ibland är kontakten av kortare slag med mer punktinsatser. Det kan också röra sig om digitalt stöd då barnet kan vara placerad på annan ort. Det direkta arbetet kan innebära att: · Delta i möten med socialtjänst eller andra myndigheter · Stötta barnet/ungdomen i att uttrycka sina tankar och behov · Förklara beslut och processer på ett begripligt, barnanpassat sätt · Säkerställa att barnet känner till och får sina rättigheter tillgodosedda · Vara ett stöd i att få komma till tals och påverka beslut · Skapa trygghet, struktur och närvaro i en ofta komplex situation Du blir del av ett team av barnombud som stöttar varandra, även om uppdragen genomförs individuellt. Du får utbildning, handledning och arbetsledning av samordnare på SOS Barnbyar. Rollen är en viktig del i vår utveckling av en ny stödform – därför är även dina reflektioner och lärdomar en värdefull del av vårt gemensamma utvecklingsarbete. Vem är du? Du har ett starkt engagemang för barn och ungas rättigheter och en förmåga att inge lugn och förtroende. Du är van att lyssna aktivt, är lyhörd för barns signaler och har lätt för att skapa trygga relationer. Du är strukturerad, ansvarstagande och trygg i dig själv – och kan möta barn från olika bakgrunder med respekt och värme. Du har förmåga att samverka och samarbeta med olika aktörer såsom myndigheter, organisationer och familjehemsföräldrar/vårdnadshavare för att kunna främja barns bästa på ett effektivt sätt. Vi söker dig som: · Har utbildning inom socialt arbete, juridik eller motsvarande (eller är under utbildning) · Har god erfarenhet av arbete med barn och unga i utsatthet · Har god kunskap om socialtjänstens (eller andra myndigheters) uppdrag, processer och lagstiftning · Har god förståelse för barns rättigheter och Barnkonventionen · Har särskild kännedom om placerade barns behov och situation · Har god kännedom om det svenska samhället och dess struktur · Är en trygg vuxen med personlig mognad Meriterande: · Erfarenhet av arbete med placerade barn och/eller arbete som kontaktperson inom kommunal, privat eller ideell sektor. · Socionomexamen liksom erfarenhet av arbete inom socialtjänsten · Flerspråkighet eller erfarenhet av arbete i interkulturella miljöer Anställningsvillkor Anställningsformen som barnombud i våra nationella program är flexibel, med andra ord är du inte garanterad timmar. Vi matchar utifrån våra deltagares behov och din erfarenhet. När du tillfrågas om uppdrag stämmer vi av om du har möjlighet att starta upp samt omfattningen av uppdraget. I regel omfattar ett uppdrag cirka 2 timmar per vecka i upp till 6 månader och utförs utöver din ordinarie sysselsättning. Inför uppdraget genomgår du en utbildning i SOS Barnbyars regi. Inom ramen för varje uppdrag ingår bland annat månadsrapportering och handledning. Uppdragen är i huvudsak i Göteborgsregionen. Inför anställning kommer utdrag ur Polisens belastningsregister att begäras och referenstagning göras. Som medarbetare på SOS Barnbyar har du ett ansvar att efterleva och följa vår Uppförandekod samt Child and Youth Safeguarding Policy med tillhörande riktlinje. Detta innebär att vi arbetar utifrån ett riskmedvetet läge och att den enskilda arbetaren är ansvarig för att hens arbete inte på något sätt utsätter barn och unga för risk att fara illa. Intervjuer kan komma att påbörjas under ansökningstiden, så välkommen att skicka din ansökan så snart som möjligt. Svaret på din ansökan kan råka hamna i din skräppost.
Om oss Sociala Insatser i Sverige AB är en kvalitetscertifierad aktör inom familjehemsvård och förstärkta insatser för barn, unga och vuxna. Vi arbetar evidensbaserat, strukturerat och nära våra uppdragsgivare inom socialtjänsten. Hos oss möts du av ett engagerat team där handledning, utveckling och rättssäkerhet är centrala delar av vardagen. Vi har egna utredda familjehem, ett strukturerat kvalitetsledningssystem och digitala arbetssätt som ger dig tid till det viktigaste- mötet med människorna. Om tjänsten Som familjehemskonsulent/samordnare ansvarar du för matchning, stöd handledning och uppföljning av våra familjehem och placeringar. Du är spindeln i nätet mellan familjehemmet, den placerade, socialtjänsten och övriga aktörer kring uppdraget. I rollen ingår bland annat att: Rekrytera, utreda och introducera nya familjehem Matcha klient mot familjehem utifrån behov, problematik och förutsättningar Handleda familjehem löpande, individuellt och i grupp Genomföra uppföljningar, hembesök och samtal med placerade barn/ungdomar/vuxna Upprätta genomförandeplaner, månadsrapporter och delta i nätverksmöten Hantera akuta situationer och säkerställa skydd och stabilitet i placeringen Samverka med socialtjänst, skola, BUP, sjukvård och andra aktörer Bidra till verksamhetens kvalitets- och utvecklingsarbete Vi erbjuder även förstärkta insatser med tätare uppföljning, behandlingsinriktat stöd och tilläggstjänster, du blir en del av ett team som arbetar både brett och specialiserat. Vi söker dig som har Socionomexamen eller annan likvärdig högskoleutbildning inom socialt arbete/beteendevetenskap minst 180 HP Erfarenhet av arbete med familjehemsvård, socialtjänst, HVB eller motsvarande God kännedom om SoL, LVU, BBIC och socialtjänstens uppdrag Förmåga att arbeta självständigt, strukturerat och lösningsfokuserat men även i grupp. B-körkort (krav) Mycket goda kunskaper i svenska i tal och skrift Meriterande: Utbildning i arbetsmetoder och utredningsmetoder, BBiC, BRA-fam, MI, Trappan eller traumamedveten omsorg mfl. Erfarenhet av handledning av familjehem Erfarenhet av förstärkta insatser och komplex problematik (t.ex. NPF, missbruk, kriminalitet, hedersrelaterad problematik) Personliga egenskaper Du är trygg, prestigelös och har ett genuint engagemang för målgruppen. Du har integritet, är tydlig i din kommunikation och bygger förtroendefulla relationer med både familjehem, klienter och uppdragsgivare. Du trivs med eget ansvar samtidigt som du är en lagspelare. Vi erbjuder Marknadsmässig lön Friskvårdsbidrag Kontinuerlig extern handledning och kompetensutveckling Flexibilitet och förtroendearbetstid Modernt digitalt verksamhetsstöd som förenklar dokumentation och uppföljning Ett kompetent, varmt och engagerat team Utvecklingsmöjligheter Ansökan Skicka CV och personligt brev till [email protected] senast 2026-07-06. Urval och intervjuer sker löpande, tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag. Välkommen med din ansökan!
Magelungen Utveckling är ett medarbetarägt aktiebolag som erbjuder kvalificerat behandlings- och förändringsarbete för barn, ungdomar, unga vuxna och deras familjer. Magelungen bedriver behandling samt resursskolor på grundskole- och gymnasienivå. Målsättningen är att i verksamheterna skapa ett sammanhang som är hanterbart, meningsfullt och begripligt. I alla verksamheter är forskning och utvärdering en integrerad del. Om tjänsten Vi söker en driven behandlare som vill vara med och arbeta i och utveckla behandlingsarbetet på Magelungen. I tjänsten ingår att tillsammans med kollegor ansvara för innehållet på individ- samt gruppnivå. Det innefattar planering, genomförande och utvärdering av behandlingsarbetet inom våra insatser "heldag" dvs behandling och skola. Insatserna vänder sig till ungdomar och deras familjer/ familjehem. Insatserna har sin grund i systemteori/ systemisk teori och arbetar samtidigt utifrån ett flertal olika teoribildningar och evidensbaserade metoder. Gemensamt för våra insatser är att de vänder sig till ungdomar med allvarlig skolfrånvaro- och beteendeproblematik. I tjänsten ingår utöver att planera och genomföra behandlingsinsatser, att ha kontakt och samordna insatser med våra uppdragsgivare samt skriva och arbeta efter en genomförandeplan och ansvara för övrig dokumentation. Arbetet sker både tillsammans i team bestående av en familjebehandlare och en mentor, samt miljöterapeutiskt med andra behandlare och övriga lärare. Kvalifikationer Du har en socionomexamen eller annan likvärdig högskoleutbildning. Vidareutbildning inom eller erfarenheter av terapiutbildning är meriterande. För rätt person kan vi erbjuda ett kreativt och utvecklande uppdrag där du tillsammans med andra kan skapa skillnad på riktigt för unga och deras familjer. Viktigt att du motiveras och drivs av att icke-dömande skapa relation med barn, vårdnadshavare samt medarbetare och uppdragsgivare. Du behöver ha en god förståelse mellan teori och praktik och ha förmåga till självständigt arbete. Vi vill att du delar våra tankar om ett salutogent förhållningssätt där ett respektfullt bemötande, stärkande av resurser och kompetens hos dem vi möter förmedlas men samtidigt också kunna hålla på gränser. Då vi möter familjer med en komplex problematik ställer det också krav på att du som person har god självkännedom och har ett öppet, utforskande och nyfiket förhållningssätt. Behandlingsinsatsen sker i samverkan med många olika aktörer varför du också bör ha en god förmåga till samarbete. Våra ärenden kommer från både Stockholm Stad och kranskommuner. Stor vikt kommer läggas vid personlig lämplighet utifrån målgruppens behov. Anställningsform Tjänsten är ett tidsbegränsat vikariat mellan 1 augusti 2026 och 25 mars 2027. Viss möjlighet till förlängning finns. Ansökan För mer information om tjänsten är du varmt välkommen att maila behandlingschef Micke Rizzo. Utdrag ur belastningsregistret (brott och misstanke) kommer att efterfrågas. Urval och intervjuer kommer att ske löpande, vilket innebär att tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag. Vi undanbeder oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser och tjänster.
OM UPPDRAGET Vill du vara med och göra verklig skillnad för barn i utsatta livssituationer? Hos Rädda Barnen är direkta insatser för barn och familjer en central del av vårt arbete i Sverige. Varje dag möter vi barn och unga som behöver stöd, trygghet och tillgång till sina rättigheter – och här spelar våra case managers och socionomer en viktig roll. Som case manager är du en nyckelperson i arbetet med att säkerställa att barn och unga i våra verksamheter får rätt stöd. Du bidrar till att: identifiera barn som far illa eller riskerar att göra det hänvisa vidare till rätt insatser och stöd skapa trygga och säkra verksamheter för barn säkerställa att barns rättigheter tillgodoses Du fungerar också som ett viktigt stöd till kollegor och volontärer, där du delar med dig av din kunskap och stärker deras arbete i mötet med barn och unga. Nu söker vi en case manager till vår verksamhet i Boden, inom projektet Trygga Boenden. Projektet arbetar för att skapa trygga miljöer och säkerställa rättigheter för barn som bor på Migrationsverkets boenden på orten. Arbetet fokuserar på: psykosocialt stöd till barn och föräldrar samverkan och kunskapshöjande insatser riktade till aktörer som möter barn i asyl Du blir en del av ett lokalt team i Boden och ingår samtidigt i det kollegiala teamet i Norrbotten, region Nord. Du rapporterar till gruppchef i Norrbotten och samarbetar även med kollegor nationellt på andra orter där projektet bedrivs. ÄR DU VÅR NYA KOLLEGA? Vi söker dig som både har rätt kompetens och ett starkt engagemang för barns rättigheter. Vi ser att du har: Socionomexamen eller annan utbildning som bedöms som likvärdig Erfarenhet av arbete med barn i utsatta livssituationer Kunskap om socialrätt, socialtjänstlagen och föräldrabalken Kunskap om och gärna kontakter inom samhällsfunktioner som socialtjänst, vård och skola Erfarenhet av att stödja kollegor genom rådgivning/coaching/handledning och/eller kompetenutveckling God pedagogisk förmåga och vana att sprida kunskap God förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på svenska Det är meriterande om du har: Kunskaper om barnkonventionen och dess tillämpning Erfarenhet av frågor som rör barn i migration och/eller egen levd erfarenhet av flykt och migration Språkkunskaper utöver svenska och engelska. Exempelvis arabiska, somaliska, persiska, dari eller tigrinja. Som person ser vi att du: lyssnar aktivt och visar empati, omtanke och respekt kommunicerar och samarbetar effektivt med kollegor, volontärer, barn, föräldrar och yrkesverksamma skapar lugn och trygghet även i komplexa situationer modigt står upp för barns rättigheter Hos Rädda Barnen förenas vi av våra gemensamma värderingar som vägleder oss i vårt arbete för barns rättigheter. LÅTER DET INTRESSANT? Tjänsten är en visstidsanställning omfattande 100% under 8 månader med start så snart som möjligt till hösten. Vid eventuell fortsatt finansiering kan förlängning vara möjlig. Placering är vid vårt kontor i Boden men med möjlighet till att förlägga viss arbetstid på kontoret i Luleå och på distans. Rekryteringen sker löpande – skicka därför in din ansökan så snart som möjligt men senast 12 augusti. Har du frågor om rollen är du varmt välkommen att kontakta rekryterande chef Helen Nilsson ([email protected]). Eftersom ansökningstiden löper under semesterperioden har vi begränsad möjlighet att svara på frågor från och med juli månads början. Då vi har en anonymiserad rekryteringsprocess ber vi dig att inte ange personliga uppgifter när du svarar på eventuella urvalsfrågor. Vi använder endast CV och inte personligt brev i ansökan. Tänk även på att inte döpa bifogade filer med personuppgifter. Som en del i vår rekryteringsprocess kan vi komma att använda tester i urvalsarbetet för att säkerställa en mer objektiv och inkluderande rekryteringsprocess. Fackliga kontakter: Unionen: Edvin Arnby Machata, [email protected] Akademikerföreningen: Anna-Frida Eriksson, [email protected] Rädda Barnen ska spegla den jämlikhet vi arbetar för i samhället och eftersträvar mångfald och olikheter. Därför välkomnar vi en bredd av kompetenser, perspektiv och erfarenheter i den här rekryteringen. Rädda Barnen är noga med att vara en säker arbetsplats för barn och vuxna och ber om utdrag ur belastningsregistret i samband med anställning. Slutkandidater kommer även att screenas mot EU:s sanktionslista. Alla medarbetare förväntas följa våra viktiga riktlinjer som handlar om trygghet och säkerhet för alla, samt våra värderingar och etiska riktlinjer. Läs mer om dessa viktiga riktlinjer, HÄR.
Amplius Omsorg är en vårdkedja med inriktning inom kvalificerad utredning och behandling för barn och familjer, skyddat boende, öppenvård och familjehemsvård. Våra verksamheter finns på flera orter i södra Sverige. Vi utökar verksamheten och söker nu två skyddskonsulent för att komplettera teamet. Om Amplius skyddat boende Amplius skyddade boende riktar sig till kvinnor och familjer med barn 0-18 år, utsatta för våld i nära relation eller hedersrelaterat våld och förtryck. Alla som bor hos oss får stöd i form av bland annat skydd, praktisk hjälp med myndighetskontakter, stödsamtal/barnsamtal och annat praktiskt stöd i vardagen. Målet är att erbjuda en så normal och funktionell vardag som möjligt i en utsatt situation. Våra boendeformer finns i södra Sverige och vi erbjuder boende i egen lägenhet eller i kollektivt boende. Verksamheten har tillstånd från IVO. Om rollen Som skyddskonsulent kommer du att möta barn och vuxna utifrån deras specifika situation med fokus på skydd. Arbetet kräver att du är en trygg person som med stor empati och engagemang bidrar till att skapa lugn och trygghet både praktiskt och känslomässigt. Du behöver ha en förmåga att skapa en nära och god relation samt ha en lyhördhet för våra boendes behov och även en förståelse för våra boendes utsatta situation. Vi arbetar på uppdrag från socialtjänsten där det bland annat ingår att göra kontinuerliga risk- och skyddsbedömningar och säkerhetsplaneringar. Vi arbetar utifrån ett kvalitetsledningssystem med tillhörande rutiner och policys där vi systematiskt arbetar med att utvärdera och förbättra vårt arbete. Samverkan med socialtjänst, andra myndigheter och verksamheter är centralt för oss. Dokumentation och att upprätta rapporter ingår i tjänsten. I arbetsuppgifterna ingår samtalsstöd utifrån upplevt våld, stöd vid myndighetskontakter, upprätta risk- och skyddsbedömningar samt säkerhetsplanering, praktisk hjälp och känslomässigt stöd. Arbetsuppgifterna utförs i huvudsak i hemmet/bostaden hos våra boende, men kan även utföras på Amplius kontor. I arbetet ingår även att hämta och lämna personer som flyttar in eller ut från oss. Arbetstiden är vardagar 8-17, men kan innebära kvällsarbete vid enstaka tillfällen utifrån verksamhetens behov. Vid hämtning och lämning omfördelas arbetstiden utifrån behov. Vi erbjuder anställning heltid, men kan även tänka oss en lägre omfattning 75-80% om det passar dig bättre. Du omfattas av förtroendearbetstid. Om dig Vi söker dig som har minst två års eftergymnasial utbildning inom socialt arbete som socionom, beteendevetare eller som har annan utbildning i kombination med erfarenhet som vi bedömer likvärdig. Du har minst två års erfarenhet av socialt arbete och vi ser gärna att du har erfarenhet av arbete med våld i nära relation (VINR) och/eller hedersrelaterat våld och förtryck (HRV). Det är meriterande om du har jobbat med risk- och skyddsbedömningar som Freda, Sara, Patriark, SAM. Även utbildning i TMO (traumamedveten omsorg) är meriterande. Du har ett starkt engagemang för utsatta grupper, i synnerhet våldsutsatta kvinnor och familjer med barn, och du har stor förståelse för våldets påverkan på individen. Du är både riskmedveten och lösningsfokuserad. För att trivas i rollen behöver du vara trygg, stabil och prestigelös. Du skiljer på det personliga och det professionella, är flexibel och har lätt för att anpassa dig till föränderliga omständigheter. Du har förmåga att skapa goda samarbetsrelationer och är en utpräglad lagspelare. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Dina kunskaper i svenska och engelska är goda, både i tal och skrift. Har du ytterligare språkkunskaper är det meriterande. God datorvana och goda kunskaper om social dokumentation är nödvändigt. Körkort för personbil (B) är ett krav. Söker du ett arbete där du kan göra skillnad, där du får jobba i ett företag som har höga kvalitetskrav och där utvecklings- och förbättringsarbete står högt på agendan? Vill du precis som vi göra det lilla extra och överträffa förväntningar? Välkommen med din ansökan! Om oss På Amplius arbetar vi för en vidgad vård och omsorg. Därför lägger vi alltid mesta möjliga omtanke i våra verksamheter. För vi tror på att ett grundat arbetssätt skapar trygga miljöer när de behövs som mest. Våra verksamheter bygger på lika delar kvalitet, professionalitet, genuinitet och genomsyras av engagemang. Vi som är en del av Amplius har alla gedigen utbildning och mångårig, kvalificerad erfarenhet av att möta barn, unga och familjer i behov av HVB-hem, familjehem eller skyddade boenden – både som vårdgivare och som myndighetsutövare. Så här söker du jobbet Skicka in CV och personligt brev till [email protected]. Märk ansökan ”Skydd”. Vi genomför löpande urval under ansökningstiden, så tveka inte att skicka in din ansökan så snart som möjligt. Vi genomför digitala och fysiska intervjuer. För anställning hos oss, krävs utdrag ur belastningsregistret och misstankeregistret, som du tar med dig till fysisk intervju. Vi ser fram emot din ansökan!
Amplius Omsorg är en vårdkedja med inriktning inom kvalificerad utredning och behandling för barn och familjer, skyddat boende, öppenvård och familjehemsvård. Våra verksamheter finns på flera orter i södra Sverige. Vi utökar verksamheten och söker nu två skyddskonsulent för att komplettera teamet. Om Amplius skyddat boende Amplius skyddade boende riktar sig till kvinnor och familjer med barn 0-18 år, utsatta för våld i nära relation eller hedersrelaterat våld och förtryck. Alla som bor hos oss får stöd i form av bland annat skydd, praktisk hjälp med myndighetskontakter, stödsamtal/barnsamtal och annat praktiskt stöd i vardagen. Målet är att erbjuda en så normal och funktionell vardag som möjligt i en utsatt situation. Våra boendeformer finns i södra Sverige och vi erbjuder boende i egen lägenhet eller i kollektivt boende. Verksamheten har tillstånd från IVO. Om rollen Som skyddskonsulent kommer du att möta barn och vuxna utifrån deras specifika situation med fokus på skydd. Arbetet kräver att du är en trygg person som med stor empati och engagemang bidrar till att skapa lugn och trygghet både praktiskt och känslomässigt. Du behöver ha en förmåga att skapa en nära och god relation samt ha en lyhördhet för våra boendes behov och även en förståelse för våra boendes utsatta situation. Vi arbetar på uppdrag från socialtjänsten där det bland annat ingår att göra kontinuerliga risk- och skyddsbedömningar och säkerhetsplaneringar. Vi arbetar utifrån ett kvalitetsledningssystem med tillhörande rutiner och policys där vi systematiskt arbetar med att utvärdera och förbättra vårt arbete. Samverkan med socialtjänst, andra myndigheter och verksamheter är centralt för oss. Dokumentation och att upprätta rapporter ingår i tjänsten. I arbetsuppgifterna ingår samtalsstöd utifrån upplevt våld, stöd vid myndighetskontakter, upprätta risk- och skyddsbedömningar samt säkerhetsplanering, praktisk hjälp och känslomässigt stöd. Arbetsuppgifterna utförs i huvudsak i hemmet/bostaden hos våra boende, men kan även utföras på Amplius kontor. I arbetet ingår även att hämta och lämna personer som flyttar in eller ut från oss. Arbetstiden är vardagar 8-17, men kan innebära kvällsarbete vid enstaka tillfällen utifrån verksamhetens behov. Vid hämtning och lämning omfördelas arbetstiden utifrån behov. Vi erbjuder anställning heltid, men kan även tänka oss en lägre omfattning 75-80% om det passar dig bättre. Du omfattas av förtroendearbetstid. Om dig Vi söker dig som har minst två års eftergymnasial utbildning inom socialt arbete som socionom, beteendevetare eller som har annan utbildning i kombination med erfarenhet som vi bedömer likvärdig. Du har minst två års erfarenhet av socialt arbete och vi ser gärna att du har erfarenhet av arbete med våld i nära relation (VINR) och/eller hedersrelaterat våld och förtryck (HRV). Det är meriterande om du har jobbat med risk- och skyddsbedömningar som Freda, Sara, Patriark, SAM. Även utbildning i TMO (traumamedveten omsorg) är meriterande. Du har ett starkt engagemang för utsatta grupper, i synnerhet våldsutsatta kvinnor och familjer med barn, och du har stor förståelse för våldets påverkan på individen. Du är både riskmedveten och lösningsfokuserad. För att trivas i rollen behöver du vara trygg, stabil och prestigelös. Du skiljer på det personliga och det professionella, är flexibel och har lätt för att anpassa dig till föränderliga omständigheter. Du har förmåga att skapa goda samarbetsrelationer och är en utpräglad lagspelare. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Dina kunskaper i svenska och engelska är goda, både i tal och skrift. Har du ytterligare språkkunskaper är det meriterande. God datorvana och goda kunskaper om social dokumentation är nödvändigt. Körkort för personbil (B) är ett krav. Söker du ett arbete där du kan göra skillnad, där du får jobba i ett företag som har höga kvalitetskrav och där utvecklings- och förbättringsarbete står högt på agendan? Vill du precis som vi göra det lilla extra och överträffa förväntningar? Välkommen med din ansökan! Om oss På Amplius arbetar vi för en vidgad vård och omsorg. Därför lägger vi alltid mesta möjliga omtanke i våra verksamheter. För vi tror på att ett grundat arbetssätt skapar trygga miljöer när de behövs som mest. Våra verksamheter bygger på lika delar kvalitet, professionalitet, genuinitet och genomsyras av engagemang. Vi som är en del av Amplius har alla gedigen utbildning och mångårig, kvalificerad erfarenhet av att möta barn, unga och familjer i behov av HVB-hem, familjehem eller skyddade boenden – både som vårdgivare och som myndighetsutövare. Så här söker du jobbet Skicka in CV och personligt brev till [email protected]. Märk ansökan ”Skydd”. Vi genomför löpande urval under ansökningstiden, så tveka inte att skicka in din ansökan så snart som möjligt. Vi genomför digitala och fysiska intervjuer. För anställning hos oss, krävs utdrag ur belastningsregistret och misstankeregistret, som du tar med dig till fysisk intervju. Vi ser fram emot din ansökan!
Amplius Omsorg är en vårdkedja med inriktning inom kvalificerad utredning och behandling för barn och familjer, skyddat boende, öppenvård och familjehemsvård. Våra verksamheter finns på flera orter i södra Sverige. Vi utökar verksamheten och söker nu två skyddskonsulent för att komplettera teamet. Om Amplius skyddat boende Amplius skyddade boende riktar sig till kvinnor och familjer med barn 0-18 år, utsatta för våld i nära relation eller hedersrelaterat våld och förtryck. Alla som bor hos oss får stöd i form av bland annat skydd, praktisk hjälp med myndighetskontakter, stödsamtal/barnsamtal och annat praktiskt stöd i vardagen. Målet är att erbjuda en så normal och funktionell vardag som möjligt i en utsatt situation. Våra boendeformer finns i södra Sverige och vi erbjuder boende i egen lägenhet eller i kollektivt boende. Verksamheten har tillstånd från IVO. Om rollen Som skyddskonsulent kommer du att möta barn och vuxna utifrån deras specifika situation med fokus på skydd. Arbetet kräver att du är en trygg person som med stor empati och engagemang bidrar till att skapa lugn och trygghet både praktiskt och känslomässigt. Du behöver ha en förmåga att skapa en nära och god relation samt ha en lyhördhet för våra boendes behov och även en förståelse för våra boendes utsatta situation. Vi arbetar på uppdrag från socialtjänsten där det bland annat ingår att göra kontinuerliga risk- och skyddsbedömningar och säkerhetsplaneringar. Vi arbetar utifrån ett kvalitetsledningssystem med tillhörande rutiner och policys där vi systematiskt arbetar med att utvärdera och förbättra vårt arbete. Samverkan med socialtjänst, andra myndigheter och verksamheter är centralt för oss. Dokumentation och att upprätta rapporter ingår i tjänsten. I arbetsuppgifterna ingår samtalsstöd utifrån upplevt våld, stöd vid myndighetskontakter, upprätta risk- och skyddsbedömningar samt säkerhetsplanering, praktisk hjälp och känslomässigt stöd. Arbetsuppgifterna utförs i huvudsak i hemmet/bostaden hos våra boende, men kan även utföras på Amplius kontor. I arbetet ingår även att hämta och lämna personer som flyttar in eller ut från oss. Arbetstiden är vardagar 8-17, men kan innebära kvällsarbete vid enstaka tillfällen utifrån verksamhetens behov. Vid hämtning och lämning omfördelas arbetstiden utifrån behov. Vi erbjuder anställning heltid, men kan även tänka oss en lägre omfattning 75-80% om det passar dig bättre. Du omfattas av förtroendearbetstid. Om dig Vi söker dig som har minst två års eftergymnasial utbildning inom socialt arbete som socionom, beteendevetare eller som har annan utbildning i kombination med erfarenhet som vi bedömer likvärdig. Du har minst två års erfarenhet av socialt arbete och vi ser gärna att du har erfarenhet av arbete med våld i nära relation (VINR) och/eller hedersrelaterat våld och förtryck (HRV). Det är meriterande om du har jobbat med risk- och skyddsbedömningar som Freda, Sara, Patriark, SAM. Även utbildning i TMO (traumamedveten omsorg) är meriterande. Du har ett starkt engagemang för utsatta grupper, i synnerhet våldsutsatta kvinnor och familjer med barn, och du har stor förståelse för våldets påverkan på individen. Du är både riskmedveten och lösningsfokuserad. För att trivas i rollen behöver du vara trygg, stabil och prestigelös. Du skiljer på det personliga och det professionella, är flexibel och har lätt för att anpassa dig till föränderliga omständigheter. Du har förmåga att skapa goda samarbetsrelationer och är en utpräglad lagspelare. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Dina kunskaper i svenska och engelska är goda, både i tal och skrift. Har du ytterligare språkkunskaper är det meriterande. God datorvana och goda kunskaper om social dokumentation är nödvändigt. Körkort för personbil (B) är ett krav. Söker du ett arbete där du kan göra skillnad, där du får jobba i ett företag som har höga kvalitetskrav och där utvecklings- och förbättringsarbete står högt på agendan? Vill du precis som vi göra det lilla extra och överträffa förväntningar? Välkommen med din ansökan! Om oss På Amplius arbetar vi för en vidgad vård och omsorg. Därför lägger vi alltid mesta möjliga omtanke i våra verksamheter. För vi tror på att ett grundat arbetssätt skapar trygga miljöer när de behövs som mest. Våra verksamheter bygger på lika delar kvalitet, professionalitet, genuinitet och genomsyras av engagemang. Vi som är en del av Amplius har alla gedigen utbildning och mångårig, kvalificerad erfarenhet av att möta barn, unga och familjer i behov av HVB-hem, familjehem eller skyddade boenden – både som vårdgivare och som myndighetsutövare. Så här söker du jobbet Skicka in CV och personligt brev till [email protected]. Märk ansökan ”Skydd”. Vi genomför löpande urval under ansökningstiden, så tveka inte att skicka in din ansökan så snart som möjligt. Vi genomför digitala och fysiska intervjuer. För anställning hos oss, krävs utdrag ur belastningsregistret och misstankeregistret, som du tar med dig till fysisk intervju. Vi ser fram emot din ansökan!
Välj ett jobb för att visa detaljer