Kanske är du legitimerad veterinär, legitimerad djursjukskötare (DSS) eller djurvårdare (DV) och vill ta en ledarroll. Du kan också komma från en helt annan bransch – det viktiga är att du har vana av att leda människor och trivs med att skapa struktur i en verksamhet under utveckling. Du är trygg i din ledarstil, kommunikativ och van vid att fatta beslut i vardagen. Du trivs med att bygga relationer – både med medarbetare och våra djurägare. Om oss Din Veterinär i Sollefteå är en smådjursklinik och en del av Svenska Veterinärgruppen. Vi har byggt upp ett förtroende hos djurägarna i Sollefteå med omnejd, och står nu inför nästa steg i klinikens utveckling – med en tydlig satsning på strukturerat ledarskap och en fortsatt stark arbetsmiljö för medarbetarna. Vi vill fortsätta vara det självklara valet när våra djurägare väljer att besöka veterinären med sitt djur. Om rollen Som klinikchef får du en nyckelroll i att leda kliniken framåt – med ett övergripande operativt ansvar för den dagliga driften, personalen och arbetsmiljön. Du blir en viktig person för att skapa kontinuitet och trygghet i teamet, och du arbetar nära klinikens grundare som fortsatt är verksam som veterinär i verksamheten. Rollen och ansvarsfördelningen utgår från Svenska Veterinärgruppens ramverk för klinikchefer, och du får alltid stöd av regionchef och centrala funktioner – du står aldrig ensam i din roll. Dina huvudsakliga ansvarsområden: Personalledning och bemanningsplanering, med fokus på ett gott arbetsklimat. Ansvar för klinikens arbetsmiljö och dagliga rutiner. Uppföljning av verksamhetens resultat och kvalitet. Kontinuerlig utveckling av klinikens arbetssätt, alltid med patient och kund i fokus. Anställningsvillkor enligt överenskommelse Ansökan Skicka din ansökan med CV och personligt brev till oss så snart som möjligt – vi tillsätter tjänsten löpande. Vi ser fram emot att höra från dig!

Vi söker nu en driven platschef till vår populära restaurang! Vill du leda människor, skapa fantastiska gästupplevelser och driva en mycket omtyckt restaurang? Det här är en roll för dig som älskar restaurangbranschen, trivs med ansvar och vill vara med och utveckla både människor och verksamhet. Du är en närvarande ledare som motiveras av att skapa resultat genom ditt team och som förstår att en framgångsrik restaurang byggs av engagerade medarbetare, nöjda gäster och ett starkt ledarskap. Om rollen Som platschef har du det övergripande ansvaret för restaurangens dagliga drift (exkluderat köket) och är den som leder verksamheten framåt. Du ansvarar framförallt för serveringen och restaurangen som helhet, samtidigt som du har god förståelse för kökets arbete och samarbetar nära köksteamet. Du är restaurangens förebild och kulturbärare. Genom ditt sätt att agera visar du hur vi bemöter gäster, samarbetar med kollegor och tar hand om vår restaurang. Du leder genom att vara närvarande, engagerad och delaktig i verksamheten. Tjänsten är på heltid och arbetstiderna varierar utifrån verksamhetens behov. Arbetet innebär både vardagar och helger samt dag- och kvällspass. Som platschef är du en närvarande ledare som trivs ute i verksamheten där du får arbeta nära både gäster och medarbetare. Merparten av din arbetstid spenderas i restaurangen tillsammans med teamet, medan en mindre del består av administrativa uppgifter såsom schemaläggning, beställningar och e-posthantering. Dina arbetsuppgifter Säkerställa hög servicekvalitet och nöjda gäster Planera scheman och anpassa bemanningen utifrån verksamhetens behov Hantera beställningar av mat och dryck Besvara mail, hantera recensioner och gästfeedback Leda, coacha och utveckla restaurangens medarbetare i servering Säkerställa god hygien, ordning och struktur i restaurangen Följa upp att företagets rutiner, policys och arbetssätt efterlevs Arbeta aktivt för att upprätthålla god försäljning och lönsamhet Vem är du? Du är en naturlig ledare som föregår med gott exempel och skapar engagemang omkring dig. Du har en genuin känsla för service, ser detaljerna som påverkar gästupplevelsen och förstår vikten av att bygga ett starkt team. Du är lyhörd och skapar trygghet för dina medarbetare samtidigt som du är tydlig med förväntningar och säkerställer att verksamheten följer företagets riktlinjer och mål. Som person är du positiv, lösningsorienterad och ansvarstagande. Du trivs i ett högt tempo, har god struktur och behåller lugnet även när det är mycket att hantera. Vi tror du har tidigare erfarenhet från restaurangbranschen och som antingen har tidigare ledarerfarenhet eller relevant utbildning inom hotell, restaurang eller ledarskap. Vi erbjuder Att vara platschef innebär ett stort ansvar, men också stora möjligheter. Du får möjligheten att driva en restaurang, utveckla människor och sätta din egen prägel på verksamheten. För rätt person är detta en chans att förverkliga ambitionen att vara chef och skapa resultat genom ett starkt team. Vi erbjuder: En nyckelroll i verksamheten Stor frihet att planera och påverka ditt arbetschema Möjlighet att utvecklas som ledare Ett varierande arbete där ingen dag är den andra lik Möjligheten att bygga ett starkt team och skapa en arbetsplats där människor trivs och utvecklas Restaurangbranschen är levande, händelserik och ibland oförutsägbar. Rollen innebär därför att du behöver vara flexibel och ha ett starkt engagemang för verksamheten. För dig som älskar restaurangbranschen, motiveras av ansvar och vill göra verklig skillnad är detta en fantastisk möjlighet att leda en restaurang och skapa upplevelser som gästerna vill komma tillbaka till – om och om igen. Vi ser verkligen fram emot din ansökan!

Job Title: Head of Design Reports to: Chief Strategy Officer Direct Reports: Design team (~10 direct reports), including Product Designers, UX Researchers, and Consumer Insights Lead Purpose of the Role The Head of Design is the most senior design leader within the organisation, responsible for setting and executing the design vision, strategy, and standards across all consumer-facing digital products and experiences. This is a strategic leadership role that extends well beyond traditional design management — the role holder operates as a key member of the senior leadership team, working directly with the CEO, Chief Strategy Officer, and other C-suite executives to shape company direction, product strategy, and growth initiatives. The Head of Design is accountable for building and leading a high-performing design organisation, driving innovation through AI-augmented design practices, and ensuring that design functions as a strategic capability that de-risks business decisions through rapid prototyping, consumer research, and evidence-based experimentation. Key Responsibilities Strategic Leadership & Executive Partnership • Define and own the design vision and strategy for the organisation, ensuring design is embedded at the centre of product development, content strategy, and commercial decision-making. • Partner directly with the CEO, Chief Strategy Officer, and senior leadership team on company-direction initiatives, contributing design perspective to business strategy, market positioning, and growth planning. • Lead the transformation of the design function from a production-oriented service into a Research & Development capability, where every strategic bet is validated through design-led prototyping and consumer evidence before full investment. • Represent Design at executive forums, board presentations, and cross-functional leadership meetings, advocating for user-centred decision-making and design-led innovation. Design Organisation & Team Leadership • Build, lead, and develop a multidisciplinary design team of approximately 10 professionals spanning product design, UX research, and consumer insights. • Establish and maintain design hiring standards, career progression frameworks, and professional development programmes to attract and retain top design talent. • Foster a culture of design excellence, creative rigour, and continuous learning within the team and across the broader organisation. • Drive AI adoption and AI-augmented design workflows across the team, achieving high levels of productivity through modern tooling and automated processes. Product & Experience Design • Oversee the end-to-end design of the organisation's digital product portfolio, including financial comparison tools, recommendation engines, editorial content experiences, and emerging AI-powered advisory products. • Own the design system architecture and component library, ensuring consistency, accessibility, scalability, and brand coherence across all platforms and touchpoints. • Lead the design strategy for new product initiatives, including AI chat assistants, personalised financial wellness tools, and machine-learning-optimised content experiences. • Ensure all design output meets the highest standards of usability, accessibility (WCAG compliance), performance, and visual quality. Innovation & AI Integration • Pioneer the integration of AI and machine learning into the design workflow, including AI-first design systems that connect design components directly to AI coding tools to eliminate inconsistencies and accelerate development. • Lead the development of LLM-optimised content templates and information architectures that ensure content is structured for both human consumption and machine-readable citation by large language models. • Drive design innovation through rapid prototyping, consumer testing, and iterative experimentation, enabling the organisation to validate ideas at low cost before committing engineering resources. • Identify and evaluate emerging design technologies, tools, and methodologies that can provide competitive advantage. Cross-Functional Collaboration & Influence • Partner with Product, Engineering, Editorial, Growth, SEO, and Data Science teams to ensure design thinking is integrated across all workstreams and business decisions. • Collaborate with commercial and partnerships teams to design consumer experiences that drive revenue growth, lead generation, and partner engagement. • Establish and lead cross-functional design review processes, ensuring alignment between design direction and business objectives. • Act as the primary advocate for consumer needs within the organisation, embedding consumer insights and user research evidence into strategic planning and prioritisation. Required Skills & Qualifications • Proven track record of building and leading high-performing design teams within technology, media, or financial services organisations. • Demonstrated ability to operate at a strategic level, influencing business direction and product strategy alongside C-suite executives. • Deep expertise in design systems, component architectures, and scalable design practices for multi-product digital platforms. • Strong understanding of AI/ML technologies and their application to design workflows, content strategy, and product innovation. • Expert proficiency in Figma and modern design tooling, with working knowledge of front-end technologies (HTML, CSS, React/TypeScript) and data-informed design practices. • Exceptional communication, presentation, and stakeholder management skills, with the ability to translate design thinking into commercial value. • Experience with consumer financial services, comparison platforms, or content-led digital products is highly desirable.

Area Sales Manager Sverige Om du har byggt starka försäljningsrelationer inom livsmedelsindustrin och vet hur man utvecklar befintliga affärer samtidigt som man identifierar nya tillväxtmöjligheter – då kan detta vara rollen för dig. Vikan är en ledande internationell tillverkare av professionella rengöringsverktyg och hygienlösningar för livsmedels- och dryckesindustrin, foodservice-sektorn, Facility Management/städbranschen samt offentliga verksamheter världen över. Med ett starkt rykte inom kvalitet, regelefterlevnad och långsiktiga kundrelationer bygger Vikan sin verksamhet på försäljningsexcellens, strukturerad kundhantering och marknadsdriven tillväxt. Som Area Sales Manager för Sverige rapporterar du till Sales Manager Nordics och har det fulla kommersiella ansvaret för en av Vikans mest etablerade och strategiskt viktiga marknader i Norden. Sverige är en väl etablerad marknad med en stark kundbas, långvariga kundrelationer och hög varumärkeskännedom. Ditt uppdrag blir att bygga vidare på dessa styrkor genom att fördjupa relationerna med befintliga kunder, skapa nya affärsmöjligheter och säkerställa fortsatt lönsam tillväxt på den svenska marknaden. Det här är en strategiskt viktig roll som kombinerar långsiktig kundutveckling med praktiskt säljarbete ute på fältet. Rollen innebär stort ansvar och ger dig möjlighet att direkt påverka Vikans fortsatta framgång i Sverige. Du utgår från hemmakontor och har stor frihet att planera dina aktiviteter, hantera din budget och genomföra din försäljningsstrategi. Rollen innefattar fullt budgetansvar, årliga avtalsförhandlingar, aktivitetsplanering samt månadsrapportering till Sales Manager Nordics. Du kommer att arbeta nära den andra Area Sales Manager i Sverige samt samarbeta med Area Sales Managers i övriga Norden.  Tjänsten innebär regelbundna resor inom södra Sverige, vanligtvis två till fyra dagar per vecka, även resor till skandinaviska länder förekommer. Vi tror att du är bosatt någonstans mellan Jönköping till Malmö. Är du en självgående säljare som trivs ute hos kund, har god förståelse för livsmedelsindustrin och motiveras av att utveckla strategiska kundrelationer samtidigt som du ansvarar för din marknad – då kan detta vara rollen för dig. Dina arbetsuppgifter Du har både strategiskt och operativt ansvar för Vikans kommersiella närvaro på den svenska marknaden. Ditt huvudsakliga fokus är livsmedels- och dryckesindustrin, med kompletterande ansvar för foodservice, städsektorn och offentlig verksamhet. Du stärker Vikans position på en redan etablerad marknad genom att utveckla befintliga kundrelationer, öka affärerna med nuvarande kunder och identifiera nya möjligheter inom strategiska segment, med särskilt fokus på slutanvändare inom livsmedels- och dryckesindustrin. Du utvecklar och ansvarar för försäljningsrelationer med nyckeldistributörer och slutanvändare. Cirka 70 % av din tid tillbringas hos slutanvändare och 30 % hos distributörer. Du genomför och följer upp försäljnings- och marknadsaktiviteter samt arbetar strukturerat och dokumenterat i Salesforce CRM. Du genomför anläggningsbesök, ansvarar för dokumentation kopplad till regelefterlevnad (DoC) och använder Vikans digitala plattformar för att skapa värde för kunder och distributörer. Du leder regelbundna affärsgenomgångar med viktiga beslutsfattare, sammanfattar möten och säkerställer att rätt interna resurser inom Vikan involveras för att stödja kundernas utveckling och långsiktiga samarbeten. Du genomför gemensamma kundbesök tillsammans med säljkåren och Vikans applikationsspecialister för att stärka kundrelationer och identifiera utvecklingsmöjligheter. Du håller utbildningar inom produkter och hygienkoncept för viktiga intressenter, inklusive distributörer och slutanvändare, med fokus på produkter, regelverk, livsmedelssäkerhet och Vikans digitala verktyg. Du tar fram och underhåller den övergripande affärsplanen för Sverige, producerar månatliga försäljningsrapporter till Sales Manager Nordics samt genomför kvartalsvisa uppföljningar och justeringar för att säkerställa fortsatt lönsam tillväxt. Du förhandlar och säkrar ömsesidigt fördelaktiga avtal med nyckelkunder på årsbasis i samarbete med Sales Manager Nordics. Du representerar Vikan på branschmässor, utställningar och kundevent för att stärka varumärket och bidra till fortsatt tillväxt på den svenska marknaden. Kvalifikationer Gedigen och dokumenterad erfarenhet av B2B-försäljning med bevisade resultat där försäljningsmål regelbundet uppnåtts eller överträffats. Tidigare erfarenhet från livsmedelsindustrin – detta är ett krav för tjänsten. Svenska som modersmål samt god professionell kommunikationsförmåga på engelska. Dokumenterad förmåga att bygga, utveckla och bibehålla långsiktiga affärsrelationer med distributörer, nyckelkunder och slutanvändare. Stark kommersiell förståelse och erfarenhet av att både utveckla befintliga kundrelationer och driva ny affärstillväxt. Strukturerat och självständigt arbetssätt med förmåga att planera och driva arbetet från hemmakontor. Vilja och möjlighet att resa inom Sverige samt vid behov till andra skandinaviska länder. Meriterande Erfarenhet av CRM-system, särskilt Salesforce. Erfarenhet av ERP-system (Vikan använder AXAPTA) och/eller Business Intelligence-verktyg (Vikan använder Targit). Erfarenhet av hygienregelverk, rengöringskoncept eller standarder för livsmedelssäkerhet inom livsmedels- och dryckesindustrin. Deltagande på mässor och branschevenemang inom livsmedelsindustrin. Tidigare erfarenhet från en skandinavisk eller internationell försäljningsorganisation. Vi erbjuder En strategiskt viktig roll med ansvar för en av Vikans starkaste marknader i Norden. Möjligheten att vidareutveckla en redan etablerad kundbas samtidigt som du driver framtida tillväxt. Flexibiliteten att arbeta hemifrån och planera din egen kalender och dina resor. Tillgång till ett välkänt internationellt varumärke med stark marknadsposition inom hygienlösningar för livsmedels- och dryckesindustrin. Strukturerat stöd genom Vikans Sales Excellence-program, CRM-system och nära samarbete med engagerade säljkollegor och tekniska specialister. En roll som kombinerar strategisk kundutveckling, affärsutveckling och aktiv försäljning ute på fältet – perfekt för dig som drivs av affärer och vill kombinera frihet med möjligheten att göra verklig skillnad. Ta nästa steg i din säljkarriär och skicka in din ansökan redan idag!

Innovative Sales fortsätter att expandera – och nu söker vi en engagerad Team Leader till vår fältavdelning som vill vara med och driva, inspirera och utveckla ett av våra säljteam till nästa nivå. Är du en naturlig ledare med passion för försäljning och människor? Vill du arbeta med några av Sveriges starkaste varumärken i en snabbväxande organisation? Då kan det här vara din nästa utmaning! Arbetsuppgifter: Som Team Leader hos oss får du en central roll i att skapa framgång – både för teamet och för företaget. Ditt ansvar blir att bygga, leda och motivera ditt säljteam för att nå och överträffa uppsatta mål. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter inkluderar: Hålla inspirerande uppstartsmöten och dagliga peppmöten Träna nya säljare i pitch, kundbemötande och försäljningsteknik Ge kontinuerlig coachning och feedback för utveckling Följa upp resultat, driva motivation och skapa en positiv teamkultur Säkerställa att både individ och grupp når sin fulla potential Kvalifikationer Vi söker dig som har både energi och ledarskapsförmåga – och som vet hur man skapar resultat genom andra. Minst 1 års erfarenhet av fältförsäljning Minst 6 månaders erfarenhet som teamleader eller liknande ledarroll Stark kommunikationsförmåga och förmåga att inspirera Resultatdriven, ansvarstagande och engagerad Vi erbjuder På Innovative Sales blir du en del av ett starkt team där utveckling, energi och gemenskap står i centrum. Hos oss får du möjlighet att växa både som säljare och som ledare. Vi erbjuder: Ledarskapsutbildning och kontinuerlig personlig coaching Stora utvecklingsmöjligheter inom bolaget Företagsevenemang, konferenser och kickoffs Drivna och inspirerande kollegor i en positiv miljö En stark företagskultur där vi vinner – tillsammans! Innovative Sales består idag av över 200+ medarbetare runtom i Sverige och fortsätter att växa snabbt. Bolaget är grundat av säljare – för säljare, med väl etablerade samarbeten med flera av landets största leverantörer såsom Telia, Telenor och Halebop. Vi är specialiserade inom fält-, event- och telefonförsäljning och arbetar mot både B2C- och B2B-marknaden. Vill du bli en del av vår framgångsresa och utveckla ditt ledarskap i ett vinnande team? Sök tjänsten som Team Leader hos Innovative Sales redan idag! Kontakt: Rekryteringsansvarig: Emma Andersson E-post: [email protected]

Hotell Manager till hotell i Kristianstad Vill du vara med och utveckla ett hotell där service, gästupplevelse och ledarskap står i centrum? Vi söker nu en engagerad och driven Hotell Manager till ett hotell i Kristianstad. I rollen får du ett helhetsansvar för den dagliga driften och blir en nyckelperson i att säkerställa hög kvalitet, nöjda gäster och ett välfungerande team. Som Hotell Manager arbetar du nära både medarbetare, gäster och ledning. Du trivs i en operativ roll där du får kombinera ledarskap, problemlösning och affärsmässighet. Arbetsuppgifter Ansvara för den dagliga driften av hotellet Leda, coacha och utveckla teamet Säkerställa hög servicekvalitet och en förstklassig gästupplevelse Ansvara för rutiner inom reception, housekeeping, frukost och övriga hotellfunktioner Hantera schemaläggning och personalplanering Följa upp nyckeltal och arbeta för att utveckla hotellets resultat Hantera gästfeedback och säkerställa att eventuella problem löses professionellt Samarbeta med externa partners och leverantörer Vi söker dig som Har erfarenhet från hotellbranschen, gärna i en ledande roll Är trygg i ditt ledarskap och tycker om att utveckla människor Har ett starkt servicefokus och förstår vikten av detaljer Är lösningsorienterad och van att ta ansvar Har god förståelse för hotellens olika avdelningar och operativa flöden Kommunicerar obehindrat på svenska och engelska Meriterande Erfarenhet som Hotellchef, Operations Manager, Front Office Manager eller liknande Erfarenhet av hotellbokningssystem Erfarenhet av budget- och resultatansvar Erfarenhet av att arbeta med personalplanering Vi erbjuder En central roll i hotellets fortsatta utveckling Möjlighet att påverka och skapa förbättringar Ett varierande arbete med stort eget ansvar En arbetsmiljö där kvalitet och gästupplevelse står i fokus Placering: Kristianstad Anställningsform: Heltid Start: Enligt överenskommelse Låter detta som rätt nästa steg för dig? Skicka in din ansökan redan idag! Vi ser fram emot att lära känna dig.

Mister York söker en driven ledare till Kristianstad Härlöv Mister York är en växande hamburgerkedja som utmanar branschen och erbjuder vad vi kallar den nya generationens fast food. Vi tycker att en burgare gjord på kvalitativa råvaror inte skall behöva kosta en förmögenhet, det ska inte heller ta lång tid att få den i handen. Mister York serverade sin första burgare sommaren 2020 ur en foodtruck. Idag öppnar vi fullskaliga snabbmatsrestauranger samtidigt som vi driver vidare och utvecklar våra mindre containerhus. Mister York har utsetts till Sveriges bästa burgarkedja 3 år i rad av burgerdudes, något vi är väldigt stolta över! Nu söker Mister York en ny General Manager till Kristianstad Härlöv!   Är du den vi söker?  Vi söker dig som har 2+ års erfarenhet och kunskap av en ledande befattning inom hotell och restaurangbranschen, där fast food är meriterande. Du har god erfarenhet av att arbeta med ekonomisk uppföljning och budgetansvar. Du arbetar lösningsfokuserat och har en god utlärningsförmåga. Du är serviceinriktad, organiserad och trivs i ledarrollen. Vad innebär rollen som General Manager på Mister York? Som General Manager bär du huvudansvaret över enhetens personal, drift samt måluppfyllelse, vilket inkluderar ekonomi, renlighet, kvalitet och service. Med hjälp av ett gott ledarskap får du dina medarbetare att växa genom rätt vägledning och delegering. Som högsta chef på enheten bär du som General Manager ansvar för att alla medarbetare följer de uppsatta riktlinjerna samt ansvarar för en god arbetsmiljö på arbetsplatsen. Du är en ambassadör för företaget Mister York och du bidrar med resurser och engagemang vid behov till hela distriktet du verkar i. Du sprider god energi och skapar engagemang hos din personal för att få fler att vilja växa och utvecklas i sina roller. Du arbetar operativt i drift på din restaurang 60% av din arbetstid där fokus är att leda genom exempel.   Som General Manager ansvarar du för driften av hela enheten, vilket bland annat inkluderar:  Optimering av restaurangens drift Utbildningsansvar av nya och befintliga skiftledare. Huvudansvar för inventering och inköp. Huvudsakligt ansvar för miljö, renlighet och hälsa med uppföljning av egenkontrollprogram, checklistor och rutiner. Försäljningsprognoser och schemaläggning utifrån Mister Yorks riktlinjer Ansvar för behovsanalys och rekrytering till enheten Ansvarar över att produkt och bemötande håller Mister Yorks standard Genomföra medarbetarsamtal och coachning av medarbetare kontinuerligt Fullständigt ekonomiskt resultat och budgetansvar Genomför och planerar personalaktiviteter. Anställningsform: Provanställning Anställningens omfattning: Heltid Tillträde: Enligt överenskommelse Löneform: Månadslön Arbetstider: Varierande (dag, kväll, natt).   Hög kvalitet är något som genomsyrar hela vår verksamhet. Alla som arbetar inom vår verksamhet ska veta varför de går till jobbet varje morgon och hur de är med och bidrar. Som chef är det viktigt att du bidrar med positiv stämning på arbetsplatsen och skapar en trygg miljö för alla anställda. Mister York är anslutna till kollektivavtal.

Rottne Motorverkstad är ett företag som jobbar med lätta och tunga fordon. Vi har en stor del inträna kunder men även externa, både på lätt och tungt. Vi söker en verkstadschef som har ett sinne för att planera och strukturera arbetet för mekanikerna men som även kan ta tag i jobb ute i verkstaden när det behövs. Vår största kund är vårt dotterbolag Kronobärgaren som kör bärgningsbilar mm. Det rullar ca 30 fordon i det bolaget. Till detta kommer BILTRP, ett försäljningsbolag i biltransporter och andra tunga fordon. Här sköter vi verkstaden åt deras kunder och deras egna inköp, nytt och begagnat. Vid frågor kontakta Roger

Grums kommun är en del av Karlstadsregionen och ligger vid Vänerns strand, 20 minuters bilfärd från Karlstad. Hos oss får du alla de fördelar som finns av att arbeta i en liten kommun. Här har vi jobb som märks. Tillsammans gör vi skillnad varje dag, alla på olika sätt men alltid med kommunens invånare i fokus. Genom att följa vår värdegrund skapar vi en välkomnande kommun där det råder engagemang, delaktighet, professionalism och arbetsglädje. Ekonomifunktionen är en del av kommunledningskontoret och består förutom ekonomichef av tre controllers samt två ekonomer.   Hos oss gör du skillnad! 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Vi söker nu en engagerad, strategisk och utvecklingsorienterad ekonomichef som vill leda och utveckla kommunens ekonomifunktion. Som ekonomichef har du en central roll i organisationen och bidrar aktivt till att skapa god ekonomisk hushållning och långsiktiga förutsättningar för kommunens verksamheter. I rollen ansvarar du för kommunens övergripande ekonomistyrning och leder arbetet med budget, uppföljning, bokslut, årsredovisning och ekonomiska analyser. Du är ett viktigt stöd till kommunledning, verksamhetschefer och politiska företrädare samt ansvarar för att ta fram beslutsunderlag som bidrar till välgrundade strategiska beslut. Du har personal-, verksamhets- och budgetansvar för ekonomiavdelningen och arbetar på ett inkluderande sätt för att utveckla såväl medarbetare som arbetssätt och processer. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som har akademisk examen inom ekonomi, redovisning eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig. Du har flerårig erfarenhet av kvalificerat ekonomiarbete i ledande befattning och en god förståelse för offentlig förvaltning och kommunal ekonomi. Du har erfarenhet av budgetprocesser, ekonomistyrning, bokslut och årsredovisning samt av att leda verksamhet, medarbetare och ekonomi. Har du erfarenhet av att arbeta nära politisk ledning och i en politiskt styrd organisation ser vi det som meriterande. Vi ser gärna att du har en hög digital mognad och ett intresse för hur digitalisering och teknikutveckling kan bidra till effektivare arbetssätt och bättre beslutsstöd. Vidare är det  meriterande om du har erfarenhet av exploateringsredovisning och fastighetsekonomi, då dessa områden har en viktig roll i kommunens långsiktiga utveckling och investeringar. Som person är du en trygg och tydlig ledare som skapar förtroende och engagemang. Du har förmåga att se helheten och omsätta ekonomiska analyser till strategiska och verksamhetsnära beslut. Du kommunicerar på ett pedagogiskt och inspirerande sätt och kan förklara komplexa ekonomiska samband för såväl politiker som chefer och medarbetare. Samtidigt är du analytisk, strukturerad och noggrann och har lätt för att identifiera risker, möjligheter och utvecklingsområden.  Du bygger goda relationer och samverkar förtroendefullt med såväl medarbetare och chefer som fackliga organisationer och politiska företrädare. Med ett inkluderande ledarskap driver du utvecklings- och förändringsarbete på ett sätt som skapar delaktighet och resultat. Hos oss får du möjlighet att vara med och påverka utvecklingen av Grums kommun och bidra till att skapa bästa möjliga värde för kommuninvånare, verksamheter och medarbetare. Självklart delar du vår värdegrund om att vara professionell, välkomnande, engagerad och delaktig! Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet:, tillträde: 2026-10-01 Tillträde enligt överenskommelse. Arbetstid: Dagtid. För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt och inte via post eller mejl. I Grums kommun vill vi ha en mångfald i arbetslivet och ta tillvara på de kvaliteter som en jämn köns- och åldersfördelning samt etnisk och kulturell mångfald tillför vår verksamhet. Varmt välkommen med din ansökan! Genom att skicka in din ansökan godkänner du att dina personuppgifter används i enlighet med gällande dataskyddslagstiftning för att Grums kommun ska kunna tillhandahålla det stöd och den service kommunen ansvarar för. Läs mer på grums.se/personuppgifter. Erbjudanden om rekryterings- och annonseringshjälp undanbedes.

The opportunity We are looking for a Global Manager to lead a diverse and inclusive team responsible for commissioning high-voltage systems at HVDC converter stations worldwide. You will oversee organizational leadership, onboarding, budgeting, and development of both permanent and temporary staff, while ensuring excellence in health, safety, and environmental practices. This role offers opportunities to shape global commissioning strategies, contribute to tender and design reviews, and foster a culture of continuous learning and feedback. At Hitachi Energy, we are committed to empowering women in engineering and leadership, offering a supportive environment where your expertise and voice are valued. Join us to drive innovation, safety, and sustainability in a role where your leadership makes a global impact. How you will make impact Lead global commissioning strategy to ensure safe, efficient, and high-quality execution across HVDC projects Empower and develop diverse teams, fostering a culture of inclusion, growth, and technical excellence Drive continuous improvement by integrating lessons learned and best practices into future project planning Champion health, safety, and environment (HSE) standards, promoting a strong safety culture across all sites Shape project success by aligning commissioning resources, schedules, and technical reviews with business goals Influence innovation through active participation in design reviews, constructability assessments, and tender support Your background Bachelor’s or master’s degree in electrical engineering, Power Systems, or a related technical field Fluency in English; additional language skills are a plus for global coordination Strong interpersonal and leadership skills, with a focus on collaboration, mentoring, and continuous improvement What we offer Collective agreement Flexible working time Health care and wellness allowance Fantastic career possibilities within Hitachi Energy both within Sweden and globally Mentor to support you throughout onboard phase Various trainings and education supporting employee development​ Diversified company with over 70+ nationalities working in Sweden Supplementary compensation for parental leave Employee Benefit Portal with thousands of discounts and perks More about us Are you ready for an exciting new challenge? Does the above description sound like you? Welcome to apply for this position! Talent Partner, Bradley Grimes, [email protected] will answer your questions about the position. Union representatives – Sveriges Ingenjörer: Mikael Hjort, +46 107-38 29 86; Unionen: Fredrik Holmgren, +46 107-38 21 85; Ledarna: Frank Hollstedt, +46 107-38 70 43.