OP Assistans söker nu en vikarie med en schemarad på 60% mellan 2025-08 till 2026-06, med möjlighet att även jobba under sommaren 2026 och sedan stanna kvar efter det, som vikarie vid behov.  Om kunden Kunden är en man på 49 år som bor i ett hus i Valbo med sambo, hund och katt. Han är rullstolsburen och arbetar på dagtid, vilket innebär att du som assistent är med på kundens arbetsplats. Bland arbetsuppgifterna förekommer det bland annat vissa förflyttningar, handräckning och personlig omvårdnad. Kunden för sin egen talan.  Vem är du? Vi söker dig som är genuint intresserad av att arbeta med människor. Du behöver kunna anpassa dig till olika situationer, då din arbetsplats är där kunden är. I kundens hem, på dennes arbetsplats och utanför hemmet på diverse aktiviteter. Det viktigaste är din personliga lämplighet och kemin mellan dig och kunden. Men det finns också vissa krav som måste uppfyllas: Krav: - Körkort och tillgång till bil - Tillräckligt god fysisk kapacitet för att klara av ett aktivt arbete - Tål pälsdjur - Hanterar svenska språket mycket väl i kommunikation och förståelse Det är också meriterande om du: - Har erfarenhet av personlig assistans Arbetstid och tjänstgöringsgrad Arbetstid: Vardagar 6.00-17.00 (torsdagar till kl 20.00), helger kl 7-14 Tjänsten omfattar ett vikariat från augusti 2025 till juni 2026 med en schemarad på 60% där du arbetar 2-3 dagar per vecka. Efter vikariatets slut får du gärna arbeta vidare under sommaren, och sedan stanna kvar som vikarie vid behov. Introduktion startar omgående.  Vi erbjuder: En trygg anställning med kollektivavtal – vi följer det kollektivavtal som finns mellan Vårdföretagarna och Kommunal. Avtalsförsäkringar – du omfattas av en rad avtalsförsäkringar som exempelvis ersättning vid olycksfall, avtalspension, trygghetsförsäkring vid arbetsskada samt grupplivförsäkring. Friskvårdsbidrag på 2 500 kr per år – vi vill att du ska må bra även utanför jobbet. Utbildningar – du får en grundlig introduktion och möjlighet att delta i flera utbildningar som gör dig trygg i din roll, bland annat: - Team Olivias Assistentutbildning - Ergonomi- och förflyttningsutbildning - Hjärt-lungräddning __________ Personlig assistans ska kännas trygg, respektfull och enkel – som en självklar del av livet där kunden har kontrollen. På OP har vi arbetat för att skapa en sådan assistans sedan 1998. Genom noggrannhet, engagemang och ett systematiskt arbetssätt ser vi till att kundens assistans fungerar på riktigt. Eftersom vi är ett mindre bolag bygger vi nära och långsiktiga relationer. Många av våra chefer har själva arbetat som personliga assistenter och har en djup förståelse för yrket. Vi vet vad som krävs för att assistansen ska fungera i vardagen – inte bara i teorin. Trots att vi är små, har vi tillgång till stöd och resurser från vår större koncern, Team Olivia. Det innebär att vi kan ge dig den personliga servicen du behöver, samtidigt som vi har tryggheten och stabiliteten från en större organisation. OP Assistans har idag 55 kunder och ca 400 medarbetare som är anställda på hel- eller deltid. Kontoret finns i centrala Gävle. Vill du veta mer om oss? Besök gärna vår hemsida: http://www.opassistans.se För anställning hos oss på OP Assistans behöver du ha ett BankID och godkänner att använda ditt BankID i tjänsten. En förutsättning för att påbörja en anställning hos oss är att du som söker kan uppvisa giltig ID-handling och/eller lämna in personbevis samt eventuella dokument som styrker rätten till arbete i Sverige. Personbevis kan du enkelt ladda ned på Skatteverkets hemsida. För att kunna jobba som personlig assistent behöver du vara minst 18 år. Du behöver också kunna uppvisa ett giltigt utdrag ur belastningsregistret. Rätt utdrag hittar du här: https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/barn-med-funktionsnedsattning/ Rekryteringen sker löpande, vilket kan innebära att tjänsten tillsätts före annonsens slutdatum. Välkommen med din ansökan!

Kvinnlig personlig assistent sökes till 7-årig tjej i Kode Vi letar efter kvinnliga assistenter till vår dotter – en klok, stark och älskad 7-åring som behöver trygghet, närvaro och ett vakande öga dygnet runt. Här får du ett jobb där du gör verklig skillnad – både i det lilla och i det stora. Vi söker två roller: En nattassistent för vaken natt, 2–3 nätter/vecka (ca 60–80 %) En dagassistent på 40-50 %, med chans till utökning eller kombination dag/natt Om jobbet: Du jobbar i vårt hem i Kode, där du blir en självklar del av vardagen. Det här är ett uppdrag för dig som är lyhörd, trygg och har en inbyggd radar för andras behov – särskilt när det gäller att övervaka andning och läsa subtila signaler. Du behöver kunna fatta snabba beslut när det behövs, men också ha tålamodet att vänta in, följa med och anpassa dig efter vår dotters rytm. Önskemål: Erfarenhet av att jobba med barn, gärna som personlig assistent Kunskap om t.ex. sondmatning, slemsug, hostmaskin, andningsövervakning eller epilepsi En lyhördhet för barns sätt att kommunicera utan ord En förmåga att smälta in i en familj där det finns syskon, rutiner och mycket kärlek Lust att följa med på resor ibland – vi står för kostnaderna Krav: Körkort + egen bil, eftersom vi bor på landet utanför Kode, utan allmänna kommunikationsmedel God fysik – vissa lyft ingår Mycket god svenska i både tal och skrift Det praktiska - Nattpassen är mellan 9-12 timmar långa, dagpassen något kortare. Flickan har assistans dygnet, varför det är viktigt att du kan vara flexibel Tjänsten börjar som en timanställning, så att vi får känna på varandra och trivs vi ihop, så kan den komma att övergå till en visstidsanställning så länge assistansuppdraget varar med tjänstgöringsgrad. Anställningsform: Du börjar som timanställd. Om det klickar – vilket vi hoppas – kan det bli en visstidsanställning så länge uppdraget varar. Person före papper: Vi värdesätter din inställning mer än ditt CV. Det viktiga är vem du är i mötet med vår dotter. Vi intervjuar löpande – skicka gärna din ansökan så snart som möjligt. GIL samordnar personlig assistans sedan 1989. Kooperativet har arv från Independent Living-rörelsen, som utgår från principen att den som har en funktionsnedsättning själv bäst vet hur den vill leva sitt liv. I normalfallet är den assistansberättigade själv assistenternas närmsta chef, eller så utses en person som har särskilt ingående kunskaper om den assistansberättigade. Som personlig assistent stödjer du en person med funktionsnedsättning att leva det liv hen själv vill leva. För att få och behålla kompetenta och nöjda assistenter satsar vi på utbildning och event. Vi tror att utveckling och att möta andra leder till motiverade och trygga assistenter som trivs och tycker att det är roligt att arbeta hos oss. - GIL har kollektivavtal med Fremia-kommunal. - GIL erbjuder sina anställda upp till 2 500 kr/år i bidrag för friskvård och hälsa.  - GIL tillämpar individuell lönesättning. Lön enligt överenskommelse. Skicka in din ansökan så snart som möjligt då urval sker löpande! Lycka till!

Jönköpings kommun är en stor arbetsgivare med hundratals olika yrkesroller. Vi växer i takt med att kommunen utvecklas med fler invånare, fler bostäder och större utbud. Vi är alltid på jakt efter ny kompetens - medarbetare med olika bakgrunder och erfarenheter, med den gemensamma drivkraften att vilja skapa en bättre kommun att besöka, leva, verka och bo i. Har du kunskap om myndighetsutövning och erfarenhet av beroendeproblematik? Trivs du med varierande arbetsdagar? Då har du en tjänst att söka som socialsekreterare inom område vuxen missbruk, där vi nu söker ny kollega som vill ingå i vårt team på utredningsenheten. Ditt nya jobb Verksamhetens uppdrag är att arbeta med myndighetsutövning för vuxna med missbruksproblematik med stöd av socialtjänstlagen (SoL) och i vissa fall lagen om vård av missbrukare (LVM). Mottagningen arbetar med rådgivning, förfrågningar, motivationsarbete, tar emot nya ansökningar/anmälningar och bedömer om utredning ska inledas. I mottagningens arbete ingår också ett uppsökande arbete samt nära samverkan gentemot andra aktörer internet och externt. Utredningsgruppen utreder och bedömer behov av stödinsatser samt följer upp beviljade insatser i enskilda ärenden. I målen för verksamheten finns ett uppdrag att arbeta aktivt med att stärka den enskildes egna resurser och utveckla arbetet gällande hemmaplanslösningar. Din kompetens Vi söker dig med en godkänd och avslutad socionomexamen. Du ska ha kunskaper i aktuell lagstiftning. B-körkort är ett krav för tjänsten. Det är önskvärt om du har tidigare erfarenhet av arbete som socialsekreterare inom myndighetsutövning, erfarenhet av arbeta med personer som har missbruks-/beroendeproblematik samt tidigare erfarenheter att arbete med tvångslagstiftning. För tjänsten är det meriterande om du har utbildning i ASI, MI och Combine. Vi söker dig som är stabil och strukturerad. Du ska kunna organisera och prioritera ditt arbete på ett självständigt sätt och du har förmåga att arbeta utifrån uppsatta mål. Vidare söker vi dig som har god förmåga att arbeta med komplexa frågeställningar, samt lätt för att uttrycka dig tydligt i såväl tal som skrift på svenska. Arbetet sker periodvis i ett högt tempo och kräver att du ska kunna göra snabba omprioriteringar av dina arbetsuppgifter vilket kräver stresstålighet. För tjänsten krävs det att du har förmågan till samverkan, skapa och bibehålla goda kontakter såväl internt som externt. I rekryteringen läggs stor vikt läggs vid personlig lämplighet. Vi erbjuder dig Vi erbjuder dig som medarbetare 7 timmars arbetsdag där arbetet är förlagt till dagtid måndag till fredag, individuell lönesättning, handledning samt ett arbete i en arbetsgrupp med engagerade och kunniga kollegor. För oss är du som medarbetare viktig och när du kommer till oss får du introduktion och nära stöd i arbetet från arbetsledningen. Läs mer här: https://www.jonkoping.se/jobba-hos-oss/jonkopings-kommun-som-arbetsgivare-/detta-far-du-nar-du-jobbar-hos-oss Välkommen till oss Missbruksvården är en del av område vuxen som ingår i Individ- och familjeomsorgen (IFO), socialtjänsten i Jönköpings kommun. Missbruksvården består av en myndighetsdel, missbruksvårdens mottagning och utredningsenhet (MMU) samt en utförardel som arbetar med olika behandlingsinsatser i öppna former. Missbruksvårdens mottagning och utredningsenhet består av 19 socialsekreterare och är organisatoriskt uppdelat på en mottagning och en utredningsgrupp. På enheten finns en enhetsadministratör och två förste socialsekreterare som stöd till socialsekreterare i det dagliga arbetet. Arbetet leds av enhetschef. Arbetsplatsen präglas av ett gott arbetsklimat med vårt uppdrag i fokus. Lokalerna är belägna på trevliga Sofiahuset i centrala Jönköping. Bra att veta Rekryteringen avser 1 tillsvidaretjänst, heltid, med tillträde snarast/enligt överenskommelse. Arbetstiden är förlagd dagtid måndag till fredag. I din ansökan vill vi att det finns personligt brev, ett CV, bifogat examensbevis från socionomutbildningen samt tidigare tjänstgöringsintyg. All din tjänstgöring ska kunna styrkas och det behöver framgå i vilken omfattningen du arbetat, vilken anställningsform som varit aktuellt och vilken befattning du haft. Innan anställning är aktuell görs en registerkontroll där du ska uppvisa ett utdrag från belastningsregistret. I denna rekrytering gäller utdraget som heter ”Kontrollera egna uppgifter i belastningsregistret”. Urval till intervjuer kommer att ske måndagen den 18:e augusti och intervjuer genomförs onsdagen den 27:e augusti. Söker du tjänsten och blir kallad på intervju behöver du vara tillgänglig denna dag. Vill du veta mer? Rekryterande chef, se nedan. Fackliga representanter: https://www.jonkoping.se/fackligasoc Tillsammans gör vi Jönköpings kommun bättre – för alla. Kom och jobba med oss. Välkommen att söka tjänsten som socialsekreterare! Jönköpings kommun strävar efter att erbjuda en attraktiv arbetsplats som är fri från diskriminering och ger lika möjligheter för alla. Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför vänligt men bestämt alla samtal om annonserings- och rekryteringshjälp.

Tierp är en kommun med en organisation i rätt storlek för dig som vill ha nära till chef, kollegor, politik och kunder. Här finns utrymme för både personlig utveckling och samverkan i organisationen. Vår kommun erbjuder varierande boendemiljöer, havsnära natur, historia, kultur och god service. Tierp har Stockholm, Uppsala och Gävle inom pendlingsavstånd. Våra värderingar är viktiga och tillsammans arbetar vi för att förverkliga våra värdeord: respekt, ansvar, kundfokus, mod och framtidstro. ARBETSUPPGIFTER Skolkuratorn har ett särskilt ansvar för elever i behov av stöd ur socialt och psykosocialt perspektiv. Kuratorn arbetar för en för eleverna likvärdig lärandemiljö som ger förutsättningar att nå kunskapsmålen och den personliga utvecklingen på ett optimalt sätt. Kuratorn utgår från ett lösningsfokuserat och evidensbaserat förhållningssätt, både förebyggande och hälsofrämjande. Kuratorn ingår i elevhälsoteamet. KVALIFIKATIONER Kompetens För uppdraget relevant högskoleutbildning Du har förmågan att skapa och bibehålla goda relationer, både intern och externt. Du samarbetar väl med personer i olika sammanhang och funktioner. ÖVRIGT På Tierps kommun sätter vi våra medarbetares välmående i fokus och erbjuder därför ett friskvårdsbidrag på 3 000 kronor, möjligheten att löneväxla för extra semesterdagar, förmånscykel samt andra attraktiva förmåner. Vi strävar även efter att skapa en arbetsplats med rika utvecklingsmöjligheter. Mångfald är viktigt för oss, och vi ser våra medarbetares olika bakgrunder, erfarenheter, kunskaper och personligheter som en värdefull resurs som berikar vår kommun. Om du inte är medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz, måste du kunna visa upp ett giltigt arbetstillstånd eller bekräfta att du är undantagen från kravet. Anställning kan endast ske efter att vi har kontrollerat detta, i enlighet med utlänningsförordningen. Vi ber dig att skicka in din ansökan digitalt via Visma Recruit. Vänligen skicka inte ansökan via e-post eller i pappersformat. Om du har skyddad identitet, kontakta den rekryterande chefen direkt och skicka inte in din ansökan digitalt. Vi avböjer vänligen men bestämt alla erbjudanden om hjälp med annonsering eller rekrytering.

Ditt nya jobb Som stödassistent kommer du att ge stöd till medborgaren utifrån individuella behov och förutsättningar. Du hjälper medborgaren att hantera sin vardag och alla de utmaningar som kan uppstå, både i och utanför hemmet. Ditt jobb är att skapa goda förutsättningar till ett så självständigt liv som möjligt för individen. Vanliga arbetsuppgifter • Stöttning och vägledning i individens vardag • Medverka vid olika aktiviteter tillsammans med individen • Dokumentation Din kompetens Krav  • Utbildad stödassistent eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig Meriterande  • God datorvana • Erfarenhet av liknande arbete • Goda kunskaper i svenska i både tal och skrift Vi söker dig  Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet och ser att du har ett stort intresse för människor och service. Som person är du stabil, flexibel och har en god empatisk förmåga. Du ska kunna skapa förtroendefulla relationer och vara lyhörd för individens behov. Du är lojal, har en pedagogisk insikt och är skicklig på att kommunicera muntligt. För att trivas i rollen behöver du också ha en god samarbetsförmåga och kunna anpassa dig efter olika situationer. Du är även en lyhörd och engagerad person med stor respekt för våra medborgare. Vi värdesätter även att du är positiv till nytänkande och ser möjligheter samt har en vilja att bidra till att verksamheten utvecklas och förbättras. Kan planera och strukturera din arbetsdag. Du hanterar stressmoment och är handlingskraftig då olika situationer kan uppstå. Genom ett ampatiskt förhållningssätt har du förmåga att förstå medborgarens perspektiv och behov. Så går rekryteringen till Intervjuer kan ske löpande. Vi vill att du bifogar CV och personligt brev i din ansökan. Betyg/intyg behöver inte skickas med. Det ber vi dig komplettera med om det blir aktuellt med en intervju. Östersunds kommun har före annonsering övervägt val av annonseringskanaler och undanber sig därför samtal från rekryteringsfirmor och annonsförsäljare. Vad erbjuder vi? Östersunds kommun erbjuder dig förmåner så som betald semester från första anställningsåret, semesterväxling, friskvårdsbidrag eller friskvårdstimme. Via vår förmånsportal får du ta del av oberoende pensionsrådgivning och en mängd rabatter och erbjudanden. Du kan dessutom få snabbt och professionellt stöd från olika specialister, som till exempel psykologer, jurister och ekonomer, genom tjänsten Personalstöd. Du kan läsa mer om våra förmåner på vår hemsida: https://www.ostersund.se/naringsliv-och-arbete/jobba-hos-oss/sa-har-jobbar-vi/lon-och-formaner.html  Om Vård- och omsorgsförvaltningen Att jobba med hjärtat hos oss på Vård- och omsorgsförvaltningen innebär att du bidrar till att skapa enklare, rikare och tryggare liv för invånarna i Östersund. Vi arbetar med människor i alla åldrar och strävar efter att alltid göra skillnad i vardagen. Det är viktigt. På riktigt.

På Inre Kraft arbetar vi tillsammans för alla människors rätt till att leva livet fullt ut. Nu söker vi ytterligare en kollega till vårt team, är det du? OM TJÄNSTEN Vi på Inre Kraft söker dig som vill arbeta som personlig assistent på ca 65% hos vår kund i Piteå. Du arbetar till största del dagtid vardagar, men även en övernattning/månad. Arbetstiderna är följande: Kl 08:00-16:00 Samt en övernattning per månad Tillträde sker enligt överenskommelse där vi gärna ser att du kan påbörja introduktion i Augusti OM KUNDEN Kunden är en kvinna i 30-årsåldern som gillar att titta på film, lägga pussel, rita, baka, skogspromenader, plocka bär och gå promenader. Vår kund behöver din hjälp som assistent i sin vardag då hon har epilepsi. Arbetsuppgifterna inkluderar: Stöd vid dagliga rutiner, som förekommande hushållssysslor Assistera/hjälp vid personlig hygien, av- och påklädning samt vid måltider Stöd vid aktiviteter Kunden använder sig av duschstol och lyftbälte. ÄR DU DEN VI SÖKER? Vi söker en kvinna som är kreativt lagd och gärna att du delar hennes intressen av pussel, bakning, promenader och att titta på film. Som person ser vi att du är lyhörd, initiativtagande, engagerad och ansvarstagande. Om du känner att detta stämmer in på dig, kan du vara den vi söker! KRAV B-körkort Inte vara allergisk mot pälsdjur Rökfri MERITER Erfarenhet av arbete inom vård och omsorg Sysselsättningsgrad: 64,37%. Lön: Vi tillämpar individuell lönesättning. Övriga ersättningar i enlighet med kollektivavtal. Din ansökan kommer att läsas av medarbetare på Inre Kraft, kund och anhörig. Urvalet sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdagen. Varmt välkommen med din ansökan. För anställning hos oss på Inre Kraft behöver du ha ett BankID och godkänner att använda ditt BankID i tjänsten. En förutsättning för att påbörja en anställning hos oss är att du som söker kan uppvisa giltig ID-handling och/eller lämna in personbevis samt eventuella dokument som styrker rätten till arbete i Sverige. Personbevis kan du enkelt ladda ner på Skatteverkets hemsida. För att kunna jobba som personlig assistent behöver du vara minst 18 år. Om du vill arbeta med barn och unga under 18 år måste du uppvisa utdrag ur brottsregistret. Det är viktigt att du redan nu beställer ett utdrag från Polisen, då deras handläggningstid kan variera, Du beställer enkelt med BankID via denna länk:Länk till belastningsregister Jobba hos oss på Inre Kraft AB Inre Kraft är ett familjärt assistansbolag med huvudsaklig verksamhet i Norrbotten och Västerbotten. Vår målsättning är att tillgodose varje kunds individuella och unika behov av personlig assistans, där det är kunden som berättar hur verksamheten ska bedrivas. Våra ledord är trygghet, stabilitet och familjär känsla. Våra kundservicemedarbetare är tillgängliga över telefon årets alla dagar mellan kl 06.00-22.00. Vi har anordnar återkommande kostnadsfria aktiviteter för våra kunder och för dig som medarbetare. Vi är mån om dig som anställd och våra kunder, och strävar efter att skapa en arbetsplats där alla trivs och utvecklas. Förmåner för dig som anställd hos Inre Kraft Som anställd personlig assistent hos oss omfattas du av kollektivavtal och avtalspension. Du är försäkrad under arbetstid och till/från arbetet om något oförutsett skulle inträffa. Vi erbjuder friskvårdsbidrag till våra anställda. Delning av ansökningar inom Team Olivia För att ge dig bästa möjligheterna att hitta rätt tjänst kan din ansökan komma att delas med våra systerbolag inom Team Olivia, om din profil matchar en ledig tjänst där. Självklart sker detta endast med ditt godkännande, vilket du anger i samband med din ansökan. För dig med anställningsstöd Om du har rätt till anställningsstöd tar vi hänsyn till detta vid en eventuell anställning. Att ange denna information i din ansökan är helt frivilligt - alternativt kan du välja att informera oss vid en eventuell intervju. Vi ser detta som en möjlighet att tillsammans skapa en bra lösning för dig som medarbetare.

Just nu söker jag dig som vill jobba som personlig assistent hos mig! Jag är en man in 50 års åldern som bor i egen lägenhet i Skellefteå. Jag sitter i rullstol inne och i el-rullstol när jag är ute, kan köra båda själv. Har ingen intellektuell funktionsnedsättning men jag behöver viss hjälp i vardagen och kommer själv att berätta vad jag behöver hjälp med. Som person är jag glad, öppen och positiv. Jag tycker om att gå på stan, dricka kaffe, gå ut och äta och att umgås med andra människor. Jag har även lätt att komma överens med olika människor. Hos mig får du en vikarietjänst och blir in ringd när min ordinarie personal är sjuk. Och jag ser gärna att du kan börja jobba omgående.    Vem söker jag?  Jag söker kvinnlig assistent mellan 20-40 års ålder. Det krävs ingen tidigare erfarenhet som personlig assistent och det förekommer inga tunga lyft. Är ett plus om du gillar att laga mat. Viktigast av allt är att du som person är lyhörd, lugn och glad. Övrig information Anställningsform: Deltid Tillträde: Snarast samt löpande under sommaren Vi tillämpar individuell lönesättning och har kollektivavtal. Intervjuer sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. Inför en eventuell anställning ska du kunna styrka att du har rätt att arbeta i Sverige, genom att uppvisa att du har medborgarskap inom EU/EES alternativt ett giltigt arbetstillstånd.   Sista ansökningsdag: 2025-08-31 Vid frågor om jobbet, är du välkommen att kontakta: Izabell Åkerlund, verksamhetschef  Jessica Nejström, verksamhetsresurs [email protected] [email protected] OBS!! Ansökan sker via länk, ej mail.   Varmt välkommen med din ansökan!

Brinner du för det pedagogiska arbetet och ser goda relationer som en självklarhet för att nå lyckade resultat? Vill du utvecklas och samtidigt vara med och utveckla Strängnäs kommun tillsammans med oss? Mariefreds skola med 670 härliga elever är en F-9 skola i hjärtat av den dynamiska idyllen Mariefred. Vi har positiva medarbetare och engagerade chefer som vill vidareutveckla skolans elevaktiva klimat. Du ingår i ett arbetslag som eftersträvar kollegialt lärande och ett gott samarbete med stort elevfokus. Nu söker vi en engagerad fritidshemsassistent till Mariefreds skola. ARBETSUPPGIFTER I rollen som fritidshemsassistent arbetar du med elever i årskurs F3 och samverkar med lärare och fritidspedagoger för att skapa en sammanhållen och utvecklande skoldag. Under skoldagen och fritidsverksamheten planerar, genomför och utvärderar du aktiviteter utifrån gällande styrdokument tillsammans med fritidsteamet. Du arbetar utifrån att fritids är en del av undervisningen och knyter an till skolans teman och fokusområden och ansvarar för elevernas sociala utveckling, trygghet och aktiviteter på rasten samt genomför roliga och pedagogiska aktiviteter utomhus och inomhus tillsammans med eleverna. Du skapar förtroendefulla relationer med elever, vårdnadshavare och kollegor samt deltar aktivt i skolans systematiska kvalitetsarbete. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som har: • flerårig erfarenhet av att arbeta i fritidshem. • god förmåga att uttrycka dig på svenska i tal och skrift. • goda kunskaper att använda dator/IT som ett stöd i arbetet. Vi ser det som meriterande om du har: • utbildning lärare i fritidshem. • kunskap om att anpassa bemötande och undervisning för elever med NPF-diagnoser. • erfarenhet av att leda och ansvara för det pedagogiska arbetet inom fritidshemmet, både på grupp- och individnivå. • erfarenhet av att aktivt driva fritidshemmets utvecklings- och kvalitetsarbete framåt. För att lyckas i rollen behöver du kunna ta initiativ och ser vad som behöver göras utan att vänta på instruktioner. Du kommer med nya idéer och bidrar aktivt till verksamhetens utveckling. Du är flexibel och anpassar dig efter verksamhetens behov, stöttar och hjälper till där det behövs. Som person är du trygg i dig själv och behåller lugnet vid utmanande situationer för att skapa en trygg miljö för både elever och kollegor. Du har en god samarbetsförmåga och bygger starka relationer med både elever, vårdnadshavare och kollegor. Att skapa och vårda relationer är en självklar del av ditt arbete och du ser värdet i att bygga en positiv och inkluderande miljö. Vi tillämpar löpande urval, du är varmt välkommen med din ansökan redan idag! ÖVRIGT Strängnäs kommun har drygt 39 000 invånare och är strategiskt belägen i Mälardalen med utmärkta kommunikationsmöjligheter. Här är det nära till storstaden Stockholm som nås med tåg på under 50 minuter, och ännu närmare ligger Eskilstuna. Vår kommun är en attraktiv plats för både boende och arbete, där du får möjlighet att göra verklig skillnad för samhället och dess invånare. Hos oss finns en mängd meningsfulla och utmanande arbetsuppgifter, med möjligheter att växa och utvecklas i din yrkesroll. I Strängnäs kommun arbetar över 2 500 kunniga och engagerade medarbetare, som alla bidrar till att skapa en positiv vardag för invånarna. Vi värdesätter en arbetsplats där alla känner sig inkluderade och där det finns utrymme att påverka. Vi arbetar aktivt utifrån en värdegrund som präglas av respekt, öppenhet, utveckling och tydlighet. Vi ser i vår årliga medarbetarundersökning att våra medarbetare trivs. Vi hoppas att du vill vara en del av vårt team och tillsammans med oss bygga framtidens Strängnäs. Tillsammans skapar vi en starkare kommun och gör varandra bättre. Strängnäs kommun tillämpar rökfri arbetstid för att skapa en hälsosam arbetsmiljö för alla medarbetare, kollegor och brukare. Ansökningsprocess och personuppgiftshantering • Som sökande ansvarar du för att dokumentera din kompetens tydligt, så att vi kan göra en saklig och rättvis bedömning av din ansökan. • Vid arbete med barn och ungdomar krävs utdrag ur polisens belastningsregister innan anställning. • Strängnäs kommun hanterar dina personuppgifter i enlighet med gällande lagstiftning. Du kan läsa mer om vår personuppgiftshantering på vår hemsida. Strängnäs kommun har valt mediekanaler för denna rekrytering och undanber därför kontakt med annonssäljare och rekryteringstjänster. Vi ser fram emot att få veta mer om dig och hur du vill bidra till Strängnäs framtid.

Vill du vara en viktig del och bygga upp Sveriges basförmåga vid krig och kris? Som anställd på 31.flygbasbataljonen tjänstgör du vid Helikopterflottiljens största enhet och blir en viktig del av Sveriges försvar. Vi växer och söker dig som vill arbeta som Värnpliktskonsulent på 313. Grundutbildningskompaniet. 31.Flygbasbataljon 31.Flygbasbataljonen består av fyra kompanier samt en bataljonsledning med tillhörande bataljonsstab. De fyra kompanierna består av ett Stab/logkompani, Skyddsflygfältskompani, Flygbassäkkompani samt Grundutbildningskompani. Som Värnpliktskonsulent kommer du tillhöra 313. Grundutbildningskompaniet och är en del av förbandets stöd till värnpliktiga och befäl avseende värnpliktigas förmåner, rättigheter och skyldigheter samt psykosociala hälsa.   Huvudsakliga arbetsuppgifter Som värnpliktskonsulent kommer du att arbeta med personalsociala frågor som rör värnpliktiga under grundutbildning. Din främsta uppgift är att ge konsultativt stöd till värnpliktiga och i vissa delar även befäl genom stödjande och motiverande samtal, utbildnings- och informationsinsatser samt rådgivning. Arbetet bedrivs övervägande del i kontorsmiljö men även i de värnpliktigas vardagliga miljö. Du kommer att deltaga i granskningsnämnd, förbandsnämnd och kan komma att samverka med olika interna som externa aktörer kring de värnpliktiga såsom exempelvis Soldathemmet, Försäkringskassan och Kammarkollegiet. Värnpliktskonsulenterna bidrar även med kompetens i utvecklingen av det hälsofrämjande och förebyggande arbetet vid förbandet. Arbetet sker på individ- grupp- och organisationsnivå. I krigsorganisationen tjänstgör du i en befattning som fastställs i samråd med chef beroende på egen kompetens, erfarenhet och förbandets behov.   Kvalifikationer • Svensk medborgare • Beteendevetenskaplig utbildning eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig • Arbetslivserfarenhet från arbetet med stödjande samtal • B-körkort Meriterande • MI-utbildning eller annan samtalsutbildning • Erfarenhet av konsultativt stöd till chefer • Genomförd militär grundutbildning Personliga egenskaper För att trivas i rollen som värnpliktskonsulent måste du vara ansvarstagande, noggrann och ha god social förmåga. Du gillar att arbeta självständigt och ta initiativ samtidigt som du fungerar bra i grupp. Som person har du lätt för att bygga och skapa förtroendefulla relationer. Du är lyhörd i kommunikationen med andra och har en god samarbetsförmåga. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. För att myndighetens uppdrag ska vara framgångsrikt förutsätts att alla medarbetare uppträder enligt den värdegrund som finns. Försvarsmaktens värdegrund slår vakt om alla människors lika värde, rättvisa och jämlikhet och främjar demokrati och mänskliga rättigheter (läs mer på www.forsvarsmakten.se). Övrig Anställningsform: Tillsvidareanställning. Civil befattning Sysselsättningsgrad: Heltid Placeringsort: Linköping Tillträde: Enligt överenskommelse Upplysningar om befattningen Kompanichef 313. Grundutbildningskompaniet, Amandus Torin, 013-28 30 00 (vxl) Information om rekryteringsprocessen Personalhandläggare, Elin Wrangenby, 013-28 30 00 (vxl) Fackliga företrädare: OFR/O Hkpflj, Mats Häggström OFR/S Hkpflj, Christoffer Willers SACO-S Hkpflj, Annelie Helmersson SEKO Hkpflj, Urban Hellqvist Samtliga företrädare nås vi växeln på 013-28 30 00 Ansökan Välkommen med din ansökan senast 2025-08-18. Ansökan ska innehålla CV samt ansökningsbrev där du motiverar varför du är lämpad för befattningen. Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Försvarsmaktens webbplats. -------------------------------------------------------- Information om Försvarsmakten och det rekryterande förbandet: Försvarsmaktens Helikopterflottilj är ett förband med både mark- och sjöoperativ inriktning som kan verka vid insatser i Sverige och internationellt. Helikopterstöd är efterfrågat av många. Till exempel för person-, materiel-, eller sjukvårdstransporter, ledning, spaning eller bevakningsuppdrag. Helikopterflottiljen deltar därför ofta i uppdrag och övningar med andra förband men också som stöd till samhället i olika krissituationer. Att vi verkar över hela Sverige, bredden på uppgifterna och flottiljens storlek med över 950 anställda ger en variation i arbetet och möjligheter till personlig utveckling. Huvuddelen av Helikopterflottiljen är placerad i Linköping (Malmen), där vi också ansvarar för Malmens flygplats och Linköpings garnison, med två stora enheter i Luleå (Kallax) samt Ronneby (Kallinge). Läs gärna mer på https://www.forsvarsmakten.se/hkpflj Varje dag och varje timme gör våra medarbetare insatser som påverkar andra människors liv, både i stort och smått, och både på hemmaplan och runt om i världen. I Försvarsmakten finns en stark värdegrund som bygger på öppenhet, resultat och ansvar. Professionell utveckling och personlig hälsa värdesätts och uppmuntras. Det finns goda förutsättningar för intern karriärrörlighet, friskvård samt bra balans mellan arbete och privatliv. En anställning hos oss innebär placering i säkerhetsklass. Vanligtvis krävs svenskt medborgarskap. Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras före anställning enligt 3 kap i säkerhetsskyddslagen. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras. I anställningen ingår även en skyldighet att tjänstgöra utomlands. Innebörden av detta varierar beroende på typ av befattning. Till ansökan om anställning ska CV och personligt brev bifogas. Om du går vidare i anställningsprocessen ska alltid vidimerade kopior av betyg och intyg uppvisas. Samtal från externa rekryteringsföretag och säljare undanbedes.

Nu söker vi dig som är polsktalande men även behärskar det svnska spåket i tal och skrift och som gärna har erfarenhet av att arbeta som assistent eller liknande sociala och vårdande yrken. Detta är till en rullstolsburen man i Oxie. Vi söker är en kvinna till en heltidstjänst som kan börja arbeta i augusti.   Uppdragsgivaren har utvecklingsstörning och epilepsi som påverkar honom i den dagliga livsföringen och därför behöver han din hjälp med denna dygnet runt. I arbetsschemat ingår vaken natt  då uppdragsgivaren sover med mask som kräver uppsyn. Uppgifterna i övrigt är allt som rör förflyttning, hygien, matsituationer, kommunikation mm.   Uppdragsgivaren bor själv i lägenhet och kommunicerar via sina assistenter med kroppsspråk och ansiktsuttryck. Det är därför viktigt att man lär känna honom väl för att kunna hjälpa honom på bästa sätt både hemma och på sin Dagliga Verksamhet där han är 2 dagar/veckan. Du som söker behöver kunna tala och förstå polska samt vara rökfri. Varmt välkommen med din ansökan! Urval sker löpande.  Företagsinformation Sydassistans AB har sedan starten 1994 anordnat personlig assistans åt personer med funktionsvariationer i södra Sverige. En av våra uppgifter som assistansanordnare är att vara arbetsgivare åt våra uppdragsgivares personliga assistenter. Vi arbetar för att våra uppdragsgivare, oavsett funktionsnedsättning, ska kunna leva ett så bra liv som möjligt. I dagsläget sysselsätter vi ungefär 350 personliga assistenter.